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衛(wèi)生用品管理制度4篇

更新時(shí)間:2024-05-10 查看人數(shù):46

衛(wèi)生用品管理制度

有哪些

衛(wèi)生用品管理制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 分類(lèi)管理:將衛(wèi)生用品分為清潔工具、個(gè)人衛(wèi)生用品、公共衛(wèi)生用品等類(lèi)別,確保各類(lèi)物品有序存放。

2. 采購(gòu)規(guī)定:制定明確的采購(gòu)流程,包括需求申報(bào)、審批、采購(gòu)、驗(yàn)收等環(huán)節(jié),保證采購(gòu)的衛(wèi)生用品質(zhì)量合格。

3. 存儲(chǔ)與標(biāo)識(shí):衛(wèi)生用品應(yīng)儲(chǔ)存在干燥、通風(fēng)的地方,每個(gè)物品需有清晰的標(biāo)簽,標(biāo)明名稱(chēng)、有效期、使用方法等信息。

4. 領(lǐng)用與發(fā)放:設(shè)立領(lǐng)用登記制度,員工或使用者需簽字確認(rèn),防止浪費(fèi)和濫用。

5. 使用與維護(hù):對(duì)衛(wèi)生用品的使用進(jìn)行規(guī)范,如正確使用、定期更換等,并對(duì)損壞的物品及時(shí)維修或更換。

6. 清理與廢棄:設(shè)定衛(wèi)生用品的清理周期,過(guò)期或廢棄的物品應(yīng)按規(guī)定程序處理,避免環(huán)境污染。

7. 監(jiān)督與評(píng)估:定期對(duì)衛(wèi)生用品的管理進(jìn)行檢查和評(píng)估,確保制度的有效執(zhí)行。

上墻

為了確保所有員工都能了解并遵守衛(wèi)生用品管理制度,以下內(nèi)容應(yīng)上墻公示:

1. 衛(wèi)生用品管理制度全文:清晰明了地展示全部管理規(guī)定,方便員工隨時(shí)查閱。

2. 衛(wèi)生用品清單:列出當(dāng)前庫(kù)存的衛(wèi)生用品及其存放位置,便于員工快速找到所需物品。

3. 領(lǐng)用流程圖:以圖示形式展示領(lǐng)用流程,使員工一目了然。

4. 注意事項(xiàng):強(qiáng)調(diào)關(guān)鍵的使用、存儲(chǔ)和廢棄規(guī)定,提醒員工注意安全和環(huán)保。

重要性和意義

衛(wèi)生用品管理制度的實(shí)施具有深遠(yuǎn)的意義:

1. 保障衛(wèi)生環(huán)境:規(guī)范的管理能確保衛(wèi)生用品的合理使用,維持工作生活環(huán)境的整潔和衛(wèi)生。

2. 節(jié)約資源:通過(guò)領(lǐng)用登記和定期評(píng)估,可以減少浪費(fèi),降低運(yùn)營(yíng)成本。

3. 提高效率:清晰的存儲(chǔ)和標(biāo)識(shí)系統(tǒng)能幫助員工快速找到所需物品,提高工作效率。

4. 安全管理:正確的使用和維護(hù)方法能避免因不當(dāng)操作引發(fā)的安全隱患。

5. 符合法規(guī)要求:遵循相關(guān)法規(guī),如廢物處理規(guī)定,確保企業(yè)合規(guī)運(yùn)營(yíng)。

6. 提升企業(yè)形象:良好的衛(wèi)生管理是企業(yè)文化的一部分,能提升企業(yè)對(duì)外的形象和聲譽(yù)。

7. 培養(yǎng)員工責(zé)任感:通過(guò)制度的執(zhí)行,培養(yǎng)員工的責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

衛(wèi)生用品管理制度是企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)的重要組成部分,它不僅關(guān)乎員工的健康和安全,也直接影響到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和外部評(píng)價(jià)。因此,必須認(rèn)真執(zhí)行和完善這一制度,使之成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的一股動(dòng)力。

