2023單位自查報(bào)告（十五篇）

篇一 2023單位自查報(bào)告4500字

為落實(shí)“縣優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組”關(guān)于對(duì)涉企“亂收費(fèi).亂檢查.亂收費(fèi).亂攤派”行為進(jìn)行專項(xiàng)整治的實(shí)施意見(jiàn)，我單位及時(shí)組織學(xué)習(xí)，通過(guò)進(jìn)行對(duì)照檢查，現(xiàn)就自查自糾情況報(bào)告如下：

經(jīng)自查，我單位執(zhí)法人員在對(duì)企業(yè)進(jìn)行行政管理收費(fèi)過(guò)程中，嚴(yán)格履行職責(zé)文明執(zhí)法，不存在亂攤派，亂罰款情況。

1. 進(jìn)入企業(yè)檢查，收費(fèi)時(shí)，出示縣“優(yōu)化辦”辦理的“檢查卡”

2. 積極為企業(yè)規(guī)范辦理取水許可證，及其他服務(wù)，不推派扯皮，無(wú)“不作為.亂作為.慢作為”的情況發(fā)生。

3. 不存在對(duì)企業(yè)多頭執(zhí)法，粗暴執(zhí)法的行為發(fā)生。

4. 無(wú)借工作之機(jī)強(qiáng)行亂收取服務(wù)費(fèi)，只收費(fèi)不服務(wù)，無(wú)“吃.拿.卡.要”的行為發(fā)生。

5. 具有縣發(fā)改委批準(zhǔn)的行政事業(yè)性收費(fèi)許可證，進(jìn)行收費(fèi)。

6. 嚴(yán)格按照“收費(fèi)許可證”標(biāo)明的項(xiàng)目進(jìn)行收費(fèi)，無(wú)重復(fù)收費(fèi)，擴(kuò)大收費(fèi)范圍，增加收費(fèi)和收費(fèi)項(xiàng)目重復(fù)收費(fèi)情況發(fā)生。

7. 嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)代表政事減免

8. 嚴(yán)格《______行政處罰法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

總之，嚴(yán)格按照國(guó)家法律.法規(guī)辦事，嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)文件精神辦事，無(wú)違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作自查報(bào)告

根據(jù)《__縣財(cái)政局關(guān)于開(kāi)展20__年度行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作檢查的通知》(馬財(cái)秘[20__]210號(hào))文件精神，從今年8月起，結(jié)合實(shí)際，組織相關(guān)人員對(duì)我院會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作、會(huì)計(jì)內(nèi)部控制及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行為等情況進(jìn)行了自檢自查，現(xiàn)就自查情況匯報(bào)如下：

一、檢查目的

通過(guò)開(kāi)展行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)法律法規(guī)制度執(zhí)行情況專題檢查，促進(jìn)行政事業(yè)單位嚴(yán)格遵守《會(huì)計(jì)法》，認(rèn)真執(zhí)行行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度，夯實(shí)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，完善內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行為，提高會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。通過(guò)管好用資金，保障行政事業(yè)單位各項(xiàng)業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、檢查依據(jù)

《______會(huì)計(jì)法》、《云南省會(huì)計(jì)條例》、《行政單位會(huì)計(jì)制度》、《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》及《內(nèi)部會(huì)計(jì)控制規(guī)范》。

三、檢查內(nèi)容和重點(diǎn)

1.從事會(huì)計(jì)工作的人員是否持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);

2.會(huì)計(jì)賬簿設(shè)置是否合規(guī)、是否嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度;

3.會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度是否健全;

4.包括財(cái)務(wù)制度在內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章管理制度是否健全、是否得到嚴(yán)格遵守;

5.會(huì)計(jì)核算是否真實(shí)合法、信息披露和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告是否真實(shí)和完整;

6.會(huì)計(jì)電算化工作是否規(guī)范、會(huì)計(jì)電子文檔是否健全;

7.是否存在會(huì)計(jì)造假及其他違反國(guó)家財(cái)經(jīng)方針政策的行為。

四、自檢自查情況

(一)財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況

在財(cái)務(wù)工作中，我院嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》和《行政單位會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿，并保證其真實(shí)完整。根據(jù)我局實(shí)際發(fā)生的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、填制會(huì)計(jì)憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項(xiàng)會(huì)計(jì)事項(xiàng)均在依法設(shè)置的會(huì)計(jì)賬簿上統(tǒng)一登記、核算。依據(jù)《行政單位會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、完整。在安排經(jīng)費(fèi)支出時(shí)，分輕重緩急，既保證常規(guī)工作需要，又保障重點(diǎn)支出所需;既體現(xiàn)實(shí)際工作需要，又考慮財(cái)力可能，合理安排支出。

(二)單位內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況

根據(jù)我院工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過(guò)程中，建立了《經(jīng)費(fèi)支出管理制度》、《授權(quán)審批制度》《財(cái)產(chǎn)清查制度》等相關(guān)內(nèi)部管理制度。建立和完善各項(xiàng)制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會(huì)計(jì)工作的真實(shí)性、完整性以及單位財(cái)產(chǎn)的安全，加強(qiáng)了對(duì)各項(xiàng)資產(chǎn)的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達(dá)到了以下三點(diǎn)要求：

1.明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，以明確責(zé)任，防止舞弊，各項(xiàng)會(huì)計(jì)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行。

2、明確了財(cái)務(wù)收支審批程序和審批人的職責(zé)和權(quán)限，規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用，提高了資金使用效益。

3、明確了經(jīng)費(fèi)支出的開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

(三)固定資產(chǎn)管理和使用情況

為加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購(gòu)置時(shí)，嚴(yán)格按照政府采購(gòu)程序進(jìn)行采購(gòu)，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項(xiàng)和實(shí)物資產(chǎn)清查制度，通過(guò)建立健全制度，會(huì)計(jì)人員對(duì)各項(xiàng)財(cái)物、款項(xiàng)的增減變動(dòng)和結(jié)存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計(jì)算、反映、核對(duì)等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財(cái)物、款項(xiàng)的結(jié)存數(shù)同實(shí)存數(shù)相一致;另一方面通過(guò)賬簿記錄和記賬憑證、原始憑證的核對(duì)，保證了賬賬相符。定期或不定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)物資清查。無(wú)固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題。

五、存在問(wèn)題

通過(guò)自查，我院存在部分財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度的建立不完善、執(zhí)行不到位的問(wèn)題。今后將進(jìn)一步完善制度，強(qiáng)化內(nèi)控管理，切實(shí)提高會(huì)計(jì)工作效率。

機(jī)關(guān)單位信息安全自查報(bào)告

根據(jù)省文件精神，我局開(kāi)始了信息安全自查工作，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)匯報(bào)如下：

一、信息安全自查工作開(kāi)展情況

1、健全組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)工作要求和部署，我局高度重視，立即成立信息安全工作機(jī)構(gòu)，組織開(kāi)展全局重點(diǎn)領(lǐng)域網(wǎng)絡(luò)和信息安全大檢查，局主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，局辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)，監(jiān)督指導(dǎo)信息安全工作，各科室主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)落實(shí)本部門(mén)的信息安全工作，指定專人定期檢查網(wǎng)絡(luò)信息安全，認(rèn)真填寫(xiě)排查記錄，建立排查臺(tái)帳，做到專人維護(hù)，專人管理，確保網(wǎng)絡(luò)信息安全。

2、認(rèn)真開(kāi)展排查。組織專業(yè)人員加大計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)的排查，對(duì)管理系統(tǒng)軟件和硬件進(jìn)行了逐項(xiàng)安全排查，認(rèn)真仔細(xì)檢查了服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備，通過(guò)檢查，我局所有管理系統(tǒng)和計(jì)算機(jī)全部安裝了殺毒軟件、防火墻等，沒(méi)有安全風(fēng)險(xiǎn)存在，同時(shí)每臺(tái)計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)都指定了熟悉業(yè)務(wù)的工作人員操作，提高安全防護(hù)能力，有效預(yù)防和減少重大信息安全事件的發(fā)生。

二、信息安全工作情況

1、在安全管理上，建立信息網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任制，按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)運(yùn)行誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，加強(qiáng)督促開(kāi)展信息安全檢查與專項(xiàng)整治，及時(shí)上報(bào)開(kāi)展情況與檢查結(jié)果，建立完善信息安全各項(xiàng)規(guī)章制度，與信息安全員簽訂保密協(xié)議，把安全責(zé)任制落實(shí)到每一個(gè)崗位，責(zé)任到人。

2、在防護(hù)技術(shù)上，加大了網(wǎng)絡(luò)防護(hù)措施，檢查了互聯(lián)網(wǎng)的連接情況，對(duì)外聯(lián)的出口進(jìn)行了安全控制，分別設(shè)置了安全密碼進(jìn)行傳輸，確保計(jì)算機(jī)的正常運(yùn)行。

3、應(yīng)急處置與災(zāi)備情況，制定了信息安全事件應(yīng)急預(yù)案，對(duì)重要系統(tǒng)重要數(shù)據(jù)全部進(jìn)行備份，確保重要數(shù)據(jù)的信息不丟失。

辦公室申報(bào)單位文明處室自查報(bào)告

一年來(lái)，我辦認(rèn)真對(duì)照魯文件中關(guān)于文明處(室)條件和《考核細(xì)則》的要求，全體同志團(tuán)結(jié)一致，狠抓作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，努力提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平和工作效率，加強(qiáng)內(nèi)部管理，認(rèn)真貫徹局黨組確定的工作思路和目標(biāo)要求，在做好各項(xiàng)日常服務(wù)工作的同時(shí)，配合創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)，突出抓好制度建設(shè)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和廉政建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)

一是認(rèn)真學(xué)___大和__屆六中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀，提高加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)重要性認(rèn)識(shí)。按照機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一安排，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度，定期組織人員加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，將科學(xué)發(fā)展觀理念與做好防震減災(zāi)工作密切結(jié)合起來(lái)，提高了思想認(rèn)識(shí)。認(rèn)真執(zhí)行黨組決定，積極響應(yīng)黨組號(hào)召，樹(shù)立良好的窗口形象，把創(chuàng)建文明處室和文明單位作為重要工作，落實(shí)到各項(xiàng)工作中。組織了全省辦公室主任培訓(xùn)班，探討了工作思路，交流了工作情況，培訓(xùn)了文秘人員，理順了辦文程序。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極參加為民務(wù)實(shí)清廉教育活動(dòng)。定期組織對(duì)廉政制度和文件的學(xué)習(xí)，全體同志互相監(jiān)督，認(rèn)真貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理，杜絕鋪張浪費(fèi)和不廉潔行為發(fā)生。全年經(jīng)辦各類(lèi)會(huì)議均能?chē)?yán)格執(zhí)行預(yù)算決算規(guī)定，盡量節(jié)省經(jīng)費(fèi)，并收到顯著效果。

二、扎實(shí)貫徹局黨組確定的工作思路和目標(biāo)要求，積極開(kāi)展各項(xiàng)工作

(一)加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)，全面提升工作能力。一年來(lái)，積極爭(zhēng)取省委、省政府的支持，先后抓住各種有利時(shí)機(jī)，在______、____、_____、____、___等各類(lèi)活動(dòng)中，充分發(fā)揮綜合服務(wù)和組織協(xié)調(diào)職能，牽頭組織開(kāi)展了調(diào)查研究，圍繞我省事業(yè)發(fā)展方向和重大問(wèn)題開(kāi)展討論，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和各處室的密切配合下，較好地完成了任務(wù)，為全面提升我省____工作能力奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)強(qiáng)化調(diào)研、信息和大事記工作。加強(qiáng)政策調(diào)研，全年共完成省領(lǐng)導(dǎo)講話，局領(lǐng)導(dǎo)講話、報(bào)告等各類(lèi)綜合性文件材料6____份。繼續(xù)立足辦好辦精《__信息》，暢通全省政務(wù)信息的采編發(fā)渠道，充分發(fā)揮信息工作服務(wù)全局、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層的橋梁作用，促進(jìn)溝通，加強(qiáng)交流。全年上報(bào)政務(wù)信息10____期，編發(fā)《__信息》48期，簡(jiǎn)報(bào)21期，呈閱件12期，審核各類(lèi)上網(wǎng)信息百余條。尤其是國(guó)務(wù)院《___工作情況》和省政府《政務(wù)信息特刊》對(duì)我局信息的專刊登載，是對(duì)我省__各項(xiàng)工作的極大肯定。

(三)牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí)，做好公文處理工作。把好公文審核關(guān)，全年共審核局發(fā)文、局黨組發(fā)文、局發(fā)函、會(huì)議通知等共___個(gè)。全年共接收各級(jí)文件、電報(bào)_____件，其中特急電報(bào)、會(huì)議通知等急件10____件。改革文件運(yùn)轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)，市局的一般待辦件和各級(jí)急辦件都直接或打印副本送相關(guān)處室辦理，提高了工作效率。

(四)完成了大量的綜合協(xié)調(diào)和事務(wù)性工作。全年組織全省性各類(lèi)活動(dòng)1____，組織黨組會(huì)、黨組周例會(huì)、專題會(huì)、辦公會(huì)共計(jì)___次，均在會(huì)后及時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要。保證了民主集中制和黨組決策的貫徹落實(shí)，為各單位貫徹黨組決策和抓好督查辦提供了依據(jù)。服務(wù)協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)到省人大、省政府、省政協(xié)匯報(bào)工作__余次。接待安排市縣政府、市局、臺(tái)站等來(lái)局請(qǐng)示工作6____次。協(xié)調(diào)省領(lǐng)導(dǎo)參與我局組織的活動(dòng)____。協(xié)調(diào)服務(wù)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我局檢查、調(diào)研、座談工作等活動(dòng)1____次。整理歸檔文件170____，會(huì)議專卷及有關(guān)資料3____，實(shí)物檔案7____。整理完成1985年至今大事記初稿和詳稿合計(jì)130____條，____余。

三、配合創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，突出抓好制度建設(shè)。為進(jìn)一步加強(qiáng)我局機(jī)關(guān)工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，提高工作效率和質(zhì)量，通過(guò)制定我局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)查研究，密切了黨群關(guān)系，提高了決策的科學(xué)化和民主化。通過(guò)制定信訪規(guī)定和設(shè)立局長(zhǎng)信箱，進(jìn)一步暢通和理順了反映問(wèn)題和提出合理化建議的渠道。通過(guò)制定合同管理規(guī)定，明確了審查審核程序，避免了對(duì)外簽訂合同的各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，辦公室還在接待、會(huì)議服務(wù)等方面創(chuàng)新了工作方法，收到良好的效果。

一年來(lái)，在創(chuàng)建文明處室和文明單位過(guò)程中，辦公室全體同志團(tuán)結(jié)一致，同心同德，認(rèn)真貫徹黨組決策，順利完成了各項(xiàng)工作。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子積極引導(dǎo)和營(yíng)造辦公室團(tuán)結(jié)向上的工作環(huán)境，克服辦公室工作頭緒多、事務(wù)繁雜的困難，正確處理辦公室工作和全局工作的關(guān)系，做到各項(xiàng)工作有計(jì)劃部署、有檢查落實(shí)、有保障措施。大力加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)和廉潔勤政建設(shè)，在支出大額經(jīng)費(fèi)特別是大額接待、會(huì)議經(jīng)費(fèi)時(shí)，嚴(yán)格審批程序和支出規(guī)定，做到勤儉節(jié)約、廉潔自律、互相監(jiān)督。在辦公室全體同志的努力下，省委、省政府、___領(lǐng)導(dǎo)在呈閱件、信息和呈閱件上批示達(dá)1____，檔案工作被評(píng)為一等獎(jiǎng)，___被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。

雖然辦公室在創(chuàng)建文明處室過(guò)程中順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一些成績(jī)，各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)也符合文明處室的要求，但距離黨組和同志們的要求，還有一定差距，規(guī)章制度建設(shè)有待完善，綜合服務(wù)全局的工作能力和素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，督查辦力度有待進(jìn)一步加大，調(diào)查研究工作有待進(jìn)一步深入。辦公室全體同志會(huì)借文明處室評(píng)選表彰的東風(fēng)，將各項(xiàng)工作進(jìn)一步推向深入。

篇二 庸懶散浮拖單位個(gè)人自查整改報(bào)告1900字

自開(kāi)展治理庸懶散浮活動(dòng)以來(lái)，自己認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)有關(guān)精神，并結(jié)合自身工作實(shí)際，根據(jù)單位召開(kāi)的整治庸懶散浮拖活動(dòng)會(huì)議精神，對(duì)照自身的思想、紀(jì)律、工作、作風(fēng)等方面進(jìn)行了檢查和剖析，并針對(duì)自己存在的問(wèn)題查找原因，制定相對(duì)應(yīng)的整改措施。切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，現(xiàn)就自己自查自糾情況報(bào)告如下：

一、存在的主要問(wèn)題

(一)、創(chuàng)新意識(shí)及進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，性情急躁，有時(shí)工作方法簡(jiǎn)單。

(二)、作為一名？？，主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)不夠強(qiáng)，鉆研精神不夠。不善于在平時(shí)的工作中抓緊點(diǎn)滴時(shí)間用于學(xué)習(xí)，自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)方面提高不快。學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒(méi)有很好的落實(shí)到位，不注重知識(shí)的全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)。不注重更新知識(shí)，遇上處理具體事情，往往是不能很好地分析情況、處理問(wèn)題，在學(xué)習(xí)上堅(jiān)持不好，有畏難情緒。

(三)、學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性，不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，往往要學(xué)校組織學(xué)習(xí)時(shí)才學(xué)習(xí)，在日常工作中創(chuàng)新性地開(kāi)展工作的思想不夠明確，還缺乏與時(shí)俱進(jìn)的做法。在具體的工作中思路不寬，只滿足于完成上級(jí)交代的即時(shí)任務(wù)或?qū)W校的基本任務(wù)。在開(kāi)展的日常工作中感覺(jué)思路不夠?qū)?，與同事之間的工作相互協(xié)調(diào)做得不夠好。

(四)、工作中有時(shí)滿足于現(xiàn)狀，進(jìn)取精神不夠強(qiáng)勁。

(五)勤學(xué)善思、突破創(chuàng)新推進(jìn)工作力度還不夠工作中存在以實(shí)踐、以工作代替學(xué)習(xí)的傾向，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng)。在突破常規(guī)、創(chuàng)新措施推進(jìn)工作方面，方法不多，力度不夠，沒(méi)有主動(dòng)思考工作，改革工作。

二、存在問(wèn)題的主要原因

(一)、沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，并沒(méi)有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。

(二)、缺乏進(jìn)取精神，工作中有依賴思想，依賴于上級(jí)的工作安排，滿足于自身的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

(三)、自我要求有所放松，平時(shí)沒(méi)有時(shí)刻提醒自己在慵懶散浮拖方面存在的問(wèn)題，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。

三、整改措施和努力方向?qū)τ诖嬖诘膯?wèn)題和不足，我決心加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自我剖析，提高認(rèn)識(shí)，提高素質(zhì)，拓寬思路，用以人為本、執(zhí)政為民、聯(lián)系群眾的理念引導(dǎo)和促進(jìn)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力在今后的工作中，我將堅(jiān)持在學(xué)中干，在干中學(xué)，把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于工作的全過(guò)程，解決工作中存在的突出問(wèn)題。在提高學(xué)習(xí)能力上下功夫，以科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。在提高工作能力上下功夫，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，不斷提高實(shí)際工作能力和水平。在提高工作落實(shí)能力上下功夫，進(jìn)一步明確抓落實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)、重點(diǎn)和程度，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

(二)轉(zhuǎn)變思想觀念，進(jìn)一步筑牢作風(fēng)建設(shè)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。一是在改革創(chuàng)新上下功夫，主動(dòng)研究新辦法、采取新舉措，經(jīng)常深入調(diào)研、把握規(guī)律，不斷推動(dòng)工作向前發(fā)展;二是在抓好落實(shí)上狠下功夫，察實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，定下來(lái)的事情就要雷厲風(fēng)行、抓緊實(shí)施，部署了的工作就督促檢查、一抓到底，一步一個(gè)腳印地把各項(xiàng)工作推向前進(jìn);三是敢于沖破傳統(tǒng)觀念和小生產(chǎn)習(xí)慣勢(shì)力的束縛，不因循守舊，不安于現(xiàn)狀，大膽地投身到改革的生動(dòng)實(shí)踐中去，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng)工作新局面。

(三)強(qiáng)化宗旨意識(shí)，進(jìn)一步提高服務(wù)水平始終堅(jiān)持以人為本執(zhí)政為民理念，樹(shù)立心系群眾、服務(wù)人民的良好風(fēng)氣，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。堅(jiān)持為民辦事，牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀，在感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、利益上維護(hù)群眾，真心實(shí)意地為群眾謀利益，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系。在具體工作中，個(gè)人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益，不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，使自己的一言一行都要以先進(jìn)黨員的良好形象為出發(fā)點(diǎn)。

(四)無(wú)私奉獻(xiàn)、艱苦奮斗，進(jìn)一步保持黨員良好形象牢固樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一，堅(jiān)持人民的利益。做到個(gè)人利益無(wú)條件地服從集體利益、國(guó)家利益，保持思想道德的純潔性，正確對(duì)待權(quán)力、金錢(qián)、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，在思想上自覺(jué)抵制腐朽思想文化和生活方式的影響，在工作上吃苦耐勞，不畏艱險(xiǎn)，在用權(quán)上克己奉公，廉潔不以權(quán)謀私，不貪污受賄;在工作作風(fēng)上，深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，想群眾之所想，急群眾之急，忙群眾之所需。

