上半年駐村扶貧總結(jié) 第1篇
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一、村基本情況
我村是一個(gè)羅、麻二縣交界,居住分散,條件落后的邊遠(yuǎn)村和一般貧困村,全村總版圖面積為6平方公里,山林面積2500 畝,耕地面積805畝,水田面積650畝。共有10個(gè)村民小組,18個(gè)自然垸落,393戶,1488人,現(xiàn)有黨員32人,支委3人,黨小組2個(gè),公益崗位6名,三留守兒童15人,三留守老人14人,三留守婦女10人。
全村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)是花生、板栗、油茶、中藥材、光伏,我村集體的主要收入來(lái)源是光伏、水庫(kù)和山林出租,實(shí)現(xiàn)了村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)性收入達(dá)5萬(wàn)元以上的指標(biāo)。
二、工作落實(shí)情況
1、貧困戶基本情況。截止2018年底建檔立卡全村共有貧困戶112戶310人(其中五保22戶22人,低保37戶89人,一般貧困戶53戶199人,因病致貧14戶,因?qū)W致貧11戶,因殘致貧33戶,易地搬遷20戶25人。2014年脫貧2戶8人,2015年脫貧9戶30人,2016年脫貧26戶98人,2017年脫貧7戶29人,2018年脫貧74戶,159人.2018年貧困人口存量1戶3人。
2、駐村工作隊(duì)情況。先后有2支工作隊(duì)駐xxx村,2014年1月1日至2018年3月22日期間是由鎮(zhèn)工商所幫扶,自2018年3月23日后由縣扶貧指揮調(diào)整為鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)管所駐村開展幫扶工作,成員4人,第一書記:郭小村,隊(duì)長(zhǎng):何衛(wèi)星、隊(duì)員:張略、何家武。駐村扶貧工作嚴(yán)格按照職責(zé)清單認(rèn)真履職盡責(zé),實(shí)行“五天四夜”駐村工作制度。
三、政策落實(shí)情況
1、發(fā)展生產(chǎn)脫貧一批。引導(dǎo)扶持有勞動(dòng)能力,有發(fā)展意愿的貧困戶大力發(fā)展中藥村、板票、油菜、家畜家禽養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。2016年一2017年來(lái)54戶獲得產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎(jiǎng)補(bǔ)資金137810元,2018年以劉銀平等12戶種植白前草21余畝。
2、易地搬遷脫貧一批。2016—2018年整合統(tǒng)籌使用扶貧資金,建成xxx村安置點(diǎn)二個(gè),配套完善搬遷和后扶持措施,解決了全村20戶25人的住房,生活問題,實(shí)現(xiàn)了搬得出,穩(wěn)得住,能脫貧。
3、 生態(tài)補(bǔ)償脫貧一批。生態(tài)補(bǔ)償實(shí)現(xiàn)114戶全覆蓋,開發(fā)森林防火,森態(tài)林1920畝補(bǔ)助款23040元,村莊環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)、產(chǎn)業(yè)基地管護(hù)等公益性崗位6個(gè)幫助劉小儀等6戶就地就近就業(yè),人年均增收4000元以上。
4、發(fā)展教育脫貧一批。宣傳落實(shí)各類教育助學(xué)政策,確保貧困家庭孩子教育助學(xué)覆蓋到幼兒園至大學(xué)各個(gè)階段。(劉向陽(yáng)等12戶子女享受到雨露計(jì)劃助學(xué)金18000元,劉林志等17戶19人享受校車補(bǔ)助20000元,劉啟勝等46戶48人享受小學(xué)、中學(xué)、高中生生活補(bǔ)助金31200元)。
5、社會(huì)保障兜底一批。以劉袖珍等52戶74人低保對(duì)象年人均補(bǔ)差標(biāo)準(zhǔn)提高到4030元,劉海明等23戶23人五保對(duì)象年人均供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)提高到8050元,領(lǐng)取社會(huì)保障兜底資金共計(jì)92690元/年。
6、健康扶貧政策。宣傳深入人心。先診療、后付費(fèi)、一站式、五位一體等健康扶貧政策,全村114戶貧困戶領(lǐng)取醫(yī)療救助證,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療救助全覆蓋。為劉水波等142名貧困對(duì)象免繳納醫(yī)保金25560元/年,為劉海明等97人購(gòu)買補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)支付1940元/年,劉華等21人報(bào)銷住院醫(yī)藥費(fèi)共計(jì)90000元。
7、金融扶貧。全村共有2戶建檔立卡貧困戶享受了無(wú)擔(dān)保、免抵押、全貼息的小額扶貧信用貸款,貸款資金達(dá)6萬(wàn)元。
8、光伏扶貧。2017年3月份建成150千瓦電站一座并接網(wǎng)發(fā)電,全村有20戶建檔立卡貧困戶享受了光伏扶貧政策。2017年戶平均增收近1500元,村集體收入僅此一項(xiàng)每年可增收6萬(wàn)元以上,實(shí)現(xiàn)了村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)性收入達(dá)5萬(wàn)元以上的指標(biāo)。
四、主要做法:
1、組織多次入戶核查,完善貧困戶檔案基本信息工作,掌握貧困戶家庭基本情況。
2、完善村級(jí)檔案與戶檔案資料整理工作,做到三檔合一。
3、多次入戶走訪,全面宣傳精準(zhǔn)扶貧政策。幫助制訂脫貧計(jì)劃。
4、多次組織召開村民小組會(huì)議,廣泛宣傳國(guó)家精準(zhǔn)扶貧好政策,特別是產(chǎn)業(yè)扶貧政策大力宣傳。開展真心實(shí)意謝黨恩,自力更生奔小康,樹立先進(jìn)致富典型三人。大力地增強(qiáng)了貧困戶脫貧致富的信心。至現(xiàn)在全村發(fā)展產(chǎn)業(yè)的貧困戶33戶,外出務(wù)工99人。種花生760畝、白錢草23畝、油茶50畝、雞2500只、豬58頭、牛63頭、羊100只,還有蔬菜和中藥材等種植。預(yù)計(jì)產(chǎn)業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)資金6萬(wàn)元,增收8萬(wàn)元。三年共計(jì)獲產(chǎn)業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)資金24萬(wàn)元,共計(jì)增收35萬(wàn)元。教育醫(yī)療得到了全保障。基本消滅了困難戶住土坯房。
5、按照要求,完成貧困戶地理位置信息采集工作。
6、利用半個(gè)月時(shí)間完成大數(shù)據(jù)對(duì)比工作。
7、開展結(jié)對(duì)幫扶工作,幫助制訂脫貧計(jì)劃,幫助解決實(shí)際困難,因戶施策,填好幫扶手冊(cè)。
8、組織和指導(dǎo)開展支部聯(lián)支部活動(dòng),借助村黨員大會(huì)和代表會(huì),傳達(dá)會(huì)議精神,宣傳精準(zhǔn)扶貧政策。
9、完成貧困戶和愛心人士中國(guó)社會(huì)扶貧網(wǎng)注冊(cè)工作。
10、廣泛宣傳黨的惠民政策,慢性病政策、低保政策、醫(yī)療報(bào)銷比例提高政策以及享受的公共服務(wù)政策,讓群眾全面了解和知覺國(guó)家的各項(xiàng)政策,提高群眾對(duì)精準(zhǔn)扶貧政策的認(rèn)可度,減少怨言。
11、利用好精準(zhǔn)扶貧政策,幫助改善群眾生產(chǎn)生活條件,進(jìn)村公路擴(kuò)寬,電改完善,飲水工程全履蓋,橋梁改造,塘堰整修,通廣播電視寬帶等。
12、做好易地搬遷入住工作,確保貧困戶住房安全。
五、取得主要成效
(1)堅(jiān)持加強(qiáng)和完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),便利優(yōu)化群眾生活發(fā)展環(huán)境。光纖、電、網(wǎng)絡(luò)、廣播垸垸響,安全飲水實(shí)現(xiàn)了全村覆蓋,修復(fù)大塘5口,大堰1坐,安裝變壓器5臺(tái),整修小型水庫(kù)1座,人行橋3座,修通10個(gè)小組15個(gè)垸落水泥路7.8公里,基本實(shí)現(xiàn)水泥路組組通,籌集資金幫助解決了全村10個(gè)小組安全飲用水問題,惠及全村群眾。建成文化活動(dòng)休閑廣場(chǎng)1處1500平方米,安裝太陽(yáng)能路燈20盞,亮化、美化、綠化及美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。
(2)堅(jiān)持扶貧與扶志,扶智相結(jié)合,提升群眾脫貧內(nèi)生動(dòng)力。每年對(duì)全村品學(xué)兼優(yōu)的中、高考貧困生實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)300一500元。自2016年來(lái)每季度舉行一次真心實(shí)意謝黨恩,自力更生奔小康宣講會(huì)。每半年表彰批先進(jìn)典型代表, 通過用劉善陽(yáng)發(fā)展多種產(chǎn)業(yè)自主脫貪奔小康,劉守伍帶領(lǐng)群眾脫貧致富等身邊的榜樣引領(lǐng)激勵(lì)群眾,每年終舉辦一場(chǎng)全村大型文藝宣傳活動(dòng),組織送戲下鄉(xiāng)、送醫(yī)下鄉(xiāng)等活動(dòng),豐富了村民的精神文化生活。此外,村民群眾自發(fā)成立一支舞蹈宣傳隊(duì), 三句半,《我愛xxx》,2018年編演三句半《喜看xxx新變化》,通過群眾喜聞樂見的表演宣講形式,為脫貧攻堅(jiān)凝聚了正能量。
(3)堅(jiān)持以發(fā)展產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo),夯實(shí)脫貧基礎(chǔ)。投入50萬(wàn)元建光伏發(fā)電,150 千伏基地一座,每年為村集體增收5萬(wàn)余元,改變了以前空殼村的發(fā)展窘境,使村級(jí)公共管理服務(wù)支出和村干部待遇更有保障。2016 年建成中藥材基地80余畝,2017年?duì)幦×謽I(yè)精準(zhǔn)滅荒建成油茶林90畝,2018 年引導(dǎo)群眾發(fā)展花生180畝,以黑凹生態(tài)林合作社為主新建油茶基地100畝。
