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倉(cāng)管崗位任職要求7篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):86

倉(cāng)管崗位任職要求

第1篇 采購(gòu)倉(cāng)管崗位職責(zé)

倉(cāng)管員(兼采購(gòu)助理) 生迪智慧 生迪智慧科技有限公司,生迪,生迪智慧 1、負(fù)責(zé)管理研發(fā)材料及成品倉(cāng)庫(kù),做好物料領(lǐng)用、歸還手續(xù)和記錄,做到賬物清晰、一致;

2、定期進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),并生成報(bào)表;

3、負(fù)責(zé)研發(fā)需求的樣品倉(cāng)與工廠倉(cāng)庫(kù)之間物料的調(diào)撥;

4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)需求物品的采購(gòu)、相關(guān)展會(huì)及活動(dòng)的服務(wù)采購(gòu)工作。

任職要求:

1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

2、有同類(lèi)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第2篇 售后倉(cāng)管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司倉(cāng)庫(kù)的管理,保持倉(cāng)庫(kù)商品擺放井然有序,提高倉(cāng)庫(kù)使用效率;

2、負(fù)責(zé)在公司倉(cāng)庫(kù)管理制度和流程的指導(dǎo)下,做好日常出入庫(kù)手續(xù)和點(diǎn)驗(yàn)工作;

發(fā)現(xiàn)殘次商品及時(shí)退庫(kù),即時(shí)整理、傳遞、保管有關(guān)入庫(kù)、出庫(kù)單據(jù)憑證,登記明細(xì)賬目,做到先進(jìn)先出,賬物一致;

3、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)(京東、天貓、蘇寧等)產(chǎn)品入倉(cāng),平臺(tái)操作及售后處理工作;

4、負(fù)責(zé)做好日常的庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)工作,每月盤(pán)點(diǎn)一次倉(cāng)庫(kù)實(shí)際貨物量,積極配合財(cái)務(wù)月底的盤(pán)存清點(diǎn),提交盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù);

5 ,sn碼管理和市場(chǎng)物料對(duì)接和管控。

任職要求

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,一年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn),男女不限。

2、熟悉倉(cāng)庫(kù)收發(fā)備,盤(pán)點(diǎn)等工作操作流程,具備物資保管專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能;

3、熟悉電腦辦公軟件、erp軟件操作;

4、有電商從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟練使用bms等第三方后臺(tái)的優(yōu)先錄用,;

5、積極耐勞,責(zé)任心強(qiáng),服從公司安排

第3篇 成品倉(cāng)管崗位職責(zé)

成品倉(cāng)管員 易尚展示 深圳市易尚展示股份有限公司,3d掃描儀,易尚3d影像館,易尚展示,易尚 1、有3年成品倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)開(kāi)叉車(chē);

2、會(huì)家具行業(yè)優(yōu)先;

3、熟悉word,e_cel,金蝶k3系統(tǒng)等辦公軟件;

任職要求:

1、工作認(rèn)真,仔細(xì),負(fù)責(zé);

2、需到惠州工廠培訓(xùn)15-30天;

第4篇 倉(cāng)管崗位職責(zé)(20篇)

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)所轄倉(cāng)庫(kù)物資的日常管理工作;

2.及時(shí)處理各類(lèi)單據(jù),輸入erp系統(tǒng);

3.做好日常庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)工作,及時(shí)上報(bào)積壓、呆滯、殘損、變質(zhì)等異常物資,并配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展倉(cāng)庫(kù)物資的清盤(pán)工作;

4.實(shí)施倉(cāng)庫(kù)安全、防火、防盜、防潮等措施,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)處理;

5.做好日常維護(hù)工作,執(zhí)行7s管理工作。

任職要求:

1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2.會(huì)操作辦公軟件;

3.有2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.做好貨品入庫(kù)出庫(kù)管理,打印出庫(kù)單或入庫(kù)單,做到入單及時(shí);

2.做好月底倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)工作,及時(shí)結(jié)出月末庫(kù)存數(shù)報(bào)財(cái)務(wù)主管,做好各種單據(jù)報(bào)表的歸檔管理工作;

3.認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)的安全、整理工作,經(jīng)常打掃倉(cāng)庫(kù),整理分類(lèi)堆放貨物。

4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)事宜。

任職資格:

1.熟悉e_cel等辦公軟件的操作;

2.勤奮樂(lè)觀,做事踏實(shí)認(rèn)真。

3.有責(zé)任心,態(tài)度端正,服從安排。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、高中、中專(zhuān)以上學(xué)歷。有3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、有倉(cāng)管管理等工作經(jīng)驗(yàn),有設(shè)備制造倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、掌握e_cel、word、辦公軟件,熟悉erp操作軟件。

4、熟悉倉(cāng)庫(kù)作業(yè)流程,對(duì)5s有一定了解;

5、工作認(rèn)真細(xì)致,富有責(zé)任心;能承受較大的工作壓力,并有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和合作精神。

6、男女不限。

7、有物控/iso9000管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.

