- 目錄
第1篇 房地產(chǎn)財(cái)務(wù)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
房地產(chǎn)財(cái)務(wù)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
以下就是房地產(chǎn)財(cái)務(wù)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來(lái)幫助。
1.負(fù)責(zé)對(duì)往來(lái)的賬期、信用額度、價(jià)格進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)價(jià)格異常及時(shí)反饋;
2.應(yīng)收付賬款賬齡報(bào)表制作與分析，定期報(bào)告應(yīng)收付賬項(xiàng)余額;
3.定期與銷售人員及客戶核對(duì)應(yīng)收賬款往來(lái)賬，督促銷售員簽回對(duì)賬單;
4.負(fù)責(zé)及時(shí)反饋不良客戶信息，包括拖延付款、無(wú)理要求等;
5.負(fù)責(zé)按照客戶要求開(kāi)出發(fā)票，確?？蛻艏皶r(shí)準(zhǔn)確收到發(fā)票，并取得客戶的簽收回執(zhí)
6.負(fù)責(zé)應(yīng)收模塊月底銀行賬的核對(duì)，確保賬實(shí)相符。
7.負(fù)責(zé)本企業(yè)往來(lái)類會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿，配合結(jié)帳、應(yīng)收付報(bào)表等
8.負(fù)責(zé)對(duì)各種單據(jù)銷售出庫(kù)單、發(fā)票、回單、對(duì)賬單、發(fā)票的完整性進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保資料完整，降低風(fēng)險(xiǎn)。
房地產(chǎn)財(cái)務(wù)出納崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用報(bào)銷票據(jù)初審、票據(jù)整理，及費(fèi)用報(bào)銷工作。
2、負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金、支票的收與支出，信用卡的核對(duì)，并編制收付款憑證;及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬
3、每日盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，賬實(shí)相符。庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)公司規(guī)定數(shù)額
4、期末編制現(xiàn)金余額盤(pán)點(diǎn)表，月末與會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金/銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額
5、協(xié)助往來(lái)會(huì)計(jì)做好租金收繳查詢工作
6、協(xié)助發(fā)放每月員工的工資獎(jiǎng)金
7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及低值易耗品登記盤(pán)點(diǎn)工作。
8、嚴(yán)遵守現(xiàn)金管理制度和支票使用規(guī)定，并做好按實(shí)做好票據(jù)使用登記工作
9、負(fù)責(zé)庫(kù)存現(xiàn)金、空白結(jié)算憑證、有價(jià)票據(jù)、印章的安全管理工作
10、負(fù)責(zé)公司收據(jù)的開(kāi)具和公司取得的發(fā)票收據(jù)的審核工作
11、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作
房地產(chǎn)主辦會(huì)計(jì)工作職責(zé)
工作職責(zé)：
1、審核費(fèi)用報(bào)銷單、付款申請(qǐng)單
2、日常賬務(wù)處理
3、應(yīng)收應(yīng)付賬款
4、審核出入庫(kù)單
5、工資核算
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作
招聘要求：
1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)國(guó)家統(tǒng)招全日制院校專科以上學(xué)歷;
2.25-30歲，三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)
3.專業(yè)思路清晰，邏輯思維較強(qiáng);
4.原則性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神，上進(jìn)心強(qiáng)，能吃苦耐勞。
房地產(chǎn)全盤(pán)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算，審核記賬憑證，進(jìn)行月末結(jié)轉(zhuǎn)，核對(duì)科目余額，對(duì)科目異常查明原因并進(jìn)行修正;
2、負(fù)責(zé)國(guó)、地稅納稅申報(bào)，確保申報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;
3、每月對(duì)子公司管理報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)核，合并財(cái)務(wù)報(bào)表并出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
4、核對(duì)往來(lái)，及時(shí)跟進(jìn)發(fā)票核銷;
5、配合領(lǐng)導(dǎo)梳理財(cái)務(wù)流程與財(cái)務(wù)制度，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策提供建設(shè)性意見(jiàn);
6、做好財(cái)務(wù)檔案管理，及時(shí)裝訂憑證賬務(wù)資料;
7、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第2篇 公司財(cái)務(wù)部往來(lái)管理崗位職責(zé)（5）
公司財(cái)務(wù)部往來(lái)管理崗位職責(zé)(五)
