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安全履職總結(jié)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):86

安全履職總結(jié)

安全履職總結(jié) 第1篇

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一、現(xiàn)有條件下,縣支行有效履職的方法和手段

一是以積極進(jìn)取的精神狀態(tài),扎實(shí)做好縣支行工作。當(dāng)前,人民銀行縣(市)支行盡管面臨諸多問(wèn)題,但是人民銀行縣支行仍然具有許多優(yōu)勢(shì),也是其他單位和部門(mén)所不具備的?;鶎有卸剂⒆銓?shí)際,積極進(jìn)取,在風(fēng)險(xiǎn)防范、工作機(jī)制、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、內(nèi)部管理、等方面積極主動(dòng)地履行職責(zé),認(rèn)真做好基層行各項(xiàng)工作,以各項(xiàng)工作的高質(zhì)量促進(jìn)高效履職。

二是在貨幣信貸管理方面,依托各級(jí)黨委、政府認(rèn)真抓好貨幣信貸政策貫徹實(shí)施,提高貨幣信貸政策實(shí)施效果。近年來(lái),在地方各級(jí)黨委、政府的大力支持下,人民銀行各級(jí)行認(rèn)真履行貨幣信貸管理職責(zé),加強(qiáng)組織推動(dòng),開(kāi)展銀企對(duì)接合作,解決了中小企業(yè)融資問(wèn)題,得到了地方黨委、政府的大力肯定。特別是開(kāi)展金融服務(wù)產(chǎn)品和服務(wù)方式的創(chuàng)新,引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)大力發(fā)展小額信貸業(yè)務(wù),增強(qiáng)了銀行業(yè)的服務(wù)理念,有力地支持了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,推動(dòng)了人民銀行基層行更好地履行職責(zé)。

三是加強(qiáng)探索創(chuàng)新,推動(dòng)基層行認(rèn)真履行法律賦予的維護(hù)金融穩(wěn)定、征信管理、反洗錢(qián)等職責(zé)。當(dāng)前,基層行大力探索,積極做實(shí)金融穩(wěn)定、征信管理、反洗錢(qián)職責(zé),進(jìn)一步明確工作抓手,切實(shí)維護(hù)金融安全和金融穩(wěn)定。特別是反洗錢(qián)和征信管理涉及面廣,對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展影響很大,人民銀行基層行包括縣支行積極探索,從加強(qiáng)檢查督促、實(shí)施處理處罰等方面,進(jìn)一步加大工作力度,推動(dòng)了反洗錢(qián)機(jī)制和社會(huì)信用體系建設(shè)。

四是認(rèn)真做好中央銀行金融服務(wù),夯實(shí)工作基礎(chǔ)。當(dāng)前,中央銀行諸多新系統(tǒng)運(yùn)行后,作為遠(yuǎn)程終端的縣級(jí)支行面對(duì)業(yè)務(wù)縮減,職能進(jìn)一步弱化的現(xiàn)象。但人民銀行基層行還是從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持按照一級(jí)財(cái)政、一級(jí)國(guó)庫(kù)的原則,認(rèn)真做好縣支行經(jīng)理國(guó)庫(kù)工作,為地方黨委、政府及企事業(yè)單位做好服務(wù),也為履行其他職責(zé)提供了支撐。

二、縣支行在履職過(guò)程中存在一些困難和矛盾

一是職責(zé)與權(quán)限不對(duì)等。職責(zé)較重、責(zé)任較大,但是權(quán)限較少、手段缺乏。依據(jù)現(xiàn)有的職責(zé)分工,維護(hù)金融穩(wěn)定和金融安全是人民銀行的重要職責(zé),但人民銀行基層行缺少必要的履職手段,職責(zé)與權(quán)限嚴(yán)重不對(duì)等,不利于基層行履行職責(zé),更不利于切實(shí)防范金融風(fēng)險(xiǎn)。

二是工作抓手不實(shí)。當(dāng)前,人民銀行基層行務(wù)虛工作偏多,溝通協(xié)調(diào)性工作較多,工作抓手不夠?qū)嵲?,一定程度上影響到履職效果和履職效率。比如:貨幣信貸政策傳導(dǎo)方面,強(qiáng)調(diào)宣傳多、強(qiáng)調(diào)銀企對(duì)接多,但是考核評(píng)價(jià)較少、窗口指導(dǎo)效果缺乏應(yīng)有的效果。

三是結(jié)構(gòu)不合理。主要表現(xiàn)在人員結(jié)構(gòu)與崗位結(jié)構(gòu)方面。由于人員年齡偏大、連續(xù)多年沒(méi)有進(jìn)新人,縣支行人員年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)老化,加之履行縣支行職責(zé)經(jīng)常要調(diào)研、撰寫(xiě)調(diào)研材料,致使人員結(jié)構(gòu)一定程度上不能適應(yīng)履行職責(zé)的需要。此外,隨著計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,各項(xiàng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)不斷上線,但是工作量不降反增,對(duì)人員要求卻在不斷提高,致使縣支行人員壓力加大,不得不聘用臨時(shí)工人員,現(xiàn)有的縣支行臨時(shí)人員占在編人員的三分之一還多。

四是經(jīng)費(fèi)較為緊張。隨著地方規(guī)范津補(bǔ)貼工作逐步到位,地方不少部門(mén)特別是金融部門(mén)工資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇已趕上或超過(guò)人民銀行縣支行職工,加之近年來(lái)縣支行存在工資總額計(jì)劃還不能完全落實(shí)到位的情況,縣支行干部職工還存在一些反映,過(guò)去曾經(jīng)的優(yōu)越感明顯下降;另外基層行臨時(shí)人員較多,要保證工資、福利正常發(fā)放、購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)、因沒(méi)有專項(xiàng)費(fèi)用,只能從支行的公用經(jīng)費(fèi)中支出,造成支行公用經(jīng)費(fèi)緊張。

五是人員管理難度加大。多年來(lái),人民銀行縣支行在編人員長(zhǎng)期不變,工作人員危機(jī)感不強(qiáng)、活力不足,常存在人浮于事、“干多干少一個(gè)樣”的情況,給縣支行日常管理帶來(lái)難度。由于對(duì)一線人員數(shù)量有剛性要求,縣支行人員不足的矛盾十分突出。加之臨時(shí)人員較多,又沒(méi)有實(shí)現(xiàn)同工同酬,還有遺留問(wèn)題,如:臨時(shí)人員的組織關(guān)系等問(wèn)題沒(méi)有落實(shí),造成管理難度加大。

三、幾點(diǎn)建議

(一)進(jìn)一步明確賦予縣支行制定和實(shí)施縣域信貸指導(dǎo)政策的職責(zé)。著力推動(dòng)縣支行圍繞貨幣信貸政策,緊密結(jié)合縣域?qū)嶋H,切實(shí)抓好落實(shí),切實(shí)搞好貨幣信貸政策的傳導(dǎo)和實(shí)施。人民銀行基層行要站在全局角度上加強(qiáng)對(duì)縣域經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì)的分析監(jiān)測(cè),加強(qiáng)調(diào)查研究,準(zhǔn)確把握縣域經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì),不斷增強(qiáng)金融支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展的可持續(xù)性。要完善與地方政府、銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)、報(bào)刊媒體的信息溝通機(jī)制,積極疏通貨幣政策傳導(dǎo)路徑,做好貨幣信貸政策效應(yīng)評(píng)估,提升信貸政策的實(shí)施效果。

(二)進(jìn)一步明確賦予縣支行防范和化解系統(tǒng)性金融風(fēng)險(xiǎn)的職責(zé)。著力推動(dòng)縣支行積極主動(dòng)地依據(jù)法律法規(guī)和“三定方案”,采取有力措施,加強(qiáng)對(duì)縣域金融風(fēng)險(xiǎn)的防范、監(jiān)測(cè)和掌控,維護(hù)轄區(qū)金融安全。特別要關(guān)注特殊情況下可能出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,增強(qiáng)對(duì)突發(fā)事件、特殊事件的危機(jī)處理能力,確保當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)金融穩(wěn)健運(yùn)行。加強(qiáng)橫向和縱向溝通協(xié)調(diào),建立央行與政府部門(mén)、監(jiān)管部門(mén)、金融機(jī)構(gòu)等部門(mén)的溝通聯(lián)系機(jī)制,共同研究制定涉及金融秩序和金融安全的政策措施。

安全履職總結(jié) 第2篇

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按照會(huì)議議程,現(xiàn)在我將市政協(xié)委員述職活動(dòng)的有關(guān)情況,向各位常委作一個(gè)匯報(bào)。

今年我們開(kāi)展的委員述職活動(dòng),自7月底開(kāi)始動(dòng)員部署,到8月下旬全面完成,基本上用了1個(gè)月左右時(shí)間。雖然時(shí)間比較緊,任務(wù)比較重,但無(wú)論從全體委員參加活動(dòng)的積極性來(lái)看,還是從活動(dòng)本身產(chǎn)生的實(shí)際效果來(lái)看,都是一次高質(zhì)量的活動(dòng),達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。這次開(kāi)展的委員述職活動(dòng),對(duì)加強(qiáng)新一屆政協(xié)委員隊(duì)伍建設(shè),對(duì)在新形勢(shì)下更好地發(fā)揮委員的主體作用,推動(dòng)政協(xié)履行職能取得更大的成績(jī),都具有重要的意義。

大家知道,,也就是五屆政協(xié)的最后一年,市政協(xié)開(kāi)展了第一次委員述職活動(dòng)。第一次述職活動(dòng)沒(méi)有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,是鎮(zhèn)江市政協(xié)加強(qiáng)委員工作的一次有益探索和創(chuàng)新之舉,在全市、全省乃至全國(guó)都產(chǎn)生了良好的影響,也是我市政協(xié)委員工作取得一系列成功經(jīng)驗(yàn)的良好開(kāi)端,更為我們開(kāi)展好今年的委員述職活動(dòng)奠定了基礎(chǔ)。

今年的委員述職活動(dòng),有以下幾個(gè)特點(diǎn):

一、精心組織安排,各項(xiàng)工作高效有序

這次述職活動(dòng),雖然有的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,但是兩年來(lái)情況有了新的變化、新的特點(diǎn)。六屆政協(xié)的新委員,占到委員總數(shù)的55%以上,他們都是第一次參加述職活動(dòng)。為使活動(dòng)取得真正的效果,在組織工作方面做到了這么幾點(diǎn)。

一是領(lǐng)導(dǎo)重視。市政協(xié)黨組非常重視這次活動(dòng),黨組成員和駐會(huì)主席專門(mén)召開(kāi)會(huì)議研究部署。郭禮榮主席多次聽(tīng)取匯報(bào),要求政協(xié)機(jī)關(guān)以高度的責(zé)任感,精心組織安排,確保述職活動(dòng)順利開(kāi)展,取得實(shí)效。。7月30日,市政協(xié)召開(kāi)委員活動(dòng)小組組長(zhǎng)會(huì)議,對(duì)述職活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。郭主席在會(huì)上講話,對(duì)開(kāi)展好述職活動(dòng)提出了要求。市政協(xié)其他領(lǐng)導(dǎo)也十分重視這項(xiàng)工作,各位主席不僅親自到小組參加述職,還與分管委辦一起,加強(qiáng)對(duì)所聯(lián)系的委員活動(dòng)小組述職活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。

二是目標(biāo)明確。今年委員述職活動(dòng)的目的非常明確,就是要結(jié)合政協(xié)履行職能的實(shí)際,認(rèn)真貫徹市委五屆八次全會(huì)精神,回顧市政協(xié)六屆一次會(huì)議以來(lái)全體委員履行職責(zé)的有關(guān)情況,動(dòng)員廣大政協(xié)委員,深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,積極投身全市跨越發(fā)展的宏偉實(shí)踐。通過(guò)述職,激發(fā)委員履行職責(zé)的責(zé)任感和積極性,更好地發(fā)揮在政協(xié)工作中的主體作用。通過(guò)述職活動(dòng),總結(jié)前階段開(kāi)展的“愛(ài)鎮(zhèn)江、獻(xiàn)良策、作貢獻(xiàn)”主題活動(dòng)取得的階段性成果,推動(dòng)主題活動(dòng)取得實(shí)效。在述職的基礎(chǔ)上,做好“先進(jìn)委員活動(dòng)小組”、“優(yōu)秀政協(xié)委員”、“優(yōu)秀提案”和“優(yōu)秀社情民意信息”的評(píng)選工作。整個(gè)述職活動(dòng)始終圍繞上述目標(biāo)要求,循序漸進(jìn)、扎實(shí)有序地進(jìn)行。

三是部署周密。市政協(xié)辦公室給全體委員下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展市政協(xié)委員述職的通知》?!锻ㄖ访鞔_了本次述職活動(dòng)的目的、內(nèi)容、時(shí)間安排、組織實(shí)施等內(nèi)容,為整個(gè)述職活動(dòng)提供了指南。述職活動(dòng)以委員活動(dòng)小組為單位開(kāi)展,由各小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)實(shí)施;市政協(xié)各專委會(huì)協(xié)助所聯(lián)系小組開(kāi)展述職活動(dòng),包括協(xié)助召開(kāi)述職會(huì)議,與委員工作辦公室一起,對(duì)述職情況進(jìn)行

