篇一 組織部的述職報告5200字
關(guān)于組織部的述職報告
時間真的過得很快,快得讓人都感覺不到身邊的變化。轉(zhuǎn)眼從什么都不知道的大一轉(zhuǎn)變成有點成熟味道的大二,在一年的時間里,看懂了一些事情,增強了一些感情,擴大了一些人脈,成長了,懂事了,想家了,哭過,笑過,悔過······
依稀記得高三畢業(yè)的那年暑假里,在家里幻想自己在大學(xué)的生活,在腦中不停告訴自己要加入學(xué)生會鍛煉自己,充實自己,奉獻自己······記得當(dāng)初校學(xué)生會在食堂門前招新時,我抱著試試看的態(tài)度拿了一張表格,但是我很認(rèn)真工整的填寫了自己的信息,學(xué)長告訴我校學(xué)生會是不容易進的,讓我不要幻想,但當(dāng)我真的接到通知去面試時,我真的很開心。那幾天我準(zhǔn)備著自己的自我介紹,以及向?qū)W長學(xué)姐取經(jīng),我不想讓自己打無準(zhǔn)備的戰(zhàn)。站在講臺上,當(dāng)時馬士衛(wèi)部長梽問我一句:“為什么你可以如此自信站在這兒?”我回答說:“我是一個力求完美的人,所以我一定做了充分的準(zhǔn)備?!焙苄疫\,我加入到了組織部這個大家庭,認(rèn)識了組織不中這些可愛的人。
在組織部一年了,今天無意中打開自己這一年在組織部里作的例會記錄,感慨萬千。坐在這里回頭看自己一年在組織部走過的路,做過的事,遇過的人······
第一次參加組織部的活動是楚王陵一日游,大家相互熟悉,相互了解,真的很開心。后來全校舉行才藝大賽,部長讓我們想一些在比賽中參雜的趣味小活動,當(dāng)時沒有電腦,我就用手機找了一些,結(jié)合自己想的,寫了六個小活動交給部長,部長說就你一個人寫了,當(dāng)時很開心,后來決賽時幫忙布置舞臺。經(jīng)過幾周的討論,我們部決定舉辦一次團員交流會。部長讓我們寫一個自己認(rèn)為可以的活動策劃。我向?qū)W姐學(xué)長學(xué)習(xí)經(jīng)驗,寫得還算一般,但是我學(xué)會了寫策劃,這對我來說是很大的進步,我還是很開心,組織部鍛煉了我。在組織部我們環(huán)境學(xué)院就我一個人,部長讓各干事在自己學(xué)院進行宣傳,在活動舉行前,我先找了輔導(dǎo)員,把我們部舉行活動的一些目的及要求寫在一張紙上交給輔導(dǎo)員,向她詳盡的說了一些我們需要她幫忙的一些事,感覺自己說的蠻成功的(呵呵),并從輔導(dǎo)員那兒把各班班長以及團支書的聯(lián)系方式抄下來啦,緊接著我把我們部的活動時間、地點、參加人員以及要求寫在紙上,分發(fā)給八個班的班長,召集他們一起說了我們部這個活動,讓他們在班上宣傳一下,并希望他們沒有事的都要到。其實,我感覺在這次活動的宣傳上,我做的很成功。一方面我既鍛煉了自己的溝通能力,處事方式,另一方面也讓增加了自己的人脈。加入組織部我從來沒有后悔。在星期五,團員交流會成功舉行了,我負(fù)責(zé)各班人員的簽到,雖然有著很好的名單準(zhǔn)備,但是還是感覺自己在這方面做得并不是很好,有點亂,沒有次序。而且沒有把每個人都很好的記錄上去,再有就是有人幫忙代簽,我們也沒有很好的制止,最后我們坐的位置不能很好的讓人家感覺到我們是負(fù)責(zé)簽到的,有寫到的人直接從我們旁邊走了,還有人就從后門進了······所以希望自己在以后的活動把簽到這方面作更充分的準(zhǔn)備。不過團員交流會還是在熱鬧的討論聲中落幕。就這一次團員交流會,我感覺我們部總體來說是成功的,讓大一班長和團支書很好的了解了自己在大學(xué)中擔(dān)當(dāng)?shù)穆氊?zé)與任務(wù),也很好地解決了他們在一個月?lián)?dāng)班干中遇到的一些問題,相信對他們在以后的工作是有很大幫助的。但是,活動的舉行總是有一些準(zhǔn)備是不充分的,就我個人的看法有下面幾點:話筒很亂,不能很好的傳給發(fā)言人,而且話筒中有雜音,不能讓熱播很清楚的聽清別人的發(fā)言;還有就是
會場秩序很亂,有的人直接在下面座位上大喊大叫,這是很不好的;接著是沒有很好的把我該活動開展的時間,時間太長了,很多人都顯得不耐煩;感覺在每個問題后讓主席或嘉賓總結(jié)一下會更好;最后我們沒有讓編輯部拍照留影······但是這些不足是我們以后舉辦活動很好的借鑒,希望以后能很好的注意并改進。后來進行慶祝元旦活動的排練,我們部是詩朗誦,感覺自己還是不能很好的.放開自己,而且沒有很好的釋放自己的感情,有點膽怯。但是有這樣一次登臺的機會,還是感覺鍛煉了自己的勇氣,沒有以前那樣登臺的緊張了,以后要更進步。一學(xué)期的工作就在歡聲笑語中結(jié)束啦,在寒假寫了自己對這一學(xué)期的工作總結(jié)。第二學(xué)期又在鞭炮聲到來啦,校學(xué)生會很快進入角色,我也很快讓自己進入緊張的工作中,我們依舊為我們部門想著給力的活動,希望擴大我們部在學(xué)校的知名度,也是對自己的一次很好的鍛煉。后來其他部門舉行了水果拼盤和形象大使,我們部也去幫忙。我也參加了水果拼盤,雖然勇哥總是拿那個說我,說我手太笨啦,呵呵,但是感覺真的很有意思。增加了一次自己動手的機會,以后回憶起來很幸福。形象大使,唉!身高太不給力啦。后來就去幫忙啦。其實我記得那次活動舉行時就去了我一個干事,也許記錯啦,呵呵。在那兒,幫忙吹氣球、粘氣球、排桌椅······雖然有點困,但是看著還是看著他們怎么布置會場的,對自己以后舉辦活動有幫助的。就呆那兒,做我們娜姐的后援軍,直到活動結(jié)束。雖然每次來幫忙時,自己中午都睡不了,擔(dān)當(dāng)活動結(jié)束時,總感覺自己累并充實著,總有著意外的收獲。后來我們部和編輯部一起舉行五四演講比賽,為我們部門想愛國知識題目。其實這次比賽我也報名的,一直別人都說我普通話不好,只希望鍛煉一下,挑戰(zhàn)一下自己哈。很遺憾初賽時就被刷拉,呵呵,只能說明自己還要加強普通話的練習(xí),還有以后在臺上講話時要把聲音說大點,感覺自己有時聲音太小,只有前面幾個人聽見。放大膽子,相信自己。come on…… 一年啦,說長也長,說短也短。在組織部的一年里,我真的鍛煉了很多,從一個涉世未深的害羞女孩到現(xiàn)在組織班級活動等不再膽怯的脫變;從一個不敢站在講臺說話的女孩到現(xiàn)在能清楚地站在舞臺上盡情表現(xiàn)自己的自信;從一個不懂寫策劃的懵懂少年到現(xiàn)在能很好掌握活動流程應(yīng)能很好舉行的成長。組織部給我的成長很多很多。但是感覺自己還是有很多不足,在組織部中,雖然也想活動但是那些活動有些太老套,有些不符合我們不得宗旨,有些不能很好的實施,有些······希望以后能很好的想到好的活動方案。還有就是自己在校學(xué)生會的這一年里,并沒有抓住一些機會去很好的擴大自己的人脈,以后要很好的與人交談。這一年自己在組織部這個家庭中變得更好,更獨立,更成熟······
其實我對自己的大學(xué)生活從踏進這個大學(xué)的第一步就有了很好的規(guī)劃,在大一一年我成為了學(xué)生會的一名干事,并以優(yōu)秀學(xué)員的身份完成了黨課的學(xué)習(xí),完成了自己英語四級以及計算機一級、二級,而且拿到了國家勵志獎學(xué)金,感覺自己大學(xué)的生活很充實。現(xiàn)在大二來到了,我的心中一樣有著自己的目標(biāo),而且我從未停下自己離目標(biāo)地腳步,我立志自己在大二成為學(xué)生會的主要干部,而且我一直在為這個希望努力著。我一直喜歡著這樣一句話“我選擇我所追求的,我追求我所選擇的”。既然我選擇了組織部,我就要讓自己有一種責(zé)任去讓他發(fā)展的更好,而且我也要本著服務(wù)的態(tài)度去為幫忙其他人。希望自己能在更高的位置上,讓自己有著更高的追求,更高的渴望,從而不斷完善自己。我?guī)е活w虔誠的心競選組織部部長一職,我以飽滿的熱情來對待自己身邊的每一件小事,注意身邊的每一個細(xì)節(jié),不要求其有著完美的結(jié)果,但其每一個過程都要完美到不讓自己后悔。那就是自己的成功。
如果我競選上部長,我會本著“踏踏實實做事,誠誠懇懇待人”的準(zhǔn)則來嚴(yán)格要求自己;要有自己的主見,讓本部門的干事在自己的身邊真真切切學(xué)到東西,實實在在鍛煉自己;處理好自己與本部門干事的關(guān)系,讓組織部成為一個和睦的大家庭;處理好自己學(xué)習(xí)與工作的時間安排,再把工作做到完美的同時讓自己的學(xué)習(xí)也不松懈;協(xié)調(diào)好自己部門與其他部門的關(guān)系,自己部門有能力的、能幫忙的就盡量幫忙;處理好和上級的關(guān)系,如果自己有一些意見能恰到好處的說出來并讓其接受。我一定做到言必行,行必果,以實際行動做好組織部部長這一職務(wù)。在工作、生活中敢于面對別人的批評與指責(zé),及時改正自己做的不好的地方,虛心接受別人的建議,并把別人的建議及時落實到行動中。我一定融入到學(xué)生會這個團體中,除了以自身所長為同學(xué)們服務(wù)的同時,還要在工作實踐中吸取、借鑒和學(xué)習(xí)他人長處,不斷提高自身素質(zhì),培養(yǎng)良好的人際關(guān)系;我將遵守有關(guān)學(xué)生會的章程,履行學(xué)生會成員的相關(guān)義務(wù),積極參加學(xué)生會組織的活動,并將進一步加強自身修養(yǎng),努力提高和完善自身的素質(zhì),時時要求自己'待人正直、公正辦事';要求自己'嚴(yán)于律己、寬以待人';我要進一步完善自己,提高自己各方面的素質(zhì),要進一步提高自己的工作熱情,以積極的心態(tài)去對待每一件事情;要進一步提高責(zé)任心,在工作中虛心地向別人學(xué)習(xí);做到有錯就改,有好的意見就接受,同時堅持自己的原則;我將真正做到為同學(xué)們服務(wù),堅持以學(xué)校、大多數(shù)同學(xué)的利益為重,認(rèn)真完成學(xué)生會中的各項工作,保證工作的到位,讓同學(xué)們真正感覺到學(xué)生會為學(xué)生服務(wù)的宗旨所在。如果我競選上部長,我想為我們部舉行一個別樣的活動,我準(zhǔn)備為我們部舉辦一次先烈優(yōu)秀事跡學(xué)習(xí)會,讓其制作成ppt形式,最終以演講的形式判定。我覺得這樣的活動的綜合性很強。如果允許,一定會有恨得的反響吧。
也許在人才輩出的大學(xué)校園中,我只是平平凡凡、眾多女孩中的一個。但是我是一個不甘于平庸的人,我希望自己可以在大雪中真真正正的鍛煉到自己,我并不一定是最好的,也許你們也沒喲用看到我多大的進步,但是我相信我自己一定可以。因為我不斷努力著,不斷前進著,不斷改變中······
關(guān)于組織部的述職報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
新年伊始,回顧一年來的學(xué)習(xí)工作歷程,我從內(nèi)心十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、提攜,感謝一年來各位同事對我的友善、幫助和支持,也深深銘記自己初到組織部時立下的誓言,做官做民兩相宜,馬放南山自奮蹄。
到組織部工作以來,在_部長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的關(guān)心、幫助下,與科室全體同志一道,盡職盡責(zé)地完成了自己的工作?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)工作情況向大家作一簡要匯報。
一、學(xué)做人,學(xué)做事,強素質(zhì)。
我原來是一名普通教師,在2023年因工作需要調(diào)回教育局工作,13年正好趕上開展黨的群眾路線實踐教育活動的東風(fēng),有幸調(diào)任組織部組織科。組織工作對我來說是一項全新的任務(wù),從來沒有接觸過,甚至以前就連組織部的具體職能也不太了解,所以剛來的時候面對陌生的環(huán)境、生疏的工作,心里感到既有崗位變動帶來的不適應(yīng),更有自身能力素質(zhì)差距的惶恐感,可以說困難重重。怎么辦,_部長教導(dǎo)我說,不著急、不放松、不馬虎,這就是我現(xiàn)在一直堅持的“三不原則”。我的理解是:不著急,就是面對壓力穩(wěn)中求妥;不放松,就是自我要求嚴(yán)于律己;不馬虎,就是做人正直做事用心。正是在這三不原則的指導(dǎo)下,我很快適應(yīng)了新的工作崗位、新的工作環(huán)境,并且在不知不
覺中從老組工干部身上學(xué)到了的很多處事辦法、懂得了很多做人道理,一年的知識經(jīng)驗積累為干好工作打下了良好基礎(chǔ)。
二、勤思考,壓擔(dān)子,抓落實。
熟悉組織部門工作的人都知道,組織工作無淡季,在組織部門工作的干部,一年到頭始終處于工作任務(wù)重、工作強度大的環(huán)境中,而組織科承擔(dān)的任務(wù)更重,在組織科工作的同志更辛苦。特別是這幾年,中央、省、市對基層組織建設(shè)十分重視,大型活動連續(xù)不斷,工作力度越來越大,13年開展黨的群眾路線實踐教育活動和組工干部下基層活動,這些“重頭戲”的組織實施絕大部分落到了組織科,期間還要做好基層組織建設(shè)的日常工作和部領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。每一項工作都要動員部署、組織實施、檢查督促、掌握進度、發(fā)現(xiàn)典型、推廣經(jīng)驗,還要做好匯報、宣傳等工作,任務(wù)異常繁重。到組織部工作以來,我和同事們以高度的事業(yè)心和責(zé)任感不知疲倦地忙碌著,在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,連續(xù)作戰(zhàn),勤奮工作,很好的服務(wù)了全縣組織工作大局。
一是全面推行了“兩保三帶四規(guī)范”農(nóng)村黨建新機制,由于我們措施扎實、宣傳到位,此項工作受到了各級領(lǐng)導(dǎo)重視和眾多宣傳媒體的關(guān)注,被評2023年度為全省8個創(chuàng)新項目之一。
二是黨的群眾路線活動有序推進,去年7月份以來,組織_個單位_名黨員,圍繞8大載體開展群眾路線活動,促進了全縣廣大黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,全縣大招商、大引資、大發(fā)展的干事創(chuàng)業(yè)氛圍正在形成。 三是重抓場所建設(shè)。2023年投資_萬新建改擴建活動場所_個,無
論是建設(shè)規(guī)模,還是工程標(biāo)準(zhǔn),走到全市前列。
四是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)抓黨員發(fā)展。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”十六字方針,全年按照組織程序新發(fā)展黨員_名,_多名致富能人中的積極分子加入了黨組織。
五是加大黨員干部培訓(xùn)力度。通過“走出去培訓(xùn)骨干,請進來覆蓋全員”的辦法,組織全縣各機關(guān)分_個批次,_人次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。外聘專家教授_名,對全縣機關(guān)、企業(yè)、農(nóng)村的各級各類共__干部分批次、高標(biāo)準(zhǔn)舉辦了__期培訓(xùn)班。
實事求是地說,工作中有時也有畏難情緒,特別是面對面寬量大的工作任務(wù),剪不斷理還亂,不能從容應(yīng)對。另外,對一些事情的把握也存在經(jīng)驗不足的問題。2023年我會百尺竿頭更進一步,真誠地希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的工作多批評、多鼓勵、多幫助。
謝謝大家!
