第1篇 質(zhì)監(jiān)局上半年工作總結(jié) 1500字
質(zhì)監(jiān)局上半年工作總結(jié)范文
今年上半年，我們更加嚴格按照省、市局和區(qū)委、區(qū)政府的部署，更加嚴格地執(zhí)行《區(qū)政務公開工作考核細則》，全面推行政務公開，形成了全方位的政務公開體系，極大地促進了依法行政和服務水平的提高，進一步確立了質(zhì)監(jiān)部門的良好形象。
一、進一步加強對政務公開工作的領導
上半年，為加強對政務公開工作的領導，我們及時對政務公開工作領導小組進行調(diào)整。另外，我們對領導小組辦公室成員也進行了調(diào)整，進一步明確了各自的責任。通過調(diào)整，我們對政務公開工作的領導力和執(zhí)行力都有了新的提高。
二、圍繞職能履行，狠抓政務公開
上半年，我們緊緊圍繞自身職能履行以行政許可、行政處罰為重點，采取各種形式，全方位推行政務公開。
1、以執(zhí)法公示制為主要形式全方位推行政務公開。為實現(xiàn)公開、公平、公正執(zhí)法，我們主動接受社會監(jiān)督，推行了政務公開，在一樓大廳設公告版，將職責范圍、辦事依據(jù)、工作標、辦事程序、辦事時限、和項目、程序、首問負責服務等項公開內(nèi)容錄入其中。
2、以解決執(zhí)法中存在的問題為重點，狠抓政務公開。我們對處罰案件實行了立案、辦理、初審、案審分離，正在積極推行開門審案，進一步促進了行政執(zhí)法工作程序合法，引律規(guī)范，處罰恰當，案件處罰進一步透明化，極大地提高了行政執(zhí)法水平。
3、以樹好窗口形象為目的，貫徹政務公開。實行政務公開以來，我們將政務公開工作溶于日常工作之中，做到了掛牌上崗，持證執(zhí)法，實現(xiàn)了公開、公正、文明執(zhí)法。
三、加大制度建設，保證政務公開
1、落實行政執(zhí)法責任制。根據(jù)工作職能和法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，明確劃分各個部門的執(zhí)法內(nèi)容、執(zhí)法類別、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法范圍、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法程序和執(zhí)法責任，將其分解到各個科、室、隊，進一步完善內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督。我們還將行政處罰執(zhí)法程序用圖表的形式予以明確，便于了解和掌握。
2、完善與之相關(guān)的配套制度。為推行行政執(zhí)法責任制的落實，保證政務公開的順利實施，我們完善了相關(guān)的配套制度。一是執(zhí)法監(jiān)督制。明確執(zhí)法監(jiān)督的機構(gòu)、內(nèi)容、范圍、形式以及處理方法，對執(zhí)法工作進行監(jiān)督。二是過錯追究制。對執(zhí)法機構(gòu)和人員在具體行政過程中出現(xiàn)的過錯和不當行政行為進行責任追究，有利于實現(xiàn)權(quán)、責統(tǒng)一，使權(quán)力受到制約。三是案件核審制。我們建立了三級案件核審制，即辦案單位初步合議，法制部門再審，案審會三審，保證了處罰案件的質(zhì)量。四是評議考核制。通過定期檢查，不定期抽查和聽取社會意見等不同渠道，進行評議考核，作為對行政許可賀行政執(zhí)法單位評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
四、強化依法行政，落實政務公開
1、進一步規(guī)范了執(zhí)法行為，提高了工作效率。為了嚴格執(zhí)法，依法行政，急事急辦，特事特辦，把上門指導、幫扶、解難作為依法行政的辦公宗旨。把熱情、方便、快捷、周到的辦公要求貫穿于整個工作的始終。極大地方便了群眾，受到社會各界的好評。
2、提高了隊伍素質(zhì)，樹立良好形象。實行政務公開以來，我們以提高隊伍素質(zhì)為基礎，以依法行政為落腳點，積極開展了法律、法規(guī)知識培訓和全員學法考法活動。還通過典型示范來推動和促進全員爭先創(chuàng)優(yōu)、文明執(zhí)法活動的開展。大大提高了隊伍的執(zhí)法水平，促進了公開執(zhí)法，廉潔執(zhí)法，文明執(zhí)法。
3、接受社會監(jiān)督，改變工作作風。推行政務公開以來，我們主動接受社會監(jiān)督，在全局積極開展“正行風，樹形象”活動，上半年，我們對重點企業(yè)和其他服務對象進行了走訪和調(diào)研，廣泛聽取他們對質(zhì)監(jiān)工作的意見和建議，并認真加以整改，進一步服務水平。與此同時，我們還加大隊伍整治力度，認真貫徹落實國家河省市局的各項禁令，進一步樹立隊伍形象。由于我們從多角度入手加強了隊伍建設，使全局上下人心思進，干勁倍增，行為規(guī)范，面貌一新，使我局政務公開工作落到了實處。
第2篇 市質(zhì)監(jiān)局2023上半年工作總結(jié) 1800字
XX上半年，市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)認真落實省局部署，全力助推地方發(fā)展，各項工作取得新進展。主要體現(xiàn)在：
一是履職能力獲得新推進。加強項目建設，新批籌國家質(zhì)檢中心項目1個，省電梯及零部件質(zhì)檢中心通過驗收，申報各級公共服務平臺項目9個，其中2個被省商務廳批準立項。開展“產(chǎn)學檢研”合作，*質(zhì)檢系統(tǒng)與蘇州科技學院探索全面合作模式，蘇州計量所設立蘇州大學研究生工作站，常熟質(zhì)檢所成為江蘇大學研究生實踐基地，省模具質(zhì)檢中心設立*大學研究生工作站。推進干部隊伍建設，12名同志通過競爭性選拔走上科級領導崗位。加強廉政建設，出臺《改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的18項規(guī)定》和《預防職務犯罪風險防控暫行辦法》，開展廉政建設標準化試點，組織“蘇州質(zhì)監(jiān)人核心價值觀”大討論和道德講堂。
二是利企惠民推出新舉措。開展計量惠民活動，啟動**年市政府實施項目——健康計量惠民工程，XX上半年為居民免費檢校血壓計9445臺，修理水銀式血壓計4700多臺。開展農(nóng)貿(mào)市場計量器具“四統(tǒng)一”專項檢查，參與姑蘇區(qū)農(nóng)貿(mào)市場標準化建設。開展執(zhí)法打假行動，辦好12365熱線，受理舉報434起、申訴62起，立案**起，案審180件。開展“雙掛鉤”活動，全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)40名領導干部共掛鉤鎮(zhèn)*個、企業(yè)125家，通過走訪，主動了解社情民意，為企業(yè)排憂解難。開展規(guī)范涉企收費檢查，對系統(tǒng)內(nèi)所有財務獨立核算單位進行了收費行為專項檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題督促整改到位。
三是保障安全加大新力度。在食品監(jiān)管領域，制定我市《食品生產(chǎn)許可審查工作考核管理辦法》和《食品生產(chǎn)企業(yè)監(jiān)管信息“紅黑榜”管理辦法》，向社會公布“紅黑榜”企業(yè)各10家。對食品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量管理人員免費開展食品安全知識培訓、考核，已有254家企業(yè)、490人參加。針對11類食品重點領域開展了專項整治。在特種設備監(jiān)管領域，開展電梯96333應急救援平臺建設可行性研究，組織開展起重機、氣瓶專項整治。開展為期1個月的“涉氨企業(yè)”特種設備安全檢查和為期3個月的特種設備安全檢查，已檢查企業(yè)123家，出動檢查人員1972人次，發(fā)現(xiàn)特種設備隱患1094個并督促整改。在重點工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管領域，繼續(xù)推進質(zhì)量信用誠信體系建設，編制《**年**市產(chǎn)品質(zhì)量分析報告》，針對重點產(chǎn)品認真開展質(zhì)量監(jiān)督抽查，XX上半年全市未發(fā)生重大質(zhì)量安全事故。
四是助推轉(zhuǎn)型取得新進展。開展爭創(chuàng)全國質(zhì)量強市示范城市工作，市政府成立爭創(chuàng)工作領導小組，XX年以來2次聽取質(zhì)量工作匯報，并召開全市動員會議，表彰了3家第二屆蘇州市市長質(zhì)量獎獲獎企業(yè)。1家企業(yè)獲首屆**省質(zhì)量獎，2家企業(yè)獲**省質(zhì)量管理優(yōu)秀獎，數(shù)量居全省第一。加強品牌建設，完成*年度各級名牌產(chǎn)品評定工作，評出452個**名牌、205個*名牌、10個省重點名牌、1個省區(qū)域名牌。啟動**年*和*名牌產(chǎn)品組織申報工作。推進標準化戰(zhàn)略，完成《企業(yè)聯(lián)盟標準管理通則》省級地方標準，6項聯(lián)盟標準化試點列入省級試點項目，9個項目列入省級新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)標準專項，3個項目列入省級循環(huán)經(jīng)濟標準化試點項目。完成采標162項，新增2家標準化技術(shù)機構(gòu)。完成國家級城市綜合服務標準化試點調(diào)研報告和標準體系框架設計，申報20項省級服務業(yè)地方標準、11項省級服務標準化試點。開展節(jié)能減排工作，組織鍋爐能效測試98臺、鍋爐水處理檢驗991臺，開展節(jié)能培訓考核600人次，新增環(huán)境管理體系認證證書51張和2家循環(huán)經(jīng)濟節(jié)能減排標準化試點企業(yè)。
五是創(chuàng)先爭優(yōu)明確新目標。在順利完成“一學二爭三滿意”活動基礎上，啟動“三提升三創(chuàng)建三滿意”工程，提出未來3年蘇州質(zhì)監(jiān)工作總體目標，即提升創(chuàng)新服務能力，創(chuàng)建全國一流質(zhì)量強市，努力做到政府滿意;提升行政監(jiān)管能力，創(chuàng)建全國一流監(jiān)管體系，努力做到社會滿意;提升技術(shù)保障能力，創(chuàng)建全國一流檢驗檢測體系，努力做到企業(yè)滿意。結(jié)合實際，細化85項具體目標、任務，并建立考核體系。
XX下半年，我市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的總體工作思路是：認真貫徹落實黨的十八大精神和省局工作部署要求，圍繞推動地方經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展，以質(zhì)量強市為龍頭，全面實施“三三三”工程，進一步推進質(zhì)監(jiān)隊伍建設，為蘇州率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化作出新貢獻。
實施“三三三”工程，在推進質(zhì)監(jiān)事業(yè)全面持續(xù)發(fā)展上追求更大作為?！叭惫こ痰膶嵤?，是市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)在新形勢下推動能力提升、強化內(nèi)涵發(fā)展的重要舉措。自XX年至XX年的3年時間內(nèi)，分年度加以推進。XX下半年要進一步細化目標、任務，加強督查與考核，著重抓好年初確定的10項重點、5項亮點和5項創(chuàng)新工作，市局每月聽取工作進度匯報。通過“三三三”工程的實施，激發(fā)全體干部職工的工作熱情，進一步營造謀事、干事、成事的濃厚氛圍。
第3篇 2023年質(zhì)監(jiān)局上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃 2650字
今年上半年xx局在縣委、縣政府的堅強領導和社會各界的關(guān)心支持下，xx局積極履行職責，不斷創(chuàng)新工作思路，完善工作機制，改進工作作風，按照年初制定的計劃，自主開展工作，促進各項質(zhì)監(jiān)事業(yè)健康發(fā)展，同時在促進地方經(jīng)濟和助推社會發(fā)展方面起到了積極的作用。
一、上半年取得的成績
1、突出招商引資工作地位，采取以商引商的方式，把招商引資工作制度化、常態(tài)化，形成了全員招商的大格局。上半年累計外出招商58人次，拜訪各類企業(yè)20余家，取得了招商引資工作的重大突破，引進了江蘇國帝節(jié)能科技有限公司項目，2月10日簽約，注冊資金3000萬元，總投資將達到1.6億元。
2、狠抓市委會議觀摩點建設工作。采取選調(diào)幫扶人員駐場幫辦、定期溝通聯(lián)系、協(xié)調(diào)解決建設中存在的問題等方式大力開展觀摩點建設幫辦工作。截至目前，江蘇國帝項目的兩座新建廠房正在建設，外部建筑大體完成，內(nèi)部正在進行隔墻，水電正在建設，進展情況良好,將于今年6月20日竣工;環(huán)州萬博城項目27幢樓 主體工程已經(jīng)完成，正在進行綠化工程。
3、結(jié)合群教活動內(nèi)容，根據(jù)工作職能，扎實開展電梯、鍋爐、氣瓶、加工環(huán)節(jié)桶裝水等涉及群眾基本利益的特種設備、食品安全專項整治工作。經(jīng)過整治，我縣小區(qū)超期未檢的電梯已下降至75臺(大部分是萬誠公司遺留下來的問題)，責令停止使用10臺鍋爐、拆除2臺鍋爐，對4家無證純凈水廠，移交稽查進行了立案查處。上半年未發(fā)生一起特種設備、食品安全事故。
4、加大對西南崗泗洪大棗生產(chǎn)標準化示范區(qū)的幫扶力度，幫助示范區(qū)培訓標準化管理技術(shù)人員，成立標準化工作機構(gòu);指導示范區(qū)嚴格按照國家相關(guān)標準建立育苗基地，統(tǒng)一規(guī)劃種植，制定可操作的全環(huán)節(jié)標準操作規(guī)程。該示范區(qū)在5月9日被正式列入江蘇省第十五批省級農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)項目，全省共有20家，宿遷市僅有2家。同時積極幫助縣政務服務中心創(chuàng)建國家級服務標準化示范點，洪澤湖濕地公園省級服務標準化示范點正在等待省專家考核驗收。
5、自20xx年3月1日起，嚴格按照市政府的要求對全縣組織機構(gòu)代碼證書進行免費辦理(含ic卡工本費、證書工本費及技術(shù)服務費)，預計每年可為全縣行政事業(yè)單位、小微企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等3700余家組織機構(gòu)代碼證書辦理單位減負30余萬元。
6、根據(jù)縣政府要求，對江蘇分金亭酒業(yè)有限公司破產(chǎn)前合作的7家企業(yè)開展了為期一個月的清理整頓，請求合作廠當?shù)刭|(zhì)監(jiān)部門予以配合。對一家違反合作協(xié)議，非法生產(chǎn)分金亭酒的企業(yè)進行立案查處，并對980箱白酒予以扣押，為分金亭酒業(yè)有限公司重啟和維護其正常的經(jīng)營秩序提供保障。上半年未出現(xiàn)區(qū)域性假冒偽劣產(chǎn)品。
7、江蘇省質(zhì)監(jiān)局在今年2月份確定泗洪縣機械零部件產(chǎn)業(yè)集群做為優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)示范區(qū)后，我局立即開展前期調(diào)研工作，按照創(chuàng)建要求，擬定了工作領導小組和具體的實施方案。
8、根據(jù)20xx年“兩免費”檢定實施計劃，從四月初開始啟動20xx年“兩免費”檢定工作，通過明確要求、明確責任、明確分工，截至目前已完成全縣38家鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院、計生指導站和26家集貿(mào)市場在用的1565臺件計量器具進行了免費檢定和維修。
9、經(jīng)過基層單位討論推薦，市、縣(區(qū))人社部門、上級質(zhì)監(jiān)部門嚴格把關(guān)、共同審核，逐級上報，我局被省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)評選表彰工作領導小組確定為江蘇省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局系統(tǒng)先進集體，全省僅20家質(zhì)監(jiān)部門榮獲此榮譽。
二、工作中的不足和問題
1、食品和特種設備兩個安全的監(jiān)管還需加強。上半年雖然開展了食品安全專項整治，但不少食品企業(yè)小作坊生產(chǎn)條件差，從業(yè)人員法律意識淡薄、自覺性差，不能嚴格按食品安全管理規(guī)定辦，少數(shù)膽大妄為者不時摻雜使假、制假售假。加之我局監(jiān)管人員少、專項經(jīng)費不足，可以說在食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)仍存在較大風險。特種設備安全監(jiān)管雖然經(jīng)多年努力秩序基本理順，但在涉及千家萬戶安全的液化氣氣瓶、電梯監(jiān)管上，還存在一定的薄弱環(huán)節(jié)。
2、檢測能力急需進一步加強。雖然經(jīng)過近兩年的大投入，我局的檢驗能力有了很大的提高，但是檢測人員的技術(shù)能力和業(yè)務素質(zhì)還不高且檢測設備投入還存在不足，與滿足市場需求還存在一定的差距，各方面能力還需進一步加強。