衛(wèi)生用品管理制度范文

第1篇 安全職業(yè)衛(wèi)生用品管理制度

1、凡在本項(xiàng)目部從事施工生產(chǎn)的作業(yè)人員,都有按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定享有安全與職業(yè)衛(wèi)生用品的權(quán)利。

2、項(xiàng)目安全管理部是安全與職業(yè)衛(wèi)生用品歸口監(jiān)管部門(mén),依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,有權(quán)對(duì)項(xiàng)目勞動(dòng)保護(hù)用品采購(gòu)、發(fā)放實(shí)施監(jiān)督檢查。

3、綜合管理辦公室是安全與職業(yè)衛(wèi)生用品的發(fā)放管理部門(mén),依據(jù)有關(guān)規(guī)定,建立員工勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放登記卡,按期準(zhǔn)時(shí)發(fā)放或更換。

4、物資設(shè)備部是安全與職業(yè)衛(wèi)生用品的歸口采購(gòu)發(fā)放管理部門(mén),按照需要依法采購(gòu)符合標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)用品。

5、個(gè)人安全與職業(yè)衛(wèi)生用品由個(gè)人使用保管,到期領(lǐng)用。

6、工地使用的特種勞動(dòng)防護(hù)用品,由項(xiàng)目部物資設(shè)備部統(tǒng)一采購(gòu),并建立發(fā)放記錄。

7、本制度中的安全與職業(yè)衛(wèi)生用品暫定為安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、安全繩、絕緣鞋、絕緣靴、絕緣手套、過(guò)濾式防毒面具、電焊面罩、防噪聲護(hù)具、電焊護(hù)目鏡、防塵口罩、防塵口罩濾料、防靜電工作服、防酸、防堿工作服、防塵工作服、防水工作服、阻燃防護(hù)服、專(zhuān)用防護(hù)手套、鞋蓋等。

8、安全與職業(yè)衛(wèi)生用品按有關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行檢驗(yàn)檢查,以確保安全性能的可靠和使用的安全,對(duì)于不合格或安全性能達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的勞保用品,任何人均有權(quán)拒絕使用,不合格產(chǎn)品堅(jiān)決清除出場(chǎng)。

9、本制度由安質(zhì)部負(fù)責(zé)解釋。

第2篇 安全防護(hù)職業(yè)衛(wèi)生用品管理制度

為認(rèn)真貫徹實(shí)施《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和《勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定,預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保護(hù)員工在生產(chǎn)過(guò)程中安全和健康,確保安全生產(chǎn),特制定本制度。本制度適用于公司內(nèi)負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品實(shí)施計(jì)劃、采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放的部門(mén)和使用人員。

一、勞動(dòng)防護(hù)用品,是保護(hù)員工在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中職業(yè)安全健康的一種預(yù)防性輔助措施,是保護(hù)員工健康安全的最后一道防線(xiàn),是指發(fā)給員工穿戴和使用的各著裝、用品、用具和器材。

二、各級(jí)相關(guān)管理人員要認(rèn)真執(zhí)行防護(hù)用品管理制度,指導(dǎo)、督促員工在作業(yè)時(shí)正確使用防護(hù)用品。

三、防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),由安全部根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況具體擬定,原則上每月職業(yè)衛(wèi)生、安全防護(hù)用品費(fèi)用平均50元,同時(shí)保證每月2副手套的發(fā)放,根據(jù)工程緊張成都可適當(dāng)調(diào)節(jié),如有損壞及時(shí)更換。

四、建立防護(hù)用品領(lǐng)用登記卡片或領(lǐng)用證制度,凡發(fā)給員工個(gè)人的防護(hù)用品均由中心料庫(kù)進(jìn)行登記,領(lǐng)用證或登記卡片由單位保存。

五、凡發(fā)給員工個(gè)人的防護(hù)用品,應(yīng)正確使用和妥善保管,不得遺失,更不能轉(zhuǎn)賣(mài)等,若發(fā)生上述情況,給予適當(dāng)處罰。凡因工作需要在公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)的員工應(yīng)按其變動(dòng)后的工種標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取防護(hù)用品。

