供應(yīng)商管理崗崗位職責14篇

第1篇 食品供應(yīng)商管理崗位職責

崗位職責:

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略以及產(chǎn)品開發(fā)年度計劃,進行供應(yīng)商和產(chǎn)品的尋找開發(fā),以及開發(fā)后的維護工作;

2、負責協(xié)調(diào)供應(yīng)商,采購,質(zhì)量,設(shè)計等部門工作,完成產(chǎn)品上線;

3、依據(jù)公司戰(zhàn)略,進行產(chǎn)品品類規(guī)劃,市場競品分析,提升產(chǎn)品競爭力;

4、根據(jù)市場用戶需求,對產(chǎn)品進行優(yōu)化升級;

5、負責產(chǎn)品價格管理,成本控制等;

6、負責協(xié)調(diào)供應(yīng)商端產(chǎn)品質(zhì)量管理與維護,并對其進行審核評估,確保產(chǎn)品穩(wěn)定性。

任職要求:

1、本科及以上學歷,具有食品相關(guān)供應(yīng)商資源;

2、具有食品開發(fā)研究工作經(jīng)驗,能夠獨立組織開發(fā)和新技術(shù)開發(fā),熟悉相關(guān)食品生產(chǎn)流程與工藝要求;

3、具有獨立分析和解決問題的能力,有良好的溝通能力和團隊合作精神;

第2篇 供應(yīng)商管理崗崗位職責

資產(chǎn)管理崗(供應(yīng)商管理與采購) 信泰人壽 信泰人壽保險股份有限公司,信泰人壽,信泰人壽保險,信泰保險,信泰 一、崗位名稱

資產(chǎn)管理崗(供應(yīng)商管理與采購)

二、崗位職責

1、負責公司物控采購相關(guān)工作;

2、協(xié)助部門經(jīng)理,制定、優(yōu)化公司招投標制度和流程;

3、負責公司日常招投標項目的管理;

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、任職要求

1、全日制大學本科及以上學歷;

2、財經(jīng)、法律、企業(yè)管理類專業(yè);

3、2年以上采購、招投標相關(guān)工作經(jīng)驗;

4、具有較強的市場調(diào)研能力、談判能力、人際溝通、協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;

5、取得中級會計師職稱或其他相關(guān)財務(wù)類資格認證的優(yōu)先考慮;

6、工作責任心強,具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協(xié)作意識。

第3篇 平臺供應(yīng)商管理崗位職責任職要求

平臺供應(yīng)商管理崗位職責

供應(yīng)商管理平臺產(chǎn)品負責人 負責供應(yīng)鏈相關(guān)系統(tǒng)的產(chǎn)品策劃及管理

1、供應(yīng)商平臺:負責供應(yīng)商平臺產(chǎn)品體系設(shè)計，包含供應(yīng)商、商品、采購、結(jié)算、成本等產(chǎn)品體系

2. 配送系統(tǒng):基于對業(yè)務(wù)流程的梳理，負責配送產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計和產(chǎn)品生命周期管理

3. 訂單系統(tǒng):深入了解供應(yīng)鏈管理全流程，參與供應(yīng)鏈訂單管理、訂單履行、訂單優(yōu)化等方面平臺的產(chǎn)品設(shè)計

4. 物流系統(tǒng):負責物流系統(tǒng)產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計，包括交易全流程，倉儲物流清關(guān)以及供應(yīng)鏈計劃

5. 倉儲系統(tǒng):負責公司倉儲產(chǎn)品的規(guī)劃和產(chǎn)品方案設(shè)計;研究和管理來自用戶和公司內(nèi)部的倉儲產(chǎn)品需求，推進產(chǎn)品功能改進，設(shè)計可擴展的產(chǎn)品方案

6. 庫存系統(tǒng):負責采購以及交易體系庫存中心設(shè)計，打造全渠道庫存管理產(chǎn)品體系; 負責庫存中心邏輯庫存的變化規(guī)則，邏輯庫存和實物庫存的同步規(guī)則，庫存狀態(tài)設(shè)計等基本規(guī)則的設(shè)計和迭代;負責設(shè)計通用的庫存機制，適用各種業(yè)務(wù)形態(tài)

崗位要求:

1、統(tǒng)招本科以上學歷，供應(yīng)鏈/物流/工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)