匯總。在時(shí)間安排上,明確7月底前召開(kāi)會(huì)議動(dòng)員部署;8月10日前委員撰寫(xiě)述職報(bào)告,填寫(xiě)《委員履職情況統(tǒng)計(jì)表》;8月25日前各小組召開(kāi)述職會(huì)議。各個(gè)小組都按照這個(gè)要求開(kāi)展活動(dòng)。第一個(gè)召開(kāi)述職會(huì)議的是第3活動(dòng)小組,也就是民建、工商聯(lián)小組,這個(gè)組8月11號(hào)就召開(kāi)了述職會(huì)議;到8月26號(hào),23個(gè)小組全部召開(kāi)了述職會(huì)議,活動(dòng)圓滿完成。 二、委員積極參與,形成濃厚活動(dòng)氛圍

本次委員述職的形式主要是“三個(gè)一”,即每個(gè)委員填寫(xiě)一份履職情況統(tǒng)計(jì)表、寫(xiě)一份述職報(bào)告、委員活動(dòng)小組召開(kāi)一次述職會(huì)議。按照“三個(gè)一”的要求,全體委員分別參加所在小組的述職。特殊原因不能參加述職活動(dòng)的委員,則要求填寫(xiě)述職表,遞交書(shū)面述職報(bào)告。述職時(shí),每一位委員都要回顧總結(jié)1月以來(lái)履行職責(zé)的情況,包括:參加市政協(xié)有關(guān)會(huì)議及調(diào)研、視察等活動(dòng)的情況;撰寫(xiě)提案、反映社情民意、提出意見(jiàn)建議等履行職責(zé)的情況;受邀參加市各有關(guān)部門(mén)活動(dòng)的情況;發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),在本職崗位上做出成績(jī),受到各種獎(jiǎng)勵(lì)的情況。

委員們對(duì)這次述職活動(dòng)普遍表現(xiàn)出了很高的積極性。為參加本次述職活動(dòng),大家做了精心的準(zhǔn)備,認(rèn)真回顧1月以來(lái)履行委員職責(zé)的情況,填寫(xiě)述職表,撰寫(xiě)述職報(bào)告。不少委員撰寫(xiě)述職報(bào)告時(shí)反復(fù)修改,有的認(rèn)真謄寫(xiě),有的打印裝訂,述職內(nèi)容充實(shí)感人,字里行間充滿了作為一名政協(xié)委員的光榮感、自豪感、責(zé)任感、使命感。各小組召開(kāi)的述職會(huì)議程序規(guī)范,委員發(fā)言嚴(yán)肅認(rèn)真,充分反映了廣大政協(xié)委員的良好素質(zhì)和形象。述職會(huì)議上,大家歷數(shù)著履行委員職責(zé)取得的效果,交流著在本職崗位上取得的成績(jī),講述著擔(dān)任政協(xié)委員的深切感受。會(huì)場(chǎng)氣氛熱烈,出現(xiàn)了許多令人感動(dòng)的場(chǎng)景。

江蘇大學(xué)京江學(xué)院副院長(zhǎng)朱偉興要到北京出差,幾天前就買(mǎi)好了飛機(jī)票,接到參加述職會(huì)議的通知后,他退掉了述職當(dāng)天下午的機(jī)票,改乘晚上的火車(chē)去北京;江蘇科技大學(xué)副校長(zhǎng)葛世倫在學(xué)校接待兩位市領(lǐng)導(dǎo)檢查工作,但他還是向市領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)

明情況,趕到會(huì)場(chǎng),在小組會(huì)上最后一個(gè)作了發(fā)言,結(jié)束后又趕回學(xué)校;市勞動(dòng)局副局長(zhǎng)顧笈,他是第11小組的組長(zhǎng),召開(kāi)述職會(huì)議的這一天,他本來(lái)要到上海去給女兒送藥,大家勸他發(fā)言后早一點(diǎn)走,但他一直主持會(huì)議到下午6點(diǎn)鐘散會(huì),晚上再趕到上海;市外經(jīng)局副局長(zhǎng)周祝全,述職這一天要到蘇州參加省里的會(huì)議,然后還要到上海參加一個(gè)招商會(huì)。為了不耽誤述職,他安排一位處長(zhǎng)代他到蘇州開(kāi)會(huì),自己述職結(jié)束后才離開(kāi)鎮(zhèn)江;潤(rùn)州區(qū)教育局副局長(zhǎng)陳楨康,述職的時(shí)間正好接待上級(jí)部門(mén)來(lái)驗(yàn)收全區(qū)教育工作,他中途趕到會(huì)場(chǎng),述職后又匆匆趕回局里去匯報(bào)情況。象這樣的事例還很多。有的委員在外地出差,打電話給小組組長(zhǎng),表達(dá)不能參加述職會(huì)議的歉意,并表示今后要補(bǔ)上這一課;有的在外地創(chuàng)辦企業(yè)的委員,不能回鎮(zhèn)述職,傳來(lái)了書(shū)面述職報(bào)告。6個(gè)轄市區(qū)政協(xié)的一把手主席都親自主持了述職會(huì)議,句容的王遠(yuǎn)根主席,對(duì)做好述職工作提出明確要求,述職會(huì)議小組的委員一個(gè)也不能少,并安排在寶華鎮(zhèn)召開(kāi)述職會(huì)議,效果非常好;京口區(qū)政協(xié)還專門(mén)印制了小組委員述職材料的封面,將述職報(bào)告裝訂成冊(cè)。據(jù)統(tǒng)計(jì),參加本次述職活動(dòng)的委員共有342名,占應(yīng)參加人數(shù)346名的98.9%。其中參加會(huì)議述職的292名,占84.4%。 三、活動(dòng)成效明顯,委員工作得到加強(qiáng)

通過(guò)全體委員的努力,這次述職工作取得了比較明顯的成效,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

一是全面考察了新一屆委員的履職情況。市政協(xié)六屆一次會(huì)議以來(lái),全體委員圍繞全市中心工作和政協(xié)履行職能的重點(diǎn),充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),積極履行職責(zé),在政協(xié)工作和本職崗位上作出了很大的成績(jī)。通過(guò)這次述職活動(dòng),對(duì)市政協(xié)委員近兩年來(lái)履行職責(zé)的情況進(jìn)行了全面的考察了解。通過(guò)填寫(xiě)表格和書(shū)面述職相結(jié)合的辦法,統(tǒng)計(jì)比較準(zhǔn)確,對(duì)委員的履職情況掌握得更加充分。通過(guò)這次述職,更加有力地說(shuō)明,近兩年來(lái)市政協(xié)委員為促進(jìn)全市“三個(gè)文明”建設(shè),為人民群眾的生產(chǎn)、生活,為建設(shè)和諧鎮(zhèn)江,推進(jìn)發(fā)展新跨越,傾注了大量心血,付出了辛勤勞動(dòng),獲得了豐碩成果。通過(guò)述職,也對(duì)極少數(shù)不能很好履行職責(zé)的委員的情況,有了比較清楚的了解,并能以此作出客觀分析。

二是激發(fā)了委員參政議政的積極性。參加過(guò)述職會(huì)議的同志都有明顯的感受,述職活動(dòng)是調(diào)動(dòng)政協(xié)委員積極性的有效形式。通過(guò)參加述職活動(dòng),委員們很好地展示了自己的成就,增強(qiáng)了榮譽(yù)和責(zé)任感,激發(fā)了更高的熱情。即使履責(zé)成果不大的委員,也看到了先進(jìn)的榜樣,找到了自己的差距,增強(qiáng)了進(jìn)一步做好工作的動(dòng)力。當(dāng)然,也有極少數(shù)履責(zé)不太積極的委員,通過(guò)述職受到了一次較大的震動(dòng)和鞭策,促使他們?cè)诮窈筮M(jìn)行反思。不少委員說(shuō),參加述職使自己受到了一次難得的教育,表示要更好地履行好委員職責(zé),更好地做好本職工作,不辜負(fù)政協(xié)委員的光榮稱號(hào)。

三是發(fā)揮了先進(jìn)典型的榜樣作用。大家知道,今年是建國(guó)60周年大慶,同時(shí)也是人民政協(xié)成立60周年,是一個(gè)“雙喜臨門(mén)”的年份。9月16號(hào),我市舉行了慶祝人民政協(xié)成立60周年大會(huì),大會(huì)開(kāi)得隆重?zé)崃?,非常成功。特別是在這么高層次的會(huì)議上,進(jìn)行了4項(xiàng)表彰,效果非常好,影響比較大??梢哉f(shuō),表彰先進(jìn)也是我們述職活動(dòng)的成果之一。值得一提的是,這次表彰活動(dòng),充分發(fā)揚(yáng)了民主,4項(xiàng)表彰,都是以不同的方式,征求廣大委員或委員活動(dòng)小組組長(zhǎng)的意見(jiàn),請(qǐng)大家打勾,進(jìn)行民主推薦。這種評(píng)選方式,在政協(xié)歷史上也是第一次,大家感到很民主、很科學(xué),也很有說(shuō)服力,結(jié)果也說(shuō)明是非常成功的,委員們反映很好。

安全履職總結(jié) 第3篇

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第一,提高履職能力必須堅(jiān)持奉獻(xiàn)為先。在新的歷史時(shí)期,機(jī)關(guān)黨員面臨著權(quán)力和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的嚴(yán)峻考驗(yàn)。提高機(jī)關(guān)黨員的履職能力,首先要加強(qiáng)奉獻(xiàn)教育,夯實(shí)拒腐防變的思想基礎(chǔ)。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,西安市委采取正面教育和典型示范相結(jié)合的方法,樹(shù)立和宣傳“鐵案法官”李增亮、“當(dāng)代愚公”任宏茂、“小巷總理”鄧菊梅等先進(jìn)典型,帶動(dòng)和引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,把個(gè)人的進(jìn)步追求與西安的改革、發(fā)展、建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái),并落實(shí)到盡心盡力履行自己職責(zé)的工作中。

第二,提高履職能力必須堅(jiān)持服務(wù)至上。作為黨的機(jī)關(guān)干部,服務(wù)就是履職,提高服務(wù)能力就是提高履職能力。為此,我們著重抓了如下幾個(gè)方面。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),吃透精神。不具備相應(yīng)的理論素養(yǎng),吃不透政策精神,為人民服務(wù)肯定無(wú)法落到實(shí)處。為此,西安市委、市政府以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型干部”活動(dòng),努力在機(jī)關(guān)營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,建立鼓勵(lì)學(xué)習(xí)的長(zhǎng)效機(jī)制。除了深入學(xué)習(xí)黨的基本理論以外,我們還把研讀學(xué)習(xí)黨的方針政策和國(guó)家的法律法規(guī)作為機(jī)關(guān)黨員的必修課,通過(guò)黨課培訓(xùn)、讀書(shū)研討、心得交流、專家解讀等方式,組織仔細(xì)研讀、深入研讀,掌握政策的條文和精神實(shí)質(zhì)。

二是深入實(shí)際,提高服務(wù)水平。履職能力最終體現(xiàn)在服務(wù)水平上。為此,西安市委把深入實(shí)際、調(diào)查研究作為提高機(jī)關(guān)黨員服務(wù)水平的重要措施,讓他們?cè)谏钊牖鶎又邪l(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、檢查落實(shí),在為民排憂解難中增進(jìn)同群眾的感情,在深入實(shí)際中提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。經(jīng)過(guò)努力,我們的機(jī)關(guān)黨員搞調(diào)查研究時(shí),能夠及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地反映新情況、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、解決新問(wèn)題,并從中發(fā)現(xiàn)帶有規(guī)律性、普遍性的東西;組織協(xié)調(diào)時(shí),能夠顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作,注意多溝通,多配合,把各方面積極性充分調(diào)動(dòng)起來(lái);辦事服務(wù)能夠超前、主動(dòng)、規(guī)范、高效,謀事在前,成事在后,做到腦勤、手勤、腿勤、嘴勤,聞風(fēng)而動(dòng)、擲地有聲,干凈利落,不拖泥帶水、疲疲沓沓,很好地發(fā)揮了機(jī)關(guān)黨員“以文輔政、調(diào)研參謀”的作用。

安全履職總結(jié) 第4篇

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1.強(qiáng)化自我管理,健全安全生產(chǎn)體系首先,提高煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作關(guān)鍵在于落實(shí)安全責(zé)任。為此,煤礦企業(yè)必須強(qiáng)化履職簿的創(chuàng)新與落實(shí)。履職簿要求對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的“重點(diǎn)工作”要寫(xiě)清具體工作內(nèi)容、目標(biāo)要求、完成時(shí)間。實(shí)行“自我約束的安全生產(chǎn)模式”,將安全生產(chǎn)的重點(diǎn)放在職工身上,增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)自控能力,努力構(gòu)建“個(gè)人帶動(dòng)整體”的安全生產(chǎn)機(jī)制。只有這樣,才能促進(jìn)田莊煤礦安全平穩(wěn)發(fā)展。其次,還應(yīng)該完善履職簿內(nèi)容,提高煤礦的安全生產(chǎn)水平,加強(qiáng)安全生產(chǎn),必須要制定和完善相應(yīng)的履職簿管理。要實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn),全體工作人員必須全面參與,在現(xiàn)有的安全生產(chǎn)工作體制中,從領(lǐng)導(dǎo)到基層工人都要抓好履職簿管理工作,實(shí)現(xiàn)在“生產(chǎn)中管理,在管理中生產(chǎn)”管理方式。