總之,通過近四年多的共同努力奮斗,聚焦脫貧攻堅(jiān)建成全面小康社會(huì)的偉大工程已接近勝利,我們深信有各級(jí)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大扶貧工作者的傾心幫助,有全體村民的共同努力,我們xxx村全面脫貧奔小康目標(biāo)一定能完成,全民過上美好生活的偉大夢(mèng)想也一定能實(shí)現(xiàn)。
xxx村村民委員會(huì)
上半年駐村扶貧總結(jié) 第2篇
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一、基本情況
鎮(zhèn)村改革后,**由原**、**、**合并而成,被認(rèn)定為省級(jí)貧困村。全村共xx個(gè)村民小組,xx戶,xx人,其中黨員68 名。全村以山地、坡耕地為主,其中耕地7206.16畝,林地面積7206.16畝,退耕還林面積1098.5畝。村民收入主要來(lái)源有以下三個(gè)方面:一是種植業(yè)。主要種植小麥、玉米等糧食作物和花椒、柴胡、核桃等經(jīng)濟(jì)作物為主;二是養(yǎng)殖業(yè)。主要養(yǎng)殖黑豬、蛋雞為主。三是外出務(wù)工。
全村共有建檔立卡貧困戶64戶182人,21戶65人于2016年度脫貧,8戶32人于2017年度脫貧,xx年脫貧15戶55人,未脫貧戶20戶30人。貧困發(fā)生率為1.98%。
二、工作做法
(一)細(xì)化分工,夯實(shí)責(zé)任。
**駐村工作隊(duì)由**、**、**派出5名人員組成,于xx年6月1日開始駐村開展工作。工作隊(duì)成立后,通過四支力量整合,與村兩委多次研究討論職責(zé)分工,制定《**脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)分工》,細(xì)化責(zé)任,使每項(xiàng)工作都能落實(shí)到具體人員。同時(shí)在村務(wù)公開欄向村民公示,主動(dòng)接受村民監(jiān)督。
(二)建章立制,規(guī)范管理。
駐村開展工作后,首先從建章立制入手,用制度進(jìn)行管理。重點(diǎn)建立四項(xiàng)制度:一是例會(huì)制度。每周一召開工作隊(duì)例會(huì),每位工作隊(duì)員對(duì)上周開展的工作進(jìn)行匯報(bào),討論工作中存在的不足和問題,提出解決問題的思路和方法,并結(jié)合區(qū)、鎮(zhèn)工作安排部署本周具體工作;二是學(xué)習(xí)制度。每周例會(huì)結(jié)束后,組織隊(duì)員學(xué)習(xí)關(guān)于扶貧的重要論述和中、省、市、區(qū)有關(guān)脫貧攻堅(jiān)的理論、方針、政策,提高每位隊(duì)員思想認(rèn)識(shí)和自身政策理論水平;三是工作制度。按照《**貧困村駐村工作隊(duì)選派管理實(shí)施細(xì)則》要求,工作隊(duì)員堅(jiān)持吃住在村,嚴(yán)格遵守駐村干部“九嚴(yán)禁”紀(jì)律,堅(jiān)決不擾民,和群眾同吃、同住、同勞動(dòng)。四是考勤制度。工作隊(duì)每天專人進(jìn)行考勤,節(jié)假日和周末安排人員在村值守,有事嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度。
(三)深入調(diào)研,吃透村情。
**是合并村,情況復(fù)雜,不深入調(diào)研,就無(wú)法全面細(xì)致地掌握全村的基本情況,幫扶工作就無(wú)從談起。駐村以后,我們本著下得來(lái),待得住,進(jìn)得去,摸得清的原則,不顧種種困難,積極開展調(diào)研。走訪村里的致富能手,向他們討取致富真經(jīng);走訪老黨員和骨干分子,虛心聽取意見建議;走訪每戶貧困戶,摸清貧困的根源和癥結(jié)。每到一戶都要講解駐村工作隊(duì)的任務(wù)和職責(zé),取得村民信任和理解,讓村民了解我們是來(lái)干什么的。我們用了一個(gè)半月時(shí)間,走訪全村64戶貧困戶和部分村民,摸清每戶窮根,聽取老黨員和致富能手20余條有益的意見和建議。我們根據(jù)調(diào)研情況及時(shí)制定幫扶規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,指導(dǎo)幫扶干部制定到戶幫扶計(jì)劃。
三、工作成效
在村兩委、全體村民的積極配合和每位工作隊(duì)員共同努力下,駐村工作取得初步成效:
1、**今年產(chǎn)業(yè)扶持54戶153人,人均分紅2000元以上;轉(zhuǎn)移就業(yè)41戶62人,人均年收入達(dá)2萬(wàn)余元;醫(yī)療救助20戶68人,報(bào)銷住院費(fèi)用23.09萬(wàn)元;金融扶持20戶,每年戶分紅2500-3600元;教育扶持14人,享受“兩免一減”等各類扶持資金1.95萬(wàn)余元;危房改造8戶,每戶補(bǔ)助資金3.9萬(wàn)元全部到位,現(xiàn)均已入住。
2、工作隊(duì)積極爭(zhēng)取資金和項(xiàng)目,使村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大。鴻源養(yǎng)殖場(chǎng)黑豬存欄達(dá)到230頭,比上半年增長(zhǎng)65.6%;建成黑蜂養(yǎng)殖場(chǎng),養(yǎng)殖黑蜂300箱;種植旱地蓮菜156畝;與陜西穆堂香調(diào)味品公司達(dá)成協(xié)議,在**建設(shè)500畝花椒生產(chǎn)基地,將加工場(chǎng)地設(shè)在**,目前已經(jīng)平地220余畝。
3、申請(qǐng)基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目資金140余萬(wàn)元,實(shí)施人畜飲水提升工程和上排漫水橋工程,現(xiàn)已建設(shè)完,大大保障村民飲水安全和出行便捷。
4、工作隊(duì)積極協(xié)調(diào),給村上爭(zhēng)取7萬(wàn)元資金,解決了分散居住4戶村民飲水困難和花椒基地的道路修整。
5、通過扶志扶智,村上涌現(xiàn)出一批脫貧致富模范榜樣。像黑豬養(yǎng)殖戶楊軍強(qiáng)通過自己努力,現(xiàn)年收入達(dá)到5萬(wàn)余元;一級(jí)殘疾貧困戶夏彥霞,夫妻倆艱苦創(chuàng)業(yè),現(xiàn)在**內(nèi)開窗簾店,年收入達(dá)到8萬(wàn)余元;貧困戶董志孝、楊永利,現(xiàn)在都成了養(yǎng)雞專業(yè)戶,駐村干部幫助銷售雞蛋,打通銷路,每年銷售雞蛋收入就能達(dá)到2萬(wàn)元。
上半年駐村扶貧總結(jié) 第3篇
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一、考勤管理制度
1、駐村幫扶工作隊(duì)由縣委下鄉(xiāng)辦和鄉(xiāng)黨委共同管理。鄉(xiāng)黨委負(fù)責(zé)工作隊(duì)和第一書記進(jìn)行日常管理。
2、明確駐村時(shí)間。包村縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每月駐村時(shí)間不少于一天一夜;派出單位主要領(lǐng)導(dǎo)每?jī)芍苋氪逭{(diào)研不少于一天;第一書記、駐村工作隊(duì)每周不少于五天四夜,吃住在村,全脫產(chǎn)幫扶;結(jié)對(duì)幫扶黨員干部每月入戶不少于一次。
3、屬地考勤管理。考勤管理由村黨支部書記負(fù)責(zé),指定專人管理。農(nóng)村第一書記和工作隊(duì)與每月5日前匯總考勤登記、請(qǐng)銷假審批表、外出報(bào)備審批表上報(bào)鄉(xiāng)黨委,并同時(shí)分別報(bào)送縣委組織部、下鄉(xiāng)辦??己说怯洷碓纱逦魴n管理。
4、請(qǐng)銷假管理。駐村工作隊(duì)員和第一書記請(qǐng)假1天的,報(bào)村支部批準(zhǔn);請(qǐng)假1-5天的(含5天),報(bào)鄉(xiāng)黨委批準(zhǔn)。請(qǐng)假5天以上(含年休假、婚假等法定假日),先經(jīng)派出單位批準(zhǔn),報(bào)鄉(xiāng)黨委批準(zhǔn)后,由派出單位抽調(diào)人員臨時(shí)接替請(qǐng)假人相關(guān)工作。超過30天的按照上級(jí)文件要求由派出單位召回并重新選派。請(qǐng)假期滿返回工作崗位要及時(shí)到鄉(xiāng)黨委銷假。
5、外出報(bào)備管理。因外出開會(huì)、培訓(xùn)、聯(lián)系項(xiàng)目離開范圍,視為在村工作,但需進(jìn)行外出登記報(bào)備。外出1天,報(bào)村支部批準(zhǔn);1-5天(含5天),報(bào)鄉(xiāng)黨委批準(zhǔn)。5天以上,先經(jīng)派出單位批準(zhǔn),報(bào)鄉(xiāng)黨委批準(zhǔn)后,由派出單位抽調(diào)人員臨時(shí)接替請(qǐng)假人相關(guān)工作。
二、工作制度
1、工作例會(huì)制度。鄉(xiāng)黨委在縣干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)組的指導(dǎo)下,每月召開1次駐村工作隊(duì)會(huì)議。駐村工作隊(duì)每周至少組織1次工作交流會(huì)。駐村干部必須參加村黨支部、村委有關(guān)會(huì)議,并做好會(huì)議記錄。
2、定期報(bào)告制度。駐村工作隊(duì)每?jī)稍孪蜞l(xiāng)黨委報(bào)告一次幫扶工作進(jìn)展情況,每半年向縣干部駐村幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組和派出單位報(bào)告一次思想、工作、學(xué)習(xí)情況以及存在問題。
3、臺(tái)賬管理制度。各駐村工作隊(duì)要建立“六大行動(dòng)”臺(tái)賬,嚴(yán)格執(zhí)行“六大行動(dòng)”,以及圍繞“六大行動(dòng)”開展,建立解決問題、資金項(xiàng)目、走訪遍訪、結(jié)對(duì)幫扶、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、問題整改、考勤管理等相關(guān)工作的詳細(xì)臺(tái)賬。
4、日志管理制度。各級(jí)駐村幫扶干部要按照“三級(jí)書記”遍訪工作要求,實(shí)事求是地記錄工作開展情況,堅(jiān)決防止弄虛作假,杜絕形式主義。鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和幫扶單位負(fù)責(zé)人要定期向聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)駐村幫扶工作,幫扶工作日志由包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)每月審核一次;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記對(duì)村支部書記、駐村工作隊(duì)長(zhǎng)、農(nóng)村第一書記的日志記錄情況進(jìn)行審核,實(shí)行一月一審;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員對(duì)駐村工作隊(duì)員的日志記錄情況進(jìn)行審核,實(shí)行一月一審;幫扶單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位幫扶責(zé)任人的日志記錄情況進(jìn)行審核,實(shí)行一月一審。支部書記對(duì)本支部黨員幫扶責(zé)任的日志記錄情況進(jìn)行審核,實(shí)行一月一審。
