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2023年大學(xué)生干部個人述職報告(三篇)

發(fā)布時間:2024-09-05 20:00:02 查看人數(shù):48

2023年大學(xué)生干部個人述職報告

篇一 2023年大學(xué)生干部個人述職報告2000字

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

按照主席團(tuán)要求,現(xiàn)將我__~__年度上學(xué)期的工作述職如下:

自本學(xué)期開學(xué)以來,我在團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞著以主席團(tuán)及社聯(lián)各部門為中心展開工作,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)各部同仁及干事,服從主席團(tuán)服務(wù)于社團(tuán)及社聯(lián)發(fā)展大局,依章行事,創(chuàng)新工作,為促使社聯(lián)工作躍上新臺階貢獻(xiàn)了自己一份力量。

一 帶動干事工作,啟發(fā)工作靈感,培養(yǎng)社聯(lián)芯動力

自接手辦公室以來,社團(tuán)招新是我的第一項任務(wù),我十分激動于百花叢中尋覓一枝獨秀,十分欣喜在重重考驗后多家爭鳴;各位干事,如果允許我自戀的把自己比作伯樂的話,你們就是我眼中的千里馬,我非常喜悅,當(dāng)看到你們奔騰的模樣,曾下定決心要讓你們在跟隨我的過程中有所學(xué),有所悟,有所成長。工作過程中我發(fā)現(xiàn)干事們時常出現(xiàn)心理異常及情緒波動,至今,我仍然完整的保存著各位干事的心路歷程(包括招新自薦書,工作暢想,工作總結(jié)及留言)希望能在及時了解你們所想的情況下給于幫助和指引。也許是工作太繁瑣,太細(xì)致,太不夠明確;也許是工作壓力大,占用太多的課余時間;也許是你們看到聽到或感受到不愉快,從而對組織失去信心,還是有其他一些原因讓你們曾作出過退出的決定,今天我告訴你們既然你們已經(jīng)堅持到現(xiàn)在,就已經(jīng)有了堅定不移走下去的理由。我跟你們一樣不止一次的想到過放棄,但一次又一次的因情感上對這里的眷戀而堅持,這里的學(xué)長,這里的戰(zhàn)友,還有我最愛的干事們,你們都是支撐我的動力。我每天最想看見的干事也許你們感覺不到我是多么的不放心,穩(wěn)重卻略顯中規(guī)的迎賓;張揚(yáng)卻不懂內(nèi)斂的佳琳;活躍又不知高低的祥鵬;踏實又不靈活的賽鵬;細(xì)致尚缺自信的沛娟;體貼不夠勇氣的蕭夏;膽大更需悟性的周欣;誠懇略顯狡猾的張鵬;通理偶爾放肆的劉娟;正直又有些淘氣的文星;精明又現(xiàn)實化的艷潔。隨著你們慢慢的成長,也許已經(jīng)開始質(zhì)疑你們的部長,開始對社聯(lián)有了自己片面的認(rèn)識,但還是要告誡你們一句“ ”。

二 調(diào)節(jié)各部事務(wù),協(xié)同工作,行動上保持高度一致

雖然08級的我們一起工作已經(jīng)一年半,但仍深深的感到在本學(xué)期新形勢下工作任務(wù)的艱巨和配合的不默契,__年10月份我曾因為在制度之外“越位”工作,沒能切實履行好自己工作職責(zé)而被降職處理,我深刻的認(rèn)識到部長,部門之間溝通和交流的重要性。在工作中,強(qiáng)烈的自我意識會對工作造成大范圍的影響。

數(shù)月來,作為一名副職,面對主席團(tuán)的調(diào)整,我堅決服從上級的安排,不擺資格,不亂發(fā)牢騷,在工作中依然積極獻(xiàn)策,努力當(dāng)好“配角',做到參謀參到點子上,力氣使在關(guān)鍵處,工作中盡責(zé)不指責(zé),到位不越位,用權(quán)不爭權(quán),積極維護(hù)“主任”的權(quán)威。以服務(wù)大局為宗旨,團(tuán)結(jié)各部,為社聯(lián)的工作做出了相應(yīng)的貢獻(xiàn)。我想大多數(shù)部長和我一樣,不敢說工作上完美無缺,得到上級一致的好評,但基本不辱使命。

三 傳達(dá)主席團(tuán)指示,合理安排工作,保證團(tuán)委意圖的實現(xiàn)