總之，在今后的工作中，重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效，創(chuàng)造性地工作。努力克服慵懶散浮拖的思想，在工作中勇于開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷探索真理、研究新問(wèn)題、解決新問(wèn)題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，力爭(zhēng)為？？(單位名稱)發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

篇三 市級(jí)文明單位自查報(bào)告2550字

市級(jí)文明單位自查報(bào)告

近年來(lái)，我校在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以迎接省規(guī)范化學(xué)校復(fù)評(píng)為總抓手，以深化內(nèi)涵發(fā)展，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以尋求新的聯(lián)合辦學(xué)路子為突破口，全校師生發(fā)揚(yáng)學(xué)校 “決不放棄，勇往直前”精神，堅(jiān)定信心，知難而上，同心同德，真抓實(shí)干，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，取得了顯著的成績(jī)，被評(píng)為區(qū)政府師德建設(shè)先進(jìn)單位，普高部、職專部分別獲得區(qū)教育局教學(xué)工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)。

一、教學(xué)秩序井然有序，教研活動(dòng)深入開(kāi)展。

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，加強(qiáng)教學(xué)管理是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。對(duì)此，我們把工作的思路調(diào)整為“兩抓兩實(shí)現(xiàn)”，即：抓教師課堂教學(xué)水平的提高，實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)的高效性;抓基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、學(xué)習(xí)方法，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)學(xué)、樂(lè)學(xué)、學(xué)會(huì)。開(kāi)展教學(xué)常規(guī)月活動(dòng)，狠抓老師的備課、上課等環(huán)節(jié)，向常規(guī)要質(zhì)量，評(píng)出了教學(xué)常規(guī)之星。堅(jiān)持了每個(gè)學(xué)科一天一課活動(dòng)，先是骨干老師上示范課，教給老師們?cè)趺醋?，再是人人上公開(kāi)課，讓老師們互相學(xué)，邊聽(tīng)邊評(píng)，教學(xué)相長(zhǎng)，老師的課堂教學(xué)水平的到了大幅度的提高。實(shí)施“導(dǎo)師制”，通過(guò)任課教師與學(xué)生面對(duì)面的交流，老師了解在授課上的不足，學(xué)生得到老師手把手的指導(dǎo)，既促進(jìn)了教學(xué)，又加深了師生情感，對(duì)我校學(xué)生來(lái)

說(shuō)，效果非常的明顯，實(shí)現(xiàn)了教學(xué)相長(zhǎng)。近2年以來(lái)普高部有2名老師分別獲得市教育局“教壇英才”和“教學(xué)新星”榮譽(yù)，有9名教師榮獲區(qū)教育局“教學(xué)能手”、“學(xué)科帶頭人”和“骨干教師”等榮譽(yù)稱號(hào)。職專部結(jié)合教師基本功達(dá)標(biāo)活動(dòng)，組織了教師課件制作培訓(xùn)，狠抓了教師備課、作業(yè)、學(xué)習(xí)筆記等常規(guī)，老師的整體水平得了很大的進(jìn)步，在市教育局組織的基本功驗(yàn)收活動(dòng)中，我校的4位老師代表以優(yōu)異的成績(jī)順利過(guò)關(guān)。職專部大力實(shí)施人才標(biāo)準(zhǔn)化工程，下大力氣抓學(xué)生技能水平的提提高，積極開(kāi)展技能競(jìng)賽月活動(dòng)，使學(xué)生的技能水平得到大幅度提高。在全市語(yǔ)文基本功比賽中獲得一等獎(jiǎng);在全區(qū)技能大賽中總評(píng)成績(jī)位居第二名。

二、富有成效的學(xué)生管理，提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。近年來(lái)，普高部和職專部的學(xué)生管理都上了一個(gè)新的臺(tái)階，學(xué)生比較穩(wěn)定，鞏固率有了較大的提高，學(xué)生的思想覺(jué)悟、行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)積極性都得以了大幅度提升，這一是得益于全體班主任的辛勤勞動(dòng)。班主任老師顧大局，識(shí)大體，在思想和行動(dòng)上與學(xué)校保持一致，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)班級(jí)管理及學(xué)生思想教育的方法途徑，以身作則，率先垂范，為學(xué)生管理工作，特別是在省規(guī)復(fù)評(píng)中做出了積極貢獻(xiàn)。二是得益于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及廣大教師的全員參與，24小時(shí)無(wú)空缺管理，為學(xué)生營(yíng)造了一個(gè)安全舒適的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，有效防止了外來(lái)人

員滋事、學(xué)生打架等不良事情的發(fā)生。三是注重班級(jí)文化建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境。我們結(jié)合省規(guī)復(fù)評(píng)加強(qiáng)了教室布置、板報(bào)、宣傳欄等物質(zhì)文化建設(shè)，但是更注重了精神文化的挖掘。一是形成了 “我的班級(jí)我做主，我的行為我負(fù)責(zé)，我們同友愛(ài)，我們共快樂(lè)”的班級(jí)管理理念，學(xué)生在這一理念的引領(lǐng)下參與班級(jí)活動(dòng)，與同學(xué)和睦相處，自覺(jué)規(guī)范約束自己的言行。二是各班結(jié)合實(shí)際確定了自己的班級(jí)口號(hào)，班級(jí)誓詞，班歌。三是從學(xué)習(xí)觀、活動(dòng)觀、就業(yè)觀、誠(chéng)信觀、責(zé)任觀、安全觀、紀(jì)律觀、生命觀、合作觀、感恩觀、自立觀、理想觀、創(chuàng)新觀、挫折觀、消費(fèi)觀十五個(gè)方面對(duì)學(xué)生進(jìn)行價(jià)值觀念教育。還在學(xué)生中深入開(kāi)展了“三熱愛(ài)”教育(即：要向熱愛(ài)自己的家一樣熱愛(ài)班集體;要向愛(ài)自己的父母一樣熱愛(ài)老師;要向愛(ài)自己的兄弟姐妹一樣熱愛(ài)同學(xué))，在班主任的引導(dǎo)和環(huán)境的影響下“三熱愛(ài)”根植于學(xué)生心里，踐行于學(xué)生行動(dòng)中，學(xué)生發(fā)自內(nèi)心的視學(xué)校、班級(jí)為“家”，視老師如父母，視同學(xué)如兄妹?？傊?，正是我們抓住了學(xué)生思想道德建設(shè)這一牛鼻子，讓學(xué)生自覺(jué)地把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到學(xué)校的總體育人目標(biāo)上來(lái)，使“育人為本，德育為先”的教育理念的得了很好的落實(shí)。四是通過(guò)開(kāi)展慶“五四、十一”歌詠比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、匯操比賽、元旦晚會(huì)等豐富多彩的文體活動(dòng)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行了愛(ài)國(guó)主義、團(tuán)隊(duì)精神、感恩等思想教育，讓學(xué)生樹(shù)立

了遠(yuǎn)大的理想，具備了人格自尊、行為自律、學(xué)習(xí)自覺(jué)、生活自理、心理自信、安全自護(hù)的能力，為學(xué)生的終身發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、舉全校之力，做好了省規(guī)范化學(xué)校復(fù)評(píng)工作，進(jìn)一步提高了規(guī)范化辦學(xué)的能力。

今年9月28日，省教育廳驗(yàn)收組一行6人，到我校進(jìn)行了省規(guī)范化學(xué)校復(fù)評(píng)。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我校近年來(lái)規(guī)范辦學(xué)取得成績(jī)給予了高度評(píng)價(jià)，我校以優(yōu)異的成績(jī)順利通過(guò)了省級(jí)規(guī)范化學(xué)校復(fù)評(píng)。我校迎接省規(guī)范化學(xué)校復(fù)評(píng)，存在著非常大的困難，特別是資金非常緊張的困難。面對(duì)困難和壓力，我們?nèi)熒幌麡O、不退縮，不等不靠，從全區(qū)和學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的大局出發(fā)，堅(jiān)定信心，迎難而上，做了大量工作。一是積極向區(qū)教育局匯報(bào)，得到了領(lǐng)導(dǎo)的有力指導(dǎo)和大力支持。二是學(xué)校迎評(píng)的領(lǐng)導(dǎo)到一中、四中等先進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了經(jīng)驗(yàn)，找到了差距，增強(qiáng)了信心。三是學(xué)校召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)干部和全體教職工會(huì)議，學(xué)習(xí)復(fù)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定信心，營(yíng)造了良好的迎評(píng)氛圍。四是成立迎評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，明確分工和責(zé)任，制定強(qiáng)有力的工作措施和時(shí)間表，加強(qiáng)過(guò)程性檢查和調(diào)度，全體領(lǐng)導(dǎo)、班主任和部分教師犧牲休息時(shí)間，撲下身子，真抓實(shí)干，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)整理檔案材料，加強(qiáng)文化建設(shè)美化校園，清掃衛(wèi)生凈化環(huán)境，為復(fù)評(píng)順利通過(guò)做出

了積極貢獻(xiàn)?？傊ㄟ^(guò)打贏省規(guī)復(fù)評(píng)這場(chǎng)硬仗，助推我校各項(xiàng)工作又上了一個(gè)新的臺(tái)階，使全體領(lǐng)導(dǎo)干部和師生經(jīng)受了一次嚴(yán)峻的考驗(yàn)，凝聚了人心，鼓舞了斗志，積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，意義重大而深遠(yuǎn)，我們應(yīng)將這種精神發(fā)揚(yáng)廣大，不斷激勵(lì)我們更好地做好各項(xiàng)工作。

今后，我校將以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以改革為動(dòng)力，以創(chuàng)新為源泉，以全面做好招生，擴(kuò)大學(xué)校規(guī)模，提高辦學(xué)效益，促進(jìn)學(xué)校持續(xù)、快速發(fā)展為目標(biāo)，以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，以特色辦學(xué)為突破口，以加強(qiáng)教職工師德教育為切入點(diǎn)，全校上下凝心聚力，埋頭苦干，使各項(xiàng)工作再上新水平，再創(chuàng)新業(yè)績(jī)，譜寫(xiě)泰安五中更加輝煌絢麗的新篇章。

篇四 關(guān)于單位三嚴(yán)三實(shí)自查報(bào)告2250字

按照學(xué)習(xí)計(jì)劃安排，圍繞“嚴(yán)以修身”這一研討主題，我結(jié)合自身工作實(shí)際，作交流發(fā)言如下。不當(dāng)之處，請(qǐng)批評(píng)指正。

“修身”向來(lái)是做事做人的起點(diǎn)、基礎(chǔ)和關(guān)鍵。儒家經(jīng)典《大學(xué)》中說(shuō)：“自天子以至于庶人，一是皆以修身為本?！币馑际钦f(shuō)，從國(guó)家元首到平民百姓，全都把“修身”作為根本。____把“嚴(yán)以修身”放在“三嚴(yán)三實(shí)”的第一位，可見(jiàn)“修身”的極端重要性。

第一，“嚴(yán)以修身”就要自覺(jué)培養(yǎng)高尚的品德。

如果一個(gè)人沒(méi)有良好的品德，那么他可以說(shuō)是一個(gè)“危險(xiǎn)品”;而且本事越大越危險(xiǎn)。已經(jīng)下臺(tái)的__、__和蘇榮等一批“大老虎”，沒(méi)有一個(gè)不是智商高、能力強(qiáng)的。但終因不注重品德修煉，偏離了正確的人生軌跡，誤國(guó)殃民的同時(shí)最終還害了自己。__早在XX年12月18日全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持五湖四海、任人唯賢，切實(shí)把政治堅(jiān)定、實(shí)績(jī)突出、作風(fēng)過(guò)硬、群眾公認(rèn)的干部選拔上來(lái)。我們必須堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，著力培養(yǎng)高尚的品德，做到“心中有黨，心中有民，心中有責(zé)，心中有戒”， 做到“百毒不侵”，練成“金剛不壞之軀”。

首先要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求來(lái)認(rèn)識(shí)、來(lái)對(duì)待，用人類(lèi)創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果不斷充實(shí)自己、提高自己，完善自己，特別要強(qiáng)化學(xué)習(xí)交通行業(yè)法律法規(guī)和工程建設(shè)的各類(lèi)規(guī)范性文件，努力成為行家里手。其次要培養(yǎng)高尚的道德品質(zhì)。中國(guó)有句古話“上有所好，下必甚焉”。___說(shuō)過(guò)：“只要我們黨的作風(fēng)完全正派了，全國(guó)人民就會(huì)跟著我們學(xué)”，作為局領(lǐng)導(dǎo)干部，必須不斷提高道德認(rèn)識(shí)，陶冶道德情感，鍛煉道德意志，確立道德信念，培養(yǎng)道德習(xí)慣。確保以自身優(yōu)良的道德品質(zhì)，作為凝聚群眾力量、團(tuán)結(jié)群眾前進(jìn)的精神紐帶。

第二，“嚴(yán)以修身”就要堅(jiān)持提升務(wù)實(shí)的能力。

能力是勝任工作的基本條件?！按蜩F還需自身硬”，我們要“干一行，愛(ài)一行，鉆一行，精一行”，“練出一身真本領(lǐng)，掌握一手好技術(shù)”。在這方面，焦裕祿同志在蘭考縣的務(wù)實(shí)態(tài)度、鉆研精神、奮斗情懷非常值得學(xué)習(xí)。

我市公路管理工作面廣量大，在全市2400平方公里范圍內(nèi)，現(xiàn)有5條省道，里程達(dá)300公里。到XX年底，全市建成的省道將達(dá)到7條，里程近400公里。另有縣道28條，計(jì)480公里，鄉(xiāng)道約1500公里。今年以來(lái)，我們密切聯(lián)系工作實(shí)際，積極探索新思路，突破機(jī)制瓶頸，整合執(zhí)法資源，創(chuàng)新農(nóng)村公路路政管理新模式，試行由鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管所履行農(nóng)村公路路政管理職能。下一步還要繼續(xù)深入基層調(diào)研，匯集群眾智慧，加強(qiáng)考察學(xué)習(xí)，借鑒外部成果，進(jìn)一步優(yōu)化完善路政管理新模式，確保“有路必養(yǎng)，管必到位”，全面提升我市公路管養(yǎng)實(shí)效。

第三，“嚴(yán)以修身”就要始終秉承勤奮的態(tài)度。

生物學(xué)上有一個(gè)“用進(jìn)廢退”的學(xué)說(shuō)，是指生物的器官經(jīng)常使用就會(huì)變得發(fā)達(dá)，而不經(jīng)常使用就會(huì)逐漸退化。我們要學(xué)習(xí)楊善洲同志連續(xù)22年義務(wù)植樹(shù)造林的勤奮精神，用自己的辛苦指數(shù)換來(lái)交通事業(yè)的發(fā)展指數(shù)和人民群眾的幸福指數(shù)。由于歷史欠賬多和客觀條件限制，我市目前交通總量不足、路網(wǎng)不全、密度不夠、等級(jí)不高的問(wèn)題依然突出。一些居住點(diǎn)的交通條件還很落后，農(nóng)村公路縣道仍有91公里未達(dá)到三級(jí)公路標(biāo)準(zhǔn)。2324公里的農(nóng)村公路中，鄉(xiāng)村道公路總里程為1905公里，90%的鄉(xiāng)村道均為3.5米的單車(chē)道，且65%的道路為圩路結(jié)合，存在較大的行車(chē)通行隱患。

我將帶領(lǐng)所屬團(tuán)隊(duì)，深入基層一線，著力調(diào)查研究，全面盡職履責(zé)，致力提升領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)造力和執(zhí)行力。要把農(nóng)村公路管養(yǎng)護(hù)進(jìn)一步制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化，打造新亮點(diǎn)、形成新規(guī)范，絕不熱一陣、冷一陣，而將扭住不放、久久為功。要嚴(yán)格按照_____提出的進(jìn)一步把農(nóng)村公路“建好、管好、護(hù)好、運(yùn)營(yíng)好”的“四好”新要求，因地制宜、以人為本，與優(yōu)化村鎮(zhèn)布局、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和廣大農(nóng)民安全便捷出行相適應(yīng)，進(jìn)一步加大新一輪農(nóng)村公路提檔改善工程推進(jìn)力度，著力提高農(nóng)村公路的發(fā)展質(zhì)量和通暢水平，更好地服務(wù)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。

第四，“嚴(yán)以修身”就要嚴(yán)格保持清廉的作風(fēng)。

“貪如水，不遏則滔天;欲如火，不止則燎原?！蔽覀円杂X(jué)抵制形形色色的誘惑，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。當(dāng)前，由于農(nóng)村公路建管養(yǎng)運(yùn)點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣、量大，既使管理的難度增大，也使廉政工作面臨前所未有的新形勢(shì)。

要強(qiáng)化農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)，就必須注重使管養(yǎng)隊(duì)伍加強(qiáng)對(duì)道德信仰、理想信念、法規(guī)法紀(jì)的學(xué)習(xí)，從心靈上構(gòu)筑拒腐防變的“防火墻”，增強(qiáng)抵御腐敗的能力;就必須抓早抓小抓預(yù)防，引導(dǎo)整個(gè)隊(duì)伍筑牢防線，堅(jiān)守底線，不越紅線，更不碰高壓線。在農(nóng)村公路建管養(yǎng)實(shí)踐中，我將以上率下，嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格約束自己，做好樣子，樹(shù)好標(biāo)桿，“常在河邊走，就是不濕鞋”。同時(shí)扎緊制度的籠子，嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)村公路建設(shè)“七公開(kāi)、七統(tǒng)一、四同步”?！尽捌吖_(kāi)”為年度建設(shè)計(jì)劃公開(kāi)、建設(shè)資金補(bǔ)助政策公開(kāi)、招投標(biāo)公開(kāi)、施工管理公開(kāi)、質(zhì)量監(jiān)督公開(kāi)、竣(交)工驗(yàn)收公開(kāi)、工程決算公開(kāi); “七統(tǒng)一”為統(tǒng)一宣貫培訓(xùn)，統(tǒng)一開(kāi)展設(shè)計(jì)，統(tǒng)一時(shí)間備土，是統(tǒng)一組織審查，統(tǒng)一打包招標(biāo)，統(tǒng)一組織監(jiān)管，統(tǒng)一規(guī)章制度;“四同步”為：工程建設(shè)任務(wù)與廉政建設(shè)任務(wù)同步部署、工程建設(shè)責(zé)任與廉政建設(shè)責(zé)任同步落實(shí)、工程建設(shè)合同與廉政建設(shè)合同同步簽訂、工程建設(shè)考核與廉政建設(shè)考核同步實(shí)施?！坑谩肮_(kāi)”的方法將權(quán)力在陽(yáng)光下公開(kāi)運(yùn)行、公正運(yùn)作，用“統(tǒng)一”的辦法科學(xué)組織、規(guī)范管理，用“同步”的做法使業(yè)務(wù)工作和廉政工作同步推進(jìn)、融為一體，我將模范執(zhí)行各類(lèi)規(guī)章制度，全面加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村公路建設(shè)的監(jiān)督管理，確保農(nóng)村公路建設(shè)廉潔優(yōu)質(zhì)高效。

總之，我將牢記____的教導(dǎo)，把“嚴(yán)以修身”內(nèi)化于心、外化于行，把推動(dòng)工作和完善自我結(jié)合起來(lái)，做到德才兼?zhèn)?、勤廉兼?yōu)，高標(biāo)準(zhǔn)完成份內(nèi)工作，為譜寫(xiě)中國(guó)夢(mèng)興化交通新篇章作出自己全部的貢獻(xiàn)！

篇五 集團(tuán)公司單位個(gè)人自查自糾報(bào)告2250字

集團(tuán)公司單位個(gè)人自查自糾報(bào)告

自查自糾活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)<____黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則>;，對(duì)照廉政準(zhǔn)則對(duì)照檢查，開(kāi)展自查自糾，進(jìn)一步明確了今后努力的方向?，F(xiàn)自查報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)廉潔從政的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)是關(guān)系黨和國(guó)家生死存亡的一件大事。廉潔奉公、勤政為民是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必備的品質(zhì)，也是黨和人民對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。我堅(jiān)持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中紀(jì)委六次全會(huì)上的重要講話和關(guān)于樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀的重要論述，認(rèn)真記寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì)文章。通過(guò)學(xué)習(xí)，使我更加深刻地認(rèn)識(shí)到反腐__教育的重要性和緊迫性，認(rèn)識(shí)到廉潔從政，必須從我做起，從一點(diǎn)一滴的事情做起，而不能僅僅停留在文件上、口頭上。牢固樹(shù)立馬克思列寧主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過(guò)參加本次干部廉潔自律自查自糾活動(dòng)，我深刻地認(rèn)識(shí)到:加強(qiáng)干部廉政勤政建設(shè)，是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求，是適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)、推進(jìn)反腐__建設(shè)、全面履行司法行政職能的必然要求。充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性，決心把開(kāi)展廉政勤政、依法從政自查自糾作為自己當(dāng)前一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，切實(shí)上心入腦、認(rèn)真查找、自查自糾、抓出實(shí)效。

