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領(lǐng)導(dǎo)班子社會主義榮辱觀自查自糾報(bào)告(4篇范文)

發(fā)布時間:2023-10-12 15:56:06 查看人數(shù):61

領(lǐng)導(dǎo)班子社會主義榮辱觀自查自糾報(bào)告

篇一 領(lǐng)導(dǎo)班子社會主義榮辱觀自查自糾報(bào)告

領(lǐng)導(dǎo)班子社會主義榮辱觀自查自糾報(bào)告

為學(xué)習(xí)貫徹3月4日在全國政協(xié)十屆四次會議上提出的'八榮八恥'精神,把社會主義榮辱觀與保持***員先進(jìn)性教育緊密結(jié)合起來,掀起榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動高潮。5月18日,我局召開了機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)討論會,加強(qiáng)廣大黨員干部的理論學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),起模范引領(lǐng)作用。通過理論學(xué)習(xí)、問題查擺,廣大黨員干部充分認(rèn)識到的“八榮八恥”榮辱觀,既是對中華民族傳統(tǒng)道德的精辟概括,同時又賦予其鮮明的時代特征,是傳統(tǒng)美德和時代精神的有機(jī)結(jié)合。大家一致表示:牢固樹立以“八榮八恥”為具體內(nèi)容的社會主義榮辱觀,樹立良好的社會風(fēng)氣,做好自己的本職工作。

會上,局長要求黨員干部要把“八榮八恥”作為一面鏡子,用它隨時衡量自己的行為,并結(jié)合組織部召開民主生活會的通知精神,結(jié)合班子實(shí)際,對照“八榮八恥”和“七個是否”,對班子及全局工作存在的問題進(jìn)行了剖析,并征求大家的意見。

一、存在問題

結(jié)合班子會議和機(jī)關(guān)全體討論會提出的問題,對班子思想、工作上存在的問題進(jìn)行了梳理總結(jié):

(一)對照七個是否進(jìn)行查找

近幾年來,糧食局始終把干部,尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子成員的廉潔自律工作抓緊抓實(shí),營造艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好氛圍。完善制度,加強(qiáng)管理,班子成員在這方面都能嚴(yán)格要求自己。堅(jiān)持重大事項(xiàng)報(bào)告制度,沒有借婚喪嫁娶大操大辦,趁機(jī)斂財(cái)問題,也沒有用公款、公車旅游問題,但偶爾有公車私用問題。不參加賭博活動,不存在跑官要官行為和用手中權(quán)力為親戚及家人謀私利,吃拿卡要等問題,從不收受財(cái)物,嚴(yán)格執(zhí)行配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,管住自己身邊的人,沒有奢侈浪費(fèi)行為,沒有利用公款互相宴請、大吃大喝和高消費(fèi)娛樂的情況,沒有違反廉政紀(jì)律的問題。

(二)對照八榮八恥和實(shí)際工作查找不足

1、服務(wù)意識有待加強(qiáng)。一是在工作成效上還需提高。部分干部宗旨意識和服務(wù)觀念有所淡化,工作依然停留在應(yīng)付型、被動型服務(wù)上,對改制后的企業(yè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、工作聯(lián)系減少,調(diào)研工作、掌握信息不到位,對工作決策產(chǎn)生一定影響。二是在規(guī)范工作上還有差距。少數(shù)干部對工作沒有嚴(yán)格要求,一些制度沒有得到很好的堅(jiān)持,存在辦事拖拉的問題。一定程度上影響了機(jī)關(guān)辦事成效和效率。

2、工作落實(shí)抓得還不夠硬。目前,糧食工作面臨許多艱巨的任務(wù),購銷企業(yè)后續(xù)改革、后期完善工作時間緊迫,涉及多個部門協(xié)調(diào),各方面關(guān)系錯綜復(fù)雜;改制費(fèi)用缺口尚有***余萬元,改制剩余企業(yè)的職工亟需安置;附營企業(yè)改革需要實(shí)質(zhì)性地推進(jìn),要嚴(yán)格界定下崗分流人員,最大限度地安置好企業(yè)職工;放心糧油體系、全社會糧食管理和執(zhí)法體系、糧食安全儲備體系建設(shè)等工作都需要切實(shí)抓好落實(shí)。但一些干部的緊迫感、責(zé)任感還不夠,抓落實(shí)的勁頭還不足。

3、沒有持之以恒抓學(xué)習(xí)。由于糧食部門處于改革的關(guān)鍵時期,工作量大,事務(wù)繁多,任務(wù)重,工學(xué)矛盾突出,領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)有所放松,導(dǎo)致隊(duì)伍整體素質(zhì)提高不快。

4、機(jī)關(guān)管理有待完善。由于過去所從事的工作各有側(cè)重,企業(yè)改革過程中工作的適應(yīng)問題,充分調(diào)動每一個工作人員的積極性、創(chuàng)造性等問題,都需要下一定功夫。目前機(jī)關(guān)內(nèi)部由于分工的不同,科室職能的不同,一部分同志相當(dāng)忙,一部分同志比較閑。忙的人因?yàn)楣ぷ髁看?,?jīng)常加班加點(diǎn)而產(chǎn)生苦衷,閑的人因?yàn)楣ぷ髁坎伙枬M,無事可做而產(chǎn)生怨氣。