8、年薪4-6萬(wàn)

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、執(zhí)行物資管理中與倉(cāng)庫(kù)有關(guān)的sop,確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行;

2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作;

3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車(chē)及發(fā)運(yùn)工作;

4、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;

5、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;

6、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;

7、部門(mén)主管交辦的其它事宜。

崗位要求:

1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流倉(cāng)儲(chǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

3、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能;

4、熟悉電腦辦公軟件操作,懂得sap操作者優(yōu)先考慮;

5、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。

晉升機(jī)制:

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)來(lái)料、退料、點(diǎn)數(shù)及月末盤(pán)點(diǎn)工作。

任職要求:高中以上學(xué)歷,會(huì)做報(bào)表,懂倉(cāng)庫(kù)流程,會(huì)使用erp系統(tǒng)。

有責(zé)任心,需接受加班。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

1.及時(shí)、準(zhǔn)確維護(hù)庫(kù)存管理系統(tǒng),確保倉(cāng)庫(kù)物品的帳、卡、物三者一致,倉(cāng)庫(kù)區(qū)域劃分明確,物料標(biāo)識(shí)清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;

2.做好倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)存管理,嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料,并及時(shí)跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協(xié)助財(cái)務(wù)成本管理組對(duì)物料采購(gòu)與車(chē)間生產(chǎn)成本的控制和監(jiān)督;

3.與車(chē)間領(lǐng)料組及采購(gòu)員密切配合,做好生產(chǎn)物料的調(diào)度工作,切實(shí)履行物料儲(chǔ)備和配送的物流職能,并及時(shí)向生產(chǎn)部反饋生產(chǎn)物料的短缺或過(guò)量采購(gòu)等異常情況;

4.對(duì)物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負(fù)責(zé),對(duì)部品物料

的實(shí)行分區(qū)存放管理,確保庫(kù)容庫(kù)貌;定期或不定期向財(cái)務(wù)部報(bào)告部品存貨質(zhì)量情況及呆滯積壓物料的分布,按要求定期填制提交呆滯報(bào)廢物料的處理申請(qǐng)表。

5.做好倉(cāng)庫(kù)各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作。

倉(cāng)管人員應(yīng)具備的基本技能

1. 熟練掌握出入庫(kù)作業(yè)及庫(kù)房管理的方法、規(guī)范及操作程序;

2. 熟悉倉(cāng)庫(kù)管理制度及相關(guān)管理流程;

3. 具備一定的質(zhì)量管理知識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí);

4. 懂電腦操作。

收貨驗(yàn)收

1. 貨物進(jìn)倉(cāng),需核對(duì)訂單(采購(gòu)訂單和生產(chǎn)訂單)。待進(jìn)倉(cāng)物品料號(hào)、名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量與訂單相符合方可辦理入倉(cāng)手續(xù)。

① 嚴(yán)禁無(wú)訂單收貨;因生產(chǎn)緊急、人員外出等特殊情況需請(qǐng)示上級(jí)和訂單管理部門(mén)并獲得授權(quán)、同意可變通辦理,但訂單管理部門(mén)必須在一個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)下訂單;

② 嚴(yán)禁超訂單收貨。因合理?yè)p耗領(lǐng)料或計(jì)量磅差或機(jī)臺(tái)最少生產(chǎn)數(shù)量等原因?qū)е碌纳倭砍唵问肇?應(yīng)在合理范圍內(nèi)并符合相關(guān)管理規(guī)范或規(guī)定。

2. 貨物進(jìn)倉(cāng),必須采用合適的方法計(jì)量、清點(diǎn)準(zhǔn)確。大批量收貨可采用一定的比例拆包裝抽查,抽查時(shí)發(fā)現(xiàn)實(shí)際數(shù)量小于標(biāo)識(shí)數(shù)量的,應(yīng)按最小抽查數(shù)計(jì)算接收該批貨物。

