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第1篇 工會小組勞動保護監(jiān)督檢查員特聘群監(jiān)員考核管理辦法
第一、群眾監(jiān)督員所在班組在年度內發(fā)生安全事故,撤銷群監(jiān)員資格,并扣除其3個月津貼。
第二、工會每年要組織職工對群監(jiān)員進行一次民主測評,對職工滿意率達不到2/3的群監(jiān)員取消資格,重新調整補充人員。
第三、群監(jiān)員參加學習、培訓、開展安全檢查及日常監(jiān)督檢查活動要有專門記錄本,特別要作好查找隱患、反“三違”的情況記錄。
第四、群眾監(jiān)督員違章或違反勞動紀律應取消其資格。
第五、責任心強、工作成績明顯的群監(jiān)員,單位要適當給予表揚。
第六、群監(jiān)員為企業(yè)消除事故隱患、避免重大事故、挽回重大損失的,單位要進行重獎,具體獎勵辦法按《山西省工會勞動保護責任制》規(guī)定執(zhí)行。
為進一步搞好群眾安全監(jiān)督檢查工作,促進我礦安全生產穩(wěn)步健康有序的開展,根據《工會小組勞動保護檢查員工作條例》有關政策和規(guī)定,特制定本制度。
1.群監(jiān)員必須參加每年一次的業(yè)務技能培訓,考試合格,持證上崗,沒經過培訓或培訓后考試不合格就上崗的,一次罰單位50元。
2.群監(jiān)員的配備:采煤工作面每班不少于2名,掘進工作面每班不少于1名,井下輔助隊和地面的隊每班不少于1名,不按規(guī)定配備的,缺少一人罰單位100元。
3.群監(jiān)員要及時參加群監(jiān)站組織的會議或活動,對無故不參加會議、活動的,缺一人次罰群監(jiān)員本人50元。
4.各區(qū)隊組織群監(jiān)員每周開展一次安全技術、職業(yè)安全衛(wèi)生知識、勞動保護政策、法規(guī)和企業(yè)的安全衛(wèi)生制度的學習,并作好記錄,群監(jiān)站定期抽查,對不按規(guī)定組織學習的,發(fā)現一次罰單位100元。
5.群監(jiān)員要協助班組長檢查落實國家勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)及企業(yè)相關規(guī)章制度落實情況,為創(chuàng)建安全合格班組,盡職盡責。
6.群監(jiān)員堅持上崗前簽名,班中、班后進行匯報制度,否則,按空班論處,罰款100元。
7.群監(jiān)員要認真查詢工作場所存在的職業(yè)危害、安全隱患和采取相應的防范措施,確保群監(jiān)員身邊無事故,群監(jiān)員不作為的,一次罰款100元。
8.群監(jiān)員不履行職責,不制止違章指揮、違章作業(yè)和違犯勞動紀律現象,發(fā)生事故的,一次罰單位200元。
9.出現明顯危及職工生命安全的緊急情況時,群監(jiān)員應立即報告,并組織職工采取必要的避險措施,對避免事故發(fā)生或減少事故損害作出貢獻的,視其情況給予當班群監(jiān)員200~1000元的獎勵。
10.發(fā)生傷亡事故時,群監(jiān)員要迅速參加搶險、急救工作,協助保護事故現場,并立即報告,否則,按空班空崗論處。
11.群監(jiān)員監(jiān)督企業(yè)單位提供國家規(guī)定的勞動條件,按規(guī)定發(fā)放勞動用品,向企業(yè)單位提出不斷改善勞動條件。
12.因進行正常監(jiān)督檢查活動而遭受打擊報復時,群監(jiān)員有權予以上告,要求嚴肅處理。
第2篇 某物業(yè)公司服務質量監(jiān)督檢查管理辦法
物業(yè)公司服務質量監(jiān)督檢查管理辦法
第一章 總 則
第一條 為加強對服務質量工作的監(jiān)督檢查,不斷提高服務質量,保障業(yè)主和客戶利益,維護公司信譽,特制定本辦法。
第二條 服務質量監(jiān)督檢查的基本任務:是對公司各崗位服務質量實施監(jiān)督檢查、規(guī)范服務質量標準、總結推廣先進典型經驗、糾正和查處在服務工作中存在的問題。教育引導員工增強服務意識,倡導業(yè)主和客戶對物業(yè)服務工作的品質監(jiān)督,不斷提高客戶滿意率。