堅持和依靠團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo),牢記工作宗旨,圍繞主席團(tuán)的工作中心,科學(xué)合理的安排工作,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,提高政治覺悟和思想認(rèn)識水平。使各部門的工作與團(tuán)委全局性工作合拍,與社聯(lián)中心工作同步并保證了主席團(tuán)意圖的實現(xiàn)。主要表現(xiàn)在每當(dāng)主席團(tuán)深入貫徹團(tuán)委有關(guān)會議精神,躬身務(wù)實推進(jìn)社聯(lián)各項工作時,辦公室會適時召開各種內(nèi)部會議,認(rèn)真執(zhí)行主席團(tuán)相關(guān)決定,不斷完善各種工作程序。

四 部門內(nèi)部事宜

如果說主席團(tuán)是社聯(lián)工作的中心,那么部門部長可算是各部門的工作中心,本學(xué)期我認(rèn)真的履行了主任職責(zé),合理安排和分配了各項任務(wù),主要包括:會員證,二課征,工作證等各種證件的制作,社團(tuán)資金的核對與發(fā)放,各類社團(tuán)活動獎狀的審批,草擬各種規(guī)章制度,形成工作計劃,推進(jìn)及總結(jié)等文件,協(xié)調(diào)和配合各部門保證社聯(lián)各項大型活動及臨時活動順利進(jìn)行。在實施過程中,這些工作可能曾遇到過這樣或那樣的阻力,完成的比較艱難,也充分說明了我個人能力的不足,曾試圖努力讓辦公室真正成為社聯(lián)核心的部門,也因為現(xiàn)實中的不合理性而最終做出讓步。在此,我想再回顧一遍我們曾有的信念“社聯(lián)是我家,分部不分家”。

五 社聯(lián)與外部的溝通,樹立社聯(lián)和社團(tuán)之間的良好紐帶

在負(fù)責(zé)傳達(dá)社聯(lián)各項活動指示的同時,辦公室和各社團(tuán)建立起良好的聯(lián)系,并關(guān)注各社團(tuán)的發(fā)展動向。本學(xué)期共撤消三名社長職務(wù),取締一個社團(tuán),但社團(tuán)存在的問題不只僅限于眼前,形式化的社團(tuán)活動,組織混亂的內(nèi)部管理,缺乏吸引力的社團(tuán)主題,根本在于社團(tuán)文化底蘊(yùn)不夠,校園氛圍限制,以及現(xiàn)有制度的不合理。這些不僅僅影響到社團(tuán)的發(fā)展,也限制了社聯(lián)的改進(jìn),社團(tuán)聯(lián)合會作為校級學(xué)生機(jī)構(gòu),理所當(dāng)然不如校學(xué)生會根深蒂固,其認(rèn)可度也不是很高,但是作為一個優(yōu)秀的學(xué)生組織,在眾多敢闖敢干的伙伴們共同努力下,在眾多兄弟社團(tuán)的支持下,社聯(lián)的發(fā)展地位不可動搖,并且更有發(fā)展前景和潛力。在本學(xué)期,各項活動受限的情況下,社團(tuán)巡禮晚會依然為學(xué)期工作交上一份完美答卷,同時我更期待下學(xué)期的開幕式演出及社團(tuán)之光晚會,社聯(lián)人應(yīng)該讓我們的壯大做出更完美的展示,要讓全校師生有目共睹。

篇二 2023年上半年大學(xué)生干部個人述職報告950字

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),老師,親愛的同學(xué)們,相遇者,不以山海為遠(yuǎn),相識者,心相印,情相伴。相知者,不忘始忠,方得永遠(yuǎn);我是王昕,下面請允許我代表社會實踐部進(jìn)行這一年的工作匯報,描述我們部門的青春家園。

思想和制度渲染,描繪夢的天空。思想創(chuàng)新,制度建立完善。以優(yōu)治劣,以優(yōu)競優(yōu)的管理模式。深化青年意識,以創(chuàng)新引領(lǐng)踐行,理論實踐并存的培優(yōu)理念打造部門結(jié)構(gòu)。部門分工明確,結(jié)構(gòu)合理,塑造與時俱進(jìn)的復(fù)合型人才,方能集力精拓組織,蓄能創(chuàng)新隊伍。自由民主,人人皆言,多途徑提議,是部門聽取意見的方法。資源共享,交流中促成長。除本系之法,通過參加兄弟院校的活動,對比中見長短,汲他系之長,助部門之強(qiáng),點綴青春夢。

