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計(jì)算機(jī)經(jīng)理崗位職責(zé)5篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):26

計(jì)算機(jī)經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 計(jì)算機(jī)技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃組織相關(guān)人員對(duì)本部門的技術(shù)樹(shù)進(jìn)行梳理與維護(hù);

2、制訂本部門的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略與年度技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃,并組織相關(guān)人員實(shí)施;

3、對(duì)接新產(chǎn)品研發(fā)需求,據(jù)此組織員工進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),并按時(shí)完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作;

4、負(fù)責(zé)部門開(kāi)發(fā)能力的建設(shè),提出并參與新技術(shù)、新工藝、標(biāo)準(zhǔn)化研究課題,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升技術(shù)能力,滿足公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃所需的開(kāi)發(fā)能力要求;

5、建立與外部科研單位、專家的合作關(guān)系,合理運(yùn)用內(nèi)外各類資源完成研發(fā)工作目標(biāo);

6、組織相關(guān)人員對(duì)本部門的產(chǎn)品樹(shù)進(jìn)行梳理與維護(hù);

二、任職要求:

1、碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);

2、10年左右設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、知名計(jì)算機(jī)研發(fā)行業(yè)或研究機(jī)構(gòu)10年左右研發(fā)經(jīng)驗(yàn),具有把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)的眼光和前瞻性選擇開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的能力,有軍用計(jì)算機(jī)行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

第2篇 計(jì)算機(jī)技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)計(jì)算機(jī)技術(shù)經(jīng)理職責(zé)任職要求

計(jì)算機(jī)技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略安排完成部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,按照公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定并實(shí)施部門年度工作計(jì)劃,確保交付、研發(fā)等各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成;

2、梳理并優(yōu)化部門工作流程,管理部門各項(xiàng)工作,保證交付、研發(fā)、產(chǎn)品等各工作線的有序進(jìn)行;

3、處理部門內(nèi)部以及相關(guān)部門的工作溝通和協(xié)調(diào),確保工作的正常開(kāi)展和運(yùn)行;

4、主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

二、任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);

2、軍用計(jì)算機(jī)行業(yè)10年以上技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)和3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備專業(yè)的技術(shù)知識(shí)和能力;

4、熟悉相關(guān)行業(yè)的技術(shù)發(fā)展情況以及本企業(yè)的產(chǎn)品技術(shù)情況;

5、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 一、崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略安排完成部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,按照公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定并實(shí)施部門年度工作計(jì)劃,確保交付、研發(fā)等各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成;

2、梳理并優(yōu)化部門工作流程,管理部門各項(xiàng)工作,保證交付、研發(fā)、產(chǎn)品等各工作線的有序進(jìn)行;

3、處理部門內(nèi)部以及相關(guān)部門的工作溝通和協(xié)調(diào),確保工作的正常開(kāi)展和運(yùn)行;

4、主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

二、任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);

2、軍用計(jì)算機(jī)行業(yè)10年以上技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)和3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備專業(yè)的技術(shù)知識(shí)和能力;

4、熟悉相關(guān)行業(yè)的技術(shù)發(fā)展情況以及本企業(yè)的產(chǎn)品技術(shù)情況;

5、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。

第3篇 服務(wù)器實(shí)施交付項(xiàng)目經(jīng)理(計(jì)算機(jī)/通信硬件)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)浪潮信息全球服務(wù)器項(xiàng)目的實(shí)施管理工作,包括實(shí)施計(jì)劃制定、進(jìn)度跟蹤監(jiān)控、異常問(wèn)題處理、項(xiàng)目質(zhì)量審核等,確保按期完成。

2、負(fù)責(zé)服務(wù)器實(shí)施相關(guān)流程及規(guī)范制定、發(fā)布及優(yōu)化;

3、負(fù)責(zé)客戶整體實(shí)施交付質(zhì)量、滿意度管理及優(yōu)化;

4、負(fù)責(zé)實(shí)施交付團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)

任職要求:

1、統(tǒng)招四年制本科學(xué)歷,cet-6級(jí),具備優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能夠使用英語(yǔ)作為

工作語(yǔ)言

2、3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有服務(wù)器交付經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、對(duì)服務(wù)器相關(guān)技術(shù)有一定了解(硬件結(jié)構(gòu)、操作系統(tǒng)安裝)

第4篇 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)任職要求

計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施工程項(xiàng)目總體的建設(shè);

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本及進(jìn)度的控制,保證項(xiàng)目施工質(zhì)量;

3.負(fù)責(zé)編制方案、項(xiàng)目計(jì)劃;和業(yè)務(wù)部門、甲方實(shí)施團(tuán)隊(duì)的溝通工作;

4.負(fù)責(zé)掌控項(xiàng)目施工情況、合同內(nèi)容、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等,與客戶協(xié)調(diào)及溝通配合;

5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的管理,做好驗(yàn)收資料的整理與歸檔;

6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收與移交,組織用戶培訓(xùn)。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2、有優(yōu)秀的溝通能力,能獨(dú)力完成與客戶技術(shù)交流;

3、有系統(tǒng)集成等相關(guān)專業(yè)知識(shí)、能進(jìn)行必要的技術(shù)支持及項(xiàng)目實(shí)施;

4、具有高度的責(zé)任心,較強(qiáng)的客戶溝通和談判能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;

5、熟練使用office、cad等軟件;

6、持有駕駛證、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理資格證書(shū)者優(yōu)先。

福利:

1、實(shí)行雙休制,享受國(guó)家法定休假;

2、社會(huì)保險(xiǎn),人生安全有保障;

3、帶薪年假,員工旅游,不定期團(tuán)建嗨到你停不下來(lái);

4、績(jī)效獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng)金,項(xiàng)目提成拿到手軟;

5、工作環(huán)境優(yōu)雅、氛圍好,老板nice心情佳;

6、高速成長(zhǎng)的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì),積極進(jìn)取的企業(yè)文化,與公司共同成長(zhǎng)的挑戰(zhàn)。

公司業(yè)務(wù)良好,項(xiàng)目多,提成優(yōu)厚

第5篇 營(yíng)銷經(jīng)理/營(yíng)銷專員/營(yíng)銷助理(計(jì)算機(jī)與信息分社)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作職責(zé):

圖書(shū)的推廣營(yíng)銷,售后服務(wù)與客戶管理等。

任職資格:

1.市場(chǎng)營(yíng)銷或理工科專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2. 了解國(guó)內(nèi)相關(guān)教材或科技類重點(diǎn)圖書(shū)項(xiàng)目的市場(chǎng)營(yíng)銷情況;

3. 有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;

4. 熟練各類辦公軟件的應(yīng)用;

5. 品行正派,愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

6. 有圖書(shū)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者及圖形圖像設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

計(jì)算機(jī)經(jīng)理崗位職責(zé)5篇

崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃組織相關(guān)人員對(duì)本部門的技術(shù)樹(shù)進(jìn)行梳理與維護(hù);2、制訂本部門的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略與年度技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃,并組織相關(guān)人員實(shí)施;3、對(duì)接新產(chǎn)品研發(fā)需…
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    崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃組織相關(guān)人員對(duì)本部門的技術(shù)樹(shù)進(jìn)行梳理與維護(hù);2、制訂本部門的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略與年度技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃,并組織相關(guān)人員實(shí)施;3、對(duì)接新產(chǎn) ...[更多]

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