2、5年以上產(chǎn)品策劃經(jīng)驗，至少1年團隊管理經(jīng)驗，有供應(yīng)鏈相關(guān)產(chǎn)品策劃及管理經(jīng)驗優(yōu)先

3、熟悉產(chǎn)品設(shè)計流程，能獨立完成產(chǎn)品設(shè)計方案，能根據(jù)技術(shù)和業(yè)務(wù)需求變化策劃產(chǎn)品，較強的技術(shù)文檔編寫能力;

4、執(zhí)行能力強，良好的溝通能力，能快速推進項目，保證項目進度，善于解決問題。 負責供應(yīng)鏈相關(guān)系統(tǒng)的產(chǎn)品策劃及管理

1、供應(yīng)商平臺:負責供應(yīng)商平臺產(chǎn)品體系設(shè)計，包含供應(yīng)商、商品、采購、結(jié)算、成本等產(chǎn)品體系

2. 配送系統(tǒng):基于對業(yè)務(wù)流程的梳理，負責配送產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計和產(chǎn)品生命周期管理

3. 訂單系統(tǒng):深入了解供應(yīng)鏈管理全流程，參與供應(yīng)鏈訂單管理、訂單履行、訂單優(yōu)化等方面平臺的產(chǎn)品設(shè)計

4. 物流系統(tǒng):負責物流系統(tǒng)產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計，包括交易全流程，倉儲物流清關(guān)以及供應(yīng)鏈計劃

5. 倉儲系統(tǒng):負責公司倉儲產(chǎn)品的規(guī)劃和產(chǎn)品方案設(shè)計;研究和管理來自用戶和公司內(nèi)部的倉儲產(chǎn)品需求，推進產(chǎn)品功能改進，設(shè)計可擴展的產(chǎn)品方案

6. 庫存系統(tǒng):負責采購以及交易體系庫存中心設(shè)計，打造全渠道庫存管理產(chǎn)品體系; 負責庫存中心邏輯庫存的變化規(guī)則，邏輯庫存和實物庫存的同步規(guī)則，庫存狀態(tài)設(shè)計等基本規(guī)則的設(shè)計和迭代;負責設(shè)計通用的庫存機制，適用各種業(yè)務(wù)形態(tài)

崗位要求:

1、統(tǒng)招本科以上學歷，供應(yīng)鏈/物流/工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)

2、5年以上產(chǎn)品策劃經(jīng)驗，至少1年團隊管理經(jīng)驗，有供應(yīng)鏈相關(guān)產(chǎn)品策劃及管理經(jīng)驗優(yōu)先

3、熟悉產(chǎn)品設(shè)計流程，能獨立完成產(chǎn)品設(shè)計方案，能根據(jù)技術(shù)和業(yè)務(wù)需求變化策劃產(chǎn)品，較強的技術(shù)文檔編寫能力;

4、執(zhí)行能力強，良好的溝通能力，能快速推進項目，保證項目進度，善于解決問題。

平臺供應(yīng)商管理崗位

第4篇 產(chǎn)品供應(yīng)商管理崗位職責

高級產(chǎn)品經(jīng)理(電子商務(wù),供應(yīng)商管理) 廣東康景物業(yè)服務(wù)有限公司 廣東康景物業(yè)服務(wù)有限公司,康景物業(yè),康景 崗位職責:

1、負責社區(qū)o2o電商市場研究,深度挖掘和分析業(yè)主需求;

2、物業(yè)社區(qū)電商產(chǎn)品定位、架構(gòu)與規(guī)劃,負責需求分析與設(shè)計,完成原型設(shè)計及prd撰寫;

3、負責與研發(fā)團隊緊密配合,推進產(chǎn)品評審、開發(fā)、測試、發(fā)布上線等相關(guān)工作;

4、推動并分析產(chǎn)品上線運營,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品,提升公司業(yè)績;

5、能獨立負責并發(fā)起需求調(diào)研,完成需求分析,優(yōu)化產(chǎn)品功能及設(shè)計;

6、負責產(chǎn)品的用戶研究,提升用戶體驗;

7、規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展方向,制定產(chǎn)品的長期競爭策略。

崗位需求:

1、了解平臺型電商的訂單流程、支付流程、庫存管理、活動流程、退款/退貨流程;