第三條 服務質量監(jiān)督檢查工作實行各部門逐級負責制,堅持制度化、規(guī)范化;堅持責任明確、嚴格考核;堅持查、幫相結合。
第四條 建立服務質量內部管理和客戶監(jiān)督相結合的服務質量監(jiān)督機制,以部門自查為主,公司定期或不定期的檢查相結合的方法進行。
第五條 服務質量監(jiān)督檢查結果與每月員工考核工資掛鉤。
第六條 公司各級管理人員要高度重視服務質量監(jiān)督檢查工作,并對服務質量監(jiān)督檢查工作提供工作保障。
第二章 機構設置和人員配置
第七條 公司成立服務質量監(jiān)督檢查領導小組,由總經理任組長,成員由總經理室人員組成。領導小組下設質檢工作組,成員由部門經理、管理處主任組成,質檢工作組設置在公司行政部。
第八條 各部門應明確服務質量監(jiān)督檢查人員,具體負責本部門服務質量監(jiān)督檢查。
第九條 各級服務質量監(jiān)督檢查人員要具備較強政策水平,熟悉業(yè)務技能、工作作風正派、責任心強,敢于堅持原則。
第三章 工作職責
第十條服務質量監(jiān)督檢查管理部門的主要職責
(一)擬定公司服務質量監(jiān)督檢查管理辦法并負責組織實施
(二)參與制定、修改和完善服務質量標準、規(guī)定及管理辦法
(三)對各部門服務質量管理情況、管理目標進行監(jiān)督檢查
(四)對員工考核工資評定、服務質量優(yōu)秀部門及服務明星評選、部門經營管理目標責任制中有關服務質量指標完成情況,提出處理意見及建議;
(五)負責組織公司各級服務質量監(jiān)督檢查人員的業(yè)務培訓和工作交流;
(六)對各部門員工在檢查中發(fā)現的問題,責成相關部門采取措施整改糾正,并向服務質量監(jiān)督檢查領導小組提出處罰建議。
第四章 組織實施
第十一條 服務質量監(jiān)督檢查,公司每月檢查一次,各部門每周至少普遍檢查一次,重點崗位或突出問題應酌情增加檢查次數。
第十二條 檢查中要認真做好各種記錄,各部門自查情況每季度向公司服務質量監(jiān)督檢查工作組報送質檢報告,質檢工作組每季度向服務質量監(jiān)督檢查領導小組匯報,重要情況及時報告。
第十三條 強化監(jiān)督管理,加大監(jiān)督檢查力度,充分發(fā)揮服務質量監(jiān)督檢查作用,公司每季度將對開展服務質量建設情況進行通報。
第五章 考核評比
第十四條 公司每季度將各部門開展服務質量建設情況進行匯總評比,并結合《服務質量優(yōu)秀部門、服務明星評選實施辦法》對優(yōu)勝單位和服務明星實施獎勵。
第十五條 服務質量監(jiān)督檢查每月納入《考核工資管理辦法》考核評定,各部門在對員工實行考核工資等級評定時要與服務質量監(jiān)督檢查情況相結合。質檢工作組可依據檢查情況對部門員工工資考評等級作出變更決定。
第十六條 服務質量監(jiān)督檢查結果與年終考核評選先進部門(個人)掛鉤,并作為年終考核的重要依據。
第六章 相關要求
第十七條 質量監(jiān)督檢查人員要嚴格遵守和執(zhí)行公司的管理規(guī)章制度,敢于糾正、制止違紀行為。
第十八條 工作扎實主動,講究實效,講究處理方式,密切搞好與相關部門的協作配合。
第十九條 努力學習與本職工作有關的業(yè)務知識和技能,不斷提高業(yè)務水平。
第二十條 被檢查的部門和人員,不得以無故理由拒絕質量監(jiān)督工作組檢查和阻礙檢查。
第七章 附 件
第二十一條 本辦法由公司服務質量監(jiān)督檢查領導小組負責解釋。
第3篇 安全監(jiān)督檢查管理辦法
第一章 總則
第一條 為杜絕安全事故的發(fā)生,根據國家安全生產條例、物資公司安全規(guī)章制度、物流中心各崗位操作規(guī)范,結合物流中心實際制定本管理辦法。
第二條 本辦法適用于中心安全檢查。
第二章 組織機構
第三條 檢查組成員
組長:物流中心分管領導,其職責為對公司安全監(jiān)督檢查全盤管理工作。
副組長:物流中心副主任,其職責為負責安全隱患檢查的組織協調排查工作。
副組長: 行政部主任,其職責為負責督促相關部門按照規(guī)定進行整改,并進行復查,做好安全檢查記錄。有臺賬,有整改,有復查
成員:物流中心中層干部其職責為負責配合安全隱患的檢查,對所管范圍的安全隱患提供技術支持,對業(yè)務范圍內的安全隱患及時督促整改,并進行復查。
