- 目錄
第1篇 公安局作風建設暨作風整頓年活動心得體會
根據(jù)市公安局和縣委政法委的統(tǒng)一部署和安排，我局作風建設暨“作風整頓年”活動在市局和縣委政法委的正確領導和精心部署下，自3月1日至今，開展了形式多樣的動員學習和認真扎實的查擺整改工作?；顒又?，我們本著嚴肅認真的態(tài)度，精心組織，靜心學習，廣泛征求意見，認真剖析、扎實整改存在的突出問題，達到了學習提高的預期目的，也取得了整改工作的明顯成效?，F(xiàn)將有關工作情況匯報如下：
一、充分準備，保證作風建設開好局、起好步。
打牢思想基礎是作風建設暨“作風整頓年”活動的主線，也是學習動員階段的主要任務。為抓好動員學習工作，我局黨委對作風建設暨“作風整頓年”做到了精心醞釀，充分準備。一是組織準備。3月1日，成立了××縣公安局作風建設暨作風整頓年領導小組，由局長擔任組長，成員由局黨委委員組成。下設辦公室在政工科，由副政委兼任辦公室主任，政工科長兼任辦公室副主任，具體負責作風建設暨“作風整頓年”活動日常工作。二是方案準備。為使作風建設暨作風整頓年扎實開展并取得實效，我局精心布置，周密安排，制定了工作思路清晰、方法步驟明確、措施要求具體的總體工作方案，編發(fā)了作風建設暨作風整頓年工作簡報，至今已編發(fā)9期，其中省市公安機關作風建設工作簡報采用《××縣公安局作風建設突出“四化”實現(xiàn)“三多”》等經驗介紹性文章，作風建設宣傳工作在全市名列前茅。同時，我局還詳細制訂了作風建設暨作風整頓年動員學習階段的日程安排，從時間到內容，從方法到步驟都進一步予以了細化、量化，力求做到具有很強的可操作性。三是思想準備。3月14日，我局召開了作風建設暨作風整頓年工作動員大會，葉小華同志作了動員講話，縣委常委、政法委書記吳家勇同志作了重要講話。通過動員，全體民警提高了思想認識，消除了厭煩情緒，增強了搞好作風建設暨作風整頓年的熱情與信心，也營造了良好的氛圍，使全體民警以良好的精神狀態(tài)，[找材料 到-網上服務最好的文秘資料站點！]積極投身到作風建設暨作風整頓年活動中去。
二、嚴格要求，保證作風建設高質量、高標準。
思想認識是否到位，決定著查擺整改是否到位。在學習動員階段，我局為保證學習不圖形式，不走過場，采取了一系列行之有效的方法和措施。下發(fā)了作風建設暨作風整頓年學習安排，明確要求了每位民警尤其是局黨委班子成員，必須寫出以上質量較高的心得文章，必須有讀書筆記。同時研究制定了一套切實可行、科學合理的學習方案，較好地解決了工學矛盾，確保了工作學習兩不誤。一是分期分批學。把全局民警分成兩批，組織兩期“作風整頓年”集中學習班，集中時間，集中人員，集中精力交替進行學習，始終保持了一半警力在工作崗位上。二是利用假日學。我局把兩期集中學習班分別安排在3月30日、31日和4月6日、7日兩次雙休日，盡量不分散正常上班時間的警力，保證了各項工作照常運作。三是固定地點學。我局把辦班地點設在縣委黨校，實行學習點名制度，嚴格學習紀律，既保證了集中學習不圖形式、不走過場，又為民警營造了一個優(yōu)雅的學習環(huán)境。四是聘請老師輔導。我局專門聘請了兩名縣委黨校教師給民警授課輔導，既深化了民警對黨的十五屆六中全會精神的理解，又解決了學習時間短，影響學習效果的問題。5月10日下午，我局機關60余名民警匯集一堂召開了思想交流會，縣委常委、政法委書記吳家勇親臨現(xiàn)場參加了思想交流，這次思想交流會，使民警對于作風建設的意義有了更深入的認識，也進一步鞏固了所學的理論知識。辛勤的汗水換來了豐碩的成果，在5月13日作風建設暨“作風整頓年”考試中，我局民警取得了平均分93.6分的好成績，再次鼓舞了全體民警開展好作風建設暨“作風整頓年”的信心和決心。
