辦公室目標(biāo)責(zé)任書(4篇)

第1篇 2022年學(xué)校辦公室目標(biāo)管理責(zé)任書范文

為認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于進(jìn)一步加強學(xué)校治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作的意見精神，緊緊圍繞“平安校園”創(chuàng)建目標(biāo)，嚴(yán)格落實工作責(zé)任，努力壓降越級上訪、集體上訪和重復(fù)上訪，依法規(guī)范信訪秩序，全力維護(hù)社會穩(wěn)定，推進(jìn)學(xué)校治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動的深入開展，根據(jù)中央、省、市、縣關(guān)于實行社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定和《

信訪條例》，特制定本責(zé)任書。

一、各學(xué)校校長和縣幼兒園園長（轄區(qū)內(nèi)民辦學(xué)校、幼兒園由中心小學(xué)校長負(fù)責(zé)）保證實現(xiàn)下列責(zé)任目標(biāo)：

1．把創(chuàng)建“平安校園”、學(xué)校治安綜合治理和社會穩(wěn)定工作納入學(xué)校發(fā)展和精神文明建設(shè)的總體規(guī)劃和年度工作計劃，制定年度工作要點以及推進(jìn)學(xué)校“平安創(chuàng)建”工作的實施意見，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，綜治和平安創(chuàng)建以及社會穩(wěn)定工作責(zé)任得到有效落實。

2．學(xué)校治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、辦事機構(gòu)健全，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員配合抓，明確專門處、室和專人負(fù)責(zé)，工作制度完善，臺帳資料完備，各項工作規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；?。

3．維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定措施落實，切實做好初信、初訪處理和信訪老戶化解工作，信訪總量比上年有所下降，堅決杜絕非正常進(jìn)京赴省上訪、重復(fù)上訪、纏訪和鬧訪。嚴(yán)格執(zhí)行信訪工作一崗雙責(zé)考核、矛盾糾紛調(diào)處、信息排查報送、責(zé)任包干、督查通報、一票否決、領(lǐng)導(dǎo)信訪接待、規(guī)范處理等八項制度。

4．治安防范機構(gòu)健全，重點部位管理制度完善，綜治、保衛(wèi)組織健全，技防設(shè)施建設(shè)得到進(jìn)一步提升，運轉(zhuǎn)正常，人防、技防、設(shè)施防范措施到位，不發(fā)生財物被盜、被搶案件。

5．認(rèn)真組織開展“社會矛盾糾紛化解年”活動，排查調(diào)處制度健全，化解責(zé)任落實，活動開展正常，工作制度化、規(guī)范化，不發(fā)生因矛盾糾紛激化而引發(fā)的民轉(zhuǎn)刑案件，無非正常死亡，不發(fā)生圍堵公路、鐵路、沖擊黨政機關(guān)、聚眾擾亂社會治安秩序的重大群體性事件。不發(fā)生影響社會穩(wěn)定的重大問題。“法輪功”等邪教人員管控措施落實，不發(fā)生外出以及赴省進(jìn)京滋事事件。

6．法治建設(shè)工作深入推進(jìn)，平安創(chuàng)建力度進(jìn)一步增強?！捌桨残@”、“無毒校園”、“無犯罪校園”等系列創(chuàng)建活動廣泛開展，長效管理措施落實，創(chuàng)建成果得到鞏固，創(chuàng)建質(zhì)效明顯提升。

7．安全工作監(jiān)督管理措施到位，不發(fā)生在全縣造成重大影響的惡性刑事、治安案件和火災(zāi)、交通、食物中毒等重大安全事故。

8．法制宣傳教育工作扎實有效，通過多種形式積極開展學(xué)生喜聞樂見的法制宣傳教育活動，切實加強珍惜生命、遠(yuǎn)離邪教、遠(yuǎn)離毒品和心理健康教育，教職工、學(xué)生的政治素質(zhì)和法律意識明顯增強，無教職工和在校學(xué)生犯罪。“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰用工、誰負(fù)責(zé)”的原則得到貫徹，刑釋解教人員得到妥善安置，教育轉(zhuǎn)化措施得到落實，無重新犯罪。

9．校園及周邊地區(qū)治安和管理秩序穩(wěn)定。積極發(fā)揮法制副校長的重要作用，定期開展校園及周邊地區(qū)治安秩序的集中排查整治行動，嚴(yán)厲打擊侵害師生人身、財產(chǎn)安全的各類違法犯罪活動。堅決取締校園周邊200米半徑范圍內(nèi)的電子游戲室和網(wǎng)吧、歌舞廳以及音像書刊點、不潔飲食攤點。堅持整治和鞏固并重的思路，把集中整治與日常管理有機結(jié)合起來，深入研究新情況、新問題和新特點，努力提高整治工作的針對性和實效性。

10．建立請示報告制度。確需學(xué)生參加的各類社會慶典和公益宣傳活動，必須在得到當(dāng)?shù)卣踩Ｕ铣兄Z的前提下，書面報請局分管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可實施。發(fā)生在校內(nèi)的刑事案件、意外事故、人員傷亡、財產(chǎn)損失和可能激化的矛盾糾紛，必須在兩小時內(nèi)報局分管領(lǐng)導(dǎo)和局綜治辦，不得瞞報、謊報、越級上報。

二、縣教育局負(fù)責(zé)對各學(xué)校（園）治安綜合治理和平安創(chuàng)建、社會穩(wěn)定工作進(jìn)行指導(dǎo)和督查，對重點單位和突出問題指派工作組協(xié)助進(jìn)行整治，對面上的典型經(jīng)驗負(fù)責(zé)總結(jié)和推廣，對完不成目標(biāo)的校長、園長嚴(yán)格進(jìn)行責(zé)任追究。