第三章 檢查形式及內容
第五條 檢查依據
國家安全法規(guī)、公司安全規(guī)章制度、各崗位操作規(guī)范等。
第六條 檢查形式
檢查形式分為兩種,一種是現場檢查,一種是資料檢查。
第七條 檢查內容
現場檢查內容為作業(yè)人員安全保護措施、作業(yè)及作業(yè)環(huán)境是否符合標準,危險物品及物資是否按倉儲規(guī)定儲存,消防設施及器材是否符合標準,運輸操作過程是否符合標準。
資料檢查內容為現場裝卸記錄。
第四章 檢查時間
第八條 安全檢查時間
1、定期檢查:現場每月定期檢查一次,并在例會中通報檢查及整改情況。
2、不定期檢查:日常隨機檢查和抽查,并在例會中通報檢查及整改情況。
3、落實集團公司安排的專項安全檢查,并在例會中通報檢查及整改情況。
第五章整改落實原則
第九條 對各級領導檢查出的問題嚴格按以下要求整改:
1、按安全生產監(jiān)督檢查(隱患排查)整改通知單要求整改。
2、按照“四定”(定整改項目、定整改內容、定整改時間、定整改責任人)的要求整改。
3、對檢查的各類安全生產問題要及時、認真、全面整改,重點是做好落實工作,嚴禁各類事故隱患重復發(fā)生。
4、復查工作,針對上次檢查出的問題在下次檢查時進行復查。
5、做好現場檢查、整改、驗收記錄。
第六章 獎懲
第十條 對現場檢查出現的一般和嚴重的安全問題,按公司相關規(guī)章制度進行處罰。
處罰:
1、作業(yè)中未佩戴手套或安全帽、未穿著勞保鞋等勞動保護用品的作業(yè)人員,一經發(fā)現,處罰現金200元,并予以記錄,交予財務部。
2、未正確佩戴安全帽等勞動保護用品的作業(yè)人員,一經發(fā)現,處罰現金100元,并予以記錄,交予財務部。
3、裝卸運輸過程中出現違規(guī)操作的,一經發(fā)現,處罰現金100元,并予以記錄,交予財務部。
4、作業(yè)前應檢查裝卸工具是否完好可靠,如發(fā)現設備出現故障應及時報修,凡帶故障作業(yè)的,一經發(fā)現,處罰現金100元,并予以記錄,交予財務部。
5、電工獨自一人進行維修、拆卸、安裝等帶電作業(yè)的,處罰現金100元,并予以記錄,交予財務部。
6、在裝卸作業(yè)時,有酒后作業(yè)行為的,處罰現金50元,并予以記錄,交予財務處。
7、由于工作或私事發(fā)生爭吵、打架,造成不良影響的,雙方各處罰現金50-100元,情節(jié)嚴重的,追究其法律責任。
8、根據安全作業(yè)監(jiān)督卡打分內容,以1分20元累計,處罰監(jiān)督卡歸屬部門扣分累加款項,并交予財務部。
獎勵:
1、積極向公司提供違章、違紀及破壞、偷竊貨物的一經查實,公司視其情況予以獎勵50-200元。
2、針對安全監(jiān)督部門或崗位設立年度安全獎,安全生產日累計達365天的,每人獎勵200元。
第七章附則
第十一條本辦法由物流中心行政部負責解釋。
第十二條本辦法自發(fā)布之日起施行。
第4篇 《食品生產經營日常監(jiān)督檢查管理辦法》問答題
新修訂的《食品安全法》規(guī)定食品生產經營監(jiān)管由食品藥品監(jiān)管部門統一負責。為貫徹落實新修訂的《食品安全法》,強化食品安全屬地管理,建立一套科學、統一、高效的食品生產經營日常監(jiān)督檢查制度,我們制定了《食品生產經營日常監(jiān)督檢查管理辦法》(以下簡稱《辦法》),現就有關問題解讀如下:
一、《辦法》制定的背景和意義是什么
2022年,十二屆全國人大一次會議批準的《國務院機構改革和職能轉變方案》和《國務院辦公廳關于印發(fā)國家食品藥品監(jiān)督管理總局主要職責內設機構和人員編制規(guī)定的通知》(國辦發(fā)〔2022〕24號)規(guī)定,食品安全監(jiān)管職責由食品藥品監(jiān)管部門統一承擔,原來由質監(jiān)、工商、食藥部門制定的有關食品生產、經營、餐飲服務監(jiān)管制度已不能適應改革后的職能調整需要。2022年10月1日,新修訂的《中華人民共和國食品安全法》實施,新法進一步強化了食品生產經營過程控制,加強監(jiān)督檢查。此前國家質檢總局制定的《食品生產加工企業(yè)質量安全監(jiān)督管理實施細則(試行)》、《關于食品生產加工企業(yè)落實質量安全主體責任監(jiān)督檢查規(guī)定的公告》、國家工商總局制定的《流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)督管理辦法》、原衛(wèi)生部制定的《餐飲服務食品安全監(jiān)督管理辦法》,已不能滿足現階段食品生產經營監(jiān)管的需要。因此需要制定專門的規(guī)章,對食品生產經營的監(jiān)督檢查工作進行規(guī)范。
