后勤崗任職要求15篇

第1篇 物業(yè)后勤崗位職責

物業(yè)后勤事業(yè)部總監(jiān) 江蘇創(chuàng)美城市服務(wù)股份有限公司 江蘇創(chuàng)美城市服務(wù)股份有限公司,創(chuàng)美城市,創(chuàng)美城市 職責描述:

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,全面負責所屬物業(yè)項目的日常經(jīng)營管理工作,制定物業(yè)年度資金預(yù)算,組織制定并完善物業(yè)服務(wù)方面的各項規(guī)章制度及服務(wù)標準并督導(dǎo)實施。

2、負責物業(yè)服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧?wù)運行情況的全面掌控管理,提升公司形象,實現(xiàn)公司品牌價值。

3、完善與建立物業(yè)各項規(guī)章,建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng),協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,建立內(nèi)部合理而有效的運行機制。

4、根據(jù)物業(yè)職能及物業(yè)規(guī)模,確定人事組織架構(gòu),崗位職責與部門人員工作調(diào)配,運籌、策劃物業(yè)各項經(jīng)營管理事務(wù),指導(dǎo)監(jiān)督各部門工作執(zhí)行情況。

5、負責公司授權(quán)范圍內(nèi)的合同主要條款擬定、合同簽訂、合同履行跟蹤、合同后評估等工作;負責督導(dǎo)做好物業(yè)相關(guān)合同的歸檔及保管工作。

6、對外加強與政府相關(guān)部門、同行業(yè)的信息交流工作,傳遞法律法規(guī)、市場動態(tài)、典型案例、重大事件、日常工作狀況、經(jīng)營情況等信息,為物業(yè)的規(guī)范管理和水平的提高提供借鑒。

7、員工隊伍建設(shè),形成人才后備梯隊及良好文化氛圍。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,40周歲以內(nèi),物業(yè)管理、行政管理、房地產(chǎn)管理相關(guān)專業(yè),5年以上大型物業(yè)公司(寫字樓、商業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)園區(qū)、住宅、高校、醫(yī)院)同崗位工作經(jīng)驗。

2、對物業(yè)公司運作有整體操盤經(jīng)驗,熟悉各管理流程。

3、熟悉國家及地方的現(xiàn)行建筑行業(yè)規(guī)范、規(guī)程、行業(yè)標準、物業(yè)管理行業(yè)規(guī)章。

4、熟悉房地產(chǎn)建設(shè)程序與業(yè)務(wù)操作流程,物業(yè)項目日常養(yǎng)護、大修方案審核、造價審算、房屋建筑檔案管理。

5、具有良好的整體項目管理能力,良好的團隊精神,溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,高度的責任感、較強的抗壓能力。

第2篇 房產(chǎn)后勤崗位職責任職要求

房產(chǎn)后勤崗位職責

工作職責:負責買賣案單權(quán)屬材料的保管、交接，辦理售讓案單公證、過戶、繳稅領(lǐng)證、物業(yè)交接等相關(guān)手續(xù)。

勝任條件:

|統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

|一年以上銷售助理工作經(jīng)驗或交易員工作經(jīng)驗優(yōu)先;

|有良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力;

|活潑開朗;

第3篇 酒店后勤崗位職責任職要求

酒店后勤崗位職責

職責描述:

1、協(xié)助酒店項目領(lǐng)導(dǎo)建立安全生產(chǎn)保證體系、安全防護保證體系、機械安全保證體系及施工現(xiàn)場文明施工體系。

2、糾正施工現(xiàn)場一切違章指揮、違章作業(yè)的行為和不安全狀態(tài)。

3、肩負管理和檢查監(jiān)督兩個職責，宣傳和執(zhí)行國家及上級領(lǐng)導(dǎo)部門的有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護的法規(guī)規(guī)定，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好安全文明生產(chǎn)管理工作。

