事故調(diào)查、倒查責(zé)任追究制度匯編（5篇范文）

有哪些

事故調(diào)查與倒查責(zé)任追究制度，是企業(yè)安全管理的重要組成部分，它包括了事故發(fā)生的分析、責(zé)任定位以及后續(xù)的改進(jìn)措施。

內(nèi)容是什么

1. 事故調(diào)查：這一階段旨在查明事故發(fā)生的事實(shí)，通過收集證據(jù)、訪談當(dāng)事人，還原事故現(xiàn)場，確定事故的原因，包括直接原因和間接原因。

2. 責(zé)任追究：基于事故調(diào)查結(jié)果，明確各環(huán)節(jié)責(zé)任人，根據(jù)其職責(zé)范圍內(nèi)的過失程度，進(jìn)行不同程度的責(zé)任追究，可能涉及警告、罰款、職務(wù)調(diào)整甚至解雇等處罰。

3. 整改措施：針對(duì)事故暴露的問題，制定并執(zhí)行相應(yīng)的預(yù)防措施，防止類似事故再次發(fā)生，同時(shí)強(qiáng)化安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。

重點(diǎn)

重點(diǎn)在于公正公平地進(jìn)行事故調(diào)查，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性，以便找出真正的問題所在。責(zé)任追究必須依法依規(guī)，既要起到警示作用，又要避免過度懲罰導(dǎo)致人才流失。整改環(huán)節(jié)則要求針對(duì)性強(qiáng)，既要解決眼前問題，也要著眼長遠(yuǎn)，完善安全管理體系。

存在的問題

實(shí)踐中，事故調(diào)查可能存在信息不透明，導(dǎo)致責(zé)任認(rèn)定有爭議；責(zé)任追究可能過于嚴(yán)厲，影響員工積極性；整改措施有時(shí)流于形式，未能真正解決問題。此外，個(gè)別情況下，企業(yè)可能因擔(dān)心負(fù)面輿論，而傾向于掩蓋事故，這不僅違背了事故調(diào)查的初衷，也增加了未來的風(fēng)險(xiǎn)。

事故調(diào)查與倒查責(zé)任追究制度在確保企業(yè)安全運(yùn)營方面起著關(guān)鍵作用，但也需要不斷優(yōu)化和完善，以克服上述問題，真正做到防患于未然，保障企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

事故調(diào)查、倒查責(zé)任追究制度范文

第1篇 事故調(diào)查、倒查責(zé)任追究制度

為了及時(shí)查清事故發(fā)生原因，明確事故當(dāng)事人的責(zé)任，嚴(yán)肅追究重大安全事故的責(zé)任，保障人民的生命、財(cái)產(chǎn)安全，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我廠實(shí)際，制定本制度。

一、事故調(diào)查。

1、成立以廠長負(fù)責(zé)的事故調(diào)查組，認(rèn)真查找、分析事故發(fā)生原因，并及時(shí)整理、匯總整改方案。并跟蹤事故發(fā)展情況，及時(shí)續(xù)報(bào)事故信息，建立事故檔案。

2、事故當(dāng)事人或其他員工要積極配合事故調(diào)查，隨時(shí)接受事故調(diào)查組的詢問，如實(shí)提供有關(guān)情況，使調(diào)查組能真實(shí)得到調(diào)查結(jié)果，對(duì)事故作出公正、客觀的處理。

二、責(zé)任倒查

1、責(zé)任倒查制度。也叫事故責(zé)任倒查制度，是指發(fā)生事故后，按照的相反順序?qū)κ鹿实母鱾€(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行調(diào)查，并劃分責(zé)任。

2、責(zé)任倒查方法和要求

（1）、發(fā)生事故后，應(yīng)組織倒查小組開展倒查工作。

（2）、責(zé)任倒查小組由廠長直接領(lǐng)導(dǎo)，組成人員包括安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員。