5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。采取專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)、測(cè)試促訓(xùn)、抽查督訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流等方式,縣級(jí)每季度進(jìn)行一次培訓(xùn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)每周、駐村工作隊(duì)每天強(qiáng)化駐村干部政策學(xué)習(xí)。各駐村幫扶干部要積極主動(dòng)、認(rèn)真學(xué)習(xí)政策業(yè)務(wù)。
6、工作輪換交接制度。駐村幫扶干部任職期滿或因其他原因調(diào)整的,要做好新老隊(duì)員交接工作,交接工作要做到“五個(gè)清楚”:一要把承擔(dān)的職責(zé)任務(wù)交接清楚,二要把掌握的村情民情交接清楚,三要把尚未處理完畢的工作交接清楚,四要把臺(tái)賬資料交接清楚,五要把工作經(jīng)費(fèi)使用情況、辦公設(shè)備等資產(chǎn)交接清楚。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記擔(dān)任監(jiān)交人,最后形成交接清單,送鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委備存。
三、履職清單制度
1、對(duì)標(biāo)駐村幫扶年度工作目標(biāo)和“六大行動(dòng)”任務(wù),駐村工作隊(duì)年初要有工作計(jì)劃,要建立履職清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單,定出時(shí)間表,按季度向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委報(bào)告完成進(jìn)度,年底要有工作總結(jié),交帳任務(wù)完成情況。
2、駐村幫扶工作隊(duì)長(zhǎng)職責(zé):一是幫助加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),突出抓好發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村黨支部規(guī)范化建設(shè)等重點(diǎn)工作;二是推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作落實(shí),協(xié)助抓好產(chǎn)業(yè)扶貧、勞務(wù)輸出、易地扶貧搬遷等難點(diǎn)工作,監(jiān)督用好扶貧項(xiàng)目資金;三是從嚴(yán)從實(shí)抓好工作隊(duì)員日常管理,指導(dǎo)督促工作隊(duì)員開展工作,協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難問題,確保工作隊(duì)員履職盡責(zé);四是協(xié)調(diào)幫扶單位,落實(shí)幫扶責(zé)任,協(xié)助結(jié)對(duì)幫扶干部開展幫扶工作,整合利用各方資源辦好事實(shí)事;五是宣傳貫徹脫貧攻堅(jiān)政策措施,做好貧困群眾教育引導(dǎo)工作,激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動(dòng)力;六是完成上級(jí)和鄉(xiāng)黨委、政府交辦事項(xiàng)。
3、駐村幫扶工作隊(duì)員職責(zé):一是認(rèn)真學(xué)習(xí)政策業(yè)務(wù),廣泛深入宣講,當(dāng)好扶貧政策宣傳員;二是定期到組到戶走訪,解決實(shí)際困難,當(dāng)好脫貧致富組織員;三是精準(zhǔn)識(shí)別精準(zhǔn)施策,推動(dòng)工作落實(shí),當(dāng)好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)斗員;四是監(jiān)督扶貧資金使用,推進(jìn)村務(wù)公開,當(dāng)好項(xiàng)目資金監(jiān)督員;五是開展普法宣傳教育,倡導(dǎo)文明新風(fēng),當(dāng)好移風(fēng)易俗引導(dǎo)員;六是完成工作隊(duì)長(zhǎng)和村黨組織書記交辦事項(xiàng)。
四、督查通報(bào)制度
駐村工作實(shí)施“聯(lián)動(dòng)督查”機(jī)制,鄉(xiāng)黨委每月對(duì)駐村工作隊(duì)在崗履職情況進(jìn)行1次督查,每月進(jìn)行一次通報(bào),縣級(jí)及有關(guān)部門實(shí)施“聯(lián)動(dòng)督查”,每?jī)稍陆M織1次抽查,每次督查都要通報(bào)、反饋情況。執(zhí)行市委“紅黑榜”通報(bào)制度。
五、工作保障制度
1、人身安全保障制度??h委下鄉(xiāng)辦每年按規(guī)定統(tǒng)一為第一書記、駐村工作隊(duì)員辦理人身意外傷害保險(xiǎn),經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政列支。鄉(xiāng)黨委政府協(xié)調(diào)派駐村提供安全住所,派出單位每半年要安排一次體檢,要解決食宿問題,為駐村干部提供安全、舒適的工作環(huán)境。
2、能力提升保障制度。將駐村干部列入全縣干部教育培訓(xùn)規(guī)劃中,每季度對(duì)駐村干部進(jìn)行一次培訓(xùn),提升駐村干部的履職能力。
3、工作經(jīng)費(fèi)保障制度。縣財(cái)政每年為每支工作隊(duì)、每名第一書記分別列支專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),同時(shí)派出單位落實(shí)好一般公用經(jīng)費(fèi)允許用于幫扶工作、現(xiàn)有車輛優(yōu)先保障幫扶工作等政策措施,同時(shí)落實(shí)好幫扶干部生活、交通、通訊補(bǔ)貼,為駐村干部提供經(jīng)費(fèi)支持。
4、建立選拔任用“便車道”。在開展優(yōu)秀后備干部推薦工作中,允許駐村干部參加派出單位的推薦、單列駐村干部指標(biāo)、放寬?cǎi)v村干部條件限制,作為干部選拔任用的重要依據(jù),搭建駐村干部晉升職級(jí)的“便車道”。
5、定期開展談心走訪活動(dòng)。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委定期與駐村干部談心談話,了解思想動(dòng)態(tài),幫助解決具體困難。派出單位定期走訪駐村干部,每半年進(jìn)行一次家訪,幫助解決生活等方面實(shí)際困難。
六、“雙述雙評(píng)一查三掛鉤”考核制度。
“雙述雙評(píng)”,即駐村幫扶工作隊(duì)分別向鄉(xiāng)、村兩級(jí)進(jìn)行述職,并接受鄉(xiāng)、村兩級(jí)干部群眾的民主測(cè)評(píng)。一查,即對(duì)照駐村幫扶工作考核表,通過查閱資料后,逐項(xiàng)進(jìn)行打分??己私Y(jié)果實(shí)行“三掛鉤”,即考核結(jié)果與干部提拔使用掛鉤,駐村工作時(shí)間不低于全年工作日總數(shù)的2/3,且綜合評(píng)定為稱職以上等次的,視為基層工作經(jīng)歷;考核結(jié)果與縣級(jí)以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度掛鉤,駐村幫扶工作隊(duì)員年度考核結(jié)果等同于機(jī)關(guān)(事業(yè)單位)干部職工的年度考核結(jié)果;考核結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,年終時(shí)根據(jù)考核結(jié)果,對(duì)優(yōu)秀駐村幫扶工作隊(duì)、工作隊(duì)員和結(jié)對(duì)幫扶先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行專項(xiàng)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
七、“兩包三到”干部駐村幫扶聯(lián)動(dòng)制度
持續(xù)壓實(shí)單位幫扶責(zé)任,落實(shí)單位包村、領(lǐng)導(dǎo)干部包帶和駐村工作隊(duì)到村、黨員干部到戶、農(nóng)村第一書記到崗“兩包三到”聯(lián)動(dòng)幫扶機(jī)制。
(一)單位包村責(zé)任制度
1、單位黨組(黨委)要承擔(dān)幫扶責(zé)任,對(duì)結(jié)對(duì)幫扶村的幫扶工作負(fù)全責(zé),每年專題研究貧困村脫貧工作不少于4次。
2、按照因村派人要精準(zhǔn)的原則,選優(yōu)配強(qiáng)駐村幫扶隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)員和駐村第一書記。
3、加強(qiáng)對(duì)幫扶隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)員、結(jié)對(duì)黨員干部、駐村第一書記的管理。
4、單位黨組(黨委)、包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村幫扶工作隊(duì)和農(nóng)村第一書記,要根據(jù)貧困村的致貧原因和發(fā)展需求,幫助貧困村科學(xué)制定扶貧開發(fā)規(guī)劃和年度實(shí)施計(jì)劃,落實(shí)幫扶措施,促進(jìn)貧困村整體脫貧,貧困村不脫貧,包村幫扶單位不脫鉤。
5、充分發(fā)揮單位和行業(yè)部門優(yōu)勢(shì),統(tǒng)籌本單位、本系統(tǒng)幫扶資源,積極協(xié)調(diào)、爭(zhēng)取其他部門、社會(huì)各界支持,對(duì)幫扶村通盤考核,落實(shí)好“六個(gè)一”幫扶任務(wù)和各項(xiàng)幫扶政策措施,確保幫扶任務(wù)按期完成。
八、駐村幫扶工作約談和工作隊(duì)員召回制度