匠心與經(jīng)典印證,鳴響夢的暢想。傳承經(jīng)典,塑臨床品牌,展部門風(fēng)采。暑期社會實踐,知行合一,青春建功。關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人,讓基層賦予青春真摯的感情,塑造青春簡潔的夢;攜手禁煙,共創(chuàng)文明,遠(yuǎn)離煙草,崇尚健康,引領(lǐng)城市健康的生活方式。愛的抱抱引領(lǐng)醫(yī)學(xué)潮流,讓社會傾心聆聽艾滋的心聲;敬老院包餃子,重溫重陽敬老的暖意,惠民小區(qū)眼視光的調(diào)查關(guān)注基層的需求,竭誠盡力讓社會滿意,為我部門又添一筆筆濃厚的色彩; 多方位多角度的活動,凝聚著社實人開拓創(chuàng)新的精神,從醫(yī)學(xué)知識,人文涵養(yǎng)等各方面為臨床增光添彩。。

此處,我想詮釋我們身邊的青春夢,我們的副部呂__

沒有跨疆的大愛,沒有翻山越嶺的艱難,我們只是一粒微塵,承載著社會志愿的一片。呂__以19歲女孩的純真,擔(dān)負(fù)起60個孩子的教育責(zé)任,初次見面的無助,夜幕降臨時自己的無助,川黔地理環(huán)境的不適均化作臨別時靜靜的離開,只因不愿見到童顏淚水的沾滿。

夢已起航,輝煌回望。這些獎狀墻為我部門歷年成就展示,今年為部門再添佳績。上承經(jīng)典宣傳傳統(tǒng),下啟現(xiàn)代科技前沿信息體驗。都市晨報、__晚報、__廣播電臺用傳統(tǒng)媒體平臺傳遞志愿青春的意義。用現(xiàn)代新媒體賦予社會實踐的青年定義。社實學(xué)子,心虞志誠,因成功而自信,在收獲中成長。我們虛心接受各位老師和同學(xué)的指導(dǎo)建議,希望攜手兄弟部門共同打造屬于臨床的精英學(xué)子,共筑青春夢!

夢想在星空熠熠閃光,夢想在星空綻放光芒,我們愿做青春的木梯,助青年摘取夢想。這就是社會實踐部青春的暢想,我們青春的嘹亮!

謝謝大家我的匯報完畢。

篇三 xxxx年4月大學(xué)生干部個人述職報告1750字

彈指一揮間這已經(jīng)是加入校學(xué)生會的第二個年頭了。從最初的懵懵懂懂到現(xiàn)在的處變不驚,這些都是校學(xué)生會帶給我的成長。而在我擔(dān)任禮儀隊副隊長的這一學(xué)期中,雖然身份改變了但是不變的是那份對學(xué)生會的責(zé)任,對禮儀隊的熱愛。

這一學(xué)期的工作也已經(jīng)基本接近尾聲了,下面就是我對這學(xué)期工作的一個小小的總結(jié):參與的工作首先便是納新,由于我們部門的納新宣傳工作在假期中就已經(jīng)開始,開學(xué)后的納新工作就變得更加得心應(yīng)手。通過兩輪的面試,終于在在二百余位踴躍報名的新生中選出了50名,形象好,氣質(zhì)佳,做事較為認(rèn)真的潛力股。其次便是對新干事的工作培訓(xùn),培訓(xùn)主要從校學(xué)生會基本工作和部門內(nèi)部禮儀培訓(xùn)兩方面同時進(jìn)行,通過一段時間的鍛煉使得他們可以基本獨立的參與到各項工作當(dāng)中去。本學(xué)期我們帶領(lǐng)大一干事完成了二十余次禮儀工作,編排并演出了2場不同風(fēng)格的t臺秀,均取得了很好的反響。

本學(xué)期在工作中也有了很大的創(chuàng)新。部門內(nèi)部大二分工明確,能夠各司其職更好的完成部門工作;加強(qiáng)了對部門內(nèi)部人員的考核制度,獎罰分明;加強(qiáng)與校學(xué)生會內(nèi)部其他部門的溝通,吸收借鑒,學(xué)習(xí)經(jīng)驗;積極與其他學(xué)校的類似部門的溝通,發(fā)現(xiàn)自身不足,學(xué)習(xí)他人所長。部門在活動中也有了很大的創(chuàng)新。納新時身著禮儀服裝吸引新生目光;加強(qiáng)部門微博的利用,實時更新;納入男生禮儀;組建自己的化妝小組;加強(qiáng)禮儀基本功和禮儀知識方面的培訓(xùn),注重理論與實踐相結(jié)合;改變了以往部長與干事上下級的關(guān)系,和他們交心,做朋友。這些都是本學(xué)期部門內(nèi)部的創(chuàng)新,值得開心的是,雖然都是首次嘗試,但是其中大部分都取得了很大的成效。

