副局長述職述廉報告15篇

篇一 食品藥品監(jiān)督管理局副局長述職述廉報告

尊敬的各位領導、同志們：

隨著昨晚__點鐘聲的最后一響，又迎了充滿希望和挑戰(zhàn)的新的一天，這已經是____年_月__日了，也就是說新的一年已轉眼即逝__天了，今天過后就將結束全年的_了，時間過的太快了！值此之際，本人在此對過去一年的進行述職述廉，懇請各位領導和同志們給予批評指正：

____年，按照局黨組的分工，我負責藥械監(jiān)管股和食品安全股的全面。在局黨組的正確領導下、在班子成員的幫助下，經過分管戰(zhàn)線同志們的共同努力，圓滿的完成了全年的任務目標，歸納起來有以下收獲。

一、重點有亮點

（一）食品安全信用體系試點建設成果顯著。

_、完善了食品安全信用體系建設試點。一是針對試點企業(yè)存在的文化檔案、售后服務等方面的問題，多次深入企業(yè)指導，促進試點企業(yè)完善質量體系建設，確保試點企業(yè)達到省級可評價標準。二是充實試點企業(yè)的信用檔案。我們以相關表格為載體，以有關制度為保障，廣泛向各部門及社會征集試點企業(yè)信用信息，征詢對試點企業(yè)的信用評價，為形成“守信激勵、失信懲戒”機制打牢了基礎。我縣的食品安全信用體系建設試點得到了省、市領導的重視和好評。_月__日，市政府在望奎召開了全市食品安全會議暨食品安全信用體系建設試點現場推進會，推廣了我縣食品安全信用體系建設試點經驗。在佳木斯市召開的全省食品安全信用體系建設試點暨食品安全信息統(tǒng)一發(fā)布現場會上，我局做了典型經驗介紹。

_、開展了食品安全誠信示范點活動。在食品安全信用體系建設試點的基礎上，我們綜合協(xié)調縣質量技術監(jiān)督局、縣工商局、縣衛(wèi)生監(jiān)督所等食品安全監(jiān)管部門，牽頭運作，以生產、流通、餐飲環(huán)節(jié)為重點組織開展了“食品安全誠信示范點”活動。通過制定方案，明確職責分工；廣泛宣傳，營造社會氛圍；幫助指導，完善內部管理；依據標準，嚴格考核驗收；加強報道，激勵其它企業(yè)等六個步驟和方法對全縣的申報的__家食品企業(yè)進行了指導、規(guī)范、驗收。最后有__家企業(yè)獲得了縣食品安全協(xié)調委員會授予的“食品安全誠信單位”的稱號。

（二）、食品安全源頭治理起步良好。按照省食品安全協(xié)調委員會確定我縣為養(yǎng)殖業(yè)食品源頭治理試點縣精神，我們從四個方面入手落實了食品安全源頭治理。一是了解實際情況。我們在市局的指導下，積極與縣畜牧局、縣生豬基地辦、縣北大荒肉業(yè)有限公司取得聯系，對養(yǎng)殖業(yè)食品源頭治理存在的突出問題進行了解，為實施食品安全源頭治理奠定基礎。二是落實責任。我們以上級的有關要求為基本點，結合養(yǎng)殖業(yè)的實際情況和相關部門的重點，以縣食品安全協(xié)調委員會文件的形式下發(fā)了《望奎縣食品安全源頭治理方案》和《望奎縣食品安全源頭治理三年規(guī)劃》，明確了當前的具體內容和實施步驟，明晰了今后食品源頭治理的主體思路，為此項的順利進行提供了保障。三是促進源頭治理的開展。我們通過常聯系、常溝通的方法，促進畜牧部門開展源頭治理，并提出由政府進行督辦的建議，贏得了政府的支持，確定專人督辦，加大推進力度，確保食品安全源頭治理的有序進行。四、及時收集相關信息。我們對畜牧部門的宣傳、培訓、監(jiān)管等資料進行了收集，及時了解和掌握了此項的進展情況。

（三）、牙科醫(yī)療器械規(guī)范整頓喜結碩果。針對牙所用械使用管理出現滑坡的實際，我們進行了認真的分析和調研，并把規(guī)范納入了重點。為此，我們層層分解目標，責任落實到人，扎實推進此項的深入開展。一是完善制度。針對制度的不完善和制度落實上的不嚴格導致牙所用械管理混亂的實際，我們根據其特點制定了__項制度，裝訂成冊，發(fā)放到所；二是樹立典型。我們組織專人對兩家較規(guī)范的牙所進行專門的規(guī)范指導，并在此基礎上，把全縣所有牙科負責人召集到一起，進行現場學習，增強了效率。三是組織培訓。采取對城內和農村分期分批培訓的方式，創(chuàng)新培訓方法，把培訓內容制作成了幻燈片，使之更直觀更形象；四是嚴格規(guī)范。監(jiān)管股的兩名同志長期進行巡回檢查規(guī)范，使全縣的牙所（室）基本達到了“資質、器械來源、器械管理、器械使用”四個規(guī)范的目標，并且達到了五個統(tǒng)一。即統(tǒng)一了提示用語和警示用語；統(tǒng)一了規(guī)章制度；統(tǒng)一了防塵措施；統(tǒng)一了檔案；統(tǒng)一使用了一次性口腔盒。市局主管局長和器械科的同志給予了很高的評價和認可。

（四）、達仁連鎖有限公司外進貨問題得到遏制。為了真正的解決好達仁連鎖有限公司個別門店外進貨的問題，我們結合gsp認證及gsp認證跟蹤檢查，加大了對連鎖企業(yè)的監(jiān)督檢查和整頓規(guī)范的力度，取得了一定的效果。一是明確任務，強化責任。根據局黨組的安排，我們把監(jiān)管股的全體同志明確了責任分工，將的開展情況和結果都納入了全年的考核目標，做到了有人抓、有人管、有責任、有考核

，使細化到月，責任分解到人。二是加強培訓，提高素質。我們把提高人員素質作為企業(yè)規(guī)范化管理突破口，先后組織了總部領導及各門店負責人的培訓；重點崗位人員進行了專業(yè)培訓。包括質量管理人員、采購人員、驗收人員、養(yǎng)護人員、駐店藥師等關鍵崗位的人員；新上崗人員進行了崗前培訓。三是積極協(xié)調，突破難點。為了真正使得連鎖門店能夠達到統(tǒng)一配送的標準，杜絕私自采購的違法行為，實現實質上的統(tǒng)一供貨，局里組織人員對承包、加盟性質的門店進行了全面的調研，并將反映的情況通報了達仁連鎖公司的領導班子，根據雙方的想法和建議我們組織了懇談會。（首先，我們對公司、門店現在存的沒有達到統(tǒng)一配貨及各別門店私自進貨的違法行為進行了警告責令限期整改，強調如果不在規(guī)定的期限內達到連鎖門店進貨的要求將依法嚴懲；然后，各門店的負責人對配送中心配送藥品的價格、時間、服務及管理等事項提出了很多的意見和建議。）通過協(xié)商最后達成了共識[（_）公司保證以最低的價格、最優(yōu)的品種、最短的時間最好的服務將藥品配送至各門店；（_）公司對這些門店的管理等同于其它門店，一視同仁；（_）公司將加大對這些門店的人員培訓和日常業(yè)務指導；（_）公司將對各門店的各項制度的執(zhí)行情況進行嚴格檢查并加大處罰力度。]從而為實現連鎖門店真正的統(tǒng)一進貨尊定了堅實的基礎。四是依法監(jiān)督，從嚴整治。我們在規(guī)范指導的前提下，也加大了監(jiān)督檢查的力度，全年除省市局組織的兩次gsp跟蹤檢查外，我局共組織了四次跟蹤檢查，檢查面達到了_個___，特別是對連鎖門店私自采購藥品、藥品分類、處方藥銷售等重點環(huán)節(jié)進行了全面的檢查。對經警告后又發(fā)現問題的門店進行了處罰，共罰款_、_萬元，從而依法對連鎖企業(yè)違反gsp規(guī)定的行為進行了嚴厲的打擊。五是完善機制，促進自律。為了使連鎖企業(yè)真正發(fā)揮縣域內保障群眾用藥安全急時的主力軍作用，真正按gsp的要求經營，我們又幫助企業(yè)完善了內部管理機制：（_）建立了重要崗位人員備案審批及變更審批制度，為了保持關鍵崗位人員的相對穩(wěn)定和資質的真實性，對重要崗位的人員的任用及變更必需報縣局審批備案；（_）建立內部的監(jiān)督機構，公司抽調了業(yè)務精良的人員組成了內部稽查隊，全天候的負責所有連鎖門店的'日常監(jiān)督檢查，增強了管理的強制性；（_）細化了責任分工，進一步明確了部門、崗位職責，真正做到了職、責、權、利相統(tǒng)一，從而更調動了職工的積極性，增強了使命感、責任感。這些制度的建立和完善為達仁連鎖企業(yè)的良性健康發(fā)展打下了堅實的基礎并增強了保障。

（五）、兩大醫(yī)院的藥品管理得到進一步規(guī)范。針對兩大醫(yī)院藥械種類多管理混亂的實際情況，我們比照gsp的要求對其進行了嚴格的規(guī)范。年初就制定了方案和標準，明確了責任分工，確定了專人蹲點指導。首先我們對兩院的相關人員進行了專題培訓，重點對方案和標準按條講解；其次對藥械的庫房和藥局進行了建議改造，兩院的藥庫、藥房和藥架都進行了全面的改造；第三是對藥械的分類、分區(qū)擺放進行了指導；第四是對藥械的陳列標簽進行了規(guī)范設計。通過一年的努力，兩院的藥械管理基本達到了軟件統(tǒng)一、標識統(tǒng)一、標標簽統(tǒng)一、分類統(tǒng)一、區(qū)化統(tǒng)一。

二、日常有突破

_、宣傳與培訓相結合，提高效果。今年我們結合食品藥品質量日、監(jiān)管站、規(guī)范藥房、資格認定、專業(yè)學習等開展了廣泛的宣傳和培訓。主要方法有請進來與送出去相結合、分散與集中相結合、影像與圖文相結合等，使培訓效果明顯提高。

_、規(guī)范與指導相結合，突出服務。針對轄區(qū)內藥品經營企業(yè)gsp認證和跟蹤檢查的兩項任務，我們組織人員深入企業(yè)進行了全程的跟蹤指導和規(guī)范，使得新認證企業(yè)順利通過驗收，__家跟蹤檢查企業(yè)也一次性通過；另外我們對藥品生產標準化化驗室的建設進行了指導；全年還幫助企業(yè)完成了__多次的藥品器械的許可證變更事宜。

_、監(jiān)督與處罰相結合，加大力度。全年我們完成了對生產企業(yè)的_次監(jiān)督檢查、對特藥的_次監(jiān)督檢查、對經營企業(yè)的_次監(jiān)督檢查，并對違法行為給予了嚴厲的處罰。

_、其它有序開展，多而不亂。藥品不良反應完成了市局的任務并且質量較高，有四起重大不良反應事件；違法藥品廣告能夠及時移交工商部門，全年移交__起；組織開展了重大節(jié)假日及其它專業(yè)食品市場的專項整頓；各種方案和能夠按時限起草和上報。

三、政治思想有進步

_、對中國共產黨的發(fā)展歷程有了更清楚的認識。通過學習，對毛澤東領導中國共產黨帶領全國人民推翻了帝國主義、封建主義的壓迫解放新中國，進行新民主主義革命建設；十一屆三中全會的改革開放進行社會主義現代化建設及一國兩制收回香港、澳門，提出了社會主義初級階段發(fā)展目標；江澤民同志的“三個代表”重要思想及和平與發(fā)展戰(zhàn)略目標；及中國現階段發(fā)展的實際和未來的偉大設想有了進一步的認識。

_、對我們黨的路線、方針有了更正確的理解。對于新一屆黨中央領導集體提出的：三農問題、義務教育、和諧社會、科學發(fā)展觀、環(huán)境保護、反腐倡廉、計劃生育等涉及國計民生的重大方針政策有了深層次的理解。

_、嚴格要求自己，做清正廉潔的表率。本人能夠以一名中國共產黨黨員的標準嚴格要求自己，能夠按照兩《條例》和《廉政準則》的規(guī)定嚴格執(zhí)行，并認真遵守省局的“八不準”和市局的“五條”禁令，做到了公正執(zhí)法，廉潔辦案，全年沒有收受任何的禮金和物品及接受宴請，更沒有到企業(yè)索要財物和報銷費用。

四、領導能力有提高。

通過一年的系統(tǒng)學習和，本人覺得領導能力和水平有了明顯的提高。

_、國家公務員的通用能力有所提高。包括政治鑒別能力、依法行政能力、公共服務能力、調查研究能力、學習能力、溝通能力、創(chuàng)新能力、應對突發(fā)事件能力、心理調適能力等。

_、組織領導者的能力有所增強。包括決策能力、用人能力、授權能力、協(xié)調能力、激勵能力、講演能力、開會能力等，特別是通過省委黨校一個月的系統(tǒng)學習，使自己在領導理論上有了很大的升華，學以致用到實際，對事物和的分析、判斷、決策有了全新的角度和更高的層次。

