第1篇 2022年機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員會講話稿
2022年機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員會講話稿
同志們：
在十二五開局之年、起步之時，在全縣上下認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七屆六中全會和省第九次、市第三次黨代會精神的關(guān)鍵時刻，縣委、縣政府決定，從現(xiàn)在開始，在全縣范圍內(nèi)深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動。今天召開的全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)大會，主要任務(wù)就是：貫徹落實全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員會議精神，認(rèn)真查找、切實解決我縣干部作風(fēng)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面存在的突出問題，動員全縣黨政機(jī)關(guān)各級干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，進(jìn)一步提升效能，以效能的大提升，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的大發(fā)展。剛才，春輝書記宣讀了《關(guān)于打造效能霍山強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作意見》，衛(wèi)東縣長宣讀了《霍山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位目標(biāo)績效考核辦法》。這兩個文件是保障我們加強(qiáng)效能建設(shè)的操作文本，同志們務(wù)必吃透精神，認(rèn)真貫徹落實。會上，縣直工委、行政審批服務(wù)中心、地稅局、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)等四個單位分別作了表態(tài)發(fā)言，希望在具體工作中兌現(xiàn)好、落實好。下面，我講五點(diǎn)意見：
第一，要以清醒的頭腦認(rèn)識效能建設(shè)。開展干部作風(fēng)建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)是市委、市政府下定決心要抓緊抓好的一件大事。不久前，市委、市政府召開了全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)暨三項評議動員大會，出臺了一系列加強(qiáng)效能建設(shè)的具體措施。特別是開展 三項評議活動，將公安、郵政、通信、金融系統(tǒng)在市區(qū)范圍內(nèi)的129個基層站所以及市直32個行政審批和服務(wù)窗口、43個單位的115個科室全部納入評議范圍，并強(qiáng)調(diào)要以鐵的面孔、鐵的手腕、鐵的心腸，抓好效能建設(shè)，出手之快、出拳之準(zhǔn)、力度之大、措施之強(qiáng)硬前所未有，充分表明了市委、市政府根治機(jī)關(guān)頑疾的決心?；剡^頭來看我縣，盡管近年來我們的干部作風(fēng)主流是好的，對外形象是好的，但是，在少數(shù)機(jī)關(guān)仍然存在著服務(wù)意識淡薄、機(jī)制運(yùn)行不暢、工作執(zhí)行不力、內(nèi)部管理松懈、對一些機(jī)關(guān)病見怪不怪等問題。用市委孫云飛書記的話來講就是，機(jī)關(guān)中一些說不清、道不明的潛規(guī)則仍然存在，看不見、摸不著的隱性權(quán)力仍在制約，扯不清、割不斷的被服務(wù)仍沒有根本改變，看不慣、查不盡的亂現(xiàn)象仍屢禁不止。這些問題雖然只表現(xiàn)在少數(shù)部門、極個別干部身上，但危害很大，影響很壞，如不下決心解決，勢必影響黨和政府在人民群眾中的威信，影響霍山的整體形象，影響全縣改革發(fā)展的步伐。剛才播放的暗訪短片足以說明，這些問題不僅存在，而且有的還相當(dāng)嚴(yán)重。因此，深入開展效能建設(shè)，盡快轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)已迫在眉睫、勢在必行。現(xiàn)在，市效能辦暗訪組正在各個縣區(qū)進(jìn)行效能建設(shè)暗訪，不僅深入到縣區(qū)機(jī)關(guān)暗訪，還深入到各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)和站所暗訪。在這里我給大家打個預(yù)防針，如果市效能辦暗訪中出現(xiàn)我縣干部的不光彩形象，無論是哪個部門、哪級干部，縣委、縣政府將堅決從嚴(yán)、從速查處，絕不手軟。希望今天在座的各位領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必頭腦清醒、認(rèn)識到位。充分認(rèn)識這次效能建設(shè)活動，絕不是一陣風(fēng)、走過場、搞形式，而是一場動真格的效能革命。
