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采購(gòu)主管工作崗位職責(zé)4篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):34

采購(gòu)主管工作崗位職責(zé)

第1篇 采購(gòu)主管崗位職責(zé)工作內(nèi)容

采購(gòu)主管職位要求

1.大專以上

2.商科,經(jīng)濟(jì)類,管理類等相關(guān)專業(yè)

3.2年以上本行業(yè)或其他零售行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)

4.熟練使用自動(dòng)化辦公軟件

采購(gòu)主管崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.新產(chǎn)品,新材料供應(yīng)商的尋找,資料收集及開(kāi)發(fā)工作

2.對(duì)新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況的評(píng)估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性

3.與供應(yīng)商的比價(jià),議價(jià)談判工作

4.對(duì)舊供應(yīng)商的價(jià)格,產(chǎn)能,品質(zhì),交期的審核工作,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力

5.即使跟蹤掌握原材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購(gòu)成本

6.采購(gòu)計(jì)劃編排,物料之訂購(gòu)及交期控制

7.部門員工的管理培訓(xùn)工作

8.與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等

第2篇 物資采購(gòu)主管崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:物資采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)物資采購(gòu)部全面工作,提出物資采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)綜合部經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并確保各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)的完成。

2.對(duì)各部門物資需求及消耗情況進(jìn)行調(diào)查研究,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況。

3.指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù)。不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保物資的正常采購(gòu)量;

4.完成各類物資的采購(gòu)任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開(kāi)支。

5.熟練掌握所需各類物資的名稱、規(guī)格、型號(hào)、單價(jià)、用途和產(chǎn)地,檢查購(gòu)進(jìn)的物資是否符合質(zhì)量要求。

6.檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況,參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談。

7.負(fù)責(zé)審核年度各部呈報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容,減少不必要的開(kāi)支,以較少的資金保證最大的物資供應(yīng)。

8.認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購(gòu)員的采購(gòu)進(jìn)程及價(jià)格控制。

9.在部門經(jīng)理例會(huì)上,定期匯報(bào)采購(gòu)落實(shí)情況。

10.每月初將上月的采購(gòu)任務(wù)、完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表,呈總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理,以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握全面的采購(gòu)情況。

11.負(fù)責(zé)督導(dǎo)采購(gòu)人員在從事采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中,守信譽(yù),不索賄、受賄,并與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下進(jìn)行合作。

12.負(fù)責(zé)部屬人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開(kāi)展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育,使所屬員工提高工作水平和思想水平。

13.與供應(yīng)商建立良好的供求關(guān)系,確保以最合理價(jià)格購(gòu)到符合標(biāo)準(zhǔn)的物品。

14.有效地控制和監(jiān)督物品的出入庫(kù)手續(xù)和數(shù)量,解決有關(guān)技術(shù)問(wèn)題,壓縮費(fèi)用開(kāi)支。

15.檢查月末盤點(diǎn)工作。

16.合理安排屬下工作班次,全面安排采購(gòu)計(jì)劃,保證采購(gòu)工作順利進(jìn)行。

17.按時(shí)完成上級(jí)指派的其它工作。

職責(zé)二:物資采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1、主持部門全面工作。

2、負(fù)責(zé)部門三基工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、維護(hù)穩(wěn)定、綜合治理及計(jì)劃生育工作。

3、負(fù)責(zé)物資、器材采購(gòu)計(jì)劃匯總編制。

4、負(fù)責(zé)物資采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放。

5、負(fù)責(zé)物資采購(gòu)招標(biāo)、供應(yīng)商管理,合同談判、簽訂及履行。

6、負(fù)責(zé)電子商務(wù)、物資庫(kù)存限額控制及利庫(kù)。

7、對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的質(zhì)量、安全、環(huán)保、內(nèi)控、保密工作負(fù)管理責(zé)任。

8、完成公司安排的其他工作。

職責(zé)三:物資采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1.組織工程物資采購(gòu)方案的編制工作;

2.建立工程物資供應(yīng)商檔案;定期對(duì)供應(yīng)商情況進(jìn)行跟蹤、調(diào)查,保持檔案信息的準(zhǔn)確性;

3.在成本最節(jié)約的前提下,保證公司所需物資的及時(shí)、保質(zhì)、保量供應(yīng)。

4.建立、健全供應(yīng)商評(píng)價(jià)、管理的相關(guān)制度,不斷完善供應(yīng)商管理工作;

5.負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)競(jìng)標(biāo)單位資格審查工作;