1、約談對(duì)象為駐村幫扶工作隊(duì)所在單位主要負(fù)責(zé)人。約談采取個(gè)別談話和集體談話的方式進(jìn)行,具體由縣干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)組實(shí)施。
2、經(jīng)縣干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)組提出,或經(jīng)幫扶單位黨組(黨委)研究,幫扶單位將群眾不滿意、工作表現(xiàn)差的駐村幫扶工作隊(duì)隊(duì)員召回。
3、駐村幫扶工作隊(duì)和隊(duì)員存在以下情形的,經(jīng)過調(diào)查核實(shí),對(duì)駐村幫扶工作隊(duì)所在單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,并將相關(guān)工作隊(duì)員召回。
(1)駐村幫扶工作隊(duì)不能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩,在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策,以及省、市、縣脫貧攻堅(jiān)決策部署上,推諉扯皮,執(zhí)行不力,工作不積極、不主動(dòng)、不負(fù)責(zé)的;
(2)駐村幫扶工作隊(duì)不能嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,不能認(rèn)真遵守《廉潔自律準(zhǔn)則》規(guī)定,存在利用工作之便吃拿卡要,收取群眾土特產(chǎn)等情形的;
(3)在駐村幫扶工作中不作為、亂作為,幫扶效果差,甚至侵害群眾利益的,群眾反響強(qiáng)烈的;
(4)在駐村幫扶工作中存在“”問題,或因違法違紀(jì)被調(diào)查處理的。
4、在約談前,要向約談對(duì)象下發(fā)約談通知書。約談時(shí),談話人不得少于兩人,并做好談話記錄,談話人、約談對(duì)象要在約談?dòng)涗浬虾炞帧?/p>
5、約談工作人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律。
6、約談結(jié)束后,約談對(duì)象要在一周之內(nèi)進(jìn)行整改,并將整改情況書面報(bào)縣干部駐村幫扶領(lǐng)導(dǎo)組。
7、工作隊(duì)員召回后,幫扶單位要及時(shí)選派黨性原則強(qiáng)、能力水平高的黨員干部進(jìn)行補(bǔ)充。
上半年駐村扶貧總結(jié) 第4篇
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一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任
1、成立工作機(jī)構(gòu)。成立“縣人社局、鄉(xiāng)政府駐村工作組”,并設(shè)立駐村工作隊(duì)辦公室。局黨委副書記、副局長(zhǎng)茍?jiān)H谓M長(zhǎng),縣人社局潘俞先,鄉(xiāng)政府謝選、杜勇為工作組成員和駐村干部。
2、落實(shí)駐村干部責(zé)任。按照國(guó)家扶貧工作和縣委、縣政府要求,工作組要求駐村干部一要認(rèn)真履職,進(jìn)駐到村;二要進(jìn)入角色,吃透村情,協(xié)助村干部制定致富方案,幫助聯(lián)系致富項(xiàng)目;三要嚴(yán)格紀(jì)律,約束自己;四要當(dāng)好宣傳員,宣傳貫徹黨的路線、方針和各種惠民政策;五要按時(shí)上報(bào)信息,寫好心得體會(huì)。
二、吃透村情,制定規(guī)劃
1、摸清幫扶村村情。自9月幫扶村調(diào)整以來(lái),我局領(lǐng)導(dǎo)和職工周旦、茍?jiān)?、張流?quán)等于10月(一次)、11月(兩次)、12月(兩次)多次深入到掛包聯(lián)系村進(jìn)行調(diào)研和蹲點(diǎn),了解情況并制定幫扶計(jì)劃、幫助解決實(shí)際困難和問題等。
2、制定幫扶規(guī)劃。一是制定了《縣人社局關(guān)于開展干部駐村幫扶扎實(shí)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧三年規(guī)劃》;二是制定了《村精準(zhǔn)扶貧2014年工作計(jì)劃》;三是制定了一戶一策脫貧方案(包括分戶情況和匯總表);四是協(xié)助、指導(dǎo)該村兩委班子,研究發(fā)展致富方案,幫助他們選準(zhǔn)發(fā)展方向,理清發(fā)展思路,找準(zhǔn)發(fā)展項(xiàng)目等。
三、真抓實(shí)干,做好幫扶
1、進(jìn)行政策宣講。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,采取召開會(huì)議(包括戶主大會(huì))、入戶走訪等方式,廣泛宣講黨的十和十八屆三中、四中全會(huì)精神,深入宣講新時(shí)期綜合扶貧工作要求、涉農(nóng)法律法規(guī)和惠民政策,宣傳省、市、縣委的重大決策部署,并做好群眾的教育引導(dǎo)工作。
2、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。通過深入調(diào)研發(fā)現(xiàn),該村干部和群眾反映最急切的事情就是該村6.7公里的村道路問題。村道路路基本不錯(cuò),但沒有專人管理,致使雜草叢生、灌木遍地,車開進(jìn)去找不到路。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,迅速召開黨委會(huì)議,研究解決2萬(wàn)元資金,對(duì)該村道路進(jìn)行“亮”化;下一步,協(xié)調(diào)縣交通運(yùn)輸局,將該村村道路納入儲(chǔ)備項(xiàng)目。同時(shí),解決新電腦(一體機(jī))1臺(tái),幫助該村黨務(wù)、村務(wù)工作實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化、電子化管理。
3、進(jìn)行產(chǎn)業(yè)培育。作為貧困村,村尚無(wú)村集體企業(yè)。按照扶貧工作要求,縣人社局與村干部一道,通過召開戶主大會(huì)、入戶走訪攝像,幫助41戶貧困家庭發(fā)展致富產(chǎn)業(yè)。經(jīng)過統(tǒng)計(jì)匯總,近三年41戶貧困戶將養(yǎng)牛53頭;豬219頭,其中母豬4頭;羊40只;雞3150只,其中確認(rèn)養(yǎng)土雞2050只;鴨子300只;養(yǎng)魚30500尾;種植白果樹、桂花樹0.7畝;藥材1.5畝。
上半年駐村扶貧總結(jié) 第5篇
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一、認(rèn)真履行組長(zhǎng)職責(zé),力爭(zhēng)做好全縣扶貧工作
市直部門進(jìn)駐靈壽縣對(duì)口幫扶的單位有27個(gè),點(diǎn)多面廣、相距分散,加之各單位經(jīng)濟(jì)狀況不一,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)扶貧工作重視程度不一,駐村隊(duì)員的責(zé)任意識(shí)和工作能力不一等,帶好這支隊(duì)伍,并真正發(fā)揮其作用,為靈壽縣的扶貧開發(fā)工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn),是件很不容易的事情。為了帶領(lǐng)這支隊(duì)伍為靈壽扶貧開發(fā)工作盡可能地多做一些工作,我在最大限度地范圍內(nèi)行使了組長(zhǎng)的職權(quán),效果雖然不太理想,但確實(shí)付出了心血和努力:
一是建立健全組織,制定工作章程。在前兩批靈壽縣聯(lián)誼會(huì)的基礎(chǔ)上,我們組建了第三批扶貧工作隊(duì)員聯(lián)席會(huì)議,推舉了聯(lián)席會(huì)議主席、副主席和秘書長(zhǎng)、副秘書長(zhǎng),并按鄉(xiāng)鎮(zhèn)把扶貧隊(duì)員編制為工作組,明確了組長(zhǎng),在組織上奠定了可操作的指揮機(jī)構(gòu)。同時(shí)我們還制定了切實(shí)可行的章程,規(guī)定了隊(duì)員的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),提出了紀(jì)律要求,完成的目標(biāo)任務(wù)以及會(huì)議制度和四位一體的考核制度。我們的做法得到了市扶貧辦的推廣和肯定。
二是堅(jiān)持會(huì)議制度,向工作隊(duì)員壓擔(dān)子、提要求、教方法。半年多來(lái),我們先后三次召開了駐村工作隊(duì)員匯報(bào)會(huì),每次匯報(bào)會(huì)都形成記錄,印發(fā)各單位扶貧辦實(shí)事目錄,以起到鞭策、交流和推動(dòng)作用。每次會(huì)議我都精心準(zhǔn)備,親自主持,并邀請(qǐng)市、縣扶貧辦領(lǐng)導(dǎo)參加并給予指導(dǎo)。在10月9日召開的匯報(bào)會(huì)上,除了總結(jié)工作以外,我就制約扶貧工作深入開展的項(xiàng)目和資金的瓶頸問題提出了整合扶貧、以工代賑、互助金、行業(yè)扶貧專項(xiàng)和扶貧單位支持等五項(xiàng)資金以及三年資金集中辦一個(gè)基地十農(nóng)戶的產(chǎn)業(yè)化龍頭項(xiàng)目的意見,深受扶貧隊(duì)員的歡迎。市扶貧辦也轉(zhuǎn)發(fā)全市參考學(xué)習(xí)。
三是我還與貧困村主要干部電話聯(lián)系近百次,一村不落地分三次進(jìn)行過電話聯(lián)系,了解扶貧隊(duì)員的工作情況,聽取村干部的要求和呼聲。并根據(jù)反映的情況,先后到焦化廠、市人民法院、市婦聯(lián)、市委黨校、橋西區(qū)等單位溝通情況,督導(dǎo)扶貧工作。四是為了方便扶貧隊(duì)員的匯報(bào)和交流,我還責(zé)成聯(lián)席會(huì)議秘書長(zhǎng)國(guó)稅局扶貧干部趙云峰同志在微機(jī)網(wǎng)上建立了市直駐靈壽扶貧工作博客,并申請(qǐng)建立了駐靈壽扶貧工作隊(duì)員專用電子郵箱,借以及時(shí)匯報(bào)交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,相互促進(jìn),共同發(fā)展。
二、把單位對(duì)口駐村扶貧工作放在首要位置,切實(shí)做出成效
身為全縣的扶貧工作組組長(zhǎng),不光要把面上的工作做好,更應(yīng)該把自己所包村的扶貧開發(fā)工作做出成效。
一來(lái)是為全體扶貧隊(duì)員做出樣子,發(fā)揮榜樣的力量和作用。
二是不辜負(fù)市、縣委、政府和單位領(lǐng)導(dǎo)及市、縣扶貧辦對(duì)自己的信任,恪盡職守,率先垂范。