三、本責(zé)任書的執(zhí)行情況，年終由縣教育局治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行檢查考核，局綜治辦負(fù)責(zé)日常工作。

四、本責(zé)任書一式兩份，縣教育局與各學(xué)校（園）各執(zhí)一份。本責(zé)任書自簽訂之日起生效。

縣教育局學(xué)校（園）：

局長：校（園）長：

時間：_____年_____月*日

第2篇 綜合辦公室目標(biāo)責(zé)任書

關(guān)于綜合辦公室目標(biāo)責(zé)任書應(yīng)該寫呢?下面是小編為大家搜集整理出來的有關(guān)于綜合辦公室目標(biāo)責(zé)任書，歡迎閱讀!

綜合辦公室目標(biāo)責(zé)任書

綜合辦公室擔(dān)負(fù)著參謀助手、運轉(zhuǎn)樞紐和單位窗口的職責(zé)，三項職責(zé)主要是通過辦文、辦會、辦事等各項具體工作來體現(xiàn)。它是整個公司的樞紐和窗口，發(fā)揮著承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的作用。為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)提供各種綜合服務(wù)支撐。

一、工作目標(biāo)

積極為公司領(lǐng)導(dǎo)和各單位做好綜合服務(wù)，完成好決策參謀、制文、辦文、檔案管理、新聞宣傳、會議組織、公務(wù)接待、督辦檢查、車輛調(diào)度、后勤保障等相關(guān)工作。

1.以文輔政，做好決策參謀助手。在準(zhǔn)確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖的前提下，圍繞公司總體目標(biāo)，做好公司綜合性材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、提供政府部門調(diào)研所需數(shù)據(jù)材料等重要文件、材料的撰寫工作。

2.及時高效，嚴(yán)格規(guī)范公文處理。做好公司收發(fā)文處理、簽報、合同、電話及信件、報紙等各類文件信息的收集和傳遞、印章使用管理及公文歸檔、借閱等工作，加強全公司文秘工作的指導(dǎo)和檢查。

3.規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，做好檔案管理工作。對中心內(nèi)部(發(fā)文、發(fā)函、會議紀(jì)要、簽報、簡報)等文件做好原件留存、紅頭正式文件的電子、紙質(zhì)存檔工作;對外單位等外單位來文，及時做好分類、電子、紙質(zhì)歸檔工作;對本年度文件及時建好電子、紙質(zhì)目錄冊;認(rèn)真做好公司領(lǐng)導(dǎo)、各單位文件的借閱、歸還、整理工作。

4.及時報道新聞動態(tài)，提升企業(yè)形象。組建公司通訊員隊伍，對公司發(fā)生的重要事件和突出人物加強對內(nèi)、對外的宣傳報道。提高新聞稿件質(zhì)量。

5.嚴(yán)謹(jǐn)周密，做好會議組織管理。認(rèn)真完成公司各項會議的組織、準(zhǔn)備、服務(wù)工作，確保會議正常進(jìn)行;做好會議室、接待室設(shè)備設(shè)施的管理和維護(hù)，確保其正常使用。

6.熱情大方，做好公務(wù)接待工作。嚴(yán)格按照公司公務(wù)接待流程及標(biāo)準(zhǔn)，積極主動宣傳企業(yè)形象，嚴(yán)守保密制度，確保接待流程規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化。

7.強化督辦，落實督促檢查工作。加強對規(guī)章制度執(zhí)行及執(zhí)行檢查的監(jiān)督，加強對工作會議等會議文件、決定事項、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦事項等的監(jiān)督。

8.完善設(shè)備，保障日常辦公需求。對公司辦公及公務(wù)電話、計算機及網(wǎng)絡(luò)、oa系統(tǒng)、視頻會議設(shè)備等通訊設(shè)施進(jìn)行維護(hù)管理。做好公司辦公設(shè)備管理，保證辦公設(shè)備新增、更新、使用和維護(hù)等相關(guān)工作正常運行;做好公司辦公用品采買工作，做到物美價廉，貨比三家;做好公司庫房管理工作，嚴(yán)格履行清查盤點制度，做到帳物相符，確保庫房安全。

9.安全快捷，保障公司用車需求。做好公司領(lǐng)導(dǎo)用車和接待、生產(chǎn)用車的調(diào)度工作，力爭20xx年度油耗比上年度降低10%。

10.細(xì)致周到，做好后勤服務(wù)保障。后勤物業(yè)服務(wù)力爭達(dá)到生活垃圾日清率100%，場地保潔滿意度99%，小型維修及時率不低于95%，服務(wù)綜合及時率不低于85%，突發(fā)事件快速反應(yīng)率不低于98%，水電氣較20xx年度節(jié)能降耗5%以上，管理責(zé)任事故率零。后勤食堂為公司全員提供良好的就餐服務(wù)，保證全年食品質(zhì)量員工投訴率降低到10%。

11.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

二、安全責(zé)任

1.加強駕駛員安全學(xué)習(xí)，建立每周安全學(xué)習(xí)制度，全年累計學(xué)習(xí)52次，連同交管部門對公司駕駛員進(jìn)行安全培訓(xùn)交流2次。確保全年行車安全無事故。