《辦法》的制定和實施,是落實總書記四個最嚴要求的具體體現,是落實《食品安全法》對食品生產經營監(jiān)管要求的重要措施,也是加強事中事后監(jiān)管工作的具體要求,是執(zhí)行“四有兩責”的具體舉措。食品生產經營許可證不能一發(fā)了之,必須對企業(yè)是否始終按照發(fā)證條件嚴格執(zhí)行有關規(guī)定加強監(jiān)督檢查,《辦法》通過細化對食品生產經營活動的監(jiān)督管理、規(guī)范監(jiān)督檢查工作要求,強化了法律的可操作性,進一步督促食品生產經營者規(guī)范食品生產經營活動,從生產源頭防范和控制風險隱患,將基層監(jiān)管部門對生產加工、銷售、餐飲服務企業(yè)的日常監(jiān)督檢查責任落到實處,督促企業(yè)把主體責任落到實處,對保障消費者食品安全具有十分重要的意義和作用。
二、《辦法》有哪些主要特點
根據食品安全法的規(guī)定和要求,本次《辦法》的修訂,按照屬地負責、全面覆蓋、風險管理、信息公開的原則,著力破解食品生產經營日常監(jiān)督檢查工作中的重點難點問題,強化日常監(jiān)督檢查在食品安全監(jiān)管中的作用,主要特點概括起來是“兩涵蓋兩規(guī)范”?！皟珊w”,一是涵蓋食品、特殊食品、食品添加劑全品種的日常監(jiān)督檢查;二是涵蓋生產、銷售、餐飲服務全環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督檢查?！皟梢?guī)范”,一是規(guī)范日常監(jiān)督檢查要求。對檢查人員資質、檢查事項、檢查方式、檢查程序、檢查頻次、結果記錄與公布、問題處理等進行規(guī)范;二是規(guī)范標準化檢查表格。設置了標準化的檢查表格及結果記錄表格,并配套制定相應的檢查操作手冊,規(guī)范指導基層人員開展檢查工作。
三、《辦法》的適用范圍
對食品生產經營者的監(jiān)督檢查是法律賦予食品安全監(jiān)管工作的重要職責。本《辦法》適用于食品藥品監(jiān)督管理部門對食品生產經營者的日常監(jiān)督檢查,是指食品藥品監(jiān)督管理部門及其派出機構,組織食品生產經營經營監(jiān)督檢查人員依照本辦法對食品生產經營者執(zhí)行食品安全法律、法規(guī)、規(guī)章及標準、生產經營規(guī)范等情況,按照年度監(jiān)督檢查計劃和監(jiān)督管理工作需要實施的監(jiān)督檢查,是基層監(jiān)管人員按照相應檢查表格對食品生產經營者基本生產經營狀況開展的合規(guī)檢查。日常監(jiān)督檢查也包括按照上級部門部署或根據本區(qū)食品安全狀況開展的專項整治、接到投訴舉報等開展的檢查等情況。
一般而言,監(jiān)督檢查根據不同的目的和要求,也會有不同的檢查方式方法。但日常監(jiān)督檢查始終是最常用、最基本的檢查方法。對于新的情況、新的監(jiān)管需要和新的方法的出現,總局將另行制定管理規(guī)定。
四、《辦法》實施后,如何使用配套表格開展監(jiān)督檢查
國家食品藥品監(jiān)督管理總局組織制定相應的檢查表格,包括《食品生產經營日常監(jiān)督檢查要點表》和《食品生產經營日常監(jiān)督檢查結果記錄表》以配套《辦法》的實施,并將于《辦法》實施前發(fā)布。
《食品生產經營日常監(jiān)督檢查要點表》對食品(食品添加劑)、保健食品生產、銷售、餐飲服務各個環(huán)節(jié)監(jiān)督檢查的具體內容列表明確,按照《辦法》的要求,具體細化了各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查內容,設定了檢查的重點項目和一般項目,并對每項內容的檢查結果設置評價項。每一個檢查要點表都對應相應的檢查操作手冊,對每一項如何檢查進行描述,指導一線檢查人員進行操作。
