市文明單位申報材料 第1篇
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為貫徹落實省政府《關于加強節(jié)能降耗工作的通知》（浙政發(fā)〔**〕35號），進一步做好我省的節(jié)能降耗和工業(yè)節(jié)水及工業(yè)污染治理工作，促進全省經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《**省節(jié)能、工業(yè)節(jié)水財政專項資金管理暫行辦法》（浙財企字〔**〕108號，以下簡稱《暫行辦法》）有關規(guī)定，現(xiàn)就申報**年度節(jié)能、工業(yè)節(jié)水專項資金和清潔生產獎勵資金有關事項通知如下：
一、申請節(jié)能、工業(yè)節(jié)水專項資金
（一）申報內容
1.節(jié)能。突出抓好高耗能行業(yè)和高耗能企業(yè)的節(jié)能工作，**年節(jié)能專項資金將重點支持以下方面：
（1）工業(yè)和生活鍋爐及系統(tǒng)更新改造。針對在役鍋爐單容量小、設備陳舊老化、運行效率低的問題，采用循環(huán)流化床等高效、低污染工業(yè)鍋爐替代低效落后鍋爐；以及采用集中供熱的方式替代工業(yè)小鍋爐和生活鍋爐。
（2）電力生產、輸配與熱力系統(tǒng)降耗。實施降低供電煤耗、廠用電率和電網(wǎng)損耗；優(yōu)化發(fā)電企業(yè)機爐結構，輔機系統(tǒng)改造，推廣背壓氣輪機拖動、等離子點火等節(jié)電新技術；推廣熱電企業(yè)集中供應壓縮空氣和分布式熱電冷三聯(lián)供等節(jié)電新技術。
（3）余熱余壓利用。在鋼鐵、建材、石化三大重點用能行業(yè)采用余熱、余壓利用技術等。
（4）重點用能單位能量系統(tǒng)優(yōu)化改造，重點推動電力、紡織印染、造紙、冶金、建材、石化等高耗能行業(yè)的耗能設備、耗能工藝的節(jié)能改造等節(jié)能重大示范項目。
（5）推廣應用綠色照明技術與產品等。
（6）推廣應用太陽能節(jié)電技術與產品等。
2.工業(yè)節(jié)水。工業(yè)節(jié)水專項資金的扶持對象、扶持重點、扶持方式等按照《暫行辦法》執(zhí)行。具體內容包括：節(jié)水效果明顯的工藝、技術和設備，廢水重復利用技術和中水回用技術，利用雨水、污水、礦井水等；開發(fā)和利用海水等非傳統(tǒng)水資源，替代淡水資源；開發(fā)和推廣低水耗的用水產品等。
（二）選項原則
1.符合國家和我省的產業(yè)政策，符合《**省先進制造業(yè)基地建設重點領域關鍵技術及產品導向目錄》和《暫行辦法》要求。
2.緊緊圍繞專項申報內容和《暫行辦法》的有關規(guī)定，突出重點行業(yè)和重點企業(yè)，根據(jù)我省節(jié)能改造目標和工業(yè)節(jié)水重點方向，要求節(jié)能、節(jié)水技術先進、實用，效果明顯，并達到同行業(yè)國內先進水平。
3.在全省、全國或重點行業(yè)、重點領域有示范和輻射作用，有助于提升節(jié)能和工業(yè)節(jié)水的整體技術水平，有利于促進全省節(jié)能降耗目標的完成。
4、企業(yè)綜合實力較強。企業(yè)具有合理的經(jīng)濟規(guī)模，近2-3年經(jīng)濟效益較好，企業(yè)銀行信用等級優(yōu)良，項目資本金落實。
5.符合《**省重點用能單位管理辦法》及《**省能源利用監(jiān)測管理辦法》有關規(guī)定，優(yōu)先支持省重點用能單位申報的項目。
6.優(yōu)先支持**年至**年度實施完成的項目。
7.**年已獲省財政專項資金補助的企業(yè)，**年原則上不予考慮。
（三）申報材料
1.各市、縣（市、蕭山區(qū)、余杭區(qū)）經(jīng)貿委（經(jīng)委、經(jīng)貿局）和財政局聯(lián)合上報正式申請文件（省級單位由主管部門或集團總公司擬文并上報申請文件，蕭山區(qū)、余杭區(qū)需經(jīng)杭州市轉報），并填報**年度**省節(jié)能、工業(yè)節(jié)水財政專項申報匯總表（見附件1）作為附件。
2.項目申請單位需上報的材料：
（1）**年**省節(jié)能、工業(yè)節(jié)水專項資金補助項目申請表（見附件2）；
（2）項目實施報告。內容包括：項目承擔單位的基本情況，項目的主要內容，技術先進性，項目完成情況及成效等；
（3）項目投資明細清單（見附件3），相應憑證復印件請報當?shù)刎斦趾徒?jīng)貿部門核實并保存；
（4）經(jīng)有資質的會計師事務所審計的上一年度公司財務報表及項目投資情況專項審計報告；
（5）企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復印件；
（6）相關部門的項目審批核準、備案文件；
（7）效益評估、項目竣工驗收報告、監(jiān)測機構出具的監(jiān)測、審計報告。
3.涉及新產品、新技術的項目還需附相關科研成果鑒定證書（復印件）或省級以上相關部門評審意見；國內外技術轉讓的，附相關技術合同復印件；屬于專利發(fā)明的，附相關專利證書復印件。
以上申報材料中第2項中的第（6）、（7）項可作為附屬材料，以供參考。其余為必報材料。
（四）申報要求及程序
1.申報材料一式兩份（省經(jīng)貿委和省財政廳各1份），須同時提交書面材料和電子文檔，其中書面材料按a4紙張規(guī)格打印、裝訂成冊。
2.申報材料應一次報送齊全，不得中途追加或修改。
3.申報單位應對報送材料的完整性、真實性、可靠性、規(guī)范性負責，對不符合要求的申報材料將不予受理。
4.各申請單位按財政隸屬關系將項目申報材料報送當?shù)亟?jīng)貿委（經(jīng)委、經(jīng)貿局）和財政局。
5.各市、縣（市、蕭山區(qū)、余杭區(qū)）經(jīng)貿委（經(jīng)委、經(jīng)貿局）和財政局接到申報材料后，按照專項申報內容和選項原則，依據(jù)《暫行辦法》有關規(guī)定，嚴格審查項目申報材料，并審核項目實際完成投資額，認真把好初選關，積極遴選、推薦本地區(qū)優(yōu)秀項目聯(lián)合行文上報省經(jīng)貿委和省財政廳，各縣（市）經(jīng)貿局同時報市經(jīng)貿委（經(jīng)委）備案。
6.省級單位按上述要求直接報省經(jīng)貿委和省財政廳。
7.申報名額：為集中財力扶優(yōu)持強，并適當兼顧地區(qū)平衡，各地申報的節(jié)能及工業(yè)節(jié)水專項名額為：省轄市不超過5個，經(jīng)濟擴權縣（市、區(qū)）不超過3個，其它縣（市）不超過2個。超過規(guī)定上報數(shù)不予受理。省級單位不限。
8.申報日期：各市、縣（市、蕭山區(qū)、余杭區(qū)）經(jīng)貿和財政部門于**年9月20日前，將申請材料分別報送省經(jīng)貿委和省財政廳，逾期不報視為自動放棄，不再受理。
（五）為加強對省級財政專項資金項目的管理，作為**年申請專項的前置條件，請你們根據(jù)本地區(qū)、本單位**年節(jié)能（節(jié)電）、工業(yè)節(jié)水專項項目完成情況，填寫**年省節(jié)能、工業(yè)節(jié)水專項資金項目完成情況表（附件4）后一并報送。
（六）聯(lián)系方式
1.省經(jīng)貿委資源處聯(lián)系電話：0571-87056763，
聯(lián)系人：屠國富、陳小惠，
地址：杭州市體育場路479號；
2.省財政廳企業(yè)處聯(lián)系電話：0571-87058472，
聯(lián)系人：張卉，
地址：杭州市環(huán)城西路37號。
二、申請清潔生產獎勵資金
清潔生產專項資金用于獎勵清潔生產先進企業(yè)。由各市經(jīng)貿委（經(jīng)委）、財政局按照清潔生產示范企業(yè)**年度審核評分排序和專家驗收綜合評審意見，推薦本地區(qū)先進企業(yè)，每個市報送名額不超過4家企業(yè)。
（一）申報條件
1.列入省計劃的**年清潔生產審核驗收合格企業(yè)；
2.企業(yè)通過清潔生產審核，節(jié)能、降耗、減污增效效果明顯，清潔生產成果顯著；
3.被評為**年“綠色企業(yè)”的企業(yè)，優(yōu)先推薦。
（二）申報材料
1.**年**省清潔生產財政獎勵資金申請表（見附件5）；
2.企業(yè)清潔生產審核報告（只需首頁復印件）；
3.企業(yè)清潔生產總結報告（不超過3000字）；
4.清潔生產驗收意見；
5、經(jīng)有資質的會計師事務所審計的上一年度公司財務報表；
6.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復印件。
（三）申報要求及程序
1.由各市經(jīng)貿委（經(jīng)委）、財政局聯(lián)合正式行文上報省經(jīng)貿委和省財政廳。申請材料一式兩份（省經(jīng)貿委和省財政廳各1份），須同時提交書面材料和電子文檔，其中書面材料按a4紙張規(guī)格打印、裝訂。
2.申請材料應一次報送齊全，不得中途追加或修改。
3.申報單位應對報送材料的完整性、真實性、可靠性和規(guī)范性負責，不符合要求的，不予受理。
市文明單位申報材料 第2篇
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一、申報條件
“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建試點的申報主體是村、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），鼓勵符合以下條件的村或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）優(yōu)先申報。
（一）農業(yè)生產、農民生活、農村生態(tài)和鄉(xiāng)村文明基礎良好；
（二）人文風貌或自然景觀等方面有一定特色；
（三）申報主體和當?shù)卣_展創(chuàng)建的積極性高；
（四）對照《農業(yè)部“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建目標體系》，通過創(chuàng)建能夠達到預期目標。
二、申報程序
按照“創(chuàng)建單位申請，縣級農業(yè)部門審核，省級農業(yè)行政主管部門復核，農業(yè)部審定”的程序進行申報。
（一）申請。申報主體提出申請，填寫“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建申請表。申報主體是村的，申請表須加蓋村民委員會公章；申報主體是鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的，須加蓋鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府公章。
（二）審核。縣級農業(yè)行政主管部門對申報主體的申請表進行審核，并以正式文件一式三份報省（區(qū)、市）農業(yè)行政主管部門。
