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檔案合同書(16份范本)

發(fā)布時(shí)間:2022-12-13 18:45:12 查看人數(shù):50

檔案合同書

第1篇 人事檔案保管合同書

甲方:_____________________

乙方:_____________________

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,就乙方委托甲方保管檔案達(dá)成以下協(xié)議:

1.甲方根據(jù)《檔案法》和_________部、人事部有關(guān)規(guī)定,為乙方保管檔案。乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議及繳交檔案保管費(fèi)后,按有關(guān)規(guī)定及時(shí)將檔案及相關(guān)資料轉(zhuǎn)入甲方,否則甲方不予提供相關(guān)服務(wù)。

2.經(jīng)乙方申請(qǐng),甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,只為乙方提供出具檔案保管證明以及借閱檔案的服務(wù),不提供其他服務(wù)。此外,乙方的就業(yè)及與其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系、工資福利、社保醫(yī)療、人身權(quán)益及人身意外等均應(yīng)自理。

3.乙方應(yīng)遵守國(guó)家及省、市的法律法規(guī),遵守甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定和計(jì)劃生育管理的有關(guān)規(guī)定。

4.本協(xié)議期自______年_____月_____日至______年_____月_____日。本協(xié)議期滿,乙方應(yīng)及時(shí)與甲方續(xù)簽或?qū)n案轉(zhuǎn)出;否則,視為乙方繼續(xù)委托甲方保管檔案,甲方可依規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每年向乙方計(jì)收檔案保管費(fèi),并保留追收乙方欠費(fèi)的權(quán)力。

5.乙方應(yīng)于簽訂本協(xié)議時(shí)向甲方繳交檔案保管費(fèi)_________元,協(xié)議期內(nèi)如檔案調(diào)出,費(fèi)用不予退還。

6.本協(xié)議由甲方代表人簽字,加蓋公章及乙方簽章后生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力。

7.本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方(公章):_________ 乙方(簽字):_________

負(fù)責(zé)人(簽字):_______ 地址:_________________

_________年____月____日 _________年____月____日

第2篇 人事檔案寄存合同書

甲方:

乙方:

(甲方)和 (乙方)就乙方委托甲方寄存?zhèn)€人人事檔案事宜雙方自愿訂立如下如同:

一、甲方的責(zé)任:

1、甲方負(fù)責(zé)辦理乙方個(gè)人人事檔案的接受手續(xù);

2、甲方負(fù)責(zé)乙方人事檔案的保存、管理,負(fù)責(zé)保留其原身份、工齡、檔案工資級(jí)別。

3、甲方按國(guó)家現(xiàn)行的工資政策和保險(xiǎn)政策,為在存檔期間交納了養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)等當(dāng)?shù)匾?guī)定繳納的社會(huì)保險(xiǎn)金的乙方按政策晉升檔案工資級(jí)別和計(jì)算連續(xù)工齡(乙方必須提供存檔期間如期交納了各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)的證明材料);

4、存檔期間或期滿后,乙方如被企事業(yè)單位錄用,甲方負(fù)責(zé)辦理其人事介紹手續(xù)并將其人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)到新的工作單位。

二、乙方的責(zé)任:

1、存檔期間, 乙方的病、傷、殘、死亡和意外事故等各種保險(xiǎn)福利事務(wù)由乙方本人和存檔期間所在用工單位按有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定負(fù)責(zé)聯(lián)系處理。

2、合同期滿后乙方的再次就業(yè),由乙方本人負(fù)責(zé)。

3、自乙方人事檔案存入甲方起,乙方每月向甲方交付管理費(fèi)15元。管理費(fèi)按年或合同期一次交清。

三、合同期滿即終止,乙方本人未聯(lián)系調(diào)出或前來辦理續(xù)保手續(xù)的,甲方將乙方的人事檔案轉(zhuǎn)交乙方戶口所在地勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理部門按待業(yè)職工有關(guān)規(guī)定管理。

四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方代表:_______ 乙方代表:_______

電話:_______ 電話:_______

簽約日期:年____月____日 簽約日期:年____月____日

第3篇 檔案人員勞動(dòng)合同書

甲方:_________________

乙方:_________________

雙方經(jīng)協(xié)商同意訂立協(xié)議如下,以資共同遵守及履行。

一.協(xié)議期間:________

□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,協(xié)議期滿,終止勞雇關(guān)系(定期協(xié)議)。

□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,乙方在甲方服務(wù)(不定期協(xié)議)。

二.工作項(xiàng)目:________乙方接受甲方的指導(dǎo)監(jiān)督,從事下列工作:________(廚工工作)

1.餐點(diǎn)的采購(gòu)與制備;

2.食物的貯藏與管理;

3.廚房設(shè)備的清洗與整理;

4.餐具定期清洗.消毒;

5.餐點(diǎn)調(diào)配與烹飪;

6.分配的清潔工作;

7.其它工作。_______________

三.工作地點(diǎn):________乙方于下列地點(diǎn),擔(dān)任協(xié)議所定工作:________

1._________(本公司)。

2.經(jīng)協(xié)商,甲乙雙方同意的地點(diǎn)。

四.工作時(shí)間:________

1.乙方每日正常工作時(shí)間為八小時(shí),自上午八時(shí)零分至下午十七時(shí)零分止,乙方上午工作一段時(shí)間后甲方于中午安排輪流休息一小時(shí)。

2.甲方因業(yè)務(wù)需延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間(如公司活動(dòng)),依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理,乙方愿意配合實(shí)施。

