設(shè)計推廣崗位職責(zé)11篇

第1篇 網(wǎng)站設(shè)計推廣崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)自媒體運營推廣,執(zhí)行自媒體日?；顒蛹案櫨S護。

2、負責(zé)主要是社區(qū)論壇,貼吧,百度等分類信息及相關(guān)行業(yè)信息發(fā)布,

3、深入了解互聯(lián)網(wǎng),挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣,尤其是資源,有效運用相關(guān)資源線上引流、公眾號引流

4、定期收集外推數(shù)據(jù),并進行分析,提出優(yōu)化建議

5.、負責(zé)傳播計劃的執(zhí)行,能夠與公司其他部門及團隊融洽合作。

第2篇 設(shè)計推廣崗位職責(zé)設(shè)計推廣職責(zé)任職要求

設(shè)計推廣崗位職責(zé)

設(shè)計院推廣 通過設(shè)計指定，發(fā)展和加強與建筑設(shè)計師、經(jīng)銷商、承包商(總承包商和裝飾承包公司)、業(yè)主及設(shè)施經(jīng)理之間的聯(lián)系，以此創(chuàng)造市場需求，影響這些關(guān)鍵決策人對吊頂系統(tǒng)的選擇和購買。

達到或超越所負責(zé)銷售區(qū)域的銷售指標;銷量，價格和產(chǎn)品組合。

主要過程(主導(dǎo)/參與):

與其他銷售代表互動合作，推動更好的設(shè)計指定和項目成功率。

制訂并執(zhí)行既定區(qū)域的計劃和目標;包括經(jīng)銷商的市場發(fā)展計劃。

通過對銷售流程、提供顧問式方案的權(quán)衡組合獲得更多的銷售競爭優(yōu)勢，完成設(shè)計指定并將其轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的訂單。

協(xié)助和指導(dǎo)承包商如何正確地安裝我們的天花吊頂系統(tǒng)。

周期性地在項目跟蹤系統(tǒng)中識別、核實和轉(zhuǎn)化新的項目信息，關(guān)注高利潤、高成功可能、高價值項目

同時跟蹤40至60個新的不同建筑階段的新建設(shè)項目和重新裝修項目;設(shè)計指定/持續(xù)跟蹤/項目完成;至少15個在設(shè)計指定階段的tpo;和15個在招標/投標/判定/完成階段的to。 tpo和to代表價值的、在未來12個月內(nèi)會有進展的項目。

堅持使用項目跟蹤系統(tǒng)(crm/ sfdc)，及時捕捉項目的后續(xù)活動和確保有效的項目儲備(預(yù)估我們產(chǎn)品的使用數(shù)量、價值和可能的供貨時間)。不斷更新項目，確保預(yù)測的準確性(目標是90%以上的準確率)。

通過整體產(chǎn)品組合方式(礦棉天花板、龍骨和設(shè)計師產(chǎn)品系列)，影響關(guān)鍵項目的設(shè)計選擇。實現(xiàn)多產(chǎn)品解決方案在設(shè)計/指定方面創(chuàng)造價值。努力取得4分和5分的成功設(shè)計指定。

收集和分享競爭對手的市場和業(yè)務(wù)信息、市場趨勢、產(chǎn)品機會或其他有助于實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標的戰(zhàn)略信息。

對競爭者的產(chǎn)品了如指掌;深知他們的長處和短處。

了解建設(shè)流程，知道天花吊頂系統(tǒng)如何與其它的配套服務(wù)相互配合。通過與天花板吊頂?shù)陌惭b人員和其它產(chǎn)品的安裝人員的互動來不斷尋求在這些技巧上的自我發(fā)展。

推廣新產(chǎn)品，達到更好的產(chǎn)品組合和市場發(fā)展。

能夠有效地應(yīng)用和推廣的銷售優(yōu)勢(對比競爭者的弱點)，并向客戶(建筑設(shè)計師、業(yè)主或承包商)展示如何給他們增加價值

識別、計劃和執(zhí)行發(fā)展經(jīng)銷商的機會;協(xié)助經(jīng)銷商制定計劃、項目跟蹤、加快投訴處理和其它所有與相關(guān)合作關(guān)系事宜。

參與個人與團隊的學(xué)習(xí)發(fā)展行動。

作為個人、也作為整個銷售團隊中的成員，有效執(zhí)行銷售工作。

該職位晉升過程中，要求三個層次的有效銷售能力，并且是基于業(yè)績表現(xiàn)的，而不是基于時間的晉升。

安全執(zhí)行所有任務(wù)且顧及其對環(huán)境的影響。理解和遵從公司價值觀，遵守合規(guī)系統(tǒng)和商業(yè)行為準則。

通過設(shè)計指定，發(fā)展和加強與建筑設(shè)計師、經(jīng)銷商、承包商(總承包商和裝飾承包公司)、業(yè)主及設(shè)施經(jīng)理之間的聯(lián)系，以此創(chuàng)造市場需求，影響這些關(guān)鍵決策人對吊頂系統(tǒng)的選擇和購買。