3、監(jiān)管力量和經(jīng)費薄弱。我局專業(yè)從事執(zhí)法打假的工作人員僅有7名，在日常執(zhí)法打假工作中明顯感覺力量薄弱，同時受經(jīng)費限制，高科技現(xiàn)場檢測設備未配置到位，也給執(zhí)法打假工作帶來一定的制約。
4.內(nèi)部管理制度雖然在一步步完善，人員的主動性在提高，但在制度和人員上依舊存在比較薄弱的一面，需要在加強制度建設的同時，進一步嚴格考核機制，從而提高人員的積極性以及整體的工作效率和工作質(zhì)量。
下半年計劃
1、加大招商引資工作力度，爭取超額完成今年的招商引資任務。
2、按照籌建進度，有序推進機械中心基礎設施建設，爭取早日完成中心的籌建。包括完成各大型儀器設備的調(diào)試、安裝、人員培訓;收集并歸檔各類標準、信息;整理歸檔所有資質(zhì)認定所需資料，確保年底機械中心通過實驗室資質(zhì)認定。
3、我局去年底購買的近300萬計量檢測設備已于上半年全部到位，針對我縣工作實際情況并結(jié)合計量所項目建設情況，我們將分批分階段逐步完成項目建設，爭取盡早的將這些設備投入到實際工作中。
4、深入開展特種設備專項整治工作，鞏固上半年浴室鍋爐、住宅小區(qū)電梯專項整治成果。加強對特種設備使用單位做好“三落實、兩有證、一應急”工作的檢查力度，督促企業(yè)自查自糾。加強對重點區(qū)域、重點企業(yè)、重點設備的監(jiān)察力度。
5、全面實施以食品分類、企業(yè)分級、監(jiān)管分等為手段的“三分”監(jiān)管新模式，加大對生產(chǎn)環(huán)境差，產(chǎn)品質(zhì)量不高的食品生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)管力度，將安全隱患消除在萌芽階段。
6、深入開展質(zhì)量強縣工作，推動縣長質(zhì)量獎管理辦法實施，加快省市名牌創(chuàng)建工作，深入申報企業(yè)開展幫扶、指導工作，確保完成年初制定的目標。
7、深化民生計量實事項目，營造和諧有序地區(qū)域計量環(huán)境。在全面落實完成“兩免費”任務的基礎上，進一步加大宣傳和推廣力度，爭取在其他公共計量領域有所突破。
8、加大行政執(zhí)法和打假治劣的力度，繼續(xù)開展食品、建材、農(nóng)資專項整治，整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，維護消費者的合法權(quán)益。重點做好混凝土、鋼筋等專項整治，服務好我縣三化進程中建筑原材料安全。
9、結(jié)合群教活動第一階段征求上來的意見建議，切實抓好“查擺問題、開展批評”和“整改落實、建章立制”兩個階段的教育實踐活動，使我局全體黨員、干部把為民務實清廉的價值觀追求深深植根于思想和行動中，政治進一步堅強，思想進一步提高，作風進一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，進一步推進質(zhì)監(jiān)工作健康持續(xù)發(fā)展。
第4篇 上半年質(zhì)監(jiān)局工作總結(jié) 4100字
為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，規(guī)范行政行為，增強服務意識，提高質(zhì)監(jiān)工作水平，按照省局《關(guān)于開展“效能建設年”活動的指導意見》、市局《****年機關(guān)“效能建設年”活動實施方案》和縣委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈中共阜陽市委 阜陽市人民政府關(guān)于加強行政效能建設的意見〉的通知》的文件精神，我局黨組召開動員大會、迅速擬定了實施方案，認真組織學習動員，積極、扎實地開展機關(guān)效能建設活動。主要做了以下工作：一是健全了機構(gòu)。成立了質(zhì)監(jiān)局機關(guān)效能建設領導小組，設立了領導小組辦公室。局黨組書記、局長任領導小組組長，黨組成員及各股室負責人為成員的領導小組成員。在效能建設中，領導小組成員身先士卒，發(fā)揮了表率和帶頭示范作用。二是制定了機關(guān)效能建設實施方案。根據(jù)上級效能建設實施方案，我們結(jié)合單位實際和工作任務，按照總體要求，結(jié)合黨風廉政建設工作和文明創(chuàng)建工作認真擬定了效能建設活動實施方案，對各階段的工作任務進行了細化和分解，并提出了要求?；顒又校覀兠鞔_了監(jiān)督措施，設立了征求意見箱和監(jiān)督電話，下發(fā)了***份質(zhì)監(jiān)工作人員履職活動跟蹤監(jiān)督卡，目前回收**份。三是狠抓了學習，首先我們認真組織各股室負責人召開的全縣機關(guān)效能建設動員大會。第二，我們組織召開了機關(guān)干部職工大會進行學習動員。第三，我們堅持每周一學習日，認真學習了《公務員法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》、省局《指導意見》和市委、市政府《工作意見》，以及市局《實施方案》、《臨泉縣質(zhì)監(jiān)局****年機關(guān)“效能建設年”活動實施方案》，學習中我們堅持集中學習與自學相結(jié)合。四是制訂了效能建設七項制度，并嚴格執(zhí)行。五是繼續(xù)實行純凈考核制度，將各項目標進行了分解，層層簽訂了目標責任書。繼續(xù)實行績效考核辦法，將目標任務、綜合管理、行政執(zhí)法、安全監(jiān)察、車輛管理、黨風廉政建設、文明創(chuàng)建等各項目標任務分解到各單位。采取定量與定性相結(jié)合的辦法每月進行一次考核。六是開展查思想觀念、查軟環(huán)境建設、查業(yè)務能力、查工作作風等“四查”活動，并將自查出來的問題形成專題報告，報送市局。目前，我局結(jié)合自查出的問題和履職活動跟蹤卡收集的意見建議，制定出整改計劃，并嚴格按照整改計劃進行整改。
通過前兩個階段的活動，我局機關(guān)工作效率和隊伍建設有了明顯提高。所有辦事程序嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行，全部工作崗位都實行了首問負責制和ab崗工作制。職工隊伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平有了進一步提高，領導干部把握大勢、服務大局的能力和駕馭全局、協(xié)調(diào)各方的能力得到進一步加強；行政行為進一步規(guī)范，活動開展以來，我局共辦理行政案件***起，無一例行政復議和行政訴訟案件，無一例錯案。在我縣近期開展的行政機關(guān)政風評議第一階段中，順利通過民主測評；黨風廉政建設工作進一步推進，在上半年全體人員在監(jiān)管、執(zhí)法和服務過程中無任何違規(guī)違紀行為。
二、狠抓專項整治活動，確保兩個安全
一是開展食品加工企業(yè)調(diào)查摸底活動，為保證此項活動順利開展，在縣政府的支持下，以臨政辦秘[****]**號文件下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)臨泉縣食品生產(chǎn)加工業(yè)整頓工作方案的通知》，我局也成立了相應的領導小組，保證整治活動的.組織領導。對**家食品生產(chǎn)企業(yè)全面登記造冊，并輸入電子監(jiān)管檔案。二是開展面粉加工業(yè)專項整治活動。對**家面粉生產(chǎn)加工企業(yè)建檔，全面掌握了我縣面粉加工企業(yè)數(shù)量、證照情況、衛(wèi)生狀況、生產(chǎn)條件和產(chǎn)品質(zhì)量。其中各種手續(xù)齊全的有**家，加工兌換點*家。抽取樣品**組，合格**組。對于手續(xù)齊全的**家企業(yè)，我們給予大力扶持和幫助，對有衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照，但不屬于生產(chǎn)許可證管理的*家企業(yè)，我們加大監(jiān)管力度和巡查頻次，以確保質(zhì)量安全；對于無衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照的**家企業(yè)加大整治力度，建議工商部門按照相關(guān)法律法規(guī)進行查封。并和有關(guān)部門配合查封面粉生產(chǎn)加工企業(yè)**家，*家企業(yè)自行停止生產(chǎn)；三是開展桶裝飲用水專項整治。檢查飲用水生產(chǎn)加工企業(yè)* 家，其中已取得食品生產(chǎn)許可證的* 家，已經(jīng)受理正在審查的*家，正在申請辦證的*家，對*家無證企業(yè)責令停止生產(chǎn)銷售，限期取證，抽查樣品*組。四是加大了對我縣轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)企業(yè)的巡查力度，建立落實以“三員四定、三進四圖、兩書一報告”為主要內(nèi)容的食品安全區(qū)域監(jiān)管責任制，進一步推進食品質(zhì)量安全的分類監(jiān)管，按照產(chǎn)品質(zhì)量安全風險大小、技術(shù)含量高低、生產(chǎn)條件和質(zhì)量保證能力水平的高低、檢驗監(jiān)管的難易程度等情況，實施分類監(jiān)管。**家食品生產(chǎn)企業(yè)承諾書公示上墻。此外，我局還開展“五一”黃金周、“六一”兒童食品專項整治，銷毀變質(zhì)食品*箱。五是開展特種設備安全監(jiān)察專項整治活動，上半年開展“春節(jié)”、“五一黃金周”、“安全生產(chǎn)月”安全專項整治活動三次，深化了氣瓶、壓力管道、危險化學品包裝壓力容器的整治和管理工作，進一步完善了特種設備數(shù)據(jù)庫。同時加大對重要設備、重點場所、重點行業(yè)、重大事故隱患的監(jiān)管力度，推動特種設備安全執(zhí)法聯(lián)運機制的建立。半年共檢查特種設備使用單位**家，檢驗鍋爐**臺，電梯*臺，氣瓶***只，辦理特種設備案件**起，下達整改通知書**份，隱患整改率達**%。
由于措施得力、扎實有效，兩大安全工作受到政府及社會各界的高度肯定，上半年我局榮獲市食品安全工作先進單位，縣安全生產(chǎn)先進單位，局長劉恩芳連續(xù)第二年被評為市安全生產(chǎn)先進個人。
三、以源頭監(jiān)管為重心，強化行政執(zhí)法工作
一是把食品安全責任制、打假責任制、安全監(jiān)察責任制納入到源頭監(jiān)管責任制之中，將四者有機結(jié)合起來，做到責任區(qū)劃和責任人員相吻合。將全縣劃分為五個監(jiān)管責任區(qū)，成立了源頭監(jiān)管、食品監(jiān)管、打假工作領導小組，實行分片包干負責的原則，倡導對一對一的監(jiān)管模式。制定了源頭監(jiān)管、食品監(jiān)管、執(zhí)法打假實施方案和工作程序，對全縣***家企業(yè)的電子監(jiān)管檔案和紙質(zhì)檔案進行完善和清理，規(guī)定了定期巡查，監(jiān)督檢查、抽查制度，對不具備生產(chǎn)能力的*家生產(chǎn)企業(yè)責令停產(chǎn)整頓。監(jiān)督抽查樣品**組，完成率達*** %，合格**組，不合格*組，抽查不合格后處理到位*起。
二是強化打假治劣工作。上半年，先后開展食品安全專項整治百千萬活動、春季農(nóng)資專項打假活動和建材專項整治活動、３c認證產(chǎn)品專項檢查、節(jié)日期間食品專項檢查、計量專項檢查共**次。共出動執(zhí)法人員****余人（次），檢查生產(chǎn)企業(yè)***家（次），檢查倉儲、倉庫**個。查封非“b”瓶和捆扎啤酒*萬瓶，搗毀制假窩點*個。共辦理行政執(zhí)法案件***起，其中現(xiàn)場案件**起，立案***起，結(jié)案***起。極大地打擊了制假售假者的囂張氣焰，為整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序做出了積極貢獻。
四、強化服務意識，做好基礎性工作
一是繼續(xù)推進以質(zhì)取勝戰(zhàn)略。上半年，我局繼續(xù)以質(zhì)量和打假兩個行政責任制為抓手，充分發(fā)揮質(zhì)量聯(lián)席會議的作用，第二輪“質(zhì)量興縣”工作正在準備中，召開質(zhì)量聯(lián)席會議一次。通過把源頭質(zhì)量監(jiān)管、推進名牌戰(zhàn)略、強化企業(yè)基礎工作等有機地結(jié)合起來，以促進我縣產(chǎn)品質(zhì)量水平的進一步提升。目前，我局正積極對安徽臨泉山羊集團有限公司、安徽隆茂糧油實業(yè)有限公司進行名牌培育，對* 家小型企業(yè)實行對口幫扶，切實幫助這類企業(yè)解決質(zhì)量難題，不斷提高其產(chǎn)品質(zhì)量水平，增強其產(chǎn)品市場競爭力。幫助*家面粉生產(chǎn)企業(yè)、*家飲用水生產(chǎn)企業(yè)獲得食品生產(chǎn)許可證，幫助*家企業(yè)換發(fā)食品生產(chǎn)許可證。定期監(jiān)督抽查**組。
二是抓好標準、計量等基礎工作。上半年幫助企業(yè)新訂標準*項，農(nóng)業(yè)地方標準*個，辦理代碼***份，條碼*個。共抽查定量包裝**組，合格**組，不合格*組，立案*起。**家企業(yè)建立計量體系確認，抽查計量器具*組，查處計量違法案件*起。集貿(mào)市場在用計量器具強檢**臺次，強檢率***%，強檢合格率達***％，公平秤設置及受檢率達***%，檢定加油機***臺次，強檢率***%，合格率***%。大中型企業(yè)在用計量器具強檢率***%，合格率***%。查專業(yè)集貿(mào)市場*個，批發(fā)門點**家，生產(chǎn)廠家*家。
三是認真做好《備忘錄》各項工作。制定《穿心蓮種植技術(shù)規(guī)范》、《黑甘薯種植技術(shù)規(guī)范》兩項地方農(nóng)業(yè)標準。國家級無公害芝麻示范項目和三元雜交豬國家級標準化示范區(qū)項目進展有序。
四是法制建設工作得到加強。上半年我局出臺完善了《行政執(zhí)法工作職責制度**項》，有效地對執(zhí)行人員及行政行為進行了規(guī)范。上半年，加大了法律法規(guī)的宣傳力度，在各級媒體上刊登報道共**篇。圍繞“****”、效能建設、送法下鄉(xiāng)安全月等開展宣傳活動*次，突出宣傳質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的重要作用和工作成效，為打假治劣工作的開展創(chuàng)造一個良好的法制輿論環(huán)境。
五、存在問題
一是效能建設活動中，個別同志對政治理論學習的重要性認識不高，認識不到位，以為是走形式。其原因主要有：一是對理論學習認識還不足；二是工作在第一線的同志，工作往往是到企業(yè)進村串戶進行檢驗檢測，在機關(guān)辦公室的時間少，有時覺得不一定要呆在辦公室，紀律有所松懈，不能坐下來系統(tǒng)地進行學習；三學習針對性不強，尤其是與工作有關(guān)的法律法規(guī)、政策和業(yè)務知識的學習還不夠；三是機關(guān)個別職工上班時不能嚴格按照局內(nèi)規(guī)章制度工作，存在早退和脫崗現(xiàn)象。
二、干部職工服務意識和水平有待進一步提高。由于受人員素質(zhì)限制，對企業(yè)的技術(shù)指導不夠，服務質(zhì)量有待提高，服務意識有待進一步加強。
三、在源頭監(jiān)管中，對小作坊企業(yè)的監(jiān)管措施不得力，監(jiān)管效果不明顯；執(zhí)法隊伍“三員”建設待加強；由于人員力量經(jīng)費有限，存在工作不夠到位，督導不夠理想的問題。特別是經(jīng)費不足，無法開展大范圍的產(chǎn)品監(jiān)督檢驗，致使日常監(jiān)管工作難以滿足要求；無證查處力度不大，證后監(jiān)管不力，企業(yè)信息收集不全等情況。職能股室隊所相互配合不夠。
四、在行政執(zhí)法中，部分執(zhí)法人員辦案水平不高現(xiàn)象，執(zhí)法過程中宣傳法律法規(guī)力度不夠。
六、下半年工作打算：
下半年我局工作將繼續(xù)以效能建設活動為契機，認真踐行“三個代表”重要思想，以確保兩大安全為目標，以源頭監(jiān)管為核心，做好以下幾個方面的工作：
*、繼續(xù)做好食品安全監(jiān)管和特種設備安全安全監(jiān)察工作；近期著重抓好夏季食品、飲料專項整治工作和特種設備定期檢驗工作。
*、從源頭抓企業(yè)質(zhì)量的提高，完善源頭監(jiān)管機制。提高在計量、標準、質(zhì)量、認證認可、市場準入方面的監(jiān)管力度。
*、繼續(xù)加強隊伍建設，提高人員素質(zhì)；進一步完善源頭監(jiān)管機制，使各股室隊所在開展工作時，能夠密切配合。
*、加快發(fā)展技術(shù)機構(gòu)，一要繼續(xù)改革管理方式，激發(fā)內(nèi)部活力。二要繼續(xù)拓展合作空間，加快項目發(fā)展。三要繼續(xù)提升檢測質(zhì)量，開辟檢驗市場。
第5篇 xx年上半年質(zhì)監(jiān)局工作總結(jié) 4250字
xx年上半年，臨泉縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局在縣委、政府和市局的正確領導下，按照省、市局提出的“發(fā)展為上，服務為先，執(zhí)法為民，安全為天”的十六字要求，認真貫徹落實省、市局工作會議精神，以堅持科學發(fā)展觀為中心，以效能建設為抓手，認真做好質(zhì)監(jiān)工作，在全體干部職工的共同努力下，較好地完成各項工作?，F(xiàn)就上半年工作總結(jié)如下：
一、認真開展效能建設活動，推進隊伍建設