六、員工進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),根據(jù)不同季節(jié)正確著裝,分別是夏季工作服,春秋季工作服,冬季工作服,穿勞保皮鞋。檢修人員在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí),根據(jù)作業(yè)性質(zhì)和接觸物質(zhì)等選擇不同的防護(hù)用品正確穿戴。

七、凡發(fā)給班組的公用防護(hù)用品,均應(yīng)建立登記臺(tái)賬,指定專(zhuān)人管理。

八、凡調(diào)離公司的員工,應(yīng)在調(diào)離前交清防護(hù)用品,方可辦理調(diào)離關(guān)系。

九、凡因故較長(zhǎng)時(shí)間未出勤者,根據(jù)離開(kāi)崗位的時(shí)間,酌情停發(fā),減發(fā)或延長(zhǎng)防護(hù)用品的使用期(一月以上者,停發(fā)肥皂、手套、口罩等;半年以上者,停發(fā)一切防護(hù)用品)。

十、凡已享受專(zhuān)業(yè)服裝待遇的員工(如電焊工),公司不再另發(fā)防護(hù)服,但肥皂、手套、毛巾等小件用品,可酌情適當(dāng)解決。

十一、凡外單位來(lái)公司實(shí)習(xí)、培訓(xùn)等人員,應(yīng)根據(jù)其經(jīng)常進(jìn)入的現(xiàn)場(chǎng)情況,參照本公司防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),配備相應(yīng)的防護(hù)用品,所需經(jīng)費(fèi)由原單位負(fù)責(zé)。

十二、臨時(shí)工崗位的防護(hù)用品可參照本公司防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,其費(fèi)用按簽訂的勞動(dòng)合同執(zhí)行。

十三、安全部負(fù)責(zé)審查進(jìn)入本公司的外部勞動(dòng)防護(hù)用品生產(chǎn)廠家及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的資質(zhì)認(rèn)可工作。制定防護(hù)用品的購(gòu)置計(jì)劃,審批防護(hù)用品的發(fā)放,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查防護(hù)用品的質(zhì)量、發(fā)放及使用管理,并對(duì)購(gòu)進(jìn)的防護(hù)用品進(jìn)行驗(yàn)收。

十四、物資采購(gòu)部門(mén)根據(jù)防護(hù)用品的購(gòu)置計(jì)劃,負(fù)責(zé)防護(hù)用品的采購(gòu),保管和發(fā)放,購(gòu)買(mǎi)防護(hù)用品必須到領(lǐng)有《定點(diǎn)生產(chǎn)證》、《經(jīng)銷(xiāo)許可證》的單位購(gòu)買(mǎi),對(duì)特種防護(hù)用品必須具有職業(yè)健康安全許可證,產(chǎn)品合格證和安全鑒定證,特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志證。

十五、財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)提供購(gòu)買(mǎi)防護(hù)用品的資金,對(duì)購(gòu)置防護(hù)用品經(jīng)費(fèi)須憑安全部報(bào)批的防護(hù)用品采購(gòu)單列支報(bào)銷(xiāo)。

十六、各作業(yè)隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)佩戴個(gè)人防護(hù)用品人員、數(shù)量、種類(lèi)的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào)。按照公司的要求領(lǐng)用個(gè)人防護(hù)用品并發(fā)放到員工。對(duì)員工佩戴個(gè)人防護(hù)用品進(jìn)行指導(dǎo)、督促正確佩戴。

十七、工會(huì)是防護(hù)用品的監(jiān)督部門(mén),有權(quán)對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品的質(zhì)量、發(fā)放、使用進(jìn)行監(jiān)督。

十八、安全部每年定期或不定期對(duì)公司內(nèi)防護(hù)用品進(jìn)行抽查與檢查,需要技術(shù)鑒定的送國(guó)家授權(quán)的防護(hù)用品檢驗(yàn)站檢驗(yàn)。

十九、防護(hù)用品的報(bào)廢,公司嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定的判廢條件、判廢程序、判廢處理規(guī)定執(zhí)行。

第3篇 安全防護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生用品管理制度

為認(rèn)真貫徹實(shí)施《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和《勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定,預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保護(hù)員工在生產(chǎn)過(guò)程中安全和健康,確保安全生產(chǎn),特制定本制度。本制度適用于公司內(nèi)負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品實(shí)施計(jì)劃、采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放的部門(mén)和使用人員。

