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礦長(zhǎng)責(zé)任制度匯編5篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):99

礦長(zhǎng)責(zé)任制度

有哪些

礦長(zhǎng)責(zé)任制度

礦長(zhǎng)責(zé)任制度主要包括三個(gè)方面:安全責(zé)任、生產(chǎn)管理責(zé)任和環(huán)境保護(hù)責(zé)任。這些職責(zé)不僅是礦長(zhǎng)的基本工作內(nèi)容,也是衡量其管理水平和成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。

內(nèi)容是什么

1. 安全責(zé)任:礦長(zhǎng)需確保礦山安全生產(chǎn),定期進(jìn)行安全檢查,制定并執(zhí)行應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)消除安全隱患,防止事故的發(fā)生。他們還須對(duì)員工進(jìn)行安全教育,確保每位工作人員都了解并遵守安全規(guī)程。

2. 生產(chǎn)管理責(zé)任:礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)礦山的日常生產(chǎn)活動(dòng),制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,確保資源的有效利用和生產(chǎn)效率的提高。他們要監(jiān)控生產(chǎn)質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和客戶(hù)需求。

3. 環(huán)境保護(hù)責(zé)任:礦長(zhǎng)需要關(guān)注礦山開(kāi)采對(duì)環(huán)境的影響,執(zhí)行環(huán)保法規(guī),采取措施減少污染,實(shí)施可持續(xù)的開(kāi)采策略,并參與修復(fù)和綠化工作,以減輕對(duì)生態(tài)環(huán)境的破壞。

重點(diǎn)

礦長(zhǎng)責(zé)任制度的重點(diǎn)在于平衡生產(chǎn)效益與社會(huì)責(zé)任。礦長(zhǎng)不僅追求經(jīng)濟(jì)效益,更要注重安全與環(huán)保,這涉及到企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和社區(qū)的和諧共存。礦長(zhǎng)應(yīng)具備全面的管理能力,能夠處理好生產(chǎn)、安全、環(huán)保三者間的關(guān)系,做到既要金山銀山,也要綠水青山。

存在的問(wèn)題

盡管礦長(zhǎng)責(zé)任制度已經(jīng)明確,但在實(shí)際執(zhí)行中仍存在一些挑戰(zhàn)。一方面,由于經(jīng)濟(jì)效益的壓力,有時(shí)安全和環(huán)保投入可能被忽視;另一方面,部分礦長(zhǎng)可能缺乏足夠的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和意識(shí),對(duì)責(zé)任的理解和執(zhí)行力度不足。此外,監(jiān)管機(jī)制的完善和執(zhí)行力也是影響制度有效實(shí)施的關(guān)鍵因素。解決這些問(wèn)題需要企業(yè)內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn),提高責(zé)任意識(shí),同時(shí)外部加強(qiáng)監(jiān)管,確保制度落地生根。

礦長(zhǎng)責(zé)任制度范文

第1篇 礦長(zhǎng)、總工程師安全責(zé)任追究制度

礦長(zhǎng)、總工程師分別是本單位和技術(shù)管理的安全第一責(zé)任者,若出現(xiàn)下列情況應(yīng)追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

1、安排工作時(shí),忽視安全技術(shù)措施。

2、未對(duì)本礦職工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn),即分配職工上崗作業(yè)的。

3、使用不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備、器材、防護(hù)用品、安全檢測(cè)儀器的。

4、未按照規(guī)定提取或使用安全技術(shù)措施或者專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用的。

5、拒絕安全監(jiān)督人員現(xiàn)場(chǎng)檢查或者在被檢查時(shí)隱瞞事故隱患,不如實(shí)反映情況的。

6、“礦井災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃”不及時(shí)制訂或傳達(dá)、貫徹,各系統(tǒng)無(wú)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,無(wú)應(yīng)急安全措施。

第2篇 各分管礦長(zhǎng)、總工程師的安全責(zé)任追究制度

各分管礦長(zhǎng)、總工程師是本系統(tǒng)的安全第一責(zé)任者,若出現(xiàn)下列情況應(yīng)追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