為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，規(guī)范行政行為，增強服務意識，提高質(zhì)監(jiān)工作水平，按照省局《關(guān)于開展“效能建設年”活動的指導意見》、市局《xx年機關(guān)“效能建設年”活動實施方案》和縣委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈中共阜陽市委 阜陽市人民政府關(guān)于加強行政效能建設的意見〉的通知》的文件精神，我局黨組召開動員大會、迅速擬定了實施方案，認真組織學習動員，積極、扎實地開展機關(guān)效能建設活動。主要做了以下工作：一是健全了機構(gòu)。成立了質(zhì)監(jiān)局機關(guān)效能建設領導小組，設立了領導小組辦公室。局黨組書記、局長任領導小組組長，黨組成員及各股室負責人為成員的領導小組成員。在效能建設中，領導小組成員身先士卒，發(fā)揮了表率和帶頭示范作用。二是制定了機關(guān)效能建設實施方案。根據(jù)上級效能建設實施方案，我們結(jié)合單位實際和工作任務，按照總體要求，結(jié)合黨風廉政建設工作和文明創(chuàng)建工作認真擬定了效能建設活動實施方案，對各階段的工作任務進行了細化和分解，并提出了要求。活動中，我們明確了監(jiān)督措施，設立了征求意見箱和監(jiān)督電話，下發(fā)了150份質(zhì)監(jiān)工作人員履職活動跟蹤監(jiān)督卡，目前回收79份。三是狠抓了學習，首先我們認真組織各股室負責人召開的全縣機關(guān)效能建設動員大會。第二，我們組織召開了機關(guān)干部職工大會進行學習動員。第三，我們堅持每周一學習日，認真學習了《公務員法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》、省局《指導意見》和市委、市政府《工作意見》，以及市局《實施方案》、《臨泉縣質(zhì)監(jiān)局xx年機關(guān)“效能建設年”活動實施方案》，學習中我們堅持集中學習與自學相結(jié)合。四是制訂了效能建設七項制度，并嚴格執(zhí)行。五是繼續(xù)實行純凈考核制度，將各項目標進行了分解，層層簽訂了目標責任書。繼續(xù)實行績效考核辦法，將目標任務、綜合管理、行政執(zhí)法、安全監(jiān)察、車輛管理、黨風廉政建設、文明創(chuàng)建等各項目標任務分解到各單位。采取定量與定性相結(jié)合的辦法每月進行一次考核。六是開展查思想觀念、查軟環(huán)境建設、查業(yè)務能力、查工作作風等“四查”活動，并將自查出來的問題形成專題報告，報送市局。目前，我局結(jié)合自查出的問題和履職活動跟蹤卡收集的意見建議，制定出整改計劃，并嚴格按照整改計劃進行整改。
通過前兩個階段的活動，我局機關(guān)工作效率和隊伍建設有了明顯提高。所有辦事程序嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行，全部工作崗位都實行了首問負責制和ab崗工作制。職工隊伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平有了進一步提高，領導干部把握大勢、服務大局的能力和駕馭全局、協(xié)調(diào)各方的能力得到進一步加強；行政行為進一步規(guī)范，活動開展以來，我局共辦理行政案件102起，無一例行政復議和行政訴訟案件，無一例錯案。在我縣近期開展的行政機關(guān)政風評議第一階段中，順利通過民主測評；黨風廉政建設工作進一步推進，在上半年全體人員在監(jiān)管、執(zhí)法和服務過程中無任何違規(guī)違紀行為。
二、狠抓專項整治活動，確保兩個安全
一是開展食品加工企業(yè)調(diào)查摸底活動，為保證此項活動順利開展，在縣政府的支持下，以臨政辦秘[xx]19號文件下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)臨泉縣食品生產(chǎn)加工業(yè)整頓工作方案的通知》，我局也成立了相應的領導小組，保證整治活動的組織領導。對91家食品生產(chǎn)企業(yè)全面登記造冊，并輸入電子監(jiān)管檔案。二是開展面粉加工業(yè)專項整治活動。對74家面粉生產(chǎn)加工企業(yè)建檔，全面掌握了我縣面粉加工企業(yè)數(shù)量、證照情況、衛(wèi)生狀況、生產(chǎn)條件和產(chǎn)品質(zhì)量。其中各種手續(xù)齊全的有29家，加工兌換點5家。抽取樣品43組，合格36組。對于手續(xù)齊全的29家企業(yè)，我們給予大力扶持和幫助，對有衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照，但不屬于生產(chǎn)許可證管理的5家企業(yè)，我們加大監(jiān)管力度和巡查頻次，以確保質(zhì)量安全；對于無衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照的37家企業(yè)加大整治力度，建議工商部門按照相關(guān)法律法規(guī)進行查封。并和有關(guān)部門配合查封面粉生產(chǎn)加工企業(yè)31家，6家企業(yè)自行停止生產(chǎn)；三是開展桶裝飲用水專項整治。檢查飲用水生產(chǎn)加工企業(yè)9 家，其中已取得食品生產(chǎn)許可證的4 家，已經(jīng)受理正在審查的2家，正在申請辦證的2家，對1家無證企業(yè)責令停止生產(chǎn)銷售，限期取證，抽查樣品7組。四是加大了對我縣轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)企業(yè)的巡查力度，建立落實以“三員四定、三進四圖、兩書一報告”為主要內(nèi)容的食品安全區(qū)域監(jiān)管責任制，進一步推進食品質(zhì)量安全的分類監(jiān)管，按照產(chǎn)品質(zhì)量安全風險大小、技術(shù)含量高低、生產(chǎn)條件和質(zhì)量保證能力水平的高低、檢驗監(jiān)管的難易程度等情況，實施分類監(jiān)管。50家食品生產(chǎn)企業(yè)承諾書公示上墻。此外，我局還開展“五一”黃金周、“六一”兒童食品專項整治，銷毀變質(zhì)食品6箱。五是開展特種設備安全監(jiān)察專項整治活動，上半年開展“春節(jié)”、“五一黃金周”、“安全生產(chǎn)月”安全專項整治活動三次，深化了氣瓶、壓力管道、危險化學品包裝壓力容器的整治和管理工作，進一步完善了特種設備數(shù)據(jù)庫。同時加大對重要設備、重點場所、重點行業(yè)、重大事故隱患的監(jiān)管力度，推動特種設備安全執(zhí)法聯(lián)運機制的建立。半年共檢查特種設備使用單位67家，檢驗鍋爐22臺，電梯3臺，氣瓶560只，辦理特種設備案件21起，下達整改通知書50份，隱患整改率達95%。
由于措施得力、扎實有效，兩大安全工作受到政府及社會各界的高度肯定，上半年我局榮獲市食品安全工作先進單位，縣安全生產(chǎn)先進單位，局長劉恩芳連續(xù)第二年被評為市安全生產(chǎn)先進個人。
三、以源頭監(jiān)管為重心，強化行政執(zhí)法工作
一是把食品安全責任制、打假責任制、安全監(jiān)察責任制納入到源頭監(jiān)管責任制之中，將四者有機結(jié)合起來，做到責任區(qū)劃和責任人員相吻合。將全縣劃分為五個監(jiān)管責任區(qū)，成立了源頭監(jiān)管、食品監(jiān)管、打假工作領導小組，實行分片包干負責的原則，倡導對一對一的監(jiān)管模式。制定了源頭監(jiān)管、食品監(jiān)管、執(zhí)法打假實施方案和工作程序，對全縣143家企業(yè)的電子監(jiān)管檔案和紙質(zhì)檔案進行完善和清理，規(guī)定了定期
巡查，監(jiān)督檢查、抽查制度，對不具備生產(chǎn)能力的7家生產(chǎn)企業(yè)責令停產(chǎn)整頓。監(jiān)督抽查樣品80組，完成率達100 %，合格76組，不合格4組，抽查不合格后處理到位1起。
二是強化打假治劣工作。上半年，先后開展食品安全專項整治百千萬活動、春季農(nóng)資專項打假活動和建材專項整治活動、３c認證產(chǎn)品專項檢查、節(jié)日期間食品專項檢查、計量專項檢查共11次。共出動執(zhí)法人員6500余人（次），檢查生產(chǎn)企業(yè)214家（次），檢查倉儲、倉庫48個。查封非“b”瓶和捆扎啤酒7萬瓶，搗毀制假窩點6個。共辦理行政執(zhí)法案件212起，其中現(xiàn)場案件42起，立案170起，結(jié)案131起。極大地打擊了制假售假者的囂張氣焰，為整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序做出了積極貢獻。
四、強化服務意識，做好基礎性工作
一是繼續(xù)推進以質(zhì)取勝戰(zhàn)略。上半年，我局繼續(xù)以質(zhì)量和打假兩個行政責任制為抓手，充分發(fā)揮質(zhì)量聯(lián)席會議的作用，第二輪“質(zhì)量興縣”工作正在準備中，召開質(zhì)量聯(lián)席會議一次。通過把源頭質(zhì)量監(jiān)管、推進名牌戰(zhàn)略、強化企業(yè)基礎工作等有機地結(jié)合起來，以促進我縣產(chǎn)品質(zhì)量水平的進一步提升。目前，我局正積極對安徽臨泉山羊集團有限公司、安徽隆茂糧油實業(yè)有限公司進行名牌培育，對4 家小型企業(yè)實行對口幫扶，切實幫助這類企業(yè)解決質(zhì)量難題，不斷提高其產(chǎn)品質(zhì)量水平，增強其產(chǎn)品市場競爭力。幫助2家面粉生產(chǎn)企業(yè)、3家飲用水生產(chǎn)企業(yè)獲得食品生產(chǎn)許可證，幫助5家企業(yè)換發(fā)食品生產(chǎn)許可證。定期監(jiān)督抽查80組。
二是抓好標準、計量等基礎工作。上半年幫助企業(yè)新訂標準1項，農(nóng)業(yè)地方標準2個，辦理代碼187份，條碼3個。共抽查定量包裝23組，合格16組，不合格7組，立案7起。12家企業(yè)建立計量體系確認，抽查計量器具2組，查處計量違法案件8起。集貿(mào)市場在用計量器具強檢24臺次，強檢率100%，強檢合格率達100％，公平秤設置及受檢率達100%，檢定加油機156臺次，強檢率100%，合格率100%。大中型企業(yè)在用計量器具強檢率100%，合格率100%。查專業(yè)集貿(mào)市場4個，批發(fā)門點16家，生產(chǎn)廠家6家。
三是認真做好《備忘錄》各項工作。制定《穿心蓮種植技術(shù)規(guī)范》、《黑甘薯種植技術(shù)規(guī)范》兩項地方農(nóng)業(yè)標準。國家級無公害芝麻示范項目和三元雜交豬國家級標準化示范區(qū)項目進展有序。
四是法制建設工作得到加強。上半年我局出臺完善了《行政執(zhí)法工作職責制度18項》，有效地對執(zhí)行人員及行政行為進行了規(guī)范。上半年，加大了法律法規(guī)的宣傳力度，在各級媒體上刊登報道共1。圍繞“3.15”、效能建設、送法下鄉(xiāng)安全月等開展宣傳活動7次，突出宣傳質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的重要作用和工作成效，為打假治劣工作的開展創(chuàng)造一個良好的法制輿論環(huán)境。
五、存在問題
一是效能建設活動中，個別同志對政治理論學習的重要性認識不高，認識不到位，以為是走形式。其原因主要有：一是對理論學習認識還不足；二是工作在第一線的同志，工作往往是到企業(yè)進村串戶進行檢驗檢測，在機關(guān)辦公室的時間少，有時覺得不一定要呆在辦公室，紀律有所松懈，不能坐下來系統(tǒng)地進行學習；三學習針對性不強，尤其是與工作有關(guān)的法律法規(guī)、政策和業(yè)務知識的學習還不夠；三是機關(guān)個別職工上班時不能嚴格按照局內(nèi)規(guī)章制度工作，存在早退和脫崗現(xiàn)象。
二、干部職工服務意識和水平有待進一步提高。由于受人員素質(zhì)限制，對企業(yè)的技術(shù)指導不夠，服務質(zhì)量有待提高，服務意識有待進一步加強。
三、在源頭監(jiān)管中，對小作坊企業(yè)的監(jiān)管措施不得力，監(jiān)管效果不明顯；執(zhí)法隊伍“三員”建設待加強；由于人員力量經(jīng)費有限，存在工作不夠到位，督導不夠理想的問題。特別是經(jīng)費不足，無法開展大范圍的產(chǎn)品監(jiān)督檢驗，致使日常監(jiān)管工作難以滿足要求；無證查處力度不大，證后監(jiān)管不力，企業(yè)信息收集不全等情況。職能股室隊所相互配合不夠。
四、在行政執(zhí)法中，部分執(zhí)法人員辦案水平不高現(xiàn)象，執(zhí)法過程中宣傳法律法規(guī)力度不夠。
六、下半年工作打算：
下半年我局工作將繼續(xù)以效能建設活動為契機，認真踐行“三個代表”重要思想，以確保兩大安全為目標，以源頭監(jiān)管為核心，做好以下幾個方面的工作：
1、繼續(xù)做好食品安全監(jiān)管和特種設備安全安全監(jiān)察工作；近期著重抓好夏季食品、飲料專項整治工作和特種設備定期檢驗工作。
2、從源頭抓企業(yè)質(zhì)量的提高，完善源頭監(jiān)管機制。提高在計量、標準、質(zhì)量、認證認可、市場準入方面的監(jiān)管力度。
3、繼續(xù)加強隊伍建設，提高人員素質(zhì)；進一步完善源頭監(jiān)管機制，使各股室隊所在開展工作時，能夠密切配合。
4、加快發(fā)展技術(shù)機構(gòu)，一要繼續(xù)改革管理方式，激發(fā)內(nèi)部活力。二要繼續(xù)拓展合作空間，加快項目發(fā)展。三要繼續(xù)提升檢測質(zhì)量，開辟檢驗市場。
第6篇 質(zhì)監(jiān)局2023年上半年工作總結(jié) 2600字
2024年上半年，_____縣質(zhì)監(jiān)局在市局、縣委、縣政府的正確領導和大力支持下，以“鄢陵工作會議”精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，全面履行綜合管理、行政執(zhí)法和安全監(jiān)察職能。按照2024年市局下達的目標任務，我局全體干部職工齊心協(xié)力，努力落實，將各項工作及時全面鋪開，為全年任務的完成奠定了堅實的基礎，現(xiàn)將半年來的工作匯報如下：
一、目標運行情況
二、重點工作推進情況
2、確保事業(yè)人員津補貼的發(fā)放。市局召開行政事業(yè)人員津貼發(fā)放工作會后，我局迅速召開了兩次黨組擴大會議，領導班子成員認真學習六部委關(guān)于津貼發(fā)放的相關(guān)規(guī)定，隨后又召開了全體職工會，宣貫了津補貼發(fā)放的相關(guān)規(guī)定。津補貼發(fā)放政策宣貫后，事業(yè)人員對這次津補貼發(fā)放工作不是很理解，存在抵觸情緒，一度曾經(jīng)消極怠工。局黨組根據(jù)這一情況，組織領導班子成員根據(jù)各分管口事業(yè)人員情況，分別做好思想工作，并認真解釋省政府津補貼發(fā)放相關(guān)規(guī)定，通過耐心細致的思想工作，絕大部分職工都能夠理解這次津補貼發(fā)放的相關(guān)規(guī)定，并積極投入到正常的工作中。
3、認真開展市局組織的各項活動。2024年上半年，我局按照市局統(tǒng)一部署，積極開展了“素質(zhì)提升年活動”、“企業(yè)服務年”、“質(zhì)量和安全年活動”、“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”等多項活動，我局都成立了相應的領導小組，下發(fā)了實施方案，按照方案要求，積極組織實施。通過一系列活動的開展，全體干部職工的思想境界有了較大的提高，服務意識得到了增強，業(yè)務水平得到了提升，收到了良好的效果。
4、積極開展品牌興縣工作。品牌興縣，任重而道遠，。2024年我局的品牌興縣工作取得了突破性的進展，2024年，我局在此基礎上，再接再厲，積極動員企業(yè)爭名創(chuàng)優(yōu)，提升_____縣企業(yè)知名度和市場競爭力。目前，_____縣中電龍源水泥有限公司、許昌恒昇水泥有限公司、_____縣瑞達面粉廠、_____縣香樂餅業(yè)有限公司、_____縣面粉廠等6家企業(yè)已經(jīng)積極準備申報河南省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。另外，我局還組織_____縣源茂新型建材有限公司、_____縣中電龍源水泥有限公司、_____縣面粉廠、供電局、黃洋銅業(yè)有限公司參加許昌市舉辦的qc小組活動，其中_____縣供電局在此次活動中取得qc成果發(fā)布一等獎的好成績，得到市局領導的好評。
5、認真做好政務信息和新聞宣傳報道等工作。為了使質(zhì)監(jiān)工作公開化、透明化，我局加大了新聞宣傳報道工作力度，并將任務分解到各股室，并出臺了《新聞宣傳報道獎勵辦法》。截止目前，我局共在市級報刊發(fā)表信息，在市局政務信息發(fā)表，在市局網(wǎng)站發(fā)表信息10余篇。另外，我局在“3.15”活動、新的《食品安全法》宣貫活動中，都采取多種形式，大力宣傳質(zhì)監(jiān)方面新的法律法規(guī)及假冒偽劣產(chǎn)品的辨別方法，受到了市民的歡迎，提升了質(zhì)監(jiān)形象。
6、壓縮開支，節(jié)能減排。根據(jù)市局黨組有關(guān)會議精神，我局根據(jù)實際情況，修改制定了車輛管理、來客招待和辦公用品購置領用等相關(guān)制度。規(guī)定各股室每月車輛用油消減15%；租車費用消減15%；來客招待必須報局長審批，杜絕不必要的招待費用支出；同時改造了用電設施，更換全局所有的日光燈為18瓦的節(jié)能燈，并杜絕了長明燈、白晝燈；改制無塔供水設備，把以前使用的7.5千瓦電機改為5千瓦，