篇二 團市委組織部部長半年述職報告2950字
團市委組織部部長半年述職報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
按照團市委黨組的要求,也為了更好地開展下步工作,我現(xiàn)在作述職報告,誠懇地請各位評議。
一、20__年上半年主要工作情況
在團市委書記班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我堅持以鄧小平理論和___同志“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞團市委中心工作,服務(wù)大局,擔(dān)負(fù)起團市委組織部的各項工作,認(rèn)真學(xué)習(xí),踏實做事。在工作中,堅持黨建帶團建的根本原則,以創(chuàng)建五四紅旗團委活動為載體,大力開展團建創(chuàng)新工作,扎實推進團的基層組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),解放思想,與時俱進,開拓創(chuàng)新,積極構(gòu)建與我市經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)的團組織體系,優(yōu)質(zhì)地完成了上半年的各項重點工作,為我市團的事業(yè)發(fā)展提供了堅強的組織保證。
(一)勤于學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)
認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六屆三中全會、團的十五大和市委經(jīng)濟工作會議精神,以及各項業(yè)務(wù)知識,注重理論聯(lián)系實際,理論指導(dǎo)實踐,積極運用辯證的觀點、科學(xué)的方法,提高觀察分析和解決實際問題的能力,注重向群眾、向基層和向?qū)嵺`學(xué)習(xí),在思想上、政治上、行動上同___保持高度一致。
(二)工作求真務(wù)實,富于創(chuàng)新
1、堅持黨建帶團建,大力加強團的建設(shè)
一是繼續(xù)深入開展“五四紅旗團委”創(chuàng)建活動。在書記班子的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持黨建帶團建,采取切實有效的措施,不斷深化我市創(chuàng)建“五四紅旗團委”活動,逐步形成了縣、鄉(xiāng)、村三級團組織層層創(chuàng)建、整體聯(lián)動的良好態(tài)勢,有力地促進了基層團的建設(shè),活躍了基層團的工作。評選表彰了60個 “五四紅旗團委”、128個“五四紅旗團支部(總支)”及13個“五四紅旗團委”活動組織獎。通過創(chuàng)建進一步在廣大基層團組織中形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍,推動我市團的基層組織建設(shè)再上新臺階。
二是進一步規(guī)范各類團組織建設(shè)。及時督促各企業(yè)團組織屆時召開團代會,并利用各級團組織換屆改選之機, 加大對企業(yè)團的工作指導(dǎo)力度,幫助解決實際問題。先后指導(dǎo)了電業(yè)局團委、建華廠團委、醫(yī)學(xué)院團委順利召開團代會。本著“有青年的地方就有團組織”的原則,結(jié)合實際研究分析適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的團建之路,科學(xué)設(shè)置企業(yè)團組織,進一步擴大了團的工作覆蓋面,為開展工作提供了便利條件。指導(dǎo)廣電2021臺成立團委,并選舉產(chǎn)生領(lǐng)導(dǎo)班子。
三是以青年商會為契機,不斷拓展非公有制經(jīng)濟組織團建領(lǐng)域。借青年商會的有利契機,采取多種形式加強非公有制經(jīng)濟組織的建團力度,積極主動與非公有制企業(yè)聯(lián)系建團事宜。解放思想,大膽創(chuàng)新,探索非公有制經(jīng)濟組織團建工作的有效方法和途徑,有重點、有步驟地減少了團的工作“空白點”,提高了非公有制經(jīng)濟組織的建團率。同時,我及時督促各縣(市)、區(qū)團委按照《“五服務(wù)”協(xié)議》扶持非公有制企業(yè)發(fā)展,逐步擴大了團組織對非公有制經(jīng)濟組織中團員青年的覆蓋面,充分發(fā)揮了團組織的職能作用,服務(wù)于非公有制經(jīng)濟組織青年職工成長成才,服務(wù)于非公有制經(jīng)濟組織健康發(fā)展。
2、扎實開展團員隊伍建設(shè)一是不斷加大團員發(fā)展力度。上半年,繼續(xù)貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、積極培養(yǎng)、協(xié)調(diào)發(fā)展”的方針, 加大在農(nóng)村、學(xué)校、街道等區(qū)域發(fā)展團員的力度。并在積極發(fā)展團員隊伍建設(shè)的同時,注重加強對非團積極分子隊伍的建設(shè),保證團員隊伍建設(shè)有序進行。
二是加強團員的教育和管理。上半年組織部在堅持做好團員教育和管理工作的基礎(chǔ)上,進一步理順了團員的組織關(guān)系,切實加強對團員的管理工作,督促各級團組織對團員重新登記造冊,通過加強團組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、外出務(wù)工青年的團籍管理等環(huán)節(jié),減少了團員的流失率。
三是積極穩(wěn)妥地開展推優(yōu)工作。推優(yōu)工作一直是各級團組織常抓不懈的主要工作內(nèi)容,上半年通過與各級
黨組織聯(lián)系溝通,壯大了入黨積極分子隊伍,向黨組織推薦了一批優(yōu)秀團員。
3、穩(wěn)步推進團干部隊伍建設(shè)
一是加強了思想作風(fēng)建設(shè)和培訓(xùn)力度。指導(dǎo)各級團組織進一步加大了團干部的培訓(xùn)力度,通過各種形式對基層團干部進行培訓(xùn),組織了部分團干部參加團省委全會,廣大團干部的學(xué)習(xí)熱情空前高漲,指導(dǎo)工作的能力大大增強,為建立高素質(zhì)的團干部隊伍奠定了基礎(chǔ)。
二是進一步加強對團干部的協(xié)管力度。上半年,進一步加強了對團干部的協(xié)管力度,使團市委對基層團干部的各方面工作有個更全面了解,并通過及時與當(dāng)?shù)攸h委、組織部門溝通情況,加強對廣大團干部的管理,及時掌握各級團委領(lǐng)導(dǎo)班子的配置情況、工作開展情況,便于團市委在基層團委班子調(diào)整時積極與同級黨委溝通,對訥河、克山、甘南、依安等地團委班子任職提供意見,從而為把我市團干部隊伍建設(shè)工作提高到一個新水平創(chuàng)造了條件。
三是進一步做好團干部的選拔和輸送工作。本著為黨和國家輸送優(yōu)秀干部,堅持對團干部負(fù)責(zé)的原則,始終把選拔和輸送團干部工作作為大事來抓,積極向基層黨委推薦優(yōu)秀團干部,介紹團干部的自身特點和個人優(yōu)勢,提供使用意見和建議,為基層團干部的鍛煉成長拓寬渠道。上半年,又有1名團干部被團組織推薦到新的工作崗位。
4、其他工作
一是積極發(fā)揮團隊精神。密切配合各相關(guān)部門,認(rèn)真、優(yōu)質(zhì)的完成了團市委各項重點工作。為青年商會、少代會做了大量的組織、會務(wù)等工作,為兩會的順利召開奠定了堅實的基礎(chǔ)。積極參與籌備“三、五”學(xué)雷鋒活動、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)活動和建國八十五周年慶?;顒?
二是穩(wěn)步推進事業(yè)單位機構(gòu)改革工作。對事改工作存有疑慮的職工,及時進行宣傳教育,幫助其打消疑慮,促進了改革工作順利進行。
三是完成了領(lǐng)導(dǎo)班子、工作人員考核測評工作及招商引資的相關(guān)工作?;I備接待了哈九中參觀考察團。
(三)勤政廉政,努力實踐黨的宗旨
牢牢銘記“兩個務(wù)必”、身體力行“三個代表”。在工作中與各兄弟部門相互支持、相互信任、相互配合,做到了遇事多商量、多溝通、多交流,嚴(yán)格按原則辦事情。能經(jīng)虛謹(jǐn)慎、清正廉潔、嚴(yán)于律已、甘于奉獻,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,努力爭做忠誠黨的事業(yè),熱愛團的工作,讓黨放心、青年滿意的團干部。
半年來,在書記班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在兄弟部門的大力協(xié)助下,我的工作取得了一些成績。同時也存在一些不足,主要是:把主要精力投入到青年商會和少代會的籌備工作中,大力協(xié)助其他部門開展各項活動,而忽視了本部門的主要工作;理論學(xué)習(xí)的深度和廣度需進一步加強,指導(dǎo)工作的水平需進一步提高;服務(wù)大局的力度還需加強,推進工作落實的力度還需進一步加大。在今后的工作中,我將不斷地開拓進取,與時俱進,推動各項工作穩(wěn)步開展,為團市委整體工作夯實基礎(chǔ)。
二、下步工作打算
20__年上半年的工作雖然取得了一定的成績,但離我對自己的要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一段距離,在下半年,我認(rèn)真反思,積極整改,下步打算是:
一是加強理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。不斷充實、豐富自己的頭腦,刻苦專研新時期共青團工作的新方法,在學(xué)習(xí)中結(jié)合實際思考問題、研究問題、解決問題,做到學(xué)以致用,理論聯(lián)系實際,增強指導(dǎo)工作的能力,帶好組織部,提高工作水平。
二是圍繞工作重點,全面開展工作。深入基層進行調(diào)研,改進工作方法,提高工作效率,為基層團的工作服好務(wù)。
三是以此次述職評議為契機,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事的批評和意見,更好履行自己的職責(zé)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,在過去的半年里,我的工作在書記班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下得到了一定的進步,這是與各位的鼎力支持分不開的。今后,我將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實地干好工作,為我市團的事業(yè)發(fā)展提供堅實的組織基礎(chǔ),竭盡全力履行好自己的職責(zé)
篇三 組織部部長述職報告2050字
組織部部長述職報告范文
自任__縣委常委、組織部長以來,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級組織部門的悉心指導(dǎo)下,加強學(xué)習(xí),提升水平,認(rèn)真履行一崗雙責(zé),不斷創(chuàng)新工作思路,狠抓工作落實,統(tǒng)籌推進各項工作。現(xiàn)將政治理論學(xué)習(xí)、思想工作作風(fēng)、履行職責(zé)、廉潔自律等情況報告如下:
一、強化學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素質(zhì)
作為縣委班子成員,始終堅持在通過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等方式,不斷加強對黨的理論、方針、政策學(xué)習(xí),進一步堅定理想信念、強化黨性修養(yǎng)、提高綜合素質(zhì)。堅持學(xué)以致用,把中央、省、市加強黨的建設(shè)要求和__縣情結(jié)合起來,不斷提升組織工作服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展的能力和水平。
二、注重實效,全力推進各項工作開展
近一年來,本人始終圍繞服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局來謀劃組織工作,堅持以改革創(chuàng)新精神和“站前列、爭一流”的氣魄,積極探索服務(wù)科學(xué)發(fā)展和投身科學(xué)發(fā)展的新路子,抓基層、打基礎(chǔ),不斷推進黨建工作創(chuàng)新,不斷提高組織工作科學(xué)化水平。
一是抓思想政治建設(shè),在凝集力量中實現(xiàn)增比進位。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、作風(fēng)建設(shè)年和“三忠誠”教育活動,以“干部作風(fēng)明顯改進、服務(wù)水平明顯提升、行政效能明顯提高、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化”為目標(biāo),把加強換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)作為重點。開展了“治庸升能力、治懶升效率、治散升正氣”為主題的干部作風(fēng)“庸、懶、散”整治活動和教育廣大黨員干部講政治、講大局、講奉獻、創(chuàng)佳績?yōu)橹黝}的“三講一創(chuàng)”活動,七一期間組織全縣黨員干部開展了“同升國旗、同唱國歌”“千個支部、萬名黨員重溫入黨誓詞”等系列愛國主義教育活動。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,多形式開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育,不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線,營造良好的政治生態(tài)環(huán)境。在全縣范圍內(nèi)進一步掀起埋頭苦干、創(chuàng)新實干、大干快上的良好氛圍。
二是抓干部隊伍建設(shè),在激發(fā)活力中實現(xiàn)增比進位。把加強班子隊伍建設(shè)作為全縣經(jīng)濟社會加速發(fā)展的重要保障,努力建設(shè)勤政廉潔高效務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子,打造一支理想信念堅定、想干事、敢干事、能干成事的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍。創(chuàng)新開展領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)“五新”(樹立新形象、展現(xiàn)新氣魄、錘煉新作風(fēng)、推行新舉措、務(wù)求新成效),干部比“五講”(講黨性、講團結(jié)、講奉獻、講紀(jì)律、講廉潔)活動,以增強領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能為重點,著重抓好體制機制建設(shè),進一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序,建立健全有利于科學(xué)發(fā)展的決策、協(xié)調(diào)和執(zhí)行機制,切實增強領(lǐng)導(dǎo)班子合力。制定出臺了《__科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部管理辦法(試行)》、《__干部調(diào)動(離任)交接制度(試行)》、《__借用工作人員管理辦法(試行)》等干部管理制度。
三是抓基層組織建設(shè),在強基固本中實現(xiàn)增比進位。
四是抓自身素質(zhì)建設(shè),在率先垂范中實現(xiàn)增比進位。全力打造組工文化,在部機關(guān)辦公區(qū)域內(nèi)建設(shè)了紅色歡迎墻、部風(fēng)展示、核心理念、團隊形象、行為勵練、警示激勵等6個組工文化長廊,使組工干部能夠處處感受組工文化的熏陶,在潛移默化中把組工文化內(nèi)化于心、外化于行。同時,堅持“三個在一起”(與基層黨組織書記在一起、與基層黨員在一起、與基層群眾在一起)工作法,以“五加強五突破”(即認(rèn)真開展加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),在提升素質(zhì)能力上取得突破;加強調(diào)研探索,在推進工作創(chuàng)新上取得突破;加強信息化建設(shè),在實行無紙化辦公上取得突破;加強制度建設(shè),在優(yōu)化內(nèi)部管理上取得突破;加強部風(fēng)建設(shè),在樹立優(yōu)良形象上取得突破)為抓手,不斷推進組織部門效能建設(shè),全面構(gòu)建人文組工、打造活力組工、展現(xiàn)魅力組工。
三、嚴(yán)于律己,自覺遵守廉潔從政規(guī)定
始終以《黨章》嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)和模范遵守《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和省紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益若干規(guī)定》,發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持自重、自省、自警、自勵,始終筑牢拒腐防變的思想防線。認(rèn)真填報個人有關(guān)事項,無收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證,配偶、子女從業(yè)無違反規(guī)定,不參與賭博。在干部選拔任用工作中,嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》,堅持公道正派,堅持原則,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)守紀(jì)律。堅持從嚴(yán)治部,不斷推進組織部門自身建設(shè),切實把組織部門建設(shè)成為黨性、作風(fēng)最正、工作出色的部門,使組工干部成為保持先進性、堅持公道正派的模范;作為縣委班子成員,自覺維護縣委常委會的團結(jié)和權(quán)威,嚴(yán)格按照民主集中制的原則辦事,認(rèn)真履行工作職責(zé),凡涉及干部人事任免和組織工作中的重大問題,堅持提交縣委常委會討論決定。同時,還積極參與煤炭安全生產(chǎn)、計劃生育、“雙創(chuàng)雙建”等縣委中心工作。作為縣委組織部的主要負(fù)責(zé)人,堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事制度,遇事多溝通,注意聽取各方面的意見和建議。在部內(nèi)形成了民主和諧、團結(jié)共事的工作氛圍。
任職以來,我不斷探索創(chuàng)新組織工作,提出了一些新的做法和思考,但與縣委的要求和同志們的期望相比,還存在著不少差距,如常忙于事務(wù),真正坐下來系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入基層的時間少一些。工作創(chuàng)新不夠,干部人事制度改革力度還不夠大,從嚴(yán)管理干部手段和方法還比較單一,在抓基層組織建設(shè)過程中,載體不多,總結(jié)不夠,亮點不多等等。今后,我將進一步增強思想意識,撲下身子,努力工作,不辜負(fù)組織的培養(yǎng)、黨和人民的重托。
篇四 校團委組織部干事述職報告1900字
尊敬的各位老師們、同學(xué)們:
大家好!