總之，過去的一年，在市局及縣局黨組的正確領導下，在同志們的大力幫助支持下，經過戰(zhàn)線同志們的精誠團結共同努力，圓滿的完成的全年的。但與上級局的要求和同志們的期待還有很大的差距，自己決心在新的一年里更加百倍的創(chuàng)新，以實際行動回報組織的重托和同志們的努力。

謝謝！

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篇二 2023科技局副局長述職述廉報告范文

按照區(qū)委組織部《關于做好20年度區(qū)管干部述職述廉通知》的要求，現就20年述職述廉情況報告如下：

根據局長辦公會議的分工，分管國際合作、“xxx”計劃、風險投資、局有經濟等，具體是：

一、20年“xxx”計劃工作有序推進。在8月15日市舉辦的“xxx”計劃項目簽約大會上成功簽約了7個“xxx”a類項目，與錫山、惠山同處在第二集團，成績來之不易。主要特點：一是項目申報精雕細刻。在項目申報中不是拾到藍里便是菜，而是選擇高層次、高技術、適合轉型發(fā)展要求，申報的56個項目涉及生物醫(yī)藥、電子信息、新材料、動漫軟件、環(huán)保等，基本符合的產業(yè)導向。創(chuàng)業(yè)團隊人員的層次相對較高，創(chuàng)業(yè)者中博士后10人，博士33人，占整個創(chuàng)業(yè)人員的84.32%。二是精心組織彌補差距。今年組織申報的“xxx”計劃項目共入圍37個，其中a類6個，b類12個，c類19個，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，與新區(qū)相比項目的入圍率、a類項目數都有比較大的差距，認識到差距，才能知己知彼，經過精密部署，精心組織，最終達到了預期的目的。三是最終結果令人滿意。以“廢氣污泥固化處理生產高效有機肥料”等7個項目成功簽約，最終化被動為主動，由逆勢為順勢。這些高科技含量項目的簽約，奏響了產業(yè)結構調整、依靠科技創(chuàng)新、轉型發(fā)展的最強音。

二、風險投資參與區(qū)內企業(yè)上市熱情高漲。根據區(qū)委、區(qū)政府領導的要求，結合公司的自身實際，初步確立今年風險投資發(fā)展的目標，堅持兩條腿走路、雙管齊下的運行方針。一方面繼續(xù)加強對“xxx”計劃項目、高科技項目的投資力度，并且與全國著名科研院所，大專院校合作，通過政產學研引進科技含量高、市場前景好的項目，推進經濟持續(xù)、高效發(fā)展，從而發(fā)揮風險投資對經濟發(fā)展的推動作用。中科方德、東方水環(huán)境已經取得了顯著的經濟效益和社會效益，已經成為公司風險投資的成功典范。另一方面拓寬投資方式、投資領域，積極參與區(qū)內擬上市企業(yè)的合作，年初我們和區(qū)發(fā)改局、企業(yè)投資擔保有限公司等單位走訪了區(qū)內有上市意向的企業(yè)并開展調研，排查重點，制定計劃，首先與海源重工有限公司、市冠云換熱器有限公司達成了合作意向。目前公司已參與對海源重工有限公司的投資，投資300萬元人民幣，認購100.117分股的股權。該公司上市前期的準備工作較為充分，前景比較看好，投資價值較高，預計今年底、明年初能上市，將獲得豐厚的回報。

三、局有經濟穩(wěn)定發(fā)展。今年圍繞引資引企、四技服務開票，擴大稅源、發(fā)展經濟，壯大科技局財力這一目標做了大量的工作，1-9月預計完成工商兩業(yè)納稅銷售5000萬元，其中工業(yè)納稅銷售完成1300萬元，三產營銷完成3700萬元;四技服務開票成績喜人，截止9月底完成3500萬元，比去年同期凈增1000萬元。財政收入預計完成450萬元，其中國稅完成130萬元，地稅完成320萬元。這一成績的取得主要表現以下三個方面：一是明確發(fā)展思路，突出工作重點，著力推進科技招商和現代服務業(yè)的發(fā)展。二是明確目標任務，落實具體責任，把經濟發(fā)展，壯大實力作為局有經濟工作的主戰(zhàn)略。三是制定工作措施，落實獎懲辦法，激勵全局上下、同心同德、齊心協(xié)力發(fā)展局有經濟，壯大經濟實力。

另外“xxx”計劃落戶項目的跟蹤服務工作扎實有效;國際合作及各類項目的申報取得階段性成果;堅持學習、自身的綜合素質有了長足的提高;顧全大局，增進團結，主動維護班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力的意識不斷增強;自律素質、外樹形象，自覺遵守黨風廉政建設責任制的相關規(guī)定牢牢把握。

回顧總結一年來的工作，雖然取得了不小的成績，但還存在一些不足：一是主動學習不夠，區(qū)、局組織的學習積極參加，主動學習還不夠。二是工作的適應性不夠，工作不深不細不透，只求差不多，過得去，不求過得硬。三是開拓創(chuàng)新的意識不夠，工作就事論事，按部就班，憑老經驗處理事情。這些都有待于在今后的工作中加以改進

篇三 2023年度副局長述職述廉報告

在市局黨組的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞省局和市局確定的中心工作，與班子成員及分管科所的同志精誠合作，進一步解放思想，更新觀念，轉變職能，深化服務，較好地發(fā)揮了質量技術監(jiān)督綜合管理和行政執(zhí)法的職能作用，在機關黨建、計量管理、組織人事、科技、質量管理和精神文明建設等方面取得了一定的成績?，F就今年來的相關工作情況向領導和同志們予以述職。

一、加強學習，著力提升自身素質

一年來，在積極參加市局安排的各項政治學習活動的同時，充分利用業(yè)余時間通過報刊、電腦和電視等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，深入學習領會黨的十六大和十七大精神，努力踐行“三個代表”重要思想，不斷提高政治理論水平。在思想上、行動上與黨中央保持高度一致始終做到立場十分堅定，旗幟十分鮮明，堅定了政治立場。尤其是通過認真學習領會“三個代表”重要思想，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識，端正工作態(tài)度，改進工作作風，為做好分管打工作下良好的政治思想基礎。

為了更好地適應質監(jiān)工作的新形勢和崗位要求，結合實際工作，認真學習掌握質監(jiān)工作相關法律、法規(guī)知識，努力提高自己的行政執(zhí)法和依法辦事能力。在工作實踐中，不斷鞏固和豐富業(yè)務知識。同時，積極參加上級舉辦的《勞動合同法》、《行政許可法》、《物權法》等培訓學習活動，提高法制意識，堅持依法辦事，不斷提高了依法行政的能力。重點學習了《中國共產黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處條例》和黨風廉政建設有關規(guī)定，學習了部分反腐倡廉典型案例，觀看了《村支書鄧九萬》、《公仆》等影片，進一步筑牢了自己拒腐防變的思想道德防線。

二、盡職盡責，分管工作再上臺階

在抓好分管工作方面，我把主要精力放在協(xié)調管理和檢查落實上，確保各項工作有計劃、有安排、有落實、有成效。通過努力，xx年年分管的工作取得了以下成效：

一是機關黨委和共青團工作。認真組織開展機關服務品牌爭創(chuàng)活動，我局申報的“關注民生，情系質量”機關服務品牌被市直機關工委公布為第一批機關服務名牌，有力地提高了廣大干部職工的服務意識和工作效率；組織干部職工參加了市直機關工委舉辦的全市第六屆運動會，獲得了男子藍球、女子乒乓球三等獎的好成績；組織市局100多名干部職工參加了志愿者服務隊，參加了“博愛在濱州”、“慈心一日捐”等活動，為困難家庭和被救助人員捐款9000余元； “三八”節(jié)組織市局機關及直屬單位女職工到臨沂等革命老區(qū)參觀學習，緬懷革命先烈，增強了為質監(jiān)事業(yè)發(fā)展的動力；按照市直機關工委的要求在市局機關開展了創(chuàng)建“平安和諧家庭”活動。以支部為單位與每個家庭簽訂了創(chuàng)建“平安和諧家庭”倡議書和承諾書，以家庭的平安促進社會的文明進步和質監(jiān)事業(yè)的又好又快發(fā)展。通過開展以上活動，為我局創(chuàng)建省級文明機關打下了堅實基礎，xx年年，我局再次被省文明委評為省級文明機關，這是我局連續(xù)三年被評為省級文明機關。

在機關團的工作中，緊密圍繞市局黨組中心工作，組織廣大團員青年積極加強自身素質建設，提高檢驗檢測、行政執(zhí)法等各方面能力；積極參加省局以及團市委組織的各項文體活動，展示濱州質監(jiān)系統(tǒng)的良好形象；協(xié)調市質檢所成功資助助一名寒門學子，得到團市委的好評；組織系統(tǒng)青年參加省局組織的“五四”征文及演講比賽，取得優(yōu)異成績；在全市“青少年維權崗”評選過程中，濱州市局質檢所、駐市行政審批窗口分別被共青團濱州市委命名為市級“青年文明號”；濱州市鍋檢所被命名為市級“青少年維權崗”；濱州市局機關團委被評為“五四紅旗團委”，目前正在積極申報山東省“五四紅旗團委”，有一人獲得市“優(yōu)秀共青團干部”榮譽稱號；兩人獲得市“優(yōu)秀共青團員”榮譽稱號。機關團委書記被推薦為省團代會代表、團省委候補委員。

二是計量管理工作。在推進能源計量，促進企業(yè)節(jié)能降耗工作方面，幫助制定了《濱州市質量技術監(jiān)督節(jié)能減排工作方案》，加大了對《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的宣貫力度，先后兩次邀請省計量院專家來我市進行《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的宣貫，并組織全市56家重點耗能企業(yè)對《企業(yè)能源計量管理信息系統(tǒng)》進行宣貫；組織起草制定了《計量服務隊作業(yè)指導書》和《考核規(guī)范》，成立了7支計量節(jié)能服務隊并舉行了授權儀式，與重點耗能企業(yè)簽訂《共同推進節(jié)能降耗計量工作責任書》，同時布置開展了對重點耗能單位的能源檢測設備調查，全年完成企業(yè)測量管理體系認證30余家，完成企業(yè)計量標準的復查和新建標準共100余項；在加大民生計量監(jiān)管力度，服務和諧社會建設方面，進一步強化《山東省計量條例》的貫徹落實，加大對重點領域的計量監(jiān)督檢查力度，起草完成了加油機監(jiān)督裝置管理方案；組織六縣一區(qū)開展“世界計量日”大型宣傳教育活動，共發(fā)放宣傳單8000余份，張貼宣傳畫80余幅，懸掛宣傳橫幅100余條；積極開展計量放心工程“進社區(qū)、進超市、進農村”三進活動，加強民生計量監(jiān)管力度,確立了濱州銀座購物廣場等18家單位為計量放心工程示范單位,并親手設計了“計量放心工程標志”，組織了啟動儀式。積極個縣區(qū)有關人員、聯合市電力公司制定了《xx年年濱州市電能計量監(jiān)督檢查方案》和《電能計量工作監(jiān)督檢查細則》，并與市供電公司聯合組成檢查工作組對全市8家供電公司進行了電能計量監(jiān)督檢，保證了電能計量的公正性與準確可靠，為建設節(jié)約型社會搭建起了技術平臺。2023年度副局長述職述廉報告

篇四 2023年12月審計局副局長述職述廉報告

一、工作和作風情況

一是完成了領導交辦的工作。年初，承擔了對廣北農場的審計工作任務。以經濟責任審計為切入點，以摸清家底為審計目標，同時對近年來土地存量及其變化情況，大宗土地承包使用以及合同簽訂、履行情況進行全面審計。經過近4個月的緊張工作，克服了時間跨度大，財務核算資料不全，積累問題多，情況復雜等困難，圓滿完成了任務。在摸清家底的同時，著眼于發(fā)展找出了現代農業(yè)示范區(qū)在體制、機制以及核算、管理方面存在的問題，對今后加強和改善管理，合理科學開發(fā)利用土地資源，促進高效生態(tài)農業(yè)示范區(qū)長遠發(fā)展提出了建議，得到了市委市政府領導的充分肯定和高度評價。

二是切實做好分管工作。按照審計項目計劃安排，開發(fā)區(qū)審計科完成了預算執(zhí)行審計、經濟責任審計共3個審計項目，查出違規(guī)和管理不規(guī)范問題金額17872萬元，提出審計建議5條，審計資金量達40多億元。通過審計，促進被審計單位完善了各項規(guī)章制度，規(guī)范預算支出行為，有效發(fā)揮了審計部門維護財經秩序的職能作用。

三是注重加強作風建設。工作中，堅持求實、務實、抓落實的扎實工作作風。從實際出發(fā)，在調查調研的基礎上制定修改審計實施方案，認真聽取審計組同志們的意見和建議，對審計方法、步驟以及人員分工進行動態(tài)調整，最大限度做到質量好、效率高。對重大審計項目或者關鍵工作節(jié)點，不高高在上拍腦袋、瞎指揮，到第一線與同志們一起研究解決實際問題，了解審計實施進度，與被審計單位做好溝通協(xié)調，促使工作順利進行，確保了工作進度和質量。