2.加強公司內(nèi)部水、電、暖及消防等設(shè)備設(shè)施的巡視檢查，及時消除安全隱患。

3.對食堂餐具每日進(jìn)行清潔消毒，對采購的食材嚴(yán)格把關(guān)，確保無食品安全隱患。

4.確保本部門不發(fā)生重大火災(zāi)和設(shè)備、財務(wù)失竊。

5.確保本部門不發(fā)生重大人員傷亡事故。

三、精神文明建設(shè)

1.嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定要求。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)意識、工作質(zhì)量和工作效率。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項重大方針政策，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。

3.加強思想教育，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，提高理論文化素養(yǎng)。

4.積極參加公司各類活動，提高團(tuán)隊意識和企業(yè)榮譽感。

二xxx年五月二日

綜合辦公室目標(biāo)責(zé)任書，盡在酷貓寫作范文網(wǎng)。

第3篇 辦公室目標(biāo)責(zé)任書

辦公室目標(biāo)責(zé)任書1

為提升綜合辦公室的工作執(zhí)行力，加強企業(yè)文化建設(shè)、行政管理、人力資源開發(fā)、后勤保障、部門銜接、工作任務(wù)督辦等各方面工作的管理，樹立明確的工作目標(biāo)，鞭策部門在工作中戒驕戒躁、腳踏實地、擺正心態(tài)、弘揚正氣，做好企業(yè)的守門人，嚴(yán)格依照目標(biāo)責(zé)任約束、激勵自己，嚴(yán)格按照以下目標(biāo)完成工作任務(wù)。

一、管理目標(biāo)：

監(jiān)督協(xié)調(diào)率90%，來訪及時接待率100%；招聘合格率90%；文件整理歸檔及時率100%；消防安全無事故率100%，辦公車輛無事故率95%；公文處理及時率100%、正確率95%；管理信息處理及時率100%、正確率95%，內(nèi)審合格率95%。

二、主要工作任務(wù)

1、積極為公司領(lǐng)導(dǎo)、分公司和基層做好綜合服務(wù)，完成好綜合管理、協(xié)調(diào)及接待服務(wù)等相關(guān)工作。

2、組織完成公司綜合管理與服務(wù)信息系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)和運行，做好綜合協(xié)調(diào)、文件準(zhǔn)備等相關(guān)工作。

3、完成公司年度工作會議和寧縣分公司開業(yè)的組織籌備、會議文件起草、承辦服務(wù)等相關(guān)工作。

4、組織完成政府部門的調(diào)研、方案起草等相關(guān)工作。及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類文稿起草、審核工作，進(jìn)一步增強參謀助手作用。

5、做好全公司發(fā)文審核登記、來文處理、電話及文件等各類信息的收集和傳遞、印鑒使用管理及公文歸檔工作，加強全公司文秘工作的指導(dǎo)和檢查。

6、組織或參與有關(guān)規(guī)章制度的制訂和修訂完善，加強對規(guī)章制度執(zhí)行及執(zhí)行檢查的監(jiān)督，加強對工作會議等會議文件、決定事項、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦事項等的監(jiān)督。

7、組織制定內(nèi)部溝通管理、生產(chǎn)信息、外部顧客要求和評價等信息的收集、分析和傳遞的相關(guān)機制，為科學(xué)管理決策提供支持。

8、組織完成年度質(zhì)量目標(biāo)編制、內(nèi)審、管理評審等質(zhì)量管理常規(guī)工作；組織配合完成認(rèn)證機構(gòu)的監(jiān)督審核，確保順利通過審核。

9、做好會議室、接待室設(shè)備設(shè)施的管理和維護(hù)，確保其正常使用；協(xié)助做好公司會議和培訓(xùn)的策劃和執(zhí)行等。

10、做好公司領(lǐng)導(dǎo)用車和接待、生產(chǎn)用車的調(diào)度工作；完成公司辦公及公務(wù)電話等通訊工具的管理工作。

11、全面落實治安責(zé)任制，確保全年無重大治安責(zé)任事件發(fā)生；加強消防安全管理和檢查，杜絕重大火災(zāi)事故發(fā)生。做好公司機關(guān)辦公區(qū)的安全維護(hù)工作；加強公司治安安全的指導(dǎo)和管理。

12、認(rèn)真及時做好信訪事件的協(xié)調(diào)處理。做好保密日常管理。

13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

綜合辦公室：

××××年××月××日

辦公室目標(biāo)責(zé)任書2

綜合辦公室擔(dān)負(fù)著參謀助手、運轉(zhuǎn)樞紐和單位窗口的職責(zé)，三項職責(zé)主要是通過辦文、辦會、辦事等各項具體工作來體現(xiàn)。它是整個公司的“樞紐”和“窗口”，發(fā)揮著承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的作用。為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)提供各種綜合服務(wù)支撐。

一、工作目標(biāo)

積極為公司領(lǐng)導(dǎo)和各單位做好綜合服務(wù)，完成好決策參謀、制文、辦文、檔案管理、新聞宣傳、會議組織、公務(wù)接待、督辦檢查、車輛調(diào)度、后勤保障等相關(guān)工作。

1.以文輔政，做好決策參謀助手。在準(zhǔn)確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖的前提下，圍繞公司總體目標(biāo)，做好公司綜合性材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、提供政府部門調(diào)研所需數(shù)據(jù)材料等重要文件、材料的撰寫工作。

2.及時高效，嚴(yán)格規(guī)范公文處理。做好公司收發(fā)文處理、簽報、合同、電話及信件、報紙等各類文件信息的收集和傳遞、印章使用管理及公文歸檔、借閱等工作，加強全公司文秘工作的指導(dǎo)和檢查。

