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流動黨員管理情況報告(三篇)

發(fā)布時間:2023-12-27 21:36:01 查看人數(shù):82

流動黨員管理情況報告

篇一 流動黨員管理情況報告1050字

__鄉(xiāng)關(guān)于流動黨員管理的情況報告

__縣委組織部:

為進(jìn)一步加強對流動黨員的管理,特別是在春節(jié)期間加強對流動黨員的管理,進(jìn)一步做好流動黨的服務(wù)工作,充分發(fā)揮流動黨員的作用,根據(jù)要求,現(xiàn)將我鄉(xiāng)流動黨員管理情況作如下報告:

一、設(shè)立流動黨員服務(wù)機構(gòu)、制定流動黨員管理制度

鄉(xiāng)黨委根據(jù)

特區(qū)組織部的要求,成立了流動黨員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記任組長,分管組織的黨委副書記任副組長;設(shè)立了“__鄉(xiāng)流動黨員服務(wù)站”,具體業(yè)務(wù)由鄉(xiāng)黨政辦辦理;各村設(shè)立流動黨員聯(lián)系登記點于各支部活動室,具體業(yè)務(wù)由村支部書記辦理。“__鄉(xiāng)流動黨員服務(wù)站”、流動黨員聯(lián)系登記點實行掛牌管理。鄉(xiāng)制訂了“__鄉(xiāng)流動黨員服務(wù)站工作制度”,同時要求各村擬定相關(guān)制度。

二、對流動黨員進(jìn)行詳細(xì)的摸底調(diào)查

認(rèn)真組織各支部對本轄區(qū)內(nèi)的流入黨員進(jìn)行排查,經(jīng)排查,我鄉(xiāng)暫無流入黨員,流出黨員有9人。

三、認(rèn)真填發(fā)流動黨員活動證

我鄉(xiāng)在春節(jié)前后,對9名流出返鄉(xiāng)的黨員辦理《流動黨員活動證》,同時建立相關(guān)臺帳,實行建帳建卡管理。

四、認(rèn)真做好流動黨員組織關(guān)系統(tǒng)計工作

按照黨員組織關(guān)系管理的有關(guān)規(guī)定,鄉(xiāng)流動黨員服務(wù)站已明確專人負(fù)責(zé)流動黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、統(tǒng)計工作,并建立健全流動黨員統(tǒng)計臺帳。

五、加強對流動黨員的服務(wù)管理

對流出返鄉(xiāng)的黨員,組織他們召開座談會,集中學(xué)習(xí)《黨章》、十七大精神、重溫入黨誓詞,認(rèn)真組織開展扶貧幫困活動。特別是今年春節(jié)我鄉(xiāng)遭遇幾十難遇的雪凝災(zāi)害,在抗雪救災(zāi)工作中,組織返鄉(xiāng)的流動黨員參與,幫助困難群眾送救災(zāi)物資、送技術(shù)、送知識、修路、鏟冰護(hù)路等,讓他們經(jīng)受一次活生生的體驗,接受了一次黨性考驗。

掌握流動黨員聯(lián)系方式,有事或有必要時及時與他們?nèi)〉寐?lián)系,教育流動黨員,積極參加本支部每年一次的黨員民主生活會,認(rèn)真履行黨員義力,在外出務(wù)工地點(單位)爭先創(chuàng)優(yōu),充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的作用。教育他們按期交納黨費,時刻牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務(wù),在不同的崗位作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

給村黨支部壓擔(dān)子、下任務(wù),以村支部為主體,隨時關(guān)心外出務(wù)工黨員的組織生活,經(jīng)常郵寄學(xué)習(xí)資料給他們,讓他們在外打工期間既熟悉掌握黨的黨的路線、方針、政策,又能學(xué)好一技之長,回鄉(xiāng)后帶動一方群眾發(fā)展經(jīng)濟。鄉(xiāng)黨委要求各村支部、各有關(guān)站所在搞好常規(guī)工作和自身的業(yè)務(wù)的同時,嚴(yán)格按照要求為流動黨員做好各類服務(wù),想方設(shè)法幫助他們解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題,讓他們隨時感受到黨的關(guān)懷和溫暖,為地方經(jīng)濟注入新的活力,為社會主義新農(nóng)村建設(shè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