二、整改情況

針對群眾反映和查找出的問題,我們堅(jiān)持邊查邊改,以制度建設(shè)為核心,以群眾滿意為目標(biāo),重點(diǎn)從以下幾個方面進(jìn)行了整改:

(一)努力推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變。廣泛開展榮辱觀觀學(xué)習(xí)教育活動,組織干部聯(lián)系思想和工作實(shí)際開展討論,研究改進(jìn)措施,將年度工作、崗位職責(zé)細(xì)化分解,加強(qiáng)重大改革、糧食流通管理問題的調(diào)查研究工作,在年初制訂計(jì)劃的基礎(chǔ)上,已分工到局領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)科室限期完成。

(二)大力改進(jìn)工作作風(fēng)。一是修訂完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、思想政治工作制度,建立了局領(lǐng)導(dǎo)碰頭會制度、政務(wù)公開和重大事項(xiàng)通報(bào)制度,對機(jī)關(guān)制度、工作紀(jì)律等內(nèi)容也作了進(jìn)一步規(guī)范。二是努力改進(jìn)機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量,建立制度執(zhí)行監(jiān)督檢查機(jī)制,由辦公室負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)制度執(zhí)行情況的臺帳,定期督辦檢查,對于違反制度的人和事,及時教育糾正或在全局通報(bào)批評。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)對所屬單位的服務(wù)及監(jiān)管。一是針對企業(yè)改制后貸款困難等問題,加緊與有關(guān)部門協(xié)調(diào),完成國有資產(chǎn)的更名過戶及評估抵押工作,加快重新注資變更國有控股公司工作,為企業(yè)貸款、完善經(jīng)營管理創(chuàng)造條件。二是進(jìn)一步規(guī)范所屬單位的財(cái)務(wù)管理,在原有財(cái)務(wù)管理制度的基礎(chǔ)上,制訂了加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)和監(jiān)控工作的規(guī)定,規(guī)范了監(jiān)督有力、協(xié)調(diào)一致的工作機(jī)制。三是加強(qiáng)國有資產(chǎn)的監(jiān)管,專門制定了《國有資產(chǎn)處置管理辦法》,對附營企業(yè)資產(chǎn)出租、使用狀況進(jìn)行了清查,完善相關(guān)手續(xù),確保改制期間國有資產(chǎn)不流失,并最大限度地保值增值。

下一步我們將從以下幾個方面入手,確保本次榮辱觀教育和自查自糾的效果。一是在政務(wù)公開透明方面下功夫,建立完善監(jiān)督制約機(jī)制,遵循“合法、真實(shí)、便民、及時”的原則,時時處處把公務(wù)活動自覺地置于人民群眾的監(jiān)督之下。二是在隊(duì)伍建設(shè)方面下工夫,建立完善考核激勵機(jī)制。加強(qiáng)干部培訓(xùn)工作,有計(jì)劃地通過多種方式培養(yǎng)鍛煉干部,努力提高干部的政治業(yè)務(wù)水平和執(zhí)政素質(zhì)及能力。三是在加強(qiáng)系統(tǒng)建設(shè)方面下功夫,落實(shí)基層企業(yè)工作監(jiān)管服務(wù)的暫行辦法,完善指導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制。及時總結(jié)推廣基層發(fā)展方面好的經(jīng)驗(yàn)和做法,保持全系統(tǒng)的生機(jī)和活力。

篇二 社會保險(xiǎn)局領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的檢查報(bào)告

社保局自深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動工作以來,按照縣委統(tǒng)一部署,以解放思想學(xué)習(xí)討論活動為先導(dǎo),抓學(xué)習(xí)教育、強(qiáng)化理論武裝,抓調(diào)查研究、探求發(fā)展對策,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),抓對照檢查,查擺存在問題,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,取得了初步成效。根據(jù)發(fā)展觀活動指示要求,局領(lǐng)導(dǎo)班子對深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的情況,進(jìn)行認(rèn)真分析檢查?,F(xiàn)將情況報(bào)告如下:

一、在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中,進(jìn)一步加深了對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識

學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀工作開展以來,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)并結(jié)合社會保險(xiǎn)工作實(shí)際認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得體會,積極參加局機(jī)關(guān)集中培訓(xùn)、交流研討,帶頭發(fā)言,主動查擺、剖析問題,對科學(xué)發(fā)展觀有了進(jìn)一步認(rèn)識。

(一)科學(xué)發(fā)展觀是發(fā)展中國特色社會主義的指導(dǎo)方針。

(二)科學(xué)發(fā)展觀是進(jìn)一步做好新時期社會保險(xiǎn)工作的思想理論武器。

(三)科學(xué)發(fā)展觀是進(jìn)一步做好社會保險(xiǎn)工作的根本要求。

前段時間主要做了四個方面工作:

一是集中學(xué)習(xí)研討??h委深入學(xué)習(xí)實(shí)踐活動動員大會后,局黨委迅速召開黨員干部大會,對深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀工作進(jìn)行動員安排部署,局黨委書記、局長國湘金作動員講話,提出明確要求。同時召開局黨委會議,緊密聯(lián)系我局實(shí)際,研究制定了實(shí)施方案并成立了局工作領(lǐng)導(dǎo)小組。按照工作安排,局機(jī)關(guān)黨員干部集中學(xué)習(xí)了黨的十七大報(bào)告、《毛澤東鄧小平論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、社會保險(xiǎn)的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)的一系列講話精神,統(tǒng)一組織相關(guān)活動。