二、存在的不足

一是思路不夠開闊，工作的運籌等方面少有創(chuàng)新，對經濟開發(fā)區(qū)審計科工作開拓方面經驗不足，路子不寬，力度不夠。

二是在學習方面缺乏主動性，往往是淺嘗輒止，急用先學，被動和功利性成分較多，全面系統(tǒng)深入較。

三是思想上的等、靠心態(tài)，凡事不愿多動腦子，怕擔責任，業(yè)務靠科室，大事靠領導，小成即滿，安于現狀。

四是到審計局已經4年，從事新的審計工作時間也不算短，但相對于審計工作繁忙任務和重要職責的發(fā)揮，自感作用發(fā)揮還不夠。主要在于自感年齡偏大，進取心、事業(yè)心弱化，存在船到碼頭車到站的思想。

三、下一步打算

一是繼續(xù)加強政治理論和審計業(yè)務學習。全面學習領會黨的十七屆五中全會精神和市委市政府的各項重大方略部署，全面提高自身在理論和實踐方面的素養(yǎng)，為推進審計工作的創(chuàng)新和轉型奠定堅實的基礎。

二是端正態(tài)度，振奮精神。更加認識到自己的責任和壓力，在局黨組的正確領導下以更加積極姿態(tài)和高昂的精神狀態(tài)投身新的工作。

三是加強廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進一步樹立大局意識，強化組織紀律觀念。把好權力關，用好權，不謀私。嚴格按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己，率先垂范。

四是堅持“兩個務必”。謙虛謹慎，認真聽取領導和同志們的善意批評和建議，加強相互之間的溝通和交流，做到相互理解、關心、支持和幫助。

五是扎實務實，努力工作。按照局黨組的要求做好領導交辦的各項工作任務。

篇五 區(qū)民政局副局長2023年述職述廉報告

區(qū)民政局副局長2023年述職述廉報告（分管基層政權和社區(qū)建設、居家養(yǎng)老工作等）

根據局領導班子分工安排，本人主要分管基層政權和社區(qū)建設、居家養(yǎng)老工作、民間組織以及法治建設、綜治平安創(chuàng)建等方面的工作。2023年，本人圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作和市局的各項目標考核內容，積極配合局主要領導，對照分工要求，積極抓好分管的各項工作，并取得一定的成效。按照“述學、述職、述廉、述法”的要求，結合個人德、能、勤、績等方面匯報如下：

一、述職 本次換屆選舉工作涉及到38個社區(qū)、11個村，是我區(qū)有始以來第一次采取居（村）委會換屆工作同時部署、同步進行，雖涉及面廣，任務重，但各社區(qū)（村）換屆工作仍然平穩(wěn)、有序、依法進行。截止11月26日，我區(qū)居（村）委會換屆選舉工作已全面結束，目前，各社區(qū)（村）換屆選舉工作處于總結完善階段。

2、社區(qū)信息化建設深入推進。積極加強同市電信部門溝通協(xié)作，密切配合，依托區(qū)、街、居三級服務網絡體系，以社區(qū)便民服務中心為支撐，深入推進“溫馨e家”社區(qū)信息化項目進程，截止目前，全區(qū)已有19個街道、社區(qū)建有“溫馨e家”社區(qū)信息化服務項目。設有“社區(qū)e政務”、“樂民e視窗”、“市民e課堂”、“為民e家店”、“便民e服務”等版塊，所有已打造好的服務平臺均安裝社區(qū)便民服務熱線“880”，相關街道和社區(qū)將通過服務熱線為居民提供信息咨詢、家政服務、綜合修理、為老服務、康復保健、心里疏導等各類便民服務。

3、社會化居家養(yǎng)老工作有所推動。繼續(xù)指導打造居家養(yǎng)老服務平臺。在去年居家養(yǎng)老服務中心（站）建設基礎上，繼續(xù)加大對社區(qū)指導力度，采取自建和共駐共建的方式，重點指導柳樹灣街道利用城北鄉(xiāng)敬老院、淮海街道黃河南社區(qū)利用閑置用房打造居家養(yǎng)老服務站。街道、社區(qū)的居家養(yǎng)老服務（中心） 均配有日間照料、衛(wèi)生康復、電子閱覽、文體活動、棋牌活動等功能完善的服務項目，為轄區(qū)內老人提供文化、娛樂、休閑、交流的為老服務平臺。全面推進虛擬養(yǎng)老服務中心建設項目。為積極應對人口老齡化，除大力指導各社區(qū)建設社會化居家養(yǎng)老服務中心（站）外，積極探索新型養(yǎng)老服務途徑。通過對蘇州市滄浪區(qū)“虛擬養(yǎng)老院”考察調研，撰寫了我區(qū)打造虛擬養(yǎng)老服務中心可行性報告，供局主要領導決策和參考。經區(qū)領導研究決定，由政府采購中心以單一性來源方式確定由省鴻信公司提供平臺技術支持，目前該項目正在進行中。打造好的“虛擬養(yǎng)老服務中心”共設有24個呼叫座席，老人通過撥打中心呼叫熱線或社區(qū)便民服務熱線的方式，由養(yǎng)老服務中心加盟企業(yè)或社區(qū)志愿者隊伍為全區(qū)有服務需求的老人提供日間照料、上門服務、家務料理、法律咨詢等方便、快捷、全方位的貼心服務。

5、民間組織管理工作有所突破。在指導民間組織管理工作中，堅持培育扶持和加強管理并重，圍繞市局指導意見，我局著重在培育扶持社會組織發(fā)展方面予以謀劃，在全市率先提出建設社會組織孵化基地，通過孵化基地為萌芽和初創(chuàng)期的中小型社會組織提供辦公場地、辦公設備、業(yè)務指導、小額補貼、注冊協(xié)助等方面的支持，切實解決我區(qū)社會組織規(guī)模偏小、力量薄弱、培育不夠等問題。目前，該項目正在建設中。今年，新登記3個民辦非企業(yè)單位、3個社會團體，注銷登記1個社會團體。截止年底，在我局登記的民間組織共74個。

6、法治、綜治平安創(chuàng)建、依法行政工作成績斐然。圍繞建設法治清河、構建和諧社會的總目標，進一步健全“大調解”機制，完善“大防控”格局，積極開展第五個行政執(zhí)法服務月暨5.18宣傳日、法治清河宣傳月、綜治宣傳月等活動，扎實有效地做好“五五普法”各項工作，深入推進“民主法治示范村（社區(qū)）創(chuàng)建活動”，我局法治、綜治平安、普法等各項工作得到相關部門的肯定。

二、述學

本人積極參與局黨總支開展的爭先創(chuàng)優(yōu)活動及各項學習、討論活動，認真學習十七屆四中、五中全會精神及《公務員創(chuàng)新能力》、《公務員依法行政能力》等叢書，撰寫學習筆記和心得體會，學習筆記達2萬多字。本人還參加了在上海舉辦的為期6天的全區(qū)青年干部培訓班，聽取了專家學者關于《推進政府職能轉變與行政管理體制創(chuàng)新》、《增強中層干部的領導力與執(zhí)行力》、《民生改善與社會和諧》等專題報告，完成了預期的學習課程，并順利結業(yè)。通過多形式、多途徑的學習，武裝了頭腦、拓寬了思路、增長了知識，提高了自身理論水平和工作能力。

三、述法

為加強自身依法行政意識，提高依法行政能力和水平，履行執(zhí)法為民的工作理念，今年，本人圍繞分管工作，自學了《民辦非企業(yè)暫行管理條件》、《社會團體登記管理條件》、《城市居委會組織法》、《農村村民委員會組織法》等方面的法律條款，此外，還參加了區(qū)法制部門組織的各類執(zhí)法培訓活動，學習了法制部門編輯的《依法行政常用法律法規(guī)匯編》等學習資料，積極參加全市四級干部學法競賽活動，進一步強化學法、守法、用法的重要性，在今后工作中確保做到“合法行政、合理行政、高效便民、權責統(tǒng)一”的依法行政行為。

四、述廉

2023年，本人堅決貫徹執(zhí)行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及各級關于干部廉潔自律的各項規(guī)定，完全履行了個人的廉潔承諾。具體做到：

1、認真執(zhí)行了黨風廉政建設責任制的各項要求；

2、執(zhí)行黨的政治紀律、組織人事紀律和加強領導干部作風建設的規(guī)定；

3、沒有違反不收受干股、違規(guī)投資證券和期貨，不收受和贈送現金、代幣購物券、消費卡、購物卡、電話充值卡、貴重物品等規(guī)定；

4、沒有違反禁止以明顯低于或者高于市場的價格買賣商品房、違規(guī)組織集資合作建房等規(guī)定；

5、執(zhí)行不為本人、配偶、子女和其他親友謀取不正當利益的規(guī)定；

6、沒有違反不用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用的規(guī)定；

7、沒有用本人及家庭成員婚喪嫁娶、遷新居、過生日、子女升學等名義大操大辦收錢斂財的現象；

8、沒有參與任何賭博；

9、沒有配偶和子女從業(yè)、投資入股、到國（境）外定居等情況；

10、沒有用公款出國（境）或國內旅游及遵守出國（境）的情況；

1、認真遵守不用公款大吃大喝、工作日中午不飲酒、不用公款高消費娛樂和健身活動的規(guī)定；

2、沒有違反嚴禁相互請托，違反規(guī)定為對方的特定關系人在就業(yè)、經商等方面提供便利、謀取不正當利益的規(guī)定；

3、嚴格執(zhí)行公務用車規(guī)定，無私自用車現象。

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來源:公開選撥領導考試

篇六 2023年農業(yè)局副局長述職述廉報告

xx年，我在市委、市政府和局黨委的正確領導下，在分管處室和同志們的大力支持下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，按照科學發(fā)展觀的要求，認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會、中紀委xx屆二次全會及中央1號文件精神，積極參加“繼續(xù)解放思想、加快推進跨越式發(fā)展”大討論活動和深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，緊緊圍繞我 市社會主義新農村建設各項任務和我局中心工作，積極履行崗位職責，嚴格遵守黨風廉政建設各項規(guī)定，充分發(fā)揮主觀能動性和全體同志的智慧，撲下身子，真抓實干，盡職盡責，努力工作，圓滿完成了全年各項目標任務?，F將一年來學習、工作和黨風廉政建設等方面的情況報告如下。

一、理論業(yè)務學習和政治思想建設情況

一年來，自己堅持把政治理論學習、思想政治建設和業(yè)務知識學習放在重要的位置。在學習上，自己堅持以鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹黨的基本路線和各項方針政策，堅持加強業(yè)務知識學習，不斷更新自己的知識結構，努力做一個內行領導。在工作中，自己堅持實事求是、理論聯系實際的工作作風，深入基層調查研究，注意把中央、省、市關于“三農”工作的政策、法規(guī)同我市農業(yè)農村實際相結合，用馬克思主義的立場、觀點、方法分析解決工作中的實際問題。在思想上、政治上始終與中央保持高度一致，注重自身黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，時刻牢記“兩個務必”，把群眾放心不放心、滿意不滿意作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。在工作和生活中，處處嚴格要求自己，自覺遵守黨的紀律，維護黨的榮譽；敢于開展批評與自我批評，密切聯系群眾，能夠在局黨委領導下，很好的團結同志們一道，為我市社會主義新農村建設努力工作。

“繼續(xù)解放思想、加快推進跨越式發(fā)展”大討論活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來，我按照市委和我局的部署和要求，認真學習了新黨章、黨的xx大報告、xx屆三中全會決定、省委書記徐光春同志、市委書記王文超同志的講話精神以及省委、市委關于兩個活動的重要文件。在集中學習與自學相結合的同時，多次參加我局組織的座談討論，圍繞新時期如何繼續(xù)解放思想、加快科學發(fā)展進行了廣泛的談心和征求意見。通過參加大討論與學習實踐活動專題報告會、抗震救災英模事跡報告會等活動，自己心靈深處受到極大震撼，從思想深處對自己xx大以來的思想、行為作了較為深刻的反思，更加堅定地樹立了從自身做起、從現在做起、從小事做起，心里時刻裝著群眾，堅持立足崗位、為民謀利，勤奮工作、無私奉獻的公仆意識。

二、工作回顧

按照局黨委分工，自己分管組織宣傳、人事、綜合信息和新農村辦公室工作。為了使各項工作有條不紊地開展并取得成效，我采取目標分解、責任到人的管理方法，制定科學合理的工作規(guī)劃。在工作中，堅持定了就干，干就要干好的原則，在自己以身作則的同時，注意發(fā)揮處室、單位、干部職工的工作積極性，圓滿完成了全年的各項目標任務。

（一）認真組織開展“繼續(xù)解放思想、加快推進跨越式發(fā)展”大討論活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動

