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第1篇 市場(chǎng)渠道拓展專(zhuān)員崗位職責(zé)
市場(chǎng)渠道拓展專(zhuān)員 上海創(chuàng)晴樓宇設(shè)備有限公司 上海創(chuàng)晴樓宇設(shè)備有限公司,創(chuàng)晴樓宇 職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)公司樓宇設(shè)備的售前售后數(shù)據(jù)對(duì)接工作;
公司提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
協(xié)助銷(xiāo)售收集客戶信息,開(kāi)拓市場(chǎng)渠道;
跟蹤各渠道信息反饋;
6-8k保底工資+高績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)
任職要求:
大專(zhuān)以上學(xué)歷,機(jī)電、工程、土建或裝飾設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
具備電梯或者別墅銷(xiāo)售或豪宅中介及別墅裝潢設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
性格外向善于溝通學(xué)習(xí);
形象端莊氣質(zhì)穩(wěn)重
有私家車(chē)者優(yōu)先
具備吃苦耐勞堅(jiān)韌不拔的毅力和工作態(tài)度
有高端別墅裝潢及設(shè)計(jì)師資源者優(yōu)先考慮
第2篇 渠道拓展專(zhuān)員崗位職責(zé)(20篇)
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.在指定區(qū)域內(nèi)做好公司“實(shí)惠”產(chǎn)品的介紹,宣傳和使用。
2.尋找目標(biāo)客戶,引導(dǎo)客戶了解并下載使用公司“實(shí)惠”產(chǎn)品,促成商務(wù)合作
3.在指定的區(qū)域內(nèi)組織和維護(hù)公司“實(shí)惠”產(chǎn)品的落地推廣活動(dòng)
4.收集和整理客戶和商家的有效信息,并及時(shí)反饋給公司平臺(tái)運(yùn)維人員
5.負(fù)責(zé)擴(kuò)張類(lèi)市場(chǎng)的渠道策略研究
任職要求:
1、性別不限,戶籍不限
2、年齡:25歲-35歲,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬
3、溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的社區(qū)周邊的人脈關(guān)系
4、有一定溝通協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)
5、熟悉智能手機(jī)應(yīng)用,有基本的電腦操作能力
6、有物業(yè)管理、賣(mài)場(chǎng)促銷(xiāo)、房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)及快銷(xiāo)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、積極開(kāi)拓金銀貓代理合作商及合作渠道,挖掘新興商機(jī)和目標(biāo)市場(chǎng),持續(xù)增長(zhǎng)金融理財(cái)服務(wù)業(yè)績(jī)。
2、全面管理金銀貓代理合作商的業(yè)務(wù)模式,維護(hù)渠道關(guān)系,指導(dǎo)合作代理商開(kāi)展業(yè)務(wù)并完成業(yè)績(jī)要求
3、負(fù)責(zé)區(qū)域引進(jìn)加盟商的談判和管理;
4、負(fù)責(zé)合作條款談判;
5、定期評(píng)估區(qū)域現(xiàn)有加盟商和代理商,確定是否可續(xù)約;
6、根據(jù)公司要求完成每周,每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)。
任職資格:
1、營(yíng)銷(xiāo)口才極佳,學(xué)習(xí)能力極強(qiáng)。氣質(zhì)正派,聲音響亮。大專(zhuān)學(xué)歷及以上,具備一定的交流溝通能力和談判能力;
2、熱愛(ài)渠道拓展和招商加盟工作,具有一定的客戶發(fā)掘能力;
3、有一定的客戶資源及加盟、省代渠道資源者優(yōu)先。具有銀行,信托,股票,基金等工作經(jīng)驗(yàn)。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司地推渠道挖掘,以及合作談判;
2.負(fù)責(zé)公司app產(chǎn)品、微信公眾號(hào)、手游等產(chǎn)品地面推廣策略;
3.制定代理人管理方案,包括對(duì)代理進(jìn)行溝通、培訓(xùn)和指導(dǎo)、考核激勵(lì)、錄用淘汰等
4.負(fù)責(zé)地推代理的管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成kpi;
5.手機(jī)地推數(shù)據(jù)指標(biāo),分析效果及改善方案;
6.負(fù)責(zé)挖掘新媒體合作;
崗位要求:
1.2年以上銷(xiāo)售或市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
2.有市場(chǎng)敏銳感,開(kāi)拓創(chuàng)新,良好的新媒體觸覺(jué);
3.良好的組織能力及管理團(tuán)隊(duì)能力
4.具有較強(qiáng)商務(wù)談判能力;
5.有優(yōu)質(zhì)地推渠道資源與行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
職能類(lèi)別: 業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理
關(guān)鍵字: 渠道拓展 地推
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
<你要做的是>:
1、負(fù)責(zé)公司的餐飲管理軟件系列產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣,通公司配置資源與網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)挖掘公司的產(chǎn)品銷(xiāo)售合作伙伴,維護(hù)區(qū)域合作伙伴的關(guān)系和拓展新的產(chǎn)品銷(xiāo)售伙伴。
2、定期和合作伙伴溝通產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣情況,提升合作伙伴的業(yè)績(jī)。
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),制定總體銷(xiāo)售策略并監(jiān)督實(shí)施;
4、研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和政府相關(guān)法規(guī);關(guān)注戰(zhàn)略的實(shí)施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化,及時(shí)提出戰(zhàn)略調(diào)整建議,為重大決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持和專(zhuān)項(xiàng)研究報(bào)告;
5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合行業(yè)與公司的實(shí)際情況,制定落實(shí)銷(xiāo)售策略及計(jì)劃,不斷提升部門(mén)運(yùn)營(yíng)管理水平;
6、組織部門(mén)參與公司所服務(wù)客戶的市場(chǎng)活動(dòng)、品牌推廣、公關(guān)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施;