又是一個學(xué)期即將畫上句點,我們緊張而忙碌的工作也將告一段落?;仡?0__—20__學(xué)年上半學(xué)期團委組織部的工作,我們總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)不足,為下學(xué)期更好的完成組織交給的任務(wù)而做準(zhǔn)備。
一、組織部內(nèi)部建設(shè)
9月18日在__樓,第__屆團委學(xué)生會召開招新大會,吸收了一大批__級新生,其中三名__級新同學(xué)的加入為組織部注入了新鮮的血液。在部長___和兩名副部___、___的帶領(lǐng)下,組織部有計劃的進行了自身建設(shè),不斷完善內(nèi)部工作機制,細(xì)化工作流程,明確分工職責(zé),努力提高工作效率。在工作、生活、學(xué)習(xí)等各方面,及時解決部內(nèi)成員心中的疑惑,不僅使大家更快的適應(yīng)了角色,而且增強了組織部內(nèi)部的凝聚力。組織部開展的各項工作都體現(xiàn)了人性化的管理體制,大家在交流中增進了感情,在工作中提高了能力。在輕松、愉快、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊?,體會到了家的溫馨。
二、主要工作總結(jié)
(一)接轉(zhuǎn)新生的黨團關(guān)系及學(xué)籍檔案
新學(xué)期伊始,和往年一樣,新生入學(xué)團組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入與基本情況的登記是我們的本職工作。雖然工作涉及面廣,工作量大,但在團委學(xué)生會其他各部門的配合下,我們順利地完成了這項工作,將新生的黨團關(guān)系及時入檔。
(二)黨團宣講會
為了增強大一新生對黨的認(rèn)識和了解,提高同學(xué)們的入黨積極性,激發(fā)同學(xué)們的愛國愛黨意識,學(xué)院在開學(xué)伊始舉行了一年一度的黨團知識宣講會。經(jīng)過組織部為期一周緊鑼密鼓的策劃與準(zhǔn)備以及宣傳部、信息部的全力配合,在9月25日晚為我院大一新生奉獻了一場既富有教育意義,又不乏生動活潑的黨團知識宣講會。通過此次宣講會大一新生們了解了更多的黨團知識,增加了班級的凝聚力。同時也促進了學(xué)院團委學(xué)生會各部門之間的交流與配合。會后,共77名大一同學(xué)提交了入黨申請書。
(三)組織召開積極分子選舉大會
10月,在學(xué)院團委老師的動員與指導(dǎo)下,我們組織了__、__級團支書召開了各班的積極分子選舉大會。為了認(rèn)真完成上級團委老師交給我們的任務(wù),盡所能的去提高團員活動的質(zhì)量,我們對各班團支書進行了指導(dǎo)與培訓(xùn),幫助學(xué)生干部徹底的明白自身職責(zé),提高工作能力。最終,在組織的監(jiān)督各班級的組織下,__級選出7名入黨積極分子,__級選出了10名入黨積極分子。
(四)黨課培訓(xùn)
接受黨課培訓(xùn),聆聽組織教誨——這是我們團員青年向黨組織部靠攏的必經(jīng)之路。在10月下旬,我們部負(fù)責(zé)了黨課的組織工作,包括提供備選名單、考前培訓(xùn)談話、結(jié)業(yè)考試、黨培心得交流會以及結(jié)業(yè)證整理、更新檔案。通過此次活動,增強了我們的工作協(xié)調(diào)能力。
(五)收繳團費
11月,根據(jù)校團委通知,我部組織各班團支書收繳本年的團費,共收348人的團費。25日,對各班收繳的團費進行清點、核實并上交校團委。
(六)發(fā)展預(yù)備黨員以及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正
____是中華民族的先鋒隊,她肩負(fù)著中華民族繁榮復(fù)興的艱巨任務(wù)。而共青團組織則肩負(fù)著向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務(wù)。本著“為廣大青年團員服務(wù)”的宗旨,我們對擬發(fā)展預(yù)備黨員和預(yù)備黨員進行成績篩選、材料準(zhǔn)備、入黨志愿書填寫、召開發(fā)展和轉(zhuǎn)正大會以及更新檔案的工作。在此次工作中,我們尤其注重對干事工作技能的培養(yǎng)。從部長的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),副部帶領(lǐng)干事的親力親為再逐漸放手,真正體現(xiàn)了一個優(yōu)秀團隊的認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)與高效。
(七)制定公管團支部檔案
為增強對各團支部的監(jiān)督和引導(dǎo),我們制定了細(xì)致的公管團支部檔案。通過對團員資料匯編,明確了團委組織部服務(wù)對象的特征,使工作系統(tǒng)化、規(guī)范化的進行。團委組織部成員積極工作,從工作中總結(jié)經(jīng)驗,學(xué)會了更多的技巧與技能。
(八)整理公共管理學(xué)院黨建數(shù)據(jù)表
根據(jù)學(xué)校組織部的要求,我們部負(fù)責(zé)編制公共管理學(xué)院學(xué)生黨建數(shù)據(jù)表,包括非黨員數(shù)據(jù)采集表,黨員數(shù)據(jù)采集表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計表。雖然及時完成了組織要求的任務(wù),但是存在特別多的問題。我們會在本學(xué)期結(jié)束前對這部分進行一次徹底的檢查,爭取做一份關(guān)于黨建數(shù)據(jù)統(tǒng)計的工作流程表,方便以后工作的開展。
(九)上報下一年度黨員發(fā)展計劃
我們積極執(zhí)行校團委、院團委的指示和決議,協(xié)助學(xué)院團委老師完成下年度黨員發(fā)展計劃的工作,制作發(fā)展計劃表。
三、不足與展望
回顧這一學(xué)期組織部的工作,我們按時完成了任務(wù),取得了必要的成績,但也不否認(rèn)存在許多不足之處。如:由于工作經(jīng)驗的不足導(dǎo)致在開展工作時遇到一些細(xì)節(jié)上的疑問;在工作的流程和材料的分類上還存在較大的問題,特別是黨建數(shù)據(jù)表的統(tǒng)計和更新工作;與各班級團組織的協(xié)調(diào)溝通工作有待進一步加強;與團委老師的期望還有一定的差距。
展望即將到來的20__-20__第二學(xué)期團委組織部的工作,我們必將繼續(xù)堅持創(chuàng)新進取的精神,秉承踏實細(xì)致的工作作風(fēng),使各項活動有序的進行,使組織部的工作更上一個新臺階。
篇五 學(xué)生會組織部述職報告1150字
轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)到了____年,隨著高一第一學(xué)期的結(jié)束,我們學(xué)生會組織部的的工作也即將告一段落。在這一學(xué)期的工作中,我們組織部在這學(xué)期主要負(fù)責(zé)了學(xué)校的評分板的分?jǐn)?shù)的更新,并參與了學(xué)校第二屆藝術(shù)節(jié)的相關(guān)籌備,對于我們部門的三個摩拳擦掌的學(xué)生來說,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和德育處的老師給我們很大的支持與幫助。我們組織部將在之后學(xué)期的學(xué)習(xí)生活中,繼續(xù)以滿腔的熱情,和最積極的工作態(tài)度去迎接我們新任務(wù),新工作。
一、本學(xué)期工作開展出色,繼續(xù)吸引人才,強化隊伍
首先作為組織部的部長,我在這學(xué)期有了新的團隊,認(rèn)識了新的同學(xué),別看我們部門很小,只有三個人,我要肯定我們部每一個人在各自的崗位上發(fā)揮的出色作用。我們的劉新宇同學(xué),在高中國旗班創(chuàng)建時的訓(xùn)練過程中,出色協(xié)調(diào)了我們國旗班同學(xué)的集合,認(rèn)真記錄老師交代的動作,在后來我們組織部自己訓(xùn)練的時候,起到了相當(dāng)大的幫助。我們的謝天陽同學(xué),在我對初中不了解的這個缺陷上,使我們組織部團結(jié)初高中的一劑強心針,讓整個學(xué)校的同學(xué)團結(jié)的更加緊密,另外,她在藝術(shù)節(jié)當(dāng)中,始終堅持場外候場,可能并沒有看多少節(jié)目,而她依然沒有一句怨言,這是我意料當(dāng)中也是非常讓我吃驚和感動的。我作為部長,我在藝術(shù)節(jié)的籌備過程中,精心制作了話筒以及道具的詳細(xì)表格,讓演員節(jié)目的更替更加流暢。當(dāng)然,這也離不開當(dāng)時靖博涵同學(xué)對我的幫助,如果有條件,我希望能讓這位同學(xué)參與組織部的工作。
二、抓住不足,提升自我,改進創(chuàng)新
在這第一學(xué)期我們開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認(rèn)真總結(jié),成功的地方,我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚,我們希望在下學(xué)期的工作中改善,比如在粘貼評分時會浪費一些時間,導(dǎo)致效率降低。在藝術(shù)節(jié)的彩排過程中,我們一開始與其他部門包括團委的溝通合作等問題??偟膩碚f,這學(xué)期,由于我們工作開展的不多,發(fā)現(xiàn)的問題還是比較少,可能還有一些存在的問題等待解決。但我們組織部還是能認(rèn)真完成老師交給我們的任務(wù),盡我們所能的去開展相應(yīng)的工作。有人說發(fā)現(xiàn)問題是好處,是的,世界上沒有十全十美的東西存在。但是如果出現(xiàn)的大問題太多,那也就不太好了,我覺得,發(fā)現(xiàn)的錯誤,是從失敗總想成功的一道橋梁,讓我們更有信心,也更有經(jīng)驗的去思索,去改進,去創(chuàng)新!
三、堅固學(xué)業(yè),展望未來
希望在下一學(xué)期里,我們不會放松學(xué)習(xí)的主要任務(wù),也會大步的在學(xué)生會工作的道路上前進。在豐富我們每個部門成員的閱歷和知識的同時,將我們的工作成果分享給每一個同學(xué),回報給我們的老師,貢獻給我們學(xué)校。這是我們部門的榮譽,也是我們每一個同學(xué)的榮譽,就像我在競選時所說的,組織部是最接近同學(xué)的部門之一。我肯定我們的團隊能在工作的同時,積極和同學(xué)們交流。真正喊出我們組織部 “聚集人才,團結(jié)力量”的口號!
述職人:www.1566.cn
20__年__月__日
學(xué)生會組織部
篇六 2023年8月學(xué)生會組織部述職報告550字
尊敬的團委老師、主席團:
你們好!這學(xué)期將要結(jié)束了,我心里突然對組織部副部這個工作有了無盡的不舍。我們組織部只有三名成員,除梁老師外就只剩下我和另外一名副部了。我挺慚愧,在這個短短幾個月來我并沒有盡到一個副部應(yīng)盡的義務(wù)。好在我的搭檔盡心盡力,才使得我們的工作進行的有條不紊。最初進入學(xué)生會,我并不明白學(xué)生會對我的大學(xué)生活意味著什么。頻繁的會議、頻繁的活動,占用了我大量的時間。曾經(jīng)我也考慮為了學(xué)生會這樣犧牲自己的時間到底值不值得。時至今日,我真的很慶幸。我沒有退出學(xué)生會,我的堅持、執(zhí)著,都讓我收益頗多。
翻開我的工作記錄本,無論是“運動會”還是“5.25心理健康月”活動都是我們曾并肩奮斗的成果。充滿了我們對學(xué)生會的回憶。雖然周末休息的時間很多都會因為工作而捐獻了出來。但想想,在批評的失落與表揚的歡喜、勞累的辛酸與開心的歡笑相抵消之后,剩下努力的結(jié)晶與奮斗的痕跡都將會成為我一生都受用不完的禮物。我心里還是很滿足。真的希望自己下個學(xué)期還能留在學(xué)生會。雖然,有的時候工作量太大我會發(fā)小牢騷、忙碌了一個學(xué)期卻會在學(xué)期末覺得自己碌碌無為??晌乙廊幌矚g跟那些看多會眼“煩”的朋友一起努力。為那個我們“碌碌無為”卻共同期盼的結(jié)果。
期待著貿(mào)經(jīng)系更美好的明天!
篇七 團總支組織部長述職報告1000字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
一學(xué)年在繁忙的工作中不知不覺過去。一年以來,本人忠于職守,務(wù)實工作,為把團總支組織部建設(shè)成高效率的組織而竭盡全力。在團總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的關(guān)懷支持下,在全體組織部人員的共同努力下,我部堅持不懈的努力,做好本職工作,逐步形成奮發(fā)進取的良好局面。作為組織部長,對一年來的工作進行述職如下:
系組織部主要負(fù)責(zé)系內(nèi)各班支部以及支部團員的領(lǐng)導(dǎo)和管理。在輔導(dǎo)員,學(xué)生會各部門以及各班同學(xué)的幫助和配合下,本學(xué)期的工作基本順利的完成。現(xiàn)就將過去一個學(xué)期的工作總結(jié)如下:
一、先進團支部評比。2月-3月評比細(xì)則的制定,3月文件下發(fā),4月正式開始實行。每月一次,學(xué)期末總結(jié)性評選一次。
二、每月一次教室美化評比。
三、兩周一次的團支部會議(參加對象:團支書,組、宣委員)
四、3月份完成團員證注冊,以及結(jié)束了08學(xué)期遺留下的志愿書上交工作。
五、3月份完成了團員證補辦工作。
六、3月13日組織團日活動——觀看西藏紀(jì)錄片。地點:1號多媒體教室
七、3月25日負(fù)責(zé)第一次班委大會,暨表彰大會的場地安排。
八、4月2日由輔導(dǎo)員魏燕老師組織召開的部門專題會議,研究討論關(guān)于落實科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)活動。
九、4月4日協(xié)助院團委組織部清明掃墓活動,負(fù)責(zé)本系人員的帶隊以及通知。
十、4月份,第一次干事選拔。
十一、 5月份系第一期黨章學(xué)習(xí)班開課(13-16周)。期間負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)、考試的時間及場地安排,以及試卷的批改,考勤的總結(jié)。
十二、 5月底協(xié)助院團委組織部展開團員登記,民主評議,優(yōu)秀團員、支部的申請等工作。期間,召開支部會議,落實解答評選細(xì)則等問題。
十三、 6月10日第二次干事選拔以及主席助理選拔。
十四、 6月10日-15日整理民主評議等表格,統(tǒng)計人數(shù),并上交至院組織部。
十五、 6月下旬,表彰6月份的先進團支部。
十六、 6月末,評選本學(xué)期先進團支部。
十七、 6月30日,上交個人總結(jié)以及計劃。
整個學(xué)期,部門的每個成員都認(rèn)真的對待每項工作,以確保工作順利的完成。經(jīng)過一系列的總結(jié),發(fā)現(xiàn)從中存在的一些不足:
一、對待活動中的突發(fā)事件,部門成員不夠冷靜分析,容易急躁。
二、對待某些活動的積極性較被動,對策劃活動較陌生,缺乏實踐練習(xí)。
三、我部與系內(nèi)各部門及其他各系部門的交流互動較少。
四、聯(lián)系時事熱點較少,未能良好的發(fā)揮部門優(yōu)勢。
五、活動做得不夠有影響力
針對以上的不足之處,我部門在09年下半學(xué)期將努力改進,爭取在下一學(xué)期取得更好的工作成績。
信息技術(shù)系團總支組織部
篇八 學(xué)生會組織部述職報告有哪些1150字
轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)到了____年,隨著高一第一學(xué)期的結(jié)束,我們學(xué)生會組織部的的工作也即將告一段落。在這一學(xué)期的工作中,我們組織部在這學(xué)期主要負(fù)責(zé)了學(xué)校的評分板的分?jǐn)?shù)的更新,并參與了學(xué)校第二屆藝術(shù)節(jié)的相關(guān)籌備,對于我們部門的三個摩拳擦掌的學(xué)生來說,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和德育處的老師給我們很大的支持與幫助。我們組織部將在之后學(xué)期的學(xué)習(xí)生活中,繼續(xù)以滿腔的熱情,和最積極的工作態(tài)度去迎接我們新任務(wù),新工作。
一、本學(xué)期工作開展出色,繼續(xù)吸引人才,強化隊伍
首先作為組織部的部長,我在這學(xué)期有了新的團隊,認(rèn)識了新的同學(xué),別看我們部門很小,只有三個人,我要肯定我們部每一個人在各自的崗位上發(fā)揮的出色作用。我們的劉新宇同學(xué),在高中國旗班創(chuàng)建時的訓(xùn)練過程中,出色協(xié)調(diào)了我銘旗班同學(xué)的集合,認(rèn)真記錄老師交代的動作,在后來我們組織部自己訓(xùn)練的時候,起到了相當(dāng)大的幫助。我們的謝天陽同學(xué),在我對初中不了解的這個缺陷上,使我們組織部團結(jié)初高中的一劑強心針,讓整個學(xué)校的同學(xué)團結(jié)的更加緊密,另外,她在藝術(shù)節(jié)當(dāng)中,始終堅持場外候場,可能并沒有看多少節(jié)目,而她依然沒有一句怨言,這是我意料當(dāng)中也是非常讓我吃驚和感動的。我作為部長,我在藝術(shù)節(jié)的籌備過程中,精心制作了話筒以及道具的詳細(xì)表格,讓演員節(jié)目的更替更加流暢。當(dāng)然,這也離不開當(dāng)時靖博涵同學(xué)對我的幫助,如果有條件,我希望能讓這位同學(xué)參與組織部的工作。
二、抓住不足,提升自我,改進創(chuàng)新
在這第一學(xué)期我們開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題。和工作經(jīng)驗缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認(rèn)真總結(jié),成功的地方,我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚,我們希望在下學(xué)期的工作中改善,比如在粘貼評分時會浪費一些時間,導(dǎo)致效率降低。在藝術(shù)節(jié)的彩排過程中,我們一開始與其他部門包括團委的溝通合作等問題。總的來說,這學(xué)期,由于我盲作開展的不多,發(fā)現(xiàn)的問題還是比較少,可能還有一些存在的問題等待解決。但我們組織部還是能認(rèn)真完成老師交給我們的任務(wù),盡我們所能的去開展相應(yīng)的工作。有人說發(fā)現(xiàn)問題是好處,是的,世界上沒有十全十美的東西存在。但是如果出現(xiàn)的大問題太多,那也就不太好了,我覺得,發(fā)現(xiàn)的錯誤,是從失敗總想成功的一道橋梁,讓我們更有信心,也更有經(jīng)驗的去思索,去改進,去創(chuàng)新!
三、堅固學(xué)業(yè),展望未來
希望在下一學(xué)期里,我們不會放松學(xué)習(xí)的主要任務(wù),也會大步的在學(xué)生會工作的道路上前進。在豐富我們每個部門成員的閱歷和知識的同時,將我們的工作成果分享給每一個同學(xué),回報給我們的老師,貢獻給我們學(xué)校。這是我們部門的榮譽,也是我們每一個同學(xué)的榮譽,就像我在競選時所說的,組織部是最接近同學(xué)的部門之一。我肯定我們的團隊能在工作的同時,積極和同學(xué)們交流。真正喊出我們組織部“聚集人才,團結(jié)力量”的口號!