3.甲方因業(yè)務(wù)需要,在正常工時(shí)外,安排值日(輪值)工作,乙方愿意配合實(shí)施。

五.休假

1.乙方每七日中至少有一日的休息,作為例假,工資照發(fā)。

2.法定假日,甲方均應(yīng)給假,工資照發(fā)。

3.特別休假的給假及工資,依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。

4.起假及休假以一小時(shí)為請(qǐng)假單位。

六.請(qǐng)假:________

1.乙方得因婚、喪、疾病或其它正當(dāng)事由請(qǐng)假,但應(yīng)事先辦理請(qǐng)假手續(xù),經(jīng)甲方核準(zhǔn)后,方得離去,病假及偶發(fā)事件,不及事先請(qǐng)假時(shí),應(yīng)委托家屬或同事代為辦理,否則一律以曠工論,前項(xiàng)假期,依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。

2.乙方(女性),分娩前后,甲方應(yīng)給予產(chǎn)假,假期依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。

3.前列(一)(二)項(xiàng)假期內(nèi)的工資給付標(biāo)準(zhǔn),依照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。

4.各項(xiàng)請(qǐng)假日數(shù)的計(jì)算,______公司的年度計(jì)算。

七.工資:

1.甲方應(yīng)按月給付乙方工資,見附件(薪資核定表)。

2.甲方給付的工資,為減少行政作業(yè),經(jīng)全體乙方同意,每月給付乙方一次,每月五至十日之間發(fā)放。

3.工資的調(diào)整,由甲方依薪給制度定。

八.退休:乙方繼續(xù)服務(wù)屆法定年限,甲方應(yīng)依法為乙方辦理退休,給予退休金。

九.變更、解除和終止:________

1.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本協(xié)議可以變更;一方當(dāng)事人應(yīng)以書面形式將變更要求送交另一方,另一方_________日內(nèi)未作出書面答復(fù)的,視為不同意變更本協(xié)議。

2.除法定條件外,雙方當(dāng)事人約定解除勞動(dòng)協(xié)議的條件如下:_________________

3.除勞動(dòng)合同期滿終止外,雙方約定終止勞動(dòng)合同的條件如下:_________________

4.本協(xié)議終止,一方希望續(xù)訂的,應(yīng)在本協(xié)議期限屆滿前_________日與對(duì)方協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議。

5.解除或終止本協(xié)議的,甲方或乙方應(yīng)當(dāng)提前_________個(gè)工作日,向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本協(xié)議要求。

十.職業(yè)及專業(yè)訓(xùn)練:________

1.提升專業(yè)與工作技能,甲方提供乙方專業(yè)教育與訓(xùn)練,乙方應(yīng)接受適當(dāng)?shù)挠?xùn)練。

2.凡由甲方提供專業(yè)訓(xùn)練與進(jìn)修,每次時(shí)數(shù)超過_________小時(shí)以上或補(bǔ)助訓(xùn)練費(fèi)每次_________元(雙方協(xié)議)以上,結(jié)業(yè)后乙方應(yīng)在原單位繼續(xù)服務(wù)一年,若乙方違反約定,應(yīng)將補(bǔ)助的訓(xùn)練費(fèi)退還甲方。

十一.工作規(guī)則:________

甲方依法訂立并已公開揭示的工作規(guī)則(員工手冊(cè))雙方有遵守的義務(wù)。

十二.獎(jiǎng)懲:________乙方的獎(jiǎng)懲依前述工作規(guī)則規(guī)定辦理。

十三.補(bǔ)充與附件:________

本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商決定需要補(bǔ)充或修改的,書寫《修改意見書》一式兩份(經(jīng)甲、乙蓋章簽字,各存一份),做為本協(xié)議的補(bǔ)充件。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。

十四.爭(zhēng)議的處理:________

1.本協(xié)議受中華人民共和國(guó)法律管轄并按其進(jìn)行解釋。

2.本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_________種方式解決:

(1)提交_________仲裁委員會(huì)仲裁;

(2)依法向人民法院起訴。

甲方(蓋章):_________________ 乙方(蓋章):_________________

法定代表人(簽字):_________________ 法定代表人(簽字):_________________

委托代理人(簽字):_________________ 委托代理人(簽字):_________________

聯(lián)系地址:_________________ 聯(lián)系地址:_________________

電話:_________________ 電話:_________________

簽訂地點(diǎn):_________________ 簽訂地點(diǎn):_________________

第4篇 委托管理人事檔案合同書

__________人才服務(wù)中心(以下稱甲方)與委托單位__________(以下稱乙方)就管理人事檔案事宜共同訂立合同如下:

一、 甲方受乙方委托,將其聘用的__________人事檔案存入甲方。

二、 甲方管理責(zé)任

1.負(fù)責(zé)辦理人事檔案接收手續(xù),保留存檔人員原工作身份,人事檔案調(diào)出甲方時(shí)按原工作身份介紹到新的檔案接收單位(存檔人員為非北京戶籍人員的,與乙方解除聘用關(guān)系后,檔案不得在北京市內(nèi)調(diào)轉(zhuǎn),其檔案須轉(zhuǎn)回原籍人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或變更新的委托單位,重新簽訂存檔合同)。

2.保管人事檔案,負(fù)責(zé)向有關(guān)組織、單位出具檔案中已記載的材料。

3.負(fù)責(zé)按檔案記載以及國(guó)家和北京市有關(guān)規(guī)定為乙方提供相關(guān)人事服務(wù)和管理。

4.甲方在未得到乙方的書面通知時(shí),不得應(yīng)存檔個(gè)人要求改變存檔合同、調(diào)轉(zhuǎn)人事檔案或出具有關(guān)人事證明。