二、遵守紀(jì)律，廉潔從政。

進(jìn)一步增強(qiáng)了紀(jì)律觀念，嚴(yán)格遵守了黨章和黨的紀(jì)律。通過(guò)嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)了自律意識(shí)，自覺(jué)遵守了<廉政準(zhǔn)則>;和廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決地做到了在思想上、政治上、行動(dòng)上與___保持高度一致，保證政令暢通。堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止，以權(quán)謀私，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等不正之風(fēng)。較好地做到了八小時(shí)之內(nèi)愛(ài)崗敬業(yè):捫心自問(wèn)自己的行為盡到了職責(zé)了沒(méi)有？上對(duì)得起黨的要求、下不愧百姓的期望沒(méi)有？八小時(shí)之外在法律和道德的范圍內(nèi)活動(dòng):深刻反省，作為一位基層干部，“白天”能夠操守如玉，“晚上”能否依然清清白白？有效地做到了自重、自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)格地要求自己進(jìn)一步樹(shù)立廉潔奉公的良好形象。

三、勤政踏實(shí)，敬業(yè)工作。

進(jìn)一步提高了貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策的能力和水平，提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力和水平，提高依法行政、依法辦事的能力和水平，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為思考問(wèn)題和開(kāi)展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)勤政建設(shè)。同時(shí)把廉政建設(shè)的要求貫穿于勤政建設(shè)，通過(guò)加強(qiáng)勤政建設(shè)促進(jìn)廉政建設(shè)。不斷提高了工作效率和服務(wù)水平，在抓好落實(shí)上狠下功夫，在務(wù)求實(shí)效上狠下功夫，努力做出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的政績(jī)。堅(jiān)決糾正辦事拖拉、推諉扯皮及群眾反映強(qiáng)烈的“冷、橫、硬、推”等不正之風(fēng)。做到勤奮敬業(yè)、執(zhí)政為民。

四、求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新。

進(jìn)一步樹(shù)立了科學(xué)發(fā)展觀，正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和利益觀及“無(wú)功即是過(guò)”的工作理念，改進(jìn)工作方法，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。積極發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)。堅(jiān)決糾正形式主義、官僚主義和弄虛作假行為以及工作平庸、不求進(jìn)取、畏首畏尾等固步自封、小勝即安的不良作風(fēng)，倡導(dǎo)開(kāi)拓創(chuàng)新、勇于嘗試的敢打猛沖勁頭，切實(shí)做到以飽滿旺盛的干勁和科學(xué)求實(shí)的奮斗精神，完成好本職工作。

五、存在的問(wèn)題與不足。

一是理論學(xué)習(xí)不深入不系統(tǒng)。有時(shí)忙于具體工作，學(xué)習(xí)有所放松，理論與實(shí)踐的結(jié)合還不緊密。學(xué)習(xí)是個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程與積累我仍要努力，尤其是對(duì)廉潔從政的理論學(xué)習(xí)仍要加強(qiáng)，仍要提高廉潔從政政治理論水平，總結(jié)不足積累經(jīng)驗(yàn)，分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力不夠，把握工作的能力欠缺，導(dǎo)致出現(xiàn)有時(shí)窮于應(yīng)付，工作重點(diǎn)不夠突出，工作的預(yù)見(jiàn)性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，工作成效不夠突出。

二是對(duì)黨的民主集中制的理解和貫徹還不到位。表現(xiàn)在比較注重自己的工作，不是自己范圍的事考慮的少一些;開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)方面不夠經(jīng)常和深入。深入基層，調(diào)查研究不夠，導(dǎo)致工作的針對(duì)性不足，在解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題上存在一定差距。

六、整改措施及下步打算。

一是對(duì)政治理論，特別是廉潔從政的知識(shí)理論要堅(jiān)持做到勤學(xué)、精學(xué)、終身學(xué)，做到自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，接受教育，不斷進(jìn)步。要進(jìn)一步加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí)，用馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，提高政治素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)反腐__工作不斷發(fā)展的需要，真正體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)的要求。

二是切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，努力擺脫繁雜事務(wù)，擠出更多的時(shí)間學(xué)習(xí)政治理論、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、科技文化等各種新知識(shí)，努力充實(shí)自己，以適應(yīng)新形勢(shì)的要求，適應(yīng)本職工作的需要。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)反腐__工作、依法從政工作特點(diǎn)、規(guī)律的研究，增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性、創(chuàng)新性和有效性，把紀(jì)檢監(jiān)察工作從事后查處轉(zhuǎn)為事前查找、事中監(jiān)督為主。

三是要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，徹底杜絕那種對(duì)待基層人員群眾“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”的機(jī)關(guān)老爺作風(fēng)，深入基層群眾，了解基層群眾的疾苦，多為基層群眾辦好事、實(shí)事。全面貫徹黨的民主集中制，模范遵守黨的組織紀(jì)律，本著對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)同志負(fù)責(zé)的精神，勇于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。

四是要進(jìn)一步振奮精神，保持積極進(jìn)取的心態(tài)。學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)我黨長(zhǎng)期以來(lái)的不屈不撓，頑強(qiáng)堅(jiān)持，決不放棄，決不拋棄、信念堅(jiān)毅，以?shī)^發(fā)向上的精神，在廉潔從政的道路上把消防工作做得更好，更出色，以實(shí)際行動(dòng)抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。

報(bào)告人:___

20__年__月__日

篇六 單位賬戶自查報(bào)告9550字

1.單位賬戶自查報(bào)告

按照《進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政部門(mén)和預(yù)算單位資金存放管理實(shí)施辦法》的相關(guān)要求，軍休所認(rèn)真對(duì)單位銀行賬戶使用情況進(jìn)行了全面自查，現(xiàn)將自檢自查情況總結(jié)如下。

一、高度重視，提高認(rèn)識(shí)

根據(jù)文件規(guī)定開(kāi)展本次資金存放管理清查是防范資金存放安全風(fēng)險(xiǎn)和廉政風(fēng)險(xiǎn)，提高資金存放綜合效益，進(jìn)一步規(guī)范公款存放行為的重要手段，是深入貫徹落實(shí)黨的__大精神，加強(qiáng)廉政建設(shè)，從源頭上遏制和防止腐 敗，規(guī)范財(cái)務(wù)收支活動(dòng)的重要舉措。認(rèn)真開(kāi)展自查，做到不走過(guò)場(chǎng)、不留死角，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。

二、健全組織，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)

為確保此次清查工作順利進(jìn)行，軍休所成立了自查小組。自查工作小組嚴(yán)格按照上級(jí)文件要求加強(qiáng)指導(dǎo)，及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，以求清理數(shù)據(jù)真實(shí)、完整和準(zhǔn)確，確保按時(shí)保質(zhì)完成本次自查工作。

三、從嚴(yán)從實(shí)，開(kāi)展自查

針對(duì)此次專項(xiàng)自查工作，軍休所嚴(yán)格對(duì)照相關(guān)文件要求和檢查重點(diǎn)，以高度的政治自覺(jué)抓好自查整改，緊盯突出問(wèn)題，不斷提高銀行賬戶管理及公款存放規(guī)范性。

（一）檢查內(nèi)容

本次單位資金存放管理重點(diǎn)檢查內(nèi)容包括：賬戶開(kāi)設(shè)依據(jù)、賬戶核算資金性質(zhì)、開(kāi)戶銀行選擇方式、開(kāi)戶銀行是否按規(guī)定出具廉政書(shū)以及是否實(shí)行利益回避制度等五個(gè)方面。

（二）銀行賬戶、賬據(jù)及存款情況

1.軍休所經(jīng)費(fèi)使用嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財(cái)務(wù)部門(mén)法定賬目統(tǒng)一核算，各賬戶銀行存款余額與銀行對(duì)賬單余額也完全相符，無(wú)等額、大額、整數(shù)的資金進(jìn)出沒(méi)有計(jì)入銀行賬簿的情況。未侵占、截留國(guó)家和單位收入，從未設(shè)置賬外賬，也未設(shè)任何形式的“小金庫(kù)”，以及以個(gè)人名義私存公款等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。

2.各類(lèi)票據(jù)均管理規(guī)范，并建立相應(yīng)的備查薄。

3.按照財(cái)政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度。財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，嚴(yán)格控制財(cái)政資金支出，沒(méi)有以任何形式進(jìn)行私存私放。

（三）銀行賬戶開(kāi)戶及使用情況

經(jīng)自查，單位資金專戶是遵循客觀、公正、科學(xué)的原則在規(guī)定的銀行范圍內(nèi)擇優(yōu)開(kāi)設(shè)的，開(kāi)設(shè)資金專戶時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的審批程序，并與銀行簽訂了服務(wù)協(xié)議，開(kāi)戶銀行也按規(guī)定出具了廉政書(shū)，實(shí)行了利益回避制度，資金專戶全部納入財(cái)政國(guó)庫(kù)部門(mén)統(tǒng)一管理，建立了資金專戶管理檔案制度和年度報(bào)告制度。

四、強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，實(shí)施長(zhǎng)效監(jiān)督

通過(guò)本次自查進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)了法制教育，強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理，確保了資金的安全存放管理。加強(qiáng)從源頭上防治腐 敗的力度，力爭(zhēng)做到清理工作不留死角。

1.切實(shí)按照制度化、規(guī)范化、程序化、法制化的要求，建立健全和完善規(guī)章制度，積極構(gòu)建長(zhǎng)效管理機(jī)制，以更好地加強(qiáng)資金存放管理。

2.加強(qiáng)對(duì)銀行賬戶開(kāi)戶及使用的管理，認(rèn)真落實(shí)銀行賬戶管理的相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行單位財(cái)務(wù)部門(mén)管理銀行賬戶的職責(zé)，按預(yù)算單位銀行賬戶的設(shè)置原則設(shè)置賬戶，并自覺(jué)接受監(jiān)督檢查部門(mén)的檢查。對(duì)需要開(kāi)設(shè)、變更、撤銷(xiāo)的銀行賬戶，切實(shí)按規(guī)定的程序辦理，嚴(yán)禁擅自開(kāi)設(shè)、變更、撤銷(xiāo)銀行賬戶。同時(shí)，按照法律法規(guī)規(guī)定的用途使用銀行賬戶，不將財(cái)政性資金轉(zhuǎn)為定期存款，不以個(gè)人名義存放單位資金，不出租、出借、轉(zhuǎn)讓銀行賬戶，不為個(gè)人或其他單位提供信用擔(dān)保。

2.單位賬戶自查報(bào)告

根據(jù)重慶市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)《關(guān)于的通知》文件精神要求，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組；召開(kāi)會(huì)議講解文件精神，并組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件內(nèi)容及相關(guān)公司相關(guān)文件制度；對(duì)單位資金及銀行賬戶管理情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、成立自查領(lǐng)導(dǎo)小組

公司召開(kāi)了相關(guān)會(huì)議，會(huì)上傳達(dá)了集團(tuán)文件精神，并成立了以董事長(zhǎng)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。

二、制度建設(shè)方面

我公司自成立以來(lái)，結(jié)合運(yùn)營(yíng)情況不斷建立健全財(cái)務(wù)管理制度，不斷完善公司內(nèi)控制度體系。公司財(cái)務(wù)管理制度由《公司財(cái)務(wù)制度》、《財(cái)務(wù)費(fèi)用管理辦法》、《費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)管理辦法》、《財(cái)務(wù)印鑒管理制度》、《預(yù)算管理制度》以及《會(huì)計(jì)檔案管理制度》等組成，其內(nèi)容涵蓋了有關(guān)資金的預(yù)算、支付、調(diào)度、運(yùn)用等方面，在公司運(yùn)行中得到了有效執(zhí)行。

三、資金管理方面

結(jié)合公司實(shí)際情況對(duì)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、審批、資金調(diào)撥、資金劃撥權(quán)限等方面進(jìn)行自查，自查結(jié)果如下：

1、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及審批權(quán)限。

集團(tuán)財(cái)務(wù)部針對(duì)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、單位負(fù)責(zé)人履職待遇和業(yè)務(wù)支出的相關(guān)事宜進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范并作出要求，使得公司的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度更加完善，提升了執(zhí)行力。

公司制定了相應(yīng)的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)流程，即“申請(qǐng)（經(jīng)辦人）→審查（部門(mén)負(fù)責(zé)人）→審核（財(cái)務(wù)人員）→審簽（財(cái)務(wù)總監(jiān)）→審批（總裁、董事長(zhǎng)）”，在日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)過(guò)程中，嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度執(zhí)行，在每一個(gè)環(huán)節(jié)上嚴(yán)格審查，對(duì)不合理、不合規(guī)、不合法的費(fèi)用單據(jù)一律拒絕報(bào)銷(xiāo)，做到規(guī)范化、合規(guī)化、合法化。

在費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)審批上，公司也制定了相應(yīng)的規(guī)章制度，首先要進(jìn)行事前審批，審批同意后方可組織實(shí)施，再進(jìn)入報(bào)銷(xiāo)流程。公司費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)最終審批人為公司負(fù)責(zé)人，部門(mén)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)總監(jiān)未設(shè)置費(fèi)用審批權(quán)限。

經(jīng)自查未發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違紀(jì)的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及賬務(wù)處理。

2、資金調(diào)撥管理。

公司目前資金調(diào)撥使用主要涉及以下幾個(gè)方面：

（1）銀行賬戶之間資金調(diào)撥。公司根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，銀行賬戶之間進(jìn)行資金調(diào)撥，調(diào)撥時(shí)進(jìn)行了事前申請(qǐng)，填寫(xiě)《付款/資金調(diào)撥通知書(shū)》，待逐級(jí)審核，經(jīng)有權(quán)人審批后執(zhí)行調(diào)撥。

（2）按合同預(yù)付款或合同約定先付款后開(kāi)具發(fā)票的情況。該類(lèi)款項(xiàng)付款時(shí)，由經(jīng)辦人填寫(xiě)《付款/資金調(diào)撥通知書(shū)》，提交事前審批資料，待逐級(jí)審核，經(jīng)有權(quán)人審批后執(zhí)行付款。

（3）對(duì)外投資的`資金劃撥。公司對(duì)外投資資金劃撥時(shí)，由經(jīng)辦人填寫(xiě)《付款/資金調(diào)撥通知書(shū)》，提交董事會(huì)、投資決策委員會(huì)決議等資料，待逐級(jí)審核，經(jīng)有權(quán)人審批后執(zhí)行付款。

截至目前為止，公司對(duì)外投資有×筆，金額合計(jì)×萬(wàn)元，主要是作為“×”及“×”兩個(gè)基金合伙企業(yè)的基金管理人，以普通合伙人（gp）名義對(duì)其投資。經(jīng)自查，公司的對(duì)外投資款項(xiàng)的劃撥手續(xù)齊全，均按相關(guān)制度執(zhí)行。

3、資金劃撥權(quán)限。

公司資金網(wǎng)銀劃撥設(shè)置了相應(yīng)權(quán)限。資金對(duì)外支付時(shí)，金額在5萬(wàn)元以內(nèi)，實(shí)行一級(jí)制授權(quán)，由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人授權(quán)；金額5萬(wàn)元以上，實(shí)行二級(jí)授權(quán)，最終授權(quán)人為公司總裁。

經(jīng)自查，無(wú)越權(quán)操作行為。

四、銀行賬戶管理

公司財(cái)務(wù)部是銀行賬戶管理部門(mén)，負(fù)責(zé)公司銀行賬戶的開(kāi)立、變更、撤銷(xiāo)、使用管理。銀行賬戶實(shí)行統(tǒng)一開(kāi)立、統(tǒng)一管理。財(cái)務(wù)出納人員為經(jīng)辦人員，銀行賬戶開(kāi)立、撤銷(xiāo)、使用按公司的資金管理辦法執(zhí)行，不存在違規(guī)開(kāi)戶、變更及銷(xiāo)戶情況。

公司財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)銀行賬戶管理的基本信息臺(tái)賬的建立、日常維護(hù)和管理。所有銀行賬戶信息均有專門(mén)人員制作賬戶信息臺(tái)賬并對(duì)信息進(jìn)行實(shí)時(shí)更新。

根據(jù)國(guó)資委及集團(tuán)下發(fā)的有關(guān)銀行賬戶管理相關(guān)文件及會(huì)議精神，公司領(lǐng)導(dǎo)積極組織并積極配團(tuán)全方位的賬戶清理工作，并結(jié)合公司的實(shí)際經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，對(duì)公司所有的賬戶進(jìn)行了逐一清查，對(duì)相關(guān)零余額賬戶且在未來(lái)無(wú)經(jīng)營(yíng)安排的賬戶進(jìn)行了一定的清理，于2023年8月7日撤銷(xiāo)了×一般存款賬戶。截至目前公司擁有的資金賬戶主要是：銀行基本存款賬戶、一般存款賬戶等，其中基本存款賬戶1個(gè)，一般存款賬戶3個(gè)，現(xiàn)列表如下：

賬戶名賬戶性質(zhì)基本戶一般戶一般戶賬號(hào)開(kāi)戶行備注正常正常正常正常一般戶根據(jù)集團(tuán)要求，結(jié)合公司的實(shí)際情況，擬在現(xiàn)有賬戶的基礎(chǔ)上再銷(xiāo)一個(gè)賬戶，報(bào)公司總裁辦公會(huì)通過(guò)，有權(quán)人審批后執(zhí)行。

綜上所述，我公司在資金及銀行賬戶管理方面總體情況良好。今后將進(jìn)一步加大力度、不斷完善公司的財(cái)務(wù)管理制度體系，提高日常財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性；進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)，努力提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，力爭(zhēng)使我公司財(cái)務(wù)管理工作和資金及銀行賬戶管理方面再上新臺(tái)階。

3.單位賬戶自查報(bào)告

按照《中國(guó)人民銀行關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人民幣銀行結(jié)算賬戶開(kāi)立、轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支取業(yè)務(wù)管理的通知》要求，我社認(rèn)真貫徹落實(shí)，及時(shí)組織對(duì)轄內(nèi)人民幣銀行結(jié)算賬戶開(kāi)立、轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支取業(yè)務(wù)進(jìn)行自查和檢查，現(xiàn)將自檢自查情況匯報(bào)如下：

一、支付結(jié)算內(nèi)控管理情況。

我社嚴(yán)格執(zhí)行印、押、證分管分用和交接制度，所有重要單證、重要物品及預(yù)留印鑒卡全部納入操作員錢(qián)箱管理，按要求建立了《印章使用保管登記簿》、《印鑒卡使用管理登記簿》；嚴(yán)格履行查庫(kù)制度，社主任按要求定期、不定期進(jìn)行查庫(kù)，并把查庫(kù)情況在《查庫(kù)登記簿》中進(jìn)行詳細(xì)記錄；重要單證、重要物品的領(lǐng)用、使用、保管、交接以及作廢嚴(yán)格按規(guī)定程序執(zhí)行，沒(méi)有賬實(shí)不符的情況；按照《現(xiàn)金管理暫行條例》和上級(jí)行社的有關(guān)要求辦理資金支付，建立了大額現(xiàn)金登記簿，對(duì)現(xiàn)金支付5萬(wàn)元（含）以上登記大額現(xiàn)金登記簿，大額交易嚴(yán)格按照反洗錢(qián)的相關(guān)規(guī)定逐筆進(jìn)行了審批，并在大額現(xiàn)金交易登記簿中進(jìn)行了登記、備案，支取5萬(wàn)元以上現(xiàn)金由社主任審批；做到了資金支付層層把關(guān)、責(zé)任明確。

二、人民幣銀行結(jié)算賬戶管理自查情況。

（一）銀行結(jié)算賬戶內(nèi)部控制和管理情況。我社日常工作中能?chē)?yán)格按照《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》、《個(gè)人存款賬戶實(shí)名制規(guī)定》、《______反洗錢(qián)法》等相關(guān)法律制度規(guī)定辦理單位銀行結(jié)算賬戶業(yè)務(wù)。按照“了解你的客戶”的原則，建立了客戶身份登記制度，嚴(yán)格執(zhí)行開(kāi)戶程序，審查開(kāi)戶資料的真實(shí)性、完整性和有效性，通過(guò)聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)確認(rèn)開(kāi)戶單位法人和經(jīng)辦人的身份；根據(jù)審慎性原則認(rèn)真的開(kāi)展了解客戶活動(dòng)，對(duì)重要客戶的經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)規(guī)模、經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及資金流向進(jìn)行分析，對(duì)其賬戶的現(xiàn)金交易以及賬戶交易及時(shí)進(jìn)行監(jiān)控；建立了客戶身份資料和交易記錄保存及保密制度，按規(guī)定保管和使用客戶賬戶資料及預(yù)留印鑒卡；按照“誰(shuí)的錢(qián)進(jìn)誰(shuí)的賬，由誰(shuí)支配”的原則，根據(jù)客戶要求辦理資金收付業(yè)務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)與客戶預(yù)留印鑒的核對(duì)，防范詐騙風(fēng)險(xiǎn)。