2.落實(shí)安全預(yù)防,務(wù)實(shí)安全管理只有把安全預(yù)防和管理滲透到煤礦每一個(gè)角落,安全生產(chǎn)工作才能做到萬(wàn)無(wú)一失。第一,由于煤礦生產(chǎn)工作環(huán)境復(fù)雜,加之大多數(shù)礦上職工來(lái)自農(nóng)村,安全意識(shí)淡薄,對(duì)安全知識(shí)法規(guī)了解膚淺等是造成事故的主要原因。只有時(shí)刻緊記“安全”,把預(yù)防工作做好,并且落到實(shí)處,才能避免煤礦企業(yè)因預(yù)防工作沒(méi)做到位而造成安全事故,最終付出不可估量的代價(jià)。第二,要抓好安全生產(chǎn)就必須務(wù)實(shí)。任何不務(wù)實(shí)的作風(fēng)思想都是不可取的。安全上一時(shí)疏忽不僅會(huì)危及煤礦安全生產(chǎn)工作效率,影響個(gè)人的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展。而且還會(huì)導(dǎo)致煤礦企業(yè)或個(gè)人付出不可挽回的損失。對(duì)于不能正常履行履職簿的人員,煤礦將會(huì)給予不同層次的人群不同程度的處罰方式。因此,煤礦安全生產(chǎn)及履職簿工作,只有一點(diǎn)點(diǎn)地日常積累,常抓不懈,才能夠做到讓安全漸漸入耳入腦人心,并轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。

3.強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),明確工作職責(zé)首先,作為煤礦企業(yè)的一名職工,其安全生產(chǎn)責(zé)任是不可推卸的。自覺(jué)地完成履職簿的各項(xiàng)任務(wù)抓好安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,正確處理好安全與生產(chǎn)之間的關(guān)系,明確“安全是為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全”的相互關(guān)系,它們之間相互促進(jìn)、缺一不可,忽視安全,就必然會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生,如果只講安全而不顧生產(chǎn)就失去了安全生產(chǎn)的真正意義。其次,礦工要對(duì)履職簿提出建議或意見(jiàn),定期開(kāi)展安全教育知識(shí)講座,提高職工安全生產(chǎn)意識(shí),一旦發(fā)現(xiàn)不安全隱患應(yīng)該及時(shí)向相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào),以確保煤礦生產(chǎn)工作安全順利開(kāi)展。最后,明確職責(zé),由檢查部門(mén)每周對(duì)各專業(yè)副總、單位負(fù)責(zé)人履職簿進(jìn)行不定期檢查,對(duì)違反考核規(guī)定人員在調(diào)度會(huì)通報(bào),并在大屏幕進(jìn)行公示。同時(shí),還應(yīng)每月對(duì)履職簿開(kāi)展一次評(píng)比,將填寫(xiě)規(guī)范、內(nèi)容豐富、字跡工整的公開(kāi)展示,年終開(kāi)展總評(píng)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

二、結(jié)束語(yǔ)

安全履職總結(jié) 第5篇

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根據(jù)省、市委統(tǒng)一安排部署,今天上午我們召開(kāi)履職盡責(zé)督促檢查工作動(dòng)員會(huì),主要任務(wù)是:傳達(dá)貫徹省市2016年度加強(qiáng)政府部門(mén)履職盡責(zé)督促檢查工作會(huì)議精神,動(dòng)員部署我委履職盡責(zé)督促檢查工作。今天,我們很榮幸地請(qǐng)來(lái)了以李睿同志任組長(zhǎng)的第二督查組全體督查成員,請(qǐng)大家以熱烈的掌聲,歡迎3位同志的到來(lái)。為開(kāi)好這次會(huì),把整個(gè)活動(dòng)組織好、開(kāi)展好,上周五我和家法書(shū)記、辦公室專門(mén)研究,決定成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、制定了活動(dòng)方案及活動(dòng)清單。剛才,柯劍同志宣讀了成立領(lǐng)導(dǎo)小組文件和活動(dòng)實(shí)施方案,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員和工作專班每個(gè)同志切實(shí)負(fù)起責(zé)任,按照既定路線圖,在市糾風(fēng)辦和督查員的指導(dǎo)下,把我委的履職盡責(zé)活動(dòng)抓實(shí)、抓牢、抓出特色、抓出成效。下面,我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見(jiàn):

一、充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查工作的重大意義,切實(shí)把思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到省市委的決策部署上來(lái)

對(duì)政府部門(mén)履職盡責(zé)進(jìn)行督促檢查,解決履職不力、作風(fēng)不正、行為不廉等方面的突出問(wèn)題,是新形勢(shì)下應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)下行、加快政府職能轉(zhuǎn)變、推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的迫切需要,是營(yíng)造依法履職、優(yōu)質(zhì)高效、廉潔從政發(fā)展環(huán)境的重要舉措。省市都將發(fā)改系統(tǒng)列入督促檢查范圍,充分體現(xiàn)了發(fā)改工作在全局工作中的地位和分量,大家務(wù)必將思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到省市委的決策部署上來(lái),扎實(shí)抓好履職盡責(zé)督促檢查各項(xiàng)工作。

(一)開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查,是對(duì)發(fā)改部門(mén)能力的集中檢驗(yàn)。四個(gè)全面是新時(shí)期我黨治國(guó)理政的重大戰(zhàn)略布局。發(fā)改部門(mén)作為全市投資主管部門(mén)和經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén),是服務(wù)發(fā)展的重要參與者、改善民生的重要執(zhí)行者、公共服務(wù)的重要提供者、社會(huì)和諧的重要維護(hù)者,具有舉足輕重的地位和義不容辭的責(zé)任。我們的工作既關(guān)乎經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也關(guān)乎民生改善,還關(guān)乎社會(huì)和諧穩(wěn)定。為此,我們無(wú)論做哪項(xiàng)工作,都要看是否按照四個(gè)全面戰(zhàn)略布局和全面從嚴(yán)治黨的要求,是否把主體責(zé)任落實(shí)到位了、把改革任務(wù)落實(shí)到位了、把惠民舉措落實(shí)到位了、把規(guī)范管理服務(wù)落實(shí)到位了、把簡(jiǎn)政放權(quán)和轉(zhuǎn)變職能的要求落實(shí)到位了。開(kāi)展好履職盡責(zé)活動(dòng),從嚴(yán)落實(shí)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略部署和主體責(zé)任,是對(duì)發(fā)改委班子、發(fā)改委集體執(zhí)政能力的檢驗(yàn)和考驗(yàn)。

(二)開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查,是對(duì)發(fā)改部門(mén)工作的集中檢驗(yàn)。今年是“十三五”開(kāi)局之年,全面決戰(zhàn)小康社會(huì)的起始之年,做好今年的工作,事關(guān)全局、影響長(zhǎng)遠(yuǎn)、意義重大。我們能否全面“完成全年固定資產(chǎn)投資3700億,增長(zhǎng)20%;全年企業(yè)債券申報(bào)70億元;全年鐵路投資完成168億元;全年能源投資完成50億元;全年37個(gè)省市重點(diǎn)項(xiàng)目竣工”的戰(zhàn)略目標(biāo);能否頂層設(shè)計(jì)當(dāng)好參謀,提升服務(wù)決策水平;能否千方百計(jì)爭(zhēng)取資金,發(fā)揮投資拉動(dòng)作用;能否集中精力推進(jìn)項(xiàng)目,夯實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ);能否加快鐵路建設(shè)步伐,重塑交通樞紐地位;能否著力辦好試點(diǎn)示范,搶抓重大發(fā)展機(jī)遇;能否全面深化經(jīng)濟(jì)體制改革,釋放體制機(jī)制活力;能否嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)責(zé)任,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),全面推動(dòng)發(fā)展改革工作取得新突破。對(duì)標(biāo)這些目標(biāo)任務(wù),全面完成應(yīng)盡職責(zé),是對(duì)我們推進(jìn)發(fā)改事業(yè),實(shí)現(xiàn)清廉為官的一次全面的檢驗(yàn)。

(三)開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查,是對(duì)發(fā)改部門(mén)形象的集中檢驗(yàn)。我們發(fā)改委一直高度重視作風(fēng)建設(shè),不斷強(qiáng)化履職盡責(zé),經(jīng)受住了考驗(yàn)、得到了鍛煉,提升了形象,在全省發(fā)改系統(tǒng)和市委、市政府有地位,在群眾中有口碑,在社會(huì)上有影響。但隨著八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)以來(lái),在嚴(yán)處、動(dòng)輒則咎的大環(huán)境下,有些干部干事激情減弱了,“為官不為”現(xiàn)象成為老百姓反映比較強(qiáng)烈的問(wèn)題。極少數(shù)人組織紀(jì)律自由散漫,不服從組織安排,該請(qǐng)示的不請(qǐng)示、該報(bào)告的不報(bào)告;存在“干多錯(cuò)多、干少錯(cuò)少、不干沒(méi)錯(cuò)”的錯(cuò)誤思想,不求有功、但求無(wú)過(guò),遇事推諉扯皮,把時(shí)間和精力花在“打太極”和“踢皮球”上;工作不思進(jìn)取,習(xí)慣于照葫蘆畫(huà)瓢,不善于創(chuàng)造性開(kāi)展工作;怕得罪人,信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學(xué),搞無(wú)原則的一團(tuán)和氣。從表面上看,這些問(wèn)題都是作風(fēng)不正的表現(xiàn),但從根子上講,還是履職盡責(zé)不到位的問(wèn)題。盡管只存在于極少數(shù)人身上,但務(wù)必引起我們高度重視,進(jìn)一步振奮精神,虛心接受督促檢查,全面促進(jìn)發(fā)改部門(mén)履職盡責(zé)。

總之,我們既要按照省市委的統(tǒng)一要求部署,嚴(yán)格遵循方法步驟,高標(biāo)準(zhǔn)啟動(dòng)、嚴(yán)要求推動(dòng)、高質(zhì)量促動(dòng),既落實(shí)“規(guī)定動(dòng)作”,不走過(guò)場(chǎng)、不出偏差,又結(jié)合實(shí)際,探索“自選動(dòng)作”,以活動(dòng)推動(dòng)工作,確?;顒?dòng)開(kāi)展有聲勢(shì)、有亮點(diǎn),出成果、出經(jīng)驗(yàn)。

二、牢牢把握開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),推進(jìn)履職盡責(zé)督促檢查活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展

這次開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查活動(dòng),我們務(wù)必要舉全委之力,把開(kāi)展履職盡責(zé)活動(dòng)轉(zhuǎn)化成部門(mén)優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平提升的過(guò)程,轉(zhuǎn)化成個(gè)人作風(fēng)提升的過(guò)程,轉(zhuǎn)化成提升知曉度、支持度、理解度的過(guò)程。

(一)要把主體責(zé)任落到實(shí)處?!按蹇创?、戶看戶,群眾看的是干部”。委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要切實(shí)增強(qiáng)思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué),堅(jiān)持做明白人、清醒人、局中人、帶頭人,自覺(jué)落實(shí)有關(guān)規(guī)定,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅(jiān)決不做,為大家樹(shù)立標(biāo)桿、作出表率,示范推動(dòng)我委履職盡責(zé)活動(dòng)。大家要牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí),把履職盡責(zé)作為重大政治任務(wù)、重大政治要求,結(jié)合“兩學(xué)一做”、“三抓一促”活動(dòng)安排部署,建立責(zé)任清單和問(wèn)題清單,認(rèn)真抓好確責(zé)、履責(zé)、追責(zé)、問(wèn)責(zé)等四項(xiàng)工作,健全“縱向到底、橫向到邊”責(zé)任體系,進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),把主體責(zé)任落到實(shí)處。

(二)要把自查整改落到實(shí)處。堅(jiān)持群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、相互促、共同幫,突出問(wèn)題導(dǎo)向,緊緊圍繞全面督查的五項(xiàng)內(nèi)容,即全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、嚴(yán)格依法行政、服務(wù)改善民生、專班工作作風(fēng)、收集和解決實(shí)際問(wèn)題,突出發(fā)改系統(tǒng)權(quán)力運(yùn)行特點(diǎn)和軌跡,針對(duì)重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),集中力量突出抓好監(jiān)督檢查。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要強(qiáng)化立行立改的意識(shí),按照“整改有目標(biāo)、推進(jìn)有措施、落實(shí)有責(zé)任、完成有時(shí)限”的要求,制定有針對(duì)性的整改方案,采取得力舉措,對(duì)癥下藥,明確時(shí)間表、路線圖,落實(shí)責(zé)任人,及時(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,積極回應(yīng)廣大群眾所期所盼。