第二，要以難點(diǎn)的破解推動效能建設(shè)。這次效能建設(shè)，實行縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))聯(lián)動開展。全縣各級黨政機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部包含在內(nèi)，不允許有空白點(diǎn)。縣里已出臺了《關(guān)于打造效能霍山強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作意見》和《霍山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位目標(biāo)績效考核辦法》，還將陸續(xù)出臺一系列的配套文件。希望同志們不折不扣地完成規(guī)定動作，突出重點(diǎn)，破解難點(diǎn)，在四個方面創(chuàng)造性加以落實：一要緊扣三個層面，提升服務(wù)理念。各級黨政機(jī)關(guān)要緊緊圍繞跨越崛起主題，牢固樹立服務(wù)是宗旨、管理是手段、發(fā)展是目的的思想，全力抓好三服務(wù)：一是為群眾服務(wù)，二是為項目服務(wù)，三是為企業(yè)服務(wù)。二要建好兩大平臺，提高服務(wù)水平。提高效能，必須建設(shè)好信息的平臺、服務(wù)的平臺，大力推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開，大力推進(jìn)行政服務(wù)一門進(jìn)、一費(fèi)清、一章結(jié)、一人包的四個一工程，方便群眾知情，方便群眾辦事，努力促進(jìn)政務(wù)服務(wù)的均等化、規(guī)范化、高效化。三要全面向機(jī)關(guān)病開刀，整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)。重點(diǎn)解決庸、懶、散、亂問題。庸主要表現(xiàn)為平平安安占位子，忙忙碌碌裝樣子，渾渾噩噩守攤子，疲疲沓沓混日子;工作標(biāo)準(zhǔn)低，只求過得去，不求過得硬;安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取;業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，辦事效率不高。懶主要是指懶惰，表現(xiàn)為懶于學(xué)習(xí)、懶于動腦、懶于動手、懶于干事。在實際工作中表現(xiàn)為習(xí)慣于憑老辦法想問題，習(xí)慣于憑老經(jīng)驗辦事情，不學(xué)習(xí)、不思考，工作無主動性，更談不上創(chuàng)造性。散主要表現(xiàn)為對工作缺乏熱情，對事業(yè)缺少激情，散漫、渙散，缺乏組織紀(jì)律性。亂主要表現(xiàn)為：有利益的搶著管、有問題的爭著推，特別是對一些有難度或政策上沒有規(guī)定的事，不作為的現(xiàn)象比較普遍，在個別單位和部門還非常嚴(yán)重。四要堅決消除中梗阻現(xiàn)象，提高執(zhí)行力。慢、拖、橫和吃、拿、卡、要是機(jī)關(guān)不良作風(fēng)的主要表現(xiàn)，中梗阻現(xiàn)象是機(jī)關(guān)不良作風(fēng)的突出典型。少數(shù)同志對待企業(yè)和群眾來辦事，認(rèn)識不認(rèn)識不一樣，關(guān)系好不好不一樣，能快辦的慢辦，能公開辦的背后辦，講關(guān)系不講原則。一些部門之間缺乏溝通配合，遇到困難任務(wù)，相互扯皮，辦事效率低下;有的部門和干部習(xí)慣從本本和教條出發(fā)想問題、做工作，缺乏創(chuàng)新意識，執(zhí)行政策和制度鉆牛角尖、認(rèn)死理。特別是有些機(jī)關(guān)中層股室服務(wù)意識和責(zé)任心淡薄，個別機(jī)關(guān)干部把履行職責(zé)當(dāng)作是對服務(wù)對象的一種施舍、一種恩賜，不給好處不辦事，人情不到不辦事，給了好處亂辦事，這已經(jīng)成為當(dāng)前投資軟環(huán)境建設(shè)的頑疾和阻礙發(fā)展的重癥，必須下大力氣加以解決。為此，我們要圍繞這些突出問題，深入開展以治庸提能力、治懶增效率、治散正風(fēng)氣、治亂上水平為主要內(nèi)容的專項活動，重點(diǎn)開展千人評二級機(jī)構(gòu)活動，即對具有行政執(zhí)法、行政審批、行政管理職能的縣直部門二級機(jī)構(gòu)進(jìn)行測評。強(qiáng)化問責(zé)機(jī)制，進(jìn)一步樹立有錯是過，無為也是過;有錯要問責(zé)，無為也要問責(zé)的理念，強(qiáng)化問責(zé)措施，健全問責(zé)體系，加大問責(zé)力度，做到工作責(zé)任層層落實、發(fā)展壓力層層傳遞、工作動力層層提升，堅決做到五個絕不：絕不讓工作事項在我這里延誤，絕不讓工作差錯在我這里發(fā)生，絕不讓不良風(fēng)氣在我這里出現(xiàn)，絕不讓基層群眾和外來客商在我這里受到冷遇，絕不讓霍山的發(fā)展形象在我這里受到損害。
第三，要以革新的精神抓好效能建設(shè)。加強(qiáng)效能建設(shè)是一場特殊的自我革命，一定要以最大的決心、非凡的勇氣和持久的毅力來抓。一要消除思想障礙。效能建設(shè)不是整人治人，但必須治庸、治懶、治散、治亂。效能建設(shè)的目標(biāo)不僅在于提神醒腦，而且要去除頑疾，為機(jī)關(guān)運(yùn)行提速，為群眾和企業(yè)服務(wù)通關(guān)，為霍山發(fā)展清障。因此，各級各部門一定要消除在以往開展一些活動中表現(xiàn)出的難、煩、浮等消極意識和形式主義，下定決心，集中精力，把這項老大難工作做好，把機(jī)關(guān)頑癥治好。二要堅持長期作戰(zhàn)。效能建設(shè)工作，不僅是一場攻堅戰(zhàn)，更是一場持久戰(zhàn)，決不能只刮一陣風(fēng)，也不能雷聲大雨點(diǎn)小，更不能只打雷不下雨。各級各部門必須確立長期作戰(zhàn)的思想，堅決克服各種消極、懈怠情緒，做到持之以恒、常抓不懈。三要建立長效機(jī)制。各級各部門要針對自身工作特點(diǎn)，進(jìn)一步細(xì)化措施，建章立制，有針對性地解決機(jī)關(guān)效能方面存在的突出問題。同時，要把效能建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展統(tǒng)一起來，絕不能搞成兩張皮。