（三）復核。省（區(qū)、市）農業(yè)行政主管部門依據(jù)農業(yè)部“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動相關規(guī)定和要求，并結合本?。▍^(qū)、市）實際對材料進行復核，統(tǒng)籌確定本省申報對象并報送農業(yè)部。申報文件應附申報單位匯總表和創(chuàng)建主體申請表。
（四）評定。農業(yè)部組織專家對各?。▍^(qū)、市）申報材料進行審核，研究確定“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建單位，并以適當方式向社會公布。
三、申報名額
2013年在全國范圍內共遴選1000個創(chuàng)建試點鄉(xiāng)村，其中上半年遴選300個，下半年遴選700個。各?。▍^(qū)、市）要基于不同資源條件、經(jīng)濟發(fā)展水平和產業(yè)類型等實際，按名額分配表推薦創(chuàng)建試點鄉(xiāng)村，不得超額申報。
四、申報時間
各省（區(qū)、市）將申報材料以正式文件一式三份報送農業(yè)部科教司（同時報送電子版，郵箱附后），其中上半年申報材料于2013年6月10日前報送，下半年申報材料于2013年8月31日前報送。
同時，今年還將開展“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動典型人物推介活動，推介方案見附件4，不再另發(fā)申報通知。
五、有關要求
各?。▍^(qū)、市）農業(yè)行政主管部門要精心組織好本轄區(qū)的申報工作，對申報材料進行認真審核把關，確保申報對象符合要求，確保申報內容屬實、創(chuàng)建內容重點突出和科學合理，確保申報工作公開公平合理。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：畢海濱 電話：010-59196397陳 明 電話：010-59192129
e-mail：
市文明單位申報材料 第3篇
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服從大局服務中心
國土資源局是市政府重要職能部門，它的功能發(fā)揮如何，是決定人民群眾對其工作是否滿意的基礎，直接影響到市委、市政府的決策水平，影響全市經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。該局以“服從大局，服務中心，保護資源，保障發(fā)展”為已任，創(chuàng)造性地開展工作，為國土資源管理工作邁向規(guī)范化、制度化、現(xiàn)代化做了許多有益的探索和嘗試。
嚴格實行用途管制，下功夫抓好土地復墾開發(fā)和土地整理工作，確保全市耕地總量動態(tài)平衡。充分發(fā)揮土地利用總體規(guī)劃的特殊作用，將各項用地納入規(guī)劃“籠子”，嚴把用地審核關，對不符合土地利用總體規(guī)劃的用地一律不出具用地審核材料，確保用地行為規(guī)范、有序和基本農田不被非法占用。認真搞好基本農田保護網(wǎng)絡管理的試點工作，建立了基本農田保護電子網(wǎng)絡系統(tǒng)：積極跑部進省，為爭取土地開發(fā)復墾整理項目，幾年來共建立部級項目5個和省級項目12個，共爭取項目資金7000萬元，新增耕地8000多畝，改造低產田3萬畝，連續(xù)多年實現(xiàn)耕地占補平衡，為農村經(jīng)濟發(fā)展、農民增收作出了突出貢獻，受到人民群眾高度評價，先后多次敲鑼打鼓送感謝信，還主動到市政府為國土資源局請功。
狠抓土地有形市場建設，加大土地批租專項治理工作力度，切實規(guī)范土地交易行為。為規(guī)范土地交易運作行為，市國土資源局經(jīng)過認真的調查研究，向市委、市政府提交了《建立土地收購儲備機制的報告》，并建議市政府下發(fā)《市土地儲備暫行辦法》及《關于建立收購儲備機制的通知》等一系列規(guī)范性文件。土地交易市場自運作以來，掛牌交易地塊30宗，成交26宗，總面積80.37公頃，成交地價款6.7億元。為政府增加收益1.15億元，成為當?shù)氐诙斦蟠蟮馗纳屏顺鞘协h(huán)境建設，領導非常滿意。
加強礦產資源市場整治力度，下功夫解決礦業(yè)市場規(guī)范運
作。為了加強礦產管理規(guī)范化建設，市國土資源局進一步采取措施，加大對非法采礦行為的打擊力度，有效糾正和制止了毀滅性、掠奪性、破壞性和無序性的采礦行為，為礦產資源的合理利用、有序開采、持續(xù)開采、科學開采打牢基礎。
與時俱進開拓創(chuàng)新
為了更好地履行為社會經(jīng)濟健康、快速、持續(xù)發(fā)展提供資源保障和優(yōu)質服務的任務，不斷提高服務質量和服務水平，市國土資源局堅持做到解放思想，與時俱進，奮力開拓，勇于創(chuàng)新，實現(xiàn)了“四個轉變”和“四個增強”。
轉變思想觀念，增強宗旨意識。一是將土地管理工作納入全市經(jīng)濟發(fā)展大盤子中思考土地管理事業(yè)發(fā)展問題，將國土管理部門放在政府職能部門序列中思考土地管理工作，擺正土地管理事業(yè)和國土管理部門在全市經(jīng)濟建設和市政府部門中的位置，牢固樹立土地管理的根本目的在于促進當?shù)亟?jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的思想。二是牢固確立管理就是服務的觀念，權利就是責任的觀念，公仆就是奉獻的觀念，堅持立黨為公，用權為民。三是要求全局上下要充分認識加快經(jīng)濟發(fā)展的意義，增強緊迫感和責任感，把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府和市委、市政府的重大決策上來，主動自覺地把工作重點轉移到為經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質服務上來。
轉變思維模式，增強創(chuàng)新意識。首先，轉變把土地當作純資源來管理的傳統(tǒng)思想模式，確立把土地管理從單純資源型管理向
資源型和資產型并重管理的思維模式，并積極向資本型方向深化。其次，堅持政府壟斷一級市場，全面實行國有土地有償供地，擴大和加大以拍賣方式出讓供地的范圍和力度，實現(xiàn)“以地生財”的目標。在確保政府壟斷一級市場的基礎上，放開搞活市區(qū)和各鎮(zhèn)土地二、三級市場，加大清理土地隱形市場力度，依法規(guī)范土地交易市場，防止國有土地資產流失。第三，加大土地復墾開發(fā)整理力度，積極探索復墾開發(fā)和整理出土地利用和管理的路數(shù)。在利用上，為產業(yè)結構調整服務，由以種植生存型、生活型作物為主轉向種植經(jīng)濟型、科技型為主，提高農民經(jīng)濟收入和生活質量。在管理上，實行經(jīng)濟化、社會化、生態(tài)化結合的管理模式，積極推進由田園式向莊園式、花園式的轉變。
轉變工作作風，增強務實意識。一是要求系統(tǒng)人員，不空談，不圖虛名，不弄虛作假，說實話，報實情，辦事實，求實效，工作向上攀登，作風向下深入。自覺糾正和消除在以往服務過程中的不良行為和不良因素。二是把對人民群眾負責與對市委、市政府負責一致起來，主動為市委、市政府謀劃經(jīng)濟發(fā)展，管好用好土地資源當好參謀，出好主意，提好建議。三是按照高效便民的要求，通過清理和減少行政審批，簡化手續(xù)和取消不必要的程序等措施，并規(guī)定辦理時限，切實提高工作效率。四是進一步加強行風建設，堅決扼制“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”和“吃拿卡要”現(xiàn)象，樹立了部門良好的形象。
轉變服務方式，增強效率意識。一是在總結和提高為經(jīng)濟建設服務傳統(tǒng)做法的基礎上，積極探索新的服務方式，充分利用現(xiàn)代化服務手段，努力提高服務的技能水平。二是變被動為主動服務，變辦公室辦理手續(xù)為現(xiàn)場辦理手續(xù)，變單一科室的服務為相關科室共同服務。三是按照法規(guī)政策要求，合理調整土地利用總體規(guī)范，盡可能地滿足大發(fā)展用地需求，并積極協(xié)調，努力爭取上級國土資源部門在支持當?shù)卮蟀l(fā)展工作中，給予二定的傾斜政策。四是不同情況區(qū)別對待。在堅持依法用地和依法收取規(guī)費的前提下，對經(jīng)濟基礎較強，區(qū)位優(yōu)勢明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)沿街繁華地段堅持拍賣的方式出讓供地；對經(jīng)濟基礎薄弱而區(qū)位優(yōu)質較明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)不繁華地段采用協(xié)議、招標的方式出讓土地；對經(jīng)濟基礎薄弱、區(qū)位偏僻的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道以劃撥方式供地，只收取必要的規(guī)費用地辦理用地手續(xù)。
內強素質外樹形象
抓好隊伍建設，造就一支高素質的國土資源管理隊伍是新成立的國土資源部門的重要任務之一，是新時期國土資源管理工作的必然要求，也是人民群眾是否滿意的根本。市國土資源局通過狠抓班子建設、行風建設，著眼于人的素質提高，打造了一支政治可靠、業(yè)務精湛、團結高效、作風過硬的隊伍。
加強班子自身建設，增強班子凝聚力。在加強局領導班子自身建設上，一是堅持“講學習、講政治”，落實學習制度，提高班子成員的政策水平。二是堅持“講團結，講風格”，落實交心、
談心制度，培養(yǎng)良好的內部風氣。三是堅持“講民主，講統(tǒng)一”，落實重大問題集體研究制度，發(fā)揮班子集體智慧，增強了決策的準確性。領導班子民主氣氛較濃，不搞一言堂，不獨斷專行。四是堅持“講責任，講實效”，落實局長分工負責制，樹立班子成員的責任感，提高班子信任度。領導班子在分工的基礎上堅持分工不分家，齊抓共管，相互推動和促進，共同對領導班子負責。
狠抓行風建設，樹立國土系統(tǒng)新形象。在抓行風建設上，首先是抓對行風建設重要意義的認識，統(tǒng)一思想。其次，是建立健全組織制度，形成機制。成立了由趙洪源為組長、局機關黨支部委員及各科室主要負責人為成員的行風建設領導小組，行風建設領導小組下設行風日常管理工作班子，做到了組織落實。第三，以抓好機關行風建設，帶動基層行風建設。在局機關開展了“三優(yōu)一創(chuàng)”和“規(guī)范化科室”評比活動，推動了機關作風建設。對機關科室和基層所進行嚴格的考核。實施了所長末位淘汰制及下發(fā)單位考核末位警示旗(循環(huán)黃旗)等激勵機制。實行了持證上崗制度，局機關工作人員上班一律佩帶胸牌，設置桌牌，明確職責，接受群眾監(jiān)督，從而克服了“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風，樹立了“忠于職守，通曉業(yè)務、秉公執(zhí)法，熱情服務”的良好形象。
堅持以人為本，下功夫提高干部職工的綜合素質。一抓思想政治教育。下發(fā)了“市國土資源局思想政治工作實施意見”、使本系統(tǒng)思想教育活動走向經(jīng)常化、規(guī)范化，堅定了干部職工的
市文明單位申報材料 第4篇