中共__鄉(xiāng)委員會

二○○八年三月二十六日

篇二 流動黨員管理服務(wù)工作調(diào)研報告4150字

黨的十七大報告指出,要加強和改進(jìn)流動黨員管理,加強進(jìn)城務(wù)工人員中黨的工作,建立健全城鄉(xiāng)一體黨員動態(tài)管理機制。為此,筆者對縣加強和改進(jìn)流動黨員管理服務(wù)工作進(jìn)行了專題調(diào)研。

一、探索與實踐

近年來,縣認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神,本著有利于黨員合理流動,有利于黨組織教育管理,有利于流動黨員發(fā)揮作用的原則,積極建立新機制,探索新方法,搭建新載體,構(gòu)建了城鄉(xiāng)一體黨員動態(tài)管理機制。

1、建立城鄉(xiāng)一體黨員動態(tài)管理網(wǎng)絡(luò)體系

一是創(chuàng)新黨組織設(shè)置。針對黨員教育管理難、黨員發(fā)展納新難、黨員作用發(fā)揮難的“三難”問題,及時印發(fā)《關(guān)于改進(jìn)農(nóng)村基層黨組織設(shè)置的意見》。按照有利于發(fā)展經(jīng)濟、有利于黨組織開展活動、有利于加強黨同人民群眾聯(lián)系、有利于新農(nóng)村建設(shè)的原則,以經(jīng)濟關(guān)系和社會聯(lián)系為紐帶,以各種組織形式和產(chǎn)業(yè)鏈條為依托,突破城鄉(xiāng)界線和行政區(qū)域,通過抓延伸、抓拓展、抓統(tǒng)籌,在農(nóng)村專業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社組織和“農(nóng)村黨組織科技致富示范基地”中建立產(chǎn)業(yè)黨小組84個。采取管理范文網(wǎng)“單獨建”和與所在村、相鄰企業(yè)“先聯(lián)后建”的方式,建立非公企業(yè)黨支部17個,規(guī)模上非公企業(yè)黨組織組建率達(dá)到100%。結(jié)合實施“農(nóng)戶增收計劃行動”,在機關(guān)企事業(yè)單位和農(nóng)村黨組織中建立城鄉(xiāng)、村企幫聯(lián)型黨組織100對,使城鄉(xiāng)基層黨組織動態(tài)延伸、全面覆蓋。

二是實施網(wǎng)絡(luò)管理服務(wù)。依托縣黨建網(wǎng),設(shè)立流動黨員信箱,公布“12371”黨員咨詢服務(wù)電話,建立黨組織和黨員信息庫,充分利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù),搭建黨員互動平臺,逐步實現(xiàn)了黨員信息化管理、網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)和網(wǎng)上咨詢服務(wù)。同時,積極開展“三項教育”。即:實行“遠(yuǎn)程教育”,流出地黨組織指定專人,每月通過網(wǎng)絡(luò)或qq群,加強流動黨員的聯(lián)絡(luò)、教育和管理,并建立工作情況記錄本,將每月工作情況詳細(xì)記載備查;開展“網(wǎng)上教育”,在縣黨建網(wǎng)上開設(shè)流動黨員信箱,加強流動黨員的聯(lián)絡(luò)、教育和管理;實行“委托教育”,對外出黨員進(jìn)行行前教育,并主動與流入地黨組織聯(lián)系,委托他們代為教育管理。

