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第1篇 文化傳媒事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
文化傳媒事業(yè)部總經(jīng)理 職責(zé)描述:
1.在集團(tuán)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)文化傳媒公司業(yè)務(wù)統(tǒng)籌、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、資源整合和業(yè)務(wù)流程建設(shè)等整體運(yùn)營(yíng)工作;
2.策劃文化傳媒相關(guān)業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施,推動(dòng)傳媒集團(tuán)商業(yè)模式的形成和相關(guān)業(yè)務(wù)的優(yōu)化;
3.根據(jù)公司定位及運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目策劃,確定相應(yīng)項(xiàng)目及方針,依此從信息源中篩選信息內(nèi)容 ,進(jìn)行內(nèi)容的具體規(guī)劃,并制定具體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的工作計(jì)劃,組織運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的實(shí)施;
4.與其他傳媒運(yùn)營(yíng)商建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴,協(xié)調(diào)集團(tuán)與客戶之間的資源,開(kāi)展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的推廣工作,提高有效訪問(wèn)量,保證運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的順利執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;
5.負(fù)責(zé)媒體資源、組織媒體活動(dòng)等相關(guān)開(kāi)發(fā)工作,聯(lián)絡(luò)對(duì)接品牌傳播所需的媒介和公關(guān)資源;
6.根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督、控制和績(jī)效評(píng)估,及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)策略與內(nèi)容,保證項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成。
職責(zé)描述:
1.在集團(tuán)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)文化傳媒公司業(yè)務(wù)統(tǒng)籌、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、資源整合和業(yè)務(wù)流程建設(shè)等整體運(yùn)營(yíng)工作;
2.策劃文化傳媒相關(guān)業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施,推動(dòng)傳媒集團(tuán)商業(yè)模式的形成和相關(guān)業(yè)務(wù)的優(yōu)化;
3.根據(jù)公司定位及運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目策劃,確定相應(yīng)項(xiàng)目及方針,依此從信息源中篩選信息內(nèi)容 ,進(jìn)行內(nèi)容的具體規(guī)劃,并制定具體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的工作計(jì)劃,組織運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的實(shí)施;
4.與其他傳媒運(yùn)營(yíng)商建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴,協(xié)調(diào)集團(tuán)與客戶之間的資源,開(kāi)展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的推廣工作,提高有效訪問(wèn)量,保證運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的順利執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;
5.負(fù)責(zé)媒體資源、組織媒體活動(dòng)等相關(guān)開(kāi)發(fā)工作,聯(lián)絡(luò)對(duì)接品牌傳播所需的媒介和公關(guān)資源;
6.根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督、控制和績(jī)效評(píng)估,及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)策略與內(nèi)容,保證項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成。
第2篇 航空事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
通用航空事業(yè)部總經(jīng)理 工作職責(zé):
1. 根據(jù)集團(tuán)提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定通航產(chǎn)業(yè)總體戰(zhàn)略,提出年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,經(jīng)集團(tuán)確定后組織實(shí)施;
2. 主持集團(tuán)通航產(chǎn)業(yè)的全面經(jīng)營(yíng)管理工作,包含航空器生產(chǎn)制造、維修、飛機(jī)航材銷售,機(jī)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、培訓(xùn)、作業(yè)以及基數(shù)創(chuàng)新研發(fā)等領(lǐng)域,完成通航產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)和發(fā)展目標(biāo);