在作風建設和“作風整頓年”活動全過程中，查擺剖析是一個關鍵階段，既是對動員學習成果的檢驗，又是整改建制的前提和基礎。為開展好查擺工作，我局下發(fā)了《關于做好作風建設暨“作風整頓年”活動查擺階段工作的通知》，從充分認識剖析階段工作的重要性，到切實加強對查擺剖析階段工作的領導，再到廣泛征求群眾意見、認真撰寫剖析材料，都提出了明確具體的要求，使全體民警在查擺剖析工作中有章可循，有章必循。
6月1日至10日，我局各窗口單位及基層派出所召開了人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表、轄區(qū)群眾座談會，同時發(fā)出了《作風建設暨“作風整頓年”征求意見表》共1800份，為找準抓住公安工作和隊伍建設中的突出問題動真的來硬的。經統(tǒng)計梳理，在征求意見活動中，共征求到群眾意見和建議共381條，群眾對我縣公安隊伍的滿意率為93.5%。對征求到的意見和建議，我局原汁原味地反饋到了有關部門，為全局深入查擺問題，認真撰寫剖析材料工作打下了堅實的群眾基礎。
撰寫剖析材料，是作風建設暨“作風整頓年”活動中一項重要內容。為使民警開展好這項工作，我局要求民警要對照中央提出的“八個堅持、八個反對”的要求，“三比三看查五風”，即“（更多精彩文章來自“秘書不求人”）縱向自己比，看經過三項教育，自己在解決作風問題方面是否改好，是否出現(xiàn)新的問題；橫向左右比，看自己、本科室與身邊同志、兄弟單位相比在作風建設方面還存在哪些差距；對照先進比，看自己與先進人物特別是身邊的典型、先進的差距所在。重點查擺在學風、思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等五個方面存在的突出問題。由于查擺重點明確，剖析要求具體，全體民警利用業(yè)余時間認真扎實地撰寫了剖析材料。個人定稿后，我局以支部為單位，召開了民主評議會和民主生活會，對剖析材料進行集體評議。為保證剖析工作不圖形式、不走過場，我局還實行了嚴格的審核把關程序，即一般民警的剖析材料由中層領導審核，中層干部的剖析材料由分管局領導審核，領導班子及成員的剖析材料向全體民警通報，并由市局作風辦審核，報縣委政法委備案。查擺剖析階段種種行之有效的做法，為下一階段全面整改打下了良好的思想基礎。
在查擺剖析階段，我局還按照上級公安機關的要求，開展了作風建設調研工作，我局調研組撰寫了《加強對機關黨員干部監(jiān)督刻不容緩》、《青年民警的教育管理之我見》等關于加強公安隊伍作風建設的調研文章，推動了作風建設活動的深入開展。此外還組織開展了“做合格民警，讓母親放心”為主題的討論活動以及現(xiàn)場接受群眾投訴日活動，這些活動的開展，使我局民警對于加強作風建設有了更新更深入的認識。
分離培訓民警是作風建設暨“作風整頓年”活動中的一項重要工作。對于民警分離培訓，我局嚴格按照上級公安機關及縣委政法委下發(fā)的分離培訓標準執(zhí)行。根據(jù)民警半年工作考評結果及民警平時表現(xiàn)，局黨委集體研究確定了8名離崗培訓民警，由縣委政法委統(tǒng)一組織進行學習培訓。
進入全面整改、建章立制階段后，我局加大工作力度，認真研究查擺階段找出來的突出問題，在各科所隊建立明確具體的整改措施基礎上，從制度上查找原因和漏洞，于7月20日下發(fā)了《××縣公安局作風建設既“作風整頓年”活動整改方案》，方案針對整改的主要問題，從公安隊伍建設、民警宗旨觀念、工作作風、執(zhí)法辦案等四個方面作出了切實可行的整改措施，較為全面地建立健全了縣局各項規(guī)章制度，使各單位和民警的行為有章可循、有章可依。
