業(yè)務(wù)員經(jīng)理崗位職責(zé)9篇

第1篇 銷售經(jīng)理和業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

1、負責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；

2、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

3、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

5、負責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；

6、負責(zé)銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

第2篇 業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)員 深圳錦洲工程管理有限公司 深圳錦洲工程管理有限公司,錦洲 職責(zé)描述:1、根據(jù)公司整體規(guī)劃制訂市場拓展計劃;

2、積極展市場調(diào)查、分析預(yù)測;

3、負責(zé)業(yè)務(wù)工作進行析、管理實施;

4、掌握市場態(tài)積極適、效辟新客戶拓寬業(yè)務(wù)渠道斷擴公司商品市場占率;

5、負責(zé)業(yè)務(wù)談判、業(yè)務(wù)合同協(xié)議草擬;

6、認真析市場狀況公司經(jīng)營管理謀劃策;

7、合理解決關(guān)客戶投訴熱情解答客戶提疑問維護客戶關(guān) 系作溝通工作;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗優(yōu)先;

2、工作細心、認真負責(zé)、具備良好的溝通能力及團隊精神;

3、具有一定的市場洞悉能力和市場信息分析能力

第3篇 區(qū)域督導(dǎo)/業(yè)務(wù)員/片區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

要求：

1. 一年以上鞋服行業(yè)店鋪營運管理經(jīng)驗，熟悉服裝運營模式；

2.良好的服務(wù)意識，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)出差。

工作內(nèi)容：

1. 負責(zé)區(qū)域內(nèi)自營店鋪管理及店鋪的營運工作，對業(yè)績負責(zé)

2.負責(zé)支持區(qū)域加盟店鋪營運支持和服務(wù)（包括新店開業(yè)的現(xiàn)場指導(dǎo)，人員培訓(xùn)，訂貨會時指導(dǎo)客戶并溝通合理下單，后期訂單的履行跟進，催收定金，店鋪突發(fā)事件及客戶提出問題的及時處理等）

加入我們您可以獲得的

薪酬福利：具同行業(yè)競爭力的薪資、完善的社會保險、人性化的員工福利

發(fā)展通道：區(qū)域主管→城市經(jīng)理→ 大區(qū)經(jīng)理

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，市場營銷類、管理類專業(yè)；

2、3年以上服裝、零售連鎖行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗

3、有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力；

4、有良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力，開拓精神強；

5、嫻熟的談判技巧，具備團隊管理能力；

6、熟悉終端店鋪貨品、陳列等管理；

7、熟悉當(dāng)?shù)氐氖袌觥?/p>

第4篇 業(yè)務(wù)員銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域經(jīng)理/業(yè)務(wù)員(渠道銷售) 簡一陶瓷 佛山市簡一陶瓷有限公司,簡一陶瓷,簡一 職責(zé)描述:

1、參與市場調(diào)研,分析市場狀況,制訂銷售目標(biāo)和銷售計劃,能提出有效的銷售建議;

2、開發(fā)和選擇合適的代理商,與目標(biāo)代理商進行接觸、溝通、協(xié)商,簽訂代理合作協(xié)議或合同;

3、分析產(chǎn)品的銷售狀況,掌握代理商的銷售動態(tài),定期考察代理商店面,做好相應(yīng)的改善措施,實現(xiàn)公司品牌在代理商品牌結(jié)構(gòu)中的主導(dǎo)地位;

4、協(xié)調(diào)、處理代理商之間的關(guān)系,平衡雙方利益,以維護本區(qū)域穩(wěn)定、和諧。

5、協(xié)助市場推廣,滿足市場需求,促進銷售目標(biāo)的達成。

任職要求:

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷,市場營銷、工商管理、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、性格開朗,有較好的溝通表達能力,責(zé)任心和主動性強;

3、兩年陶瓷行業(yè)工作經(jīng)驗,了解陶瓷產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準,熟悉品牌推廣、活動落地,熟悉整個市場營銷環(huán)境,精通各種商務(wù)談判技巧,能適應(yīng)出差;

第5篇 業(yè)務(wù)員銷售經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)員銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負責(zé)公司銀粉產(chǎn)品的銷售與推廣;

2、協(xié)助銷售總監(jiān)積極開拓公司業(yè)務(wù)渠道及業(yè)務(wù)范圍;

3、維護、管理客戶關(guān)系以及客戶之間的長期戰(zhàn)略合作計劃

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、有傳統(tǒng)制造業(yè)、電子漿料行業(yè)銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

3、良好的溝通技巧、清晰的邏輯思維能力與市場開發(fā)能力;

薪酬福利:單雙休、五險一金、免費住宿、福利食堂

晉升通道:業(yè)務(wù)代表-業(yè)務(wù)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)

業(yè)務(wù)員銷售經(jīng)理崗位

第6篇 區(qū)域督導(dǎo)/辦事處業(yè)務(wù)員/片區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