按照市委的安排和部署，我們組織全局系統(tǒng)的20個基層黨組織和811名黨員及廣大干部認真參加了“繼續(xù)解放思想、加快推進跨越式發(fā)展”大討論活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動。在解放思想大討論活動中，自己切實做到加強領導、精心部署，認真履行督導職責。在學習動員階段，注重結合我局的行業(yè)特點和當前工作實際，堅持做到區(qū)分層次，因人而異，在學習的方式方法上注重靈活多樣、務求實效。先后開展了組織干部職工參觀抗震救災圖片展、邀請省委、市委黨校教授作專題輔導報告、邀請抗震救災英模作事跡報告、召開全局系統(tǒng)支部書記、組織人事干部座談會、開展紀念改革開放30周年征文比賽和組織觀看革命傳統(tǒng)教育電影“我的長征”等活動，收到了很好的效果。在查擺問題階段，我們堅持走群眾路線，發(fā)放征求意見書1586份，問卷調查表680份,開通熱線電話22部，設立意見箱24個；召開了基層干部、專業(yè)技術骨干、商戶村民代表、民主黨派及非黨群眾代表共40余人參加的四種不同類型的座談會；開展談心活動，黨員領導干部利用工作和業(yè)余時間，采取面對面、下基層和工作交流等形式帶頭談心，主動征求上下級、服務對象、農民朋友和基層群眾對我局工作的意見和建議。共收到征求意見287條，經梳理后歸納整理成33條。結合征求到的意見，每個同志積極查擺問題，剖析思想根源，并認真撰寫了個人剖析材料。同時，我們組織召開了組織生活會和黨委民主生活會，廣大黨員干部認真對照查擺出的問題進行深刻剖析和反思，提出了今后的整改方向和措施。在整改提高階段，為鞏固活動成果，我局進一步完善和規(guī)范各項規(guī)章制度，特別是在干部選拔和管理方面、在財務、人事、改進會風等方面，制定出臺了《人事管理規(guī)定》、《財務管理制度》、《干部任免規(guī)定》等8項規(guī)章制度。圍繞如何扎實推進社會主義新農村建設，初步制定了《××市社會主義新農村建設三年發(fā)展規(guī)劃》；圍繞如何創(chuàng)新農民專業(yè)合作社發(fā)展模式，制定了《進一步加快發(fā)展農民專業(yè)合作社實施意見》；圍繞如何加強農產品質量監(jiān)管體系建設，制定了《××市加快推進農業(yè)標準化加強農產品質量安全體系建設的意見》等。通過制度建設，及時把大討論活動中的好經驗、好做法總結提煉、固定下來，建立長效機制，以制度鞏固大討論活動的成果。

篇七 文體局(文化體育局)副局長述職述廉報告

文體局副局長述職述廉報告

2023年度，本人認真學習黨的十七大精神，十七屆三中全會精神以及省、市、縣委的會議精神，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨委、政府的重大決策和重要工作部署，在思想上和行動上與黨中央保持高度一致，認真學習法律法規(guī)，遵守憲法、法律，沒有任何違法違紀行為，本著內強素質、外樹形象的宗旨，在文化市場管理、文物保護工作中，做到依法執(zhí)政、依法行政。 加強經濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設，簡化行政審批項目和手續(xù)，積極推行“首問首辦制”、“限時辦結制”、“責任追究制”，進一步提高了單位和部門的工作效率和服務質量。

密切聯系群眾，想群眾之所想，急群眾之所急，積極為基層排憂解難，為群眾辦實事，辦好事，積極參與獻愛心小活動，為構建社會主義和諧社會竭心盡力。

堅決貫徹執(zhí)行民主集中制原則，充分發(fā)揚民主，集體討論，集體決策，科學決策，民主決策，大事講原則，小事講奉獻。

加強黨風廉政建設，嚴格用黨風黨紀要求自己，切實履行黨的宗旨和黨員義務，加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，積極開展和參與專題教育，先進典型示范教育和警示教育活動，切實加強思想作風、學風、工作作風、生活作風方面的建設，堅決執(zhí)行上級有關規(guī)定，拒腐防變，反腐倡廉，潔身自好。

總之，一年來，自己盡心盡力地做好本職工作，認真完成了上級領導交給的各種臨時性工作，工作中取得了一些成績，但這離上級的要求還有差距，我一定會發(fā)揚成績，克服不足，力爭在今后工作中取得更好成績。

篇八 2023年11月畜牧獸醫(yī)局副局長述職述廉報告

按照局黨組分工，我分管動物防疫、檢疫、監(jiān)督和獸藥等業(yè)務工作。為了更好地把工作做好，我加強了政治理論學習，更好全面掌握業(yè)務知識，不斷嘗試新的工作任務，用自己的實際行動做好每一項工作，為領導分憂，為群眾服務。現就一年來學習工作情況述職如下，請予評議：

一、政治思想方面

我能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，全面貫徹落實黨的xx屆四中全會、省委十屆九次全會、市委十屆十三次全會精神，踐行“xxxx”重要思想，深入開展學習實踐發(fā)展活動，用科學的思想體系武裝自己的頭腦，堅定不移地堅持四項基本原則，樹立了正確的權力觀和政績觀，做到講黨性、講紀律、講原則、講風格，時時處處從嚴要求自己。通過不斷深入地學習，自己的思想覺悟得到進一步提高，具有了明晰的政治鑒別能力和高度的政治敏感性，在政治上始終和黨中央保持高度一致。能求實苦干，腳踏實地，以局工作為己任，團結局其他領導班子成員，盡職盡責，為全市畜牧業(yè)發(fā)展勤勤懇懇、任勞任怨地工作。

二、業(yè)務工作方面執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試工作：今年是全國開展執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試第一年，實行執(zhí)業(yè)獸醫(yī)制度，既是深化我國獸醫(yī)管理體制改革、推進新型獸醫(yī)制度建設、提升獸醫(yī)隊伍能力素質的需要，也是獸醫(yī)職業(yè)化發(fā)展、行業(yè)化管理的必然要求。為切實做好xx年全市執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試工作，一是成立了全市執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試領導小組，全面負責全市執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試工作，具體負責落實考試組織實施中的各項具體事務。二是組織多次召開專題會議，認真領會省局會議精神，及時研究、分析和解決工作中存在的問題，制定周全的、針對性強的《市xx年執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試實施方案》、《考點考試實施階段工作方案》和《考點考卷接收、運送、保管和答題卡回送方案》，并與公安局、保密局、衛(wèi)生局和工業(yè)和信息化委員會溝通協(xié)調，制定了《市xx年執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試應急預案》，使各項保障措施能切實落到各個環(huán)節(jié)上。三是組織相關考務人員認真學習了《xx年全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試教務管理手冊》、《關于執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試相關問題的說明》及《執(zhí)業(yè)獸醫(yī)管理辦法》等相關辦法和文件，以便進一步提高考務人員對相關考務知識的掌握，為更好地解答擬參加考試人員的咨詢。四是廣泛宣傳，積極做好動員工作。4月22日，舉辦了市執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試培訓班，全市動物診療機構、獸藥經營企業(yè)、規(guī)模飼養(yǎng)場、養(yǎng)殖小區(qū)和銷售獸用生物制品的獸醫(yī)人員共計100多人參加了培訓班，發(fā)放執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試宣傳資料300多份。

2、防疫工作：為全面高質量完成我市重大動物疫病防控工作，按照省局的具體要求，一是我市重大動物疫病防控指揮部于4月20日和9月13日分別召開了春、秋兩次全市重大動物疫病防控工作會議，對全市防控工作做了全面部署。并于6月30日組織召開了全市重大動物疫病防控工作成員單位會議。對前三年全市重大動物疫病各項防控工作進行了全面的總結，指揮長王育偉副市長對今后三年的工作進行了部署，提出了具體要求， 會上對市重大動物疫病防控成員單位負責人進行了重新認定，簽訂了《市防控重大動物疫病工作目標管理責任狀》。通過加強領導，強化措施，強力推進兩次集中強制會戰(zhàn)及長年補針，使我市重大動物疫病防控取得了明顯成效。二是全面完善了動物疫情預警預報防控機制和重大動物疫情應急機制，完善了《市防控重大動物疫情應急預案》，市局多次下發(fā)了文件和通知，用于指導全市重大動物疫情防控工作，并取得顯著成績。三是落實防疫工作經費，全面做好免疫抗體監(jiān)測和流調工作，按照《xx年黑龍江省動物疫病監(jiān)測計劃》的通知要求，全面部署了我市日常監(jiān)測和集中監(jiān)測工作計劃，克服了資金緊缺、人員少等不利因素，保質保量地完成了全市的全年監(jiān)測和流調工作。四是加大區(qū)域督導力度，很抓工作落實。按照《黑龍江省重大動物疫病工作區(qū)域督導責任制方案》的通知要求，及時調整了市（縣）區(qū)兩級督導組成員，進一步明確了工作任務和要求，各督導組都能夠定期不定期地深入督導區(qū)域，做到進場進村入戶，指結完善工作，發(fā)現問題及進解決，有力地推進了各項工作落到實處，確保了各項防控措施落實到位。

篇九 2023年9月城管副局長述職述廉報告范文

酷貓寫作為您整理了2023年城管副局長述職述廉報告范文，借鑒!

根據組織安排，2023年10月起我擔任園林所所長，主持園林所全面工作;2023年12月至2023年5月任縣城管局副局長兼園林所所長。2023年6月至今任縣城管局局長。任職以來，我堅持以“三個代表”重要思想為指導，踐行科學發(fā)展觀，積極探索和創(chuàng)新城管新思路新方法，提升城市精細化管理水平。在班子成員和全局干部職工的支持配合下，較好地履行了自己的職責，圓滿完成了城管各項工作任務?，F將2023年以來本人的思想、工作情況匯報如下：

一、加強理論學習，不斷提高自身綜合能力

學習是行動的先導。作為一名領導干部，我始終把學習當作是一種責任和使命，切實做到學習工作化，工作學習化。工作之余，我自學加強自身的政治理論學習，不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)，先后有重點的深入學習《黨的群眾路線教育實踐活動工作指導文件選編》、習近平《關于黨的群眾路線教育實踐活動論述摘編》，認真學習了黨的十八屆三中、四中全會精神，及習近平一系列重要講話精神，學習中，我能著重在掌握理論的科學體系上下功夫，在掌握基本原則及精神實質上下功夫，特別是在學習習總書記一系列重要講話精神中，我注意圍繞主題，把握靈魂，掌握精髓，不斷加深自己對共產黨執(zhí)政、黨的先進性和純潔性的認識，把“為民務實清廉”作為自己的座右銘，提高科學判斷形勢的能力，駕馭局面的能力，分析解決實際問題的能力。在提高自身素質的同時，我更注重城管工作的探索和創(chuàng)新，不斷更新充實自己的專業(yè)理論，工作中，我注意擺正自己的位置，顧大局，識大體，始終堅持以大局為重，不講名譽地位，不計個人得失，注意處理好自己與班子成員之間的關系，切實履行自己的職責，加強與班子成員的溝通，自覺維護了班子的團結，努力完成各項工作。

二、履行黨風廉政建設責任制情況

按照縣委的統(tǒng)一部署，認真開展黨風廉政教育的各項學習，積極參加縣里統(tǒng)一組織舉辦的各種活動，帶頭上廉政黨課，參加城管系統(tǒng)組織觀看的警示教育片。通過認真學習和警示教育，使廉潔自律和廉潔從政意識得到進一步提高，“四風”問題得到有效遏制，同時也強化了履行黨風廉政建設責任制的自覺性。在執(zhí)行廉潔自律工作中我做到：一是及時組織黨員干部傳達學習上級有關工作部署要求，堅持做到黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦;二是認真落實單位主要負責人末位表態(tài)制和“六個不直接分管”，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，自覺執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律、廉潔從政的有關規(guī)定，管好親屬和身邊工作人員;三是能夠以身作則，堅決剎住公款吃喝，“索、拿、卡、要”，公車私用和奢侈浪費等不正之風，開展“紅包”專項治理、八項規(guī)定落實情況自查自糾、國家工作人員防止利益沖突自查自糾、干部職工參與違法違章建房自查自糾，自覺接受群眾的監(jiān)督。四是能夠牢記“兩個務必”，自覺抵制各種享樂主義思想的侵蝕，強化“宗旨意識”，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。五是嚴要求來規(guī)范自己的從政行為，牢固樹立大局意識、公仆意識，認真履行自己的崗位職責。

三、履行崗位職責、完成工作情況

(一)抓六項整治工作

1、抓市容市貌綜合整治。采取定期和不定期方式，開展了專項和集中整治25次，發(fā)放了“致市民的一封信”2500余份，發(fā)放行業(yè)規(guī)范經營通告200余份，簽訂安全責任狀68份;清理占道經營戶1800余戶(人次)，整治違章占道經營及堆放500余起，督促辦理占道堆放手續(xù)26戶，補辦審批手續(xù)16戶，消除安全隱患5處;清除占道雨棚100余個、制止亂曬衣物行為300余次;清理破損廣告牌、橫幅等273塊(條);辦理占道經營售車5戶22個停車位;查處未密封、包扎、覆蓋的車輛14輛次，辦理余土調運手續(xù)13人次;糾正違章停車行為9000余輛次;引導市民有序停車70000余輛(次)。