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近年來，我局機關在局黨組的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，堅持黨的基本路線，堅持以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為基礎，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，緊緊圍繞建設美麗、富裕、和諧、強盛社會主義新九江的奮斗目標，以“新階段、新發(fā)展”大討論為契機，結合糧食系統(tǒng)的工作實際，不斷完善局黨組制定“工作創(chuàng)一流業(yè)績、服務創(chuàng)一流水平”的各項工作機制，切實加大三個文明建設力度，努力加強機關的班子建設、組織建設、制度建設、科學文化建設和環(huán)境衛(wèi)生建設，與進俱進、解放思想，求真務實、努力工作，攻堅克難、開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮了領導干部和黨員為“九江率先崛起，黨員率先行動”的先鋒模范作用，提高創(chuàng)建工作水平，進一步提高了廣大干部群眾的思想道德和科學文化素質，確保了局機關的安全與穩(wěn)定，促進了九江糧食經(jīng)濟工作的發(fā)展。現(xiàn)將創(chuàng)建活動開展情況匯報如下：
一、大力加強領導班子自身建設，創(chuàng)建“市級精神文明單位”的能力有了新的提高。我局黨組班子歷來十分重視精神文明建設，始終堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把創(chuàng)建精神文明單位擺上了議事日程，繼創(chuàng)建了“區(qū)級文明單位”之后，又明確提出要積極創(chuàng)建市級文明單位的目標，并落實了由機關黨委和局機關黨支部具體負責開展創(chuàng)建活動。按照上級的有關要求，我局機關對照申報“市級精神文明單位”的條件，以“兩新”討論為契機，借黨員先進性教育東風，不斷加強領導班子建設，充分發(fā)揮黨組、機關黨委和機關支部在堅定信念、精通業(yè)務、務實團結、廉潔高效等方面的表率作用、感召作用和示范作用。
1、政治堅定、思想純潔。機關各級領導班子始終如一地在思想上、政治上與黨中央保持高度一致，堅定不移地貫徹黨的路線、方針、政策，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想。今年初，根據(jù)中央和省、市委的統(tǒng)一部署，我局機關認真開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動，通過采取集中學與自學、走出去與請進來相結合等多種形式，營造學習氛圍，增強學習效果，使廣大黨員思想認識有了很大提高，進一步堅定了理想信念，強化了宗旨觀念，增強了黨性鍛煉，從而為建設美而富、和而強的社會主義新九江、做好新形勢下九江糧食工作打下了堅定的思想基礎。
2、團結進取，分工協(xié)作。我局班子十分注重團結，切實做到了各負其責，形成合力。在做出重大決策時，“一把手”不搞“一言堂”，不搞“家長制”，嚴格按照《領導班子議事規(guī)則》的要求，在廣泛聽取群眾意見的基礎上，分別召開各種會議，充分發(fā)揚民主，依靠集體智慧作出了一系列正確決策，真正把民主和集中結合起來。這樣既發(fā)揮了班子成員的積極性和創(chuàng)造性，又體現(xiàn)了集中領導和科學決策、把民主集中制落實到了實處，增強了領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、作風優(yōu)良，廉潔勤政。我局機關領導班子以加強工作作風、領導作風、思想作風、學習作風和生活作風建設為重點，嚴于律己，廉潔勤政，模范帶頭，在振興糧食經(jīng)濟工作中，成為了全體干部職工的學習榜樣。在工作中，機關領導干部深入群眾、深入基層、深入庫（所）一線。僅今年，由局機關主要領導帶隊，多次深入各縣市（區(qū)）、直屬事業(yè)單位和企業(yè)、開展“訂單糧食”、早稻收購等調查研究，總結先進典型經(jīng)驗，探索創(chuàng)收增效好辦法，開展了“一幫一”扶貧濟困活動。同時，局黨組堅持以身作責，要求全體干部職工做到的首先自己做到，要求干部職工不做的自己堅決不做，在全體干部職工中形象好、威信高。結合實踐“三個代表”重要思想，認真落實“八個堅持，八個反對”和《廉政準則》的有關規(guī)定，集中學習了《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中共中央關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《行政許可法》，并結合糧食局實際，加強了全局黨員干部的黨性、黨風、黨紀和遵紀守法教育，觀看了鄭培民、牛玉儒等同志的先進事跡，并利用成克杰、胡長清等反面教材進行了警示教育；加大治本力度從源頭預防和治理腐敗，嚴格制定和規(guī)范了機關人、財、物等方面規(guī)章制度，增強了廉潔自律、勤政為民的自覺性；進一步深化干部人事制度改革，此項工作更加規(guī)范；在重大節(jié)日期間，局黨組專門召開全體干部會議，嚴禁吃請送禮，局黨組書記、局長朱漢仁同志以身作則，率先示范，讓全體干部對其進行監(jiān)督；堅持述職述廉制度，年終，每名科級以上干部均在機關全體人員大會上作廉政述職報告，之后，進行廉政測評。通過以上舉措，切實把黨風廉政建設各項工作落到了實處。
二、以提高服務質量為重點，機關辦事效率和業(yè)務工作實績有了新的增強。作為全市糧食流通行政管理、行業(yè)指導和省、市級儲備糧油管理工作的政府工作部門、行政職能機關，我們的主要職能是認真貫徹執(zhí)行國家、省有關政策和市政府的統(tǒng)一部署，制定全市糧食流通中長期發(fā)展規(guī)劃，指導全市糧食市場的宏觀調控，協(xié)助指導省級儲備糧的管理。尤其是在全市社會糧食流通的統(tǒng)計工作、行業(yè)指導和執(zhí)法檢查等方面工作責任重大。近年來，局機關充分發(fā)揮組協(xié)調作用，狠抓各部門業(yè)務建設，市局機關的服務水平又有了新的提高。
1、增強為農服務意識。我們認真貫徹落實中央、省市委1號文件精神，充分發(fā)揮糧食部門在發(fā)展糧食生產、促進糧農增收中的引導和帶動作用，狠抓了糧食訂單，積極引導糧農種植適銷對路、效益比較高的優(yōu)質品種，推動了傳統(tǒng)農業(yè)向優(yōu)質高效農業(yè)邁進。公開“三項承諾”，推行“二次結算”，讓糧農得到更多的實惠，如我們指導武寧縣糧食部門為糧農購買種子、化肥等生產資料墊付資金30余萬元，廬山區(qū)糧食部門僅早稻“二次結算”，讓糧農多得實惠5932元。帶頭認真執(zhí)行國家糧食最低收購價政策，采取就站敞開收、進村流動收、下鄉(xiāng)設點收、電話預約收、登門上戶收等新的收購辦法，既方便了糧農，又為糧農賣糧節(jié)省了時間和費用，去年全市國有糧食購銷企業(yè)實際收購糧食價格每百斤為早稻72元、中晚稻74元，均高出國家規(guī)定的最低收購價2元，也略高于周邊地區(qū)收購價格。我們堅持優(yōu)質優(yōu)價，創(chuàng)新收購方式，敞開收購農民余糧的做法，《人民日報》于2004年6月26日頭版報道給予了充分肯定。
2、主動上門搞好服務。局黨組帶領全局干部職工以實踐“三個代表”重要思想，樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀，提高科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的水平，實施“工作創(chuàng)一流業(yè)績，服務創(chuàng)一流水平”工程，開展“九江率先崛起，黨員率先行動”主題實踐活動，緊緊抓住進一步推進國有糧食企業(yè)體制機制創(chuàng)新和加強糧食行政管理兩大任務。根據(jù)機關各科室各自職能、科員各自崗位，積極主動深入基層、深入企業(yè)、深入農戶開展技術、信息等咨詢培訓，真正做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”，為做大做強九江糧食經(jīng)濟作出了應有貢獻。同時，我們從遠處著眼，從近處著手，加強了干部職工政治理論、業(yè)務和法律法規(guī)等方面知識的學習，不斷改進工作作風，全面提升干部職工的整體素質和依法辦事水平，重樹了糧食部門的良好形象。
3、注重開拓創(chuàng)新謀發(fā)展。引導所屬企業(yè)打破陳舊的糧食工作理念，采取了科學決策、依法經(jīng)營、嚴格管理措施，重新連接產業(yè)鏈條，改變“買原糧、儲原糧、賣原糧”的傳統(tǒng)經(jīng)營模式，采取內外購銷結合、電子商務、網(wǎng)上競拍、期貨交易等各種營銷措施，加速糧食物流，提高經(jīng)濟效益；按照有關程序，于2004年9月對原糧油機械廠、長江糧食購銷公司實行了改制，為下一步市直糧食企業(yè)全面改制開了個好頭；狠抓收購開拓市場，改革進取，立足多購掌握糧源，靈活經(jīng)營提高效益，服務“三農”搞活流通，增收節(jié)支雙管齊下，減員增效降低成本，挖掘潛力盤活資產，放開搞活拓寬領域，促進了九江糧食經(jīng)濟的和諧發(fā)展。
三、加強思想道德風尚建設，社會主義精神文明創(chuàng)建活動更加活躍。堅持以《公民道德建設實施綱要學習讀本》、《九江市民文明手冊》、《江西省2003年重點普及法律輔導講話》、“四五”普法學習讀本為主要內容，以任長霞、牛玉儒等先進人物為榜樣，，以發(fā)展糧食經(jīng)濟為中心，在黨員領導干部中，開展“牢記兩個務必、做愛崗敬業(yè)的好公仆”、“為人民掌好權、用好權”為主題的教育活動，本著促進糧食經(jīng)濟工作的原則，引導廣大干部職工主動深思糧食企業(yè)如何走出困境，叫響“產業(yè)興我榮，產業(yè)衰我恥”口號，特別是在組織、人事、企業(yè)改制、財務管理、招商引資方面，嚴格組織程序，充分發(fā)揚愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷提高組織生活質量，形成了決策正確、誠實守信、辦事公道、優(yōu)質服務的良好風氣，干部職工的思想道德建設又有了新的加強。認真落實市直工委《關于深化機關作風建設倡導“三要三不要”創(chuàng)建“五型機關”活動的意見》，不斷鞏固“三整治三提高”成果，機關作風建設得到了加強。在市直單位開展了“一述二評三考核”活動（即科以上領導述職；基層評機關、職工評經(jīng)理；考核領導、考核干部、考核職工），大家的工作責任心普遍有了新的增強。全面落實《機關效能建設實施方案》，發(fā)揮優(yōu)秀公務員、先進科室等身邊典型的示范作用，結合“行風評議”，下發(fā)了《關于進一步改進機關作風加強機關作風建設的通知》，嚴格執(zhí)行首問責任制等各項制度，規(guī)范管理，提高了機關辦事效率。今年在全市第二次政風行風評議評價中（管理服務類共36個單位），獲得第8名，比第一次提升了5名。組織發(fā)動全體干部職工積極參與義務獻血，繼續(xù)開展“一幫一”、“春蕾計劃”和救助困難黨員活動，全年共捐款1萬余元。發(fā)揮共青團助手作用，在團員中開展把團徽帶起來，把團旗打起來，把團歌唱起來活動，規(guī)范了團的組織建設。組織青年團員參加了市直工委舉辦的“健美”操比賽和市婦聯(lián)組織的“新階段、新發(fā)展、新女性”等活動，展示了我局青年團員積極向上的精神風貌。