2、了解平臺型電商的供應(yīng)商管理流程,構(gòu)建供應(yīng)商管理體系;

3、了解支付系統(tǒng)流程、與第三方加盟商的清算流程等;

4、了解平臺電商分銷管理、分潤管理、活動促銷等機制,構(gòu)建電商平臺分銷及分潤管理、活動促銷體系;

5、本科以上學歷,5年相關(guān)工作經(jīng)驗;

6、具備知名互聯(lián)網(wǎng)電商平臺相關(guān)職位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先(網(wǎng)易嚴選、千丁互聯(lián)、社區(qū)半徑、雅居樂、彩生活等)

第5篇 采購供應(yīng)商管理崗位職責

采購-供應(yīng)商管理 美團點評 北京三快在線科技有限公司,三快在線,大眾點評,美團,美團點評,三快在線 工作職責:

工作職責:

1 根據(jù)采購策略,建立高效、可靠的供應(yīng)商開發(fā)和管理體系;

2 負責供應(yīng)商資源的規(guī)劃及管理工作,對供應(yīng)商進行開發(fā)、整合、準入、考察、評審、評級、評分、淘汰等管理工作;

3 策劃并建立合格供應(yīng)商量化評價方法,根據(jù)供應(yīng)商資源規(guī)劃和新供應(yīng)商資源開發(fā)進度,組織對供應(yīng)商評審工作;

4 策劃并建立供應(yīng)商績效管理體系,定期統(tǒng)計和報告供應(yīng)商績效;

5 參與建立并優(yōu)化供應(yīng)商管理策略及流程的制定、實施與宣貫;

6 供應(yīng)商庫及價格庫的日常維護及管理;

7 上級安排的其他工作。

任職要求:

1本科以上學歷,3年以上供應(yīng)商管理、采購等職位工作經(jīng)驗;

2 熟悉采購業(yè)務(wù)流程,對供應(yīng)商管理體系有較強的理解和認識;

3 有很強的采購風險預(yù)判能力和勇于擔當?shù)呢熑涡?能在快速發(fā)展的企業(yè)中承受較強的工作壓力;

4 具備較強的協(xié)調(diào)能力和管理能力,較強的系統(tǒng)思維能力;

5 注重團隊建設(shè)和精神。

第6篇 物流供應(yīng)商管理崗位職責

物流規(guī)劃,包裝物流,供應(yīng)商管理主管 工作職責:

1.制定物流運作流程,建立和優(yōu)化物料計劃、供應(yīng)、控制、庫存控制、訂單處理、運輸及加工配送等物流管理和運作體系,提高公司物流運轉(zhuǎn)的效率,降低公司物流成本;

2.根據(jù)生產(chǎn)和供貨要求,規(guī)劃物流資源需求(包括場地、設(shè)備、運輸、軟件系統(tǒng)、物流人員等);

3.根據(jù)生產(chǎn)和供貨要求,負責區(qū)域布局(物流區(qū)域劃分、貨位計算、物流通道、環(huán)境要求等)和追蹤執(zhí)行驗收;

4.制作物流供應(yīng)商管理規(guī)范和運作標準,參與物流供應(yīng)商管理工作,并負責協(xié)調(diào)完成供應(yīng)商考核工作和標準實施;

5.負責與客戶端物流部門對接,對客戶需求進行分析執(zhí)行、優(yōu)化資源、改進物流質(zhì)量,提高客戶滿意度,同時進行物流成本分析、預(yù)算及控制;

6.建立公司貨物運輸體系,規(guī)劃公司的貨物調(diào)配與調(diào)度,選擇和評估運輸商及運輸價格,降低運輸成本,提高公司貨物流轉(zhuǎn)的效率,降低貨物運輸成本,降低貨物流轉(zhuǎn)過程中的風險;

7.建立公司倉儲、周轉(zhuǎn)、進出庫等倉庫管理體系,制訂和完善各項倉庫管理流程和制度,保障公司貨物安全和按相應(yīng)需;求及時供應(yīng),組織公司貨物調(diào)配、調(diào)度,降低庫存,提高公司貨物使用效率,降低貨物保管成本,降低貨物流轉(zhuǎn)過程的風險;

8.全面了解物流市場狀況及本行業(yè)服務(wù)水平,不斷完善物流系統(tǒng),提高物流效率,減少資金占用,降低物流成本,改進服務(wù),增強公司物流環(huán)節(jié)的競爭力;