2、抓市政設施建設和維修。一是投入資金260余萬元，對縣步行街道路破損路面和排水等設施進行改造，其中瀝青罩面7400余平米，改造水溝580余米，新建樹池24個，新裝景觀燈27盞。二是投入資金300余萬元，修復西門轉盤、勝利路坍塌路面860余平米，修補東門小學、梅國大道、中山南路、陶園路等4處破損路面820余平米;清理城區(qū)主次干道水溝3800余米，清理雨水井232座;更換和修復人行道板1326平方米，更換水溝蓋板300余塊、立道牙23米，更換和新建污水檢查井、雨水井共計34套;三是投入清淤及補漏資金約218萬元，對城區(qū)水溝進行清理疏通，對建材街等十幾余條主次干道下水道進行清淤，清理管道淤泥長達4500余米，修補滲漏管道1400余米。同時，加大了章江河截污干管進行清淤，并對檢查井、溢流井進行修補。四是抓好北門農貿市場垃圾中轉站升級改造工程。該項目總投資約49萬元。工程于11月4日開工建設，現正在進行孔樁施工，計劃2023年5月底完工。五是對農貿市場排水溝、照明、頂棚等基礎設施進行了改造，總投資50余萬元。六是為解決市民出行難的問題，實施了科技局旁、街山路、農貿市場等路段改造工程，新建排水溝236米，硬化路面700余平米。七是新安裝路燈165盞，鋪設、更換電纜線5408米，更換維修路燈907盞。八是為進一步完善我縣市政基礎設施，解決城區(qū)內消防栓不足和損壞嚴重等問題，在縣城區(qū)內新安裝消防栓110個。

3、抓園林綠化養(yǎng)護和監(jiān)管。一是制定了《檢查考核辦法》。采取定期檢查和每天巡邏檢查相結合的方法，加強對環(huán)凈美公司的監(jiān)督檢查。二是建立臨時占用綠地審批許可制度，規(guī)范了臨時綠地占用手續(xù)。三是加強綠地整治。對陶園路、伯堅大道、章江兩岸老化的柳樹進行了一次全面清理砍伐，對全城的行道樹進行了一次整枝，修剪樹木2300多株;為配合縣重點工程建設，移栽了中大橋頭、中山橋頭、螢通公司門口苗木共計26000株;為使縣城綠地達到四季常青、四季有花的效果，在林豐大樓、檢察院交通島種植了草本花卉，先后種植波斯菊、長春花15000多株。四是積極開展園林化單位、園林式小區(qū)創(chuàng)建活動。涌現了消防大隊、檢察院、欖菊公司、章源賓館等綠化先進單位，尚水龍城、財富公館、嘉福國際、盛世嘉園、龍泉山水等綠化先進小區(qū)。尚水龍城小區(qū)通過了省級園林式小區(qū)驗收，尚水龍城、財富公館、嘉福國際、盛世嘉園等四個小區(qū)達到了森林小區(qū)標準。

4、抓市場廣場秩序管理和整治。一是健全各項規(guī)章制度。進一步完善了衛(wèi)生管理、秩序管理、收費管理等各項管理制度，推行工作責任考核辦法，全面調動干部職工的工作積極性，提高了隊伍的整體戰(zhàn)斗能力。二是加強市場建設，規(guī)范市場管理。投入資金約5萬元，對兩市場的破損地面和設施進行了修復。完善了無障礙設施建設。三是開展早市經營秩序整治。堅持每日早上小掃、下午大清掃，及時清運市場內垃圾和雜物，不定期的沖洗、消毒。引導早市經營業(yè)主在指定區(qū)域經營，解決改變早市占道經營、堵塞交通的現象。四是抓好廣場管理。堅持做到早晚一大掃，安排專人24小時值班，做好廣場的管理和公廁的消殺工作，使廣場整體保潔水平明顯提升。

5、抓環(huán)衛(wèi)保潔監(jiān)管工作。將城區(qū)路段劃分為幾個區(qū)域，明確責任路段和責任人，堅持每天兩次檢查，加強對各區(qū)域的監(jiān)督檢查力度，并做好督查日志，抓好跟蹤落實。投入資金5700元，更換垃圾桶19只，出動人員425人次，清理城區(qū)衛(wèi)生死角154處，清運無主建筑垃圾145車次達503立方，清洗果皮箱420只。為緩解市民如廁難的問題，在縣城體育場、安康廣場、東門小學門口等人口較密集地點安裝了三座移動公廁。

6、抓縣城區(qū)公交亭建設。為完善我縣公共交通基礎設施，擬在縣城區(qū)設置公交亭28座，簡易站臺8座，該項目土建預算已經縣財政局基建科審核，現正在辦理公交亭采購招投標。

(二)抓重點工程項目建設工作

篇十 分管稅政科和融資區(qū)財政局副局長2023年述職述廉報告

2023年度，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我深入學習實踐科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，以此推動各項工作的開展。今年五月份我調任區(qū)財政局副局長，分管稅政科和融資工作。在區(qū)財政局黨組的直接領導下，我團結和帶領同志們，為全面完成全年各項目標任務而努力奮斗。

述職部分

一、完善財政收入考核辦法，調動各方增收的積極性

二、積極穩(wěn)妥地推進個體零散稅社會化征管工作

實現個體零散稅社會化征管是大勢所趨，對此我們有著清醒的認識，并且采取多種措施加以推進。一是硬件到位。各街道辦事處、管委會稅源所配備電腦，并且統(tǒng)一配置社會化征管系統(tǒng)軟件，統(tǒng)一了委托代征服務站的標識。二是人員配備到位。各街道辦事處、管委會稅源所按照要求配備了不低于4人的稅源工作專業(yè)人員。三是培訓到位。邀請國地稅相關部門的權威人士為稅源工作人員進行了三期培訓，取得了良好的效果。四是宣傳到位。結合財政宣傳月活動，我們邀請了國地稅部門的專業(yè)人士同我們一道編印了社會化征管的宣傳材料并廣為散發(fā)。在全區(qū)重點企業(yè)座談會上，我們對重點企業(yè)的財務負責人也進行了社會化征管知識的宣傳并散發(fā)了材料。各街道辦事處、管委會也結合自身的實際，進行了多種形式的宣傳，如群發(fā)短信、致個體業(yè)主的一封信等。1-10月份，除匯通管委會外的

8個街道辦事處、管委會共完成個體零散稅收844萬元，有力地促進了財政增收，同時提高了公民的納稅意識，為以后的財政增收打下了基礎。

三、強力推進、重點突破，房產稅征收工作成效顯著

四、合力做好政府融資工作，全力支持新區(qū)建設和重點項目建設

面對今年國家對政府融資平臺公司的清理整頓的不利形勢，我們采取多種措施積極應對。一是加強融資主體建設，強化其主體意識。隨著政府融資數量的增加和融資項目、融資主體的多元化，以及國家宏觀調控的形勢，以區(qū)財政部門為主導的融資格局就要作出相應的調整。區(qū)政府專門召開了相關部門參加的融資一、深入學習和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為實現新一輪更好更快發(fā)展貢獻力量

黨中央決定從今年五月份起到黨的十八大召開前，在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，這是中央為加強黨的建設而作出的重大決策，對于進一步完善學習實踐活動的長效機制、解決發(fā)展中存在的突出矛盾和問題；對于進一步提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性；對于進一步加強基層基礎工作、夯實黨的執(zhí)政基礎；對于進一步聯系和服務群眾、密切黨與人民群眾的血肉聯系；對于進一步凝聚各方力量，推動經濟社會跨越發(fā)展，具有十分重要的意義。

二、認真學習黨的十七屆五中全會精神，積極落實區(qū)委六屆八次全會精神

2023年我繼續(xù)認真學習黨的十七大

篇十一 民政局副局長2023年度述德述職述廉報告

2023年，在局黨委的正確領導下，在班子成員的大力支持和同志們的幫助下，各項工作任務全面完成?，F將自己述德述職述廉報告如下：

一、堅持理論學習，加強黨性修養(yǎng)

一年來，自己堅持理論和業(yè)務學習，更加注重黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)和能力建設。認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨章，學習深刻領會習近平總書記的一系列重要講話精神。通過學習，更加堅定了共產主義理想信念，馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀更加牢固。通過學習，業(yè)務能力和水平不斷提高，能夠思考和研究解決影響民政工作發(fā)展深層次矛盾和問題、影響民生保障的突出矛盾和問題，做到理論和實踐相統(tǒng)一。能夠堅持學以致用，用有所成，著力提高理論思維、戰(zhàn)略思維和科學決策能力，把學習的成效轉化成謀劃民政事業(yè)發(fā)展的科學思路、推動民政工作的措施辦法。

二、堅持“以民為本、為民解困、為民服務”，忠實履行職責

（一）圍繞幫扶解困，推動優(yōu)撫安置改革

一是圍繞優(yōu)撫對象的困難訴求，深入優(yōu)撫對象家中了解困難和訴求，做好政策解釋和思想疏導。全市共有826名優(yōu)撫對象納入城鄉(xiāng)低保、1xx名優(yōu)撫對象獲醫(yī)療救助金共xx萬元、xx名優(yōu)撫對象獲臨時救助共xx萬元、115名農村優(yōu)撫對象獲住房補助4xx萬元；積極開展優(yōu)撫醫(yī)院醫(yī)療巡診服務，實地走訪40余個行政村，共派遣醫(yī)務人員70余人次，出動車輛20余次，上門為300余名優(yōu)撫對象進行了健康體檢并建立健康檔案，免費發(fā)放藥品xx余份、電子血壓計123臺、血糖儀19臺；參與制定xx市落實復員退伍軍人困難幫扶政策的實施意見。二是認真落實優(yōu)撫對象的各項優(yōu)撫政策。各類優(yōu)撫資金按時足額發(fā)放，在鄉(xiāng)老復員軍人定期生活補助年增幅達15%；優(yōu)撫對象身份認證掃描完成率達98%，排名全省第一，率先在全省完成殘疾軍人證換證工作;成功組織舉辦了首個“9·30”烈士紀念日烈士公祭活動；完成了114座零散烈士墓的搶救維修保護，對29座零散烈士紀念設施實行就地維修保護。三是積極推動安置改革。積極做好符合政府安排工作的轉業(yè)士官安置工作，全市共有891名退役士兵參加了創(chuàng)業(yè)培訓、中式烹飪、工程機械、計算機、汽車駕駛等培訓，參訓率、結業(yè)率、拿證率達100%。舉辦了兩期“xx市退役士春季專場招聘會”，全市7467名退役士兵入場求職，xx名退役士兵與用人單位達成就業(yè)意向；完成了xx年軍休干部24名、無軍籍職工54名接收安置。

篇十二 水利局副局長2023年度述職述廉述學述法報告

根據局黨委、行政的分工安排，2023年本人主要分管水利規(guī)劃計劃、水利基建，擔任新孟河延伸拓浚工程和太湖流域水環(huán)境整治工程項目負責人，聯系開發(fā)區(qū)水利站和水利設計室，并兼任區(qū)水利工程質量監(jiān)督站站長。一年來，在區(qū)委區(qū)政府的領導下，圍繞局中心工作，與相關部門和鎮(zhèn)區(qū)密切協(xié)作，基本完成年度工作目標?，F將一年來的主要工作匯報如下：

一、盡責履職，做好本職工作

水利工作面對的大多是最基層的政府和群眾，而且本人分管工作也以工程為主，經常需要深入一線，充分調研，了解情況，隨時掌握第一手資料。而且作為一名副職，能夠時刻擺正自己的位置，當好主要領導的助手，做到既實事求是又堅持原則。同時面對下屬，又要做好模范帶頭作用，工作做到率先垂范。

新孟河工程建設。新孟河工程是2023年年底開工的國家172項重大水利項目之一，在xx歷史上也是前所未有的規(guī)模，省發(fā)改委批復概算投資x億元，加上xx地方拆遷增加部分，工程總投資近x億元。自去年下半年確定全省先導段在xx率先開工后，我們建設處會同堯塘街道辦以及西華村委，立即啟動征地拆遷的相關前期工作，通過實地丈量、房產及附屬物評估、協(xié)議談判、房屋拆除、附屬物清障等工作，在春節(jié)前短短2個月時間內，基本完成先導段施工進場前的準備工作。在工程實施過程中，緊緊依靠工程監(jiān)理和上級部門的業(yè)務指導，抓好工程質量和安全。工程開工以來，迎接部、省級稽查、督查、考核、檢查x余次，截止目前，工程部分完成形象進度x完成年度投資x億元的目標。

今年汛期遭遇超50年一遇的洪水，對新孟河工程是個嚴峻的考驗，主要是新孟河河道中大量的土方挖除形成河槽后，自然形成了一個洪水洼地，所有的降雨都必須用動力抽排，同時也截斷了沿線原有的支河水系，導致排水雍堵，個別農戶家中即將進水。我們要求所有參建單位，從建設處、監(jiān)理處、項目部，甚至村委會，構建防汛責任網絡，所有單位必須隨時有人值班，并保持通信暢通，備足防汛物資和機械設備，一旦有險情，隨時可以調用，努力將洪災缺失盡量減少至最低。