四、健全各項管理規(guī)章制度，監(jiān)督保障措施更加有力。按照機關每個同志各自的工作分工和職責要求，建立健全了具體明確、便于操作、易于考核的工作措施和制度。為進一步強化機關工作人員的服務意識，做到愛崗敬業(yè)，忠于職守，勤奮工作，建立了崗位責任制；為保證工作秩序和紀律，實行了工作考勤和請銷假制度；為營造局機關良好的工作環(huán)境，實行了工作首問責任制和公文限時辦結制；為加強機關效能建設，建立了一次性告知制和服務承諾制；另外還建立了將行風評議、效能考評與工作人員的年度考核相結合的工作機制，完善了效能考評制度和行政不作為責任追究制，以及黨風廉政建設責任追究制，并將各項制度匯編成冊，下發(fā)人手一冊。通過健全和完善一系列的規(guī)章制度，進一步加強了機關作風和效能建設，增強了機關工作人員的自我約束能力，樹立了局機關的良好形象。另外，堅持以人為本，始終堅持門前“三包”制度和機關衛(wèi)生管理制度，堅決穩(wěn)妥地推進各項環(huán)衛(wèi)管理工作，確保局機關環(huán)境優(yōu)美，衛(wèi)生整潔，秩序井然。
五、狠抓綜合治理，創(chuàng)建精神文明單位有了新的進步。我局機關始終把綜合治理工作作為加強精神文明的重中之重，認識到位，工作到位，措施到位，責任明確。堅持從宣傳教育入手，注重做好“五法六條例”的學習，即《中華人民共和國憲法（修正案）》、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國居民身份證法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國著作權法》、《突發(fā)公共事件應急條例》、《法律援助條例》、《工傷保險條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《糧食流通管理條例》。按照市法宣辦的統(tǒng)一部署，做到法制教育不斷線，市直單位已購買學習教材100余套、500多冊，組織觀看法律、廉政方面的電影2部，組織行政、事業(yè)單位干部觀看法律知識講座6次，共計400余人參加，局機關和下屬單位都堅持了二、五下午學習日制度。積極選派人員參加市綜治委、潯陽區(qū)和市司法局組織的普法宣講員學習班。11月13日按上級的布置和要求組織了全局市直單位的副科級以上領導共74人參加了全省的普法考試，參考率達到100%，各單位也組織了一般干部職工的普法考試，從而營造了依法辦事的司法環(huán)境。建立健全防盜、防火、防中毒等制度11項，采取定期與不定期相結合的方法，對所屬單位重點庫房、重要部位進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時指出，并要求被查單位限時糾正，做到常抓不懈、群防群治、跟蹤問效；指導所屬單位健全治安防范網(wǎng)絡，層層建立和落實安全生產和綜合治理工作責任制，嚴明工作紀律，嚴格落實安全生產制度，切實做到了警鐘長鳴。全年市局所屬單位取得了無政治案件、無刑事案件、無火災事故、無安全生產責任事故，無“黃賭毒”等六害行為，無矛盾糾紛激化和矛盾上交事件，無“法輪功”人員進京赴昌滋事和非法活動，無職工集體越級上訪鬧事等“八無”的好成績，確保了市局機關的穩(wěn)定，為建設美而富、和而強的社會主義新九江做出了我們應盡的貢獻。
市文明單位申報材料 第5篇
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根據(jù)市人力資源和社會保障局《轉發(fā)浙江省人事廳關于印發(fā)<浙江省專業(yè)技術資格評審工作實施細則(試行)>;的通知》（甬人?！?007〕18號）和有關文件精神，結合我市實際，并商市人力資源和社會保障局同意，現(xiàn)就做好2013年度工程系列農業(yè)工程專業(yè)技術資格申報推薦工作的有關事項通知如下：
一、范圍和對象
在全市企事業(yè)單位中，從事水利、水產、林業(yè)、農機工作的專業(yè)技術人員（有上述專業(yè)評審權的縣(市)區(qū)申報對象直接報所在地的縣(市)區(qū)中評委）。任職資歷計算到2013年12月31日，在此期限已到退休年齡的，不列入申報范圍（按規(guī)定批準延長退休年齡者除外）。
二、申報條件
（一）事業(yè)單位工程技術人員（含事業(yè)單位編外人員）
1、正常申報：
按照《工程技術人員職務試行條例》規(guī)定的任職條件執(zhí)行。
2、破格申報：
破格申報高級專業(yè)技術資格的按浙職改辦〔1992〕23號文件規(guī)定的條件執(zhí)行。破格申報中級專業(yè)技術資格的按甬人社發(fā)〔2011〕99號文件規(guī)定的條件執(zhí)行。
3、計算機及外語要求
凡年齡45周歲以下，申報中級專業(yè)技術資格的人員，須獲得3個科目（模塊）的全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試成績合格證書；申報高級專業(yè)技術資格的人員，須獲得4個科目（模塊）的全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試成績合格證書。計算機免試按浙人專〔2006〕351號文件規(guī)定執(zhí)行。符合免試的人員必須填寫計算機應用能力免試審批表，并附相關證明材料。
申報高、中級專業(yè)技術資格的人員外語要求，按甬人專〔2007〕36號規(guī)定執(zhí)行。符合免試條件的人員必須填寫外語免試審核表，證明材料。
（二）企業(yè)單位工程技術人員
在企業(yè)單位從事農業(yè)工程專業(yè)的技術人員，申報中級任職資格，其申報資格條件按《寧波市企業(yè)專業(yè)技術人員申報工程師資格條件（試行）》（甬人專〔2010〕69號）執(zhí)行。
（三）凡破格、越級、直接、特殊申報中級專業(yè)技術資格，必須參加面試答辯或業(yè)務考核，考核合格者才能提交評委會評審。
（四）繼續(xù)教育、年度考核分別按照甬人培〔2008〕14號、甬人職〔1996〕14號文件規(guī)定執(zhí)行。
（五）對原具有相近專業(yè)中級專業(yè)技術資格的人員，已在水利、水產、林業(yè)、農機崗位上試聘滿1年，并經(jīng)考核合格者，可同級轉評。
三、報送材料的內容與要求
報送評審材料的內容和整理材料要注意以下幾點：
1、材料中所需的各類表格樣式務必統(tǒng)一，否則將不予受理。填寫表格字跡要工整，有條件的單位和個人，除評審表外，都應打印。評審表所填內容不得用復印件。評審對象資格審查花名冊需同時報電子文檔。
2、《推薦高、中級專業(yè)技術資格人員情況綜合表》中的內容必須由單位組織填寫，并蓋好公章。所蓋公章必須與申報人現(xiàn)工作單位相一致（入編單位）。不能以行政機關的名義蓋章。
3、送審材料必須真實規(guī)范、條理清楚。各有關部門要嚴格把好材料關。申報人員提供的材料如學歷學位、資格證書要求必須是原件，其他材料如提交復印件，則必須由主管部門人事干部負責驗證后在復印件上簽名及驗證時間，并加蓋單位公章（復印章證件材料不得使用）。申報人員要對本人申報的真實性負責，并在《專業(yè)技術資格評審材料真實性保證書》上簽字，對在申報過程中有弄虛作假行為的人員，從評審次年起3年內不得申報高一級專業(yè)技術職務任職資格，已參加評審取得資格的取消其評審結果。
4、公示要求。所有申報高、中級資格人員均實行公示，具體要求按甬人?！?004〕32號文件執(zhí)行。
5、申報高級的人員，材料及裝訂要求按省、市高評委的有關規(guī)定操作。申報中級的人員，材料及裝訂按清單提示要求裝訂，各縣(市)區(qū)報送的材料外殼盡量要統(tǒng)一，并貼上材料清單，寫上申報人姓名、聯(lián)系電話。
四、其他
1、各單位對申報對象要認真地進行資格審查，嚴格程序、嚴格把關，確保質量。其中各縣（市）區(qū)申報對象的材料須經(jīng)當?shù)貥I(yè)務主管部門、人力資源和社會保障局審核蓋章后統(tǒng)一上報。
2、有關破格申報條件及表格可在中國綠野-寧波農村經(jīng)濟信息網(wǎng)政務版通知公告欄或互動版下載服務區(qū)內下載。
市文明單位申報材料 第6篇
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第二條本細則適用于江蘇省范圍內的高新技術產品認定。
第三條高新技術產品是指在一定時間內，運用新發(fā)現(xiàn)、新發(fā)明、新創(chuàng)造的科學技術手段生產出來的具有較高技術含量的新產品。
第四條根據(jù)國家和省高新技術產業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，我省高新技術產品的認定主要支持符合高新技術研究開發(fā)領域和優(yōu)先發(fā)展的高新技術產品參考目錄的產品(詳見附件一、附件二)。
第五條“高新技術研究開發(fā)領域”和“優(yōu)先發(fā)展的高新技術產品參考目錄”將根據(jù)國內外高新技術的不斷發(fā)展定期進行補充和修訂，由省科技廳。
第六條申報江蘇省高新技術產品必須具備下列基本條件：
(1)產品類別必須符合本細則第四條所規(guī)定的要求；
(2)申報產品應該是采用新技術原理、新設計構思，研制生產的全新型產品，或為省內首次生產的換代型產品，或為國內首次生產的改進型產品；
(3)符合國家產業(yè)政策、技術政策和相關的行業(yè)政策；
(4)產品應具有良好的經(jīng)濟效益和廣闊的市場前景，申報的產品利稅率不低于20%；
(5)產品應具有較高的技術含量，用于該產品的研究開發(fā)經(jīng)費占產品的銷售收入不低于10%；
(6)從事申報產品研制開發(fā)的大專以上科技人員(包括同等學歷以上的專業(yè)技術人員)占產品研制開發(fā)總人數(shù)不低于20%；
(7)沒有與申報產品相關的知識產權糾紛。
第七條優(yōu)先支持下列范圍內的高新技術產品：
1、利用國家計劃及省部級科技計劃成果轉化的新產品，特別是對國民經(jīng)濟基礎產業(yè)、支柱產業(yè)能起重大促進作用的新產品；
2、具有自主知識產權的新產品；
3、采用國際標準或國外先進標準的新產品；
4、我省重點培育的高新技術產品群內的產品。
第八條高新技術產品認定所需材料
(一)江蘇省高新技術產品認定申請表(詳見附件三)；
(二)申請單位必須提交的證明材料：
1、特殊行業(yè)許可證。對醫(yī)藥、醫(yī)療器械、農藥、計量器具、壓力容器、郵電通信等有特殊行業(yè)管理要求的新產品，申報時必須附行業(yè)規(guī)定許可生產、銷售的必備文件。
2、說明知識產權狀況的相關證明材料
凡屬于聯(lián)合申報或多個單位共同享有知識產權的，必須提交與產品技術歸屬及權限有關的技術轉讓、技術許可、授權、合作生產、合作開發(fā)的合同或協(xié)議。
3、經(jīng)會計師事務所審核過的企業(yè)上年財務報表。
4、產品采標證明。