（3）、責(zé)任倒查采用多種形式，查閱檔案及其他相關(guān)資料，組織談話，詢問情況等。

3、責(zé)任的劃分

（1）、按當(dāng)事人有無過失劃分，可分為重大責(zé)任、一般責(zé)任、無責(zé)任。重大責(zé)任是指當(dāng)事人有故意傷害或放任行為造成的責(zé)任；一般責(zé)任是指當(dāng)事人因疏忽大意或過于自信造成的責(zé)任；無責(zé)任是指發(fā)生重大事故與廠無關(guān)。

（2）、按當(dāng)事人在過失中所起的作用劃分，可分為直接責(zé)任、間接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4、對(duì)責(zé)任人的處理

（1）、對(duì)負(fù)有直接責(zé)任人的處理。直接責(zé)任人員有重大責(zé)任的給予留崗察看或開除處分，并調(diào)離崗位，負(fù)有一般責(zé)任的給予警告或記過處理。

（2）、對(duì)負(fù)有間接責(zé)任人的處理。間接責(zé)任人員有重大責(zé)任的，給予記過處分或留校察看，負(fù)有一般責(zé)任的給予警告或記過處分。

（3）、對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人的處理。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人負(fù)有重大責(zé)任的，給予記過或降職處理，負(fù)有一般責(zé)任的給予警告或記過處理。

三、責(zé)任追究

1、廠長負(fù)責(zé)對(duì)下列重大安全事故的防范、發(fā)生，依照法律、行政法規(guī)和本制的規(guī)定有失職、瀆職情形或者負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，依照本制度給予行政處分；情節(jié)嚴(yán)重，送廠法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任：

2、對(duì)重大安全事故的防范、發(fā)生直接責(zé)任的班組和其他直接負(fù)責(zé)人員，按“四不放過”原則嚴(yán)肅查處事故，嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)事故，嚴(yán)格追究責(zé)任人，同時(shí)，把處理結(jié)果報(bào)有關(guān)部門備案。

3、維修廠應(yīng)當(dāng)每個(gè)季度至少召開一次防范重大安全事故工作會(huì)議，分析、布置、督促、檢查維修廠防范重大安全事故的工作。會(huì)議應(yīng)當(dāng)作出決定并形成紀(jì)要，會(huì)議確定的各項(xiàng)防范措施必須嚴(yán)格實(shí)施。

4、維修廠存在的重大安全事故隱患，超出其管轄或者職責(zé)范圍的，應(yīng)當(dāng)立即向上級(jí)部門報(bào)告。

5、重大安全事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)迅速組織救助，應(yīng)當(dāng)服從指揮、調(diào)度，參加或者配合救助，將事故損失降到最低限度。

第2篇 安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理責(zé)任追究制度

為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理,報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理安全事故,積極采取預(yù)防措施,提高全體員工的安全意識(shí),制定本制度。

一、 事故分類

1. 輕傷事故:損失工作日低于105日的失能傷害。

2. 重傷事故:表定損失工作日等于和超過105工作日的失能傷害。

3. 死亡事故:死亡。

4. 重大事故:

1) 一級(jí)重大事故:死亡三十人以上或直接經(jīng)濟(jì)損失三百萬元以上。

2) 二級(jí)重大事故:死亡十人以上,二十九人以下,或直接經(jīng)濟(jì)損失一百萬元以上,不滿三百萬元。

3) 三級(jí)重大事故:死亡三人以上,九人以下,或重傷二十人以上,或直接經(jīng)濟(jì)損失三十萬元以上,不滿一百萬元。

4) 四級(jí)重大事故:死亡二人以下,或重傷三人以上,十九人以下,或直接經(jīng)濟(jì)損失十萬元以上,不滿三十萬元。

二、 事故報(bào)告

輕傷、重傷、重大傷亡事故發(fā)生后,負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即通知公司施工部或辦公室,保護(hù)事故現(xiàn)場,迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),撥打110、120或119電話,防止事故擴(kuò)大。施工部負(fù)責(zé)人接到重傷事故報(bào)告后,應(yīng)立即報(bào)告公司法定代表人,并趕赴現(xiàn)場組織搶救工作。24小時(shí)內(nèi)將傷亡報(bào)告表報(bào)送至相關(guān)單位。

