戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理崗位職責(zé)12篇

第1篇 戰(zhàn)略規(guī)劃中心總經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

因公司實(shí)施集團(tuán)化運(yùn)營需求，誠招集團(tuán)高層管理人員：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃管理；

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)市場分析研究管理；

3、負(fù)責(zé)集團(tuán)的政策分析研究管理；

4、負(fù)責(zé)集團(tuán)重大專項(xiàng)業(yè)務(wù)策劃管理；

5、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司治理結(jié)構(gòu)管理；

6、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司業(yè)績考核管理。

職位要求：

1、專業(yè)：經(jīng)濟(jì)、管理、生物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)。受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、財(cái)務(wù)管理、企業(yè)運(yùn)營管理、管理技能開發(fā)、宏觀經(jīng)濟(jì)分析、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、競爭戰(zhàn)略等方面培訓(xùn)。

2、年齡：28～40周歲，1.65m以上，品行端正，形象氣質(zhì)佳，持駕照優(yōu)先；

3、工作經(jīng)驗(yàn)：有5年以上集團(tuán)公司戰(zhàn)略綜合管理和資本運(yùn)營操作經(jīng)驗(yàn)。

4、技能技巧：具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的行業(yè)管理理念，熟悉先進(jìn)的企業(yè)管理模式；熟悉戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略溝通體系；掌握人力資源管理、財(cái)務(wù)管理及市場運(yùn)作管理并具有豐富實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；具備很強(qiáng)的執(zhí)行能力；團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)，注重實(shí)效性；良好的溝通、表達(dá)和文案能力。

5、個(gè)人素質(zhì)：身體健康，心理素質(zhì)良好，能夠承受較大的工作壓力，并保持積極樂觀的態(tài)度，具有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守。

6、工作態(tài)度：具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神和對企業(yè)的忠誠度。

7、在大型生物醫(yī)藥行業(yè)或集團(tuán)公司有戰(zhàn)略或企劃管理高層職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第2篇 戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)收集國內(nèi)外大數(shù)據(jù)、智慧農(nóng)業(yè)、智慧海洋、智慧城市、食品安全相關(guān)領(lǐng)域最新的動(dòng)態(tài)、政策與規(guī)范。

2、負(fù)責(zé)以上相關(guān)領(lǐng)域頂層設(shè)計(jì)常規(guī)性研究、知識(shí)體系、技術(shù)體系研究。

3、負(fù)責(zé)以上領(lǐng)域項(xiàng)目的前期溝通與調(diào)研，了解項(xiàng)目需求，提供解決方案，撰寫可研報(bào)告、招投標(biāo)方案等。

4、承擔(dān)以上領(lǐng)域頂層設(shè)計(jì)、專設(shè)計(jì)等方案編寫工作。

5、編制領(lǐng)導(dǎo)講話稿、總結(jié)報(bào)告等。

崗位要求:

1、具備5年以上大型項(xiàng)目規(guī)劃和項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目，熟悉國內(nèi)規(guī)劃規(guī)范；

2、具備統(tǒng)籌管理項(xiàng)目的能力，善于溝通、協(xié)調(diào)；

3、有大數(shù)據(jù)、智慧農(nóng)業(yè)、智慧海洋、食安中國、智慧城市等行業(yè)工作及成功案例者優(yōu)先；

4、有大型咨詢公司、設(shè)計(jì)院、可研公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；

6、能承受較大的工作壓力；具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；

7、具有較強(qiáng)的公文寫作能力，熟練使用office常用辦公軟件，擅長ppt編制。

第3篇 戰(zhàn)略規(guī)劃副經(jīng)理（電氣）崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、擬定公司戰(zhàn)略規(guī)劃：協(xié)助部門經(jīng)理要求完成公司中長期的戰(zhàn)略規(guī)劃的擬定工作，協(xié)助完成戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整方案及執(zhí)行情況報(bào)告；

2、搭建戰(zhàn)略管理體系：協(xié)助部門經(jīng)理搭建戰(zhàn)略管理體系，并不斷優(yōu)化；

3、行業(yè)研究：組織完成行業(yè)信息月報(bào)、開展行業(yè)深度研究，為公司決策提供依據(jù)；

搭建行業(yè)生態(tài)圈，與設(shè)計(jì)院、總包方建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系；