(三)輔助材料(對申請表和必備材料未充分說明的情況作進一步說明，有利于了解情況，申報單位可根據(jù)產品的具體情況選擇提交)，一般包括：
(1)鑒定證書或其他相當?shù)募夹g證明材料；
(2)未鑒定產品必須提交的相關材料：a、由省(部)級以上(含)查新單位出具的查新報告；b、省級以上法定檢測單位提供的產品質量性能測試報告；c、若有環(huán)境污染的項目，需提交產品投產后實測的環(huán)保達標證明；d、若屬中外合資，應附加中方控股證明；e、用戶使用意見相關材料；f、屬專利技術的產品需附專利證書，獲獎產品需附獲獎證明。
(3)產品進入市場的證明材料；
(4)出口產品須提交出口證明。
輔助材料時效性：科技成果鑒定和新產品鑒定，原則掌握在2年之內；查新報告、檢測報告、用戶意見等資料一般要求1年之內。
第九條申報和認定程序。凡申請認定江蘇省高新技術產品的單位，可在產品中試鑒定試產或批量生產之后，按要求向當?shù)乜萍贾鞴懿块T提出申請，填寫《江蘇省高新技術產品認定申請表》并附所需材料；省轄市、計劃單列市(縣)科技主管部門按本實施細則第六條規(guī)定的條件對申報產品及其材料進行審核后上報省科技廳，省科技廳常年受理各市上報的材料；省科技廳定期組織專家咨詢，對符合條件的產品給予認定，并頒發(fā)“江蘇省高新技術產品認定證書”。第十條對申請享受出口退稅的高新技術產品的認定，按省國稅局、省科技廳《關于印發(fā)〈江蘇省高新技術產品出口退稅管理辦法(試行)〉的通知》(蘇國稅函[2002]326號、蘇科高[2002]314號文)辦理。
第十一條經(jīng)認定的高新技術產品的有效期一般為3年，技術周期較長的高新技術產品可延長至5年。
第十二條凡持有經(jīng)省科技廳認定的江蘇省高新技術產品證書的生產企業(yè)，若有下列情況之一者可向省科技廳申請變更江蘇省高新技術產品承擔單位或補發(fā)江蘇省高新技術產品認定證書。
1、企業(yè)改制、兼并、組建合資企業(yè)、成立新企業(yè)；
2、認定證書遺失。
第十三條申請變更高新技術產品承擔單位的申報程序：
1、由企業(yè)提出申請變更或補認定證書報告；
2、企業(yè)所在地科技主管部門提出意見，經(jīng)省轄市科技主管部門審核后，統(tǒng)一上報省科技廳；
3、省轄市科技主管部門在每季度的第一個月內將符合變更或補認定證書條件的企業(yè)材料一式二份上報省科技廳；
4、省科技廳受理省轄市申報材料后，組織相關專家對申報材料進行審核或論證，對符合變更或補辦條件的產品在每季度末的最后一個星期內統(tǒng)一打印新證書，并由省轄市科技主管部門統(tǒng)一領取。
第十四條申請變更高新技術產品承擔單位的申報材料要求：
1、凡屬企業(yè)改制，需要提交以下材料：
(1)企業(yè)工商注冊登記、認定證書原件、改制批文；
(2)企業(yè)提交申請變更承擔單位的報告，若企業(yè)僅部分改制，原認定的高新技術產品生產單位需在申請變更承擔單位企業(yè)提交的報告上簽署意見；
(3)省轄市科技主管部門簽署的意見。
2、凡屬企業(yè)兼并的，需要提交以下材料：
(1)企業(yè)工商注冊登記、認定證書原件；
(2)工商部門出具的被兼并企業(yè)的注銷證明；
(3)企業(yè)提交申請變更承擔單位的報告；
(4)企業(yè)兼并協(xié)議，包括對認定產品的知識產權歸屬的說明；
(5)省轄市科技主管部門簽署的意見。
3、凡屬組建合資企業(yè)，需要提交以下材料：
(1)企業(yè)工商注冊登記、認定證書原件；
(2)合資企業(yè)章程；
(3)企業(yè)提交申請變更承擔單位的報告，同時，原認定產品的生產單位需在申請變更承擔單位企業(yè)提交的報告上簽署意見；
(4)省轄市科技主管部門簽署的意見。
4、凡屬新成立公司，需要提交以下材料：
(1)企業(yè)工商注冊登記、認定證書原件；
(2)企業(yè)提交申請變更承擔單位的報告，同時，原認定產品的生產單位需在申請變更承擔單位企業(yè)提交的報告上簽署意見；
(3)省轄市科技主管部門簽署的意見。
5、凡認定證書遺失，需要提交以下材料：
(1)企業(yè)在省級以上報紙刊登的證書遺失聲明(包括：認定名稱、承擔單位、證書編號)；
(2)企業(yè)工商注冊登記；
(3)省轄市科技主管部門簽署的意見。
市文明單位申報材料 第7篇
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根據(jù)市文明委杭文明字[2005]04號文件精神文秘寫作網(wǎng)，現(xiàn)將我局創(chuàng)建市級文明單位情況總結匯報如下：
一、加強對精神文明建設的領導
衛(wèi)生行業(yè)是窗口行業(yè)，其精神文明建設一直是人民群眾關注的焦點。市衛(wèi)生局領導班子從維護廣大人民群眾的根本利益出發(fā)，加強對精神文明建設的領導，成立了以局黨委書記、局長為組長的精神文明建設領導組，分管領導具體抓。領導班子成員以身作則，堅持中心組理論學習，大力營造講學習、講政治、講正氣的氛圍。領導班子成員堅持民主集中制，廉潔奉公，重大問題經(jīng)集體研究決定。堅持衛(wèi)生工作和精神文明建設協(xié)調發(fā)展，制定了精神文明建設發(fā)展規(guī)劃，并納入干部崗位責任制考核內容，激發(fā)了干部隊伍的團結進取、開拓創(chuàng)新精神，為衛(wèi)生改革和發(fā)展奠定了良好的組織基礎。
二、加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展步伐
1、健全組織，完善網(wǎng)絡，積極實施新一輪初級衛(wèi)生保健工作
我市在被確定為全省新一輪初級衛(wèi)生保健示范縣（市）后，圍繞初保示范縣（市）工作要求，自我加壓，調高初保指標，扎實做好初保規(guī)劃、組織和實施工作。一是健全管理組織。調整了以分管市長為主任的市初保管理委員會，下設辦公室，確定專人辦公。市直相關部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處也及時相應調整了初保工作管理組織，形成了“政府、部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三位一體”的工作格局。同時，制定了高標準的“杭城市2001~2010年農村初級衛(wèi)生保健評價指標”，下發(fā)了《杭城市2001~2010年農村初級衛(wèi)生保健工作實施方案》。二是完善服務網(wǎng)絡。結合區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃調整，設置了非營利性的村級社區(qū)衛(wèi)生服務站，為廣大農民提供“六位一體”的社區(qū)衛(wèi)生服務。三是預防為主，加強農村公共衛(wèi)生工作。開展了中小學在校學生碘缺乏病病情普查，對缺碘學生進行科學補碘；加強高危人群性病監(jiān)測，將性病艾滋病預防性體檢列入相關人員體檢許可項目；扎實開展愛國衛(wèi)生運動等。
2、積極推進基層衛(wèi)生管理體制改革
一是將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院上劃衛(wèi)生局按職責管理。根據(jù)省委、省政府《決定》精神，經(jīng)市委、市政府研究決定，從2003年9月份起將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員、業(yè)務、經(jīng)費、資產等劃歸市衛(wèi)生局統(tǒng)一管理，有力促進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的宏觀調控和健康發(fā)展，進一步理順了衛(wèi)生院管理體制。二是合理調整區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃。鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整后，我們按照市場需求和功能定位，合理調整鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院布局，將原有33個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按照行政管轄撤并為22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，并新設立了四個街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心，從而使基層衛(wèi)生機構的功能得到明顯加強。并設立了村級社區(qū)衛(wèi)生服務站，實行鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理，加強內涵建設，滿足了廣大農民患者就診需要。三是采取多種形式辦醫(yī)。為主動適應市場經(jīng)濟體制發(fā)展的形勢和廣大群眾就診的需要，我們采取適度的原則，引入民間資本投入承辦醫(yī)療機構，大力扶持華泰醫(yī)院等民營醫(yī)院的建設，通過有序競爭改善醫(yī)療服務條件，提高醫(yī)療技術服務水平。
3、積極開展新型農村合作醫(yī)療工作
我市2003年被確定為安徽省新型農村合作醫(yī)療試點市后，在各級領導的重視和相關部門的密切配合下，新型農村合作醫(yī)療工作運行平穩(wěn)，取得了較好成效。去年以來，主要在健全制度、規(guī)范管理方面下功夫，確保新型農村合作醫(yī)療穩(wěn)步發(fā)展。一是修改完善了《杭城市新型農村合作醫(yī)療管理辦法》；二是規(guī)范定點醫(yī)療機構管理，在嚴格定點醫(yī)療機構準入條件的前提下，鼓勵不同所有制形式的醫(yī)療機構合理競爭，確定了187家定點醫(yī)療機構。市衛(wèi)生局與所有定點醫(yī)療機構簽定了《醫(yī)療服務責任書》，明確了定點醫(yī)療機構的13項職責。同時，健全了基金管理、審計監(jiān)督、獎懲、公示、投訴等各項制度。去年11月，我局還主動要求市審計部門對新型農村合作醫(yī)療基金收支、使用情況進行審計。三是方便群眾，取信于民。為方便群眾，我市新型農村合作醫(yī)療費用補償辦公地點設在市行政服務中心，實行窗口式受理，一站式服務，并按月公布費用補償信息，主動接受監(jiān)督，聽取社會各界對新型農村合作醫(yī)療運行的意見和建議，群策群力搞好這項工作。全市新型農村合作醫(yī)療運行正常，2004年全市新型農村合作醫(yī)療人口覆蓋率達88.63%。
4、積極推進衛(wèi)生單位運行機制綜合改革