第四，要以明確的責(zé)任落實效能建設(shè)。轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高機(jī)關(guān)效能，全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭垂范，當(dāng)好表率。各單位主要負(fù)責(zé)人是效能建設(shè)第一責(zé)任人，對一些重點(diǎn)工作、重大事項，做到領(lǐng)導(dǎo)指揮在一線，情況掌握在一線，措施落實在一線，問題解決在一線，對所在部門和單位機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)要親自抓、負(fù)總責(zé)，對出現(xiàn)的突出問題，要負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;班子其他成員要自覺強(qiáng)化一崗雙責(zé)意識，既要抓分管工作出成績，又要抓分管股室作風(fēng)效能建設(shè)出成果，在分管工作中全面落實機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的要求，分管范圍內(nèi)的作風(fēng)效能建設(shè)出現(xiàn)突出問題，分管同志首先要負(fù)責(zé);機(jī)關(guān)股室處在服務(wù)第一線，直接與企業(yè)、群眾接觸，其作風(fēng)及效能的好壞直接影響機(jī)關(guān)的整體形象，股室負(fù)責(zé)人要切實履行股室作風(fēng)效能建設(shè)直接責(zé)任人的職責(zé)，把解決中間梗阻、政令不暢、辦事拖沓、胡亂作為等問題作為科室作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進(jìn)一步加強(qiáng)股室內(nèi)部管理，增強(qiáng)服務(wù)的規(guī)范化建設(shè);全體機(jī)關(guān)干部都是機(jī)關(guān)的形象代表，每個人都要樹立個個都是投資環(huán)境、人人代表機(jī)關(guān)形象的理念，說實話、辦實事、求實效，以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)和良好的形象，贏得群眾和服務(wù)對象的信賴和擁護(hù)。
第五，要以嚴(yán)格的督查促進(jìn)效能建設(shè)。要把監(jiān)督檢查貫穿效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)。一要形成合力。各級各部門要緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署，努力營造全縣抓效能、人人提效能的濃厚氛圍?？h效能辦要對效能建設(shè)的學(xué)習(xí)動員、自查自糾、制訂措施、考核總結(jié)開展全過程、全方位的監(jiān)督檢查，發(fā)揮好監(jiān)督檢查職能。這里強(qiáng)調(diào)，在全縣范圍內(nèi)，縣效能辦沒有不能督查督辦的事項，沒有不能督查督辦的地方，這是縣委、縣政府授予的權(quán)力。同時，紀(jì)檢監(jiān)察、組織、宣傳等部門也要各司其職、各盡其責(zé)，形成合力，真正把效能建設(shè)的氛圍造起來、措施跟上來、手段硬起來。二要強(qiáng)化督查。要深入企業(yè)、深入群眾廣泛聽取意見和建議，對效能建設(shè)中的熱點(diǎn)問題進(jìn)行跟蹤督查、定期通報，對那些群眾意見集中、反映強(qiáng)烈的部門、單位、崗位和人員，要實行重點(diǎn)督查督辦或重點(diǎn)監(jiān)控。堅持明查與暗訪相結(jié)合，縣效能辦每月至少要開展一次暗訪，對違反規(guī)定的人和事堅決曝光、堅決懲處。三要抓好監(jiān)察。凡是群眾有投訴或效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的問題，一律追查到底。凡是查證屬實違反規(guī)定的，一律查處到位，堅決以鐵的決心，鐵的手腕，鐵的措施，確保執(zhí)行到位。同時，要把督查結(jié)果同年度考核獎懲結(jié)合起來，與對具體事和具體人的處理結(jié)合起來，使廣大群眾切實感受到機(jī)關(guān)效能建設(shè)帶來的新變化。
同志們，作風(fēng)出生產(chǎn)力，效能出競爭力，開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，事關(guān)霍山的發(fā)展大局。全縣各級各部門一定要按照縣委、縣政府的要求和部署，以更大的氣魄、更高的熱情、更新的舉措、更實的作風(fēng)，打贏效能建設(shè)的攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，把機(jī)關(guān)效能提高到一個新水平，為推動霍山跨越崛起做出新的更大的貢獻(xiàn)。
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第2篇 2022年全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)暨機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作會議上的講話稿