二是認(rèn)真組織機(jī)關(guān)黨員干部開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。按照分類指導(dǎo)的原則,局黨委對機(jī)關(guān)黨員干部及各離退休支部書記進(jìn)行了集中培訓(xùn),召開了學(xué)習(xí)活動座談會,機(jī)關(guān)廣大黨員干部爭做學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的支持者、參與者、推動者和實(shí)踐者的認(rèn)識更加一致,政治熱情更加高漲。圍繞社會保險(xiǎn)工作在構(gòu)建保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展新機(jī)制過程中梳理出的多個方面的問題,提出了一些很有見解的意見建議。

三是開展調(diào)研實(shí)踐。局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)就“如何擴(kuò)大社會保險(xiǎn)覆蓋面,破解社會保險(xiǎn)征繳難題”問題,深入到基層及部分企事業(yè)單位,以召開座談會、調(diào)查問卷等形式進(jìn)行調(diào)查研究,廣泛聽取意見建議。

四是:12月3日,局領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專題民主生活會。班子成員對照科學(xué)發(fā)展觀的要求,深入查找局領(lǐng)導(dǎo)班子和個人在思想觀念、工作能力和作風(fēng)建設(shè)等方面存在的不足,開展了認(rèn)真的批評和自我批評,提出了改進(jìn)措施。

二、貫徹科學(xué)發(fā)展觀方面領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部存在的突出問題

(一) 領(lǐng)導(dǎo)班子方面

1、從合力方面來講,沒有形成拳頭,不能一心一意抓擴(kuò)面征繳,大部分時間應(yīng)付日常業(yè)務(wù)處理。

2、深入基層少,全年下鄉(xiāng)、到社區(qū)的次數(shù)非常有限。

3、基層勞動保障所工作不力,擴(kuò)面、社會化管理工作幾乎沒動,作用發(fā)揮不大。

4、工作秩序、工作擺布上不規(guī)范、不科學(xué)、打亂仗、亂打仗,缺乏層次性和順序性。

5、思想政治工作薄弱,干部群眾工作積極性沒有從根本上調(diào)動起來,人浮于事的現(xiàn)象仍然存在。

6、工作效率不高,辦事節(jié)奏慢。

(二)領(lǐng)導(dǎo)干部方面

1、思想解放不夠,缺乏創(chuàng)新理念。擴(kuò)面工作、社會化管理工作長期處于半停滯狀態(tài),裹足不前。

2、溝通、協(xié)調(diào)不夠,工作銜接不暢,某些問題達(dá)不到默契、共識。

3、個別工作方法欠妥,需要改進(jìn)和加強(qiáng)。

4、自身建設(shè)或多或少存在一些問題,自律、自覺意識有待提高。

三、存在問題的原因分析

(一)沒能完全擺脫畏首畏尾的思想束縛。認(rèn)為工作中沿用傳統(tǒng)的思路和經(jīng)驗(yàn)可以少走彎路,比較穩(wěn)妥,擔(dān)心用新的方法,會有風(fēng)險(xiǎn),帶來麻煩。對沒有政策規(guī)定的,以前沒有做過的,領(lǐng)導(dǎo)沒有指出的,不敢突破,怕沒有依據(jù),造成不良影響,不利于穩(wěn)定。因而習(xí)慣于沿用既有的工作模式,形成了思維定式。

(二)工作中有時缺乏激情和主動性,存在多一事不如少一事,明哲保身、但求無過,等、靠、要、推等思想。還有追求一團(tuán)和氣,認(rèn)為從事社保工作不容易,平時也沒有多少大是大非的問題,矛盾難免,只要不影響工作就行,客觀上挫傷了一部分同志的積極性和工作熱情。

(三)學(xué)風(fēng)不夠扎實(shí)。對新理論、新要求、新政策學(xué)習(xí)不夠、研究不深,對制約和影響社會保險(xiǎn)工作長遠(yuǎn)發(fā)展的新情況、新問題關(guān)注不夠,導(dǎo)致原本有限的調(diào)研工作在成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用方面更顯蒼白。

四、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步做好新形勢下社會保險(xiǎn)工作的思路和措施

當(dāng)前和今后一個時期,進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的基本思路是:堅(jiān)持以中國特色社會主義理論為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十七大全面做好社會保險(xiǎn)工作的精神,進(jìn)一步解放思想、改革創(chuàng)新,改進(jìn)作風(fēng),繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)好社會保險(xiǎn)工作的各項(xiàng)方針政策,不斷提高社會保險(xiǎn)工作隊(duì)伍的創(chuàng)新力、服務(wù)力,努力做到讓組織放心、讓參保群眾滿意。

(一)繼續(xù)深入調(diào)查研究。有很多新的理念、新的要求,需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會,結(jié)合具體工作實(shí)踐,繼續(xù)深入開展調(diào)查研究,爭取取得盡可能多有新突破的調(diào)研成果,并積極做好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化與運(yùn)用。對于那些帶有普遍性的問題、需要上升到政策層面上尋求解決的問題,要及時地向上級主管部門提出建設(shè)性意見和建議。