三、主要成效：
卓有成效的學習動員和認真扎實的查擺剖析、整改工作，使我局公安隊伍發(fā)生了可喜的變化，全體民警把開展作風建設暨“作風整頓年”活動煥發(fā)出來的干勁和活力投入到公安工作中，既維護了社會穩(wěn)定，又贏得了群眾好評。具體表現(xiàn)在：
（一）群眾測評滿意率高了。在作風建設中，我們始終堅持把人民群眾的滿意程度作為檢驗作風建設和“作風整頓年”活動的根本標準來抓。切實增強了廣大民警為民服務的主動性、自覺性和積極性。去年開展“三項教育”時，我局測評群眾滿意率為87.9%，而今年作風建設群眾滿意率為93.5%，整整上升了5.6個百分點。說明我局作風建設確保了效果，激勵了警心民心，使人民群眾感受到公安機關開展的教育活動是動真的，來硬的，警民關系進一步融洽。
（二）嚴格執(zhí)法的多了。所有辦案單位都能嚴格遵守辦案單位負責人簽字，法制科審核，再到局領導審批的三級把關制度，每個辦案民警都能認真落實執(zhí)法告知制度，處理決定送達制度。作風建設暨“作風整頓年”開展半年多來，全局未發(fā)生一起冤假錯案。10月上旬，我局組織人員對__年11月份以來我局查處的的169起刑事案件、522起行政案件以及232本執(zhí)法臺帳進行了全面檢查，對檢查出的問題進行了認真整改，市局檢查組對我局的執(zhí)法情況進行了充分肯定。
（三）熱情服務的多了。無論哪個單位民警接待辦事群眾都能夠做到“一見面問好，一張笑臉相迎、一把椅子請坐、一杯熱茶暖心、一句好話相送”，而且還有“首問民警”熱情帶路。門難進，臉難看、話難聽、事難辦、人難找的“五難”現(xiàn)象已經基本銷聲匿跡。3月29日，巡警大隊廖智雄等民警在巡邏中發(fā)現(xiàn)一青年因騎摩托車不慎摔倒在地上，頭破血流，昏迷不醒，立即將青年抬上警車送往醫(yī)院搶救，醫(yī)生說：“再遲五分鐘，這青年就有生命危險了?！睙o獨有偶，4月15日，桃江派出所曾夢雯等民警辦案歸途中遇上一七旬老人倒在路邊，蓬頭垢面，迅速將老人送到鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)治，事后了解到，該老人當天外出剃頭，因高血壓中風跌倒在地。因老人生活窘困，4月17日，派出所三名民警還自發(fā)捐款160元送到老人手中。6月9日凌晨1時左右，馬古塘派出所接群眾報告說有一個10歲左右男孩在“廣昌飯店”門前倦成一團。接報后，何清雄、陳球新兩民警立即趕往廣昌飯店找到該男孩。原來這個男孩名叫廖振恒，昨天因貪玩逃課被其父母訓了一通，一氣之下，他離家出走，聞聽此情，兩民警感到責任重大，不顧疲憊，直到把男孩送到其父母的面前。為尋找兒子而心力憔悴的廖振恒父母感動地熱淚盈眶，差一點跪在了地上。7月17日，陰雨連綿，武當派出所獲悉一位10歲聾啞少年走迷了路倦縮在一農戶屋檐下，立即將嘴唇發(fā)青、全身哆嗦的他接到派出所，民警一邊為少年晾干衣服，一邊煮好飯菜給少年充饑，但因其年齡小、聾啞的緣故，民警整整忙碌了一天，仍未聯(lián)系到其家人消息，心急如焚的民警偶然從其晾干的衣服上找到一張皺巴巴的紙條，上有一個定南縣的電話號碼！真是“山重水復疑無路，柳暗花明又一村”，經過一陣緊急聯(lián)系，晚上10時，該聾啞少年在派出所與親人團聚。