三是建立健全工作機制。針對流動黨員來去難掌握、管理難度大等問題,我們及時印發(fā)《縣流動黨員管理辦法(試行)》和《縣流動黨員管理服務(wù)工作知識問答》,探索建立十項新機制。(1)登記備案制度。基層黨組織設(shè)立《流出黨員登記薄》、《流入黨員登記薄》,對流動黨員逐一登記造冊,做到流入流出時間清楚、去向住址清楚、聯(lián)系方式清楚、發(fā)揮作用情況清楚。(2)定期報告制度。流動黨員在外出期間,定期或不定期向所在地黨組織匯報思想、學(xué)習(xí)、工作以及參加流入地黨組織活動等情況?;鶎狱h組織每月向縣委組織部報告流動黨員管理服務(wù)工作情況,并及時調(diào)整流動黨員信息庫,實行動態(tài)管理。(3)專用電話受理制度。開通“12371”黨員咨詢服務(wù)專用電話,印發(fā)《縣“12371”黨員咨詢服務(wù)電話受理暫行辦法》,明確受理時間、受理方式、受理范圍、辦理程序等,確保與流動黨員聯(lián)絡(luò)暢通。(4)持證管理制度。對短期外出(6個月以內(nèi))的黨員,核實情況后發(fā)放《流動黨員活動證》,并每年查驗1次。(5)流動黨員接收制度。認(rèn)真做好流動黨員的接收工作,對拒不接收按規(guī)定轉(zhuǎn)來黨員組織關(guān)系或持有《流動黨員活動證》的黨員,及時進(jìn)行查處。(6)定期聯(lián)系制度。建立流動黨員聯(lián)系卡,指派專人負(fù)責(zé),經(jīng)常與外出流動黨員所在組織生活黨支部聯(lián)系,與其互通情況,掌握信息,并以印發(fā)《致流動黨員的一封信》等形式,將支部有關(guān)工作情況和要求轉(zhuǎn)告外出流動黨員。(7)定期走訪制度。對流入黨員,及時了解情況,關(guān)心他們的生活,幫助他們解決一些實際問題和困難。(8)流動黨員補課制度。對未能參加黨組織重大活動的外出流動黨員,黨支部指定專人通過電話、網(wǎng)絡(luò)、qq等多種方式負(fù)責(zé)對其進(jìn)行補課。(9)流動黨員教育培訓(xùn)制度。堅持“三會一課”等制度,通過建立流動黨員“活動日”,定期組織外來流動黨員上黨課、觀看電教片,引導(dǎo)他們在本地做貢獻(xiàn),為家鄉(xiāng)謀發(fā)展。(10)流動黨員獎懲制度。對在外出期間表現(xiàn)突出的流動黨員,黨組織給予表彰獎勵;對外出流動黨員無正當(dāng)理由不及時辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接事宜、長期不與黨組織聯(lián)系,連續(xù)6個月不參加組織生活、不交納黨費的,黨組織對其進(jìn)行批評教育、組織處理。

2、探索城鄉(xiāng)一體黨員動態(tài)管理新方法

一是全面推行“黨員政治生日”制度。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣級部門黨組(黨委、工委)統(tǒng)一印制“黨員政治生日”賀卡,在流動黨員政治生日來臨前,由所在黨支部采取上門走訪、網(wǎng)上談心、手機短信、信件郵寄等方式,為流動黨員發(fā)放“黨員政治生日”賀卡,開展談心交心活動,了解流動黨員在工作、生活中遇到的實際困難和問題,聽取流動黨員對黨組織的意見和建議,并將談話過程在《黨員政治生日談心談話登記簿》上記錄, 黨支部及時進(jìn)行研究,幫助解決問題。截止目前,全縣共向流出黨員郵寄“黨員政治生日”賀卡129張,上門發(fā)放70張,發(fā)送祝福短信178條。