3、督促和幫助子公司研發(fā)與生產(chǎn)與解決方案相適應(yīng)的產(chǎn)品和技術(shù)；

4、可行性研究：根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，完成可行性研究報(bào)告編制；

5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。

崗位要求：

1、學(xué)歷及專業(yè)要求：本科以上學(xué)歷，電氣、自動(dòng)化、能源與動(dòng)力工程、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、計(jì)算機(jī)能力：熟悉使用office；

3、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上；

4、基本職業(yè)能力：熟悉掌握戰(zhàn)略管理工具，邏輯性強(qiáng)，文字撰寫能力強(qiáng)；

5、特殊職業(yè)能力：對電力、電氣行業(yè)、綜合能源服務(wù)、節(jié)能服務(wù)、泛在電力物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)有一定了解；

6、個(gè)性特質(zhì)：主動(dòng)積極、擅于溝通、樂于學(xué)習(xí)；

7、英文水平：cet4級(jí)；

8、年齡和性別：25～40，不限；

9、其他：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第4篇 戰(zhàn)略規(guī)劃部經(jīng)理崗位職責(zé)

發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃部經(jīng)理 ①參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的研究與制定,協(xié)助制定公司中長期投資發(fā)展戰(zhàn)略;

②進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)研及編制可行性分析,與集團(tuán)資管中心共同推進(jìn)實(shí)施戰(zhàn)略投資項(xiàng)目,參與項(xiàng)目篩選、評估和談判,對接外部戰(zhàn)略合作伙伴與潛在合作伙伴;

③配合公司戰(zhàn)略落地或?qū)ｍ?xiàng)調(diào)研進(jìn)行必要的經(jīng)營分析、運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,為管理層提供決策支持;

④負(fù)責(zé)行業(yè)及資本市場的前瞻性研究,收集醫(yī)療衛(wèi)生國家及地方政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場發(fā)展趨勢等相關(guān)信息;

⑤進(jìn)行產(chǎn)業(yè)研究,編制區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助構(gòu)建產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系;

⑥制定符合公司現(xiàn)狀及未來發(fā)展的產(chǎn)品創(chuàng)新戰(zhàn)略計(jì)劃,負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)組建及優(yōu)化調(diào)整;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司關(guān)于產(chǎn)品創(chuàng)新的戰(zhàn)略目標(biāo)。 ①參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的研究與制定,協(xié)助制定公司中長期投資發(fā)展戰(zhàn)略;

②進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)研及編制可行性分析,與集團(tuán)資管中心共同推進(jìn)實(shí)施戰(zhàn)略投資項(xiàng)目,參與項(xiàng)目篩選、評估和談判,對接外部戰(zhàn)略合作伙伴與潛在合作伙伴;

③配合公司戰(zhàn)略落地或?qū)ｍ?xiàng)調(diào)研進(jìn)行必要的經(jīng)營分析、運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,為管理層提供決策支持;

④負(fù)責(zé)行業(yè)及資本市場的前瞻性研究,收集醫(yī)療衛(wèi)生國家及地方政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場發(fā)展趨勢等相關(guān)信息;

⑤進(jìn)行產(chǎn)業(yè)研究,編制區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助構(gòu)建產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系;

⑥制定符合公司現(xiàn)狀及未來發(fā)展的產(chǎn)品創(chuàng)新戰(zhàn)略計(jì)劃,負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)組建及優(yōu)化調(diào)整;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司關(guān)于產(chǎn)品創(chuàng)新的戰(zhàn)略目標(biāo)。

第5篇 戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理崗位職責(zé)

戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理 國力物流 安徽國力物流有限公司,國力物流 職位描述:

1、擅長組織績效和績效管理;

2、熟悉績效體系的搭建及績效考核方案的制定

3、熟知年度戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營管控,熟悉流程體系搭建。

4、有物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

模塊知識(shí)要求:

1、人力資源六大模塊熟悉,擅長組織績效管理

第6篇 戰(zhàn)略規(guī)劃總經(jīng)理崗位職責(zé)

戰(zhàn)略規(guī)劃總經(jīng)理 中惠集團(tuán) 中惠熙元房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司,中惠熙元房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司,中惠香樟,中惠熙元 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司戰(zhàn)略管理,組織開展公司戰(zhàn)略研究、行業(yè)研究,組織編制戰(zhàn)略規(guī)劃并對各業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略及運(yùn)營目標(biāo)達(dá)成結(jié)果進(jìn)行考核;

