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師德師風(fēng)建設(shè)半年工作總結(jié)(優(yōu)選3篇)

發(fā)布時(shí)間:2023-04-02 18:09:10 查看人數(shù):50

師德師風(fēng)建設(shè)半年工作總結(jié)

第1篇 2023年上半年師德師風(fēng)建設(shè)個(gè)人工作總結(jié)范文

為強(qiáng)化師德、鑄造師魂。我校教師進(jìn)行了認(rèn)真的討論,大家清楚而又深刻地認(rèn)識(shí)到:師德師風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到教育工作成敗的大事,是德育工作順利進(jìn)行的可靠保證。建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊(duì)伍,是提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。在師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中我們著重抓了以下幾項(xiàng)工作。

一、抓認(rèn)識(shí)。以制度建設(shè)為把手,努力構(gòu)建師德教育新機(jī)制

師德是教師職業(yè)道德的靈魂,是教育藝術(shù)的基礎(chǔ)和前提。在充分討論大家取得共識(shí)的基礎(chǔ)上,我校要求每一位教師時(shí)刻做好表率,在學(xué)生面前樹立“嚴(yán)師慈母”的形象,在家長面前樹立“最可信賴的人”形象,在社會(huì)上樹立“最文明群體形象”,展示坦誠向上、整潔的精神風(fēng)貌。在提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,我們制定了《五里小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案》,制定師德師風(fēng)檢查方案,該方案對(duì)教師從正面提出了要求。又從反面劃出了禁區(qū)。始終使教師以“傳道、授業(yè)、奉獻(xiàn)”為己任,視“正己、愛生、敬業(yè)”為天職。我們還采取多種形式,主動(dòng)出擊,爭取學(xué)生家長和社會(huì)各界的監(jiān)督和支持。對(duì)學(xué)生采取問卷調(diào)查,隨機(jī)調(diào)查。

二、抓領(lǐng)導(dǎo)。以班子建設(shè)為核心,努力開創(chuàng)以德治校新路子

成立了師德師風(fēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,校長負(fù)責(zé),做到三落實(shí):組織機(jī)構(gòu)落實(shí)。制度落實(shí)。活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)。全體教師參與,以德治校。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員,堅(jiān)持“領(lǐng)導(dǎo)就是榜樣”、“領(lǐng)導(dǎo)就是旗幟”的這一觀念。事事處處給教職工做榜樣。保持良好的干群關(guān)系,發(fā)揮實(shí)干的工作作風(fēng)。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子中,中層領(lǐng)導(dǎo)都兼課,工作量比較大。

工作中執(zhí)行從嚴(yán)治校的原則:(1)嚴(yán)在明處。學(xué)校的每一項(xiàng)工作都努力使每位教職工明確意義、要求、方法、步驟、結(jié)果。既使教職工有條不紊地參與工作,又得到了教師的廣泛支持和參與。(2)嚴(yán)在細(xì)處。工作中將問題盡可能想得多,過程盡可能想得細(xì),辦法盡可能想得實(shí)。既使教師工作按部就班,又使學(xué)校工作井然有序。(3)抓行動(dòng)。大興三風(fēng)。

一曰:團(tuán)結(jié)風(fēng)。學(xué)校在師德師風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中引導(dǎo)教師“講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣。全校出現(xiàn)了“講溝通、講協(xié)作、講大局”的良好態(tài)勢。體現(xiàn)在教育教學(xué)實(shí)際中。

二曰:民主風(fēng)。充分發(fā)揮教代會(huì)的職能。謀事求詳,監(jiān)督求廣,評(píng)議求實(shí)。確保學(xué)校各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。擬定適時(shí)召開職工代表大會(huì),搞好基層工會(huì)工作落實(shí)與校務(wù)公開,做到有條不紊。

三曰:關(guān)懷風(fēng)。作為領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)關(guān)懷下屬,及時(shí)了解群眾的疾苦,及時(shí)為群眾排憂解難。