(二)繼續(xù)完善協(xié)調(diào)機(jī)制,筑牢齊抓共管工作格局。面對新時期社會保險(xiǎn)工作的嚴(yán)峻形勢,處理好社保與相關(guān)部門關(guān)系,堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),形成整體推進(jìn)和重點(diǎn)突破的工作格局

(三)繼續(xù)做好機(jī)關(guān)黨建工作,注重加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)。結(jié)合此次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,引導(dǎo)廣大黨員干部正確認(rèn)識社會保險(xiǎn)工作出現(xiàn)的新情況、新問題,把握新形勢,使廣大黨員干部對部、局的工作更加理解、更加支持。

(四)繼續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng),主動為廣大參保群眾服務(wù)??茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,在社會保險(xiǎn)工作中堅(jiān)持這個原則就是踐行科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn),把讓黨放心和群眾滿意作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

(五)繼續(xù)加強(qiáng)局機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。組織工作人員搞好政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)和為參保群眾服務(wù)的本領(lǐng),不斷提高社會保險(xiǎn)黨員干部隊(duì)伍的政策運(yùn)用能力,服務(wù)管理能力,調(diào)查研究能力,改革創(chuàng)新能力,建設(shè)一支政治過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬的干部隊(duì)伍。

我局將借這次活動的有利契機(jī),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊抓住“擴(kuò)面征繳”這一發(fā)展主線,同心同德,相互支持、相互配合,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新,努力奪取社會保險(xiǎn)工作新勝利!

篇三 人力資源和社會保障局領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉報(bào)告

今年來,彭州市人社局認(rèn)真貫徹***全面從嚴(yán)治黨的重大戰(zhàn)略思想,在彭州市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在市紀(jì)委的指導(dǎo)下,緊扣全市人社工作任務(wù),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),堅(jiān)持把落實(shí)主體責(zé)任作為牛鼻子,層層傳導(dǎo)壓力,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了明顯成效。

一、強(qiáng)化統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo),突出重點(diǎn)抓'兩責(zé)'

(一)統(tǒng)籌謀劃部署,系統(tǒng)高效推進(jìn)。2023年來共召開黨組會議20次、中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會議6次,7次專題會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。制定下發(fā)了《2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排意見》《2023年反腐倡廉宣傳教育工作規(guī)劃》《2023年源頭治理預(yù)防腐敗重點(diǎn)工作的實(shí)施方案》《關(guān)于進(jìn)一步深化正風(fēng)肅紀(jì)加強(qiáng)監(jiān)督檢查工作方案》《領(lǐng)導(dǎo)干部防止利益沖突工作實(shí)施方案》等黨風(fēng)廉政建設(shè)文件,確保任務(wù)明晰、責(zé)任明確、措施落實(shí)。

(二)健全責(zé)任體系,層層傳導(dǎo)壓力。一是落實(shí)班子成員兩個責(zé)任清單,確保'一人一單,責(zé)任明確'.人社局班子成員均簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,擬定了黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單,細(xì)化責(zé)任內(nèi)容。二是實(shí)施'述責(zé)述廉''黨風(fēng)廉政建設(shè)雙報(bào)告''廉政約談'制度。領(lǐng)導(dǎo)干部集中述責(zé)述廉,班子成員在職工大會現(xiàn)場接受質(zhì)詢和評議,總體滿意度達(dá)99%.三是班子成員到聯(lián)系下屬事業(yè)單位履行指導(dǎo)責(zé)任,與基層同志共同剖析反思近年來發(fā)生在人社領(lǐng)域的典型案例,查找問題,研究防范措施和整改辦法。

(三)加強(qiáng)思想建設(shè),嚴(yán)明政治紀(jì)律。局黨組認(rèn)真落實(shí)中央、省委、成都市委和彭州市委關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的安排部署,把講政治、守紀(jì)律、重規(guī)矩?cái)[在突出位置。一是認(rèn)真落實(shí)'三會一課'制度,從嚴(yán)開好民主生活會和組織生活會,指導(dǎo)各支部不斷強(qiáng)化教育管理監(jiān)督干部的一線堡壘作用。二是嚴(yán)格執(zhí)行請示報(bào)告制度、領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報(bào)告制度,節(jié)假日主要負(fù)責(zé)同志帶頭值班制度。三是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課,帶頭參加組織生活會,今年班子成員在系統(tǒng)宣講'兩學(xué)一做'專題黨課8次。四是堅(jiān)持紀(jì)在法前,嚴(yán)格執(zhí)行《黨章》和《中國***廉潔自律準(zhǔn)則》《中國***紀(jì)律處分條例》等黨紀(jì)黨規(guī)。截止目前,結(jié)合'兩學(xué)一做'教育,組織集中學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)教育10次。

