規(guī)定報告15篇

篇一 水務局八項規(guī)定自查自糾情況報告

水務局八項規(guī)定自查自糾情況報告

根據(jù)縣紀委《關于開展貫徹落實中央“八項規(guī)定”情況監(jiān)督檢查的通知》(井紀文〔20xx〕11號)文件要求，我局認真對照“八項規(guī)定”，通過廣泛征求群眾意見、集體討論、民主剖析等形式進行全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、總體情況

自查總體情況較好：一是領導班子認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，堅持和完善民主集中制;二是貫徹上級黨委政府重大決策部署較為有力;三是決策客觀、科學、民主;四是班子成員的宗旨意識、責任意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。局領導班子與成員的優(yōu)良工作作風，為水利各項工作取得較好成效提供了重要保證。

二、存在問題

經(jīng)過自查和客觀總結，發(fā)現(xiàn)單位內(nèi)部在一定程度上仍存在問題。

1、少數(shù)干部工作作風不扎實。缺少敢于爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極主動性。部分班子成員責任意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴格。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。

2、 少數(shù)干部職工節(jié)約意識不強。一些干部職工艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識淡化，甚至還有花“公家”的錢不心疼的心態(tài)，在單位用水、用電、用紙、用車等方面隨心所欲、鋪張浪費，造成大量能耗。

3、少數(shù)干部工作紀律觀念渙散。部門服務意識、大局意識淡薄、工作積極性不強，缺乏上進心。工作中強調(diào)客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別干部紀律松弛，甚至有違反工作紀律的現(xiàn)象。

4、少數(shù)機關干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄，缺乏較強的事業(yè)心和責任感，下基層少，了解民情不夠。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠，群眾觀念沒有真正樹起來。

三、整改措施

1、加強對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學習和領會

實行個人學習和集體學習相結合的學習制度。每周五下午為集體學習日，重點學習中央“八項規(guī)定”以及習近平總書記《厲行勤儉節(jié)約 反對鋪張浪費》重要批示。并要求黨員干部從自身做起，通過學習，自我反省，發(fā)現(xiàn)工作中的不足和缺點，調(diào)整、提升并不斷完善自我，及時轉(zhuǎn)變作風，并將學習成果應用到工作時間中，厲行勤儉節(jié)約，以黨員帶動群眾的良好風氣。

2、加強內(nèi)部管理，扎實推進節(jié)約型機關建設

大力提倡“從我做起，從小事做起，厲行節(jié)約”，要求每位工作人員節(jié)約用水、用電，建立車輛維修保養(yǎng)和用油制度，針對車輛管理、財務管理以及資產(chǎn)管理的關鍵環(huán)節(jié)，整合修訂了相關管理制度，分類分項建立臺賬，從細節(jié)上規(guī)范機關內(nèi)務管理和具體操作，從制度上遏制浪費。同時局不定期對用水、用電、車輛用油和維修等節(jié)能方面進行檢查督促，及時提出有效控制措施。

3、健全完善規(guī)章制度，進一步規(guī)范機關干部工作行為

進一步健全完善機關管理制度，如機關值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日志制度，責任追究制度，工作督查制度，干部考核制度，財務審批制度、黨員領導干部問責制度等，為辦事處機關工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。

4、加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育

進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓機關作風，嚴肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴禁上網(wǎng)聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領導不定期抽查。將日常檢查與年度考核一并納入績效考核予以獎懲。認真開展改善“兩個環(huán)境”活動，用作風轉(zhuǎn)變帶動群眾問題解決，推進黨風廉政建設。嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”的原則，引導干部真正做到為民、務實、清廉。

5、領導干部帶頭深入基層，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題

要求各分管領導和局、辦負責人多下基層、多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，深入了解情況，多干讓人民滿意的好事實事，以自己堅決貫徹執(zhí)行八項規(guī)定的實際行動在群眾中樹立標桿、影響并帶動一方，真正做到以優(yōu)良的黨風凝聚黨心民心，帶動政風民風。

6、認真履行監(jiān)督職能，抓好領導干部廉潔自律工作

認真落實領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。

今后，我們將嚴格對照“八項規(guī)定”要求，以“廉潔、節(jié)儉、增效”為目標，健全長效機制為保證，從源頭和過程上制止各種鋪張浪費發(fā)生，確保勤儉節(jié)約和廉潔自律的相關規(guī)定得到有效落實。

篇二 2023司法局貫徹落實中央“八項規(guī)定”自查自糾情況報告

2023司法局貫徹落實中央“八項規(guī)定”自查自糾情況報告

xx年12月4日中共中央政治局召開會議，審議通過了中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”。xx年12月18日，中共灌陽縣縣委員會下發(fā)了《關于認真學習貫徹中央〈八項規(guī)定〉的通知》(灌發(fā)〔xx〕53號)，對學習貫徹“八項規(guī)定”有關事項作出具體要求。xx年4月3日，中共灌陽縣委員會印發(fā)了《關于進一步嚴肅紀律改進干部作風的四條規(guī)定》(灌發(fā)〔xx〕10號)，對進一步加強機關和干部作風建設，提高工作效率作出具體規(guī)定。我局積極行動，對照“八項規(guī)定”的要求，結合工作實際，科學安排，周密部署，認真貫徹落實有關規(guī)定，開展自查自糾活動，查找存在的問題，進一步改進工作作風?，F(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

一、及時學習宣傳有關規(guī)定

中央“八項規(guī)定”下發(fā)后，我局及時傳達有關文件精神，組織全體干部職工認真學習“八項規(guī)定”具體內(nèi)容。1月11日上午在副局長辦公室，黨組書記陳咸灌輔導學習了“八項規(guī)定”的要求，會上大家進行了討論發(fā)言，認真領會“八項規(guī)定”的內(nèi)容。每月組織大家學習中央、自治區(qū)、桂林市、縣委有關“八項規(guī)定”的最新要求，今年以來共組織集中學習有關規(guī)定7次，進一步提高大家的思想認識和政治素質(zhì)。

二、制定落實有關規(guī)定的措施

我局專門召開會議，研究貫徹落實有關規(guī)定的具體措施，制定印發(fā)了《灌陽縣司法局關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施辦法》(灌司通〔xx〕3號)，從改進調(diào)查研究、密切聯(lián)系群眾、注重調(diào)研實效，精簡會議、減少會議數(shù)量、提高會議效率、嚴控會議經(jīng)費，精簡文件簡報、控制發(fā)文數(shù)量、壓縮公文篇幅、增強公文時效，精簡各類活動、減少事務活動、規(guī)范檢查考核、規(guī)范考察出訪，厲行勤儉節(jié)約、嚴格遵守生活待遇規(guī)定、壓縮經(jīng)費支出、合理利用資源，加強督促檢查等六個方面進行規(guī)范，提出明確要求15條措施。

三、認真抓好落實貫徹有關規(guī)定

一是減少調(diào)研次數(shù)，注重調(diào)研實效。局領導班子和機關各股室到基層司法所調(diào)研次數(shù)減少，提高了調(diào)研的針對性和實效性。二是精簡了會議，嚴格控制會議經(jīng)費。今年把召開的“xx“普法中期檢查迎檢工作會議、司法行政工作會議合并為一個會議，并把會議時間進行壓縮，精簡會議程序，會議不擺放花草和桌卡，節(jié)省了會議經(jīng)費。三是清理文件、簡報，控制發(fā)文數(shù)量。能不發(fā)文的文件堅持不發(fā)，確需印發(fā)的文件嚴格控制篇幅，能用電子郵件發(fā)文的的，不再印發(fā)文件。四是合理利用資源，節(jié)約用水用電，減少用車次數(shù)。堅持實用節(jié)約原則，反對鋪張浪費，嚴格公務用車配備使用，不準公車私用和私駕公車。

四、加強監(jiān)督檢查，切實改進工作作風

我局把做好監(jiān)督檢查作為長期工作抓好，在春節(jié)期間、節(jié)假日期間，對局機關和干部職工貫徹落實中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)、桂林市、縣委有關規(guī)定要求進行監(jiān)督檢查，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的情況。

篇三 某局八項規(guī)定自查自糾情況報告

某局八項規(guī)定自查自糾情況報告

為深入貫徹落實xxx總書記系列重要講話精神和十八屆中央紀委六次全會要求，進一步推進中央八項規(guī)定精神落實，根據(jù)《--市貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”工作方案》(潯辦通[--]21號)精神，我局從4月份開始，在局開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看 ”(以下簡稱“回頭看”)，現(xiàn)就開展貫徹落實情況匯報如下：

領導高度重視，完善工作機構

我局迅速響應市委要求，及時成立了貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”工作領導小組，由黨組書記李x賓任組長，局黨組成員任副組長，落實具體責任人跟蹤;制定了檔案局《貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”工作方案》，明確工作目標、自查內(nèi)容、責任領導、股室及具體人員，嚴格對照各項規(guī)章制定逐一清查。

二、落實專人自查，細化“回頭看”

依據(jù)工作方案，立即開展自查自糾工作。由局長為工作組長，方德仕紀檢組長具體組織，自查組由財務室、辦公室、政工股人員組成，進行全面清查，做到全面覆蓋不留死角、重點突出專項追查。重點清查內(nèi)容為：“三公”經(jīng)費管理使用、公務接待及辦公用房管理、各項制度落實情況等。

三、自查情況

1.堅決貫徹中央八項規(guī)定。在嚴守黨的政治紀律上，局領導班子始終帶頭與中央保持高度一致，能自覺遵守黨的政治紀律，在抓好落實黨風廉政建設責任制的同時，管好身邊人、做好自身事，切實做到清廉從政、務實為民，目前，無一例違反黨的政治紀律情況。

2.嚴格遵守財經(jīng)紀律。嚴格按照財政預算收支管理規(guī)定，強化財務管理，沒有設立“小金庫”，沒有巧立名目濫發(fā)錢，沒有超標準、超范圍列支“三公”經(jīng)費、會議費和培訓費，沒有違規(guī)進行資產(chǎn)購置、處置等行為，沒有違規(guī)利用“公款吃喝、公款送禮、奢侈浪費”行為。

3.機關節(jié)能管理。嚴格執(zhí)行市辦公耗材堅持厲行節(jié)約原則，盡量壓縮辦公用品、耗材支出，不使用與工作無關的電器設備，做到人走關電腦、關飲水機、關燈。