1.安排工作時(shí),忽視安全技術(shù)措施。

2.未對(duì)本礦職工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn),即分配職工上崗作業(yè)的。

3.使用不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備、器材、防護(hù)用品、安全檢測(cè)儀器的。

4.未按照規(guī)定提取或使用安全技術(shù)措施或者專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用的。

5.拒絕安全監(jiān)督人員現(xiàn)場(chǎng)檢查或者在被檢查時(shí)隱瞞事故隱患,不如實(shí)反映情況的。

6.“礦井災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃” 不及時(shí)制訂或傳達(dá)、貫徹,各系統(tǒng)無(wú)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,無(wú)應(yīng)急安全措施。

第3篇 礦長(zhǎng)職業(yè)危害防治責(zé)任制度

(一)認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治方面的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)各級(jí)職業(yè)危害防治責(zé)任制,確保員工在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全。

(二)對(duì)職業(yè)危害防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,健全職業(yè)危害防治管理機(jī)構(gòu),建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò),配備專(zhuān)、兼職職業(yè)危害防治工作人員。

(三)每年向員工代表大會(huì)報(bào)告職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況,聽(tīng)取員工對(duì)礦職業(yè)安全健康工作的意見(jiàn),并責(zé)成有關(guān)部門(mén)及時(shí)解決提出的合理意見(jiàn)和建議。

(四)組織召開(kāi)職業(yè)安全健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,聽(tīng)取工作匯報(bào),研究和制定年度職業(yè)危害防治計(jì)劃與方案,落實(shí)職業(yè)危害防治所需經(jīng)費(fèi),督促落實(shí)各項(xiàng)防范措施。

(五)根據(jù)“三同時(shí)”原則,礦新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門(mén)審核同意方可進(jìn)行建設(shè),切實(shí)做到職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

(六)組織職業(yè)危害事故的調(diào)查和分析,對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

(七)是職業(yè)危害防治工作的第一責(zé)任人。

第4篇 礦長(zhǎng)總工程師安全責(zé)任追究制度

礦長(zhǎng)、總工程師分別是本單位和技術(shù)管理的安全第一責(zé)任者,若出現(xiàn)下列情況應(yīng)追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

1、安排工作時(shí),忽視安全技術(shù)措施。

2、未對(duì)本礦職工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn),即分配職工上崗作業(yè)的。

3、使用不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備、器材、防護(hù)用品、安全檢測(cè)儀器的。

4、未按照規(guī)定提取或使用安全技術(shù)措施或者專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用的。

5、拒絕安全監(jiān)督人員現(xiàn)場(chǎng)檢查或者在被檢查時(shí)隱瞞事故隱患,不如實(shí)反映情況的。

6、“礦井災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃”不及時(shí)制訂或傳達(dá)、貫徹,各系統(tǒng)無(wú)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,無(wú)應(yīng)急安全措施。

第5篇 各分管礦長(zhǎng)總工程師安全責(zé)任追究制度

各分管礦長(zhǎng)、總工程師是本系統(tǒng)的安全第一責(zé)任者,若出現(xiàn)下列情況應(yīng)追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

1.安排工作時(shí),忽視安全技術(shù)措施。

2.未對(duì)本礦職工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn),即分配職工上崗作業(yè)的。

3.使用不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備、器材、防護(hù)用品、安全檢測(cè)儀器的。

4.未按照規(guī)定提取或使用安全技術(shù)措施或者專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用的。

5.拒絕安全監(jiān)督人員現(xiàn)場(chǎng)檢查或者在被檢查時(shí)隱瞞事故隱患,不如實(shí)反映情況的。

6.“礦井災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃” 不及時(shí)制訂或傳達(dá)、貫徹,各系統(tǒng)無(wú)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,無(wú)應(yīng)急安全措施。

礦長(zhǎng)責(zé)任制度匯編5篇

礦長(zhǎng)責(zé)任制度礦長(zhǎng)責(zé)任制度主要包括三個(gè)方面:安全責(zé)任、生產(chǎn)管理責(zé)任和環(huán)境保護(hù)責(zé)任。這些職責(zé)不僅是礦長(zhǎng)的基本工作內(nèi)容,也是衡量其管理水平和成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。
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