(三)要把自選動(dòng)作落實(shí)到位。組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),我們發(fā)改委有經(jīng)驗(yàn)、有辦法、有人才。去年我委五個(gè)活動(dòng)一起抓,多面鑼鼓一起打,在全市很有影響力。開(kāi)展好履職盡責(zé)活動(dòng),活動(dòng)專班按照“月月有活動(dòng)、月月有亮點(diǎn)、月月有抓手”的思路,從四月到十二月,依次謀劃了“七個(gè)三”活動(dòng),即學(xué)條例、學(xué)準(zhǔn)則、學(xué)系列講話“三學(xué)”活動(dòng);不遲到、不早退、不串崗“三不”活動(dòng);比學(xué)習(xí)、比工作、比廉潔“三比”活動(dòng);下農(nóng)村、下社區(qū)、下企業(yè)“三下”活動(dòng);送政策、送信息、送服務(wù)“三送”活動(dòng);亮成績(jī)、亮激情、亮服務(wù)“三亮”活動(dòng);自己評(píng)、相互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)“三評(píng)”活動(dòng)。這些活動(dòng)符合發(fā)改委實(shí)際,緊扣省市活動(dòng)環(huán)節(jié)安排。希望活動(dòng)專班策劃好、組織好、落實(shí)好,年底既有紙質(zhì)檔案,又有影像資料。

(四)要把謙虛謹(jǐn)慎落到實(shí)處。履職盡責(zé)督查員來(lái)自人民、植根人民、代表人民、服務(wù)人民,最能代表人民的心聲,在反映民意、匯聚民智、化解矛盾、促進(jìn)和諧,具有舉足輕重的作用。這也是我們了解民意的重要渠道。為此,我們一定要虛心接受督查員的督促檢查,主動(dòng)配合搞好服務(wù)。要按照部署發(fā)動(dòng)、查找問(wèn)題、整改落實(shí)、建章立制四個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求,積極配合做好明察暗訪、第三方監(jiān)督、點(diǎn)題監(jiān)督、集中評(píng)議等工作,認(rèn)真落實(shí)好規(guī)定動(dòng)作和自選動(dòng)作?;顒?dòng)專班的同志要主動(dòng)向市督查組搞好匯報(bào),把履職盡責(zé)工作落實(shí)到對(duì)督查組的服務(wù)和檢驗(yàn)中去,落實(shí)到日常工作服務(wù)中去。

(五)要把追責(zé)問(wèn)責(zé)落到實(shí)處。動(dòng)員千遍不如問(wèn)責(zé)一次。要自覺(jué)增強(qiáng)督促檢查意識(shí),層層壓實(shí)責(zé)任,讓失責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)成為常態(tài)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《湖北省行政問(wèn)責(zé)辦法》,對(duì)損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、損害群眾切身利益、損害政府部門(mén)形象的問(wèn)題,加大責(zé)任追究力度,對(duì)工作中不作為、慢作為、亂作為等群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)肅查處一起,狠剎為官不為之風(fēng),嚴(yán)懲為官不為之人,嚴(yán)治為官不為之事。嚴(yán)格實(shí)行“一案雙查”,班子成員出了問(wèn)題,要連帶追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。其他同志除了問(wèn)題,要連帶追究分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

(六)要把建章立制落到實(shí)處。開(kāi)展活動(dòng)既要重過(guò)程,更要重結(jié)果。開(kāi)展活動(dòng)只是形式,促進(jìn)工作才是目的。堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子、干部個(gè)人查擺的問(wèn)題和專項(xiàng)整治結(jié)合起來(lái),對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題緊盯不放,一項(xiàng)一項(xiàng)整治,一個(gè)一個(gè)攻堅(jiān),做到立行立改,切實(shí)解決突出問(wèn)題,用整改實(shí)際成效取信于民。針對(duì)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的普遍性問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步研究轉(zhuǎn)變職能、簡(jiǎn)政放權(quán),完善項(xiàng)目審批核準(zhǔn)備案、崗位目標(biāo)管理、績(jī)效考核考評(píng)、民主決策、調(diào)查研究、政務(wù)公開(kāi)、黨風(fēng)廉政、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)等制度,發(fā)揮制度的教育、規(guī)范、約束作用,提高工作制度化、規(guī)范化、法制化水平。

三、奮力沖刺“雙過(guò)半”,緊盯全年目標(biāo)任務(wù),奮力促進(jìn)我委各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階

市發(fā)改委要以此次督促檢查為契機(jī),變壓力為動(dòng)力,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,把促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)持續(xù)平穩(wěn)較快增長(zhǎng)的擔(dān)子扛在肩上,扛好“投資增速全省第一”的大旗,守住“投資總量全省第二”的陣地,堅(jiān)決完成好市委、市政府下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

(一)要以更大力度穩(wěn)增長(zhǎng)。牢牢把握投資主戰(zhàn)場(chǎng)和項(xiàng)目主抓手,嚴(yán)格落實(shí)投資目標(biāo)考核制度,對(duì)各地完成投資和重大項(xiàng)目推進(jìn)情況加強(qiáng)情況通報(bào),加大對(duì)資金沉淀、項(xiàng)目協(xié)調(diào)推進(jìn)不力等“不作為、慢作為”問(wèn)題的問(wèn)責(zé)力度,確保完成全年固定資產(chǎn)投資突破3700億,增長(zhǎng)20%的目標(biāo)任務(wù)。認(rèn)真謀劃策劃項(xiàng)目,加大中央省預(yù)算內(nèi)投資、專項(xiàng)建設(shè)基金、發(fā)行企業(yè)債券、爭(zhēng)取外國(guó)貸款等資金爭(zhēng)取力度。

(二)要以更大力度促改革。以推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為重點(diǎn),圍繞“三去一降一補(bǔ)”,出臺(tái)全市供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革總體方案,統(tǒng)籌推進(jìn)財(cái)稅、電力、價(jià)格、國(guó)企、金融、環(huán)保、社保等配套改革。統(tǒng)籌推進(jìn)中央在襄部署開(kāi)展的7項(xiàng)重大經(jīng)濟(jì)體制改革事項(xiàng)和改革試點(diǎn)。繼續(xù)深化高新區(qū)負(fù)面清單管理模式試點(diǎn)和全市“三個(gè)一”改革。抓好“全省宏觀經(jīng)濟(jì)大數(shù)據(jù)平臺(tái)、投資項(xiàng)目聯(lián)合審批平臺(tái)、社會(huì)信用平臺(tái)”等建設(shè)。

(三)要以更大力度調(diào)結(jié)構(gòu)。配合做好《湖北省長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶生態(tài)保護(hù)和綠色發(fā)展總體規(guī)劃》,抓緊編制《漢江新區(qū)總體方案》和《xx市長(zhǎng)江中游城市實(shí)施方案》,力爭(zhēng)更多的xx元素納入省規(guī)劃。深入抓好河谷組群、襄宜南一體化發(fā)展。加快推進(jìn)服務(wù)業(yè)提速升級(jí)行動(dòng)計(jì)劃和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)培育,著力抓好 “雙創(chuàng)”、“互聯(lián)網(wǎng)+”、中國(guó)制造2025等政策落實(shí)。

安全履職總結(jié) 第6篇

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根據(jù)省、市委統(tǒng)一安排部署,今天上午我們召開(kāi)履職盡責(zé)督促檢查工作動(dòng)員會(huì),主要任務(wù)是:傳達(dá)貫徹省市2016年度加強(qiáng)政府部門(mén)履職盡責(zé)督促檢查工作會(huì)議精神,動(dòng)員部署我委履職盡責(zé)督促檢查工作。今天,我們很榮幸地請(qǐng)來(lái)了以李睿同志任組長(zhǎng)的第二督查組全體督查成員,請(qǐng)大家以熱烈的掌聲,歡迎3位同志的到來(lái)。為開(kāi)好這次會(huì),把整個(gè)活動(dòng)組織好、開(kāi)展好,上周五我和家法書(shū)記、辦公室專門(mén)研究,決定成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、制定了活動(dòng)方案及活動(dòng)清單。剛才,柯劍同志宣讀了成立領(lǐng)導(dǎo)小組文件和活動(dòng)實(shí)施方案,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員和工作專班每個(gè)同志切實(shí)負(fù)起責(zé)任,按照既定路線圖,在市糾風(fēng)辦和督查員的指導(dǎo)下,把我委的履職盡責(zé)活動(dòng)抓實(shí)、抓牢、抓出特色、抓出成效。下面,我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見(jiàn):

一、充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查工作的重大意義,切實(shí)把思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到省市委的決策部署上來(lái)

對(duì)政府部門(mén)履職盡責(zé)進(jìn)行督促檢查,解決履職不力、作風(fēng)不正、行為不廉等方面的突出問(wèn)題,是新形勢(shì)下應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)下行、加快政府職能轉(zhuǎn)變、推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的迫切需要,是營(yíng)造依法履職、優(yōu)質(zhì)高效、廉潔從政發(fā)展環(huán)境的重要舉措。省市都將發(fā)改系統(tǒng)列入督促檢查范圍,充分體現(xiàn)了發(fā)改工作在全局工作中的地位和分量,大家務(wù)必將思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到省市委的決策部署上來(lái),扎實(shí)抓好履職盡責(zé)督促檢查各項(xiàng)工作。

(一)開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查,是對(duì)發(fā)改部門(mén)能力的集中檢驗(yàn)。四個(gè)全面是新時(shí)期我黨治國(guó)理政的重大戰(zhàn)略布局。發(fā)改部門(mén)作為全市投資主管部門(mén)和經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén),是服務(wù)發(fā)展的重要參與者、改善民生的重要執(zhí)行者、公共服務(wù)的重要提供者、社會(huì)和諧的重要維護(hù)者,具有舉足輕重的地位和義不容辭的責(zé)任。我們的工作既關(guān)乎經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也關(guān)乎民生改善,還關(guān)乎社會(huì)和諧穩(wěn)定。為此,我們無(wú)論做哪項(xiàng)工作,都要看是否按照四個(gè)全面戰(zhàn)略布局和全面從嚴(yán)治黨的要求,是否把主體責(zé)任落實(shí)到位了、把改革任務(wù)落實(shí)到位了、把惠民舉措落實(shí)到位了、把規(guī)范管理服務(wù)落實(shí)到位了、把簡(jiǎn)政放權(quán)和轉(zhuǎn)變職能的要求落實(shí)到位了。開(kāi)展好履職盡責(zé)活動(dòng),從嚴(yán)落實(shí)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略部署和主體責(zé)任,是對(duì)發(fā)改委班子、發(fā)改委集體執(zhí)政能力的檢驗(yàn)和考驗(yàn)。

(二)開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查,是對(duì)發(fā)改部門(mén)工作的集中檢驗(yàn)。今年是“十三五”開(kāi)局之年,全面決戰(zhàn)小康社會(huì)的起始之年,做好今年的工作,事關(guān)全局、影響長(zhǎng)遠(yuǎn)、意義重大。我們能否全面“完成全年固定資產(chǎn)投資3700億,增長(zhǎng)20%;全年企業(yè)債券申報(bào)70億元;全年鐵路投資完成168億元;全年能源投資完成50億元;全年37個(gè)省市重點(diǎn)項(xiàng)目竣工”的戰(zhàn)略目標(biāo);能否頂層設(shè)計(jì)當(dāng)好參謀,提升服務(wù)決策水平;能否千方百計(jì)爭(zhēng)取資金,發(fā)揮投資拉動(dòng)作用;能否集中精力推進(jìn)項(xiàng)目,夯實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ);能否加快鐵路建設(shè)步伐,重塑交通樞紐地位;能否著力辦好試點(diǎn)示范,搶抓重大發(fā)展機(jī)遇;能否全面深化經(jīng)濟(jì)體制改革,釋放體制機(jī)制活力;能否嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)責(zé)任,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),全面推動(dòng)發(fā)展改革工作取得新突破。對(duì)標(biāo)這些目標(biāo)任務(wù),全面完成應(yīng)盡職責(zé),是對(duì)我們推進(jìn)發(fā)改事業(yè),實(shí)現(xiàn)清廉為官的一次全面的檢驗(yàn)。

(三)開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查,是對(duì)發(fā)改部門(mén)形象的集中檢驗(yàn)。我們發(fā)改委一直高度重視作風(fēng)建設(shè),不斷強(qiáng)化履職盡責(zé),經(jīng)受住了考驗(yàn)、得到了鍛煉,提升了形象,在全省發(fā)改系統(tǒng)和市委、市政府有地位,在群眾中有口碑,在社會(huì)上有影響。但隨著八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)以來(lái),在嚴(yán)查重處、動(dòng)輒則咎的大環(huán)境下,有些干部干事激情減弱了,“為官不為”現(xiàn)象成為老百姓反映比較強(qiáng)烈的問(wèn)題。極少數(shù)人組織紀(jì)律自由散漫,不服從組織安排,該請(qǐng)示的不請(qǐng)示、該報(bào)告的不報(bào)告;存在“干多錯(cuò)多、干少錯(cuò)少、不干沒(méi)錯(cuò)”的錯(cuò)誤思想,不求有功、但求無(wú)過(guò),遇事推諉扯皮,把時(shí)間和精力花在“打太極”和“踢皮球”上;工作不思進(jìn)取,習(xí)慣于照葫蘆畫(huà)瓢,不善于創(chuàng)造性開(kāi)展工作;怕得罪人,信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學(xué),搞無(wú)原則的一團(tuán)和氣。從表面上看,這些問(wèn)題都是作風(fēng)不正的表現(xiàn),但從根子上講,還是履職盡責(zé)不到位的問(wèn)題。盡管只存在于極少數(shù)人身上,但務(wù)必引起我們高度重視,進(jìn)一步振奮精神,虛心接受督促檢查,全面促進(jìn)發(fā)改部門(mén)履職盡責(zé)。