三、抓環(huán)境,促校風(fēng)建設(shè),創(chuàng)設(shè)良好的德育工作氛圍

教育的實(shí)踐證明,校風(fēng)建設(shè)應(yīng)從校園環(huán)境的美化、綠化、教育化抓起。優(yōu)化校園環(huán)境、培育校園精神,強(qiáng)化校園制度,塑造學(xué)生靈魂,提升教師素質(zhì),構(gòu)建師德師風(fēng)建設(shè)工程,努力創(chuàng)造教師新形象。打造師德師風(fēng)健康向上的立體環(huán)境。

綠化,使校園呈一派綠色。讓人感到生機(jī),感覺清新,感受幽靜,感覺這里是一個(gè)讀書的好地方。莊嚴(yán)神圣的升旗臺(tái),規(guī)范、美觀的宣傳櫥窗、富有感染力的教育走廊。校園文化形成了自己的特色。教育性極強(qiáng)的設(shè)施象一位不說話的老師,時(shí)時(shí)向教師們傳遞一種信息:置身于學(xué)校,請按規(guī)范要求自己。

在校風(fēng)建設(shè)中,良好的校風(fēng)塑造學(xué)生,學(xué)?;顫娋o張的生活作風(fēng),有條不紊的教學(xué)秩序,整潔優(yōu)美的校園環(huán)境,民主平等的師生關(guān)系和強(qiáng)烈的求知?jiǎng)?chuàng)新的讀書風(fēng)氣,以及學(xué)生因?qū)W校的光榮傳統(tǒng)而產(chǎn)生的光榮感,自豪感。已經(jīng)形成不可抗拒的正義的力量。

良好的校風(fēng)不僅塑造學(xué)生,也不斷提升教師。在校風(fēng)建設(shè)過程中,我們看到,學(xué)校對(duì)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,生活準(zhǔn)則,行為規(guī)范的培養(yǎng)。要依靠老師來影響?!吧茷閹熣?,既美其道,又慎其行”。就是說善于當(dāng)老師的,要使他的理論和知識(shí)完美,又要使他的行為謹(jǐn)慎,做到言行一致,以此來感染學(xué)生,教師的外在形象也是教師形象一個(gè)重要方面。

四、抓系列活動(dòng)。形成濃厚的德育環(huán)境。

我校圍繞師德師風(fēng)建設(shè)的八項(xiàng)重點(diǎn)工作,查擺問題,制定整改措施,我們針對(duì)我校教工隊(duì)伍,師德建設(shè)的現(xiàn)狀,適時(shí)提出了“正己、敬業(yè)、愛生、奉獻(xiàn)”為民負(fù)責(zé),為人師表。

在活動(dòng)中以學(xué)生為中心,以情境為中心,精心設(shè)計(jì)各項(xiàng)活動(dòng)。

1、建立領(lǐng)導(dǎo)教師考核激勵(lì)機(jī)制。一學(xué)年兩次對(duì)領(lǐng)導(dǎo)教師工作進(jìn)行全面檢查,把教師工作質(zhì)量作為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)者公開表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì),次者教育幫助。與教職工內(nèi)部聘任相結(jié)合。

2、嚴(yán)肅工作紀(jì)律,堅(jiān)持兩手抓,建立師德師風(fēng)建設(shè)規(guī)章制度,自覺提高與制度約束相結(jié)合,把提倡與禁止相結(jié)合,把鼓勵(lì)與懲治相結(jié)合。領(lǐng)導(dǎo)、教師人人自查自擺,開展民主生活會(huì),批評(píng)與自我批評(píng),從嚴(yán)治校,嚴(yán)肅管理,從現(xiàn)在做起,從我做起,領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度明確,公正治校,發(fā)現(xiàn)什么問題就處理什么問題,以助人、救人的基礎(chǔ)把工作做實(shí)、做嚴(yán)、做細(xì)。

3、大局的變化,要求從小事做起(如儀表、舉止、與人共處、尊老愛幼、鄰里關(guān)系),從小事抓起,打好師德師風(fēng)思想基礎(chǔ),把握從量變到質(zhì)變的漸進(jìn)過程。落實(shí)公民道德實(shí)施綱要,我們都有相應(yīng)規(guī)定。

