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經(jīng)營(yíng)分析崗任職要求6篇

發(fā)布時(shí)間:2023-02-08 15:51:02 查看人數(shù):29

經(jīng)營(yíng)分析崗任職要求

第1篇 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)對(duì)ict業(yè)務(wù)開展經(jīng)營(yíng)分析,找出經(jīng)營(yíng)問題,督促責(zé)任部門制訂改進(jìn)措施。

2、對(duì)重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行跟蹤評(píng)估,開展專題分析和通報(bào),對(duì)重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的主要問題,督促相關(guān)責(zé)任部門解決。

3、完成公司經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,下發(fā)各類經(jīng)營(yíng)情況通報(bào)。

任職要求:

1.學(xué)歷要求:■本科(學(xué)士學(xué)位)

2.專業(yè)知識(shí):市場(chǎng)營(yíng)銷、管理、通信等相關(guān)專業(yè),熟悉業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)、市場(chǎng)分析相關(guān)理論方法。

3.任職資格:具有初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱

4.專業(yè)技能:具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)及邏輯分析能力、文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,熟練運(yùn)用辦公軟件;

5. 工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上經(jīng)營(yíng)分析崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

第2篇 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析崗位職責(zé)

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析崗 聯(lián)通(廣東)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有限公司 聯(lián)通(廣東)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有限公司,聯(lián)通產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有限公司 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)對(duì)ict業(yè)務(wù)開展經(jīng)營(yíng)分析,找出經(jīng)營(yíng)問題,督促責(zé)任部門制訂改進(jìn)措施。

2、對(duì)重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行跟蹤評(píng)估,開展專題分析和通報(bào),對(duì)重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的主要問題,督促相關(guān)責(zé)任部門解決。

3、完成公司經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,下發(fā)各類經(jīng)營(yíng)情況通報(bào)。

任職要求:

1.學(xué)歷要求:■本科(學(xué)士學(xué)位)

2.專業(yè)知識(shí):市場(chǎng)營(yíng)銷、管理、通信等相關(guān)專業(yè),熟悉業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)、市場(chǎng)分析相關(guān)理論方法。

3.任職資格:具有初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱

4.專業(yè)技能:具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)及邏輯分析能力、文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,熟練運(yùn)用辦公軟件;

5. 工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上經(jīng)營(yíng)分析崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

第3篇 統(tǒng)計(jì)經(jīng)營(yíng)分析崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)全面、準(zhǔn)確、及時(shí)地向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及相應(yīng)數(shù)據(jù)分析;

2、及時(shí)完成本專業(yè)管理所需的各種調(diào)查、普查工作;

3、負(fù)責(zé)收集、保管同行業(yè)的相關(guān)資料,歸檔立卷;

4、負(fù)責(zé)各子公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)文件資料的收、發(fā)及檔案管理工作;

5、負(fù)責(zé)制定統(tǒng)計(jì)指標(biāo)計(jì)算口徑,并進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);

6、負(fù)責(zé)按公司管理需求設(shè)計(jì)公司內(nèi)部統(tǒng)計(jì)報(bào)表格式,指導(dǎo)各子公司統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)順利開展;

7、負(fù)責(zé)收集、審核、匯總各子公司日?qǐng)?bào)、月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的報(bào)表統(tǒng)計(jì),并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

任職要求:

1、參與過企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),對(duì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析有一定的經(jīng)驗(yàn),了解一定生產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)知識(shí);

2、使用過集團(tuán)型信息化管理系統(tǒng);

3、熟悉《合同法》、《計(jì)量法》等相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí)者優(yōu)先考慮;

4、接受過熱力管理或經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)方面知識(shí)的培訓(xùn)、地方造價(jià)人員管理、概預(yù)算管理等方面知識(shí)的培訓(xùn)者優(yōu)先考慮;