總之,我們既要按照省市委的統(tǒng)一要求部署,嚴(yán)格遵循方法步驟,高標(biāo)準(zhǔn)啟動(dòng)、嚴(yán)要求推動(dòng)、高質(zhì)量促動(dòng),既落實(shí)“規(guī)定動(dòng)作”,不走過(guò)場(chǎng)、不出偏差,又結(jié)合實(shí)際,探索“自選動(dòng)作”,以活動(dòng)推動(dòng)工作,確?;顒?dòng)開(kāi)展有聲勢(shì)、有亮點(diǎn),出成果、出經(jīng)驗(yàn)。

二、牢牢把握開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),推進(jìn)履職盡責(zé)督促檢查活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展

這次開(kāi)展履職盡責(zé)督促檢查活動(dòng),我們務(wù)必要舉全委之力,把開(kāi)展履職盡責(zé)活動(dòng)轉(zhuǎn)化成部門(mén)優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平提升的過(guò)程,轉(zhuǎn)化成個(gè)人作風(fēng)提升的過(guò)程,轉(zhuǎn)化成提升知曉度、支持度、理解度的過(guò)程。

(一)要把主體責(zé)任落到實(shí)處?!按蹇创濉艨磻?,群眾看的是干部”。委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要切實(shí)增強(qiáng)思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué),堅(jiān)持做明白人、清醒人、局中人、帶頭人,自覺(jué)落實(shí)有關(guān)規(guī)定,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅(jiān)決不做,為大家樹(shù)立標(biāo)桿、作出表率,示范推動(dòng)我委履職盡責(zé)活動(dòng)。大家要牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí),把履職盡責(zé)作為重大政治任務(wù)、重大政治要求,結(jié)合“兩學(xué)一做”、“三抓一促”活動(dòng)安排部署,建立責(zé)任清單和問(wèn)題清單,認(rèn)真抓好確責(zé)、履責(zé)、追責(zé)、問(wèn)責(zé)等四項(xiàng)工作,健全“縱向到底、橫向到邊”責(zé)任體系,進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),把主體責(zé)任落到實(shí)處。

(二)要把自查整改落到實(shí)處。堅(jiān)持群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、相互促、共同幫,突出問(wèn)題導(dǎo)向,緊緊圍繞全面督查的五項(xiàng)內(nèi)容,即全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、嚴(yán)格依法行政、服務(wù)改善民生、專班工作作風(fēng)、收集和解決實(shí)際問(wèn)題,突出發(fā)改系統(tǒng)權(quán)力運(yùn)行特點(diǎn)和軌跡,針對(duì)重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),集中力量突出抓好監(jiān)督檢查。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要強(qiáng)化立行立改的意識(shí),按照“整改有目標(biāo)、推進(jìn)有措施、落實(shí)有責(zé)任、完成有時(shí)限”的要求,制定有針對(duì)性的整改方案,采取得力舉措,對(duì)癥下藥,明確時(shí)間表、路線圖,落實(shí)責(zé)任人,及時(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,積極回應(yīng)廣大群眾所期所盼。

(三)要把自選動(dòng)作落實(shí)到位。組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),我們發(fā)改委有經(jīng)驗(yàn)、有辦法、有人才。去年我委五個(gè)活動(dòng)一起抓,多面鑼鼓一起打,在全市很有影響力。開(kāi)展好履職盡責(zé)活動(dòng),活動(dòng)專班按照“月月有活動(dòng)、月月有亮點(diǎn)、月月有抓手”的思路,從四月到十二月,依次謀劃了“七個(gè)三”活動(dòng),即學(xué)條例、學(xué)準(zhǔn)則、學(xué)系列講話“三學(xué)”活動(dòng);不遲到、不早退、不串崗“三不”活動(dòng);比學(xué)習(xí)、比工作、比廉潔“三比”活動(dòng);下農(nóng)村、下社區(qū)、下企業(yè)“三下”活動(dòng);送政策、送信息、送服務(wù)“三送”活動(dòng);亮成績(jī)、亮激情、亮服務(wù)“三亮”活動(dòng);自己評(píng)、相互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)“三評(píng)”活動(dòng)。這些活動(dòng)符合發(fā)改委實(shí)際,緊扣省市活動(dòng)環(huán)節(jié)安排。希望活動(dòng)專班策劃好、組織好、落實(shí)好,年底既有紙質(zhì)檔案,又有影像資料。

(四)要把謙虛謹(jǐn)慎落到實(shí)處。履職盡責(zé)督查員來(lái)自人民、植根人民、代表人民、服務(wù)人民,最能代表人民的心聲,在反映民意、匯聚民智、化解矛盾、促進(jìn)和諧,具有舉足輕重的作用。這也是我們了解民意的重要渠道。為此,我們一定要虛心接受督查員的督促檢查,主動(dòng)配合搞好服務(wù)。要按照部署發(fā)動(dòng)、查找問(wèn)題、整改落實(shí)、建章立制四個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求,積極配合做好明察暗訪、第三方監(jiān)督、點(diǎn)題監(jiān)督、集中評(píng)議等工作,認(rèn)真落實(shí)好規(guī)定動(dòng)作和自選動(dòng)作。活動(dòng)專班的同志要主動(dòng)向市督查組搞好匯報(bào),把履職盡責(zé)工作落實(shí)到對(duì)督查組的服務(wù)和檢驗(yàn)中去,落實(shí)到日常工作服務(wù)中去。

(五)要把追責(zé)問(wèn)責(zé)落到實(shí)處。動(dòng)員千遍不如問(wèn)責(zé)一次。要自覺(jué)增強(qiáng)督促檢查意識(shí),層層壓實(shí)責(zé)任,讓失責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)成為常態(tài)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《湖北省行政問(wèn)責(zé)辦法》,對(duì)損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、損害群眾切身利益、損害政府部門(mén)形象的問(wèn)題,加大責(zé)任追究力度,對(duì)工作中不作為、慢作為、亂作為等群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)肅查處一起,狠剎為官不為之風(fēng),嚴(yán)懲為官不為之人,嚴(yán)治為官不為之事。嚴(yán)格實(shí)行“一案雙查”,班子成員出了問(wèn)題,要連帶追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。其他同志除了問(wèn)題,要連帶追究分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

(六)要把建章立制落到實(shí)處。開(kāi)展活動(dòng)既要重過(guò)程,更要重結(jié)果。開(kāi)展活動(dòng)只是形式,促進(jìn)工作才是目的。堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子、干部個(gè)人查擺的問(wèn)題和專項(xiàng)整治結(jié)合起來(lái),對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題緊盯不放,一項(xiàng)一項(xiàng)整治,一個(gè)一個(gè)攻堅(jiān),做到立行立改,切實(shí)解決突出問(wèn)題,用整改實(shí)際成效取信于民。針對(duì)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的普遍性問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步研究轉(zhuǎn)變職能、簡(jiǎn)政放權(quán),完善項(xiàng)目審批核準(zhǔn)備案、崗位目標(biāo)管理、績(jī)效考核考評(píng)、民主決策、調(diào)查研究、政務(wù)公開(kāi)、黨風(fēng)廉政、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)等制度,發(fā)揮制度的教育、規(guī)范、約束作用,提高工作制度化、規(guī)范化、法制化水平。

三、奮力沖刺“雙過(guò)半”,緊盯全年目標(biāo)任務(wù),奮力促進(jìn)我委各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階

市發(fā)改委要以此次督促檢查為契機(jī),變壓力為動(dòng)力,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,把促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)持續(xù)平穩(wěn)較快增長(zhǎng)的擔(dān)子扛在肩上,扛好“投資增速全省第一”的大旗,守住“投資總量全省第二”的陣地,堅(jiān)決完成好市委、市政府下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

(一)要以更大力度穩(wěn)增長(zhǎng)。牢牢把握投資主戰(zhàn)場(chǎng)和項(xiàng)目主抓手,嚴(yán)格落實(shí)投資目標(biāo)考核制度,對(duì)各地完成投資和重大項(xiàng)目推進(jìn)情況加強(qiáng)情況通報(bào),加大對(duì)資金沉淀、項(xiàng)目協(xié)調(diào)推進(jìn)不力等“不作為、慢作為”問(wèn)題的問(wèn)責(zé)力度,確保完成全年固定資產(chǎn)投資突破3700億,增長(zhǎng)20%的目標(biāo)任務(wù)。認(rèn)真謀劃策劃項(xiàng)目,加大中央省預(yù)算內(nèi)投資、專項(xiàng)建設(shè)基金、發(fā)行企業(yè)債券、爭(zhēng)取外國(guó)貸款等資金爭(zhēng)取力度。

(二)要以更大力度促改革。以推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為重點(diǎn),圍繞“三去一降一補(bǔ)”,出臺(tái)全市供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革總體方案,統(tǒng)籌推進(jìn)財(cái)稅、電力、價(jià)格、國(guó)企、金融、環(huán)保、社保等配套改革。統(tǒng)籌推進(jìn)中央在襄部署開(kāi)展的7項(xiàng)重大經(jīng)濟(jì)體制改革事項(xiàng)和改革試點(diǎn)。繼續(xù)深化高新區(qū)負(fù)面清單管理模式試點(diǎn)和全市“三個(gè)一”改革。抓好“全省宏觀經(jīng)濟(jì)大數(shù)據(jù)平臺(tái)、投資項(xiàng)目聯(lián)合審批平臺(tái)、社會(huì)信用平臺(tái)”等建設(shè)。

(三)要以更大力度調(diào)結(jié)構(gòu)。配合做好《湖北省長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶生態(tài)保護(hù)和綠色發(fā)展總體規(guī)劃》,抓緊編制《漢江新區(qū)總體方案》和《xx市長(zhǎng)江中游城市實(shí)施方案》,力爭(zhēng)更多的xx元素納入省規(guī)劃。深入抓好河谷組群、襄宜南一體化發(fā)展。加快推進(jìn)服務(wù)業(yè)提速升級(jí)行動(dòng)計(jì)劃和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)培育,著力抓好 “雙創(chuàng)”、“互聯(lián)網(wǎng)+”、中國(guó)制造2025等政策落實(shí)。

安全履職總結(jié) 第7篇

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一、檢查目的

通過(guò)檢查,落實(shí)企業(yè)在施工現(xiàn)場(chǎng)建立相對(duì)穩(wěn)定的項(xiàng)目部,項(xiàng)目施工、監(jiān)理負(fù)責(zé)人及管理人員到崗履職,增強(qiáng)企業(yè)對(duì)項(xiàng)目的管理實(shí)效;督促企業(yè)履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任,促使從業(yè)人員認(rèn)真履行職責(zé),促進(jìn)我區(qū)建筑安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

二、檢查組織

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)檢查項(xiàng)目的抽選、具體檢查、檢查情況匯總、起草檢查通報(bào),由區(qū)質(zhì)安站、區(qū)招標(biāo)辦、區(qū)交易分中心各抽調(diào)一名工作人員組成。

(二)檢查時(shí)間

年6月1日至年12月31日。

(三)檢查形式及檢查頻率

檢查項(xiàng)目不作事先安排,采用檢查當(dāng)天隨機(jī)抽取的方式確定。檢查項(xiàng)目一確定,檢查組立即到工地現(xiàn)場(chǎng)檢查。每周至少檢查2個(gè)項(xiàng)目。

(四)檢查范圍

檢查范圍為區(qū)建設(shè)局監(jiān)管的所有在建建設(shè)工程。檢點(diǎn)為財(cái)政及國(guó)有投融資項(xiàng)目和房地產(chǎn)項(xiàng)目。

(五)檢查內(nèi)容

1、施工、監(jiān)理單位網(wǎng)上備案的現(xiàn)場(chǎng)管理人員到位情況;

2、施工、監(jiān)理單位人員是否按規(guī)定在技術(shù)文件簽名,是否履行職責(zé)。

三、檢查處理程序

(一)區(qū)質(zhì)安站每月1日提供所有在建工程項(xiàng)目情況一覽表給辦公室。

(二)區(qū)招標(biāo)辦將我區(qū)在建工程項(xiàng)目施工、監(jiān)理單位網(wǎng)上備案的管理人員班子打印匯總成冊(cè)備用。

(三)檢查組人員集中,隨機(jī)抽取檢查項(xiàng)目,并通知受檢單位。檢查組人員到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后,區(qū)招標(biāo)辦和區(qū)交易分中心人員檢查施工、監(jiān)理單位現(xiàn)場(chǎng)管理人員網(wǎng)上備案、人員到位情況,區(qū)質(zhì)安站人員檢查施工、監(jiān)理單位人員是否按規(guī)定在技術(shù)文件簽名、是否履行職責(zé)。檢查情況要填入表格,建設(shè)、施工、監(jiān)理單位確認(rèn)并加蓋項(xiàng)目章。