篇九 大學(xué)生組織部述職報告1350字
時間如白駒過隙,匆匆流逝。兩個月前,我?guī)е律臐M懷激情 與無限憧憬,競選組織部干事這一職位。面對強大的競爭,我更堅定 了自己的決心。感謝部長和書記們對我的信任,改了我在組織部鍛煉 的機會。
在最近兩個月里, 我在努力的做好們一件事, 嚴(yán)格要求自己, 不斷讓自己學(xué)會在處事更加成熟, 穩(wěn)重。改掉自己既往的大咧, 隨便, 馬虎的毛病。
在組織部我的思想成長了很多, 我很喜歡每一次與學(xué)長學(xué)姐的交 流,在那里我可以看清自己努力的目標(biāo)以及顯存的不足,智慧的的思 想不斷的撞擊,因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點,自然每一個 同事,朋友都是一本使我受益的大書。特別是我們的學(xué)長、學(xué)姐們, 在他們身上永遠(yuǎn)有我學(xué)不完的東西。對“全心全意為同學(xué)服務(wù)”這句話 有了更深的認(rèn)識,當(dāng)自己全身心的投入每一次組織部的活動時,我便 深深的感覺到我們是同學(xué)的公仆, 不論工作的哪一個方面都要考慮到 同學(xué)的利益,也就是這一句話使我的責(zé)任感更強了,組織能力也有了 很大的提升。在組織部里還有很多的經(jīng)典語句,例如:做個有心人; 高調(diào)做事,低調(diào)做人;細(xì)節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切;時刻保持一顆 進取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆 忠心等等。
每一句話都是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐, 領(lǐng)會, 實踐,隨著時間的推移,我對這些話有了較深的認(rèn)識,自身素質(zhì)也提 高了很多。
剛開始的團員信息統(tǒng)計, 團員證及團員檔案的整理, 團費的收繳, 以及各種活動啦啦隊的組建和每周對各班的考核都是一些很繁瑣, 仔 細(xì)的工作。在這期間,需要我們細(xì)心,耐心,穩(wěn)重,謹(jǐn)慎,從容以及 良好的組織,統(tǒng)籌、策劃,社交能力。在這些方面,我顯得還不是那 么到位,需不斷加強各方面的能力。
每個月的團日活動是我們的一個核心工作。團日活動的方案通; 與團支書聯(lián)系獲取各班活動時間,地點;通知院部及各系小組成員來 檢查;評比并填寫檢查表和評分表;將系部團日活動總結(jié)以及各班相 關(guān)材料上交院部;公布獲獎情況,并給予相關(guān)班級獎勵。繁雜、仔細(xì) 的工作,需要部門成員具有強烈的責(zé)任感與熱情,需要團隊意識、合 作意識,需要踏實、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),需要具有很強的思想先進性與 科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)能力。經(jīng)過這段時間,我認(rèn)識到只有大家齊心協(xié) 力,同舟共濟,才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務(wù)。
在我們部門組織的自助餐,輝煌西山辯論賽,定向越野,安全班 會活動中,我看到了,在這個部門組織能力,溝通能力,社會實踐, 親和力,人際交往能力,說話技巧等等的重要性。剛開始,我在溝通 方面疏忽了,學(xué)長學(xué)姐及時的為我指出,真的很感謝。讓我能及時改 正,從而避免了更多的麻煩。學(xué)長學(xué)姐們多次跟我說,大學(xué)要培養(yǎng)自 己各方面的能力,這讓我們在工作和學(xué)習(xí)的各方面更加順利。
本學(xué)期, 我為了提高自己的能力, 我參加了禮儀指導(dǎo), 團校培訓(xùn),公文寫作培訓(xùn),辯論賽裁判培訓(xùn)以及各種經(jīng)驗交流會,座談會。每一 個會議或培訓(xùn)我都認(rèn)真做了筆記,而且獲益匪淺。在下一學(xué)期,我要 重點提高自己的組織能力,人際交往能力,公文寫作能力,溝通能力 以及時間的合理安排能力和上臺演講能力。
因為有組織部這樣一個團 隊,使我在大學(xué)里不斷的展示自我,提升自我,團結(jié)、和諧、默契。
最后預(yù)祝下學(xué)期的工作順利展開, 我將以全新的姿態(tài)迎接下學(xué)期的工 作,爭取取得更大的成績。
篇十 縣委組織部長述職報告13850字
縣委常委、組織部長
200_年__-__月份,我負(fù)責(zé)__縣組織工作,分管老干部局,主抓畜牧產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn),聯(lián)系樊集鄉(xiāng)。一年來,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六大和十六屆四中全會精神,在縣委和上級組織部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過各方面密切配合,協(xié)同運作,我所承擔(dān)的工作圓滿完成了目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將__-__月份個人履行職責(zé)和自身建設(shè)情況簡要報告如下:
一、突出重點,真抓實干,不斷開創(chuàng)全縣組織工作新局面
1.以提高執(zhí)政能力為重點,切實加強了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是狠抓理論學(xué)習(xí),努力提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)。認(rèn)真貫徹中央關(guān)于把興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮活動不斷推向深入的要求,堅持理論聯(lián)系實際,著重在解決問題上下功夫,組織全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的政治理論。黨的十六屆四中全會召開后,及時發(fā)出《通知》,對認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹四中全會《決定》進行具體安排部署,組織全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會精神,有力推進了各級領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的深入。二是進一步規(guī)范了鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)。在廣泛調(diào)查研究、充分征求各方面意見的基礎(chǔ)上,主持起草了《加強鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部建設(shè)的實施意見》,為加強鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。對縣建設(shè)局、發(fā)展計劃委員會等領(lǐng)導(dǎo)班子進行了調(diào)整。三是扎實推進了鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。結(jié)合發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟解放思想大討論活動,在各級領(lǐng)導(dǎo)班子中深入開展民主集中制再教育,指導(dǎo)鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子開好民主生活會,深入查擺在思想觀念、工作創(chuàng)新、服務(wù)基層、經(jīng)濟發(fā)展等方面存在的影響和阻礙縣域經(jīng)濟發(fā)展的突出問題,督促鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真整改,促進了思想作風(fēng)、工作作風(fēng)的明顯好轉(zhuǎn)。四是精心組織,周密部署,認(rèn)真做好全縣黨代表會議和人大代表會議的籌備工作。確保了出席市三次黨代會和市三次人代會代表選舉工作的圓滿成功。
2、以提高素質(zhì)、強化管理為重點,進一步提高了干部隊伍建設(shè)水平。一是狠抓了干部教育培訓(xùn)工作。制定下發(fā)了《開展建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動的考評辦法》,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直黨政機關(guān)認(rèn)真組織開展了爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。選送縣處級干部6人、鄉(xiāng)科級干部32人、企業(yè)及專業(yè)技術(shù)人員7人參加市級以上23個班次的調(diào)訓(xùn)。組織第七期中青年干部理論培訓(xùn)班學(xué)員赴上海、蘇州等地參觀考察,開闊了眼界,增長了知識。組織全縣中青年干部積極參與發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟獻計獻策活動,進一步提高了廣大中青年干部發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。二是切實加強了后備干部隊伍建設(shè)。主持制訂了《新野縣鄉(xiāng)科級后備干部管理辦法》,進一步健全了專人培養(yǎng)、跟蹤考察、動態(tài)管理、輪崗換崗等制度,為后備干部管理工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化奠定了基礎(chǔ)。在實地考察了解的基礎(chǔ)上,新補入后備干部23人,淘汰19人,進一步優(yōu)化了后備干部隊伍的結(jié)構(gòu)。協(xié)調(diào)編制、人事、財政部門,理順了新進選調(diào)生的管理體制,對新分配的7名選調(diào)生合理安排了工作,對全縣41名省市選調(diào)生的思想、學(xué)習(xí)、工作情況進行了全面考察了解。做好了2002年度省、市5名下派掛職干部的考核鑒定工作,新接收安排了4名市直下派掛職干部。三是扎實推進了人才隊伍建設(shè)。組織開展了全縣人才隊伍普查工作,建立了全縣人才庫,為縣委推進“人才興縣”戰(zhàn)略提供了翔實可靠的依據(jù)。做好了“南陽建市十周年功臣”的評選推薦工作。主持編輯了《新野縣優(yōu)秀知識分子風(fēng)采錄》,大力宣傳優(yōu)秀知識分子的先進事跡。在全社會營造了“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍。
3、以貫徹《干部任用條例》為重點,積極推進了干部人事制度改革。一是加大了《干部任用條例》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》的學(xué)習(xí)貫徹力度?!饵h內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》和《黨員權(quán)利保障條例》頒布實施后,組織全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部、組織人事部門干部和廣大黨員干部采取集中輔導(dǎo)、座談研討、觀看電教片、撰寫心得體會等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)三個《條例》的各項規(guī)定。二是進一步推進了干部人事制度改革。配合市委組織部對縣處級正職人選進行了公開推薦。在后備干部調(diào)整充實和縣直單位領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整工作中,積極推行民主推薦、民意測驗和考察預(yù)告、差額考察等制度,切實落實了群眾對干部選用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。進一步加大了競爭上崗工作力度,積極指導(dǎo)縣公安局等單位實施中層干部競爭上崗和一般人員定崗工作。三是全面加強了干部監(jiān)督工作。主持修訂了《縣委組織部與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門聯(lián)系工作制度》,對聯(lián)系單位進行了調(diào)整充實,明確了工作重點和目標(biāo)任務(wù)。通過聯(lián)系通報掌握因經(jīng)濟問題立案審查干部2名,其中1名移交檢察部門,1名移交審理部門。健全了干部“八小時”以外綜合反饋網(wǎng)絡(luò),全方位了解全縣各級干部的德才表現(xiàn),切實加強了干部管理監(jiān)督力度。會同縣審計局制定年度審計規(guī)劃,完成了對18名鄉(xiāng)科級干部的任期經(jīng)濟責(zé)任審計,糾正了部分單位財務(wù)管理方面存在的問題。
4、以深化農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”為重點,進一步提升了基層組織建設(shè)水平。一是扎扎實實做好黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”考評和迎檢工作。主持修訂了全縣黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動總體規(guī)劃、年度目標(biāo)和實施方案,進一步完善了縣委牽頭抓總、領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)聯(lián)村、縣直部門幫扶創(chuàng)建格局。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委健全了以黨委議事規(guī)則、民主生活會、廉潔自律、黨建工作日、黨建聯(lián)系點為重點的聯(lián)創(chuàng)機制,強化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓好村級組織建設(shè)的責(zé)任。采取分類指導(dǎo)的辦法,著力抓好農(nóng)村黨支部的晉檔升級工作,切實增強了村級組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。“七一”前夕,在對照標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格考評的基礎(chǔ)上,提交縣委對9個“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、47個“五個好”村黨支部進行了隆重表彰。同時,推薦省委組織部表彰“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委1個,“五個好”村支部6個,推薦市委表彰“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委2個,“五個好”村支部11個。我縣也被市委評為“全市基層組織建設(shè)先進縣”。二是扎實推進“強村工程”建設(shè)。主持出臺了《關(guān)于推進“強村工程”的實施意見》,采取縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)、縣直部門幫的辦法,積極推進“強村工程”建設(shè)。充分發(fā)揮上港鄉(xiāng)果園村、城郊鄉(xiāng)李湖村、城關(guān)鎮(zhèn)北關(guān)、西關(guān)居委會等一批先進典型的示范輻射效應(yīng),為
深化“強村工程”建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。著力落實“雙培養(yǎng)、雙進入”,在縣農(nóng)村黨員干部“雙強”培訓(xùn)基地對40名“雙強”村支書進行了強化培訓(xùn)。截止目前,全縣共有367名致富能手被發(fā)展為黨員,400多名致富能手被確定為入黨積極分子,200余名“雙強”黨員被培養(yǎng)為村干部。“七一”前夕,經(jīng)嚴(yán)格考評審定,在繼續(xù)保持去年命名的5名“雙強”村支書榮譽稱號的基礎(chǔ)上,縣委又命名表彰了4名“雙強”村支書和44名“雙強”黨員干部,在全縣農(nóng)村黨員干部中營造了“學(xué)雙強,趕先進”的濃厚氛圍。三是積極穩(wěn)妥地做好了村支部換屆選舉工作。充分發(fā)揚基層民主,堅持“凡進必強”的原則,精心組織實施了村支部換屆選舉工作。把一大批能認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策、公正廉潔、年富力強的“雙強”型黨員選進了村支部班子,使村支部真正成為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、全面建設(shè)小康社會的堅強____。換屆后村支部班子年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)都比換屆前更加優(yōu)化合理,達(dá)到了上級黨組織、黨員、群眾“三滿意”的效果。四是進一步做好了縣直機關(guān)、企事業(yè)單位和新經(jīng)濟組織黨建工作。主持制定了《縣直機關(guān)事業(yè)單位創(chuàng)建“五好”黨組織活動考評辦法》,指導(dǎo)縣直工委抓好機關(guān)、學(xué)校、社團黨組織分行業(yè)創(chuàng)建“五好”黨組織活動。適應(yīng)深化國有企業(yè)改制的需要,合理調(diào)整了企業(yè)黨組織的設(shè)置和職能。對停產(chǎn)、關(guān)閉、破產(chǎn)企業(yè)的黨員進行了摸底清核,將這部分黨員的教育管理納入了城區(qū)居委會。繼續(xù)鞏固提高非公有制企業(yè)黨建工作水平,指導(dǎo)非公有制企業(yè)黨組織扎實有效開展活動,服務(wù)企業(yè)發(fā)展。在文府書院、新港中英文兩個民辦學(xué)校建立了黨支部,進一步擴大了黨的工作覆蓋面,提高了黨的影響力。
5、以保持先進性為重點,切實加強了黨員隊伍建設(shè)。一是認(rèn)真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育準(zhǔn)備工作。按照上級組織部門的部署和要求,對全縣各類黨員思想狀況進行了調(diào)查了解,對農(nóng)村外出務(wù)工黨員和困難企業(yè)黨員情況進行了摸底核實,為全面開展黨員先進性教育做好準(zhǔn)備。二是繼續(xù)深化了農(nóng)村黨日活動。探索建立了農(nóng)村黨日活動、民主理財日、政務(wù)公開日、干部懇談日“四日合一”的長效機制,采用組建宣講團巡回輔導(dǎo)、現(xiàn)場示范、電化教育等多種形式,增強了活動的吸引力,提高了黨員的'參與率。堅持民主評議制度,利用黨員活動日,組織開展了“民評官”活動。今年上半年,全縣村級組織共評定基本不合格黨員14名,不合格黨員25名,不稱職村干部23名,限期整改12名,勸退3名。三是進一步提升了農(nóng)村黨員干部“雙強”培訓(xùn)基地建設(shè)水平。今年多方籌資10萬多元,完善了配套設(shè)施建設(shè)。圍繞發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟,舉辦長班2期,培訓(xùn)村級優(yōu)秀后備干部56名,短班3期,培訓(xùn)“雙強”村支書和村干部150余人,收到了良好效果。組建了新野縣大地蔬菜配送中心,采取“公司+基地+農(nóng)戶”的形式,配送蔬菜2000多箱。同時,利用培訓(xùn)基地現(xiàn)有的師資、陣地資源,成立了新野縣外出務(wù)工青年技能培訓(xùn)中心,通過了市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)基地的資格認(rèn)證。與縣科源技校聯(lián)合舉辦技能班3期,面向農(nóng)村青年進行電腦、電子、電焊、家政服務(wù)等技能培訓(xùn),培訓(xùn)學(xué)員200余人,為我縣發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟提供了有利條件。四是切實做好發(fā)展黨員和黨員電化教育工作。在發(fā)展黨員工作中,注重向35歲以下高中以上文化程度的青年、婦女中的優(yōu)秀分子、非公有制企業(yè)生產(chǎn)一線職工和機關(guān)事業(yè)單位優(yōu)秀青年干部傾斜。今年上半年經(jīng)公示共發(fā)展黨員425名,進一步優(yōu)化了黨員隊伍質(zhì)量和結(jié)構(gòu)。組織人員對我縣新的社會階層人員分布構(gòu)成、思想狀況進行了摸底分析,積極探索在新的社會階層中發(fā)展黨員的方法和途徑。