（四）爭先創(chuàng)優(yōu)的多了。全體民警精神飽滿，干勁倍增，誰都想爭第一，當先進。在“嚴打”整治斗爭中，刑警大隊充分發(fā)揮主力軍作用，面對窮兇極惡的歹徒臨危不懼，給全局民警樹立了榜樣。7月16日下午，刑警大隊民警劉光鴻與楊村派出所民警張維民、鐘志龍等三同志到楊村車田村開展追逃工作。分頭摸排中，劉光鴻獨遇村民賴金林手里拿著“××彩碼報”，當即對賴進行控制并現(xiàn)場盤問，心中有鬼又自恃水性好、身強力壯的賴金林突然扯住劉光鴻跳下一米多深的水塘，并將劉光鴻的頭部死勁按入水中，劉光鴻為了不讓賴脫逃，在水中與之展開殊死搏斗，約四分鐘后，張、鐘兩位民警趕到，三民警不顧個人安危，最終將賴擒住帶回派出所?；鶎优沙鏊膊桓适救?，把主要精力放在了加大社會治安防范力度以及追逃大會戰(zhàn)工作中，做出了成績，創(chuàng)出了實效。4月4日凌晨2時，馬古塘派出所沈邦明等民警在治安巡邏中，發(fā)現(xiàn)二名肩扛蛇皮袋男子行跡十分可疑，遂上前盤查，當場查獲活雞7只，但兩男青年對雞的來歷解釋得破綻百出。根據(jù)供述，民警經過一番周折，找到失主，將盜雞全部歸還，失主感激地說“沒想到公安局連這點小案子也放在心里，你們真是人民的好警察！” 里仁派出所通過“換位”思考，改變以前對犯罪嫌疑人家屬冷漠、生硬的工作態(tài)度，寓熱情服務于嚴格執(zhí)法之中，使?jié)撎?2年之久的搶劫犯鐘光懷父親深受感動，5月24日下午，鐘父在××興寧縣將鐘光懷找回，并陪同其來到里仁派出所投案自首。
（五）一些困撓公安隊伍多年的突出問題解決了。一是解決了用人機制中存在的干部能上不能下的問題。我局大膽探索，通過細化、量化目標管理考評方案，將競爭機制引入干部人事制度改革中，今年4月份，有6名民警通過競爭升任了新的工作崗位。二是大錯不犯、小錯不斷等錯誤思想得到了及時糾正。如10月份，局指揮中心話務員在電話通知各科所隊參加一個電話會議時，將部分派出所遺漏通知，造成部分派出所不能及時參會。我局將此事在全局范圍內進行了通報批評。此事的處理恰如一記警鐘在全局敲響，民警工作責任心陡然增強。
實踐證明，作風建設暨“作風整頓年”活動的開展，極大地促進了公安業(yè)務工作。今年以來，不論是在嚴打整治斗爭“效果月”活動、百日破案大會戰(zhàn)暨打擊搶劫、搶奪等多發(fā)性犯罪專項斗爭，還是在反盜竊專項斗爭、破案追逃大會戰(zhàn)等多個重要戰(zhàn)役中，我局全體參戰(zhàn)民警均能充分發(fā)揚不怕苦、不怕累、連續(xù)作戰(zhàn)的敬業(yè)精神，奮不顧身，沖鋒陷陣，斗爭態(tài)勢高潮迭起。截止10月31日，我局共破獲各類刑事案件477起，抓獲各類違法犯罪人員1138名，其中犯罪嫌疑人214名，逃犯77名，摧毀犯罪團伙28個99人，繳獲贓款贓物價值109.15萬元，得到了社會各界的廣泛贊譽。
四、幾點體會
這次作風建設暨“作風整頓年”是政法系統(tǒng)根據(jù)新形勢、新任務提出的新要求，是為切實解決當前政法工作和政法隊伍建設中存在的突出問題，鞏固去年開展“三項教育”的工作成果，在加強政法隊伍自身建設方面采取的一項重大舉措。通過開展作風建設暨“作風整頓年”活動， 我們的體會是：
（一）領導重視，是搞好作風建設暨“作風整頓年”活動的組織保證。作風建設暨“作風整頓年”活動時間安排達8個月，標準要求高，工作任務重，要達到學習教育的目標，不辜負各級領導和社會各界的厚望，就必須要有堅強的組織領導作保證。因此，我局在活動前期準備階段，便及時將有關作風建設工作情況向分管政法的縣領導、局主要領導匯報，主動爭取領導重視、關心和支持。黨委領導的重視關懷和親自顧問，為我局作風建設暨“作風整頓年”活動的順利開展提供了強有力的組織保障。
第2篇 公安局交警大隊大學習、大討論活動學習心得體會
汾陽市公安局交警大隊在大學習、大討論活動中，采取多種形式深化學習教育，認真查找自身存在的問題和不足，并結合實際，認真制定相關措施，推進隊伍建設和各項交管業(yè)務工作穩(wěn)步發(fā)展。