曾有人說:“學(xué)校無大事,處處有教育。”教師無小節(jié),處處是是楷模。是的,教師的一言一行對(duì)學(xué)生的影響教育是無時(shí)無刻的。因此,教師一定注意自我形象的塑造。成為學(xué)生學(xué)習(xí)的楷模。在防非的無硝煙的戰(zhàn)場上,全校領(lǐng)導(dǎo)教師,都接受了一次師德師風(fēng)的考驗(yàn)。關(guān)鍵時(shí)刻見真情。從接到通知之日起直至今天,節(jié)假日不休息,恪盡職守,靠前指揮。召開緊急防非會(huì)議19次。

品德修養(yǎng)是教師形象的關(guān)鍵,我們的教師捧著一顆心來,不帶半根草去。為認(rèn)真貫徹市委二屆六次會(huì)議精神,進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),徹底糾正行業(yè)不正之風(fēng),全面提高我校教師的整體素質(zhì),我們一定按市教育局有關(guān)精神認(rèn)真開展工作,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)。構(gòu)建師德師風(fēng)建設(shè)工程,努力創(chuàng)造教師新形象。

第2篇 師德師風(fēng)建設(shè)2023年上半年工作總結(jié)范文

師德師風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到教育工作的大事,是德育工作順利進(jìn)行的可靠保證。建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊(duì)伍,是提高教育教學(xué)工作的關(guān)鍵。在師德師風(fēng)建設(shè)自查自糾階段,我們著重抓了以下幾項(xiàng)工作。

一、提高教師的思想政治素質(zhì)

引導(dǎo)廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)“____”重要思想,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,以優(yōu)良的思想政治素質(zhì)影響和引領(lǐng)學(xué)生。做到堅(jiān)持每周二集中學(xué)習(xí),其余時(shí)間個(gè)人自學(xué)。主要學(xué)習(xí)與師德相關(guān)方面的材料,內(nèi)容主要有:《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》、“十要十不要”等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名教師應(yīng)遵循的職業(yè)道德規(guī)范。要求全體教師讀書筆記不少于,學(xué)習(xí)心得,學(xué)校收集整理裝訂成冊,便于相互學(xué)習(xí)。

二、對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)自查自糾提高認(rèn)識(shí)

通過學(xué)習(xí)法律法規(guī),要求全體教師從思想上和行為上回顧自己的從教經(jīng)歷,對(duì)自身在教育教學(xué)過程中的師德師風(fēng)問題進(jìn)行反思和總結(jié)。教師存在的問題主要有,在教學(xué)工作中不能加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不深鉆業(yè)務(wù),不求上進(jìn),不思進(jìn)取。工作馬馬虎虎,批改不認(rèn)真,甚至還存在著體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。在思想上至重視知識(shí)的傳授,不注重學(xué)生道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,即教書不育人。針對(duì)教師自身存在的問題,教師都寫出了書面自查材料,內(nèi)容客觀全面,認(rèn)識(shí)深刻,找出了不足和存在的問題。在集中學(xué)習(xí)時(shí)進(jìn)行深刻剖析,提出自己的整改措施并付諸于行動(dòng)。

三、齊抓共管加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任

我校建立了師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,把責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到有關(guān)責(zé)任人,與教學(xué)工作結(jié)合起來。成立了以校長為組長,副校長為副組長的師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合我校工作實(shí)際,制訂了切實(shí)可行的師德師風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案,確定了具體的實(shí)施步驟及工作措施。為推動(dòng)各項(xiàng)工作措施的具體實(shí)施,中心校領(lǐng)導(dǎo)與我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了細(xì)致的具體分工。中心校校長與學(xué)校校長之間,中心校副校長與學(xué)校副校長之間進(jìn)行全方位對(duì)接。大家共同攜手,齊抓共管,形成合力。

