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保障企業(yè)制度匯編15篇

更新時間:2024-05-07 查看人數(shù):38

保障企業(yè)制度

有哪些

在企業(yè)管理中,保障企業(yè)制度主要包括以下幾個方面:

1. 組織架構(gòu):清晰的部門劃分和職責(zé)定義,確保每個員工明白自己的工作職責(zé)。

2. 行政管理:包括人力資源政策、考勤制度、薪酬福利等,保證員工權(quán)益和企業(yè)運(yùn)行有序。

3. 財務(wù)管理:嚴(yán)格的財務(wù)審批流程,預(yù)防財務(wù)風(fēng)險,確保資金安全。

4. 生產(chǎn)運(yùn)營:規(guī)范生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。

5. 市場營銷:明確的銷售策略和客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升市場競爭力。

6. 法規(guī)遵守:確保企業(yè)的各項(xiàng)活動符合法律法規(guī),避免法律風(fēng)險。

內(nèi)容是什么

這些制度不僅涵蓋了日常運(yùn)營的方方面面,還應(yīng)包含應(yīng)對突發(fā)事件的預(yù)案。例如,危機(jī)公關(guān)策略、應(yīng)急預(yù)案機(jī)制等,確保企業(yè)在面對挑戰(zhàn)時能迅速、有效地做出反應(yīng)。此外,培訓(xùn)和發(fā)展計劃也是重要組成部分,通過持續(xù)學(xué)習(xí)提升員工技能,以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求。

規(guī)范

保障企業(yè)制度的規(guī)范性體現(xiàn)在制度的制定、執(zhí)行和修訂過程中。制定時需廣泛征求各方意見,確保公平公正;執(zhí)行時需嚴(yán)格執(zhí)行,避免因人而異;修訂時則需根據(jù)實(shí)際情況和反饋進(jìn)行,保持制度的適應(yīng)性和有效性。制度的透明度和溝通機(jī)制也至關(guān)重要,確保員工了解并理解制度,減少誤解和沖突。

重要性

企業(yè)制度的建立健全對企業(yè)運(yùn)營的成功起著決定性作用。它為員工提供了行為準(zhǔn)則,減少了不確定性,提高了工作效率;為管理層提供了決策依據(jù),增強(qiáng)了管理效能;對外展示了企業(yè)的專業(yè)形象,提升了客戶和合作伙伴的信任度。因此,企業(yè)應(yīng)高度重視制度建設(shè),使之成為推動企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展的重要基石。

保障企業(yè)制度范文

第1篇 建筑企業(yè)安全生產(chǎn)資金保障制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全管理,確保企業(yè)對安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)使用及時、到位,依據(jù)本公司《財務(wù)管理制度》和《資金運(yùn)用制度》的規(guī)定對安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取及使用做如下規(guī)定:

1、根據(jù)有關(guān)文件要求,公司用于安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)按產(chǎn)值的6‰比例提取,專戶儲存。其中:安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金為30%,安全勞動防護(hù)用品的保障資金為30%,安全生產(chǎn)技術(shù)措施的保障資金為40%。

2、公司對工程項(xiàng)目需具備安全生產(chǎn)條件所必須的資金投入,由項(xiàng)目工程的項(xiàng)目經(jīng)理確保資金的及時到位,正確使用,并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。

3、安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金用于購置安全技術(shù)、勞動保護(hù)、安全知識的參考書刊物、宣傳畫、標(biāo)語及教育光盤等;建立與貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度的措施。

4、安全勞動保障資金用于購買、管理勞保用品,采購時嚴(yán)格按照公司指定的采購程序進(jìn)行,勞保產(chǎn)品必須嚴(yán)格控制使用年限和使用范圍,對安全性能不能滿足工作需要的項(xiàng)目部應(yīng)及時向質(zhì)安部提出報廢或降載處理。對違反采購規(guī)定的行為,除按獎罰條例外,必須退貨,造成的損失和影響的由購買者和批準(zhǔn)人承擔(dān)責(zé)任。

5、加強(qiáng)對施工現(xiàn)場上使用的安全防護(hù)用具及機(jī)械設(shè)備的監(jiān)督管理,要對安全勞保用品、機(jī)械設(shè)備、施工機(jī)具及配件進(jìn)行定期的維護(hù)和保養(yǎng)或?qū)ζ涠ㄆ诓欢ㄆ诘臋z查和抽查,發(fā)現(xiàn)不合格的用具、技術(shù)指標(biāo)、安全性能不能滿足施工安全需要的設(shè)備等應(yīng)立即停止使用。

6、使用的手續(xù):保障資金的每項(xiàng)支出,必須經(jīng)公司安全科、安全技術(shù)經(jīng)理、提出使用意向,并做出具體的預(yù)算,公司總經(jīng)理審查批準(zhǔn)轉(zhuǎn)公司財務(wù)科執(zhí)行。

7、由安全科、財務(wù)科、對已批準(zhǔn)的資金的使用情況進(jìn)行監(jiān)督落實(shí),對重大的安全項(xiàng)目的投資,應(yīng)寫出具體的使用情況報告,上報公司總經(jīng)理并存存檔。

8、年度資金余額,應(yīng)按規(guī)定結(jié)轉(zhuǎn)下年,超支部分應(yīng)做說明,報請公司經(jīng)理批準(zhǔn)列入費(fèi)用。

第2篇 化工企業(yè)安全投入保障制度

1.目的依據(jù):

安全生產(chǎn)投入是保障生產(chǎn)經(jīng)營單位具備安全生產(chǎn)條件的必要物質(zhì)基礎(chǔ),是企業(yè)管理的重要組成部分。

安全投入依據(jù):

1.1 國家頒布的勞動保護(hù)法令和產(chǎn)業(yè)部頒布的勞動保護(hù)指示、標(biāo)準(zhǔn);

1.2 安全大檢查中所發(fā)現(xiàn)的,尚未解決的,影響安全生產(chǎn)的問題;

1.3 預(yù)防火災(zāi)、爆炸,對引起工傷、職業(yè)危害等需所采取的技術(shù)措施;

1.4 影響安全生產(chǎn)的重大隱患;

1.5 穩(wěn)定和發(fā)展生產(chǎn)所需采取的安全技術(shù)措施,以及職工提出的有利于安全生產(chǎn)的合理化建議。

2.編制年度安全技術(shù)措施計劃

確定項(xiàng)目,落實(shí)資金、完成時間和責(zé)任人(安全投入包括資金投入、人員投入與時間投入等)。年度安全技術(shù)措施計劃應(yīng)包括以下內(nèi)容:

2.1 安全工程項(xiàng)目資金投入

為了保障生產(chǎn)安全和職工健康,針對特定危險以及職業(yè)危害而進(jìn)行的工程項(xiàng)目的費(fèi)用。如危險源整改資金、職業(yè)衛(wèi)生工程資金、具有潛在危險的工藝、設(shè)施的改造資金。

2.1.1 安全工程項(xiàng)目建設(shè)資金項(xiàng)目范圍應(yīng)包括:

2.1.1.1 安全技術(shù):

以防止火災(zāi)、爆炸、工傷等為目的的一切措施,如防護(hù)裝置、保險及信號裝置、回收處理、通風(fēng)降溫等。

2.1.1.2 輔助房屋及措施:

有關(guān)保證生產(chǎn)必須的房屋及一切措施。如淋浴室、更衣室、消毒間等。

2.1.1.3 隱患整改項(xiàng)目。

2.1.2 安全工程項(xiàng)目維護(hù)保養(yǎng)資金;

2.1.3 安全工程項(xiàng)目建設(shè)和安全工程項(xiàng)目維護(hù)保養(yǎng)的人員、時間投入。

2.2 勞動防護(hù)與保健投入

為了保障生產(chǎn)過程中職工的安全與健康而投入的防護(hù)用品以及職工保健的費(fèi)用。

2.2.1勞動防護(hù)用品(如勞動服裝、安全帽、安全手套、防護(hù)眼罩、防塵、防毒口罩等)費(fèi)用以及各種用品的使用年限;

2.2.2 保健費(fèi)的發(fā)放:保健費(fèi)(個人) = 職工體檢費(fèi)用 + 職業(yè)病預(yù)防費(fèi)用 + 消暑飲料費(fèi)用。