4.嚴控公務接待標準。嚴格按照中央八項規(guī)定，本著熱情、周到、節(jié)約原則，將接待經(jīng)費控制在預算范圍內(nèi),無公函的公務接待和來訪人員一律不予接待，對能夠合并的公務接待統(tǒng)籌安排。沒有超標準、超陪餐人數(shù)、同城接待、相互宴請等問題。

5.差旅費制度執(zhí)行情況。我局人員嚴格按照市差旅費管理有關規(guī)定,參加各類會議、培訓和考察交流等出差期間,按標準乘坐交通工具,按規(guī)定報銷差旅費,沒有借公務差旅之機旅游或者以公務差旅為名變相旅游，借學習培訓、學術交流之機公款旅游等問題。無因公臨時出國(境)情況。

四、整改情況

1.對局領導、辦公室人員、財務人員再次進行學習培訓，嚴格按照《--市黨政機關國內(nèi)公務接待管理實施細則》開展各類接待工作，堅決杜絕超標準接待、超陪同人員現(xiàn)象。

2.組織全體干部職工再次進行學習培訓，嚴格按照《--市黨政機關差旅費管理辦法》進行出差報銷，規(guī)范差旅費報銷制度，對之前部分人員因?qū)W習文件不透徹報銷不夠規(guī)范而多報部分差旅費，責令其及時退還及時整改。

3、持續(xù)在全檔案局內(nèi)開展我局“慵懶散浮拖”專項整治，逐步根治“機關病”，塑造 “務實清廉、真正為民為企業(yè)”的服務隊伍。

五、下步工作計劃

今后，我局將繼續(xù)深入貫徹落實中央八項規(guī)定，繼續(xù)開展自查自糾，嚴格按照各項管理辦法，進一步完善公務接待、公車管理和差旅費管理制度,規(guī)范三公經(jīng)費管理,嚴格控制和壓縮三公經(jīng)費,確保中央八項規(guī)定落到實處實施細則執(zhí)行。

篇四 落實八項規(guī)定情況自查報告

根據(jù)縣委、縣政府開展落實中央“八項規(guī)定”和縣“兩辦”印發(fā)《關于進一步改進工作作風密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》的精神，局領導高度重視，立即組織全體干部職工，傳達了文件精神，并通過研究決定，相繼出臺各項規(guī)章制度，用實際行動來轉(zhuǎn)變干部作風，堅持以抓作風建設促進各項工作的開展，現(xiàn)將情況匯報如下：

我局以學習貫徹“八項規(guī)定”為契機，集中開展了整治“慵、懶、散”活動，出臺了《xx縣審計局機關績效量化考評管理制度》及《關于禁止利用機關單位電腦從事娛樂等活動的通知》，設立干部出勤公示欄，把加強干部考勤管理作為轉(zhuǎn)變干部作風、聯(lián)系群眾的突破口，規(guī)范上下班考勤、請銷假、目標考核等制度，并將考勤與工資、績效以及年終考核考評直接掛鉤，有效解決了干部職工上班遲到、中途離崗等思想渙散、紀律松弛的問題，干部工作作風得到明顯轉(zhuǎn)變。

我局根據(jù)云委辦[xx]xx號文和《xx市審計局關于貫徹落實中央八項規(guī)定實施意見》的要求，制定了《xx縣審計局關于貫徹落實中央“八項規(guī)定”的實施意見》?！秞x》中，針對我局在改進調(diào)查研究、精簡會議活動、減少文件簡報、簡化公務接待、嚴控慶典活動、規(guī)范出訪考察、厲行勤儉節(jié)約、加強公車管理、嚴守審計紀律、加強監(jiān)督檢查等方面均作出了明確的要求，切實抓好我局對中央“八項規(guī)定”的貫徹落實。

一是改進調(diào)查研究。局長多次強調(diào)審計項目的審前調(diào)查，使項目能突出重點，推進審計工作成效，完善了審計工作的調(diào)研工作制度。調(diào)研工作中，做到輕車簡從，局領導深入審計一線，掌握了解審計組工作開展情況。

二是精簡會議活動。我局切實減少各類會議活動，能不開的堅決不開，可以合并的堅決合并。充分利用審計信息化建設成果，應用審計視頻會商系統(tǒng)參加視頻會議、研究工作。堅持開短會、講短話，通過小范圍、小規(guī)模會議可以解決問題的一律不開大會。嚴格控制會議經(jīng)費支出，嚴格控制參會人數(shù)。會議不安排一般性討論，會議材料會前發(fā)放，確需安排討論應精心設置討論內(nèi)容，合理安排討論時間，提高討論深度。會議現(xiàn)場不擺放花草、不制作背景板，不組織高消費娛樂和旅游風景區(qū)參觀活動，不發(fā)放紀念品，不安排會議聚餐及煙酒。

三是減少文件簡報。我局加大審計管理系統(tǒng)和電子公文運用，不斷完善管理系統(tǒng)功能，各股室、審計組采用局域網(wǎng)向局長匯報審計情況和各項文字材料，大大減少了印刷成本。辦公室負責的文件簡報，沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的，一律不發(fā)。

四是簡化公務接待。我局嚴格執(zhí)行食宿標準，有關客人原則上安排在本局食堂就餐，特殊情況的安排就近餐(館)點，并按規(guī)定人均標準就餐。

五是嚴控慶典活動?！秞x》出臺以來，我局沒有舉辦各類研討會、表彰會等活動，沒有自行印制、分發(fā)紀念品和宣傳品等。

六是規(guī)范出訪考察?！秞x》出臺以來，我局沒有因公出國(境)訪問、考察等活動。在省審計廳的統(tǒng)籌安排下，參加了審計業(yè)務培訓、進修，嚴格規(guī)范出訪考察活動。

七是厲行勤儉節(jié)約。我局嚴格預算執(zhí)行，嚴肅財經(jīng)紀律，切實控制審計成本，通過完善節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、降低辦公資源消耗等辦法，提高現(xiàn)有設施設備利用率。近期，我局通過對電話、網(wǎng)絡收費的重新規(guī)范，從原先xx元/月降低到xx元/月，從而節(jié)約了不必要的開支。

八是加強公車管理。我局嚴格執(zhí)行車輛配備等有關工作的規(guī)定，沒有出現(xiàn)公車私用，沒有違規(guī)使用警燈警報器，沒有配置豪華內(nèi)飾等，并加強了對車勤人員的職業(yè)道德教育，確保安全文明行車。

九是嚴守審計紀律。我局干部職工都嚴格執(zhí)行《審計署關于加強審計紀律的八項規(guī)定》及《xx省審計廳關于印發(fā)的通知》等，做到了廉潔審計。

十是加強監(jiān)督檢查。局領導經(jīng)常組織加強內(nèi)部監(jiān)督，堅持抓好機關內(nèi)部自查自糾工作。在審計工作中，按照上級審計機關和縣委、縣政府的要求，把監(jiān)督檢查我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)、xx工業(yè)開發(fā)區(qū)、縣直各單位落實“八項規(guī)定”相關情況作為重要內(nèi)容，重點檢查會議費、公務招待費、出國(境)經(jīng)費和公車購置及運行費等安排使用情況。

中央“八項規(guī)定”出臺后，我局要求全體干部職工特別是我局班子成員要嚴格遵守，在廣大干部群眾面前率先垂范、做好表率，樹立黨員干部良好形象，要求干部嚴格做到不收受單位和個人的禮品、禮金、有價證券和支付憑證;不接受可能影響公正執(zhí)行公務的各種娛樂、宴請等活動安排;不參與賭博或變相賭博;不以拜年等名義跑官要官、買官賣官。在春節(jié)期間，我局未出現(xiàn)違規(guī)發(fā)放津貼、補貼、獎金和實物的現(xiàn)象。在《xx》貫徹落實以來，我局在審計業(yè)務和工作作風方面均取得了明顯的成效。接下來，我局將繼續(xù)嚴格貫徹執(zhí)行“八項規(guī)定”，將其作為長效機制來抓，真抓實干、求真務實，扎扎實實做好各項工作，爭創(chuàng)更好業(yè)績。

落實八項規(guī)定情況自查報告范文

篇五 八項規(guī)定自查自糾情況報告

八項規(guī)定自查自糾情況報告

根據(jù)縣紀委的部署和要求，我局就貫徹落實中央八項規(guī)定，認真開展了自查自糾活動，現(xiàn)就情況報告如下：

一、認真?zhèn)鬟_學習，加強宣傳教育。我局再次組織干部職工認真學習中央八項規(guī)定、縣委貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定的實施辦法等文件精神。并結合廉政教育月活動的開展，進一步加大了宣傳中央八項規(guī)定的宣傳教育力度，就加強廉潔自律建設和厲行節(jié)約工作，明確了各項規(guī)定要求，使黨員干部進一步強化了廉潔自律意識，堅決抵制了各種不正之風和奢侈浪費行為，積極營造文明和諧、廉潔節(jié)儉的濃厚氛圍。

二、領導率先垂范，嚴格遵照執(zhí)行。局班子領導干部帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定和《廉政準則》等廉潔自律各項規(guī)定，切實履行好一崗雙責，抓好職責范圍內(nèi)的廉潔自律工作，做到不用公款請客送禮、嚴禁公車私用、不濫發(fā)獎金津貼等、不參與賭博活動，決不向企業(yè)亂檢查、亂收費，同時管好配偶、子女和身邊工作人員，督促本單位黨員干部嚴格遵守《通知》要求，機關全體人員不能借任何理由向企業(yè)吃、拿、要，否則，從嚴處理。

三、加強制度建設，加大監(jiān)督檢查力度，嚴肅查處違紀行為。通過開展自查活動，糾正存在的問題，我局進一步完善了機關管理的各項工作制度，并加大了督促檢查力度，對機關作風不定期的開展督查，檢查結果在機關大會上進行通報，并要求局辦公室要暢通信訪舉報和輿論監(jiān)督渠道，在局門戶網(wǎng)公開信訪舉報電話和郵箱，對有令不行、有禁不止、頂風違紀的，要嚴肅查處。