二是全面推行 “編外指導(dǎo)員”制度。對農(nóng)村流動黨員,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé),主要選配鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村干部和流動黨員親屬中的黨員擔(dān)任“編外指導(dǎo)員”,實行“一對一”或“一對多”的結(jié)對聯(lián)助機制。通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包抓、包村干部包聯(lián)、村干部包管、親屬黨員一包到底的“四包”方式,加強流動黨員的聯(lián)絡(luò)教育。對居民黨員,由所在黨組織負(fù)責(zé),主要挑選社區(qū)黨組織書記、支委、離退休黨員、流動黨員原工作單位負(fù)責(zé)人以及親屬黨員,擔(dān)任“編外指導(dǎo)員”。流動黨員“編外指導(dǎo)員”每月以電話、網(wǎng)絡(luò)、手機短信等現(xiàn)代化手段與外出黨員聯(lián)系,做流動黨員的政策宣講員、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)員、意見收集員、工作監(jiān)督員。

三是學(xué)習(xí)推廣“黨員中心戶”制度。學(xué)習(xí)借鑒安塞縣黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的新制度新做法,在全縣農(nóng)村推行了“黨員中心戶”制度。按照“居住相鄰、從業(yè)相近、易于集中、便于管理”的原則,各村黨支部通過設(shè)置黨員中心戶、中心戶聯(lián)系黨員、黨員聯(lián)系群眾,形成了“村黨支部+黨員中心戶+黨員+群眾”的農(nóng)村黨建工作新機制,進(jìn)一步延伸了基層黨組織功能,密切了黨群關(guān)系,增強了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。全縣共設(shè)置黨員中心戶436戶,聯(lián)系黨員2130人,聯(lián)系群眾7310戶。

3、搭建城鄉(xiāng)一體黨員動態(tài)管理新載體

一是深入開展“雙向溝通”活動。利用春節(jié)流動黨員返鄉(xiāng)訪友的有利時機,組織開展“雙向溝通”活動,即:黨組織開展“送學(xué)上門”,對外出務(wù)工返鄉(xiāng)黨員進(jìn)行黨性教育,通報支部活動開展情況;外出務(wù)工返鄉(xiāng)黨員向黨組織匯報思想,談學(xué)習(xí)體會、談打算,對群眾談見識、教技術(shù),互通有無、互相促進(jìn)。

二是豐富主題實踐活動。深入開展“回村就職、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、回報家鄉(xiāng)”等主題實踐活動,鼓勵外出務(wù)工成功人士帶資金、帶技術(shù)、帶信息、帶訂單、帶朋友回鄉(xiāng)興業(yè),帶動農(nóng)村閑置勞動力外出謀出路。黃牛鋪鎮(zhèn)黃牛鋪村流動黨員李保才, 從20__年開始就帶著五六個人去寶雞找活干,如今他所在的建筑工隊已壯大到四五十人,還經(jīng)常手把手給工友教技術(shù),保證他們出得去、長久有錢掙。面對破舊不堪、岌岌可危的村級小學(xué)校舍,他與村支書帶頭各捐款500元,動員村民集資,并利用自己的瓦工技術(shù),加固維修校舍,受到了廣大群眾的好評。

三是開展結(jié)對幫扶活動。積極開展“一對一”、“一對多”等形式的結(jié)對幫扶活動,動員優(yōu)秀流動黨員主動與流出地貧特困戶結(jié)對子,幫助解決實際問題,為家鄉(xiāng)公益事業(yè)捐款捐物。截至目前,全縣流出黨員共引進(jìn)資金7.4萬元,發(fā)展產(chǎn)業(yè)項目6個,帶動就業(yè)141人。各級黨組織先后為流動黨員家庭辦實事好事49件,開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能和實用技術(shù)培訓(xùn)120人次,幫助6名流動黨員解決了創(chuàng)業(yè)資金,走訪慰問流動黨員91名。

