- 目錄
第1篇 工藝技術總監(jiān)崗位職責
工藝技術總監(jiān) 1、負責建立完善工藝、設備管理體系;
2、負責cigs交鑰匙工程生產(chǎn)線交付過程中的工藝制程與改善工作;
3、負責生產(chǎn)線端良率及轉(zhuǎn)化率提升;
4、負責生產(chǎn)工藝的設備和技術創(chuàng)新管理,對新設備及安裝的驗收工作,新工藝調(diào)試及驗收工作;
5、負責監(jiān)督完善各設備和工藝操作流程及應用體系,保障設備安全;
6、負責工藝和設備人員的指導、培養(yǎng),整體設備人員的數(shù)量與素質(zhì)規(guī)劃;
任職要求:
1、本科及以上學歷;材料學,物理學等相關專業(yè);
2、10年以上相關工作經(jīng)驗,5年以上管理工作經(jīng)驗,大項目經(jīng)驗及高端精密設備運營維護管理經(jīng)驗豐富,
3、熟悉電子、半導體產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及設備,熟悉薄膜太陽能生產(chǎn)設備及制作工藝等相關知識。
4、真空行業(yè)背景、cigs背景。
5、具有較強的管理能力,塌實,穩(wěn)重、干練、善于溝通協(xié)調(diào)。 1、負責建立完善工藝、設備管理體系;
2、負責cigs交鑰匙工程生產(chǎn)線交付過程中的工藝制程與改善工作;
3、負責生產(chǎn)線端良率及轉(zhuǎn)化率提升;
4、負責生產(chǎn)工藝的設備和技術創(chuàng)新管理,對新設備及安裝的驗收工作,新工藝調(diào)試及驗收工作;
5、負責監(jiān)督完善各設備和工藝操作流程及應用體系,保障設備安全;
6、負責工藝和設備人員的指導、培養(yǎng),整體設備人員的數(shù)量與素質(zhì)規(guī)劃;
任職要求:
1、本科及以上學歷;材料學,物理學等相關專業(yè);
2、10年以上相關工作經(jīng)驗,5年以上管理工作經(jīng)驗,大項目經(jīng)驗及高端精密設備運營維護管理經(jīng)驗豐富,
3、熟悉電子、半導體產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及設備,熟悉薄膜太陽能生產(chǎn)設備及制作工藝等相關知識。
4、真空行業(yè)背景、cigs背景。
5、具有較強的管理能力,塌實,穩(wěn)重、干練、善于溝通協(xié)調(diào)。
第2篇 工藝研發(fā)總監(jiān)崗位職責
制劑工藝研發(fā)總監(jiān) 西安萬隆制藥股份有限公司 西安萬隆制藥股份有限公司,萬隆制藥 崗位職責:
1.根據(jù)公司項目發(fā)展規(guī)劃制定所轄部門研發(fā)計劃,負責部門專業(yè)管理制度與流程建設。
2. 負責承擔藥物研發(fā)項目,獨立設計和指導開展各種制劑研究工作,包括前期處方設計、工藝研究、工藝放大與產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)移等;
3. 擬定中試生產(chǎn)和工藝驗證計劃,完成項目研發(fā)中試階段工作;
4. 主導技術資料及生產(chǎn)工藝技術交接,協(xié)助藥物注冊申報及現(xiàn)場核查等;
5. 積極跟蹤國內(nèi)外新研究進展,參與立項專利及技術評估等相關工作;
6. 支持,參與技術平臺的建立&完善;
7. 領導項目團隊完成各階段開發(fā),臨床實驗準備和申報工作
8 負責制劑部門團隊的日常管理、指導、培訓、培養(yǎng)年輕的制劑研發(fā)人員,,打造有競爭力的制劑研發(fā)團隊。
任職要求:
1.藥學、藥物制劑或其他藥學相關專業(yè),碩士學歷須具備5年及以上制劑研發(fā)項目管理經(jīng)驗、博士學歷須具備3年以上制劑研發(fā)項目管理經(jīng)驗;