一是強化學習教育，增強隊伍政治素質。在大學習、大討論第一階段的十七大報告和胡錦濤___在全國政法工作會議上的重要講話，以及落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等方面的重要論述，通過一系列的理論學習，全隊民警對開展“大學習、大討論”活動的目的和要求有了全面的認識和理解，對科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和實踐要求有了深刻的認識和準確的把握，充分認識到沒有思想大解放，觀念大更新，工作就難有大突破，大發(fā)展。只有充分解放思想，才能完整準確地把握黨的十七大精神和科學發(fā)展觀，創(chuàng)造性地貫徹落實好十七大提出的各項戰(zhàn)略任務，才能在公安交通管理機制改革上實現(xiàn)新突破。
二是扎實搞好“大練兵”，提高隊伍業(yè)務素質。在大學習、大討論活動中，大隊按照“干什么、練什么、缺什么、補什么”的原則，用大練兵推進隊伍業(yè)務素質的大提高。根據(jù) “輪值輪訓”、“三考”和執(zhí)法崗位法律法規(guī)“一口清”競賽活動的要求，全面開展思想練兵、法律練兵、群眾工作練兵、基本技能戰(zhàn)術練兵和基本體能練兵，參加縣局組織的每季度練兵活動，進一步落實基層一線民警集中培訓制度，對路面執(zhí)法、事故處理、車駕管理、科技應用、宣傳教育等不同崗位進行分部門、有重點的訓練。積極參加全市公安交警系統(tǒng)執(zhí)法崗位法律法規(guī)“一口清”和奧運期間道路交通安全奪標競賽活動。
三是完善監(jiān)督機制，自覺接受群眾監(jiān)督。大隊結合機關窗口服務和路面執(zhí)勤執(zhí)法等業(yè)務工作，進一步完善了內部監(jiān)督制度和外部監(jiān)督體系，制定了相關的便民利民措施，公開向社會作出了10項服務承諾，并在大隊機關和車管業(yè)務大廳、違法處理大廳，事故處理區(qū)、中隊機關駐地等窗口單位，設立了群眾舉報箱，向社會公布了監(jiān)督舉報電話，實行值日警官制度，把事故處理、違法處理和車輛管理列為重點，多渠道接受監(jiān)督，受理群眾的咨詢和投訴；公開服務承諾，細化措施，明確目標，確保監(jiān)督措施落到實處。
四是轉變工作理念，強化宗旨意識。大隊針對少數(shù)民警接待群眾態(tài)度冷漠和執(zhí)法管理方法簡單、管理不規(guī)范的問題；重實體、輕程序，處理交通事故證據(jù)意識不強、效率不高等問題，通過加強“執(zhí)法為民”教育，落實各項便民利民措施，改善服務態(tài)度、進一步端正執(zhí)法理念，規(guī)范執(zhí)法行為，提高工作效能，不斷提升了斷人民群眾對公安交警執(zhí)法活動的滿意度。
趙勤保
第3篇 公安局學習踐行科學發(fā)展觀活動心得體會
北京市森林公安局在學習踐行科學發(fā)展觀活動中，以寧晉杰局長為班長的領導班子從執(zhí)法質量是公安工作的生命線這一真諦著手，認真總結隊伍建設過程中的經驗教訓，得出必須抓實平時執(zhí)法監(jiān)督，扎實推展執(zhí)法質量考評，方能促進隊伍整體業(yè)務素質全面提升的求真務實結論。為此我局從以下幾個方面著手，常抓不懈：
一、抓法制培訓促進學習執(zhí)法規(guī)范
二、抓執(zhí)法制度建設促進執(zhí)法行為規(guī)范