河道整治工程。近年的太湖流域水環(huán)境綜合整治項目是水利和環(huán)保合作的新領域，主要是利用省級以上太湖治理專項資金，進行河道清淤、生態(tài)護岸等綜合治理。今年主要完成了2023年度工程的掃尾工作、2023年度工程主體建設和完工驗收，以及2023年度工程的新開工作。2023年的尾工主要是堯塘河，因為受開發(fā)區(qū)橋梁建設及2023年和2023年連續(xù)兩年特大洪澇的影響，工期延后較多，尾工完結困難，建設處會同監(jiān)理及施工單位，倒排工期，克服河道水位長期偏高的困難，集中力量打殲滅戰(zhàn)。2023年主要是下塘河，因為是城區(qū)河道，施工時的影響因素較多，建設處集中力量，充分借助水利站和地方政府，及時解決和化解地方矛盾，盡量把對施工的干擾降到最小。2023年的河道工程雖然數量少了，但增加了4座構筑物，工程難度增加，而且采用了新型設備，對我們來說還是新課題。但基建工程的要求較高，可研審查、初步設計審查、招標文件審查、施工圖審查等程序一個不少，我們在前期工作每周排進度，限時完成，及時解決矛盾，加快工作節(jié)奏，工程于12月初順利開工。本月中旬，省審計廳對近幾年的河道工程逐一進行了專項審查，未發(fā)現大的原則性問題。

工程質量監(jiān)督。我區(qū)水利工程質量監(jiān)督站成立時間不長，由本人代理質監(jiān)站站長。今年主要組織和帶領帶領質監(jiān)站人員及部分水利技術人員參加省水利廳和常州市質監(jiān)站組織的質量監(jiān)督培訓、水利工程質量評定規(guī)范培訓等。我區(qū)近幾年建設工程項目較多，我們對小農水重點縣、水庫移民后期扶持工程、防汛應急工程等項目進行質量監(jiān)督活動，隨時掌握工程建設階段的質量情況，發(fā)現的問題都以質監(jiān)意見書的形式向參建單位作了反饋。

二、廉潔自律，做好廉政表率

黨風廉政建設關系黨的形象，關系人心向背，關系黨和國家的生死存亡。作為黨員領導干部，必須嚴按照習總書記提出的“三嚴三實”的要求，以身作則，率先垂范，不斷改進作風，堅持講真話、辦實事、求實效。始終做到重事業(yè)、淡名利，保持清正廉潔，自覺防腐拒變。在廉潔自律方面，我堅持用《中國共產黨廉潔自律準則》來規(guī)范自己的行為，自覺接受群眾監(jiān)督。無違反規(guī)定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股；無違反規(guī)定在企事業(yè)單位兼職、兼職取酬或經商辦企業(yè)、投資入股等行為；無跑官要官、拉票賄選行為，以及借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利；無利用職權或職務上的影響為親屬或身邊工作人員謀取利益；無違反公務接待有關規(guī)定，接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請，以及違反規(guī)定在工作日午間飲酒；無違反因公出國（境）管理規(guī)定的情況；無違反規(guī)定在住房問題上以權謀私，超標準建房、違規(guī)購買經濟適用房等情況；無大操大辦婚喪喜慶事宜或借機斂財；無其他違反領導干部廉潔從政規(guī)定的情況。

始終按照組織分工履行職責，堅持公道正直，勤勤懇懇，堅持嚴以律已，率先垂范，堅持誠實做人，踏實做事。在工作中始終積極維護大局，維護團結，做到淡泊明志、勤政廉政。

三、學法用法，堅持依法行政

積極參加局黨委理論中心組學習，以及區(qū)委組織的歷次金沙大講堂的學習，另外還帶領和組織參加省水利廳和xx市水利局組織的業(yè)務培訓學習。我分管的基建工作政策性較強，特別是在工程招投標環(huán)節(jié)，我們會同局紀委和工程審計單位，在招標文件的編制、工程預算清單的編制過程中注重程序和環(huán)節(jié)的審查，評委的抽選以及評標過程實行封閉運行，確保不因建設方的責任而出現投訴的情況。在工程實施的過程中，與地方政府和村委積極溝通，確保不損害老百姓的合理合法的利益。在本人履職過程中，無以言代法、以權壓法及插手具體案件處理等違紀違法的情況發(fā)生。

四、加強學習，提高自身素質

認真學習黨的十八大和十八屆歷次全會精神，深刻領會習近平總書記為首的黨中央關于治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的重要論述，強化了政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。同時，作為一名業(yè)務干部，也始終堅持專業(yè)知識的學習，積極參加省水利廳和xx市水利局組織的水利基建、水利工程質量管理和安全監(jiān)督等工程建設管理方面的培訓。作為一名黨員領導干部，在思想政治方面時刻牢記宗旨意識，自覺同黨中央保持一致，在行動上積極圍繞執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府關于“兩個加快”和“四大板塊”等當前工作的重心，切實保證政令暢通，立場堅定，工作上取得實實在在的成效。

五、存在問題及努力方向

理論學習?？磫栴}的高度還不夠，不能從全局的高度、從全區(qū)的高度來考慮，容易犯本位主義錯誤。今后要加強政治理論知識的學習，以及當前政治經濟形勢的學習，進一步提高自己的理論水平。

創(chuàng)新思維。多年的水利工程建設管理，形成了一定的固定模式，看問題容易有慣性思維，不易開創(chuàng)新的經驗新的模式。下一步要從創(chuàng)新思維和突破性思維上下功夫，努力開創(chuàng)工作的新局面。

工作深度。工作中有時是有布置無督查，進展到什么程序不了解不清楚，影響工作推進。今后要進一步合理安排時間，加強工作的時效性，加快工作效率。

篇十三 縣督導室主任、教育局副局長述職述廉報告

xx年，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“xxxx”重要思想，認真學習xx大、xx大精神，學習教育管理和相關知識，堅持原則、求真務實、甘于吃苦、樂于奉獻的品質和對共產主義思想忠貞不渝的堅定信念；模范遵守中紀委《關于中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》和《黨政機關履行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》，以身作則，廉潔奉公，生活儉樸，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，艱苦奮斗，用自己的行動做“xxxx”和科學發(fā)展觀的忠實實踐者。

一年來，我不折不扣地做好協(xié)助局長分管的人事股、“兩基辦”、招考辦、教育股、督導室等工作，積極配合教育局主要領導爭取項目資金改善辦學條件，加強局機關行業(yè)作風建設，治理整頓全縣教育教學秩序，調整、充實完善學校領導班子，搞好教育教學改革，規(guī)范學校收費制度和資金管理，短短幾年時間，使全縣教育、教學質量得到了明顯提高，取得了顯著成績，得到了各級黨政部門、上級主管部門的充分肯定和社會各界的一致好評。

為鞏固“普六”成果、推進“普九”進程，在縣委、政府的統(tǒng)一指揮下，我精心部署，認真指導全縣各學校與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村“兩委”等部門通力協(xié)作，合力攻堅，全面宣傳，全面發(fā)動。為確保xx年實現“兩基”目標，在我的積極爭取和努力工作下，各學校認真清理了《文化戶口冊》，加大了控輟保學力度，爭取資金改善辦學條件，完善了“普九”表冊。文屏鎮(zhèn)、茨院鄉(xiāng)、桃源鄉(xiāng)、火德紅鄉(xiāng)、龍頭山鄉(xiāng)和樂紅鄉(xiāng)已順利通過了市、縣人民政府的復查評估驗收。

為搞好全縣教師隊伍建設，我團結帶領各校干部職工，建立了以縣為單位的中小學教師數據庫，結合事業(yè)單位制度改革，核編崗位、理順關系。為促進城鄉(xiāng)、壩區(qū)與山區(qū)教師流動，我們采取了竟聘調動制度，極大地調動了中小學教師教書育人的積極性。建立了以教師資格為標志的職業(yè)資格制度，擺脫時間和地域限制，實行凡進必考的公開招聘制度，多渠道引進人才，充實教師隊伍并加大了教師的培訓力度，教師敕體素質有了顯著提高。

為加強全縣招生考試工作的管理，確保招生考試公平、公正，我?guī)ьI招考辦工作人員，狠抓考紀考風來促教風、學風的根本好轉。真正做到了依法治招、依法治。受到了上級主管部門的表彰獎勵。

為加強廉潔自律建設，我從以下幾方面努力：一是加強自身學習，按照“八個堅持、八個反對”的要求，認真對照檢查，發(fā)揮好干凈干事的榜樣作用。工作中注重以德服人，堅持用“勤政、為民、務實、清正、高效”十字要求自己，在工作中做到主動地找干部和機關同志談心談話，做到要求別人做到的，自己先做到，用人格力量來服眾，把“待人唯誠、處事唯公”作為自己的信條，堅持以實績來衡量一個人，要求同志“德才兼?zhèn)洹?，在系統(tǒng)內努力弘揚正氣。二是認真堅持“黨要管黨”原則，落實好黨風廉政建設責任制。帶頭貫徹落實好一把手負總責，紀委牽頭，各部門協(xié)調配合的工作機制，形成一級抓一級，一級帶一級的良性互動工作機制。三是重視制度建設，積極構筑拒腐防變的“制度屏障”。本人充分認識到，在抓這項工作，關鍵在于建立起一整套自律、他律相結合的約束機制，注重從源頭上預防和治理腐敗的力度。特別對干部工作中的選人用人上，要求把監(jiān)督貫穿于干部培養(yǎng)、選拔、使用、管理和各個環(huán)節(jié)，力求監(jiān)督關口前移，超前防范。工作中，以大力推進教育系統(tǒng)民主政治建設為有力載體，堅持做好政務、校務公開，在公開的范圍、內容等各個方面都不斷拓展。

本人在工作中一直認為，之所以有所成績，正是以黨的“xx大”精神為指針，以xx同志堅持創(chuàng)新的思想為指導，不斷加強調查研究的工作力度，在全面掌握基層情況的前提下跟上時代的步伐，敢于破除一切不符合時代要求的條條框框。在正視成績的同時，本人認為也存在著一些不足，還需更加努力。主要有：一是干部隊伍按照“四化”要求，仍需加強建設；二是在面向社會開放辦學方面還需做大量的工作；三是在如何更好地體現教育行政部門的服務功能上，雖然出臺了一些措施和制度，但還要加大力度，離群眾對我們的要求還有距離。

在今后的工作中，在圍繞這些方面，加強工作的調查研究，在做好事、做實事上多下功夫。要不斷的提高自身的修養(yǎng)，從而更好地履行好魯甸縣教育局副局長的職責，讓魯甸教育事業(yè)更好地貼近全市的經濟社會發(fā)展，服務好全市的經濟社會的發(fā)展。

篇十四 城管局副局長述職述廉報告范文

城管局副局長述職述廉報告

20xx年1-6月份，本人在區(qū)總工會工作，分管組織、經濟技術、宣教、保障保護、財務和困難職工幫扶中心工作，6月下旬，調區(qū)城管局工作，分管黨務，紀檢監(jiān)察，軟環(huán)境建設，信訪等方面工作。

今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府和上級工會、城管局的領導下，依靠全區(qū)工會干部和城管系統(tǒng)各位同志的共同努力，圍繞區(qū)委區(qū)政府和市總、市城管局的各項工作目標任務，認真踐行科學發(fā)展觀，以經濟發(fā)展為中心，城市管理為以維護職工的合法權益為中心，狠抓各項工作的落實，創(chuàng)先爭優(yōu)，求真務實，加強學習，強化自我修養(yǎng)，較好地完成了各項目標任務，現將本人一年來的述職、述學、述法情況報告如下：

一是夯實組織基礎，增強組織合力。組建了外商企業(yè)、連鎖店等企業(yè)工會18家，全面完成了區(qū)委區(qū)政府及上級工會下達組建目標任務；選樹了3家聯合職工之家建設先進單位，并通過省市驗收。在蘇寧電器及紅星美凱龍,開展了工會會員服務之家活動，使3000名會員參與活動，使企業(yè)促銷，會員實惠雙贏目標，舉辦了工會主席工作培訓班。組織召開了全區(qū)“五一”表彰大會。

二是組織了立功競賽，突出科技創(chuàng)新。在全區(qū)扎實開展“我與企業(yè)共命運，同舟共濟謀發(fā)展”主題活動和“重點工業(yè)技改立功競賽”活動；組織職工開展不同形式的職工職業(yè)技能比賽；扎實開展“職工科技創(chuàng)新年”活動；組織了勞模宣傳和組織勞模外出參觀考察工作。

三是深化和諧創(chuàng)建，堅持民主管理。配合有關部門及領導深化“和諧勞動關系，履行社會責任”星級企業(yè)的創(chuàng)建評比工作；做好全區(qū)企事業(yè)單位集體合同、工資協(xié)商合同、女職工特殊保護合同、勞動衛(wèi)生合同的督查和簽訂工作。組織開展了全區(qū)民主管理現場會；配合市總工會做好財務審計和工會經費收繳的調查工作。