5.甲方不負(fù)責(zé)其它管理及保險(xiǎn)責(zé)任。

三、 乙方管理責(zé)任

1.應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定為存檔人員辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

2.負(fù)責(zé)收集存檔人員在乙方工作期間形成的檔案材料,及時(shí)交甲方歸檔。

3.乙方對(duì)聘用的應(yīng)屆大中專畢業(yè)生在見習(xí)期(一年)滿后應(yīng)及時(shí)到甲方領(lǐng)取轉(zhuǎn)正定級(jí)表,做出考核鑒定意見后,送交甲方辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)。

4.存檔個(gè)人到甲方辦理各種手續(xù)時(shí),乙方應(yīng)為其向甲方出具介紹信。

5.乙方應(yīng)按甲乙雙方協(xié)議規(guī)定支付人事代理費(fèi)。如發(fā)生欠費(fèi),須在甲方提供相關(guān)服務(wù)或檔案要求轉(zhuǎn)出時(shí)補(bǔ)齊費(fèi)用。

6.乙方與存檔個(gè)人解除聘用關(guān)系后,乙方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi),按甲方規(guī)定的書面格式通知甲方,同時(shí)出具存檔人員聘用期間的工作鑒定,交回此合同并注明存檔人員存檔費(fèi)繳納截至?xí)r間。

四、 本合同自雙方簽字之日起生效。

五、 本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方:_________________

(簽字蓋章)

乙方:_________________

(簽字蓋章)

_______年_____月_____日

單位立戶號(hào):___________

存檔號(hào):_______________

第5篇 寄存檔案合同書模板通用版

市技術(shù)工人交流服務(wù)中心(甲方)和 (乙方)就乙方委托甲方寄存?zhèn)€人人事檔案事宜雙方自愿訂立如下如同:

乙方因 ,從 年 月 日至 年 月 日止,自愿委托甲方保存人事檔案。

一、甲方的責(zé)任:

1、甲方負(fù)責(zé)辦理乙方個(gè)人人事檔案的接受手續(xù)

2、甲方負(fù)責(zé)乙方人事檔案的保存、管理,負(fù)責(zé)保留其原身份、 工齡 、檔案 工資 級(jí)別。

3、甲方按國(guó)家現(xiàn)行的工資政策和保險(xiǎn)政策,為在存檔期間交納了 養(yǎng)老保險(xiǎn) 和 失業(yè)保險(xiǎn) 等當(dāng)?shù)匾?guī)定繳納的 社會(huì)保險(xiǎn) 金的乙方按政策晉升檔案工資級(jí)別和計(jì)算連續(xù)工齡(乙方必須提供存檔期間如期交納了各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)的證明材料)

4、存檔期間或期滿后,乙方如被企事業(yè)單位錄用,甲方負(fù)責(zé)辦理其人事介紹手續(xù)并將其人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)到新的工作單位。

二、乙方的責(zé)任:

1、存檔期間, 乙方的病、傷、殘、死亡和 意外事故 等各種保險(xiǎn)福利事務(wù)由乙方本人和存檔期間所在用工單位按有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定負(fù)責(zé)聯(lián)系處理。

2、合同期滿后乙方的再次就業(yè),由乙方本人負(fù)責(zé)。

3、自乙方人事檔案存入甲方起,乙方每月向甲方交付管理費(fèi)15元。管理費(fèi)按年或合同期一次交清。

三、合同期滿即終止,乙方本人未聯(lián)系調(diào)出或前來辦理續(xù)保手續(xù)的,甲方將乙方的人事檔案轉(zhuǎn)交乙方戶口所在地勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理部門按待業(yè)職工有關(guān)規(guī)定管理。

四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本合同自 年 月 日至 年 月 日有效。

(簽字蓋章) (簽字蓋章)

甲 方 乙 方

年 月 日簽訂

第6篇 寄存檔案合同書范本通用版

甲方:________________

乙方:________________

________市技術(shù)工人交流服務(wù)中心(甲方)和 ________(乙方)就乙方委托甲方寄存?zhèn)€人人事檔案事宜雙方自愿訂立如下如同:

乙方因________________,從________年________月________日至________年________月________日止,自愿委托甲方保存人事檔案。

一、甲方的責(zé)任

1.甲方負(fù)責(zé)辦理乙方個(gè)人人事檔案的接受手續(xù)

2.甲方負(fù)責(zé)乙方人事檔案的保存、管理,負(fù)責(zé)保留其原身份、 工齡 、檔案 工資 級(jí)別。

3.甲方按國(guó)家現(xiàn)行的工資政策和保險(xiǎn)政策,為在存檔期間交納了 養(yǎng)老保險(xiǎn) 和 失業(yè)保險(xiǎn) 等當(dāng)?shù)匾?guī)定繳納的 社會(huì)保險(xiǎn) 金的乙方按政策晉升檔案工資級(jí)別和計(jì)算連續(xù)工齡(乙方必須提供存檔期間如期交納了各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)的證明材料)

4.存檔期間或期滿后,乙方如被企事業(yè)單位錄用,甲方負(fù)責(zé)辦理其人事介紹手續(xù)并將其人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)到新的工作單位。

二、乙方的責(zé)任

1.存檔期間, 乙方的病、傷、殘、死亡和 意外事故 等各種保險(xiǎn)福利事務(wù)由乙方本人和存檔期間所在用工單位按有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定負(fù)責(zé)聯(lián)系處理。