同志們：這次全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，主要任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹十七屆五中全會、中央紀(jì)委十七屆五次全會、省委十屆六次全會、省紀(jì)委十屆四次全會和市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)，提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平。剛才，世彪同志傳達(dá)了中紀(jì)委五次全會、省紀(jì)委四次全會和市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，總結(jié)、部署了全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，講得很全面、很到位，希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門認(rèn)真抓好貫徹落實。一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，切實增強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)的自覺性黨的十七大明確提出：“要在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)”。總書記總書記在中央紀(jì)委十七屆五次全會上強(qiáng)調(diào)指出，要逐步建成內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系。我們要深入學(xué)習(xí)總書記總書記重要講話精神，充分認(rèn)識加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)的重要性和緊迫性，堅定不移地推動反腐倡廉制度建設(shè)。我們必須始終清醒認(rèn)識到，只有加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)，推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，才能從源頭上防治腐敗；只有切實加強(qiáng)反腐倡
廉制度建設(shè)，形成一套用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的長效機(jī)制，才能最大限度減少機(jī)制障礙和制度漏洞。同時，還必須清醒認(rèn)識到，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不能僅局限于懲處腐敗行為，而應(yīng)及早制定落實反腐敗工作配套制度與措施，防患于未然；懲處一個腐敗分子是成績，制定或健全一項法規(guī)制度，使干部不犯錯誤或少犯錯誤，則是更大的成績。 我們還要清醒認(rèn)識到，我縣黨風(fēng)廉政制度建設(shè)雖取得了明顯成效，為全縣的改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力保障。但反腐倡廉制度還不夠健全，制度執(zhí)行還不夠到位。為此，我們必須進(jìn)一步強(qiáng)化制度觀念，完善制度體系，增強(qiáng)制度執(zhí)行力，不斷提升我縣反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平。
二、統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)，切實把反腐倡廉制度建設(shè)抓緊抓實要堅持改革創(chuàng)新，加強(qiáng)整體規(guī)劃，抓好教育制度建設(shè)這個基礎(chǔ)、監(jiān)督制度建設(shè)這個關(guān)鍵、預(yù)防制度建設(shè)這個根本、懲治制度建設(shè)這個重點(diǎn)，有計劃、有步驟地推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)。一是要創(chuàng)新完善教育制度，確保教育的實效性。建立健全黨性分析、反腐倡廉專題民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話等制度，提高反腐倡廉教育的科學(xué)性、規(guī)范性、有效性，筑牢廣大黨員干部拒腐防變的思想道德防線。二是創(chuàng)新完善監(jiān)督制度，確保監(jiān)督的針對性。嚴(yán)格執(zhí)行和不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、述職述廉、民主*評議、誡勉談話、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計等制度，促進(jìn)干部勤政廉政善政。特別是要健全紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)對駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員監(jiān)督的制度，使5個派駐紀(jì)檢監(jiān)察組更充分地發(fā)揮職能。三是創(chuàng)新完善預(yù)防制度，確保預(yù)防的規(guī)范性。堅持以思想道德教育與機(jī)制制度建設(shè)相結(jié)合，以改革統(tǒng)攬預(yù)防腐敗各項工作，從重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門和關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手，進(jìn)一步加大體制機(jī)制改革創(chuàng)新力度。