3.規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，做好檔案管理工作。對中心內(nèi)部(發(fā)文、發(fā)函、會議紀(jì)要、簽報、簡報)等文件做好原件留存、紅頭正式文件的電子、紙質(zhì)存檔工作；對外單位等外單位來文，及時做好分類、電子、紙質(zhì)歸檔工作；對本年度文件及時建好電子、紙質(zhì)目錄冊；認(rèn)真做好公司領(lǐng)導(dǎo)、各單位文件的借閱、歸還、整理工作。

4.及時報道新聞動態(tài)，提升企業(yè)形象。組建公司通訊員隊伍，對公司發(fā)生的重要事件和突出人物加強對內(nèi)、對外的

宣傳報道。提高新聞稿件質(zhì)量。

5.嚴(yán)謹(jǐn)周密，做好會議組織管理。認(rèn)真完成公司各項會議的組織、準(zhǔn)備、服務(wù)工作，確保會議正常進(jìn)行；做好會議室、接待室設(shè)備設(shè)施的管理和維護(hù)，確保其正常使用。

6.熱情大方，做好公務(wù)接待工作。嚴(yán)格按照公司公務(wù)接待流程及標(biāo)準(zhǔn)，積極主動宣傳企業(yè)形象，嚴(yán)守保密制度，確保接待流程規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化。

7.強化督辦，落實督促檢查工作。加強對規(guī)章制度執(zhí)行及執(zhí)行檢查的監(jiān)督，加強對工作會議等會議文件、決定事項、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦事項等的監(jiān)督。

8.完善設(shè)備，保障日常辦公需求。對公司辦公及公務(wù)電話、計算機及網(wǎng)絡(luò)、oa系統(tǒng)、視頻會議設(shè)備等通訊設(shè)施進(jìn)行維護(hù)管理。做好公司辦公設(shè)備管理，保證辦公設(shè)備新增、更新、使用和維護(hù)等相關(guān)工作正常運行；做好公司辦公用品采買工作，做到物美價廉，貨比三家；做好公司庫房管理工作，嚴(yán)格履行清查盤點制度，做到帳物相符，確保庫房安全。

9.安全快捷，保障公司用車需求。做好公司領(lǐng)導(dǎo)用車和接待、生產(chǎn)用車的調(diào)度工作，力爭20xx年度油耗比上年度降低10%。

10.細(xì)致周到，做好后勤服務(wù)保障。后勤物業(yè)服務(wù)力爭達(dá)到生活垃圾日清率100％，場地保潔滿意度99％，小型維修及時率不低于95％，服務(wù)綜合及時率不低于85％，突發(fā)事件快速反應(yīng)率不低于98％，水電氣較20xx年度節(jié)能降耗5％以上，管理責(zé)任事故率零。后勤食堂為公司全員提供良好的就餐服務(wù)，保證全年食品質(zhì)量員工投訴率降低到10%。

11.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

二、安全責(zé)任

1.加強駕駛員安全學(xué)習(xí)，建立每周安全學(xué)習(xí)制度，全年累計學(xué)習(xí)52次，連同交管部門對公司駕駛員進(jìn)行安全培訓(xùn)交流2次。確保全年行車安全無事故。

2.加強公司內(nèi)部水、電、暖及消防等設(shè)備設(shè)施的巡視檢查，及時消除安全隱患。

3.對食堂餐具每日進(jìn)行清潔消毒，對采購的食材嚴(yán)格把關(guān)，確保無食品安全隱患。

4.確保本部門不發(fā)生重大火災(zāi)和設(shè)備、財務(wù)失竊。

5.確保本部門不發(fā)生重大人員傷亡事故。

三、精神文明建設(shè)

1.嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定要求。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)意識、工作質(zhì)量和工作效率。

2. 認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項重大方針政策，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。

3.加強思想教育，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，提高理論文化素養(yǎng)。

4.積極參加公司各類活動，提高團(tuán)隊意識和企業(yè)榮譽感。

二〇一三年五月二日

辦公室目標(biāo)責(zé)任書3

一、 防火

1、禁止使用高電熱功率設(shè)備；

2、電水壺、電暖氣等電熱設(shè)備使用要經(jīng)學(xué)校總務(wù)處和安全辦審批。嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)和電器線路不符合使用規(guī)范而擅自私自使用或挪用。使用中，要有人看管。

3、空調(diào)、電風(fēng)扇、計算機、電視機、錄音機、飲水機等電器設(shè)備嚴(yán)格按

使用規(guī)范進(jìn)行操作；嚴(yán)禁在無人環(huán)境下使用。本著誰是使用者和當(dāng)值人員負(fù)責(zé)的原則，做好電器設(shè)備的使用交接工作。嚴(yán)防使用中，設(shè)備無人管理，設(shè)備停用或下班時要及時切斷電源：即拉閘或拔掉電源插頭。

4、嚴(yán)禁私拉電線。

5、辦公室內(nèi)使用小功率充電等設(shè)備要有人看管。

6、辦公室新增使用電器設(shè)備要及時通知學(xué)?？倓?wù)室和安全辦，對使用環(huán)境進(jìn)行檢測，符合要求后方可使用。

7、辦公室照明設(shè)備使用要做到無人時關(guān)燈。

8、下班時，使用人員和值日人員要再次檢查室內(nèi)用電情況。確認(rèn)電器設(shè)備停用并符合安全要求方可離開。

9、嚴(yán)禁使用蠟燭、燃油燈等明火設(shè)備。

10、辦公室內(nèi)吸煙的教師，要安全存放煙灰或滅火的設(shè)施，嚴(yán)防燃燒的煙頭將易燃物引燃。

11、書本、紙張等易燃物要與計算機等電器設(shè)備、電源線和電源插頭座保持10厘米以上安全距離，嚴(yán)禁將電器設(shè)備散熱孔堵塞，或與電器設(shè)備混放。

