財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人任職要求9篇

第1篇 項(xiàng)目財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

項(xiàng)目財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人 雨潤(rùn)地產(chǎn)集團(tuán) 江蘇地華實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,雨潤(rùn)地產(chǎn)集團(tuán),地華 任職要求:

1、年齡30-45周歲;

2、財(cái)務(wù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

3、具有大中型房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,同等崗位經(jīng)歷3年以上;

4、掌握國(guó)家財(cái)稅和行業(yè)的相關(guān)政策,熟悉財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)業(yè)務(wù);

5、熟練操作辦公軟件,尤其是e_cel電子表格的公式設(shè)置和匯總等模塊;

6、中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng);

第2篇 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、熟練掌握項(xiàng)目基本情況和經(jīng)營(yíng)情況， 做好項(xiàng)目各項(xiàng)指標(biāo)管控， 具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、溝通技巧及管理能力;服務(wù)和支撐好項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)，促使項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成;有效整合內(nèi)外部資源，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。在區(qū)域的指導(dǎo)、支持下，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)資金部各項(xiàng)工作;完成項(xiàng)目各項(xiàng)財(cái)務(wù)績(jī)效考核目標(biāo);

2.了解各項(xiàng)目融資進(jìn)度，關(guān)注貸后管理工作，對(duì)項(xiàng)目的供應(yīng)鏈付款工作積極推進(jìn)。 把控項(xiàng)目資金計(jì)劃的可實(shí)施性，并在執(zhí)行過(guò)程中及時(shí)預(yù)警。 熟知各項(xiàng)目回款目標(biāo)、解凍資金目標(biāo)，提前鋪排工作計(jì)劃， 確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成。

3.統(tǒng)籌項(xiàng)目全年稅費(fèi)預(yù)測(cè)、年度所得稅匯算清繳工作、積極關(guān)注土增稅清算工作節(jié)點(diǎn)，并協(xié)調(diào)好過(guò)程中需要橫向部門(mén)配合的內(nèi)容，控制稅務(wù)，做好風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)把控，做好日常稅務(wù)事項(xiàng)的應(yīng)對(duì)，認(rèn)真對(duì)待各項(xiàng)稅務(wù)檢查工作，維護(hù)項(xiàng)目分管稅務(wù)機(jī)關(guān)關(guān)系。

4.理解并落實(shí)公司各項(xiàng)制度，參加項(xiàng)目以及財(cái)務(wù)相關(guān)會(huì)議，做好財(cái)務(wù)內(nèi)部員工的培訓(xùn)以及工作指導(dǎo)。

任職要求:

1、全日本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等工作崗位經(jīng)驗(yàn)，兩年以上大型制藥業(yè)、知名房地產(chǎn)、四大事務(wù)所負(fù)責(zé)人崗位工作經(jīng)驗(yàn)及持有職稱(chēng)證優(yōu)先考慮;

3、扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)， 要求較強(qiáng)的原則性，計(jì)劃執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通協(xié)調(diào)能力;

4、資歷較淺者，可應(yīng)聘主管崗位;

財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位

第3篇 項(xiàng)目財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、熟練掌握項(xiàng)目基本情況和經(jīng)營(yíng)情況， 做好項(xiàng)目各項(xiàng)指標(biāo)管控， 具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、溝通技巧及管理能力;服務(wù)和支撐好項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)，促使項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成;有效整合內(nèi)外部資源，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。在區(qū)域的指導(dǎo)、支持下，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)資金部各項(xiàng)工作;完成項(xiàng)目各項(xiàng)財(cái)務(wù)績(jī)效考核目標(biāo);

2.了解各項(xiàng)目融資進(jìn)度，關(guān)注貸后管理工作，對(duì)項(xiàng)目的供應(yīng)鏈付款工作積極推進(jìn)。 把控項(xiàng)目資金計(jì)劃的可實(shí)施性，并在執(zhí)行過(guò)程中及時(shí)預(yù)警。 熟知各項(xiàng)目回款目標(biāo)、解凍資金目標(biāo)，提前鋪排工作計(jì)劃， 確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成。