3. 建立和健全集團(tuán)通航產(chǎn)業(yè)的管理體系、組織結(jié)構(gòu)和基本管理制度;
4. 建立與維護(hù)與客戶、政府、合作伙伴、媒體等公共關(guān)系;
5. 根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè);
6. 根據(jù)董事會(huì)審批的財(cái)務(wù)預(yù)算,擬定財(cái)務(wù)計(jì)劃,有效管理資金、資本資源,并做好風(fēng)險(xiǎn)管控;
7. 主導(dǎo)通航產(chǎn)業(yè)全球資源整合、收購(gòu)兼并。
任職資格:
1. 45歲以上,全日制本科及以上學(xué)歷,航空院校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,
可進(jìn)行基礎(chǔ)英語(yǔ)交流;
2. 十年以上民航、通航公司管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高層管理經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉民航的相關(guān)政策法規(guī),熟悉通航運(yùn)營(yíng)管理模式,掌握國(guó)內(nèi)國(guó)際通航產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和方向;
4. 具備企業(yè)運(yùn)作管理能力、對(duì)產(chǎn)業(yè)投資的掌控能力,在企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、人力資源管理方面均有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
5. 有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、資源整合能力及溝通與協(xié)調(diào)應(yīng)變能力。 工作職責(zé):
1. 根據(jù)集團(tuán)提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定通航產(chǎn)業(yè)總體戰(zhàn)略,提出年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,經(jīng)集團(tuán)確定后組織實(shí)施;
2. 主持集團(tuán)通航產(chǎn)業(yè)的全面經(jīng)營(yíng)管理工作,包含航空器生產(chǎn)制造、維修、飛機(jī)航材銷售,機(jī)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、培訓(xùn)、作業(yè)以及基數(shù)創(chuàng)新研發(fā)等領(lǐng)域,完成通航產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)和發(fā)展目標(biāo);
3. 建立和健全集團(tuán)通航產(chǎn)業(yè)的管理體系、組織結(jié)構(gòu)和基本管理制度;
4. 建立與維護(hù)與客戶、政府、合作伙伴、媒體等公共關(guān)系;
5. 根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè);
6. 根據(jù)董事會(huì)審批的財(cái)務(wù)預(yù)算,擬定財(cái)務(wù)計(jì)劃,有效管理資金、資本資源,并做好風(fēng)險(xiǎn)管控;
7. 主導(dǎo)通航產(chǎn)業(yè)全球資源整合、收購(gòu)兼并。
任職資格:
1. 45歲以上,全日制本科及以上學(xué)歷,航空院校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,
可進(jìn)行基礎(chǔ)英語(yǔ)交流;
2. 十年以上民航、通航公司管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高層管理經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉民航的相關(guān)政策法規(guī),熟悉通航運(yùn)營(yíng)管理模式,掌握國(guó)內(nèi)國(guó)際通航產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和方向;
4. 具備企業(yè)運(yùn)作管理能力、對(duì)產(chǎn)業(yè)投資的掌控能力,在企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、人力資源管理方面均有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
5. 有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、資源整合能力及溝通與協(xié)調(diào)應(yīng)變能力。
第3篇 理財(cái)事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
理財(cái)事業(yè)部總經(jīng)理 1、審核擬定全行年度和季度資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)發(fā)展策略及本部門中長(zhǎng)期業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;
2、集中創(chuàng)設(shè)和統(tǒng)一管理全行理財(cái)產(chǎn)品運(yùn)作模式和產(chǎn)品發(fā)行工作;
3、組織管理理財(cái)產(chǎn)品年度、季度營(yíng)銷計(jì)劃和預(yù)算計(jì)劃;
4、管理推進(jìn)分銷渠道銷售方案,組織管理全行代客理財(cái)業(yè)務(wù)品牌的建設(shè)、維護(hù)工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、經(jīng)濟(jì)、金融、管理、會(huì)計(jì)、法律、信息技術(shù)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
3、注冊(cè)國(guó)際投資分析師(ciia)、國(guó)家理財(cái)規(guī)劃師(chfp)、精算師、數(shù)據(jù)分析師(cda)其一;