達到或超越所負責(zé)銷售區(qū)域的銷售指標;銷量，價格和產(chǎn)品組合。

主要過程(主導(dǎo)/參與):

與其他銷售代表互動合作，推動更好的設(shè)計指定和項目成功率。

制訂并執(zhí)行既定區(qū)域的計劃和目標;包括經(jīng)銷商的市場發(fā)展計劃。

通過對銷售流程、提供顧問式方案的權(quán)衡組合獲得更多的銷售競爭優(yōu)勢，完成設(shè)計指定并將其轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的訂單。

協(xié)助和指導(dǎo)承包商如何正確地安裝我們的天花吊頂系統(tǒng)。

周期性地在項目跟蹤系統(tǒng)中識別、核實和轉(zhuǎn)化新的項目信息，關(guān)注高利潤、高成功可能、高價值項目

同時跟蹤40至60個新的不同建筑階段的新建設(shè)項目和重新裝修項目;設(shè)計指定/持續(xù)跟蹤/項目完成;至少15個在設(shè)計指定階段的tpo;和15個在招標/投標/判定/完成階段的to。 tpo和to代表價值的、在未來12個月內(nèi)會有進展的項目。

堅持使用項目跟蹤系統(tǒng)(crm/ sfdc)，及時捕捉項目的后續(xù)活動和確保有效的項目儲備(預(yù)估我們產(chǎn)品的使用數(shù)量、價值和可能的供貨時間)。不斷更新項目，確保預(yù)測的準確性(目標是90%以上的準確率)。

通過整體產(chǎn)品組合方式(礦棉天花板、龍骨和設(shè)計師產(chǎn)品系列)，影響關(guān)鍵項目的設(shè)計選擇。實現(xiàn)多產(chǎn)品解決方案在設(shè)計/指定方面創(chuàng)造價值。努力取得4分和5分的成功設(shè)計指定。

收集和分享競爭對手的市場和業(yè)務(wù)信息、市場趨勢、產(chǎn)品機會或其他有助于實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標的戰(zhàn)略信息。

對競爭者的產(chǎn)品了如指掌;深知他們的長處和短處。

了解建設(shè)流程，知道天花吊頂系統(tǒng)如何與其它的配套服務(wù)相互配合。通過與天花板吊頂?shù)陌惭b人員和其它產(chǎn)品的安裝人員的互動來不斷尋求在這些技巧上的自我發(fā)展。

推廣新產(chǎn)品，達到更好的產(chǎn)品組合和市場發(fā)展。

能夠有效地應(yīng)用和推廣的銷售優(yōu)勢(對比競爭者的弱點)，并向客戶(建筑設(shè)計師、業(yè)主或承包商)展示如何給他們增加價值

識別、計劃和執(zhí)行發(fā)展經(jīng)銷商的機會;協(xié)助經(jīng)銷商制定計劃、項目跟蹤、加快投訴處理和其它所有與相關(guān)合作關(guān)系事宜。

參與個人與團隊的學(xué)習(xí)發(fā)展行動。

作為個人、也作為整個銷售團隊中的成員，有效執(zhí)行銷售工作。

該職位晉升過程中，要求三個層次的有效銷售能力，并且是基于業(yè)績表現(xiàn)的，而不是基于時間的晉升。

安全執(zhí)行所有任務(wù)且顧及其對環(huán)境的影響。理解和遵從公司價值觀，遵守合規(guī)系統(tǒng)和商業(yè)行為準則。

第3篇 設(shè)計推廣主管崗位職責(zé)任職要求

設(shè)計推廣主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負責(zé)推廣活動設(shè)計宣傳方案并落實制作

2、收集并整理項目相關(guān)素材與資料

3、配合上級完成大型活動布置的概念與設(shè)定

4、項目現(xiàn)場相關(guān)道具的相關(guān)工作

5、跟進項目相關(guān)宣傳物品的安裝、操作

6、指導(dǎo)供應(yīng)商對項目自有道具的組裝、維護及擺放

7、商場內(nèi)部陳列道具的清潔、完整、及時通知供應(yīng)商修繕損壞的道具

8、監(jiān)控商場內(nèi)部已開業(yè)未開業(yè)商鋪外部形象的完整，包括但不限于圍擋、移動展架等

9、支持活動部門對現(xiàn)場活動布置的需求協(xié)助監(jiān)督設(shè)計制作公司的工作

10、其他由上級分配的工作任務(wù)