通過貫徹落實中央八項規(guī)定，機關工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實八項規(guī)定和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。我局將以深入開展以為民務實清廉為主題，以三送工作為抓手的加快寧都發(fā)展、重塑寧都形象教育實踐活動為載體，繼續(xù)扎實開展貫徹落實八項規(guī)定和縣委關于加強干部作風建設的有關要求，進一步落實黨風廉政建設責任制。嚴格按照一把手負總責，分管領導各負其責，一級抓一級層層抓落實的要求，抓好責任制分解，責任督促，責任考核，責任追究四個關鍵環(huán)節(jié)的落實，全面加強和改進工作作風，密切聯(lián)系人民群眾，不斷強化自身建設，提高依法履職能力和水平，確保全年各項目標任務圓滿完成，為建設新寧都作出貢獻。

篇六 貫徹落實中央八項規(guī)定自查自糾情況報告

貫徹落實中央八項規(guī)定自查自糾情況報告

根據(jù)縣紀委的部署和要求，我局就貫徹落實中央“八項規(guī)定”，認真開展了自查自糾活動，現(xiàn)就情況報告如下：

一、認真?zhèn)鬟_學習，加強宣傳教育。

我局再次組織干部職工認真學習中央“八項規(guī)定”、縣委貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定的實施辦法等文件精神。并結合“廉政教育月”活動的開展，進一步加大了宣傳中央“八項規(guī)定”的宣傳教育力度，就加強廉潔自律建設和厲行節(jié)約工作，明確了各項規(guī)定要求，使黨員干部進一步強化了廉潔自律意識，堅決抵制了各種不正之風和奢侈浪費行為，積極營造文明和諧、廉潔節(jié)儉的濃厚氛圍。

二、領導率先垂范，嚴格遵照執(zhí)行。

局班子領導干部帶頭貫徹落實中央“八項規(guī)定”和《廉政準則》等廉潔自律各項規(guī)定，切實履行好“一崗雙責”，抓好職責范圍內(nèi)的廉潔自律工作，做到不用公款請客送禮、嚴禁公車私用、不濫發(fā)獎金津貼等、不參與賭博活動，決不向企業(yè)亂檢查、亂收費，同時管好配偶、子女和身邊工作人員，督促本單位黨員干部嚴格遵守《通知》要求，機關全體人員不能借任何理由向企業(yè)“吃、拿、要”，否則，從嚴處理。

三、加強制度建設，加大監(jiān)督檢查力度，嚴肅查處違紀行為。

通過開展自查活動，糾正存在的問題，我局進一步完善了機關管理的各項工作制度，并加大了督促檢查力度，對機關作風不定期的開展督查，檢查結果在機關大會上進行通報，并要求局辦公室要暢通信訪舉報和輿論監(jiān)督渠道，在局門戶網(wǎng)公開信訪舉報電話和郵箱，對有令不行、有禁不止、頂風違紀的，要嚴肅查處。

通過貫徹落實中央“八項規(guī)定”，機關工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。我局將以深入開展以“為民務實清廉”為主題，以“三送”工作為抓手的“加快寧都發(fā)展、重塑寧都形象”教育實踐活動為載體，繼續(xù)扎實開展貫徹落實“八項規(guī)定”和縣委關于加強干部作風建設的有關要求，進一步落實黨風廉政建設責任制。嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”，“一級抓一級層層抓落實”的要求，抓好責任制分解，責任督促，責任考核，責任追究四個關鍵環(huán)節(jié)的落實，全面加強和改進工作作風，密切聯(lián)系人民群眾，不斷強化自身建設，提高依法履職能力和水平，確保全年各項目標任務圓滿完成，為建設新寧都作出貢獻。

篇七 關于落實“八項規(guī)定”自查情況報告

關于落實八項規(guī)定自查情況報告

根據(jù)全國工商系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議部署要求，現(xiàn)將福建省工商系統(tǒng)貫徹落實八項規(guī)定自查情況報告如下：

一、主要做法和成效

1.加強組織領導，明確工作責任。根據(jù)總局貫徹落實八項規(guī)定實施意見和省委、省政府貫徹落實八項規(guī)定實施辦法，省工商局緊密結合實際，于年初制訂下發(fā)了《關于貫徹落實八項規(guī)定的實施意見》，使制度規(guī)定更加具體化、更具有操作性。省工商局充分利用黨組會議、黨風廉政工作會議、群眾路線教育實踐活動動員會議和紀檢監(jiān)察工作會議等時機，對落實八項規(guī)定和中紀委《關于落實八項規(guī)定精神堅決剎住中秋國慶期間公款送禮等不正之風的通知》、福建省委《關于進一步落實八項規(guī)定精神持之以恒糾正四風的通知》等文件精神進行深入動員和部署，統(tǒng)一思想認識，講清重要意義，明確具體要求。各設區(qū)市工商局也制定了相應的落實意見或工作方案，建立了一級抓一級、層層抓落實的責任體系，為進一步加強作風建設提供有力的組織保障。

2.堅持求真務實，改進調(diào)查研究。省工商局機關帶頭輕車簡從深入調(diào)研，嚴格要求處級以上黨員干部每季度下基層調(diào)研不少于10天，省工商局主要領導隨行不超過3人，基層陪同不超過2人;其他省工商局領導隨行不超過2人，基層l人陪同。各級領導干部自覺做到下基層調(diào)研不召開全局性匯報會，不懸掛標語橫幅，不打字幕，不列隊迎送，不擺放花草水果，不接受禮品，不住高檔酒店，不上高檔菜肴，不到景區(qū)參觀，不安排合影，條件具備的全部在食堂用餐。在此基礎上，堅持以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，持續(xù)深化下基層、解民憂、辦實事、促發(fā)展活動，采取走下去與請上來相結合的辦法，與基層干部群眾、監(jiān)管服務對象等進行面對面交流、心貼心談話。省工商局領導班子6位成員先后分批深入25個縣(市、區(qū))工商局、28個工商所、16家企業(yè)，召開調(diào)研座談會37場次，征求意見建議139條，逐一明確責任，抓好整改落實。邀請22家企業(yè)代表、5名內(nèi)部督導員在省工商局召開了座談會，省、市、縣(區(qū))工商局和基層工商所四級聯(lián)動，一起聽取意見建議，共同查找四風問題。此外，省工商局向設區(qū)市政府聯(lián)系工商部門的領導、各類企業(yè)(個體工商戶)、省直機關相關部門和設區(qū)市工商局發(fā)出征求意見函359份,并設立意見箱，通過多種渠道認真了解、解決在履行職能和服務群眾、服務民生中存在的各種問題，受到了社會各界的普遍歡迎。

3.注重提高效用，精簡會議活動。嚴格控制會議活動次數(shù)，取消了迎春晚會、茶話會、聯(lián)歡會等節(jié)慶活動和聚餐。壓縮會議規(guī)模，召開全省工商工作會議，人數(shù)控制在150人以內(nèi);召開全省工商系統(tǒng)專項工作會議，人數(shù)控制在50人以內(nèi)，一般不請各市、縣(區(qū))局主要領導參加;各處室召開的全省性對口業(yè)務會議，盡可能合并召開，人數(shù)控制在30人以內(nèi)。注重提高會議活動的效率和質(zhì)量，精簡會議材料，全省工商行政管理工作會議、黨風廉政工作會議等全省性會議均改為視頻形式，一般不再請外地同志到主會場參會，一律不掛會標，不擺放瓶裝水和鮮花，會場簡樸，空話、套話明顯減少。至9月初，全省工商系統(tǒng)共召開各級全局性會議活動1035場次，相比去年同期減少592場次，下降36.39%，節(jié)約會議活動經(jīng)費614.69萬元，下降67.39%。

4.努力改進文風，精簡文件簡報。一方面，大力減少各類文件和簡報，按照必發(fā)才發(fā)原則，凡國家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已明確規(guī)定的，上級文件中有關政策已經(jīng)明確、未提出具體貫徹意見的，能通過電話、傳真、辦公網(wǎng)絡解決問題的，會上領導講話已印發(fā)的，不再發(fā)文;沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件簡報、一律不發(fā);能以辦公室名義印發(fā)的，不以局名義印發(fā)，一般性經(jīng)驗材料、情況報告不以電報或文件形式轉(zhuǎn)發(fā)。另一方面，提高文件、簡報的質(zhì)量和時效，規(guī)范文件和簡報資料的報送程序和格式，改進文風，壓縮篇幅，注重突出針對性和可操作性，做到意盡文止、條理清楚、文字精練。充分應用辦公自動化系統(tǒng)，實現(xiàn)公文和簡報無紙化，節(jié)約經(jīng)費，提高效率。注重新聞宣傳報道向基層傾斜，以短、實、新形式，多反映民生問題以及工商服務監(jiān)管問題，多報道基層工商機關的生動實踐和新鮮經(jīng)驗。至9月初，全省工商系統(tǒng)共下發(fā)文件、簡報11342份，同比減少1838份，下降13.95%，基本上均采用電子形式發(fā)文。

5.厲行勤儉節(jié)約，控制辦公開支。省工商局注重利用獲得全國文明單位和全省先進基層黨組織的創(chuàng)建優(yōu)勢，常態(tài)化開展勤儉節(jié)約、反對浪費教育，推進節(jié)約型機關建設，嚴格落實節(jié)油、節(jié)水、節(jié)電等節(jié)能指標，鼓勵辦公設備耗材循環(huán)利用。加強財務裝備計劃審批管理，嚴格控制人員經(jīng)費及差旅、會議、文電、通信等公用經(jīng)費支出，對會議、干部培訓、資產(chǎn)配備、業(yè)務宣傳、課題調(diào)研和出國培訓考察經(jīng)費等實行計劃管理，科學制定年度計劃，嚴格履行審批程序。切實規(guī)范公車使用，實行定點加油、維修、停放，在11個縣(市、區(qū))局的223輛車上安裝gps定位監(jiān)控裝置，加強使用管理，節(jié)約能耗開支。截至9月初，全省工商系統(tǒng)公務用車運行費共計2525.74萬元，同比減少199.84萬元，下降7.33%。嚴格控制公務接待，認真執(zhí)行接待宴請和陪同人數(shù)標準，全省各級工商局和基層工商所共置辦食堂或培訓中心438個，各種公務接待原則上均安排在內(nèi)部食堂或培訓中心。截至9月初，全省工商系統(tǒng)公務接待費共計1970.57萬元，同比減少841.87萬元，下降29.32%。嚴格把關出境出訪活動，規(guī)定省工商局主要領導出訪每年不超過1次，隨行5人以內(nèi);其他領導2年不超過1次，隨行4人以內(nèi)，出訪國別、天數(shù)、經(jīng)費等嚴格按章執(zhí)行，今年以來共出訪7人次，同比減少5人次，節(jié)約經(jīng)費1.07萬元，下降2.8%。落實八項規(guī)定自查情況報告。除廈門以外的各設區(qū)市局今年均未安排出訪。