12、晚放后或休息日進(jìn)入辦公室使用電源的，離開時要關(guān)閉電源和走廊的總閘開關(guān)。

二、防盜

1、全體科室人員要做好自己隨身貴重物品和借用學(xué)校設(shè)備的保管防盜工作。

2、教師隨身貴重物品要隨身攜帶，不能攜帶需在辦公室存放的要及時鎖好。私人貴重物品不在學(xué)校過夜。

3、辦公室內(nèi)無人時要鎖門、窗，有防盜門的辦公室在無人時要啟用防盜門。

三、處理辦法

1、凡違規(guī)使用的電器一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以沒收。

2、室內(nèi)一旦出現(xiàn)上述安全隱患立即報告總務(wù)處和安全辦，并及時采取處理措施。

3、凡違反規(guī)定而出現(xiàn)安全事故的，要進(jìn)行批評教育，賠償經(jīng)濟(jì)損失，情節(jié)嚴(yán)重的交予司法機關(guān)處理。

責(zé)任人：

負(fù)責(zé)人：

額如鄉(xiāng)中學(xué)

20xx年9月9日

辦公室目標(biāo)責(zé)任書4

為認(rèn)真貫徹國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，全面提高公司的安全管理水平，落實安全目標(biāo)責(zé)任，杜絕安全事故發(fā)生。特簽訂20xx年度安全目標(biāo)責(zé)任書，部門負(fù)責(zé)人對本部門的安全工作負(fù)責(zé)。

一、20xx年度安全目標(biāo)

1、無傷亡、中毒、職業(yè)病事故；

2、火災(zāi)、爆炸、重大泄漏事故為零；

3、隱患整改計劃完成率為100%；

4、職業(yè)危害治理計劃完成率為100%；

5、在崗職工培訓(xùn)合格率為100%。

二、職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求；

2、配備專職安全管理人員，按照公司的安全目標(biāo)，制定相應(yīng)的管理方案，確保各項安全目標(biāo)的實現(xiàn)；

3、嚴(yán)格按照安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求，保證其有效運行和持續(xù)改進(jìn)；

4、組織風(fēng)險評價工作，落實風(fēng)險控制措施，做好隱患排查治理工作；

5、制定年度安全培訓(xùn)計劃，對員工進(jìn)行安全知識培訓(xùn)。

6、組織員工進(jìn)行事故應(yīng)急救援預(yù)案的學(xué)習(xí)及演練，并進(jìn)行演練效果評價；

7、定期組織安全檢查，對查出的隱患及時整改；

8、事故處理要堅持四不放過原則并記入事故檔案；

9、根據(jù)公司的安全責(zé)任考核制度對從業(yè)人員進(jìn)行考核；

10、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定提取安全費用專項用于安全生產(chǎn)并建立安全費用臺帳。

11、逐級簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書。

三、獎懲辦法

認(rèn)真履行工作職責(zé)，根據(jù)部門安全目標(biāo)完成情況，由安全領(lǐng)導(dǎo)小組給予獎懲。因玩忽職守造成重、特大安全環(huán)保事故，依照相關(guān)法律處理。

經(jīng)理

綜合辦責(zé)任人

20xx年2月xx日

辦公室目標(biāo)責(zé)任書5

為充分發(fā)揮公司辦公室的管理職能，提高工作績效，增強責(zé)任意識，促進(jìn)集團(tuán)公司管理工作規(guī)范化、制度化、程序化，形成“事事有人管，人人都做事”的工作氛圍,調(diào)動全體員工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，確保公司****年度工作持續(xù)、健康、快速發(fā)展，結(jié)合公司實際工作目標(biāo)，特制定辦公室工作目標(biāo)責(zé)任書。

一、常規(guī)目標(biāo)

1、行文管理：對于撰寫合同、協(xié)議、各公司紅頭文件、通知、答復(fù)、工作聯(lián)系函、報告等公文，嚴(yán)格遵守《公文寫作》要求。

2、文件管理：文件的收發(fā)和資料的借閱，由專人負(fù)責(zé)，做到文件不丟失、不泄密。

3、檔案管理：完成對***年度各部門、項目部遞交的合同、協(xié)議等文件整理、匯編歸檔工作。

4、配合工作：積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)、各部室、項目文件及相關(guān)資料打印復(fù)印工作，積極做好各次公司招投標(biāo)資料、證件的準(zhǔn)備工作。

5、印章管理：用印之前向主管領(lǐng)導(dǎo)核實、請示。

6、考勤管理：按月向主領(lǐng)導(dǎo)提交考勤結(jié)果，考勤資料完備。嚴(yán)格上下班和請銷假制度，做好考勤查崗工作。

7、計劃采購：根據(jù)工作需要，辦公用品、員工福利統(tǒng)一購置，控制，發(fā)放管理工作。

8、加強公司的環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作，為職工創(chuàng)造一個良好

的工作秩序和優(yōu)美的工作環(huán)境。

9、做好辦公施備的維護(hù)、維修工作，做好辦公自動化管理、網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定，確保信息暢通、傳遞及時。