《食品生產經營日常監(jiān)督檢查結果記錄表》對監(jiān)督檢查的內容、檢查結果、綜合判定等情況進行記錄,使監(jiān)督檢查工作有痕跡可循,也用于對檢查結果的公布。結果記錄表為各個環(huán)節(jié)共用的表格,附有相應的填表說明,對如何填寫、如何進行綜合判定都有詳細描述。
五、日常監(jiān)督檢查的主要項目內容是什么
《辦法》規(guī)定,對食品生產者主要檢查生產環(huán)境條件、進貨查驗結果、生產過程控制、產品檢驗結果、貯存及交付控制、不合格品管理和食品召回、從業(yè)人員管理、食品安全事故處置等情況。對保健食品生產者還應檢查生產者資質、產品標簽及說明書、委托加工、生產管理體系等情況。
《辦法》規(guī)定,對食品銷售者主要檢查食品銷售者資質、從業(yè)人員健康管理、一般規(guī)定執(zhí)行、禁止性規(guī)定執(zhí)行、經營過程控制、進貨查驗結果、食品貯存、不安全食品召回、標簽和說明書、特殊食品銷售、進口食品銷售、食品安全事故處置、食用農產品銷售等情況,以及食用農產品集中交易市場開辦者、柜臺出租者、展銷會舉辦者、網絡食品交易第三方平臺提供者、食品貯存及運輸者等履行法律義務的情況。
《辦法》規(guī)定,對餐飲服務提供者主要檢查餐飲服務提供者資質、從業(yè)人員健康管理、原料控制、加工制作過程、食品添加劑使用管理及公示、設備設施維護和餐飲具清洗消毒、食品安全事故處置等情況。
六、《辦法》對檢查頻次如何規(guī)定的
市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門應當按照市、縣人民政府食品安全年度監(jiān)督管理計劃,根據食品類別、企業(yè)規(guī)模、管理水平、食品安全狀況、信用檔案記錄等因素,編制年度日常監(jiān)督檢查計劃。食品藥品監(jiān)管總局正在研究制定《食品生產經營風險分級管理辦法》,市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門應當按照《食品生產經營風險分級管理辦法》的規(guī)定確定對轄區(qū)食品生產經營企業(yè)的監(jiān)督檢查頻次,并將其列入年度日常監(jiān)督檢查計劃。確定監(jiān)督檢查頻次后,監(jiān)管部門對每家企業(yè)的檢查頻次每年不得少于計劃數。
七、《辦法》如何體現“雙隨機”的要求
按照《國務院辦公廳關于推廣隨機抽查規(guī)范事中事后監(jiān)管的通知》(國辦發(fā)〔2022〕58號)要求,《辦法》要求對食品生產經營者實行“雙隨機”日常監(jiān)督檢查,即隨機抽取被檢查企業(yè)、隨機選派檢查人員。一是《辦法》規(guī)定,在網格化監(jiān)管和監(jiān)管全覆蓋的基礎上,開展“雙隨機”檢查。即市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門開展日常監(jiān)督檢查,在全面覆蓋的基礎上,可以在本行政區(qū)域內隨機選取食品生產經營者、隨機選派監(jiān)督檢查人員實施異地檢查、交叉互查,監(jiān)督檢查人員應當由食品藥品監(jiān)督管理部門隨機選派。二是檢查項目應當按照《食品生產經營日常監(jiān)督檢查要點表》執(zhí)行,每次監(jiān)督檢查可以隨機抽取日常監(jiān)督檢查要點表中的部分內容進行檢查。同時要求,每年開展的監(jiān)督檢查原則上應當覆蓋全部項目。每次監(jiān)督檢查的內容應當在實施檢查前由食品藥品監(jiān)督管理部門予以明確,檢查人員開展檢查時不得隨意更改檢查事項。三是檢查中可以對生產經營的產品隨機進行抽樣檢驗。
八、日常監(jiān)督檢查的基本程序是什么
市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門開展日常監(jiān)督檢查,應當嚴格遵守《辦法》對檢查程序的規(guī)定。一是由監(jiān)管部門確定監(jiān)督檢查人員,明確檢查事項、抽檢內容。二是檢查人員現場出示有效證件。三是檢查人員按照確定的檢查項目、抽檢內容開展監(jiān)督檢查與抽檢。檢查人員可以采取《辦法》規(guī)定的措施開展監(jiān)督檢查。四是確定監(jiān)督檢查結果,并對檢查結果進行綜合判定。五是檢查人員和食品生產經營者在日常監(jiān)督檢查結果記錄表及抽樣檢驗等文書上簽字或者蓋章。六是根據《辦法》對檢查結果進行處理。七是及時公布監(jiān)督檢查結果。