為建立具有生機與活力的衛(wèi)生管理體制和衛(wèi)生運行機制，我們在以下幾方面加大了改革力度：一是實行藥品收支兩條線管理。為了切實遏制醫(yī)療費用的過快增長，杜絕不合理用藥現(xiàn)象發(fā)生，在市醫(yī)院和市中醫(yī)院全面實施了藥品收支兩條線管理，通過實施，使藥品收入占醫(yī)療費用的比例大幅度下降。與此同時，我們還強力推進了藥品集中招標采購工作，努力把虛高的藥品定價降下來，讓利于患者，降幅達30%以上。在市直醫(yī)療單位全面實行藥品集中招標的基礎上，進一步擴大到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，力爭在兩年內使全市所有醫(yī)療機構都實行藥品集中招標采購。二是建立衛(wèi)生系統(tǒng)會計中心。針對衛(wèi)生系統(tǒng)財務管理出現(xiàn)的問題，為規(guī)范財務管理、加強財務核算和財務監(jiān)督，2004年8月，衛(wèi)生局實行了基層衛(wèi)生院（含街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心）會計財務統(tǒng)管工作，實行財務公開，不僅減少了會計人員，更重要的是加強了會計監(jiān)督管理工作，為基層衛(wèi)生單位創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境。三是建立領導干部離任審計制度。使各級領導干部強化了財務規(guī)范管理意識。四是規(guī)范了醫(yī)療服務收費行為。在全市衛(wèi)生單位全面實行了醫(yī)療收費公示制度和向患者提供醫(yī)療費用清單，主動接受社會監(jiān)督，杜絕醫(yī)療收費不正之風。
5、全面提高衛(wèi)生技術人員素質
為全面提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生技術人員素質，提供優(yōu)質醫(yī)療衛(wèi)生服務，我們重點從以下幾個方面加以規(guī)范和引導。一是嚴格執(zhí)業(yè)準入制，明確規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療人員必須具備執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，護理人員必須在取得護士執(zhí)業(yè)資格后方可上崗；對全市各基層衛(wèi)生單位聘用的非技術人員及時予以清退；實行鄉(xiāng)村醫(yī)生競爭上崗制，保證了鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍的質量。二是鼓勵醫(yī)學科研和進修，對科技進步獎獲得者實行配套獎勵，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經(jīng)衛(wèi)生局批準的外出進修合格人員給予每月50元定額補助；市直單位對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，免費接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員進修學習。三是以市衛(wèi)校為基地，每年定期舉辦鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位培訓班，對衛(wèi)生法律法規(guī)、專業(yè)技能進行培訓；要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術人員必須接受繼續(xù)醫(yī)學教育，在5年內全部達到?？扑?。
6、強化衛(wèi)生基礎設施建設
為加強衛(wèi)生基礎設施建設，在市委、市政府和有關部門的大力支持下，我們采取多種渠道爭取資金投入衛(wèi)生基礎設施建設。近幾年來，通過上級項目專款、市場開發(fā)、個人籌資等形式，累計投入8000萬元，加強衛(wèi)生系統(tǒng)各單位基礎設施建設。目前，16500平方米集疾病控制、衛(wèi)生監(jiān)督為一體的疾控監(jiān)督大樓已于2004年10月投入使用，11000平方米市醫(yī)院門診大樓正在緊張建設中，市地病站、市單采血漿站業(yè)務用房得到了擴建和新建，新建了復根、湖廣兩個街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心業(yè)務用房，裕彤街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心和東風中心衛(wèi)生院業(yè)務用房擴建工程正在緊張施工中，先后有**、**、**、**、**等鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院得到新建和擴建；與此同時各醫(yī)療衛(wèi)生單位專用設備也得到了明顯改善，為杭城衛(wèi)生的持續(xù)發(fā)展打下了堅實基礎。
三、加強行業(yè)作風建設
堅持以“三個代表”重要思想為指導，以《公民道德建設實施綱要》為主要內容，努力加強機關干部作風建設，大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范，結合衛(wèi)生行業(yè)特點，把職業(yè)道德建設作為崗前和崗位培訓的重要內容，把遵守職業(yè)道德情況作為考核、獎懲的重要指標。建立了一套行風建設制度。機關推行首問負責制，做到來訪者有問必答、件件有回音，事事有著落。局長接待日制度自99年建立以來，局領導輪流接待，已成為來訪者最受歡迎的制度。政務公開制度堅持面向基層，面向群眾，把群眾最為關心的辦證條件、辦證程序、衛(wèi)生執(zhí)法等對外公開，同時把單位用人、財務收支等重要信息一并公開。此外，衛(wèi)生局還常年堅持財務審計制度，考勤考績制度等，各項制度匯編成冊，印發(fā)給每位職工，人手一冊。當今，醫(yī)療行業(yè)是人民群眾關注的熱點行業(yè)，隨著生活水平的提高，人民群眾對醫(yī)療服務的要求也越來越高，為進一步提高醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的服務水平，維護廣大人民群眾的根本利益，市衛(wèi)生局多年來始終堅持在全市醫(yī)療衛(wèi)生單位開展“以人為本、病人至上”的優(yōu)質醫(yī)療服務創(chuàng)建活動，要求各醫(yī)療衛(wèi)生單位大力倡導和發(fā)揚救死扶傷的職業(yè)道德和“病人至上”的人文精神，開展職業(yè)道德、職業(yè)良心教育和法制教育活動；堅持因病施治、合理檢查、合理用藥、合理手術，禁止任何形式的“開單提成”和“藥品回扣”；按照“醫(yī)療行業(yè)優(yōu)質規(guī)范服務標準”，拿出具體措施，開展便民利民活動，解決病人反映的突出問題，提高病人滿意度。
四、扎實開展精神文明創(chuàng)建活動
精神文明創(chuàng)建活動一直是衛(wèi)生局常抓不懈的工作，主要領導親自抓，分管領導直接抓。在創(chuàng)建機制上，把精神文明創(chuàng)建活動與創(chuàng)建誠信單位、創(chuàng)文明城市、創(chuàng)文明行業(yè)活動相結合，制定了一套督促檢查制度，定期對本局機關和二級機構的工作生活區(qū)進行檢查指導，并現(xiàn)場評比，對達不到要求的，責令限期整改。在創(chuàng)建活動中，衛(wèi)生局督促機關和各單位把活動向科室延伸，向單位死角延伸，確保達到“三個起來”、“四個延伸”、“三個覆蓋”的要求，單位的環(huán)境達到了凈化、綠化要求，逐步向美化邁進。
五、加強思想文化建設
重點抓好市民學校建設，以市民學校為陣地，加強職工的政治理論學習和業(yè)務技能培訓，開展健康向上的文化活動，每年元旦或重大節(jié)日期間，衛(wèi)生局都要組織衛(wèi)生系統(tǒng)職工舉辦文藝晚會，職工自編自導自演，極大豐富了群眾的業(yè)余文化生活。在思想文化建設方面，注重典型的示范帶動作風，98年以來，衛(wèi)生系統(tǒng)一直堅持開展“十佳”人物評選活動，月評、季評、年終總評，不斷強化先進人物的作用，以身邊的事教育身邊的人，推動單位的思想文化建設。根據(jù)衛(wèi)生系統(tǒng)女職工多的實際情況，衛(wèi)生局還在各單位開展“巾幗文明崗”建設，充分發(fā)揮女職工半邊天作用，帶動單位、家庭、社會的公民道德建設，促進了單位整體思想文化素質的提高。
六、加強社會治安綜合治理
市文明單位申報材料 第8篇
閱讀提示：本篇共計4206個字，預計看完需要11分鐘，共有134位用戶關注，47人點贊！
按照《重慶市職稱改革辦公室關于開展年全市專業(yè)技術職務任職資格申報評審工作的通知》（渝職改辦〔〕40號）的統(tǒng)一部署，現(xiàn)就開展年全市衛(wèi)生技術專業(yè)（含中醫(yī)藥技術，下同）高級職務任職資格申報工作通知如下。
一、評審范圍和對象
（一）衛(wèi)生、中醫(yī)藥各個專業(yè)符合任職申報條件的專業(yè)技術人員。
（二）根據(jù)《重慶市人事局關于實行“五個打破”進一步深化職稱改革的意見》（渝人發(fā)〔2001〕126號）精神，上述專業(yè)申報人員，可不受單位所有制、地域界限和身份等限制。
（三）按照《重慶市人事局關于我市機關機構改革中分流到企事業(yè)單位工作的人員專業(yè)技術職稱評定有關問題的通知》（渝職改辦〔1998〕50號）有關規(guī)定，對機關機構改革中分流到企事業(yè)單位工作的人員，原評定的專業(yè)技術職務資格仍然有效（需確認和轉評的應按有關規(guī)定履行和完善相關手續(xù)）；原未評定專業(yè)技術任職資格的人員，可不受職稱檔次的限制，根據(jù)其學歷和工作資歷、業(yè)績和實際工作水平，可以越級申報評定相當?shù)膶I(yè)技術職務任職資格。
（四）按有關文件規(guī)定，除經(jīng)批準辦理了延長退休手續(xù)的人員可申報晉升職稱外，凡所在單位申報推薦時已辦理了退休手續(xù)（含提前退休、病退）的人員均不再評聘專業(yè)技術職務。
二、申報條件及標準
（一）學歷和資歷
申報衛(wèi)生技術專業(yè)高級職務任職資格的人員執(zhí)行人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)<臨床醫(yī)學專業(yè)中、高級技術資格評審條件（試行）>;的通知》（人發(fā)〔1999〕第92號）、《關于印發(fā)<預防醫(yī)學專業(yè)高級專業(yè)技術資格標準條件（試行）>;的通知》（國人部發(fā)〔2005〕4號）、《關于印發(fā)<藥學專業(yè)高級專業(yè)技術資格標準條件（試行）>;和<護理學專業(yè)高級專業(yè)技術資格標準條件（試行）>;的通知》（國人部發(fā)〔2005〕16號）規(guī)定，見市衛(wèi)生局職改辦編印的《衛(wèi)生專業(yè)高級職務任職資格評審條件（試行）》合訂本。申報中醫(yī)藥技術專業(yè)高級職務任職資格的人員執(zhí)行《衛(wèi)生技術人員職務試行條例》（職改字〔1986〕第20號）規(guī)定。任職年限計算到年12月31日止。
（二）外語、計算機
外語（醫(yī)古文）條件按市職稱改革辦公室《關于調整完善全市職稱外語考試有關規(guī)定的通知》（渝職改辦〔2007〕53號）規(guī)定執(zhí)行；計算機條件按照市職稱改革辦公室《關于調整全市專業(yè)技術人員職稱外語和計算機考試有關規(guī)定的通知》（渝職改辦〔2005〕99號）規(guī)定執(zhí)行。