6.強化制度落實，嚴格監(jiān)督檢查。全省工商系統(tǒng)各級紀檢監(jiān)察部門采取自查自糾、征求意見、集中檢查、重點抽查、明察暗訪、黨組巡察、信訪受理等方式方法，加強對各單位及領導干部特別是主要領導貫徹落實八項規(guī)定情況的執(zhí)紀監(jiān)督，對違規(guī)違紀問題直查快辦、及時反饋、適時通報。建立監(jiān)督檢查結果報告、點評和運用機制，將干部遵守八項規(guī)定情況作為其評先評優(yōu)和任用的重要依據(jù)，相關材料歸入個人廉政檔案;將各單位落實情況列入績效評估和黨風廉政建設責任制考評。至9月初，各級工商局共組織監(jiān)督檢查263次，發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題4起，已處理責任人2名，有效督促干部隊伍認真貫徹執(zhí)行八項規(guī)定和總局《實施意見》。

二、存在的問題和不足

通過半年多來的持續(xù)努力，全省工商系統(tǒng)在落實八項規(guī)定、加強作風建設方面取得了比較明顯的效果，但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)有：個別領導干部的思想認識還沒有完全到位，缺乏抓好八項規(guī)定落實的狠勁和韌勁;少數(shù)單位厲行節(jié)約的氛圍不夠濃厚，抓制度落實存在時緊時松現(xiàn)象，缺乏一以貫之、常抓不懈的工作力度;有的單位工作措施較為簡單籠統(tǒng)，缺乏可操作性較強的制度和規(guī)定，有的制度建立時間較長，與新形勢不相適應，尚未及時重新修訂;一些單位落實八項規(guī)定成效主要體現(xiàn)在節(jié)約經(jīng)費開支上，形式主義問題仍比較突出，落實工作部署照搬、照抄、照轉(zhuǎn)上級文電的現(xiàn)象仍比較普遍，結合實際抓落實的力度欠缺，加強作風建設的思路方向把握得不夠準確。

三、今后的工作措施

針對上述問題和不足，下一步在持續(xù)抓好八項規(guī)定落實上必須進行再動員、再強調(diào)、再部署，突出抓好五項重點工作：一是深入學習。組織廣大干部職工學習八項規(guī)定和總局《實施意見》及本系統(tǒng)、本地區(qū)、本單位的具體措施，確保熟知熟記。要求領導干部帶頭執(zhí)行，做好表率，決不允許上有政策、下有對策和執(zhí)行中打折扣、搞變通。二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化，針對會議文電、經(jīng)費使用、車輛管理、檢查考核等管理事項，建立健全相應制度和標準規(guī)范，提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。三是強化監(jiān)督。依托黨務、政務公開平臺，采取適當形式，對內(nèi)、對外主動公開八項規(guī)定落實情況，暢通投訴舉報渠道，接受干部群眾的監(jiān)督評議，自尋壓力，增強動力。四是狠抓節(jié)點。以年末、年初為重點時段，以元旦、春節(jié)為重要節(jié)點，加強正面宣傳引導、單位訪客管理和監(jiān)督檢查，狠剎公款送禮、吃喝和奢侈浪費等不正之風，確保清廉過節(jié)。五是嚴肅查處。各級紀檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮監(jiān)督作用，對違反八項規(guī)定和在執(zhí)行過程中走過場現(xiàn)象從嚴從快查處，絕不姑息遷就，著力遏制和戒除四風問題，不斷推動全省工商系統(tǒng)作風建設持續(xù)加強和深化。

篇八 2023關于貫徹落實中央八項規(guī)定精神的自查情況報告

根據(jù)自治區(qū)高校紀工委、駐自治區(qū)教育廳紀檢組《關于開展中央八項規(guī)定精神落實情況監(jiān)督檢查的通知》要求，現(xiàn)將我部、處貫徹落實中央八項規(guī)定精神的自查情況報告如下：

一、貫徹落實中央八項規(guī)定和自治區(qū)黨委實施意見所采取的措施、取得的成效

自《中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》)和《中共xx壯族自治區(qū)委員會貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定的實施意見》(以下簡稱《實施意見》)出臺實施以來，我部、處及時召開支部生活會和部、處工作會議，認真組織學習領會精神，切實對照《規(guī)定》和《實施意見》的要求嚴格改進自身的工作作風，積極主動參加黨的群眾路線教育實踐活動，認真開展批評和自我批評，剖析自身存在的問題和產(chǎn)生的根源，明確今后的努力方向和整改措施，取得了較好的成效。

一是部、處各位同志深入地市和高校開展調(diào)查研究活動。xx年度，我部、處各位同志認真結合所負責的本職工作，深入到各地各高校深入開展調(diào)查研究工作。xx年6-7月，李美清同志陪同莫錦榮副書記到5所高校調(diào)研輔導員隊伍建設;7月，李美清同志、胡壽鵬同志到xx市、xx市開展征求各地對我委、廳開展黨的群眾路線教育實踐活動意見建議活動;10-11月，李美清同志陪同莫錦榮副書記到5所高校調(diào)研青年教師思想政治教育工作;4月，胡壽鵬同志到7所高校對申報的xx年度xx高等學校人文社會科學重點研究基地進行實地考察、調(diào)研。10-11月，張莉同志到xx大學、xx電力職業(yè)技術學院協(xié)助調(diào)研思想政治理論課教師隊伍建設、心理健康教育工作。

二是認真減少會議活動。xx年度，我部、處大力壓縮各項會議活動，少開會、開短會。如：大學生思政推進工程各項目推進會，將相關項目的負責人一并召集開會，減少會議次數(shù);有些必須召開的各項工作業(yè)務會議，也盡量結合一起集中召開。

三是認真減少文件簡報的起草印發(fā)。xx年，我部、處認真減少下發(fā)文件數(shù)量，不再印發(fā)專項工作簡報。有些一般事項的通知，通過群發(fā)短信、工作q群以及掛工作信息網(wǎng)等方式，減少辦文環(huán)節(jié)，不在通過發(fā)文環(huán)節(jié)進行布置，有效地提高了工作效率。

四是嚴格規(guī)范出訪活動。xx年度，我部、處沒有安排人員出訪。

五是厲行節(jié)約取得較好成效。我部、處認真貫徹執(zhí)行厲行節(jié)約的要求，組織開展勤儉節(jié)約、節(jié)能環(huán)保的學習和宣傳教育，并將各項要求體現(xiàn)在日常工作、生活的各個環(huán)節(jié)。如精心研究設計工作項目，認真加強對項目工作經(jīng)費管理使用的監(jiān)督檢查，提高經(jīng)費的使用效率，使工作經(jīng)費真正用到刀刃上;如夏天不開冷氣，使用電風扇，冬天盡量不開暖氣，或調(diào)節(jié)到較低的度數(shù);減少辦公室的照明燈光，

六是認真加強廉潔自律教育，嚴格按照要求開展清退會員卡，部、處全部通知簽訂了零報告承諾書。

七是無用公款購買印制寄送賀年卡物品等現(xiàn)象。

二、領導干部帶頭學習貫徹十八屆三中全會精神和中央、自治區(qū)黨委相關《條例》和《規(guī)定》情況

根據(jù)中央和自治區(qū)黨委有規(guī)定，我部、處認真組織開展部、處民主生活會和部、處工作會議進行傳達學習，并要求部、處各位同志認真學習貫徹，嚴格遵守黨的十八屆三中全會精神和中央、自治區(qū)黨委相關《條例》和《規(guī)定》情況，嚴格遵守住房和辦公用房等有關規(guī)定，沒有公款送禮、公款吃喝、公款旅游和高消費娛樂、奢侈浪費不正之風等方面情況。

三、組織學習中央紀委和自治區(qū)紀委印發(fā)的違反中央八項規(guī)定精神典型問題通報等情況

中央紀委和自治區(qū)紀委印發(fā)了違反中央八項規(guī)定精神典型問題通報下發(fā)以來，我部、處及時召開支部生活會進行傳達學習，認真通報中央和自治區(qū)紀委有關精神，并要求支部各成員對照進行自查自糾，提出了貫徹落實的具體要求，達到了警示教育的目的。

四、組織開展監(jiān)督檢查及查處違反中央八項規(guī)定精神典型問題的查處情況等經(jīng)過自查自糾，我部、處沒有違反中央八項規(guī)定的情況。

篇九 司法局八項規(guī)定自查自糾情況報告

司法局八項規(guī)定自查自糾情況報告

20xx年12月4日中共中央政治局召開會議，審議通過了中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”。20xx年12月18日，中共灌陽縣縣委員會下發(fā)了《關于認真學習貫徹中央〈八項規(guī)定〉的通知》(灌發(fā)〔20xx〕53號)，對學習貫徹“八項規(guī)定”有關事項作出具體要求。20xx年4月3日，中共灌陽縣委員會印發(fā)了《關于進一步嚴肅紀律改進干部作風的四條規(guī)定》(灌發(fā)〔20xx〕10號)，對進一步加強機關和干部作風建設，提高工作效率作出具體規(guī)定。我局積極行動，對照“八項規(guī)定”的要求，結合工作實際，科學安排，周密部署，認真貫徹落實有關規(guī)定，開展自查自糾活動，查找存在的問題，進一步改進工作作風?，F(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

一、及時學習宣傳有關規(guī)定

中央“八項規(guī)定”下發(fā)后，我局及時傳達有關文件精神，組織全體干部職工認真學習“八項規(guī)定”具體內(nèi)容。1月11日上午在副局長辦公室，黨組書記陳咸灌輔導學習了“八項規(guī)定”的要求，會上大家進行了討論發(fā)言，認真領會“八項規(guī)定”的內(nèi)容。每月組織大家學習中央、自治區(qū)、桂林市、縣委有關“八項規(guī)定”的最新要求，今年以來共組織集中學習有關規(guī)定7次，進一步提高大家的思想認識和政治素質(zhì)。