1.負(fù)責(zé)與各往來(lái)單位的款項(xiàng)結(jié)算與對(duì)賬工作。
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理:合作供應(yīng)商(包括美亦等受托代銷業(yè)務(wù))合同管理、結(jié)算、嘉獎(jiǎng)提成、廣告、裝修、補(bǔ)貼、存貨進(jìn)價(jià)監(jiān)控、政策利用、與合作商品供應(yīng)商、勞務(wù)供應(yīng)商的往來(lái)(運(yùn)費(fèi)、包裝費(fèi)、委托加工費(fèi)等)。
3.負(fù)責(zé)超市管理、核算、對(duì)賬,按時(shí)結(jié)算款項(xiàng)。
4.負(fù)責(zé)存貨質(zhì)量、銷售品種分布、滯銷商品等分析。
5.負(fù)責(zé)短期借款、銀行貸款、職工集資款的核算與管理。
6.負(fù)責(zé)保證金、押金、應(yīng)收預(yù)收款的管理。
7.根據(jù)工作流程,復(fù)核并執(zhí)行對(duì)外匯款通知。
8.負(fù)責(zé)提交相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,保證準(zhǔn)確及時(shí),報(bào)表包括(但不限于):庫(kù)存報(bào)表、商品銷售分析表、應(yīng)付帳款表、月度完成任務(wù)表、嘉獎(jiǎng)報(bào)表、廣告報(bào)表、大額資金使用報(bào)表、應(yīng)收帳款報(bào)表、其他應(yīng)收?qǐng)?bào)表、其他應(yīng)付款報(bào)表等。
9.服從領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
第3篇 往來(lái)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
往來(lái)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì) 金龍機(jī)電股份有限公司 金龍機(jī)電股份有限公司,金龍機(jī)電,金龍 職責(zé)描述:
主要工作如下:
? 關(guān)聯(lián)公司業(yè)務(wù)(銷售業(yè)務(wù)、采購(gòu)業(yè)務(wù))數(shù)據(jù)核對(duì)及票據(jù)開(kāi)具;
? 關(guān)聯(lián)公司往來(lái)核對(duì)及賬務(wù)調(diào)整;
? 管理報(bào)表中往來(lái)科目數(shù)據(jù)的整理及分析;
? 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
? 本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
? 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)能力扎實(shí);
? 工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng);
? e_cel及相關(guān)表單、工具使用熟練。
第4篇 財(cái)務(wù)部門(mén)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部門(mén)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(一)
下面就是財(cái)務(wù)部門(mén)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來(lái)幫助。
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)與客戶對(duì)賬并制作賬單
2、 核對(duì)清單數(shù)據(jù)，處理異常問(wèn)題
3、 應(yīng)收賬款的跟蹤及回收
4、 應(yīng)付，預(yù)付款項(xiàng)的申請(qǐng)及跟蹤
5、 財(cái)務(wù)部有17人，實(shí)行內(nèi)部輪崗制，有無(wú)限的發(fā)展學(xué)習(xí)空間
任職資格：
1、性別不限，年齡23-35周歲;
2、大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè);
3、一年以上財(cái)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn);
4、能熟練運(yùn)用辦公軟件;財(cái)務(wù)軟件;
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
財(cái)務(wù)部門(mén)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(二)
崗位職責(zé)：
1、監(jiān)控客戶貨款回款情況;
2、監(jiān)控應(yīng)收款項(xiàng)賬戶及其余額情況變化;
3、分析應(yīng)收賬戶數(shù)據(jù)及交易、賬齡分析、控制等相關(guān)事項(xiàng);
4、關(guān)注應(yīng)收賬目清單，負(fù)責(zé)銷售發(fā)票開(kāi)具;
5、應(yīng)收應(yīng)付憑證編制，出具月度應(yīng)付應(yīng)收表;
6、擔(dān)任并指導(dǎo)出納相關(guān)工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
崗位要求：
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉財(cái)務(wù)制度及流程會(huì)計(jì)電算化，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)精神及抗壓能力;
5、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
財(cái)務(wù)部門(mén)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(三)
崗位職責(zé)：
1、固定資產(chǎn)臺(tái)賬和無(wú)形資產(chǎn)臺(tái)賬維護(hù);
2、有效銷售額的計(jì)算;
3、公司銷售合同、驗(yàn)收單進(jìn)行審核、歸檔;
4、開(kāi)具增值稅銷項(xiàng)發(fā)票，并進(jìn)行賬務(wù)處理;
5、應(yīng)收欠款對(duì)賬工作;