四、建立考核制度,增強(qiáng)教師職業(yè)道德的自覺性

我校對(duì)教師進(jìn)行考核和評(píng)估,保證師德師風(fēng)建設(shè)不走過場。我們建立教師考核制度,從兩方面入手,一是教師師德達(dá)標(biāo)的日??己擞涊d,包括學(xué)校組織的一系列教學(xué)活動(dòng),二是一年一度的師德評(píng)估工作。做到對(duì)教師的先進(jìn)事跡和違法行為隨時(shí)記錄,作為教師職業(yè)道德評(píng)估考核、晉級(jí)、評(píng)模、獎(jiǎng)懲的主要依據(jù),對(duì)于師德高尚、業(yè)務(wù)精良、學(xué)生愛戴、家長信賴的教師在評(píng)優(yōu)工作中給予照顧。同時(shí),實(shí)行一票否決,堅(jiān)決杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

五、師德師風(fēng)建設(shè)效果顯著

通過開展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),提高了教師的教書育人水平,端正了教學(xué)思想。在教學(xué)活動(dòng)中,廣大教師能夠積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)教育教學(xué)理念,積極參與教研活動(dòng),認(rèn)真?zhèn)湔n,精心批改,學(xué)生的課外作業(yè)具有開放性和靈活性,學(xué)科與生活緊密連接。在學(xué)校組織的“說講評(píng)”活動(dòng)中,教師們能夠積極參與,許多青年教師求真務(wù)實(shí),不斷進(jìn)取,學(xué)校的教學(xué)工作開展的非常順利,教學(xué)效果十分明顯。在傳授知識(shí)的同時(shí),教師注重了學(xué)生的養(yǎng)成教育,從學(xué)生生活中的點(diǎn)滴小事做起,用自己的一言一行感染著學(xué)生。規(guī)范學(xué)生的行為,學(xué)校的學(xué)習(xí)氛圍濃厚了。

六、找出不足制定下階段工作目標(biāo)

在師德師風(fēng)建設(shè)中,我們還存在著以下幾方面的問題:1、學(xué)校建設(shè)沒有自己的特色。2、缺乏學(xué)校的管理文化。3、校園文化氛圍少。針對(duì)這些問題,我校將把古詩文誦讀做為我校的一項(xiàng)教學(xué)特色來抓,讓學(xué)生體會(huì)古詩人的情感,走進(jìn)古人的精神世界。廣泛深入地抓教育,強(qiáng)化學(xué)校的管理制度,用制度來管理學(xué)校。多渠道,全方位創(chuàng)設(shè)校園文化氛圍,進(jìn)一步促進(jìn)文明行風(fēng)的形成。

百年大計(jì),教育為本,教育大計(jì),教師為本。為了全面提高我校教師的整體素質(zhì),我們一定按縣教育局的有關(guān)精神,把師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)持久、扎實(shí)地開展下去,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力樹立教師新形象,推動(dòng)教育事業(yè)快速、健康地發(fā)展。

師德師風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到教育工作的大事,是德育工作順利進(jìn)行的可靠保證。建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊(duì)伍,是提高教育教學(xué)工作的關(guān)鍵。在師德師風(fēng)建設(shè)自查自糾階段,我們著重抓了以下幾項(xiàng)工作。

一、提高教師的思想政治素質(zhì)

引導(dǎo)廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)“____”重要思想,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,以優(yōu)良的思想政治素質(zhì)影響和引領(lǐng)學(xué)生。做到堅(jiān)持每周二集中學(xué)習(xí),其余時(shí)間個(gè)人自學(xué)。主要學(xué)習(xí)與師德相關(guān)方面的材料,內(nèi)容主要有:《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》、“十要十不要”等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名教師應(yīng)遵循的職業(yè)道德規(guī)范。要求全體教師讀書筆記不少于,學(xué)習(xí)心得,學(xué)校收集整理裝訂成冊,便于相互學(xué)習(xí)。

二、對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)自查自糾提高認(rèn)識(shí)