6、以深化和拓展“樹組工干部形象”集中學(xué)教活動為重點,組織部自身建設(shè)邁上了新臺階。按照上級組織部門的統(tǒng)一安排和縣委的具體要求,把深化和拓展“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動,作為加強組織部門自身建設(shè)的有效載體來抓。一是深化學(xué)習(xí),進一步樹立了公道正派的理念。制訂了《新野縣組工干部集中學(xué)習(xí)教育活動學(xué)習(xí)規(guī)劃》,把每周五下午作為集中學(xué)習(xí)時間固定下來,組織全縣組工干部深入學(xué)習(xí)胡錦濤同志“四個必須”、“兩個滿意”的重要指示精神,學(xué)習(xí)賀國強同志在集中學(xué)習(xí)教育活動成都座談會上的重要講話等一系列文件精神,進一步明確了“對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等”的要求。二是多策并舉,把學(xué)習(xí)教育活動引向深入。今年以來,結(jié)合實際,圍繞樹立公道正派這個主題,積極探索深化和拓展集中學(xué)習(xí)教育活動的新路子。組織開展了爭創(chuàng)“五型”部門,爭做“五好”干部活動。認(rèn)真開展?fàn)巹?chuàng)市級文明單位活動。積極開展“獻愛心”活動,按照省市委組織部的統(tǒng)一部署,積極開展艾滋病致孤孤兒救助活動?!傲弧鼻跋?,我個人從工資中拿出200元為2名孤兒購買了學(xué)習(xí)、生活用品;發(fā)動部機關(guān)干部捐款4000多元,在市、縣、鄉(xiāng)三級共同努力下,為新甸鋪鎮(zhèn)津灣村貧困戶張占春一家建起了3間新房,購買耕牛一頭,解決他生產(chǎn)生活燃眉之急。組織全體組工干部參與發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟解放思想大討論活動,組織部分組工干部參觀考察縣工業(yè)園區(qū),并走出去到鎮(zhèn)平、內(nèi)鄉(xiāng)、西峽、淅川四個縣學(xué)習(xí)考察黨建工作及民營企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。在此基礎(chǔ)上,組織機關(guān)全體同志深入調(diào)研,圍繞發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟積極撰寫獻計獻策文章,向縣委提交了有價值的優(yōu)秀獻計獻策文章,增強了為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的意識。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng),在推動工作上求實效。帶領(lǐng)全體組工干部進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),認(rèn)真開展下訪談心活動。按照“四個對”的要求上門征求黨員干部的意見,并及時把征求到的意見建議分類整理,制定整改措施,按科室職能細(xì)化分解、落實到科室,責(zé)任到人,推動了各項工作的扎實有效開展。在解決企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休干部“兩費”落實工作中,我個人親自接訪,耐心向上訪人員講明有關(guān)政策,積極協(xié)調(diào)有關(guān)單位幫助解決實際困難,樹立了組織部門和組工干部公道正派的良好形象。四是建章立制,努力建立公道正派的長效機制。按照從嚴(yán)治部、從嚴(yán)管理的要求,從本部實際出發(fā),借鑒外地經(jīng)驗,主持修訂了機關(guān)工作、機關(guān)管理、財務(wù)管理等項制度,并把一些好經(jīng)驗、好做法提煉為規(guī)范性的意見,用制度的形式固定下來,納入到組織工作的經(jīng)常性工作之中,實現(xiàn)了制度規(guī)范行為,憑制度激勵行為,靠制度約束行為。
二、扎扎實實做好了分管和協(xié)管戰(zhàn)線的工作
對于分管和協(xié)
管戰(zhàn)線的工作,我堅持做到嚴(yán)格要求、深入調(diào)研、科學(xué)指導(dǎo)、排憂解難,堅持做到了認(rèn)真聽匯報,深入搞調(diào)研,適時開好現(xiàn)場辦公會、總結(jié)會,協(xié)同運作,加壓鼓勁,查實情、出實招、辦實事,為基層創(chuàng)造良好工作環(huán)境。
1、分管畜牧產(chǎn)業(yè)化工作
我作為縣畜牧產(chǎn)業(yè)化領(lǐng)導(dǎo)小組組長,在縣委、縣政府的高度重視支持下,在各方的共同努力下,通過抓小區(qū)擴規(guī)模、抓青貯降成本、抓科技促服務(wù)、抓改良打品牌、抓龍頭促輻射,使我縣畜牧業(yè)保持快速發(fā)展態(tài)勢。今年牛、豬、羊出欄量分別為24.8萬頭、52.1萬頭、49.62萬只,肉、蛋、奶產(chǎn)量分別為78205噸、46445噸、5766噸,畜牧產(chǎn)值達(dá)到12.86億元,同比增長10.9%,占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的35%。注冊了“十二黑”肉牛品牌,通過“兩節(jié)一會”、黃牛節(jié)等一系列經(jīng)貿(mào)活動,全面叫響新野肉牛品牌。
2、分包樊集鄉(xiāng)工作
作為包鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo),我深知樊集鄉(xiāng)經(jīng)濟能否快速發(fā)展,關(guān)鍵靠有一個過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子。為此,我注重在班子建設(shè)上下功夫,親自參加鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,肯定成績,指出問題,明確奮斗目標(biāo)。1-10月份,與該鄉(xiāng)每一個班子成員普遍進行了談心,使班子成員心齊、勁足。為提高鄉(xiāng)村干部素質(zhì),我多次參加了鄉(xiāng)里不同類型的會議,給廣大黨員干部講當(dāng)前形勢,講工作方法,為各項工作開展加壓鼓勁。定期不定期深入所聯(lián)系的后河、鮑灣村,了解群眾所想所盼,搞好調(diào)查研究,掌握第一手資料,幫助分析工作中可能遇到的問題,對解決辦法予以必要指導(dǎo)。在工作中,我不滿足于聽聽、看看,而是身體力行,查看實情,確保各項工作落在實處。為改變樊集交通落后面貌,多次到公路、交通部門幫助跑項目,跑資金。在各方共同努力下,今年,樊集鄉(xiāng)各項工作取得了明顯進步。
3、老干部工作
針對部分離退休干部“兩費”落實不到位的情況,聯(lián)合縣老干部局對全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩費”發(fā)放情況及解決措施進行調(diào)查摸底和梳理匯總,為縣委、政府做好老干部工作提供了依據(jù)。積極組織老干部巡視組為全縣中心工作出謀劃策,充分發(fā)揮他們在信訪、城管、未成年人教育、廉政糾風(fēng)等方面的特殊作用,為我縣“兩個文明”建設(shè)發(fā)揮余熱。
三、加強自身建設(shè),樹立良好形象
從事組織工作三年來,我深感擔(dān)子重,責(zé)任大。為此,一年來,在自身建設(shè)上,我堅持做到了高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、抓落實、求實效。
1、自覺學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。按照“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會”的要求,著重在培養(yǎng)學(xué)習(xí)慣、提高學(xué)習(xí)能力方面下功夫。首先是強化理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、___思想、鄧小平理論,特別是___同志“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)十六大以及十六屆三中、四中全會精神,重點掌握基本原理、基本觀點,掌握方法論,增強政治堅定性、敏銳性,增強大局意識、紀(jì)律觀念,自覺地與___保持高度一致。其次加強政策法規(guī)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的政策和法律法規(guī),堅持照章依法辦事。今年以來,認(rèn)真學(xué)習(xí)了干部工作的有關(guān)政策規(guī)定、基層組織建設(shè)的規(guī)定、選舉法規(guī)等等,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究《干部任用條例》,自覺用《條例》規(guī)定約束言行。其三自覺學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識。學(xué)習(xí)履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識,對工作的內(nèi)容、對象、方法、程序、應(yīng)遵循的原則等都進行了學(xué)習(xí)研究。對外語、微機、wto規(guī)則、信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等等,都積極學(xué)習(xí)了解,努力成為知識上的復(fù)合型。全年個人在上級報刊發(fā)表學(xué)習(xí)心得和調(diào)研理論文章。
3、秉公辦事,堅持原則。一是堅持按照《條例》辦事。在工作中,堅持黨管干部、任人唯賢德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)注重實績、公開公平競爭擇優(yōu)、民主集中制、依法辦事六條原則不走樣。今年以來在充實后備干部、調(diào)整鄉(xiāng)科級干部工作中,都做到了公平公正,注重公眾的輿論,對干部盡量全面了解,看大節(jié)、看主流。二是嚴(yán)格按照組織工作的程序辦事。每一個環(huán)節(jié),每一個細(xì)節(jié)都不忽視。每一個程序都認(rèn)認(rèn)真真的對待,每一個程序的運行,都制定一個實施細(xì)則,力爭細(xì)致、周到。在各項工作中,我堅持做到精益求精,一絲不茍,慎之又慎,確保高質(zhì)量完成任務(wù),防止了偏差和疏漏的發(fā)生。三是加強團結(jié),形成合力。從工作大局出發(fā),正確對待個人的名譽、地位、利益,不計較個人得失;在繁重的工作任務(wù)面前,保持良好的心態(tài)、任勞任怨的品格,努力多做貢獻。在縣委班子中,我時時處處擺正自己的位置,堅持做到大事請示匯報,工作不等不靠,會上充分發(fā)表個人意見,工作中堅決執(zhí)行決議,做到了不利于團結(jié)的話不說、不利于團結(jié)的事不做,及時補臺,積極協(xié)調(diào),充分發(fā)揮縣委班子的整體合力作用。
3、、嚴(yán)于律己,樹
述 職 報 告
原中共新野縣委常委、組織部長 暢 強
2023年1-10月份,我負(fù)責(zé)新野縣組織工作,分管老干部局,主抓畜牧產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn),聯(lián)系樊集鄉(xiāng)。一年來,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六大和十六屆四中全會精神,在縣委和上級組織部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過各方面密切配合,協(xié)同運作,我所承擔(dān)的工作圓滿完成了目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將1-10月份個人履行職責(zé)和自身建設(shè)情況簡要報告如下:
一、突出重點,真抓實干,不斷開創(chuàng)全縣組織工作新局面
1.以提高執(zhí)政能力為重點,切實加強了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是狠抓理論學(xué)習(xí),努力提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)。認(rèn)真貫徹中央關(guān)于把興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮活動不斷推向深入的要求,堅持理論聯(lián)系實際,著重在解決問題上下功夫,組織全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的政治理論。黨的十六屆四中全會召開后,及時發(fā)出《通知》,對認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹四中全會《決定》進行具體安排部署,組織全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會精神,有力推進了各級領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的深入。二是進一步規(guī)范了鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)。在廣泛調(diào)查研究、充分征求各方面意見的基礎(chǔ)上,主持起草了《加強鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部建設(shè)的實施意見》,為加強鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。對縣建設(shè)局、發(fā)展計劃委員會等領(lǐng)導(dǎo)班子進行了調(diào)整。三是扎實推進了鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。結(jié)合發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟解放思想大討論活動,在各級領(lǐng)導(dǎo)班子中深入開展民主集中制再教育,指導(dǎo)鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子開好民主生活會,深入查擺在思想觀念、工作創(chuàng)新、服務(wù)基層、經(jīng)濟發(fā)展等方面存在的影響和阻礙縣域經(jīng)濟發(fā)展的突出問題,督促鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部
認(rèn)真整改,促進了思想作風(fēng)、工作作風(fēng)的明顯好轉(zhuǎn)。四是精心組織,周密部署,認(rèn)真做好全縣黨代表會議和人大代表會議的籌備工作。確保了出席市三次黨代會和市三次人代會代表選舉工作的圓滿成功。
2、以提高素質(zhì)、強化管理為重點,進一步提高了干部隊伍建設(shè)水平。一是狠抓了干部教育培訓(xùn)工作。制定下發(fā)了《開展建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動的考評辦法》,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直黨政機關(guān)認(rèn)真組織開展了爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。選送縣處級干部6人、鄉(xiāng)科級干部32人、企業(yè)及專業(yè)技術(shù)人員7人參加市級以上23個班次的調(diào)訓(xùn)。組織第七期中青年干部理論培訓(xùn)班學(xué)員赴上海、蘇州等地參觀考察,開闊了眼界,增長了知識。組織全縣中青年干部積極參與發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟獻計獻策活動,進一步提高了廣大中青年干部發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。二是切實加強了后備干部隊伍建設(shè)。主持制訂了《新野縣鄉(xiāng)科級后備干部管理辦法》,進一步健全了專人培養(yǎng)、跟蹤考察、動態(tài)管理、輪崗換崗等制度,為后備干部管理工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化奠定了基礎(chǔ)。在實地考察了解的基礎(chǔ)上,新補入后備干部23人,淘汰19人,進一步優(yōu)化了后備干部隊伍的結(jié)構(gòu)。協(xié)調(diào)編制、人事、財政部門,理順了新進選調(diào)生的管理體制,對新分配的7名選調(diào)生合理安排了工作,對全縣41名省市選調(diào)生的思想、學(xué)習(xí)、工作情況進行了全面考察了解。做好了2002年度省、市5名下派掛職干部的考核鑒定工作,新接收安排了4名市直下派掛職干部。三是扎實推進了人才隊伍建設(shè)。組織開展了全縣人才隊伍普查工作,建立了全縣人才庫,為縣委推進“人才興縣”戰(zhàn)略提供了翔實可靠的依據(jù)。做好了“南陽建市十周年功臣”的評選推薦工作。主持編輯了《新野縣優(yōu)秀知識分子風(fēng)采錄》,大力宣傳優(yōu)秀知識分子的先進事跡。在全社會營造了“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍。
3、以貫徹《干部任用條例》為重點,積極推進了干部人事制度改革。一是加大了《干部任用條例》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》的學(xué)習(xí)貫徹力度?!饵h內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》和《黨員權(quán)利保障條例》頒布實施后,組織全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部、組織人事部門干部和廣大黨員干部采取集中輔導(dǎo)、座談研討、觀看電教片、撰寫心得體會等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)三個《條例》的各項規(guī)定。二是進一步推進了干部人事制度改革。配合市委組織部對縣處級正職人選進行了公開推薦。在后備干部調(diào)整充實和縣直單位領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整工作中,積極推行民主推薦、民意測驗和考察預(yù)告、差額考察等制度,切實落實了群眾對干部選用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。進一步加大了競爭上崗工作力度,積極指導(dǎo)縣公安局等單位實施中層干部競爭上崗和一般人員定崗工作。三是全面加強了干部監(jiān)督工作。主持修訂了《縣委組織部與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門聯(lián)系工作制度》,對聯(lián)系單位進行了調(diào)整充實,明確了工作重點和目標(biāo)任務(wù)。通過聯(lián)系通報掌握因經(jīng)濟問題立案審查干部2名,其中1名移交檢察部門,1名移交審理部門。健全了干部“八小時”以外綜合反饋網(wǎng)絡(luò),全方位了解全縣各級干部的德才表現(xiàn),切實加強了干部管理監(jiān)督力度。會同縣審計局制定年度審計規(guī)劃,完成了對18名鄉(xiāng)科級干部的任期經(jīng)濟責(zé)任審計,糾正了部分單位財務(wù)管理方面存在的問題。