（二）單位銀行結(jié)算賬戶辦理情況。我社現(xiàn)共有賬戶12個(gè)，其中：基本存款賬戶8個(gè)、專用存款賬戶4個(gè)。經(jīng)自查，開(kāi)立的基本戶和核準(zhǔn)類(lèi)專戶都具有人民銀行核準(zhǔn)的開(kāi)戶許可證，開(kāi)戶單位提供的開(kāi)戶資料和證明真實(shí)、齊全，符合人民幣銀行結(jié)算賬戶的管理和使用要求，全部賬戶在賬戶管理系統(tǒng)中及時(shí)進(jìn)行了登記或向人民銀行備案，賬戶管理系統(tǒng)操作員設(shè)置正確，口令管理嚴(yán)密，無(wú)違規(guī)開(kāi)立多頭賬戶問(wèn)題，無(wú)臨時(shí)存款賬戶超期使用現(xiàn)象，無(wú)出租、出借、轉(zhuǎn)讓賬戶和改變賬戶性質(zhì)等行為，賬戶的查詢一律按規(guī)定辦理，無(wú)放寬開(kāi)戶條件等違規(guī)辦理開(kāi)戶。專用存款賬戶支取現(xiàn)金嚴(yán)格按人民銀行規(guī)定辦理。

三、整改措施及今后打算。

為進(jìn)一步推動(dòng)支付結(jié)算業(yè)務(wù)發(fā)展，積極開(kāi)拓支付結(jié)算渠道，不斷提高支付結(jié)算水平，我社將從以下幾個(gè)方面提高支付結(jié)算業(yè)務(wù)的服務(wù)水平。

（一）加強(qiáng)對(duì)支付系統(tǒng)管理辦法的學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)現(xiàn)代化支付系統(tǒng)運(yùn)行管理辦法》及《大小額支付系統(tǒng)業(yè)務(wù)處理辦法》，嚴(yán)格按照操作流程辦理業(yè)務(wù)，遵守大額約定時(shí)間，做好對(duì)外宣傳工作。

（二）加強(qiáng)與單位的溝通聯(lián)系。努力做好我社的賬戶年檢工作。

（三）加強(qiáng)培訓(xùn)，提高支付結(jié)算業(yè)務(wù)水平。積極開(kāi)展支付結(jié)算培訓(xùn)工作，準(zhǔn)確把握支付結(jié)算制度規(guī)定，熟練掌握各項(xiàng)服務(wù)品牌的業(yè)務(wù)操作流程，切實(shí)提高柜臺(tái)業(yè)務(wù)辦理效率。在加強(qiáng)對(duì)支付結(jié)算工作業(yè)務(wù)管理的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)支付結(jié)算業(yè)務(wù)的安全管理，嚴(yán)格按照反洗錢(qián)的有關(guān)制度報(bào)告大額和可疑交易；提高結(jié)算人員的業(yè)務(wù)水平，熟練掌握各項(xiàng)支付結(jié)算業(yè)務(wù)規(guī)定，細(xì)化業(yè)務(wù)處理流程，加強(qiáng)結(jié)算內(nèi)部控制，防范支付風(fēng)險(xiǎn)；培養(yǎng)全體員工的品行素質(zhì)和責(zé)任感，提高風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，防控“道德風(fēng)險(xiǎn)”，確保支付結(jié)算業(yè)務(wù)健康發(fā)展。

（四）強(qiáng)化宣傳，提升競(jìng)爭(zhēng)力。加大對(duì)人民銀行大、小額支付系統(tǒng)結(jié)算、電子商業(yè)匯票系統(tǒng)等支付結(jié)算服務(wù)品牌的宣傳工作，進(jìn)一步改善農(nóng)信社的支付結(jié)算環(huán)境和提升農(nóng)信社的企業(yè)形象。

4.單位賬戶自查報(bào)告

城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶是參保人員養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益記錄和計(jì)算個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的重要依據(jù)，涉及到參保人員的切身合法利益，為規(guī)范新農(nóng)保和城居保個(gè)人賬戶管理，維護(hù)參保人員養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益，我局嚴(yán)格按照《___社會(huì)保險(xiǎn)管理服務(wù)中心關(guān)于開(kāi)展新農(nóng)保和城居保個(gè)人賬戶管理情況專項(xiàng)檢查工作的實(shí)施方案》（___[2023]12號(hào)）文件要求，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌安排，制定措施，邊查邊改，做到了建賬完善、記賬清楚、對(duì)賬及時(shí)、實(shí)賬管理、信息安全，并對(duì)我市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶管理進(jìn)行自檢自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真抓好組織實(shí)施。

為確保我市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶管理專項(xiàng)檢查工作落到實(shí)處，我局認(rèn)真研究，制定檢查方案，成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各股室相關(guān)人員為成員的專項(xiàng)工作檢查小組，明確分工，責(zé)任到人，組長(zhǎng)靠前指揮，親自抓落實(shí)，帶頭組織檢查工作。同時(shí)，我們還爭(zhēng)取市財(cái)政局、市農(nóng)村信用社的支持，集中力量開(kāi)展檢查。在開(kāi)展檢查的過(guò)程中，我局嚴(yán)格對(duì)照文件精神和要求，深入細(xì)致地開(kāi)展自查，做到了“不留死角，不降低標(biāo)準(zhǔn)，不弄虛作假”，并針對(duì)檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的自查報(bào)告問(wèn)題和不足，研究具體整改措施，及時(shí)進(jìn)行整改，做到了不等、不靠、不拖。

（二）建章立制，個(gè)人帳戶管理規(guī)范。

為實(shí)現(xiàn)我市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶管理的規(guī)范化、制度化，我局根據(jù)個(gè)人帳戶目標(biāo)管理要求，結(jié)合工作實(shí)際，建立了《個(gè)人賬戶管理制度》、《基金財(cái)務(wù)管理制度》、《信息及數(shù)據(jù)安全管理制度》、《內(nèi)控稽核制度》、《業(yè)務(wù)經(jīng)辦制度》等辦法和措施，不斷完善和細(xì)化業(yè)務(wù)流程，規(guī)范操作流程，確保參保登記、繳費(fèi)管理、待遇發(fā)放、個(gè)人賬戶管理、基金管理等各個(gè)環(huán)節(jié)規(guī)范運(yùn)行，做到經(jīng)辦規(guī)范、管理科學(xué)、服務(wù)到位、高效優(yōu)質(zhì)，為個(gè)人帳戶管理規(guī)范有序科學(xué)高效運(yùn)行提供了保障。

（三）開(kāi)展自查，實(shí)事求是查缺補(bǔ)漏。

針對(duì)專項(xiàng)檢查的內(nèi)容和要求，我市新農(nóng)保和城居保個(gè)人賬戶管理自查情況如下：

一是建賬情況：

為實(shí)現(xiàn)個(gè)人賬戶管理“記錄一生、保障一生、服務(wù)一生”的目標(biāo)，依托《云南省城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息管理系統(tǒng)》對(duì)參保人參保信息及時(shí)準(zhǔn)確記錄，截止2023年6月，為全市_萬(wàn)符合參保條件的參保人員及時(shí)建立了個(gè)人賬戶并進(jìn)行管理，個(gè)人賬戶建賬率達(dá)100%，準(zhǔn)確率達(dá)100%。個(gè)人賬戶管理內(nèi)容為：個(gè)人基本信息（參保人姓名、出生日期、身份證號(hào)、社會(huì)保險(xiǎn)編號(hào)、戶籍地址、戶名、當(dāng)前繳費(fèi)檔次、繳費(fèi)累計(jì)月數(shù)、繳費(fèi)總額），參加險(xiǎn)種信息（險(xiǎn)種類(lèi)型、參保年月、參保狀態(tài)、繳費(fèi)狀態(tài)）和綜合信息（繳費(fèi)明細(xì)信息、待遇發(fā)放信息、當(dāng)前待遇信息、待遇變更信息、特殊身份信息、人員變更信息）準(zhǔn)確、齊全。

二是記賬情況：

1、賬戶記賬：參保人員按規(guī)定繳費(fèi)后，業(yè)務(wù)系統(tǒng)將“個(gè)人繳費(fèi)”、“政府補(bǔ)貼”及時(shí)記入個(gè)人賬戶，個(gè)人賬戶記錄完整齊全準(zhǔn)確，無(wú)缺記、漏記、錯(cuò)記情況，截止2023年6月，個(gè)人繳費(fèi)共計(jì)_萬(wàn)元，政府補(bǔ)貼_萬(wàn)元。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金由個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額支付，并按照分開(kāi)記錄、按比例沖減的原則分別從“個(gè)人繳費(fèi)”和“政府繳費(fèi)補(bǔ)貼”中列支，截止2023年6月，共發(fā)放養(yǎng)老金_億元。

2、賬戶計(jì)息：個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額從繳費(fèi)次月起開(kāi)始計(jì)息，于每年12月底結(jié)息；年內(nèi)單利，逐年復(fù)利；業(yè)務(wù)系統(tǒng)及時(shí)準(zhǔn)確地為參保人員的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)算和記入利息；在一個(gè)結(jié)息年度結(jié)束時(shí)，按照規(guī)定對(duì)當(dāng)年度的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額進(jìn)行結(jié)算；個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額按中國(guó)人民銀行公布的人民幣一年期存款利率計(jì)息。截止2023年12月，為全市71.6萬(wàn)參保人分別記息，個(gè)人賬戶利息共計(jì)_萬(wàn)元。

3、賬戶轉(zhuǎn)移：參保人員在本市范圍內(nèi)流動(dòng)時(shí)，只轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，不轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額；參保人跨本市流動(dòng)時(shí)，調(diào)出地社保機(jī)構(gòu)應(yīng)向調(diào)入地社保機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人賬戶中全部?jī)?chǔ)存額資金（含個(gè)人賬戶累計(jì)本息），現(xiàn)階段已啟動(dòng)市內(nèi)轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)，市外轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)暫未啟動(dòng)。

4、賬戶繼承：參保人員死亡后，個(gè)人賬戶的儲(chǔ)存額尚未領(lǐng)取或未領(lǐng)取完的，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額或余額（不含政府補(bǔ)貼）一次性支付給法定繼承人或指定受益人，截止2023年6月，共辦理一次性支付業(yè)務(wù)×筆，死亡注銷(xiāo)登記×人，發(fā)放喪葬補(bǔ)助_萬(wàn)元。

三是對(duì)賬查詢情況：

1.與部門(mén)對(duì)賬：我局及時(shí)建立健全了財(cái)務(wù)制度和基金管理辦法，市人社局、市財(cái)政局、市農(nóng)信社聯(lián)發(fā)《___新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)保費(fèi)收繳管理辦法（試行）》，對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行單獨(dú)記帳、單獨(dú)核算，在市農(nóng)信社開(kāi)設(shè)了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)收入戶、支出戶、基金專戶，每月10日人社、財(cái)政、信用社三方集中對(duì)帳，不定期與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)帳，做到證、表、冊(cè)、賬、錢(qián)和管理信息系統(tǒng)六相符，市、鄉(xiāng)、村一致，確保戶清、人清、賬清，做到人表相符、人賬相符、賬賬相符，賬錢(qián)相符。

2.與參保人對(duì)賬：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）在繳費(fèi)年度結(jié)算后，通過(guò)對(duì)參保人員個(gè)人賬戶收入明細(xì)、個(gè)人賬戶支出明細(xì)等基本信息進(jìn)行公示，開(kāi)始和參保人員對(duì)賬。參保人對(duì)個(gè)人賬戶信息有異議的由參保人員提出修改申請(qǐng)，經(jīng)辦人員初審，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）負(fù)責(zé)人審核，市級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)復(fù)審，并保留調(diào)整前的記錄。凡參保人員對(duì)賬后書(shū)面申請(qǐng)對(duì)個(gè)人賬戶進(jìn)行核查的，其所屬鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要30日內(nèi)上報(bào)核查情況，市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)局將視情況進(jìn)行專項(xiàng)稽核。

四是個(gè)人賬戶實(shí)賬管理情況：

個(gè)人賬戶單獨(dú)記賬、單獨(dú)核算，并與基礎(chǔ)養(yǎng)老金分賬管理；在業(yè)務(wù)系統(tǒng)中按要求對(duì)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金支出進(jìn)行核算；不存在將個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額挪作他用或提前支取的情況；地方財(cái)政補(bǔ)貼及時(shí)到位；在財(cái)政補(bǔ)貼到賬或收到財(cái)政部門(mén)提供的到賬通知后及時(shí)完成個(gè)人賬戶記錄；參保人員個(gè)人繳費(fèi)額到賬后，個(gè)人繳費(fèi)額和地方各級(jí)財(cái)政對(duì)參保人員的繳費(fèi)補(bǔ)貼同時(shí)記入個(gè)人賬戶；地方財(cái)政對(duì)參保人員的繳費(fèi)補(bǔ)貼與參保人員個(gè)人繳費(fèi)資金同步計(jì)息。

五是信息化與數(shù)據(jù)安全管理情況：

我局建立了業(yè)務(wù)經(jīng)辦、財(cái)務(wù)管理、數(shù)據(jù)管理等制度；個(gè)人賬戶依托信息系統(tǒng)進(jìn)行建賬、記賬、管理、結(jié)算與查詢；信息系統(tǒng)具備權(quán)限管理、口令控制等功能，專人負(fù)責(zé)；制定了信息系統(tǒng)安全防護(hù)辦法，在裝有信息系統(tǒng)的計(jì)算機(jī)上安裝了防火墻和殺毒軟件，及時(shí)備份數(shù)據(jù)，有效地確保了信息系統(tǒng)的安全。

（四）制定措施，確保整改及時(shí)到位。

針對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足，我局進(jìn)行專題研究，制定了以下整改措施。

一是系統(tǒng)計(jì)息與銀行計(jì)息不一致，2023年系統(tǒng)內(nèi)按一年期存款利率計(jì)算，銀行按三個(gè)月整存整取利率計(jì)算，導(dǎo)致萬(wàn)元的利息差。針對(duì)這一問(wèn)題，我局牽頭聯(lián)系市財(cái)政局、市農(nóng)信社研究基金保值增值辦法，擬定《___城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理服務(wù)協(xié)議》，計(jì)劃于今年7月三方共同簽署服務(wù)協(xié)議，市財(cái)政局將基金專戶中除備用金之外的基金轉(zhuǎn)為3-5年定期存款，市農(nóng)信社對(duì)收入戶、支出戶、基金專戶的滯留資金按1年期存款利率計(jì)息。

二是宣威參保人數(shù)多，涉及個(gè)人賬戶對(duì)賬約57.4萬(wàn)人，定期與參保人員對(duì)賬工作量大，且外出務(wù)工人員多，無(wú)法與本人簽字確認(rèn)，所以，目前我局只能采取信息公示、設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話、不定期對(duì)有疑問(wèn)的參保人進(jìn)行對(duì)賬等方式與參保人進(jìn)行對(duì)賬。

三是為確保個(gè)人賬戶做實(shí)、做細(xì)、做準(zhǔn)，制定長(zhǎng)期的個(gè)人賬戶管理檢查制度，聯(lián)合業(yè)務(wù)股室、財(cái)務(wù)股室、市財(cái)政局、農(nóng)村信用社等單位，將個(gè)人賬戶管理檢查作為城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓，做到定期檢查、隨時(shí)整改，確保個(gè)人賬戶管理工作規(guī)范有序。此次，個(gè)人賬戶管理專項(xiàng)檢查是加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)管理、提高經(jīng)辦能力、實(shí)現(xiàn)精確管理的一個(gè)重要舉措，規(guī)范新農(nóng)保和城居保個(gè)人賬戶管理，有利于維護(hù)參保人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益，調(diào)動(dòng)參保人員的繳費(fèi)積極性。我局將嚴(yán)格按照此次檢查活動(dòng)的要求，查缺補(bǔ)漏，認(rèn)真落實(shí)整改措施，切實(shí)把新農(nóng)保和城居保個(gè)人賬戶管理工作提升到一個(gè)新水平，維護(hù)參保人員的合法權(quán)益，推動(dòng)新農(nóng)保和城居保制度健康有序發(fā)展。

5.單位賬戶自查報(bào)告

為切實(shí)貫徹落實(shí)銀監(jiān)會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范轄內(nèi)新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)行為，規(guī)范同業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)行為，排查同業(yè)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，我行根據(jù)《中國(guó)銀監(jiān)會(huì)辦公廳關(guān)于規(guī)范商業(yè)銀行同業(yè)業(yè)務(wù)治理的通知》（銀監(jiān)辦發(fā)〔20__〕140號(hào)）及《關(guān)于規(guī)范金融機(jī)構(gòu)同業(yè)業(yè)務(wù)的通知》（銀發(fā)〔20__〕127號(hào)）等相關(guān)文件，積極開(kāi)展同業(yè)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)排查自查工作，主要自查情況匯報(bào)如下：

一、組織開(kāi)展情況

為保證此次自查工作能夠順利開(kāi)展，同時(shí)為了更好了解我行同業(yè)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)控制、操作管理現(xiàn)狀和風(fēng)險(xiǎn)暴露情況，我行對(duì)20__年_月_日至2023年_月_日的同業(yè)業(yè)務(wù)進(jìn)行重點(diǎn)自查，確保各項(xiàng)同業(yè)業(yè)務(wù)依法合規(guī)，風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。

（一）同業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r

目前我行同業(yè)業(yè)務(wù)品種比較單一，僅開(kāi)展了存放同業(yè)和同業(yè)存放二項(xiàng)基本業(yè)務(wù)。截止至20__年_月_日，我行存放同業(yè)業(yè)務(wù)余額為零，同業(yè)存放業(yè)務(wù)余額為_(kāi)萬(wàn)元，分別為_(kāi)_同業(yè)存放_(tái)萬(wàn)元與__銀行同業(yè)存放_(tái)萬(wàn)元。

（二）內(nèi)控制度建設(shè)執(zhí)行方面

1、內(nèi)控管理情況。我行建立覆蓋同業(yè)業(yè)務(wù)各操作環(huán)節(jié)的管理制度《__人民幣同業(yè)存款業(yè)務(wù)管理辦法》，并嚴(yán)格按照此制度執(zhí)行，一是嚴(yán)格按要求對(duì)同業(yè)投融資業(yè)務(wù)實(shí)施分類(lèi)管理并制定相應(yīng)的政策制度辦法、業(yè)務(wù)操作流程。二是簽訂同業(yè)業(yè)務(wù)授權(quán)委托書(shū)。三是對(duì)各類(lèi)同業(yè)業(yè)務(wù)的資本和撥備計(jì)提執(zhí)行相應(yīng)的制度與辦法。相關(guān)制度符合現(xiàn)行法律法規(guī)和監(jiān)管部門(mén)監(jiān)管政策要求。

2、同業(yè)業(yè)務(wù)授權(quán)授信管理情況。我行內(nèi)部審計(jì)部依據(jù)銀監(jiān)辦發(fā)[20__]140號(hào)《中國(guó)銀監(jiān)會(huì)辦公廳關(guān)于規(guī)范商業(yè)銀行同業(yè)業(yè)務(wù)治理的通知》的要求，已建立健全我行同業(yè)業(yè)務(wù)授權(quán)管理體系，已簽發(fā)同業(yè)業(yè)務(wù)授權(quán)書(shū)，在今后的業(yè)務(wù)操作中，我行同業(yè)業(yè)務(wù)專營(yíng)部門(mén)__部將嚴(yán)格按照授權(quán)進(jìn)行業(yè)務(wù)操作，嚴(yán)禁辦理未經(jīng)授權(quán)或超授權(quán)的同業(yè)業(yè)務(wù)。一是內(nèi)部審計(jì)部對(duì)合規(guī)性進(jìn)行全程跟進(jìn)，建立健全了前中后臺(tái)分設(shè)的同業(yè)業(yè)務(wù)內(nèi)部控制機(jī)制。二是建立健全統(tǒng)一的同業(yè)業(yè)務(wù)授信管理政策，將同業(yè)業(yè)務(wù)納入統(tǒng)一授信體系。內(nèi)部制度規(guī)定不存在繞道監(jiān)管或逃避監(jiān)管，選擇性理解或曲解監(jiān)管要求等。

（三）同業(yè)賬戶開(kāi)立管理方面

我行嚴(yán)格按照有關(guān)賬戶管理規(guī)定，辦理同業(yè)賬戶及異地賬戶的開(kāi)立、變更和撤銷(xiāo)，賬戶查詢、凍結(jié)、劃扣符合相關(guān)規(guī)定。定期對(duì)同業(yè)賬戶及異地賬戶開(kāi)立情況進(jìn)行內(nèi)部檢查，對(duì)賬戶資金往來(lái)情況及時(shí)進(jìn)行臺(tái)賬登記。不存在同業(yè)賬戶出租、出借行為。不存在冒用本機(jī)構(gòu)名義非法開(kāi)立異地同業(yè)賬戶情況。不存在異地賬戶給市場(chǎng)中介公司進(jìn)行票據(jù)買(mǎi)賣(mài)提供通道，定期收取固定費(fèi)用。

（四）同業(yè)業(yè)務(wù)開(kāi)展合規(guī)方面

同業(yè)業(yè)務(wù)治理體系較完善，落實(shí)專營(yíng)部門(mén)制，授權(quán)管理體系較為健全。

（1）同業(yè)業(yè)務(wù)操作復(fù)核相關(guān)規(guī)定，與具備準(zhǔn)入資格的金融機(jī)構(gòu)開(kāi)展業(yè)務(wù)。

（2）我行按要求對(duì)同業(yè)投融資業(yè)務(wù)實(shí)施分類(lèi)管理，目前僅存在存放同業(yè)和同業(yè)存放兩種業(yè)務(wù)。