2.合同期滿后乙方的再次就業(yè),由乙方本人負(fù)責(zé)。

3.自乙方人事檔案存入甲方起,乙方每月向甲方交付管理費(fèi)________元。管理費(fèi)按年或合同期一次交清。

三、合同期滿即終止,乙方本人未聯(lián)系調(diào)出或前來辦理續(xù)保手續(xù)的,甲方將乙方的人事檔案轉(zhuǎn)交乙方戶口所在地勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理部門按待業(yè)職工有關(guān)規(guī)定管理。

四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本合同自________年________月________日至________年________月________日有效。

甲方:________________(簽字蓋章)

乙方:________________(簽字蓋章)

日期:_________年_______月______日

第7篇 檔案專業(yè)人員勞動(dòng)合同書

甲方:_________________

乙方:_________________

雙方經(jīng)協(xié)商同意訂立協(xié)議如下,以資共同遵守及履行。

一.協(xié)議期間:________

□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,協(xié)議期滿,終止勞雇關(guān)系(定期協(xié)議)。

□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,乙方在甲方服務(wù)(不定期協(xié)議)。

二.工作項(xiàng)目:________乙方接受甲方的指導(dǎo)監(jiān)督,從事下列工作:________(廚工工作)

1.餐點(diǎn)的采購(gòu)與制備

2.食物的貯藏與管理

3.廚房設(shè)備的清洗與整理

4.餐具定期清洗.消毒

5.餐點(diǎn)調(diào)配與烹飪

6.分配的清潔工作

7.其它工作。_______________

三.工作地點(diǎn):________乙方于下列地點(diǎn),擔(dān)任協(xié)議所定工作:________

1._________(本公司)。

2.經(jīng)協(xié)商,甲乙雙方同意的地點(diǎn)。

四.工作時(shí)間:________

1.乙方每日正常工作時(shí)間為八小時(shí),自上午八時(shí)零分至下午十七時(shí)零分止,乙方上午工作一段時(shí)間后甲方于中午安排輪流休息一小時(shí)。

2.甲方因業(yè)務(wù)需延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間(如公司活動(dòng)),依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理,乙方愿意配合實(shí)施。

3.甲方因業(yè)務(wù)需要,在正常工時(shí)外,安排值日(輪值)工作,乙方愿意配合實(shí)施。

五.休假

1.乙方每七日中至少有一日的休息,作為例假,工資照發(fā)。

2.法定假日,甲方均應(yīng)給假,工資照發(fā)。

3.特別休假的給假及工資,依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。

4.起假及休假以一小時(shí)為請(qǐng)假單位。

六.請(qǐng)假:________

1.乙方得因婚、喪、疾病或其它正當(dāng)事由請(qǐng)假,但應(yīng)事先辦理請(qǐng)假手續(xù),經(jīng)甲方核準(zhǔn)后,方得離去,病假及偶發(fā)事件,不及事先請(qǐng)假時(shí),應(yīng)委托家屬或同事代為辦理,否則一律以曠工論,前項(xiàng)假期,依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。

2.乙方(女性),分娩前后,甲方應(yīng)給予產(chǎn)假,假期依勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。

3.前列(一)(二)項(xiàng)假期內(nèi)的工資給付標(biāo)準(zhǔn),依照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定辦理。

4.各項(xiàng)請(qǐng)假日數(shù)的計(jì)算,______公司的年度計(jì)算。

七.工資:

1.甲方應(yīng)按月給付乙方工資,見附件(薪資核定表)。

2.甲方給付的工資,為減少行政作業(yè),經(jīng)全體乙方同意,每月給付乙方一次,每月五至十日之間發(fā)放。

3.工資的調(diào)整,由甲方依薪給制度定。

八.退休:乙方繼續(xù)服務(wù)屆法定年限,甲方應(yīng)依法為乙方辦理退休,給予退休金。

九.變更、解除和終止:________

1.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本協(xié)議可以變更一方當(dāng)事人應(yīng)以書面形式將變更要求送交另一方,另一方_________日內(nèi)未作出書面答復(fù)的,視為不同意變更本協(xié)議。

2.除法定條件外,雙方當(dāng)事人約定解除勞動(dòng)協(xié)議的條件如下:_________________

3.除勞動(dòng)合同期滿終止外,雙方約定終止勞動(dòng)合同的條件如下:_________________

4.本協(xié)議終止,一方希望續(xù)訂的,應(yīng)在本協(xié)議期限屆滿前_________日與對(duì)方協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議。

5.解除或終止本協(xié)議的,甲方或乙方應(yīng)當(dāng)提前_________個(gè)工作日,向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本協(xié)議要求。

十.職業(yè)及專業(yè)訓(xùn)練:________

1.提升專業(yè)與工作技能,甲方提供乙方專業(yè)教育與訓(xùn)練,乙方應(yīng)接受適當(dāng)?shù)挠?xùn)練。

2.凡由甲方提供專業(yè)訓(xùn)練與進(jìn)修,每次時(shí)數(shù)超過_________小時(shí)以上或補(bǔ)助訓(xùn)練費(fèi)每次_________元(雙方協(xié)議)以上,結(jié)業(yè)后乙方應(yīng)在原單位繼續(xù)服務(wù)一年,若乙方違反約定,應(yīng)將補(bǔ)助的訓(xùn)練費(fèi)退還甲方。

十一.工作規(guī)則:________

甲方依法訂立并已公開揭示的工作規(guī)則(員工手冊(cè))雙方有遵守的義務(wù)。

十二.獎(jiǎng)懲:________乙方的獎(jiǎng)懲依前述工作規(guī)則規(guī)定辦理。

十三.補(bǔ)充與附件:________

本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商決定需要補(bǔ)充或修改的,書寫《修改意見書》一式兩份(經(jīng)甲、乙蓋章簽字,各存一份),做為本協(xié)議的補(bǔ)充件。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。