2.3 應(yīng)急救援投入

為了有效控制突發(fā)事故而預(yù)先計劃的應(yīng)急救援系統(tǒng)的費(fèi)用。

2.3.1 應(yīng)急救援設(shè)施(如防火墻、安全通道、消防用具、搶險救災(zāi)的工程設(shè)施及器具、警示標(biāo)志、檢測報警儀器、通訊聯(lián)絡(luò)器材、搶險救災(zāi)車輛、圍堤、回收裝置等)、設(shè)備、用具或用品等費(fèi)用;

2.3.2 應(yīng)急救援組織辦公費(fèi)用;

2.3.3 應(yīng)急救援培訓(xùn)及演練費(fèi)用;

2.3.4 參與應(yīng)急救援及演練人數(shù)、時間長度。

2.4 安全宣傳教育投入

2.4.1 對職工進(jìn)行安全培訓(xùn)(包括三級教育、特種作業(yè)上崗培訓(xùn)、安全知識講座等)的費(fèi)用(教材費(fèi)、講課費(fèi)等);

2.4.2 安全生產(chǎn)例會、安全活動費(fèi)用;

2.4.3 參與安全會議以及安全活動的人數(shù)、時間長度;

2.4.4 安全專題板報(或報紙)、宣傳欄、安全宣傳稿件、傳單等費(fèi)用。

2.5 日常安全管理投入

安全生產(chǎn)管理部門正常開展工作所需的投入。應(yīng)包括辦公支出、安全標(biāo)準(zhǔn)化體系建立及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用。

2.6 保險投入

可根據(jù)企業(yè)的安全生產(chǎn)水平來調(diào)整保險費(fèi)率。

2.6.1 財產(chǎn)保險投入;

2.6.2 車輛保險投入;

2.6.3 職工工傷保險的安全投入。

2.7 事故投入

在突發(fā)事故發(fā)生后,企業(yè)為了控制事故擴(kuò)散、減少損失、處理事故而不得不進(jìn)行的花費(fèi)。主要包括5個方面的內(nèi)容:

2.7.1 事故處理活動費(fèi)用;

2.7.2 對傷亡職工的救治與賠償費(fèi)用;

2.7.3 環(huán)境污染處罰與治理費(fèi)用;

2.7.4事故發(fā)生導(dǎo)致企業(yè)停產(chǎn)的損失;

2.7.5企業(yè)價值損失和時間上的投入(企業(yè)價值損失指企業(yè)信譽(yù)的降低、形象的破壞,是一種負(fù)投入,是對前期用于提高企業(yè)形象、信譽(yù)的投入的損失。時間上的投入包括處理事故花費(fèi)的工時、員工轉(zhuǎn)崗或培訓(xùn)新員工的工時損失)。

2.8 安全獎勵基金投入

安全獎勵基金應(yīng)分為安全先進(jìn)集體和安全先進(jìn)個人的獎勵,對其進(jìn)行定期獎勵。對突發(fā)事件的先進(jìn)集體或個人可單獨(dú)進(jìn)行獎勵。

3.安全技術(shù)措施計劃的編制和審批。

3.1 由單位領(lǐng)導(dǎo)會同有關(guān)人員根據(jù)國家勞動保護(hù)政策和企業(yè)有關(guān)勞動保護(hù)的具體規(guī)定,確定車間(單位)年度安措項(xiàng)目,指定專人作出計劃、方案。

3.2 主管安全方面的領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)安全管理部意見召開各有關(guān)部門、車間負(fù)責(zé)人參加的專題會議決定以下事項(xiàng):

3.2.1 確定年度安措項(xiàng)目;

3.2.2 確定各個項(xiàng)目的資金來源;

3.2.3 確定設(shè)計負(fù)責(zé)單位及責(zé)任人;

3.2.4 確定施工負(fù)責(zé)單位及負(fù)責(zé)人;

3.2.5 規(guī)定完成和投用日期;

3.2.6 必須報請上級批準(zhǔn)的重大項(xiàng)目,在核準(zhǔn)后一定要落實(shí)上述責(zé)任及期限。

3.3 批準(zhǔn)后的安措項(xiàng)目由生產(chǎn)部門在下達(dá)技措的同時下達(dá)。

3.4 車間應(yīng)在每年終前報出下一年的安措計劃。

4.安全技術(shù)措施計劃的執(zhí)行檢查

4.1 主管領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)負(fù)責(zé)人每季度必須檢查一次,并在專題會議上由主管領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)執(zhí)行情況。

4.2 安全管理部門要對安措計劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,每月向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報執(zhí)行情況。

4.3 重大安措項(xiàng)目應(yīng)按上級主管部門的要求,以單位名義匯報執(zhí)行情況。

5.安全技術(shù)措施計劃的資金來源

5.1 安全設(shè)備的大修費(fèi)用,生產(chǎn)設(shè)備因不合安全要求進(jìn)行的重大修理而不增加固定資產(chǎn)的,由大修理費(fèi)用開支。

5.2 生產(chǎn)成本費(fèi)用,凡不增加固定資產(chǎn)的安措,由生產(chǎn)維修費(fèi)開支,攤?cè)肷a(chǎn)成本中,數(shù)額大都可分期攤銷。

5.3 安全獎勵,未列入以上項(xiàng)目或未列入年度計劃的臨時項(xiàng)目的,由企業(yè)獎勵基金開支。

5.4 安措專用經(jīng)費(fèi)應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,每年從年銷售收入中提取1%資金支用。

6.安全資金的申批程序

6.1計劃應(yīng)送主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理審批,同時抄報董事長、總經(jīng)理。

6.2公司財務(wù)部門應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定及公司計劃提取安全生產(chǎn)資金,納入年度財務(wù)預(yù)決算,并確保有效落實(shí),實(shí)行??顚S?。

6.3公司工會應(yīng)監(jiān)督安全資金投入的有效實(shí)施,督促相關(guān)部門、分公司按制度貫徹執(zhí)行。

6.4公司財務(wù)部門應(yīng)對安全生產(chǎn)資金使用進(jìn)行統(tǒng)計、匯總,安全管理部門應(yīng)督促相關(guān)部門按計劃實(shí)施,物資采購部門應(yīng)掌握采購的安全設(shè)施、設(shè)備、物資是否合格有效。

第3篇 醫(yī)藥化工企業(yè)安全投入保障制度

一、目的

為了進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全管理,建立企業(yè)安全生產(chǎn)投入的長效機(jī)制,確保企業(yè)對安全生產(chǎn)管理、事故隱患整改和安全技術(shù)措施費(fèi)用的提出和使用能及時、到位

二、適用范圍

適用于本公司安全生產(chǎn)投入及提取使用管理。

三、依據(jù)

根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》和江蘇省關(guān)于劇毒危險化學(xué)品生產(chǎn)、儲存企業(yè)安全費(fèi)用提出辦法的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際,制定本制度。

四、程序

4.1公司設(shè)立安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金帳戶,安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金帳戶由財務(wù)資產(chǎn)部負(fù)責(zé)管理。

4.2安全投入

4.2.1公司決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人應(yīng)保證安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入。

4.2.2公司決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人對由于安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。

4.2.3財務(wù)資產(chǎn)部、安全保衛(wèi)部每年做好安全投入資金的相關(guān)報告。

4.2.4安全投入費(fèi)用包括:

4.2.4.1安全生產(chǎn)管理費(fèi)用;

4.2.4.2安全資料的編印、安全標(biāo)志牌的購置、安全宣傳欄的設(shè)置、安全報刊、書籍、標(biāo)語的購置等費(fèi)用;

4.2.4.3安全培訓(xùn)及教育費(fèi)用(包括從業(yè)人員的培訓(xùn)、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、安全管理人員的考察、培訓(xùn)等);

4.2.4.4從業(yè)人員配備勞動防護(hù)用品費(fèi)用(包括一般勞動防護(hù)用品和特種勞

動防護(hù)用品等);

4.2.4.5危險源(包括重大危險源)、事故隱患(包括重大事故隱患)的評估、整改、監(jiān)控等費(fèi)用;

4.2.4.6安全生產(chǎn)技術(shù)措施計劃包括的費(fèi)用;

4.2.4.7事故應(yīng)急救援器材、設(shè)備的投入、維護(hù)、保養(yǎng)費(fèi)用;應(yīng)急救援預(yù)案的維護(hù)和應(yīng)急救援預(yù)案演練的費(fèi)用;