6.負(fù)責(zé)大宗工程物資采購(gòu)競(jìng)標(biāo)通知書的發(fā)放,參與評(píng)標(biāo)、議標(biāo)工作;

7.負(fù)責(zé)工程物資采購(gòu)合同的起草,主持合同談判工作;

8.組織并監(jiān)督材料的入庫(kù)檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)不合格品及時(shí)處理,確保入庫(kù)物資符合質(zhì)量要求;

9.對(duì)供應(yīng)到現(xiàn)場(chǎng)的工程物資的保管情況進(jìn)行檢查,確保采購(gòu)的物資得到正確的保管,定期組織倉(cāng)庫(kù)核查工作,做到帳、卡、物三相符,減少材料在保管過(guò)程中的損耗;

10.對(duì)工程物資采購(gòu)合同執(zhí)行情況的全過(guò)程進(jìn)行跟蹤,確保合同的正確執(zhí)行。

職責(zé)四:物資采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1、直接對(duì)物資采購(gòu)委會(huì)經(jīng)理負(fù)責(zé),全面主持采購(gòu)組工作,確保各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)的順利完成。

2、提出年度采購(gòu)計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容。

3、熟悉和掌握酒店所需各類物資的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購(gòu)進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求,對(duì)酒店的物資采購(gòu)要求和質(zhì)量負(fù)責(zé)。確保酒店物資供應(yīng)正常。

4、主持中小宗商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

5、教育采購(gòu)人員在從事采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中,要遵紀(jì)守法,講信譽(yù)、不索賄、不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)。按計(jì)劃完成酒店各類物資的采購(gòu)任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量做到節(jié)省開(kāi)支。

第3篇 采購(gòu)主管崗位工作職責(zé)

篇一:采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1、主持采購(gòu)部各項(xiàng)工作,提出公司物料采購(gòu)計(jì)劃;

2、調(diào)查研究公司各部門物料需求及消耗情況,熟悉各種物料的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況,指導(dǎo)并監(jiān)督員工開(kāi)展業(yè)務(wù);

3、審核年度各部門的采購(gòu)計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容;

4、監(jiān)督和參與產(chǎn)品業(yè)務(wù)洽談;

5、審核物料采購(gòu)合同,促銷協(xié)議;

6、確保供應(yīng)商費(fèi)用等指標(biāo)的完成;

7、組織對(duì)供應(yīng)商的評(píng)估工作;

8、監(jiān)督采購(gòu)員的訂貨工作,確保分店和配送中心有充足的庫(kù)存,同時(shí)保證較高的商品周轉(zhuǎn);

9、按計(jì)劃完成公司各類物料的采購(gòu)任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡可能減少開(kāi)支。

篇二:采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1、根據(jù)倉(cāng)管員、人事部意見(jiàn)和各部門、商場(chǎng)所需物品計(jì)劃,編制商場(chǎng)所需物資、辦公用品、工作服等采購(gòu)計(jì)劃。

2、根據(jù)庫(kù)存與審批計(jì)劃,及時(shí)合理安排采購(gòu)。

3、根據(jù)商場(chǎng)要求,—會(huì)同有關(guān)部門負(fù)責(zé)商場(chǎng)工作服材料的購(gòu)置和服裝制作工作。

4、負(fù)責(zé)聯(lián)系業(yè)務(wù)商場(chǎng)包裝紙袋、票據(jù)的印制。

5、負(fù)責(zé)全場(chǎng)廢舊包裝銷售處理業(yè)務(wù)。

6、嚴(yán)格把好定貨關(guān)和進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),堅(jiān)決抵制假冒偽劣產(chǎn)品進(jìn)商場(chǎng)內(nèi)。

7、負(fù)責(zé)向場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,—及時(shí)提出意見(jiàn)和建議。在部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)指示,搞好采購(gòu)工作。

8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

篇三:采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1.新產(chǎn)品,新材料供應(yīng)商的尋找,資料收集及開(kāi)發(fā)工作

2.對(duì)新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況的評(píng)估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性

3.與供應(yīng)商的比價(jià),議價(jià)談判工作

4.對(duì)舊供應(yīng)商的價(jià)格,產(chǎn)能,品質(zhì),交期的審核工作,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力

5.即使跟蹤掌握原材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購(gòu)成本

6.采購(gòu)計(jì)劃編排,物料之訂購(gòu)及交期控制

7.部門員工的管理培訓(xùn)工作

8.與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等

篇四:采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司采購(gòu)工作及部門工作,規(guī)避由于市場(chǎng)不穩(wěn)定所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。