十四.爭(zhēng)議的處理:________

1.本協(xié)議受中華人民共和國(guó)法律管轄并按其進(jìn)行解釋。

2.本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門調(diào)解協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_________種方式解決:

(1)提交_________仲裁委員會(huì)仲裁

(2)依法向人民法院起訴。

甲方(蓋章):_________________ 乙方(蓋章):_________________

法定代表人(簽字):_________________ 法定代表人(簽字):_________________

委托代理人(簽字):_________________ 委托代理人(簽字):_________________

聯(lián)系地址:_________________ 聯(lián)系地址:_________________

電話:_________________ 電話:_________________

簽訂地點(diǎn):_________________ 簽訂地點(diǎn):_________________

_________年____月____日 _________年____月____日

第8篇 流動(dòng)人員人事檔案保管合同書

甲方:

乙方:

經(jīng)協(xié)商,乙方同意將其檔案委托甲方保管,為明確雙方責(zé)任,就檔案保管事宜商訂如下:

一、 甲方:

1、 負(fù)責(zé)乙方檔案的保管以及檔案材料的收集、整理、歸檔,按來函單位的要求出具乙方檔案中有關(guān)的證明材料。

2、 負(fù)責(zé)辦理乙方有了新接管單位后的檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。

二、 乙方:

1、 在合同簽定時(shí),按合同期(每月 元)一次性向甲方交納檔案保管費(fèi)共 元(中途終止合同,保管費(fèi)不再退回)。

2、 應(yīng)及時(shí)把合同期內(nèi)形成的各種書面材料交給甲方整理歸檔。

三、 甲方不負(fù)責(zé)乙方的原身份、各種福利保險(xiǎn)(如:待業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老等)以及本合同以為的其他管理責(zé)任。

四、 合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽;不續(xù)簽時(shí),乙方應(yīng)在期滿后一個(gè)月內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)出;逾期從第二個(gè)月起按月倍收保管費(fèi),逾期壹年甲方不負(fù)保管責(zé)任。

五、 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

六、 本合同未盡事宜或履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議,可通過協(xié)商解決。

七、 本合同書一式兩份,雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方: 乙方:

蓋章: 蓋章:

經(jīng)辦人簽名:

年 月 日

《流動(dòng)人員人事檔案保管合同書》續(xù)簽表

續(xù)

經(jīng)協(xié)商,雙方同意按原簽定《檔案保管合同書》續(xù)簽合同, 合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止,

續(xù)簽期內(nèi)保管費(fèi)每月 元。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

經(jīng)辦人簽名: 簽名:

年 月 日

續(xù)

經(jīng)協(xié)商,雙方同意按原簽定《檔案保管合同書》續(xù)簽合同, 合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止,

續(xù)簽期內(nèi)保管費(fèi)每月 元。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

經(jīng)辦人簽名: 簽名:

年 月 日

續(xù)

經(jīng)協(xié)商,雙方同意按原簽定《檔案保管合同書》續(xù)簽合同, 合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止,

續(xù)簽期內(nèi)保管費(fèi)每月 元。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

經(jīng)辦人簽名: 簽名:

年 月 日

托管人情況登記表

身份證號(hào)碼

姓 名

性 別

出 生 年 月

籍 貫

戶口所在地

文 化 程 度

所 學(xué) 專 業(yè)

技 術(shù) 職 稱

政 治 面 目

婚否

聯(lián) 系 人

聯(lián) 系 電 話

家: 辦公:

聯(lián) 系 地 址

郵 政 編 碼

配 偶 姓 名

配 偶 工 作 單 位

簡(jiǎn)

父 姓

母 名

、 及

兄 工

弟 作

、 單

姐 位

備 注

第9篇 寄存檔案合同書

甲方:________________

乙方:________________

________市技術(shù)工人交流服務(wù)中心(甲方)和________(乙方)就乙方委托甲方寄存?zhèn)€人人事檔案事宜雙方自愿訂立如下如同:

乙方因________________,從________年________月________日至________年________月________日止,自愿委托甲方保存人事檔案。

一、甲方的責(zé)任

1.甲方負(fù)責(zé)辦理乙方個(gè)人人事檔案的接受手續(xù);

2.甲方負(fù)責(zé)乙方人事檔案的保存、管理,負(fù)責(zé)保留其原身份、 工齡 、檔案 工資 級(jí)別。

3.甲方按國(guó)家現(xiàn)行的工資政策和保險(xiǎn)政策,為在存檔期間交納了 養(yǎng)老保險(xiǎn) 和 失業(yè)保險(xiǎn) 等當(dāng)?shù)匾?guī)定繳納的 社會(huì)保險(xiǎn) 金的乙方按政策晉升檔案工資級(jí)別和計(jì)算連續(xù)工齡(乙方必須提供存檔期間如期交納了各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)的證明材料);

4.存檔期間或期滿后,乙方如被企事業(yè)單位錄用,甲方負(fù)責(zé)辦理其人事介紹手續(xù)并將其人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)到新的工作單位。

二、乙方的責(zé)任

1.存檔期間,乙方的病、傷、殘、死亡和 意外事故 等各種保險(xiǎn)福利事務(wù)由乙方本人和存檔期間所在用工單位按有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定負(fù)責(zé)聯(lián)系處理。