4、做好安全生產(chǎn)中規(guī)定的資料的記錄、收集、整理和保管。組織召開各分包單位管理人員、班組長、施工人員的安全教育會議。

5、按職權(quán)范圍和標準對違反安全操作規(guī)程和違章指揮人員進行處罰，對安全及文明施工工作做出成績的提出獎勵意見。

6、配合總包及各分包單位做好施工人員的安全教育工作。

7、收集安全技術(shù)交底或安全活動記錄，驗收安全設(shè)施及機械安全裝置。

8、監(jiān)督施工現(xiàn)場安全文明施工。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷

2、5年以上安全管理經(jīng)驗

3、建筑裝修工程類相關(guān)專業(yè)

4、需要具備一定的安全管理經(jīng)驗，具有較強的分析能力、人際溝通和組織協(xié)調(diào)能力，了解與安全管理及文明施工相關(guān)的專業(yè)知識。

第4篇 行政后勤崗位職責(20篇)

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、 負責公司內(nèi)部日常行政事務(wù),包括規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行;

2、 負責公司內(nèi)部公文處理、各種證件的辦理與年檢;

3、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,20-32歲。

2、熟練使用各類辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;

3、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、有團隊協(xié)作意識;

4、工作認真負責、踏實肯干、勤奮好學(xué)、能吃苦耐勞。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、 負責公司內(nèi)部日常行政事務(wù),包括規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行;

2、 負責公司內(nèi)部公文處理、各種證件的辦理與年檢;

3、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷。

2、熟練使用各類辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;

3、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、有團隊協(xié)作意識;

4、工作認真負責、踏實肯干、勤奮好學(xué)、能吃苦耐勞。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、 負責公司內(nèi)部日常行政事務(wù),包括規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行;

2、 負責公司內(nèi)部公文處理、各種證件的辦理與年檢;

3、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

4、 協(xié)助其他部門的溝通工作;

5、 無業(yè)績要求。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷。

2、熟練使用各類辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;

3、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、有較強的抗壓能力和團隊協(xié)作精神;

4、工作認真負責、踏實肯干、勤奮好學(xué)、能吃苦耐勞。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1,負責辦公設(shè)備的登記、領(lǐng)用、管理等。

2,負責辦公用品的統(tǒng)計、采購計劃、登記、保管、發(fā)放等。

3,負責辦公用品費用統(tǒng)計報告。

4,負責固定資產(chǎn)行政賬目及管理。

5,負責車輛費用報銷。

6,負責公司辦公室、柜門鑰匙備份、保管。

7,負責公司內(nèi)部各級會議的準備、來訪人員的接待、會議室的檢查。

8,負責協(xié)助公司年會、各種活動的策劃、組織。

9,通知的起草、公布。

10,負責衛(wèi)生日常監(jiān)督維護、物品維護、環(huán)境保障。

11,負責公司花木植物澆水、養(yǎng)護。

12,隨時查看、及時更換領(lǐng)導(dǎo)各屋的飲水桶。

13,可回收廢品的定期處理。

14,提交周計劃和周總結(jié),及時向部門經(jīng)理匯報工作進展

情況及工作中出現(xiàn)的問題和需要改進的地方。

15,主動貫徹執(zhí)行公司及部門各項管理制度。

16,認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

17,行政部事務(wù)繁雜,工作調(diào)整也隨時會發(fā)生,因此要積極服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。

任職要求:

1/ 熟練使用各種自動化辦公設(shè)備,熟練使用各種辦公軟件。

2/ 熟悉各類公文的寫作。

3/ 文字處理速度快。

4/ 熟練使用互聯(lián)網(wǎng)。

5/ 熟悉文檔管理。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

大專學(xué)歷以上,具有2年以上行政人事后勤工作經(jīng)驗,熟悉人員

招聘、入職、離職辦理流程,各協(xié)作單位辦理事務(wù)流程,熟練掌

握辦公軟件及各式單據(jù)的制作. 工作積極認真,細致負責,具備良

好團隊協(xié)作精神。本崗位歡迎愿意投身行政人事職位的本科應(yīng)

