第1篇 招商中心總經(jīng)理崗位職責任職要求
招商中心總經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、執(zhí)行集團招商定位、布局規(guī)劃、商戶引進、品牌布局、品牌調(diào)整等各項招商工作;
2、根據(jù)項目定位，規(guī)劃設計等，儲備主力商業(yè)資源及前期洽談等工作;
3、制訂項目招商各階段工作計劃，組織各項工作有計劃開展;
4、帶領(lǐng)團隊完成客戶拜訪、商務談判、合同簽訂等工作;
5、跟蹤項目進展，客戶關(guān)系維護與跟進工作。
任職要求:
1、30-43歲，營銷、管理類等相關(guān)專業(yè)本科或以上學歷;
2、8年以上大中型房地產(chǎn)公司、商業(yè)公司招商管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有豐富的主力店招商資源，熟悉綜合體商業(yè)、商場天街、寫字樓、文旅等相關(guān)商業(yè)業(yè)態(tài)的招商工作流程;
4、具備良好的談判技巧，熟悉合同法，知識面廣，具備分析問題和解決問題的能力。
5、有較強的領(lǐng)導組織能力、計劃執(zhí)行能力、公關(guān)談判能力，勇于面對挑戰(zhàn)，承受壓力。職責描述:
1、執(zhí)行集團招商定位、布局規(guī)劃、商戶引進、品牌布局、品牌調(diào)整等各項招商工作;
2、根據(jù)項目定位，規(guī)劃設計等，儲備主力商業(yè)資源及前期洽談等工作;
3、制訂項目招商各階段工作計劃，組織各項工作有計劃開展;
4、帶領(lǐng)團隊完成客戶拜訪、商務談判、合同簽訂等工作;
5、跟蹤項目進展，客戶關(guān)系維護與跟進工作。
任職要求:
1、30-43歲，營銷、管理類等相關(guān)專業(yè)本科或以上學歷;
2、8年以上大中型房地產(chǎn)公司、商業(yè)公司招商管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有豐富的主力店招商資源，熟悉綜合體商業(yè)、商場天街、寫字樓、文旅等相關(guān)商業(yè)業(yè)態(tài)的招商工作流程;
4、具備良好的談判技巧，熟悉合同法，知識面廣，具備分析問題和解決問題的能力。
5、有較強的領(lǐng)導組織能力、計劃執(zhí)行能力、公關(guān)談判能力，勇于面對挑戰(zhàn)，承受壓力。
招商中心總經(jīng)理崗位
第2篇 招商中心總經(jīng)理崗位職責
招商中心總經(jīng)理 合創(chuàng)新業(yè)(北京)科技服務有限公司 合創(chuàng)新業(yè)(北京)科技服務有限公司,合創(chuàng)新業(yè),合創(chuàng)新業(yè) 崗位職責:
1、統(tǒng)籌公司產(chǎn)業(yè)鏈招商等相關(guān)業(yè)務;
2、編制、管控、完成產(chǎn)業(yè)鏈招商計劃;
3、研究產(chǎn)業(yè)規(guī)劃及發(fā)展趨勢,根據(jù)發(fā)展定位宣傳推廣項目品牌,牽頭建立有效的產(chǎn)業(yè)鏈招商渠道并落實引進相關(guān)產(chǎn)業(yè)項目;
4、統(tǒng)籌與大客戶、政府部門等外部單位的商務談判和公關(guān)工作,統(tǒng)籌對內(nèi)對外各類業(yè)務協(xié)調(diào)溝通工作;
5、統(tǒng)籌編制、審定、落實產(chǎn)業(yè)鏈項目的各項管理制度、工作流程指引等制度化體系文件,管理和指導招商團隊。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、10年以上工作經(jīng)驗,其中5年以上產(chǎn)業(yè)鏈項目招商及經(jīng)營管理工作經(jīng)驗;
3、精通ict產(chǎn)業(yè)類項目產(chǎn)業(yè)鏈招商、產(chǎn)業(yè)運營、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等專業(yè)知識,發(fā)展趨勢等;
4、具備卓越的業(yè)務拓展能力和團隊管理能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務意識,執(zhí)行力和事業(yè)心強。
第3篇 招商中心副總經(jīng)理崗位職責
總部招商中心副總經(jīng)理 崗位職責:
1.指導全國多家購物中心廣場的招商工作。整體上負責所轄項目的招商工作;
2.負責公司品牌的更新、升級和調(diào)整;
3.全面把控全國招商進度。 崗位職責:
1.指導全國多家購物中心廣場的招商工作。整體上負責所轄項目的招商工作;
2.負責公司品牌的更新、升級和調(diào)整;
3.全面把控全國招商進度。
第4篇 招商中心副總經(jīng)理崗位職責任職要求
招商中心副總經(jīng)理崗位職責
集團招商中心副總經(jīng)理職位描述:
?負責招商中心主力店部日常管理工作;
?負責全國商業(yè)廣場主力店品牌拓展、招商及調(diào)整工作;
?負責主力店的前期市調(diào)、規(guī)劃定位、動線設計、工程技術(shù)、裝修水平、租金水平等等全面商務條件對接以及談判引進工作;
?負責招商中心主力店部團隊管理及建設。
任職資格:
?45歲以下，男女不限;
?大專以上學歷，專業(yè)不限;
?具有6年以上大型商業(yè)廣場或購物中心品牌拓展、招商總監(jiān)職位經(jīng)驗;
?熟悉大型商業(yè)廣場或購物中心開業(yè)前期籌備、后期品牌運營流程及相關(guān)工作。 具有大型商業(yè)廣場或購物中心招商經(jīng)驗尤佳
?主力店職位為公司招商中心招商高管職位，發(fā)展空間廣闊;
?職位層級為公司總部高層管理人員;
?將提供富有競爭力的薪資及福利。職位描述:
?負責招商中心主力店部日常管理工作;
?負責全國商業(yè)廣場主力店品牌拓展、招商及調(diào)整工作;
?負責主力店的前期市調(diào)、規(guī)劃定位、動線設計、工程技術(shù)、裝修水平、租金水平等等全面商務條件對接以及談判引進工作;
?負責招商中心主力店部團隊管理及建設。
任職資格:
?45歲以下，男女不限;
?大專以上學歷，專業(yè)不限;
?具有6年以上大型商業(yè)廣場或購物中心品牌拓展、招商總監(jiān)職位經(jīng)驗;
?熟悉大型商業(yè)廣場或購物中心開業(yè)前期籌備、后期品牌運營流程及相關(guān)工作。
招商中心副總經(jīng)理崗位