二、制定落實有關規(guī)定的措施

我局專門召開會議，研究貫徹落實有關規(guī)定的具體措施，制定印發(fā)了《灌陽縣司法局關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施辦法》(灌司通〔20xx〕3號)，從改進調(diào)查研究、密切聯(lián)系群眾、注重調(diào)研實效，精簡會議、減少會議數(shù)量、提高會議效率、嚴控會議經(jīng)費，精簡文件簡報、控制發(fā)文數(shù)量、壓縮公文篇幅、增強公文時效，精簡各類活動、減少事務活動、規(guī)范檢查考核、規(guī)范考察出訪，厲行勤儉節(jié)約、嚴格遵守生活待遇規(guī)定、壓縮經(jīng)費支出、合理利用資源，加強督促檢查等六個方面進行規(guī)范，提出明確要求15條措施。

三、認真抓好落實貫徹有關規(guī)定

一是減少調(diào)研次數(shù)，注重調(diào)研實效。局領導班子和機關各股室到基層司法所調(diào)研次數(shù)減少，提高了調(diào)研的針對性和實效性。二是精簡了會議，嚴格控制會議經(jīng)費。今年把召開的“六五“普法中期檢查迎檢工作會議、司法行政工作會議合并為一個會議，并把會議時間進行壓縮，精簡會議程序，會議不擺放花草和桌卡，節(jié)省了會議經(jīng)費。三是清理文件、簡報，控制發(fā)文數(shù)量。能不發(fā)文的文件堅持不發(fā)，確需印發(fā)的文件嚴格控制篇幅，能用電子郵件發(fā)文的的，不再印發(fā)文件。四是合理利用資源，節(jié)約用水用電，減少用車次數(shù)。堅持實用節(jié)約原則，反對鋪張浪費，嚴格公務用車配備使用，不準公車私用和私駕公車。

四、加強監(jiān)督檢查，切實改進工作作風

我局把做好監(jiān)督檢查作為長期工作抓好，在春節(jié)期間、節(jié)假日期間，對局機關和干部職工貫徹落實中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)、桂林市、縣委有關規(guī)定要求進行監(jiān)督檢查，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的情況。

篇十 局各項規(guī)定落實情況自查自糾報告

局各項規(guī)定落實情況自查自糾報告

按照*辦發(fā)[109]號《**市黨風廉政建設責任制專項檢查工作方案的通知》和*辦發(fā)[116]號《關于全市黨風廉政建設責任制專項檢查工作的通知》要求，市委老干局高度重視，就各項規(guī)定貫徹落實情況逐一對照自查，現(xiàn)將我局執(zhí)行執(zhí)行各項規(guī)定落實情況匯報如下：

一、落實情況

1、干部思想教育方面

*****局將增強機關干部政治責任感、事業(yè)責任感、社會責任感和家庭責任感作為思想教育的落腳點，為著力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍，組織機關干部重溫了中央、省、市、縣的相關文件精神，重點學習了中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和敦煌市干部作風十八項規(guī)定，開展了機關干部“為民務實清廉”的黨的群眾路線教育活動，要求干部職工對照各項規(guī)定“照鏡子、正衣冠”，積極開展批評和自我批評，未發(fā)現(xiàn)干部職工有違法亂紀行為。

2、機關會議文件方面

按照會議精簡高效的原則，做到能不開的會堅決不開，取消了春節(jié)的團拜會及宴會;能少開的會集中開，如每月堅持離退休老干部集中政治學習活動，把政治學習、文件傳達、疾病防治等內(nèi)容穿插在政治學習活動中，既精簡節(jié)約又豐富了政治學習的內(nèi)容。我單位嚴格控制各類會議活動，凡以市委老干局名義舉辦的會議和重要活動，均按程序報請市委、市政府分管領導審批;實行每周機關干部學習制度，切實做到開短會、講短話，不說空話、套話;嚴格控制文件數(shù)量和篇幅，提高文件質(zhì)量;充分運用現(xiàn)代信息技術手段，建立老干部親情服務網(wǎng)，提高服務運轉(zhuǎn)時效。

3、嚴肅工作紀律方面

厲行勤儉節(jié)約，堅持勤儉辦事，進一步規(guī)范公務接待，嚴格按照接待標準，做到“六個從嚴從簡”，即食宿、住房、用餐、陪餐、領導隨員、接待單位從嚴從簡;取消了局每年年終都要進行的全體干部職工和退休人員“年終工作總結會”的會議餐，大大節(jié)約了經(jīng)費開支。進一步增強干部學習的針對性和實效性，規(guī)范各類學習考察活動;進一步建立健全規(guī)范的管理制度，特別是財務管理制度、政府采購制度、公務用車制度、領導干部請假制度等，單位各類財務收支均按程序上報審批，嚴格按照財政核撥數(shù)和相關政策執(zhí)行。各項工作實現(xiàn)規(guī)范化、制度化、程序化、透明化，不存在任何違規(guī)操作。

4、機關制度建設方面

結合工作實際，修訂完善出臺了《敦煌市離退休干部服務管理工作規(guī)定》、《市委老干局機關工作人員日常行為規(guī)范》、《市老干部活動中心工作人員崗位職責》等20多項規(guī)章制度，實現(xiàn)了老干部工作以章辦事、以制管人，確保了中央、省、市、縣各項規(guī)定落到實處。

二、存在問題

1、黨風廉政建設的教育機制還不夠完善。

2、黨風廉政建設責任制工作還有待于進一步加強。

三、下一步工作打算

1、繼續(xù)加大對各項規(guī)定精神實質(zhì)的學習，強化黨風廉政建設工作。

2、認真履行監(jiān)督職能，抓好領導干部廉潔自律工作。要認真落實領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。

3、抓好厲行節(jié)約專項活動。在搞好自查的基礎上，針對發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改措施，并抓好落實。

4、加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育。要繼續(xù)深入開展理想信念教育、黨章和法紀學習教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育，引導領導干部真正做到為民、務實、清廉。

5、加強制度建設，進一步落實黨風廉政建設責任制。嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”，“一級抓一級，層層抓落實”的要求，抓好責任制分解，責任督促，責任考核，責任追究四個關鍵環(huán)節(jié)的落實。

6、加大改革創(chuàng)新力度，對照“八項規(guī)定”要求，積極深入推進從源頭上防治腐敗工作。推進制度創(chuàng)新，努力形成用制度管權，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制腐敗。

篇十一 校園關于貫徹落實八項規(guī)定自查自糾的情況報告

校園關于貫徹落實八項規(guī)定自查自糾的情況報告

根據(jù)縣紀委《關于開展八項規(guī)定貫徹落實情況專項監(jiān)督檢查的通知》(霞委反腐辦【20xx】3號)文件要求，校領導高度重視，認真按照檢查內(nèi)容，對貫徹落實中央“八項規(guī)定”及省市縣實施意見等情況進行全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、領導高度重視，迅速組織傳達學習

學校通過行政班子擴大會議，全校教職工大會學習貫徹中央八項規(guī)定和省委《貫徹落實<十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定>;的辦法》(閩委辦【20xx】13號)、省兩辦《認真貫徹落實習近平同志關于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的重要批示精神的通知》(閩委辦發(fā)明電【20xx】6號)、市委《貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》(寧委辦【20xx】2號)，市委反腐辦《關于進一步加強厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費工作的通知》(寧市委反腐辦【20xx】2號)，以及《霞浦縣貫徹落實中央“八項規(guī)定”進一步加強領導班子思想政治作風建設的意見》(霞委辦發(fā)【20xx】1號)等文件精神，研究制定貫徹落實的具體辦法，把八項規(guī)定和縣委實施辦法的要求細化落實到學校的各項工作中去，倡導勤儉節(jié)約理念，堅決反對鋪張浪費行為。

二、結合實施，切實抓好貫徹落實

為切實貫徹落實好中央“八項規(guī)定”和縣委《實施辦法》精神，我校結合工作實際，進一步健全和完善相關工作制度，力求在組織會議、后勤采購、學校管理、公務接待等各個方面和各個環(huán)節(jié)充分體現(xiàn)八項規(guī)定的要求。一是制定實施辦法。我校認真結合自身工作實際，研究制定了《霞浦一中關于厲行節(jié)約勤儉辦學的若干規(guī)定》。二是堅持一切從簡，精簡各類會議、文件。三是大力推進節(jié)約型學校建設。根據(jù)學校實際情況，制定如下實施細則：1、學?？倓仗幉少徣藛T借款每次1萬以內(nèi)，并每半個月銷帳后方可再借周轉(zhuǎn)備用金;2、公差外出帶團隊活動時，借款額控制在2萬以內(nèi)，并在回校一個星期內(nèi)予以銷帳;3、1-2人外出學習參會時，借款額控制在5000元以內(nèi)，并在回校后一個星期內(nèi)予以銷帳;4、出納備用周轉(zhuǎn)金控制在2萬元以內(nèi)，必須在半個月內(nèi)銷帳，并及時上報校長室;5、加強接待管理。原則上縣域內(nèi)客人，包括校內(nèi)外教科研活動、專項檢查工作活動等不安排宴請接待;若是需加班或特殊任務的報校長批準可按工作餐(每人不超過20元/餐)標準予以安排?？h域外的客人，主要是指：①省、市專項工作檢查;②指導教育教學的專家學者;③霞浦一中知名校友返鄉(xiāng)，需安排接待工作的，相關處室要事先向校長審報，由總務處按“四菜一湯”標準予以接待，并僅限相關處室主任一名，正或副校長一名陪同客人。接待過程不上煙酒、不上歌舞廳;6、工會帳務實行每月一匯報制度，強調(diào)規(guī)范開支，遵守《會計基礎工作規(guī)范》;7、每月最后一周行政班子例會，通報個人借用款銷帳情況、招待費開支情況、工會資金使用情況，以便及時整改、切實落實以上各項規(guī)定執(zhí)行情況。

三、強化督查，建立健全長效機制

學校主要領導高度重視中央“八項規(guī)定”、省、市和縣相關規(guī)定貫徹落實情況的監(jiān)督檢查工作，加強督查督辦，定期不定期地對學校各部門貫徹落實中央“八項規(guī)定”和廉潔自律情況進行檢查，不斷強化效果的落實，有效地確保中央“八項規(guī)定”和相關規(guī)定落到實處。并積極建立健全長效機制，使貫徹執(zhí)行“八項規(guī)定”成為工作習慣和自覺行動。

通過這次自查自糾，霞浦一中及教職員工都能夠按照中央改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定和縣委實施辦法的要求，采取積極有效的措施，認真貫徹落實，學校工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。霞浦一中將以深入學習貫徹落實黨的十八大精神為抓手，繼續(xù)扎實開展貫徹落實“八項規(guī)定”和縣委《實施辦法》要求，全面加強和改進工作作風，密切聯(lián)系人民群眾，不斷強化自身建設，提高師德師風和教學水平，為建設宜居宜業(yè)美麗新霞浦做出自己的貢獻!