4.2.4.8消防設(shè)施與消防器材的配置、維護(hù)、保養(yǎng)費(fèi)用;

4.2.4.9新、改、擴(kuò)建和在役生產(chǎn)裝置的安全評價費(fèi)用;

4.2.4.10保健、急救措施費(fèi)用;

4.2.4.11安全科技投入;

4.2.4.12為從業(yè)人員繳納保險費(fèi)用;

4.3安全費(fèi)用的提取和使用

4.3.1財務(wù)資產(chǎn)部按規(guī)定建立相應(yīng)的安全費(fèi)用提取和使用制度,加強(qiáng)對安全投入的管理。

4.3.2安全生產(chǎn)投入及安全生產(chǎn)費(fèi)用按月提取,年度終了時結(jié)算。以本年度實(shí)際銷售收入為計提依據(jù),采取超額累退方式按照以下標(biāo)準(zhǔn)逐月提?。?/p>

4.3.2.1當(dāng)全年實(shí)際銷售收入在1000萬元及以下時,按照4%提??;

4.3.2.2當(dāng)全年實(shí)際銷售收入在1000萬元至10 000萬元(含)時,按照2%提??;

4.3.2.3當(dāng)年實(shí)際銷售收入在10 000萬元至100 000萬元(含)的部分,按照0.5%提取。

4.3.2.4當(dāng)年實(shí)際銷售收入在100 000萬元以上的部分,按照0.2%提取。

4.3.3建設(shè)、工程項(xiàng)目應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,在生產(chǎn)經(jīng)營及建設(shè)施工過程中足額提取安全費(fèi)用,并用于項(xiàng)目的安全設(shè)施建設(shè)中。

4.3.4安全費(fèi)用由財務(wù)資產(chǎn)部按月提取,計入成本費(fèi)用,專戶儲存,專項(xiàng)用于安全生產(chǎn),不得挪作他用。

4.4對不按規(guī)定使用安全技術(shù)措施費(fèi)用或安全技術(shù)措施落實(shí)不到位的,公司將依照有關(guān)規(guī)章制度給予處罰,罰款數(shù)額由公司決策機(jī)構(gòu)核定,罰款的收入,應(yīng)如數(shù)上繳公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金帳戶,統(tǒng)一調(diào)配使用;因此而發(fā)生職業(yè)病或傷亡事故的,應(yīng)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

4.5對于安全生產(chǎn)工作成績優(yōu)異的部門、班組或個人給予適當(dāng)獎勵,獎勵資金不使用安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金。

第4篇 施工企業(yè)安全生產(chǎn)資金保障制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全管理,確保企業(yè)對安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)使用及時、到位,依據(jù)本公司《財務(wù)管理制度》和《資金運(yùn)用制度》的規(guī)定對安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取及使用做如下規(guī)定:

1、根據(jù)有關(guān)文件要求,公司用于安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)按產(chǎn)值的6‰比例提取,專戶儲存。其中:安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金為30%,安全勞動防護(hù)用品的保障資金為30%,安全生產(chǎn)技術(shù)措施的保障資金為40%。

2、公司對工程項(xiàng)目需具備安全生產(chǎn)條件所必須的資金投入,由項(xiàng)目工程的項(xiàng)目經(jīng)理確保資金的及時到位,正確使用,并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。

3、安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金用于購置安全技術(shù)、勞動保護(hù)、安全知識的參考書刊物、宣傳畫、標(biāo)語及教育光盤等;建立與貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度的措施。

4、安全勞動保障資金用于購買、管理勞保用品,采購時嚴(yán)格按照公司指定的采購程序進(jìn)行,勞保產(chǎn)品必須嚴(yán)格控制使用年限和使用范圍,對安全性能不能滿足工作需要的項(xiàng)目部應(yīng)及時向質(zhì)安部提出報廢或降載處理。對違反采購規(guī)定的行為,除按獎罰條例外,必須退貨,造成的損失和影響的由購買者和批準(zhǔn)人承擔(dān)責(zé)任。

5、加強(qiáng)對施工現(xiàn)場上使用的安全防護(hù)用具及機(jī)械設(shè)備的監(jiān)督管理,要對安全勞保用品、機(jī)械設(shè)備、施工機(jī)具及配件進(jìn)行定期的維護(hù)和保養(yǎng)或?qū)ζ涠ㄆ诓欢ㄆ诘臋z查和抽查,發(fā)現(xiàn)不合格的用具、技術(shù)指標(biāo)、安全性能不能滿足施工安全需要的設(shè)備等應(yīng)立即停止使用。

6、使用的手續(xù):保障資金的每項(xiàng)支出,必須經(jīng)公司安全科、安全技術(shù)經(jīng)理、提出使用意向,并做出具體的預(yù)算,公司總經(jīng)理審查批準(zhǔn)轉(zhuǎn)公司財務(wù)科執(zhí)行。

7、由安全科、財務(wù)科、對已批準(zhǔn)的資金的使用情況進(jìn)行監(jiān)督落實(shí),對重大的安全項(xiàng)目的投資,應(yīng)寫出具體的使用情況報告,上報公司總經(jīng)理并存存檔。

8、年度資金余額,應(yīng)按規(guī)定結(jié)轉(zhuǎn)下年,超支部分應(yīng)做說明,報請公司經(jīng)理批準(zhǔn)列入費(fèi)用。

第5篇 企業(yè)安全生產(chǎn)投入保障制度

企業(yè)(公司)安全生產(chǎn)投入保障制度

1、費(fèi)用的設(shè)立。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,設(shè)立安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用。

2、費(fèi)用的提取。按__%標(biāo)準(zhǔn)提取。

3、費(fèi)用的使用。安全生產(chǎn)費(fèi)用專款專用,不得挪作他用。經(jīng)費(fèi)支出主要用于:(1)職工的安全教育培訓(xùn)。(2)職工勞動保護(hù)用品的配備。(3)安全設(shè)施的購置、維護(hù)、保養(yǎng)。(4)危險源監(jiān)控和安全隱患整改。(5)安全生產(chǎn)檢查。(6)應(yīng)急救援隊(duì)伍的建設(shè)、應(yīng)急救援器材、設(shè)備的購置等。

4、費(fèi)用管理。由財務(wù)部門對安全生產(chǎn)資金進(jìn)行統(tǒng)一管理,并根據(jù)年度安全生產(chǎn)計劃,做好資金的投入落實(shí)工作,確保安全投入迅速及時。

第6篇 煙花爆竹經(jīng)營企業(yè)安全投入保障制度

為了安全生產(chǎn),減少事故的發(fā)生,保障公司的合法利益和工人的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際情況特制定安全生產(chǎn)投入保障制度,本制度適用于公司的安全投入管理工作。

1、公司每年根據(jù)盈利情況提出一定的利潤用于安全生產(chǎn)方面的投入。

2、總經(jīng)理對每年安全生產(chǎn)投入計劃的審批、負(fù)責(zé)計劃外安全費(fèi)用的審批,保證安全投入能滿足安全生產(chǎn)的需要和安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施,確保安全投入??顚S茫话踩止茇?fù)責(zé)人根據(jù)公司情況編制全廠每年安全生產(chǎn)投入計劃、負(fù)責(zé)安全投入費(fèi)用的審查、負(fù)責(zé)監(jiān)督所有安全投入的有效實(shí)施;各部門主管負(fù)責(zé)本部門安全投入的有效實(shí)施;資金由財務(wù)部進(jìn)行全權(quán)監(jiān)管。

3、資金主要用于以下幾方面:公司安全技術(shù)措施項(xiàng)目;更新安全設(shè)備、設(shè)施、器材、裝備、儀表等及其日常維護(hù)費(fèi)用;職工安全教育與培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);配備職工勞動保護(hù)用品的經(jīng)費(fèi);其他有關(guān)預(yù)防事故發(fā)生的安全技術(shù)措施費(fèi)用等。

4、安全生產(chǎn)保障資金的使用必須遵守公司的財務(wù)制度,??顚S?,并建立安全生產(chǎn)費(fèi)用支出臺帳并存檔管理。

5、安全投入費(fèi)用使用檔案由辦公室負(fù)責(zé)保存管理。

第7篇 某化工企業(yè)安全投入保障制度

為保障公司生產(chǎn)安全順利的進(jìn)行,及時消除生產(chǎn)設(shè)施中存有的不安全因素,解決安全生產(chǎn)中存在的問題,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》和《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財務(wù)管理暫行辦法》的規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,經(jīng)研究,特制定本制度,望各單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

