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第1篇 舟山市建筑業(yè)企業(yè)勞動合同書（參考）
甲方名稱：____________________
(用人單位)
地址：________________________
性質：________________________
法定代表人：__________________
乙方：________________________
(勞動者)
姓名：________________________
性別：________________________
出生年月：____________________
現住址：______________________
居民 身份證 號碼：______________
根據《中華人民共和國 勞動法 》、《浙江省 勞動合同 辦法》等有關法律 法規(guī) ，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
一、本合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或以完成_______________工作(工程)為期限。
二、乙方同意按甲方生產(工作)需要，在__________工作崗位(工種)工作。
三、 乙方 工資 ：① _____元/工日(1工日=8工時)② _____元 /月③實行計件工資的計件單價為_____ 元/ _____。
四、工資以法定貨幣形式支付，每月至少發(fā)放一次，且每月支付額不低于本市 最低工資標準 。①每月_____日前結算清上月工資②每月 _____日前支付_____元，余款按如下約定支付：_________________________。
五、乙方嚴格遵守甲方的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。甲乙雙方都必須嚴格遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。
六、本勞動合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行，任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失的，應根據后果及責任向對方支付 賠償金 。
七、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按現行法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行。
八、雙方需 要約 定的其它事項：_____________________________________________。
九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同用鋼筆填寫，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，涂改、未經合法授權代簽均無效。
甲方(單位蓋章)_________ 乙方(簽名)________
法定代表人：_____________
簽訂日期：___年___月___日
第2篇 建筑業(yè)企業(yè)勞動合同
合同編號______________
用人單位(甲方)全稱____________
法定代表人____________，單位地址____________
委托代理人____________，本地辦公地址____________
勞動者(乙方)姓名____________，身份證號碼________________
戶籍所在地________省(自治區(qū)、市)________市________縣(區(qū)) ________鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) ________村(街)，本地住址____________
根據《中華人民共和國勞動法》、《________市勞動合同條例》等有關規(guī)定,雙方在平等自愿基礎上,經協商一致訂立本合同。
一、勞動合同期限,按下列第____項確定:
(1) 合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。
(2) 以完成一定的工作為期限,從________________至________________止(必須目前具體的起訖時間)。
(3) 試用期約定按____項確定:
無試用期;
試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。
二、勞動崗位和工作內容
甲方安排乙方從事________________工種(崗位)。根據生產經營需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應按要求完成甲方合理分配的生產任務。
三、勞動報酬
1、甲方根據國家有關規(guī)定和乙方工作崗位,按以下________項確定乙方工資標準為:
按月工資標準計發(fā)勞動報酬,每月工資為￥________元(人民幣大寫:____________________);
②按工日工資標準(1工日=8工時)和乙方實際工作時間計發(fā)勞動報酬,每工日工資為￥________元(人民幣大寫：____________________);
③根據乙方完成工作量計發(fā)勞動報酬,具體標準為:
無論采用何種標準,每月實際支付勞動者工資報酬不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標準。
2、甲方應按規(guī)定制作考勤表,指定專人對乙方每天工作內容、工作時間(工作量)等在考勤表上予以記載,并交由乙方保管,作為計算工資的原始憑證。
3、乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天￥________元 (人民幣大寫:____________________)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。
4、乙方工資按月支付,按以下____項支付和結算:
①每月____日前結算付清上月工資;
②每月____日前支付￥________元(人民幣大寫:________________)，余款按如下約定結算支付: ____________________。
5、工資支付方式按以下____項確定:
①銀行代發(fā): 甲方為乙方在銀行開設工資結算帳戶,每月通過銀行代發(fā);
②現金發(fā)放: 甲方直接以現金支付,乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。
四、工作時間
乙方工作時間按以下____項確定:
①乙方每天工作8小時,每周工作40小時,每周休息2天。
②甲方根據建筑行業(yè)生產特點,經勞動保障行政部門批準實行不定時或者綜合計算工時工作制。甲方按照國家和省規(guī)定,合理安排乙方工作和休息時間。
五、社會保險和福利待遇
甲方依法參加社會保險。其他保險和福利待遇按照國家和省市有關規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行,具體為:
六、勞動保護
1、甲方應按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產等相關規(guī)定,向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者按規(guī)定定期安排進行健康檢查,改善生產、生活條件,保障乙方的安全和健康。
2、甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
3、甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(jgj146-2004)。
4、乙方在勞動過程中應遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規(guī)程,有權拒絕違章指揮和冒險作業(yè),對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。
七、勞動紀律
甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經制定的規(guī)章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應當嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
八、勞動合同的解除、變更和終止
1、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。
2、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:
①乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;
②乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關系狀況證明的;
③乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規(guī)章制度的;
④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,經教育仍不悔改的;
⑤乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;
⑥乙方被依法追究刑事責任的。
3、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
①在試用期內的;
②甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
③甲方不能按照勞動合同的約定支付勞動報酬的;
④甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。
4、有下列情況之一的,勞動合同終止:
①固定期限勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;
②以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。
九、違約責任
1、甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補發(fā)工資外,還應當按每天￥________元(人民幣大寫: ____________________)的標準向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。
2、任何一方違反本合同給對方造成損失的,應予賠償。
3、其他:________________________________________________________。
十、雙方約定的其他事項
雙方約定: ________________________________________________________。
十一、勞動爭議處理
1、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可協商解決:協商不成的,任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15天內向人民法院提起訴訟。
十二、其他事項
1、本合同未盡事宜,或與現行法律法規(guī)、本省市規(guī)定有抵觸的內容,按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行。
2、本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。本合同簽訂后,雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________
甲方法定代表人(委托代表人):________________
(簽字或蓋章)
第3篇 舟山市建筑業(yè)企業(yè)勞動合同
甲方名稱：____________________
（用人單位）
地址：________________________
性質：________________________
法定代表人：__________________
乙方：________________________
（勞動者）
姓名：________________________
性別：________________________
出生年月：____________________
現住址：______________________
居民身份證號碼：______________
根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
一、本合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或以完成_______________工作（工程）為期限。
二、乙方同意按甲方生產（工作）需要，在__________工作崗位（工種）工作。
三、乙方工資：①_____元/工日（1工日=8工時）；②_____元/月；③實行計件工資的計件單價為_____元/_____。
四、工資以法定貨幣形式支付，每月至少發(fā)放一次，且每月支付額不低于本市最低工資標準。①每月_____日前結算清上月工資；②每月_____日前支付_____元，余款按如下約定支付：_________________________。
五、乙方嚴格遵守甲方的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。甲乙雙方都必須嚴格遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。
六、本勞動合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行，任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失的，應根據后果及責任向對方支付賠償金。
七、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按現行法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行。
八、雙方需要約定的其它事項：_____________________________________________。
九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同用鋼筆填寫，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，涂改、未經合法授權代簽均無效。
甲方（單位蓋章）_________ 乙方（簽名）________
法定代表人：_____________
第4篇 建筑業(yè)企業(yè)勞動合同范本
合同編號______________
用人單位(甲方)全稱____________
法定代表人____________，單位地址____________
委托 代理 人____________，本地辦公地址____________
勞動者(乙方)姓名____________， 身份證 號碼________________
戶籍所在地________省(自治區(qū)、市)________市________縣(區(qū)) ________鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) ________村(街)，本地住址____________
根據《中華人民共和國 勞動法 》、《________市 勞動合同 條例》等有關規(guī)定,雙方在平等自愿基礎上,經協商一致訂立本合同。
一、 勞動合同期限 ,按下列第____項確定:
(1) 合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。
(2) 以完成一定的工作為期限,從________________至________________止(必須目前具體的起訖時間)。
(3) 試用期 約定按____項確定:
無試用期
試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。
二、勞動崗位和工作內容