任職要求:

1、專科以上美術(shù)、設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，具備美術(shù)基礎(chǔ)和良好的色彩平?感;

2、3年以上設(shè)計、美術(shù)陳列工作經(jīng)驗;

3、能熟練操作photoshop，illustrator， autocad等應(yīng)用軟件。 4、對平面創(chuàng)作有多面的發(fā)揮能力、有開闊的眼界、超前的意識、思維活躍富有創(chuàng)作和鉆研精神、求知欲創(chuàng)作欲強;

5、對工作認真、負責(zé)、具良好的團隊精神，良好的溝通理解力，能承擔工作壓力。

設(shè)計推廣主管崗位

第4篇 網(wǎng)站設(shè)計推廣崗位職責(zé)任職要求

網(wǎng)站設(shè)計推廣崗位職責(zé)

職位描述:

1. 負責(zé)公司官網(wǎng)和手機端的日常維護和推廣

2. 負責(zé)公司服務(wù)和產(chǎn)品賣點的文案撰寫

3 .負責(zé)seo/sem優(yōu)化

4. 提升公司網(wǎng)站的訪問量和咨詢量

5 .負責(zé)網(wǎng)站數(shù)據(jù)的跟蹤與分析，制定相應(yīng)的網(wǎng)站運營策略

任職要求:

1. 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)的運作模式

2. 有一定ps基礎(chǔ)，能獨立完成網(wǎng)站相關(guān)的圖片設(shè)計

3. 了解seo原理，對站外推廣有獨到的見解

4 .能熟練使用office辦公軟件

5 .邏輯清晰，有良好的溝通能力和執(zhí)行力

網(wǎng)站設(shè)計推廣崗位

第5篇 編輯設(shè)計推廣崗位職責(zé)

職位描述:

1. 通過圖片、視頻將產(chǎn)品詳細的展示;

2. 樣本網(wǎng)站等的設(shè)計;

要求:

1. 熟練使用ps等修圖軟件,

2. 有一定英文基礎(chǔ)的優(yōu)先錄用。

第6篇 產(chǎn)品設(shè)計推廣崗位職責(zé)

產(chǎn)品設(shè)計與推廣崗 招商銀行股份有限公司 招商銀行股份有限公司,招商銀行,招商銀行股份,招商銀行股份有限公司,招行 崗位職責(zé):

1.負責(zé)研究產(chǎn)品的設(shè)計與推廣,及時了解業(yè)務(wù)部門和客戶的研究需求,開展研究產(chǎn)品的推廣傳播;

2.構(gòu)建客戶合作網(wǎng)絡(luò),維護客戶關(guān)系,拓展行內(nèi)外客戶的合作方式和渠道,為客戶提供研究服務(wù)支持;

3.策劃研究服務(wù)活動,定期組織報告會、策略會、研討會、客戶拜訪等路演和企業(yè)調(diào)研活動,推動研究成果在業(yè)務(wù)中的落地與應(yīng)用。

任職資格:

1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融、管理、新聞傳播、社會學(xué)、心理學(xué)、藝術(shù)設(shè)計、語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè),復(fù)合專業(yè)背景優(yōu)先;

2.2年以上金融、媒體或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗,具備金融機構(gòu)、政府部門、學(xué)術(shù)機構(gòu)和大型集團企業(yè)等工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3.熟悉研究工作規(guī)律特點,綜合素質(zhì)和專業(yè)能力扎實,具備經(jīng)濟金融的基礎(chǔ)知識;

4.熱愛研究工作,思維活躍,富有開拓創(chuàng)新精神,有優(yōu)秀的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、口頭與文字表達能力。

第7篇 設(shè)計推廣經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

設(shè)計推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)整理各地項目業(yè)主單位、設(shè)計單位、檢測單位組織構(gòu)架，保持日常業(yè)務(wù)往來;

2、根據(jù)項目建設(shè)規(guī)劃文件，開拓落實各項目負責(zé)設(shè)計院的項目信息;

3、負責(zé)定期的客戶拜訪工作;

4、收集競爭對手信息及市場信息，為公司決策提供依據(jù);

5、通過組織、協(xié)調(diào)對各機構(gòu)的公關(guān)活動、技術(shù)交流，建立關(guān)系。

任職資格:

1、25-35歲，全日制大專及以上學(xué)歷，具備3年+設(shè)計院推廣工作經(jīng)驗;

2、形象端正，具有良好的語言表達能力;

3、具有敏銳的洞察力、較強的人際關(guān)系建立、公關(guān)能力;