三是不辱為貧困村脫貧致富的歷史職責(zé)和使命,把實(shí)事辦實(shí),好事辦好,切實(shí)辦出成效,讓領(lǐng)導(dǎo)和老百姓都滿意。按照靈壽縣扶貧辦的安排,我被分配到燕川鄉(xiāng)南岸村開展為期三年的扶貧開發(fā)工作。今年5月進(jìn)村后,在深入開展調(diào)查研究和尊重進(jìn)村前縣、鄉(xiāng)、村脫貧思路的基礎(chǔ)上,制定了三年扶貧規(guī)劃。
在公司籌建的半年多時(shí)間里,我費(fèi)盡了心機(jī),不光全部資金靠我跑辦籌措,而且項(xiàng)目簡(jiǎn)介、支村兩委班子會(huì)議、黨員大會(huì)、村民代表會(huì)、公司章程制定、財(cái)務(wù)制度、村民入股、股東會(huì)議等都是我親自主持、親自起草、親自召開。就連水泥廠開票后不讓提貨又要求漲價(jià)的平息工作也是我和縣扶貧辦的彭全平主任利用星期天親自到水泥廠進(jìn)行協(xié)調(diào)解決的。保證了開工時(shí)間,節(jié)省了基建支出。
三、2016年度扶貧工作思路
1、今年底或明年初完成購(gòu)進(jìn)肉牛100頭左右的任務(wù)目標(biāo)。到明年底出欄30頭以上,爭(zhēng)取獲利6萬(wàn)元左右。
2、爭(zhēng)取扶貧資金給予支持,補(bǔ)償肉牛育肥股份合作有限責(zé)任公司所欠的債務(wù)。
3、向縣發(fā)改局申報(bào)改水、改側(cè)、平整土地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目,爭(zhēng)取得到補(bǔ)償資金20萬(wàn)元。
4、規(guī)劃建設(shè)1000畝核桃園,明年完成300畝以上。
5、力爭(zhēng)爭(zhēng)取行業(yè)扶貧支持資金15萬(wàn)元左右。
上半年駐村扶貧總結(jié) 第6篇
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一、上半年主要工作完成情況
1、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)情況
工作隊(duì)與村“兩委”共同組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。定期組織黨員大會(huì)、黨小組會(huì)議、黨支部大會(huì),制定貫徹學(xué)習(xí)黨的精神計(jì)劃。凡涉及村里發(fā)展和村民切身利益的重大事項(xiàng),堅(jiān)決執(zhí)行“四議一審兩公開”制度,截止目前無(wú)違規(guī)操作現(xiàn)象。村兩委班子團(tuán)結(jié),充滿了凝聚力、向心力。6月25日在平階村慶祝建黨97周年全體黨員大會(huì)上,工作隊(duì)與全村黨員重溫了入黨誓詞,工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)王敢翔為全村黨員上了主題為“決勝全面建成小康社會(huì),堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)”的黨課,從全面建成小康社會(huì)的歷史進(jìn)程、重大意義,到堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)的莊嚴(yán)承諾、面臨的困難和機(jī)遇、目前的脫貧成效、下步脫貧攻堅(jiān)的具體做法和目標(biāo)、駐村工作隊(duì)?wèi)?yīng)該發(fā)揮的作用等方面進(jìn)行了詳細(xì)的闡述,引導(dǎo)黨員干部在脫貧攻堅(jiān)中率先垂范、攻堅(jiān)克難,確保脫貧攻堅(jiān)任務(wù)順利完成。
2、發(fā)展致富項(xiàng)目情況
一是玉龍山水上大世界項(xiàng)目。該項(xiàng)目需征用平階村陳堡組29戶村民土地,工作隊(duì)積極參與其中,與村“兩委”逐戶走訪,做村民工作,講解政策,宣傳項(xiàng)目建成后為我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)的巨大成效,通過多次細(xì)致耐心的溝通交流,村民理解了政府發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)的良苦用心,目前征地補(bǔ)償款已陸續(xù)發(fā)放到村民手中,工作隊(duì)為該項(xiàng)目的早日開工建設(shè)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。二是對(duì)2017年由市水利局協(xié)調(diào)爭(zhēng)取已經(jīng)建成的4棟溫室大棚項(xiàng)目進(jìn)行完善。工作隊(duì)又積極協(xié)調(diào)爭(zhēng)取水利專項(xiàng)資金10萬(wàn)元,實(shí)施大棚配套項(xiàng)目,包括購(gòu)買滴灌設(shè)備4套,新建直徑為3.5米的大口井2眼,井深7.4米,用于完善大棚配套設(shè)施,使大棚發(fā)揮更大效益,項(xiàng)目近期開工建設(shè)。
3、推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況
駐村工作隊(duì)與村“兩委”積極爭(zhēng)取市、縣水利部門支持,2018年已落實(shí)水利工程項(xiàng)目6項(xiàng),總投資67萬(wàn)。其中2項(xiàng)應(yīng)急度汛工程、2項(xiàng)維修養(yǎng)護(hù)工程、1項(xiàng)水毀修復(fù)、1項(xiàng)移民工程。目前已完成工程3項(xiàng),1項(xiàng)維修養(yǎng)護(hù)和1項(xiàng)水毀修復(fù)在建,計(jì)劃6月底前完工,1項(xiàng)移民工程近期開工建設(shè)。
為解決村內(nèi)部分道路破損嚴(yán)重問題,確保百姓生活生產(chǎn)安全,工作隊(duì)與村兩委積極協(xié)調(diào)市、縣交通部門項(xiàng)目資金,已將7公里村路工程納入今年建設(shè)規(guī)劃(其中工作隊(duì)爭(zhēng)取3.1公里),部分路段已于4月份開工建設(shè)。
4、幫助服務(wù)群眾情況
一是工作隊(duì)與村“兩委”共同研究,制定了幫扶貧困戶 “一戶一策”脫貧方案,充分利用貧困戶自家庭院發(fā)展禽畜養(yǎng)殖自干項(xiàng)目。工作隊(duì)與村“兩委”分成小組,先是逐戶走訪摸底調(diào)查,與貧困戶簽訂禽畜養(yǎng)殖自干項(xiàng)目協(xié)議,其次跟蹤落實(shí)政策補(bǔ)貼,目前所有自干項(xiàng)目補(bǔ)貼款的半數(shù)已發(fā)放到貧困戶手中,剩余的一半補(bǔ)貼款待年底審核驗(yàn)收后再發(fā)放給貧困戶。二是開展愛心捐資助學(xué)活動(dòng)。通過工作隊(duì)的積極協(xié)調(diào)爭(zhēng)取,睿吉祥愛心團(tuán)隊(duì)一行7人到平階村開展社會(huì)助學(xué)幫扶活動(dòng),駐村工作隊(duì)、村“兩委”陪同參加活動(dòng),共走訪了建檔立卡貧困戶4戶,詳細(xì)了解了貧困學(xué)生的學(xué)習(xí)生活情況,并給予每名學(xué)生500元的助學(xué)資金,共計(jì)2000元,并鼓勵(lì)貧困學(xué)生努力學(xué)習(xí)、學(xué)業(yè)有成,將來(lái)用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)社會(huì)、傳遞愛心。三是開展春節(jié)走訪慰問貧困戶活動(dòng)。協(xié)調(diào)水利局全局同志扶貧捐款資金13300元,用于為68戶貧困戶每戶購(gòu)買米、面、油各1份,同時(shí)為4戶貧困戶提供每戶300元慰問金。四是協(xié)調(diào)解決居民出行難問題。平階村羊圈組28位村民反映南溝組路出行困難,夏天趟河、冬天過冰,請(qǐng)求政府給予解決。興隆辦事處經(jīng)研究決定,希望我局駐村工作隊(duì)給予幫助。工作隊(duì)接到任務(wù)后第一時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勘察,并及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),研究解決辦法。6月21日,相關(guān)部門專家與工作隊(duì)共同到現(xiàn)場(chǎng)查看,并從專業(yè)角度拿出了具體施工方案,目前該路段施工已完成,投入資金約6萬(wàn)余元,解決了南溝組村民多年出行難的問題,得到了村民的認(rèn)可和好評(píng)。五是高標(biāo)準(zhǔn)整理建檔立卡戶脫貧檔案。按照上級(jí)脫貧工作統(tǒng)一部署,對(duì)幫扶貧困戶的檔案進(jìn)行了多次的補(bǔ)充整理,包括建檔立卡戶明白卡、幫扶責(zé)任人聯(lián)系卡以及家庭基本信息等檔案材料,為脫貧銷號(hào)驗(yàn)收工作提前做好準(zhǔn)備。
5、創(chuàng)新基層治理工作情況
一是積極參與土地確權(quán)。工作隊(duì)、村“兩委”與測(cè)量隊(duì)和貧困戶一起開展測(cè)量和確權(quán)工作,現(xiàn)場(chǎng)宣講政策、化解糾紛,提高了土地確權(quán)工作效率,確保了確權(quán)工作公開透明,維護(hù)了村民利益,同時(shí)和貧困戶增進(jìn)感情,為脫貧工作奠定基礎(chǔ)。二是積極參與村內(nèi)植樹、春季防火、清理環(huán)境衛(wèi)生、綜合維穩(wěn)等工作。三是開展脫貧攻堅(jiān)互檢暨“回頭看”工作。按照市、縣政府《關(guān)于開展歷年脫貧人口和未納入建檔立卡人口全面調(diào)查互檢》會(huì)議要求,水利局駐村工作隊(duì)對(duì)石灰窯鎮(zhèn)湯池村910戶農(nóng)戶的家庭收入、勞動(dòng)力情況、在校學(xué)生情況、房屋及大病情況進(jìn)行入戶調(diào)查,工作隊(duì)歷時(shí)13天,篩選出疑似貧困戶30戶,經(jīng)與石灰窯鎮(zhèn)扶貧辦、湯池村兩委共同商議研究,入戶核實(shí),最終確定8戶疑似貧困戶上報(bào)上級(jí)部門。同時(shí),對(duì)平階村在此次互檢工作中查出的5戶疑似貧困戶,與辦事處扶貧辦、村兩委共同研究、入戶核實(shí),最終確定4戶疑似貧困戶并上報(bào)。
二、下半年主要工作安排
1、堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)。駐村工作隊(duì)繼續(xù)加強(qiáng)與村兩委的團(tuán)結(jié)協(xié)作,深入學(xué)習(xí)黨的精神和的重要講話精神,立足長(zhǎng)遠(yuǎn),提高站位,共同謀劃脫貧攻堅(jiān)的思路和舉措,以提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力為抓手,統(tǒng)籌推進(jìn)脫貧工作。