甲方安排乙方從事________________工種(崗位)。根據生產經營需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應按要求完成甲方合理分配的生產任務。
三、勞動報酬
1、甲方根據國家有關規(guī)定和乙方工作崗位,按以下________項確定乙方 工資 標準為:
按月工資標準計發(fā)勞動報酬,每月工資為￥________元(人民幣大寫:____________________)
②按工日工資標準(1工日=8工時)和乙方實際工作時間計發(fā)勞動報酬,每工日工資為￥________元(人民幣大寫：____________________)
③根據乙方完成工作量計發(fā)勞動報酬,具體標準為:
無論采用何種標準,每月實際支付勞動者工資報酬不得低于項目所在地政府規(guī)定的 最低工資標準 。
2、甲方應按規(guī)定制作考勤表,指定專人對乙方每天工作內容、工作時間(工作量)等在考勤表上予以記載,并交由乙方保管,作為計算工資的原始憑證。
3、乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天￥________元 (人民幣大寫:____________________)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。
4、乙方工資按月支付,按以下____項支付和結算:
①每月____日前結算付清上月工資
②每月____日前支付￥________元(人民幣大寫:________________)，余款按如下約定結算支付: ____________________。
5、工資支付方式按以下____項確定:
①銀行代發(fā): 甲方為乙方在銀行開設工資結算帳戶,每月通過銀行代發(fā)
②現金發(fā)放: 甲方直接以現金支付,乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。
四、工作時間
乙方工作時間按以下____項確定:
①乙方每天工作8小時,每周工作40小時,每周休息2天。
②甲方根據建筑行業(yè)生產特點,經勞動保障行政部門批準實行不定時或者綜合計算工時工作制。甲方按照國家和省規(guī)定,合理安排乙方工作和休息時間。
五、 社會保險 和福利待遇
甲方依法參加社會保險。其他保險和福利待遇按照國家和省市有關規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行,具體為:
六、勞動保護
1、甲方應按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產等相關規(guī)定,向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者按規(guī)定定期安排進行健康檢查,改善生產、生活條件,保障乙方的安全和健康。
2、甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。
3、甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(jgj146-2004)。
4、乙方在勞動過程中應遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規(guī)程,有權拒絕違章指揮和冒險作業(yè),對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。
七、勞動紀律
甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經制定的規(guī)章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應當嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
八、勞動合同的解除、變更和終止
1、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。
2、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:
①乙方在試用期間被證明不符合招用條件的
②乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、 勞動關系 狀況證明的
③乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規(guī)章制度的
④乙方有偷竊、 打架斗毆 、賭博等行為,經教育仍不悔改的
⑤乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的
⑥乙方被依法追究刑事責任的。
3、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
①在試用期內的
②甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的
③甲方不能按照勞動合同的約定支付勞動報酬的
④甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。
4、有下列情況之一的, 勞動合同終止 :
①固定期限勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的
②以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。
九、 違約責任
1、甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補發(fā)工資外,還應當按每天￥________元(人民幣大寫: ____________________)的標準向乙方支付 違約金 (自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。
2、任何一方違反本合同給對方造成損失的,應予賠償。
3、其他:________________________________________________________。
十、雙方約定的其他事項
雙方約定: ________________________________________________________。
十一、 勞動爭議處理
1、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可協商解決:協商不成的,任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內向 勞動爭議仲裁 委員會申請仲裁。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15天內向人民法院提起訴訟。
十二、其他事項
1、本合同未盡事宜,或與現行法律法規(guī)、本省市規(guī)定有抵觸的內容,按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行。
2、本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。本合同簽訂后,雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________
甲方法定代表人(委托代表人):________________
(簽字或蓋章)
________年____月____日 ________年____月____日
第5篇 舟山市建筑業(yè)企業(yè)勞動合同（參考）
甲方名稱：____________________
（用人單位）
地址：________________________
性質：________________________
法定代表人：__________________
乙方：________________________
（勞動者）
姓名：________________________
性別：________________________
出生年月：____________________
現住址：______________________
居民身份證號碼：______________
