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第1篇 投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理 蘇州啟迪金服投資 啟迪金服投資有限公司,蘇州啟迪金服投資,啟迪金服 崗位職責(zé):
1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的對接;
2、負(fù)責(zé)渠道拓展、客戶開發(fā)及維護;
3、投行部門業(yè)務(wù)拜訪、渠道業(yè)務(wù)資源維護;
4、協(xié)同公司完成項目合作方案的落實。
任職要求:
1、女,28-35歲,金融、經(jīng)濟、法律、財會、營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)位,氣質(zhì)佳;
2、具有5年以上證券公司、銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等投資銀行經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力;
4、執(zhí)行力強,富有團隊合作意識。
第2篇 銀行業(yè)務(wù)總經(jīng)理崗位職責(zé)
上市公司背景銀行招直銷銀行業(yè)務(wù)總經(jīng)理 主要職責(zé)
崗位職責(zé)
? 全權(quán)負(fù)責(zé) 銀行直銷銀行業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃制定;
? 完成直銷銀行事業(yè)部團隊組建,推動實施并落地直銷銀行業(yè)務(wù)。
招募方向:
? 直銷銀行或大型互金平臺總經(jīng)理或副總經(jīng)理。
職位必備項
學(xué)歷
必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
其他項
必須是直銷銀行或大型互金平臺總經(jīng)理或副總經(jīng)理;
職位優(yōu)先項
技能要求
具備較強的戰(zhàn)略規(guī)劃能力優(yōu)先
方向要求
具有直銷;銀行相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
我金融行業(yè)從業(yè)15年,三方財富8年,專注金融行業(yè)獵頭5年,我代理全球知名的國際金融獵頭gft集團亞太區(qū)的金融職位機會,服務(wù)企業(yè)基本上是世界五百強、上市公司、國資控股、百強企業(yè)等金融集團,同時我擁有各城市月融資規(guī)模3千萬到1億之間的人才團隊資源,職位包括,集團總裁,副總裁,城市總經(jīng)理,區(qū)域總經(jīng)理,營業(yè)部總經(jīng)理,投資總監(jiān),投資并購總監(jiān),財富中心總經(jīng)理,團隊總監(jiān),理財總監(jiān),高級理財師等方面的職位,如果您身邊有朋友要找金融行業(yè)工作的,或者金融集團需要招聘的,可以幫忙推薦,我愿意把我的利益與大家分享,長期合作。我是您身邊的金融伯樂 主要職責(zé)
崗位職責(zé)
? 全權(quán)負(fù)責(zé) 銀行直銷銀行業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃制定;
? 完成直銷銀行事業(yè)部團隊組建,推動實施并落地直銷銀行業(yè)務(wù)。
招募方向:
? 直銷銀行或大型互金平臺總經(jīng)理或副總經(jīng)理。
職位必備項
學(xué)歷
必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
其他項
必須是直銷銀行或大型互金平臺總經(jīng)理或副總經(jīng)理;
職位優(yōu)先項
技能要求
具備較強的戰(zhàn)略規(guī)劃能力優(yōu)先
方向要求
具有直銷;銀行相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
我金融行業(yè)從業(yè)15年,三方財富8年,專注金融行業(yè)獵頭5年,我代理全球知名的國際金融獵頭gft集團亞太區(qū)的金融職位機會,服務(wù)企業(yè)基本上是世界五百強、上市公司、國資控股、百強企業(yè)等金融集團,同時我擁有各城市月融資規(guī)模3千萬到1億之間的人才團隊資源,職位包括,集團總裁,副總裁,城市總經(jīng)理,區(qū)域總經(jīng)理,營業(yè)部總經(jīng)理,投資總監(jiān),投資并購總監(jiān),財富中心總經(jīng)理,團隊總監(jiān),理財總監(jiān),高級理財師等方面的職位,如果您身邊有朋友要找金融行業(yè)工作的,或者金融集團需要招聘的,可以幫忙推薦,我愿意把我的利益與大家分享,長期合作。我是您身邊的金融伯樂
第3篇 銀行業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。
第4篇 客戶經(jīng)理（銀行業(yè)務(wù)對接）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、負(fù)責(zé)對接銀行定制業(yè)務(wù)，完成銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格：
1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
4、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn).
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第5篇 投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理崗崗位職責(zé)
崗位職責(zé):參與新三板、企業(yè)ipo、上市公司股份托管等業(yè)務(wù)的項目拓展、項目承攬工作;與政府相關(guān)部門、目標(biāo)企業(yè)進行有效的溝通;實施已立項的代辦股份轉(zhuǎn)讓項目;建立項目工作檔案,保留各類工作記錄并存檔,并做好持續(xù)督導(dǎo)的配合工作;招聘要求:全日制本科及以上學(xué)歷,具備較強的學(xué)習(xí)能力;具備豐富的實務(wù)經(jīng)驗,要求2年以上金融系統(tǒng)工作經(jīng)驗,具有較強的分析、調(diào)查、溝通能力,較強的組織協(xié)調(diào)能力;
第6篇 銀行業(yè)務(wù) - 數(shù)據(jù)管理咨詢 - 經(jīng)理 / 高級經(jīng)理崗位職責(zé)要求
職位描述：
職責(zé)：
i.負(fù)責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)數(shù)據(jù)治理解決方案規(guī)劃及咨詢服務(wù)，包括數(shù)據(jù)治理體系框架，數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)架構(gòu)與模型、元數(shù)據(jù)等
ii.負(fù)責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)數(shù)據(jù)治理類方案的市場銷售
iii.負(fù)責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)各類數(shù)據(jù)管理平臺/工具咨詢、實施服務(wù)
iv.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理類項目實施管理
資質(zhì)要求
i.工作年限： 7年以上工作經(jīng)驗
ii.項目經(jīng)驗：管理過2個以上數(shù)據(jù)治理類項目經(jīng)驗
iii.管理能力：項目經(jīng)理或項目小組組長經(jīng)驗者優(yōu)先
iv.專業(yè)技能：
a.從事金融領(lǐng)域，例如銀行、保險、p2p，熟悉掌握相關(guān)業(yè)務(wù)
b.掌握數(shù)據(jù)治理相關(guān)方法和知識，了解數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理、企業(yè)級數(shù)據(jù)建模、主數(shù)據(jù)管理等方法
c.了解金融行業(yè)數(shù)據(jù)模型和數(shù)據(jù)架構(gòu)，掌握金融行業(yè)客戶、產(chǎn)品等數(shù)據(jù)主題內(nèi)容
d.了解大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)和技術(shù)優(yōu)先
第7篇 銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
私人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理 職責(zé)描述:
私銀業(yè)務(wù)經(jīng)理日常工作職責(zé)包括但不限于:
1、負(fù)責(zé)了解客戶個性化特征,深入經(jīng)營私人銀行客戶,挖掘客戶包括投資理財、企業(yè)金融、投資銀行、財富傳承、海外資產(chǎn)配置等的相關(guān)需求,并整合資源提供解決方案和資產(chǎn)配置;
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展;
2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;
3、身體健康,符合我行親屬回避政策。 職責(zé)描述:
私銀業(yè)務(wù)經(jīng)理日常工作職責(zé)包括但不限于:
1、負(fù)責(zé)了解客戶個性化特征,深入經(jīng)營私人銀行客戶,挖掘客戶包括投資理財、企業(yè)金融、投資銀行、財富傳承、海外資產(chǎn)配置等的相關(guān)需求,并整合資源提供解決方案和資產(chǎn)配置;
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展;
2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;
3、身體健康,符合我行親屬回避政策。