9.協(xié)調(diào)并解決由于物流原因?qū)е碌膯栴}和客訴。

工作職責:

1.制定物流運作流程,建立和優(yōu)化物料計劃、供應(yīng)、控制、庫存控制、訂單處理、運輸及加工配送等物流管理和運作體系,提高公司物流運轉(zhuǎn)的效率,降低公司物流成本;

2.根據(jù)生產(chǎn)和供貨要求,規(guī)劃物流資源需求(包括場地、設(shè)備、運輸、軟件系統(tǒng)、物流人員等);

3.根據(jù)生產(chǎn)和供貨要求,負責區(qū)域布局(物流區(qū)域劃分、貨位計算、物流通道、環(huán)境要求等)和追蹤執(zhí)行驗收;

4.制作物流供應(yīng)商管理規(guī)范和運作標準,參與物流供應(yīng)商管理工作,并負責協(xié)調(diào)完成供應(yīng)商考核工作和標準實施;

5.負責與客戶端物流部門對接,對客戶需求進行分析執(zhí)行、優(yōu)化資源、改進物流質(zhì)量,提高客戶滿意度,同時進行物流成本分析、預(yù)算及控制;

6.建立公司貨物運輸體系,規(guī)劃公司的貨物調(diào)配與調(diào)度,選擇和評估運輸商及運輸價格,降低運輸成本,提高公司貨物流轉(zhuǎn)的效率,降低貨物運輸成本,降低貨物流轉(zhuǎn)過程中的風險;

7.建立公司倉儲、周轉(zhuǎn)、進出庫等倉庫管理體系,制訂和完善各項倉庫管理流程和制度,保障公司貨物安全和按相應(yīng)需;求及時供應(yīng),組織公司貨物調(diào)配、調(diào)度,降低庫存,提高公司貨物使用效率,降低貨物保管成本,降低貨物流轉(zhuǎn)過程的風險;

8.全面了解物流市場狀況及本行業(yè)服務(wù)水平,不斷完善物流系統(tǒng),提高物流效率,減少資金占用,降低物流成本,改進服務(wù),增強公司物流環(huán)節(jié)的競爭力;

9.協(xié)調(diào)并解決由于物流原因?qū)е碌膯栴}和客訴。

第7篇 品質(zhì)供應(yīng)商管理崗位職責

(高級)品質(zhì)認證/委外供應(yīng)商管理工程師 工作職責

1、負責供應(yīng)商日常管理、稽核工作;

2、參與供應(yīng)商資質(zhì)認證與風險評估,及后續(xù)績效考核;

3、負責替代物料品質(zhì)認證,新物料規(guī)格書的發(fā)行與更新;

4、負責供應(yīng)商品質(zhì)標準的擬定、談判與簽訂;

5、負責委外供應(yīng)商品質(zhì)監(jiān)督與異常處理;

6、負責委外供應(yīng)商品質(zhì)數(shù)據(jù)的收集與整理;

7、新物料rohs狀況及規(guī)格等技術(shù)文件收集與核實;

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。

任職資格

1、五年以上供應(yīng)商管理或研發(fā)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉iso管理體系,了解質(zhì)量控制系統(tǒng)知識;

3、熟悉整機整體結(jié)構(gòu)布局,及各個零部件的檢測方法和工藝、材料、原理等;

4、熟悉整機生產(chǎn)流程及品質(zhì)檢驗標準,并熟悉管控要求;

5、具有良好的分析與異常處理能力;

6、具體優(yōu)秀的談判能力和溝通能力,獨立處理辦公日常事務(wù)。 此處的供應(yīng)商指的是代工廠! 工作職責

1、負責供應(yīng)商日常管理、稽核工作;

2、參與供應(yīng)商資質(zhì)認證與風險評估,及后續(xù)績效考核;

3、負責替代物料品質(zhì)認證,新物料規(guī)格書的發(fā)行與更新;

4、負責供應(yīng)商品質(zhì)標準的擬定、談判與簽訂;

5、負責委外供應(yīng)商品質(zhì)監(jiān)督與異常處理;

6、負責委外供應(yīng)商品質(zhì)數(shù)據(jù)的收集與整理;