二、問題與難題

由于城鄉(xiāng)一體黨員動態(tài)管理尚處于探索階段,與新形勢新任務(wù)相比,還存在一些急需解決的問題和亟待破解的難題。

1、行蹤難掌握,不利于一體化管理。少數(shù)流動黨員組織觀念淡薄,外出前和返回時不向流出地黨組織匯報,與黨組織失去聯(lián)系。有的流動黨員擔(dān)心影響打工掙錢,不愿公開甚至刻意隱瞞黨員身份。有的流動黨員不愿受約束,外出不領(lǐng)流動黨員活動證,即使領(lǐng)了活動證,也不主動與黨組織取得聯(lián)系,造成流出地、流入地“兩不管”現(xiàn)象。尤其是部分大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生黨員和復(fù)轉(zhuǎn)軍人黨員只是將組織關(guān)系掛靠在原戶籍所在地黨組織,人卻長期在外流動,管理難度更大。

2、活動難開展,不利于一體化教育。由于流動黨員教育管理體制缺位,沒有建立起全國統(tǒng)一、規(guī)范有序的管理體制,一些流動黨員到外地后,用人單位對流動黨員管理不夠重視或沒有黨組織,致使部分流動黨員的學(xué)習(xí)教育無法落實。一些流動黨員不主動亮身份,不與所在地黨組織聯(lián)系,使流入地黨組織無法對其進(jìn)行思想教育。一些流動黨員工作不固定,工作和居住地經(jīng)常變換,流入地和流出地黨組織均無法對其進(jìn)行經(jīng)常性思想教育,黨組織生活也無法進(jìn)行。

3、作用難發(fā)揮,不利于一體化服務(wù)。部分流動黨員外出期間對原黨組織的工作不聞不問,對家鄉(xiāng)建設(shè)漠不關(guān)心,不愿發(fā)揮黨員作用。部分流動黨員迫于生存壓力,一心打工掙錢,把自己等同于普通群眾,不想發(fā)揮黨員作用。一些流動黨員對自己放松要求,長時間脫離組織,放任自流,甚至做出有損黨員形象的事情。

三、對策與思考

1、建立“上下聯(lián)動”責(zé)任制。逐級建立縣、鄉(xiāng)、村三級黨組織抓流動黨員工作責(zé)任制,落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門黨組(黨委、工委)書記“第一責(zé)任人”、村黨組織書記“直接責(zé)任人”和流動黨員編外指導(dǎo)員 “具體責(zé)任人”的責(zé)任,實行“專人抓、專人管、專人負(fù)責(zé)”,加大黨建目標(biāo)責(zé)任考核,逐步形成一級抓一級、層層抓落實、上下聯(lián)動、齊抓共管的流動黨員管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

2、建立一體化管理機制。建議依托居民身份證管理系統(tǒng),把黨員信息作為居民身份信息的重要組成,隨時隨地查詢黨員的信息。同時,建立全國聯(lián)網(wǎng)的黨員信息庫,實現(xiàn)流出、流入地黨組織信息共享、情況互通和遠(yuǎn)程查詢,為流動黨員動態(tài)管理夯實基礎(chǔ)。

3、建立教育培訓(xùn)積分機制。按照“突出重點、分類計算、累計積分”的原則,對黨員教育培訓(xùn)實行積分制管理,凡參加各級組織培訓(xùn)的黨員,憑培訓(xùn)證、學(xué)歷證等到上級黨組織區(qū)分級別積分備案,全年累計積分至少要達(dá)到12分,每半年公布1次積分情況。對達(dá)不到積分要求的,限期進(jìn)行補課;補課后仍達(dá)不到要求的,黨組織對其批評教育、甚至進(jìn)行組織處理。對流動黨員教育培訓(xùn)積分重點加強監(jiān)管,實行全國信息共享,讓未參加教育培訓(xùn)或有補課記錄的流動黨員自加壓力,自我教育,自我提高。

4、建立優(yōu)秀流動黨員激勵機制。通過定期評選表彰優(yōu)秀流動黨員,鼓勵和支持外出黨員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),并在稅收、貸款、項目等各方面給予 “優(yōu)先”待遇,對招商引資方面做出突出貢獻(xiàn)的流動黨員,按照一定比例給予獎勵,激勵流動黨員積極發(fā)揮作用。