(四)檢查組匯總檢查情況并向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)。

(五)領(lǐng)導(dǎo)小組決定處理意見(jiàn),辦公室通知經(jīng)辦科室錄入不良行為、區(qū)質(zhì)安站對(duì)責(zé)任人員記分。

(六)領(lǐng)導(dǎo)小組約談人員嚴(yán)重不到位履職的單位法定代表人和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

(七)專項(xiàng)檢查結(jié)束,形成專項(xiàng)檢查情況通報(bào),對(duì)人員嚴(yán)重不到位、不履行職責(zé)的單位通報(bào)批評(píng),該限制承接業(yè)務(wù)的要加以限制。文件送市局備案并向各區(qū)建設(shè)局通報(bào)。

四、其他要求

(一)檢查時(shí)應(yīng)到位的項(xiàng)目管理人員包括:施工單位項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、施工員、質(zhì)檢員、安全員,監(jiān)理單位總監(jiān)、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員、安全監(jiān)理員、見(jiàn)證員?,F(xiàn)場(chǎng)管理人員與網(wǎng)上備案不一致的,視為管理人員不到位。檢查時(shí)人員未在現(xiàn)場(chǎng)的,應(yīng)在接到通知1小時(shí)內(nèi)到位接受查驗(yàn)。

(二)現(xiàn)場(chǎng)檢查發(fā)現(xiàn)施工項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目總監(jiān)理工程師不到位,違反《省建設(shè)工程質(zhì)量安全動(dòng)態(tài)管理辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定的,區(qū)質(zhì)安站給予記分并錄入管理系統(tǒng)。

(三)施工、監(jiān)理單位存在下列行為的,記錄不良行為并錄入市建筑市場(chǎng)信用管理監(jiān)管平臺(tái):

1、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人不到位或不履行職責(zé)的(p5檔次);

2、未按規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者未配備足夠數(shù)量專職安全生產(chǎn)管理人員的(p5檔次);

3、項(xiàng)目管理人員不到位或不履行職責(zé)的(p6檔次);

4、工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按規(guī)定簽署工程有關(guān)文件的(p5檔次);

5、工程有關(guān)文件簽字、蓋章手續(xù)不齊全或不符合有關(guān)規(guī)定的(p6檔次);

6、投標(biāo)承諾的安全生產(chǎn)和文明施工措施不到位或安全管理人員不履行職責(zé)的(p6檔次)。

安全履職總結(jié) 第8篇

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為認(rèn)真貫徹落實(shí)《食品安全法》,依法履行流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管職責(zé),建立完善流通環(huán)節(jié)食品監(jiān)管“政府牽頭、工商指導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)、村(社區(qū))所聯(lián)動(dòng)”四位一體的運(yùn)行機(jī)制,確保流通環(huán)節(jié)食品消費(fèi)安全,促進(jìn)和諧莊建設(shè),依據(jù)《中華人民共和國(guó)食品安全法》及其實(shí)施條例、《山東省消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)條例》、《山東省工商系統(tǒng)食品市場(chǎng)監(jiān)管“四項(xiàng)制度”工作規(guī)范》,制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以十七屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照“以人為本、促進(jìn)和諧、共同參與、齊抓共管”的工作思路,積極探索流通環(huán)節(jié)食品安全長(zhǎng)效監(jiān)管新機(jī)制,開(kāi)展全鎮(zhèn)流通環(huán)節(jié)食品安全“放心鎮(zhèn)、放心村(社區(qū))”創(chuàng)建活動(dòng)(以下簡(jiǎn)稱創(chuàng)建活動(dòng)),努力形成全社會(huì)共同關(guān)注、群防群控的工作格局,維護(hù)良好的食品流通秩序,保障全鎮(zhèn)人民群眾食品消費(fèi)安全。

二、創(chuàng)建目標(biāo)

通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng),充分發(fā)揮社區(qū)、村委基層組織力量,提高廣大群眾防范和監(jiān)督意識(shí),解決目前我鎮(zhèn)流通環(huán)節(jié)食品經(jīng)營(yíng)戶多分布在農(nóng)村或社區(qū),流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管工作點(diǎn)多、量廣、規(guī)模小、散而亂,且從業(yè)人員文化素質(zhì)較低,識(shí)假辨假能力弱,進(jìn)貨查驗(yàn)難落實(shí),監(jiān)管難度大的現(xiàn)狀。使全鎮(zhèn)食品安全狀況得到明顯好轉(zhuǎn),食品安全長(zhǎng)效機(jī)制初步建立,食品安全監(jiān)管體制更加完善,食品經(jīng)營(yíng)從業(yè)人員的安全責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng),消費(fèi)者的防范水平和監(jiān)督能力明顯提高,人民群眾的食品安全健康消費(fèi)需求不斷得到滿足,讓人民群眾切實(shí)感受到政府執(zhí)政為民、關(guān)愛(ài)民生,為老百姓實(shí)實(shí)在在辦實(shí)事、辦好事,從而密切干群關(guān)系,實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧。

具體創(chuàng)建目標(biāo)為:

(一)轄區(qū)食品經(jīng)營(yíng)業(yè)戶經(jīng)營(yíng)主體資格合法,證照齊全,營(yíng)業(yè)執(zhí)照按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一懸掛,做到名稱相符;經(jīng)營(yíng)地址相符;經(jīng)營(yíng)范圍相符。

(二)監(jiān)督轄區(qū)食品經(jīng)營(yíng)業(yè)戶自律制度落實(shí)到位。

1、建立健全食品進(jìn)貨臺(tái)賬,進(jìn)貨即記、集中存放;

2、執(zhí)行進(jìn)貨食品索證索票制度,有索證索票臺(tái)賬,票據(jù)齊全、完整、裝訂規(guī)范。預(yù)包裝食品名稱、送貨憑證和供貨商主體資質(zhì)對(duì)應(yīng)一致,散裝食品合格證明、送貨憑證和公示標(biāo)牌對(duì)應(yīng)一致,自制加工熟食加工原料來(lái)源證明、加工制作記錄和公示標(biāo)牌對(duì)應(yīng)一致。確保所售食品來(lái)源可查、流向可追、質(zhì)量可控;

3、自律制度懸掛于經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所醒目處;

4、食品經(jīng)營(yíng)從業(yè)人員有有效的健康證明并明示。

(三)食品經(jīng)營(yíng)業(yè)戶經(jīng)營(yíng)行為規(guī)范。

(1)店面整潔,食品擺放有序;

(2)不經(jīng)銷(xiāo)過(guò)期、變質(zhì)食品、“三無(wú)“食品、無(wú)“qs“標(biāo)記食品及假冒偽劣等《食品安全法》規(guī)定禁止銷(xiāo)售的質(zhì)量不合格食品;

(3)嚴(yán)格執(zhí)行不合格食品退市制度,有不合格食品下柜下架、退市記錄。

(四)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)建立健全《熟食經(jīng)營(yíng)戶現(xiàn)場(chǎng)登記臺(tái)帳》。做到《熟食經(jīng)營(yíng)戶現(xiàn)場(chǎng)登記臺(tái)帳》、公示標(biāo)牌、身份證中經(jīng)營(yíng)者姓名完全一致,《熟食經(jīng)營(yíng)戶現(xiàn)場(chǎng)登記臺(tái)帳》、《熟食加工記錄臺(tái)帳》中食品名稱、數(shù)量、加工日期完全一致。

三、創(chuàng)建內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)

(一)政府主導(dǎo),村所聯(lián)動(dòng)。政府主抓,成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組(附件1),設(shè)立創(chuàng)建辦公室,辦公室設(shè)在工商所,創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)創(chuàng)建工作的部署、督導(dǎo)、考核驗(yàn)收工作;工作組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作,貫穿全年工作始終,及時(shí)部署,每季度召開(kāi)一次會(huì)議,研究工作,通報(bào)情況,部署任務(wù);各村居委分別建立創(chuàng)建工作小組,組織村居委干部及熱心群眾代表成立村級(jí)食品安全協(xié)管員隊(duì)伍,落實(shí)上級(jí)工作部署,在轄區(qū)工商所的指導(dǎo)下,協(xié)助工商部門(mén)全面落實(shí)流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管各項(xiàng)工作。

(二)明確職責(zé),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。轄區(qū)內(nèi)明確工商、村居委、經(jīng)營(yíng)者三方各自職責(zé),制定具體的工作標(biāo)準(zhǔn),即:工商監(jiān)管工作標(biāo)準(zhǔn)(附件2),村居委協(xié)管工作標(biāo)準(zhǔn)(附件3),經(jīng)營(yíng)者自律標(biāo)準(zhǔn)(附件4)。工商所與村居委建立食品安全聯(lián)合巡視制度(附件5),按照各自工作職責(zé)定期對(duì)轄區(qū)內(nèi)食品經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行巡查。創(chuàng)建任務(wù)部署到村、落實(shí)到戶,責(zé)任到人,通過(guò)層層考核確保監(jiān)管履職到位。

(三)注重規(guī)范,強(qiáng)化自律。通過(guò)規(guī)范化管理,引導(dǎo)食品業(yè)戶規(guī)范經(jīng)營(yíng),使轄區(qū)食品經(jīng)營(yíng)者嚴(yán)格遵守《食品安全法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律法規(guī),積極履行社會(huì)責(zé)任和法定義務(wù);轄區(qū)食品經(jīng)營(yíng)業(yè)戶負(fù)責(zé)人和經(jīng)營(yíng)管理人員要具備相應(yīng)知識(shí),切實(shí)增強(qiáng)法律意識(shí),熟知經(jīng)營(yíng)者自律“三條線”的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)(附件4),嚴(yán)格按照經(jīng)營(yíng)者“三條線”自律標(biāo)準(zhǔn)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng);嚴(yán)格履行質(zhì)量承諾,認(rèn)真對(duì)待、誠(chéng)懇接受、及時(shí)處理消費(fèi)者申(投)訴和糾紛,督促食品經(jīng)營(yíng)者真正做到誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。要在社區(qū)、村的顯著位置設(shè)置消費(fèi)者意見(jiàn)箱和12315申(投)訴舉報(bào)電話宣傳牌,及時(shí)收集、匯總、分析消費(fèi)者的意見(jiàn)、建議,充分發(fā)揮社區(qū)、村消費(fèi)維權(quán)網(wǎng)絡(luò)和群眾監(jiān)督員的作用,擴(kuò)大監(jiān)管基礎(chǔ),加大社會(huì)監(jiān)督力度。

(四)摸清實(shí)情,分類(lèi)指導(dǎo)。村居委要對(duì)本村區(qū)域內(nèi)的食品經(jīng)營(yíng)業(yè)戶做到戶數(shù)清、底數(shù)明,要建立健全本轄區(qū)內(nèi)食品經(jīng)營(yíng)業(yè)戶臺(tái)賬。要根據(jù)轄區(qū)食品經(jīng)營(yíng)業(yè)戶實(shí)際情況,制定出具體的幫扶措施,實(shí)施分類(lèi)指導(dǎo),對(duì)文化水平較高,完全可以履行進(jìn)貨查驗(yàn)要求的,以日常督查為主,當(dāng)面指導(dǎo)為輔;對(duì)文化水平較低,無(wú)法進(jìn)行進(jìn)貨查驗(yàn)并記錄臺(tái)帳的,村居委要安排文化水平較高的黨員或干部一對(duì)一幫扶,協(xié)助其履行進(jìn)貨查驗(yàn)、臺(tái)賬記錄等義務(wù),增加巡查頻次,全面提高流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管水平。

(五)分步實(shí)施,扎實(shí)推進(jìn)。今年,全鎮(zhèn)選擇轄區(qū)內(nèi)村莊總數(shù)的40%做為創(chuàng)建示范點(diǎn)(鎮(zhèn)駐地的村莊要首批納入創(chuàng)建范圍),于7月10日前將創(chuàng)建示范點(diǎn)及示范點(diǎn)流通領(lǐng)域的食品經(jīng)營(yíng)戶名單、創(chuàng)建方案、創(chuàng)建活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)、聯(lián)系人和聯(lián)系電話報(bào)創(chuàng)建辦公室,確保不低于40%村莊(社區(qū))年內(nèi)達(dá)標(biāo)。

四、實(shí)施步驟

(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(7月)。各管區(qū)根據(jù)市創(chuàng)建實(shí)施方案的統(tǒng)一部署,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際,研究制定具體工作方案,通過(guò)進(jìn)店入戶等多種形式的宣傳,與經(jīng)營(yíng)者、消費(fèi)者進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流,使廣大食品經(jīng)營(yíng)者和人民群眾明確創(chuàng)建工作的目的和意義,提高公眾食品安全意識(shí),動(dòng)員群眾積極參與,營(yíng)造良好的創(chuàng)建環(huán)境和創(chuàng)建氛圍。

(二)創(chuàng)建試點(diǎn)階段(8月至9月)。各管區(qū)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,按照創(chuàng)建活動(dòng)要求,對(duì)轄區(qū)社區(qū)、村莊情況集中進(jìn)行摸底調(diào)查,選擇40%的村居委按照創(chuàng)建活動(dòng)方案要求,開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)試點(diǎn)工作,并于8月初向創(chuàng)建辦公室匯報(bào)創(chuàng)建試點(diǎn)情況,創(chuàng)建辦公室匯總后,向政府匯報(bào)創(chuàng)建情況,在此基礎(chǔ)上,及時(shí) 總結(jié)試點(diǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)和不足,提升創(chuàng)建活動(dòng)效果。