重大事故報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容:①事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、工程項(xiàng)目、企業(yè)名稱;②事故發(fā)生簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);③事故發(fā)生原因的初步判斷;④事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;⑤事故報(bào)告單位。

三、 事故處理

1. 對(duì)重大事故處理

1) 發(fā)生四級(jí)重大事故,事故工地停產(chǎn)3天整頓,同時(shí)對(duì)全部在施工地進(jìn)行檢查、整頓,并對(duì)全體職工進(jìn)行教育。市建委進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

2) 在本年度內(nèi)發(fā)生第二起四級(jí)重大事故,事故工地停產(chǎn)3天整頓,同時(shí)全部在施工地停產(chǎn)1天檢查整頓,對(duì)全體職工進(jìn)行教育。市建委對(duì)其進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)企業(yè)進(jìn)行處理。

3) 在本年度發(fā)生三起四級(jí)重大事故,工地停產(chǎn)整頓1周,同時(shí)全部在施工地停產(chǎn)3天檢查整頓,對(duì)全體職工進(jìn)行教育。市建委對(duì)企業(yè)除上述理由外,自事故發(fā)生之日起3個(gè)月內(nèi)不準(zhǔn)新開工程。

4) 發(fā)生三級(jí)重大事故,全部在施工地停產(chǎn)1周整頓,經(jīng)市建委或其主管部門驗(yàn)收合格后方可復(fù)工。市建委對(duì)企業(yè)按(一)、(二)處理外,自事故發(fā)生之日起6個(gè)月內(nèi)不得承包工程。

5) 發(fā)生三級(jí)以上重大事故,全部在施工程均立即停產(chǎn),進(jìn)行全面整頓,經(jīng)市建委對(duì)其整頓結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)收合格后,方可復(fù)工。自發(fā)生事故之日起,6個(gè)月內(nèi)不得承包工程。市建委將依據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)其企業(yè)資質(zhì)重新進(jìn)行核定,問題嚴(yán)重者,給予降低資質(zhì)等級(jí)或吊銷資質(zhì)登記的處理。

2. 對(duì)事故責(zé)任者的處理

1) 發(fā)生重大事故,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定查清事實(shí),并按《河南省建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制》的規(guī)定明確有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

2) 發(fā)生重大事故,必須對(duì)造成重大事故的直接責(zé)任人(領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任),按其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,給予行政處分,并報(bào)市建委備案。

3) 發(fā)生重大事故,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。發(fā)生重大事故后,隱瞞不報(bào)、漏報(bào)、拖延報(bào)告期限、破壞現(xiàn)場、提供偽證阻礙調(diào)查工作正常進(jìn)行或有其它嚴(yán)重違反有關(guān)法規(guī)的行為,經(jīng)查實(shí)后,立即全面停產(chǎn)整頓,經(jīng)市建委驗(yàn)收合格后方可復(fù)工,并停止6個(gè)月承包工程的資格。其主要責(zé)任人必須給予行政處分。市建委在全市通報(bào)批評(píng)。

四、 事故調(diào)查

1. 輕、重傷事故的調(diào)查:輕傷、重傷事故發(fā)生后,公司成立由主管生產(chǎn)副經(jīng)理李昀林為組長、公司施工部、事故發(fā)生項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)員、安全員、公司工會(huì)成員為組員的事故調(diào)查組,對(duì)事故發(fā)生原因、受傷人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失、事故責(zé)任人等情況進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查完畢后由事故調(diào)查組提出事故處理意見和防范措施的建議并將事故調(diào)查報(bào)告以書面形式報(bào)告公司法定代表人。

2. 死亡、重大傷亡事故的調(diào)查:發(fā)生死亡、重大傷亡事故,應(yīng)立即報(bào)告區(qū)建委,并配合市級(jí)相關(guān)管理部門組成的調(diào)查組展開調(diào)查。具體規(guī)定按照市調(diào)查組調(diào)查程序執(zhí)行。