（3）我行按同業(yè)余額的0.05%計(jì)提撥備；同業(yè)業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量狀況較好，我行同業(yè)存款均屬正常類(lèi)資產(chǎn)，交易對(duì)手信譽(yù)均良好，未出現(xiàn)不良業(yè)務(wù)。

（4）我行不存在通過(guò)同業(yè)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)消貸款規(guī)模、降風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)、調(diào)節(jié)利潤(rùn)等監(jiān)管套利，不存在違規(guī)利益輸送，不存在賬外存放同業(yè)；不存在虛增、隱藏、截留存放同業(yè)利息收入；我行對(duì)同業(yè)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算真實(shí)、完整、規(guī)范，不存在不合規(guī)問(wèn)題。一是各類(lèi)同業(yè)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理合規(guī)真實(shí)，會(huì)計(jì)核算規(guī)范，及時(shí)、完整、真實(shí)、準(zhǔn)確的在資產(chǎn)負(fù)債表內(nèi)或表外記載和反映同業(yè)業(yè)務(wù)及其交易環(huán)節(jié)。二是不存在混用、錯(cuò)用、亂用、私設(shè)會(huì)計(jì)科目和賬外核算、甚至不記賬的情況。三是不存在實(shí)際承擔(dān)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，通過(guò)不規(guī)范不真實(shí)的會(huì)計(jì)記賬創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式規(guī)避監(jiān)管的行為。

二、自查發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)隱患

（一）未建立專營(yíng)部門(mén)負(fù)責(zé)同業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)。

（二）我行對(duì)違反規(guī)定辦理同業(yè)業(yè)務(wù)的責(zé)任追究措施尚不健全。

三、問(wèn)題存在的原因及分析

由于我行規(guī)模較小，同業(yè)業(yè)務(wù)種類(lèi)單一，除同業(yè)存款業(yè)務(wù)外其他同業(yè)業(yè)務(wù)暫未開(kāi)辦，考慮到人員短缺等問(wèn)題未建立專營(yíng)部門(mén)。

制度尚不健全。目前我行執(zhí)行《__人民幣同業(yè)存款業(yè)務(wù)管理辦法》，該制度中并未對(duì)違反規(guī)定辦理同業(yè)業(yè)務(wù)的責(zé)任進(jìn)行追究，我行在同業(yè)管理制度方面尚需完善。

四、整改及問(wèn)責(zé)

隨著我行的日益發(fā)展，設(shè)立同業(yè)專營(yíng)部門(mén)管理同業(yè)業(yè)務(wù)是大勢(shì)所趨，成立同業(yè)專營(yíng)部門(mén)也將成為我行完善同業(yè)業(yè)務(wù)的一項(xiàng)重要工作。目前我行正在完善同業(yè)業(yè)務(wù)的相關(guān)制度，做到各項(xiàng)同業(yè)業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循，合規(guī)有效，將具體追責(zé)措施納入相關(guān)制度中，對(duì)于違規(guī)辦理同業(yè)業(yè)務(wù)的行為絕不姑息。

五、下一步工作措施

定期開(kāi)展全面自查。針對(duì)銀監(jiān)局的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題提示，該行結(jié)合自身實(shí)際情況，定期組織同業(yè)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)排查，全面摸清自身同業(yè)業(yè)務(wù)交易背景真實(shí)性和業(yè)務(wù)合規(guī)性，排查工作實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)科目、重點(diǎn)賬戶全覆蓋。

篇七 文明單位的自查報(bào)告2450字

一年來(lái)，我局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的__大、__屆四中全會(huì)精神，緊緊圍繞樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的目標(biāo)要求，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，加強(qiáng)了公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)和專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，積極推進(jìn)事業(yè)單位的改革，圓滿完成招商引資任務(wù)，各項(xiàng)工作都取得了新的成績(jī)。

今年，先后榮獲山東拾人事系統(tǒng)先進(jìn)單位”、濰坊市“模范公務(wù)員集體”和安丘市“先進(jìn)基層黨組織”、“市直先進(jìn)單位”等稱號(hào)。

我們按照省市有關(guān)通知精神，對(duì)單位20__年的精神文明創(chuàng)建工作進(jìn)行了一次全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力，創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有效。

局領(lǐng)導(dǎo)班子明確提出：精神文明建設(shè)應(yīng)擺在重要地位，各領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室負(fù)責(zé)人對(duì)完成日常業(yè)務(wù)工作任務(wù)與文明建設(shè)負(fù)有同等責(zé)任。在統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，把精神文明創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計(jì)劃和考核目標(biāo)，并把精神文明建設(shè)作為專項(xiàng)任務(wù)，納入各科室負(fù)責(zé)人職責(zé)中。同時(shí)，組建了局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由局辦公室主任兼任，負(fù)責(zé)日常創(chuàng)建工作。齊抓共管機(jī)制的建立，從組織上保證了精神文明建設(shè)工作得以扎實(shí)有效地開(kāi)展。

二、思想教育深入，道德風(fēng)尚良好。

黨支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)放在重要位置，并傾注了大量精力，塑造了一支有能力、有道德、有紀(jì)律的人事干部隊(duì)伍。

1.抓學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提高干部思想素質(zhì)。我們堅(jiān)持了每周一、三、五學(xué)習(xí)制度，采取集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的__大、__屆四中全會(huì)精神和《行政許可法》、《干部選拔條例》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》以及上級(jí)有關(guān)文件、政策，強(qiáng)化了干部的黨性和法律、道德意識(shí);認(rèn)真組織開(kāi)展了“樹(shù)組工干部形象”、“五強(qiáng)化、五帶頭”和黨員干部“為民、務(wù)實(shí)、清廉”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，教育廣大干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民，求真務(wù)實(shí)、艱苦創(chuàng)業(yè)，嚴(yán)于律己、廉潔奉公，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀、正確政績(jī)觀，使全局上下形成了人心思上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，為我局贏得了良好的社會(huì)聲譽(yù)，在部門(mén)聯(lián)評(píng)中連年獲市政府系統(tǒng)第一名。

2.抓規(guī)范管理，搞好機(jī)關(guān)自身建設(shè)。依據(jù)國(guó)家政策、法律、法規(guī)要求，結(jié)合iso9001：__質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，以“立足發(fā)展，人才高地建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn);規(guī)范管理，人事編制工作高效能;滿足顧客，人誠(chéng)事公服務(wù)高質(zhì)量;與時(shí)俱進(jìn)，人心凝聚共創(chuàng)高水平”為質(zhì)量方針，按各部門(mén)職責(zé)和業(yè)務(wù)類(lèi)別，制定出11套服務(wù)細(xì)則，包含各項(xiàng)人事編制業(yè)務(wù)的工作流程、政策依據(jù)、所需資料、辦理時(shí)限、相關(guān)表格等，匯編成《安丘市人事局工作手冊(cè)》，全體人員以此為標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展工作，有效地提高了局機(jī)關(guān)的工作、管理和服務(wù)水平。

三、工作領(lǐng)先，效益顯著。

我們堅(jiān)持依法行政，執(zhí)政為民，立足人事人才工作，在推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展上取得了較好的成績(jī)。

(一)人才資源開(kāi)發(fā)工作:一是先后為30多家企業(yè)引進(jìn)高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員15人，本科生80人，使我市引進(jìn)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員達(dá)到74人，同比增長(zhǎng)20%;引進(jìn)的本科

生達(dá)到240人，同比增長(zhǎng)33%。二是通過(guò)“周三人才市場(chǎng)集市日”活動(dòng)和網(wǎng)上人才市場(chǎng)搭橋，幫30家企業(yè)、719名求職人員實(shí)現(xiàn)了自己的招聘(求職)愿望。三是與石油大學(xué)聯(lián)合舉辦的機(jī)械工程類(lèi)碩士研究生課程進(jìn)修班圓滿結(jié)束，26名學(xué)員全部順利結(jié)業(yè)。根據(jù)我市《高層次人才管理規(guī)定》，結(jié)業(yè)學(xué)員全部納入高層次人才管理范疇，為我市機(jī)械加工企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力。

(二)人事管理工作：一是進(jìn)一步完善了干部管理。在加強(qiáng)年終考核的同時(shí)，對(duì)干部行了動(dòng)態(tài)考核。二是規(guī)范農(nóng)村中小學(xué)教職工的調(diào)配交流。制定出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村中小學(xué)人事管理的通知》，將鎮(zhèn)、街道間教職工的調(diào)配權(quán)放給教育行政主管部門(mén)，人事部門(mén)重點(diǎn)抓好編制管理，從而進(jìn)一步簡(jiǎn)化了手續(xù)，提高了效率，增強(qiáng)了工作的針對(duì)性。三是拓寬專業(yè)技術(shù)人員評(píng)價(jià)領(lǐng)域，注重了民營(yíng)企業(yè)科技人員的職稱評(píng)審工作，將農(nóng)村科技人員納入了職稱評(píng)審范圍;配合組織部門(mén)，在全市范圍內(nèi)組織開(kāi)展了首屆“安丘市優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”評(píng)選表彰活動(dòng)。四是認(rèn)真做好工資福利與離退休工作;加強(qiáng)編制管理，深化機(jī)構(gòu)改革。

(三)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題：一年來(lái)，我們從密切黨群、干群關(guān)系，維護(hù)社會(huì)發(fā)展和穩(wěn)定的大局出發(fā)，不斷改進(jìn)措施，使社會(huì)敏感問(wèn)題得到了有效解決。一是完善大中專畢業(yè)生就業(yè)機(jī)制。今年，配合人事制度改革，我們制定了“市場(chǎng)引導(dǎo)、政府調(diào)控、面向基層、雙向選擇”和“由編制管理為合同管理、人事局管理為人才服務(wù)中心代管”的就業(yè)辦法，逐步建立了“畢業(yè)生自主擇業(yè)，市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)，政府促進(jìn)就業(yè)”的靈活就業(yè)機(jī)制，保障了畢業(yè)生最大限度就業(yè)。截至目前，我市實(shí)際接收畢業(yè)生920人，已就業(yè)847人，就業(yè)率達(dá)93%，在濰坊市名列前茅。二是以考試考核成績(jī)?yōu)楹诵闹笜?biāo)，做好公務(wù)員招錄工作;三是以個(gè)人志愿、特長(zhǎng)與單位需求相結(jié)合為原則，妥善安置軍轉(zhuǎn)干部。今年分配的25名軍轉(zhuǎn)干部，分別被安置到市政府、公、檢、法、司等部門(mén)，真正達(dá)到了部隊(duì)滿意、轉(zhuǎn)業(yè)干部滿意、接收單位滿意。四是以落實(shí)政策為依托，有效穩(wěn)定企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部隊(duì)伍。

四、文體先進(jìn)，風(fēng)氣良好。

一是重視干部的繼續(xù)教育，通過(guò)各種方式，促進(jìn)全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺(jué)學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。一年來(lái)，我局先后組織全體干部參加了公務(wù)員英語(yǔ)、電子政務(wù)、計(jì)算機(jī)、行政許可法等培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能。二是模范執(zhí)行計(jì)劃生育國(guó)策，連年被評(píng)為計(jì)劃生育工作先進(jìn)單位。

五、民主管理，遵紀(jì)守法。

建立并落實(shí)每月局辦公會(huì)制度，對(duì)重大事項(xiàng)依照政策，進(jìn)行民主協(xié)商，不搞一言堂。民主法制教育經(jīng)?；?，完善工作秩序，規(guī)范工作紀(jì)律，全體干部無(wú)任何違法違紀(jì)現(xiàn)象。

六、倡導(dǎo)文明風(fēng)氣，創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境。

制定衛(wèi)生管理制度，并成立局衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)各辦公室衛(wèi)生進(jìn)行定期檢查，保持了潔凈、優(yōu)雅的辦公環(huán)境。同時(shí)，倡議局全體干部在自己的居住區(qū)，自覺(jué)維護(hù)周邊環(huán)境的衛(wèi)生，積極參與居住區(qū)文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)，使全體干部及所有家屬都成為創(chuàng)建文明單位的參與者，取得了良好成效。總之，我局在創(chuàng)建省文明單位的過(guò)程中，從干部素質(zhì)、整體業(yè)務(wù)、內(nèi)外環(huán)境等方面都做了大量的工作，得到了令人滿意的結(jié)果。

篇八 施工單位安全生產(chǎn)大檢查自查報(bào)告750字

一、落實(shí)安全隱患大檢查工作責(zé)任

成立了安全生產(chǎn)隱患大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由___經(jīng)理帶隊(duì)擔(dān)任組長(zhǎng)，安全主管___擔(dān)任副組長(zhǎng)；項(xiàng)目副經(jīng)理___、安全員___、___、各棟號(hào)工長(zhǎng)為成員，負(fù)責(zé)這次對(duì)我公司施工的在建工地安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。明確責(zé)任，層層抓落實(shí)，確保了安全生產(chǎn)隱患排查治理有關(guān)工作順利開(kāi)展。

二、隱患排查

根據(jù)全省安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議和全國(guó)建筑施工安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神會(huì)議、文件精神，我公司在大檢查的基礎(chǔ)上，各施工項(xiàng)目、班組長(zhǎng)分別帶領(lǐng)各自工人，對(duì)各自作業(yè)區(qū)內(nèi)進(jìn)行檢查。從檢查的情況看，基本上能遵守市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，我們也制定了安全生產(chǎn)工作的制度和措施并采取了經(jīng)濟(jì)處罰手段，施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)水平有所提高，三寶、四口、五臨邊、高空作業(yè)、腳手架等習(xí)慣性違章作業(yè)有所改善，職工的安全意識(shí)較前一階段有明顯的提高。對(duì)危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程由現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)工程技術(shù)人員結(jié)合工程實(shí)際情況編制的安全專項(xiàng)施工方案，再由施工企業(yè)技術(shù)部門(mén)的`專業(yè)技術(shù)人員及監(jiān)理單位專業(yè)監(jiān)理工程師進(jìn)行審核，審核合格，由施工企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人、監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師簽字，具體檢查落實(shí)情況如下：

（一）腳手架拆除

懸挑式扣件鋼管腳手架、落地式腳手架拆除，符合建設(shè)部規(guī)范和施工組織設(shè)計(jì)要求，拆除前全面檢查腳手架的扣件連接、連墻桿、支撐體系是否符合安全要求；施工中項(xiàng)目部管理人員各盡其責(zé)嚴(yán)格按方案中規(guī)定的技術(shù)措施，檢查監(jiān)督施工作業(yè)人員的工作，拆除順序應(yīng)逐層由上而下進(jìn)行，嚴(yán)禁上下同時(shí)作業(yè)；所有連墻件隨腳手架逐層拆除，嚴(yán)禁先將連墻件拆除后再拆腳手架。拆除懸挑腳手架時(shí)，地面設(shè)圍欄和警戒標(biāo)志，并派專人看守，嚴(yán)禁非操作人員入內(nèi)。嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)交底，加強(qiáng)施工作業(yè)人員的安全防范意識(shí)，查隱患，堵漏洞，避免事故的發(fā)生。

篇九 機(jī)關(guān)單位為官不為自查報(bào)告1050字

根據(jù)中心“為官亂為、為官不為”問(wèn)題專項(xiàng)整治活動(dòng)安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的一系列政策規(guī)定及要求，逐一對(duì)照八個(gè)方面突出問(wèn)題進(jìn)行自查，并明確整改措施如下：

(一) “群眾觀念淡薄”方面。

主動(dòng)服務(wù)意識(shí)還不強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量與群眾的期待相比還有較大差距。 整改措施：自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)并牢固樹(shù)立馬克思主義的群眾觀點(diǎn)，堅(jiān)持走群眾路線，做到尊重群眾、貼近群眾、深入群眾、依靠群眾，切實(shí)增強(qiáng)履職盡責(zé)上的主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。

(二) “工作執(zhí)行不力”方面。

對(duì)上級(jí)決策部署有時(shí)認(rèn)識(shí)不夠深刻到位，執(zhí)行的時(shí)效性、實(shí)效性還有一定差距。 整改措施：加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)政策的出臺(tái)背景、具體內(nèi)涵、現(xiàn)實(shí)意義的學(xué)習(xí)，切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，有效增強(qiáng)執(zhí)行的內(nèi)在動(dòng)力。

(三) “工作能力不強(qiáng)”方面。

學(xué)習(xí)勁頭不強(qiáng)，不能與時(shí)俱進(jìn)地提高業(yè)務(wù)水平與工作能力，與發(fā)展的要求不相適應(yīng)。 整改措施：工作中堅(jiān)持實(shí)事求是，深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神，清楚形勢(shì)任務(wù)要求，積極開(kāi)展調(diào)查研究，認(rèn)真摸清基層情況，既要使用管用的老辦法，又要探索管用的新辦法，切實(shí)提高業(yè)務(wù)能力。

(四) “工作標(biāo)準(zhǔn)不高”方面。

進(jìn)取精神有所懈怠，有時(shí)滿足于現(xiàn)狀，對(duì)中心的發(fā)展前景缺乏信心，感覺(jué)比較迷茫。 整改措施：自覺(jué)破除臨時(shí)思想，立足現(xiàn)狀積極思考并提出既 符合客觀實(shí)際又有利于中心長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)的意見(jiàn)建議，認(rèn)真落實(shí)中心支部與領(lǐng)導(dǎo)的要求，抓好本村工作落實(shí)與能力作風(fēng)建設(shè)。

(五) “工作不敢擔(dān)當(dāng)”方面。

由于對(duì)當(dāng)前形勢(shì)認(rèn)識(shí)不夠到位，有時(shí)開(kāi)展工作怕?lián)唢L(fēng)險(xiǎn)，或多或少存在明哲保身思想，不愿較真碰硬。 整改措施：在堅(jiān)持黨性原則與遵守政策法規(guī)的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持 從單位實(shí)際出發(fā)，做到原則性與靈活性相結(jié)合，積極創(chuàng)新工作的 方式方法，處理好工作中的難點(diǎn)問(wèn)題。

(六) “精神狀態(tài)不佳”方面。

事業(yè)心有所下降，工作上的拼勁和闖勁不足。 整改措施：牢記黨的宗旨，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，講奉獻(xiàn)、 守紀(jì)律、顧大局，政治上、思想上、行動(dòng)上始終與黨保持一致，努力做村中既守本份又求進(jìn)取的帶頭者。

(七) “工作作風(fēng)漂浮”方面。

囿于業(yè)務(wù)性質(zhì)與范圍，主動(dòng)深入基層比較少，掌握實(shí)情不夠綜合、不夠細(xì)致。整改措施：自覺(jué)克服形式主義、官僚主義的影響與侵蝕，積極爭(zhēng)取到基層、到一線的時(shí)機(jī)，認(rèn)真做好調(diào)查研究工作，掌握第一手信息，為扎實(shí)細(xì)致地開(kāi)展工作打牢實(shí)踐基礎(chǔ)。

(八) “工作推諉扯皮”方面。

習(xí)慣于處理事務(wù)性、周期性工作，對(duì)臨時(shí)安排的工作任務(wù)，有時(shí)因需要多方協(xié)調(diào)的難度比較大而存在畏難情緒，不能及時(shí)完成。

整改措施：

進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、 全局觀念，克服畏難情緒， 主動(dòng)與黨委、政府加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，認(rèn)真完成交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。

篇十 單位員工自查自糾報(bào)告1000字

開(kāi)展的“三治三提”活動(dòng)現(xiàn)已進(jìn)入自我剖析階段。通過(guò)前階段的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，使我感悟頗深、觸動(dòng)很大、受益匪淺。作為電子銀行部的一名員工，結(jié)合自己在學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、工作等方面的實(shí)際，有針對(duì)性地查擺、剖析自己存在的缺點(diǎn)和問(wèn)題，以期放下包袱、振奮精神、勤奮工作、務(wù)求實(shí)效，為商丘農(nóng)行的又好又快發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。

一、存在的問(wèn)題

（一）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、作為農(nóng)行員工自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)于本崗位的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠，不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點(diǎn)滴時(shí)間用于學(xué)習(xí)其精髓。

2、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒(méi)有落實(shí)到位，在學(xué)習(xí)中強(qiáng)調(diào)客觀多、主客少。有時(shí)只注重實(shí)用主義“急用先學(xué)”，不注重金融知識(shí)的全面性與系統(tǒng)性學(xué)習(xí)。

3、學(xué)習(xí)上存在自滿情緒“淺嘗輒止”，不注重更新知識(shí)，遇到具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問(wèn)題。

（二）紀(jì)律和思想作風(fēng)方面

1、精神不十分振作，焦躁和煩躁心理時(shí)有發(fā)生，遇到任務(wù)重、出現(xiàn)問(wèn)題壓力大的時(shí)候容易產(chǎn)生焦躁情緒。

2、批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)展得不好，對(duì)其他同事不愿意提出反對(duì)意見(jiàn)，對(duì)自己的缺點(diǎn)也沒(méi)有主動(dòng)請(qǐng)其他人正面點(diǎn)出。

二、存在問(wèn)題的主要原因

以上問(wèn)題的存在，主要是自己學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、知識(shí)不夠豐富、思想不夠敏銳、看問(wèn)題不夠準(zhǔn)確等造成的。主要有以下幾點(diǎn)：

1、沒(méi)有真正理解“庸”之含義。由于沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。

2、自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。

3、工作中有依賴思想，滿足于自身的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

三、整改措施

隨著機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的不斷深入，通過(guò)對(duì)自身存在問(wèn)題的排查，更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題，也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和教學(xué)能力的提升，努力提高自身素質(zhì)。 2、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;