4、具有5年以上證券、基金、投資公司、銀行工作經(jīng)驗(yàn),具備3年以上相關(guān)部門管理經(jīng)驗(yàn);
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和創(chuàng)新能力。 1、審核擬定全行年度和季度資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)發(fā)展策略及本部門中長(zhǎng)期業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;
2、集中創(chuàng)設(shè)和統(tǒng)一管理全行理財(cái)產(chǎn)品運(yùn)作模式和產(chǎn)品發(fā)行工作;
3、組織管理理財(cái)產(chǎn)品年度、季度營(yíng)銷計(jì)劃和預(yù)算計(jì)劃;
4、管理推進(jìn)分銷渠道銷售方案,組織管理全行代客理財(cái)業(yè)務(wù)品牌的建設(shè)、維護(hù)工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、經(jīng)濟(jì)、金融、管理、會(huì)計(jì)、法律、信息技術(shù)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
3、注冊(cè)國(guó)際投資分析師(ciia)、國(guó)家理財(cái)規(guī)劃師(chfp)、精算師、數(shù)據(jù)分析師(cda)其一;
4、具有5年以上證券、基金、投資公司、銀行工作經(jīng)驗(yàn),具備3年以上相關(guān)部門管理經(jīng)驗(yàn);
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和創(chuàng)新能力。
第4篇 水處理事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
水處理事業(yè)部總經(jīng)理 北京瀧濤環(huán)境科技有限公司 北京瀧濤環(huán)境科技有限公司,瀧濤 職責(zé)描述:
1.全面負(fù)責(zé)公司水處理事業(yè)部的各項(xiàng)管理工作;
2.負(fù)責(zé)完成水處理事業(yè)部的經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
3.根據(jù)公司的定位,對(duì)水處理事業(yè)部的業(yè)務(wù)和方向進(jìn)行梳理,做好市場(chǎng)調(diào)研和分析,確定短期目標(biāo)和長(zhǎng)期規(guī)劃;
4.根據(jù)短期目標(biāo)確定水處理事業(yè)部職能,并根據(jù)職能進(jìn)行部門建設(shè);
5.根據(jù)長(zhǎng)期規(guī)劃進(jìn)行研發(fā)及產(chǎn)品規(guī)劃,組件研發(fā)團(tuán)隊(duì),開(kāi)展針對(duì)性的研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工作;
6.同綜合營(yíng)銷部協(xié)同開(kāi)展?fàn)I銷業(yè)務(wù);
7.制定部門考核和績(jī)效制度;
8.制定部門內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度;
9.完成公司下達(dá)事業(yè)部的各項(xiàng)工作
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,化學(xué)、環(huán)境工程、水處理、給排水或相關(guān)專業(yè);
2.8 年以上工業(yè)污水處理技術(shù)、管理等相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉水處理工藝、設(shè)計(jì)、工程等相關(guān)知識(shí);
3.熟悉常規(guī)水處理技術(shù)原理,具備較豐富現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題處理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題的能力;
4.熟悉相關(guān)繪圖軟件、辦公軟件及行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;
5.有3年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
第5篇 大客戶事業(yè)部省區(qū)招商經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述:
職位描述:針對(duì)集團(tuán)采購(gòu)渠道的開(kāi)發(fā),包括企事業(yè)單位、保健機(jī)構(gòu)、養(yǎng)老機(jī)構(gòu),政府機(jī)構(gòu)(集采),等團(tuán)購(gòu)的渠道開(kāi)發(fā)
此職位隸屬于營(yíng)銷中心大客戶部,此部門主要負(fù)責(zé)老干所、廠礦等非常規(guī)渠道的銷售工作。1、3年以上相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、有獨(dú)立區(qū)域營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn),拓展能力、整合能力及統(tǒng)籌能力強(qiáng);
3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
4、能夠熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件;
第6篇 銀行事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
銀行事業(yè)部總經(jīng)理 北京車曉科技有限公司 北京車曉科技有限公司,車曉科技,車曉 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)銀行事業(yè)部的組建,日常管理和團(tuán)隊(duì)激勵(lì)工作;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)聯(lián)系、拓展、維護(hù)銀行、金融體系公司,與其達(dá)成合作關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)汽車金融風(fēng)控系統(tǒng)的銷售任務(wù)的規(guī)劃,通過(guò)對(duì)市場(chǎng)及同行、客戶的溝通合作,進(jìn)行銷售舉措制度;