通過學(xué)習(xí)法律法規(guī),要求全體教師從思想上和行為上回顧自己的從教經(jīng)歷,對(duì)自身在教育教學(xué)過程中的師德師風(fēng)問題進(jìn)行反思和總結(jié)。教師存在的問題主要有,在教學(xué)工作中不能加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不深鉆業(yè)務(wù),不求上進(jìn),不思進(jìn)取。工作馬馬虎虎,批改不認(rèn)真,甚至還存在著體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。在思想上至重視知識(shí)的傳授,不注重學(xué)生道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,即教書不育人。針對(duì)教師自身存在的問題,教師都寫出了書面自查材料,內(nèi)容客觀全面,認(rèn)識(shí)深刻,找出了不足和存在的問題。在集中學(xué)習(xí)時(shí)進(jìn)行深刻剖析,提出自己的整改措施并付諸于行動(dòng)。

三、齊抓共管加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任

我校建立了師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,把責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到有關(guān)責(zé)任人,與教學(xué)工作結(jié)合起來。成立了以校長為組長,副校長為副組長的師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合我校工作實(shí)際,制訂了切實(shí)可行的師德師風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案,確定了具體的實(shí)施步驟及工作措施。為推動(dòng)各項(xiàng)工作措施的具體實(shí)施,中心校領(lǐng)導(dǎo)與我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了細(xì)致的具體分工。中心校校長與學(xué)校校長之間,中心校副校長與學(xué)校副校長之間進(jìn)行全方位對(duì)接。大家共同攜手,齊抓共管,形成合力。

四、建立考核制度,增強(qiáng)教師職業(yè)道德的自覺性

我校對(duì)教師進(jìn)行考核和評(píng)估,保證師德師風(fēng)建設(shè)不走過場。我們建立教師考核制度,從兩方面入手,一是教師師德達(dá)標(biāo)的日常考核記載,包括學(xué)校組織的一系列教學(xué)活動(dòng),二是一年一度的師德評(píng)估工作。做到對(duì)教師的先進(jìn)事跡和違法行為隨時(shí)記錄,作為教師職業(yè)道德評(píng)估考核、晉級(jí)、評(píng)模、獎(jiǎng)懲的主要依據(jù),對(duì)于師德高尚、業(yè)務(wù)精良、學(xué)生愛戴、家長信賴的教師在評(píng)優(yōu)工作中給予照顧。同時(shí),實(shí)行一票否決,堅(jiān)決杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

五、師德師風(fēng)建設(shè)效果顯著

通過開展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),提高了教師的教書育人水平,端正了教學(xué)思想。在教學(xué)活動(dòng)中,廣大教師能夠積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)教育教學(xué)理念,積極參與教研活動(dòng),認(rèn)真?zhèn)湔n,精心批改,學(xué)生的課外作業(yè)具有開放性和靈活性,學(xué)科與生活緊密連接。在學(xué)校組織的“說講評(píng)”活動(dòng)中,教師們能夠積極參與,許多青年教師求真務(wù)實(shí),不斷進(jìn)取,學(xué)校的教學(xué)工作開展的非常順利,教學(xué)效果十分明顯。在傳授知識(shí)的同時(shí),教師注重了學(xué)生的養(yǎng)成教育,從學(xué)生生活中的點(diǎn)滴小事做起,用自己的一言一行感染著學(xué)生。規(guī)范學(xué)生的行為,學(xué)校的學(xué)習(xí)氛圍濃厚了。

六、找出不足制定下階段工作目標(biāo)

在師德師風(fēng)建設(shè)中,我們還存在著以下幾方面的問題:1、學(xué)校建設(shè)沒有自己的特色。2、缺乏學(xué)校的管理文化。3、校園文化氛圍少。針對(duì)這些問題,我校將把古詩文誦讀做為我校的一項(xiàng)教學(xué)特色來抓,讓學(xué)生體會(huì)古詩人的情感,走進(jìn)古人的精神世界。廣泛深入地抓教育,強(qiáng)化學(xué)校的管理制度,用制度來管理學(xué)校。多渠道,全方位創(chuàng)設(shè)校園文化氛圍,進(jìn)一步促進(jìn)文明行風(fēng)的形成。