3、通過(guò)自我查擺、剖析，找出了自己的“癥結(jié)”。在今后的工作中，我決心不護(hù)短、不護(hù)痛，找差距、向前進(jìn)。

總之，我要以“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)為著力點(diǎn)，在今后的工作中，時(shí)刻從自身做起，從點(diǎn)滴做起，提高服務(wù)質(zhì)量，提高辦事速度，提高工作效率，不斷強(qiáng)化宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)，在農(nóng)業(yè)銀行的蓬勃發(fā)展中，盡職盡責(zé)，盡心盡力，盡情盡理，盡善盡美！

篇十一 單位工作作風(fēng)自查報(bào)告4400字

1.單位工作作風(fēng)自查報(bào)告

中央出臺(tái)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定之后，我局十分重視對(duì)八項(xiàng)措施的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，按照旗委政府和市國(guó)土資源局的要求，對(duì)照八項(xiàng)規(guī)定，及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)和全局副科以上中層干部會(huì)議進(jìn)行了專門(mén)的學(xué)習(xí)貫徹傳達(dá)。制定印發(fā)了《準(zhǔn)格爾旗國(guó)土資源局黨組關(guān)于印發(fā)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定的通知》（準(zhǔn)國(guó)土黨組發(fā)〔2023〕1號(hào)）文件，出臺(tái)了包括《準(zhǔn)格爾旗國(guó)土資源局公務(wù)車(chē)管理規(guī)定》（試行）、《準(zhǔn)格爾旗國(guó)土資源局公務(wù)接待工作管理制度》等一系列新的制度措施，在局機(jī)關(guān)內(nèi)部通過(guò)廣泛征求群眾意見(jiàn)、集體討論、民主剖析等形式，認(rèn)真查找存在的問(wèn)題。

一、自查基本情況

自查總體情況較好：

一是領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，貫徹上級(jí)黨委政府重大決策部署較為有力，班子成員的宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)、廉潔自律意識(shí)普遍較強(qiáng)。

二是組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)旗__屆三西全委會(huì)議和兩會(huì)，做好學(xué)習(xí)記錄。

三是大型會(huì)議活動(dòng)數(shù)量少，時(shí)間短，領(lǐng)導(dǎo)講話篇幅短，學(xué)習(xí)培訓(xùn)多以視頻會(huì)議為主，時(shí)間一般不超過(guò)60分鐘。

四是局機(jī)關(guān)請(qǐng)示、報(bào)告等文件言簡(jiǎn)意賅，可操作性強(qiáng)，多數(shù)實(shí)行網(wǎng)上辦公和電子公文傳輸，新聞報(bào)道方面只有國(guó)土資源信息簡(jiǎn)報(bào)，且簡(jiǎn)報(bào)多以電子版的形式發(fā)送。

五是領(lǐng)導(dǎo)干部無(wú)考察活動(dòng)。

六是上班紀(jì)律情況：今年以來(lái)，我局嚴(yán)抓全局干部職工上班紀(jì)律問(wèn)題，截至目前，本局機(jī)關(guān)干部職工無(wú)長(zhǎng)期請(qǐng)假和長(zhǎng)期不上班現(xiàn)象；無(wú)遲到、早退、脫崗離崗現(xiàn)象；工作期間無(wú)飲酒、醉酒和出入娛樂(lè)場(chǎng)所現(xiàn)象；上班期間嚴(yán)格履行請(qǐng)銷(xiāo)假制度和簽到制度，局機(jī)關(guān)各股室工作日內(nèi)每天下午17點(diǎn)下班必須將由股長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字的考勤表交到人事股，由專人負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)考勤工作；上班期間干部職工無(wú)娛樂(lè)問(wèn)題存在。

七是截至目前，我局窗口服務(wù)群眾滿意度90%以上，深入包扶村7次，對(duì)包扶村困難群眾進(jìn)行了春節(jié)慰問(wèn)，送去了包扶款、米、面等食物，對(duì)擬打的深井進(jìn)行了前期的選址和物探。

二、存在問(wèn)題

一是少數(shù)干部工作作風(fēng)不扎實(shí)。缺少敢于爭(zhēng)先的進(jìn)取精神，工作缺少主觀能動(dòng)性和積極主動(dòng)性。部分班子成員責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，工作不講計(jì)劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴(yán)格。個(gè)別干部抓落實(shí)力度不夠大、執(zhí)行力不夠強(qiáng)。

二是少數(shù)干部工作紀(jì)律觀念渙散，部門(mén)服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)淡薄、工作積極性不強(qiáng)，缺乏上進(jìn)心。工作中強(qiáng)調(diào)客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

三是少數(shù)機(jī)關(guān)干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄，缺乏較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，下基層少，了解民情不夠。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒(méi)有真正樹(shù)起來(lái)。

四是部分基層干部管理理念落伍，仍然存在用傳統(tǒng)的落伍的管理手段管理群眾的問(wèn)題，宗旨和服務(wù)意識(shí)淡薄。

工作方法簡(jiǎn)單，有時(shí)態(tài)度粗暴，不注意用說(shuō)服教育、引導(dǎo)示范的方式開(kāi)展工作。有些干部不注意自身形象，不能擺正自己的位置，表率作用差，干群關(guān)系存在不和諧現(xiàn)象，群眾不信任干部，干部不理解群眾的現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生。

2.單位工作作風(fēng)自查報(bào)告

一、參加機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)情況。

自從開(kāi)展作風(fēng)教育整頓活動(dòng)以來(lái)，我能夠按照學(xué)校的安排，積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問(wèn)題。在學(xué)習(xí)方面，無(wú)論是單位組織的職工學(xué)習(xí)會(huì)，還是小組學(xué)習(xí)會(huì)，我都按時(shí)參加，沒(méi)有缺席。除了集體學(xué)習(xí)外，個(gè)人還堅(jiān)持自學(xué)。學(xué)習(xí)之后，及時(shí)撰寫(xiě)心得體會(huì)。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時(shí)，我還注意對(duì)照要求，查找實(shí)際工作中和個(gè)人思想中的問(wèn)題和不足，努力糾正自己存在的作風(fēng)問(wèn)題。

二、自查自糾情況。

對(duì)照教育局要求查找的幾個(gè)重點(diǎn)進(jìn)行自查，自己認(rèn)為我個(gè)人總體上還做得比較好。一是服從大局觀念好、有強(qiáng)烈的全局意識(shí)，在工作中和同志們的工作展開(kāi)了更好更多的合作。不管是份內(nèi)份外，只要有任務(wù)，只要有利于工作，有利于教育事業(yè)的發(fā)展，我們都是心往一處想，勁往一處使。二是認(rèn)真搞好團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團(tuán)結(jié)作為我個(gè)人工作的重要要求之一，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不利團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，維護(hù)教師的形象。三是在平時(shí)的工作作風(fēng)上，個(gè)人也是做得比較好，十分注意工作紀(jì)律。我從參加工作以來(lái)，就養(yǎng)成了不遲到、不早退的習(xí)慣，一般都要提前到辦公室。到了辦公室，就認(rèn)認(rèn)真真地做事，沒(méi)有擅自脫崗。四是責(zé)任感較強(qiáng)，精神狀態(tài)好，我一直都有一種不甘落后的信念，千方百計(jì)要把自己的工作做好，我所做的一切也受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。五是能不斷充實(shí)自已，努力提高工作技能和效率。在工作和生活中，能堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力使自己不掉隊(duì)。

當(dāng)然，與越來(lái)越高的工作要求相比，與不斷發(fā)展的形勢(shì)相比，個(gè)人身上仍存在一些問(wèn)題和不足。一是自身的能力和知識(shí)的局限，在新的形勢(shì)和新的任務(wù)面前，有時(shí)有心有余而力不足之感，不能主動(dòng)出擊，只能被動(dòng)應(yīng)付。

三、存在問(wèn)題的原因。

1、思想跟不上形勢(shì)，沒(méi)有從政治大局考慮。在理論學(xué)習(xí)中，自己沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，在改造主觀世界上下功夫，從而牢固樹(shù)立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念，因此在思想上出現(xiàn)偏差。

2、思想認(rèn)識(shí)反思不夠。平時(shí)總是認(rèn)為做好自己本職工作就行，只要不違犯紀(jì)律、不犯錯(cuò)誤，工作上不求有功，但求無(wú)過(guò)，不求過(guò)得硬，但求過(guò)得去，缺乏積極進(jìn)取的精神，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，對(duì)如何開(kāi)拓性地開(kāi)展工作研究不夠，沒(méi)有從領(lǐng)導(dǎo)角度方面和政治高度方面考慮問(wèn)題。

四、今后的整改措施。

1、以學(xué)習(xí)教育為途徑，提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻理解有關(guān)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高行政效能建設(shè)文件資料的精神實(shí)質(zhì)，把握起精神要點(diǎn)，提高理論素質(zhì)與思想政治水平。努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)，夯實(shí)基儲(chǔ)拓展視野、堅(jiān)定信念、提高素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)、精讀有關(guān)重點(diǎn)文件，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉，做到自重、自盛自警、自勵(lì)。

2、積極開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自己工作的能力，多向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教，要開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，開(kāi)展工作，處理問(wèn)題，把工作能力提高到一個(gè)新的水平。通過(guò)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高自己處理實(shí)際問(wèn)題的能力；要講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng)。

3、更新教育觀念，改變對(duì)學(xué)生居高臨下的態(tài)度，主動(dòng)、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系，熱愛(ài)學(xué)生，尤其要熱愛(ài)學(xué)困后進(jìn)生。

4、牢固樹(shù)立'學(xué)校無(wú)小事，事事都育人；教師無(wú)小節(jié)，處處作表率'的意識(shí)，以教書(shū)育人為本職，作學(xué)生、教師的表率。牢固樹(shù)立'寧守清貧，不損師德'的意識(shí)，發(fā)揚(yáng)教師高風(fēng)亮節(jié)、'紅燭'精神，廉潔從教，維護(hù)'愛(ài)崗敬業(yè)、淡泊名利、無(wú)私奉獻(xiàn)、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新'的美好形象。牢固樹(shù)立'以法執(zhí)教、以德治教、以德服人'意識(shí)。牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，憂患意識(shí)，競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，增強(qiáng)使命感、緊迫感和危機(jī)感。

5、積極調(diào)整心態(tài)，正確對(duì)待當(dāng)前人事制度、工資制度改革，正確處理奉獻(xiàn)與索娶集體與個(gè)人、名利和道義之間的關(guān)系。

3.單位工作作風(fēng)自查報(bào)告

為切實(shí)加強(qiáng)教育工作作風(fēng)建設(shè)，提高教師教書(shū)育人、為人師表的良好形象，按照學(xué)校的要求，本人進(jìn)行了一次深入的自查自糾式的思考，發(fā)現(xiàn)了不少問(wèn)題，也讓我清醒的看到了應(yīng)該努力的方向。

一、存在的問(wèn)題

1、思想認(rèn)識(shí)不夠，政治學(xué)習(xí)記筆記敷衍了事?？傉J(rèn)為這些理論太過(guò)政治化，只要走走形式，不必太過(guò)認(rèn)真。

2、不思進(jìn)取。對(duì)待工作不夠主動(dòng)，積極。在工作中遇到難題，不善于思考，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)別任務(wù)，總有拖沓的心理。缺乏上進(jìn)心。

3、教育教學(xué)的新課標(biāo)理論理解的不夠透徹，沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上深入研究，導(dǎo)致教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)很多困惑。

4、課堂教學(xué)的方法過(guò)于簡(jiǎn)單，缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學(xué)手段仍然竄進(jìn)課堂，應(yīng)付考試的應(yīng)試教育已不適應(yīng)現(xiàn)代的信息時(shí)代的素質(zhì)教育。

5、對(duì)于學(xué)生的關(guān)愛(ài)不夠。在教學(xué)過(guò)程中帶著有色眼鏡，偏愛(ài)優(yōu)生，歧視差生。為了不影響教學(xué)進(jìn)度，點(diǎn)優(yōu)生發(fā)言的次數(shù)偏多，卻扼殺可部分學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

6、對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)方式過(guò)于單一。備課不能面向全體學(xué)生。沒(méi)有根據(jù)學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)來(lái)評(píng)價(jià)學(xué)生的行為。

7、與家長(zhǎng)溝通不夠。學(xué)校、家庭與社會(huì)是不可分割的集體。要使學(xué)生能有個(gè)性地發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才，必須與家長(zhǎng)及時(shí)密切地聯(lián)系，多交流，多溝通。在這方面的工作還不夠主動(dòng)。

8、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。沒(méi)有腳踏實(shí)地，總想在工作中找捷徑。做事情沒(méi)有創(chuàng)新精神，對(duì)問(wèn)題不做深層次的分析，思考不夠透徹。

9、業(yè)務(wù)知識(shí)不精。現(xiàn)代社會(huì)是知識(shí)、信息快速發(fā)展的時(shí)代，可我卻認(rèn)為有一些業(yè)務(wù)知識(shí)就能適應(yīng)了，這是錯(cuò)誤的想法。

二、抓住重點(diǎn)，自查自糾

針對(duì)教育政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議和師德師風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)，我主要采取了以下措施開(kāi)展自查自糾：

1、廉潔自律，依法執(zhí)教。

根據(jù)自己的工作崗位對(duì)工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、亂訂教輔、體罰或變相體罰學(xué)生等情況進(jìn)行自查自糾。堅(jiān)決杜絕一切有損教師形象的不良行為的發(fā)生。

2、密切家校聯(lián)系，做好幫扶工作。

建立了良好的家校聯(lián)系機(jī)制，用好教師工作手冊(cè)，用好校訊通，進(jìn)一步密切家校聯(lián)系。及時(shí)了解、反饋學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、生活，同時(shí)要重視對(duì)異常行為學(xué)生的心理咨詢和心理輔導(dǎo)，配合家長(zhǎng)幫助他們共同進(jìn)步。

3、嚴(yán)抓教學(xué)質(zhì)量，確保全面發(fā)展。

我始終把提高教學(xué)質(zhì)量當(dāng)作工作重點(diǎn)來(lái)抓。按照課程計(jì)劃的要求，開(kāi)展集體備課，大家共同討論的基礎(chǔ)上確定教學(xué)的主要內(nèi)容、方法、難度、例題作業(yè)。

4、提高教學(xué)水平。

通過(guò)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)和知識(shí)更新，特別是加強(qiáng)對(duì)新教材和新大綱的研究，能正確領(lǐng)悟教學(xué)目標(biāo)，準(zhǔn)確把握教材難度，重點(diǎn)難點(diǎn)落實(shí)到位。真正做到“備課從細(xì)、上課崇活、作業(yè)求精、輔導(dǎo)務(wù)實(shí)、考核樹(shù)正、教改創(chuàng)新”，全面提高我們工作部教師的綜合素質(zhì)。

通過(guò)自查自糾，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，文明執(zhí)教，優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學(xué)生、家長(zhǎng)。今后，我將努力提高整體素質(zhì)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，做人民滿意的教師。

4.單位工作作風(fēng)自查報(bào)告

為深入貫徹落實(shí)縣民政局《開(kāi)展救災(zāi)救助、村務(wù)公開(kāi)專項(xiàng)整治和村規(guī)民約回頭看的通知》文件的規(guī)定，現(xiàn)就開(kāi)展救災(zāi)救助專項(xiàng)整治自查報(bào)告匯報(bào)如下：

一、救助資金來(lái)源

20__年撥付我鄉(xiāng)財(cái)政冬春生活救助資金___萬(wàn)元；截止6月我鄉(xiāng)臨時(shí)生活救助3人，共計(jì)___元；農(nóng)村醫(yī)療救助3人，共計(jì)___元；低保金113人次，共計(jì)___元；五保金16人次，共計(jì)___元。目前我鄉(xiāng)救助資金共計(jì)___元。

二、救助資金去向

民政撥款___萬(wàn)元用于20__年2月冰凍災(zāi)害物資發(fā)放款項(xiàng)，經(jīng)過(guò)黨委會(huì)議，議定購(gòu)買(mǎi)大米（58元/袋）550袋，共計(jì)3.19萬(wàn)元。466戶農(nóng)戶每戶一袋大米，下剩84袋用于物資儲(chǔ)備。其他資金如：臨時(shí)生活救助、農(nóng)村醫(yī)療救助、低保金、五保金都及時(shí)發(fā)放給救助、低保、五保人員賬戶中。

三、存在問(wèn)題

在救災(zāi)款發(fā)放工作中，我們堅(jiān)持公平、公開(kāi)、公正的原則，嚴(yán)格按照救災(zāi)款物的管理程序辦理，加強(qiáng)監(jiān)督跟蹤檢查，保證專款專用，專項(xiàng)管理。無(wú)截留、挪用、情況發(fā)生，救災(zāi)款物發(fā)放做到對(duì)象公開(kāi)、金額公開(kāi)并接受社會(huì)監(jiān)督。目前，的問(wèn)題在于檔案資料不齊全，需進(jìn)一步加強(qiáng)檔案資料管理。

四、下一步工作思路

篇十二 幼兒園創(chuàng)建文明單位自查報(bào)告7200字

區(qū)實(shí)驗(yàn)幼兒園在省市區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下，創(chuàng)文明單位建和諧校園。以建黨90周年為契機(jī)，以“打造特色，樹(shù)立品牌，和諧發(fā)展”為目標(biāo)，以“自信、開(kāi)放、和諧、快樂(lè)”為發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持“發(fā)展孩子，服務(wù)家長(zhǎng)，成就教師”的教育理念，用科學(xué)的方法引領(lǐng)教育，全面提升保教質(zhì)量，滿足家長(zhǎng)需求，不斷提升辦園水平。圍繞市__-__年度文明和諧單位創(chuàng)建工作測(cè)評(píng)內(nèi)容，自查自評(píng)，現(xiàn)將自查報(bào)告匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，為幼兒園發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證

幼兒園按照“理論學(xué)習(xí)好、作風(fēng)形象好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、廉潔自律好、工作實(shí)績(jī)好”的五好班子目標(biāo)要求，高度重視并著力從各個(gè)方面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)，為促進(jìn)幼兒園發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

1、堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度。抓好學(xué)習(xí)是建好班子的前提，黨支部注重加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)制度建設(shè)，建立了學(xué)習(xí)考勤、體會(huì)交流等制度，堅(jiān)持每周學(xué)習(xí)一次，堅(jiān)持做好筆記，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，做到有計(jì)劃、有重點(diǎn);在學(xué)習(xí)形式上，做到堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、專題報(bào)告與討論交流相結(jié)合，園長(zhǎng)書(shū)記積極參加黨委組織的各種專題報(bào)告會(huì)和培訓(xùn)，保證出勤一次不拉。圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中心任務(wù)，在認(rèn)真把握學(xué)習(xí)重點(diǎn)的同時(shí)，注意緊跟時(shí)代前進(jìn)的步伐，提高指導(dǎo)教育教學(xué)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。在新形勢(shì)下，以先進(jìn)的思想，良好的精神風(fēng)貌，優(yōu)良的工作作風(fēng)，促進(jìn)幼兒園發(fā)展。

2、堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體研究。凡是涉及幼兒園發(fā)展和職工利益的重大問(wèn)題，都要在廣泛征求各方面的意見(jiàn)，包括園務(wù)委員、黨內(nèi)外群眾、老領(lǐng)導(dǎo)等意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，再集體研究討論決定，教代會(huì)審議通過(guò)，而后由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)實(shí)施。黨支部始終堅(jiān)持“黨要管黨”的原則，支部書(shū)記負(fù)黨建工作的總責(zé)，園長(zhǎng)負(fù)重點(diǎn)目標(biāo)責(zé)任制工作的總責(zé)，黨政領(lǐng)導(dǎo)分工明確，形成了各負(fù)其責(zé)，上下齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機(jī)制。在日常工作中發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)。自覺(jué)接受黨和群眾的批評(píng)和監(jiān)督。通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì)、教代會(huì)等形式聽(tīng)取黨員、教職工的意見(jiàn)，讓廣大教職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部(園長(zhǎng)、書(shū)記、主任)進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉幾方面的民主測(cè)評(píng)、__年幼兒園班子考評(píng)100，幼兒園黨建目標(biāo)及重點(diǎn)目標(biāo)考核995分。

3、堅(jiān)持班子成員的思想交流與溝通。首先黨政領(lǐng)導(dǎo)之間相互補(bǔ)位不越位，做到“七個(gè)溝通”(即重大問(wèn)題及時(shí)溝通，決策之前預(yù)先溝通，情況緊急事后溝通，經(jīng)濟(jì)問(wèn)題必須溝通，認(rèn)識(shí)不一再三溝通，決定改變重新溝通，正常工作定期溝通)。其次在日常的學(xué)習(xí)和工作中，書(shū)記園長(zhǎng)十分關(guān)注班子其他成員的思想狀態(tài)、工作生活學(xué)習(xí)情況，經(jīng)常與她們交心談心、溝通思想，堅(jiān)持實(shí)行定期“三會(huì)”，即每周一次的碰頭會(huì)、每月一次領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)、每學(xué)期一次干部民主生活會(huì)。這樣做使幼兒園工作小事互相通氣，重大問(wèn)題集體研究，有效增強(qiáng)了班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