<你要有的是>:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),,有餐飲軟件、超市軟件、財(cái)務(wù)軟件、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品等it行業(yè)的代理商招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,如有行業(yè)渠道資源者優(yōu)先錄取;
2、較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察能力、統(tǒng)籌策劃經(jīng)營(yíng)能力、分析研究解決問(wèn)題能力;
3、良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,初級(jí)銷(xiāo)售工程師->銷(xiāo)售工程師->區(qū)域經(jīng)理->團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售經(jīng)理->市場(chǎng)總監(jiān)->地級(jí)市總經(jīng)理->子公司總經(jīng)理->總公司合伙人。
4、優(yōu)厚的待遇:五險(xiǎn)一金+年度健康體檢+豐厚年底獎(jiǎng)金+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+電話補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+個(gè)人獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+;員工下午茶,不定時(shí)聚餐,不定期國(guó)內(nèi)外旅游,員工持股等,各種補(bǔ)貼及福利。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)商超、便利店等渠道客戶;
(2)維護(hù)渠道客戶,組織相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
(3)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
(1)本科以上學(xué)歷;
(2)溝通能力強(qiáng),有渠道銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
(3)有葡萄酒相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬福利:
(1)一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu);
(2)過(guò)節(jié)費(fèi);
(3)手機(jī)話費(fèi)報(bào)銷(xiāo);
(4)購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、商業(yè)團(tuán)體險(xiǎn);
(5)員工電影、體育等活動(dòng);
(6)周末雙休,按照國(guó)務(wù)院規(guī)定執(zhí)行節(jié)假日放假計(jì)劃。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、新渠道開(kāi)發(fā),渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作;
2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢(shì)分析;
3、尋找銷(xiāo)售渠道新通路,完成銷(xiāo)售任務(wù)。
4、配合渠道開(kāi)發(fā)部門(mén)成本分析和控制方案;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
6、適應(yīng)短期出差。
任職資格:
1、二年以上銷(xiāo)售和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力;
3、對(duì)工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè), 思維清晰、活躍;
4、較好的談吐,形象好,氣質(zhì)佳;
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力;
6、思維敏銳,極富創(chuàng)新精神,環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng),抗壓力能力強(qiáng)。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
1、線上嬰童類(lèi)相關(guān)渠道的拓展、合作,例如母嬰網(wǎng)站、手機(jī)app、社區(qū)論壇等;
2、線下可以承辦活動(dòng)執(zhí)行機(jī)構(gòu)的拓展、合作,包含但不局限于早教機(jī)構(gòu)、幼兒培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、醫(yī)院等;
3、母嬰類(lèi)產(chǎn)品商家的渠道洽談、合作。
4、其他領(lǐng)導(dǎo)交予的工作內(nèi)容。
任職要求:
1、1年以上市場(chǎng)渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn),有孕嬰童或幼兒教育行業(yè)渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn);
2、優(yōu)秀的表達(dá)能力,溝通力強(qiáng),洽談能力強(qiáng);
3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù),執(zhí)行力強(qiáng);
4、熟練使用辦公軟件,ppt。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé)
1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、開(kāi)發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
3、簽定銷(xiāo)售合同,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷(xiāo)售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄,協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù);
4、解決客戶就銷(xiāo)售和服務(wù)提出的投訴;
5、從銷(xiāo)售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
任職資格
1、高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、1年以上酒業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn);
4、交際及口頭反應(yīng)能力強(qiáng);
5、具有組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
6、具有很強(qiáng)的事業(yè)心。責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動(dòng)。
7、能吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
為適應(yīng)世界500強(qiáng),全球金融第一集團(tuán)的中國(guó)平安未來(lái)5到10年的干部發(fā)展計(jì)劃,現(xiàn)特招聘一批大學(xué)生團(tuán)隊(duì),旨在建立年輕化干部隊(duì)伍,同時(shí)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)在大學(xué)生收入、職位、能力和人脈的穩(wěn)定增長(zhǎng)才!