屆畢業(yè)生應(yīng)聘。 廈門本地戶口及常住人員優(yōu)先考慮。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、制定公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略,達成公司戰(zhàn)略目標;

2、完成公司人力資源體系和行政體系建設(shè);

3、根據(jù)國家相關(guān)法令、法規(guī),制定、修改公司內(nèi)部的各項人事行政規(guī)章制度;

4、負責審核員工錄用、晉升、調(diào)配、辭退、培訓(xùn)、考核等工作;

5、負責中高端人才的尋訪、面談、測評、背景調(diào)查、推薦達成及職業(yè)指導(dǎo)工作;

6、全面負責公司內(nèi)部的辦公行政管理工作,協(xié)調(diào)部門間各項協(xié)作事宜;

7、制定及監(jiān)管企業(yè)內(nèi)部管理制度;

8、每周、月、季度公司數(shù)據(jù)的分析與整理;

8、配合行政人事部經(jīng)理完成其他臨時性工作。

任職資格:

1、人力資源、管理學(xué)、行政等相關(guān)大專及以上學(xué)歷;

2、1年以上人事行政管理經(jīng)驗;

3、熟悉人力資源開發(fā)、規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效、薪資及員工關(guān)系發(fā)展體系,了解企業(yè)制度;

4、文筆好,精通勞動法律法規(guī);

5、工作態(tài)度端正,富有團隊合作精神;

6、熟練運用各種辦公軟件;

7、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力;

8 、為人原則性強,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與敬業(yè)精神,思路清晰、嚴謹穩(wěn)健,責任心強。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、協(xié)助上級制定行政、后勤總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計劃;

2、協(xié)助審核、修訂行政后勤管理規(guī)章制度,進行日常行政后勤工作的組織與管理;

3、協(xié)助工廠進行財產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政后勤服務(wù);

4、負責對工廠安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督與管理及工傷事故的處理;

5、管理工廠各種文件、材料的存放;

6、負責外來客人的接待安排工作;

7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

工作地點:靜海唐官屯盛唐物流園2號廠房,不接受工作地點者請慎投!

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審批的物品采購工作,并按時、按質(zhì)、按量、按合理價格完成采購工作。

2、辦公用品的領(lǐng)取、使用、管理和維護。

3、負責全公司設(shè)施的管理,加強與有關(guān)部門的聯(lián)絡(luò),保證物品正常使用。

4、辦公室的財物管理,環(huán)境衛(wèi)生管理及一般事物的管理。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,身體素質(zhì)好,勤奮、好學(xué),熱愛本職工作。

2.有良好的溝通能力和團隊合作精神,具有一定的心里素質(zhì),有良好的職業(yè)道德和較強的管理能力。

3.具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通能力、遵守國家法律、法規(guī)和

公司的跟想規(guī)章制度,秉公辦事。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責接待客戶來電咨詢解答、郵件咨詢、qq咨詢、簽訂合同及后期維護;

2、負責合作客戶檔案的歸檔、整理發(fā)放、登記備案及維護;

3、負責文件制作、整理。

任職要求:

1、大專學(xué)歷以上;年齡在35歲以下,性別不限;

2、具有誠信的品質(zhì),踏實的工作作風,良好的溝通能力;

3、希望在知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域長期發(fā)展的;

4、專業(yè)不限,愿意從基礎(chǔ)做起;法律專業(yè)優(yōu)先;

5、工作認真、細致,有責任心,有較強的文案撰寫能力,有一定的社會工作經(jīng)歷;

6、能穩(wěn)定、長期在杭州工作;

7、對致力于將投身知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)業(yè)、勇于承擔責任和壓力的新人求才若渴。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、接聽電話并轉(zhuǎn)接;

2、收發(fā)國內(nèi)、國際包裹;

3、訂購文具用品;

4、協(xié)助業(yè)務(wù)員整理基礎(chǔ)資料

任職要求:

1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大?；蛞陨蠈W(xué)歷;

2、三年以上行政后勤工作和管理經(jīng)驗;

3、熟悉公司行政后勤工作流程、企業(yè)資產(chǎn)固定資產(chǎn)管理、實驗室后勤管理;