4、堅(jiān)持民主管理，開(kāi)展“五個(gè)好感”、“六種意識(shí)”活動(dòng)，(即一是領(lǐng)導(dǎo)端莊正派，使教工有信任感;二是領(lǐng)導(dǎo)辦事公道，使教工有公平感;三是領(lǐng)導(dǎo)管理內(nèi)行，使教工有敬佩感;四是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心教工，使教工有依靠感;五是領(lǐng)導(dǎo)平易近人，使教工有親切感)。領(lǐng)導(dǎo)必須增強(qiáng)“六種意識(shí)”，(即一是增強(qiáng)政治意識(shí);二是增強(qiáng)大局意識(shí);三是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí);四是增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí);五是增強(qiáng)表率意識(shí);六是增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí))。幼兒園依法維護(hù)職工群眾利益，堅(jiān)持園務(wù)政務(wù)公開(kāi)制，堅(jiān)持員工佩證上崗制，堅(jiān)持“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”堅(jiān)持文明禮儀接待制，堅(jiān)持計(jì)劃生育工作落實(shí)制，堅(jiān)持安全責(zé)任事故追究制，堅(jiān)持為職工辦實(shí)事辦好事制，為全體教師進(jìn)行年度常規(guī)體檢和健康體檢，為在職職工人人上大病互助醫(yī)療保險(xiǎn)。

通過(guò)落實(shí)以上措施，增進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)，園黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體教職工全面完成了__年工作任務(wù)。

二、帶好兩支隊(duì)伍，為幼兒園發(fā)展造就優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)

黨員隊(duì)伍和教職工隊(duì)伍是幼兒園發(fā)展的核心力量，因此幼兒園把帶好兩支隊(duì)伍作為工作的中心任務(wù)。

1.深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，必須在黨建工作的策略上狠抓落實(shí)

一是責(zé)任落實(shí)。在黨支部與黨委簽訂黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制后，書(shū)記與與每位黨員簽訂了黨員目標(biāo)責(zé)任書(shū)，從而使黨員增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，做到工作目標(biāo)一致，責(zé)任明確，保證黨建工作責(zé)任制落到實(shí)處。

二是制度落實(shí)。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀不僅要建立學(xué)習(xí)制度，更重要是落實(shí)制度，要在落實(shí)制度，解決實(shí)際問(wèn)題上下功夫。黨支部特別注重落實(shí)學(xué)習(xí)制度、“三會(huì)一課”制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度和民主評(píng)議黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部制度等，堅(jiān)持黨員組織生活一周一次、堅(jiān)持一學(xué)期至少一次高質(zhì)量的黨課教育，堅(jiān)持黨員電教一年至少四次，民主評(píng)議黨員一年一次，突出了工作的針對(duì)性、實(shí)效性。

三是活動(dòng)落實(shí)，實(shí)踐證明，形式多樣，有聲有色，卓有成效的黨員活動(dòng)，不僅是能鍛煉黨性，凝聚人心，保持黨組織的先進(jìn)性，更能促進(jìn)幼兒園發(fā)展。黨支部創(chuàng)新黨員管理方式，以“科學(xué)發(fā)展，服務(wù)先行”為主題，以“強(qiáng)師德，樹(shù)師風(fēng)，創(chuàng)文明校園;營(yíng)氛圍，建團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)建書(shū)香校園;抓亮點(diǎn)，顯特色，創(chuàng)建品牌樂(lè)園;優(yōu)服務(wù)，辦實(shí)事，創(chuàng)建和諧校園”為活動(dòng)載體，提出理論指導(dǎo)服務(wù)先行，在學(xué)習(xí)過(guò)程中要求做到“五個(gè)學(xué)習(xí)”“五個(gè)堅(jiān)持”;責(zé)任落實(shí)服務(wù)先行，在工作中貫徹“四好標(biāo)準(zhǔn)”，實(shí)現(xiàn)幼兒園又好又快發(fā)展;行動(dòng)落實(shí)服務(wù)先行，做到“五少五多”即少開(kāi)會(huì)，多調(diào)研;少爭(zhēng)論，多干事;少應(yīng)酬，多學(xué)習(xí);少檢查，多指導(dǎo);少埋怨，多配合。同時(shí)培養(yǎng)各有專長(zhǎng)的新型黨員。一是創(chuàng)新活動(dòng)方式，實(shí)行每月5日的黨員奉獻(xiàn)日，培養(yǎng)“奉獻(xiàn)型”黨員。二是承擔(dān)教科研課題，培養(yǎng)“科研型”黨員。三是強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)，培養(yǎng)“學(xué)習(xí)型”黨員。四是實(shí)行黨員責(zé)任區(qū)管理，培養(yǎng)“服務(wù)型”黨員。五是創(chuàng)建黨員示范崗，培養(yǎng)“示范型”黨員。支部先后開(kāi)展了1+1+1活動(dòng)，(每個(gè)黨員同一名群眾結(jié)對(duì)子，每個(gè)黨員同一名退休教師保持聯(lián)系活動(dòng))，黨員承諾義務(wù)奉獻(xiàn)活動(dòng)，(每日下午黨員義務(wù)為下班晚的家長(zhǎng)看護(hù)幼兒，為幼兒包餃子、洗碗等)，黨員示范崗?fù)局Ы滔锣l(xiāng)活動(dòng)，黨員家訪和走訪活動(dòng)，黨員談心活動(dòng)，“黨員為群眾送溫暖活動(dòng)”通過(guò)活動(dòng)，選樹(shù)典型、表彰先進(jìn)，教育廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。“黨員一面旗”已成為黨員心中的一面鏡子，映照、監(jiān)督著自己的行為，激勵(lì)著每位黨員不斷的學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，在平凡的工作崗位上、在日常生活中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。

四是“雙向培養(yǎng)”機(jī)制落實(shí)。黨支部在堅(jiān)持把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才的同時(shí)，還注重把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員。通過(guò)加強(qiáng)積極引導(dǎo)，吸引優(yōu)秀人才向黨組織靠近(幼兒園寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)的人)通過(guò)在思想上幫、在作風(fēng)上帶，不斷提高入黨積極分子的綜合素質(zhì)，(崔珺省保教能手、課件、)促使她們?cè)鲩L(zhǎng)才干，早日成熟。在組織發(fā)展中嚴(yán)格制度，切實(shí)提高發(fā)展新黨員的質(zhì)量。在近年來(lái)發(fā)展的新黨員中，教學(xué)一線和業(yè)務(wù)骨干占100%。10名在職黨員中，有7名黨員承擔(dān)國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)課題，有1名黨員參加了名校長(zhǎng)的培養(yǎng)工程評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員，2名黨員成為區(qū)導(dǎo)師團(tuán)導(dǎo)師。有3名黨員被推薦為第二批科教人才，幼兒園獲省保教能手、省、市學(xué)科帶頭人、骨干教師的有90%是黨員。形成了一個(gè)完成任務(wù)多于群眾、工作質(zhì)量?jī)?yōu)于群眾、奉獻(xiàn)精神高于群眾的黨員干部群體。

2.以人為本，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)

一是開(kāi)展職工思想、法制、誠(chéng)信、文明禮儀教育，構(gòu)建和諧幼兒園。幼兒園堅(jiān)持教職工理論學(xué)習(xí)制度，每月至少組織學(xué)習(xí)兩次，針對(duì)幼兒園女職工多，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)少，閱歷淺的特點(diǎn)，在學(xué)習(xí)中盡量做到方法活(有集中學(xué)、自學(xué)、時(shí)事教育、論壇、征文、報(bào)告會(huì)、寫(xiě)案例)、分層次(黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容和教職工有區(qū)別)、有重點(diǎn)，今年重點(diǎn)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀理論，中共__屆四中全會(huì)精神、社會(huì)主義核心價(jià)值體系，公民基本道德規(guī)范，城市精神，市民文明禮儀讀本，新頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《市文明和諧單位培訓(xùn)材料》、《國(guó)家法律知識(shí)讀本》等，通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了職工的道德修養(yǎng)水平和法律意識(shí)。幼兒園十分注重誠(chéng)信、文明禮儀教育，倡導(dǎo)教師“全面+特色+特長(zhǎng)”，先后組織開(kāi)展了形勢(shì)政策教育、全員誠(chéng)信教育、教師師德師風(fēng)教育、教師文明禮儀教育、教師思想道德教育、防火防震安全教育等，在教師中開(kāi)展“十個(gè)一”活動(dòng)：(1每月教師讀一本好書(shū)或?qū)懽x書(shū)筆記2每月教師寫(xiě)觀察記錄或教育案例分析.3每學(xué)期教師選擇一個(gè)特色教學(xué)并制定特色發(fā)展計(jì)劃.4每學(xué)期教師輪教一次教學(xué)活動(dòng)并進(jìn)行課后反思.5.每學(xué)期教師為家長(zhǎng)公開(kāi)半日活動(dòng)或特色教學(xué)展示.6每學(xué)期教師承擔(dān)一項(xiàng)區(qū)級(jí)以上課題.7.每學(xué)年教師寫(xiě)有價(jià)值的科研小論文.8每學(xué)年教師聽(tīng)一次專家講座.9.每學(xué)年教師組織一次迎新年或慶六一主題活動(dòng)10每學(xué)年教師在區(qū)級(jí)以上刊物發(fā)表文章或在網(wǎng)絡(luò)主題帖上發(fā)表文章.)

二是通過(guò)道德實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。幼兒園的工作性質(zhì)，確定了幼兒教師必須具備良好的職業(yè)道德與文化素養(yǎng)。幼兒園狠抓隊(duì)伍建設(shè)工作，認(rèn)真開(kāi)展了干部“四風(fēng)”專項(xiàng)教育活動(dòng)和行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，舉辦了師德報(bào)告會(huì)，組織教職工積極開(kāi)展好“慈善一日捐”活動(dòng)共捐款650元，參加春季植樹(shù)造林1020元，參加城鄉(xiāng)清潔工程活動(dòng)(靚麗大行動(dòng)7次，組織大型掃雪6次)。關(guān)愛(ài)未成年人思想道德教育創(chuàng)新案例征集活動(dòng)，組織開(kāi)展“我們的節(jié)日.端午節(jié)”主題系列文化活動(dòng)，開(kāi)展“全民學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型校園”活動(dòng)，先后舉辦了實(shí)幼第五屆書(shū)香校園閱讀，開(kāi)展了實(shí)幼教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，、組織開(kāi)展“訪貧問(wèn)苦送溫暖，排查矛盾大接訪”活動(dòng)，發(fā)放家長(zhǎng)調(diào)查問(wèn)卷、舉辦“校園家長(zhǎng)開(kāi)放日”活動(dòng)、老同志座談會(huì)活動(dòng)，參加區(qū)慶祝建黨90周年“愛(ài)國(guó)歌曲大家唱”活動(dòng)。通過(guò)教育活動(dòng)，強(qiáng)化了師德師風(fēng)建設(shè)。一年來(lái)，幼兒園未發(fā)生一起家長(zhǎng)告狀事件，教職工也無(wú)一人違法亂紀(jì)，無(wú)一例違背教育規(guī)律事件，全園已經(jīng)形成了自覺(jué)遵守師德行為風(fēng)尚的良好氛圍，教職工職業(yè)道德修養(yǎng)得到了凈化。幼兒園本學(xué)年共進(jìn)行園本教研25次，專題培訓(xùn)18次，區(qū)級(jí)以上發(fā)表并選編刊登文章共2，其中國(guó)家級(jí)、區(qū)級(jí)文章1，實(shí)地家訪37人次，并進(jìn)行每日電話家訪月累計(jì)3150次，給在職及離退休職工送溫暖22人次，深入孩子家庭“送溫暖”月累計(jì)3次，組織各年齡班家園親子游戲活動(dòng)一次，給家長(zhǎng)孩子辦實(shí)事做好事月累計(jì)12次。

三是道德模范引領(lǐng)，加強(qiáng)了職工隊(duì)伍建設(shè)。

幼兒園道德模范人物王曉麗老師被評(píng)為區(qū)雙十佳標(biāo)兵、市師德標(biāo)兵、市三育人先進(jìn)個(gè)人。幼兒園建立了市級(jí)以上園名師工作檔案。大力學(xué)習(xí)和宣傳幼兒園省市級(jí)優(yōu)秀教師王曉麗、王蕊、崔君、郝曉燕等名師的先進(jìn)事跡和經(jīng)典課例。道德模范人物的示范引領(lǐng)，加強(qiáng)了職工隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)驗(yàn)幼兒園現(xiàn)有教職工26名，在職教工15名。黨員17人，7名退休黨員，高級(jí)教師10名，省保教能手、省學(xué)科帶頭人3名，市學(xué)科帶頭人1名，市骨干教師3名。黨員隊(duì)伍和教職工隊(duì)伍素質(zhì)的提高，為促進(jìn)幼兒園發(fā)展提供了重要的智力支持和人才保證。

__年3月教學(xué)主任王曉麗老師隨市教科研指導(dǎo)組到古交下鄉(xiāng)指導(dǎo)教學(xué)活動(dòng)。__年4月申蕓園長(zhǎng)代表市教育局參加五星級(jí)復(fù)查驗(yàn)收。實(shí)驗(yàn)幼兒園王蕊老師、崔珺老師尚艷梅老師接待市師范學(xué)院實(shí)習(xí)生公開(kāi)語(yǔ)言教學(xué)2節(jié)，英語(yǔ)教學(xué)1節(jié)。實(shí)驗(yàn)幼兒園接待楊家峪紅星幼兒園教師公開(kāi)教學(xué)10節(jié)。__年11月教師公開(kāi)健康領(lǐng)域教學(xué)活動(dòng)9節(jié)。幼兒園舉辦家長(zhǎng)“校園開(kāi)放日”公開(kāi)教學(xué)18節(jié)。__年6月，幼兒園教學(xué)主任王曉麗老師、崔珺老師、程紅英老師對(duì)全園小中大班幼兒進(jìn)行了五大領(lǐng)域?qū)W期測(cè)查。

三、抓好兩項(xiàng)建設(shè)，為幼兒園發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)

(一)加強(qiáng)園所環(huán)境建設(shè)，為幼兒園發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。

區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)高度重視幼教工作，局領(lǐng)導(dǎo)大力支持幼兒園整體裝修總投資38。7萬(wàn)元，充分利用空間發(fā)揮教師特長(zhǎng)，自己動(dòng)手進(jìn)行美化、彩畫(huà)、綠化、凈化幼兒園，使幼兒園在內(nèi)外辦園環(huán)境條件上不斷上臺(tái)階，上規(guī)模，上檔次。幼兒園積極籌措資金，修補(bǔ)漏雨的教學(xué)樓房頂，為小班教室更換復(fù)合地板，為幼兒園更換大門(mén)，全部更換了后院舊電線，還裝備辦公設(shè)施，消防設(shè)施，環(huán)衛(wèi)設(shè)施，積極落實(shí)“門(mén)前責(zé)任制”，“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”“靚麗星期一制”使幼兒園舊瓶裝新酒，舊貌換新顏。同時(shí)規(guī)范裝備管理，確保專人負(fù)責(zé)，制度到人，崗位到人，落實(shí)到人，責(zé)任到人。幼兒園一年內(nèi)無(wú)治安、消防隱患、無(wú)衛(wèi)生死角、無(wú)臟亂差現(xiàn)象;無(wú)造成環(huán)境污染現(xiàn)象;無(wú)重大交通責(zé)任事故;無(wú)違反計(jì)劃生育事件;無(wú)發(fā)生職工集體越級(jí)上訪事件。

幼兒園想方設(shè)法將會(huì)議室、圖書(shū)室、電腦室、備課室一室多用，充分發(fā)揮各類(lèi)器材的作用。電腦、打印機(jī)成了老師們教學(xué)辦公必不可少的工具。為教師專業(yè)化成長(zhǎng)提供便利條件。

(二)加強(qiáng)校園文化建設(shè)，為幼兒園發(fā)展增添活力

幼兒園貫徹《綱要》精神，堅(jiān)持先進(jìn)的理念，堅(jiān)持核心價(jià)值，代表先進(jìn)的文化。注重幼兒園的文化建設(shè)，就是要確定幼兒園的價(jià)值理念，宣傳幼兒園的價(jià)值理想，形成幼兒園的價(jià)值共識(shí)，顯現(xiàn)幼兒園文化的育人功能，牢牢把握正確的辦園方向。

1.，實(shí)驗(yàn)幼兒園注重校園文化建設(shè)，努力營(yíng)造文明和諧精神家園。在幼兒園經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重短缺的情況下，暑期期間，教師自行設(shè)計(jì)，自己動(dòng)手，上墻彩畫(huà)，使幼兒園舊貌換新顏。實(shí)驗(yàn)幼兒園倡導(dǎo)“讓讀書(shū)成為習(xí)慣”的教育理念，連續(xù)五屆成功舉辦了“書(shū)香校園閱讀節(jié)”在教育在線和杏花教師家園建立了教師讀書(shū)專貼，匯編了教師讀書(shū)筆記心得。__年幼兒園集體獲獎(jiǎng)8項(xiàng)，個(gè)人獲獎(jiǎng)15次，論文獲獎(jiǎng)，新聞報(bào)導(dǎo)9次，幼兒個(gè)人獲獎(jiǎng)26人次，成功舉辦實(shí)幼第四屆書(shū)香校園閱讀節(jié)。

2.以科研促教研，全面提升教師整體文化素質(zhì)。實(shí)驗(yàn)幼兒園是以國(guó)際象棋為特色的市五星級(jí)幼兒園、山西省示范幼兒園、全國(guó)百佳特色示范幼兒園。率先在山西省首家開(kāi)設(shè)國(guó)際象棋教學(xué)實(shí)驗(yàn)幼兒園。大膽將國(guó)際象棋引入小、中、大班課堂教學(xué)，采取全園普及、點(diǎn)面培養(yǎng)的模式，把課題研究、園本教研與常規(guī)教學(xué)融為一體，確立了“以園為本、專家引路、教研參與、家園共育”的幼兒園國(guó)際象棋教學(xué)模式。實(shí)驗(yàn)幼兒園等市5所幼兒園，被選為山西省“通過(guò)評(píng)價(jià)提高幼兒園教育質(zhì)量的研究”課題實(shí)驗(yàn)園。

3.運(yùn)用現(xiàn)代化的工具開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)教育。實(shí)驗(yàn)幼兒園園長(zhǎng)帶頭參與教育在線和杏花教師家園，“身先士卒”“倡導(dǎo)”和鼓勵(lì)教師100%注冊(cè)教育在線，80%教師注冊(cè)教育博客。在教育在線建立“園長(zhǎng)之家”、“園本教研”“書(shū)香世界”三個(gè)主題帖，教師寫(xiě)讀書(shū)筆記160篇，發(fā)表文章730篇。匯編了《實(shí)驗(yàn)幼兒園教師讀書(shū)筆記集_書(shū)香溢滿園》等12本書(shū)籍，幼兒園還入編《中國(guó)幼兒教育特色集錦》《中國(guó)名校文化博覽》等刊物。特別是在杏花實(shí)驗(yàn)教師博客圈，建立教師專業(yè)成長(zhǎng)——實(shí)驗(yàn)幼兒園教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，運(yùn)用現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)工具開(kāi)展國(guó)際遠(yuǎn)程教育。取得良好效果。

四、開(kāi)展文明和諧單位創(chuàng)建活動(dòng)，為幼兒園發(fā)展做出貢獻(xiàn)

(一)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，關(guān)心支持幼兒園工作，為實(shí)驗(yàn)幼兒園更換了鍋爐和暖氣管道，使困擾幼兒園多年的冬季取暖問(wèn)題得以解決落實(shí)。

(二)加大了實(shí)驗(yàn)幼兒園對(duì)外宣傳的力度。__.7實(shí)驗(yàn)幼兒園加盟了幼兒在線，建立了中國(guó)幼兒在線家園共育免費(fèi)網(wǎng)站，為教師家長(zhǎng)孩子提供了溝通和交流的平臺(tái)

(三)實(shí)驗(yàn)幼兒園創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作呈現(xiàn)新亮點(diǎn)。黨支部自制了黨建、行政重點(diǎn)工作ppt幻燈片。黨建課題有進(jìn)展，特色學(xué)習(xí)有成效，黨員承諾獲好評(píng)。幼兒園黨支部承諾5條，黨員承諾24條，為群眾解決實(shí)際問(wèn)題7個(gè)，辦實(shí)事好事26件，支部報(bào)送創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)征文，向上級(jí)黨委報(bào)送簡(jiǎn)報(bào)40期。市級(jí)以上新聞報(bào)道8次。

(四)發(fā)揮省級(jí)示范園帶頭作用，繼續(xù)彰顯幼兒園國(guó)際象棋特色。幼兒園舉辦國(guó)家象棋講座2次，舉辦家長(zhǎng)公益講座2次，家長(zhǎng)開(kāi)放日2次，向家長(zhǎng)公開(kāi)教學(xué)24節(jié)，園領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)邀市講學(xué)交流13次，向全省全市公開(kāi)示范教學(xué)2次。向市師范學(xué)院學(xué)生公開(kāi)師范教學(xué)26節(jié)，幼兒園報(bào)送市教育學(xué)會(huì)教育案例、小論文1，報(bào)送山西省幼教中心教學(xué)案例、教研案例20篇。