三、亮點工作開展情況檢驗檢測方面的空缺，極大地推動了地方經(jīng)濟的發(fā)展。
2、標準化工作取得突破性進展。一是加大了農(nóng)業(yè)標準化示范縣創(chuàng)建工作力度，目前已經(jīng)達到驗收條件，力爭早日通過驗收。二是煤焦化循環(huán)工業(yè)園區(qū)創(chuàng)建工作，我局積極引導園區(qū)內(nèi)的企業(yè)按照《企業(yè)標準體系》、《質(zhì)量管理體系》、《環(huán)境管理體系》等系列國家標準要求，建立以技術(shù)標準、管
理標準、工作標準為主要內(nèi)容的企業(yè)標準化體系，企業(yè)整體技術(shù)管理水平有了明顯的提升，目前，我縣的煤焦化循環(huán)工業(yè)園區(qū)已被省局批準為試點園區(qū)。
3、地理標志的申報工作。目前“_____”地理標志申報工作已到了最后的攻堅階段，《_____*地理標志產(chǎn)品申報書》已逐級上報至國家質(zhì)檢總局審批。另外，我縣的“_____”地理標志申報材料已經(jīng)許昌市質(zhì)監(jiān)局批準申報至河南省質(zhì)監(jiān)局。
4、加強內(nèi)部管理。新年伊始，我局對照全年工作目標，將任務層層分解，落實到各股、室、隊，辦公室對各單位工作目標完成情況不定期組織抽查和督辦，每季度對各股室工作目標完成情況在全局通報，并組織半年初評和年終考評，根據(jù)考評得分情況進行精神與物質(zhì)獎勵。同時，經(jīng)局黨組討論，修訂完善了《內(nèi)部管理制度》五個方面的二十四項規(guī)定，并重申了雙百分制度，明確了扣分和加分的事項，使獎懲分明，有效地調(diào)動了大家遵紀
守法的自覺性和爭當先進的積極性，制度的嚴格追究落實為我局的穩(wěn)步發(fā)展奠定了堅實的基礎。
四、公文傳遞及落實情況
2024年，我局響應市局號召，實行“無紙化辦公”，對市局通過郵箱發(fā)送的文件及通知，及時查收、回復，并在第一時間交局長批閱，交負責人辦理落實。對市局要求上報的材料、信息，安排專職人員積極上報，從未出現(xiàn)過一起漏報、遲報的現(xiàn)象。
五、工作中存在的主要問題
1、受金融危機的影響，我縣的企業(yè)舉步維艱，導致我局的執(zhí)法難度加大，依法組織收入困難。
2、對于事業(yè)人員津補貼的發(fā)放，雖然我局已做了大量的解釋工作，但仍有少部分事業(yè)人員仍心存疑慮，把一些消極因素帶到了工作中。
3、我局缺乏計量檢定、質(zhì)量檢驗方面的專業(yè)人員，為檢驗工作的順利開展帶來了一些障礙。
4、行政執(zhí)法方法單一，缺乏對企業(yè)的深入了解、與企業(yè)負責人的溝通，在執(zhí)法技巧方面有待進一步探索。
六、下一步工作打算
1、加大對獲證企業(yè)的巡查回訪頻次，加大對無證企業(yè)的查處力度，加大對名牌產(chǎn)品的培育力度。
2、繼續(xù)開展兩個安全大檢查，重點開展夏季食品專項檢查，確保全縣人民生產(chǎn)、生活的安全。
3、繼續(xù)開展家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督、計劃生育藥械市場、成品油等專項整治行動，加大對假冒偽劣產(chǎn)品的打擊力度。
4、開展x光、心腦電圖等檢定項目的設備購置和認證工作，使以上設備早日投入使用。
5、迎接農(nóng)業(yè)標準化示范縣驗收工作，加快煤焦化循環(huán)經(jīng)濟園區(qū)的創(chuàng)建力度。
6、加快“_____”、“_____”兩個地理標志產(chǎn)品的申報進度，增強我縣產(chǎn)品特色優(yōu)勢，促進產(chǎn)品質(zhì)量提高和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)延伸，推動我縣經(jīng)濟快速發(fā)展
7、繼續(xù)開展“素質(zhì)提升年活動”、“企業(yè)服務年”、“質(zhì)量和安全年活動”、“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”等多項活動，確保取得實實在在的效果。
第7篇 市質(zhì)監(jiān)局2023年上半年工作總結(jié) 1800字
xx上半年，市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)認真落實省局部署，全力助推地方發(fā)展，各項工作取得新進展。主要體現(xiàn)在
一是履職能力獲得新推進。加強項目建設，新批籌國家質(zhì)檢中心項目1個，省電梯及零部件質(zhì)檢中心通過驗收，申報各級公共服務平臺項目9個，其中2個被省商務廳批準立項。開展“產(chǎn)學檢研”合作，*質(zhì)檢系統(tǒng)與蘇州科技學院探索全面合作模式，蘇州計量所設立蘇州大學研究生工作站，常熟質(zhì)檢所成為江蘇大學研究生實踐基地，省模具質(zhì)檢中心設立*大學研究生工作站。推進干部隊伍建設，12名同志通過競爭性選拔走上科級領導崗位。加強廉政建設，出臺《改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的18項規(guī)定》和《預防職務犯罪風險防控暫行辦法》，開展廉政建設標準化試點，組織“蘇州質(zhì)監(jiān)人核心價值觀”大討論和道德講堂。
二是利企惠民推出新舉措。開展計量惠民活動，啟動**年市政府實施項目——健康計量惠民工程，xx上半年為居民免費檢校血壓計9445臺，修理水銀式血壓計4700多臺。開展農(nóng)貿(mào)市場計量器具“四統(tǒng)一”專項檢查，參與姑蘇區(qū)農(nóng)貿(mào)市場標準化建設。開展執(zhí)法打假行動，辦好12365熱線，受理舉報434起、申訴62起，立案**起，案審180件。開展“雙掛鉤”活動，全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)40名領導干部共掛鉤鎮(zhèn)*個、企業(yè)125家，通過走訪，主動了解社情民意，為企業(yè)排憂解難。開展規(guī)范涉企收費檢查，對系統(tǒng)內(nèi)所有財務獨立核算單位進行了收費行為專項檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題督促整改到位。
三是保障安全加大新力度。在食品監(jiān)管領域，制定我市《食品生產(chǎn)許可審查工作考核管理辦法》和《食品生產(chǎn)企業(yè)監(jiān)管信息“紅黑榜”管理辦法》，向社會公布“紅黑榜”企業(yè)各10家。對食品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量管理人員免費開展食品安全知識培訓、考核，已有254家企業(yè)、490人參加。針對11類食品重點領域開展了專項整治。在特種設備監(jiān)管領域，開展電梯96333應急救援平臺建設可行性研究，組織開展起重機、氣瓶專項整治。開展為期1個月的“涉氨企業(yè)”特種設備安全檢查和為期3個月的特種設備安全檢查，已檢查企業(yè)123家，出動檢查人員1972人次，發(fā)現(xiàn)特種設備隱患1094個并督促整改。在重點工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管領域，繼續(xù)推進質(zhì)量信用誠信體系建設，編制《**年**市產(chǎn)品質(zhì)量分析報告》，針對重點產(chǎn)品認真開展質(zhì)量監(jiān)督抽查，xx上半年全市未發(fā)生重大質(zhì)量安全事故。
四是助推轉(zhuǎn)型取得新進展。開展爭創(chuàng)全國質(zhì)量強市示范城市工作，市政府成立爭創(chuàng)工作領導小組，xx年以來2次聽取質(zhì)量工作匯報，并召開全市動員會議，表彰了3家第二屆蘇州市市長質(zhì)量獎獲獎企業(yè)。1家企業(yè)獲首屆**省質(zhì)量獎，2家企業(yè)獲**省質(zhì)量管理優(yōu)秀獎，數(shù)量居全省第一。加強品牌建設，完成*年度各級名牌產(chǎn)品評定工作，評出452個**名牌、205個*名牌、10個省重點名牌、1個省區(qū)域名牌。啟動**年*和*名牌產(chǎn)品組織申報工作。推進標準化戰(zhàn)略，完成《企業(yè)聯(lián)盟標準管理通則》省級地方標準，6項聯(lián)盟標準化試點列入省級試點項目，9個項目列入省級新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)標準專項，3個項目列入省級循環(huán)經(jīng)濟標準化試點項目。完成采標162項，新增2家標準化技術(shù)機構(gòu)。完成國家級城市綜合服務標準化試點調(diào)研報告和標準體系框架設計，申報20項省級服務業(yè)地方標準、11項省級服務標準化試點。開展節(jié)能減排工作，組織鍋爐能效測試98臺、鍋爐水處理檢驗991臺，開展節(jié)能培訓考核600人次，新增環(huán)境管理體系認證證書51張和2家循環(huán)經(jīng)濟節(jié)能減排標準化試點企業(yè)。
五是創(chuàng)先爭優(yōu)明確新目標。在順利完成“一學二爭三滿意”活動基礎上，啟動“三提升三創(chuàng)建三滿意”工程，提出未來3年蘇州質(zhì)監(jiān)工作總體目標，即提升創(chuàng)新服務能力，創(chuàng)建全國一流質(zhì)量強市，努力做到政府滿意;提升行政監(jiān)管能力，創(chuàng)建全國一流監(jiān)管體系，努力做到社會滿意;提升技術(shù)保障能力，創(chuàng)建全國一流檢驗檢測體系，努力做到企業(yè)滿意。結(jié)合實際，細化85項具體目標、任務，并建立考核體系。
xx下半年，我市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的總體工作思路是：認真貫徹落實黨的十八大精神和省局工作部署要求，圍繞推動地方經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展，以質(zhì)量強市為龍頭，全面實施“三三三”工程，進一步推進質(zhì)監(jiān)隊伍建設，為蘇州率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化作出新貢獻。
實施“三三三”工程，在推進質(zhì)監(jiān)事業(yè)全面持續(xù)發(fā)展上追求更大作為?！叭惫こ痰膶嵤?，是市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)在新形勢下推動能力提升、強化內(nèi)涵發(fā)展的重要舉措。自xx年至xx年的3年時間內(nèi)，分年度加以推進。xx下半年要進一步細化目標、任務，加強督查與考核，著重抓好年初確定的10項重點、5項亮點和5項創(chuàng)新工作，市局每月聽取工作進度匯報。通過“三三三”工程的實施，激發(fā)全體干部職工的工作熱情，進一步營造謀事、干事、成事的濃厚氛圍。
第8篇 質(zhì)監(jiān)局2023年上半年農(nóng)資打假下鄉(xiāng)宣傳周總結(jié) 1300字
根據(jù)省局《關(guān)于2024年深入開展農(nóng)資專項打假工作的通知》，我局緊緊圍繞“穩(wěn)糧、增收”、“千方百計保證國農(nóng)糧食安全和主要農(nóng)產(chǎn)品有效供給，千方百計促進農(nóng)民收入持續(xù)增長”的總體要求，結(jié)合我市實際，因地制宜地開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的農(nóng)資打假下鄉(xiāng)集中宣傳活動?，F(xiàn)將活動情況總結(jié)匯報如下：
一、加強組織領導
我
局高度重視“農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”活動，成立了以市局副局長羅林富為組長，稽查分局局長徐林為副組長的活動領導小組。
二、精心策劃、周密部署
我局制定了《_____質(zhì)監(jiān)局“農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”活動實施方案》，并召集各區(qū)縣局分管領導對宣傳周活動進行了安排部署，分成7個“農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”宣傳行動組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展農(nóng)資打假下鄉(xiāng)宣傳活動。
三、內(nèi)容豐富、效果明顯
（一）組織“進千村、入千戶、抽千樣”檢測活動?！稗r(nóng)資打假下鄉(xiāng)”共進村120個，入戶436個，深入農(nóng)資銷售商店及農(nóng)戶家中，抽取農(nóng)資樣品并免費檢測共140個，檢測合格率為66%。
（二）開展現(xiàn)場咨詢、現(xiàn)場受理舉報投訴活動。 3月13日 為我市“農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”集中宣傳日，7個宣傳行動組分別在7個區(qū)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了現(xiàn)場咨詢、現(xiàn)場受理舉報投訴活動，并邀請了當?shù)剞r(nóng)技站及化肥企業(yè)人員共同參與，向農(nóng)民群眾宣傳如何辨別真假化肥、如何選購農(nóng)膜及農(nóng)機產(chǎn)品、如何選購農(nóng)藥等基礎知識。共發(fā)放宣傳資料10747份，受理農(nóng)民咨詢共1449人次，受理農(nóng)民舉報投訴案件13起。
（三）召開生產(chǎn)企業(yè)座談會。3月6日我局召集全市農(nóng)肥生產(chǎn)企業(yè)負責人和各區(qū)縣局分管執(zhí)法工作領導對如何確保我市農(nóng)資產(chǎn)品質(zhì)量進行了座談。歐局長在座談會上指出：農(nóng)資產(chǎn)品質(zhì)量涉及廣大農(nóng)民群眾的根本利益，希望我市農(nóng)資產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)要有做“良心農(nóng)資”的理念，切實增強產(chǎn)品質(zhì)量責任意識和法制觀念；全市質(zhì)監(jiān)部門要充分認清肩負的責任，切實依法履行監(jiān)管職責，并把監(jiān)管和服務有機結(jié)合起來。
（四）嚴厲打擊制售假冒偽劣農(nóng)資等坑農(nóng)害農(nóng)違法行為。自農(nóng)資專項打假行動以來，我市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)統(tǒng)一部署，對有過質(zhì)量違法行為的企業(yè)重點檢查、反復檢查，共出動執(zhí)法人員492人次，出動執(zhí)法車輛123臺次，查辦農(nóng)資案件44起，查獲假冒偽劣化肥共104噸，查獲假冒偽劣農(nóng)資貨值共18萬元，為農(nóng)民挽回經(jīng)濟損失11.4萬元。
（五）加大宣傳力度，提高宣傳效果。今年“農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”集中宣傳活動中，我局主動邀請新聞媒體參與，深入活動現(xiàn)場，重點對“農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”、查辦大案要案、標本兼治措施及12365打假投訴舉報咨詢臺維護農(nóng)民利益等為農(nóng)民群眾排憂解難辦實事等方面進行宣傳和報道，營造了有利于農(nóng)資專項打假工作環(huán)境的輿論氛圍。同時通過新聞媒體進行社會監(jiān)督，更有利于防止坑農(nóng)害農(nóng)事件發(fā)生。
四、取得的成效和不足。
通過此次“農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”集中宣傳活動，提高了廣大農(nóng)民群眾質(zhì)量法制意識和識假辨假的能力，嚴厲打擊了制售假冒偽劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)違法行為，查處了一批不合格的農(nóng)資產(chǎn)品，使我市農(nóng)資生產(chǎn)經(jīng)營秩序有了進一步的好轉(zhuǎn)，得到了廣大農(nóng)民群眾的一致好評。當然，此次活動中也存在一些不足，如檢查涉及到的區(qū)域還不夠?qū)?，涉及到的農(nóng)資種類還不夠多等，但隨著農(nóng)資打假下鄉(xiāng)活動的進一步深入，通過全體質(zhì)監(jiān)人員的不斷努力，上述問題將會得到改進和完善，農(nóng)資打假下鄉(xiāng)活動將會取得更顯著的成效。
第9篇 質(zhì)監(jiān)局上半年黨建工作總結(jié) 3550字
20xx年，我局以黨的十八精神為指導，深入落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府總體工作思路和質(zhì)監(jiān)中心工作，不斷強化政治理論和業(yè)務知識學習，認真履行《黨章》規(guī)定的職責，切實加強和改進對基層黨組織和黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，通過制度化，規(guī)范化的管理，使黨建工作水平進一步提高，為洪澤經(jīng)濟更好更快地發(fā)展提供了有力的思想政治保障?，F(xiàn)將上半年工作開展情況總結(jié)如下：