4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備;

5、具備良好的責任心和敬業(yè)精神,優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作

2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理

3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行

4、參與公司績效管理、考勤等工作

5、獎懲辦法的執(zhí)行

6、協(xié)助行政部經(jīng)理進行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)

7、會務(wù)安排:做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作

任職要求:

1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作

2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理

3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行

4、參與公司績效管理、考勤等工作

5、獎懲辦法的執(zhí)行

6、協(xié)助行政部經(jīng)理進行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)

7、會務(wù)安排:做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作

行政后勤(崗位職責)

職位描述

職位描述:

1、負責公司來客接待及電話接轉(zhuǎn);

2、負責信件、快遞的收發(fā),以及與快遞公司的費用結(jié)算工作;

3、負責保潔人員的工作督查、澆花、購電、一卡通充值;

4、負責公用辦公設(shè)備的管理與維護;

5、負責公司網(wǎng)站的更新與維護;

6、協(xié)助銷售部進行詢價、招標信息搜索的工作;

7、協(xié)助相關(guān)人員管理考勤;

8、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、熟悉前臺工作流程,熟練使用各種辦公自動化設(shè)備與辦公軟件;

4、工作熱情積極、細致耐心,具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,性格開朗,待人熱誠,聰明伶俐;

5、有網(wǎng)站維護或網(wǎng)管經(jīng)驗優(yōu)先。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:起草和修改報告、文稿等;負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理,保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用結(jié)算。負責各業(yè)務(wù)往來的資料及公司資質(zhì)的整理等!

任職要求:善于與人溝通,心理素質(zhì)良好;細心嚴謹,穩(wěn)重踏實,有事業(yè)心,有團隊合作意識和敬業(yè)精神;要求長期穩(wěn)定,具有較強的上進心、愛心和責任心;熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運用office等辦公軟件;

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、公司車輛管理,做好公司車輛的調(diào)配,保證車輛的正常使用;

2、公司辦公區(qū)域設(shè)施的日常維修管理,電話、網(wǎng)絡(luò)的安裝和維修管理;

3、按照各部門的需求購買辦公用品,并記錄各部門實際發(fā)生的費用,定期報告財務(wù)及各部門相關(guān)負責人員;

4、下午茶、飲用水等員工福利的訂購積分發(fā)工作;

5、辦公區(qū)環(huán)境的維護,及安全設(shè)施的檢查;

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、2年以上行政工作經(jīng)驗;

3、能較好地協(xié)調(diào)、處理與外部以及公司其他各部門之間的關(guān)系;

4、具有較強的協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力、執(zhí)行能力;

5、計算機操作熟練,能熟練運用 office 等辦公軟件。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、主要負責鋼材、鋁材、公路基礎(chǔ)建設(shè)用材料的整理及管理;

2、協(xié)助經(jīng)理進行采購方面的工作;

3、負責詢價,整理供應(yīng)商及產(chǎn)品單價,客戶確定產(chǎn)品, 下單, 跟單,發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,維護與其關(guān)系;

任職資格:

1、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉采購流程,工作細致認真;

3、具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識;

4、具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力。

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作;2、負責書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;3、負責對外聯(lián)絡(luò)與接待工作包括聯(lián)系各種場地等;4、為公司所有部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持,積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;5、認真完成上級主管交辦的各項工作。

任職資格:1、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放低學(xué)歷要求;2、掌握word、e_cel基本操作。3、較強的責任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通、分析解決問題能力;4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。

上班時間:早九晚六,周六日雙休,節(jié)假日正常放假休息。

薪資待遇:底薪4000起(可面談)+福利補貼+獎金+五險一金+良好的工作環(huán)境

成長:行政專員--行政主管--人事經(jīng)理--人事總監(jiān)

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審批的物品采購工作,并按時、按質(zhì)、按量、按合理價格完成采購工作。