一、勞動(dòng)防護(hù)用品,是保護(hù)員工在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中職業(yè)安全健康的一種預(yù)防性輔助措施,是保護(hù)員工健康安全的最后一道防線(xiàn),是指發(fā)給員工穿戴和使用的各著裝、用品、用具和器材。

二、各級(jí)相關(guān)管理人員要認(rèn)真執(zhí)行防護(hù)用品管理制度,指導(dǎo)、督促員工在作業(yè)時(shí)正確使用防護(hù)用品。

三、防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),由安全部根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況具體擬定,原則上每月職業(yè)衛(wèi)生、安全防護(hù)用品費(fèi)用平均50元,同時(shí)保證每月2副手套的發(fā)放,根據(jù)工程緊張成都可適當(dāng)調(diào)節(jié),如有損壞及時(shí)更換。

四、建立防護(hù)用品領(lǐng)用登記卡片或領(lǐng)用證制度,凡發(fā)給員工個(gè)人的防護(hù)用品均由中心料庫(kù)進(jìn)行登記,領(lǐng)用證或登記卡片由單位保存。

五、凡發(fā)給員工個(gè)人的防護(hù)用品,應(yīng)正確使用和妥善保管,不得遺失,更不能轉(zhuǎn)賣(mài)等,若發(fā)生上述情況,給予適當(dāng)處罰。凡因工作需要在公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)的員工應(yīng)按其變動(dòng)后的工種標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取防護(hù)用品。

六、員工進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),根據(jù)不同季節(jié)正確著裝,分別是夏季工作服,春秋季工作服,冬季工作服,穿勞保皮鞋。檢修人員在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí),根據(jù)作業(yè)性質(zhì)和接觸物質(zhì)等選擇不同的防護(hù)用品正確穿戴。

七、凡發(fā)給班組的公用防護(hù)用品,均應(yīng)建立登記臺(tái)賬,指定專(zhuān)人管理。

八、凡調(diào)離公司的員工,應(yīng)在調(diào)離前交清防護(hù)用品,方可辦理調(diào)離關(guān)系。

九、凡因故較長(zhǎng)時(shí)間未出勤者,根據(jù)離開(kāi)崗位的時(shí)間,酌情停發(fā),減發(fā)或延長(zhǎng)防護(hù)用品的使用期(一月以上者,停發(fā)肥皂、手套、口罩等;半年以上者,停發(fā)一切防護(hù)用品)。

十、凡已享受專(zhuān)業(yè)服裝待遇的員工(如電焊工),公司不再另發(fā)防護(hù)服,但肥皂、手套、毛巾等小件用品,可酌情適當(dāng)解決。

十一、凡外單位來(lái)公司實(shí)習(xí)、培訓(xùn)等人員,應(yīng)根據(jù)其經(jīng)常進(jìn)入的現(xiàn)場(chǎng)情況,參照本公司防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),配備相應(yīng)的防護(hù)用品,所需經(jīng)費(fèi)由原單位負(fù)責(zé)。

十二、臨時(shí)工崗位的防護(hù)用品可參照本公司防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,其費(fèi)用按簽訂的勞動(dòng)合同執(zhí)行。

十三、安全部負(fù)責(zé)審查進(jìn)入本公司的外部勞動(dòng)防護(hù)用品生產(chǎn)廠家及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的資質(zhì)認(rèn)可工作。制定防護(hù)用品的購(gòu)置計(jì)劃,審批防護(hù)用品的發(fā)放,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查防護(hù)用品的質(zhì)量、發(fā)放及使用管理,并對(duì)購(gòu)進(jìn)的防護(hù)用品進(jìn)行驗(yàn)收。

十四、物資采購(gòu)部門(mén)根據(jù)防護(hù)用品的購(gòu)置計(jì)劃,負(fù)責(zé)防護(hù)用品的采購(gòu),保管和發(fā)放,購(gòu)買(mǎi)防護(hù)用品必須到領(lǐng)有《定點(diǎn)生產(chǎn)證》、《經(jīng)銷(xiāo)許可證》的單位購(gòu)買(mǎi),對(duì)特種防護(hù)用品必須具有職業(yè)健康安全許可證,產(chǎn)品合格證和安全鑒定證,特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志證。