4、熱愛市場推廣工作，能承受工作壓力，樂于接受挑戰(zhàn);

5、具有強烈的工作責(zé)任心、強烈的團隊意識和良好的執(zhí)行力;

設(shè)計推廣經(jīng)理崗位

第8篇 設(shè)計推廣主管崗位職責(zé)

設(shè)計院推廣主管 北洋建材 常州市北洋建材有限公司,北洋建材,北洋 崗位職責(zé):

1、負責(zé)北京設(shè)計院的拜訪和溝通,與設(shè)計師建立良好合作關(guān)系,進行公司形象和產(chǎn)品的宣傳;

2、根據(jù)公司的年度銷售目標,協(xié)助完成公司產(chǎn)品在設(shè)計院的上圖任務(wù);

3、及時了解、收集最新工程項目信息并反饋到公司,引導(dǎo)和配合銷售人員并積極參與項目的推進;

4、負責(zé)設(shè)計院技術(shù)交流會相關(guān)工作;

5、公司領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作。

任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)及組織能力,有較強的工作主動性和良好的團隊協(xié)作精神;

說明:此崗位為公司新增辦事處崗位。

北京市通州區(qū)

第9篇 設(shè)計推廣崗位職責(zé)

設(shè)計院推廣專員 澤尼特泵業(yè)(中國)有限公司 澤尼特泵業(yè)(中國)有限公司,澤尼特 職責(zé)描述:

1. 負責(zé)河南、陜西、寧夏、甘肅、青海、新疆市場信息的收集和分析,了解客戶和競爭對手情況;

2. 負責(zé)設(shè)計院資料的收集、整理和更新,與設(shè)計院保持日常溝通和聯(lián)系,開發(fā)潛在設(shè)計院;

3. 根據(jù)公司年度銷售和推廣任務(wù),完成設(shè)計院上圖,并配合實現(xiàn)項目采購;

4. 針對設(shè)計院組織技術(shù)交流會,召開設(shè)計院推廣會及各類推廣活動;

5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

任職要求:

1 本科學(xué)歷 流體力學(xué)或者相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有一定的設(shè)計院資源可優(yōu)先考慮

2 能吃苦,有良好的語言表達能力和溝通能力,工作認真負責(zé),積極主動,具有2年以上的泵閥或機械行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先

3 必須熟練掌握辦公系統(tǒng)軟件及制圖軟件autocad等相關(guān)工作軟件

4 具有較強邏輯分析能力和人際交往能力,能出差

5 具有良好的溝通協(xié)調(diào)及活動組織策劃能力,有較強的工作主動性,善于挖掘設(shè)計師潛在需求

6 常駐鄭州

第10篇 設(shè)計推廣專員崗位職責(zé)

設(shè)計院推廣專員 澤尼特泵業(yè)(中國)有限公司 澤尼特泵業(yè)(中國)有限公司,澤尼特 職責(zé)描述:

1. 負責(zé)市場信息的收集和分析,了解客戶和競爭對手情況;

2. 負責(zé)設(shè)計院資料的收集、整理和更新,與設(shè)計院保持日常溝通和聯(lián)系,開發(fā)潛在設(shè)計院;

3. 根據(jù)公司年度銷售和推廣任務(wù),完成設(shè)計院上圖,并配合實現(xiàn)項目采購;

4. 針對設(shè)計院組織技術(shù)交流會,召開設(shè)計院推廣會及各類推廣活動;

5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

任職要求:

1 本科學(xué)歷 流體力學(xué)或者相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有一定的設(shè)計院資源可優(yōu)先考慮

2 能吃苦,有良好的語言表達能力和溝通能力,工作認真負責(zé),積極主動,具有2年以上的泵閥或機械行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先

3 必須熟練掌握辦公系統(tǒng)軟件及制圖軟件autocad等相關(guān)工作軟件

4 具有較強邏輯分析能力和人際交往能力,能出差

5 具有良好的溝通協(xié)調(diào)及活動組織策劃能力,有較強的工作主動性,善于挖掘設(shè)計師潛在需求

第11篇 設(shè)計推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)計院推廣經(jīng)理 天津市中力防雷技術(shù)有限公司 天津市中力神盾電子科技有限公司,天津市中力防雷技術(shù)有限公司,中力神盾 崗位職責(zé):

1. 行業(yè)信息收集與分析;

2. 面向各行業(yè)設(shè)計院的產(chǎn)品及技術(shù)推廣;

3. 產(chǎn)品技術(shù)支持與交流。

任職要求:

1. 本科及以上學(xué)歷,電氣相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2. 設(shè)計院資源豐富,能運作項目;

3. 形象氣質(zhì)佳,有親和力,溝通能力強,可出差。