第3篇 事故調(diào)查倒查責(zé)任追究制度

為了及時(shí)查清事故發(fā)生原因,明確事故當(dāng)事人的責(zé)任,嚴(yán)肅追究重大安全事故的責(zé)任,保障人民的生命、財(cái)產(chǎn)安全,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合我廠實(shí)際,制定本制度。

一、事故調(diào)查。

1、成立以廠長負(fù)責(zé)的事故調(diào)查組,認(rèn)真查找、分析事故發(fā)生原因,并及時(shí)整理、匯總整改方案。并跟蹤事故發(fā)展情況,及時(shí)續(xù)報(bào)事故信息,建立事故檔案。

2、事故當(dāng)事人或其他員工要積極配合事故調(diào)查,隨時(shí)接受事故調(diào)查組的詢問,如實(shí)提供有關(guān)情況,使調(diào)查組能真實(shí)得到調(diào)查結(jié)果,對(duì)事故作出公正、客觀的處理。

二、責(zé)任倒查

1、責(zé)任倒查制度。也叫事故責(zé)任倒查制度,是指發(fā)生事故后,按照的相反順序?qū)κ鹿实母鱾€(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行調(diào)查,并劃分責(zé)任。

2、責(zé)任倒查方法和要求

(1)、發(fā)生事故后,應(yīng)組織倒查小組開展倒查工作。

(2)、責(zé)任倒查小組由廠長直接領(lǐng)導(dǎo),組成人員包括安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員。

(3)、責(zé)任倒查采用多種形式,查閱檔案及其他相關(guān)資料,組織談話,詢問情況等。

3、責(zé)任的劃分

(1)、按當(dāng)事人有無過失劃分,可分為重大責(zé)任、一般責(zé)任、無責(zé)任。重大責(zé)任是指當(dāng)事人有故意傷害或放任行為造成的責(zé)任;一般責(zé)任是指當(dāng)事人因疏忽大意或過于自信造成的責(zé)任;無責(zé)任是指發(fā)生重大事故與廠無關(guān)。

(2)、按當(dāng)事人在過失中所起的作用劃分,可分為直接責(zé)任、間接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4、對(duì)責(zé)任人的處理

(1)、對(duì)負(fù)有直接責(zé)任人的處理。直接責(zé)任人員有重大責(zé)任的給予留崗察看或開除處分,并調(diào)離崗位,負(fù)有一般責(zé)任的給予警告或記過處理。

(2)、對(duì)負(fù)有間接責(zé)任人的處理。間接責(zé)任人員有重大責(zé)任的,給予記過處分或留校察看,負(fù)有一般責(zé)任的給予警告或記過處分。

(3)、對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人的處理。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人負(fù)有重大責(zé)任的,給予記過或降職處理,負(fù)有一般責(zé)任的給予警告或記過處理。

三、責(zé)任追究

1、廠長負(fù)責(zé)對(duì)下列重大安全事故的防范、發(fā)生,依照法律、行政法規(guī)和本制的規(guī)定有失職、瀆職情形或者負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,依照本制度給予行政處分;情節(jié)嚴(yán)重,送廠法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任:

2、對(duì)重大安全事故的防范、發(fā)生直接責(zé)任的班組和其他直接負(fù)責(zé)人員,按“四不放過”原則嚴(yán)肅查處事故,嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)事故,嚴(yán)格追究責(zé)任人,同時(shí),把處理結(jié)果報(bào)有關(guān)部門備案。

3、維修廠應(yīng)當(dāng)每個(gè)季度至少召開一次防范重大安全事故工作會(huì)議,分析、布置、督促、檢查維修廠防范重大安全事故的工作。會(huì)議應(yīng)當(dāng)作出決定并形成紀(jì)要,會(huì)議確定的各項(xiàng)防范措施必須嚴(yán)格實(shí)施。

