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樓管任職要求3篇

發(fā)布時間:2022-11-17 11:39:05 查看人數(shù):54

樓管任職要求

第1篇 樓管崗位職責(zé)任職要求

樓管崗位職責(zé)

樓面服務(wù)主管 東凌控股有限公司 東凌集團(tuán)有限公司,東凌 1.負(fù)責(zé)日常接待工作,迎送賓;

2.餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好;

3.抓好餐廳的衛(wèi)生及安全工作,定期組織衛(wèi)生及安全檢查;

4.能熟知餐廳禮儀、負(fù)責(zé)及時向顧客提供熱情禮貌及有效率的餐飲服務(wù),遵從上級指派之命令及工作,如有疑問應(yīng)以“先完成后發(fā) 問”的宗旨辦事。

5. 及時反饋或者滿足領(lǐng)導(dǎo)的個性要求,記錄公司領(lǐng)導(dǎo)和重要賓客的個性用膳和口味習(xí)慣。

任職要求:

1.20-30歲、身高160以上,形象氣質(zhì)佳;

2.具有酒店會所餐飲相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3.品行端正,懂得思考問題;

4..積極主動,熱情開朗,有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識及抗壓能力;

5.身體健康,精力充沛怕,無傳染性疾病。

6.具有溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、承受壓力能力較強(qiáng),有親和力。

樓管崗位

第2篇 物業(yè)樓管員崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)樓管員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、每天不定時巡查轄區(qū)范圍內(nèi)樓宇狀況、公共設(shè)施等,發(fā)現(xiàn)不正常情況及時處理并做好記錄需要,其他部門配合處理,及時呈報工作聯(lián)系,并抓好落實(shí)監(jiān)督;

2、負(fù)責(zé)受理業(yè)戶二次裝修的申請,同時做好裝修前的詳細(xì)宣傳工作,并依據(jù)二次裝修協(xié)議內(nèi)容對業(yè)戶二次裝修工作進(jìn)行全程監(jiān)督直至驗(yàn)收合格;

3、負(fù)責(zé)業(yè)戶檔案及重要記錄的及時收集、補(bǔ)充、歸檔;

任職資格:

1、25-45歲,身體健康,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、能吃苦耐勞,工作踏實(shí)認(rèn)真,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識和服務(wù)意識;

4、有基本的分析判斷及處理能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力;

物業(yè)樓管員崗位

第3篇 物業(yè)樓管員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)接待工作,做好來訪登記;

2. 負(fù)責(zé)為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù),處理業(yè)戶咨詢、投訴工作;

3.負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)的收繳等工作。

待遇:3500-4000元,六險一金、餐補(bǔ)、高溫費(fèi)、年終獎、節(jié)日費(fèi)、績效獎金等,免費(fèi)體檢等。

任職要求:

1. 年齡40歲以下,中專學(xué)歷及以上學(xué)歷;

2. 有良好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識;

3. 熟悉基本的電腦操作;

4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

樓管任職要求3篇

樓管崗位職責(zé)樓面服務(wù)主管東凌控股有限公司東凌集團(tuán)有限公司,東凌1.負(fù)責(zé)日常接待工作,迎送賓;2.餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好;3.抓好餐廳的衛(wèi)生及安全工作,定期組織衛(wèi)生及安全檢查;4.能熟知餐廳禮儀、負(fù)責(zé)及時向顧客提供熱情禮貌及有效率的餐飲服務(wù),遵從上級指派之命令及工作…
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