百年大計(jì),教育為本,教育大計(jì),教師為本。為了全面提高我校教師的整體素質(zhì),我們一定按縣教育局的有關(guān)精神,把師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)持久、扎實(shí)地開展下去,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力樹立教師新形象,推動(dòng)教育事業(yè)快速、健康地發(fā)展。

第3篇 師德師風(fēng)建設(shè)____年上半年工作總結(jié)范文

師德師風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到教育工作的大事,是德育工作順利進(jìn)行的可靠保證。建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊(duì)伍,是提高教育教學(xué)工作的關(guān)鍵。在師德師風(fēng)建設(shè)自查自糾階段,我們著重抓了以下幾項(xiàng)工作。

一、提高教師的思想政治素質(zhì)

引導(dǎo)廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)“____”重要思想,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,以優(yōu)良的思想政治素質(zhì)影響和引領(lǐng)學(xué)生。做到堅(jiān)持每周二集中學(xué)習(xí),其余時(shí)間個(gè)人自學(xué)。主要學(xué)習(xí)與師德相關(guān)方面的材料,內(nèi)容主要有:《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》、“十要十不要”等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名教師應(yīng)遵循的職業(yè)道德規(guī)范。要求全體教師讀書筆記不少于4篇,2篇學(xué)習(xí)心得,學(xué)校收集整理裝訂成冊,便于相互學(xué)習(xí)。

二、對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)自查自糾提高認(rèn)識(shí)

通過學(xué)習(xí)法律法規(guī),要求全體教師從思想上和行為上回顧自己的從教經(jīng)歷,對(duì)自身在教育教學(xué)過程中的師德師風(fēng)問題進(jìn)行反思和總結(jié)。教師存在的問題主要有,在教學(xué)工作中不能加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不深鉆業(yè)務(wù),不求上進(jìn),不思進(jìn)取。工作馬馬虎虎,批改不認(rèn)真,甚至還存在著體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。在思想上至重視知識(shí)的傳授,不注重學(xué)生道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,即教書不育人。針對(duì)教師自身存在的問題,教師都寫出了書面自查材料,內(nèi)容客觀全面,認(rèn)識(shí)深刻,找出了不足和存在的問題。在集中學(xué)習(xí)時(shí)進(jìn)行深刻剖析,提出自己的整改措施并付諸于行動(dòng)。

三、齊抓共管加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任

我校建立了師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,把責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到有關(guān)責(zé)任人,與教學(xué)工作結(jié)合起來。成立了以校長為組長,副校長為副組長的師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合我校工作實(shí)際,制訂了切實(shí)可行的師德師風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案,確定了具體的實(shí)施步驟及工作措施。為推動(dòng)各項(xiàng)工作措施的具體實(shí)施,中心校領(lǐng)導(dǎo)與我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了細(xì)致的具體分工。中心校校長與學(xué)校校長之間,中心校副校長與學(xué)校副校長之間進(jìn)行全方位對(duì)接。大家共同攜手,齊抓共管,形成合力。

四、建立考核制度,增強(qiáng)教師職業(yè)道德的自覺性

我校對(duì)教師進(jìn)行考核和評(píng)估,保證師德師風(fēng)建設(shè)不走過場。我們建立教師考核制度,從兩方面入手,一是教師師德達(dá)標(biāo)的日常考核記載,包括學(xué)校組織的一系列教學(xué)活動(dòng),二是一年一度的師德評(píng)估工作。做到對(duì)教師的先進(jìn)事跡和違法行為隨時(shí)記錄,作為教師職業(yè)道德評(píng)估考核、晉級(jí)、評(píng)模、獎(jiǎng)懲的主要依據(jù),對(duì)于師德高尚、業(yè)務(wù)精良、學(xué)生愛戴、家長信賴的教師在評(píng)優(yōu)工作中給予照顧。同時(shí),實(shí)行一票否決,堅(jiān)決杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

