- 目錄
第1篇 企業(yè)主要負責人安全生產的責任書
一. 安全目標
1. 貫徹執(zhí)行公司安全生產工作以“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持生產經營服從安全需要的原則，確保實現安全生產和文明生產。
2. 無死亡事故，無重傷事故，無火災、爆炸事故的發(fā)生，確保全年工傷事故率低于上年度。
3. 維持公司和諧穩(wěn)定，確保本公司內不發(fā)生任何治安責任事件。
二.安全責任
4. 公司主要負責人是公司安全生產的第一責任人，對本公司安全生產工作負全面責任，公司主要負責人認真貫徹執(zhí)行國家和市有關安全生產和勞動保護工作的方針、政策、法律、法規(guī)，把安全工作列入公司管理的重要議事日程，主持重要的安全生產工作會議，簽發(fā)有關安全工作的重大決定，審定安全方面的重要獎懲。
5. 建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實；
6. 領導并支持安全管理人員或部門的監(jiān)督檢查工作；
7. 領導組織編制年度、特殊時期安全工作實施計劃，負責審定各級安全生產責任制，督促檢查公司各單位主要負責人抓好安全生產工作。
8. 健全公司安全管理機構，充實專職安全生產管理人員，定期聽取安全生產管理部
門的工作匯報，及時研究、解決有關安全生產中的重大問題。
9. 組織審定并批準公司安全生產規(guī)章制度，按規(guī)定審批公司年度安全措施費用，并對其投入的有效實施進行監(jiān)督。
10. 組織制定并實施公司事故應急救援預案，建立、健全公司事故應急救援體系。
11. 定期組織召開公司安全生產工作會議，分析安全生產動態(tài)，及時解決安全生產中存在的問題。
12. 組織領導公司安全生產宣傳、教育工作，審定各級、各部門安全生產考核指標。
13. 向職工代表大會報告公司安全生產狀況。
三. 本責任書經雙方簽字后生效
執(zhí)行時間自20xx年1月1日至20xx年12月31日。
總經理：（簽字）主要負責人：（簽字）
年 月 日年 月 日
第2篇 單位主要負責人安全生產目標責任書
單位主要負責人安全生產目標責任書
隨著社會不斷地進步，越來越多地方需要用到責任書，責任書可以讓我們充分意識到責任的'重要性。擬定責任書的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編精心整理的單位主要負責人安全生產目標責任書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
一、職責
1.建立健全并督促落實本單位安全生產責任制;
2.組織制定、修訂并督促落實本單位安全生產管理制度和操作規(guī)程;
3.組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃;
4.保證本單位安全生產投入的有效實施;
5.督促、檢查本單位安全生產工作，及時消除事故隱患;
6.組織實施本單位職業(yè)病防治工作，保障從業(yè)人員的職業(yè)健康;
7.依法履行本單位建設項目安全設施和職業(yè)病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用(以下簡稱“三同時”)的規(guī)定;
8.依法設置本單位安全生產管理機構并配足安全生產管理人員，落實本單位技術管理機構的安全職能并配備安全技術人員;
9.組織制定、修訂并實施本單位生產安全事故應急預案;
10.及時、如實報告生產安全事故;
11.定期研究安全生產工作，向職工代表大會、職工大會或者股東大會報告安全生產情況;
12.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責。
二、目標
(1)安全生產目標。
1.重傷、死亡重大交通事故、火災發(fā)生率為0;
2.重大設備事故為0;
3.輕傷事故每年控制在2起以內(含2起);
4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故隱患監(jiān)控率100%;
5.安全生產責任事故為0;
6.確保年度安全投入足額保障。
(2)安全教育目標。
1.第一責任人、安全負責人和安全管理人員培訓考核合格率100%;
2.“三級”安全教育率100%;
3.在職員工安全教育培訓率100%。
(3)職業(yè)健康目標。
1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對責任制落實情況和安全生產目標完成情況進行考核，考核采取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
主要負責人單獨簽訂安全生產責任書，逐條完成履職和目標，由安全生產領導小組年終進行考核。
主要負責人簽字：
年 月 日