篇三 鄉(xiāng)鎮(zhèn)流動黨員管理調(diào)研報告2000字

一、基本情況

由于___鄉(xiāng)大面積實施退耕還林,農(nóng)村大量剩余勞動力外出務(wù)工。全鄉(xiāng)7個行政村在外打工的黨員共有22人,其中:荒田村有1人,___村有4人,壩子村有1人,社勒村有4人,下麻翁村有3人,過瓦村有9人。外出務(wù)工黨員中,男黨員有21人,女黨員有1人,35歲以下有7人,35歲以上45歲以下有9人,45歲以上的有6人;小學(xué)學(xué)歷的有3人,初中學(xué)歷的有18人,高中學(xué)歷的有10人;在本縣三個月以上流動的黨員有3人,在省內(nèi)的有10人,在省外的有9人。

二、鄉(xiāng)黨委對流動黨員的管理

(一)、對在本縣流動三個月以上的黨員的管理

___鄉(xiāng)在本縣流動三個月以上的黨員有3人,其3人都是在六枝范圍內(nèi)跑摩托車的,按其所在的支部,要求支書或支委同志隨時與他們?nèi)〉寐?lián)系,若所在支部要議定某項重要事情或召開民主生活會時,必須在3天前通知本人,務(wù)必參加黨員民主生活會。在交納黨費時,村支部書記應(yīng)及時通知到本人,必須按時交納黨費,若因特殊情況未通知到而不能按時交納黨費的,由所在支部書記先墊支其應(yīng)交納的黨費,以便各支部的黨費按時上交鄉(xiāng)黨委。

(二)、對流出到省內(nèi)打工的黨員的管理

全鄉(xiāng)7個村長期在外打工的黨員共有10人,均在省城貴陽附近做建筑工,與他們在一起打工的非黨群眾比較多,除這10人黨員在工地上因是骨干而長期在工地上以外,其他人都是經(jīng)常來來去去的,對這10位黨員的管理,按照本縣流動黨員的管理方法,有事或有必要事時及時與其聯(lián)系或提前聯(lián)系,保證能讓他們回到本支部參加每次黨員民主生活會,交納黨費時,能通知就通知,若到交納黨費時未通知到其本人就按在本縣流動黨員的方式一樣,先由支委墊支其應(yīng)交納的黨費,保證所在支部能夠按時上交其應(yīng)交納的全部黨費。黨員在外的生活,支部應(yīng)隨時了解他們在外的生活情況,堅決讓他們擁護(hù)黨的方針、政策、路線,始終保持黨員的先進(jìn)性。

(三)、對流出省外打工黨員的管理

全鄉(xiāng)在外省打工的黨員共有9人,這9名黨員都屬有知識的年輕黨員,年齡均在35歲以下,都在不同省份打工,對這部分黨員的管理,在具體工作中,不可能按在省內(nèi)打工的黨員管理方法,讓他們回鄉(xiāng)參加每次支部生活是不可能的,只有通過打電話或?qū)懶诺姆绞脚c其取得聯(lián)系,告知其該支部的重要議事情況,盡可能地征求他們的意見,對其交納的黨費,只能按年度收取,每到年底,提前一個月通知到本人,讓他們在限期內(nèi)把各自的黨費匯到村支書手中,務(wù)必把各支部的黨費按時上交到鄉(xiāng)黨委。村支部隨時關(guān)心外出務(wù)工黨員的組織生活,經(jīng)常郵寄學(xué)習(xí)資料給他們,讓他們在外打工期間既熟悉掌握黨的黨的路線、方針、政策,又能學(xué)好一技之長,回鄉(xiāng)后帶動一方群眾發(fā)展經(jīng)濟。

三、切實做好跟蹤服務(wù)

(一)、站所相互配合,實行建帳建卡管理

鄉(xiāng)流管辦對流動黨員進(jìn)行動態(tài)管理,在黨員外出前,免費為其辦理《流動證》,鄉(xiāng)黨政辦為其辦理黨員關(guān)系證明,由鄉(xiāng)流管辦及勞保所辦理務(wù)工證明,對外出流動黨員實行臺賬管理。