這一學(xué)期在校學(xué)生會的工作中因為身份,角色的轉(zhuǎn)變還是讓我有了很大的感觸。自己真的還有很多地方做的并不到位,一個人的力量始終不夠,要想把事情做好,部門內(nèi)部必須團(tuán)結(jié)。其實這一點就我個人看來今年的女工禮儀和以往相比已經(jīng)有了很大的進(jìn)步了。但是這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,加強(qiáng)內(nèi)部溝通仍然是我們首當(dāng)其沖的任務(wù)。在這學(xué)期的工作中使得我和部門的小伙伴們的感情加深了,無論大一大二我們一起訓(xùn)練,一起搞活動,陪著他們出禮儀,走t太臺,是女工禮儀這個大家庭讓我的大學(xué)生活變的更加充實,真的感謝這段經(jīng)歷。我這個人的優(yōu)點就是好溝通,做事的時候一絲不茍,對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的同時也會帶動部門內(nèi)部其他的人,但有的時候說話太直可能會打擊到別人的積極性。禮儀的工作本來就很辛苦,要隨時帶命,經(jīng)常臨時通知,但是既然已經(jīng)做了這么久我就一定會堅持下去,以更好的心態(tài)完成老師和學(xué)長學(xué)姐布置的任務(wù)。

一、主要工作與措施

1.初中部口號

無縫隙“嚴(yán)細(xì)管理”,

高效能“精準(zhǔn)教學(xué)”,

發(fā)展之年大發(fā)展。

2.牢記

贏在常態(tài),

贏在細(xì)節(jié),

贏在堅守。

3.兩個提高

(1)大面積、大幅度、持續(xù)穩(wěn)定提高學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量和學(xué)習(xí)成績。

(2)全面、全員、全過程提高教師的教學(xué)質(zhì)量、水準(zhǔn)和效能。

4.努力做到“四個一樣”

(1)教學(xué):公開課與常態(tài)課一個樣。

(2)管理:活動與平常管理一個樣。

(3)工作上:不檢查與檢查一個樣。

(4)標(biāo)準(zhǔn)上:領(lǐng)導(dǎo)不在與領(lǐng)導(dǎo)在一個樣。

5.四個基本點

(1)輸送——為高中、藝術(shù)輸送優(yōu)秀生源。

(2)前矛——中考實現(xiàn)“421”指標(biāo)。

(3)精品——招生工作

(4)品牌——“5×5”新課堂

6.教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn)

“22條常規(guī)”

抓好、做好實現(xiàn)常態(tài)教學(xué)的五個基本環(huán)節(jié):“備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、講解”。

7.管理原則

(1)把常規(guī)做好

(2)把細(xì)節(jié)抓嚴(yán)

(3)把過程抓實

扎扎實實,一以貫之。

8.具體做到

(1)嚴(yán)格要求,執(zhí)行到位。

(2)嚴(yán)肅紀(jì)律,落實到位。

(3)嚴(yán)細(xì)管理,標(biāo)準(zhǔn)到位。

9.加強(qiáng)隊伍建設(shè)

(1)進(jìn)一步加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng),做好梯隊工作,為學(xué)校持續(xù)發(fā)展積蓄力量,起到持續(xù)、后續(xù)有人的作用。

(2)進(jìn)一步加強(qiáng)名師、知名教師、有影響力教師的培養(yǎng),為學(xué)校發(fā)展壯聲色,起到示范、榜樣和引領(lǐng)的作用。

10.十句話

(1)凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。

(2)人無遠(yuǎn)慮,必有近憂。

(3)過程決定結(jié)果。

(4)細(xì)節(jié)決定成敗。

(5)量的積累引起質(zhì)的飛躍。

(6)己所不欲,勿施于人。

(7)有容乃大,無欲則剛。

(8)其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。

(9)學(xué)而不厭,誨人不倦。

(10)仁者不憂,智者不惑,勇者不懼。

二、基本經(jīng)驗與成績

1.____年中考,在全中心一批次入段率第四,總分平均分第五(____年分別是第二和第三)。

2.主編《“5×5”新課堂集(3)》375頁,28萬余字。

3.出臺《“5×5”新課堂教學(xué)常規(guī)》及《“5×5”新課堂學(xué)科教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn)》等。

2023年大學(xué)生干部個人述職報告(三篇)

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