(三)規(guī)范提高階段(10月至11月)。根據(jù)試點(diǎn)工作開(kāi)展情況,進(jìn)一步完善流通環(huán)節(jié)食品安全“放心鎮(zhèn)、放心村(社區(qū))”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范制度,加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的規(guī)范和指導(dǎo),村居委、工商所有效聯(lián)動(dòng),立足當(dāng)?shù)貙?shí)際,全面開(kāi)展創(chuàng)建工作。

(四)深入推進(jìn)階段(1月至20__年12月)。利用兩年時(shí)間,全鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有社區(qū)、村莊全部達(dá)標(biāo)。

五、工作要求

(一)提高思想認(rèn)識(shí)。開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)是堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的必然過(guò)程,是保障民生,密切基層干群關(guān)系,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要舉措,對(duì)進(jìn)一步健全流通環(huán)節(jié)食品安全長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制,規(guī)范食品銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)行為,增強(qiáng)人民群眾食品安全消費(fèi)意識(shí)具有十分重要的作用,各單位務(wù)必高度重視,強(qiáng)化措施,把創(chuàng)建工作抓真、抓實(shí)、抓出成效。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要在政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在各相關(guān)職能部門(mén)的大力支持下,在村居委、消費(fèi)者的共同參與下,精心組織,扎實(shí)推進(jìn)。各領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全自上而下的創(chuàng)建機(jī)制,制定切實(shí)可行的工作方案,明確創(chuàng)建目標(biāo)、措施與責(zé)任,并將創(chuàng)建工作納入村級(jí)年度工作考核內(nèi)容,確保創(chuàng)建工作如期完成。

(三)注重輿論宣傳。在創(chuàng)建工作中,各管區(qū)要切實(shí)加大宣傳力度,重點(diǎn)宣傳食品安全相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),采取在重點(diǎn)部位懸掛橫幅、開(kāi)辦宣傳欄、深入社區(qū)、村莊開(kāi)展食品安全講座等貼近于民的方式,使創(chuàng)建活動(dòng)家喻戶曉。從而進(jìn)一步樹(shù)立食品經(jīng)營(yíng)主體的誠(chéng)信意識(shí),強(qiáng)化食品經(jīng)營(yíng)主體的社會(huì)責(zé)任;進(jìn)一步提升消費(fèi)者特別是農(nóng)村消費(fèi)者的自我保護(hù)意識(shí)和安全消費(fèi)意識(shí),提高消費(fèi)者對(duì)食品安全“放心鎮(zhèn)、放心村(社區(qū))”的認(rèn)知度和信任度,引導(dǎo)消費(fèi)者健康理性消費(fèi),自覺(jué)抵制假劣食品,積極舉報(bào)不安全食品線索。

(四)強(qiáng)化督查指導(dǎo)。創(chuàng)建辦公室加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建工作的督查指導(dǎo),采取多種形式,及時(shí)掌握創(chuàng)建工作進(jìn)度,總結(jié)交流創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn);要按照工作計(jì)劃對(duì)各單位創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行督導(dǎo)檢查,對(duì)創(chuàng)建工作組織不力、落實(shí)不到位的管區(qū)進(jìn)行通報(bào),并及時(shí)總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法;及時(shí)部署到村,責(zé)任到人,落實(shí)到戶,每季度召開(kāi)一次會(huì)議,研究工作,通報(bào)情況,部署任務(wù);各單位要將創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)展情況和重大事項(xiàng)及時(shí)上報(bào)創(chuàng)建辦公室。

(五)強(qiáng)化制度建設(shè)。為了將創(chuàng)建工作抓真、抓實(shí)、抓出成效,建立如下創(chuàng)建工作制度,并定期不定期對(duì)全鎮(zhèn)創(chuàng)建工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查:

1、建立定期會(huì)議制度。創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要定期召開(kāi)創(chuàng)建活動(dòng)聯(lián)席會(huì)議,內(nèi)容包括通報(bào)流通環(huán)節(jié)食品安全信息,調(diào)度創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)展情況,解決創(chuàng)建活動(dòng)困難,協(xié)調(diào)創(chuàng)建活動(dòng)監(jiān)管力量,整合創(chuàng)建活動(dòng)執(zhí)法資源。

2、建立定期報(bào)告制度。每月定期向創(chuàng)建辦公室報(bào)告,內(nèi)容包括流通環(huán)節(jié)食品經(jīng)營(yíng)者概況,食品經(jīng)營(yíng)者自律情況,工商機(jī)關(guān)食品安全監(jiān)管情況,創(chuàng)建活動(dòng)宣傳培訓(xùn)情況,創(chuàng)建活動(dòng)存在的困難,需要解決的問(wèn)題以及其他創(chuàng)建相關(guān)工作。

3、建立定期視察制度。創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組定期視察,內(nèi)容包括各社區(qū)、有關(guān)部門(mén)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)展情況,食品經(jīng)營(yíng)者自律情況,工商機(jī)關(guān)食品安全監(jiān)管情況,創(chuàng)建活動(dòng)宣傳培訓(xùn)情況以及其他創(chuàng)建相關(guān)工作。

安全履職總結(jié) 第9篇

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一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大和十七屆五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),貫徹落實(shí)中央、省、市有關(guān)會(huì)議精神,緊緊圍繞市委、市政府整體部署,堅(jiān)持以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點(diǎn),以提升效能為核心,以推動(dòng)發(fā)展、保障和改善民生為根本,繼續(xù)強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的制約和對(duì)行政行為的規(guī)范,確保權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行,引導(dǎo)廣大黨員干部不斷增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的創(chuàng)新力、服務(wù)發(fā)展的保障力和狠抓落實(shí)的執(zhí)行力,更好地服務(wù)于全市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。

二、目標(biāo)任務(wù)

以建立健全重點(diǎn)工程、重點(diǎn)崗位監(jiān)管和風(fēng)險(xiǎn)防控制度體系為總抓手,以在建市圖書(shū)館等凡涉及基本建設(shè)項(xiàng)目聯(lián)合審批的重點(diǎn)文化項(xiàng)目、行政審批窗口和職能部門(mén)(科室)為監(jiān)察重點(diǎn),以采取自查、抽查、督查、明察暗訪、跟蹤督辦和監(jiān)督檢查、企業(yè)測(cè)評(píng)為監(jiān)察方式,通過(guò)健全完善學(xué)習(xí)教育機(jī)制,積極推行行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,強(qiáng)化效能監(jiān)察制度執(zhí)行力,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工程、重點(diǎn)崗位的監(jiān)管,切實(shí)解決“中梗阻”和行政不作為、慢作為、亂作為等問(wèn)題,破解“群眾辦事難、工作推進(jìn)難”等問(wèn)題,促進(jìn)行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)人員依法行政、廉潔高效、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn),提高行政機(jī)關(guān)的工作效率和質(zhì)量。

三、監(jiān)察內(nèi)容

重點(diǎn)工程項(xiàng)目在申報(bào)審批過(guò)程中涉及聯(lián)合審批單位的窗口、職能科室及中層干部在“依法辦事、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、廉潔自律”五個(gè)方面的內(nèi)容。

(一)依法辦事情況

1、依法行政,是否堅(jiān)持做到程序、實(shí)施主體合法,便民高效、誠(chéng)實(shí)守信;

2、依法辦事,是否公開(kāi)、公正、公平,認(rèn)真履職。

(二)履行職責(zé)情況

1、履行情況,是否認(rèn)真貫徹落實(shí)黃政秘〔2012〕59號(hào)《關(guān)于推行基本建設(shè)聯(lián)合審批服務(wù)制度的意見(jiàn)(試行)》,做到服務(wù)到位、管理到位、監(jiān)督到位;

2、履職交叉情況,是否能主動(dòng)與有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)、配合;

3、政務(wù)公開(kāi),是否按照相關(guān)規(guī)定,多形式、多途徑向社會(huì)公開(kāi)審批事項(xiàng)、收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序和服務(wù)承諾等內(nèi)容。

(三)工作作風(fēng)情況

1、工作行為,是否存在行政不作為、亂作為及行政效率低下等現(xiàn)象;

2、工作能力,是否缺乏主動(dòng)性和責(zé)任心,是否按時(shí)完成上級(jí)機(jī)關(guān)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù);

3、工作制度,是否認(rèn)真落實(shí)效能建設(shè)相關(guān)規(guī)定及六項(xiàng)制度。

(四)服務(wù)態(tài)度情況

1、工作態(tài)度,服務(wù)是否主動(dòng)、熱情、文明、規(guī)范;

2、工作方法,是否認(rèn)真聽(tīng)取并采納企業(yè)合理建議,不斷改進(jìn)工作方法,是否設(shè)法為服務(wù)對(duì)象排憂解難;

3、受理投訴,是否妥善處理企業(yè)、群眾投訴。

(五)廉潔自律情況

1、廉潔方面,是否違反效能建設(shè)“四個(gè)不準(zhǔn)”及存在亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派、亂拉贊助等現(xiàn)象;

2、自律方面,是否有借機(jī)接受企業(yè)和服務(wù)對(duì)象宴請(qǐng)、高消費(fèi)娛樂(lè)及禮品的行為;

3、亂收費(fèi)方面,是否存在搭車(chē)收費(fèi)、無(wú)法定依據(jù)收費(fèi)、不出具有效票據(jù)或票據(jù)不規(guī)范等行為。

四、工作措施

(一)健全完善學(xué)習(xí)教育機(jī)制

深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。各科室、各單位要按照“對(duì)待組織忠心、對(duì)待工作用心、對(duì)待群眾熱心”的要求,認(rèn)真查找思想、行動(dòng)上存在的不足,切實(shí)提高為民辦事能力、工作創(chuàng)新力和落實(shí)執(zhí)行力,監(jiān)督工作人員真正把心思用在干事業(yè)上,養(yǎng)成盡職盡責(zé)、務(wù)實(shí)肯干、廉潔高效、依法行政、遵守紀(jì)律的良好作風(fēng)。突出抓好窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),通過(guò)組織“萬(wàn)名黨員干部承諾萬(wàn)件實(shí)事”活動(dòng),開(kāi)展“先進(jìn)科室”、“優(yōu)秀標(biāo)兵”等評(píng)選表彰活動(dòng),在全系統(tǒng)形成以先進(jìn)為榜樣,比照先進(jìn)找差距,營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)的濃厚氛圍。

(二)推進(jìn)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

1、提高駐市行政審批服務(wù)中心窗口工作質(zhì)量、工作效率。按照“環(huán)節(jié)最少、服務(wù)最好、效率最高”的原則,量化細(xì)節(jié)工作目標(biāo),制定行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行行政審批事項(xiàng)名稱、流程、時(shí)限、前置條件等要素的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。解決好審批窗口只充當(dāng)“收發(fā)室”的問(wèn)題,真正實(shí)現(xiàn)“一門(mén)受理、一口收費(fèi)、限時(shí)辦結(jié)”的一條龍服務(wù)。要按照“一口收件、分送相關(guān)、同步審查、綜合協(xié)調(diào)、限時(shí)結(jié)辦”的要求,推廣聯(lián)合審批服務(wù)制度,變“多頭送審”為“一口收件”,變“串聯(lián)審批”為“并聯(lián)審批”,避免申辦人多次往返,切實(shí)提高行政效能。

2、切實(shí)提高即時(shí)辦結(jié)率,強(qiáng)化限時(shí)辦結(jié)制。行政審批服務(wù)中心窗口要切實(shí)提高即時(shí)辦結(jié)率,即辦事項(xiàng)必須有效公開(kāi)、當(dāng)場(chǎng)辦結(jié),不能當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的要向市行政審批服務(wù)中心備案。要通過(guò)媒體、政府門(mén)戶網(wǎng)站、辦事指南等形式有效公開(kāi)并落實(shí)“承諾時(shí)限”,確保限時(shí)辦結(jié)。

3、以行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、辦事程序科學(xué)化、執(zhí)行行為規(guī)范化為目標(biāo),進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。深化“馬上就辦限時(shí)辦結(jié)”活動(dòng),繼續(xù)簡(jiǎn)化審批流程,減少不必要的前置條件,優(yōu)化辦事程序,提高辦事效率。全面實(shí)行服務(wù)承諾和辦事公開(kāi)制度,對(duì)所有涉及投資者的辦事程序、手續(xù)要求、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、檢查項(xiàng)目以及相關(guān)的法律依據(jù)、辦事時(shí)限等都要實(shí)行政務(wù)公開(kāi)。

(三)建立健全重點(diǎn)工程、重點(diǎn)崗位監(jiān)管和風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制