二、狠抓源頭治理,完善懲防體系

(一)加強(qiáng)教育引導(dǎo),筑牢思想防線。堅(jiān)持以宣傳為基礎(chǔ)、教育為手段,不斷筑牢黨員干部拒腐防變思想防線。一是年初召開了人社系統(tǒng)2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會;黨組書記和紀(jì)檢組長分別帶頭講廉政黨課、作廉政報(bào)告。二是強(qiáng)化'互聯(lián)網(wǎng)+'思維,用好彭州市人社局官方網(wǎng)站、政務(wù)微博、微信公眾平臺、基層單位微信群等宣傳陣地,強(qiáng)化'一站雙微'的全媒體宣傳體系建設(shè)。截止目前,向系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部累計(jì)發(fā)送廉政短信2000余條,利用手機(jī)'微平臺'推送廉政教育專題3個,局紀(jì)檢組微信公眾平臺訂閱量達(dá)到583人,閱讀量達(dá)6300人次。三是建立健全'以案明紀(jì)、以案預(yù)警'警示教育機(jī)制,組織學(xué)習(xí)《成都市黨紀(jì)教育每月一課》、編印發(fā)放《人社系統(tǒng)典型案例選編》警示教育讀本100余冊,使黨員干部從發(fā)生在本領(lǐng)域的違法典型案例中深受教育;四是組織系統(tǒng)干部職工關(guān)注市紀(jì)委'廉韻彭州'教育公眾號,設(shè)置'廉潔成都·陽光金彭'網(wǎng)站為電腦主頁面,截止目前訂閱率達(dá)99%,主頁設(shè)置率達(dá)100%.五是發(fā)揮教育基地在廉政教育中的主陣地作用。結(jié)合'主題黨日'活動,組織機(jī)關(guān)黨員參觀'秉彝亭'黨史教育基地、楊升庵故居廉潔文化教育基地和邛崍紅軍長征紀(jì)念館和紅軍長征圖片展覽。六是弘揚(yáng)廉潔文化,組建系統(tǒng)'青年廉政宣傳員'隊(duì)伍,開展系列廉政教育主題活動。先后開展了'植樹節(jié)'到通濟(jì)鎮(zhèn)橋頭村'齊種廉潔樹?共建清風(fēng)林'活動、黨紀(jì)黨章知識競賽等。七是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳。今年我局紀(jì)檢監(jiān)察信息被'廉潔成都網(wǎng)站''廉潔成都?陽光金彭網(wǎng)站''廉潔成都?陽光人社網(wǎng)站'等上級媒體登載51條,被中央紀(jì)委網(wǎng)站采用1條,《中國紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》采用1條。八是開展'人社服務(wù)明星'評選表彰活動。在人社系統(tǒng)開展先進(jìn)典型事跡宣講、愛崗敬業(yè)演講等系列活動,'七一'期間評比命名了一批優(yōu)秀***員,評選表彰了一批'黨員先鋒崗''黨員示范窗口'和'人社服務(wù)明星',強(qiáng)化正能量,使干部職工學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo),創(chuàng)建'群眾滿意、社會滿意、組織滿意、自己滿意'的行業(yè)服務(wù)新常態(tài)。

(二)創(chuàng)新防控手段,防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。一是盯緊小微權(quán)力,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。制發(fā)《微權(quán)力'治理工作實(shí)施方案》。圍繞廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)全面清理崗位職權(quán),針對就業(yè)、社保、醫(yī)保、人事人才、行政審批、勞動保障等權(quán)力比較集中,監(jiān)管比較薄弱的環(huán)節(jié)進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)形式的排查梳理,對防控措施進(jìn)行再完善,使之更具針對性和可操作性。共查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)42個,繪制'微權(quán)力'運(yùn)行流程圖20張,制定防控措施112條,將防控責(zé)任落實(shí)到人,促進(jìn)權(quán)力公開透明運(yùn)行。二是完善內(nèi)控監(jiān)管機(jī)制。建立了履行'一崗雙責(zé)'、基金支付審批、目標(biāo)績效考核、職位職責(zé)代理、日常行為守則等11項(xiàng)規(guī)章制度,做到了人人能監(jiān)督、事事要制衡、環(huán)環(huán)有內(nèi)控,為干部職工規(guī)范、高效、廉潔地開展經(jīng)辦服務(wù)提供制度保障。

(三) 創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制,確保牽頭任務(wù)落實(shí)。一是網(wǎng)絡(luò)審核和現(xiàn)場稽核并重抓實(shí)社?;鸨O(jiān)管。2023年稽核參保企業(yè)41戶,涉及人數(shù)17033人,社會保險(xiǎn)稽核覆蓋面達(dá)19.55%,查處存在少繳漏報(bào)情況企業(yè)18戶,追回社?;?1.80萬元。通過網(wǎng)絡(luò)審核和現(xiàn)場稽核雙管齊下,2023年1-11月,發(fā)送監(jiān)督預(yù)警信息2190條,辦結(jié)1964條,追回基金1.33萬元;采取網(wǎng)上審核和現(xiàn)場稽核相結(jié)合的'方式,共核查'繳費(fèi)年限不符合按月領(lǐng)取養(yǎng)老金'問題3人,追回基金13.77萬元,清退重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇4人,追回基金4.36萬元。二是全程網(wǎng)上實(shí)名經(jīng)辦確保就業(yè)專項(xiàng)資金安全。所有就業(yè)專項(xiàng)資金的'申報(bào)、一審、二審、劃撥'四個流程全部由業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員在'四維系統(tǒng)'實(shí)名審核,同時將審核合格的紙制資料報(bào)分管副局長、局長、人社局分管領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)政局審核及復(fù)核的'三級五層'審核制,確保了每一筆專項(xiàng)資金的申報(bào)、審核和劃撥的流程都是有跡可循,責(zé)任明確。今年共審核938名不符合補(bǔ)貼申報(bào)條件的補(bǔ)貼(失業(yè)基金)申報(bào)人,共計(jì)挽回了74.994539萬元的專項(xiàng)資金(失業(yè)基金)流失。三是斗硬巡查稽核布牢醫(yī)?;鸱缆┚W(wǎng)。全年共計(jì)開展日常巡查270次、專項(xiàng)檢查48次、疑點(diǎn)數(shù)據(jù)排查29次,舉報(bào)投訴調(diào)查處理6次,機(jī)構(gòu)違約問題約談17次,移交相關(guān)部門問題線索2件,出動稽核人員648人次。責(zé)令機(jī)構(gòu)限期整改87家次,暫停醫(yī)療費(fèi)用撥付48家次,追回違規(guī)費(fèi)用88.74萬元,收繳違約金164.76萬元,2家機(jī)構(gòu)被暫停門特病種認(rèn)定資格;定點(diǎn)藥店限期整改38家次,暫停醫(yī)保刷卡業(yè)務(wù)9家,解除醫(yī)保協(xié)議3家。共排查出可疑報(bào)銷單據(jù)6.3萬份,涉及明細(xì)項(xiàng)目條數(shù)113.5萬條,審核扣除不合理費(fèi)用79.85萬元。針對第三方審計(jì)結(jié)果,嚴(yán)格按照協(xié)議規(guī)定共追回違規(guī)金額72.12萬元,定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)支付違約金140.92萬元。