6、對(duì)外及時(shí)、準(zhǔn)確提供相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);
7、部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、愿意學(xué)習(xí)、有上進(jìn)心;
3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
財(cái)務(wù)部門(mén)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(四)
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)日常各類發(fā)票的審核;
2.負(fù)責(zé)日常各類發(fā)票的開(kāi)具，并整理記錄，隨時(shí)與回款對(duì)應(yīng)，進(jìn)行帳務(wù)處理;
3.登記銀行日記帳，并隨時(shí)關(guān)注未達(dá)帳項(xiàng);
4.與相關(guān)銷售部門(mén)對(duì)應(yīng)片區(qū)業(yè)務(wù)人員對(duì)賬;
5.具備一定的分析能力、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力;
6.具備較強(qiáng)的自律性、適應(yīng)性、心理承受能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、主動(dòng)性和客戶服務(wù)意識(shí)。
任職要求：
1.財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，?？埔陨蠈W(xué)歷;
2.年齡在40歲以下，做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)，具有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.熟練操作計(jì)算機(jī)，能夠靈活使用辦公軟件。
第5篇 財(cái)務(wù)往來(lái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
往來(lái)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì) 金龍機(jī)電股份有限公司 金龍機(jī)電股份有限公司,金龍機(jī)電,金龍 職責(zé)描述:
主要工作如下:
? 關(guān)聯(lián)公司業(yè)務(wù)(銷售業(yè)務(wù)、采購(gòu)業(yè)務(wù))數(shù)據(jù)核對(duì)及票據(jù)開(kāi)具;
? 關(guān)聯(lián)公司往來(lái)核對(duì)及賬務(wù)調(diào)整;
? 管理報(bào)表中往來(lái)科目數(shù)據(jù)的整理及分析;
? 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
? 本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
? 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)能力扎實(shí);
? 工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng);
? e_cel及相關(guān)表單、工具使用熟練。
第6篇 往來(lái)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
往來(lái)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、對(duì)財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)，為業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃提供正確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，并對(duì)收入、成本、利潤(rùn)做出合理分析與評(píng)價(jià)。
2、制訂會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷及原料物資采購(gòu)報(bào)銷的日常審核。
4、 編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用。
5、負(fù)責(zé)跑單和折扣審核以及各種收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)惠以及沖減、調(diào)整賬務(wù)的審核。
6、負(fù)責(zé)賬務(wù)處理工作，按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，正確設(shè)置會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿。
7、負(fù)責(zé)審核銀行出納、現(xiàn)金付款出納憑證，對(duì)原始憑、記賬憑要進(jìn)行嚴(yán)格審核、整理，并將會(huì)計(jì)資料裝訂入檔。
8、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)工作，及時(shí)填制稅務(wù)申報(bào)表，按時(shí)繳納稅款。
9、建立健全發(fā)票購(gòu)買(mǎi)、領(lǐng)用、使用、繳回和核銷管理制度并檢查相關(guān)執(zhí)行情況。與各部門(mén)保持良好的溝通關(guān)系，定期與出納、倉(cāng)管、各部門(mén)相關(guān)資產(chǎn)管理員進(jìn)行工作溝通。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。
2、3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，熟練操作金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)。
4、了解國(guó)家有關(guān)的稅收以及財(cái)務(wù)政策。
5、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，具備酒店餐飲行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
往來(lái)財(cái)務(wù)崗位