五、師德師風(fēng)建設(shè)效果顯著

通過開展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),提高了教師的教書育人水平,端正了教學(xué)思想。在教學(xué)活動(dòng)中,廣大教師能夠積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)教育教學(xué)理念,積極參與教研活動(dòng),認(rèn)真?zhèn)湔n,精心批改,學(xué)生的課外作業(yè)具有開放性和靈活性,學(xué)科與生活緊密連接。在學(xué)校組織的“說講評(píng)”活動(dòng)中,教師們能夠積極參與,許多青年教師求真務(wù)實(shí),不斷進(jìn)取,學(xué)校的教學(xué)工作開展的非常順利,教學(xué)效果十分明顯。在傳授知識(shí)的同時(shí),教師注重了學(xué)生的養(yǎng)成教育,從學(xué)生生活中的點(diǎn)滴小事做起,用自己的一言一行感染著學(xué)生。規(guī)范學(xué)生的行為,學(xué)校的學(xué)習(xí)氛圍濃厚了。

六、找出不足制定下階段工作目標(biāo)

在師德師風(fēng)建設(shè)中,我們還存在著以下幾方面的問題:1、學(xué)校建設(shè)沒有自己的特色。2、缺乏學(xué)校的管理文化。3、校園文化氛圍少。針對(duì)這些問題,我校將把古詩文誦讀做為我校的一項(xiàng)教學(xué)特色來抓,讓學(xué)生體會(huì)古詩人的情感,走進(jìn)古人的精神世界。廣泛深入地抓教育,強(qiáng)化學(xué)校的管理制度,用制度來管理學(xué)校。多渠道,全方位創(chuàng)設(shè)校園文化氛圍,進(jìn)一步促進(jìn)文明行風(fēng)的形成。

百年大計(jì),教育為本,教育大計(jì),教師為本。為了全面提高我校教師的整體素質(zhì),我們一定按縣教育局的有關(guān)精神,把師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)持久、扎實(shí)地開展下去,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力樹立教師新形象,推動(dòng)教育事業(yè)快速、健康地發(fā)展。

師德師風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到教育工作的大事,是德育工作順利進(jìn)行的可靠保證。建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊(duì)伍,是提高教育教學(xué)工作的關(guān)鍵。在師德師風(fēng)建設(shè)自查自糾階段,我們著重抓了以下幾項(xiàng)工作。

一、提高教師的思想政治素質(zhì)

引導(dǎo)廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)“____”重要思想,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,以優(yōu)良的思想政治素質(zhì)影響和引領(lǐng)學(xué)生。做到堅(jiān)持每周二集中學(xué)習(xí),其余時(shí)間個(gè)人自學(xué)。主要學(xué)習(xí)與師德相關(guān)方面的材料,內(nèi)容主要有:《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》、“十要十不要”等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名教師應(yīng)遵循的職業(yè)道德規(guī)范。要求全體教師讀書筆記不少于4篇,2篇學(xué)習(xí)心得,學(xué)校收集整理裝訂成冊,便于相互學(xué)習(xí)。

二、對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)自查自糾提高認(rèn)識(shí)

通過學(xué)習(xí)法律法規(guī),要求全體教師從思想上和行為上回顧自己的從教經(jīng)歷,對(duì)自身在教育教學(xué)過程中的師德師風(fēng)問題進(jìn)行反思和總結(jié)。教師存在的問題主要有,在教學(xué)工作中不能加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不深鉆業(yè)務(wù),不求上進(jìn),不思進(jìn)取。工作馬馬虎虎,批改不認(rèn)真,甚至還存在著體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。在思想上至重視知識(shí)的傳授,不注重學(xué)生道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,即教書不育人。針對(duì)教師自身存在的問題,教師都寫出了書面自查材料,內(nèi)容客觀全面,認(rèn)識(shí)深刻,找出了不足和存在的問題。在集中學(xué)習(xí)時(shí)進(jìn)行深刻剖析,提出自己的整改措施并付諸于行動(dòng)。