繼續(xù)推進(jìn)行政管理體制、行政審批制度、干部人事制度改革等，努力提高反腐倡廉規(guī)范化水平。四是創(chuàng)新完善懲治制度，確保懲處的震懾性。要進(jìn)一步善年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核獎勵制度，建立健全腐敗案件及時揭露、發(fā)現(xiàn)、查處機(jī)制，健全反腐倡廉網(wǎng)絡(luò)舉報和受理機(jī)制、網(wǎng)絡(luò)信息收集和處置機(jī)制，堅決懲治腐敗，以良好黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)。三、真抓實干，加大力度，切實抓好反腐倡廉制度的貫徹落實在抓好反腐倡廉制度制定的同時，更要大力氣抓好制度執(zhí)行，保證各項制度落到實處、發(fā)揮作用。一是要加強(qiáng)制度的學(xué)習(xí)宣傳。
要將反腐倡廉制度建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作總體部署，深入學(xué)習(xí)“教育、監(jiān)督、預(yù)防、懲治”制度。充分利用各種宣傳渠道，大張旗鼓地宣傳反腐倡廉制度建設(shè)的重要意義，營造制度建設(shè)濃厚氛圍。二是領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺帶頭執(zhí)行制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門黨委(黨組)作為反腐倡廉建設(shè)的責(zé)任主體，要對本地本部門的反腐倡廉制度執(zhí)行擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，為制度執(zhí)行創(chuàng)造良好環(huán)境和條件。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格執(zhí)行制度，自覺維護(hù)制度，最大限度地把制度落到實處，確保制度發(fā)揮應(yīng)有的作用。 三是要加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。要把制度執(zhí)行和工作落實情況納為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉的重要內(nèi)容。試行黨內(nèi)“紀(jì)委開放日”和社會“監(jiān)察開放日”活動，提高監(jiān)督質(zhì)量。充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員、新聞單位的監(jiān)督作用、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)特邀監(jiān)督員及廣大基層群眾的監(jiān)督作用，形成督促合力，促進(jìn)制度落實。四是要嚴(yán)肅查處違反制度的行為。維護(hù)制度的嚴(yán)肅性，對有令不行、有禁不止等嚴(yán)重破壞制度的行為，要發(fā)現(xiàn)一起就堅決查處一起。要保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，繼續(xù)加大查辦違法違紀(jì)案件工作力度，最大限度地遏制和消除各種消極腐敗現(xiàn)象，為改革發(fā)展穩(wěn)定保駕護(hù)航。
四、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，強(qiáng)化反腐倡廉制度的組織保障縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和干部是執(zhí)行制度的主體。我們要進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，努力建設(shè)一支政治堅強(qiáng)、公正廉潔、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的紀(jì)檢監(jiān)察隊伍。(一）抓學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨的要求，深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動，著力增強(qiáng)促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力、維護(hù)社會穩(wěn)定的能力、有效防治腐敗的能力。（二）抓隊伍，為反腐倡廉建設(shè)提供堅強(qiáng)的組織保證。深入*開展“講學(xué)習(xí)，立制度，促廉潔”為主題的反腐倡廉教育活動，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育。進(jìn)一步加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，自覺“戒驕、戒懶、戒庸、戒奢”。（三）抓管理，樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。要強(qiáng)化政治紀(jì)律、辦案紀(jì)律和保密紀(jì)律，完善監(jiān)督約束機(jī)制，督促紀(jì)檢監(jiān)察干部秉公用權(quán)，嚴(yán)格自律。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，樹立監(jiān)督者更要接受監(jiān)督的意識，主動接