2、突出精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧。一是繼續(xù)跟蹤“一戶一策”脫貧方案的落實(shí)。積極與扶貧辦、辦事處溝通協(xié)調(diào),確保每一戶建檔立卡貧困戶都能按照脫貧方案享受到應(yīng)有的扶貧政策。二是繼續(xù)協(xié)調(diào)落實(shí)好結(jié)對(duì)幫扶工作,把幫扶工作落實(shí)到每個(gè)黨支部和每名黨員干部。三是加大內(nèi)生動(dòng)力的培育。繼續(xù)把扶貧與扶志、扶智相結(jié)合,深入貧困戶家中,宣傳國(guó)家扶貧政策,幫助貧困戶樹立脫貧信心,自主發(fā)展致富項(xiàng)目早日脫貧。
3、推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)
一是積極推進(jìn)未完成的1項(xiàng)維修養(yǎng)護(hù)工程、1項(xiàng)水毀修復(fù)工程、1項(xiàng)移民工程3項(xiàng)水利工程、1項(xiàng)移民工程和7公里村路工程的實(shí)施進(jìn)度,力爭(zhēng)早日完工,未開工的盡早開工建設(shè),讓村民早受益。二是繼續(xù)多方爭(zhēng)取項(xiàng)目資金,跟蹤協(xié)調(diào)已有意向投入的相關(guān)部門,爭(zhēng)取項(xiàng)目早日落地實(shí)施。
4、繼續(xù)完善建檔立卡戶脫貧檔案
隨著脫貧攻堅(jiān)的深入,對(duì)建檔立卡戶的檔案材料要求的標(biāo)準(zhǔn)越來(lái)越高,為迎接各級(jí)、各部門檢查和驗(yàn)收,將按照辦事處的統(tǒng)一要求,繼續(xù)做好完善建檔立卡戶脫貧檔案工作,核實(shí)算準(zhǔn)建檔立卡戶收入情況,確保脫貧檢查和驗(yàn)收工作順利完成。
5、突出產(chǎn)業(yè)扶貧。一是加大招商引資力度。利用平階村的區(qū)位優(yōu)勢(shì)、交通便利和資源優(yōu)勢(shì),想盡各種辦法,力爭(zhēng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目有新突破,確保平階村的可持續(xù)發(fā)展。二是繼續(xù)對(duì)已經(jīng)建成的4棟溫室大棚項(xiàng)目進(jìn)行完善。村里已在大棚附近繼續(xù)流轉(zhuǎn)土地,并已上報(bào)辦事處,工作隊(duì)將與村“兩委”齊心協(xié)力,充分利用玉龍山水上大世界項(xiàng)目的帶動(dòng)作用,積極協(xié)調(diào)爭(zhēng)取資金,增加新建溫室大棚的數(shù)量,形成規(guī)模,發(fā)展特色果蔬采摘、農(nóng)家樂、鄉(xiāng)村旅游等項(xiàng)目,在增加村集體經(jīng)濟(jì)收入的同時(shí),通過效益分紅方式也為貧困戶增加收入。
上半年駐村扶貧總結(jié) 第7篇
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一、抓好扶貧資金的整合使用
上半年,對(duì)羅溪鄉(xiāng)宗溪中村廣坪組滑坡地質(zhì)災(zāi)害治理工程立項(xiàng)招投標(biāo),立項(xiàng)資金107萬(wàn)元,現(xiàn)已施工,預(yù)計(jì)年底完工,該項(xiàng)目可保護(hù)羅溪鄉(xiāng)宗溪中村35個(gè)戶185人生命財(cái)產(chǎn)安全。
二、做好脫貧攻堅(jiān)服務(wù)保障工作
優(yōu)先保障扶貧開發(fā)項(xiàng)目用地。上半年,對(duì)貧困村的衛(wèi)生室建設(shè)、易地扶貧搬遷、d級(jí)危房改造等這些涉及到用地的項(xiàng)目,專人組織報(bào)批,在不占用基本農(nóng)田的情況下,實(shí)行建設(shè)用地應(yīng)保盡保,優(yōu)先報(bào)批。共完成了6個(gè)異地扶貧搬遷集中安置點(diǎn)項(xiàng)目的用地報(bào)批,面積40.0859畝,還有38個(gè)正在報(bào)批用地手續(xù);已批準(zhǔn)558戶異地扶貧搬遷分散安置,面積46.14畝,還有500戶正在審批。
三、做好駐村幫扶和結(jié)對(duì)幫扶工作
上半年,共安排17名年富力強(qiáng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)性強(qiáng)的工作人員參與駐村幫扶,其中局牽頭駐點(diǎn)的有三個(gè)村,分別是桐山鄉(xiāng)大道村、文昌街道平梅村和石江鎮(zhèn)三合村。其中派駐平梅村幫扶工作隊(duì)爭(zhēng)取村級(jí)文化場(chǎng)修建資金30萬(wàn)元,安裝村道路燈70盞,爭(zhēng)取村道改造資金3萬(wàn)元,爭(zhēng)取環(huán)衛(wèi)垃圾拖運(yùn)斗3個(gè);派駐大道村幫扶工作隊(duì)爭(zhēng)取村級(jí)文化場(chǎng)修建資金30萬(wàn)元,協(xié)助該村做好30畝油茶種植示范基地,從局辦公經(jīng)費(fèi)中斥資1.88萬(wàn)元和15萬(wàn)元分別用于該村廢棄采砂場(chǎng)搬遷為油茶基地騰地及對(duì)灌排兩用水渠進(jìn)行改造,對(duì)該村6名貧困高考生進(jìn)行集中走訪慰問,發(fā)動(dòng)干部職工開展愛心助學(xué)募捐活動(dòng),共募捐2萬(wàn)余元,對(duì)該村2019年5名高考本科上線考生進(jìn)行慰問;派駐三合村幫扶工作隊(duì)爭(zhēng)取村級(jí)文化場(chǎng)修建資金18萬(wàn)元,從局辦公經(jīng)費(fèi)解決5萬(wàn)元解決該集市場(chǎng)地路面硬化。全局共有163人在毓蘭鎮(zhèn)橋頭村等29村參加結(jié)對(duì)幫扶工作。為加強(qiáng)駐村幫扶和結(jié)對(duì)幫扶工作,局黨組專門成立了扶貧辦,抽調(diào)專人負(fù)責(zé)扶貧工作,堅(jiān)持每年組織扶貧業(yè)務(wù)培訓(xùn),經(jīng)常把扶貧工作列入黨組議事日程,著重幫助駐點(diǎn)村解決困難。建立駐村和結(jié)對(duì)隊(duì)員工作檔案,其履職結(jié)果作為年終考評(píng)的重要依據(jù)。
四、按“三項(xiàng)”清單要求承擔(dān)的行業(yè)脫貧攻艱工作及開展情況
(一)“空心房”整治。上級(jí)下達(dá)我縣2019年的“空心房”整治拆除任務(wù)為85萬(wàn)平方米、復(fù)墾任務(wù)800畝170萬(wàn)平方米、復(fù)墾任務(wù)數(shù)為1600畝。上半年,實(shí)施拆除空心房151間,面積2.45萬(wàn)平方米,拆除廢舊棚房5500平方米。
(二)“大棚房”整治。共查出“大棚房”問題3宗,分別為文昌街道高倉(cāng)生態(tài)農(nóng)莊、羅溪鄉(xiāng)龍頭休閑山莊、楊林鎮(zhèn)白馬山莊。目前,我縣3宗“大棚房”已全部拆除到位。
五、下一步打算
一是繼續(xù)發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢(shì),助力全縣脫貧攻艱。下半年,我將繼續(xù)落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于脫貧攻艱的系列工作部署,發(fā)揮自然資源行業(yè)優(yōu)勢(shì),持續(xù)發(fā)力,使扶貧整合資金重點(diǎn)向貧困村傾斜,加強(qiáng)扶貧整合資金使用的監(jiān)管,確保每一筆扶貧項(xiàng)目資金都能做出民心工程。同時(shí),加大對(duì)貧困村的衛(wèi)生室建設(shè)、易地扶貧搬遷、d級(jí)危房改造等涉項(xiàng)目的用地支持力度,專人組織報(bào)批,在不占用基本農(nóng)田的情況下,實(shí)行建設(shè)用地應(yīng)保盡保,優(yōu)先報(bào)批。
二是繼續(xù)加強(qiáng)駐村和結(jié)對(duì)幫扶管理。下半年,繼續(xù)加強(qiáng)駐村幫扶和結(jié)對(duì)幫扶管理,對(duì)聯(lián)點(diǎn)駐村貧困村,從爭(zhēng)資跑項(xiàng)和局本級(jí)資金撥付方面重點(diǎn)支持,擬對(duì)平梅村4千米村道加寬進(jìn)行申請(qǐng)立項(xiàng),對(duì)該村6千米水渠進(jìn)行改造立項(xiàng);對(duì)三合村,擬安排立項(xiàng)600米渠道硬化項(xiàng)目資金,不斷完善聯(lián)點(diǎn)所在村的村級(jí)公共基礎(chǔ)設(shè)施。同時(shí),局黨組將從群眾滿意度和知曉度等方面加大對(duì)派駐幫扶和結(jié)對(duì)幫扶的督查,不斷促進(jìn)駐村幫扶和結(jié)對(duì)幫扶工作成效,切實(shí)提升群眾滿意度和知曉度。
上半年駐村扶貧總結(jié) 第8篇
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—駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)
根據(jù)縣委成立駐村工作隊(duì)的有關(guān)要求,我有幸被選派到石廟子村任第一書記兼扶貧隊(duì)長(zhǎng),按要求從7月11日駐村后,緊扣“四項(xiàng)”職責(zé)任務(wù),建立和完善村扶貧工作組織機(jī)構(gòu),熟悉和了解村情及貧困戶狀況,落實(shí)駐村扶貧幫扶責(zé)任,圍繞今年確定的“村出列、戶脫貧”目標(biāo)任務(wù),按照“重精準(zhǔn)、補(bǔ)短板、促攻堅(jiān)”的要求,推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作。并在抓基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化、綜治維穩(wěn)、防汛、森林防火、環(huán)境治理、鄉(xiāng)風(fēng)文明等建設(shè)方面,提供有力的智力支持。
一、基本情況
石廟子村位于永安鎮(zhèn)西南方15公里處,全村總面積12平方公里,耕地786畝,林地面積104216畝。轄5個(gè)村民組,共256戶802人,黨員18人。自2014年5月脫貧攻堅(jiān)工作開展以來(lái),通過摸排、審查、個(gè)人申請(qǐng)和公示確認(rèn)等工作,共建檔立卡貧困戶51戶176人,已脫貧14戶39人,其中(經(jīng)精準(zhǔn)識(shí)別“回頭看”和精準(zhǔn)核查,先后有2戶7人剔除),2018年計(jì)劃脫貧31戶116人,尚有6戶21人于2019年預(yù)脫貧。
二、駐村后工作開展情況??? ?