篇十二 貫徹八項規(guī)定情況自查報告

省xx局黨組對我局開展黨的群眾路線教育實踐活動進行了總體部署。這段時間，我認真按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，結合工作實際，認真查找了自己在思想、工作、作風上存在的問題和根源，重點對自己在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風方面存在的問題進行深刻剖析，認真吸取教訓，明確努力方向，現(xiàn)將對照檢查情況報告如下，請各位領導、同志們批評指正。

一、關于遵守黨的政治紀律的情況

我參加工作已經(jīng)xx年，入黨xx年，在組織的培養(yǎng)下，一步一步成長為省xx局的中層干部，多年來，我堅決遵守黨的政治紀律。一是信仰信念始終是堅定的。嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。在社會熱點難點問題頻發(fā)的今天，堅信黨的正確領導，不信謠、不傳謠，在大是大非面前不做糊涂人，不干糊涂事。二是服從組織領導從未打過折扣。參加工作以來，我先后在社科處、人口處、綜合處和辦公室工作過，還到基層黨委掛職鍛煉，每一次工作變動，都把在新崗位作為新成績作為壓力和動力，認真履職，讓我干啥就干啥，沒有向組織提過任何要求，更沒有討價還價。三是廉潔自律要求嚴格。牢固樹立廉潔自律的意識，嚴格遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”，嚴格要求自己，生活方式健康，不鋪張浪費，如實申報個人收入和家庭財產(chǎn)等有關事項。

對照局黨組的要求，我還有幾個方面做得不夠：

二、理論學習不夠深入，沒有很好的學以致用。

認為自己是個xx人，以干好專業(yè)工作為本，忽視、輕視了政治理論的學習。甚至認為理論空虛，離自己很遙遠，沒有興趣，有時間也不能靜下心來學習。同時，理論聯(lián)系實際不夠。沒有真正的學以致用，沒有很好的運用科學的發(fā)展觀，有效促進和創(chuàng)新自身的工作。二是工作能力與領導要求不相適應。我在工作中還存在“三多”現(xiàn)象，即工作失誤比較多、管理漏洞比較多、薄弱環(huán)節(jié)比較多;還有“三缺”問題，即缺乏吃苦精神、缺乏鉆研精神、缺乏求實精神，制約和影響著服務保障水平的進一步提高。三是工作作風不實。在辦文辦會辦事上做得很不夠，偏重于辦文，對有些事情考慮欠周到，漏洞時有發(fā)生。缺乏超前意識，有些事情本該早就去做，卻非要等到大勢臨頭再動手，手忙腳亂，疲于應付，導致一些工作與領導的要求產(chǎn)生距離。四是組織紀律和勤政廉政的要求不嚴。貫徹執(zhí)行黨組決定，態(tài)度上很堅決，但具體行動上有時不夠到位。能夠堅持民主集中制原則，但在群眾意見的聽取方面還不夠充分。自律方面偶爾有公車私用，接待工作中陪吃陪喝等現(xiàn)象，與一個黨員領導干部的形象要求產(chǎn)生了一定的反差。五是精神狀態(tài)與xx發(fā)展的要求不相適應。在工作創(chuàng)新上還有“怕”的表現(xiàn)，因循守舊，按部就班，喜歡按慣例辦事，不敢越雷池半步;在工作落實上還有“懶”的表現(xiàn)，說得多，做得少，缺乏抓落實的求實精神;在工作能力上還有“軟”的表現(xiàn)，不愿惹人，愛當好人，反正你好我好大家好，一團和氣;在工作作風上還有“散”的表現(xiàn)，不求有功，但求無過，存在著應付過關，敷衍塞責的問題。這種精神狀態(tài)在很大程度制約著工作質(zhì)量和效率的提高。

三、關于貫徹中央八項規(guī)定和省委十項要求、轉(zhuǎn)變作風方面的基本情況

xxxx年xx月x日，中央制定出臺關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定后，我認真學習領會精神和近平總書記關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示，隨著省委《省級領導改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施辦法》以及省委、省政府關于做好“兩節(jié)”期間有關工作的通知精神下發(fā)，我進一步增強了廣大干部職工對加強作風建設緊迫性、重要性的認識，夯實了思想根基。按照局黨組的要求，我們起草了《xx省xx局黨組關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定》、《xx省xx局關于實行工作匯報預約制度的通知》和《xx省xx局關于做好xxxx年元旦春節(jié)期間廉潔自律和厲行節(jié)約工作的通知》等文件，牽頭召開處室負責人、駕駛員的座談會，從改進xx研究、強化會議管理、改進文風、厲行勤儉節(jié)約、加強監(jiān)督檢查等方面堅決貫徹局黨組的決定。規(guī)定出臺后，我沒有一次公車私用，嚴格接待和會議審批，未參與任何高消費的娛樂活動，到基層開展工作均入住政府采購指定的賓館，并主動上交伙食費。在重大節(jié)慶節(jié)期間，嚴格遵守各項規(guī)定，拒絕收受禮品、禮金，在工作和生活中，提倡艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，保持了xx人的清正廉潔的良好形象。

但在執(zhí)行八項規(guī)定時還存在以下問題：一是厲行勤儉節(jié)約不到位。在辦公樓節(jié)約水電管理、辦公用品節(jié)約上還有較大的漏洞;二是針對上級部門來滇調(diào)研，以及基層單位的同志進行工作匯報，對來訪接待工作沒有很好地把握，接待時也存在要面子，有攀比的現(xiàn)象;三是對各處室提出的召開會議時間和規(guī)?？刂撇粐?，怕得罪人，發(fā)文管理上還存在問題，壓縮文件數(shù)量上還有潛力;四是存在講虛榮好面子的心理，與一些單位比較，覺得辦公條件、交通工具和接待標準上有差距，心理感到不平衡，沒有想根源是享樂主義思想的腐蝕。

四、“四風”方面存在的突出問題

對照對照黨章及關于改進作風的一系列要求，自己還存在諸多不足，現(xiàn)對照“四風”逐一剖析如下：

(一)形式主義。一是平時在機關多，深入基層xx研究少;坐在辦公室時間多，和各專業(yè)處室交流溝通少，不能及時為各處室提供優(yōu)質(zhì)的保障。對辦公室的同志工作上指導少，生活上關心少。忙于機關事務多，為基層單位解決實際問題少。二是主觀意識強，無論是文件的印發(fā)還是相關會議精神的落實，存在不能按照科學發(fā)展、客觀規(guī)律要求辦事，工作僅限于部署了、發(fā)文了、會議精神傳達了的表面。三是浮躁、毛躁、急躁，不能從實際出發(fā)解決處理復雜問題、敏感問題，干事情憑直覺、憑興趣、憑感情、憑個人好惡。四是不能認真對待每項工作，特別是對工作中自己認為的小事情，沒有做到親力親為。五是全局著眼、用心干事、服務職工方面做得不多、不細。六是在起草文件、承辦會議過程中，常常出于思維慣性，表現(xiàn)為重形式、輕內(nèi)容，重程序、輕實質(zhì)，重過場、輕實效，特別是在起草文件過程中，有“為創(chuàng)新而創(chuàng)新”、“為高度而高度”的形式化傾向。

(二)官僚主義。一是滿足于憑經(jīng)驗辦事，按照程式化去工作，存在“習慣”做法，自我封閉，思想保守，跟不上xx工作形勢發(fā)展需要。二是對學習提高抓的不緊，自認為在xx崗位上干了多年，已經(jīng)駕輕就熟，放松了對自己的要求，尤其是對辦公室工作面臨的新形勢、新任務、新方法，學習、了解、掌握有欠缺。三是管理滯后，重人情，老好人思想嚴重，制度執(zhí)行不到位。四是面對突發(fā)問題缺少應對的措施和方法，平時工作中缺乏危機感、壓力感，缺乏干事創(chuàng)業(yè)的精神。五是做協(xié)調(diào)工作不夠細致，使一些工作推進不到位。

(三)享樂主義。一是放松了對自己的要求，不愿撲下身子勤奮務實工作，對重體力活從心里打怵，應對復雜局面、比較大型的工作以及活動心中沒底，有畏難情緒。從思想深處剖析，“干累了，歇口氣”的想法沒有徹底根除，還存有一定的厭戰(zhàn)畏難情緒和貪圖安逸思想。二是沒有正視群眾意見的勇氣、缺乏做好群眾工作的熱情。三是只看眼前任務的完成，不愿謀劃長遠，缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情。四是有時聽不進去別人的意見，對一些同志的批評沒有從思想根本上深入思考。五是敬業(yè)精神不夠，對辦公室整個運轉(zhuǎn)安排的不夠科學，有時會出現(xiàn)工作不落實的現(xiàn)象。

(四)奢靡之風。一是思想上抱有“和人家相比，我這算不得什么”的消極思想，對奢靡之風帶來的危害缺乏足夠的認識。二是羨慕“大方、大氣、大場面”，總想著開拓大局面、實施大手筆，帶來大驚喜，有錦上添花之嫌、無樸實低調(diào)之意，以至于揚湯止沸，總也不能從根本上處理和解決問題。三是廉潔自律標準不高，僅限于“沒有出格”的淺層次上。四是講情份、抹不開面子，生活中多次主動或被動參與宴請。在婚喪嫁娶等事情中存在隨禮現(xiàn)象。五是對下級來訪和匯報工作的人，未嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，致使領導工作被動。