一、安全費(fèi)用提取

安全費(fèi)用的提取是以本年度實(shí)際銷售收入為計提依據(jù),采取超額累退方式,按照以下標(biāo)準(zhǔn)逐月提?。?/p>

1、全年實(shí)際銷售收入在1000萬元及以下的部分,按照4%提??;

2、全年實(shí)際銷售收入在1000萬元至10000萬元(含)的部分,按照2%提取;

3、全年實(shí)際銷售收入在10000萬元至100000萬元(含)的部分,按照0.5%提??;

4、全年實(shí)際銷售收入在100000萬元以上的部分,按照0.2%提取。

二、安全費(fèi)用的管理

1、財務(wù)部負(fù)責(zé)按照規(guī)定足額提取安全費(fèi)用,并設(shè)專人管理,建立安全費(fèi)用提取臺帳和安全費(fèi)用的使用臺帳,專戶核算,不得挪作他用。年度節(jié)余轉(zhuǎn)入下年度使用,當(dāng)年計提安全費(fèi)用不足的,超出部分按正常成本費(fèi)用渠道列支。在年度財務(wù)會計報告中,應(yīng)當(dāng)披露安全費(fèi)用提取和使用的具體情況。

2、管理部負(fù)責(zé)安全費(fèi)用支出的核定工作,按規(guī)定范圍經(jīng)公司同意后安排使用。安全費(fèi)用的支出票證在交財務(wù)部入帳前,需由管理部審核。

3、各部門要嚴(yán)格按照安全費(fèi)用的使用范圍進(jìn)行安全投入,不得弄虛作假,不得超范圍使用。

三、安全費(fèi)用的使用范圍

1、完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出。安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施包括車間、庫房等作業(yè)場所的監(jiān)控、檢測、通風(fēng)、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲透、防護(hù)圍堤或者隔離操作等設(shè)施設(shè)備。

2、配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出。

3、安全檢查與評價支出。

4、重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出。

5、安全培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出。

6、其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。

7、公司為職工提供的職業(yè)病防治、工傷保險、醫(yī)療保險所需費(fèi)用,不在安全費(fèi)用中列支。

四、安全費(fèi)用的使用和入帳

1、屬生產(chǎn)、設(shè)備、安全設(shè)施、職工培訓(xùn)、救援演練、安全所需物資、安全評價、設(shè)備檢測等生產(chǎn)性安全投入資金,由管理部編制計劃報公司批準(zhǔn)后,控制資金的投入,所發(fā)生的費(fèi)用加蓋安全投入費(fèi)用章后到財務(wù)部入帳,臨時性生產(chǎn)安全投入由單位提出書面報告,報管理部核實(shí)審批,再轉(zhuǎn)報公司批準(zhǔn)后實(shí)施,蓋章后入帳。

2、勞動保護(hù)方面的安全投入,由各生產(chǎn)部門提報計劃報管理部,管理部審批后轉(zhuǎn)調(diào)達(dá)部采購,發(fā)生的費(fèi)用以領(lǐng)料單形式經(jīng)管理部審核蓋章后,轉(zhuǎn)財務(wù)部入帳。

3、其他安全投入均由單位寫出書面請示,分管的主管部門轉(zhuǎn)報公司批準(zhǔn)后實(shí)施,所發(fā)生的費(fèi)用到管理部加蓋安全投入費(fèi)用章后,到財務(wù)部入帳。

4、未經(jīng)管理部審核認(rèn)可,加蓋安全投入費(fèi)用章的其他費(fèi)用,一律不準(zhǔn)作為安全投入費(fèi)入帳。

五、費(fèi)用臺帳

各有關(guān)部門要建立相關(guān)的安全費(fèi)用臺帳,如實(shí)準(zhǔn)確地記錄本單位、部門的安全投入費(fèi)用,財務(wù)部建立的安全費(fèi)用臺帳的保存期,應(yīng)滿足有關(guān)規(guī)定的要求。

第8篇 q企業(yè)安全資金保障制度

一、企業(yè)建立安全資金保障制度的必要性

按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)具備安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入,生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)安排用于配備勞動保護(hù)用品、進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi),并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。

《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》中更明確地規(guī)定:建設(shè)單位在編制工程概算時,應(yīng)當(dāng)確定建設(shè)工程安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需費(fèi)用;施工單位主要負(fù)責(zé)人依法對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),保證本單位安全生產(chǎn)條件所需資金的投入,施工單位對列入建設(shè)工程概算的安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)用于施工安全防護(hù)用具及設(shè)施的采購和更新、安全施工措施的落實(shí)、安全生產(chǎn)條件的改善,不得挪作他用。

因此,企業(yè)應(yīng)該建立安全資金保障制度,用以落實(shí)國家的法律、法規(guī)所規(guī)定的責(zé)任,保障安全資金有計劃、有步驟、有監(jiān)控地投入到位。從而,不僅在資金上保障安全生產(chǎn),而且還會使安全資金得到優(yōu)化、合理使用,最大程度地提高安全資金的收益性。

二、 企業(yè)安全資金保障制度的主要內(nèi)容

1、企業(yè)安全資金投入或者安全費(fèi)用的來源保障,并按照國家和行業(yè)的有關(guān)要求明確提取比例。

2、企業(yè)安全資金投入或者安全費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)專項(xiàng)用于下列安全生產(chǎn)事項(xiàng),不得挪作他用:

(1)安全技術(shù)措施工程建設(shè);

(2)安全設(shè)備、設(shè)施的更新和維護(hù);

(3)安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn);

(4)勞動防護(hù)用品配備;

(5)其他保障安全生產(chǎn)的事項(xiàng)。

3、企業(yè)安全資金投入或者安全費(fèi)用的計劃、支取、使用、效果驗(yàn)證以及投入資金數(shù)量的統(tǒng)計等的審批或操作流程。

4、企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人必須保證本單位安全生產(chǎn)條件所需資金的投入。同時要根據(jù)企業(yè)安全資金投入或者安全費(fèi)用的計劃、支取、使用、效果驗(yàn)證以及投入資金數(shù)量的統(tǒng)計等的審批或操作流程規(guī)定一系列相關(guān)人員在安全資金保障、落實(shí)等各環(huán)節(jié)上的權(quán)利和責(zé)任。

5、企業(yè)安全資金保障不落實(shí)的責(zé)任追究程序和處罰規(guī)定。

第9篇 某醫(yī)藥化工企業(yè)安全投入保障制度

一、目的

為了進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全管理,建立企業(yè)安全生產(chǎn)投入的長效機(jī)制,確保企業(yè)對安全生產(chǎn)管理、事故隱患整改和安全技術(shù)措施費(fèi)用的提出和使用能及時、到位

二、適用范圍

適用于本公司安全生產(chǎn)投入及提取使用管理。

三、依據(jù)

根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》和江蘇省關(guān)于劇毒危險化學(xué)品生產(chǎn)、儲存企業(yè)安全費(fèi)用提出辦法的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際,制定本制度。

四、程序

4.1公司設(shè)立安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金帳戶,安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金帳戶由財務(wù)資產(chǎn)部負(fù)責(zé)管理。

4.2安全投入

4.2.1公司決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人應(yīng)保證安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入。

4.2.2公司決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人對由于安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。

4.2.3財務(wù)資產(chǎn)部、安全保衛(wèi)部每年做好安全投入資金的相關(guān)報告。

4.2.4安全投入費(fèi)用包括:

4.2.4.1安全生產(chǎn)管理費(fèi)用;

4.2.4.2安全資料的編印、安全標(biāo)志牌的購置、安全宣傳欄的設(shè)置、安全報刊、書籍、標(biāo)語的購置等費(fèi)用;

4.2.4.3安全培訓(xùn)及教育費(fèi)用(包括從業(yè)人員的培訓(xùn)、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、安全管理人員的考察、培訓(xùn)等);

4.2.4.4從業(yè)人員配備勞動防護(hù)用品費(fèi)用(包括一般勞動防護(hù)用品和特種勞

動防護(hù)用品等);

4.2.4.5危險源(包括重大危險源)、事故隱患(包括重大事故隱患)的評估、整改、監(jiān)控等費(fèi)用;

4.2.4.6安全生產(chǎn)技術(shù)措施計劃包括的費(fèi)用;