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司信息化管理,建立和完善公司信息化系統(tǒng),組織制定信息化規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。

任職要求:

1、本科或以上學(xué)歷,國內(nèi)外金融、經(jīng)濟(jì)、企業(yè)運(yùn)營管理、戰(zhàn)略管理等相關(guān)專業(yè),mba優(yōu)先;

2、十年以上工作經(jīng)驗(yàn),大型集團(tuán)公司三年以上戰(zhàn)略運(yùn)營總經(jīng)理或副總經(jīng)理任職經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉企業(yè)戰(zhàn)略管理、運(yùn)營管理、項(xiàng)目管理等理論知識(shí);

4、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和互聯(lián)網(wǎng)、金融、高科技等企業(yè)管理理念;

5、具備良好的組織協(xié)調(diào)、交流溝通、外圍關(guān)系拓展和維護(hù)能力。

第7篇 成都 區(qū)域規(guī)劃 高級(jí)咨詢經(jīng)理 戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為客戶提供高質(zhì)量的咨詢服務(wù)，側(cè)重于區(qū)域策劃規(guī)劃方向，包括市場分析、可行性研究、項(xiàng)目定位及功能組合、開發(fā)策略、財(cái)務(wù)測算等

2、維護(hù)良好的客戶關(guān)系及積極開拓新客戶

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員成長，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)

4、與公司其他業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)保持建設(shè)性的工作關(guān)系

職位要求：

1、8年以上從事房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，曾在大型房地產(chǎn)公司及相關(guān)同類顧問公司任職經(jīng)驗(yàn)更佳

2、熟悉綜合體物業(yè)開發(fā)整體流程，熟悉零售商業(yè)、辦公樓、酒店、公寓等各類物業(yè)特征

3、有區(qū)域規(guī)劃策劃，產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等各類項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)更佳

4、房地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)，規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)本本科及以上學(xué)歷，有海外留學(xué)背景更佳

5、良好的口頭溝通能力及書面表達(dá)，熟練運(yùn)用各類軟件如word、e_cel、ppt，cad等

6、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力

第8篇 戰(zhàn)略規(guī)劃總監(jiān)/經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃：根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營發(fā)展策略；制定公司年度經(jīng)營目標(biāo)與計(jì)劃，并跟蹤落實(shí)全國各區(qū)域計(jì)劃完成情況；

2、業(yè)務(wù)推動(dòng)：協(xié)助ceo推動(dòng)，負(fù)責(zé)落實(shí)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，協(xié)助總經(jīng)理設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)增長推動(dòng)政策，推動(dòng)全國各分公司業(yè)務(wù)增長；協(xié)助ceo進(jìn)行相關(guān)的經(jīng)營計(jì)劃，協(xié)助戰(zhàn)略規(guī)劃的落地和實(shí)施；

3、戰(zhàn)略規(guī)劃支持工作：根據(jù)投融資團(tuán)隊(duì)需求協(xié)助ceo對所投資或合作企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃制定工作提供支持與指導(dǎo)；

4、新業(yè)務(wù)孵化：參與制定公司新業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)行創(chuàng)新業(yè)務(wù)孵化及創(chuàng)新項(xiàng)目管理，協(xié)調(diào)統(tǒng)籌各部門資源配合新業(yè)務(wù)開展。

5、企業(yè)發(fā)展支持工作：配合ceo及部門負(fù)責(zé)人開展對新業(yè)務(wù)、新市場、新行業(yè)投資平臺(tái)的前期論證、機(jī)會(huì)篩選和購并交易的執(zhí)行；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

職位要求：

工作語言：英文，中文；

學(xué)歷：碩士mba優(yōu)先；

工作經(jīng)歷：5年以上咨詢公司企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)驗(yàn)。

第9篇 多元渠道戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1. strategic planning and innovation developing in partnership distribution of insurance business

2. working independently to drive project or lead some modules moving forward

3. preparing business case， proceeding the approval process， and regular review of project implementation

4. other related management support jobs for cpdo function

職位要求：

1.university graduate or above， mba will be a plus

2.prior working e_perience in distribution business analysis & planning of headquarter level will be preferred

3.prior working e_perience in consulting firm or project management related will be a plus

4.strong sense of business

5.good e_ecution， e_cellent communication & interpersonal skill

6.sufficient industry knowledge with the capability to understand distribution， product， operating process

7.strong pc office skill， especially in ppt and e_cel

8.fluent (spoken and written) in english and chinese

第10篇 戰(zhàn)略規(guī)劃高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)