4、負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)市場(chǎng)情況進(jìn)行全面、徹底調(diào)查,全面掌握同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)政策、趨勢(shì)、需求、市場(chǎng)占有率等相關(guān)信息并及時(shí)上報(bào),供領(lǐng)導(dǎo)決策參考;
5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行銷售工作計(jì)劃的擬定和任務(wù)的分解,組織落實(shí)負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售任務(wù);
6、負(fù)責(zé)公司整體品牌宣傳及銷售活動(dòng)的地面推廣。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 ,碩士及mba優(yōu)先;
2、具有良好的管理能力、溝通能力、執(zhí)行能力、思考分析能力、人際能力、組織能力以及能夠適應(yīng)工作壓力;
3、熟練掌握office辦公軟件的使用;
4、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有面向銀行體系進(jìn)行系統(tǒng)、軟件等多維度服務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
上海優(yōu)先考慮
第7篇 品牌事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
品牌銷售經(jīng)理-有道事業(yè)部098 網(wǎng)易集團(tuán) 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團(tuán),網(wǎng)易 工作職責(zé):
1.開(kāi)拓及維護(hù)行業(yè)客戶;
2.能夠及時(shí)解決客戶提出的問(wèn)題,用心促成公司與客戶的深層次合作。
3.負(fù)責(zé)完成和客戶的合同簽訂,并及時(shí)收回銷售款項(xiàng),確保工作品質(zhì),掌控項(xiàng)目進(jìn)度。
4.認(rèn)可公司的各項(xiàng)制度和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,確保一定完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
5.客戶跟蹤動(dòng)向及需求及時(shí)匯報(bào)上層領(lǐng)導(dǎo),服從上層工作安排及調(diào)遣。
任職要求:
1.需要有日化/汽車/快消/旅游等行業(yè)廣告經(jīng)驗(yàn),具有一定的客戶資源;
2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)媒體;
3.具有提案能力(說(shuō))和簡(jiǎn)單方案撰寫(xiě)能力(寫(xiě))并且對(duì)具有一定的談判能力(博弈)
4.可以隨時(shí)出差;
5.五官端正,口齒清晰,靚哥美女優(yōu)先考慮!
第8篇 地產(chǎn)事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
【中梁地產(chǎn)】事業(yè)部總經(jīng)理 濱州市梁基置業(yè)有限公司 濱州市梁基置業(yè)有限公司,梁基 職位描述 :
1、根據(jù)集團(tuán)中長(zhǎng)期戰(zhàn)略及年度開(kāi)發(fā)計(jì)劃,主導(dǎo)事業(yè)部年度目標(biāo)的制定,負(fù)責(zé)本事業(yè)部投資、開(kāi)發(fā)、工程、營(yíng)銷等部門的全面管理; 2、負(fù)責(zé)工程建設(shè)全面管理及過(guò)程監(jiān)督,保證依進(jìn)度、質(zhì)量、預(yù)算完成住宅工程建設(shè);
3、負(fù)責(zé)籌建住宅項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員調(diào)配,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)制定各階段工作目標(biāo)并監(jiān)督完成;
4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的成本控制,根據(jù)工程進(jìn)度和工作量完成情況撥付工程款,參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作;
5、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的編制和執(zhí)行,參與銷售方案的制定與落實(shí),銷售隊(duì)伍的管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)銜接事業(yè)部與區(qū)域公司設(shè)計(jì)、成本、財(cái)務(wù)、行政人事等部門的溝通工作。
任職要求
1、教育背景 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,工程或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先考慮;
2、工作經(jīng)驗(yàn) 十年以上地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備top20 地產(chǎn)公司兩年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)。
第9篇 供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部總經(jīng)理 1. 全面主持公司供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部管理工作,協(xié)助公司總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)其管理領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署管轄部門落實(shí)執(zhí)行達(dá)成公司的年度kpi指標(biāo),對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)值負(fù)責(zé);
