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解除雙方勞動合同(3份范本)

發(fā)布時間:2023-06-30 09:02:10 查看人數(shù):42

解除雙方勞動合同

第1篇 天津解除雙方勞動合同

甲方:天津新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)______數(shù)碼科技有限公司

乙方:_________________

甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動合同,并達成如下協(xié)議:

一、 甲乙雙方于______年______月______日解除勞動合同。

二、 甲方繼續(xù)支付乙方______年______月______日至______年______月______日的工資,共______ 元,于______年______月______日前打到乙方的工資卡里。

三、 甲方依據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,給予乙方相當于乙方 個月工資的經(jīng)濟補償,共計______ 元,于______年______月______日一次性打到乙方的工資卡里。

四、 乙方應于______年______月______日前辦理相關(guān)的離職手續(xù),及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。

五、 甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項外,還有權(quán)追究乙方相應的法律責任。

六、 甲乙雙方解除勞動合同后,甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,否則乙方有權(quán)追究甲方相應的法律責任。

七、 補充說明:

八、 甲乙雙方?jīng)]有其他爭議。

九、 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方: ___________

乙方: ___________

____年____月____日

第2篇 解除雙方勞動合同關(guān)系

甲方(用人單位):_______地址:_______

乙方:______________身份證號碼:_______

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

第一條經(jīng)乙方申請,甲乙雙方協(xié)商同意于________年____月____日解除雙方勞動合同關(guān)系。

第二條乙方應在本協(xié)議簽訂后日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損甲方名譽或利益之行為。從此乙方與甲方?jīng)]有任何關(guān)系,不得再進入甲方任何廠房及宿舍。

第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續(xù)后日內(nèi)向乙方支付款項計人民幣元(該款項包括但不限于應支付乙方含加班工資在內(nèi)薪資、年休假工資、高溫津貼、獎金、經(jīng)濟補償金、未簽勞動合同雙倍工資、提前通知解除勞動合同賠償金、甲方應支付之保險費用及含傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、其他工傷待遇、其他應支付之款項等項目)。甲方向乙方支付以上款項后,甲方既已履行完畢所有對乙方義務。乙方如認為甲方還有其他義務,在乙方理解以上款項后,既視為乙方已放棄主張權(quán)利。乙方不得再行向甲方主張(含申訴、起訴、投訴)任何權(quán)益。

第四條乙方已仔細核實出勤記錄及計算薪酬其他依據(jù),乙方確認甲方已依法足額發(fā)放乙方任職期間所有應得薪酬(包含加班費)。乙方因工傷評定傷殘等級可為級,乙方本人已知曉,根據(jù)法律規(guī)定乙方應得傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、其他工傷待遇款項可達人民幣元,但乙方仍舊同意本協(xié)議

第三條約定。

第五條甲方應根據(jù)相關(guān)勞動法律、法規(guī)和規(guī)定,向乙方帶給勞動合同解除證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

第六條簽署本協(xié)議以后,乙方承認其已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議每一個承諾,乙方認識到這是一個有法律約束力協(xié)議。本協(xié)議一式兩份,乙方已經(jīng)收到其中一份。

第七條本協(xié)議自雙方或簽章之日起生效。

甲方:(蓋章)_______乙方:(簽名)_______

法定代表人:__________(授權(quán)代表)_______

第3篇 提前解除雙方勞動合同

2023提前解除雙方勞動甲方(用人單位)______________

乙方(勞動者)______________身份證號碼:

甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年無固定期限的勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。

經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下合同。

一、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務終止

二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等。

乙方知悉規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟補償金、賠償金等費用

三、甲方為乙方繳納社會保險費至本合同簽訂之日起終止

四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。

雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。

解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結(jié)清。

乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償

五、乙方應在本合同簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。

如有乙方負責辦理的對外業(yè)務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。

否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償

六、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本合同內(nèi)容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金_______元。

乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業(yè)禁止合同》的,仍應遵守原合同的約定

七、乙方辦理完各項交接之后____日內(nèi),甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內(nèi)的相關(guān)證明。

乙方應于勞動合同解除后1____日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責任自負八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應的法律責任九、本合同經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。

本合同一式二份,甲、乙雙方各一份,

甲方(蓋章)________年____月____日

解除雙方勞動合同(3份范本)

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