(一)抓好政策宣講、宣傳全覆蓋,提高扶貧政策知曉率。7至9月份,按照“一卡通”整治、“大走訪”等要求,駐村工作隊(duì)和村支兩委全員上陣,進(jìn)行宣講和宣傳,釋疑答惑;對(duì)年齡偏大的五保戶、殘疾人及外出務(wù)工的貧困戶,均以電話或微信形式告知有關(guān)政策,做到全覆蓋,提高扶貧政策知曉度。??? ?
(二)強(qiáng)化統(tǒng)籌兼顧,因戶施策,提高幫扶措施精準(zhǔn)性。駐村隊(duì)會(huì)同村兩委,對(duì)今年擬脫貧的31戶貧困戶逐戶核實(shí)家庭情況,調(diào)整和落實(shí)好每一戶幫扶責(zé)任人。在補(bǔ)充完善扶貧手冊(cè)、幫扶手冊(cè)等內(nèi)業(yè)資料過程中,對(duì)接和聯(lián)動(dòng)結(jié)對(duì)幫扶干部入戶走訪,詳細(xì)了解享受政策的落實(shí)情況,根據(jù)貧困戶家庭致貧原因,有針對(duì)性地落實(shí)幫扶措施,真正做到精準(zhǔn)幫扶。積極協(xié)調(diào),努力爭(zhēng)取,解決疑難問題和矛盾。
(三)加強(qiáng)住房安全督查,緊抓工程進(jìn)度和質(zhì)量。尚未脫貧的31戶中,今年涉及危房改造、土地增減掛鉤的,有計(jì)劃地深入村民組,逐戶落實(shí)開工日期和督查施工進(jìn)度,按照入住的時(shí)間節(jié)點(diǎn),倒排和緊逼工期,每半個(gè)月進(jìn)行一次現(xiàn)場(chǎng)督促,發(fā)現(xiàn)矛盾和問題及時(shí)分析研究對(duì)策,不拖延、不推諉,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。截止目前為止,所涉及的住房安全改造施工有序展開和推進(jìn),進(jìn)展順利。??? ?
(四)積極探索和推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展。充分調(diào)研,反復(fù)論證,因地制宜,探索適合發(fā)展的種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),通過“龍頭企業(yè)+合作社+貧困戶”的形式,建立了村集體、村干、能人、貧困戶入股的合作經(jīng)營(yíng)模式。按照“黨建統(tǒng)領(lǐng)、能人帶領(lǐng)、創(chuàng)新引領(lǐng)”的方針,幫助進(jìn)一步梳理工作思路,積極籌措項(xiàng)目資金,探索并形成村集體、村干、能人、貧困戶入股,注入幫扶資金、村干及能人入股資金、貧困戶小額信貸資金,組成混合制股權(quán)結(jié)構(gòu),村集體零風(fēng)險(xiǎn)、按項(xiàng)目投入資產(chǎn)收益分紅、貧困戶保底分紅的經(jīng)營(yíng)模式。
三、下一步工作打算
在第三季度駐村工作中,我駐村工作隊(duì)將會(huì)調(diào)整工作思路,落實(shí)上級(jí)指示,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),彌補(bǔ)能力短板,努力加快駐村工作效率和工作質(zhì)量,下一步將著力做好以下工作:
一是繼續(xù)開展扶貧政策宣傳工作,結(jié)合市、縣對(duì)脫貧督導(dǎo)要求,加強(qiáng)群眾對(duì)扶貧政策的理解與運(yùn)用;
二是繼續(xù)協(xié)助村兩委抓好脫貧攻堅(jiān)工作能力建設(shè),保持班子團(tuán)結(jié)活力,營(yíng)造良好工作氛圍;
三是繼續(xù)開展全域入戶走訪調(diào)研,激發(fā)村民內(nèi)生動(dòng)力,逐個(gè)解決群眾提出的問題;
四是持續(xù)加大為民辦實(shí)事的能力,加大基礎(chǔ)建設(shè)監(jiān)督力度,尋找集體經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)突破口;
上半年駐村扶貧總結(jié) 第9篇
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區(qū)督查室:
根據(jù)督查室要求,我鎮(zhèn)督查內(nèi)容完成如下:
一、扶貧對(duì)象動(dòng)態(tài)調(diào)整和信息采集工作情況
按照上級(jí)的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)于5月23日、9月28日分別組織“脫貧攻堅(jiān)集中整治行動(dòng)”和“精準(zhǔn)扶貧動(dòng)態(tài)管理工作”兩次入戶排查,組織鎮(zhèn)村組三級(jí)干部及區(qū)直包聯(lián)單位共計(jì)187人,逐村逐社逐戶開展摸底調(diào)查工作,深入細(xì)致準(zhǔn)確算好群眾收支賬,共排查常住農(nóng)戶4818戶12313人,其中“四類人員”1414戶2045人。經(jīng)排查,全鎮(zhèn)沒有人均純收入低于2952元的貧困人口。
二、扶貧資金管理使用情況
2018年,全鎮(zhèn)實(shí)施健康扶貧75戶172人(購(gòu)買合作醫(yī)療200元/人、人身醫(yī)療意外保險(xiǎn)150元/人、體檢300元/人);完成春耕備耕生產(chǎn)資料發(fā)放23戶51人(1500元/人)補(bǔ)貼76140元;實(shí)施奶山羊托管26戶60人,托管奶山羊120只(分紅800元/只/年),由區(qū)扶貧辦投資48萬(wàn)元;購(gòu)買人身保險(xiǎn)75戶172人,補(bǔ)貼25800元;牲畜購(gòu)買保險(xiǎn)羊114只補(bǔ)貼3876元、牛14頭5040元;帶資入股33戶51人,補(bǔ)貼91800元;貧困戶危房改造7戶;教育扶持16人補(bǔ)貼23750元;雨露計(jì)劃3人,補(bǔ)貼4500元。
三、農(nóng)村危房改造情況
按照臨河區(qū)危舊土房改造工作要求,我鎮(zhèn)對(duì)全鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)住房進(jìn)行了全面排查,重點(diǎn)做好“四類人員”危房改造工作,新建、修繕房屋41套,并對(duì)所有住房進(jìn)行了安全鑒定。
四、駐鎮(zhèn)工作組、駐村工作隊(duì)(第一書記)監(jiān)督管理情況
我鎮(zhèn)每周召開駐村干部例會(huì),對(duì)駐村干部統(tǒng)一進(jìn)行管理,并且沒有召開至少兩次駐村干部培訓(xùn)會(huì),培訓(xùn)脫貧攻堅(jiān)業(yè)務(wù)。同時(shí)我鎮(zhèn)制定了專項(xiàng)管理考核制度,由日常考勤和半年考核相結(jié)合的方式,對(duì)鎮(zhèn)村干部及駐村、駐鎮(zhèn)干部進(jìn)行考核,考核不合格的鎮(zhèn)干部取消評(píng)優(yōu)資格、村干部扣除獎(jiǎng)金;考核不合格的駐鎮(zhèn)、駐村干部上報(bào)組織部由組織進(jìn)行處理。我鎮(zhèn)還組織駐鎮(zhèn)、駐村干部每月進(jìn)行兩次脫貧攻堅(jiān)工作培訓(xùn),確保及時(shí)掌握脫貧攻堅(jiān)最近動(dòng)態(tài)及精神,以便更好的發(fā)揮駐鎮(zhèn)、駐村干部作用。
五、產(chǎn)業(yè)扶持政策落實(shí)情況
根據(jù)“1233”產(chǎn)業(yè)扶貧精神,通過前期對(duì)農(nóng)戶大力宣傳引導(dǎo),目前我鎮(zhèn)實(shí)施自主增收貧困戶共7戶11人,如劉貴福更新基礎(chǔ)母羊4只;李平購(gòu)買半大豬2頭;鐘來(lái)云購(gòu)買半大豬2頭;莫鳳元更新基礎(chǔ)母羊3只;高明新購(gòu)買鵝苗8000只、鴻雁苗300只、雞200只;李青玲購(gòu)買仔豬11只;李逢先更新基礎(chǔ)母羊4只。
六、貧困村項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展情況
根據(jù)自治區(qū)級(jí)貧困村新榮村實(shí)際情況,駐村工作隊(duì)及村兩委詳細(xì)調(diào)研,區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)多次到村召開專題會(huì)議,圍繞完善產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、土地整理、人居環(huán)境改造等方面,組織實(shí)施七大建設(shè)工程?,F(xiàn)已陸續(xù)開工建設(shè)。七大建設(shè)工程分別為以下七項(xiàng):一是實(shí)施南二分干溝20公里部分段落清淤工程;二是實(shí)施新榮村五組、六組大破大立土地整理項(xiàng)目6200畝;三是新建新榮村一斗渠與南二分干溝交叉渡槽1座(16m*0.8m*0.6m鋼渡槽)、農(nóng)渠橋2座(0.8m*4m);四是新建新榮村六組總干直口渠鋼渡槽1個(gè)(22m*1.2m*0.8m),與南二分干溝交叉計(jì)渠口閘1座(1.2m*0.8m);五是申請(qǐng)立項(xiàng)東支渠砌襯工程7公里;六是對(duì)新榮村2012年-2013年農(nóng)業(yè)開發(fā)項(xiàng)目中,部分工程進(jìn)行維修和翻建。其中,維修翻建農(nóng)渠7.8公里、斗渠2.5公里,維修斗渠口閘4座、農(nóng)渠口閘7座、毛渠口閘16座、農(nóng)渠橋2座。七是全村6個(gè)村民小組安裝太陽(yáng)能路燈162盞。通過半年多的努力,全鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善,村民生產(chǎn)生活條件得到極大改善。