5、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè),北京人優(yōu)先。

第4篇 統(tǒng)計(jì)經(jīng)營(yíng)分析崗位職責(zé)任職要求

統(tǒng)計(jì)經(jīng)營(yíng)分析崗位職責(zé)

經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)及分析工程師 淮??毓杉瘓F(tuán) 弘安新能源汽車有限公司,弘安 任職條件:

1、教育水平:企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、經(jīng)驗(yàn)要求:三年以上汽車企業(yè)管理或財(cái)務(wù)管理相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn);

3、年齡28-40歲

任職要求:

1、具有較強(qiáng)的e_cel運(yùn)用能力

2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力

3、具有加強(qiáng)的分析能力

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)產(chǎn)、供、銷、存等相關(guān)數(shù)據(jù)的日統(tǒng)計(jì)

2、負(fù)責(zé)依據(jù)預(yù)警限標(biāo)準(zhǔn),核查差異,并反饋至相關(guān)部門

3、負(fù)責(zé)組織對(duì)重大差異進(jìn)行的分析及責(zé)任落實(shí)

4、負(fù)責(zé)跟蹤差異改善情況。

5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

統(tǒng)計(jì)經(jīng)營(yíng)分析崗位

第5篇 經(jīng)營(yíng)分析崗位職責(zé)

高級(jí)經(jīng)營(yíng)分析經(jīng)理 敏捷地產(chǎn)集團(tuán) 廣州市敏捷投資有限公司,敏捷,敏捷地產(chǎn),敏捷地產(chǎn)集團(tuán),敏捷集團(tuán) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)年度戰(zhàn)略研究、規(guī)劃和執(zhí)行,根據(jù)財(cái)務(wù)及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),測(cè)算各項(xiàng)目成本變動(dòng)情況,并對(duì)異常情況進(jìn)行跟蹤分析;

2、分析集團(tuán)旗下產(chǎn)品及項(xiàng)目,編寫分析報(bào)告,并能根據(jù)分析結(jié)果提出策略建議,提供運(yùn)營(yíng)支持;

3、定期提供多維度的公司級(jí)盈利能力分析,跟蹤業(yè)務(wù)趨勢(shì)變化;

4、參與擬定整體市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作策略和思路,保持與公司項(xiàng)目開發(fā)工作的協(xié)作同步。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目管理、計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn),精通業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)分析、費(fèi)用、成本管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)知識(shí);

3、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力、數(shù)據(jù)敏感性,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)。

具備較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和高度責(zé)任心、敬業(yè)精神。

第6篇 經(jīng)營(yíng)分析崗崗位職責(zé)

經(jīng)營(yíng)分析崗 大地財(cái)險(xiǎn)個(gè)人貸款保證保險(xiǎn)事業(yè)部 中國(guó)大地財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司個(gè)人貸款保證保險(xiǎn)事業(yè)部(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、年度規(guī)劃預(yù)算編制,制定事業(yè)部發(fā)展規(guī)劃,編制事業(yè)部整體年度預(yù)算。

2、事業(yè)部整體及前臺(tái)銷售單位的kpi考核,制定事業(yè)部整體以及前臺(tái)銷售部門的kpi考核體系方案,定期出具考核結(jié)果,進(jìn)行追蹤分析。

3、 整體經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告制作,負(fù)責(zé)建立并完善事業(yè)部經(jīng)營(yíng)監(jiān)控體系,對(duì)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行及時(shí)監(jiān)控、分析,按時(shí)完成各類經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告 。

4、單店盈利模型編制,分析模式以及盈利情況,制定適用性強(qiáng)的本單位單店盈利模型,作為預(yù)算編制以及決策參考基礎(chǔ)。

任職要求:

1、本科及以上

2、統(tǒng)計(jì)類、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)類及相關(guān)專業(yè) 。

3、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4、較高的邏輯分析能力,數(shù)據(jù)敏感度,較高的e_cel、ppt運(yùn)用能力。

經(jīng)營(yíng)分析崗任職要求6篇

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