2.根據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷計(jì)劃和施工計(jì)劃制訂采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)副總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施并督導(dǎo),按計(jì)劃完成各類物資的采購(gòu)任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開(kāi)支。

3.調(diào)查、分析、評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng)和各部門物資需求及消耗情況,熟悉供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況,確定需要和采購(gòu)時(shí)機(jī)。

4.完善公司采購(gòu)制度,制定并優(yōu)化采購(gòu)流程,控制采購(gòu)質(zhì)量與成本。

5.審核年度各部呈報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容。減少不必要的開(kāi)支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。

6.每月初將上月的全部采購(gòu)任務(wù)完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表,呈總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理,以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購(gòu)項(xiàng)目。

7.監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

8.監(jiān)控項(xiàng)目物流的狀況,控制不合理的物資采購(gòu)和消費(fèi)。

9.制訂部門的短、中、長(zhǎng)期工作計(jì)劃,編制并提交部門預(yù)算,協(xié)助財(cái)會(huì)進(jìn)行審核及成本的控制。

10.進(jìn)行采購(gòu)收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作,根據(jù)資金運(yùn)作情況,材料堆放程度,合理進(jìn)行預(yù)先采購(gòu)。

11.組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核, 與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。

12.負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)等方面的崗前/在崗培訓(xùn)和教育,并組織考核。

篇五:采購(gòu)主管崗位職責(zé)

1.合理安排屬下工作班次,全面安排采購(gòu)計(jì)劃,保證采購(gòu)工作的順利進(jìn)

2.與供應(yīng)商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,完成公司采購(gòu)任務(wù)。

3.了解市場(chǎng)信息,比值論價(jià),降低費(fèi)用開(kāi)支。

4.檢查和監(jiān)督進(jìn)口物品的報(bào)關(guān)工作.做到手續(xù)齊全,資料齊備。

第4篇 采購(gòu)主管工作崗位職責(zé)

以下是采購(gòu)主管的崗位職責(zé),僅供各位制度職責(zé)大全采購(gòu)主管參考。希望大家從這篇采購(gòu)主管崗位職責(zé)中,掌握其工作內(nèi)容。

1.堅(jiān)決服從總經(jīng)理的指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé);

2.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

3.組織訂制采購(gòu)程序、采購(gòu)監(jiān)控、信息收集、價(jià)格體系等的制度擬訂,檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)人員的培訓(xùn)、考核、評(píng)比、激勵(lì);

5.草擬本部的年度、季度、月度以及當(dāng)周工作計(jì)劃,并組織實(shí)施、檢查監(jiān)督及控制;

6.負(fù)責(zé)審核申報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃,嚴(yán)格控制采購(gòu)成本;

7.監(jiān)控跟蹤采購(gòu)計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)度,對(duì)異常情況隨時(shí)做出調(diào)整,并及時(shí)上報(bào);

8.負(fù)責(zé)對(duì)所采購(gòu)的原料、輔料、設(shè)備、配件質(zhì)量、數(shù)量的跟蹤管理工作,確保及時(shí)到位;

9.負(fù)責(zé)應(yīng)付款的審查工作;

10.收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息,以圖改進(jìn);

11.組織對(duì)物資市場(chǎng)信息的收集和分析工作;實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、技術(shù)信息,不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù);

12.按照組織的要求,規(guī)范、考察、管理供應(yīng)商;

13.發(fā)展、選擇和處理供應(yīng)商關(guān)系,如價(jià)格談判、采購(gòu)環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、供應(yīng)鏈、數(shù)據(jù)庫(kù)等;

14.對(duì)所選樣的規(guī)格、質(zhì)量全權(quán)負(fù)責(zé);

15.定期或不定期組織本部門人員進(jìn)行分析討論、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方式,提高效率、降低成本;

16.改進(jìn)采購(gòu)的工作流程和標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)盡可能少的流通環(huán)節(jié),減少庫(kù)存的單位保存時(shí)間和額外收入的發(fā)生,以達(dá)到存貨周轉(zhuǎn)的目標(biāo);

17.有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。

18.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

采購(gòu)主管工作崗位職責(zé)4篇

職責(zé)一:物資采購(gòu)主管崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)物資采購(gòu)部全面工作,提出物資采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)綜合部經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并確保各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)的完成。2.對(duì)各部門物資需求及消耗情況進(jìn)行調(diào)查研…
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