7、新物料rohs狀況及規(guī)格等技術(shù)文件收集與核實;

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。

任職資格

1、五年以上供應(yīng)商管理或研發(fā)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉iso管理體系,了解質(zhì)量控制系統(tǒng)知識;

3、熟悉整機整體結(jié)構(gòu)布局,及各個零部件的檢測方法和工藝、材料、原理等;

4、熟悉整機生產(chǎn)流程及品質(zhì)檢驗標準,并熟悉管控要求;

5、具有良好的分析與異常處理能力;

6、具體優(yōu)秀的談判能力和溝通能力,獨立處理辦公日常事務(wù)。

第8篇 品質(zhì)供應(yīng)商管理崗位職責任職要求

品質(zhì)供應(yīng)商管理崗位職責

職責描述:

材料質(zhì)量異常處理及供貨商管理

任職要求:

學歷:大專及以上(電子相關(guān)專業(yè))

英語:cet4或以上

有供應(yīng)商品質(zhì)管理1~2年工作經(jīng)驗或無工作經(jīng)驗

品質(zhì)供應(yīng)商管理崗位

第9篇 供應(yīng)商管理崗位職責工作內(nèi)容

供應(yīng)商管理職位要求

1、2、有機械、電子、工程等相關(guān)專業(yè)

2、有品質(zhì)管理、供應(yīng)鏈管理方面的培訓(xùn)

3、有2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,1年以上供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗

供應(yīng)商管理崗位職責/工作內(nèi)容

1.公司采購部或配套部主管供應(yīng)商,生產(chǎn)制造、財務(wù)、研發(fā)等部門予以協(xié)助。

2.對選定的供應(yīng)商,公司與之簦訂長期供應(yīng)合作協(xié)議,在該協(xié)議中具體規(guī)定雙方的權(quán)利與義務(wù)、雙言互惠條件。

3.公司可對供商評定信用等級,根據(jù)等級實施不同的管理。

4.公司定期或不定期地對供應(yīng)商進行評價,不合格的解除長期供應(yīng)合作協(xié)議。

5.公司對零部件供應(yīng)企業(yè)可頒發(fā)生產(chǎn)配套許可證。

第10篇 高級供應(yīng)商管理崗位職責

高級供應(yīng)商管理 主要工作職責:

make sure the ppap of supplier finished according to grogram timeline

確保供應(yīng)商ppap按時完成

make sure the sourcing parts can meet the quality target after sop

確保正式量產(chǎn)后供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量滿足要求

1 cooperating with purchasing department, finsh new supplier sourcing based on program time line.

配合采購部門,按照項目項目時間節(jié)點完成新供應(yīng)商的選擇。

2.according to pms procedure requirement to develop supplier apqp.

根據(jù)pms 相關(guān)程序要求開展apqp相關(guān)工作。

3.set up incoming inspection wi. optimize incoming inspection procedure.

建立入廠檢驗指導(dǎo)文件,優(yōu)化入廠檢驗流程。

4.collect supplier ppm data , push supplier’s short and long term corrective action action implemented on time.

收集供應(yīng)商不合格數(shù)據(jù),推動供應(yīng)商短期長期糾正措施按時完成。

5. hold supplier monthly review meeting ,cooperate with supplier to do continue improvement.

主持供應(yīng)商月度評審會議。推動供應(yīng)商持續(xù)改進。

6.make sure the nonconforming parts of suppleirs handled on time.

確保供應(yīng)商不良品得到及時處理。

任職要求:

1. bachelor degree or above,automobile or mechanical manufacture related major.

大學以上學歷,汽車或機械加工制造相關(guān)專業(yè)。

2. at least 8 years or above related working e_perience.

八年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。

3. vda 6.3 auditor certificate; familiar with ts16949;

vda 6.3 審核員資質(zhì), 熟悉ts 16949體系。

4. proficiency in kinds of quality tools.

掌握質(zhì)量相關(guān)管理工具。

5. proficiency in english, both writing and spoken.

英語聽說讀寫流利。 主要工作職責:

make sure the ppap of supplier finished according to grogram timeline

確保供應(yīng)商ppap按時完成

make sure the sourcing parts can meet the quality target after sop

確保正式量產(chǎn)后供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量滿足要求

1 cooperating with purchasing department, finsh new supplier sourcing based on program time line.