1981年12月底以前參加工作的專業(yè)技術人員評聘副高及其以下級別專業(yè)技術職務，在2007年3月參加了職稱外語考試不合格者，今年申報職稱仍然有效。從2004年起，取消職稱外語、計算機考試合格證有效期限制：凡2000年參加全市（含全國）職稱外語、計算機a級考試和2001年以來參加職稱外語、計算機b、c、d級考試并取得合格成績者，其考試合格成績繼續(xù)有效。
（三）任期內年度考核均為合格
（四）論文
副高級2篇，正高級3篇，必須是國家統(tǒng)一書號或刊號的論文，第一或第二作者。
（五）執(zhí)業(yè)資格
申報臨床醫(yī)學專業(yè)（含臨床、口腔、公衛(wèi)、中醫(yī)、中西醫(yī)結合）高級職務人員應依照《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格并注冊。申報護理專業(yè)高級職務人員應依照《中華人民共和國護士管理辦法》取得執(zhí)業(yè)護士資格并注冊。凡變更、交叉申報上述專業(yè)者，須取得擬申報專業(yè)的《執(zhí)業(yè)證書》，方可申報。
（六）有下列情形之一者，不得申報
1、有不符合以上五條款其中之一的，均不得申報。
2、醫(yī)療事故責任者三年內；醫(yī)療差錯責任者一年內；受到行政處分者在處分時期內。
（七）破格推薦評審衛(wèi)生技術專業(yè)高級職務任職資格條件
對不具備規(guī)定學歷、資歷，但能力和業(yè)績突出、確有真才實學的衛(wèi)生專業(yè)技術人員，可破格申報評審專業(yè)技術職務，具體規(guī)定按照《關于衛(wèi)生專業(yè)高級技術職務任職資格申報工作中有關問題說明的通知》（渝衛(wèi)職辦〔2007〕41號）執(zhí)行。
（八）對抗震救災人員實行傾斜，按渝職改辦〔〕40號執(zhí)行（附件10）。
三、評審程序及評審內容
（一）評審程序
實行評審與答辯相結合的方法。材料審查—專業(yè)答辯—小組推薦—評委會表決。
（二）評審內容
1.查閱資料：學歷及資歷、外語及計算機、繼續(xù)教育、工作經(jīng)歷及工作量、論文、科研成果、教學、年度考核、衛(wèi)生支農。以上內容通過查閱資料獲取，具體指標要求參閱《臨床醫(yī)學專業(yè)中、高級技術資格評審條件（試行）》《藥學專業(yè)高級技術資格標準條件（試行）》、《護理學專業(yè)技術資格標準條件（試行）》、《預防醫(yī)學專業(yè)高級技術資格標準條件（試行）》、中醫(yī)藥專業(yè)高級技術資格評審量化評分表。
2.答辯：答辯內容包括基礎知識、學術動態(tài)、知識應用。具體指標要求參閱《臨床醫(yī)學專業(yè)中、高級技術資格評審條件（試行）》《藥學專業(yè)高級技術資格標準條件（試行）》、《護理學專業(yè)技術資格標準條件（試行）》、《預防醫(yī)學專業(yè)高級技術資格標準條件（試行）》。
四、申報程序
按重慶市職稱改革辦公室《關于下放高中級職稱申報評審權限及簡化資格考試發(fā)放程序的通知》（渝職改辦〔2007〕12號）的規(guī)定執(zhí)行：本人申請—所在單位審核推薦—主管部門審核—各級政府人事（職改）部門（或市級主管部門）資格審查并加蓋公章—送相應專業(yè)高級職務評審委員會。
破格申報者須由區(qū)縣人事職改部門或市級主管部門先將申報材料及相關證明送市職稱改革辦公室核準后，再送衛(wèi)生技術專業(yè)高級職務評委會參加評審。
五、報送材料及要求
（一）材料種類
1.《重慶市申報級專業(yè)技術職務送審名冊》一式3份。按行政隸屬關系，由市級主管部門或各區(qū)縣（自治縣）人事（職改）部門加蓋公章（附件1）
2.《專業(yè)技術職務任職資格評審表》一式2份（附件2）
3.《重慶市專業(yè)技術職務任職資格評審綜合情況（公示）表》（附件3）。一律要求打印，并用a3紙復?。盒l(wèi)生技術人員一式17份，中醫(yī)藥技術人員一式19份
4.破格申報者需填報《破格申報評審專業(yè)技術職務推薦表》1份（附件4）
5.行政領導兼任專業(yè)技術職務者，需填報《企、事業(yè)單位行政領導兼任專業(yè)技術職務審批表》1份（附件5）
6.任期屆滿考核和任現(xiàn)職以來近三年年度考核表各1份（單位提供）
7.擔負有衛(wèi)生支農服務任務的單位的申報者，需報送《重慶市衛(wèi)生支農服務業(yè)績考核鑒定表》1份（附件6）
8.任現(xiàn)職以來，最能代表本人工作能力和學術水平的論文（論著、學術報告）、科研成果、政治思想和業(yè)務工作總結各1份（本人提供）
9.申報人任職資格材料1套（一律報送復印件，由市級主管部門或區(qū)縣人事職改部門審查原件，出具審查意見并用印后方為有效）
（1）學歷、學位證書
（2）現(xiàn)任職務的任職資格證明：《專業(yè)技術資格證書》或人事（職改）部門下達的任職批文及聘書
（3）有效的職稱外語（醫(yī)古文）、計算機等考試合格證書。按渝職改辦〔2005〕99號、〔2007〕53號，屬免試范圍者，應填報《職稱外語（醫(yī)古文）、計算機免試審批表》（見附件7）。屬年齡免試者，需同時提交本人身份證；屬翻譯文章免試者，需同時提交原文和譯文；屬公派出國留學免試者，需出具有關出國留學證明
（4）《繼續(xù)教育證書》或《繼續(xù)教育學分登記卡》，區(qū)縣衛(wèi)生局或市級主管部門驗審并用印后方為有效。
（5）臨床醫(yī)學專業(yè)（臨床、口腔、公衛(wèi)、中醫(yī)及中西醫(yī)結合）人員須提交《醫(yī)師資格證書》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》；護理專業(yè)須提交《護士執(zhí)業(yè)證書》。
10、《委托評審函》1份（附件8）。
11、申報材料清單1份（附件9）
（二）材料要求
1.所在單位負責對申報人員的申報條件進行嚴格審核，認真把關，并清點申報材料，統(tǒng)一收集上報。11種材料中，除學術成果（含論文、科研成果、科研立項等）、執(zhí)業(yè)資格、外語譯文提供原件和復印件外，其余均提供復印件，復印件需加蓋單位公章。
2.公示。各單位要對《重慶市專業(yè)技術職務任職資格評審綜合情況（公示）表》予以公示，公示時間7天。未按規(guī)定公示和簽字蓋章的申報材料不予受理。
3.學術成果真?zhèn)舞b定
(1)學術成果真?zhèn)舞b定，由重慶市衛(wèi)生局職改辦負責，于報送材料時同時進行（免費）。
(2)鑒定內容：論文要求復印封面、版權頁、目錄和正文；科研成果要求復印獲獎證書、研究報告、成果鑒定書等有關資料；科研立項要求復印立項申報書、立項批文、查新報告結論等資料。學術成果如系合作項目，須由該項目負責人（主編、主研、執(zhí)筆）出具申報人所承擔的部分或所起作用的書面證明，并加蓋單位公章。
(3)鑒定辦法：學術成果鑒定數(shù)量，報送材料時應由申報人明確擬鑒定的學術成果，并同時提交擬鑒定成果的原件（原件審核后退回）、復印件；復印件要求字跡清晰，經(jīng)重慶市衛(wèi)生局職改辦鑒定并用印后，隨其它申報材料送評委會。
4.執(zhí)業(yè)資格鑒定：需出據(jù)原件和復印件，由重慶市衛(wèi)生局職改辦負責鑒定，于報送材料時同時進行（原件審核后退回）。
5.申報材料中涉及各種表格，除特定表格外，其余材料統(tǒng)一規(guī)格為a4紙；報送材料中所有復印件，均需市級主管部門或區(qū)縣人事（職改）和區(qū)縣衛(wèi)生部門審核、簽署意見并加蓋鮮章。材料字跡潦草或復印件字跡不清影響辨認效果者，責任自負。
六、各單位在推薦申報工作中的職責
（一）材料審核：各單位負責申報材料的審核。
材料審核的內容及要求：查學歷證明、任職資格及年限證明（任職資格評審表和資格證）、外語和計算機考試合格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師（執(zhí)業(yè)護士）資格證、繼續(xù)醫(yī)學教育記分卡、學術成果等原件是否與本人情況相符，是否符合申報條件，審查完畢，在復印件上加蓋公章。
（二）公示：各單位在申報前對《重慶市專業(yè)技術職務任職資格評審綜合情況（公示）表》予以公示，公示時間7天。對公示中有舉報的，推薦單位要認真查實，凡舉報屬實，屬“申報材料”弄虛作假的，取消申報資格；屬“主要業(yè)績”弄虛作假的，需在推薦意見欄內予以更正說明。未按規(guī)定公示和簽字蓋章的申報材料不予受理。
（三）材料的收集歸檔申報：所有申報材料由單位派專人統(tǒng)一報送，高級職務申報材料按照《申報材料清單》的順序清點，用牛皮紙標準檔案袋按人分裝，并在檔案袋上張貼《申報材料清單》（附件9）。
七、報送材料時間、地點
（一）報送時間
7月10日－25日：市級各醫(yī)療衛(wèi)生單位
7月26日－8月10日：區(qū)縣、廠礦（市衛(wèi)生局審批的廠礦企業(yè)醫(yī)院）、學校及其他有關單位
凡逾期或由申報人員個人直接報送的材料一律不受理；申報材料經(jīng)過重慶市職改辦審查后，不再受理補充材料。
（二）報送材料地點
地址：重慶市衛(wèi)生局職改辦（渝北區(qū)松石路418號重慶市衛(wèi)生局七樓719房間）
聯(lián)系人：謝悅峰李永發(fā)謝春鷹聯(lián)系電話：67706587 67706581 67706693
公交線路：
1.沙坪壩（土灣）—花園新村（205路公交車終點站下車）
2.楊家坪（方向）—花園新村（148路中級車終點站下車）
3.石坪橋—冉家壩（118路車東和春天站下車，途經(jīng)上清寺、海關）
八、評審費
市文明單位申報材料 第9篇
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申報市級文明單位標兵事跡材料
——***市環(huán)境保護監(jiān)測站
為了加強精神文明建設，進一步貫徹落實市委市政府與時俱進、努力構建和諧社會的指導思想，***市環(huán)境保護監(jiān)測站采取積極措施，以人為本，努力實踐“三個代表”重要思想，全面提升環(huán)境監(jiān)測工作水平，努力推動我市環(huán)境監(jiān)測整體水平邁上一個新臺階。我站在2010年第一屆河北省環(huán)境監(jiān)測技術人員大比武活動中榮獲團體三等獎，并組織了全市第一屆環(huán)境監(jiān)測技術人員大比武活動；在2011年北戴河暑期監(jiān)測工作得到了各級領導的認可，并得到了環(huán)境保護總站的表彰；此外，2010年度我站還榮獲多項專項獎勵；站領導班子在2010年度考核中成績突出。
一、認真完成本職工作及監(jiān)測任務
（一）舉辦環(huán)境監(jiān)測專業(yè)技術人員大比武活動
2010年8月我站成功舉辦第一屆全市環(huán)境監(jiān)測技術人員大比武活動。此次大比武以我市8個縣區(qū)監(jiān)測站及市監(jiān)測站為單位組成9個代表隊參賽。此次活動充分調動了全體監(jiān)測技術人員學習監(jiān)測技術的積極性，豐富了綜合知識，提高了應對突發(fā)環(huán)境事件和解決各種復雜環(huán)境問題的能力，進一步提高了全市環(huán)境監(jiān)測技術人員的專業(yè)理論水平和實際操作技能。在第一屆河北省環(huán)境監(jiān)測技術人員大比武活動中成績優(yōu)良。在全省12個參賽隊伍中，我站榮獲了團體三等獎，參賽個人分別榮獲第8名和第11名的好成績。