五、產(chǎn)生問題的原因分析

曾子曰：“吾日三省吾身，為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習乎?”今天，作為一名共產(chǎn)黨人和黨的領導干部，更要做到：以“為民”為鏡，看自己的理想信念是否發(fā)生了動搖。以“務實”為鏡，看自己是否落實了中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定，是否積極轉(zhuǎn)變作風。以“清廉”為鏡，自己對廉政建設、廉潔奉公是否以身作則。深究思想根源，時時省視心靈，才可能從根本上解決問題。

(一)放松了嚴格的政治理論學習。由于對政治理論學習的重要性認識不足，自覺不自覺地放松了政治理論學習，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，總認為自己是做實際工作的，不是政治理論工作者，沒有必要去深鉆細研，懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行。“經(jīng)驗主義”的思想導致理論學習的興趣不濃，自以為憑已有的社會知識和工作經(jīng)驗，做好本職工作應該沒有問題，經(jīng)驗主義作怪，缺乏學習理論知識的強烈愿望，運用理論知識指導工作實踐的能力不夠強。

(二)放松了嚴格的主觀世界改造。世界觀的改造抓得不夠緊，為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這根弦繃得還不夠緊，對實事求是、群眾路線堅持得不夠徹底，容易受到世俗各種消極思潮影響而隨波逐流，甚至一度認為形式主義等積弊是當前工作生活中不可避免的存在，沒有很好地針對問題沉下去，尋求解決問題的最佳方法途徑。這些問題，不同程度的存在于我的身上。黨組織的要求，我做到了多少?組織紀律的約束，我能堅守嗎?群眾的呼聲，我還聽的進去嗎?別人的意見批評，我能聞過則喜、理性對待嗎?理想目標的實現(xiàn)，人格魅力的塑造，一流工作業(yè)績的追求，我還在意嗎?捫心自問：我不敢理直氣壯的回答：是。這就是政治上的不合格，是思想意識上的差距，也是人格道德上的滑坡。

(三)放松了嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉。反思自身在思想作風方面存在的問題，一個深層次的原因，就是近些年來在嚴格黨性鍛煉上所下的力氣不夠多，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，對自己要求放松了，考慮群眾利益和全局利益還不夠，對個人的榮辱進退考慮還比較多。致使工作的專注性不夠，個人思想有時還受到少干少出錯、少說少惹禍等消極被動想法的干擾。問題的產(chǎn)生，從根本上講是自身“庸、懶、散、消極”的意識顯現(xiàn)。別人的進步、新鮮事物的產(chǎn)生、新情況新問題的出現(xiàn)、xx局的積極變化，我為什么看不到?為什么缺乏主動研究、主動進取、主動解決問題的積極性?為什么總是自認為自己業(yè)務能力強，憑經(jīng)驗什么事情都能應對?為什么只計較別人的錯誤和缺點，求全責備，而看不到自己的問題，自己是否也存在著同樣的缺點錯誤?究其原因就是“庸、懶、散、消極”意識的直接表現(xiàn)，是黨性不純的直接表現(xiàn)。

六、今后的努力方向和改進措施

通過這段時間的學習思考，我在認真收集、聽取各處室意見，與辦公室的同志交心談心的基礎上，對問題產(chǎn)生的思想根源，逐一思考，并針對問題，制定措施，積極改進，在工作中認真貫徹執(zhí)行群眾路線。

一要加強政治學習。從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結合，加強理論學習。突出學習重點，學習和掌握好鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，習近平同志關于群眾的路線的重要論述等，重點是領會貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，堅定共產(chǎn)主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。首先是向職工群眾學習，群眾中蘊藏著無窮的智慧和力量。學習他們對待工作的敬畏、學習他們對待生活的態(tài)度、學習他們對待利益分配的不計較。其次要注重不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長才干，持續(xù)提高工作水平。三是注重工作中、生活中的點滴感悟，時時處處將自己的表現(xiàn)與先進黨員的要求進行對照，照好鏡子、把好尺子、找準差距，規(guī)范自己的言行。四要在工作上牢固樹立一流思想和精品意識，對個人堅持高標準、嚴要求。堅持理論聯(lián)系實際，開動腦筋理性思考，在行動中鍛煉思維，提高能力，提升境界。二要強化黨性修養(yǎng)。堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，講真話、報實情，辦實事、求實效，腳踏實地，埋頭苦干。積極主動組織支部活動，向黨組織匯報自己的思想、工作和學習情況，自覺地接受黨組織的指導和幫助,自覺接受群眾的監(jiān)督，積極開展批評與自我批評。充分尊重和聽取同志們的意見，發(fā)揮大家的智慧和力量，努力做一名合格的共產(chǎn)黨員和稱職的黨員領導干部。

三要提高履職能力。立足辦公室的實際，把崗位職責放在第一位，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，提高工作效率，把領導意圖高標準貫徹落實到位。要進一步改進工作作風，密切聯(lián)系職工群眾。雷厲風行、精益求精、敢于擔當、與人為善、不斷進步、務實高效，不斷提高工作效率和辦事效果，辦實事、求實效。

四要做實xx研究。充分尊重基層xx人員的首創(chuàng)精神，從基層發(fā)現(xiàn)、挖掘和總結經(jīng)驗，采取實地調(diào)研、網(wǎng)上調(diào)研相結合，走出去考察與請進來座談交流相結合、全面調(diào)研與專題調(diào)研相結合等方式，主動了解掌握基層鮮活經(jīng)驗，捕捉xx實踐創(chuàng)新發(fā)展的前沿動態(tài)，汲取來自基層的營養(yǎng)，積累更多的專業(yè)知識儲備，用于輔助領導決策，推動xx工作創(chuàng)新發(fā)展。

五要加強廉潔自律。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己。嚴格遵守并堅決貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀、法紀政紀，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。要抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

六要搞好辦公室文化建設。這次大家給我提的意見，集中在辦公室文化建設上，辦公室作為特殊的組織，其文化是否和諧有序，直接影響到整個單位的工作氛圍、工作效率差和工作成果。經(jīng)過認真思考，下一步，我將在全體同志的共同努力下，做好關系建設和氛圍建設，關系建設就是建設：一致的目標、統(tǒng)一的行動、融洽的凝聚力的團隊;氛圍建設就是創(chuàng)造一個良好的、令人愉快的工作氛圍：有良好的心境、有明確的崗位分工、有真誠平等的溝通。使辦公室成為領導放心、處室認可，同事開心的先進處室。

以上是我的個人對照檢查情況。在以后的工作中，我會不斷加強自我修養(yǎng)，時刻把為民務實清廉放在心中，做一名合格的黨員領導干部。在此也懇請各位領導、各位同志多批評、多指正、多提寶貴意見。

貫徹八項規(guī)定情況自查報告

篇十三 2023貫徹落實中央“八項規(guī)定”自查自糾情況報告

2023貫徹落實中央“八項規(guī)定”自查自糾情況報告

根據(jù)縣紀委的部署和要求，我局就貫徹落實中央“八項規(guī)定”，認真開展了自查自糾活動，現(xiàn)就情況報告如下：

一、認真?zhèn)鬟_學習，加強宣傳教育。

我局再次組織干部職工認真學習中央“八項規(guī)定”、縣委貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定的實施辦法等文件精神。并結合“廉政教育月”活動的開展，進一步加大了宣傳中央“八項規(guī)定”的宣傳教育力度，就加強廉潔自律建設和厲行節(jié)約工作，明確了各項規(guī)定要求，使黨員干部進一步強化了廉潔自律意識，堅決抵制了各種不正之風和奢侈浪費行為，積極營造文明和諧、廉潔節(jié)儉的濃厚氛圍。

二、領導率先垂范，嚴格遵照執(zhí)行。

局班子領導干部帶頭貫徹落實中央“八項規(guī)定”和《廉政準則》等廉潔自律各項規(guī)定，切實履行好“一崗雙責”，抓好職責范圍內(nèi)的廉潔自律工作，做到不用公款請客送禮、嚴禁公車私用、不濫發(fā)獎金津貼等、不參與賭博活動，決不向企業(yè)亂檢查、亂收費，同時管好配偶、子女和身邊工作人員，督促本單位黨員干部嚴格遵守《通知》要求，機關全體人員不能借任何理由向企業(yè)“吃、拿、要”，否則，從嚴處理。

三、加強制度建設，加大監(jiān)督檢查力度，嚴肅查處違紀行為。

通過開展自查活動，糾正存在的問題，我局進一步完善了機關管理的各項工作制度，并加大了督促檢查力度，對機關作風不定期的開展督查，檢查結果在機關大會上進行通報，并要求局辦公室要暢通信訪舉報和輿論監(jiān)督渠道，在局門戶網(wǎng)公開信訪舉報電話和郵箱，對有令不行、有禁不止、頂風違紀的，要嚴肅查處。

通過貫徹落實中央“八項規(guī)定”，機關工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。我局將以深入開展以“為民務實清廉”為主題，以“三送”工作為抓手的“加快寧都發(fā)展、重塑寧都形象”教育實踐活動為載體，繼續(xù)扎實開展貫徹落實“八項規(guī)定”和縣委關于加強干部作風建設的有關要求，進一步落實黨風廉政建設責任制。嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”，“一級抓一級層層抓落實”的要求，抓好責任制分解，責任督促，責任考核，責任追究四個關鍵環(huán)節(jié)的落實，全面加強和改進工作作風，密切聯(lián)系人民群眾，不斷強化自身建設，提高依法履職能力和水平，確保全年各項目標任務圓滿完成，為建設新寧都作出貢獻。

篇十四 區(qū)扶貧辦關于貫徹落實中央八項規(guī)定精神和加強黨的紀律建設情況自查自糾報告

區(qū)扶貧辦關于貫徹落實中央八項規(guī)定精神和加強黨的紀律建設情況自查自糾報告

xx區(qū)紀律檢查委員會：

根據(jù)區(qū)紀委xx紀通〔20xx〕4號、市紀委x紀通〔20xx〕7號文件精神，現(xiàn)將我辦20xx年度貫徹落實黨風廉政建設責任制和加強黨的紀律建設情況工作自查情況報告如下。