2.具有豐富的藥物制劑理論與實際工作經(jīng)驗,具備大型研發(fā)企業(yè)制劑產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗,并成功開發(fā)至完成申報生產(chǎn)或中試放大;
3.熟練掌握國內(nèi)和國際藥品注冊法規(guī)和新藥研究技術要求,能獨立完成注冊申報;
4.具備很強的技術創(chuàng)新能力,對行業(yè)技術發(fā)展趨勢具有準確的判斷,能夠帶領和激勵自己的研發(fā)團隊完成公司賦予的創(chuàng)新任務,實現(xiàn)公司的研發(fā)目標;
5.工作認真負責、積極主動、嚴謹及高效;責任心強,勇于承擔責任,挑戰(zhàn)自我,有團隊建設能力,有合作精神。
第3篇 生產(chǎn)工藝總監(jiān)崗位職責
生產(chǎn)工藝總監(jiān) 具有有機合成或藥物化學、化學工程學或相關科學學科的博士學位;
具有 5-10 年以上優(yōu)秀的有機合成或藥物合成、工藝放大研究及生產(chǎn)背景及團隊管理經(jīng)驗;
熟悉國際及國內(nèi)gmp 的生產(chǎn)技術要求,有 fda/emea 申報 ind 的經(jīng)驗;
具有國際大型醫(yī)藥企業(yè)或著名化學外包公司三年以上有機合成研發(fā)等工作經(jīng)驗; 了解國內(nèi)外本專業(yè)、行業(yè)的最新動態(tài);
了解新藥研究開發(fā)的程序;
具有良好的中英文閱讀、寫作及會話能力,可獨立計劃與管理科研項目。
具有有機合成或藥物化學、化學工程學或相關科學學科的博士學位;
具有 5-10 年以上優(yōu)秀的有機合成或藥物合成、工藝放大研究及生產(chǎn)背景及團隊管理經(jīng)驗;
熟悉國際及國內(nèi)gmp 的生產(chǎn)技術要求,有 fda/emea 申報 ind 的經(jīng)驗;
具有國際大型醫(yī)藥企業(yè)或著名化學外包公司三年以上有機合成研發(fā)等工作經(jīng)驗; 了解國內(nèi)外本專業(yè)、行業(yè)的最新動態(tài);
了解新藥研究開發(fā)的程序;
具有良好的中英文閱讀、寫作及會話能力,可獨立計劃與管理科研項目。
第4篇 工藝技術總監(jiān)崗位職責任職要求
工藝技術總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、衣柜生產(chǎn)線的布局設計，優(yōu)化制造流程;
2、衣柜產(chǎn)品工藝技術體系建立，產(chǎn)品技術標準的制定及實施;
3、參與建立和完善質(zhì)量管理體系，組織實施并監(jiān)督檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行，隨時掌握生
產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，及時解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品質(zhì)量;
4、及時解決產(chǎn)線出現(xiàn)的重大工藝技術問題以及一線反饋的產(chǎn)品問題，對工藝技術不斷進行改進完善;
5、組織和落實新產(chǎn)品的工藝路線，加快新產(chǎn)品上市速度; 參與新品開發(fā)評審試制，對新品和替代物進行功能試驗，制定樣柜，對試驗結(jié)果進行評估
6、組織新技術、新工藝、新設備在衣柜分廠的應用推廣;
7、完成領導臨時交辦的各項工作。
任職要求:
1、具備豐富的板式家具(衣柜)技術管理、成本控制、質(zhì)量控制經(jīng)驗及日產(chǎn)400套以上衣柜車間布局管理經(jīng)驗;
2、10年以上工作經(jīng)驗，5年以上衣柜生產(chǎn)技術管理經(jīng)驗，具有大型定制家具制造企業(yè)技術總監(jiān)、經(jīng)理任職經(jīng)歷;
3、熟悉衣柜產(chǎn)品工藝機構，生產(chǎn)作業(yè)流程和生產(chǎn)工藝規(guī)程，具備產(chǎn)品研發(fā)體系、生產(chǎn)籌備成功經(jīng)驗及案例;