（二）順利完成空氣質量自動監(jiān)測系統(tǒng)與總站聯(lián)網(wǎng)
我站按照國家環(huán)保部和省環(huán)保廳的具體要求，制訂了聯(lián)網(wǎng)的工作方案，全面順利地完成了我市5個空氣自動站與中國環(huán)境監(jiān)測總站聯(lián)網(wǎng)工作。
（三）完成暑期北戴河監(jiān)測任務
每年暑期我站均對北戴河浴場及周邊海域進行了拉網(wǎng)式長周期監(jiān)測。主要任務包括12個海水浴場加密監(jiān)測，中直療養(yǎng)院及周邊環(huán)境噪聲連續(xù)監(jiān)測，水源地水質監(jiān)測，空氣質量監(jiān)測等監(jiān)測任務。2010-2011年度，我站共出動3600人次，報出監(jiān)測數(shù)據(jù)29120個，出具暑期環(huán)境監(jiān)測報告256份，暑期專項工作匯報材料20份。
（四）改善實驗及辦公環(huán)境
我站在省站和市局的大力支持下，完成了對實驗室的改造工程。增加實驗面積200m2，更新試驗臺，分隔辦公和實驗區(qū)，更新電路和給、排水等設施，實驗和辦公條件進一步改善，監(jiān)測能力得到大幅度提升。
（五）編制完成***市環(huán)境質量報告書（五年報）
在市局直接領導下，我站精細組織力量，充分利用“十一五”期間環(huán)境質量監(jiān)測數(shù)據(jù)、污染源監(jiān)督監(jiān)測數(shù)據(jù)、環(huán)境統(tǒng)計數(shù)據(jù)、環(huán)境科研成果以及經(jīng)濟社會發(fā)展相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)近200萬個，于今年編制完成《***市環(huán)境質量報告書》（2006～2010年），為“十二五”期間進一步有限控制環(huán)境污染，改善環(huán)境質量打下基礎。我站編寫的五年報在省環(huán)保廳榮獲二等獎。
（六）圓滿完成各項日常監(jiān)測任務
1、全面完成環(huán)境質量常規(guī)監(jiān)測任務。完成我市大氣環(huán)境質量監(jiān)測；河流、飲用水源地、地下水、常規(guī)監(jiān)測。做到定點準確、操作規(guī)范、數(shù)據(jù)可靠、上報及時。
2、加大監(jiān)督性監(jiān)測工作力度。包括日常監(jiān)督性監(jiān)測和在線監(jiān)測儀器的比對監(jiān)測。對已安裝的在線監(jiān)控設備，每季度要完成在線比對，出具比對報告。
3、污染減排監(jiān)測任務。按照《河北省“雙三十”重點縣（市、區(qū)）和重點企業(yè)污染減排監(jiān)測方案》的要求，完成我市兩家“雙三十”企業(yè)排污狀況監(jiān)測，兩個“雙三十”縣水質段面、空氣質量監(jiān)測等。
4、完成了多個項目的環(huán)評現(xiàn)狀、“三同時”驗收及換發(fā)排污許可證監(jiān)測工作。
5、強化對環(huán)境污染事故應急能力建設，全面摸清各污染事故隱患，有針對性的做好環(huán)境監(jiān)測預案。
二、積極開展精神文明建設
2010-2011年度我站加大力度開展精神文明建設，并取得了一定成績。各級領導對我站工作給予支持和肯定。具體工作如下：
（一）2010年12月省廳副廳長楊智明到我站就 “創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展情況進行調研。我站做為該活動聯(lián)系點，努力把活動的成果轉化為推動環(huán)境監(jiān)測事業(yè)發(fā)展的動力。
（二）2011年7月中國環(huán)境監(jiān)測總站青年基礎實踐探訪團蒞臨我站，與我站青年舉行了一系列志愿交流活動。鍛煉了青年科技人員實際監(jiān)測能力，搭建了溝通平臺。
（三）2011年8月市委黨校2011年中青班的學員到我站視察調研環(huán)保監(jiān)測工作，與我站領導進行了深入交流。
（四）我站黨委與河北省環(huán)境監(jiān)測中心站建立2011年黨建工作聯(lián)系點。雙方互相學習，切實把黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用體現(xiàn)在推進業(yè)務合作上。
（五）我站領導班子成員堅持學習黨的基本理論和國家的方針政策；組織協(xié)調、科學決策；虛心聽取不同意見；清正廉潔，以身作則。在2010年度考核中考核成績突出。
三、采取的主要措施
我站在市局的直接領導下，在站領導班子的通力合作下，在全體監(jiān)測人員的共同努力下，完成各項監(jiān)測任務，整體工作水平有了很大提高，精神面貌煥然一新，制度建設得到完善，監(jiān)測能力建設得到加強。
（一）充分發(fā)揚團結協(xié)作精神和民主作風。站內成員和諧相處，大事講原則，小事講風格，敢于批評和自我批評，形成一心一意謀發(fā)展、齊心協(xié)力干事業(yè)、群策群力促和諧的良好工作局面。
（二）牢固樹立以人為本的管理理念。注重提高全站職工的政治素質、業(yè)務能力和服務意識，做到站定位、室定責、人定崗、崗定任務，嚴格考核，合理獎罰，造就一支高、中、初級技能人員結構合理的監(jiān)測技能人才大軍。
市文明單位申報材料 第10篇
閱讀提示：本篇共計1993個字，預計看完需要5分鐘，共有248位用戶關注，27人點贊！
5年前， 這個村曾是個集體負債達40多萬元，黨員群眾多次上訪的老大難村，到如今，在村兩委一班人的帶領下，立足村情、艱苦創(chuàng)業(yè)，村集體經(jīng)濟去年收入逾百萬。
以人為本抓班子，夯實基礎。一是從自身做起，加強了村班子的自身建設。'基礎不牢地動山搖'，而村班子是農村一切工作的前提和基礎。村兩委班子重新組閣后，我們重點從強化每一個班子成員的團結共事意識入手，使每一個班子成員牢固樹立了'要苦干，不能苦熬'和'為官一任，造福一村'思想，真正做到了事事有人管、事事有人干，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了明顯提高。在'三級聯(lián)創(chuàng)'工作中，我們提出了'以人為本，內強素質，外樹形象'的工作思路，實現(xiàn)了有人管事。在班子建設中，我注重發(fā)揮每個班子成員的優(yōu)勢，讓他們都能夠盡其才，負其責，給他們提供發(fā)揮聰明才智的舞臺。同時，加強對每一個班子成員的教育學習和組織協(xié)調，努力提高班子成員的政治、業(yè)務素質；在班子內部實行了嚴格的工作分工，使每一個班子成員都能夠以正確的態(tài)度和過硬的作風，群策群力，同心同德，大膽探索，積極實踐，有所作為，以此推動了整個兩委班子整體素質的提高。同時， 以'五個好'村黨支部的'三級聯(lián)創(chuàng)'要求為目標，狠抓了以《農村兩委工作規(guī)范》和'五項制度'的落實為主要內容的農村基層組織運行機制的建設，以嚴格的制度約束每一個成員的行為，實現(xiàn)有章理事。在工作中，我做到了身體力行，率先垂范，做到了與班子成員、黨員、村民代表勤交流、多溝通、共商量、同決策，集思廣益，民主集中，保證了村內重大決策的民主化、科學化。事事處處嚴格要求自己，做到自重、自省、自勵，慎權、慎獨、慎欲，凡是要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，以自己良好的人格力量為班子成員樹立了榜樣。在財務管理方面，堅持'三筆會簽'、月審和公開制度，每二個月所有村內收支事項都有支部書記和村主任、理財小組審計會簽，然后報鄉(xiāng)經(jīng)管站審計，每二個月將財務收支向群眾公開一次，接受群眾的監(jiān)督。使村兩委班子的凝聚力進一步增強，戰(zhàn)斗力進一步提高。為我村的大發(fā)展奠定了堅實基礎，提供了堅強的組織保證。今年4月1日，全區(qū)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動流動現(xiàn)場會在我鄉(xiāng)召開，參會的區(qū)鄉(xiāng)領導參觀并聽取了我村的經(jīng)驗介紹，受到了區(qū)領導的表揚。二是本著對上對下負責的態(tài)度，擺正在'人、權、錢'上'抓'與'放'的關系。首先是'抓人'，抓住村兩委班子成員和民心，放開手腳大膽實踐；其次是'抓權'，時刻強化黨的核心領導地位，把權利和責任放給每一個班子成員，激發(fā)和調動他們做工作的積極性；第三是'抓錢'。立足村情,把艱苦創(chuàng)業(yè)的力量放到'抓錢'上，然后把錢放到為村民辦事實上，實現(xiàn)了有錢辦事。
發(fā)展集體經(jīng)濟，改變山區(qū)鄉(xiāng)村面貌。 村兩委一班人在治亂的同時，樹立'發(fā)展才是硬道理'的思想，不等不靠，把發(fā)展壯大集體經(jīng)濟作為改變邊河村面貌的中心任務來抓。為了解放思想，確定思路，支部書記王洪璽帶領班子成員和部分黨員、村民代表先后到張店南定、桓臺等地進行參觀考察，經(jīng)過反復論證，最后決定發(fā)揮當?shù)刭Y源和勞動力資源優(yōu)勢上磚廠項目。在有關部門的大力支持幫助下，很快辦好了土地使用手續(xù)，日夜大干，先后建了三個磚廠，安排本村富余勞動力和困難戶200余人，使許多困難戶擺脫了貧困。只有大投入才會有大產出，我們抓住墻改的機遇，加大了對建材業(yè)的投入，于2002年5月份成立了淄博固金建材有限公司，投入200多萬元，對原先舊建筑材料業(yè)進行了徹底的更新?lián)Q代，新型煤矸石磚業(yè)順利通過省市驗收認證，去年實現(xiàn)集體經(jīng)濟收入 130萬元。
讓老百姓真正得到實惠才是當村干部的第一責任。為了徹底解決村內養(yǎng)殖畜禽污染問題，村里先后在遠離村居的村北和村東荒灘地規(guī)劃了兩處養(yǎng)殖小區(qū)，使全村十二戶在村內搞養(yǎng)殖的戶全部遷到了養(yǎng)殖小區(qū)，村內畜禽糞便和污水橫流的污染問題得到了徹底解決，養(yǎng)殖戶也有了擴大生產規(guī)模和集中進行防疫的發(fā)展空間。為了徹底解決群眾的吃水難問題，村兩委一班人在群眾的大力支持下，用半個多月的時間，挖埋自來水管道5000余米，完成了社會化供水的入戶工程，徹底解決了群眾的吃水難問題。為了解決群眾的行路難問題，村兩委一班人親自靠上，帶領黨員群眾搬運土石5000余方，重新通路修路近二公里，又先后投資20余萬元，硬化了村內兩公里的環(huán)村路，使村內主要街道全部實現(xiàn)了硬化，徹底解決了村民的行路難問題。逢年過節(jié)，村兩委都按照分工，到村里80歲以上的老人和貧困戶家中噓寒問暖，為他們送去一份節(jié)日厚禮和黨的關懷和溫暖，黨群、干群關系得到進一步融洽。
在狠抓物質文明的同時，我們還狠抓了精神文明建設，全體村民的思想覺悟和文明素質有了明顯提高，廣大群眾愛黨、愛國、愛集體的意識有了明顯增強。邊河村集體植樹現(xiàn)已達5萬余株，而人畜破壞現(xiàn)象不足萬分之一，這一數(shù)字足以說明了該村群眾思想覺悟和素質的提高。群眾的理解和支持更加激發(fā)了村兩委一班人干事創(chuàng)業(yè)的責任和信心，今年7月，該村被區(qū)委首批表彰為“五好”村基層黨組織。
