有哪些
風電部煤氣工段安全生產教育培訓考核制度主要包括以下幾個方面：
1. 培訓內容規(guī)劃：涵蓋安全規(guī)程、設備操作、應急處理、環(huán)保知識等相關領域。
2. 培訓形式：包括理論教學、實地操作演示、模擬演練等多種方式。
3. 員工參與：所有工段員工必須參與，并根據職務和職責進行差異化培訓。
4. 考核機制：定期進行書面考試、技能考核和實戰(zhàn)模擬，確保員工掌握所學知識。
主要內容
1. 安全規(guī)程教育：強調遵守操作流程，防止違章作業(yè)，降低事故風險。
2. 設備操作培訓：詳細講解各類設備的操作方法和維護保養(yǎng)，提高工作效率。
3. 應急響應訓練：模擬突發(fā)情況，提升員工應對突發(fā)事件的能力。
4. 環(huán)保知識普及：教育員工理解環(huán)保法規(guī)，執(zhí)行綠色生產。
5. 考核標準設定：設立明確的考核標準，包括理論知識、操作技能和安全意識等方面。
重要性
風電部煤氣工段的安全生產教育培訓考核制度至關重要，它：
1. 提升員工安全意識：通過持續(xù)教育，使員工時刻警惕潛在的安全隱患。
2. 保障生產效率：規(guī)范操作減少設備故障，保證生產流程的順暢。
3. 防止事故的發(fā)生：通過應急演練，增強員工在緊急情況下的反應能力。
4. 增強法規(guī)合規(guī)性：確保員工了解并遵守環(huán)保規(guī)定，避免因違規(guī)操作導致的法律問題。
5. 促進團隊協(xié)作：共同學習、考核的過程可以增強團隊凝聚力，形成良好的工作氛圍。
這樣的安全生產教育培訓考核制度，不僅關乎每個員工的生命安全，也是企業(yè)穩(wěn)定運行和長遠發(fā)展的基石。
風電部煤氣工段安全生產教育培訓考核制度范文
第1篇 風電部煤氣工段安全生產教育培訓考核制度
一、目的：
為了提高員工的安全意識和安全技能，防止事故發(fā)生，保證安全生產的順利進行，制定本制度。
二、適用范圍：
煤氣工段安全教育的管理。
三、管理內容：
1、凡分配本工段的新工人或外單位調入人員上崗前必須進行工段、班組安全教育，經考試合格，方可上崗操作。
2、廠內調換工種，各種原因離崗6個月以上復工人員必須重新進行四級安全教育，經培訓合格后方可上崗。
3、采用新工藝、新設備、新技術時，必須對相關人員進行新工作法和新工作崗位的安全技術教育培訓，合格后方可上崗。
4、特種作業(yè)人員必須經過相關資質培訓，取得操作資格后方可上崗。
四、教育時間：
煤氣特種崗位，工段教育24課時，班組32課時。
五、教育內容：
本工段安全技術操作規(guī)程及安全注意事項，崗位危害因素及控制措施，煤氣專業(yè)知識等，經教育培訓，工段班組試卷考試合格后方可上崗。
第2篇 風電部煤氣工段安全生產責任制度
一、段長的安全職責:
1、 確保國家安全生產法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在工段貫徹執(zhí)行,對本工段安全生產負第一責任,把安全生產工作貫穿到每個具體環(huán)節(jié)中,嚴格執(zhí)行安全生產“五同時”,在保證安全的情況下進行生產。
2、 不違章指揮,有權拒絕上級的違章指揮,遇有危及職工生命安全的險情時,有權立即組織職工撤離現(xiàn)場并向上級匯報,對違規(guī)違紀違制者及時制止,并嚴格考核。
3、 組織制定并實施工段安全生產管理制度,安全技術操作規(guī)程和安全技術措施計劃。
4、 負責組織對新工人、轉崗職工、實習代培人員進行工段的安全教育,經常對職工進行安全思想、安全知識和專業(yè)安全教育,開展安全技術練兵和考核,及時處理職工提出的安全建議和意見。
5、 組織工段級的安全檢查,按“三定四不推”的原則,認真落實隱患整改,保證生產設備、安全裝置、消防措施、防護救護器材等處于完好狀態(tài),并教育職工加強維護檢查,正確使用。