(四)完善監(jiān)督體系,強(qiáng)化整治查處。一是構(gòu)建'自律+他律'的雙線監(jiān)管機(jī)制,立足抓早抓小。局監(jiān)察室不定期開展作風(fēng)巡查活動。重點(diǎn)查處工作人員在崗、現(xiàn)場工作狀態(tài)、辦事態(tài)度和質(zhì)量、考勤制度落實(shí)、干部去向、節(jié)假日值班、公車使用、非工作時間公車停放等問題。二是每月開展窗口服務(wù)辦件抽查。由紀(jì)檢組長牽頭,監(jiān)察室人員組成檢查組不定期對就業(yè)、社保、醫(yī)保服務(wù)窗口失業(yè)保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)登記;養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、補(bǔ)繳及退休辦理手續(xù);醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷接件、撥付;工傷生育報(bào)銷接件、撥付辦件情況進(jìn)行檢查,對資料是否齊全、審核是否到位、考核是否嚴(yán)格、審批辦件是否嚴(yán)格按照流程進(jìn)行檢查。通過檢查進(jìn)一步優(yōu)化審批服務(wù)流程,提升審批效率,更好地服務(wù)辦事群眾。三是強(qiáng)化責(zé)任追究,對明查暗訪、監(jiān)督檢查、作風(fēng)巡查等發(fā)現(xiàn)的問題,在職工大會上實(shí)名通報(bào)曝光,加大問責(zé)力度。積極配合市紀(jì)委、市委組織部強(qiáng)化處分決定執(zhí)行工作,嚴(yán)格執(zhí)行受處分人處分公示、工資調(diào)整、年度考核等制度。四是公布舉報(bào)電話,利用人社局官方網(wǎng)站、'廉潔成都。陽光金彭'網(wǎng)站等平臺宣傳反腐防腐工作,發(fā)揮廣大群眾和社會力量防腐反腐的監(jiān)督作用。

三、著力抓早抓小,切實(shí)解決侵害群眾利益的問題

(一)暢通舉報(bào)渠道,廣泛收集線索。發(fā)揮信訪主渠道作用。完善'來信、來訪、網(wǎng)絡(luò)、電話、轉(zhuǎn)辦'五位一體工作模式。對重要信訪舉報(bào)問題線索進(jìn)行集中排查,今年共收到成都市委第四巡查組和彭州市紀(jì)委交辦的共16起信訪舉報(bào)件,全部進(jìn)行了核實(shí)處理。

(二)落實(shí)問題導(dǎo)向,確保'對癥下藥'.一是針對成都市巡查組和在群眾滿意度調(diào)查中反饋的問題,先后召開3次局黨組會議專題研究,制定整改措施、明確責(zé)任人和完成時限等。二是制定《關(guān)于認(rèn)真解決發(fā)生在群眾身邊的'四風(fēng)'和腐敗問題的實(shí)施方案》,對照'圍繞涉及群眾身邊的‘四風(fēng)’和腐敗問題中涉及就業(yè)、社會保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)梳理出需要重點(diǎn)解決的4個方面6個問題,制定21條整改措施,并將每項(xiàng)工作分解到牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位。

(三)強(qiáng)化效能建設(shè),做好群眾滿意度測評工作。針對人社工作是否存在辦事拖拉、推諉扯皮,'門難進(jìn)、臉難看、事難辦',吃拿卡要、與民爭利、欺壓百姓等問題,將測評結(jié)果向社會公開,接受群眾監(jiān)督,對測評時收集到的群眾反映強(qiáng)烈的問題,及時反饋給相關(guān)單位督促其整改解決。