4.2.4.7事故應(yīng)急救援器材、設(shè)備的投入、維護(hù)、保養(yǎng)費(fèi)用;應(yīng)急救援預(yù)案的維護(hù)和應(yīng)急救援預(yù)案演練的費(fèi)用;

4.2.4.8消防設(shè)施與消防器材的配置、維護(hù)、保養(yǎng)費(fèi)用;

4.2.4.9新、改、擴(kuò)建和在役生產(chǎn)裝置的安全評價費(fèi)用;

4.2.4.10保健、急救措施費(fèi)用;

4.2.4.11安全科技投入;

4.2.4.12為從業(yè)人員繳納保險費(fèi)用;

4.3安全費(fèi)用的提取和使用

4.3.1財務(wù)資產(chǎn)部按規(guī)定建立相應(yīng)的安全費(fèi)用提取和使用制度,加強(qiáng)對安全投入的管理。

4.3.2安全生產(chǎn)投入及安全生產(chǎn)費(fèi)用按月提取,年度終了時結(jié)算。以本年度實(shí)際銷售收入為計提依據(jù),采取超額累退方式按照以下標(biāo)準(zhǔn)逐月提取:

4.3.2.1當(dāng)全年實(shí)際銷售收入在1000萬元及以下時,按照4%提取;

4.3.2.2當(dāng)全年實(shí)際銷售收入在1000萬元至10 000萬元(含)時,按照2%提取;

4.3.2.3當(dāng)年實(shí)際銷售收入在10 000萬元至100 000萬元(含)的部分,按照0.5%提取。

4.3.2.4當(dāng)年實(shí)際銷售收入在100 000萬元以上的部分,按照0.2%提取。

4.3.3建設(shè)、工程項(xiàng)目應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,在生產(chǎn)經(jīng)營及建設(shè)施工過程中足額提取安全費(fèi)用,并用于項(xiàng)目的安全設(shè)施建設(shè)中。

4.3.4安全費(fèi)用由財務(wù)資產(chǎn)部按月提取,計入成本費(fèi)用,專戶儲存,專項(xiàng)用于安全生產(chǎn),不得挪作他用。

4.4對不按規(guī)定使用安全技術(shù)措施費(fèi)用或安全技術(shù)措施落實(shí)不到位的,公司將依照有關(guān)規(guī)章制度給予處罰,罰款數(shù)額由公司決策機(jī)構(gòu)核定,罰款的收入,應(yīng)如數(shù)上繳公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金帳戶,統(tǒng)一調(diào)配使用;因此而發(fā)生職業(yè)病或傷亡事故的,應(yīng)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

4.5對于安全生產(chǎn)工作成績優(yōu)異的部門、班組或個人給予適當(dāng)獎勵,獎勵資金不使用安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金。

第10篇 危險化學(xué)品企業(yè)安全投入保障制度

目的和范圍

1.1 為保障公司安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行,為及時消除生產(chǎn)設(shè)施中存有的不安全因素,解決安全生產(chǎn)中存在的問題提供資金保障,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》和《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》的規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本制度。

1.2 本制度適用于公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用的提取、管理、使用和賬目管理。

職責(zé)

2.1 財務(wù)部門負(fù)責(zé)安全費(fèi)用的提取、管理和賬目記錄。

2.2 安全管理部門負(fù)責(zé)編制年度安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用計劃,監(jiān)督各部門安全費(fèi)用的使用情況。

2.3 各部門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用的申請和按要求使用。

工作程序

3.1 安全費(fèi)用提取

3.1.1 安全費(fèi)用的提取是以年度實(shí)際銷售收入為計提依據(jù),采取超額累退方式,按照以下標(biāo)準(zhǔn)逐月提取:

1)全年實(shí)際銷售收入不超過1000萬元及以下的部分,按照4%提取;

2)全年實(shí)際銷售收入超過1000萬元至10000萬元(含)的部分,按照2%提取;

3)全年實(shí)際銷售收入超過10000萬元至100000萬元(含)的部分,按照0.5%提取;

4)全年實(shí)際銷售收入超過100000萬元以上的部分,按照0.2%提取。

3.2 安全費(fèi)用的管理

3.2.1 財務(wù)部門負(fù)責(zé)按照規(guī)定足額提取安全費(fèi)用,并設(shè)專人管理,建立安全費(fèi)用提取臺帳和安全費(fèi)用的使用臺帳,專戶核算,不得挪作他用。年度節(jié)余轉(zhuǎn)入下年度使用,當(dāng)年計提安全費(fèi)用不足的,超出部分按正常成本費(fèi)用渠道列支。在年度財務(wù)會計報告中,應(yīng)當(dāng)披露安全費(fèi)用提取和使用的具體情況。

3.2.2安全管理部門負(fù)責(zé)安全費(fèi)用支出的核定工作,按規(guī)定范圍經(jīng)公司同意后安排使用。安全費(fèi)用的支出票證在交財務(wù)入帳前,需由安全管理部門審核。

3.2.3 各部門要嚴(yán)格按照安全費(fèi)用的使用范圍進(jìn)行安全投入,不得弄虛作假,不得超范圍使用。

3.3 安全費(fèi)用的使用范圍

3.3.1完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出。安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施包括罐區(qū)、庫房等作業(yè)場所的監(jiān)控、檢測、通風(fēng)、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲透、防護(hù)圍堤或者隔離操作等設(shè)施設(shè)備。

3.3.2 配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出。

3.3.3 安全檢查與評估支出。

3.3.4 重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出。

3.3.5 安全培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出。

3.3.6 公司為從事高危作業(yè)的人員辦理團(tuán)體人身意外傷害保險費(fèi)用或個人意外傷害保險費(fèi)用,以及為職工提供的職業(yè)病防治、工傷保險、醫(yī)療保險所需費(fèi)用。

3.3.7 其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出 。

3.4 安全費(fèi)用的使用和入帳

3.4.1 屬設(shè)備、安全設(shè)施、職工培訓(xùn)、救援演練、安全所需物資、安全評估、設(shè)備檢測等方面安全投入資金,由安全管理部門編制年度安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用計劃報公司批準(zhǔn)后,控制資金的投入,所發(fā)生的費(fèi)用加蓋安全投入費(fèi)用章后到財務(wù)入帳,臨時性安全投入由各部門提出書面報告,報安全管理部門審核后,再報公司批準(zhǔn)后實(shí)施,蓋章后入帳。

3.4.2 勞動保護(hù)方面的安全投入,由各部門報辦公室審批后進(jìn)行采購,發(fā)生的費(fèi)用以領(lǐng)料單形式經(jīng)安全管理部門審核蓋章后,轉(zhuǎn)財務(wù)入帳。

3.5 費(fèi)用臺帳

3.5.1 各部門要建立相關(guān)的安全費(fèi)用臺帳,如實(shí)準(zhǔn)確地記錄本單位、部門的安全投入費(fèi)用,財務(wù)部門建立的安全費(fèi)用臺帳的保存期不少于3年

第11篇 煙花爆竹企業(yè)安全投入保障制度

為了安全生產(chǎn),減少事故的發(fā)生,保障公司的合法利益和工人的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際情況特制定安全生產(chǎn)投入保障制度,本制度適用于公司的安全投入管理工作。

1、公司每年根據(jù)盈利情況提出一定的利潤用于安全生產(chǎn)方面的投入。

2、總經(jīng)理對每年安全生產(chǎn)投入計劃的審批、負(fù)責(zé)計劃外安全費(fèi)用的審批,保證安全投入能滿足安全生產(chǎn)的需要和安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施,確保安全投入??顚S?安全分管負(fù)責(zé)人根據(jù)公司情況編制全廠每年安全生產(chǎn)投入計劃、負(fù)責(zé)安全投入費(fèi)用的審查、負(fù)責(zé)監(jiān)督所有安全投入的有效實(shí)施;各部門主管負(fù)責(zé)本部門安全投入的有效實(shí)施;資金由財務(wù)部進(jìn)行全權(quán)監(jiān)管。

3、資金主要用于以下幾方面:公司安全技術(shù)措施項(xiàng)目;更新安全設(shè)備、設(shè)施、器材、裝備、儀表等及其日常維護(hù)費(fèi)用;職工安全教育與培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);配備職工勞動保護(hù)用品的經(jīng)費(fèi);其他有關(guān)預(yù)防事故發(fā)生的安全技術(shù)措施費(fèi)用等。