2.合同期滿后乙方的再次就業(yè),由乙方本人負(fù)責(zé)。

3.自乙方人事檔案存入甲方起,乙方每月向甲方交付管理費(fèi)________元。管理費(fèi)按年或合同期一次交清。

三、合同期滿即終止,乙方本人未聯(lián)系調(diào)出或前來辦理續(xù)保手續(xù)的,甲方將乙方的人事檔案轉(zhuǎn)交乙方戶口所在地勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理部門按待業(yè)職工有關(guān)規(guī)定管理。

四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本合同自________年________月________日至________年________月________日有效。

甲方:________________(簽字蓋章)

乙方:________________(簽字蓋章)

日期:_________年_______月______日

第10篇 單位委托保管人事關(guān)系及人事檔案合同書范本

編號(hào):

甲方:

乙方:

丙方:

根據(jù)根椐《 市人事代理實(shí)施意見》,甲方受乙方委托保管丙方的人事關(guān)系及人事檔案,三方訂立合同如下:

一、委托保管期從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、委托保管期間,丙方的工資福利、病殘傷亡等事宜,由乙方與丙方以合同協(xié)議確定。乙方與丙方應(yīng)按規(guī)定繳納丙方的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等保險(xiǎn)以及住房公積金。

三、委托保管期間,被代管人個(gè)人身份不變。有關(guān)工齡計(jì)算、轉(zhuǎn)正定級(jí)、檔案工資調(diào)整、申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)、年報(bào)統(tǒng)計(jì)、出國(guó)(境)政審及失業(yè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等事宜,由甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理。

四、甲方與丙方不存在隸屬關(guān)系。丙方的一切法律行為甲方概不負(fù)責(zé)。

五、委托保管期間,丙方新的檔案材料,乙方應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)交甲方審核,并存入丙方檔案。

六、委托保管期間,如乙方或丙方中止本合同,應(yīng)事先征得對(duì)方同意,并書面通知甲方辦理中止合同手續(xù)。

七、委托保管期滿,本合同即中止執(zhí)行。乙方、丙方需及時(shí)辦理丙方的人事關(guān)系及檔案的轉(zhuǎn)出或重新委托代管手續(xù)。否則,甲方不再保留丙方人事關(guān)系。

八、管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按省、市有關(guān)部門的規(guī)定執(zhí)行。

九、合同自三方簽章后生效。未盡事宜另行商定。

本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 丙方(蓋章)

年 月 日 年 月 日 年 月 日

第11篇 委托保管人事檔案合同書

甲方(受托方):_________________

乙方(委托方):_________________

根據(jù)國(guó)家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定,甲乙雙方本著自愿的原則,就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方的責(zé)任

甲方為乙方提供下列_________項(xiàng)服務(wù):

代管人事行政關(guān)系、人事檔案;

負(fù)責(zé)人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作

保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資;

辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào)事宜;

辦理出國(guó)(境)政審,申辦出國(guó)(境)證照的有關(guān)手續(xù);

出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料;

代辦繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用事宜及退休的相關(guān)手續(xù);

代管黨組織關(guān)系;

辦理人事調(diào)動(dòng)并負(fù)責(zé)人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;

接受各種培訓(xùn)申請(qǐng),進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)、提供人才素質(zhì)測(cè)評(píng);

單純保管人事檔案。

二、乙方的責(zé)任

遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定,配合甲方做好管理工作。

按_________政府_________號(hào)文規(guī)定,向甲方交付人事代理費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務(wù)費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的,甲方有權(quán)停止一切人事代理服務(wù)。

本協(xié)議期滿應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第_________個(gè)月算起),甲方將乙方檔案封存,不再辦理任何手續(xù),此協(xié)議失效。

繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并簽訂《代辦社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議書》。

自覺遵守《_________省計(jì)劃生育條例》,并與甲方簽訂《計(jì)劃生育合同書》。非_________戶口的乙方個(gè)人(指借調(diào)人員,不含應(yīng)屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變,協(xié)議期滿,將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位(或戶口所在地的人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu))。

三、其他

本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的,所繳人事代理服務(wù)費(fèi)不予退還。

本協(xié)議有效期_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,期滿可續(xù)簽。

本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具同等效力,雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

經(jīng)辦人(簽字):_______

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_____________簽訂地點(diǎn):_____________

第12篇 戶口和檔案保管合同書

甲方:___________________________ 協(xié)議編號(hào):___________________

身份證號(hào)碼:_____________________ 簽訂地址:___________________

乙方:___________________________ 簽訂日期:______年____月___日

法定代表人:_____________________

甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的有關(guān)規(guī)定,就戶口和檔案保管事宜,在互惠互利的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。

第一條 甲方原系乙方的學(xué)生,畢業(yè)后與乙方已無(wú)隸屬關(guān)系,應(yīng)按乙方的規(guī)定辦理有關(guān)離校手續(xù)。現(xiàn)因甲方個(gè)人原因,申請(qǐng)委托乙方保管其戶口和檔案。

第二條 甲方申請(qǐng)保存戶口和檔案的期限為:_____年____月____日至______年____月____日止。保存期間甲方可提出提前終止本協(xié)議的要求,辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)。

第三條 乙方應(yīng)妥善保管甲方的戶口和檔案。除發(fā)生本協(xié)議第九條約定的情形,乙方不得自行處理甲方的戶口和檔案。

第四條 甲方在乙方保存戶口和檔案期間,可以獲得乙方提供的就業(yè)服務(wù)。

第五條 乙方應(yīng)為甲方開具有關(guān)戶口、學(xué)歷以及其他與甲方就業(yè)和升學(xué)有關(guān)的證明。乙方不為甲方開具不符合法律法規(guī)和政策規(guī)定的證明。