受黨組織、黨員干部和人民群眾的監(jiān)督，自覺維護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的良好形象。同志們，今天的會議也是機(jī)關(guān)效能建設(shè)提速提效動員會。在此我就機(jī)關(guān)效能建設(shè)談一些意見。去年我縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得明顯成效，我們要乘勝前進(jìn)，推動機(jī)關(guān)效能深入開展。特別是要實現(xiàn)縣委提出的“工業(yè)年、加速年、和諧年”目標(biāo)，首先需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門進(jìn)一步提高效能，實現(xiàn)機(jī)關(guān)效能提速提效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要充分認(rèn)識到開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)對“保增長、保民生、保和諧”的重要作用，把深入推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為工作重點(diǎn)緊抓不放，以更實的工作，更優(yōu)的作風(fēng)、更好的服務(wù)、更高的效能，確保今年我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項目標(biāo)任務(wù)的完成。一要抓好目標(biāo)績效管理。要進(jìn)一步完善年度工作實績考評辦法，細(xì)化量化考核標(biāo)準(zhǔn)，獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣，充分調(diào)動干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。實現(xiàn)嚴(yán)格的目標(biāo)責(zé)任制，把目標(biāo)任務(wù)分解到崗位，職責(zé)到個人，實現(xiàn)人人有任務(wù)，人人有責(zé)任。二是抓好制度建設(shè)和落實。要進(jìn)一步完善和創(chuàng)新機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作制度，規(guī)范行政行為，提高行政效率，確保效能建設(shè)成果長效化。切實推行行政問責(zé)制度，增強(qiáng)機(jī)關(guān)效能制度的執(zhí)行力。三是抓好服務(wù)窗口建設(shè)。服務(wù)窗口形象是整個機(jī)關(guān)效能建設(shè)重點(diǎn)。要切實抓好服務(wù)窗口單位“六公開”建設(shè)：辦事人員要公開、辦事制度要公開、辦事程序要公開、崗位職責(zé)要公開、辦事要求要公開、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)要公開。完善電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)，優(yōu)化系統(tǒng)功能。四是抓好突出問題的整治。拓寬效能投訴渠道，健全效能投訴機(jī)制，加強(qiáng)效能投訴案件的查處力度。對現(xiàn)有的行政審批事項進(jìn)行自查自清，最大限度地精簡審批項目、精簡審批程序、縮短審批時間，更方便群眾辦事。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要深入自覺地查擺本地本部門存在的突出問題，認(rèn)真落實整改，重點(diǎn)整治或糾正服務(wù)態(tài)度差、辦事效率低和行政不作為、行政亂作為等損害發(fā)展環(huán)境、影響機(jī)關(guān)效能的突出問題，積極塑勤樹廉，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，形成發(fā)展的“洼地”效應(yīng)。五是抓好效能督查。縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和縣機(jī)關(guān)效能辦公室等部門要進(jìn)一步加大效能督查力度，對職能部門工作落實不到位、服務(wù)不到位、不作為等破壞發(fā)展環(huán)境和損害群眾利益的行為開展明察暗訪，一經(jīng)查實，對有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人必須嚴(yán)肅處理。繼續(xù)開展明查暗訪，對影響機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的人和事，嚴(yán)格依照機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任追究辦法追究責(zé)任。
同志們，反腐倡廉，任重道遠(yuǎn)?？h紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要在省市紀(jì)委和縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的工作，進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)，提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平，為把建設(shè)成為粵北“綠色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣、旅游休閑勝地、山水宜居城市”提供堅強(qiáng)的政治保證。