(四)突出民生為本,努力改進(jìn)服務(wù)群眾思路。一是深入推進(jìn)經(jīng)辦服務(wù)窗口'小前臺、大后臺'改革。按照我市'一窗一章'改革要求,以不讓群眾'摸不清門、跑累了腿、站痛了腳'為目標(biāo),對服務(wù)窗口功能重新布局,合理調(diào)配資源,科學(xué)配置權(quán)限,優(yōu)化服務(wù)流程,最大限度地方便群眾辦事。半年以來,共制定業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程46項(xiàng),編印群眾辦事指南25項(xiàng),優(yōu)化合并服務(wù)窗口3個,窗口服務(wù)效率進(jìn)一步提升。二是創(chuàng)新經(jīng)辦服務(wù)舉措。推出《撥付單據(jù)免簽承諾書》服務(wù),將群眾辦理較多的前10項(xiàng)事項(xiàng)的審批權(quán)限充分授權(quán)給首席代表,進(jìn)一步減少辦事群眾在窗口等待時間,群眾滿意度100%.三是拓寬政策宣傳平臺。在市政務(wù)服務(wù)大廳增設(shè)咨詢窗口,專人受理群眾政策咨詢。局長、副局長、業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人輪流到大廳值班,及時為群眾解疑釋惑。同彭州電視臺、《今日彭州》媒體合作,制作就業(yè)、社保、醫(yī)保政策宣傳專題、專欄共13期,印制宣傳單約40萬份、人社知識問答約300冊,不斷提高廣大群眾對人社政策的知曉度。

篇四 社會保險(xiǎn)局領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告

社保局自深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動工作以來,按照縣委統(tǒng)一部署,以解放思想學(xué)習(xí)討論活動為先導(dǎo),抓學(xué)習(xí)教育、強(qiáng)化理論武裝,抓調(diào)查研究、探求發(fā)展對策,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),抓對照檢查,查擺存在問題,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,取得了初步成效。根據(jù)發(fā)展觀活動指示要求,局領(lǐng)導(dǎo)班子對深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的情況,進(jìn)行認(rèn)真分析檢查?,F(xiàn)將情況報(bào)告如下:

一、在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中,進(jìn)一步加深了對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識

學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀工作開展以來,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)并結(jié)合社會保險(xiǎn)工作實(shí)際認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得體會,積極參加局機(jī)關(guān)集中培訓(xùn)、交流研討,帶頭發(fā)言,主動查擺、剖析問題,對科學(xué)發(fā)展觀有了進(jìn)一步認(rèn)識。

(一)科學(xué)發(fā)展觀是發(fā)展中國特色社會主義的指導(dǎo)方針。

(二)科學(xué)發(fā)展觀是進(jìn)一步做好新時期社會保險(xiǎn)工作的思想理論武器。

(三)科學(xué)發(fā)展觀是進(jìn)一步做好社會保險(xiǎn)工作的根本要求。

前段時間主要做了四個方面工作:

一是集中學(xué)習(xí)研討??h委深入學(xué)習(xí)實(shí)踐活動動員大會后,局黨委迅速召開黨員干部大會,對深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀工作進(jìn)行動員安排部署,局黨委書記、局長國湘金作動員講話,提出明確要求。同時召開局黨委會議,緊密聯(lián)系我局實(shí)際,研究制定了實(shí)施方案并成立了局工作領(lǐng)導(dǎo)小組。按照工作安排,局機(jī)關(guān)黨員干部集中學(xué)習(xí)了黨的xx大報(bào)告、《毛澤東鄧小平xx論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、社會保險(xiǎn)的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)的一系列講話精神,統(tǒng)一組織相關(guān)活動。

二是認(rèn)真組織機(jī)關(guān)黨員干部開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。按照分類指導(dǎo)的原則,局黨委對機(jī)關(guān)黨員干部及各離退休支部書記進(jìn)行了集中培訓(xùn),召開了學(xué)習(xí)活動座談會,機(jī)關(guān)廣大黨員干部爭做學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的支持者、參與者、推動者和實(shí)踐者的認(rèn)識更加一致,政治熱情更加高漲。圍繞社會保險(xiǎn)工作在構(gòu)建保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展新機(jī)制過程中梳理出的多個方面的問題,提出了一些很有見解的意見建議。

三是開展調(diào)研實(shí)踐。局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)就“如何擴(kuò)大社會保險(xiǎn)覆蓋面,破解社會保險(xiǎn)征繳難題”問題,深入到基層及部分企事業(yè)單位,以召開座談會、調(diào)查問卷等形式進(jìn)行調(diào)查研究,廣泛聽取意見建議。

12月3日,局領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專題民主生活會。班子成員對照科學(xué)發(fā)展觀的要求,深入查找局領(lǐng)導(dǎo)班子和個人在思想觀念、工作能力和作風(fēng)建設(shè)等方面存在的不足,開展了認(rèn)真的批評和自我批評,提出了改進(jìn)措施。

二、貫徹科學(xué)發(fā)展觀方面領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部存在的突出問題