要求：

1. 一年以上鞋服行業(yè)大店營運管理經(jīng)驗，熟悉服裝運營模式；

2.良好的服務(wù)意識，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)出差。

工作內(nèi)容：

1. 負責(zé)區(qū)域內(nèi)自營店鋪管理及店鋪的營運工作，對業(yè)績負責(zé)

2.負責(zé)支持區(qū)域加盟店鋪營運支持和服務(wù)（包括新店開業(yè)的現(xiàn)場指導(dǎo)，人員培訓(xùn)，訂貨會時指導(dǎo)客戶并溝通合理下單，后期訂單的履行跟進，催收定金，店鋪突發(fā)事件及客戶提出問題的及時處理等）

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薪酬福利：具同行業(yè)競爭力的薪資、完善的社會保險、人性化的員工福利

發(fā)展通道：區(qū)域主管→城市經(jīng)理→ 大區(qū)經(jīng)理

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，市場營銷類、管理類專業(yè)；

2、3年以上服裝、零售連鎖行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗

3、有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力；

4、有良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力，開拓精神強；

5、嫻熟的談判技巧，具備團隊管理能力；

6、熟悉終端店鋪貨品、陳列等管理；

7、熟悉當(dāng)?shù)氐氖袌觥?/p>

第7篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)員經(jīng)理崗位職責(zé)

外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)員 詩尼曼家居 廣州詩尼曼家居股份有限公司,家居100網(wǎng),詩尼曼,詩尼曼全屋定制,詩尼曼家居,詩意家具,詩尼曼 職位描述:

1、通過多種方式積極尋找客戶資源,拓展海外目標(biāo)市場,深入挖掘并維護客戶關(guān)系;

2、負責(zé)海外客戶和工程項目合同的談判、協(xié)調(diào)處理及相關(guān)商務(wù)推進工作;

3、完成相應(yīng)銷售目標(biāo),并根據(jù)銷售項目執(zhí)行進度對回款情況進行管理和追蹤。

任職要求:

1、25-35歲,國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,形象佳;

2、5年以上定制家具海外營銷業(yè)務(wù)拓展和項目管理工作經(jīng)驗,在定制家具行業(yè)有豐富的人脈和客戶資源;

3、良好的中英文聽說讀寫能力,能獨立完成項目從營銷接單到生產(chǎn)發(fā)貨安裝全過程

4、抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)和配合能力強,具有強烈的開拓進取精神。

第8篇 片區(qū)經(jīng)理/辦事處業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

要求：

1. 2年以上鞋服行業(yè)大店營運管理經(jīng)驗，熟悉服裝運營模式；

2.良好的服務(wù)意識，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)出差。

工作內(nèi)容：

1. 負責(zé)區(qū)域內(nèi)自營店鋪管理及店鋪的營運工作，對業(yè)績負責(zé)

2.負責(zé)支持區(qū)域加盟店鋪營運支持和服務(wù)（包括新店開業(yè)的現(xiàn)場指導(dǎo)，人員培訓(xùn)，訂貨會時指導(dǎo)客戶并溝通合理下單，后期訂單的履行跟進，催收定金，店鋪突發(fā)事件及客戶提出問題的及時處理等）

3.招商開發(fā)

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薪酬福利：具同行業(yè)競爭力的薪資、完善的社會保險、人性化的員工福利

發(fā)展通道：區(qū)域主管→城市經(jīng)理→ 大區(qū)經(jīng)理

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，市場營銷類、管理類專業(yè)；

2、2年以上服裝、零售連鎖行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗

3、有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力；

4、有良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力，開拓精神強；

5、嫻熟的談判技巧，具備團隊管理能力；

6、熟悉終端店鋪貨品、陳列等管理；

7、熟悉當(dāng)?shù)氐氖袌觥?/p>

第9篇 業(yè)務(wù)員經(jīng)理崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)員 深圳錦洲工程管理有限公司 深圳錦洲工程管理有限公司,錦洲 職責(zé)描述:1、根據(jù)公司整體規(guī)劃制訂市場拓展計劃;

2、積極展市場調(diào)查、分析預(yù)測;

3、負責(zé)業(yè)務(wù)工作進行析、管理實施;

4、掌握市場態(tài)積極適、效辟新客戶拓寬業(yè)務(wù)渠道斷擴公司商品市場占率;

5、負責(zé)業(yè)務(wù)談判、業(yè)務(wù)合同協(xié)議草擬;

6、認真析市場狀況公司經(jīng)營管理謀劃策;

7、合理解決關(guān)客戶投訴熱情解答客戶提疑問維護客戶關(guān) 系作溝通工作;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗優(yōu)先;

2、工作細心、認真負責(zé)、具備良好的溝通能力及團隊精神;

3、具有一定的市場洞悉能力和市場信息分析能力