3. 貨物進(jìn)倉(cāng),需辦理質(zhì)量檢驗(yàn)手續(xù),其中:

① 外協(xié)、外購(gòu)物料/產(chǎn)品必須填報(bào)《報(bào)檢單》,檢驗(yàn)合格后方可辦理正式入倉(cāng)手續(xù);其他供應(yīng)商提供的送貨憑證或臨時(shí)填寫(xiě)的暫收憑證均只能由倉(cāng)管員簽名暫收數(shù)量,且不得加蓋代表公司的任何公章。

② 特別地,對(duì)抽檢不合格而生產(chǎn)部門(mén)要求“回用”或“挑選使用”的物料,必須符合相關(guān)流程和審批手續(xù),而且倉(cāng)管員必須在簽收時(shí)注明“不合格回用”或“挑選使用”字樣。

③ 自產(chǎn)成品、零部件,必須憑當(dāng)批次質(zhì)檢合格文件(或單證)辦理入倉(cāng)手續(xù)。部分客戶的產(chǎn)品還需有客戶確認(rèn)合格的文件;

年齡要求:25-45歲之間,吃苦耐勞,接受加班

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

1、按照規(guī)定做好物資進(jìn)出庫(kù)的驗(yàn)收、記賬和發(fā)放工作,做到賬帳相符 2、隨時(shí)掌握庫(kù)存狀態(tài),保證物料及時(shí)供應(yīng),充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。 3、熟悉相應(yīng)物料品種、規(guī)格、型號(hào),填寫(xiě)分明,進(jìn)行產(chǎn)品盤(pán)點(diǎn)。 4、嚴(yán)格執(zhí)行入庫(kù)、出庫(kù)手續(xù),物品進(jìn)倉(cāng)時(shí),倉(cāng)管人員要核實(shí)數(shù)量、種類(lèi)是否與貨單一致,隨時(shí)了解倉(cāng)庫(kù)發(fā)儲(chǔ)備情況,有無(wú)儲(chǔ)備不足或超儲(chǔ)積壓,需及時(shí)上報(bào)。 工作地點(diǎn):石巖臺(tái)灣工業(yè)園 面試地點(diǎn):深圳市南山大道1088號(hào)南園楓葉大廈低區(qū)12樓 職位標(biāo)簽 公司產(chǎn)品福利 , 崗前培訓(xùn) , 提供住宿 , 倉(cāng)管 , 深圳 , 寶安區(qū)

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位職能

一、工作內(nèi)容: 1、管理倉(cāng)庫(kù)配件與產(chǎn)品的進(jìn)出入; 2、及時(shí)盤(pán)點(diǎn)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的數(shù)量; 3、收發(fā)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品與配件,填寫(xiě)產(chǎn)品收發(fā)貨單; 4、檢驗(yàn)產(chǎn)品質(zhì)量,填寫(xiě)產(chǎn)品驗(yàn)貨單; 5、短時(shí)期內(nèi)了解在我司完成包裝的各類(lèi)產(chǎn)品的包裝流程 6、善于召集優(yōu)秀的臨時(shí)工,并且妥善合理的安排臨時(shí)工的包裝任務(wù) 5、主管安排的其它事宜。 二、任職資格: 1、有親和力,善于和同事之間溝通 2、有較強(qiáng)數(shù)據(jù)觀念; 3、工作態(tài)度、配合度佳、責(zé)任心強(qiáng); 4、規(guī)劃能力佳、有一定的管理能力

職位描述

一、工作內(nèi)容: 1、管理倉(cāng)庫(kù)配件與產(chǎn)品的進(jìn)出入; 2、及時(shí)盤(pán)點(diǎn)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的數(shù)量; 3、收發(fā)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品與配件,填寫(xiě)產(chǎn)品收發(fā)貨單; 4、檢驗(yàn)產(chǎn)品質(zhì)量,填寫(xiě)產(chǎn)品驗(yàn)貨單; 5、短時(shí)期內(nèi)了解在我司完成包裝的各類(lèi)產(chǎn)品的包裝流程 6、善于召集優(yōu)秀的臨時(shí)工,并且妥善合理的安排臨時(shí)工的包裝任務(wù) 5、主管安排的其它事宜。 二、任職資格: 1、有親和力,善于和同事之間溝通 2、有較強(qiáng)數(shù)據(jù)觀念; 3、工作態(tài)度、配合度佳、責(zé)任心強(qiáng); 4、規(guī)劃能力佳、有一定的管理能力