(一) 領(lǐng)導(dǎo)班子方面

1、從合力方面來講,沒有形成拳頭,不能一心一意抓擴(kuò)面征繳,大部分時間應(yīng)付日常業(yè)務(wù)處理。

2、深入基層少,全年下鄉(xiāng)、到社區(qū)的次數(shù)非常有限。

3、基層勞動保障所工作不力,擴(kuò)面、社會化管理工作幾乎沒動,作用發(fā)揮不大。

4、工作秩序、工作擺布上不規(guī)范、不科學(xué)、打亂仗、亂打仗,缺乏層次性和順序性。

5、思想政治工作薄弱,干部群眾工作積極性沒有從根本上調(diào)動起來,人浮于事的現(xiàn)象仍然存在。

6、工作效率不高,辦事節(jié)奏慢。

(二)領(lǐng)導(dǎo)干部方面

1、思想解放不夠,缺乏創(chuàng)新理念。擴(kuò)面工作、社會化管理工作長期處于半停滯狀態(tài),裹足不前。

2、溝通、協(xié)調(diào)不夠,工作銜接不暢,某些問題達(dá)不到默契、共識。

3、個別工作方法欠妥,需要改進(jìn)和加強(qiáng)。

4、自身建設(shè)或多或少存在一些問題,自律、自覺意識有待提高。

三、存在問題的原因分析

(一)沒能完全擺脫畏首畏尾的思想束縛。認(rèn)為工作中沿用傳統(tǒng)的思路和經(jīng)驗(yàn)可以少走彎路,比較穩(wěn)妥,擔(dān)心用新的方法,會有風(fēng)險(xiǎn),帶來麻煩。對沒有政策規(guī)定的,以前沒有做過的,領(lǐng)導(dǎo)沒有指出的,不敢突破,怕沒有依據(jù),造成不良影響,不利于穩(wěn)定。因而習(xí)慣于沿用既有的工作模式,形成了思維定式。

(二)工作中有時缺乏激情和主動性,存在多一事不如少一事,明哲保身、但求無過,等、靠、要、推等思想。還有追求一團(tuán)和氣,認(rèn)為從事社保工作不容易,平時也沒有多少大是大非的問題,矛盾難免,只要不影響工作就行,客觀上挫傷了一部分同志的積極性和工作熱情。

(三)學(xué)風(fēng)不夠扎實(shí)。對新理論、新要求、新政策學(xué)習(xí)不夠、研究不深,對制約和影響社會保險(xiǎn)工作長遠(yuǎn)發(fā)展的新情況、新問題關(guān)注不夠,導(dǎo)致原本有限的調(diào)研工作在成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用方面更顯蒼白。

四、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步做好新形勢下社會保險(xiǎn)工作的思路和措施

當(dāng)前和今后一個時期,進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的基本思路是:堅(jiān)持以中國特色社會主義理論為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的xx大全面做好社會保險(xiǎn)工作的精神,進(jìn)一步解放思想、改革創(chuàng)新,改進(jìn)作風(fēng),繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)好社會保險(xiǎn)工作的各項(xiàng)方針政策,不斷提高社會保險(xiǎn)工作隊(duì)伍的創(chuàng)新力、服務(wù)力,努力做到讓組織放心、讓參保群眾滿意。

(一)繼續(xù)深入調(diào)查研究。有很多新的理念、新的要求,需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會,結(jié)合具體工作實(shí)踐,繼續(xù)深入開展調(diào)查研究,爭取取得盡可能多有新突破的調(diào)研成果,并積極做好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化與運(yùn)用。對于那些帶有普遍性的問題、需要上升到政策層面上尋求解決的問題,要及時地向上級主管部門提出建設(shè)性意見和建議。

(二)繼續(xù)完善協(xié)調(diào)機(jī)制,筑牢齊抓共管工作格局。面對新時期社會保險(xiǎn)工作的嚴(yán)峻形勢,處理好社保與相關(guān)部門關(guān)系,堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),形成整體推進(jìn)和重點(diǎn)突破的工作格局

(三)繼續(xù)做好機(jī)關(guān)黨建工作,注重加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)。結(jié)合此次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,引導(dǎo)廣大黨員干部正確認(rèn)識社會保險(xiǎn)工作出現(xiàn)的新情況、新問題,把握新形勢,使廣大黨員干部對部、局的工作更加理解、更加支持。

(四)繼續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng),主動為廣大參保群眾服務(wù)??茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,在社會保險(xiǎn)工作中堅(jiān)持這個原則就是踐行科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn),把讓黨放心和群眾滿意作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

(五)繼續(xù)加強(qiáng)局機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。組織工作人員搞好政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)和為參保群眾服務(wù)的本領(lǐng),不斷提高社會保險(xiǎn)黨員干部隊(duì)伍的政策運(yùn)用能力,服務(wù)管理能力,調(diào)查研究能力,改革創(chuàng)新能力,建設(shè)一支政治過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬的干部隊(duì)伍。

我局將借這次活動的有利契機(jī),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊抓住“擴(kuò)面征繳”這一發(fā)展主線,同心同德,相互支持、相互配合,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新,努力奪取社會保險(xiǎn)工作新勝利!

領(lǐng)導(dǎo)班子社會主義榮辱觀自查自糾報(bào)告(4篇范文)

領(lǐng)導(dǎo)班子社會主義榮辱觀自查自糾報(bào)告為學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記3月4日在全國政協(xié)十屆四次會議上提出的'八榮八恥'精神,把社會主義榮辱觀與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育緊密結(jié)合起來,掀起榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動高潮。5月18日,我局召開了機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)討論會,加強(qiáng)廣大黨員干部的理論學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),起模范引領(lǐng)作用。通過理論學(xué)習(xí)、問題查擺,廣
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