四是關注民心工程，保障職工利益。規(guī)范了區(qū)困難職工幫扶中心建設，為困難職工提供了助學、就業(yè)、大病等方面職工的慰問，發(fā)放慰問金20多萬元，對全區(qū)135名勞模進行了慰問，發(fā)放慰問金6萬元，開展免費培訓困難職工（農民工）3期，培訓人數達360人，召開了下崗職工招聘會，解決下崗職工再就業(yè)崗位86個；在全區(qū)開展推行了“1+3”安全監(jiān)控工作體系工作。選樹5個企業(yè)作為全市示范單位，配合區(qū)安全局開展了全區(qū)安全生產大檢查工作。

五是開展主題活動，豐富活動內涵。做好“五一”勞動獎狀、“五一”勞動獎章和“工人先鋒號”的評比工作，組織職工參加區(qū)第二屆運動會，承辦了職工部籃球、乒乓球、羽毛球比賽；組織職工參加市羽毛球、乒乓球比賽；組織全區(qū)職工開展詩詞征集和報刊發(fā)行工作。

一是調查研究，摸清底數。剛調到城管局工作，為了開展好各項工作，深入基層進行調查研究，對區(qū)城管系統(tǒng)的職工隊伍、思想情況、隊伍的作風建設、機構的設置、人員的配備、工作的責職范圍、工作的難易程度、黨組織活動開展等情況進行了摸底調查。

二是召開座談會，征求多方面對城管事業(yè)的意見。就城管局工作和大隊、環(huán)衛(wèi)、新區(qū)分局等工作目前存在的問題，下一步采取的措施，廣泛征求各個側面的意見，集思廣益，對排查出的問題進行梳理，提出切實可靠解決問題的辦法。

三是加強職工培訓，提高城管隊伍整體素質。為了強化城管建設努力提高執(zhí)法隊伍和環(huán)衛(wèi)職工的綜合素質，組織了3次培訓班，培訓職工達300人次，通過培訓使執(zhí)法人員的執(zhí)法水平規(guī)范化，能力有較大幅度的提高。

四是切實做好職工信訪穩(wěn)定，為城管事業(yè)排憂解難。每個月對全系統(tǒng)信訪穩(wěn)定工作進行排查，發(fā)現問題盡可能消除在萌芽狀態(tài)，做好職工的思想工作，使矛盾盡量不上交，對革命村27戶被強拆戶，認真調查查找被強拆原始資料，為區(qū)政府提供決策依據，對張玉梅拆遷戶歷史遺留問題多次進行勸說，并協(xié)調民政、總工會拆遷辦等單位為之解訣特殊困難，化解越級一訪等矛盾。

五是加強班子建設，調整充實大隊及局中層干部。為了進一步落實用人導向，有利于調動扎實能干一線干部的積極性，大膽提拔年輕干部，增強中層班子的活力、凝聚力和向心力。經局黨組研究對大隊中層干部進行了調整，對局工會、共青團健全了組織，配備了負責人。

六是做好協(xié)調服務，為城管工作順利開展提供保障。組織協(xié)調參與了省對區(qū)城管執(zhí)法隊伍規(guī)范建設驗收檢查的全過程各項工作，多次協(xié)調有關部門并積極支持跳蚤市場有序正常開業(yè)運轉工作；和局領導一起協(xié)調區(qū)領導及財政部門，使城管局工作經費得到保證，城管人員特崗津貼補助到位；協(xié)調區(qū)領導、編委及人社局順利招聘執(zhí)法大隊10名編外用工人員到崗。

七是組織召開黨組會，切實解決實際問題。為了把城管工作深入開展，為城管運作提供保障，于10月29日召開了黨組會議，會議研究了部分人事變動事宜，研究城管系統(tǒng)如何盤活存量資源，對現有資產盤活用好，對城管系統(tǒng)全年目標任務進行分拆排查、細化分解，落實責任人，研究在全系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)如何開展，怎樣爭先創(chuàng)優(yōu)。同時，傳達學習了區(qū)委常委擴大會議精神，通過會議的召開，明確了目標，落實了責任，使城管工作順利開展打下堅實的基礎。

二、述廉部分

20xx年，在廉政建設方面，由于自己始終堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持科學發(fā)展觀，有著堅定的共產黨主義信念，因而在廉潔自律、黨風廉政建設上時時處處嚴格要求自己，自覺地遵守黨風廉政建設的各項規(guī)章制度，自覺的接受組織和單位職工的監(jiān)督，切實起到了一名共產黨員在黨內政治生活及黨風廉政建設中的先鋒模范作用。

篇十五 財務局副局長述職述廉報告2023

工作報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經驗以及問題的報告。下面是小編為大家整理收集的關于機關支部換屆工作報告的相關內容，歡迎大家的閱讀。

【機關支部換屆工作報告一】

一、 黨支部工作回顧

(一)重視理論學習 推動支部建設

組織好政治理論學習，是支部工作的一項重要任務。三年來，我們能夠嚴格按照學校黨委和機關黨委的部署和安排，認真組織黨員學習黨的路線、方針政策。重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、黨的會議精神、《中國共產黨章程》、保持共產黨員先進性系列論述，反腐倡廉的有關文件和胡*****等領導同志的重要講話精神及學校頒發(fā)的有關文件等。通過不同時段的學習，達到了不同的目的和要求。在學習中，支部注意把學習教育與推動支部建設相結合，把理論學習與開展主題活動相結合，把日常教育和傳統(tǒng)教育相結合，把理論學習和學校中心工作及本職工作相結合。注重經常性教育。在學習實踐科學發(fā)展觀的活動中，支委分頭征求了每位在職和退休黨員對支部建設的意見和建議，開展談心交心活動，黨員能認真分析查找自身存在的不足，制定整改措施。還結合學校中心工作，積極組織開展了“我為科學發(fā)展建言獻策”活動，向學校提出了6條建議，退休黨員也提出了5點建議。在會議精神的學習中，支部組織全體黨員聽取了江蘇省委黨校張加華副教授作的輔導報告。在黨課教育中，高部長等有關同志，以會議精神為主線，對入黨積極分子和預備黨員進行教育。結合我國改革開放30周年活動，支部請高部長作了“東南大學改革開放30年”的報告，使大家深受鼓舞，對學校有了更深入的了解。支部還請邢紀紅副部長作新黨章學習的黨課輔導。結合最佳黨日活動，支部組織開展了“緬懷先烈繼承遺志 再創(chuàng)輝煌”的主題活動，組織參觀了茅山新四軍紀念館、南京渡江紀念館等，并組織進行了重溫入黨誓詞的宣誓活動。通過這些活動，使我們在了解歷史，緬懷先烈的同時，也凈化了自身的靈魂，收到了比較好的效果。2019年是我國歷史上不平凡的一年，我們既見證了舉世矚目的北京奧運會及載人航天事業(yè)的巨大成功，又經受了自然災害的嚴峻考驗，當5.12大地震的巨大災難降臨時，支部每個黨員都表現出了較高的覺悟，大家積極捐款、繳納特殊黨費。支部主動關心了解黨員親屬在災區(qū)的受災情況，為災區(qū)的重建盡微薄之力。結合建國60周年，組織全體黨員觀看了《建國大業(yè)》。為支持黨員學習，支部先后用七千多元錢兩次為每位黨員訂閱了學習資料。

在學習中，支部注意抓好學習的時間、人員、內容、質量的“四落實”，并在學習過程中做到“五個堅持”：一是堅持理論學習制度，無論工作多忙，職位高低，要求每位黨員都應無條件參加理論學習;二是堅持學習簽到制度，做好學習內容的記錄;三是堅持抓學習效果，做到學習內容重點突出，學習安排規(guī)范有序;四是堅持理論學習與實際工作相結合;五是堅持會后整理匯報制度。通過以上措施，較好地營造了一個良好的學習環(huán)境和氛圍，帶動了支部的全面建設，也促進日常工作的開展。

(二)注重加強支委自身建設

三年來，支委會一班人能注意加強自身的黨性鍛煉和修養(yǎng)，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針政策和學校黨委、機關黨委的指示精神，在政治上和黨中央保持一致，做到講原則，講大局，講團結，發(fā)揮了支部戰(zhàn)斗堡壘作用。能適時地召開支委會，研究分析支部工作情況，做到工作有計劃，有目標。平時，無論大事小事支委間都能夠及時溝通商量，齊心協(xié)力。支部委員能以身作則，發(fā)揮好表率作用，黃部長雖然年事已高，但對工作充滿熱情，積極主動為老同志服務。朱承善同志是組織部在職人員中年齡最大的，但苦活累活搶著干，大家有事喜歡請他幫忙，他也非常樂于為大家服務。在支委會的帶領下，各項工作順利開展。

(三)支部凝聚力較強，黨員模范作用發(fā)揮好

在支部工作中，我們始終堅持民主集中制的原則，努力營造民主寬松的工作氛圍，著力培育齊心協(xié)力的團隊精神。無論開展什么活動，都要事先聽取大家的意見。三年來，組織部人少工作任務重，而且大項工作比較集中，如先進性教育活動，黨建工作評估，干部人事檔案評估，職員制評聘，干部輪崗交流，學習實踐科學發(fā)展觀活動以及正在進行的院(系)行政班子換屆等，在這些工作中大家齊心協(xié)力，犧牲了很多休息時間，每位黨員都能盡心盡責，圓滿完成工作任務。胡書記以一名普通黨員身份積極參加支部的各項活動，在學習實踐科學發(fā)展觀等活動中，帶頭發(fā)言，主動剖析存在的不足，為大家做出了榜樣。高部長常年加班加點，以身作則，做出了表率，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。在一些活動中，也體現了黨員良好的集體觀念和凝聚力，如2019年參加機關歌詠比賽，盡管兩地辦公，集中很困難，但大家都能克服困難，利用休息時間排練，獲得了小組比賽二等獎。

(四)始終把做好退休黨員工作放在重要位置

隨著時間的推移，退休人數將會越來越多，現在已經超出在職人員。怎樣使這部分同志老有所樂，老有所養(yǎng)，老有所為，安享晚年生活，是支部責無旁貸的義務。并校以來，黨支部努力從政治上、生活上給予關心，高部長每年都給老同志做校情、部情通報。當吉林大學貸款建新校區(qū)的事情見報后，老同志很關心九龍湖校區(qū)建設資金的投入情況，為此，支部專門到財務處做了了解，及時把有關情況向老同志做通報，解除后顧之憂。對老同志遇到的困難，支部都能積極認真給予協(xié)調幫助。積極開展送溫暖活動，為困難的同志申請補助等。

(五)注意支部工作的創(chuàng)新

2019年3月，組織部黨支部與儀器學院九龍湖本科生黨支部結對共建，為做好這項工作，支部多次與儀器學院黨委領導共同協(xié)商，制定共建活動方案。為營造氣氛，支部還專門組織了結對共建儀式，(拉橫幅，合影)除雙方支部的全體黨員參加外，還邀請了機關黨委書記和儀器學院黨委副書記參加，并請他們發(fā)言做指示。會上，組織部黨支部還向學生黨支部舉行了贈書儀式。一年多來，我們共同開展了“美麗校園你我共建 ”等系列活動;請高部長做了“美國大學校園文化”講座;請邢部長上了關于新黨章學習的黨課;學生還就機關工作情況采訪了高部長和其他老師，并掛在網上，增強了同學們對機關工作的感性認識。我們的共建情況，還在機關黨委召開的支部書記會議上做了介紹。

(六)積極支持工會工作

支部充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，積極配合組織開展了豐富多彩的業(yè)余活動。如煙花三月下揚州，陽春四月賞菜花等，盡管有的都是自己花錢，但大家都非常開心，通過與大自然的接觸，放飛心情，陶冶情操，增強彼此間的友誼。

2019年我們被光榮的評為東南大學先進黨支部和東南大學先進工會小組，組織部連續(xù)四年在機關作風評比中居前三名。

二、存在的主要不足和努力方向

盡管支部工作取得了一定成績，但存在的不足仍然比較突出，主要表現在：一是理論學習的系統(tǒng)性、針對性不夠，學習質量有待提高;二是組織活動的內容、方式仍然比較單一，支部工作的亮點不夠，創(chuàng)新不夠。建議新一屆黨支部加強在支部結對共建方面的創(chuàng)新力度，積極探索支部如何加強對領導干部的監(jiān)督等，努力使支部工作更上新臺階。

三年來，支部工作之所以取得了一些成績，是與上級黨委的正確領導、支委間的通力合作、全體黨員的共同努力和部門領導的大力支持分不開的，在此，請允許我代表本屆支委會向大家表示衷心地感謝!