3.統(tǒng)籌項(xiàng)目全年稅費(fèi)預(yù)測(cè)、年度所得稅匯算清繳工作、積極關(guān)注土增稅清算工作節(jié)點(diǎn)，并協(xié)調(diào)好過(guò)程中需要橫向部門(mén)配合的內(nèi)容，控制稅務(wù)，做好風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)把控，做好日常稅務(wù)事項(xiàng)的應(yīng)對(duì)，認(rèn)真對(duì)待各項(xiàng)稅務(wù)檢查工作，維護(hù)項(xiàng)目分管稅務(wù)機(jī)關(guān)關(guān)系。

4.理解并落實(shí)公司各項(xiàng)制度，參加項(xiàng)目以及財(cái)務(wù)相關(guān)會(huì)議，做好財(cái)務(wù)內(nèi)部員工的培訓(xùn)以及工作指導(dǎo)。

任職要求:

1、全日本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等工作崗位經(jīng)驗(yàn)，兩年以上大型制藥業(yè)、知名房地產(chǎn)、四大事務(wù)所負(fù)責(zé)人崗位工作經(jīng)驗(yàn)及持有職稱(chēng)證優(yōu)先考慮;

3、扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)， 要求較強(qiáng)的原則性，計(jì)劃執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通協(xié)調(diào)能力;

4、資歷較淺者，可應(yīng)聘主管崗位;

項(xiàng)目財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位

第4篇 海外財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

海外財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人/財(cái)務(wù)主管(常駐印度)

工作職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)印度工廠的財(cái)務(wù)工作:包括建設(shè)期的招投標(biāo)管理、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)組建、制定財(cái)務(wù)政策并組織實(shí)施,建立健全財(cái)務(wù)管理制度和流程;

2、根據(jù)公司財(cái)務(wù)管理要求,控制、規(guī)范、監(jiān)督、檢查財(cái)務(wù)制度執(zhí)行

3、跟蹤分析各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況,及時(shí)揭示和預(yù)警潛在的經(jīng)營(yíng)和管理問(wèn)題供高層決策參考;

4、負(fù)責(zé)海外財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng)工作。

任職要求:

1、財(cái)務(wù)管理、金融、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷

2、熟悉制造業(yè)尤其是消費(fèi)類(lèi)電子制造業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)。

3、有扎實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),熟悉國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

4、有印度外派工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

專(zhuān)業(yè)資質(zhì):

其他:有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力,了解國(guó)家財(cái)經(jīng)法則和各種財(cái)務(wù)政策,具備投資、財(cái)務(wù)管理、法律等知識(shí)。

工作職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)印度工廠的財(cái)務(wù)工作:包括建設(shè)期的招投標(biāo)管理、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)組建、制定財(cái)務(wù)政策并組織實(shí)施,建立健全財(cái)務(wù)管理制度和流程;

2、根據(jù)公司財(cái)務(wù)管理要求,控制、規(guī)范、監(jiān)督、檢查財(cái)務(wù)制度執(zhí)行

3、跟蹤分析各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況,及時(shí)揭示和預(yù)警潛在的經(jīng)營(yíng)和管理問(wèn)題供高層決策參考;

4、負(fù)責(zé)海外財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng)工作。

任職要求:

1、財(cái)務(wù)管理、金融、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷

2、熟悉制造業(yè)尤其是消費(fèi)類(lèi)電子制造業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)。

3、有扎實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),熟悉國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

4、有印度外派工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

專(zhuān)業(yè)資質(zhì):

其他:有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力,了解國(guó)家財(cái)經(jīng)法則和各種財(cái)務(wù)政策,具備投資、財(cái)務(wù)管理、法律等知識(shí)。

第5篇 外派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

外派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人 深圳市海王生物工程股份有限公司 深圳市海王生物工程股份有限公司,海王生物,海王 此崗位屬總部外派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,外派地點(diǎn):杭州。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、公司法、稅法和公司財(cái)務(wù)管理制度、證券法及上市公司信息披露規(guī)則原則對(duì)公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行核算、監(jiān)督,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)、完整;

2、向公司內(nèi)、外部提供專(zhuān)業(yè)信息支持,滿足公司管理需要,滿足相關(guān)部門(mén)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、披露需要;

3、出具定期、不定期財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)分析;