一、基本情況

（一）落實“兩個責任”的基本情況

一是落實主要領導、黨組書記“親自抓親自管”第一責任人的責任。健全完善“一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管”的領導體制和工作機制。辦主要領導、黨組書記簽定了《黨風廉政建設責任制目標管理責任書》，按照“誰主管、誰負責”的原則，把主體責任延伸到黨組，將年度黨風廉政建設任務分解到各股室，切實履行了主要領導、黨組書記抓黨風廉政建設工作第一責任人的責任。二是落實班子成員抓黨風廉政建設的體制機制。制定了《xx區(qū)扶貧辦20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解》，明確了辦領導班子及其成員在黨風廉政建設工作上的具體責任、分工以及年終考核的辦法。形成了逐級管理、上下配合、齊抓共管、層層落實的工作格局。同時，辦黨組始終堅持把加強黨風廉政建設和作風建設與扶貧開發(fā)業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。有效地促進了黨風廉政建設“兩個責任”的落實。

（二）貫徹落實中央八項規(guī)定精神情況

1、建章立制，形成長效機制。我辦認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、xx和xx市實施意見的要求。在傳達學習的同時結合實際，制定完善本單位貫徹落實的具體辦法和相關制度，明確了抓落實的要求、措施、考核辦法及責任。做到將貫徹落實中央“八項規(guī)定”列入年度黨風廉政建設工作目標，與扶貧開發(fā)工作相結合、與黨建工作相結合，加強督查督辦，定期不定期地對貫徹落實中央“八項規(guī)定”和廉潔自律情況進行檢查，不斷強化效果的落實，有效地確保中央“八項規(guī)定”和上級相關規(guī)定落到實處，積極建立健全長效機制，使貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”成為工作習慣和自覺行為。

2、強化管理，措施得力。一是在辦公區(qū)域公共場所安裝節(jié)能燈；加強電腦耗材的使用管理；加強辦公成本的控制以及抓好節(jié)約水、電、氣的管理。二是扎實做好節(jié)假日厲行節(jié)約各項工作，按照上級精神要求，大力倡導勤儉節(jié)約、文明過節(jié)理念，堅決反對各種奢侈浪費行為，自覺抵制不良風氣。三是將國內(nèi)公務考察列入了厲行節(jié)約控制范圍，實行“兩個嚴禁”，嚴禁沒有明確目的及實質(zhì)內(nèi)容的公務考察活動，嚴禁以招商引資、開會、考察、培訓等名義變相公費旅游。

（三）積極開展黨員干部作風存在問題自查工作。

圍繞文件精神中的要求，同時結合我辦工作實際，針對庸、懶、散、不作為、亂作為的現(xiàn)象，舉一反三，認真進行了自查整改。隨著活動的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，使我們更加清醒地認識了問題根源所在，這也增強了我們不斷提高、不斷完善的信心。

二、存在問題

（一）財務管理有待進一步規(guī)范。

報銷不及時。

（二）公車管理有待進一步加強。

公車下鄉(xiāng)，沒有書面申請，沒有履行批準手續(xù)。

（三）作風建設有待進一步提高

個別同志請假，沒有嚴格履行請假手續(xù)；尚未建立去向告知牌。

（四）落實黨風廉政建設責任制工作有待加強。

開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，組織黨員、干部學習黨風廉政建設理論和法規(guī)制度較少。

三、整改情況

（一）嚴格按照報銷管理制度，規(guī)范、及時報銷。

（二）嚴格執(zhí)行公務用車編制管理規(guī)定和配備使用標準，認真落實公務車輛“三定點”（定點保險、定點加油、定點維修）和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度和用車審批制度，降低車輛運行成本。

（三）嚴格履行請假手續(xù)；建立去向告知牌。

（四）每季度開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，組織黨員、干部深入學習黨風廉政建設理論和法規(guī)制度，把加強學習做為重中之重。

篇十五 關于貫徹落實中央八項規(guī)定精神和加強黨的紀律建設自查自糾情況報告

關于貫徹落實中央八項規(guī)定精神和加強黨的紀律建設自查自糾情況報告

區(qū)機關事務局根據(jù)《關于貫徹落實中央八項規(guī)定精神和加強黨的紀律建設自查自糾的通知》（xx紀〔20xx〕4號）精神以及區(qū)紀委近日召開的《xx區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)領導干部集體談話會》工作部署和要求，本局認真對照中央八項規(guī)定和加強黨的紀律建設的各項要求，切實在機關黨員干部中認真開展自查自糾活動，確保工作取得更大成效，現(xiàn)就相關開展情況報告如下：

一、認真?zhèn)鬟_學習，強化思想認識

為了確保貫徹落實中央八項規(guī)定精神和加強黨的紀律建設。首先，及時傳達相關會議精神。區(qū)紀委召開的《xx區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)領導干部集體談話會》散會后，局紀檢組長馬上把召開的會議精神傳達給局長和局黨組書記。同時根據(jù)呂彩蘭同志的指示，當日本局及時把會議內(nèi)容整理出來使之形成材料，及時下發(fā)到領導干部手中，確保領導干部認真學、學到位。其次，加強黨員干部學習中央八項規(guī)定精神和加強黨的紀律建設。五一收假回來后，區(qū)機關事務局再次組織全體黨員干部認真學習中央八項規(guī)定并傳達了《xx區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)領導干部集體談話會》會議精神，要求黨員干部認真落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定的實施辦法等等文件精神，并結合第二季度的黨風廉政教育活動的開展，要求黨員干部進一步加大了宣傳中央八項規(guī)定的宣傳教育力度，就加強廉潔自律建設和厲行節(jié)約工作，明確了各項規(guī)定要求，進一步強化了廉潔自律意識，堅決抵制了各種不正之風和奢侈浪費行為，積極營造文明和諧、廉潔節(jié)儉的濃厚氛圍。

二、領導率先垂范，嚴格遵照執(zhí)行

局班子領導干部和機關全部黨員干部認真帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定和加強黨的紀律建設的各項規(guī)定，領導干部切實履行好“一崗雙責”，同時抓好職責范圍內(nèi)的廉潔自律工作。今年以來，本局領導干部和干部職工46人無人進入私人會所、無人持有私人會所會員卡、無公車私用、無公款旅游、無公款吃喝、無大操大辦婚喪喜事等現(xiàn)象，無“庸、懶、散、慢、拖”，不作為、亂作為等現(xiàn)象。

（一）嚴格財務管理制度。區(qū)機關事務局認真貫徹中央八項規(guī)定精神，切實加強機關運行經(jīng)費管理，從嚴控制“三公”經(jīng)費、會議費、差旅費、培訓費的預算和支出?！叭苯?jīng)費實現(xiàn)零增長；“三公”經(jīng)費都實行單獨列支；會議費及培訓費中沒有列支有公務接待費；接待費開支都附有接待公函、領導審批單等；沒有違反規(guī)定發(fā)放津貼和加班費；接待費、會議費用、餐費等方面會計憑證附件裝訂等方面都附上原始憑證依據(jù)；票據(jù)嚴格執(zhí)行“一票三人”制度；原始發(fā)票都有經(jīng)手人簽字及注明事由；購買辦公耗材都符合財會制度要求；購買辦公用品時很少使用現(xiàn)金購買；沒有違規(guī)報銷下鄉(xiāng)旅差費；電話補助中執(zhí)照有關規(guī)定報銷。同時在財務管理規(guī)范上，嚴把財務審核關，規(guī)范報銷程序，對不符合規(guī)定的開支一律不批，要求當月開支當月報銷。

（二）公車嚴格管理。公務用車中，局領導公務用車沒有超標現(xiàn)象；沒有借用下屬單位或企業(yè)的車輛；不存在私車公費報銷現(xiàn)象；報銷車費都有相關依據(jù)及領導審批；存在報銷不是本部門公務用車的過路費用等情況，但都經(jīng)過區(qū)委、區(qū)政府相關領導審批；嚴格執(zhí)行公務用車加油卡制度。

（三）嚴肅工作紀律，規(guī)范日常工作管理。嚴格遵守考勤、請銷假、會議等一系列制度，工作時間不準備從事與工作無關的事務，工作時間不得無故脫離崗位。請批假手續(xù)完善規(guī)范，不存在霸王假，請假與出勤記錄一致；簽到制度嚴格執(zhí)行，不存在補簽、漏簽現(xiàn)象；嚴格上班紀律，沒有上班時間上網(wǎng)聊天、上網(wǎng)購物等現(xiàn)象。

（四）嚴抓“兩個責任”的落實。為了切實落實黨風廉政建設黨組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任，深入推進本局黨風廉政建設和反腐敗斗爭，局黨組組織黨員學習了《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》《中共xx區(qū)委員會關于落實黨風廉政建設黨委主體責任的紀委監(jiān)督責任的實施辦法》，同時于4月23日制訂印發(fā)了《xx區(qū)直屬機關后勤服務中心黨組關于落實黨風廉政建設黨組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任的實施辦法》，要求黨員干部，特別是領導干部嚴格按照《實施辦法》遵照執(zhí)行。

三、加強制度建設，加大監(jiān)督檢查力度，嚴肅查處違紀行為

通過開展自查自糾活動，糾正存在的問題，區(qū)機關事務局進一步完善機關管理的各項工作制度，加大督促檢查力度，對機關作風不定期的開展督查，并要求局辦公室要暢通信訪舉報和輿論監(jiān)督渠道，在局門戶網(wǎng)公開信訪舉報電話和郵箱，對有令不行、有禁不止、頂風違紀的，要嚴肅查處。

四、下步整改措施

一是加大對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學習，強化黨風廉政建設工作。明確分解責任，實行分級負責。

二是加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育。要繼續(xù)深入開展理想信念教育、黨章和法紀學習教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育，引導領導干部真正做到為民、務實、清廉。

三是加強制度建設，進一步落實黨風廉政建設黨組主體責任。嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”，“一級抓一級層層抓落實”的要求，抓好責任制分解，責任督促，責任考核，責任追究四個關鍵環(huán)節(jié)的落實。

四是認真履行紀檢組監(jiān)督責任。要認真落實領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。

五是抓好厲行節(jié)約專項活動。在搞好自查的基礎上，針對發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改措施，并抓好落實。

20xx年xx月xx日