十五、財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)提供購(gòu)買(mǎi)防護(hù)用品的資金,對(duì)購(gòu)置防護(hù)用品經(jīng)費(fèi)須憑安全部報(bào)批的防護(hù)用品采購(gòu)單列支報(bào)銷(xiāo)。

十六、各作業(yè)隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)佩戴個(gè)人防護(hù)用品人員、數(shù)量、種類(lèi)的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào)。按照公司的要求領(lǐng)用個(gè)人防護(hù)用品并發(fā)放到員工。對(duì)員工佩戴個(gè)人防護(hù)用品進(jìn)行指導(dǎo)、督促正確佩戴。

十七、工會(huì)是防護(hù)用品的監(jiān)督部門(mén),有權(quán)對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品的質(zhì)量、發(fā)放、使用進(jìn)行監(jiān)督。

十八、安全部每年定期或不定期對(duì)公司內(nèi)防護(hù)用品進(jìn)行抽查與檢查,需要技術(shù)鑒定的送國(guó)家授權(quán)的防護(hù)用品檢驗(yàn)站檢驗(yàn)。

十九、防護(hù)用品的報(bào)廢,公司嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定的判廢條件、判廢程序、判廢處理規(guī)定執(zhí)行。

第4篇 安全與職業(yè)衛(wèi)生用品管理制度

1、凡在本項(xiàng)目部從事施工生產(chǎn)的作業(yè)人員,都有按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定享有安全與職業(yè)衛(wèi)生用品的權(quán)利。

2、項(xiàng)目安全管理部是安全與職業(yè)衛(wèi)生用品歸口監(jiān)管部門(mén),依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,有權(quán)對(duì)項(xiàng)目勞動(dòng)保護(hù)用品采購(gòu)、發(fā)放實(shí)施監(jiān)督檢查。

3、綜合管理辦公室是安全與職業(yè)衛(wèi)生用品的發(fā)放管理部門(mén),依據(jù)有關(guān)規(guī)定,建立員工勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放登記卡,按期準(zhǔn)時(shí)發(fā)放或更換。

4、物資設(shè)備部是安全與職業(yè)衛(wèi)生用品的歸口采購(gòu)發(fā)放管理部門(mén),按照需要依法采購(gòu)符合標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)用品。

5、個(gè)人安全與職業(yè)衛(wèi)生用品由個(gè)人使用保管,到期領(lǐng)用。

6、工地使用的特種勞動(dòng)防護(hù)用品,由項(xiàng)目部物資設(shè)備部統(tǒng)一采購(gòu),并建立發(fā)放記錄。

7、本制度中的安全與職業(yè)衛(wèi)生用品暫定為安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、安全繩、絕緣鞋、絕緣靴、絕緣手套、過(guò)濾式防毒面具、電焊面罩、防噪聲護(hù)具、電焊護(hù)目鏡、防塵口罩、防塵口罩濾料、防靜電工作服、防酸、防堿工作服、防塵工作服、防水工作服、阻燃防護(hù)服、專(zhuān)用防護(hù)手套、鞋蓋等。

8、安全與職業(yè)衛(wèi)生用品按有關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行檢驗(yàn)檢查,以確保安全性能的可靠和使用的安全,對(duì)于不合格或安全性能達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的勞保用品,任何人均有權(quán)拒絕使用,不合格產(chǎn)品堅(jiān)決清除出場(chǎng)。

9、本制度由安質(zhì)部負(fù)責(zé)解釋。

=相關(guān)制度=

衛(wèi)生用品管理制度4篇

有哪些衛(wèi)生用品管理制度主要包括以下幾個(gè)方面:1.分類(lèi)管理:將衛(wèi)生用品分為清潔工具、個(gè)人衛(wèi)生用品、公共衛(wèi)生用品等類(lèi)別,確保各類(lèi)物品有序存放。2.采購(gòu)規(guī)定:制定明確的采購(gòu)流程,包
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