4、維修廠存在的重大安全事故隱患,超出其管轄或者職責(zé)范圍的,應(yīng)當(dāng)立即向上級(jí)部門報(bào)告。

5、重大安全事故發(fā)生后,應(yīng)當(dāng)迅速組織救助,應(yīng)當(dāng)服從指揮、調(diào)度,參加或者配合救助,將事故損失降到最低限度。

第4篇 安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理及責(zé)任追究制度

為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理安全事故，積極采取預(yù)防措施，提高全體員工的安全意識(shí)，制定本制度。

一、 事故分類

1． 輕傷事故：損失工作日低于105日的失能傷害。

2． 重傷事故：表定損失工作日等于和超過105工作日的失能傷害。

3． 死亡事故：死亡。

4． 重大事故：

1) 一級(jí)重大事故：死亡三十人以上或直接經(jīng)濟(jì)損失三百萬元以上。

2) 二級(jí)重大事故：死亡十人以上，二十九人以下，或直接經(jīng)濟(jì)損失一百萬元以上，不滿三百萬元。

3) 三級(jí)重大事故：死亡三人以上，九人以下，或重傷二十人以上，或直接經(jīng)濟(jì)損失三十萬元以上，不滿一百萬元。

4) 四級(jí)重大事故：死亡二人以下，或重傷三人以上，十九人以下，或直接經(jīng)濟(jì)損失十萬元以上，不滿三十萬元。

二、 事故報(bào)告

輕傷、重傷、重大傷亡事故發(fā)生后，負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即通知公司施工部或辦公室，保護(hù)事故現(xiàn)場，迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)，撥打110、120或119電話，防止事故擴(kuò)大。施工部負(fù)責(zé)人接到重傷事故報(bào)告后，應(yīng)立即報(bào)告公司法定代表人，并趕赴現(xiàn)場組織搶救工作。24小時(shí)內(nèi)將傷亡報(bào)告表報(bào)送至相關(guān)單位。

重大事故報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容：①事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、工程項(xiàng)目、企業(yè)名稱；②事故發(fā)生簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì)；③事故發(fā)生原因的初步判斷；④事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；⑤事故報(bào)告單位。

三、 事故處理

1. 對(duì)重大事故處理

1) 發(fā)生四級(jí)重大事故，事故工地停產(chǎn)3天整頓，同時(shí)對(duì)全部在施工地進(jìn)行檢查、整頓，并對(duì)全體職工進(jìn)行教育。市建委進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

2) 在本年度內(nèi)發(fā)生第二起四級(jí)重大事故，事故工地停產(chǎn)3天整頓，同時(shí)全部在施工地停產(chǎn)1天檢查整頓，對(duì)全體職工進(jìn)行教育。市建委對(duì)其進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)企業(yè)進(jìn)行處理。

3) 在本年度發(fā)生三起四級(jí)重大事故，工地停產(chǎn)整頓1周，同時(shí)全部在施工地停產(chǎn)3天檢查整頓，對(duì)全體職工進(jìn)行教育。市建委對(duì)企業(yè)除上述理由外，自事故發(fā)生之日起3個(gè)月內(nèi)不準(zhǔn)新開工程。

4) 發(fā)生三級(jí)重大事故，全部在施工地停產(chǎn)1周整頓，經(jīng)市建委或其主管部門驗(yàn)收合格后方可復(fù)工。市建委對(duì)企業(yè)按（一）、（二）處理外，自事故發(fā)生之日起6個(gè)月內(nèi)不得承包工程。

5) 發(fā)生三級(jí)以上重大事故，全部在施工程均立即停產(chǎn)，進(jìn)行全面整頓，經(jīng)市建委對(duì)其整頓結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)收合格后，方可復(fù)工。自發(fā)生事故之日起，6個(gè)月內(nèi)不得承包工程。市建委將依據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)其企業(yè)資質(zhì)重新進(jìn)行核定，問題嚴(yán)重者，給予降低資質(zhì)等級(jí)或吊銷資質(zhì)登記的處理。