1、建立重點(diǎn)工程、重點(diǎn)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查、預(yù)警、化解機(jī)制,完善崗位風(fēng)險(xiǎn)防范制度體系。一是對(duì)重點(diǎn)工程、重點(diǎn)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查梳理,重點(diǎn)防范。采取自己找、群眾評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)等途經(jīng)查找工程、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)等四類(lèi)風(fēng)險(xiǎn),重點(diǎn)查找容易出現(xiàn)作風(fēng)和效能問(wèn)題的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),對(duì)每個(gè)工程、每個(gè)崗位、每個(gè)人員的工作職責(zé)、法定權(quán)限和運(yùn)行流程進(jìn)行梳理,明確權(quán)力行使的依據(jù)、邊界、責(zé)任和時(shí)限,逐步形成以崗位為點(diǎn)、程序?yàn)榫€、制度為面的覆蓋重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。二是完善風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。深入開(kāi)展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng),制作廉政風(fēng)險(xiǎn)警示卡,列明重點(diǎn)崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和相應(yīng)的防范舉措,對(duì)工作人員時(shí)時(shí)提醒;與相關(guān)單位、科室負(fù)責(zé)人簽訂重點(diǎn)工作目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。三是通過(guò)問(wèn)題整改化解風(fēng)險(xiǎn),完善制度。對(duì)自查自糾、明查暗訪、查辦案件中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題認(rèn)真分析,制定整改措施,對(duì)每個(gè)崗位環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)管、建章立制。

2、完善并落實(shí)職能部門(mén)(科室)及重點(diǎn)崗位八項(xiàng)監(jiān)管制度,重點(diǎn)治理“中梗阻”問(wèn)題。各職能部門(mén)(科室)及重點(diǎn)崗位要健全完善工作職責(zé)、任務(wù)目標(biāo)、工作流程、工作作風(fēng)、辦事時(shí)限、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律、責(zé)任追究等八個(gè)方面的監(jiān)管制度,尤其要健全完善責(zé)任追究機(jī)制,強(qiáng)化問(wèn)責(zé)問(wèn)效,確保工作落實(shí)。

3、嚴(yán)格落實(shí)效能監(jiān)察制度,切實(shí)增強(qiáng)制度執(zhí)行力。各部門(mén)(科室)、各單位要嚴(yán)格落實(shí)“一次性告知制”、“首問(wèn)責(zé)任制”、“ab角對(duì)換制度”、“預(yù)約和延時(shí)服務(wù)制度”等行之有效的制度,做到主動(dòng)、高效、廉潔服務(wù),以優(yōu)質(zhì)的作風(fēng)和高效的執(zhí)行力,保證政令暢通。

四、方法步驟

(一)準(zhǔn)備階段(4月中旬)

1、進(jìn)行動(dòng)員部署。成立市文化委重點(diǎn)工程項(xiàng)目聯(lián)合審批效能監(jiān)察試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組)及辦公室,由委黨組書(shū)記、主任、來(lái)任組長(zhǎng),委黨組成員、副主任為常務(wù)副組長(zhǎng),委黨組成員為副組長(zhǎng),機(jī)關(guān)各科室和各直屬單位負(fù)責(zé)同志為成員,同志兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行安排部署,明確工作任務(wù)和監(jiān)察內(nèi)容,制定工作方案。

2、健全完善學(xué)習(xí)教育機(jī)制。廣泛宣傳發(fā)動(dòng),營(yíng)造輿論范圍。委機(jī)關(guān)和市文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法大隊(duì)的干部職工要嚴(yán)格按照監(jiān)察內(nèi)容,進(jìn)一步完善服務(wù)企業(yè)的工作措施,認(rèn)真履職,抓好實(shí)施。

(二)實(shí)施階段(4月下旬—9月)

1、開(kāi)展自查自糾,排查整改問(wèn)題(4月下旬—5月底)。根據(jù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的要求及本職工作特點(diǎn)開(kāi)展自查自糾,發(fā)現(xiàn)并糾正工作作風(fēng)和效能建設(shè)方面存在的問(wèn)題,梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。駐行政審批中心窗口將自查報(bào)告于5月15日前報(bào)市行政服務(wù)中心和委辦公室。要廣泛征求社會(huì)各界意見(jiàn),對(duì)照活動(dòng)要求,查找思想觀念、環(huán)境優(yōu)化、效能建設(shè)、工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題,有針對(duì)性地抓好整改工作;重點(diǎn)部門(mén)、科室(崗位)要重點(diǎn)查找履行職能、辦事服務(wù)、效能提升、工作執(zhí)行力、作風(fēng)紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題,梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并形成自查報(bào)告,5月25日前報(bào)市紀(jì)委和市監(jiān)察局。

2、落實(shí)工作措施,推動(dòng)整體效能提升(6月—9月)。在自查自糾的基礎(chǔ)上,推進(jìn)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),健全完善重點(diǎn)工程、重點(diǎn)崗位監(jiān)管和風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,抓好各項(xiàng)具體工作措施的落實(shí)。認(rèn)真抓好行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和重點(diǎn)工程、重點(diǎn)崗位監(jiān)管。要有效公開(kāi)服務(wù)承諾,公開(kāi)效能建設(shè)投訴電話,抓好內(nèi)部投訴受理和監(jiān)督反饋;建立健全重點(diǎn)工程、重點(diǎn)崗位風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)和八項(xiàng)監(jiān)管制度的落實(shí)等工作。5月30日前,委黨組要與重點(diǎn)崗位(部門(mén)、科室)負(fù)責(zé)人簽訂《重點(diǎn)崗位管理和風(fēng)險(xiǎn)防控目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,連同效能投訴電話報(bào)市紀(jì)委和市監(jiān)察局備案。

(三)總結(jié)評(píng)議階段(10月—11月)。組織開(kāi)展重點(diǎn)項(xiàng)目企業(yè)對(duì)聯(lián)合審批涉及的單位及部門(mén)(科室)進(jìn)行測(cè)評(píng);對(duì)市文化委開(kāi)展的重點(diǎn)工程項(xiàng)目聯(lián)合審批效能監(jiān)察試點(diǎn)工作完成情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,建立健全推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展的規(guī)章制度,形成效能建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,推進(jìn)基本建設(shè)聯(lián)合審批服務(wù)制度的順利實(shí)施。

五、工作要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。成立市文化委重點(diǎn)工程項(xiàng)目聯(lián)合審批效能監(jiān)察試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)市直文廣新系統(tǒng)重點(diǎn)工程項(xiàng)目聯(lián)合審批效能監(jiān)察試點(diǎn)工作的開(kāi)展。各單位、各部門(mén)(科室)要齊抓共管、各負(fù)其責(zé),實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制,強(qiáng)化措施,抓好落實(shí),扎實(shí)開(kāi)展好各項(xiàng)工作。

2、廣泛宣傳,提高認(rèn)識(shí)。營(yíng)造良好的輿論環(huán)境,通過(guò)多種形式,大造聲勢(shì),廣泛宣傳重點(diǎn)工程項(xiàng)目聯(lián)合審批效能監(jiān)察試點(diǎn)工作的重大意義,及時(shí)通報(bào)工作開(kāi)展情況及取得的成效。

安全履職總結(jié) 第10篇

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***中心在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞市局提出的目標(biāo)和,以加快發(fā)展為中心,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,認(rèn)真履行綜治成員單位職責(zé),竭盡全力做好維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作,取得了明顯工作成果。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)

2018年度,我中心堅(jiān)持把綜治工作作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)做好綜治工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感。收到市局關(guān)于平安建設(shè)的文件后,我中心認(rèn)真組織傳達(dá)貫徹,深化中心人員對(duì)綜治和平安建設(shè)工作的認(rèn)識(shí),努力打牢思想和工作基礎(chǔ)。通過(guò)傳達(dá)學(xué)習(xí),把全體人員的思想統(tǒng)一到了上級(jí)會(huì)議的精神和的工作部署上來(lái),從而牢固樹(shù)立起大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)和穩(wěn)定意識(shí)。并結(jié)合自身工作實(shí)際,認(rèn)真研究和制定相關(guān)的方案措施,狠抓工作落實(shí),有力地推動(dòng)了綜治和平安建設(shè)工作的深入開(kāi)展。

二、健全機(jī)制,落實(shí)責(zé)任

為了進(jìn)一步做好綜治和平安建設(shè)工作,我們結(jié)合工作實(shí)際,進(jìn)一步建立和完善工作機(jī)制,主要采取了“三抓”:一抓工作責(zé)任制。按照 “誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,落實(shí)工作機(jī)制,認(rèn)真落實(shí)中心主任負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各科室負(fù)責(zé)做好分管范圍內(nèi)的綜治和平安建設(shè)工作的機(jī)制,做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。二抓信息報(bào)送機(jī)制。為切實(shí)做好綜治和平安建設(shè)工作,防止各類(lèi)影響穩(wěn)定問(wèn)題的發(fā)生,及時(shí)掌握各種傾向性、苗頭性問(wèn)題,做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早采取措施、早化解矛盾,增強(qiáng)了綜治和平安建設(shè)工作的實(shí)效,確保信息渠道暢通。三抓內(nèi)部安防措施建設(shè)。堅(jiān)持“預(yù)防為主、整建結(jié)合、重在建設(shè)”的原則,進(jìn)一步健全和完善中心各項(xiàng)管理制度,以防火、防盜、防破壞、防事故為重點(diǎn),每月進(jìn)行一次安全大檢查。嚴(yán)格落實(shí)實(shí)驗(yàn)室安全用電制度,嚴(yán)禁私自拆裝電氣設(shè)備,嚴(yán)禁亂拉、亂接臨時(shí)線路,嚴(yán)禁超負(fù)荷用電等事項(xiàng)。

三、精心組織實(shí)施、認(rèn)真履行職責(zé)

作為綜治和平安建設(shè)活動(dòng)的成員單位,我中心認(rèn)真履行單位工作職責(zé),扎實(shí)開(kāi)展一系列有效舉措,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,為綜治和平安建設(shè)提供高效的保障服務(wù)。

(一)建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。為加強(qiáng)我中心綜治平安創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),我中心將綜治平安創(chuàng)建工作列入中心年度工作重點(diǎn)。成立了中心綜治和平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由中心主任石保龍任組長(zhǎng),中心副主任任副組長(zhǎng),各科室主任為成員。認(rèn)真落實(shí)綜治工作責(zé)任制,層層分解工作任務(wù),嚴(yán)格責(zé)任追究制,為做好綜治平安創(chuàng)建工作提供堅(jiān)實(shí)的組織保證。堅(jiān)持綜治平安創(chuàng)建工作例會(huì)制度,中心黨支委會(huì)每季度召開(kāi)一次專題會(huì)議,聽(tīng)取工作推進(jìn)情況匯報(bào),分析面臨形勢(shì),查找存在問(wèn)題,并加強(qiáng)工作的督導(dǎo)落實(shí),從組織領(lǐng)導(dǎo)上保證綜治平安創(chuàng)建工作的順利推進(jìn)。

(二)認(rèn)真落實(shí)內(nèi)部安防措施。堅(jiān)持“預(yù)防為主,整建結(jié)合,重在建設(shè)”的原則,進(jìn)一步健全和完善中心各項(xiàng)管理制度,以防火、防盜、防破壞、防事故為重點(diǎn),每季度開(kāi)展一次安全大檢查,每月對(duì)中心辦公場(chǎng)所電路及消防設(shè)施進(jìn)行檢查檢修;在中心門(mén)廳及四周安裝視頻監(jiān)控設(shè)備,對(duì)財(cái)務(wù)室、檔案室等重點(diǎn)部位安裝防盜門(mén);加強(qiáng)車(chē)輛管理,做到車(chē)輛一律由辦公室統(tǒng)一管理;強(qiáng)化敏感節(jié)點(diǎn)治安防控工作,落實(shí)值守巡查制度,努力提高單位內(nèi)部治安防控能力,切實(shí)做到“管好自己人、看好自己門(mén)、干好份內(nèi)事”。

(三)認(rèn)真落實(shí)實(shí)驗(yàn)室安全措施。堅(jiān)持“預(yù)防為主,安全第一”和“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,積極營(yíng)造一個(gè)安全有效、秩序良好的實(shí)驗(yàn)室環(huán)境,杜絕安全事故的發(fā)生。每月中心辦公室要對(duì)中心的毒麻精放試劑的使用情況和庫(kù)存進(jìn)行檢查,做到賬實(shí)相符。安排專人管理易燃易爆易制毒各類(lèi)試劑,尤其劇毒試劑要嚴(yán)格落實(shí)“雙人落鎖”制度。強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)室安全用電制度,嚴(yán)禁私自拆裝電氣設(shè)備,嚴(yán)禁亂拉、亂接臨時(shí)線路,嚴(yán)禁超負(fù)荷用電等事項(xiàng)。做到切實(shí)保證實(shí)驗(yàn)室的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全、消防安全、治安管理和化學(xué)藥品安全。

安全履職總結(jié)

一、現(xiàn)有條件下,縣支行有效履職的方法和手段 一是以積極進(jìn)取的精神狀態(tài),扎實(shí)做好縣支行工作。當(dāng)前,人民銀行縣(市)支行盡管面臨諸多問(wèn)題,但是人民銀行縣支行仍然具有許多優(yōu)勢(shì),也是其他單位和部門(mén)所不具備的?;鶎有卸剂⒆銓?shí)際,積極進(jìn)取,在風(fēng)險(xiǎn)防范、工作機(jī)制、優(yōu)質(zhì)
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