戰(zhàn)略規(guī)劃高級(jí)經(jīng)理 泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司 泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司,泰康 職責(zé)描述:

1.解讀和對接集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合壽險(xiǎn)公司發(fā)展情況,統(tǒng)籌制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃,并定期回顧修訂

2.圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展相關(guān)的戰(zhàn)略性、前瞻性課題,進(jìn)行專題研究和報(bào)告撰寫,為管理層決策提供支持依據(jù)和解決方案

任職要求:

1.保險(xiǎn)、金融、工商管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷

2.5年以上保險(xiǎn)、銀行等金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上保險(xiǎn)行業(yè)戰(zhàn)略研究經(jīng)驗(yàn)

3.具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、戰(zhàn)略思維能力市和邏輯分析能力,能夠承壓且具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的溝通與表達(dá)。

第11篇 戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理

職責(zé)描述：

1、行業(yè)分析，對內(nèi)外部環(huán)境，包括政策、技術(shù)、行業(yè)、市場、競爭對手等持續(xù)關(guān)注和分析洞察等，分析可能對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生的影響，定期提交行業(yè)發(fā)展環(huán)境分析報(bào)告；選擇行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)對其深入研究，為集團(tuán)發(fā)展提供學(xué)習(xí)目標(biāo)；研究競爭對手，為公司競爭戰(zhàn)略提供建議。

2、戰(zhàn)略管理。承接集團(tuán)戰(zhàn)略，組織制定公司長期發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)，每年滾動(dòng)修訂中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及企業(yè)內(nèi)部各事業(yè)群的戰(zhàn)略分解及階段性目標(biāo)；定期對公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)進(jìn)行評估，為糾偏提出整改建議，跟蹤和監(jiān)控戰(zhàn)略實(shí)施過程，保證戰(zhàn)略準(zhǔn)確落地。

3、重大專項(xiàng)。負(fù)責(zé)集團(tuán)新項(xiàng)目的收購、兼并、或企業(yè)重組工作；參與公司戰(zhàn)略合作的投資談判，負(fù)責(zé)與合作方的溝通協(xié)調(diào)，對于項(xiàng)目進(jìn)展中的重大問題提出決策建議；對投資項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行全程跟蹤與監(jiān)控。

4、集團(tuán)內(nèi)部戰(zhàn)略溝通及公司戰(zhàn)略相關(guān)工作

職位要求：

學(xué)歷：本科及以上

專業(yè)：能源、互聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)專業(yè)

工作經(jīng)驗(yàn)：本科7年以上，研究生5年以上

'人才來源（行業(yè)背景）：能源及互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域企業(yè)戰(zhàn)略研究部門'

'其他能力要求;

1、文筆能力強(qiáng)，在上市公司工作經(jīng)歷及集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、在綜合能源、智慧能源、能源互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先

3、執(zhí)行力強(qiáng)、跨部門協(xié)同能力強(qiáng)，能快速推動(dòng)績戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略分解、戰(zhàn)略執(zhí)行的落地；

4、軟性訴求：有親和力、責(zé)任心強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)

5、熟練掌握word、e_cel、powerpoint等辦公工具'

第12篇 西安 區(qū)域規(guī)劃 高級(jí)咨詢經(jīng)理 戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為客戶提供高質(zhì)量的咨詢服務(wù)，側(cè)重于區(qū)域策劃規(guī)劃方向，包括市場分析、可行性研究、項(xiàng)目定位及功能組合、開發(fā)策略、財(cái)務(wù)測算等

2、維護(hù)良好的客戶關(guān)系及積極開拓新客戶

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員成長，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)

4、與公司其他業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)保持建設(shè)性的工作關(guān)系

職位要求：

1、8年以上從事房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，曾在大型房地產(chǎn)公司及相關(guān)同類顧問公司任職經(jīng)驗(yàn)更佳

2、熟悉綜合體物業(yè)開發(fā)整體流程，熟悉零售商業(yè)、辦公樓、酒店、公寓等各類物業(yè)特征

3、有區(qū)域規(guī)劃策劃，產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等各類項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)更佳

4、房地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)，規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)本本科及以上學(xué)歷，有海外留學(xué)背景更佳

5、良好的口頭溝通能力及書面表達(dá)，熟練運(yùn)用各類軟件如word、e_cel、ppt，cad等

6、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力