2、辦公用品的領(lǐng)取、使用、管理和維護。

3、負責全公司設(shè)施的管理,加強與有關(guān)部門的聯(lián)絡(luò),保證物品正常使用。

4、辦公室的財物管理,環(huán)境衛(wèi)生管理及一般事物的管理。

5、負責書報、信件、刊物管理,并按規(guī)定范圍及時傳遞和分發(fā),不準積壓。上級來電、來文、來函的管理,并及時報領(lǐng)導(dǎo)處理。

6、負責做好有關(guān)會議的記錄及會務(wù)工作,并根據(jù)需要整理會議紀要。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,身體素質(zhì)好,勤奮、好學(xué),熱愛本職工作。

2.有良好的溝通能力和團隊合作精神,具有一定的心里素質(zhì),有良好的職業(yè)道德和較強的管理能力。

3.具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通能力、良好的人際交往活動能力,遵守國家法律、法規(guī)和公司的規(guī)章制度,秉公辦事。

福利待遇:

1、薪資待遇:提供高于同行業(yè)的薪酬、績效獎金、年終獎。

2、工作時間:5天8小時工作制,享有周末雙休及國家法定節(jié)假日、超長帶薪年假。

3、保險保障:購買保險,保障所有員工權(quán)益。

4、員工關(guān)懷:節(jié)日禮品、員工聚餐、戶外旅游、每周活動等。

工作地址:

深圳市-寶安區(qū)

行政后勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、協(xié)助公司人事工作,日常采購;2、日常資料錄入,員工通訊錄更新;3、領(lǐng)導(dǎo)行程安排及制定;4、文檔打印,收發(fā)快遞。

任職資格:1、18-30周歲大專及以上學(xué)歷;2、歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生;3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心。

行政后勤(崗位職責)

[職稱要求:不限]

職位描述

崗位職責: 1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及公司內(nèi)部日常事務(wù)工作 2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理 3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行 4、公司績效管理、考勤等工作 5、 協(xié)助行政部經(jīng)理進行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù) 6、負責預(yù)定差旅票務(wù) 7、 參與公司行政、采購事務(wù)管理 8、 負責公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作 9、 做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作 10、 協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓(xùn)、公司集體活動組織與安排,節(jié)假日慰問等 11、 協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作

行政后勤(崗位職責)

職位描述

職位描述:

1、處理公司業(yè)務(wù)往來訂單、銷售合同以及項目投標。

2、負責網(wǎng)絡(luò)商務(wù)事宜的維護及管理。

3、負責公司員工考勤、人員制度管理等人事事務(wù)。

4、負責公司人員招聘、培訓(xùn)上崗等相關(guān)事宜。

5、負責公司的出入庫管理

職位要求:

1、計算機專業(yè)優(yōu)先考慮。

2、有1年以上計算機相關(guān)行業(yè)行政工作、商務(wù)工作或人資管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。

3、熟悉計算機軟硬件,以及熟練掌握計算機辦公軟件。

3、善于溝通,靈活應(yīng)變,邏輯思維能力強。

4、良好的工作作風,端正的工作態(tài)度,工作認真踏實,注重細節(jié),及時總結(jié)。

第5篇 綜合后勤崗位職責

綜合(后勤)管理崗 廣東國大投資集團有限公司 廣東國大投資集團有限公司,國大 1. 協(xié)助上級完善后勤管理制度,并負責集團后勤保障工作;

2. 負責集團車輛的管理工作,包括車輛調(diào)度、使用、維護保養(yǎng)、年檢等相關(guān)工作;

3. 負責集團總部飯?zhí)玫娜粘９芾砉ぷ?包括飯?zhí)觅M用核對、飯?zhí)貌唾M計算等;

4. 負責員工宿舍的管理,確保員工住宿安全,維持宿舍秩序;

5. 負責對集團公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔、以及綠化工作指導(dǎo);

6. 上級交辦的其他后勤管理相關(guān)工作。

任職要求:

1. 大專及以上學(xué)歷,工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè);

2. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作責任心強;

3. 吃苦耐勞,有一定抗壓能力;