根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
一、本合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或以完成_______________工作（工程）為期限。
二、乙方同意按甲方生產（工作）需要，在__________工作崗位（工種）工作。
三、乙方工資：①_____元/工日（1工日=8工時）；②_____元/月；③實行計件工資的計件單價為_____元/_____。
四、工資以法定貨幣形式支付，每月至少發(fā)放一次，且每月支付額不低于本市最低工資標準。①每月_____日前結算清上月工資；②每月_____日前支付_____元，余款按如下約定支付：_________________________。
五、乙方嚴格遵守甲方的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。甲乙雙方都必須嚴格遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。
六、本勞動合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行，任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失的，應根據后果及責任向對方支付賠償金。
七、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按現行法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行。
八、雙方需要約定的其它事項：_____________________________________________。
九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同用鋼筆填寫，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，涂改、未經合法授權代簽均無效。
甲方（單位蓋章）_________ 乙方（簽名）________
法定代表人：_____________
簽訂日期：___年___月___日
第6篇 舟山市建筑業(yè)企業(yè)勞動合同書
甲方名稱：____________________
(用人單位)
地址：________________________
性質：________________________
法定代表人：__________________
乙方：________________________
(勞動者)
姓名：________________________
性別：________________________
出生年月：____________________
現住址：______________________
居民身份證號碼：______________
根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
一、本合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或以完成_______________工作(工程)為期限。
二、乙方同意按甲方生產(工作)需要，在__________工作崗位(工種)工作。
三、 乙方工資：① _____元/工日(1工日=8工時);② _____元 /月;③實行計件工資的計件單價為_____ 元/ _____。
四、工資以法定貨幣形式支付，每月至少發(fā)放一次，且每月支付額不低于本市最低工資標準。①每月_____日前結算清上月工資;②每月 _____日前支付_____元，余款按如下約定支付：_________________________。
五、乙方嚴格遵守甲方的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。甲乙雙方都必須嚴格遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。
六、本勞動合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行，任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失的，應根據后果及責任向對方支付賠償金。
七、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按現行法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行。
八、雙方需要約定的其它事項：_____________________________________________。
九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同用鋼筆填寫，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，涂改、未經合法授權代簽均無效。
甲方(單位蓋章)_________ 乙方(簽名)________
法定代表人：_____________
第7篇 舟山市建筑業(yè)企業(yè)勞動合同參考
舟山市建筑業(yè)企業(yè)勞動合同參考
甲方名稱：____________________
（用人單位）
地址：________________________
性質：________________________
法定代表人：__________________
乙方：________________________
（勞動者）
姓名：________________________
性別：________________________
出生年月：____________________
現住址：______________________
居民身份證號碼：______________
根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
一、本合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或以完成_______________工作（工程）為期限。
二、乙方同意按甲方生產（工作）需要，在__________工作崗位（工種）工作。
三、 乙方工資：① _____元/工日（1工日=8工時）；② _____元 /月；③實行計件工資的計件單價為_____ 元/ _____。
四、工資以法定貨幣形式支付，每月至少發(fā)放一次，且每月支付額不低于本市最低工資標準。①每月_____日前結算清上月工資；②每月 _____日前支付_____元，余款按如下約定支付：_________________________。
五、乙方嚴格遵守甲方的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。甲乙雙方都必須嚴格遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。
六、本勞動合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行，任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失的，應根據后果及責任向對方支付賠償金。
七、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按現行法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行。
八、雙方需要約定的其它事項：_____________________________________________。
九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同用鋼筆填寫，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，涂改、未經合法授權代簽均無效。
甲方（單位蓋章）_________
乙方（簽名）________
法定代表人：_____________
簽訂日期：___年___月___日