4、安全生產(chǎn)保障資金的使用必須遵守公司的財務(wù)制度,??顚S?并建立安全生產(chǎn)費(fèi)用支出臺帳并存檔管理。

5、安全投入費(fèi)用使用檔案由辦公室負(fù)責(zé)保存管理。

第12篇 化工企業(yè)安全生產(chǎn)投入保障制度

為了促進(jìn)安全生產(chǎn)工作,保障安全生產(chǎn)資金的供給,本公司根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》結(jié)合公司實(shí)際,特制訂安全生產(chǎn)資金保障制度如下:

1、公司設(shè)立安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金專戶,資金投入應(yīng)能充分保障公司安全生產(chǎn)的需要,按公司年收入的5%提取,公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金由財務(wù)部專人負(fù)責(zé)管理,并建立專項(xiàng)資金使用情況報表

2、公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金的支出由總經(jīng)理負(fù)責(zé)批準(zhǔn)。

3、安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金的使用必須??顚S?,不得挪用,安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督安全生產(chǎn)保障資金投入的有效落實(shí)。

4、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)編制資金計劃,費(fèi)用的使用計劃中應(yīng)包括完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施的費(fèi)用,安全宣傳和教育培訓(xùn)及配備勞動防護(hù)用品費(fèi)用,安全評價、重大危險源監(jiān)控、事故隱患評估和整改費(fèi)用,設(shè)備設(shè)施安全性能檢測檢驗(yàn)費(fèi)用,應(yīng)急救援器材、裝備的配備及應(yīng)急演練費(fèi)用,安全標(biāo)志及標(biāo)識費(fèi)用,職業(yè)健康安全、環(huán)境保護(hù)費(fèi)用,職工意外傷害保險費(fèi)用,安全先進(jìn)獎勵費(fèi)用項(xiàng)目等。

5、公司財務(wù)部應(yīng)對安全生產(chǎn)資金使用情況進(jìn)行統(tǒng)計、匯總,安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)督促相關(guān)部門按計劃實(shí)施,機(jī)修應(yīng)掌握采購的安全設(shè)施、設(shè)備、物資是否合理有效。

6、在安全生產(chǎn)資金使用上應(yīng)做到“三到位”,即責(zé)任到位、措施到位、資金到位。在具體實(shí)施項(xiàng)目上應(yīng)做到“四定”,即定項(xiàng)目、定措施、定責(zé)任人、定期限。

7、對重大專項(xiàng)安全技術(shù)措施資金的制定,應(yīng)進(jìn)行可行性評價、論證、會審、確保資金的有效使用,充分發(fā)揮其科學(xué)、合理、有效的原則。

8、對安全生產(chǎn)違規(guī)者給予經(jīng)濟(jì)處罰,罰款數(shù)額由公司安全員核定,罰款的收入,應(yīng)如數(shù)上繳公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金專戶,統(tǒng)一調(diào)配使用。

9、公司對于安全生產(chǎn)工作成績優(yōu)異的班組、個人給予適當(dāng)獎勵。

第13篇 危險化學(xué)品經(jīng)營企業(yè)安全投入保障制度

目的和范圍

1.1 為保障公司安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行,為及時消除生產(chǎn)設(shè)施中存有的不安全因素,解決安全生產(chǎn)中存在的問題提供資金保障,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》和《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》的規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本制度。

1.2 本制度適用于公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用的提取、管理、使用和賬目管理。

職責(zé)

2.1 財務(wù)部門負(fù)責(zé)安全費(fèi)用的提取、管理和賬目記錄。

2.2 安全管理部門負(fù)責(zé)編制年度安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用計劃,監(jiān)督各部門安全費(fèi)用的使用情況。

2.3 各部門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用的申請和按要求使用。

工作程序

3.1 安全費(fèi)用提取

3.1.1 安全費(fèi)用的提取是以年度實(shí)際銷售收入為計提依據(jù),采取超額累退方式,按照以下標(biāo)準(zhǔn)逐月提取:

1)全年實(shí)際銷售收入不超過1000萬元及以下的部分,按照4%提??;

2)全年實(shí)際銷售收入超過1000萬元至10000萬元(含)的部分,按照2%提??;

3)全年實(shí)際銷售收入超過10000萬元至100000萬元(含)的部分,按照0.5%提??;

4)全年實(shí)際銷售收入超過100000萬元以上的部分,按照0.2%提取。

3.2 安全費(fèi)用的管理

3.2.1 財務(wù)部門負(fù)責(zé)按照規(guī)定足額提取安全費(fèi)用,并設(shè)專人管理,建立安全費(fèi)用提取臺帳和安全費(fèi)用的使用臺帳,專戶核算,不得挪作他用。年度節(jié)余轉(zhuǎn)入下年度使用,當(dāng)年計提安全費(fèi)用不足的,超出部分按正常成本費(fèi)用渠道列支。在年度財務(wù)會計報告中,應(yīng)當(dāng)披露安全費(fèi)用提取和使用的具體情況。

3.2.2安全管理部門負(fù)責(zé)安全費(fèi)用支出的核定工作,按規(guī)定范圍經(jīng)公司同意后安排使用。安全費(fèi)用的支出票證在交財務(wù)入帳前,需由安全管理部門審核。

3.2.3 各部門要嚴(yán)格按照安全費(fèi)用的使用范圍進(jìn)行安全投入,不得弄虛作假,不得超范圍使用。

3.3 安全費(fèi)用的使用范圍

3.3.1完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出。安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施包括罐區(qū)、庫房等作業(yè)場所的監(jiān)控、檢測、通風(fēng)、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲透、防護(hù)圍堤或者隔離操作等設(shè)施設(shè)備。

3.3.2 配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出。

3.3.3 安全檢查與評估支出。

3.3.4 重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出。

3.3.5 安全培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出。

3.3.6 公司為從事高危作業(yè)的人員辦理團(tuán)體人身意外傷害保險費(fèi)用或個人意外傷害保險費(fèi)用,以及為職工提供的職業(yè)病防治、工傷保險、醫(yī)療保險所需費(fèi)用。

3.3.7 其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出 。

3.4 安全費(fèi)用的使用和入帳

3.4.1 屬設(shè)備、安全設(shè)施、職工培訓(xùn)、救援演練、安全所需物資、安全評估、設(shè)備檢測等方面安全投入資金,由安全管理部門編制年度安全生產(chǎn)專項(xiàng)費(fèi)用計劃報公司批準(zhǔn)后,控制資金的投入,所發(fā)生的費(fèi)用加蓋安全投入費(fèi)用章后到財務(wù)入帳,臨時性安全投入由各部門提出書面報告,報安全管理部門審核后,再報公司批準(zhǔn)后實(shí)施,蓋章后入帳。

3.4.2 勞動保護(hù)方面的安全投入,由各部門報辦公室審批后進(jìn)行采購,發(fā)生的費(fèi)用以領(lǐng)料單形式經(jīng)安全管理部門審核蓋章后,轉(zhuǎn)財務(wù)入帳。

3.5 費(fèi)用臺帳

3.5.1 各部門要建立相關(guān)的安全費(fèi)用臺帳,如實(shí)準(zhǔn)確地記錄本單位、部門的安全投入費(fèi)用,財務(wù)部門建立的安全費(fèi)用臺帳的保存期不少于3年

第14篇 企業(yè)勞動保障規(guī)章制度

第一章、總則

第一條、為規(guī)范本企業(yè)和職工的行為,維護(hù)企業(yè)和職工雙方的合法權(quán)益,根據(jù)勞動法及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,制定本規(guī)章制度。

第二條、本規(guī)章制度適用于企業(yè)和全體職工,職工包括管理人員、技術(shù)人員和普通職工;對特殊職位的職工另有規(guī)定的從其規(guī)定。

第三條、職工享有取得勞動報酬、休息休假、獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)等勞動權(quán)利,同時應(yīng)當(dāng)履行完成勞動任務(wù)、遵守企業(yè)規(guī)章制度和職業(yè)道德等勞動義務(wù)。

第四條、企業(yè)負(fù)有支付職工勞動報酬、為職工提供勞動和生產(chǎn)條件、保護(hù)職工合法勞動權(quán)益等義務(wù),同時享有生產(chǎn)經(jīng)營決策權(quán)、用工自主權(quán)、工資獎金分配權(quán)、依法制定規(guī)章制度權(quán)等權(quán)利。