崗位職責(zé):
1、為客戶提供信息咨詢(xún)、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù);
2、維系并管理客戶關(guān)系,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度。
任職資格:
1、25-35周歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)俱佳;
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心,并渴望通過(guò)努力成就事業(yè);
4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,從事過(guò)銷(xiāo)售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和需求分析,收集和整理客戶與商家的有效信息;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)線下渠道(包括但不限于汽車(chē)銷(xiāo)售4s店、汽車(chē)美容店、維修店等)的建設(shè)、規(guī)劃與管理;
3、根據(jù)公司目標(biāo)制定產(chǎn)品的推廣拓展策略與計(jì)劃并跟蹤實(shí)施,發(fā)掘潛在客戶;
4、具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)拓展進(jìn)程進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和行為分析供管理層決策參考。
任職要求:
1、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),認(rèn)同創(chuàng)業(yè)公司氛圍;
2、較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力,優(yōu)秀的表達(dá)能力和溝通技巧;
3、性格活潑開(kāi)朗,較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)能力且富有抗壓性;
4、 有汽車(chē)行業(yè)、o2o行業(yè)、保險(xiǎn)行業(yè)、其他行業(yè)面銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.收集市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)信息,能夠及時(shí)跟客戶達(dá)成共識(shí)
2.聽(tīng)取客戶建議,幫助客戶解決問(wèn)題
3.第一時(shí)間配合客戶采取送樣,以達(dá)到成單欲望為目的
4.客戶信息的歸類(lèi),定期回訪,
5.年紀(jì)20-30之內(nèi)
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷
2、有一定的銷(xiāo)售潛質(zhì),能吃苦耐勞,具有銷(xiāo)售、建材公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、工作責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目需求開(kāi)發(fā)適合的渠道。
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)企業(yè)的外聯(lián)工作。
3、通過(guò)各種日?；顒?dòng),在行業(yè)會(huì)議、論壇等相關(guān)平臺(tái)提升公司影響力。
任職要求:
1、良好的溝通能力,優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力。
2、性格開(kāi)朗、熱情、活潑。
3、有公關(guān)類(lèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、有通訊和快消龍頭企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
正式員工福利待遇:
1、工作時(shí)間:五天7.5小時(shí)工作制,周六日雙休;
2、帶薪假期:享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等;
3、福利待遇:具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;
4、公司活動(dòng):定期組織文體活動(dòng)、聚餐活動(dòng);
5、企業(yè)培訓(xùn):新員工入職培訓(xùn)、部門(mén)培訓(xùn)、職能培訓(xùn);
6、職業(yè)發(fā)展:健全的職位晉升通道、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
一、職位描述
1、渠道拓客執(zhí)行、資源團(tuán)購(gòu)執(zhí)行;
2、大客戶洽談、渠道洽談、團(tuán)購(gòu)洽談;
3、完成個(gè)人渠道拓展任務(wù);
4、現(xiàn)場(chǎng)推介、派單、客戶跟蹤、回訪等接待工作。
二、任職資格
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、2年以上拓展崗位經(jīng)驗(yàn);
3、掌握一定的銷(xiāo)售、推介技巧;
4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
渠道業(yè)務(wù)
崗位職責(zé):
1、新渠道開(kāi)發(fā),渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作;
2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢(shì)分析;
3、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職資格:
1、五年以上銷(xiāo)售和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力;
3、對(duì)工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè), 思維清晰、活躍;