4、以深化農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”為重點,進一步提升了基層組織建設(shè)水平。一是扎扎實實做好黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”考評和迎檢工作。主持修訂了全縣黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動總體規(guī)劃、年度目標(biāo)和實施方案,進一步完善了縣委牽頭抓總、領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)聯(lián)村、縣直部門幫扶創(chuàng)建格局。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委健全了以黨委議事規(guī)則、民主生活會、廉潔自律、黨建工作日、黨建聯(lián)系點為重點的聯(lián)創(chuàng)機制,強化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓好村級組織建設(shè)的責(zé)任。采取分類指導(dǎo)的辦法,著力抓好農(nóng)村黨支部的晉檔升級工作,切實增強了村級組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。“七一”前夕,在對照標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格考評的基礎(chǔ)上,提交縣委對9個“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、47個“五個好”村黨支部進行了隆重表彰。同時,推薦省委組織部表彰“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委1個,“五個好”村支部6個,推薦市委表彰“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委2個,“五個好”村支部11個。我縣也被市委評為“全市基層組織建設(shè)先進縣”。二是扎實推進“強村工程”建設(shè)。主持出臺了《關(guān)于推進“強村工程”的實施意見》,采取縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)、縣直部門幫的辦法,積極推進“強村工程”建設(shè)。充分發(fā)揮上港鄉(xiāng)果園村、城郊鄉(xiāng)李湖村、城關(guān)鎮(zhèn)北關(guān)、西關(guān)居委會等一批先進典型的示范輻射效應(yīng),為深化“強村工程”建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。著力落實“雙培養(yǎng)、雙進入”,在縣農(nóng)村黨員干部“雙強”培訓(xùn)基地對40名“雙強”村支書進行了強化培訓(xùn)。截止目前,全縣共有367名致富能手被發(fā)展為黨員,400多名致富能手被確定為入黨積極分子,200余名“雙強”黨員被培養(yǎng)為村干部?!捌咭弧鼻跋?,經(jīng)嚴(yán)格考評審定,在繼續(xù)保持去年命名的5名“雙強”村支書榮譽稱號的基礎(chǔ)上,縣委又命名表彰了4名“雙強”村支書和44名“雙強”黨員干部,在全縣農(nóng)村黨員干部中營造了“學(xué)雙強,趕先進”的濃厚氛圍。三是積極穩(wěn)妥地做好了村支部換屆選舉工作。充分發(fā)揚基層民主,堅持“凡進必強”的原則,精心組織實施了村支部換屆選舉工作。把一大批能認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策、公正廉潔、年富力強的“雙強”型黨員選進了村支部班子,使村支部真正成為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、全面建設(shè)小康社會的堅強____。換屆后村支部班子年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)都比換屆前更加優(yōu)化合理,達(dá)到了上級黨組織、黨員、群眾“三滿意”的效果。四是進一步做好了縣直機關(guān)、企事業(yè)單位和新經(jīng)濟組織黨建工作。主持制定了《縣直機關(guān)事業(yè)單位創(chuàng)建“五好”黨組織活動考評辦法》,指導(dǎo)縣直工委抓好機關(guān)、學(xué)校、社團黨組織分行業(yè)創(chuàng)建“五好”黨組織活動。適應(yīng)深化國有企業(yè)改制的需要,合理調(diào)整了企業(yè)黨組織的設(shè)置和職能。對停產(chǎn)、關(guān)閉、破產(chǎn)企業(yè)的黨員進行了摸底清核,將這部分黨員的教育管理納入了城區(qū)居委會。繼續(xù)鞏固提高非公有制企業(yè)黨建工作水平,指導(dǎo)非公有制企業(yè)黨組織扎實有效開展活動,服務(wù)企業(yè)發(fā)展。在文府書院、新港中英文兩個民辦學(xué)校建立了黨支部,進一步擴大了黨的工作覆蓋面,提高了黨的影響力。
5、以保持先進性為重點,切實加強了黨員隊伍建設(shè)。一是認(rèn)真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育準(zhǔn)備工作。按照上
級組織部門的部署和要求,對全縣各類黨員思想狀況進行了調(diào)查了解,對農(nóng)村外出務(wù)工黨員和困難企業(yè)黨員情況進行了摸底核實,為全面開展黨員先進性教育做好準(zhǔn)備。二是繼續(xù)深化了農(nóng)村黨日活動。探索建立了農(nóng)村黨日活動、民主理財日、政務(wù)公開日、干部懇談日“四日合一”的長效機制,采用組建宣講團巡回輔導(dǎo)、現(xiàn)場示范、電化教育等多種形式,增強了活動的吸引力,提高了黨員的參與率。堅持民主評議制度,利用黨員活動日,組織開展了“民評官”活動。今年上半年,全縣村級組織共評定基本不合格黨員14名,不合格黨員25名,不稱職村干部23名,限期整改12名,勸退3名。三是進一步提升了農(nóng)村黨員干部“雙強”培訓(xùn)基地建設(shè)水平。今年多方籌資10萬多元,完善了配套設(shè)施建設(shè)。圍繞發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟,舉辦長班2期,培訓(xùn)村級優(yōu)秀后備干部56名,短班3期,培訓(xùn)“雙強”村支書和村干部150余人,收到了良好效果。組建了新野縣大地蔬菜配送中心,采取“公司+基地+農(nóng)戶”的形式,配送蔬菜2000多箱。同時,利用培訓(xùn)基地現(xiàn)有的師資、陣地資源,成立了新野縣外出務(wù)工青年技能培訓(xùn)中心,通過了市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)基地的資格認(rèn)證。與縣科源技校聯(lián)合舉辦技能班3期,面向農(nóng)村青年進行電腦、電子、電焊、家政服務(wù)等技能培訓(xùn),培訓(xùn)學(xué)員200余人,為我縣發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟提供了有利條件。四是切實做好發(fā)展黨員和黨員電化教育工作。在發(fā)展黨員工作中,注重向35歲以下高中以上文化程度的青年、婦女中的優(yōu)秀分子、非公有制企業(yè)生產(chǎn)一線職工和機關(guān)事業(yè)單位優(yōu)秀青年干部傾斜。今年上半年經(jīng)公示共發(fā)展黨員425名,進一步優(yōu)化了黨員隊伍質(zhì)量和結(jié)構(gòu)。組織人員對我縣新的社會階層人員分布構(gòu)成、思想狀況進行了摸底分析,積極探索在新的社會階層中發(fā)展黨員的方法和途徑。
6、以深化和拓展“樹組工干部形象”集中學(xué)教活動為重點,組織部自身建設(shè)邁上了新臺階。按照上級組織部門的統(tǒng)一安排和縣委的具體要求,把深化和拓展“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動,作為加強組織部門自身建設(shè)的有效載體來抓。一是深化學(xué)習(xí),進一步樹立了公道正派的理念。制訂了《新野縣組工干部集中學(xué)習(xí)教育活動學(xué)習(xí)規(guī)劃》,把每周五下午作為集中學(xué)習(xí)時間固定下來,組織全縣組工干部深入學(xué)習(xí)胡錦濤同志“四個必須”、“兩個滿意”的重要指示精神,學(xué)習(xí)賀國強同志在集中學(xué)習(xí)教育活動成都座談會上的重要講話等一系列文件精神,進一步明確了“對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等”的要求。二是多策并舉,把學(xué)習(xí)教育活動引向深入。今年以來,結(jié)合實際,圍繞樹立公道正派這個主題,積極探索深化和拓展集中學(xué)習(xí)教育活動的新路子。組織開展了爭創(chuàng)“五型”部門,爭做“五好”干部活動。認(rèn)真開展?fàn)巹?chuàng)市級文明單位活動。積極開展“獻愛心”活動,按照省市委組織部的統(tǒng)一部署,積極開展艾滋病致孤孤兒救助活動?!傲弧鼻跋?,我個人從工資中拿出200元為2名孤兒購買了學(xué)習(xí)、生活用品;發(fā)動部機關(guān)干部捐款4000多元,在市、縣、鄉(xiāng)三級共同努力下,為新甸鋪鎮(zhèn)津灣村貧困戶張占春一家建起了3間新房,購買耕牛一頭,解決他生產(chǎn)生活燃眉之急。組織全體組工干部參與發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟解放思想大討論活動,組織部分組工干部參觀考察縣工業(yè)園區(qū),并走出去到鎮(zhèn)平、內(nèi)鄉(xiāng)、西峽、淅川四個縣學(xué)習(xí)考察黨建工作及民營企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。在此基礎(chǔ)上,組織機關(guān)全體同志深入調(diào)研,圍繞發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟積極撰寫獻計獻策文章,向縣委提交了有價值的優(yōu)秀獻計獻策文章,增強了為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的意識。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng),在推動工作上求實效。帶領(lǐng)全體組工干部進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),認(rèn)真開展下訪談心活動。按照“四個對”的要求上門征求黨員干部的意見,并及時把征求到的意見建議分類整理,制定整改措施,按科室職能細(xì)化分解、落實到科室,責(zé)任到人,推動了各項工作的扎實有效開展。在解決企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休干部“兩費”落實工作中,我個人親自接訪,耐心向上訪人員講明有關(guān)政策,積極協(xié)調(diào)有關(guān)單位幫助解決實際困難,樹立了組織部門和組工干部公道正派的良好形象。四是建章立制,努力建立公道正派的長效機制。按照從嚴(yán)治部、從嚴(yán)管理的要求,從本部實際出發(fā),借鑒外地經(jīng)驗,主持修訂了機關(guān)工作、機關(guān)管理、財務(wù)管理等項制度,并把一些好經(jīng)驗、好做法提煉為規(guī)范性的意見,用制度的形式固定下來,納入到組織工作的經(jīng)常性工作之中,實現(xiàn)了制度規(guī)范行為,憑制度激勵行為,靠制度約束行為。
二、扎扎實實做好了分管和協(xié)管戰(zhàn)線的工作
對于分管和協(xié)管戰(zhàn)線的工作,我堅持做到嚴(yán)格要求、深入調(diào)研、科學(xué)指導(dǎo)、排憂解難,堅持做到了認(rèn)真聽匯報,深入搞調(diào)研,適時開好現(xiàn)場辦公會、總結(jié)會,協(xié)同運作,加壓鼓勁,查實情、出實招、辦實事,為基層創(chuàng)造良好工作環(huán)境。
1、分管畜牧產(chǎn)業(yè)化工作
我作為縣畜牧產(chǎn)業(yè)化領(lǐng)導(dǎo)小組組長,在縣委、縣政府的高度重視支持下,在各方的共同努力下,通過抓小區(qū)擴規(guī)模、抓青貯降成本、抓科技促服務(wù)、抓改良打品牌、抓龍頭促輻射,使我縣畜牧業(yè)保持快速發(fā)展態(tài)勢。今年牛、豬、羊出欄量分別為24.8萬頭、52.1萬頭、49.62萬只,肉、蛋、奶產(chǎn)量分別為78205噸、46445噸、5766噸,畜牧產(chǎn)值達(dá)到12.86億元,同比增長10.9%,占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的35%。注冊了“十二黑”肉牛品牌,通過“兩節(jié)一會”、黃牛節(jié)等一系列經(jīng)貿(mào)活動,全面叫響新野肉牛品牌。
2、分包樊集鄉(xiāng)工作
作為包鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo),我深知樊集鄉(xiāng)經(jīng)濟能否快速發(fā)展,關(guān)鍵靠有一個過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子。為此,我注重在班子建設(shè)上下功夫,親自參加鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,肯定成績,指出問題,明確奮斗目標(biāo)。1-10月份,與該鄉(xiāng)每一個班子成員普遍進行了談心,使班子成員心齊、勁足。為提高鄉(xiāng)村干部素質(zhì),我多次參加了鄉(xiāng)里不同類型的會議,給廣大黨員干部講當(dāng)前形勢,講工作方法,為各項工作開展加壓鼓勁。定期不定期深入所聯(lián)系的后河、鮑灣村,了解群眾所想所盼,搞好調(diào)查研究,掌握第一手資料,幫助分析工作中可能遇到的問題,對解決辦法予以必要指導(dǎo)。在工作中,我不滿足于聽聽、看看,而是身體力行,查看實情,確保各項工作落在實處。為改變樊集交通落后面貌,多次到公路、交通部門幫助跑項目,跑資金。在各方共同努力下,今年,樊集鄉(xiāng)各項工作取得了明顯進步。
3、老干部工作
針對部分離退休干部“兩費”落實不到位的情況,聯(lián)合縣老干部局對全縣14個
鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩費”發(fā)放情況及解決措施進行調(diào)查摸底和梳理匯總,為縣委、政府做好老干部工作提供了依據(jù)。積極組織老干部巡視組為全縣中心工作出謀劃策,充分發(fā)揮他們在信訪、城管、未成年人教育、廉政糾風(fēng)等方面的特殊作用,為我縣“兩個文明”建設(shè)發(fā)揮余熱。
三、加強自身建設(shè),樹立良好形象
從事組織工作三年來,我深感擔(dān)子重,責(zé)任大。為此,一年來,在自身建設(shè)上,我堅持做到了高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、抓落實、求實效。
1、自覺學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。按照“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會”的要求,著重在培養(yǎng)學(xué)習(xí)慣、提高學(xué)習(xí)能力方面下功夫。首先是強化理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、___思想、鄧小平理論,特別是___同志“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)十六大以及十六屆三中、四中全會精神,重點掌握基本原理、基本觀點,掌握方法論,增強政治堅定性、敏銳性,增強大局意識、紀(jì)律觀念,自覺地與___保持高度一致。其次加強政策法規(guī)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的政策和法律法規(guī),堅持照章依法辦事。今年以來,認(rèn)真學(xué)習(xí)了干部工作的有關(guān)政策規(guī)定、基層組織建設(shè)的規(guī)定、選舉法規(guī)等等,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究《干部任用條例》,自覺用《條例》規(guī)定約束言行。其三自覺學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識。學(xué)習(xí)履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識,對工作的內(nèi)容、對象、方法、程序、應(yīng)遵循的原則等都進行了學(xué)習(xí)研究。對外語、微機、wto規(guī)則、信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等等,都積極學(xué)習(xí)了解,努力成為知識上的復(fù)合型。全年個人在上級報刊發(fā)表學(xué)習(xí)心得和調(diào)研理論文章。
3、秉公辦事,堅持原則。一是堅持按照《條例》辦事。在工作中,堅持黨管干部、任人唯賢德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)注重實績、公開公平競爭擇優(yōu)、民主集中制、依法辦事六條原則不走樣。今年以來在充實后備干部、調(diào)整鄉(xiāng)科級干部工作中,都做到了公平公正,注重公眾的輿論,對干部盡量全面了解,看大節(jié)、看主流。二是嚴(yán)格按照組織工作的程序辦事。每一個環(huán)節(jié),每一個細(xì)節(jié)都不忽視。每一個程序都認(rèn)認(rèn)真真的對待,每一個程序的運行,都制定一個實施細(xì)則,力爭細(xì)致、周到。在各項工作中,我堅持做到精益求精,一絲不茍,慎之又慎,確保高質(zhì)量完成任務(wù),防止了偏差和疏漏的發(fā)生。三是加強團結(jié),形成合力。從工作大局出發(fā),正確對待個人的名譽、地位、利益,不計較個人得失;在繁重的工作任務(wù)面前,保持良好的心態(tài)、任勞任怨的品格,努力多做貢獻。在縣委班子中,我時時處處擺正自己的位置,堅持做到大事請示匯報,工作不等不靠,會上充分發(fā)表個人意見,工作中堅決執(zhí)行決議,做到了不利于團結(jié)的話不說、不利于團結(jié)的事不做,及時補臺,積極協(xié)調(diào),充分發(fā)揮縣委班子的整體合力作用。
3、、嚴(yán)于律己,樹好形象。一是經(jīng)常對照各項規(guī)章制度來規(guī)范言行。年初,參照上級有關(guān)文件精神,印發(fā)了《部機關(guān)廉潔自律若干規(guī)定》、《組織人事干部行為若干規(guī)范》等廉潔自律文件規(guī)定,規(guī)范、公開辦事程序,明確辦事原則,提高工作效率,完善管理制度,堅持思想?yún)R報、工作講評、內(nèi)外評議、行為紀(jì)實等規(guī)章,自己帶頭照章辦事,要求每位組工干部筑牢防線,樹好形象,為集體增添光彩。二是帶頭倡導(dǎo)淡泊名利、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,崇儉克儉,強化律己觀念,克服攀比心理,不講排場,不比闊氣,不為名所縛,不為利所動,光明磊落,甘為人梯。切實做到了管好自己,管好家屬,管好自己身邊的同志,當(dāng)一名心底坦蕩、對黨無愧、對人民無愧的共產(chǎn)黨員。
好形象。一是經(jīng)常對照各項規(guī)章制度來規(guī)范言行。年初,參照上級有關(guān)文件精神,印發(fā)了《部機關(guān)廉潔自律若干規(guī)定》、《組織人事干部行為若干規(guī)范》等廉潔自律文件規(guī)定,規(guī)范、公開辦事程序,明確辦事原則,提高工作效率,完善管理制度,堅持思想?yún)R報、工作講評、內(nèi)外評議、行為紀(jì)實等規(guī)章,自己帶頭照章辦事,要求每位組工干部筑牢防線,樹好形象,為集體增添光彩。二是帶頭倡導(dǎo)淡泊名利、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,崇儉克儉,強化律己觀念,克服攀比心理,不講排場,不比闊氣,不為名所縛,不為利所動,光明磊落,甘為人梯。切實做到了管好自己,管好家屬,管好自己身邊的同志,當(dāng)一名心底坦蕩、對黨無愧、對人民無愧的共產(chǎn)黨員。
篇十一 關(guān)于某組織部長述職的報告1400字
一年來,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級組織部門的具體指導(dǎo)下,本人以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,深入貫徹黨的路線、方針、政策,認(rèn)真落實區(qū)委的各項決議、決定,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,大膽實踐,勇于開拓,廉潔自律,扎實苦干,較好地完成了各項組織工作任務(wù)。現(xiàn)將自己一年來的工作情況匯報如下:
一、加強學(xué)習(xí),不斷提高執(zhí)政能力
學(xué)習(xí)是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應(yīng)城鄉(xiāng)一體化新形勢和新環(huán)境的必然要求。按照區(qū)委的分工,我負(fù)責(zé)主管組織、人事工作,深感自身責(zé)任重大、任務(wù)艱巨,以增強駕馭組織工作全局的本領(lǐng)為重點,更加自覺刻苦地學(xué)習(xí)各種政治理論和業(yè)務(wù)知識,提高自身政治水平和執(zhí)政能力。一是堅持政治學(xué)習(xí),不斷增強政治敏銳性。堅持參加全區(qū)組織的中心組學(xué)習(xí)和各種專題理論報告會,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記;堅持每周組織部機關(guān)理論知識學(xué)習(xí)及專題討論;堅持學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,尤其是黨的十六屆四中全會和省市組織工作會議精神,掌握其精神實質(zhì),并將其內(nèi)化為自己的自覺行動。二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷增強科學(xué)決策能力。適應(yīng)組織工作崗位的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了涉及干部人事制度、基層組織建設(shè)等方面的政策業(yè)務(wù)知識,對全區(qū)干部隊伍、人才隊伍和基層組織建設(shè)進行了深入調(diào)研和思考,完成《__________》等篇調(diào)研文章,努力提升自己的思維層次、綜合素質(zhì)和履職能力。三是堅持理論聯(lián)系實際,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。在工作中,我堅持嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格程序,當(dāng)好“班長”不當(dāng)“家長”,堅持任人唯賢,通過自身的率先垂范,使部內(nèi)同志在工作上真正擰成一股繩,合成一股力,全區(qū)組織工作越走越順。
二、圍繞中心,全力做好本職工作
為全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展提供強有力的組織保障和人才支撐,是組織部門的重要工作職能。在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照職責(zé)分工,我恪盡職守,團結(jié)帶領(lǐng)全部同志,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,努力強化組織基礎(chǔ),把好用人導(dǎo)向,有效推動了組織工作的開展。
(一)適應(yīng)形勢發(fā)展新要求,主動參與服務(wù)中心工作
一是牽頭搞好組團幫扶。按照區(qū)委的要求,抽調(diào)了_____機關(guān)年輕干部參加組團幫扶。作為組團幫扶的牽頭部門,部內(nèi)選派了名副部長到_____鎮(zhèn)幫扶隊任隊長、抽調(diào)了名中層干部到_____鎮(zhèn)_____村作駐村幫扶組組長,抽調(diào)了名同志從事_____的后勤服務(wù)工作。我多次帶領(lǐng)部內(nèi)同志和幫扶辦人員深入組織部對口幫扶的_____村組開展幫扶調(diào)研,部內(nèi)同志分別與戶貧困農(nóng)戶、貧困黨員、入黨積極分子等結(jié)成幫扶對子,開展了助學(xué)、扶智、幫困等形式多樣的幫扶活動。二是帶頭參與招商引資。招商引資是當(dāng)前我區(qū)工作的重中之重,也是全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的主命脈。為認(rèn)真落實好區(qū)委提出的“領(lǐng)導(dǎo)干部要在招商第一線中選拔產(chǎn)生”和“組織部門要帶頭參與招商引資、在招商引資中考察了解班子、干部”的要求,在街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整期間,我專門聽取了招商部門關(guān)于招商隊伍建設(shè)的意見。為增強對招商一線干部工作考察的針對性,專門從部內(nèi)抽調(diào)了名中層干部參與到招商引資活動中,既在一線考察干部又在一線培養(yǎng)鍛煉組工干部。三是主動參與勞動力轉(zhuǎn)移。按照勞力轉(zhuǎn)移目標(biāo)責(zé)任狀要求,廣泛深入鎮(zhèn)村進行摸底調(diào)查,與部內(nèi)同志一起研究制定了培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移計劃,介紹有關(guān)企業(yè)和中介組織到_____舉辦招聘用工大會及就業(yè)培訓(xùn)會次,并現(xiàn)場對余名富余勞動力進行了引導(dǎo)性就業(yè)培訓(xùn),先后提供就業(yè)崗位余個,引導(dǎo)轉(zhuǎn)移名村民外出務(wù)工,提前超額完成了勞動力轉(zhuǎn)移目標(biāo)。
篇十二 2023組織部組織科長述職報告1450字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
新年伊始,回顧一年來的學(xué)習(xí)工作歷程,我從內(nèi)心十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、提攜,感謝一年來各位同事對我的友善、幫助和支持,也深深銘記自己初到組織部時立下的誓言,做官做民兩相宜,馬放南山自奮蹄。
到組織部工作以來,在f部長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的關(guān)心、幫助下,與科室全體同志一道,盡職盡責(zé)地完成了自己的工作?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)工作情況向大家作一簡要匯報。
一、學(xué)做人,學(xué)做事,強素質(zhì)。
我原來是一名普通教師,在2023年因工作需要調(diào)回教育局工作,15年正好趕上開展黨的群眾路線實踐教育活動的東風(fēng),有幸調(diào)任組織部組織科。組織工作對我來說是一項全新的任務(wù),從來沒有接觸過,甚至以前就連組織部的具體職能也不太了解,所以剛來的時候面對陌生的環(huán)境、生疏的工作,心里感到既有崗位變動帶來的不適應(yīng),更有自身能力素質(zhì)差距的惶恐感,可以說困難重重。怎么辦,w部長教導(dǎo)我說,不著急、不放松、不馬虎,這就是我現(xiàn)在一直堅持的“三不原則”。我的理解是:不著急,就是面對壓力穩(wěn)中求妥;不放松,就是自我要求嚴(yán)于律己;不馬虎,就是做人正直做事用心。正是在這三不原則的指導(dǎo)下,我很快適應(yīng)了新的工作崗位、新的工作環(huán)境,并且在不知不覺中從老組工干部身上學(xué)到了的很多處事辦法、懂得了很多做人道理,一年的知識經(jīng)驗積累為干好工作打下了良好基礎(chǔ)。
二、勤思考,壓擔(dān)子,抓落實。
熟悉組織部門工作的人都知道,組織工作無淡季,在組織部門工作的干部,一年到頭始終處于工作任務(wù)重、工作強度大的環(huán)境中,而組織科承擔(dān)的任務(wù)更重,在組織科工作的同志更辛苦。特別是這幾年,中央、省、市對基層組織建設(shè)十分重視,大型活動連續(xù)不斷,工作力度越來越大,15年開展黨的群眾路線實踐教育活動和組工干部下基層活動,這些“重頭戲”的組織實施絕大部分落到了組織科,期間還要做好基層組織建設(shè)的日常工作和部領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。每一項工作都要動員部署、組織實施、檢查督促、掌握進度、發(fā)現(xiàn)典型、推廣經(jīng)驗,還要做好匯報、宣傳等工作,任務(wù)異常繁重。到組織部工作以來,我和同事們以高度的事業(yè)心和責(zé)任感不知疲倦地忙碌著,在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,連續(xù)作戰(zhàn),勤奮工作,很好的服務(wù)了全縣組織工作大局。
一是全面推行了“兩保三帶四規(guī)范”農(nóng)村黨建新機制,由于我們措施扎實、宣傳到位,此項工作受到了各級領(lǐng)導(dǎo)重視和眾多宣傳媒體的關(guān)注,被評2023年度為全省8個創(chuàng)新項目之一。
二是黨的群眾路線活動有序推進,去年7月份以來,組織_個單位_名黨員,圍繞8大載體開展群眾路線活動,促進了全縣廣大黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變,全縣大招商、大引資、大發(fā)展的干事創(chuàng)業(yè)氛圍正在形成。
三是重抓場所建設(shè)。2023年投資_萬新建改擴建活動場所_個,無論是建設(shè)規(guī)模,還是工程標(biāo)準(zhǔn),走到全市前列。
四是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)抓黨員發(fā)展。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”十六字方針,全年按照組織程序新發(fā)展黨員_名,_多名致富能人中的積極分子加入了黨組織。
五是加大黨員干部培訓(xùn)力度。通過“走出去培訓(xùn)骨干,請進來覆蓋全員”的辦法,組織全縣各機關(guān)分_個批次,_人次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。外聘專家教授?名,對全縣機關(guān)、企業(yè)、農(nóng)村的各級各類共???干部分批次、高標(biāo)準(zhǔn)舉辦了??期培訓(xùn)班。
實事求是地說,工作中有時也有畏難情緒,特別是面對面寬量大的工作任務(wù),剪不斷理還亂,不能從容應(yīng)對。另外,對一些事情的把握也存在經(jīng)驗不足的問題。2023年我會百尺竿頭更進一步,真誠地希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的工作多批評、多鼓勵、多幫助。
謝謝大家!
篇十三 團委組織部述職報告1250字
尊敬的老師、各位同學(xué):
大家 好!
很榮幸今天能在此做本學(xué)年的述職報告。此刻的我,想起了一年前的今天,想起竟聘時的誓言,我的心里很是激動,回首一年來的工作,我“問心無愧”。 同時為更好地開展下步工作,我現(xiàn)在作述職報告,如有不足之處懇請各位給予批評指正。
下面,我就五個方面對任職期間的學(xué)習(xí)和工作情況作以匯報。
一、組織部的建設(shè)工作。
作為組織部的一員,于_年10月學(xué)習(xí)了《學(xué)生干部管理條例》并于_年組織我部新考察干事學(xué)習(xí)《學(xué)生干部管理條例》并嚴(yán)格要求自己起好表率作用。
二、當(dāng)好助手,以創(chuàng)新思維抓好分管工作。
在這一學(xué)年里,在團委老師和部長的指導(dǎo)下,本著“服務(wù)同學(xué),鍛煉自我”的工作態(tài)度,我盡職盡責(zé),銳意進取,積極投入到組織部的工作中去,首先是了解我部所要開展的工作,協(xié)助團委老師、積極配合各系組織部、各班團支部開展各項工作。我的職責(zé)就是負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)團委與組織部、團支部的工作,一年來組織部圍繞“團?!薄ⅰ叭朦h推優(yōu)”、“先進團支部評選”、“團員注冊、接轉(zhuǎn)團組織關(guān)系、團費收繳”等主要工作,本學(xué)期共有 46名團員順利從團校結(jié)業(yè),400多名團員被推薦為入黨積極分子。
三、注重提高工作服務(wù)水平。
積極圍繞和配合學(xué)院團委整體工作計劃的安排、協(xié)助老師和團委會、學(xué)生會及時準(zhǔn)確的完成各項工作安排。在這一年里,我們的付出也得到了回報。在本學(xué)年里,我個人榮獲“優(yōu)秀學(xué)生干部”的榮譽稱號。
四、周密組織、團結(jié)協(xié)作,圓滿完成團委老師交由的各項任務(wù)。
支部: 在每年的5月、12月對志愿入團的同學(xué)進行培訓(xùn)、考試發(fā)展新團員,同時開展以紀(jì)念“五四”、“一二九”……為主題的團日活動,以加強同學(xué)們的愛國主義精神,并認(rèn)真檢查,將開展情況向老師做如實的匯報。
黨校: 每學(xué)期組織思想先進的同學(xué)到黨校參加學(xué)習(xí),以為黨儲備新的力量,注入新的血液。
五、工作感言。
同志們,這一年里我們一同走過,一年的付出、一年的收獲。一年里培養(yǎng)了我們良好的團隊合作精神,一年里看到了我們自己的成長,一年更讓我們懂得了如何去做人做事!可曾還記得曾經(jīng)為工作而爭吵,是否還記得我們在周末加班的場景……,而這一切必將成為我們一生最美好的回憶!
以上是我這一年里所做的一些工作,回首起來雖然取得了一些成績,但也存在著很多不足。其主要表現(xiàn)有兩個方面,一是在理論學(xué)習(xí)上,特別是理論知識的掌握上,與時代發(fā)展的要求和建設(shè)相比,還存在著很大差距;二是在具體工作上,我總是感到對同志們關(guān)心不夠,總是覺得安排任務(wù)多,聽取意見少;嚴(yán)格要求多,生活關(guān)心少。這些都需要我在以后的工作中加以克服,同時,我也希望,同事們在以后的工作中除一如既往地對我的工作給予支持之外,也能監(jiān)督、幫助我改正缺點,修正錯誤,以便把工作做得更好。
最后我要感謝老師和部長對我的栽培與鼓勵;也要感謝一年來與我同甘共苦的親密戰(zhàn)友;同時感謝所有團委會、學(xué)生會及班級的學(xué)生干部、同學(xué)們對我們工作的配合與支持!也祝愿我院團委會、學(xué)生會的工作蒸蒸日上,再創(chuàng)輝煌!
以上匯報,如有不足,請批評指正。謝謝大家!
篇十四 組織部長述職報告5100字
一、圍繞盟委中心,認(rèn)真履行職責(zé),全力抓好組織
充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,認(rèn)真做好十七大代表推薦、選舉。將十七大代表推薦、選舉作為重中之重,多次深入基層黨組織進行調(diào)研和走訪黨員群眾,廣泛發(fā)揚黨內(nèi)民主,精心組織,嚴(yán)把代表的條件、比例、結(jié)構(gòu)要求和選舉程序,指導(dǎo)各級黨委、
組織部門全力做好各個環(huán)節(jié)的。共有1040個基層黨組織的13862名黨員參與了推薦、選舉。
深入開展基層組織建設(shè)“大調(diào)研”,鞏固先進性教育成果,夯實基層組織建設(shè)的基礎(chǔ)。通過組織歷時一年的“圍繞先進性建設(shè)走遍全盟加強基層組織建設(shè)大調(diào)研”活動,對全盟3個旗、1個開發(fā)區(qū)、39個蘇木鎮(zhèn)的1194個機關(guān)、嘎查、社區(qū)、企業(yè)基層組織進行了走訪、調(diào)研,全面摸清了基層黨建的基本情況,推進了基層組織建設(shè)創(chuàng)新和制度創(chuàng)新。在此基礎(chǔ)上,加大了嘎查村級組織活動場所建設(shè)力度,配齊了電視、圖書等電教活動器材,印發(fā)了四個長效機制文件,制定出臺了《盟委落實基層黨建責(zé)任制實施辦法》,深入開展了“迎接黨的十七大召開、弘揚___精神、創(chuàng)建‘五個好’支部”主題實踐活動,基層組織建設(shè)出現(xiàn)了新局面?!叭壜?lián)創(chuàng)”活動上下聯(lián)動,“雙鏈雙推”各具特色,嘎查村級黨組織成功進行了換屆,依托新建的52個活動陣地開展了形式多樣的活動;選派了63名黨建指導(dǎo)員深入非公企業(yè)開展;街道社區(qū)和“兩新”組織“雙擴雙創(chuàng)”活動有聲有色;“一心為民,科學(xué)發(fā)展”培訓(xùn)教育活動激發(fā)了機關(guān)黨組織的活力。通過發(fā)放流動黨員活動證和設(shè)立咨詢服務(wù)電話,進一步加強了流動黨員管理。
積極推進干部人事制度“大改革”,完善用人機制,加大干部隊伍管理力度。結(jié)合全盟干部管理實際,對干部選任、管理、監(jiān)督等進行了制度創(chuàng)新,先后制定實施了《干部選拔任用初始提名試行辦法》等“8 4”文件,以及《干部任免投票表決試行辦法》、《干部選拔任用民主推薦辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期制度》、《關(guān)于旗處局級領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話和函詢的試行辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部交流制度》等新制度、新辦法。在盟、旗全面推行“一推雙考”選拔領(lǐng)導(dǎo)干部,盟直、旗級后備干部進行公開競爭選拔的基礎(chǔ)上,積極試行干部選拔初始提名、民主推薦等辦法,擴大干部選拔任用中的民主,完善公開競爭的方式,形成了比較規(guī)范的決策機制和正確的選人用人導(dǎo)向。在全區(qū)率先采取“公推公選”、“雙推雙考”的形式選拔了1名處級正職干部和6名副處級領(lǐng)導(dǎo)干部。進一步加大干部監(jiān)督力度,創(chuàng)新監(jiān)督機制,出臺了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用責(zé)任制》、《干部監(jiān)督責(zé)任制》、《干部生活圈、社交圈考察試行辦法》、《干部監(jiān)督聯(lián)席會議制度》等制度和辦法,改進監(jiān)督辦法,將考學(xué)、考績、考廉“三考并舉”,加強廉政監(jiān)督,充分運用干部誡勉談話、經(jīng)濟責(zé)任審計、領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等制度,對各級領(lǐng)導(dǎo)干部進行強有力的組織監(jiān)督。
拓寬渠道實施“大培訓(xùn)”,凝聚合力提高干部綜合素質(zhì),積極推進人才強盟戰(zhàn)略。根據(jù)干部特點,分層次、按重點、選專題進行培訓(xùn),“一把手”培訓(xùn)增強針對性,注重實效性,一般干部分月集中進行培訓(xùn),推行“彈性學(xué)習(xí)制”,并嚴(yán)格實行干部脫產(chǎn)進修制度、學(xué)習(xí)考核制度、學(xué)用結(jié)合制度、培訓(xùn)檔案制度等管理。積極探索新的培訓(xùn)方式,將課堂講授與現(xiàn)場考察相結(jié)合,情景模擬(案例分析)與交流討論相結(jié)合,電化教育與實踐體驗相結(jié)合,改變原有的封閉式培訓(xùn),做到了“兩個延伸”,即由課堂培訓(xùn)向社會實踐延伸,由盟內(nèi)培訓(xùn)向區(qū)外、境外延伸,在聯(lián)聘黨校師資、整合干部教育資源的基礎(chǔ)上,邀請知名專家學(xué)者開展專題講座提高教育培訓(xùn)層次,加大異地培訓(xùn)力度,組織領(lǐng)導(dǎo)干部走出去到沿海發(fā)達(dá)地區(qū)感受新事物、接受新理念。同時,通過多方協(xié)調(diào),使一部分干部到中央各部委、自治區(qū)和發(fā)達(dá)省市“上掛”,并抽調(diào)后備干部到蘇木鎮(zhèn)、企業(yè)進行掛職鍛煉,提高理論素養(yǎng),積累實踐經(jīng)驗。積極爭取中央統(tǒng)戰(zhàn)部和自治區(qū)有關(guān)部門的支持,三年內(nèi)將對全盟少數(shù)民族處級干部全部進行輪訓(xùn),今年在上海和蘇州舉辦了旗處級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,目前共培訓(xùn)旗處級干部1126人(次)。抽調(diào)20名盟直后備干部分批組成隊,到額、右兩旗幫助建設(shè)社會主義新農(nóng)村新牧區(qū);舉辦兩期新農(nóng)村新牧區(qū)農(nóng)牧民致富帶頭人培訓(xùn)班,培訓(xùn)104人,選派26名干部到區(qū)內(nèi)外企業(yè)和蘇木鎮(zhèn)掛職鍛煉。著眼發(fā)展,加大了人才隊伍建設(shè)力度,研究制定并實施了《___盟“十一五”人才發(fā)展規(guī)劃》、《關(guān)于高等院校畢業(yè)就業(yè)安置試行辦法》、《人才開發(fā)基金使用管理辦法》,完善了人才
資金的管理使用,建立全盟高層次專業(yè)技術(shù)人員檔案,組織各類專業(yè)技術(shù)人員開展了服務(wù)基層活動。