10、做好郵件發(fā)放及報刊訂購等工作。

11、積極做好其它各項服務(wù)工作，努力改善服務(wù)質(zhì)量，提升服務(wù)水平，搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，主動配合其他部門、項目部完成各項工作任務(wù)。

12、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

二、重點目標(biāo)

1、制度建設(shè)：做好辦公室制度梳理，完善辦公室工作職責(zé)。

2、完成建筑公司、房地產(chǎn)公司、物業(yè)公司、勞務(wù)公司營業(yè)執(zhí)照和組織機構(gòu)代碼的年查工作。

3、完成集團(tuán)公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康體系認(rèn)證復(fù)審工作。

4、做好各部門、項目部人事檔案補充工作。

5、做好新員工的招聘、培訓(xùn)上崗作。辦理公司人員解聘、入、 離職手續(xù)。

6、做好各部門、項目部在職人員的思想教育和業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)工作。

7、負(fù)責(zé)組織和編制員工教育培訓(xùn)計劃，并監(jiān)督各項計劃實施。組織相關(guān)部門培訓(xùn)、考試及職稱申報工作。

8、做好公司資質(zhì)申報工作。

9、熱情服務(wù)：負(fù)責(zé)安排公司各項會議通知，做好會務(wù)組織，接

待和后勤保障服務(wù)工作，大型會議會場布置及服務(wù)工作，做到適度節(jié)儉。

10、做好辦公區(qū)安全的監(jiān)督工作。

三、創(chuàng)新目標(biāo)

1、組織編寫公司員工手冊。

2、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化，組織公司內(nèi)部員工活動，加強企業(yè)文化建設(shè)。

3、力爭完成對集團(tuán)公司各部門、項目部在職員工一次的綜合績效考核工作。

4、編寫在職員工培訓(xùn)計劃。

四、督辦目標(biāo)

1、根據(jù)總經(jīng)理辦公會會議紀(jì)要、專題會紀(jì)要等，做好集團(tuán)重大決策、重要工作部署和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批示貫徹落實的督辦工作。

2、負(fù)責(zé)督促有關(guān)上級部門、公司領(lǐng)導(dǎo)需要的資料以及工作計劃、工作總結(jié)或報告。

五、目標(biāo)責(zé)任時間：20xx年3月—20xx月12月

主管領(lǐng)導(dǎo)簽字： 辦公室負(fù)責(zé)人：

簽定時間： 年 月 日

辦公室目標(biāo)責(zé)任書6

為了認(rèn)真貫徹安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，根據(jù)管生產(chǎn)必須管安全的原則，積極預(yù)防生產(chǎn)安全事故發(fā)生，保障職工生命安全與身心健康，創(chuàng)造和諧、安全、文明的施工環(huán)境，確保我部承擔(dān)的工程任務(wù)優(yōu)質(zhì)、高效的順利完成，特制定以下責(zé)任條款，共同遵守。

甲方：常溧高速公路cl—4標(biāo)項目經(jīng)理部

乙方：

一、責(zé)任目標(biāo)

（一）安全管理目標(biāo)：全力遏制人身傷亡事故

科學(xué)防范重大機械事故

保障全體員工身心健康

實現(xiàn)最佳健康安全狀態(tài)

（二）安全管理指標(biāo)：

不發(fā)生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發(fā)生較大及較大以上的安全責(zé)任事故或其他性質(zhì)嚴(yán)重、社會影響較大的生產(chǎn)安全事故；員工崗前安全培訓(xùn)、操作技能培訓(xùn)100%；在規(guī)定的時間內(nèi)安全生產(chǎn)隱患整改率100%。

（三）安全工作目標(biāo)：

省級示范工地?？傮w目標(biāo)分值內(nèi)業(yè)（表1）為86—88分；外業(yè)（表1）分值86—88；外業(yè)（表2）分值90—92左右；總體目標(biāo)分值在86—88。

二、甲方責(zé)任

1、嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及公司各項安全生產(chǎn)管理制度。

2、按照安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則進(jìn)行安全生產(chǎn)管理，做到生產(chǎn)與安全工作同時計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比。

3、執(zhí)行安全生產(chǎn)技術(shù)措施，加強安全生產(chǎn)防護(hù)用品、防護(hù)設(shè)施的投入和運用。

4、督促使用好勞動保護(hù)用品。

5、負(fù)責(zé)項目部所有職工（包括勞務(wù)員工）的安全教育培訓(xùn)工作和送培工作。

6、定期召開安全生產(chǎn)會議，搞好安全生產(chǎn)活動。

7、定期（每月不少于一次）組織安全檢查，糾正違章作業(yè)，落實整改措施，消除事故隱患。

8、抓好施工現(xiàn)場安全文明建設(shè)，積極開展文明工地、安全達(dá)標(biāo)的創(chuàng)建活動。

9、現(xiàn)場發(fā)生事故應(yīng)立即上報并立即搶救傷員、保護(hù)現(xiàn)場，嚴(yán)格執(zhí)行事故報告制度和處理辦法。

10、組織安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核工作。

三、乙方職責(zé)

1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)項目部辦公室領(lǐng)導(dǎo)工作，貫徹落實國家、交通部和上級安全工作有關(guān)規(guī)定，對辦公室與安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)有關(guān)的工作負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)組織本標(biāo)段安全生產(chǎn)法律法規(guī)、上級有關(guān)方針政策規(guī)定的宣傳和安全生產(chǎn)工作情況的宣傳報道工作，以及配合安全、質(zhì)量部做好安全專項活動、安全生產(chǎn)知識宣傳工作。