6、 建立工段安全管理網絡,充分發(fā)揮安全人員的作用,對事故、未隨事故及時上報,并本著“四不放過”的原則進行處理。
二、副段長的安全職責:
協(xié)助段長做好工段各項安全生產工作。
1、 在工段長的領導下,對班組的日常工作進行檢查。
2、 負責對新職工進行安全教育、培訓及考試。
3、 領導班組成員對專業(yè)器材、設施的使用,保養(yǎng)進行監(jiān)督檢查。
4、 落實各項制度與考核制度。
三、班組長的安全職責:
1、 嚴格執(zhí)行上級有關“安全生產”的各項規(guī)章制度,對本班組“安全第一”責任。
2、 組織好“三會”。班前會:布置生產任務時要布置具體的安全措施;班后會:總結當班的安全情況,表揚好的人和事,指出存在不足之處,提出改進方法;安全活動會:要有內容、有記錄,保證人員,未參加的有補課記錄,時間不少于30分鐘。
3、 組織好“三查”。交接班檢查:查設備運行情況、工具、人員精神狀態(tài)、勞保穿戴、現(xiàn)場衛(wèi)生,做到心中有數(shù);班中檢查:查班組成員是否按規(guī)章制度、勞動紀律、安全措施執(zhí)行情況;定期檢查:查設備隱患,并按“三定四不推”的原則進行整改,對整改不了的要及時上報,并組織職工采取有效的安全措施。
4、 負責對新工人、轉崗、復工人員進行班組級安全教育,堅持經常性安全教育和技能培訓,提高職工安全素質。
5、 不違章指揮,有權拒絕他人違章指揮。遇有危及職工生命安全的險情時,有權立即組織職工撤離現(xiàn)場,做好詳細記錄。
6、 按定置管理要求,保持好工作場地的環(huán)境衛(wèi)生。
7、 按好生產設備設施、安全裝置消防設施、防護救護器材的檢查維修工作,使其保持完好和正常,督促、教育職工正確使用。
四、員工的安全職責:
1、 嚴格遵守各項安全生產規(guī)章制度,不違章作業(yè),并隨時制止他人違章作業(yè),樹立“安全第一”的思想,做到“三不傷害”。
2、 認真落實制度要求,正確使用機械設備、安全裝置、防護救護器材及個人防護用品,保證作業(yè)場地安全衛(wèi)生。
3、 服從領導和安全人員指揮,但拒絕違章指揮。
4、 積極參加安全生產活動,努力學習安全生產知識,增強安全意識,提高自我防范能力,主動消除本崗位的事故隱患,并提出改進安全工作的建設性意見。
第3篇 風電部煤氣工段安全生產確認制度
為適應新時期安全生產工作的需要，明確安全職責，認真落實各項規(guī)章制度，實行全方位管理，做到：工作計劃周密、部署準確、檢查到位、總結嚴謹、評比得當，避免因違章失誤造成事故的發(fā)生，達到保障生產安全的目的，結合本工段實際制定本制度。
一、確認的范圍：
1、??? 所屬煤氣系統(tǒng)各項操作，作業(yè)及環(huán)境；
2、??? 煤氣柜本體檢修、動火作業(yè)；
3、??? 其他有關煤氣設備設施的檢修、動火作業(yè)。
二、確認的內容：
1、????? 煤氣設備維護檢修、停送時，氣體吹散方案、安全措施的落實、執(zhí)行情況；
2、????? 各種儀器儀表的技術規(guī)程規(guī)范，運行的真實性、靈敏性、可靠性；
3、????? 各種技術、安全規(guī)定在執(zhí)行過程中需修改、變更的；
4、????? 各種作業(yè)環(huán)境和作業(yè)條件的檢查確認；
5、????? 相關管理制度、規(guī)定的落實，執(zhí)行情況；
6、????? 相關安全作業(yè)票證的辦理、執(zhí)行情況 ；
7、????? 各級人員安全職責的落實與履行情況；
8、????? 煤氣操作作業(yè)人員教育、培訓、考試、定崗資格審查確認。
三、確認的原則：
以操作、檢修或其他作業(yè)人員之間的自查確認和負責人員的確認為主，以上級確認為輔。
1、??? 實行逐級確認的原則。即：需上級確認的，自己必須先進行確認，方可交上級確認；