配合采購部門,按照項目項目時間節(jié)點完成新供應(yīng)商的選擇。

2.according to pms procedure requirement to develop supplier apqp.

根據(jù)pms 相關(guān)程序要求開展apqp相關(guān)工作。

3.set up incoming inspection wi. optimize incoming inspection procedure.

建立入廠檢驗指導(dǎo)文件,優(yōu)化入廠檢驗流程。

4.collect supplier ppm data , push supplier’s short and long term corrective action action implemented on time.

收集供應(yīng)商不合格數(shù)據(jù),推動供應(yīng)商短期長期糾正措施按時完成。

5. hold supplier monthly review meeting ,cooperate with supplier to do continue improvement.

主持供應(yīng)商月度評審會議。推動供應(yīng)商持續(xù)改進。

6.make sure the nonconforming parts of suppleirs handled on time.

確保供應(yīng)商不良品得到及時處理。

任職要求:

1. bachelor degree or above,automobile or mechanical manufacture related major.

大學以上學歷,汽車或機械加工制造相關(guān)專業(yè)。

2. at least 8 years or above related working e_perience.

八年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。

3. vda 6.3 auditor certificate; familiar with ts16949;

vda 6.3 審核員資質(zhì), 熟悉ts 16949體系。

4. proficiency in kinds of quality tools.

掌握質(zhì)量相關(guān)管理工具。

5. proficiency in english, both writing and spoken.

英語聽說讀寫流利。

第11篇 采購供應(yīng)商管理崗位職責任職要求

采購供應(yīng)商管理崗位職責

采購供應(yīng)商管理總監(jiān)/經(jīng)理 天成 上海天成航空座椅有限公司，上海天成 崗位描述:

1.承擔集團各事業(yè)部某模塊采購的日常工作推進;

2.根據(jù)公司制定的采購制度，處理公司的采購需求，協(xié)調(diào)采購流程，確保采購結(jié)果的公平、公正、使得公司的經(jīng)理利益得到最有效保障;

3.負責公司采購的管理工作;

4.負責供應(yīng)商開發(fā)及管理;

5.負責采購文檔管理。

6.部門計劃的制定，部門人員的管理。

任職資格:

1.大專以上學歷;

2.8年以上企業(yè)采購相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉采購流程和采購相關(guān)管理體系;

3.具備良好談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力

4、汽車座椅行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先

采購供應(yīng)商管理崗位

第12篇 平臺供應(yīng)商管理崗位職責

平臺供應(yīng)商管理 健康管理商城的供應(yīng)商管理,引流等工作。

健康管理商城的供應(yīng)商管理,引流等工作。

健康管理商城的供應(yīng)商管理,引流等工作。

健康管理商城的供應(yīng)商管理,引流等工作。

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第13篇 采購供應(yīng)商管理崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1、負責保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量，溝通解決供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的問題；

2、負責追蹤確認供應(yīng)商的改善報告及實施效果；

3、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃；

4、參與供應(yīng)商初始樣品的評估放行工作；

5、定期對現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進行統(tǒng)計評分，對評分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求；

6、參與新供應(yīng)商開發(fā)與審核。

職位要求：

1、具有良好的專業(yè)素質(zhì)；

2、較強的組織及溝通協(xié)調(diào)能力；

3、對供應(yīng)商管理有經(jīng)驗；

4、熟悉iso/iatf16949體系、vda6.0過程審核方法；會使用8d、spc、ppap等工具；

5、家住羅店、羅涇地區(qū)或愿住公司宿舍者優(yōu)先。

第14篇 it供應(yīng)商管理崗位職責

it供應(yīng)商管理專員 語言要求

必須:英語流利(cet6或toeic 700點以上)

希望:日語流利(日本語能力考試2級以上)

經(jīng)驗要求

? 本科及以上學歷

? 有4年以上工作經(jīng)驗

? 具有1年以上it類行業(yè)采購或者供應(yīng)商管理等相關(guān)工作經(jīng)驗

? 有外企或global team工作經(jīng)驗者優(yōu)先

素質(zhì)要求

? 性格開朗,善于溝通,嚴謹負責

? 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,責任心強

? 有較強的抗壓能力和良好的職業(yè)道德

? 有獨立工作能力,能夠自己制定計劃并主動推進執(zhí)行

? 思維邏輯清晰