4. 能夠熟練使用辦公軟件以及辦公設(shè)備。

第6篇 總務(wù)后勤崗位職責

總務(wù)后勤人員 上海中優(yōu)精準醫(yī)療科技股份有限公司 上海中優(yōu)精準醫(yī)療科技股份有限公司,上海中優(yōu)精準醫(yī)療,上海中優(yōu)精準 職責描述:

1、 負責維護公司內(nèi)部系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的正常運行;

2、 負責公司服務(wù)器等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的軟件、硬件維護和管理;

3、 負責集團公司辦公電話、電腦、打印機、視頻會議設(shè)備等通訊設(shè)施的使用、維護及管理工作;

4、 負責定期或不定期對設(shè)備進行檢查和養(yǎng)護工作;

5、 負責公司后勤物資、固定資產(chǎn)的管理、編制、領(lǐng)用和消耗的記錄工作。按規(guī)定程序及時辦理報修、資產(chǎn)報廢處置手續(xù);

6、 負責集團所有鑰匙的登記、領(lǐng)用、記錄工作;

7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

任職要求:

1、 擁有大專以上學(xué)歷,具備擁有計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、 熟練使用office辦公軟件;

3、 領(lǐng)悟能力強,服從上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的工作。

第7篇 運營后勤崗位職責

運營后勤助理 新鷗鵬地產(chǎn) 重慶新鷗鵬地產(chǎn)(集團)有限公司,新鷗鵬地產(chǎn),新鷗鵬 職責描述:

1、 后勤支持:報銷單據(jù)整理完成簽批流程、考勤管理、固定資產(chǎn)管理、制度執(zhí)行、其他后勤事務(wù)

2、 會議管理:各項目、職能中心會議收集,合理安排會議時間,會前通知和準備工作及會后紀要。

3、 辦公保障:辦公用品申購保管、領(lǐng)導(dǎo)機票酒店預(yù)訂。

4、資金計劃:年度月度后勤預(yù)算計劃編制

5、福利管理:員工各項福利制表匯總及發(fā)放;

任職要求:

1、大專及以上

2、年齡25-35歲 性別:女

3、責任心強、有親和力、具較佳的團隊意識和協(xié)調(diào)能力

4、熟練使用office辦公軟件

5、有2年以上中大型企業(yè)行政后勤事務(wù)工作經(jīng)驗、具備一定文字功底和統(tǒng)計能力

第8篇 后勤崗位職責和任職要求

后勤崗位職責:

1、普通工作人員職位，協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù)；

2、公司日常行政管理的運作（包括運送安排、郵件和固定的供給等等）；

3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作；

4、負責各類會務(wù)的安排工作；

5、協(xié)助行政經(jīng)理對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

任職要求：

1、行政管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

3、具備一定的行政管理知識；

4、工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力；

5、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；

6、形象氣質(zhì)佳。

第9篇 房地產(chǎn)后勤崗位職責任職要求

房地產(chǎn)后勤崗位職責

后勤合約專員(房地產(chǎn)) 方興地產(chǎn)(中國)有限公司廣州公司 中國金茂廣州公司崗位職責:

1.負責銷售數(shù)據(jù)整理，維護銷售系統(tǒng);

2.負責對客戶資料進行整理、分類;

3.負責市場數(shù)據(jù)收集;

4.負責部門內(nèi)部文件的報批工作;

5.配合財務(wù)進行現(xiàn)場銷售等工作。

任職資格:

1.大專及以上學(xué)歷，地產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗2年以上;

2.形象良好，溝通能力強，對數(shù)據(jù)敏感度高，對工作認真仔細、執(zhí)行力強;

3.熟悉明源銷售系統(tǒng)者優(yōu)先。

第10篇 學(xué)校后勤崗位職責

學(xué)校后勤主任 中科致知 中科致知國際教育科技有限公司,中科致知,中科致知 崗位職責:

1. 負責宜賓學(xué)校后勤工作整體管理;

2. 負責監(jiān)督和跟進學(xué)校采購、食堂、保潔、安保、綠化、物業(yè)、校產(chǎn)等后勤工作的日常管理情況;