2. 對(duì)事故責(zé)任者的處理

1) 發(fā)生重大事故，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定查清事實(shí)，并按《河南省建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制》的規(guī)定明確有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

2) 發(fā)生重大事故，必須對(duì)造成重大事故的直接責(zé)任人（領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任），按其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，給予行政處分，并報(bào)市建委備案。

3) 發(fā)生重大事故，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。發(fā)生重大事故后，隱瞞不報(bào)、漏報(bào)、拖延報(bào)告期限、破壞現(xiàn)場、提供偽證阻礙調(diào)查工作正常進(jìn)行或有其它嚴(yán)重違反有關(guān)法規(guī)的行為，經(jīng)查實(shí)后，立即全面停產(chǎn)整頓，經(jīng)市建委驗(yàn)收合格后方可復(fù)工，并停止6個(gè)月承包工程的資格。其主要責(zé)任人必須給予行政處分。市建委在全市通報(bào)批評(píng)。

四、 事故調(diào)查

1． 輕、重傷事故的調(diào)查：輕傷、重傷事故發(fā)生后，公司成立由主管生產(chǎn)副經(jīng)理李昀林為組長、公司施工部、事故發(fā)生項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)員、安全員、公司工會(huì)成員為組員的事故調(diào)查組，對(duì)事故發(fā)生原因、受傷人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失、事故責(zé)任人等情況進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查完畢后由事故調(diào)查組提出事故處理意見和防范措施的建議并將事故調(diào)查報(bào)告以書面形式報(bào)告公司法定代表人。

2． 死亡、重大傷亡事故的調(diào)查：發(fā)生死亡、重大傷亡事故，應(yīng)立即報(bào)告區(qū)建委，并配合市級(jí)相關(guān)管理部門組成的調(diào)查組展開調(diào)查。具體規(guī)定按照市調(diào)查組調(diào)查程序執(zhí)行。

第5篇 安全責(zé)任事故調(diào)查處理制度

為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理工作,進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)的安全主體責(zé)任意識(shí),落實(shí)安全管理責(zé)任,杜絕各類安全事故的發(fā)生,保障危險(xiǎn)品者人身、財(cái)產(chǎn)安全,為公司經(jīng)營提供安全保障。根據(jù)國家和省、市相關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合企業(yè)安全工作實(shí)際，進(jìn)行事故調(diào)查處理,制定本制度。

一、事故處理要嚴(yán)格按照“四個(gè)不放過”(即：事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、有關(guān)責(zé)任人和群眾未受到教育不放過、整改措施不落實(shí)不放過)原則進(jìn)行處理。

二、 事故發(fā)生單位在事故發(fā)生后，應(yīng)按下列程序處理:

1.各單位在積極處理事故的同時(shí)，應(yīng)立即向公司有關(guān)部門報(bào)告：

2. 事故發(fā)生單位應(yīng)積極會(huì)同有關(guān)單位嚴(yán)格保護(hù)現(xiàn)場：

3. 積極協(xié)同有關(guān)部門進(jìn)行搶險(xiǎn)、人員疏散等工作：

4. 事故發(fā)生單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時(shí)趕赴現(xiàn)場處理：

5.對(duì)特別重大的事故，應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院《關(guān)于特別重大事故調(diào)查程序的規(guī)定》進(jìn)行處理。

三、事故處理后，立即寫出事故調(diào)查報(bào)告上報(bào)上級(jí)主管部門，其內(nèi)容包括：

1.事故發(fā)生經(jīng)過及處理情況:

2. 事故原因、責(zé)任及處理意見:

3.事故分析和教訓(xùn)及整改意見:

4.造成事故的主要安全隱患的查找和整治方案

5. 防范措施。

四、事故責(zé)任追究

1.對(duì)負(fù)有對(duì)等和負(fù)主要責(zé)任的事故責(zé)任直接責(zé)任人（駕駛員）處理。

2.對(duì)負(fù)有事故間接責(zé)任的其他安全管理人員的處理。

事故責(zé)任追究的主要內(nèi)容詳見《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任追究管理制度》