3、負(fù)責(zé)組織項目部安全生產(chǎn)工作會議會務(wù)工作。

4、參與項目部平安示范工地建設(shè)工作，負(fù)責(zé)組織創(chuàng)建工作的策劃和實施。

5、負(fù)責(zé)項目部教育培訓(xùn)管理工作，組織做好匯總編制、上報下發(fā)教育培訓(xùn)計劃，委外安全培訓(xùn)考核取證，以及培訓(xùn)相關(guān)記錄與證書管理工作，會同安全科組織實施安全教育培訓(xùn)。督促現(xiàn)場單位做好教育培訓(xùn)、考核取證工作。

6、負(fù)責(zé)組織做好項目部辦公區(qū)、生活區(qū)治安保衛(wèi)、衛(wèi)生防疫、用電消防安全和項目部車輛交通安全等工作，檢查、督促現(xiàn)場單位做好辦公區(qū)、生活區(qū)相關(guān)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時妥善處理，防止相關(guān)事件、事故的發(fā)生。

7、參加項目部安全大檢查、季節(jié)性專項安全檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的辦公區(qū)、生活區(qū)安全問題，負(fù)責(zé)組織制訂處理措施，并督促落實。

8、負(fù)責(zé)對外來臨時學(xué)習(xí)、參觀人員進(jìn)行安全注意事項教育，并提供適當(dāng)?shù)陌踩雷o(hù)用品。

9、參加項目部突發(fā)事件和事故現(xiàn)場應(yīng)急救援，及時傳達(dá)上級指令，組織提供通信設(shè)備、交通工具等應(yīng)急救援設(shè)備器械。按有關(guān)規(guī)定，參與安全事故的調(diào)查分析處理工作。

四、考核與獎懲

根據(jù)項目部《安全生產(chǎn)目標(biāo)考核獎懲制度》來進(jìn)行考核。

五、責(zé)任書生效和期限規(guī)定

本責(zé)任書一式兩份，項目部一份，總工一份。雙方簽字后生效。

甲方（簽字）：

乙方（簽字）：

xxx經(jīng)理部

_____年_____月_____日

辦公室目標(biāo)責(zé)任書7

中小學(xué)校崗位安全工作指南

一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)學(xué)校日常事務(wù)的綜合協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、接待、起草和印發(fā)學(xué)校文件、制度等材料。

2、負(fù)責(zé)落實黨政的重大決策、重要工作、部署和領(lǐng)示導(dǎo)批事項的督辦與情況反饋。

3、負(fù)責(zé)全校教師的考勤發(fā)放工作。 4、負(fù)責(zé)辦公室材料的印制、管理工作。 5、負(fù)責(zé)教師職稱評定、年終考核以及人事工作。 6、主持學(xué)校辦公室工作，處理學(xué)校日常事務(wù)。 7、傳達(dá)校長指令，收集執(zhí)行情況并向校長匯報。

8、組織校辦公室人員搞好本職工作，加強行政后勤管理人員的思想政治工作，組織政治、業(yè)務(wù)、技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高他們的政治業(yè)務(wù)水平。

9、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校檔案管理人員工作，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度。 10、負(fù)責(zé)學(xué)校行政的公布、公告工作，加強校務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)，并做好材料的收集整理工作。

11、負(fù)責(zé)學(xué)校重大事件的記載，組織中心學(xué)校會議的布置工作并做好會議記錄。

12、堅持原則，管理好學(xué)校公章。

13、及時處理來信來訪接待工作，及時向校長匯報教職工的婚、病等情況并做好慰問工作。

14、積極做好學(xué)校形象宣傳工作，大力維護(hù)學(xué)校形象。

15、及時向校長匯報上級指示，做好文件收發(fā)和傳閱工作，整理文書檔案和上報文字材料。

16. 協(xié)調(diào)、配合學(xué)校其它部門的工作。 17.保障本處室及負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生安排工作。

二、責(zé)任追究：

辦公室關(guān)系全局，責(zé)任重大，必須及時簽，認(rèn)真監(jiān)管或查崗，

按時讀取教育局下傳文件、材料，及時傳閱、整理、歸檔文件。及時通知安排打掃會議室衛(wèi)生。各種大型活動或會議的準(zhǔn)備工作或材料。因貽誤或失職影響學(xué)校正常工作，或未及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，將追究相關(guān)人員責(zé)任。 三、崗位職責(zé)要求

1、熟練處理辦公室的'各種事務(wù)，盡職盡責(zé)做好每件事, 熱愛本職工作，及時完成學(xué)校各種事務(wù)的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作，保障工作正常運行。

2、及時準(zhǔn)確地做好考勤工作。努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高工作水平。

3、做好校印的正常使用和保管，以及文檔的整理和裝訂工作

4、力求準(zhǔn)確規(guī)范完成各類材料的打印、發(fā)放、及時收集各類有利于學(xué)校的信息。

5、認(rèn)真及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，同時積極協(xié)助教務(wù)主任完成學(xué)校的招生任務(wù)。

6. 本責(zé)任書一式兩份，雙方各持一份，有效期一年。

校長（簽章）： 辦公室主任（簽章）：

年 月 日 年 月 日

辦公室目標(biāo)責(zé)任書8

為進(jìn)一步落實生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)”相結(jié)合，根據(jù)公司實際情況，現(xiàn)與辦公室文員簽訂如下責(zé)任書：

一、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，協(xié)助辦公室領(lǐng)導(dǎo)做好公司的日常行政管理工作；