第二章、企業(yè)勞動用工制度

第一節(jié)、職工招用與培訓(xùn)教育

第五條、職工應(yīng)聘企業(yè)職位時,一般應(yīng)當(dāng)年滿18周歲(必須年滿16周歲),并持有居民身份證等合法證件。

第六條、職工應(yīng)聘企業(yè)職位時,應(yīng)當(dāng)已與其他用人單位合法解除或終止勞動關(guān)系,并如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員登記表》,不得提供虛假信息。

第七條、職工應(yīng)聘時提供的居民身份證、職業(yè)資格證書、學(xué)歷證、健康證、失業(yè)證或解除和終止合同證明等證件必須是本人的真實(shí)證件,不得借用或偽造證件欺騙企業(yè)。

第八條、企業(yè)加強(qiáng)職工的培訓(xùn)和教育,根據(jù)職工素質(zhì)和崗位要求,實(shí)行崗前培訓(xùn)、職業(yè)教育或在崗培訓(xùn)教育,培養(yǎng)職工的職業(yè)自豪感和職業(yè)道德意識。

第九條、企業(yè)提供專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)選送職工專業(yè)技術(shù)脫產(chǎn)培訓(xùn)涉及有關(guān)事項(xiàng),由勞動合同或培訓(xùn)協(xié)議另行約定。

風(fēng)險提示:企業(yè)要在員工入職一個月內(nèi)與員工簽訂書面的勞動合同,否則企業(yè)需要承擔(dān)雙倍工資的風(fēng)險;勞動合同必須具備勞動合同期限、工作內(nèi)容、勞動保護(hù)和勞動條件、勞動報酬、勞動紀(jì)律、勞動合同終止條件以及違反勞動合同的責(zé)任等條款,建議企業(yè)與員工簽訂勞動合同時,可以先咨詢專業(yè)的律師,或者查閱好相關(guān)法律問題,避免引起不必要的勞動糾紛。

第二節(jié)、勞動合同管理

第十條、企業(yè)招用職工應(yīng)當(dāng)簽訂書面勞動合同,自用工之日起30日內(nèi)簽訂勞動合同,勞動合同由雙方各執(zhí)一份。

第十一條、企業(yè)對新錄用的職工實(shí)行試用期制度,根據(jù)勞動合同期限的長短,設(shè)定試用期,合同期限不滿6個月的,不設(shè)定試用期。

第十二條、企業(yè)與職工應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務(wù);在雙方協(xié)商一致的情況下,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。

第十三條、勞動合同的履行、解除、終止應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守勞動法等國家勞動法律法規(guī)規(guī)章的有關(guān)規(guī)定。企業(yè)、職工任何一方提前解除或者違法解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第三節(jié)、工作時間與休息休假

第十四條、企業(yè)原則上實(shí)行每天工作8小時、每周工作40小時的標(biāo)準(zhǔn)工時工作制,但經(jīng)勞動保障行政部門行政許可后,可對部分特殊崗位的職工實(shí)行不定時或綜合計算工時工作制。

第十五條、企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與職工協(xié)商可以依法延長工作時間。企業(yè)安排職工加班的,應(yīng)當(dāng)將加班憑證交付職工,作為職工要求補(bǔ)休或支付加班工資的憑證。

第十六條、年休假、婚喪假等休息休假按國家規(guī)定執(zhí)行。

第四節(jié)、工資福利

第十七條、職工基本工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)?;竟べY是職工完成正常工作時間應(yīng)享有的工資報酬。

第十八條、企業(yè)可以按照不同崗位實(shí)行年薪制、計時工資或者計件工資,此外包括加班工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼。具體工資標(biāo)準(zhǔn)以勞動合同約定的為準(zhǔn)。

第十九條、企業(yè)安排職工加班的,按國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。休息日安排職工加班,企業(yè)可以安排職工補(bǔ)休而不支付加班工資。

第二十條、企業(yè)以貨幣形式按月足額支付職工工資;依法解除或終止勞動合同時,在解除或終止勞動合同后下一個工資發(fā)放日一次性付清職工工資。

第二十一條、因職工原因給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的,企業(yè)可以要求職工賠償或依企業(yè)規(guī)章制度對職工進(jìn)行處理,并可按規(guī)定幅度從職工工資中扣除。

第五節(jié)、社會保險

第二十二條、企業(yè)用工當(dāng)月為職工辦理各項(xiàng)社會保險。繳納各項(xiàng)社會保險費(fèi)依法由企業(yè)和個人分別承擔(dān)。

第三章、職工勞動紀(jì)律制度

第一節(jié)、勞動紀(jì)律與職工守則

第二十三條、職工必須遵守如下考勤和辭職制度:

1、按時上班、下班,不得遲到、早退。

2、實(shí)行打卡考勤的,必須自己打卡,不得委托他人打卡或代替他人打卡。

因公外出、漏打、錯打等特殊原因未能打卡的,必須由本部門經(jīng)理或主管簽卡方能有效。

3、因事、因病請假必須報經(jīng)部門經(jīng)理或主管同意,請假必須事先填寫《請假單》,并附上相關(guān)證明(病假應(yīng)有醫(yī)院證明),在不得已的情況下,應(yīng)提早電話或委托他人請假,上班后及時補(bǔ)辦請假手續(xù)。

4、未履行請假、續(xù)假、補(bǔ)假手續(xù)而擅不到崗者,均以曠工論處。

5、職工辭職應(yīng)當(dāng)經(jīng)用人單位批準(zhǔn),并辦理工作移交手續(xù)。

第二十四條、職工必須遵守如下工作守則和職業(yè)道德:

1、敬業(yè)樂業(yè),勤奮工作,服從企業(yè)合法合理的正常調(diào)動和工作安排。

2、嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制。

3、工作期間,忠于職守,不消極怠工,不干私活,不串崗,不吃零食,不打鬧嬉戲等,盡職盡責(zé)做好本職工作。

4、平時養(yǎng)成良好、健康的衛(wèi)生習(xí)慣,保持企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生清潔。

5、愛護(hù)公物,不得盜竊、貪污或故意損壞企業(yè)財物。

6、提倡增收節(jié)支,開源節(jié)流,節(jié)約用水、用電、用氣,嚴(yán)禁浪費(fèi)公物和公物私用。

7、同事之間團(tuán)結(jié)友愛,不得無理取鬧、打架斗毆、造謠生事。

8、關(guān)心企業(yè),維護(hù)企業(yè)形象,不做有損企業(yè)形象和利益的行為。

風(fēng)險提示:實(shí)踐中,發(fā)生離職員工侵犯公司商業(yè)秘密時,爭議焦點(diǎn)往往不是員工有沒有義務(wù)保守公司的商業(yè)秘密,而是該秘密是不是構(gòu)成受法律保護(hù)的“商業(yè)秘密”,以及單位如何提供證據(jù)證明離職員工實(shí)施了侵權(quán)行為及侵權(quán)造成的損失。由于商業(yè)秘密侵權(quán)證據(jù)很難收集,或調(diào)查取證的成本非常高,往往導(dǎo)致單位對侵權(quán)行為束手無策。企業(yè)在制定規(guī)章的時候可以約定通過保密協(xié)議,據(jù)此證明商業(yè)秘密的存在、證明企業(yè)對商業(yè)秘密采取了保護(hù)措施,一旦發(fā)生侵犯商業(yè)秘密的行為,便于舉證,有利于企業(yè)借助法律手段保護(hù)自己的商業(yè)秘密,維護(hù)合法的權(quán)益。

9、遵守企業(yè)的保密制度,不得泄露企業(yè)的商業(yè)秘密。

第二節(jié)、獎勵與懲戒

第二十五條、為增強(qiáng)職工責(zé)任感,調(diào)動職工積極性和創(chuàng)造性,提高勞動生產(chǎn)率和工作效率,企業(yè)對表現(xiàn)優(yōu)秀、成績突出的職工實(shí)行獎勵制度。獎勵可分為表揚(yáng)、晉升、獎金三種。

第二十六條、對有下列行為之一的職工,可視情給予表揚(yáng)、晉升、獎金的獎勵:

1、對于生產(chǎn)技術(shù)或管理制度,提出具體方案,經(jīng)執(zhí)行確有成效,能提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,對企業(yè)貢獻(xiàn)較大的。