一、加強學習教育，提高黨員干部的思想政治素質(zhì)
年初，局黨組把學習教育作為提高干部職工素質(zhì)的重要手段。一是結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，采取集中學習、個人自學、組織討論等形式，組織干部職工集中學習了黨章、xx大、xx屆三中全會、社會主義核心價值體系，習一系列講話精神以及中央、省、市、縣委相關(guān)會議、文件精神，領導干部帶頭參加學習，帶頭上黨課，半年來，共開展集中學習5次，專題報告1次，集中專題討論2次，參加學習在職黨員干部全部撰寫了學習心得，局黨組完成中心組理論學習6次，切實做到學習有部署、有記錄、有討論、有筆記、有體會，提高黨員干部的政治理論水平。二是開展法律法規(guī)學習，我局采取個人自學，以會代訓，專題培訓、發(fā)放資料等形式，做到逢會必講，讓干部職工人人參與學法，做到知法，懂法，守法。目前，已印發(fā)宣傳手冊300本，法制宣傳資料近1000余份，大大提高了廣大職工法制意識。
二、把握工作重點，促進組織建設取得實效
(一)抓組織領導。一是把黨建工作擺上重要議事日程，與中心工作同安排、同布署、同檢查、同考核。并結(jié)合實際制定印發(fā)了《20xx黨建工作要點》，明確黨建工作任務、要求和責任，切實做到黨建工作有組織，有安排，有部署，有落實，有檢查。二是建立和落實黨建工作目標責任制。年初，局黨組將黨建工作任務分解下達到各部門，建立了黨建工作督促檢查考核制度，將黨建工作納入各部門的年終目標考核，并不定期對黨建工作情況進行督查，切實做到黨建工作有人抓，有抓手，有規(guī)章，確保黨建工作各項任務落到實處。
(二)抓班子建設。建立黨建工作責任制，實行黨員領導干部“一崗雙責”，明確局黨組成員的職責分工和任務要求，書記具體負責黨建工作的落實。半年召開黨建工作會1次，專題聽取黨支部工作匯報，并對黨組織建設，支部活動開展情況進行安排部署，確保了黨建工作全面落實。
(三)抓組織建設。抓好黨員發(fā)展工作。加強對年輕干部的培養(yǎng)和引導，鼓勵年輕優(yōu)秀干部加入黨組織隊伍，在黨員發(fā)展上嚴格把好“推薦關(guān)、考試關(guān)、表決關(guān)、審查關(guān)”，今年推薦1名積極分子報批發(fā)展對象，為黨組織注入新鮮血液。
(四)開展“走基層訪千戶暖民心”主題活動。我局召開了“走基層訪千戶暖民心”活動動員大會，號召干部職工向貧困人員捐款。同時，領導班子帶隊，分兩組上門拜訪了四戶困難農(nóng)戶，送去慰問金2023元。已有48人(全局共50人)參與了捐款，累計捐款10200元。
(五)開展春節(jié)走訪慰問活動。局長親自帶隊，看望了我局長期資助的“一幫一”貧困學生謝羅，送去了1000元慰問金，并詳細詢問目前生活現(xiàn)狀和學習狀況，鼓勵他在困難環(huán)境中自強自立。隨后，走訪慰問扶貧掛鉤村萬集鎮(zhèn)草澤村。慰問組一行與村委會干部進行座談，詳細了解該村2024年各項工作開展情況，對村20xx年工作計劃提出指導性建議，做到早計劃早安排早落實。
(六)開展結(jié)對幫扶活動。該局領導班子先后兩次深入
結(jié)對幫扶的萬集鎮(zhèn)草澤村，與村支部、困難黨員和農(nóng)戶座談，了解村集體經(jīng)濟發(fā)展情況、困難黨員和困難農(nóng)戶的生活狀況，共同探討村集體經(jīng)濟發(fā)展思路，同時，捐助草澤村困難幫扶資金2萬元。
(七)開展開展壯大村集體經(jīng)濟幫扶工作。在壯大村集體經(jīng)濟幫扶工作中，著力點主要放在總部經(jīng)濟和招商引資工作上，通過發(fā)展梁墩村總部經(jīng)濟和開展招商引資工作，幫助掛鉤村“造血”，完成梁墩村“破零超十”的目標任務。目前質(zhì)監(jiān)局正在洽談一個食品項目，有望落戶三河鎮(zhèn)梁墩村。質(zhì)監(jiān)局還送去了幫扶資金5000元，幫助梁墩村發(fā)展村集體經(jīng)濟。
(八)開展志愿者活動。一是參加機關(guān)干部“一日勞動”活動。由分管領導帶隊，全局共xx人參加了機關(guān)干部“一日勞動”活動，他們利用星期天來到縣工業(yè)園區(qū)東五道寶利嘉北側(cè)，參加道路環(huán)境衛(wèi)生整治活動，環(huán)境整治活動進行了1天，共清掃路面4公里，清理垃圾1噸。二是開展“文明交通行”活動。領導班子帶頭，全局共有35人次參加了文明交通勸導活動，用實際行動倡導廣大市民遵守交通規(guī)則、文明交通出行。
(九)開展黨的群眾路線教育活動。按照縣委的安排
部署，我局及時召開專題會研究部署，成立了以黨組書記為組長的群眾路線教育實踐活動領導小組和相應的組織機構(gòu)，制定并印發(fā)質(zhì)監(jiān)局黨委群眾路線教育活動實施方案，召開動員大會，全面啟動質(zhì)監(jiān)局路線教育活動?，F(xiàn)已基本完成第二環(huán)節(jié)階段的規(guī)定動作。印發(fā)宣傳資料1000份，懸掛標語1條，上傳活動專題信息12條。開展集中學習和觀看電影片5次，集中專題討論5次，在職干部職工全部撰寫學習筆記，中層以上干部全部撰寫了學習心得。局領導班子、班子成員在“四風”問題及工作建議意見共50條，納入領導班子 “四風”問題及工作問題臺賬27個。局中層以上干部個人“四風”問題已全部建立問題臺賬，目前，路線教育實踐活動已進入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。針對第一環(huán)節(jié)查找的突出問題，我局分別對每一個問題，都明確整改責任人、整改措施和整改時限，切實落實整改。同時領導干部針對查找出的“四風”問題，認真做好了交心談心“四必談”，切實做到了見人見事見思想，局中層以上干部全部撰寫對照檢查材料，召開了專題民主生活，現(xiàn)已基本完成第二環(huán)節(jié)階段的規(guī)定動作。
(十)開展全民創(chuàng)業(yè)活動。是地方政府加快跨越發(fā)展的一項重要舉措。作為質(zhì)量、計量、標準職能部門，洪澤質(zhì)監(jiān)局將充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，創(chuàng)新服務方法，積極幫助企業(yè)發(fā)展。重點開展“三項服務”。一是抓好窗口服務。積極推進全局審批事項向一個科室集中和科室向縣行政審批中心質(zhì)監(jiān)服務窗口集中的“兩集中”，實行“一站式服務”。通過開展“預約服務” 、“綠色通道”、“服務企業(yè)直通車”活動、“企業(yè)質(zhì)檢能力提升”活動等新的服務舉措，最大限度地支持全民創(chuàng)業(yè)，降低準入門檻，承諾企業(yè)一年內(nèi)生產(chǎn)的產(chǎn)品、特種設備、計量器具減半收取檢驗檢測費，對集貿(mào)市場計量器具實行免費檢定，小微企業(yè)辦理組代碼證工本費全免。二是創(chuàng)新提前介入服務。對創(chuàng)業(yè)者申辦許可證等涉及質(zhì)監(jiān)部門的行政審批事項，提前介入服務，對符合取證條件的企業(yè)，加快辦證速度，提高工作效率;對尚不完全具備取證條件的企業(yè)，幫助完善條件，爭取早日取證。集中力量支持縣高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園、開發(fā)區(qū)東區(qū)、鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)和村級創(chuàng)業(yè)點加速發(fā)展，重點指導一批園區(qū)企業(yè)管理上水平、產(chǎn)品上檔次。三是開展技術(shù)支撐服務。積極發(fā)揮質(zhì)監(jiān)部門自身的技術(shù)和信息優(yōu)勢，從制定標準、設計標簽、培訓人員、檢驗檢測等方面給予幫助和支持，指導其建立健全適合企業(yè)經(jīng)營管理需要的質(zhì)量管理體系、標準化體系、計量檢測體系和設備安全管理體系等“4大體系”。不斷構(gòu)筑質(zhì)量檢驗、計量測試和標準化信息等三大公共技術(shù)服務平臺，主動為企業(yè)提供一流的質(zhì)量技術(shù)服務。加快信息化建設，為全民創(chuàng)業(yè)提供產(chǎn)品質(zhì)量、標準、條代碼、認證、技術(shù)法規(guī)等方面的信息服務。
三、加強廉政建設，筑牢反腐__懲防體系
(一)加強領導，落實廉政建設責任。及時調(diào)整黨風廉政建設領導小組，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅持“一把手”負總責，黨組成員齊抓共管、部門協(xié)調(diào)配合，人人參與的工作格局。與全體黨員干部簽定黨風廉政建設責任書，并不定期對主要負責人履行黨風廉政建設情況進行督促檢查，確保黨風廉政建設落到實處。
(二)加強學習，提高廉政意識。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，組織干部職工認真學習了中央“八項規(guī)定”和省委“十項規(guī)定，《廉政準則》以及中央和省、市、縣紀委有關(guān)黨風廉政和反腐敗工作會議精神，參觀縣紀委組織廉政圖片展，觀看《凈化領導干部生活圈》警示教育片，通過一系列學習教育，進一步提高黨員干部的廉政意識，筑牢思想防線
(三)嚴格執(zhí)行厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的有關(guān)規(guī)定。我局全面實施公務卡制度，嚴控公務經(jīng)費和公務接待費用。公務接待由專人統(tǒng)一負責，杜絕多人經(jīng)手，所有費用需由經(jīng)辦人、分管領導、主要領導簽字后方可報銷。對公務用車，由辦公室統(tǒng)一調(diào)派，嚴格實行公務派車和用車登記制度，節(jié)假期，除值班或因公使用公務用車外，車輛全部停放在院內(nèi)，集中封存杜絕公車私用。
上半年，我局在抓黨建、帶隊伍、爭一流方面做了一些工作，取得了一定成績，但是與上級要求相比，還存在一定的差距和不足。
下半年，我們將進一步強化領導，落實制度，加大創(chuàng)新力度，把黨建工作開展得更加扎實，更加富有成效，為加快洪澤發(fā)展做出新的更大貢獻。從四方面入手：
1、深化教育實踐活動，抓班子、抓支部，體現(xiàn)率先作用;
2、深化學習教育培訓，抓黨課，抓黨員、體現(xiàn)先鋒作用;
3、深化紀律制度執(zhí)行，抓作風、抓廉政，體現(xiàn)先導作用;
4、深化質(zhì)監(jiān)文化建設，抓行業(yè)、抓文明，體現(xiàn)爭先作用。
第10篇 2023年上半年質(zhì)監(jiān)局工作總結(jié) 4300字
2024年上半年，臨泉縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局在縣委、政府和市局的正確領導下，按照省、市局提出的“發(fā)展為上，服務為先，執(zhí)法為民，安全為天”的十六字要求，認真貫徹落實省、市局工作會議精神，以堅持科學發(fā)展觀為中心，以效能建設為抓手，認真做好質(zhì)監(jiān)工作，在全體干部職工的共同努力下，較好地完成各項工作?，F(xiàn)就上半年工作總結(jié) 一、認真開展效能建設活動，推進隊伍建設 為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，規(guī)范行政行為，增強服務意識，提高質(zhì)監(jiān)工作水平，按照省局《關(guān)于開展“效能建設年”活動的指導意見》、市局《2024年機關(guān)“效能建設年”活動實施方案》和縣委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈中共阜陽市委 阜陽市人民政府關(guān)于加強行政效能建設的意見〉的通知》的文件精神，我局黨組召開動員大會、迅速擬定了實施方案，認真組織學習動員，積極、扎實地開展機關(guān)效能建設活動。主要做了以下工作：一是健全了機構(gòu)。成立了質(zhì)監(jiān)局機關(guān)效能建設領導小組，設立了領導小組辦公室。局黨組書記、局長任領導小組組長，黨組成員及各股室負責人為成員的領導小組成員。在效能建設中，領導小組成員身先士卒，發(fā)揮了表率和帶頭示范作用。二是制定了機關(guān)效能建設實施方案。根據(jù)上級效能建設實施方案，我們結(jié)合單位實際和工作任務，按照總體要求，結(jié)合黨風廉政建設工作和文明創(chuàng)建工作認真擬定了效能建設活動實施方案，對各階段的工作任務進行了細化和分解，并提出了要求。活動中，我們明確了監(jiān)督措施，設立了征求意見箱和監(jiān)督電話，下發(fā)了150份質(zhì)監(jiān)工作人員履職活動跟蹤監(jiān)督卡，目前回收79份。三是狠抓了學習，首先我們認真組織各股室負責人召開的全縣機關(guān)效能建設動員大會。第二，我們組織召開了機關(guān)干部職工大會進行學習動員。第三，我們堅持每周一學習日，認真學習了《公務員法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》、省局《指導意見》和市委、市政府《工作意見》，以及市局《實施方案》、《臨泉縣質(zhì)監(jiān)局2024年機關(guān)“效能建設年”活動實施方案》，學習中我們堅持集中學習與自學相結(jié)合。四是制訂了效能建設七項制度，并嚴格執(zhí)行。五是繼續(xù)實行純凈考核制度，將各項目標進行了分解，層層簽訂了目標責任書。繼續(xù)實行績效考核辦法，將目標任務、綜合管理、行政執(zhí)法、安全監(jiān)察、車輛管理、黨風廉政建設、文明創(chuàng)建等各項目標任務分解到各單位。采取定量與定性相結(jié)合的辦法每月進行一次考核。六是開展查思想觀念、查軟環(huán)境建設、查業(yè)務能力、查工作作風等“四查”活動，并將自查出來的問題形成專題報告，報送市局。目前，我局結(jié)合自查出的問題和履職活動跟蹤卡收集的意見建議，制定出整改計劃，并嚴格按照整改計劃進行整改。
通過前兩個階段的活動，我局機關(guān)工作效率和隊伍建設有了明顯提高。所有辦事程序嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行，全部工作崗位都實行了首問負責制和ab崗工作制。職工隊伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平有了進一步提高，領導干部把握大勢、服務大局的能力和駕馭全局、協(xié)調(diào)各方的能力得到進一步加強；行政行為進一步規(guī)范，活動開展以來，我局共辦理行政案件10xxxx，無一例行政復議和行政訴訟案件，無一例錯案。在我縣近期開展的行政機關(guān)政風評議第一階段中，順利通過民主測評；黨風廉政建設工作進一步推進，在上半年全體人員在監(jiān)管、執(zhí)法和服務過程中無任何違規(guī)違紀行為。
二、狠抓專項整治活動，確保兩個安全
一是開展食品加工企業(yè)調(diào)查摸底活動，為保證此項活動順利開展，在縣政府的支持下，以臨政辦秘[2023]19號文件下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)臨泉縣食品生產(chǎn)加工業(yè)整頓工作方案的通知》，我局也成立了相應的領導小組，保證整治活動的組織領導。對9xxxx食品生產(chǎn)企業(yè)全面登記造冊，并輸入電子監(jiān)管檔案。二是開展面粉加工業(yè)專項整治活動。對7xxxx面粉生產(chǎn)加工企業(yè)建檔，全面掌握了我縣面粉加工企業(yè)數(shù)量、證照情況、衛(wèi)生狀況、生產(chǎn)條件和產(chǎn)品質(zhì)量。其中各種手續(xù)齊全的有2xxxx，加工兌換點xxxx。抽取樣品43組，合格36組。對于手續(xù)齊全的2xxxx企業(yè)，我們給予大力扶持和幫助，對有衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照，但不屬于生產(chǎn)許可證管理的xxxx企業(yè)，我們加大監(jiān)管力度和巡查頻次，以確保質(zhì)量安全；對于無衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照的3xxxx企業(yè)加大整治力度，建議工商部門按照相關(guān)法律法規(guī)進行查封。并和有關(guān)部門配合查封面粉生產(chǎn)加工企業(yè)3xxxx，xxxx企業(yè)自行停止生產(chǎn)；三是開展桶裝飲用水專項整治。檢查飲用水生產(chǎn)加工企業(yè)9 家，其中已取得食品生產(chǎn)許可證的4 家，已經(jīng)受理正在審查的xxxx，正在申請辦證的xxxx，對xxxx無證企業(yè)責令停止生產(chǎn)銷售，限期取證，抽查樣品7組。四是加大了對我縣轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)企業(yè)的巡查力度，建立落實以“三員四定、三進四圖、兩書一報告”為主要內(nèi)容的食品安全區(qū)域監(jiān)管責任制，進一步推進食品質(zhì)量安全的分類監(jiān)管，按照產(chǎn)品質(zhì)量安全風險大小、技術(shù)含量高低、生產(chǎn)條件和質(zhì)量保證能力水平的高低、檢驗監(jiān)管的難易程度等情況，實施分類監(jiān)管。5xxxx食品生產(chǎn)企業(yè)承諾書公示上墻。此外，我局還開展“五一”黃金周、“六一”兒童食品專項整治，銷毀變質(zhì)食品6箱。五是開展特種設備安全監(jiān)察專項整治活動，上半年開展“春節(jié)”、“五一黃金周”、“安全生產(chǎn)月”安全專項整治活動三次，深化了氣瓶、壓力管道、危險化學品包裝壓力容器的整治和管理工作，進一步完善了特種設備數(shù)據(jù)庫。同時加大對重要設備、重點場所、重點行業(yè)、重大事故隱患的監(jiān)管力度，推動特種設備安全執(zhí)法聯(lián)運機制的建立。半年共檢查特種設備使用單位6xxxx，檢驗鍋爐22臺，電梯3臺，氣瓶560只，辦理特種設備案件2xxxx，下達整改通知書50份，隱患整改率達9xxxx。