九、《辦法》對日常監(jiān)督檢查人員有哪些要求
日常監(jiān)督檢查人員應當符合執(zhí)行日常監(jiān)督檢查工作的要求,市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門應當加強對檢查人員的管理。一是應當由2名以上(含2名)監(jiān)督檢查人員開展監(jiān)督檢查工作,并出示有效證件;二是檢查人員應當掌握與開展食品生產經營日常監(jiān)督檢查相適應的食品安全法律、法規(guī)、規(guī)章、標準等知識,熟悉食品生產經營監(jiān)督檢查要點和檢查操作手冊,并定期接受培訓與考核;三是根據日常監(jiān)督檢查事項,必要時市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門可以邀請食品安全專家、消費者代表等人員參與監(jiān)督檢查工作。
十、《辦法》對日常監(jiān)督檢查結果如何判定
監(jiān)督檢查人員按照日常監(jiān)督檢查要點表和檢查結果記錄表的要求,對日常監(jiān)督檢查情況如實記錄,并綜合進行判定,確定檢查結果。監(jiān)督檢查結果分為符合、基本符合與不符合3種形式。按照對《檢查要點表》的檢查情況,檢查中未發(fā)現問題的,檢查結果判定為符合;發(fā)現小于8項一般項存在問題的,檢查結果判定為基本符合;發(fā)現大于8項一般項或一項(含)以上重點項存在問題的,檢查結果判定為不符合。
十一、對日常監(jiān)督檢查發(fā)現的問題如何處理
市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門應當對日常監(jiān)督檢查發(fā)現的問題及時進行處理。一是對日常監(jiān)督檢查結果屬于基本符合的食品生產經營者,市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門應當就監(jiān)督檢查中發(fā)現的問題書面提出限期整改要求。被檢查單位應當按期進行整改,并將整改情況報告食品藥品監(jiān)督管理部門。監(jiān)督檢查人員可以跟蹤整改情況,并記錄整改結果。二是對日常監(jiān)督檢查結果為不符合、有發(fā)生食品安全事故潛在風險的,食品生產經營者應當立即停止食品生產經營活動。三是對食品生產經營者應當立即停止食品生產經營活動而未執(zhí)行的,由縣級以上食品藥品監(jiān)督管理部門依照食品安全法第一百二十六條第一款的規(guī)定進行處罰。
十二、如何公布監(jiān)督檢查結果
市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門應當于日常監(jiān)督檢查結束后2個工作日內,向社會公開日常監(jiān)督檢查時間、檢查結果和檢查人員姓名等信息。日常監(jiān)督檢查結束后2個工作日內,食品藥品監(jiān)督管理部門應當在生產經營場所醒目位置張貼日常監(jiān)督檢查結果記錄表。食品生產經營者應當將張貼的日常監(jiān)督檢查結果記錄表保持至下次日常監(jiān)督檢查。
十三、《辦法》中日常監(jiān)督檢查與行政處罰如何銜接
本次《辦法》的制定,強調了日常監(jiān)督檢查與行政處罰的相互銜接。市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現食品安全違法行為的,應當進行立案調查處理。立案調查制作的筆錄,以及拍照、錄像等的證據保全措施,應當符合食品藥品行政處罰程序相關規(guī)定。
市、縣級食品藥品監(jiān)督管理部門在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現違法案件線索,對不屬于本部門職責或者超出管轄范圍的,應當及時移送有權處理的部門;涉嫌構成犯罪的,應當及時移送公安機關。