結(jié)合換屆廣泛開展“大談心”,充分發(fā)揮“干部之家”的作用。為加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督、教育和管理,營造良好的換屆環(huán)境,安排制定了《圍繞“一心為民、科學(xué)發(fā)展”培訓(xùn)教育開展處級干部談心談話活動方案》,帶領(lǐng)部內(nèi)其他領(lǐng)導(dǎo)與全盟三旗、盟直各處局的404名處級領(lǐng)導(dǎo)干部進行面對面的'談心談話,及時了解、掌握處級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想動態(tài),特別是主動面向部門副職進行談心談話,消除了干部的思想顧慮,促進了領(lǐng)導(dǎo)干部之間的溝通交流,為順利進行換屆創(chuàng)造了良好的條件。嚴(yán)格按照自治區(qū)黨委換屆有關(guān)要求,圓滿完成了旗、蘇木鎮(zhèn)黨委和蘇木鎮(zhèn)人大換屆,各旗人大、政府、政協(xié)換屆有序開展。深入進行了旗、蘇木鎮(zhèn)黨委專職副書記及黨委常委分工、領(lǐng)導(dǎo)職能、運行方式等方面的探索研究,強化了換屆后新領(lǐng)導(dǎo)班子磨合、鍛煉和協(xié)調(diào)的舉措,確保了換屆后各項的平穩(wěn)過渡和持續(xù)發(fā)展。積極探索建立具有阿盟特色的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價激勵機制和辦法,在目標(biāo)設(shè)置上,緊扣發(fā)展,強化了民生指標(biāo),突出可持續(xù)發(fā)展指標(biāo)和為民辦實事承諾目標(biāo)。在目標(biāo)落實上,實行了績效報告制度目標(biāo)跟蹤問效制度,并擴大了考核過程中干部群眾的參與面、知情權(quán)和民主監(jiān)督范圍,暢通了民意渠道。
嚴(yán)格監(jiān)督,量化目標(biāo)職責(zé),圓滿完成了迎慶自治區(qū)成立60周年各項活動的督查。按照盟委大慶活動領(lǐng)導(dǎo)小組的安排,本人擔(dān)任大慶活動領(lǐng)導(dǎo)小組督查組組長,從6月份開始到8月初,對巴彥浩特鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌綜合整治以及烏巴路沿線、銀巴路出口、巴吉路出口、伊克奈爾會場、烏日斯金頂大帳、阿盟賓館、___經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的新建項目和改造工程進行了指導(dǎo)、督促、檢查,通過實地查看、現(xiàn)場辦公、文件督辦、會議協(xié)調(diào)等形式,圓滿完成了各項任務(wù),迎慶活動有條不紊,得到了盟委、行署的認(rèn)可和群眾的好評。
立足服務(wù),實施人性化管理,著力抓好機關(guān)隊伍自身建設(shè)。在部機關(guān)的自身建設(shè)方面,強調(diào)了要通過提高 工干部綜合素質(zhì)來“樹組工干部新形象”的理念,采取了一些“人性化”的管理手段。如舉辦《如何做好一名組工干部》、《構(gòu)建和諧社會》、《建設(shè)社會主義新農(nóng)村》等專題講座,改進組工干部的思想和作風(fēng);明確分工,下放職權(quán),鍛煉提高組工干部的處事能力和水平;邀請組工干部家屬參加聯(lián)誼活動,開展節(jié)假日慰問家屬活動等,創(chuàng)建和諧環(huán)境;加大組工干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考察觀摩、崗位交流力度,更新干部的思想觀念,拓展干部的思路視野;注重發(fā)揮部內(nèi)工會、婦女組織的作用,經(jīng)常組織各種體育文藝活動,活躍氣氛,增進干部團結(jié)交流,等等。營造了人盡其用、干事舒心、和諧融洽、健康向上的良好氛圍和寬松環(huán)境。
二、不斷加強自身修養(yǎng),做廉潔自律的表率
作為組織部長,我始終牢固樹立“清正律己,公正用人,淡泊名利,甘為人梯”的思想,恪守“正人先正己,做官先做人”的人生信條。首先,不斷加強思想政治修養(yǎng)。結(jié)合先進性教育活動,認(rèn)真地剖析了自己在世界觀、人生觀、價值觀上存在的問題,并從做人、做事、做官方面明確了今后努力的方向,多年來一直以此為準(zhǔn)則努力實踐。廣泛涉獵政治、經(jīng)濟、科技、管理等方面的知識和組工業(yè)務(wù)知識,不斷從理論上充實和提高自己,增強政治敏銳性、政治鑒別力和的原則性、前瞻性、創(chuàng)造性。其次,注重基層調(diào)查研究。盡可能抽出時間和精力深入到最基層的嘎查村、社區(qū)、街道和非公企業(yè)組織進行調(diào)研,參加基層組織的各種活動,并多次帶領(lǐng)各類專業(yè)技術(shù)人員開展服務(wù)基層活動,全面了解基層的建設(shè)發(fā)展情況。第三,充分發(fā)揚民主。積極協(xié)助“班長”,注意維護主要領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威和班子團結(jié),不爭功,不諉過,做到“謀事不謀權(quán)”、“到位不越位”。在部內(nèi)則明確職責(zé)分工,集思廣益,群策群力,充分調(diào)動副職的主觀能動性和干部職工的積極性。第四,加強廉政修養(yǎng)。嚴(yán)格按照《黨章》、《條例》和《準(zhǔn)則》要求自己,始終牢記“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”,從建立健全制度機制、強化日常監(jiān)控入手,帶頭正確行使權(quán)力,時刻提醒自己強化自律意識,不搞特殊化,自覺接受群眾監(jiān)督。
由于節(jié)奏較快,個別時候?qū)W(xué)習(xí)抓得不夠緊,有待于在今后的中不斷加以改進和提高。
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資金的管理使用,建立全盟高層次專業(yè)技術(shù)人員檔案,組織各類專業(yè)技術(shù)人員開展了服務(wù)基層活動。
結(jié)合換屆廣泛開展“大談心”,充分發(fā)揮“干部之家”的作用。為加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督、教育和管理,營造良好的換屆環(huán)境,安排制定了《圍繞“一心為民、科學(xué)發(fā)展”培訓(xùn)教育開展處級干部談心談話活動方案》,帶領(lǐng)部內(nèi)其他領(lǐng)導(dǎo)與全盟三旗、盟直各處局的404名處級領(lǐng)導(dǎo)干部進行面對面的談心談話,及時了解、掌握處級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想動態(tài),特別是主動面向部門副職進行談心談話,消除了干部的思想顧慮,促進了領(lǐng)導(dǎo)干部之間的溝通交流,為順利進行換屆創(chuàng)造了良好的條件。嚴(yán)格按照自治區(qū)黨委換屆有關(guān)要求,圓滿完成了旗、蘇木鎮(zhèn)黨委和蘇木鎮(zhèn)人大換屆,各旗人大、政府、政協(xié)換屆有序開展。深入進行了旗、蘇木鎮(zhèn)黨委專職副書記及黨委常委分工、領(lǐng)導(dǎo)職能、運行方式等方面的探索研究,強化了換屆后新領(lǐng)導(dǎo)班子磨合、鍛煉和協(xié)調(diào)的舉措,確保了換屆后各項的平穩(wěn)過渡和持續(xù)發(fā)展。積極探索建立具有阿盟特色的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價激勵機制和辦法,在目標(biāo)設(shè)置上,緊扣發(fā)展,強化了民生指標(biāo),突出可持續(xù)發(fā)展指標(biāo)和為民辦實事承諾目標(biāo)。在目標(biāo)落實上,實行了績效報告制度目標(biāo)跟蹤問效制度,并擴大了考核過程中干部群眾的參與面、知情權(quán)和民主監(jiān)督范圍,暢通了民意渠道。
嚴(yán)格監(jiān)督,量化目標(biāo)職責(zé),圓滿完成了迎慶自治區(qū)成立60周年各項活動的督查。按照盟委大慶活動領(lǐng)導(dǎo)小組的安排,本人擔(dān)任大慶活動領(lǐng)導(dǎo)小組督查組組長,從6月份開始到8月初,對巴彥浩特鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌綜合整治以及烏巴路沿線、銀巴路出口、巴吉路出口、伊克奈爾會場、烏日斯金頂大帳、阿盟賓館、___經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的新建項目和改造工程進行了指導(dǎo)、督促、檢查,通過實地查看、現(xiàn)場辦公、文件督辦、會議協(xié)調(diào)等形式,圓滿完成了各項任務(wù),迎慶活動有條不紊,得到了盟委、行署的認(rèn)可和群眾的好評。
立足服務(wù),實施人性化管理,著力抓好機關(guān)隊伍自身建設(shè)。在部機關(guān)的自身建設(shè)方面,強調(diào)了要通過提高 工干部綜合素質(zhì)來“樹組工干部新形象”的理念,采取了一些“人性化”的管理手段。如舉辦《如何做好一名組工干部》、《構(gòu)建和諧社會》、《建設(shè)社會主義新農(nóng)村》等專題講座,改進組工干部的思想和作風(fēng);明確分工,下放職權(quán),鍛煉提高組工干部的處事能力和水平;邀請組工干部家屬參加聯(lián)誼活動,開展節(jié)假日慰問家屬活動等,創(chuàng)建和諧環(huán)境;加大組工干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考察觀摩、崗位交流力度,更新干部的思想觀念,拓展干部的思路視野;注重發(fā)揮部內(nèi)工會、婦女組織的作用,經(jīng)常組織各種體育文藝活動,活躍氣氛,增進干部團結(jié)交流,等等。營造了人盡其用、干事舒心、和諧融洽、健康向上的良好氛圍和寬松環(huán)境。
二、不斷加強自身修養(yǎng),做廉潔自律的表率
作為組織部長,我始終牢固樹立“清正律己,公正用人,淡泊名利,甘為人梯”的思想,恪守“正人先正己,做官先做人”的人生信條。首先,不斷加強思想政治修養(yǎng)。結(jié)合先進性教育活動,認(rèn)真地剖析了自己在世界觀、人生觀、價值觀上存在的問題,并從做人、做事、做官方面明確了今后努力的方向,多年來一直以此為準(zhǔn)則努力實踐。廣泛涉獵政治、經(jīng)濟、科技、管理等方面的知識和組工業(yè)務(wù)知識,不斷從理論上充實和提高自己,增強政治敏銳性、政治鑒別力和的原則性、前瞻性、創(chuàng)造性。其次,注重基層調(diào)查研究。盡可能抽出時間和精力深入到最基層的嘎查村、社區(qū)、街道和非公企業(yè)組織進行調(diào)研,參加基層組織的各種活動,并多次帶領(lǐng)各類專業(yè)技術(shù)人員開展服務(wù)基層活動,全面了解基層的建設(shè)發(fā)展情況。第三,充分發(fā)揚民主。積極協(xié)助“班長”,注意維護主要領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威和班子團結(jié),不爭功,不諉過,做到“謀事不謀權(quán)”、“到位不越位”。在部內(nèi)則明確職責(zé)分工,集思廣益,群策群力,充分調(diào)動副職的主觀能動性和干部職工的積極性。第四,加強廉政修養(yǎng)。嚴(yán)格按照《黨章》、《條例》和《準(zhǔn)則》要求自己,始終牢記“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”,從建立健全制度機制、強化日常監(jiān)控入手,帶頭正確行使權(quán)力,時刻提醒自己強化自律意識,不搞特殊化,自覺接受群眾監(jiān)督。
由于節(jié)奏較快,個別時候?qū)W(xué)習(xí)抓得不夠緊,有待于在今后的中不斷加以改進和提高。
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篇十五 某組織部長述職報告-述職報告2000字
一、加強學(xué)習(xí),不斷提高執(zhí)政能力
學(xué)習(xí)是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應(yīng)城鄉(xiāng)一體化新形勢和新環(huán)境的必然要求。按照區(qū)委的分工,我負(fù)責(zé)主管組織、人事工作,深感自身責(zé)任重大、任務(wù)艱巨,以增強駕馭組織工作全局的本領(lǐng)為重點,更加自覺刻苦地學(xué)習(xí)各種政治理論和業(yè)務(wù)知識,提高自身政治水平和執(zhí)政能力。一是堅持政治學(xué)習(xí),不斷增強政治敏銳性。堅持參加全區(qū)組織的中心組學(xué)習(xí)和各種專題理論報告會,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記;堅持每周組織部機關(guān)理論知識學(xué)習(xí)及專題討論;堅持學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,尤其是黨的十六屆四中全會和省市組織工作會議精神,掌握其精神實質(zhì),并將其內(nèi)化為自己的自覺行動。二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷增強科學(xué)決策能力。適應(yīng)組織工作崗位的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了涉及干部人事制度、基層組織建設(shè)等方面的政策業(yè)務(wù)知識,對全區(qū)干部隊伍、人才隊伍和基層組織建設(shè)進行了深入調(diào)研和思考,完成《______》等篇調(diào)研文章,努力提升自己的思維層次、綜合素質(zhì)和履職能力。三是堅持理論聯(lián)系實際,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。在工作中,我堅持嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格程序,當(dāng)好“班長”不當(dāng)“家長”,堅持任人唯賢,通過自身的率先垂范,使部內(nèi)同志在工作上真正擰成一股繩,合成一股力,全區(qū)組織工作越走越順。
二、圍繞中心,全力做好本職工作
為全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展提供強有力的組織保障和人才支撐,是組織部門的重要工作職能。在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照職責(zé)分工,我恪盡職守,團結(jié)帶領(lǐng)全部同志,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,努力強化組織基礎(chǔ),把好用人導(dǎo)向,有效推動了組織工作的開展。
(一)適應(yīng)形勢發(fā)展新要求,主動參與服務(wù)中心工作
一是牽頭搞好組團幫扶。按照區(qū)委的要求,抽調(diào)了___機關(guān)年輕干部參加組團幫扶。作為組團幫扶的牽頭部門,部內(nèi)選派了名副部長到__鎮(zhèn)幫扶隊任隊長、抽調(diào)了名中層干部到__鎮(zhèn)__村作駐村幫扶組組長,抽調(diào)了名同志從事__的后勤服務(wù)工作。我多次帶領(lǐng)部內(nèi)同志和幫扶辦人員深入組織部對口幫扶的__村組開展幫扶調(diào)研,部內(nèi)同志分別與戶貧困農(nóng)戶、貧困黨員、入黨積極分子等結(jié)成幫扶對子,開展了助學(xué)、扶智、幫困等形式多樣的幫扶活動。二是帶頭參與招商引資。招商引資是當(dāng)前我區(qū)工作的重中之重,也是全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的主命脈。為認(rèn)真落實好區(qū)委提出的“領(lǐng)導(dǎo)干部要在招商第一線中選拔產(chǎn)生”和“組織部門要帶頭參與招商引資、在招商引資中考察了解班子、干部”的要求,在街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整期間,我專門聽取了招商部門關(guān)于招商隊伍建設(shè)的意見。為增強對招商一線干部工作考察的針對性,專門從部內(nèi)抽調(diào)了名中層干部參與到招商引資活動中,既在一線考察干部又在一線培養(yǎng)鍛煉組工干部。三是主動參與勞動力轉(zhuǎn)移。按照勞力轉(zhuǎn)移目標(biāo)責(zé)任狀要求,廣泛深入鎮(zhèn)村進行摸底調(diào)查,與部內(nèi)同志一起研究制定了培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移計劃,介紹有關(guān)企業(yè)和中介組織到__舉辦招聘用工大會及就業(yè)培訓(xùn)會次,并現(xiàn)場對余名富余勞動力進行了引導(dǎo)性就業(yè)培訓(xùn),先后提供就業(yè)崗位余個,引導(dǎo)轉(zhuǎn)移名村民外出務(wù)工,提前超額完成了勞動力轉(zhuǎn)移目標(biāo)。
(二)適應(yīng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)改革新要求,切實加強干部隊伍建設(shè)
一是抓好鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子的調(diào)整配備。按照區(qū)委“人人有去處,個個有好處”的要求,在鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子調(diào)整配備中認(rèn)真落實了群眾公認(rèn)原則,進行了“海推”等探索創(chuàng)新,先后組織開展專題調(diào)研余次,舉辦“海推”會議次,訪談干部群眾達(dá)人次以上,每一批干部調(diào)配都反復(fù)征求了各方面意見,整個干部調(diào)整配備工作歷時四個多月,圓滿完成了區(qū)委交待的`任務(wù)。調(diào)整后的班子成員平均年齡.歲,全部達(dá)到了大專以上文化程度,班子成員中女性人,占%,結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,充分體現(xiàn)了區(qū)委提出的“一主五重”的要求。二是抓好后備干部的選拔培養(yǎng)。按照后備干此文來源于管理范文網(wǎng)部的配備要求,通過多種渠道在部門、街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))機關(guān)和事業(yè)單位儲備一批優(yōu)秀年輕干部,有計劃地選派了一批后備干部到推進城鄉(xiāng)一體化、組團幫扶促進農(nóng)民增收、招商引資、維護穩(wěn)定等中心和重點工作的第一線培養(yǎng)鍛煉,增強后備干部的實際能力和綜合素質(zhì)。三是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)。圍繞區(qū)委中心工作和發(fā)展大局,突出新知識、新技能、新理念的學(xué)習(xí)培訓(xùn),以訂單培訓(xùn)、個性化選學(xué)為重點,切實加強了對全區(qū)各類干部教育培訓(xùn)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和工作指導(dǎo)。全面完成了上級下達(dá)的干部調(diào)訓(xùn)任務(wù),全年調(diào)訓(xùn)各級干部人次,舉辦各類培訓(xùn)班次,累計培訓(xùn)干部人次。四是抓好干部選任的監(jiān)督管理。結(jié)合對__等人違紀(jì)違規(guī)案件的反思,進一步加強了對《干部任用條例》的貫徹力度,開通了干部監(jiān)督電話,健全了干部監(jiān)督員隊伍,完善了領(lǐng)導(dǎo)干部談話、誡勉和領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度、任期經(jīng)濟責(zé)任審計制度和有關(guān)職能部門參加的聯(lián)席會議制度,對名正局級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了任期經(jīng)濟責(zé)任審計,對名在企業(yè)兼職的黨政干部進行了清理糾正。協(xié)同有關(guān)部門加大對各級各部門貫徹落實民主集中制的督查,促使各級領(lǐng)導(dǎo)班子做到重大問題特別是重大的經(jīng)濟活動、經(jīng)費開支和人事安排都堅持由班子集體研究決定