4、全盤(pán)負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)刈庸矩?cái)務(wù)管理事務(wù),定期向總部匯報(bào)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷(經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可考慮大專(zhuān)學(xué)歷),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng);

3、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)、證券法規(guī)及上市公司信息披露規(guī)則;

4、熟練使用各種財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;

5、具備一定的管理能力,較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力,文字功底扎實(shí);

6、周密的邏輯思維、系統(tǒng)思維;

7、抗壓能力強(qiáng)。

第6篇 子公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

子公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.按集團(tuán)公司要求，主持落實(shí)公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo);

2.正確按集團(tuán)公司要求落實(shí)會(huì)計(jì)核算工作，對(duì)款項(xiàng)的收付，財(cái)物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算;

3.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

4.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，統(tǒng)籌管理公司運(yùn)營(yíng)資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

5.對(duì)公司重大的投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

6.向集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)和本公司總經(jīng)理匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，提出有益的管理建議。

任職要求:

1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)，中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，cpa、acca會(huì)員/學(xué)員優(yōu)先，年齡35歲以下;

2.3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

3.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);諳熟國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;有良好的職業(yè)道德;

4.有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力;有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神;

5.善于獨(dú)立思考，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題并提出解決方案;

6.有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力，以積極、開(kāi)放的心態(tài)去擁抱和應(yīng)對(duì)變化。

子公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位

第7篇 外派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

外派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

外派公司層面:

1、建立健全財(cái)會(huì)、稅務(wù)制度及相關(guān)操作流程，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng);

2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算體系搭建，統(tǒng)管會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告、納稅申報(bào)等相關(guān)工作;

3、統(tǒng)籌預(yù)算編制，并定期監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況;

4、牽頭整體現(xiàn)金流籌劃，并開(kāi)展各項(xiàng)融資活動(dòng)(如有必要);

5、審核及控制各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支，監(jiān)控各類(lèi)資產(chǎn)安全;

6、牽頭公司整體稅務(wù)籌劃，支持投資官對(duì)項(xiàng)目層面稅務(wù)籌劃;

7、組織協(xié)調(diào)年度審計(jì)，確保按時(shí)出具審計(jì)報(bào)告;

8、牽頭維護(hù)銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)關(guān)系，維護(hù)公司利益;

9、協(xié)助各類(lèi)投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)稅務(wù)盡調(diào);

10、其它董事會(huì)交辦事項(xiàng)。

股東層面:

1、根據(jù)股東指令參與外派公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作;

2、按時(shí)向派遣股東匯報(bào)外派公司整體經(jīng)營(yíng)情況、財(cái)務(wù)狀況;

3、維護(hù)派遣股東在公司中各項(xiàng)利益;

4、有拍賣(mài)、典當(dāng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

5、其它交辦事項(xiàng)。

任職要求:

1、學(xué)歷:碩士及以上;

2、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)十五年以上工作經(jīng)驗(yàn);

3、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格;

4、熟悉日常辦公軟件，熟練操作主流會(huì)計(jì)系統(tǒng);

5、精通中文，會(huì)英語(yǔ)更佳。

外派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位

第8篇 酒店財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

酒店財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、財(cái)務(wù)管理和控制

2、酒店?duì)I運(yùn)和控制

3、經(jīng)營(yíng)及財(cái)務(wù)管理評(píng)價(jià)

4、會(huì)計(jì)年度審計(jì)

二、任職要求

1、五年以上大型酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上五星級(jí)酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)

2、財(cái)會(huì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷

3、熟悉國(guó)家稅務(wù)等法律法規(guī)

第9篇 海外財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

海外財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)海外工廠投資建廠前期財(cái)務(wù)相關(guān)工作;

2.海外工廠財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)招聘及培訓(xùn);

3.新工廠erp上線財(cái)務(wù)模塊測(cè)試及培訓(xùn);

4.成本/稅務(wù)/資金/報(bào)表/定期報(bào)告等財(cái)務(wù)相關(guān)工作。

任職條件:

本科學(xué)歷，畢業(yè)5年以上，英語(yǔ)流利，中級(jí)以上職稱(chēng)，擁有財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擁有cpa/cma資格及海外經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能夠接受長(zhǎng)期海外外派工作。

海外財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位