二、做好公司行政會議的組織與安排，做好會議記錄并監(jiān)督檢查會議落實情況；

三、負(fù)責(zé)以公司名義上報、下發(fā)文件的打印、校對及有關(guān)文件的復(fù)印工作；

四、負(fù)責(zé)公司的綜合檔案管理工作，做好公司各員工檔案的管理工作；

五、負(fù)責(zé)辦理員工勞動合同簽訂；

六、負(fù)責(zé)辦公用品及公司防護(hù)用品的購買與發(fā)放，并作好記錄；

六、做好公司的接待工作；

七、負(fù)責(zé)辦公室公共設(shè)施設(shè)備的保管工作，保證辦公環(huán)境的整潔；

八、下班后，檢查用電設(shè)施是否關(guān)閉，避免浪費；

九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作；

十、在簽訂本責(zé)任書后，需認(rèn)真執(zhí)行。如在職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)的問題，情節(jié)較輕的公司將予以酌情處罰；情節(jié)較為嚴(yán)重的移交公安機關(guān)處理。

公司負(fù)責(zé)人： 辦公室文員簽字：

年 月 日

辦公室目標(biāo)責(zé)任書9

為充分發(fā)揮部門的管理職能，提高工作效率，增強責(zé)任意識，促進(jìn)公司管理工作規(guī)范化、制度化、程序化，確保公司持續(xù)快速發(fā)展，結(jié)合公司年度工作目標(biāo)，制定辦公室室工作目標(biāo)責(zé)任書。

一、簽訂日期： 年 月 日至 年 月 日

二、目標(biāo)責(zé)任人：

三、崗位責(zé)任目標(biāo)：

1、做好日常接待、外部檢查、會議安排等工作。

2、負(fù)責(zé)處理公司日常工作，保證領(lǐng)導(dǎo)信息及時上傳下達(dá)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)交辦督促落實各種工作。

3、負(fù)責(zé)人事、招聘工作。

4、負(fù)責(zé)后勤保障工作，做好公司衛(wèi)生、門衛(wèi)管理等日常工作。

5、負(fù)責(zé)公司文件的草擬、通知、會議記錄、收發(fā)文登記及文檔資料的管理工作。

6、負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)保、各項資料完善整理工作。

7、督促安全委員會完成各項安全生產(chǎn)、隱患排查、整改落實情況。

8、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

四、工作責(zé)任指標(biāo)：

1、做好公司綜合性材料、領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文件、材料的撰寫工作；做好公司的文印工作；做好各部室貫徹執(zhí)行公司決議、決定、指示情況的檢查督促工作，保證各項工作的正常開展。

2、做好接待室、會議室會務(wù)工作，郵件發(fā)放及報刊收發(fā)、訂購等工作。

3、做好公司的通訊管理、值班管理、辦公自動化管理等工作，確保信息暢通、傳遞及時。

4、根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，做好辦公用品、職工福利的統(tǒng)一購置、控制、發(fā)放管理工作。

5、加強公司的環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作，為職工創(chuàng)造一個良好的工作秩序和優(yōu)美的工作環(huán)境。

6、做好本部室控制的其他費用管理工作。

7、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

五、考核與獎罰：

1、以上工作根據(jù)實際情況未完成的每項扣2分，總分為100分。

2、具體細(xì)則參詳《辦公室考核細(xì)則》。

公司（蓋章）： 日 期：

目標(biāo)業(yè)務(wù)責(zé)任人（簽字）： 日 期：

第4篇 公司辦公室目標(biāo)責(zé)任書

公司辦公室目標(biāo)責(zé)任書范文

為了加速××公司的發(fā)展，全面開拓經(jīng)營市場，認(rèn)真執(zhí)行職代會中提出的全員入市的號召精神，加強本部門的工作作風(fēng)和工作管理，提高辦公室工作人員的工作積極性，增強服務(wù)意識，特制定辦公室二××*年目標(biāo)責(zé)任書如下：

一、人員定編

辦公室定編6人。（其中管理人員3人，工人3人）

二、工作責(zé)任

㈠負(fù)責(zé)行政、黨委的年報工作計劃和工作總結(jié)的編寫，文件的起草、編號、打印，上級有關(guān)文書的處理，及時做好上傳下達(dá)并督促落實。范文先生版權(quán)所有

㈡負(fù)責(zé)行政、黨委工作會議的會務(wù)工作和會議記錄。

㈢負(fù)責(zé)××公司的檔案管理和印鑒管理。

㈣負(fù)責(zé)本單位的干部管理、職工教育、“五大員”培訓(xùn)、技術(shù)職稱的申報工作。

㈤、做好內(nèi)部單位的治安保衛(wèi)、防火、防盜和武裝民兵工作，配合領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門做好內(nèi)部的穩(wěn)定工作。

㈥做好女工工作和計劃生育工作。

㈦負(fù)責(zé)辦公用品的購置、發(fā)放，節(jié)約辦公費用的開支，做好報刊信件的收發(fā)和車輛的管理工作。

㈧完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.臨時性的工作。

三、目標(biāo)責(zé)任

㈠全員入市，積極承攬施工任務(wù)，根據(jù)承攬任務(wù)的情況在年底考核考評中，將與30的效益補發(fā)工資直接兌現(xiàn)，全年辦公室承攬施工任務(wù)不低于300萬元。

㈡加強職業(yè)道德建設(shè)，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，各項本職工作的完成情況、工作態(tài)度、工作業(yè)績與本年度的70效益工資直接掛勾。

以上目標(biāo)管理自2××*年1月1日起實施。

××公司辦公室

二××*年*月*日