七、就業(yè)扶持情況
目前我鎮(zhèn)團(tuán)結(jié)村、豐河村的電商和勞務(wù)公司從6月份開始運(yùn)行以來(lái),通過電商平臺(tái)幫助新榮村貧困戶杜金亭銷售自產(chǎn)小麥加工面粉1250斤、小紅豆220斤,以高于市場(chǎng)均價(jià)0.75元的價(jià)格為貧困戶增收940元,解決了貧困戶農(nóng)產(chǎn)品出售難的問題;通過勞務(wù)公司介紹3批7人到園林綠化等單位就業(yè),如羅召美到東方園林打工、高維和到恒豐集團(tuán)擔(dān)任夜勤等,人均增收1800元;在村內(nèi)雇傭貧困戶為保潔員共4人,每人每年工資6500元。
八、問題整改和中央巡視“四個(gè)落實(shí)、八個(gè)看”工作推進(jìn)情況
上半年駐村扶貧總結(jié) 第10篇
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在駐村工作隊(duì)的指導(dǎo)幫助下,巴中市片區(qū)內(nèi)新建基層辦公場(chǎng)地12.76萬(wàn)平方米,調(diào)整支部書記258名;新發(fā)展黨員1786名,其中高中以上文化程度占74.75%,貧困村黨員平均年齡下降了5歲;開展32期“兩委”負(fù)責(zé)人專題培訓(xùn),有18名“兩委”干部通過公開選拔走上了副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部崗位,基層組織在扶貧攻堅(jiān)中充分發(fā)揮了工作主體、示范帶頭、發(fā)動(dòng)群眾、解決問題等方面的作用。
工作能力過硬的駐村工作隊(duì)
巴中在駐村工作中突出全員參與,解決“誰(shuí)駐村”的問題。由市縣組織部門牽頭、扶貧部門協(xié)助、派出單位負(fù)責(zé),市縣每個(gè)部門均需參與,同時(shí)吸收國(guó)企、金融行業(yè)人員參加,選派駐村工作隊(duì),與片區(qū)建設(shè)同步到村,駐村時(shí)間一定三年不變。通過自愿報(bào)名、單位推薦、組織選派的方式確定人選,明確駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)由實(shí)力較強(qiáng)、項(xiàng)目較多的部門班子成員擔(dān)任,駐村隊(duì)長(zhǎng)是黨員的到村擔(dān)任第一書記或副書記,不是黨員的擔(dān)任村主任助理。
在工作隊(duì)駐村之前,巴中市對(duì)選派干部開展了上崗培訓(xùn),集中學(xué)習(xí)有關(guān)農(nóng)村和扶貧政策,學(xué)習(xí)項(xiàng)目資金監(jiān)管、精準(zhǔn)扶貧、建檔立卡等農(nóng)村工作的基礎(chǔ)知識(shí),結(jié)業(yè)后進(jìn)行考試,不合格不上崗,直到培訓(xùn)合格為止。
突出定職定責(zé),解決“干什么”的問題。巴中圍繞基層組織建設(shè)與扶貧攻堅(jiān)相結(jié)合,連片開發(fā)與精準(zhǔn)扶貧相結(jié)合的原則,駐村工作隊(duì)主要圍繞組織建設(shè)、項(xiàng)目實(shí)施和精準(zhǔn)扶貧開展工作。
以建立服務(wù)型黨組織為核心,巴中圍繞不斷提升村級(jí)組織服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的能力和水平,加強(qiáng)以抓帶頭人為主的基層隊(duì)伍建設(shè),以抓脫貧致富為主的能力建設(shè),以抓工作評(píng)價(jià)為主的體系建設(shè),為“六大扶貧工程”的實(shí)施提供堅(jiān)強(qiáng)的堡壘作用,引導(dǎo)和支持村級(jí)群團(tuán)組織、群眾性自治組織、社會(huì)組織有序參與農(nóng)村管理,積極壯大集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力,建設(shè)一支“永不撤離的扶貧工作隊(duì)”。
在資金使用上,巴中市采取預(yù)算駐村工作隊(duì)專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),市、縣兩級(jí)配套的扶貧資金按梯次分配的辦法,由駐村工作隊(duì)帶入所駐貧困村,幫助實(shí)施扶貧項(xiàng)目。
在組織管理方面,駐村工作隊(duì)需一月一報(bào)工作進(jìn)程,包括取得哪些成效、還存在哪些問題、下一步工作打算等,確保幫扶工作不流于形式。另外,每季度召開一次駐村工作推進(jìn)會(huì),半年和年終分別召開一次總結(jié)會(huì),分析存在的問題,研究解決辦法,安排部署下階段工作,明確主攻方向。
同時(shí),巴中市委、市政府將駐村工作納入縣(區(qū))年度綜合目標(biāo)考核,完善以貧困村發(fā)展、貧困戶脫貧為主要指標(biāo)的扶貧開發(fā)考核評(píng)價(jià)體系,加大對(duì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、新村建設(shè)等重點(diǎn)事項(xiàng)目標(biāo)考核力度,實(shí)行一季度一督查、半年一通報(bào)、年終一總結(jié)??己斯ぷ饔墒蟹鲐氶_發(fā)(革命老區(qū)建設(shè))和移民領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),市扶貧移民局牽頭,市委組織部、市聯(lián)席辦參與,會(huì)同市委目督辦、市政府目督辦加強(qiáng)督查督辦,嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲,把駐村干部群眾民主測(cè)評(píng)作為考核的主要指標(biāo)之一,并把考核結(jié)果記入駐村干部和派出單位主要負(fù)責(zé)人的個(gè)人檔案,對(duì)考核優(yōu)秀的,按干部管理權(quán)限和相關(guān)規(guī)劃提拔一級(jí)使用。對(duì)考核不合格的單位給予通報(bào)批評(píng),對(duì)主要負(fù)責(zé)人和有關(guān)責(zé)任人實(shí)行問責(zé)。
按照中央、省、市各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,巴中市還制定了駐村工作隊(duì)工作紀(jì)律、生活紀(jì)律和學(xué)習(xí)紀(jì)律。明確駐村干部是送政策、送關(guān)懷、送溫暖,不是耍特權(quán)、搞休閑、享清福,要以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)贏得群眾的支持,以清廉的干部形象贏得群眾愛戴,以篤學(xué)的價(jià)值追求贏得群眾擁護(hù),嚴(yán)禁給基層干部和群眾增添負(fù)擔(dān),增添麻煩,確保駐村工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。
村民信得過的致富工作隊(duì)
在具體工作中,駐村工作隊(duì)重點(diǎn)指導(dǎo)村“兩委”編制村域經(jīng)濟(jì)三年發(fā)展規(guī)劃和年度實(shí)施規(guī)劃,協(xié)助推進(jìn)以“六大扶貧工程”為主要內(nèi)容的扶貧項(xiàng)目,加強(qiáng)扶貧項(xiàng)目和資金的監(jiān)督管理。通過全程參與的方式,有效解決導(dǎo)致貧困和制約村域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出共性問題和群眾反映的熱難點(diǎn)問題,切實(shí)提高扶貧資金的使用效益,為村域經(jīng)濟(jì)提供必備的發(fā)展條件。
在村兩委開展貧困戶識(shí)別的基礎(chǔ)上,駐村工作隊(duì)與村社干部一道,摸清貧困群眾的家底,找準(zhǔn)貧困群眾的需求,以提高農(nóng)村居民生活水平、發(fā)展能力和脫貧致富為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),按照“缺什么補(bǔ)什么”的原則,制定因戶施策的幫扶計(jì)劃,嚴(yán)格按照脫貧摘帽時(shí)間表落實(shí)住房改造、技能培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等差異化幫扶政策。