由于措施得力、扎實有效，兩大安全工作受到政府及社會各界的高度肯定，上半年我局榮獲市食品安全工作先進單位，縣安全生產(chǎn)先進單位，局長劉恩芳連續(xù)第二年被評為市安全生產(chǎn)先進個人。
三、以源頭監(jiān)管為重心，強化行政執(zhí)法工作
一是把食品安全責任制、打假責任制、安全監(jiān)察責任制納入到源頭監(jiān)管責任制之中，將四者有機結(jié)合起來，做到責任區(qū)劃和責任人員相吻合。將全縣劃分為五個監(jiān)管責任區(qū)，成立了源頭監(jiān)管、食品監(jiān)管、打假工作領導小組，實行分片包干負責的原則，倡導對一對一的監(jiān)管模式。制定了源頭監(jiān)管、食品監(jiān)管、執(zhí)法打假實施方案和工作程序，對全縣14xxxx企業(yè)的電子監(jiān)管檔案和紙質(zhì)檔案進行完善和清理，規(guī)定了定期巡查，監(jiān)督檢查、抽查制度，對不具備生產(chǎn)能力的xxxx生產(chǎn)企業(yè)責令停產(chǎn)整頓。監(jiān)督抽查樣品80組，完成率達100 %，合格76組，不合格4組，抽查不合格后處理到位xxxx。
二是強化打假治劣工作。上半年，先后開展食品安全專項整治百千萬活動、春季農(nóng)資專項打假活動和建材專項整治活動、３c認證產(chǎn)品專項檢查、節(jié)日期間食品專項檢查、計量專項檢查共1xxxx。共出動執(zhí)法人員650xxxx人（次），檢查生產(chǎn)企業(yè)21xxxx（次），檢查倉儲、倉庫4xxxx。查封非“b”瓶和捆扎啤酒xxxx瓶，搗毀制假窩點xxxx。共辦理行政執(zhí)法案件21xxxx，其中現(xiàn)場案件4xxxx，立案17xxxx，結(jié)案13xxxx。極大地打擊了制假售假者的囂張氣焰，為整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序做出了積極貢獻。
四、強化服務意識，做好基礎性工作
一是繼續(xù)推進以質(zhì)取勝戰(zhàn)略。上半年，我局繼續(xù)以質(zhì)量和打假兩個行政責任制為抓手，充分發(fā)揮質(zhì)量聯(lián)席會議的作用，第二輪“質(zhì)量興縣”工作正在準備中，召開質(zhì)量聯(lián)席會議一次。通過把源頭質(zhì)量監(jiān)管、推進名牌戰(zhàn)略、強化企業(yè)基礎工作等有機地結(jié)合起來，以促進我縣產(chǎn)品質(zhì)量水平的進一步提升。目前，我局正積極對安徽臨泉山羊集團有限公司、安徽隆茂糧油實業(yè)有限公司進行名牌培育，對4 家小型企業(yè)實行對口幫扶，切實幫助這類企業(yè)解決質(zhì)量難題，不斷提高其產(chǎn)品質(zhì)量水平，增強其產(chǎn)品市場競爭力。幫助xxxx面粉生產(chǎn)企業(yè)、xxxx飲用水生產(chǎn)企業(yè)獲得食品生產(chǎn)許可證，幫助xxxx企業(yè)換發(fā)食品生產(chǎn)許可證。定期監(jiān)督抽查80組。
二是抓好標準、計量等基礎工作。上半年幫助企業(yè)新訂標準1項，農(nóng)業(yè)地方標準xxxx，辦理代碼187份，條碼xxxx。共抽查定量包裝23組，合格16組，不合格7組，立案xxxx。1xxxx企業(yè)建立計量體系確認，抽查計量器具2組，查處計量違法案件xxxx。集貿(mào)市場在用計量器具強檢24臺次，強檢率10xxxx，強檢合格率達10xxxx，公平秤設置及受檢率達10xxxx，檢定加油機156臺次，強檢率10xxxx，合格率10xxxx。大中型企業(yè)在用計量器具強檢率10xxxx，合格率10xxxx。查專業(yè)集貿(mào)市場xxxx，批發(fā)門點1xxxx，生產(chǎn)廠家xxxx。
三是認真做好《備忘錄》各項工作。制定《穿心蓮種植技術(shù)規(guī)范》、《黑甘薯種植技術(shù)規(guī)范》兩項地方農(nóng)業(yè)標準。國家級無公害芝麻示范項目和三元雜交豬國家級標準化示范區(qū)項目進展有序。
四是法制建設工作得到加強。上半年我局出臺完善了《行政執(zhí)法工作職責制度18項》，有效地對執(zhí)行人員及行政行為進行了規(guī)范。上半年，加大了法律法規(guī)的宣傳力度，在各級媒體上刊登報道共1。圍繞“3.15”、效能建設、送法下鄉(xiāng)安全月等開展宣傳活動xxxx，突出宣傳質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的重要作用和工作成效，為打假治劣工作的開展創(chuàng)造一個良好的法制輿論環(huán)境。
五、存在問題
一是效能建設活動中，個別同志對政治理論學習的重要性認識不高，認識不到位，以為是走形式。其原因主要有：一是對理論學習認識還不足；二是工作在第一線的同志，工作往往是到企業(yè)進村串戶進行檢驗檢測，在機關(guān)辦公室的時間少，有時覺得不一定要呆在辦公室，紀律有所松懈，不能坐下來系統(tǒng)地進行學習；三學習針對性不強，尤其是與工作有關(guān)的法律法規(guī)、政策和業(yè)務知識的學習還不夠；三是機關(guān)個別職工上班時不能嚴格按照局內(nèi)規(guī)章制度工作，存在早退和脫崗現(xiàn)象。
二、干部職工服務意識和水平有待進一步提高。由于受人員素質(zhì)限制，對企業(yè)的技術(shù)指導不夠，服務質(zhì)量有待提高，服務意識有待進一步加強。
三、在源頭監(jiān)管中，對小作坊企業(yè)的監(jiān)管措施不得力，監(jiān)管效果不明顯；執(zhí)法隊伍“三員”建設待加強；由于人員力量經(jīng)費有限，存在工作不夠到位，督導不夠理想的問題。特別是經(jīng)費不足，無法開展大范圍的產(chǎn)品監(jiān)督檢驗，致使日常監(jiān)管工作難以滿足要求；無證查處力度不大，證后監(jiān)管不力，企業(yè)信息收集不全等情況。職能股室隊所相互配合不夠。
四、在行政執(zhí)法中，部分執(zhí)法人員辦案水平不高現(xiàn)象，執(zhí)法過程中宣傳法律法規(guī)力度不夠。
六、下半年工作打算：
下半年我局工作將繼續(xù)以效能建設活動為契機，認真踐行“三個代表”重要思想，以確保兩大安全為目標，以源頭監(jiān)管為核心，做好以下幾個方面的工作：
1、繼續(xù)做好食品安全監(jiān)管和特種設備安全安全監(jiān)察工作；近期著重抓好夏季食品、飲料專項整治工作和特種設備定期檢驗工作。
2、從源頭抓企業(yè)質(zhì)量的提高，完善源頭監(jiān)管機制。提高在計量、標準、質(zhì)量、認證認可、市場準入方面的監(jiān)管力度。
3、繼續(xù)加強隊伍建設，提高人員素質(zhì)；進一步完善源頭監(jiān)管機制，使各股室隊所在開展工作時，能夠密切配合。
4、加快發(fā)展技術(shù)機構(gòu)，一要繼續(xù)改革管理方式，激發(fā)內(nèi)部活力。二要繼續(xù)拓展合作空間，加快項目發(fā)展。三要繼續(xù)提升檢測質(zhì)量，開辟檢驗市場。
第11篇 質(zhì)監(jiān)局上半年三服務工作總結(jié) 3600字
xxxx年以來，為了進一步學習貫徹黨的十八大精神，市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局分局按照市局黨委《關(guān)于在全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)開展“作風效能建設年”活動的實施意見》整體要求，認真落實“服務群眾、服務發(fā)展、服務基層”的工作部署，全體人員牢固樹立危機意識、發(fā)展意識、執(zhí)行意識，緊緊圍繞服務縣域經(jīng)濟發(fā)展為中心，按照“抓效能強作風促發(fā)展”的總體要求，深入開展“三服務”主題活動，較好地完成了各項目標任務?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
一、精心部署開展作風效能建設活動
我局為了加強對政風行風集中整頓活動的領導，3年初，經(jīng)局長辦公會研究，制訂了《縣質(zhì)監(jiān)局政風行風集中整頓活動實施方案》，成立由局長、黨組書記勝任組長，各分管局長為副組長，局屬各單位負責人為成員的活動領導小組。指定由紀檢組長負責紀檢日常工作。為落實責任，規(guī)定一把手對全局政風行風建設工作負總責，按照誰主管、誰負責的原則，將活動的具體任務分解到班子成員和各個部門。為政風行風整頓提供了組織保障，建立了責任體系。
為了確保集中整頓活動緊扣中心工作，我局新任局長、黨組書記勝同志上任伊始，主動拜訪了縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)等部門的主要領導，誠懇征求上級部門對質(zhì)監(jiān)局的意見和建議。同時按照市局總體部署，我們?nèi)骈_展了“作風效能建設年活動”，堅決做到作風整頓活動與服務企業(yè)工作兩不誤。
二、開展專項整治嚴查違紀行為
今年，我局以作風建設年和政風行風整頓活動為契機，先后開展了完善考勤紀律、車輛管理、辦公物品管理和廢舊物品處置等管理制度，根據(jù)公車管理的相關(guān)規(guī)定，我們嚴格執(zhí)行節(jié)假日公車封存制度，除值班備勤車輛外，局屬所有公車一律在局大院內(nèi)定點封存。堅持開展工作回訪制度，采取主動上門的方式，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處征求意見，詢問我局干部職工在執(zhí)行公務過程中，有無亂收費、亂罰款、亂作為的行為，有無吃、拿、卡、要、報、借等群眾反映強烈的問題。按照“三服務”活動部署，我局研究確定服務企業(yè)，及時聯(lián)系溝通，了解企業(yè)所需，努力提供真實有效的服務。通過一系列的走訪和服務，消除了質(zhì)監(jiān)和當?shù)卣约百|(zhì)監(jiān)和企業(yè)之間法律法規(guī)不理解導致的誤會，同時對他們反映的問題我們均一一作了解釋和答復。
三、轉(zhuǎn)變政風行風優(yōu)化發(fā)展環(huán)境
今年3月份以來，我局不斷加強作風效能建設，切實轉(zhuǎn)變黨風政風行風，進一步增強了公仆意識，加大了服務地方經(jīng)濟建設的力度。在整頓活動期間，我們對企業(yè)和消費者的服務需求也沒有任何的耽誤，并提出了“保姆式服務”理念，對重點企業(yè)和重點項目實行“保姆式”服務。企業(yè)和群眾到質(zhì)監(jiān)部門辦事實現(xiàn)“只進一扇門，辦事找一人”，質(zhì)監(jiān)工作人員到企業(yè)辦事要求“要進企業(yè)門，先找政府聯(lián)絡員”，從根本上改變了多頭進企業(yè)、多頭監(jiān)督的局面。
對企業(yè)實行“行風監(jiān)督卡”制度，實行掛牌服務，制作印有質(zhì)監(jiān)工作人員、聯(lián)系電話以及部門職能職責和相關(guān)服務內(nèi)容的“行風監(jiān)督卡”，在為企業(yè)服務的過程中發(fā)放給企業(yè)，并通過“行風監(jiān)督卡”進行回訪、巡查，這樣既方便了企業(yè)與質(zhì)監(jiān)部門的聯(lián)系溝通，也利于接受群眾對質(zhì)監(jiān)人員工作情況的監(jiān)督。
為引導企業(yè)實施名牌戰(zhàn)略，培育一批質(zhì)量水平高、競爭力強的名牌產(chǎn)品，分局把實施名牌戰(zhàn)略作為全局的中心工作，充分發(fā)揮職能，以服務地方經(jīng)濟發(fā)展為工作重點，以工業(yè)理念發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，深入實施“質(zhì)量強縣”戰(zhàn)略，提出了通過名牌培育推動優(yōu)質(zhì)企業(yè)快速健康成長的路子?？h四家單位和企業(yè)分別榮獲市名牌和市服務名牌稱號，其中獲得xxxx年市名牌企業(yè)稱號的有市民健面粉廠和市永盛家具沙發(fā)廠，獲得xxxx年市服務名牌的有縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社和縣行政服務中心，填補了縣服務名牌的空白。
四、計量惠民工作深受歡迎
xxxx年以來堅持計量工作“兩個面向”面向社會、面向企業(yè)深化“兩個服務”服務社會、服務企業(yè)切實將服務融入計量惠民活動。一是能源計量有序開展?？h內(nèi)3家重點用能單位按要求開展能源計量工作。二是認真開展計量監(jiān)督檢查。重點開展了種子、肥料等產(chǎn)品的計量專項監(jiān)督檢查。三是開展電子汽車衡專項檢查。共檢查電子汽車衡40臺次對2臺貿(mào)易結(jié)算用汽車衡進行了調(diào)試。四是計量惠民扎實開展。免費開展了農(nóng)貿(mào)市場計量器具檢定。截至五月底，共檢定計量器具1000于臺，組織3家企業(yè)開展了誠信計量示范單位創(chuàng)建活動，利用5.20世界計量日之際，舉行大型計量宣傳和咨詢活動。五是繼續(xù)提升技術(shù)服務能力。一是加強技術(shù)能力建設。注重了人員培訓對全體人員進行了質(zhì)量意識、技術(shù)業(yè)務知識教育和培訓增強在崗人員獨立工作能力。
五、努力構(gòu)建長效監(jiān)管機制
進一步鞏固和深化“作風效能建設年”活動成果更加關(guān)注民生、全面履行職責，開展“質(zhì)量提升”活動。
1、加大食品安全監(jiān)管工作。一是開展核查評價工作，督促企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責任。針對縣食品企業(yè)實際現(xiàn)狀制定全年監(jiān)督檢查計劃和檢驗計劃，并報縣政府審核通過。已對區(qū)域內(nèi)7家食品企業(yè)進行了食品質(zhì)量安全主體責任落實和安全評價，共下達行政建議書2份，監(jiān)督檢查情況統(tǒng)計表7份，都已全面整改。上半年幫助1家食品企業(yè)順利換證。對全縣區(qū)域內(nèi)食品小作坊進行了初步調(diào)查摸底。二是積極開展食品安全專項整治。按照省、市局要求有序開展了食品重點產(chǎn)品的監(jiān)督檢查，包括酒類、肉制品、調(diào)味品和食用植物油等的專項檢查。重點檢查了企業(yè)的進貨索證情況、添加劑使用、標識標注、批批檢驗、以及臺帳記錄等。通過各專項整治行動，有力的確保的重點及高危食品的質(zhì)量安全。截至目前，分局食品科共出動工作人員40余人次積極開展食品企業(yè)主體責任監(jiān)督檢查、食品小作坊調(diào)查摸底及各專項整治活動。食品科將繼續(xù)在分局黨組的正確領導下認真開展工作，為企業(yè)服好務，為全縣食品安全保駕護航。
2、認真做好特種設備安全監(jiān)察工作。在認真開展特種設備各類專項檢查和安全隱患排查的同時，切實加強了《特種設備安全監(jiān)察條例》宣傳力度，落實特種設備使用單位的安全生產(chǎn)主體責任二是組織開展了特種設備安全大檢查工作。上半年組織開展了“兩節(jié)”、“兩會”、“五一”、以及“安全月”期間特種設備安全專項檢查。三是開展氣瓶充裝單位專項整治監(jiān)督檢查。四是開展了“安全月”宣傳咨詢?nèi)栈顒?。共發(fā)放特種設備相關(guān)法律法規(guī)和安全使用知識宣傳材料800多份接受群眾現(xiàn)場咨詢16起收到了很好效果。
3、組織專項整治行動規(guī)范市場經(jīng)濟秩序。以食品、農(nóng)資、建材等關(guān)系群眾切身利益的產(chǎn)品為重點組織開展專項整治行動通過深入開展打假治劣著力優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境。一是按照上級文件精神和各項專項整治工作要求，結(jié)合當?shù)貙嶋H，xxxx年稽查隊認真按照上級稽查工作實施意見、質(zhì)量安全風險排查整治活動實施方案、關(guān)于落實8類重點產(chǎn)品質(zhì)量提升實施意見，農(nóng)資建材市場專項整治行動實施方案、質(zhì)檢利劍行動等各類專項整治工作，真正使行政執(zhí)法落實到實處，有依有據(jù)。二是突出重點強化監(jiān)管，以食品和建材產(chǎn)品為重點，嚴厲打擊無證生產(chǎn)、制售假冒偽劣食品、使用非食品原料加工食品以及濫用食品添加劑等違法行為，查處和取締無食品生產(chǎn)許可證非法生產(chǎn)生活飲用水加工黑窩點1家，同時我們選擇有代表性的區(qū)域和產(chǎn)品列入專項整治的重頭戲，對鄭路鎮(zhèn)密目網(wǎng)生產(chǎn)企業(yè)進行了集中整治，對無證生產(chǎn)的違法行為堅決予以打擊。三是嚴格執(zhí)法，攻堅克難，推動行政執(zhí)法工作邁上新臺階，在開展專項整治任務的同時，找準工作重點和群眾關(guān)心的熱點，查大案、端窩點，嚴厲打擊制售假冒偽劣違法行為，截至目前共立案查處各類違法案件3起，結(jié)案一起，現(xiàn)場處罰案件17起。