4、熟悉了解定制家居信息化制造技術。崗位職責:
1、衣柜生產(chǎn)線的布局設計，優(yōu)化制造流程;
2、衣柜產(chǎn)品工藝技術體系建立，產(chǎn)品技術標準的制定及實施;
3、參與建立和完善質(zhì)量管理體系，組織實施并監(jiān)督檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行，隨時掌握生
產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，及時解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品質(zhì)量;
4、及時解決產(chǎn)線出現(xiàn)的重大工藝技術問題以及一線反饋的產(chǎn)品問題，對工藝技術不斷進行改進完善;
5、組織和落實新產(chǎn)品的工藝路線，加快新產(chǎn)品上市速度; 參與新品開發(fā)評審試制，對新品和替代物進行功能試驗，制定樣柜，對試驗結(jié)果進行評估
6、組織新技術、新工藝、新設備在衣柜分廠的應用推廣;
7、完成領導臨時交辦的各項工作。
任職要求:
1、具備豐富的板式家具(衣柜)技術管理、成本控制、質(zhì)量控制經(jīng)驗及日產(chǎn)400套以上衣柜車間布局管理經(jīng)驗;
2、10年以上工作經(jīng)驗，5年以上衣柜生產(chǎn)技術管理經(jīng)驗，具有大型定制家具制造企業(yè)技術總監(jiān)、經(jīng)理任職經(jīng)歷;
3、熟悉衣柜產(chǎn)品工藝機構，生產(chǎn)作業(yè)流程和生產(chǎn)工藝規(guī)程，具備產(chǎn)品研發(fā)體系、生產(chǎn)籌備成功經(jīng)驗及案例;
4、熟悉了解定制家居信息化制造技術。
工藝技術總監(jiān)崗位
第5篇 工藝總監(jiān)崗位職責
工藝總監(jiān) 職位要求:
1.本科及以上學歷;
2.具有物理學、半導體、微電子學、化學、材料學、光學專業(yè)教育背景;
3.電池工藝技術8年以上,精通制絨、刻蝕、擴散、鍍膜、絲網(wǎng)印刷等整條電池線生產(chǎn)工藝及流程;
4.工作責任心強,工作積極主動,能夠獨立完成任務,承受工作壓力;
5.較強的分析、溝通、協(xié)調(diào)能力,具有團隊精神和團隊領導能力;
6.能吃苦,細心,認真、善于思考及總結(jié)問題;
7.身體素質(zhì)好,具有良好的溝通能力,具有較強的團隊精神。
崗位職責
1.對鋰電池片工藝技術優(yōu)化改進,提高工藝的穩(wěn)定性、有效性,提升電池片轉(zhuǎn)換效率;
2.對鋰電池的新技術,新材料進行研究和實施;
3.對產(chǎn)線突發(fā)事件,重大問題的分析和研究,并組織相關人員進行解決;
4.制定、完善工藝文件,指導產(chǎn)線按照文件進行正常生產(chǎn)操作;
5.負責新機器、新設備的工藝調(diào)試,以使其滿足正常生產(chǎn)時的工藝要求。 職位要求:
1.本科及以上學歷;
2.具有物理學、半導體、微電子學、化學、材料學、光學專業(yè)教育背景;
3.電池工藝技術8年以上,精通制絨、刻蝕、擴散、鍍膜、絲網(wǎng)印刷等整條電池線生產(chǎn)工藝及流程;
4.工作責任心強,工作積極主動,能夠獨立完成任務,承受工作壓力;
5.較強的分析、溝通、協(xié)調(diào)能力,具有團隊精神和團隊領導能力;
6.能吃苦,細心,認真、善于思考及總結(jié)問題;
7.身體素質(zhì)好,具有良好的溝通能力,具有較強的團隊精神。
崗位職責
1.對鋰電池片工藝技術優(yōu)化改進,提高工藝的穩(wěn)定性、有效性,提升電池片轉(zhuǎn)換效率;
2.對鋰電池的新技術,新材料進行研究和實施;
3.對產(chǎn)線突發(fā)事件,重大問題的分析和研究,并組織相關人員進行解決;