(五)校園文化繼續(xù)打造新亮點(diǎn)。實(shí)驗(yàn)幼兒園成功舉辦第五屆書(shū)香校園閱讀節(jié)。幼兒園為教師選書(shū)購(gòu)書(shū)100本，為教師贈(zèng)書(shū)60本，為教師訂閱業(yè)務(wù)雜志21種，舉辦教師專題講座8次，舉辦教師品書(shū)演講讀書(shū)沙龍3次，教師寫(xiě)讀書(shū)演講稿1，讀書(shū)心得30篇，對(duì)外發(fā)表文章2。

(六)文明創(chuàng)建和諧辦園。中秋節(jié)開(kāi)展“我們的節(jié)日”“誦讀經(jīng)典傳成文明”主題活動(dòng);開(kāi)展支部倡導(dǎo)黨員教師的“四個(gè)一”活動(dòng)，開(kāi)展了志愿者教育服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，下鄉(xiāng)支教活動(dòng)，開(kāi)展對(duì)社區(qū)孤寡老人的慰問(wèn)幫扶活動(dòng)，參加文明交通志愿者服務(wù)，建黨90周年紅歌演唱活動(dòng)，組織老干部鍵步走活動(dòng)，為農(nóng)村“建少兒書(shū)屋”捐書(shū)120本，為農(nóng)村兄弟幼兒園贈(zèng)送圖書(shū)10000本，參加”扶殘助殘”“慈善一日捐活動(dòng)”和””博愛(ài)一日捐””為貧困農(nóng)民工募捐”等獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。

(七)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)成績(jī)突出。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，實(shí)驗(yàn)幼兒園召開(kāi)了12次全體黨員大會(huì)。舉辦黨員和積極分子參加的黨課學(xué)習(xí)講座4次，組織黨員開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)承諾、演講、征文等主題活動(dòng)8次，組織黨員外出省委黨校參觀廉政建設(shè)教育展覽等活動(dòng)4次，幼兒園__年集體獲獎(jiǎng)6次，個(gè)人獲獎(jiǎng)6次。實(shí)驗(yàn)幼兒園黨支部參加__黨建目標(biāo)班子考核100分，黨建目標(biāo)考核995分。

(八)特色辦園再獲佳績(jī)。實(shí)驗(yàn)幼兒園被評(píng)為全國(guó)特色語(yǔ)文示范學(xué)校、實(shí)驗(yàn)幼兒園被評(píng)為_(kāi)_中國(guó)教育理論與實(shí)踐論壇示范單位。申蕓園長(zhǎng)當(dāng)選為副理事長(zhǎng)還被評(píng)為_(kāi)_中國(guó)教育精英人物并在大會(huì)進(jìn)行“教育改革與創(chuàng)新”的發(fā)言交流。

(九)素質(zhì)教育，喜結(jié)成果。授予實(shí)驗(yàn)幼兒園“全國(guó)素質(zhì)教育優(yōu)秀學(xué)校成果”獎(jiǎng)牌，授予申蕓園長(zhǎng)“全國(guó)素質(zhì)教育個(gè)人優(yōu)秀成果”

(十)對(duì)外宣傳再獲表彰。實(shí)驗(yàn)幼兒園__年被評(píng)為區(qū)通訊工作先進(jìn)集體。上報(bào)“訪貧問(wèn)寒送溫暖，排查矛盾大接訪”活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)21期，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)43期。市級(jí)以上新聞媒體報(bào)道9次，在國(guó)家報(bào)紙雜志刊物上發(fā)表文章1，園長(zhǎng)、教學(xué)園長(zhǎng)對(duì)外講學(xué)應(yīng)邀交流23次。

篇十三 醫(yī)療器械單位的自查報(bào)告1150字

醫(yī)療器械單位的自查報(bào)告

范文一、醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)自查報(bào)告

我公司遵照國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理總局關(guān)于施行醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范的公告文件精神，組織相關(guān)人員重點(diǎn)就我公司經(jīng)營(yíng)的所有醫(yī)療器械進(jìn)行了全面檢查，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化制度管理，健全質(zhì)量管理體系

保障經(jīng)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)品的質(zhì)量安全公司成立了以總經(jīng)理為主要____、部門(mén)經(jīng)理為主要組織成員、全體員工為主要監(jiān)督執(zhí)行成員的安全管理組織，把醫(yī)療器械安全的管理納入我公司工作重中之重。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化責(zé)任，增強(qiáng)質(zhì)量責(zé)任意識(shí)。公司建立、完善了一系列醫(yī)療器械相關(guān)管理制度：醫(yī)療器械采購(gòu)、驗(yàn)收、貯存、銷(xiāo)售、運(yùn)輸、售后服務(wù)等環(huán)節(jié)采取有效的質(zhì)量控制措施，以制度來(lái)保障公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安全順利開(kāi)展。

二、明確崗位職責(zé)，嚴(yán)格管理制度

完善并保存相關(guān)記錄或檔案管理制度公司從總經(jīng)理到質(zhì)量負(fù)責(zé)人到各部門(mén)員工每個(gè)環(huán)節(jié)都嚴(yán)格按照醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范制定相應(yīng)管理制度，對(duì)購(gòu)進(jìn)的醫(yī)療器械所具備的條件及供貨商所具備的資質(zhì)做出了嚴(yán)格的規(guī)定，保證購(gòu)進(jìn)醫(yī)療器械的質(zhì)量和使用安全，杜絕不合格醫(yī)療器械進(jìn)入醫(yī)院。保證入庫(kù)醫(yī)療器械的合法及質(zhì)量，認(rèn)真執(zhí)行出入庫(kù)制度，確保醫(yī)療器械安全使用。

企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量管理工作，具有獨(dú)立裁決權(quán)，主要組織制訂質(zhì)量管理制度，指導(dǎo)、監(jiān)督制度的執(zhí)行，并對(duì)質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、糾正和持續(xù)改進(jìn)，及時(shí)收集與醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。針對(duì)不合格醫(yī)療器械的確認(rèn)，不良事件的收集和報(bào)告以及質(zhì)量投訴和器械召回信息等事件實(shí)時(shí)監(jiān)督，定期組織或者協(xié)助開(kāi)展質(zhì)量管理培訓(xùn)。公司已經(jīng)按照新版器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范的'要求對(duì)所有計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行改造和升級(jí)，安裝醫(yī)療器械專業(yè)軟件系統(tǒng)，該軟件得到多地監(jiān)管部門(mén)的認(rèn)可、推薦，能夠滿足醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)全過(guò)程管理及質(zhì)量控制，并建立有相關(guān)記錄和檔案，針對(duì)以前在部分留檔供應(yīng)商資質(zhì)不完善情況也及時(shí)索要補(bǔ)充做進(jìn)一步的完善保存。

三、人員管理

我公司醫(yī)療器械工作由專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任，并定期進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)制度的培訓(xùn)，確保工作的順利進(jìn)行;每年組織直接接觸醫(yī)療器械的工作人員進(jìn)行健康檢查，并建有健康檔案。

四、倉(cāng)儲(chǔ)管理

公司具有符合所經(jīng)營(yíng)醫(yī)療器械倉(cāng)儲(chǔ)、驗(yàn)收和儲(chǔ)運(yùn)要求的硬件設(shè)施設(shè)備，醫(yī)療器械獨(dú)立存儲(chǔ)、分類(lèi)存放、器械和非器械分開(kāi)存放，并且建立了最新的倉(cāng)儲(chǔ)管理制度及醫(yī)療器械養(yǎng)護(hù)制度，加強(qiáng)儲(chǔ)存器械的質(zhì)量管理，有專管人員做好器械的日常維護(hù)工作。防止不合格醫(yī)療器械進(jìn)入市場(chǎng)，并制訂不良事故報(bào)告制度。

我公司始終堅(jiān)持“質(zhì)量第一，品質(zhì)至上”的質(zhì)量方針，嚴(yán)格按照《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》要求，增加庫(kù)房醫(yī)療器械安全項(xiàng)目檢查，及時(shí)排查醫(yī)療器械隱患，定期自查，保證各項(xiàng)系統(tǒng)有效執(zhí)行。

篇十四 單位保密工作自查自評(píng)報(bào)告2250字

一、 強(qiáng)化保密教育，提高保密意識(shí)

為貫徹落實(shí)好《通知》精神，史志辦及時(shí)將文件印發(fā)給每個(gè)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)干部職工對(duì)做好當(dāng)前保密工作重要性的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，召開(kāi)全體干部職工會(huì)議學(xué)習(xí)傳達(dá)《______保守國(guó)家秘密法》及《國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員保密守則》等相關(guān)法規(guī)和文件精神，進(jìn)一步強(qiáng)化干部職工的保密意識(shí)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)辦公室檔案管理、文件收發(fā)等涉密人員的保密教育，明確了涉密人員對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷(xiāo)毀等環(huán)節(jié)的職能職責(zé)，確保工作期間不發(fā)生失泄密事件。

二、 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)保密責(zé)任

史志辦對(duì)此次保密檢查工作高度重視，成立了由主任嚴(yán)蕭任組長(zhǎng)、副主任孫永坪任副組長(zhǎng)、單位各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，督促保密各項(xiàng)措施的落實(shí)。同時(shí)，在進(jìn)一步了解掌握此次檢查工作目的、內(nèi)容及要求的基礎(chǔ)上，制定了《史志辦保密檢查工作實(shí)施方案》。凡因工作不到位而造成失泄密事件的，將嚴(yán)肅按保密法相關(guān)規(guī)定對(duì)責(zé)任人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

三、 周密部署，強(qiáng)化措施

為確保檢查工作取得實(shí)實(shí)在在的效果，促進(jìn)單位安全保密工作規(guī)范嚴(yán)肅，確保此次保密檢查工作任務(wù)按期完成，保密普查工作領(lǐng)導(dǎo)小組分工負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任，及時(shí)督導(dǎo)，工作得到有效開(kāi)展。

1. 嚴(yán)格執(zhí)行保密工作法律法規(guī)，進(jìn)一步健全單位保密工作制度。加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好保密工作的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，史志辦在貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求的同時(shí)，還不斷結(jié)合黨史工作的實(shí)際，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范保密管理，力求不斷增強(qiáng)依法做好保密管理的能力。特別是制定了各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度，嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。

2. 加強(qiáng)對(duì)涉密人員的教育。強(qiáng)化全體工作人員特別是重要重點(diǎn)崗位工作人員的保密意識(shí)，促使全體工作人員自覺(jué)履行保密義務(wù)和責(zé)任，徹底改變個(gè)別人認(rèn)為黨史工作“無(wú)密可保”、“有密難保”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。要求涉密人員在工作中嚴(yán)格按照保密規(guī)定辦理涉密公文、涉密事項(xiàng)和敏感事項(xiàng)。嚴(yán)格做到不把機(jī)密、絕密文件帶回家，不在公共場(chǎng)所談?wù)摫Ｃ苁马?xiàng)，不向任何無(wú)關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不得在無(wú)保密措施的電話機(jī)、傳真機(jī)、計(jì)算機(jī)等設(shè)備中處理傳輸國(guó)家秘密和敏感事項(xiàng)，不得利用互聯(lián)網(wǎng)電子郵件傳遞國(guó)家秘密和敏感事項(xiàng)，確保單位保密工作制度落到實(shí)處。

3. 加強(qiáng)信息載體保密管理。安排專人及時(shí)處理各類(lèi)文件資料，認(rèn)真做好登記、傳送、清退、保管、銷(xiāo)毀等相關(guān)工作。

對(duì)涉密文件資料，未經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得帶出單位。做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。

4. 加強(qiáng)信息設(shè)備保密管理。一是加強(qiáng)計(jì)算機(jī)保密管理，禁止涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)，禁止在連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)的計(jì)算機(jī)上存儲(chǔ)、處理涉密和敏感信息;二是加強(qiáng)電子文檔資料的保管，未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，嚴(yán)禁將單位涉密資料打印或拷貝給外單位人員;同時(shí)，嚴(yán)格規(guī)定對(duì)違規(guī)操作和使用涉密計(jì)算機(jī)、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)及嚴(yán)重違規(guī)泄密事件的責(zé)任人，一律依照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。三是加強(qiáng)對(duì)移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的保密管理，實(shí)行專人專用。使用u盤(pán)和其他移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備時(shí)，堅(jiān)持做到計(jì)算機(jī)與互聯(lián)網(wǎng)脫離，并進(jìn)行病毒掃描及木馬掃描，確保安全。若涉密機(jī)和涉密軟、硬盤(pán)、移動(dòng)磁盤(pán)發(fā)生故障時(shí)，由辦公室查明原因及具體情況后，聯(lián)系專業(yè)維修部門(mén)派技術(shù)人員直接上門(mén)到單位對(duì)故障機(jī)和磁介質(zhì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)維修，禁止個(gè)人將設(shè)備擅自送外維修。

5. 是經(jīng)常督促檢查。為了確保保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，史志辦十分重視對(duì)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對(duì)單位各科室保密防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。

四、 工作到位，成效顯著

通過(guò)此次保密工作檢查，史志辦的保密工作得到了有效的加強(qiáng)，具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是全體干部職工的保密意識(shí)得到了加強(qiáng)。通過(guò)學(xué)習(xí)和教育，進(jìn)一步明確了全體工作人員特別是涉密人員對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷(xiāo)毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。史志辦工作人員都能做到不在日常工作手冊(cè)上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項(xiàng)，沒(méi)有傳達(dá)義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無(wú)人看管的情況下將秘密文件和手冊(cè)置于辦公桌上，甚至帶回家，非本機(jī)關(guān)人員不能單獨(dú)留于辦公室內(nèi)，室內(nèi)無(wú)人要鎖門(mén)等。史志辦綜合科屬于容易接觸到涉秘事項(xiàng)的重點(diǎn)部位，因此加強(qiáng)了對(duì)工作人員的保密意識(shí)教育，史志辦廢紙、廢文件的回收由指定的回收點(diǎn)進(jìn)行回收處理，設(shè)立了專門(mén)的銷(xiāo)毀文件保密柜，有關(guān)文件按規(guī)定及時(shí)進(jìn)行銷(xiāo)毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。二是保密基礎(chǔ)工作得到了加強(qiáng)。在普查中，史志辦對(duì)保密工作中的基礎(chǔ)、重要、穩(wěn)定的數(shù)據(jù)進(jìn)行了一次徹底清理清查，對(duì)單位現(xiàn)有計(jì)算機(jī)、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、辦公自動(dòng)化設(shè)備和涉密文件信息資料及內(nèi)部文件檔案進(jìn)行了全面清理、檢查和登記，并建立了日常保密工作臺(tái)帳，加強(qiáng)了涉密載體和檔案保密管理。

通過(guò)此次開(kāi)展保密檢查工作，摸清和掌握了史志辦保密工作的基本情況，明確了今后保密工作的抓建方向。史志辦將以這次保密檢查工作為契機(jī)，進(jìn)一步建立健全保密工作規(guī)章制度，不斷強(qiáng)化工作人員保密意識(shí)，嚴(yán)格規(guī)范工作人員保密行為，努力提高保密工作軟硬件保障水平，切實(shí)將保密工作落實(shí)到各項(xiàng)工作中去，為全縣開(kāi)展保密檢查工作奠定基礎(chǔ)，不斷推動(dòng)全縣安全保密工作向前發(fā)展。

篇十五 單位庸懶散奢自查報(bào)告1700字

為深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神、中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定和______關(guān)于厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的重要批示精神，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真查擺當(dāng)前我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的庸懶散奢等突出問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)我局工作人員的責(zé)任意識(shí)，有效提高工作效率和服務(wù)水平，我局積極開(kāi)展了整治庸懶散奢等不良作風(fēng)活動(dòng)，按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府整治庸懶散奢等不良作風(fēng)工作的統(tǒng)一部署，全面把握開(kāi)展四治活動(dòng)的總體要求，通過(guò)治理動(dòng)員、自查存在的問(wèn)題、進(jìn)行整改措施等幾步增強(qiáng)克服庸、懶、散、奢不良風(fēng)氣的內(nèi)在動(dòng)力，完善對(duì)治庸、治懶、治散、治奢的徹底認(rèn)識(shí)，現(xiàn)就自查階段總結(jié)如下：

我局以辦公室為單位，組織干部職工認(rèn)真查找自身存在的問(wèn)題，對(duì)我局存在的問(wèn)題召開(kāi)了討論會(huì)，進(jìn)行深入剖析，研究制定了整改措施，明確了各辦公室整改重點(diǎn)，落實(shí)了整改任務(wù)。

通過(guò)召開(kāi)整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)活動(dòng)討論會(huì)，總結(jié)了我局機(jī)關(guān)作風(fēng)存在的問(wèn)題：

一是機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚，有的干部職工理論學(xué)習(xí)意識(shí)淡薄，沒(méi)有緊迫感和危機(jī)感，工作憑感覺(jué)、辦事憑經(jīng)驗(yàn)、服務(wù)憑心情，學(xué)習(xí)出于應(yīng)付。

二是業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研不夠，對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，在工作中遇到的問(wèn)題，不善思考，動(dòng)腦，沒(méi)有創(chuàng)新思維，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說(shuō)一步做一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，只要過(guò)得去就行了。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視，缺乏敬業(yè)精神，缺乏刻苦鉆研精神。

三是工作不夠務(wù)實(shí)，少數(shù)干部職工缺乏全局觀念和服務(wù)意識(shí)，服務(wù)態(tài)度不好，工作效率不高，工作中采取回避推諉、拖拉的態(tài)度，對(duì)待工作時(shí)抱有應(yīng)付了事態(tài)度，總想在工作中找到捷徑，并抱有多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)的態(tài)度，除了自己必須完成的工作以外，可以不做的就盡量不去做，省的惹禍上身。

四是紀(jì)律散漫不嚴(yán)明，個(gè)別干部職工慵懶散漫，上班時(shí)間無(wú)所事事，擅離職守，對(duì)工作麻木、厭煩，得過(guò)且過(guò)，應(yīng)付了事，工作紀(jì)律散漫，上班遲到、早退。

針對(duì)上述存在的問(wèn)題，結(jié)合我局各辦公室的主要職能，局領(lǐng)導(dǎo)小組制定整改措施如下：

一、嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間規(guī)定，建立工作考勤制度。每個(gè)辦公室做好上下班及外出登記記錄。綜合辦公室不定期通過(guò)視頻監(jiān)控對(duì)各室登記記錄進(jìn)行核對(duì)，對(duì)于有遲到、早退的行為的同事做好登記記錄。

二、明令全體工作人員在工作時(shí)間內(nèi)禁止上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股、網(wǎng)上購(gòu)物、看電影等。辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)登記記錄，分管副局長(zhǎng)每個(gè)月至少巡查三次，并做好巡查記錄。

三、防止脫崗、竄崗現(xiàn)象的發(fā)生。辦公室全體工作人員外出辦事(如：參加會(huì)議、下企業(yè)調(diào)研等)時(shí)，須在辦公室門(mén)前張貼告示，告知前來(lái)辦事的人員，以防空崗現(xiàn)象發(fā)生。如有違反，辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)全責(zé)。

四、各辦公室開(kāi)展自查自糾，將工作程序和工作機(jī)制進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范，明確辦事人員和責(zé)任人。將辦事流程、辦事人員照片及責(zé)任人照片掛墻公示，切實(shí)提高工作運(yùn)行質(zhì)量，確保工作任務(wù)及時(shí)完成。

五、堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，具體辦公室抓落實(shí)的工作責(zé)任制，進(jìn)一步提高我局的工作效率和工作力度，著力落實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)層級(jí)管理責(zé)任制。分管副局長(zhǎng)對(duì)分管辦公室工作效率、服務(wù)情況等進(jìn)行檢查監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)。

六、設(shè)立投訴箱和局長(zhǎng)投訴熱線。綜合辦公室負(fù)責(zé)對(duì)投訴事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤核實(shí)，做好跟蹤記錄并進(jìn)行通報(bào)。

七、接受社會(huì)監(jiān)督，年末組織服務(wù)對(duì)象對(duì)局各辦公室進(jìn)行征求意見(jiàn)和作風(fēng)評(píng)議，評(píng)議和投訴的結(jié)果作為年度考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先的主要依據(jù)。

八、嚴(yán)肅各種違規(guī)違紀(jì)行為

2、不遵守工作守則，串崗、玩電腦游戲、炒股、網(wǎng)購(gòu)、看電影等，發(fā)現(xiàn)以上行為的每次扣一分，最多扣20分。

3、由于工作態(tài)度差或業(yè)務(wù)不過(guò)關(guān)造成的投訴的，每次扣減3分，最多扣20分。

4、未能完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)或完成工作任務(wù)質(zhì)量不符合要求，處理事情拖沓而貽誤工作的，由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)直接扣減分，由綜合辦公室登記備案，最多扣減20分。

5、其他嚴(yán)重違反規(guī)定、影響工作效能的行為，視情況嚴(yán)重進(jìn)行扣分，最多扣20分。

以上評(píng)分每半年進(jìn)行一次，副局長(zhǎng)、辦公室負(fù)責(zé)人對(duì)管轄的辦事人員進(jìn)行評(píng)分，綜合辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、通報(bào)工作。分?jǐn)?shù)最低的3位同事進(jìn)行紀(jì)律學(xué)習(xí)談話。對(duì)于連續(xù)2年工作評(píng)定不稱職的同事，報(bào)上級(jí)部門(mén)，進(jìn)行勸退處理。