2、??? 在生產操作、檢修等作業(yè)過程中的確認由操作者或現(xiàn)場負責人組織進行檢查確認；
3、??? 各種煤氣設施檢修或其他需動火作業(yè)的項目，經確認填寫動火票證和操作票確認票，并填寫檢修項目危害辨識表；
4、??? 不需辦理動火證的非檢修作業(yè)，要填寫操作票和確認票，確認人在確認欄簽字；
5、??? 確認人必須在現(xiàn)場進行確認后，簽注具體確認意見；
6、??? 外委作業(yè)由其單位負責確認或督促其按規(guī)定進行確認。
四、管理與考核：
1、為切實抓好安全確認工作，并根據本工段具體情況制定安全生產確認條?? 款，并納入日常管理工作范圍；
2、凡是未嚴格執(zhí)行安全生產確認制度的，一經發(fā)現(xiàn)、查實，按工段經濟責任制考核細則進行考核；
3、確認人未按公司的相關規(guī)程、管理制度要求進行確認的，繼而發(fā)生事故的，追求其相應的責任。
第4篇 風電部煤氣工段安全生產聯(lián)保制度
一、目的：
為了確保職工在生產過程中的安全與健康，使職工之間能夠在相互提醒、相互照顧、相互監(jiān)護、相互檢查，從而達到避免事故的發(fā)生，制定本制度。
二、結成方式：
1、以班組為單位，崗位每兩人（有單數(shù)人員的也可三人）之間結成聯(lián)保對子，有師徒關系的應優(yōu)先結成聯(lián)保對子；
2、當班組人員發(fā)生變動時，要及時調整變更聯(lián)保對子，并公布登記。
三、聯(lián)保對子的職責：
1、上崗前互相檢查對方的勞保穿戴及精神狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒解決。
2、工作過程中發(fā)現(xiàn)不安全因素要互相提醒，及時采取有效的防范措施，防止傷害事故。
3、雙方應做到相互督促，按時參加安全活動，認真學習各種安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，杜絕違規(guī)違制。
4、發(fā)生意外事件應及時執(zhí)行應急措施，并向上級匯報。
5、聯(lián)保對子一方發(fā)生違規(guī)違紀或事故，雙方要同時進行考核。
6、聯(lián)保對子一方在安全生產方面做出重大貢獻，雙方同時受獎。
第5篇 風電部煤氣工段安全生產檢查制度
一、目的：
為強化工作班組安全生產管理，有效防范和遏制事故的發(fā)生，消除設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員操作等，落實安全檢查，隱患整改、治理等責任，保證全員的健康、安全制定本制度。
二、適用范圍：
本制度適用于煤氣工段班組范圍內安全檢查，對所檢查的各種隱患和問題進行分類，然后按“三定”“四不推”和“四不放過”的原則進行整改。
三、檢查內容：
1、查思想：查全工段班組成員對安全生產的認識是否正確，安全責任心是否很強，有無忽視安全的思想和行為；
2、查制度的執(zhí)行情況：是否在生產活動過程中得到了貫徹執(zhí)行，有無違規(guī)違制，違章指揮和違章操作現(xiàn)象；
3、查勞動紀律執(zhí)行情況：班中是否有違反各項勞動紀律現(xiàn)象和安全責任制落實情況；
4、查隱患：對設備設施、工藝裝備、廠房建筑、作業(yè)環(huán)境、設備的運行等是否存在隱患；
5、對各項檢查的問題等，記錄在工段、班組安全生產綜合臺賬上。
四、檢查形式：
1、工段每周二召集當班班長和專業(yè)人員，進行一次安全檢查；
2、每周檢查有重點；
3、對各項檢查內容及存在問題進行登記，按照考核標準進行考核；
4、班組實行班查，嚴格執(zhí)行：班前查、班中查、定期查的要求進行檢查；
5、每個崗位職工必須執(zhí)行班中掛牌檢查制；
6、班組長要真實記錄檢查及隱患整改情況，并記錄在《班組安全管理臺賬》上。