4.制定、完善工藝文件,指導產(chǎn)線按照文件進行正常生產(chǎn)操作;
5.負責新機器、新設備的工藝調(diào)試,以使其滿足正常生產(chǎn)時的工藝要求。
第6篇 工藝總監(jiān)崗位職責任職要求
工藝總監(jiān)崗位職責
工藝總監(jiān) 1、負責整個工藝部門管理工作;
2、統(tǒng)籌主導各工程工序pi、mi文件的制定、審核;
3、組織與落實工藝變更/工序參數(shù)優(yōu)化/工程改善后的工序文件的更新與完善;
4、組建公司的工藝技術平臺、評估工藝平臺投資;
5、統(tǒng)籌制定工藝規(guī)范、推行并優(yōu)化生產(chǎn)流程; 1、精通主要的鋰離子電池類型以及電池特點;
2、熟悉電動汽車電池行業(yè)技術特點和趨勢;
3、熟悉電動汽車電池行業(yè)的主流工藝和未來發(fā)展趨勢;
4、熟悉汽車產(chǎn)品ppap資料的編制與提交;
5、5年以上電動汽車電池行業(yè)相關工作經(jīng)驗; 1、負責整個工藝部門管理工作;
2、統(tǒng)籌主導各工程工序pi、mi文件的制定、審核;
3、組織與落實工藝變更/工序參數(shù)優(yōu)化/工程改善后的工序文件的更新與完善;
4、組建公司的工藝技術平臺、評估工藝平臺投資;
5、統(tǒng)籌制定工藝規(guī)范、推行并優(yōu)化生產(chǎn)流程;
工藝總監(jiān)崗位
第7篇 工藝開發(fā)總監(jiān)崗位職責工藝開發(fā)總監(jiān)職責任職要求
工藝開發(fā)總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)項目要求，進行細胞培養(yǎng)、蛋白純化工藝和制劑配方的開發(fā)及優(yōu)化，推進各個項目的小試、中試工藝開發(fā)進度;
2、負責撰寫工藝開發(fā)方案和報告，制定研發(fā)流程和工作計劃執(zhí)行并指導具體研究工作;
3、指導團隊進行分析開發(fā)、鑒定、技術轉(zhuǎn)移和執(zhí)行各種分析方法，以支持上游/下游工藝開發(fā)和治療用抗體的質(zhì)量控制測試。
4、參與新建實驗室的設計籌建、完善研發(fā)實驗室的各種相關規(guī)范制度，確保符合規(guī)范;
5、承擔技術平臺的建立、人員培訓、實驗室日常運營管理;
6、參與產(chǎn)品技術轉(zhuǎn)移的過程;
7、擔任項目管理領導，管理公司指定項目并確保在規(guī)定時間計劃內(nèi)完成;
8、負責部門團隊建設，指導、管理、監(jiān)督分管部門下屬員工的業(yè)務工作，使其不斷提高工作水平。
任職資格:
1、碩士以上學歷，生物、藥學類相關專業(yè)，至少十年以上生物制藥企業(yè)的工作經(jīng)驗;
2、熟悉gmp相關法規(guī)政策，有生物藥成功申報ind項目經(jīng)歷者尤佳;
3、有抗體上下游，制劑工藝開發(fā)經(jīng)驗，了解分析方法開發(fā);
4、有良好的領導、溝通、協(xié)調(diào)及計劃組織能力。
5、熟練的英語聽說讀寫能力。
職責概要:
全面負責蘇州工廠新建pd部門及分析部門的設計、管理并持續(xù)化改進。
崗位職責:
1、根據(jù)項目要求，進行細胞培養(yǎng)、蛋白純化工藝和制劑配方的開發(fā)及優(yōu)化，推進各個項目的小試、中試工藝開發(fā)進度;
2、負責撰寫工藝開發(fā)方案和報告，制定研發(fā)流程和工作計劃執(zhí)行并指導具體研究工作;
3、指導團隊進行分析開發(fā)、鑒定、技術轉(zhuǎn)移和執(zhí)行各種分析方法，以支持上游/下游工藝開發(fā)和治療用抗體的質(zhì)量控制測試。
4、參與新建實驗室的設計籌建、完善研發(fā)實驗室的各種相關規(guī)范制度，確保符合規(guī)范;
5、承擔技術平臺的建立、人員培訓、實驗室日常運營管理;
6、參與產(chǎn)品技術轉(zhuǎn)移的過程;