2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)及工廠運(yùn)營(yíng)管理,在生產(chǎn)計(jì)劃、成本控制、質(zhì)量管理等方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和控制能力;
3. 搭建高效組織團(tuán)隊(duì),培育及選拔優(yōu)秀人才,組織制訂公司管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度;
4. 建立健全供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部的管理制度和工作流程,完善管理體系;
1. 全面主持公司供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部管理工作,協(xié)助公司總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)其管理領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署管轄部門落實(shí)執(zhí)行達(dá)成公司的年度kpi指標(biāo),對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)值負(fù)責(zé);
2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)及工廠運(yùn)營(yíng)管理,在生產(chǎn)計(jì)劃、成本控制、質(zhì)量管理等方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和控制能力;
3. 搭建高效組織團(tuán)隊(duì),培育及選拔優(yōu)秀人才,組織制訂公司管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度;
4. 建立健全供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部的管理制度和工作流程,完善管理體系;
第10篇 進(jìn)口事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
進(jìn)口事業(yè)部招商經(jīng)理 福建利嘉電子商務(wù)有限公司 福建利嘉電子商務(wù)有限公司,你他購(gòu),利嘉,利嘉電商,利嘉 1、根據(jù)進(jìn)口事業(yè)部年度業(yè)務(wù)計(jì)劃,擬訂招商團(tuán)隊(duì)月、季、年工作目標(biāo),貫徹落實(shí)每階段工作指標(biāo),保證項(xiàng)目招商工作的高效完成;
2、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行重點(diǎn)項(xiàng)目合作代理招商的公司篩選、談判、簽約和服務(wù);
3、不斷優(yōu)化招商業(yè)務(wù)的核心管理及服務(wù)流程(包括:客戶信息管理流程、客戶接待工作流程、簽約服務(wù)流程、客戶回訪流程、內(nèi)部對(duì)接流程等);
4、做好重點(diǎn)客戶的接待、洽談、跟進(jìn)與回訪等工作,深度分析及引導(dǎo)客戶需求,直至完成簽約;
5、與綜服部門及相關(guān)部門配合做好新客戶簽約及落地工作;
6、配合運(yùn)營(yíng)部門的日常工作,為其制定營(yíng)銷方案提供有效的素材,以供參考;
負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊(duì)日常管理工作,在部門領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下開(kāi)展項(xiàng)目的招商活動(dòng),達(dá)成招商目標(biāo),重點(diǎn)工作有:項(xiàng)目信息收集與分析、項(xiàng)目潛在客戶的調(diào)查與分析,招商方案的擬訂與實(shí)施、意向客戶與簽約客戶的回訪與追蹤、招商費(fèi)用的復(fù)核與確認(rèn);
第11篇 通航發(fā)動(dòng)機(jī)（柴油）—研發(fā)經(jīng)理（發(fā)動(dòng)機(jī)事業(yè)部）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)飛行器用中大排量多缸柴油機(jī)或汽油機(jī)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)及項(xiàng)目管理；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)方案編制，完成產(chǎn)品總成圖設(shè)計(jì)及相關(guān)試驗(yàn)大綱的編制；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品零部件圖紙、技術(shù)文件的編制和校對(duì)；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)格的最終發(fā)布及變更維護(hù)工作；
5、負(fù)責(zé)搭建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目推進(jìn)工作計(jì)劃編制、項(xiàng)目進(jìn)度管理及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程質(zhì)量控制；
二、崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷，內(nèi)燃機(jī)專業(yè)；
2、具有5年以上從事內(nèi)燃機(jī)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，并具有項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)歷更佳；
3、熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)總體設(shè)計(jì)要求和過(guò)程；
4、熟悉多缸中大排量用于汽車或飛行器中的汽油機(jī)或柴油機(jī)；
5、熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)各系統(tǒng)及機(jī)構(gòu)工作原理及設(shè)計(jì)要求，熟悉各零部件制造加工工藝；
6、能熟練使用catia及autocad進(jìn)行零件設(shè)計(jì)；
7、具有較強(qiáng)的組織、管理、協(xié)調(diào)和溝通能力；