2、節(jié)約物料,或?qū)U料利用具有成效,能提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,對企業(yè)貢獻(xiàn)較大的。

3、舉報損害企業(yè)利益行為,使企業(yè)避免重大損失的。

4、其他應(yīng)當(dāng)給予獎勵的。

第二十七條、為維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序,嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),企業(yè)對違規(guī)違紀(jì)、表現(xiàn)較差的職工實(shí)行懲罰制度。

懲罰分為:警告、賠償經(jīng)濟(jì)損失、解除勞動合同三種。

第二十八條、職工有下列情形之一,經(jīng)查證屬實(shí),給予警告:

1、委托他人打卡或代替他人打卡的。

2、無正當(dāng)理由經(jīng)常遲到或早退的。

3、擅離職守或串崗的。

4、消極怠工,上班干私活的。

5、非機(jī)械設(shè)備的操作者,隨意操作機(jī)械設(shè)備的。

6、擅自帶外人到生產(chǎn)車間逗留的。

7、攜帶危險物品入廠的。

8、違反企業(yè)規(guī)定攜帶物品進(jìn)出廠區(qū)的。

9、其他程度相當(dāng)?shù)那樾巍?/p>

第二十九條、職工有下列情形之一,經(jīng)查證屬實(shí),為嚴(yán)重違反紀(jì)律,可視情予以解除勞動合同:

1、無理取鬧,打架斗毆,影響企業(yè)生產(chǎn)秩序的。

2、利用工作或職務(wù)便利,收受賄賂而使企業(yè)利益受損的。

3、將企業(yè)內(nèi)部的文件、賬本給企業(yè)外的人閱讀的。

4、連續(xù)曠工時間超過________日,或者一年以內(nèi)累計曠工時間超過________日的。

5、盜竊、貪污、侵占或故意損壞企業(yè)財物,造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失________元以上的。

6、違反操作規(guī)程損壞機(jī)器設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料,造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失________元以上的。

7、違反企業(yè)保密制度,泄露企業(yè)商業(yè)秘密,造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失________元以上的。

8、二次以上警告視做嚴(yán)重違反紀(jì)律。

9、其他程度相當(dāng)?shù)那樾巍?/p>

職工違規(guī)違紀(jì)對企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失,除按規(guī)定給予警告、解除勞動合同外,還應(yīng)賠償相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。

風(fēng)險提示:企業(yè)規(guī)章制度也可以成為企業(yè)用工管理的證據(jù),是公司內(nèi)部的“法律”,但是并非制定的任何規(guī)章制度都具有法律效力,只有依法制定的規(guī)章制度才具有法律效力。勞動爭議糾紛案件中,工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報名表、考勤記錄、開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬以及計算勞動者工作年限等都由企業(yè)舉證,所以企業(yè)制定和完善相關(guān)規(guī)章制度的時候,應(yīng)該注意收集和保留履行民主程序和公示程序的證據(jù),以免在仲裁和訴訟時候出現(xiàn)舉證不能的后果。

第15篇 煙花爆竹企業(yè) 安全投入保障制度

安全投入是廠內(nèi)確保安全生產(chǎn),確保安全設(shè)施,設(shè)備能按需設(shè)立和建構(gòu),并能確保正常發(fā)揮作用的一筆專用資金,必須按如下規(guī)定給予保障。

一、產(chǎn)值的3%進(jìn)行提取。

二、專款專存,??顚S?,專帳管理。

三、建立和健全安全投入??畹膶徟?、使用制度,由廠長、生產(chǎn)廠長組成專門班子討論使用的用途和項(xiàng)目,由廠長一支筆審批使用和報銷,不準(zhǔn)移作他用。

四、安全投入保證金的使用方向

1、增添安全設(shè)施和設(shè)備的費(fèi)用、維修費(fèi)用;

2、改善生產(chǎn)環(huán)境的投入和改造費(fèi)用;

3、添置勞保設(shè)施和勞保福利的費(fèi)用;

4、用于職工崗位培訓(xùn)的費(fèi)用。

保障企業(yè)制度匯編15篇

在企業(yè)管理中,保障企業(yè)制度主要包括以下幾個方面:1. 組織架構(gòu):清晰的部門劃分和職責(zé)定義,確保每個員工明白自己的工作職責(zé)。2. 行政管理:包括人力資源政策、考勤制度、薪酬福利等,保證員工權(quán)益和企業(yè)運(yùn)行有序。 3. 財務(wù)管理:嚴(yán)格的財務(wù)審批流程,預(yù)防財務(wù)風(fēng)險,確保資金安全。 4. 生產(chǎn)運(yùn)營:規(guī)范生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
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    勞動保障所的再就業(yè)特色制度主要包括以下幾個方面:1. 職業(yè)技能培訓(xùn):為失業(yè)人員提供針對性的職業(yè)技能提升課程,幫助他們掌握新的工作技能。2. 就業(yè)指導(dǎo)服務(wù):提供職業(yè) ...[更多]

  • 工傷保險保障制度匯編范本(3篇范文)
  • 工傷保險保障制度匯編范本(3篇范文)85人關(guān)注

    工傷保險保障制度,是企業(yè)為員工設(shè)立的一種安全保障體系,旨在保護(hù)員工在工作中遭受意外傷害或職業(yè)病時,能夠得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療救助。這一制度通常包含以下幾個主要 ...[更多]

  • 礦山應(yīng)急投入保障制度匯編(5篇范文)
  • 礦山應(yīng)急投入保障制度匯編(5篇范文)85人關(guān)注

    礦山應(yīng)急投入保障制度主要包括以下幾個關(guān)鍵組成部分:1. 應(yīng)急預(yù)案體系:包括全面的風(fēng)險評估、應(yīng)急響應(yīng)計劃以及疏散方案。2. 物資儲備:確保必要的救援設(shè)備、醫(yī)療用品 ...[更多]

  • 煤礦應(yīng)急投入及資源保障制度匯編(20篇范文)
  • 煤礦應(yīng)急投入及資源保障制度匯編(20篇范文)80人關(guān)注

    煤礦應(yīng)急投入及資源保障制度是確保煤礦安全運(yùn)營的關(guān)鍵環(huán)節(jié),主要包括以下幾個方面:1. 應(yīng)急預(yù)案編制:詳細(xì)規(guī)劃各類事故的應(yīng)對措施,如火災(zāi)、透水、瓦斯爆炸等。2. 應(yīng)急 ...[更多]

  • 應(yīng)急投入及資源保障制度匯編(3篇范文)
  • 應(yīng)急投入及資源保障制度匯編(3篇范文)79人關(guān)注

    應(yīng)急投入及資源保障制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分,它涵蓋了企業(yè)在面對突發(fā)事件時的資源配置、響應(yīng)速度以及恢復(fù)能力等多個層面。主要包括以下幾個方面:1. 預(yù)算 ...[更多]

  • 應(yīng)急救援保障制度匯編(3篇范文)
  • 應(yīng)急救援保障制度匯編(3篇范文)63人關(guān)注

    應(yīng)急救援保障制度是企業(yè)安全管理的重要組成部分,主要包括以下幾個關(guān)鍵領(lǐng)域:1. 預(yù)防機(jī)制:建立風(fēng)險評估體系,識別潛在危險源,預(yù)防事故的發(fā)生。2. 應(yīng)急預(yù)案:制定詳細(xì)、實(shí) ...[更多]

  • 煤礦應(yīng)急投入資源保障制度匯編(20篇范文)
  • 煤礦應(yīng)急投入資源保障制度匯編(20篇范文)62人關(guān)注

    煤礦應(yīng)急投入資源保障制度主要包括以下幾個關(guān)鍵組成部分:1. 應(yīng)急預(yù)案:預(yù)先制定的應(yīng)對突發(fā)事件的方案,包括預(yù)警機(jī)制、應(yīng)急響應(yīng)流程和資源調(diào)配策略。2. 資源儲備:包括 ...[更多]

  • 勞動保障局干部誡勉談話制度匯編(15篇范文)
  • 勞動保障局干部誡勉談話制度匯編(15篇范文)58人關(guān)注

    勞動保障局干部誡勉談話制度主要包括兩類情形:一是針對干部在工作中出現(xiàn)的輕微違紀(jì)違規(guī)行為,二是對于工作效能、職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面存在不足的情況。這兩類 ...[更多]

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