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生產(chǎn)管理經(jīng)崗位職責3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):72

生產(chǎn)管理經(jīng)崗位職責

第1篇 生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責

生產(chǎn)管理經(jīng)理 國琳(天津)科技有限公司 國琳(天津)科技有限公司,國琳 生產(chǎn)管理經(jīng)理:

崗位職責:

1、組織編制與生產(chǎn)管理相關(guān)的各項規(guī)章制度,對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督;

2、組織編制年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,主持召開生產(chǎn)計劃會議,監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況并對結(jié)果負責;

3、根據(jù)生產(chǎn)進度情況,合理配置人員、原材料、設(shè)備等生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)品質(zhì)、采購、物流、技術(shù)等相關(guān)部門,科學(xué)地平衡生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,節(jié)約生產(chǎn)制造成本;

4、制定生產(chǎn)部的績效考核辦法并執(zhí)行。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,具有3年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉金屬制品生產(chǎn)制造工藝流程;

3、熟悉erp系統(tǒng),有實際使用經(jīng)驗為佳;

4、具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。

第2篇 安全生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責

集團工程管理與安全生產(chǎn)部總經(jīng)理 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑類知名高校優(yōu)先,技術(shù)職稱背景優(yōu)秀者可放寬,工程類相關(guān)專業(yè);

2、一級建造師(房建專業(yè)優(yōu)先),同時執(zhí)有其他資格證書者優(yōu)先;

3、10年以上大型施工單位相關(guān)工作經(jīng)驗,其中8年以上項目管理經(jīng)驗,3年以上管理崗位經(jīng)驗,大型標桿企業(yè)同等職位優(yōu)先;

4、有豐富的一線項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗,至少2-3個大型群體施工項目完整管理經(jīng)驗,技術(shù)權(quán)威或施工組織管理能力突出;

5、有高度的敬業(yè)精神和責任心,有較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能適應(yīng)一定頻次的出差(項目檢查)。 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑類知名高校優(yōu)先,技術(shù)職稱背景優(yōu)秀者可放寬,工程類相關(guān)專業(yè);

2、一級建造師(房建專業(yè)優(yōu)先),同時執(zhí)有其他資格證書者優(yōu)先;

3、10年以上大型施工單位相關(guān)工作經(jīng)驗,其中8年以上項目管理經(jīng)驗,3年以上管理崗位經(jīng)驗,大型標桿企業(yè)同等職位優(yōu)先;

4、有豐富的一線項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗,至少2-3個大型群體施工項目完整管理經(jīng)驗,技術(shù)權(quán)威或施工組織管理能力突出;

5、有高度的敬業(yè)精神和責任心,有較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能適應(yīng)一定頻次的出差(項目檢查)。

第3篇 生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責任職要求

生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1)負責集團和下屬子分公司的日常運營情況檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)和運營狀況分析;

2)負責集團和下屬子公司工作紀律和集團管理制度落實情況的監(jiān)督、檢查;

3)負責企業(yè)安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督、檢查;

4)配合和協(xié)助人力資源部做好績效考核和制度、文化建設(shè)等;

5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和任務(wù)。

任職要求:

1)企業(yè)管理、生產(chǎn)類專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2)從事企管、生產(chǎn)類工作2年以上;

3)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有一定的經(jīng)營管理經(jīng)驗。

生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位

生產(chǎn)管理經(jīng)崗位職責3篇

生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責職責描述:1)負責集團和下屬子分公司的日常運營情況檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)和運營狀況分析;2)負責集團和下屬子公司工作紀律和集團管理制度落實情況的監(jiān)督、檢查;3)負責企業(yè)安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督、檢查;4)配合和協(xié)助人力資源部做好績效考核和制度、文化建設(shè)等;5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它…
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