第六條 在本協(xié)議生效期間,甲方與用人單位已簽訂就業(yè)協(xié)議書落實(shí)就業(yè)單位的,乙方應(yīng)為甲方辦理《就業(yè)報(bào)到證》及戶口和檔案轉(zhuǎn)出手續(xù)。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供甲方本人的聯(lián)系地址和通訊方式,聯(lián)系地址和通訊方式發(fā)生變更的,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。

第八條 甲方因違法、違規(guī)以及民事糾紛、勞務(wù)糾紛、債權(quán)債務(wù)糾紛,所引起的法律責(zé)任及后果由甲方自行承擔(dān),與乙方無(wú)關(guān)。

第九條 協(xié)議生效期間,甲方因患病或意外傷害所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方自行承擔(dān)。

第十條 如甲方發(fā)生以下情形之一的,乙方可終止保管甲方戶口和檔案,并將甲方戶口和檔案遷回其入學(xué)前戶口所在地。

(1)甲方被追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(2)甲方申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)(境)留學(xué)或出國(guó)(境)工作的;

(3)甲方申請(qǐng)結(jié)婚或存在事實(shí)婚姻的;

(4)乙方保管甲方戶口和檔案超過____年的;

(5)甲方有其他違法行為的。

第十一條合同各方應(yīng)嚴(yán)格按合同的約定履行自己的義務(wù),如果本合同任何一方違反本合同及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定導(dǎo)致本合同未獲履行和未獲完全履行,違約方應(yīng)承擔(dān)由此引起的全部責(zé)任,向守約方支付違約金人民幣_(tái)____元(大寫:____);違約金不足以彌補(bǔ)守約方損失的,違約方還應(yīng)當(dāng)賠償守約方遭受的損失,而且守約方有權(quán)提前解除或終止本協(xié)議書。

第十二條 由于不可抗拒因素:如火災(zāi),水災(zāi),地震,雷擊等自然災(zāi)害或者罷工、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府強(qiáng)制措施、政府政策變更或國(guó)家法定節(jié)假日等原因而影響本協(xié)議的執(zhí)行,雙方不負(fù)違約責(zé)任,根據(jù)事故影響的時(shí)間可將協(xié)議履行時(shí)間相應(yīng)延長(zhǎng)。

第十三條 本協(xié)議可根據(jù)各方意見進(jìn)行書面修改或補(bǔ)充,由此形成的補(bǔ)充協(xié)議,與協(xié)議具有相同法律效力。

第十四條 本合同各方當(dāng)事人對(duì)本合同有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。雙方約定,凡因本合同發(fā)生的一切爭(zhēng)議,當(dāng)和解或調(diào)解不成時(shí),選擇下列第______種方式解決:

(1)將爭(zhēng)議提交______仲裁委員會(huì)仲裁;

(2)依法向人民法院提起訴訟。

第十五條 本協(xié)議自雙方的法定代表人或其授權(quán)代理人在本協(xié)議上簽字并加蓋公章之日起生效。各方應(yīng)在協(xié)議正本上加蓋騎縫章。

第十六條 本協(xié)議—式____份,具有相同法律效力。各方當(dāng)事人各執(zhí)____份,其他用于履行相關(guān)法律手續(xù)。

甲方(簽字):____________________ 乙方(蓋章):____________________

授權(quán)代理人:(簽字)______________ 授權(quán)代理人:(簽字)______________

地址:____________________________ 地址:____________________________

郵政編碼:________________________ 郵政編碼:________________________

聯(lián)系電話:________________________ 聯(lián)系電話:______________________

第13篇 單位委托保管人事關(guān)系及人事檔案合同書

編號(hào):

甲方:

乙方:

丙方:

根據(jù)根椐《句容市人事代理實(shí)施意見》[市政府句政發(fā)〔2002〕71號(hào)通知轉(zhuǎn)發(fā)],甲方受乙方委托保管丙方的人事關(guān)系及人事檔案,三方訂立合同如下:

一、委托保管期從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、委托保管期間,丙方的工資福利、病殘傷亡等事宜,由乙方與丙方以合同協(xié)議確定。乙方與丙方應(yīng)按規(guī)定繳納丙方的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等保險(xiǎn)以及住房公積金。

三、委托保管期間,被代管人個(gè)人身份不變。有關(guān)工齡計(jì)算、轉(zhuǎn)正定級(jí)、檔案工資調(diào)整、申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)、年報(bào)統(tǒng)計(jì)、出國(guó)(境)政審及失業(yè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等事宜,由甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理。

四、甲方與丙方不存在隸屬關(guān)系。丙方的一切法律行為甲方概不負(fù)責(zé)。

五、委托保管期間,丙方新的檔案材料,乙方應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)交甲方審核,并存入丙方檔案。

六、委托保管期間,如乙方或丙方中止本合同,應(yīng)事先征得對(duì)方同意,并書面通知甲方辦理中止合同手續(xù)。

七、委托保管期滿,本合同即中止執(zhí)行。乙方、丙方需及時(shí)辦理丙方的人事關(guān)系及檔案的轉(zhuǎn)出或重新委托代管手續(xù)。否則,甲方不再保留丙方人事關(guān)系。

八、管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按省、市有關(guān)部門的規(guī)定執(zhí)行。

九、合同自三方簽章后生效。未盡事宜另行商定。

本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 丙方(蓋章)

年 月 日 年 月 日 年 月 日

第14篇 流動(dòng)人員人事檔案保管合同書范本

甲方:

乙方:

經(jīng)協(xié)商,乙方同意將其檔案委托甲方保管,為明確雙方責(zé)任,就檔案保管事宜商訂如下:

一、 甲方:

1、 負(fù)責(zé)乙方檔案的保管以及檔案材料的收集、整理、歸檔,按來函單位的要求出具乙方檔案中有關(guān)的證明材料。

2、 負(fù)責(zé)辦理乙方有了新接管單位后的檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。

二、 乙方:

1、 在合同簽定時(shí),按合同期(每月 元)一次性向甲方交納檔案保管費(fèi)共 元(中途終止合同,保管費(fèi)不再退回)。

2、 應(yīng)及時(shí)把合同期內(nèi)形成的各種書面材料交給甲方整理歸檔。

三、 甲方不負(fù)責(zé)乙方的原身份、各種福利保險(xiǎn)(如:待業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老等)以及本合同以為的其他管理責(zé)任。

四、 合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽不續(xù)簽時(shí),乙方應(yīng)在期滿后一個(gè)月內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)出逾期從第二個(gè)月起按月倍收保管費(fèi),逾期壹年甲方不負(fù)保管責(zé)任。

五、 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

六、 本合同未盡事宜或履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議,可通過協(xié)商解決。

七、 本合同書一式兩份,雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方: 乙方:

蓋章: 蓋章:

經(jīng)辦人簽名:

年 月 日

第15篇 寄存檔案合同書范本

甲方:________________

乙方:________________

________市技術(shù)工人交流服務(wù)中心(甲方)和________(乙方)就乙方委托甲方寄存?zhèn)€人人事檔案事宜雙方自愿訂立如下如同:

乙方因________________,從________年________月________日至________年________月________日止,自愿委托甲方保存人事檔案。

一、甲方的責(zé)任

1.甲方負(fù)責(zé)辦理乙方個(gè)人人事檔案的接受手續(xù)

2.甲方負(fù)責(zé)乙方人事檔案的保存、管理,負(fù)責(zé)保留其原身份、工齡、檔案工資級(jí)別。

3.甲方按國(guó)家現(xiàn)行的工資政策和保險(xiǎn)政策,為在存檔期間交納了養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)等當(dāng)?shù)匾?guī)定繳納的社會(huì)保險(xiǎn)金的乙方按政策晉升檔案工資級(jí)別和計(jì)算連續(xù)工齡(乙方必須提供存檔期間如期交納了各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)的證明材料)

4.存檔期間或期滿后,乙方如被企事業(yè)單位錄用,甲方負(fù)責(zé)辦理其人事介紹手續(xù)并將其人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)到新的工作單位。

二、乙方的責(zé)任

1.存檔期間, 乙方的病、傷、殘、死亡和意外事故等各種保險(xiǎn)福利事務(wù)由乙方本人和存檔期間所在用工單位按有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定負(fù)責(zé)聯(lián)系處理。

2.合同期滿后乙方的再次就業(yè),由乙方本人負(fù)責(zé)。

3.自乙方人事檔案存入甲方起,乙方每月向甲方交付管理費(fèi)________元。管理費(fèi)按年或合同期一次交清。

三、合同期滿即終止,乙方本人未聯(lián)系調(diào)出或前來辦理續(xù)保手續(xù)的,甲方將乙方的人事檔案轉(zhuǎn)交乙方戶口所在地勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理部門按待業(yè)職工有關(guān)規(guī)定管理。

四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本合同自________年________月________日至________年________月________日有效。

甲方:________________(簽字蓋章)

乙方:________________(簽字蓋章)

日期:_________年_______月______日

第16篇 人事代理保管人事檔案關(guān)系合同書

農(nóng)業(yè)部人力資源開發(fā)中心(以下簡(jiǎn)稱甲方)、中國(guó)農(nóng)科院

所(以下簡(jiǎn)稱乙方)、 同志(以下簡(jiǎn)稱丙方)就保管人事檔案關(guān)系事宜訂立合同如下:

一、甲方責(zé)任

1、甲方從乙方與丙方終止或解除合同之日起接收丙方人事檔案關(guān)系;

2、代理丙方人事檔案關(guān)系,出具相關(guān)的人事、勞資證明;

3、根據(jù)用人單位的需求,應(yīng)丙方要求和存檔期間實(shí)際情況推薦就業(yè)單位;

4、按照丙方要求,為丙方代收代繳社會(huì)基本養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金;

5、按國(guó)家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)為丙方申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;

6、按國(guó)家規(guī)定為丙方調(diào)整檔案工資;

7、按國(guó)家有關(guān)規(guī)定協(xié)助丙方辦理因私、因公出國(guó)(境)的有關(guān)手續(xù);

8、接轉(zhuǎn)丙方黨組織關(guān)系;

二、乙方的責(zé)任

從乙方與丙方終止或解除合同之日起負(fù)責(zé)將丙方的人事檔案關(guān)系和材料完整地移交甲方。

三、丙方的責(zé)任

1、丙方從人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)到甲方當(dāng)月起繳納檔案管理費(fèi),每年收取人事檔案費(fèi)180元;

2、如果調(diào)離,人事檔案必須由工作聘用單位出具商調(diào)函。

本合同如有未盡事宜,可按甲方的有關(guān)人事代理規(guī)定辦理。本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,本合同自簽訂之日起生效。

甲方簽章 乙方簽章 丙方簽字

年 月 日 年 月 日 年 月 日

檔案合同書(16份范本)

編號(hào):甲方:乙方:丙方:根據(jù)根椐《市人事代理實(shí)施意見》,甲方受乙方委托保管丙方的人事關(guān)系及人事檔案,三方訂立合同如下:一、委托保管期從年月日起至年月日止。二、…
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