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的具體管理(包括出入庫(kù)登記、驗(yàn)收、審查復(fù)核工作等) 2、管理材料發(fā)放,保障各類(lèi)材料按使用計(jì)劃發(fā)放 3、保障物料存放環(huán)境安全(庫(kù)房干燥、注意防火、防盜、防潮,離開(kāi)倉(cāng)庫(kù)時(shí)斷電等) 4、及時(shí)向采購(gòu)員報(bào)告物品庫(kù)存情況,提出物品采購(gòu)計(jì)劃,對(duì)采購(gòu)回來(lái)的物品進(jìn)行驗(yàn)質(zhì)檢量 5、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)每月盤(pán)點(diǎn)、實(shí)物盤(pán)存工作 6、負(fù)責(zé)工地的沙、石、磚、鋼材、混凝土等建筑材料的簽收(協(xié)調(diào)各班組物料使用)7、主管部門(mén)交辦的其他事宜

任職要求:25-48歲,有倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn),誠(chéng)實(shí)守信,有責(zé)任心。熟悉電腦辦公軟件操作

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)助經(jīng)理管理倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作團(tuán)隊(duì),確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

2、執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本;

3、科學(xué)管理貨品庫(kù)位,提出改進(jìn)方案,保證倉(cāng)庫(kù)最大化的使用率;

4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求;

5、監(jiān)督執(zhí)行盤(pán)點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;

任職資格:

1、熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范,有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

2、較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;

3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位職能

1.對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理(包裝印刷及貨物)的要點(diǎn)有清楚的認(rèn)識(shí)和掌握 2.責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞,具有協(xié)調(diào)應(yīng)變能力 3.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),男,23周歲以上 4.會(huì)開(kāi)車(chē),有c駕駛證

職位描述

1.物料、貨物的驗(yàn)收,出入庫(kù)管理 2.貨物托運(yùn)、裝柜 3.倉(cāng)庫(kù)存放管理及環(huán)境維護(hù) 4.定期盤(pán)點(diǎn) _有補(bǔ)貼、銷(xiāo)售提成、年終獎(jiǎng) _周日不用上班 _25路、804路、806路公交車(chē)可達(dá) _不提供住宿

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、按規(guī)定做好原材料的驗(yàn)收和入庫(kù),并做好登記工作;

2、根據(jù)需求,定期收發(fā)原材料,并做好登記工作;

3、保證倉(cāng)庫(kù)貨物的堆放整齊有序,管理好倉(cāng)庫(kù)的所有內(nèi)務(wù)工作;

4、做好倉(cāng)庫(kù)的防火防盜工作;

5、完成公司、部門(mén)上司臨時(shí)安排的工作任務(wù)。

任職資格:

1、中專(zhuān)或以學(xué)上學(xué)歷,至少1年以上倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉倉(cāng)管、物理工作管理流程,數(shù)據(jù)概念強(qiáng);

3、電腦操作熟練;

4、工作細(xì)心,原則性強(qiáng),吃苦耐勞。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、執(zhí)行庫(kù)存管理流程、改進(jìn)庫(kù)存管理方法;

2、信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫(xiě)和傳遞,相關(guān)單證、報(bào)表的整理和歸檔;

3、定期與倉(cāng)庫(kù)核對(duì)數(shù)據(jù)并實(shí)地盤(pán)點(diǎn),檢查監(jiān)督出、入庫(kù)手續(xù);

4、完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求:

1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流倉(cāng)儲(chǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、1年以上庫(kù)存計(jì)劃、控制相關(guān)領(lǐng)域操作工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟練操作辦公管理軟件;

4、良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé): 1. 每日所有物品的收貨

2. 每日雜貨的出庫(kù)處理

3. 根據(jù)雜貨庫(kù)存量進(jìn)行雜貨的訂貨和部分酒水訂貨處理

4. 倉(cāng)庫(kù)系統(tǒng)輸入每日到貨的收貨單和雜貨的出庫(kù)單

5. 倉(cāng)庫(kù)系統(tǒng)輸入昨天的吧臺(tái)消耗 吧臺(tái)盤(pán)點(diǎn)的單據(jù)

6. 制作每日物品的e_cel臺(tái)賬

工作要求:

1 學(xué)歷:大專(zhuān)以上,年齡:25-40歲。

2.具體要求:可以獨(dú)立操作電腦,能熟練操作辦公室自動(dòng)化軟件,有一定的物流操作經(jīng)驗(yàn)和理論基礎(chǔ),比較熟悉酒店餐廳的物品,會(huì)操作erp系統(tǒng),做事認(rèn)真,有很強(qiáng)的責(zé)任心,具有團(tuán)隊(duì)精神。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):1、及時(shí)、準(zhǔn)確維護(hù)庫(kù)存管理系統(tǒng),確保倉(cāng)庫(kù)物品的帳、卡、物三者一致,倉(cāng)庫(kù)區(qū)域劃分明確,物料標(biāo)識(shí)清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;

2、 做好倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)存管理,嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料,并及時(shí)跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協(xié)助財(cái)務(wù)成本管理組對(duì)物料采購(gòu)與車(chē)間生產(chǎn)成本的控制和監(jiān)督;

3.與車(chē)間領(lǐng)料組及采購(gòu)員密切配合,做好生產(chǎn)物料的調(diào)度工作,切實(shí)履行物料儲(chǔ)備和配送的物流職能,并及時(shí)向生產(chǎn)部反饋生產(chǎn)物料的短缺或過(guò)量采購(gòu)等異常情況;

4.對(duì)物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負(fù)責(zé),對(duì)部品物料

的實(shí)行分區(qū)存放管理,確保庫(kù)容庫(kù)貌;定期或不定期向財(cái)務(wù)部報(bào)告部品存貨質(zhì)量情況及呆滯積壓物料的分布,按要求定期填制提交呆滯報(bào)廢物料的處理申請(qǐng)表。

5.做好倉(cāng)庫(kù)各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作

要求:

1、身體健康,無(wú)不良嗜好。

2、能夠熟練使用辦公軟件。 3、能夠吃苦耐勞,工作積極。 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

工作輕松

1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守公司和倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常收、發(fā)、存管理工作,努力達(dá)成帳、卡、單、物一致,使在庫(kù)原材料和成品處于良好的品質(zhì)狀態(tài)。

3、對(duì)照生產(chǎn)領(lǐng)料出庫(kù)單,按照先進(jìn)先出原則發(fā)料。

4、按照采購(gòu)入庫(kù)通知單的數(shù)量進(jìn)行收料

5、物料進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)管理,庫(kù)位的籌劃與正確合理的擺放。

6、倉(cāng)庫(kù)的安全工作和原材料及成品保管工作。

7、每日原材料明細(xì)賬目的登記和對(duì)車(chē)間入庫(kù)成品進(jìn)行點(diǎn)數(shù)。

8、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存原材料和成品。

11、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)

任職要求:

1、準(zhǔn)確地做好材料進(jìn)出倉(cāng)庫(kù)的帳務(wù)工作。

2、嚴(yán)格按照材質(zhì)的驗(yàn)收要求做好材料驗(yàn)收工作。

3、不合訂購(gòu)要求的或不合格的材料堅(jiān)決不予驗(yàn)收。

4、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)季報(bào)、及其他相關(guān)數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

5、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)材料的分類(lèi)擺放和保管工作。

6、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)安全防范及倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生工作。

7、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨工作。發(fā)貨原則:憑主管領(lǐng)導(dǎo)簽名的出庫(kù)單進(jìn)行發(fā)貨;貨品必須送至倉(cāng)庫(kù)門(mén)口交接(重物品除外);先進(jìn)倉(cāng)的商品先發(fā),舊廢料根據(jù)實(shí)際情況合理利用。

8、認(rèn)真做好退貨工作。退貨原則:不合要求商品及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo),待領(lǐng)導(dǎo)審批后按規(guī)定處理。

9、認(rèn)真做好各工地材料使用的監(jiān)控工作。避免重復(fù)領(lǐng)料和材料浪費(fèi)。

10、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)工具的借收登記工作。

11、有責(zé)任提出倉(cāng)庫(kù)管理的合理建議。

12、根據(jù)工作需要積極配合其他部門(mén)。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

(1)組織完成原材料收貨、產(chǎn)品檢測(cè)和入庫(kù)工作;

(2)定期清庫(kù)盤(pán)庫(kù),時(shí)時(shí)掌握倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品留存動(dòng)態(tài);

(3)定期進(jìn)行庫(kù)存整理,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作;