4、強化服務職能，加大質(zhì)監(jiān)工作宣傳力度。今年上半年我局緊緊質(zhì)監(jiān)中心工作的開展了形式多樣的宣傳上半年共在各類新聞媒體上發(fā)表新聞稿件156篇，其中涉及“三服務”活動的稿件72篇次。一是加強市局門戶網(wǎng)站信息發(fā)布工作。共發(fā)布信息93余條。二是開辟了日報新宣傳專欄，及時宣傳了我局三服務主題活動情況。三是注重向主流媒體報送信息突出宣傳重點，擴大宣傳范圍。
六、下半年工作打算
下半年我局圍繞“三服務”主題活動，繼續(xù)咬緊發(fā)展不放松，堅定發(fā)展信心，創(chuàng)新工作舉措，細化工作方案，挖掘工作潛力，激發(fā)工作熱情，不斷攻堅克難，并從以下幾個方面加大工作力度各項目標任務的完成：
1、深入開展作風效能建設和政風行風集中整頓活動
2、全力以赴協(xié)調(diào)促進完成檢驗檢測中心項目建設工作。
3、穩(wěn)步推進各項服務工作。一是全面落實質(zhì)量提升活動各項工作；二是加強對名牌培育企業(yè)的跟蹤服務。
4、提升技術(shù)機構(gòu)服務能力。一是加大計量檢定、產(chǎn)品檢驗工作力度；二是做好計量、質(zhì)檢新項目認證評審工作提高服務能力增強發(fā)展后勁。
5、全力推進標準化、計量惠民、能源計量工作。抓緊、抓好農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)建設，督促服務標準化試點單位規(guī)范運行。進一步落實能源計量和計量惠民各項階段性工作任務。
6、加大定檢和巡查工作力度。一是嚴格落實源頭監(jiān)管和打假責任制，把定檢和巡查任務落實到責任區(qū)和責任人；二是周密計劃將定檢和巡查按月細化分階段落實；三是做好協(xié)調(diào)工作與正常的業(yè)務工作相結(jié)合確保年度定檢和巡查工作的完成。
7、扎實開展“兩大安全”工作。按照《食品安全法》、《特種設備安全監(jiān)管條例》的要求，全面落實安全生產(chǎn)主體責任，進一步提高預防和處臵緊急突發(fā)事件的能力確?！皟纱蟀踩?。
第12篇 縣質(zhì)監(jiān)局本年紀檢監(jiān)察上半年工作總結(jié) 2500字
縣質(zhì)監(jiān)局XX年紀檢監(jiān)察上半年工作總結(jié)
XX年上半年，xx縣質(zhì)監(jiān)局按照xx縣紀檢監(jiān)察工作會議和省、市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督紀檢監(jiān)察工作會議精神要求及安排部署，堅持以鄧**理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大和xx屆五中、六中全會精神，按照中紀委七次全會、省紀委二次全會、縣三屆四次全會和市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局紀檢監(jiān)察工作會議的要求，全面落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防方針，深入推進教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系建設，狠抓落實，在創(chuàng)新反腐__宣傳教育、建立和完善反腐__制度體系、扎實推進黨風廉政建設和促進機關(guān)作風建設等方面取得了成效。
一、以干部作風建設教育活動為契機，不斷加強反腐__宣傳教育，不斷提高干部職工廉潔從政的自覺性
今年以來，xx縣質(zhì)監(jiān)局以干部作風建設教育活動為契機，全面加強干部職反腐__宣傳教育工作，不斷提高了全局干部職工廉潔從政的意識和自覺性。一是認真學習了中紀委七次全會、省紀委二次全會、縣三屆四次全會和市質(zhì)監(jiān)局紀檢監(jiān)察工作會議精神，加強理想信念教育，教育干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，打牢黨員干部廉潔從政的思想根基。二是認真學習了《____關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會重大問題的決定》，學習質(zhì)量、計量、標準、特種設備等各項業(yè)務相關(guān)的法律法規(guī)，進一步貫徹落實《行政許可法》和《全面推進依法行政實施綱要》等法律法規(guī)，認真執(zhí)行《行政執(zhí)法過錯責任追究制》等規(guī)范性文件，鞏固樹立正確的權(quán)力觀、價值觀、利益觀，正確行使手中權(quán)力，自覺防止濫用行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)、檢驗檢測出具報告的權(quán)力謀取私利的行為，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀，為構(gòu)建和諧質(zhì)監(jiān)開展文明執(zhí)法、文明行政、文明檢測，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，自覺與____保持高度一致，維護政令暢通和紀律的嚴肅性，堅持做到有令則行、有禁則止，教育干部職工筑牢拒腐防線，立志做一個清正廉潔的干部。
二、強化措施，認真落實，全面做好紀檢監(jiān)察各項工作，為推動質(zhì)監(jiān)工作全面發(fā)展保駕護航
今年以來，縣質(zhì)監(jiān)局通過強化措施，認真落實紀檢監(jiān)察工作各項要求，為促進質(zhì)監(jiān)工作取得實效起到了保駕護航的作用。
（一）措施有力，紀檢監(jiān)察工作力度得到不斷加強
一是加強領導，做好安排布置。xx縣質(zhì)監(jiān)局根據(jù)紀檢監(jiān)察工作的需要，做到了加強了領導。全局成立了以局黨支部書記、局長為組長，分管紀檢監(jiān)察工作的副局長為副組長，辦公室相關(guān)人員為成員的紀檢監(jiān)察工作領導小組，并成立辦公室，指定專人負責紀檢監(jiān)察日常工作，做到有組織、有領導、有具體工作人員。同時，根據(jù)市、縣紀檢監(jiān)察工作的安排部署，年初結(jié)合單位實際，制定了年度紀檢監(jiān)察工作實施方案，對全局的紀檢監(jiān)察工作進行了詳細的安排布置。
二是建立健全和完善工作制度，不斷加強紀檢監(jiān)察工作力度。扎實開展好紀檢監(jiān)察各項工作，縣質(zhì)監(jiān)局在幾個方面不斷完善制度建設。第一是制定和規(guī)范領導干部廉潔自律的監(jiān)督制度，如追究重大違紀連帶責任制度，黨員干部廉潔自律制度，對有損行政效能和行政過錯行為投訴舉報制度等；第二是圍繞完善反腐__的領導體制和工作機制，貫徹落實統(tǒng)一領導、齊抓共管、組織協(xié)調(diào)、各負其責、依靠群眾支持和參與的機制，通過這種制度的監(jiān)督，在制度保障上下了功夫。
三是認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，做到黨風廉政建設責任主體到位。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制是確保紀檢監(jiān)察工作取得實效的必要保障。xx質(zhì)監(jiān)局根據(jù)與市、縣簽定的黨風廉政建設責任書，認真分解任務和落實各項工作要求，并與全局黨員干部簽定了黨風廉政建設責任書，做到明確目標、明確措施、明確完成時限和責任人，做到目標任務、責任主體、工作措施“三到位”，為全年黨風廉政建設任務的完成打下堅實基礎。
（二）精密安排，紀檢監(jiān)察各項工作得到較好落實，有力地促進了部門各項業(yè)務的正常開展和取得較好成績
一是以黨風廉政建設為手段，全面加強干部隊伍建設。今年以來，縣質(zhì)監(jiān)局以干部作風建設教育活動、繼續(xù)加強治理商業(yè)賄賂工作和深入開展黨風廉政學習教育等工作，使全局干部職工不斷提高了對黨風廉政建設的認識，使大家都認識到開展質(zhì)監(jiān)工作要始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民，能把維護好、實現(xiàn)好人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，在工作堅持監(jiān)督與服務并重，全面履行職能，做到嚴格執(zhí)法、服務到位，不執(zhí)法水平和工作水平及政策水平得到了不斷提高。XX年上半年，xx質(zhì)監(jiān)局未出現(xiàn)違反紀檢監(jiān)察有關(guān)規(guī)定的人和事。
二是認真履行質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督職能職責，全面完成部門各項業(yè)務工作，促進地方經(jīng)濟社會和
諧發(fā)展。首先是堅持監(jiān)管與服務并舉的原則和工作方式，各項業(yè)務工作都開展得井然有序，在去年的基礎上都有所進展和突破，無論是工作領域、服務手段、服務方式，還是管理措施、安全監(jiān)察措施都得到了進一步加強。其次是堅持認真貫徹落實行政執(zhí)法責任制要求，全局干部職工在打假和安全生產(chǎn)上統(tǒng)一思想認識，把打假治劣和消除安全隱患作為一項重要工作來抓，擺在首位，堅持統(tǒng)一領導，統(tǒng)一部署，集中時間，集中力量，上下聯(lián)動，形成合力，切實做好打假治劣和安全生產(chǎn)工作。在上半年，xx局共查辦立案案件70余件，辦理當場處罰案件40余件，為維護市場經(jīng)濟秩序和促進地方經(jīng)濟社會和諧發(fā)展做出了應有的貢獻，得到上級質(zhì)監(jiān)部門和地方黨委、政府的認可。
三、下半年工作打算
XX年上半年，xx質(zhì)監(jiān)局在紀檢監(jiān)察工作中取得了一定成績，但與總體要求還有一定差距，在下半年，將從以下方面進一步做好紀檢監(jiān)察工作：
1、進一步加強反腐__宣傳教育
堅持日常宣傳與專題教育相結(jié)合，進一步突出反腐__宣傳教育的針對性，堅持正面宣傳與警示教育相結(jié)合，進一步突出反腐__宣傳教育的有效性。
2、進一步推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展
將進一步加強對xx重要講話和中央紀委第七次全會精神的學習宣傳，廣泛開展“加強作風建設，促進黨員干部廉潔自律”的主題活動，促進黨員干部良好作風的形成，將以加強黨員干部作風建設為重點，確保反腐__各項任務的完成。
3、進一步抓好懲防并舉，糾建結(jié)合，抓好制度的落實和完善，切實解決群眾反映的熱點、難點問題。
4、積極完成好縣紀委和市局黨組及紀檢組交辦的其他工作任務。
xx縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局
二〇〇七年六月二十八日
第13篇 質(zhì)監(jiān)局2023上半年依法行政工作總結(jié) 3050字
2024年上半年，_____市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局依法行政工作，在市政府法制辦的具體指導下，以國務院《全面推進依法行政實施綱要》頒布五周年宣傳活動為契機，嚴格按照《_____市人民政府關(guān)于進一步推進依法行政工作的意見》和市政府法制辦《_____市2024年度政府法制工作要點》，以落實行政執(zhí)法責任制為重點，以開展企業(yè)服務年、素質(zhì)提升年活動為載體，切實加大依法行政工作力度，努力建設法治誠信服務型質(zhì)監(jiān)部門，取得了一定的成績。先后被市政府及有關(guān)部門評為：2024年度依法行政目標管理先進單位，政府法制信息和宣傳工作先進單位、“公積金”杯法律知識競賽優(yōu)秀組織獎。
一、依法行政工作
（一）領導班子高度重視，將依法行政作為質(zhì)監(jiān)工作的生命線
市局領導班子高度重視依法行政工作，堅持把推進依法行政作為質(zhì)監(jiān)事業(yè)的立足之本，切實提高對依法行政工作重要性和緊迫性的認識。將依法行政列入重要議事日程，精心組織，積極實施，安排工作時首先明確依法行政任務，檢查工作時必然過問依法行政情況，指導工作時要提出依法行政要求，真正把依法行政溶入到質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)各項業(yè)務工作之中。市局黨組堅持和完善中心組學習制度，將依法行政作為領導班子的必修課貫穿始終，較好地發(fā)揮了領導班子的領向?qū)Ш阶饔谩?/p>
（二）實行目標責任制，建立推進依法行政工作的長效機制
按照市政府同我局簽定的2024年度依法行政責任目標，以及2024年度政府法制工作要點，結(jié)合質(zhì)監(jiān)部門實際，制定下發(fā)了我局系統(tǒng)2024年度依法行政責任目標及考核辦法，將依法行政工作納入全局總體責任目標進行考核管理，半年初評，年終總評，做到了有布置、有檢查、有落實、有獎懲，形成了一級抓一級，層層抓落實的良好局面，初步形成了推進部門依法行政工作的長效機制。
（三）認真推行行政執(zhí)法責任制，提高部門依法行政工作水平
1、建立健全各項規(guī)章制度，確保推行行政執(zhí)法責任制工作順利進行。建立健全了《行政處罰自由裁量權(quán)適用規(guī)則》、《行政處罰首查先行整改制度》、《執(zhí)法責任制評議考核辦法》、《進一步規(guī)范行政行為提高依法行政水平的意見》、《公務員學法用法工作意見》等規(guī)章制度，有力保證了部門依法行政工作的順利開展。在執(zhí)法實踐中，認真落實行政處罰自由裁量階次制度和首查先行整改制度，將合法行政與合理行政有機地結(jié)合起來，最大限度地保證行政行為的公平公正、合法合理。推行說理式執(zhí)法文書，行政執(zhí)法文書盡可能地打印制作，特別是在行政處罰告知書和決定書中，將當事人違反的法律法規(guī)條款，予以全文引用，不僅保證了當事人的知情權(quán)，而且宣傳了質(zhì)監(jiān)法律法規(guī)，使執(zhí)法與普法有機融合，達到了在執(zhí)法中普法和在普法中執(zhí)法的良好效果，減少了執(zhí)法阻力，受到了行政相對人的普遍歡迎。落實重大行政處罰決定備案制度，自覺接受政府法制部門的監(jiān)督，對在備案工作中存在的問題，及時采取措施予以糾正。加強執(zhí)法人員和執(zhí)法證件的管理，加強培訓，嚴格考試考核，自覺做到持證上崗、亮證執(zhí)法，不存在無執(zhí)法證件的人員上崗執(zhí)法的情況。
2、落實規(guī)范性文件法制審核向上級部門備案工作制度，確保部門制定的規(guī)范性文件的合法性和適當性。此項工作已形成制度，辦公室文秘工作人員負責把關(guān)和識別規(guī)范性文件，法制工作部門負責法制審核和向上級部門備案，確保審核率100％，備案率100％。上半年我局無制發(fā)規(guī)范性文件。 （四）行政復議工作開展情況
認真貫徹《行政復議法》和《行政復議法實施條例》，在日常工作和檢查案卷過程中，要求各基層單位暢通行政復議渠道，在辦公場所醒目位置公布上級質(zhì)監(jiān)部門以及同級政府行政復議受理電話。凡作出可能影響公民、法人和其他組織權(quán)益的具體行政行為時，必須書面告知當事人依法提起行政復議和訴訟的救濟途徑及期限，切實維護行政相對人的合法權(quán)益。上半年我局無發(fā)生行政復議、訴訟案件，也無受理行政復議案件。
二、企業(yè)服務年活動開展情況
市質(zhì)監(jiān)局立足部門職能，實施“八項服務工程”，扎實開展企業(yè)服務年活動。
一是提高質(zhì)量管理水平，實施名牌服務工程。圍繞市政府確定的30戶重點企業(yè)，組織開展“質(zhì)量專家企業(yè)行”活動，通過開展質(zhì)量管理和質(zhì)量體系認證、名牌和優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品申報、質(zhì)量狀況分析等方面的培訓和咨詢，幫助企業(yè)了解和掌握全面質(zhì)量管理和質(zhì)量體系及其認證管理等方法，提高企業(yè)質(zhì)量管理水平。指導各縣（市）區(qū)廣泛深入開展質(zhì)量興縣（市）、區(qū)活動，對符合國家產(chǎn)業(yè)政策、發(fā)展前景好、吸納就業(yè)多、具有一定規(guī)模的企業(yè)幫助開展“質(zhì)量興企”活動；培育20家重點企業(yè)創(chuàng)省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，爭取新創(chuàng)省級以上名牌產(chǎn)品4個，省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品5個。
二是發(fā)揮標準基礎作用，實施標準服務工程。引導企業(yè)積極開展“雙采”工作，幫助3家企業(yè)采用國際標準和國外先進標準，完成2項國家標準制修訂和標準化科研項目；幫助1家企業(yè)開展創(chuàng)建標準化良好行為活動并通過確認；幫助家服務性企業(yè)創(chuàng)建省級服務標準化試點示范單位；實施農(nóng)業(yè)標準化富民工程，對農(nóng)業(yè)標準化龍頭企業(yè)及有關(guān)農(nóng)戶進行培訓，引導其建立健全標準體系，實施生產(chǎn)全過程標準化管理。