3. 負責組建和考核學(xué)校后勤管理團隊;

4. 負責學(xué)校后勤管理相關(guān)制度建設(shè),推進學(xué)校后勤管理標準化、規(guī)范化;

5. 負責制定學(xué)校后勤相關(guān)預(yù)算;

6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

地點:宜賓南溪,北大培文宜賓學(xué)校

第11篇 保險后勤崗位職責任職要求

保險后勤崗位職責

崗位職責

1.負責未決案件的管理、催收、清理工作。

2.負責理賠客戶前臺接待，收集賠案資料。

3.負責已決賠案的支付管理，清理已決未付案件。

4.負責協(xié)助理賠服務(wù)部負責人進行理賠數(shù)據(jù)管理與分析。

5.負責已決賠案的檔案管理。

6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求

1.全日制本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，工作經(jīng)驗不限，年齡30歲以下。

2.熟練使用office等辦公軟件。

3.良好的學(xué)習能力，掌握扎實的專業(yè)知識，嚴謹務(wù)實的工作作風，有強烈的責任心。

本崗位為保險后勤(內(nèi)勤)崗位。

第12篇 財務(wù)后勤崗位職責

后勤財務(wù)主管 焦作隆豐皮草企業(yè)有限公司 焦作隆豐皮草企業(yè)有限公司,隆豐皮草,隆豐 職責描述:

1、負責餐飲、物業(yè)、酒店等后勤業(yè)務(wù)模塊的財務(wù)管理、財務(wù)核算工作;

2、負責制定并完成公司財務(wù)會計制度規(guī)定辦法;

3、分析檢查財務(wù)收支和預(yù)算,執(zhí)行情況;

4、審核原始單據(jù),辦理日常會計業(yè)務(wù),審核記賬資證;

5、定期進行資金檢查是否賬實相符,定期清查工作;

6、加強日常財務(wù)管理和成本控制,開展全面預(yù)算管理,嚴格控制財務(wù)收支,按期匯集,計算和分析成本費用,加強成本控制和管理,向公司提交成本控制分析報告。

任職要求:

1、年齡25-40,大專及以上學(xué)歷,財會等專業(yè);

2、初級以上職稱,具備熟練的財務(wù)核算、管理能力;

3、3年及以上工作經(jīng)驗(其中有一定的主管工作經(jīng)驗),有酒店餐飲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

4、責任心強,能獨立或組織完成財務(wù)核算與結(jié)賬工作,有清晰的財務(wù)管理思路;

5、能熟練使用辦公軟件及財務(wù)軟件。

第13篇 業(yè)務(wù)后勤崗位職責

業(yè)務(wù)后勤 重慶東知法律咨詢有限公司 重慶東知法律咨詢有限公司,東知法律,東知 職責描述:

1、負責分公司郵件收發(fā)及處理

2、負責分公司辦公用品的使用管理

3、負責分公司其他行政性事務(wù)

任職要求:

1、工作認真負責,勤奮好學(xué)

2、熟悉辦公軟件

3、性格活潑開朗,善于溝通

第14篇 財務(wù)兼后勤崗位職責

職責描述:

1.負責編制公司的資金計劃,財務(wù)報表;

2.負責公司日常費用支付;

3.負責兼管公司的行政后勤工作。

任職要求:

1.25-30歲,全日制本科學(xué)歷,財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2.2-3年房產(chǎn)公司工作經(jīng)驗;

3.熟練掌握office辦公軟件,報表編制能力強;

4.自我成長意識強,抗壓力強,服務(wù)意識強。

第15篇 后勤崗位職責任職要求

后勤崗位職責

職責描述:

1、負責后廚的切配，開餐前準備的各項工作

2、用餐后餐廳衛(wèi)生的打掃，餐具的清洗等工作

3、聽從分配和安排。

任職要求:

1、男女不限，年齡在20--45歲之間;

2、責任心強，能吃苦耐勞;

3、具有良好的團隊精神;