通過日常法制培訓，使民警們基本掌握和熟悉了法律法規(guī)常識和業(yè)務知識。但是要使全體民警的執(zhí)法行為整齊劃一，質量統(tǒng)一，必須要有可操作性強、符合實際的執(zhí)法規(guī)范來幫助民警們在執(zhí)法活動中按章把握自己的執(zhí)法行為。我局結合執(zhí)法實踐制定了《森林公安系統(tǒng)接處警規(guī)范》、《案件主辦民警責任制》、《法制民警案件審核實施辦法》、《常見案件證據(jù)標準》、《森林火災案件法律適用意見》、《破壞林地案件法律適用意見》、《辦理刑事案件程序規(guī)定》、《當場處罰程序辦法》、《行政案卷標準》、《常見案卷格式范本》等一系列執(zhí)法規(guī)范文件，基本涵蓋了森林公安執(zhí)法活動，使各辦案部門在執(zhí)法過程中基本達到執(zhí)法行為統(tǒng)一規(guī)范，統(tǒng)一尺度，統(tǒng)一標準。
三、抓法律服務幫助解決執(zhí)法難題
為了及時幫助執(zhí)法民警在實際執(zhí)法中遇到的法律疑問，我局在森公網上專門開辦了法制答疑欄目，向民警們公布了局法制科長個人手機號碼，及時解答執(zhí)法民警的提問。共解答民警執(zhí)法問題7551個。開展執(zhí)法服務隊送法上門活動，法制部門民警深入執(zhí)法一線，參與執(zhí)法活動，提前介入指導辦案。為執(zhí)法民警開辦法制講座，現(xiàn)場指導執(zhí)法民警解決疑難問題，幫助基層派出所、刑警隊制定執(zhí)法制度，法制部門提前介入及時指導辦案部門正確收集證據(jù)，取得很好辦案效果。
四、抓執(zhí)法監(jiān)督促進執(zhí)法行為規(guī)范
日常執(zhí)法監(jiān)督是促進隊伍業(yè)務素質整體提升的主要措施。我局一是在每個執(zhí)法年度都制定執(zhí)法監(jiān)督工作計劃，嚴格按照計劃實施。根據(jù)森林公安執(zhí)法實際，創(chuàng)設了“執(zhí)法質量檢查建議”監(jiān)督形式。對在執(zhí)法監(jiān)督中所發(fā)現(xiàn)的問題，除指出問題，還向辦案部門提出如何解決的具體建議。實踐證明采取執(zhí)法質量建議形式很受個部門歡迎。二是緊密圍繞中心工作開展專項監(jiān)督。森林防火是北京森林公安重要的工作內容。執(zhí)法監(jiān)督和執(zhí)法質量考評必須緊密圍繞防火工作，全力為其服務。每到防火緊要期，全局執(zhí)法監(jiān)督主要開展火災案件查破、接處警規(guī)范執(zhí)行等專項監(jiān)督，既配合了中心工作，又保證了執(zhí)法監(jiān)督工作的正常進行。從開展考評工作以來，每年我們都開展以火災案件查破、接處警規(guī)范執(zhí)行情況、火災隱患消除情況復查等的二至三次專項監(jiān)督。及時把發(fā)現(xiàn)的問題總結上報領導，供領導決策參考。三是根據(jù)執(zhí)法實際情形將全局執(zhí)法活動分解為若干條，把全部執(zhí)法活動均納入考評范圍。做到三個統(tǒng)一，三個堅持：統(tǒng)一考評標準，統(tǒng)一考評范圍，統(tǒng)一考評尺度；堅持公平，堅持公正，堅持公開。形成分局對區(qū)縣森林公安處（科）和市屬派出所、區(qū)縣森林公安處（科）對所屬派出所、區(qū)縣森林公安處（科）和派出所對本單位民警的三級考評網絡，每級都建立執(zhí)法質量考評檔案，一級考一級，一層考一層，把考評落到了每個基層執(zhí)法單位和每名執(zhí)法民警頭上。同時結合我局局長寧晉杰同志主持開發(fā)的ksm自動辦公軟件系統(tǒng)，設計了森林公安執(zhí)法質量考評運行平臺，設置了考評的每項具體內容、運算程序、自動匯總等功能，平時按照質量考評具體辦法對各單位實際執(zhí)法情況予以加、扣分，將結果及時記入ksm平臺中各單位執(zhí)法質量檔案庫中，系統(tǒng)可以按照要求隨時生成各單位實時執(zhí)法質量實況和排名，年末考評平臺自動生成各單位年度考評名次。