【機關支部換屆工作報告二】

各位領導、同志們：

本屆局機關黨委是 20xx年6 月12日經全體黨員大會選舉產生的，至今已滿四年。今天，我們在這里召開全體黨員大會，總結四年來的各項工作，選舉產生新一屆中共蚌埠市教育局機關委員會?，F在，我代表局機關黨委向大會作工作報告，請予審議。

一、四年來機關黨建的簡要回顧

四年來，在局黨委和市直工委的正確領導下，機關黨組織始終堅持圍繞中心，服務大局，為蚌埠教育科學發(fā)展，發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，廣大黨員在完成局黨委提出的各項工作任務中發(fā)揮了模范作用，黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強，連續(xù)四年，市教育局機關黨委榮獲“市直機關黨的工作先進單位”稱號，市教育局黨委被命名表彰為“指導機關黨的工作先進黨委”。2019年度，市教育局機關黨委步入市直機關黨建工作第一方陣。成效顯著，具體有以下幾個方面：

(一)加強思想建設，不斷提高黨員的政治素質。

1、提高認識，落實責任。幾年來，機關黨委每個年度都按照市委要求，結合教育局工作實際，以局黨委名義把《年度市直機關黨的工作目標責任》分解到各支部，認真制定印發(fā)《市教育局機關黨委年度黨建工作要點》《市教育局機關黨支部年度工作目標責任制考核細則》《市教育局機關年度黨員目標管理責任制考核細則》，切實做好年度黨建工作部署。并加強督促檢查，保證黨建工作目標任務的完成落到實處。市教育局還建立了《蚌埠市教育局關于建立健全黨委抓基層黨建工作責任制的安排意見》等制度。以提高工作績效為導向，以科學考評為手段，以客觀公正考核為途徑，以創(chuàng)建實干型、服務型、學習型、創(chuàng)新型機關為目標，把效能建設的各項任務落到實處。 2、認真抓好經常性的思想政治教育工作。幾年來，局機關黨委始終把思想政治教育工作放在首位，制訂切實可行的學習計劃，確立主體鮮明的學習內容。學習內容涵蓋了《黨章》、黨的理論、教育法律法規(guī)以及中央、省、市涉及黨的會議重要精神。為避免政治學習走過場，流于形式，我們采取多種辦法，通過請專家講座、觀看錄像、上黨課、開展征文活動、撰寫讀書心得等，增強學習的吸引力，提高學習活動的覆蓋面，全面提升黨員干部的政治思想水平。各黨支部結合實際，及時了解支部黨員的思想狀況，建立和落實思想情況分析、談心談話制度，積極探索創(chuàng)新機關思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的針對性和有效性。發(fā)揚理論聯系實際的學風，統(tǒng)籌安排，狠抓落實，把理論學習的成果轉化為增強機關干部的凝聚力、執(zhí)行力、服務力。

3、加強黨風政紀教育。一直以來，機關黨委把黨風廉政建設和反腐倡廉教育做為黨員思想作風教育的重要內容之一。先后舉辦了“強化宗旨意識，推進機關作風建設”，“市教育局廉政風險防控工作動員暨黨課”等主題黨課報告會，市教育局黨委書記、局長劉玉澤面向機關全體領導干部和全體人員作輔導報告。并充分利用支部會議、科室例會等形式開展黨風廉政教育。進一步建立健全局機關科級干部廉政檔案。組織全體黨員干部觀看了反腐倡廉教育《欲之禍》等專題片。組織機關全體人員到蚌埠市警示教育基地開展反腐倡廉教育活動。形成了一把手抓全盤，分管領導配合抓，科室之間協(xié)調抓，一級抓一級，一級帶一級，橫向到邊，縱向到底的工作責任體系。進一步增強了黨員干部做好工作的責任感，形成了良好的工作環(huán)境和工作作風。

4、深入開展主題實踐活動，服務促進教育中心工作。高度重視，精心組織，扎實推進，幾年來，機關黨委認真組織開展了“學習實踐科學發(fā)展觀”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四個不讓”大討論活動和“六要六不”專題教育活動。主題實踐活動的開展：一是明確責任，加強領導。成立領導小組，結合教育的實際制定活動實施方案，召開動員大會，搞好宣傳發(fā)動，精心組織，周密部署，落實責任，強化措施，確?；顒釉鷮嶉_展，取得實效。二是強化指導，確保效果。市教育局黨委黨員領導結合分管工作，每人聯系一個單位，經常深入聯系點，掌握活動開展情況，提出具體指導意見。三是注重宣傳，搞好表彰。充分運用各種群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳開展活動的重要意義、目標任務和基本要求，把黨組織和廣大黨員的思想認識統(tǒng)一到中央及省、市委的決策部署上來，以飽滿的熱情投入到活動中來。通過活動發(fā)現、推廣和表彰一批機關創(chuàng)先爭優(yōu)活動的先進典型，用身邊人和身邊事教育引導廣大黨員，營造比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。四是統(tǒng)籌兼顧，促進工作。開展“四個不讓”大討論活動、“蚌埠要崛起、我該怎么辦”大討論活動、百名機關干部進校園訪校情大走訪活動”、“六要六不”專題教育等活動，活動與推動機關和基層單位各項工作緊密結合，實現兩不誤、兩促進，以活動的開展推動各項工作的落實，以工作的成效檢驗活動開展的效果。創(chuàng)先爭優(yōu)服務蚌埠大建設工作，圓滿完成了“規(guī)定動作”和“自選動作”，取得了良好成效。

5、組織參觀學習，為辦人民滿意的教育激發(fā)強大的精神動力。

幾年來，機關黨委精心組織了局機關黨員干部和職工前往鳳陽縣小崗村，開展了緬懷沈浩同志光輝事跡、參觀大包干紀念館、舉行新黨員入黨宣誓和老黨員重溫入黨誓詞活動。開展了“愛心世博行”愛黨愛國教育。利用雙休日到云臺山等地參觀游覽。豐富了同志們的業(yè)余文化生活，開拓了同志們的視野，使大家深深感受到偉大祖國滄桑巨變，激發(fā)了同志們將以更加飽滿的精神投入到教育工作中去，為辦人民滿意的教育提供了強大的精神動力。

(二)加強組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

1、建立健全黨建工作制度。機關黨組織制定了黨員學習培訓制度、民主評議黨員制度、組織發(fā)展工作制度等，并多次進行修改完善。為保證黨建工作有計劃、有步驟地開展，每年初，機關黨委會同各支部根據市直機關工委考核細則，結合我局實際，制訂切實可行的工作要點和實施方案，并及時下發(fā)，保證了工作順利完成。

2、召開專題民主生活會。幾年來，機關黨委指導各黨支部結合深入學習實踐科學發(fā)展觀，結合機關效能建設的要求，對照加強黨性修養(yǎng)，樹立和弘揚優(yōu)良作風的基本要求，以“增強黨員意識，發(fā)揮模范作用”為主題召開專題民主生活會，召開了以“加強黨性修養(yǎng)，弘揚優(yōu)良作風，促進科學發(fā)展”為主要內容的民主生活會，召開了“保持黨的純潔性，迎接黨的會議”專題民主生活會，深入查找存在的突出問題，深刻總結經驗教訓。

3、做好公開承諾工作。幾年來，機關黨委指導各黨支部和黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展了公開承諾工作，認真做好黨的會議以來開展黨員黨性分析和民主評議黨員工作總結工作，并結合實際提出意見和建議，為上級科學決策做好基礎性工作。

4、及時換屆，加強支部班子建設。鑒于各支部班子屆滿，機關黨委及時指導各支部的班子換屆選舉，加強支部班子建設，確保了支部工作的正常進行。

5、做好組織發(fā)展和黨費收繳工作。幾年來，機關黨組織嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的16字方針，做好組織發(fā)展工作。加強對黨員主動繳納黨費的宣傳教育，根據市委組織部和市直工委的要求，及時將黨費收繳標準進行核定，保證黨費及時足額上交。20xx年以來，機關黨委多次組織全體黨員開展獻愛心活動，共收到救災扶困捐助款59200元。高度重視離退休黨員管理工作。制定適合老同志特點的組織活動制度，保證離退休干部黨支部每月活動一次;每年安排離退休干部做一次保健檢查;堅持定期走訪制度，及時上門送溫暖，為他們活動提供固定場所，配備了設備，保證了資金。關心和了解他們的生活。“春節(jié)”、“七.一”期間對有困難的離退休黨員進行了慰問。豐富了離退休黨員的精神生活，保證了老干部隊伍的思想穩(wěn)定。

6、做好基層黨組織分類定級工作。根據市直機關工委統(tǒng)一部署，機關黨委認真貫徹落實中組部《關于做好基層黨組織分類定級工作的指導意見》(組廳字〔2019〕6號)和省、市委組織部有關部署要求，按照中組部提出的基層黨組織“五個好”標準和七項分類定級指標、分類定級的程序步驟，對所屬基層黨組織進行調查摸底和分類定級,認真做好基層黨組織分類定級工作。

7、抓好評先評優(yōu)活動。為了強化黨支部工作目標管理，以“民主評議黨支部和民主評議黨員”活動為抓手，創(chuàng)建“優(yōu)秀黨支部”和爭做“優(yōu)秀黨務工作者”“優(yōu)秀共產黨員”“優(yōu)秀黨小組長”。扎實推進機關黨組織的規(guī)范化建設。

8、推進黨務公開工作。按照黨務公開工作的要求，機關黨委成立了領導小組和工作機構，明確了專人負責，制訂了詳細的《黨務公開工作方案》。在內容上注重實效性，與政務公開、中心工作、作風建設、民主建設等有機結合;在程序上注重規(guī)范性，嚴格按照公開目錄的要求，公開內容、范圍、形式、時限;在形式上注重多樣性，通過黨務公開欄、蚌埠教育網、會議等形式，不斷擴大黨員群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權，提高黨員參與黨內事務的積極性，全面樹立“陽光黨務”新理念。

(三)注重兩個建設，文明創(chuàng)建工作成效顯著

四年來，機關黨委始終堅持“重在建設”的方針，注重思想認識、組織建設上的軟件建設和創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境上的硬件建設。為了確?！皟蓚€建設”的順利實施，緊緊抓住“提高辦事效率、提供優(yōu)質服務”這個核心和“建設高素質公務員隊伍”這個關鍵，加強學習型單位建設，積極鼓勵職工參加學歷教育，提倡“人人是學習之人，處處是學習之所”，在全局創(chuàng)造出一個積極向上的學習氛圍。在重視提高職工素質的同時，十分注重提高單位集體的文明程度。努力創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境，把創(chuàng)建同單位的綜合治理結合起來，實行規(guī)范化建設：為創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境，本著勤儉節(jié)約的原則，使辦公環(huán)境常變常新。充分發(fā)揮“一欄一臺一網站”作用，利用墻報欄、公示欄、蚌埠教育電視臺、蚌埠教育網站等面向社會面向群眾進行宣傳文明創(chuàng)建工作，并及時更新。并制作精美展板，設立宣傳站上街開展宣傳服務咨詢活動。在抓好自身建設的同時，還發(fā)揮發(fā)揮省級文明單位示范輻射作用，為蚌埠文明網提供500元資金上的支持。把投票評選工作成為機關干群“學好人、做好人、樹新風、促和諧”活動的重要組成部分，組織機關干部開展了中央文明辦開展的“中國好人榜”推薦評選活動。開展了市直機關機關志愿者注冊登記工作，按照“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，秉承“樂善好施、助人為樂”的中華傳統(tǒng)美德，局領導劉玉澤和牛勇等帶頭報名，機關黨委委員和科室(二級機構)負責人積極參與，黨員、職工積極報名，注冊登記的志愿者人數達73人。通過制作橫幅、展板、設立宣傳站，發(fā)放宣傳單等，在中榮街與勝利路交叉口、延安路與勝利路交叉口開展了“文明在行動、環(huán)境大整治”活動。在涂山路與興業(yè)街路口，開展了“文明交通志愿崗”活動。倡導市民遵守交通秩序、維護公共場所文明、自覺遵守道德規(guī)范，抵制不文明行為，做“文明人，創(chuàng)文明城”。文明創(chuàng)建活動取得明顯成效，2019年9月4日上午，市文明辦副主任賈瑞祥率安徽省第九屆文明單位創(chuàng)建檢查考核組蒞臨我局檢查考核文明創(chuàng)建工作。檢查組認真聽取匯報、查看硬件建設和軟件資料，對市教育局創(chuàng)建文明單位工作給予充分肯定，認為市教育局機關創(chuàng)建資料建設“符合要求，略有突破”。認為市教育局機關創(chuàng)建工作成效顯著。202019年初，市教育局被省委、省的政府表彰命名為安徽省第九屆文明單位，被市委、市區(qū)政府表彰命名為蚌埠市第十四屆文明單位。市教育局會計結算中心榮獲 “市直機關青年自主創(chuàng)新活動示范點”“ 市直機關青年示范集體十杰”“省巾幗文明崗”等多項殊榮。走在全市教育系統(tǒng)的前列。

二、機關黨建工作今后努力的方向

四年來，市教育局黨建工作取得了顯著的成績。這些成績是在市直機關工委的正確領導局黨委的精心指導下取得的，是全體黨員干部共同努力、積極支持的結果。但我們應該清醒地看到還存在薄弱環(huán)節(jié)。一是個別黨員干部緊貼中心、服務大局的意識還不強;二是機關黨組織對黨員的教育、管理、監(jiān)督還不夠深入;三是機關黨務工作者的積極性和創(chuàng)造性還亟待提高和改善。希望新一屆機關黨委以這次換屆為契機，總結經驗，鞏固成績，進一步加強黨的思想、組織、作風建設，努力使我局黨建工作再創(chuàng)新局面，再上新臺階。