4、較好的談吐,形象好,氣質(zhì)佳;
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力;
6、思維敏銳,極富創(chuàng)新精神,環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng),抗壓力能力強(qiáng)。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
任職資格
1、高中以上學(xué)歷,熟悉家具或建材行業(yè)信息,了解相關(guān)市場(chǎng)規(guī)律
2、2年以上銷(xiāo)售推廣經(jīng)驗(yàn),
3、具有良好的承壓能力和獨(dú)立工作能力
4、具有小區(qū)推廣工作、家具或建材行業(yè)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司北京地區(qū)目標(biāo)小區(qū)拓展業(yè)務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)樓盤(pán)品牌宣傳工作;
3、負(fù)責(zé)通過(guò)推廣活動(dòng)為店面組織客源;
4、與同行業(yè)內(nèi)設(shè)計(jì)師、裝飾公司及房產(chǎn)項(xiàng)目信息,保持與上述人員的良好溝通,通過(guò)上述途徑進(jìn)行銷(xiāo)售推廣;
5、負(fù)責(zé)為設(shè)計(jì)師和工程客戶提供產(chǎn)品介紹、方案搭配、設(shè)計(jì)咨詢(xún)、定配貨等服務(wù)支持。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)為公司的產(chǎn)品尋找合適的推廣渠道(app推廣渠道);
2、負(fù)責(zé)規(guī)劃產(chǎn)品的渠道投放計(jì)劃,統(tǒng)計(jì)分析各類(lèi)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)推廣渠道數(shù)據(jù);
3、負(fù)責(zé)其他有關(guān)相關(guān)合作事宜。
【任職資格】
1、具有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;
2、善于溝通,總結(jié),能快速反應(yīng)處理問(wèn)題,有很強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)精神;
3、能夠有計(jì)劃主動(dòng)跟進(jìn)項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并獨(dú)立解決問(wèn)題;有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,旅游管理、導(dǎo)游等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、為人正直善良,工作有激情,有非常出色的溝通能力和說(shuō)服能力,工作中富有執(zhí)行力;
3、負(fù)責(zé)整個(gè)河南市場(chǎng)的門(mén)市、合作社的拓展、管理、監(jiān)督、幫扶等工作,能適應(yīng)經(jīng)常出差;
4、男女不限,有導(dǎo)游、計(jì)調(diào)等旅游及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上優(yōu)先;
5、工作地點(diǎn)安陽(yáng)、信陽(yáng)、駐馬店、漯河、許昌等,有在當(dāng)?shù)芈胈業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
6、公司提供良好學(xué)習(xí)晉升平臺(tái),所有員工轉(zhuǎn)正后,均辦理五險(xiǎn)一金。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
渠道拓展專(zhuān)員
1、根據(jù)公司整體市場(chǎng)規(guī)劃,負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展工作,拓展和管理外部合作渠道;
2、 整合公司各類(lèi)資源,維護(hù)現(xiàn)有合作渠道及伙伴關(guān)系、深入開(kāi)發(fā)新合作渠道資源;
3、對(duì)合作渠道進(jìn)行效果監(jiān)控、反饋跟蹤與數(shù)據(jù)分析,有針對(duì)性的評(píng)估并做出調(diào)整;
3、 按照公司的合作計(jì)劃,完成公司下達(dá)的合作指標(biāo)和任務(wù);
4、獨(dú)立撰寫(xiě)合作方案和實(shí)施方案,協(xié)助并積極推進(jìn)合作項(xiàng)目談判進(jìn)程;
5、商務(wù)合作關(guān)系維系,保持對(duì)合作伙伴相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)各類(lèi)信息的敏感和追蹤,及時(shí)反饋并建議。
任職資格:
1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷,有體育經(jīng)紀(jì)、廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)公關(guān)、品牌資源者優(yōu)先考慮;
2. 思維敏捷、清晰,能夠和客戶產(chǎn)生良好的互動(dòng);
3. 良好的商務(wù)談判專(zhuān)業(yè)知識(shí),掌握高效的溝通方法,能有效獨(dú)立的開(kāi)展工作;
4. 具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)及合作策劃能力,資源整合能力強(qiáng),善于將項(xiàng)目與合作伙伴資源相結(jié)合。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)、性別不限;
2、應(yīng)屆生或者畢業(yè)2年內(nèi)的往屆生;
3、形象端正,語(yǔ)言表達(dá)流暢;
4、熱愛(ài)銷(xiāo)售事業(yè),想挑戰(zhàn)高薪;
5、企圖心強(qiáng),對(duì)自己的成長(zhǎng)有清晰的規(guī)劃,有培養(yǎng)潛質(zhì);