對長期外出的黨員由鄉(xiāng)黨政辦出具黨組織關(guān)系介紹信,凡三名及以上的黨員在一個務(wù)工地或廠家打工的,建立黨小組,由支部郵寄學(xué)習(xí)資料,定期過組織生活。若黨員的務(wù)工地發(fā)生變化,黨員本人應(yīng)及時通知支部,以便支部掌握其務(wù)工情況。

(二)、切實為外出務(wù)工黨員做好服務(wù)

對外出務(wù)工黨員屬家庭主要勞動力的,在農(nóng)忙季節(jié),由村支部組織服務(wù)隊,幫助其搞好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。

外出務(wù)工黨員的合作醫(yī)療費交納。一年一度的農(nóng)村新型農(nóng)村合作醫(yī)療費的交納,由村支部先與他們?nèi)〉寐?lián)系,征求他們的意見,即是否同意從其退耕還林每畝20元補助款中支部,在征得他們的同意后,由支部先墊支,待退耕還林補助款下?lián)芎?,支部從其補助款項中扣除。

外出務(wù)工黨員在務(wù)工期間因生病產(chǎn)生的醫(yī)療費用,由其本人將住院清單、疾病證明書、醫(yī)療發(fā)票傳真到鄉(xiāng)合管辦,家屬將其合作醫(yī)療證、身份證、戶口本交到鄉(xiāng)合管辦,由鄉(xiāng)合管辦為其辦理減免事宜,事后通知本人或家屬到衛(wèi)生院領(lǐng)取減免款。

對外出務(wù)工黨員的計劃生育的管理,由本人將其在務(wù)工地計生部門出具的相關(guān)證明傳真到鄉(xiāng)黨政辦,由鄉(xiāng)黨政辦及時轉(zhuǎn)到鄉(xiāng)計生辦登記。

三、建立長效機制,加強與流動黨員的交流

每年年底,由鄉(xiāng)黨委、政府組織返鄉(xiāng)黨員(包含非黨群眾)到鄉(xiāng)召開座談會,黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員與外出務(wù)工人員開展談心交心,增進(jìn)友誼,交流感情。通過這種方式,聽一聽他們在外務(wù)工的情況和對當(dāng)前黨委、政府工作的意見和建議,一方面,在給他們做好服務(wù)工作的同進(jìn),

了解他們有何想法,今后的發(fā)展方向。另一方面是為他們鼓鼓氣,增強他們?yōu)槊撠氈赂坏臎Q心。

鄉(xiāng)黨委、政府出臺政策,鼓勵年輕黨員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),為他們爭取扶貧貸款,為他們提供必須的條件,為他們辦理相關(guān)手續(xù)。大力發(fā)展“能人經(jīng)濟”,鄉(xiāng)黨委致力于把返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)人員培養(yǎng)為致富能手,把致富能手培養(yǎng)為村干部,帶動全鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展。

通過座談會的形式,提高他們的意識,把務(wù)工經(jīng)濟做好做實,通過交流,發(fā)展“親帶親、友帶友、熟人帶生手”型務(wù)工經(jīng)濟,促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟的又好又快發(fā)展,鼓勵外出務(wù)工人員捐資捐物,改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),全面加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐。

流動黨員管理情況報告(三篇)

xx鄉(xiāng)關(guān)于流動黨員管理的情況報告xx縣委組織部:為進(jìn)一步加強對流動黨員的管理,特別是在春節(jié)期間加強對流動黨員的管理,進(jìn)一步做好流動黨的服務(wù)工作,充分發(fā)揮流動黨員的作用,根據(jù)要求,現(xiàn)將我鄉(xiāng)流動黨員管理情況作如下報告:一、設(shè)立流動黨員服務(wù)機構(gòu)、制定流動黨員管理制度鄉(xiāng)黨委根據(jù)特區(qū)組織部的要求,成立了流動黨員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記任組長
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