8、精通英文。
第12篇 咨詢規(guī)劃事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
?負(fù)責(zé)體育地產(chǎn)規(guī)劃咨詢項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)拓，項(xiàng)目開(kāi)發(fā)
?項(xiàng)目前期可行性研究、策劃定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)建議、項(xiàng)目招商、投資測(cè)算等相關(guān)報(bào)告撰寫(xiě)；
?負(fù)責(zé)體育相關(guān)業(yè)態(tài)、政府政策研究，對(duì)擬開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提供策劃策略和決策依據(jù)；
?協(xié)調(diào)處理與外部單位的合作事宜；
?輔助完成公司安排的其他工作。
職位要求：
?人品端正，有上進(jìn)心，善于學(xué)習(xí)，熱愛(ài)體育，對(duì)體育運(yùn)動(dòng)規(guī)律有深刻認(rèn)知，熟悉市場(chǎng)開(kāi)拓模式，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，及跨團(tuán)隊(duì)合作協(xié)調(diào)能力；
?30歲以上，大學(xué)本科以上學(xué)歷，3年以上地產(chǎn)策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
?5年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，銷售，或體育產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域項(xiàng)目推廣經(jīng)驗(yàn)；
?熟悉地產(chǎn)項(xiàng)目的前期策劃流程及實(shí)際運(yùn)作，主持過(guò)大型產(chǎn)業(yè)園區(qū)策劃營(yíng)銷、ppp合作運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目、特色小鎮(zhèn)項(xiàng)目、文化旅游養(yǎng)老地產(chǎn)項(xiàng)目者優(yōu)先；
?優(yōu)秀的策劃能力、資源整合能力，對(duì)項(xiàng)目產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)定位、項(xiàng)目包裝、策劃推廣等專業(yè)流程具有良好的認(rèn)知水平；
?熟練操作ppt、photoshop等辦公及作圖軟件。
第13篇 塑料工程事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
塑料工程事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
任職資格:1、35歲以上，高分子材料、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;2、3年以上塑料產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);3、有機(jī)材料或有機(jī)材料加工相關(guān)專業(yè)，熟悉塑料加工機(jī)械(注塑、吸塑、吹塑);4、了解高分子材料制造和加工工藝;5、有大型塑料制造企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。崗位職責(zé):1、化工類產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、檢測(cè)、加工。2、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題;3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝規(guī)范文件的制定，編寫(xiě)和維護(hù);4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試生產(chǎn)時(shí)的工藝確定和臨時(shí)性文件的編寫(xiě)和管理;5、解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)的工藝問(wèn)題;6
塑料工程事業(yè)部經(jīng)理崗位
第14篇 b2b事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
b2c事業(yè)部總經(jīng)理 職責(zé)描述:
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;全面負(fù)責(zé)集團(tuán)門窗、淋浴屏風(fēng)產(chǎn)品銷售體系建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、渠道建設(shè)、客戶管理、營(yíng)銷推廣等,帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成年度銷售目標(biāo)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,管理特質(zhì),有大局觀及前瞻性思維,強(qiáng)烈的事業(yè)心。
2、8年以上家裝行業(yè)b2c、b2b銷售管理經(jīng)驗(yàn),豐富的行業(yè)與市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的家裝行業(yè)經(jīng)銷商、加盟商、零售商和渠道商資源,熟悉門窗、淋浴屏風(fēng)產(chǎn)品趨勢(shì),有成功的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
3、優(yōu)秀的市場(chǎng)策劃能力、產(chǎn)品能力、渠道管控與拓展能力。 平臺(tái)優(yōu)勢(shì):
1、產(chǎn)品具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
2、與2000個(gè)以上大型樓盤有戰(zhàn)略合作關(guān)系;
3、強(qiáng)大的激勵(lì)體制。 職責(zé)描述:
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;全面負(fù)責(zé)集團(tuán)門窗、淋浴屏風(fēng)產(chǎn)品銷售體系建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、渠道建設(shè)、客戶管理、營(yíng)銷推廣等,帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成年度銷售目標(biāo)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,管理特質(zhì),有大局觀及前瞻性思維,強(qiáng)烈的事業(yè)心。
2、8年以上家裝行業(yè)b2c、b2b銷售管理經(jīng)驗(yàn),豐富的行業(yè)與市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的家裝行業(yè)經(jīng)銷商、加盟商、零售商和渠道商資源,熟悉門窗、淋浴屏風(fēng)產(chǎn)品趨勢(shì),有成功的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
3、優(yōu)秀的市場(chǎng)策劃能力、產(chǎn)品能力、渠道管控與拓展能力。
第15篇 教育事業(yè)部產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
教育事業(yè)部產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)教育產(chǎn)品發(fā)展方向的整體把握和工作部署，結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，策劃及統(tǒng)籌教育產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃，深挖公司現(xiàn)有產(chǎn)品線，明晰定位、目標(biāo)、策略并落實(shí)實(shí)施;
2.把握互聯(lián)網(wǎng)教育發(fā)展趨勢(shì)，分析跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，掌握整個(gè)行業(yè)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)，把握潛在市場(chǎng)機(jī)會(huì);
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品前期規(guī)劃，確定產(chǎn)品功能、流程，制定產(chǎn)品原型，編寫(xiě)技術(shù)需求文檔;
4.與技術(shù)對(duì)接溝通、協(xié)調(diào)，保證產(chǎn)品實(shí)施階段的進(jìn)度與質(zhì)量;
5.負(fù)責(zé)制定教育產(chǎn)品的產(chǎn)品策略、實(shí)施方案和工作目標(biāo);
6.監(jiān)督新產(chǎn)品上線效果及運(yùn)營(yíng)狀況;
7.對(duì)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行監(jiān)控和分析，并提出改進(jìn)方案;
8.撰寫(xiě)產(chǎn)品培訓(xùn)材料，對(duì)公司相關(guān)各類人員進(jìn)行培訓(xùn)。
任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過(guò)成功的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品項(xiàng)目;
3.熟悉產(chǎn)品的生命周期，有成熟的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品從0到1的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、管理、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
4.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)k12教育行業(yè)有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有操作過(guò)教育類產(chǎn)品項(xiàng)目，對(duì)產(chǎn)品發(fā)展有創(chuàng)新想法;
5.能從用戶體驗(yàn)角度出發(fā)設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)流程，注重用戶體驗(yàn)和交互;有產(chǎn)品策劃、運(yùn)營(yíng)能力，有互聯(lián)網(wǎng)思維和開(kāi)拓精神;
6.對(duì)用戶需求能敏銳的察覺(jué)，有較強(qiáng)的邏輯思維能力，需求分析能力及產(chǎn)品規(guī)劃能力。
第16篇 食品事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
食品事業(yè)部經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理 u 學(xué)歷:企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷
u 經(jīng)驗(yàn)要求:10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),至少5年以上面粉企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗(yàn)
u 知識(shí)要求:熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程;具備企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理、生產(chǎn)及作業(yè)管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí);
u 能力要求:有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力;善于協(xié)調(diào)、溝通;親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng);良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。
u 其它要求:具備敏銳的商業(yè)觸覺(jué);為人干練、踏實(shí);責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