(4)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)的輸入;

(5)負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管及存檔;

(6)做好防火防盜等安全意識(shí);

(7)按時(shí)提供產(chǎn)品的存貨數(shù)據(jù),及時(shí)協(xié)助采購(gòu)訂購(gòu)原材料。

任職資格:

(1)22-35歲,為人踏實(shí)負(fù)責(zé),能吃苦耐勞;

(2)具有倉(cāng)庫(kù)管理的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能;

(3)能夠使用word、e_cel等辦公軟件應(yīng)用 ;

(4)服從領(lǐng)導(dǎo)安排,且具有較強(qiáng)的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物料的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)等工作 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常單據(jù)的分揀、核對(duì)出庫(kù)和入庫(kù)的工作 3、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)庫(kù)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作 4、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管,存檔與傳遞工作 5、負(fù)責(zé)每日退貨的處理以及每月不良品清理存檔 有五金廠倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

1.完成每天訂單的揀貨,包裝,發(fā)貨及出庫(kù)工作。

2.管理倉(cāng)庫(kù)貨物擺放,保證倉(cāng)庫(kù)整齊,清潔

3.監(jiān)控倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存,及時(shí)跟蹤貨物庫(kù)存量。

4.協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管做好貨物盤(pán)點(diǎn)工作。

5.倉(cāng)庫(kù)消防安全管理

6.貨物安全管理

7. 服裝的打包以及后期處理工作

崗位要求:

1 、高中以上學(xué)歷

2、 一年以上電商行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力

倉(cāng)管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、執(zhí)行物資管理中與倉(cāng)庫(kù)有關(guān)事宜,確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行;

2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、等工作;

3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、配貨、送貨、發(fā)放、復(fù)核工作;

4、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;

5、部門(mén)主管交辦的其它事宜。

任職要求:

1、可接受加班調(diào)休,有c1駕照會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先;

2、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程者優(yōu)先;

3、熟悉電腦辦公軟件操作

4、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神

工作地址

合肥市高新區(qū)香樟大道168號(hào)科技實(shí)業(yè)園c2棟1層?xùn)|邊

第5篇 倉(cāng)庫(kù)倉(cāng)管崗位職責(zé)

倉(cāng)管/倉(cāng)庫(kù)管理員 河南省姚氏實(shí)業(yè)有限公司 河南省姚氏實(shí)業(yè)有限公司,姚氏 職責(zé)描述:

1. 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)、出貨、存貨管理,執(zhí)行物料管理規(guī)定。

2. 及時(shí)、完整、準(zhǔn)確登記存貨倉(cāng)庫(kù)賬,按時(shí)登記,定期編制存貨進(jìn)出存報(bào)表。

3. 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)存貨保管,保證庫(kù)內(nèi)存貨安全,禁止無(wú)關(guān)人員及危險(xiǎn)物品隨意進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)。

4. 負(fù)責(zé)存貨日常管理,包括存貨分類(lèi)碼放、整理、標(biāo)識(shí)、及進(jìn)出庫(kù)調(diào)度。要求熟悉存貨特性,分類(lèi)管理,合理擺放,便于物流及安全。

5.定期或不定期核對(duì)存貨入庫(kù)、出庫(kù)、結(jié)存數(shù)量。要求賬目清楚、標(biāo)識(shí)清晰、賬卡物核對(duì)相符。經(jīng)常對(duì)賬點(diǎn)數(shù),定期盤(pán)點(diǎn)。

任職要求:

1、年齡在25-32歲之間,至少一年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);

2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守公司和倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)規(guī)章制度;

3、盡職盡責(zé)、具有吃苦耐勞的精神。

公司福利:

1、薪酬福利:為員工提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系并每年對(duì)員工進(jìn)行年度薪酬調(diào)整。

2、帶薪假期:正式員工享有帶薪產(chǎn)假(陪)、婚假、喪假、病假等帶薪假期。

3、社會(huì)保險(xiǎn):(養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療)

4、晉升機(jī)制:公司設(shè)立良好的晉升機(jī)制并提倡內(nèi)部晉升、職位輪換機(jī)會(huì)。

5、成長(zhǎng)與職業(yè)發(fā)展:人力資源部為所有崗位建立了成長(zhǎng)模式和職業(yè)發(fā)展通道,并以顧問(wèn)形式為員工提供成長(zhǎng)建議。

6、節(jié)日賀禮:公司在傳統(tǒng)佳節(jié)派發(fā)節(jié)日禮品以增添節(jié)日氣氛。

7、員工鍛煉:公司不定期組織各項(xiàng)體育比賽活動(dòng),如籃球、羽毛球、乒乓球等。

8、旅游及拓展培訓(xùn):公司會(huì)組織安排旅游或拓展培訓(xùn)項(xiàng)目,以提高同事間的凝聚力。

溫馨的辦公環(huán)境,優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì),任人唯賢的選才原則,和諧的工作氛圍,期待和你一同成長(zhǎng)!