三是狠抓食品安全監(jiān)管，實施“放心”服務工程。認真組織開展食品安全大檢查，全力抓好“四查、四建、四落實”，即查生產(chǎn)企業(yè)，督促建立全過程質(zhì)量安全管理制度，落實企業(yè)主體責任；查重點產(chǎn)品，建立風險預警和快速反應機制，落實風險防范措施；查重點行業(yè)和地區(qū)，建立重點區(qū)域治理整頓機制，推動地方政府落實領導責任；查自身監(jiān)管工作，建立協(xié)調(diào)有序、分工負責的工作機制，落實相應的監(jiān)管責任。此外，繼續(xù)抓好食品添加劑專項整治工作，嚴格落實食品安全監(jiān)管責任，幫助50家中小企業(yè)辦理食品生產(chǎn)許可證。
四是注重特種設備安全監(jiān)管，實施“安心”服務工程。采取多種形式抓好新《特種設備安全監(jiān)察條例》等相關(guān)法律法規(guī)的宣貫、咨詢和執(zhí)行；組織開展農(nóng)村剩余勞動力特種設備操作免費培訓服務，促進農(nóng)民工就業(yè)；繼續(xù)開展鍋爐起重機械、壓力管道等特種設備的專項整治，排查隱患，有效防止和減少事故發(fā)生；加強安全監(jiān)察基礎工作，不斷推進特種設備安全責任體系、動態(tài)監(jiān)管體系、應急反應體系和安全評價體系建設，確保重點監(jiān)控設備注冊、檢驗、人員持證“三率”達到100％，力爭所有在用設備“三率”達到95％以上。
五是促進企業(yè)科學發(fā)展，實施節(jié)能減排服務工程。深入全市50家重點耗能企業(yè)廣泛開展能源計量器具普查，指導企業(yè)加強能源計量管理、完善計量檢測體系，幫助企業(yè)建立能源計量檔案，解決計量技術(shù)難題，幫助企業(yè)制定節(jié)能措施，提高節(jié)能水平。 七是切實減輕企業(yè)負擔，實施“減負”服務工程。實行“三降”、“四免”，切實減輕企業(yè)負擔。“三降”即：代碼證在原收費標準的基礎上下降20％；計量器具檢定費在原收費標準基礎上平均降低20％；省級生產(chǎn)許可證在原收費標準基礎上降低20％。“四免”即：國有企業(yè)改制需變更的各種證件免費；新辦企業(yè)首次送檢產(chǎn)品免費；為下崗職工、返鄉(xiāng)農(nóng)民工開辦的企業(yè)和困難企業(yè)提供質(zhì)量管理培訓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務、標準查詢免費。
八是創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境，實施“優(yōu)化”服務工程。對企業(yè)存在的以下幾種情況，一般不予行政處罰，實行以教育、幫助和督促整改為主的原則：首次發(fā)生違法行為，沒有造成嚴重后果的企業(yè)；新辦企業(yè)一年內(nèi)發(fā)生的一般質(zhì)量問題；下崗職工開辦的企業(yè)，出現(xiàn)一般質(zhì)量問題的；重點幫扶企業(yè)發(fā)生的一般質(zhì)量問題，以及偶爾出現(xiàn)的非重大質(zhì)量問題；生產(chǎn)銷售不合格產(chǎn)品，屬標識標注等次要技術(shù)指標不合格且已采取措施糾正的。
第14篇 質(zhì)監(jiān)局上半年創(chuàng)佳評差總結(jié) 1400字
一、加強領導，提高認識，層層夯實責任制
創(chuàng)佳評差作為精神文明建設的重要載體，我局始終把此項工作看成永葆全局生機與活力的催化劑，作為推動業(yè)務工作的助力器。一是加強領導、明確責任。年初繼續(xù)成立了創(chuàng)佳評差竟賽活動領導小組，黨組書記、局長任組長，實行一把手負總責，黨組其他成員分工負責，股長具體抓的層層負責制。二是夯實工作目標任務。將精神文明建設和創(chuàng)佳評差競賽活動納入目標管理同部署、同落實、同檢查、同考核，切實改變了說起來重要，做起來次要的狀況。三是實施責任追究制度。創(chuàng)佳評差工作任務責任書簽訂后，年底進行考核，對最佳股室給予表彰獎勵；對最差股室，進行通報批評，股室負責人當年不能評為優(yōu)秀公務員，堅決追究領導責任。
二、加強教育學習，全面推進干部隊伍建設
今年，結(jié)合開展的“行政效能建設年”活動，針對我局在組織紀律、服務意識、責任意識、大局意識、敬業(yè)精神等方面存在的問題，加強了思想教育，開展了質(zhì)監(jiān)干部隊伍教育大整頓。一是思想教育先行，向教育要素質(zhì)。堅持政治理論學習不放松，認真學習了胡錦濤主席系列重要講話及十七大精神。開展了權(quán)力觀、人生觀、價值觀和五愛教育，組織學習了公民道德建設實施綱要，加強了職業(yè)道德教育。同時，充分利用本系統(tǒng)內(nèi)外涌現(xiàn)出的先進典型，開展示范教育，另一方面從反面事件中吸取教訓，開展警示教育，增強責任意識。二是抓知識更新培訓，提高依法行政水平。結(jié)合《行政許可法》的實施，不斷更新知識，更新觀念，先后多次派員參加省市舉辦的業(yè)務培訓，多次自行組織開展行政執(zhí)法研討會，逐步提高隊伍履行崗位職責的能力。目前，執(zhí)法隊伍均能做到懂法律、懂業(yè)務、能執(zhí)法、會辦案，使執(zhí)法水平明顯提高。三是自查自糾，再塑形象。實行開門納諫，主動走訪征求意見。今年走訪企業(yè)10余家，發(fā)放征求意見表，召開有關(guān)人士座談會，通過多渠道，搜集意見，查找問題，號召各股從群眾最需要的地方做起，從群眾不滿意的地方改起，從而塑造好質(zhì)監(jiān)新形象抓起。四是組織收看優(yōu)秀法官宋魚水電影。通過辦學習園地、寫心得體會、重溫入黨誓詞、等別開生面的學教活動，使廣大干部職工進一步增強了為人民服務的思想意識。經(jīng)過思想教育，全體干部職工的精神風貌有了明顯的改觀，全局形成了與時俱進、廉潔自律、團結(jié)高效、求真務實的良好風氣，使每個干部職工提高了精神境界，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力做到“權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系”。
三、加強制度建設，不斷完善內(nèi)部制約機制
加強制度建設，不斷完善內(nèi)部制約機制，是抓好精神文明建設、創(chuàng)佳評差工作的重要保證。第一，完善和制定各項規(guī)章制度，先后出臺《首問負責制》、《服務承諾制》、《限時辦結(jié)制》、《機關(guān)管理量化考核辦法》等制度。其中《機關(guān)管理量化考核辦法》制定，徹底改變了局機關(guān)的工作作風、工作紀律和辦事效率。第二，繼續(xù)推行“三公開”、“三把關(guān)”制度，即“辦事制度、辦事程序、收費標準和收費項目實行三公開，立案、查案、定案實行三把關(guān)，從源頭上遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。第三，續(xù)聘行風廉政監(jiān)督員，明確行風監(jiān)督員的職責，將質(zhì)監(jiān)工作置于社會的監(jiān)督之中。邀請行風監(jiān)督員、服務對象代表等人士進行“一日質(zhì)監(jiān)”視察，虛心聽取他們的意見和反映，不怕揭短，不怕亮丑，共同謀求質(zhì)監(jiān)行風建設的有效途徑，使我局的精神文明建設邁上了一個新的臺階。
四、加強“窗口”單位建設，努力打造良好的質(zhì)監(jiān)形象
第15篇 質(zhì)監(jiān)局上半年工作總結(jié)例文 2900字
xxxx年，xx質(zhì)監(jiān)局以xx大精神為指導，認真踐行科學發(fā)展觀，嚴格《xx市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)各區(qū)（市）縣局、直屬單位xxxx年工作奮斗目標》（成質(zhì)監(jiān)發(fā)xxxx9號《市委目督辦、市政府目督辦關(guān)于印發(fā)市委、市政府xxxx年為民辦實事“八項明生工程”分解實施方案的通知（成府目督發(fā)8號）以及各項專項目標任務的要求，對照目標任務逐項進行梳理和自查?，F(xiàn)將上半年目標完成情況報告如下：
目標1：開展“質(zhì)量興區(qū)”活動，加大對產(chǎn)品的培育力度，力爭培育中國產(chǎn)品（國家免檢產(chǎn)品）1-2個，同時做好第xx屆四川省產(chǎn)品的組織、培育和爭創(chuàng)工作。
完成情況：一是深入開展了“質(zhì)量興區(qū)”戰(zhàn)略。把源頭質(zhì)量監(jiān)管、推進戰(zhàn)略、強化企業(yè)基礎工作相結(jié)合，建立和完善了11類重點產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)的建檔工作。對中國，列入工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證和ccc認證目錄范圍內(nèi)的產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)，對區(qū)內(nèi)各企業(yè)的質(zhì)量情況進行監(jiān)管，促進企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量水平進一步提升。上半年對全區(qū)18家重點企業(yè)進行了調(diào)查、登記和質(zhì)量指標分析。對30余家工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證建立獲證信息數(shù)據(jù)庫。制定完成工作目標任務的50%。二是進一步加大對產(chǎn)品的培育力度。按照《xx區(qū)xx-xx年產(chǎn)品培育和發(fā)展規(guī)劃》，我們就戰(zhàn)略的目標、原則、企業(yè)應具備的條件以及具體的工作措施進行了詳細的部署，加快產(chǎn)品的幫扶力度。xx前鋒電子有限公司、xx地奧集團、xx硅寶科技有限公司、xx棒棒娃食品有限公司、xx互利達實業(yè)有限公司等成為首屆20家“xx市民最喜歡的xx造”產(chǎn)品，xx區(qū)企業(yè)占1/4。我局還積極跟蹤幫扶xx索貝數(shù)碼科技股份有限公司等22家申報了爭創(chuàng)四川省第xx屆產(chǎn)品。深入?yún)^(qū)內(nèi)邁普通信、大唐線纜、硅寶科技等企業(yè)爭取省產(chǎn)品的申報，量化目標實際完成100%。三是認真做好質(zhì)量狀況分析工作。年初下發(fā)了質(zhì)量考核指標，制訂了考核計劃，以區(qū)內(nèi)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)為樣本單位，按季度進行了統(tǒng)計考核。產(chǎn)品質(zhì)量等級質(zhì)量損失率控制在1%，質(zhì)量狀況分析兩篇。四是啟動產(chǎn)品質(zhì)量電子監(jiān)管工作。按照國家質(zhì)檢總局《關(guān)于xx年產(chǎn)品質(zhì)量電子監(jiān)管網(wǎng)推進工作部署的通知》要求，啟動了9類69種產(chǎn)品電子監(jiān)管入網(wǎng)工作，對區(qū)內(nèi)28家首批入網(wǎng)企業(yè)開展了電子監(jiān)管網(wǎng)的培訓，明確相關(guān)企業(yè)賦碼方案和時間進度。
目標2：實施xx技術(shù)產(chǎn)業(yè)標準化戰(zhàn)略，大力推進采標工作，鼓勵企業(yè)采用國際標準和國外先進標準，全年新增采用國際標準和國外先進標準10-15個。
完成情況：把xx技術(shù)標準創(chuàng)新工作放在首位，爭創(chuàng)xx技術(shù)標準化示范區(qū)。示范區(qū)爭創(chuàng)工作得到了國標委的支持和肯定，完成了示范區(qū)實施方案和可行性論證。xx大唐線纜有限公司作為主要參加單位起草的國際電信聯(lián)盟標準itu-t l.79《用于微管氣吹安裝的光纖光纜及組件》成為全省首家起草制定國際標準的企業(yè)，服務和幫助企業(yè)制修訂產(chǎn)品標準42個，備案企業(yè)標準30個，采用國際標準16個。xx索貝、xx大唐、xx硅寶3家企業(yè)申報標準化行為試點。
目標3：明確食品監(jiān)管工作目標，加大對食品生產(chǎn)加工企業(yè)監(jiān)管力度，對食品生產(chǎn)加工企業(yè)監(jiān)督檢查、巡查達100%，組織實施食品質(zhì)量監(jiān)督抽查2次，對不合格食品企業(yè)進行及時整治。
完成情況：食品安全是關(guān)系千家萬戶、國計民生的大事，我局對此項工作一直高度重視。一是召開全區(qū)食品生產(chǎn)加工企業(yè)質(zhì)量安全工作會議及食品安全法培訓班.1月15日和4月24日我局開展食品生產(chǎn)企業(yè)安全監(jiān)管工作暨食品安全法宣貫會議，區(qū)內(nèi)相關(guān)街道辦食品安全負責人，食品生產(chǎn)加工企業(yè)負責人40余人參加會議。邀請四川省質(zhì)監(jiān)局法規(guī)處處長王德陽作了專題講座輔導。二是加強對全區(qū)食品生產(chǎn)加工企業(yè)的監(jiān)督檢查。今年組織了二個抽查小組，分別和市質(zhì)檢院一道對xx西區(qū)、南區(qū)、臨江村進行了全面抽查，共抽查了29個批次產(chǎn)品，品種有糖果、飲料、糕點、調(diào)味品等，抽查合格率為95%以上，抽查覆蓋面為100%，存在的問題集中在個別菌類總數(shù)超標，標識不規(guī)范等，對監(jiān)督抽查中存在的問題采取責令整改，復查驗收。 三是開展打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項整治工作。從xx年12月10日-xx年4月10日開展了為期4個月的專項整治行動，分三個階段進行。一是對區(qū)內(nèi)31家食品生產(chǎn)加工企業(yè)質(zhì)量主管及負責人進行了培訓，與34家企業(yè)法人簽定了食品添加劑使用安全書。二是企業(yè)進行自查自糾，進一步完善食品添加劑使用備案制度。區(qū)內(nèi)34家企業(yè)食品添加劑統(tǒng)一重新進行備案，專項整治工作，共出動車輛54臺次，人員89人次，上報工作動態(tài)。四是切實加強日常巡查和監(jiān)管工作.在對食品加工企業(yè)例行巡查，按照國家質(zhì)檢總局“食品標識管理規(guī)定”，對旺旺食品有限公司、棒棒娃實業(yè)有限公司、互利達有限公司等十余家舊版標識進行更新。
目標4：開展特種設備隱患排查工治理工作，建立健全特種設備監(jiān)察網(wǎng)絡，鍋爐、電梯、壓力容器等特種設備定檢率98%以上，特種設備操作人員持證上崗率100%以上，事故處理率100%，確保重點場所特種設備的安全運行。
完成情況：一是落實特種設備安全監(jiān)察工作責任。年初召集區(qū)內(nèi)各重點特種設備使用單位，召開了xx區(qū)特種設備隱患排查治理工作會，布置了特種設備隱患排查治理工作，向特種設備使用單位下發(fā)《xxxx區(qū)特種設備隱患排查治理實施方案》，與區(qū)內(nèi)企業(yè)簽訂了特種設備安全書，將特種設備安全生產(chǎn)落實到具體責任人。二是堅持巡查制度，完善監(jiān)管網(wǎng)絡。年初制定的轄區(qū)鍋爐壓力容器巡查計劃，對全區(qū)壓力管道和電梯的使用單位進行普查登記，建立和完善了特種設備管理數(shù)據(jù)庫，從而對區(qū)內(nèi)特種設備使用單位的情況做到了心中有數(shù)。同時對特種設備安全責任重大的單位進行了重點監(jiān)察，對重大危險源神仙樹凍庫等單位進行了專項整治，幫助企業(yè)解決了設備運行中存在的實際問題。截止5月31日，共檢驗鍋爐43臺次，檢驗率達98%；檢驗壓力容器21臺，檢驗率達98%；檢驗電梯345臺，檢驗率達98.4%；幫助企業(yè)培訓特種設備操作人員25人次，特種設備持證上崗率達100%。三是開展特種設備安全專項檢查?！?.5”公交車燃燒事故發(fā)生后，我局立即啟動了特種設備安全監(jiān)察應急預案， 對我區(qū)特種設備安全監(jiān)察進行了全面的安排部署，共檢查12家特種設備使用單位，檢查鍋爐2臺，壓力容器21臺，電梯145臺，對存在安全隱患發(fā)出特種設備監(jiān)察指令書7份。
目標5：開展農(nóng)貿(mào)、建材、食品等10類重點工業(yè)產(chǎn)品專項整治，建立企業(yè)質(zhì)量檔案，實施重點產(chǎn)品監(jiān)督抽查，組織開展專項執(zhí)法檢查7次，對違法案件辦結(jié)率達100%。
完成情況：行政執(zhí)法過程中堅持執(zhí)法程序公開化、執(zhí)法行為規(guī)范化、制度化。建立健全過錯追究內(nèi)部監(jiān)督制約機制，規(guī)范執(zhí)法行為，杜絕不作為、亂作為的現(xiàn)象。上半年對食品、農(nóng)貿(mào)、建材為重點的專項執(zhí)法檢查7次，加大對無證生產(chǎn)，使用非食用原料，濫施添加劑，摻雜使假加工食品行為的打擊力度，違法行為進行查處，查處生產(chǎn)違法企業(yè)3家，端掉1家無證生產(chǎn)企業(yè)，違法案件辦結(jié)率達100%。
目標6：組織機構(gòu)代碼證辦結(jié)率100%，準確率100%，年檢率58%。
完成情況：加大窗口服務力度，開展 “微笑服務、貼心服務”活動，優(yōu)化服務事項流程，縮短了辦理時限，做好組織機構(gòu)代碼管理工作，保證了企事業(yè)單位及團體能按期年檢、及時換證。隨著經(jīng)濟又好又快的發(fā)展，代碼數(shù)據(jù)的準確率也隨之有更高的要求，我局克服人員少，任務重的實際問題，通過人員培訓，設備更新，使組織機構(gòu)代碼工作有了明顯的提高，上半年新辦、變更、換證3319家，年審8482家，數(shù)據(jù)準確率100%。
目標7：黨組班子思想政治作風建設加強，推行《廉政日志》活動，廉政監(jiān)督卡發(fā)放率達90%，服務回訪達率60%；政風行風建設得到深化.