通過在學習科學發(fā)展觀活動中結合實際抓執(zhí)法監(jiān)督和考評，促進了隊伍業(yè)務素質不斷提升。我局執(zhí)法工作實現(xiàn)了“沒有發(fā)生執(zhí)法過錯問題，沒有發(fā)生因法制工作不到位影響森林公安隊伍形象問題，沒有發(fā)生嚴重侵害群眾利益問題，沒有發(fā)生外部監(jiān)督部門采取法律監(jiān)督措施問題、人民滿意度達到99%?！钡某尚?，執(zhí)法民警中普遍產生三多三少：執(zhí)法行為規(guī)范多了，執(zhí)法效率提高多了，自覺學習多了，執(zhí)法中矛盾少了，給領導添麻煩少了，群眾不滿意度少了。
第4篇 優(yōu)秀心得體會范文：公安局作風建設暨作風整頓年活動心得體會
根據(jù)市公安局和縣委政法委的統(tǒng)一部署和安排，我局作風建設暨“作風整頓年”活動在市局和縣委政法委的正確領導和精心部署下，自3月1日至今，開展了形式多樣的動員學習和認真扎實的查擺整改工作?；顒又?，我們本著嚴肅認真的態(tài)度，精心組織，靜心學習，廣泛征求意見，認真剖析、扎實整改存在的突出問題，達到了學習提高的預期目的，也取得了整改工作的明顯成效?，F(xiàn)將有關工作情況匯報
一、充分準備，保證作風建設開好局、起好步。
打牢思想基礎是作風建設暨“作風整頓年”活動的主線，也是學習動員階段的主要任務。為抓好動員學習工作，我局黨委對作風建設暨“作風整頓年”做到了精心醞釀，充分準備。一是組織準備。3月1日，成立了××縣公安局作風建設暨作風整頓年領導小組，由局長擔任組長，成員由局黨委委員組成。下設辦公室在政工科，由副政委兼任辦公室主任，政工科長兼任辦公室副主任，具體負責作風建設暨“作風整頓年”活動日常工作。二是方案準備。為使作風建設暨作風整頓年扎實開展并取得實效，我局精心布置，周密安排，制定了工作思路清晰、方法步驟明確、措施要求具體的總體工作方案，編發(fā)了作風建設暨作風整頓年工作簡報，至今已編發(fā)9期，其中省市公安機關作風建設工作簡報采用《××縣公安局作風建設突出“四化”實現(xiàn)“三多”》等經驗介紹性文章，作風建設宣傳工作在全市名列前茅。同時，我局還詳細制訂了作風建設暨作風整頓年動員學習階段的日程安排，從時間到內容，從方法到步驟都進一步予以了細化、酷貓寫作范文網量化，力求做到具有很強的可操作性。三是思想準備。3月14日，我局召開了作風建設暨作風整頓年工作動員大會，葉小華同志作了動員講話，縣委常委、政法委書記吳家勇同志作了重要講話。通過動員，全體民警提高了思想認識，消除了厭煩情緒，增強了搞好作風建設暨作風整頓年的熱情與信心，也營造了良好的氛圍，使全體民警以良好的精神狀態(tài)，[找材料 到-網上服務最好的文秘資料站點！]積極投身到作風建設暨作風整頓年活動中去。
二、嚴格要求，保證作風建設高質量、高標準。