河南省姚氏實(shí)業(yè)有限公司

第6篇 采購(gòu)倉(cāng)管崗位職責(zé)任職要求

采購(gòu)倉(cāng)管崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、執(zhí)行庫(kù)存管理流程、改進(jìn)庫(kù)存管理方法;

2、提供全面的庫(kù)存分析報(bào)告,評(píng)估庫(kù)存管理狀態(tài),提高庫(kù)存管理水平;

3、信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫(xiě)和傳遞,相關(guān)單證、報(bào)表的整理和歸檔;

4、定期與倉(cāng)庫(kù)核對(duì)數(shù)據(jù)并實(shí)地盤(pán)點(diǎn),檢查監(jiān)督出、入庫(kù)手續(xù);

5、負(fù)責(zé)庫(kù)區(qū)5s定置管理工作;

6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職資格

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流倉(cāng)儲(chǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、3年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子元器件,熟悉采購(gòu)流程;

3、熟悉倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存管理流程,熟悉gmp或iso9000等質(zhì)量管理體系,掌握進(jìn)銷(xiāo)存管理基本知識(shí);

4、熟練操作電腦及相關(guān)的庫(kù)存管理軟件;

5、良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。

6、有防火、防溫的職責(zé);

第7篇 倉(cāng)管崗位職責(zé)

倉(cāng)管 四川永貴科技有限公司深圳分公司 四川永貴科技有限公司深圳分公司,永貴 崗位職責(zé):

1.管理出入庫(kù)零部件或成品,做到收有據(jù)、發(fā)有憑,及時(shí)登賬、銷(xiāo)賬,手續(xù)齊全,把好收、管、發(fā)三關(guān);

2.嚴(yán)格執(zhí)行“產(chǎn)品質(zhì)量體系及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)”規(guī)定進(jìn)行驗(yàn)收、發(fā)工作;

3.負(fù)責(zé)檢查零部件或成品的數(shù)量、質(zhì)量、碼放等是否合乎要求,做到保質(zhì)保量;

4.據(jù)儲(chǔ)存原則,合理安排存放地點(diǎn),記錄保管帳及貨位號(hào)并及時(shí)按需要調(diào)整貨位;

5.定期盤(pán)點(diǎn),做到帳物相符;

6.出、入庫(kù)按照先進(jìn)先出原則,并做好物流信息登記工作;

7.搞好倉(cāng)庫(kù)的6s,注意通風(fēng)狀況,檢查零部件的堆放及安全情況,發(fā)現(xiàn)隱患和異常應(yīng)立即報(bào)告;

8.及時(shí)信息反饋,如有儲(chǔ)備不足或滯銷(xiāo)現(xiàn)象發(fā)生,及時(shí)報(bào)告。

任職要求:

1.性別不限,22-40歲;

2.中專(zhuān)或以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

3.具有二年或以上倉(cāng)管員工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉(cāng)庫(kù)收、發(fā)、存流程;

4.辦公軟件操作熟練,對(duì)熟練敏感,具有較強(qiáng)上進(jìn)心與責(zé)任心。

倉(cāng)管崗位任職要求7篇

采購(gòu)倉(cāng)管崗位職責(zé)崗位職責(zé)1、執(zhí)行庫(kù)存管理流程、改進(jìn)庫(kù)存管理方法;2、提供全面的庫(kù)存分析報(bào)告,評(píng)估庫(kù)存管理狀態(tài),提高庫(kù)存管理水平;3、信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫(xiě)和傳遞,相關(guān)單證、報(bào)表的整理和歸檔;4、定期與倉(cāng)庫(kù)核對(duì)數(shù)據(jù)并實(shí)地盤(pán)點(diǎn),檢查監(jiān)督出、入庫(kù)手續(xù);5、負(fù)責(zé)庫(kù)區(qū)5s定置管理工作;…
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