三、齊抓共管加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任

我校建立了師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,把責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到有關(guān)責(zé)任人,與教學(xué)工作結(jié)合起來。成立了以校長為組長,副校長為副組長的師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合我校工作實(shí)際,制訂了切實(shí)可行的師德師風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案,確定了具體的實(shí)施步驟及工作措施。為推動(dòng)各項(xiàng)工作措施的具體實(shí)施,中心校領(lǐng)導(dǎo)與我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了細(xì)致的具體分工。中心校校長與學(xué)校校長之間,中心校副校長與學(xué)校副校長之間進(jìn)行全方位對(duì)接。大家共同攜手,齊抓共管,形成合力。

四、建立考核制度,增強(qiáng)教師職業(yè)道德的自覺性

我校對(duì)教師進(jìn)行考核和評(píng)估,保證師德師風(fēng)建設(shè)不走過場。我們建立教師考核制度,從兩方面入手,一是教師師德達(dá)標(biāo)的日常考核記載,包括學(xué)校組織的一系列教學(xué)活動(dòng),二是一年一度的師德評(píng)估工作。做到對(duì)教師的先進(jìn)事跡和違法行為隨時(shí)記錄,作為教師職業(yè)道德評(píng)估考核、晉級(jí)、評(píng)模、獎(jiǎng)懲的主要依據(jù),對(duì)于師德高尚、業(yè)務(wù)精良、學(xué)生愛戴、家長信賴的教師在評(píng)優(yōu)工作中給予照顧。同時(shí),實(shí)行一票否決,堅(jiān)決杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

五、師德師風(fēng)建設(shè)效果顯著

通過開展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),提高了教師的教書育人水平,端正了教學(xué)思想。在教學(xué)活動(dòng)中,廣大教師能夠積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)教育教學(xué)理念,積極參與教研活動(dòng),認(rèn)真?zhèn)湔n,精心批改,學(xué)生的課外作業(yè)具有開放性和靈活性,學(xué)科與生活緊密連接。在學(xué)校組織的“說講評(píng)”活動(dòng)中,教師們能夠積極參與,許多青年教師求真務(wù)實(shí),不斷進(jìn)取,學(xué)校的教學(xué)工作開展的非常順利,教學(xué)效果十分明顯。在傳授知識(shí)的同時(shí),教師注重了學(xué)生的養(yǎng)成教育,從學(xué)生生活中的點(diǎn)滴小事做起,用自己的一言一行感染著學(xué)生。規(guī)范學(xué)生的行為,學(xué)校的學(xué)習(xí)氛圍濃厚了。

六、找出不足制定下階段工作目標(biāo)

在師德師風(fēng)建設(shè)中,我們還存在著以下幾方面的問題:1、學(xué)校建設(shè)沒有自己的特色。2、缺乏學(xué)校的管理文化。3、校園文化氛圍少。針對(duì)這些問題,我校將把古詩文誦讀做為我校的一項(xiàng)教學(xué)特色來抓,讓學(xué)生體會(huì)古詩人的情感,走進(jìn)古人的精神世界。廣泛深入地抓教育,強(qiáng)化學(xué)校的管理制度,用制度來管理學(xué)校。多渠道,全方位創(chuàng)設(shè)校園文化氛圍,進(jìn)一步促進(jìn)文明行風(fēng)的形成。

百年大計(jì),教育為本,教育大計(jì),教師為本。為了全面提高我校教師的整體素質(zhì),我們一定按縣教育局的有關(guān)精神,把師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)持久、扎實(shí)地開展下去,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力樹立教師新形象,推動(dòng)教育事業(yè)快速、健康地發(fā)展。

師德師風(fēng)建設(shè)半年工作總結(jié)(優(yōu)選3篇)

師德師風(fēng)建設(shè)是關(guān)系到教育工作的大事,是德育工作順利進(jìn)行的可靠保證。建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊(duì)伍,是提高教育教學(xué)工作的關(guān)鍵。在師德師風(fēng)建設(shè)自查自糾階段,我們著重…
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