6、誠(chéng)信、正能量,自信、堅(jiān)韌,樂(lè)于分享、交流;
7、有過(guò)銷(xiāo)售實(shí)習(xí)和工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
福利:
每月專(zhuān)項(xiàng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)費(fèi);
年度旅游;
年度體檢;
親情“1+1”,每月公司專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)貼匯給父母;
溫暖“1+1”,夏、冬季節(jié)補(bǔ)貼;
每年帶薪寒、暑假各10-15天;
雙綠計(jì)劃,為員工家庭應(yīng)急及置業(yè)購(gòu)房基金提供援助;
骨干分紅;
生日、節(jié)假日福利等。
渠道拓展專(zhuān)員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣方案,下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、對(duì)“重要客戶”進(jìn)行開(kāi)拓、溝通與管理,制定合作方案;
3、協(xié)助渠道伙伴策劃市場(chǎng)活動(dòng),并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場(chǎng)活動(dòng)展開(kāi);
4、完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;
5、制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持;
6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
任職資格
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、2年以上渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有大區(qū)渠道市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及分銷(xiāo)商體系,有分銷(xiāo)商渠道開(kāi)發(fā)及管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力;
5、熱愛(ài)渠道銷(xiāo)售工作。
薪酬待遇:基本薪資 + 獎(jiǎng)金 + 股權(quán)分紅
福利待遇:帶薪年假、社保五險(xiǎn)、股權(quán)分紅、績(jī)效獎(jiǎng)金、生日獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、探親旅費(fèi)補(bǔ)貼、拓展培訓(xùn)、集體出游等。
工作時(shí)間:月休6天,每天工作7.5小時(shí)。享受?chē)?guó)家各種法定節(jié)假日,以及婚假、產(chǎn)假等各種假期。
公司提供多元化培訓(xùn)機(jī)會(huì),廣闊的發(fā)展平臺(tái)與晉升空間,全體員工享受股權(quán)激勵(lì),共享公司發(fā)展成果。天衡股份內(nèi)部員工購(gòu)買(mǎi)商品享受特殊優(yōu)惠。
第3篇 海外渠道拓展專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求
海外渠道拓展專(zhuān)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)海外文章、海外deal發(fā)帖類(lèi)渠道拓展和維護(hù)
2、收集市場(chǎng)信息，做好市場(chǎng)調(diào)研并做好及時(shí)跟蹤反饋;
3、制定渠道商務(wù)合作計(jì)劃，負(fù)責(zé)相應(yīng)的商務(wù)洽談及合作推動(dòng);
4、維護(hù)并管理渠道合作關(guān)系，保持與其良好互動(dòng);
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡不限，金融、經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放低要求;
2、英語(yǔ)四級(jí)以上;有一定的英語(yǔ)寫(xiě)作能力;
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力;
4、良好的人際溝通、談判技巧，分析和解決問(wèn)題的能力;
5、掌握一定的目標(biāo)管理方法，合理的目標(biāo)設(shè)定和評(píng)定能力;
6、優(yōu)秀的個(gè)人品德和職業(yè)素養(yǎng)，性格開(kāi)朗。
海外渠道拓展專(zhuān)員崗位
第4篇 海外渠道拓展專(zhuān)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)海外房產(chǎn)銷(xiāo)售任務(wù),為中高端客戶提供海外房產(chǎn)項(xiàng)目及政策的專(zhuān)業(yè)咨詢(xún);
2. 負(fù)責(zé)挖掘高凈值客戶需求,制定切實(shí)可行適合客戶的方案;
3. 負(fù)責(zé)開(kāi)拓新客源并維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,拓展銷(xiāo)售渠道,積極參加圈內(nèi)及跨界市場(chǎng)推廣活動(dòng);
4. 提高客戶滿意度,實(shí)現(xiàn)海外房產(chǎn)客戶轉(zhuǎn)介紹銷(xiāo)售。
任職要求:
1.專(zhuān)業(yè)要求:涉外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.計(jì)算機(jī)技能水平:會(huì)基本的電腦操作如word、outlook,打字熟練;
3.所需知識(shí)和技能: 境外房產(chǎn)相關(guān)稅法政策了解、豐富的渠道資源和有效的溝通能力;
4.綜合素質(zhì)要求:有客戶服務(wù)意識(shí)、高度責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神;
5.工作經(jīng)驗(yàn):海外地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