思想認識是否到位，決定著查擺整改是否到位。在學習動員階段，我局為保證學習不圖形式，不走過場，采取了一系列行之有效的方法和措施。下發(fā)了作風建設暨作風整頓年學習安排，明確要求了每位民警尤其是局黨委班子成員，必須寫出以上質量較高的心得文章，必須有讀書筆記。同時研究制定了一套切實可行、科學合理的學習方案，較好地解決了工學矛盾，確保了工作學習兩不誤。一是分期分批學。把全局民警分成兩批，組織兩期“作風整頓年”集中學習班，集中時間，集中人員，集中精力交替進行學習，始終保持了一半警力在工作崗位上。二是利用假日學。范文top100我局把兩期集中學習班分別安排在3月30日、31日和4月6日、7日兩次雙休日，盡量不分散正常上班時間的警力，保證了各項工作照常運作。三是固定地點學。我局把辦班地點設在縣委黨校，實行學習點名制度，嚴格學習紀律，既保證了集中學習不圖形式、不走過場，又為民警營造了一個優(yōu)雅的學習環(huán)境。四是聘請老師輔導。我局專門聘請了兩名縣委黨校教師給民警授課輔導，既深化了民警對黨的十五屆六中全會精神的理解，又解決了學習時間短，影響學習效果的問題。5月10日下午，我局機關60余名民警匯集一堂召開了思想交流會，縣委常委、政法委書記吳家勇親臨現(xiàn)場參加了思想交流，這次思想交流會，使民警對于作風建設的意義有了更深入的認識，也進一步鞏固了所學的理論知識。辛勤的汗水換來了豐碩的成果，在5月13日作風建設暨“作風整頓年”考試中，我局民警取得了平均分93.6分的好成績，再次鼓舞了全體民警開展好作風建設暨“作風整頓年”的信心和決心。
在作風建設和“作風整頓年”活動全過程中，查擺剖析是一個關鍵階段，既是對動員學習成果的檢驗，又是整改建制的前提和基礎。為開展好查擺工作，我局下發(fā)了《關于做好作風建設暨“作風整頓年”活動查擺階段工作的通知》，從充分認識剖析階段工作的重要性，到切實加強對查擺剖析階段工作的領導，再到廣泛征求群眾意見、認真撰寫剖析材料，都提出了明確具體的要求，使全體民警在查擺剖析工作中有章可循，有章必循。
6月1日至10日，我局各窗口單位及基層派出所召開了人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表、轄區(qū)群眾座談會，同時發(fā)出了《作風建設暨“作風整頓年”征求意見表》共1800份，為找準抓住公安工作和隊伍建設中的突出問題動真的來硬的。經統(tǒng)計梳理，在征求意見活動中，共征求到群眾意見和建議共381條，群眾對我縣公安隊伍的滿意率為93.5%。對征求到的意見和建議，我局原汁原味地反饋到了有關部門，為全局深入查擺問題，認真撰寫剖析材料工作打下了堅實的群眾基礎。
撰寫剖析材料，是作風建設暨“作風整頓年”活動中一項重要內容。為使民警開展好這項工作，我局要求民警要對照中央提出的“八個堅持、八個反對”的要求，“三比三看查五風”，即“（精彩文章來自“秘書不求人”）縱向自己比，看經過三項教育，自己在解決作風問題方面是否改好，是否出現(xiàn)新的問題；范文寫作橫向左右比，看自己、本科室與身邊同志、兄弟單位相比在作風建設方面還存在哪些差距；對照先進比，看自己與先進人物特別是身邊的典型、先進的差距所在。重點查擺在學風、思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等五個方面存在的突出問題。由于查擺重點明確，剖析要求具體，全體民警利用業(yè)余時間認真扎實地撰寫了剖析材料。個人定稿后，我局以支部為單位，召開了民主評議會和民主生活會，對剖析材料進行集體評議。為保證剖析工作不圖形式、不走過場，我局還實行了嚴格的審核把關程序，即一般民警的剖析材料由中層領導審核，中層干部的剖析材料由分管局領導審核，領導班子及成員的剖析材料向全體民警通報，并由市局作風辦審核，報縣委政法委備案。查擺剖析階段種種行之有效的做法，為下一階段全面整改打下了良好的思想基礎。
《優(yōu)秀心得體會范文：公安局作風建設暨作風整頓年活動心得體會》是篇酷貓寫作范文網，講的是關于作風、作風建設、工作、整頓、學習、剖析、民警、材料等方面的內容，希望大家能有所收獲。