7、擔任項目管理領導，管理公司指定項目并確保在規(guī)定時間計劃內(nèi)完成;
8、負責部門團隊建設，指導、管理、監(jiān)督分管部門下屬員工的業(yè)務工作，使其不斷提高工作水平。
任職資格:
1、碩士以上學歷，生物、藥學類相關專業(yè)，至少十年以上生物制藥企業(yè)的工作經(jīng)驗;
2、熟悉gmp相關法規(guī)政策，有生物藥成功申報ind項目經(jīng)歷者尤佳;
3、有抗體上下游，制劑工藝開發(fā)經(jīng)驗，了解分析方法開發(fā);
4、有良好的領導、溝通、協(xié)調(diào)及計劃組織能力。
5、熟練的英語聽說讀寫能力。
第8篇 生產(chǎn)工藝總監(jiān)崗位職責任職要求
生產(chǎn)工藝總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責制定研發(fā)工藝部門的工作計劃和預算;
2、帶領工藝團隊設計放射藥合成或化學藥制劑工藝流程，指導完成從工藝探索至中試放大的整個研發(fā)生產(chǎn)過程;
3、指導和管理與生產(chǎn)技術轉(zhuǎn)移、處方工藝放大和申報批次生產(chǎn)有關的所有活動，負責原始記錄、研發(fā)報告等技術文件、 ctd 資料的審核，對缺陷提出有效的整改措施;
4、負責解決研究過程中的技術問題;
5、能夠與其他職能部門團結(jié)協(xié)作，保證項目進行;
任職要求:
1、具有放射化學、藥學、制藥工程等相關專業(yè)碩士以上學歷;
2、具有10年以上生產(chǎn)工藝研發(fā)及團隊管理經(jīng)驗;
3、熟悉國內(nèi)gmp的生產(chǎn)技術要求、了解并熟悉國內(nèi)外藥品研發(fā)和注冊中關于工藝研究的相關法律法規(guī);
4、具有良好的溝通表達以及組織、協(xié)調(diào)、管理能力;
5、具有優(yōu)良的職業(yè)道德、敬業(yè)和團隊協(xié)作精神;
6、熟練查閱中英文文獻和專利調(diào)研，具有良好中英文讀寫能力;
生產(chǎn)工藝總監(jiān)崗位
第9篇 工藝開發(fā)總監(jiān)崗位職責
上游工藝開發(fā)總監(jiān) 崗位職責:
1.領導細胞系開發(fā)小組開發(fā)和表征cho細胞系;
2.領導細胞培養(yǎng)過程小組,為各種項目開發(fā)和優(yōu)化細胞培養(yǎng)過程;
3.在cho細胞克隆篩選和解決問題的過程中進行產(chǎn)品開發(fā)的篩選和過程優(yōu)化;
4.組織和準備工業(yè)及其他法規(guī)要求的申請材料;
5.負責部門相關sop和管理程序的制定和實施。
任職要求:
1.具有生物學或其他相關專業(yè)博士學位或同等學歷;
2.豐富的cho細胞轉(zhuǎn)染、克隆篩選和鑒定的經(jīng)驗;
3.豐富的補料分批工藝開發(fā)和優(yōu)化經(jīng)驗;
4.有能力管理大批科學家和技術人員;
5.熟悉細胞和流程開發(fā)的法規(guī)遵從性;
6.優(yōu)秀的人際溝通能力;
7.中英文流利。 崗位職責:
1.領導細胞系開發(fā)小組開發(fā)和表征cho細胞系;
2.領導細胞培養(yǎng)過程小組,為各種項目開發(fā)和優(yōu)化細胞培養(yǎng)過程;
3.在cho細胞克隆篩選和解決問題的過程中進行產(chǎn)品開發(fā)的篩選和過程優(yōu)化;
4.組織和準備工業(yè)及其他法規(guī)要求的申請材料;
5.負責部門相關sop和管理程序的制定和實施。
任職要求:
1.具有生物學或其他相關專業(yè)博士學位或同等學歷;
2.豐富的cho細胞轉(zhuǎn)染、克隆篩選和鑒定的經(jīng)驗;
3.豐富的補料分批工藝開發(fā)和優(yōu)化經(jīng)驗;
4.有能力管理大批科學家和技術人員;
5.熟悉細胞和流程開發(fā)的法規(guī)遵從性;
6.優(yōu)秀的人際溝通能力;
7.中英文流利。
