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供電公司上半年工作總結(jié)(十篇)

發(fā)布時間:2024-04-11 06:36:02 查看人數(shù):82

供電公司上半年工作總結(jié)

第1篇 供電公司上半年工作總結(jié) 3250字

xx年公司安全生產(chǎn)技術(shù)部在公司黨、政、工的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅定不移地貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把確保電網(wǎng)安全運行放在首位,按照部門負責(zé)人與領(lǐng)導(dǎo)簽訂的xx年度安全生產(chǎn)責(zé)任書及各項責(zé)任目標(biāo),不斷加強和夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,保證了我公司電網(wǎng)的穩(wěn)定運行,主要做了以下工作;

一、xx年思茅供電局下達我公司農(nóng)網(wǎng)站大修項目,截止11月份完成思茅供電局下達任務(wù)。具體實施情況如下:

(一)線路大修方面:

35kv江加線路、寶藏t接線路、橋整線路的檢修(線路運行通道砍伐,地錨土填充,拉線檢查、校緊,桿體、鐵附件、金具檢查,桿基加固,損壞絕緣子更換)等。

(二)、變電站大修方面:

(1)35kv加禾變電站、整董變電站、寶藏變電站大修,分別對變壓器、電壓互感器、電流互感器、真空斷路器、跌落保險架;10kv母線架、35kv母線架及隔離開關(guān)操作機構(gòu)調(diào)整加注潤滑油和__處理,絕緣瓷瓶檢查、清洗。

(2)xx年3-4月,安全生產(chǎn)技術(shù)部配合思茅供電局、變電部對江城變電站、加禾變電站、整董變電站、寶藏變電站、一次設(shè)備檢修,二次設(shè)備定檢。

(3)城網(wǎng)臺變及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部份臺變的絕緣試驗和接地電阻測試工作。

(三)、“兩措”計劃實施情況

公司嚴格執(zhí)行“安全第

一、預(yù)防為主”的方針,為確保我公司人員人身傷亡事故和設(shè)備事故為零目標(biāo),公司制定安全技術(shù)措施及反事故措施,并監(jiān)督實施。

一、安全技術(shù)措施

(1)人人簽定安全目標(biāo)責(zé)任書,使每位員工的思想安全意識不斷提高,牢記在工作中不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害的原則。

(2)根據(jù)上級部門有關(guān)要求,抓好“春秋”季安全大檢查工作,并制定計劃下發(fā)各部門,監(jiān)督各部門認真進行整改,使公司各類隱患消除在萌芽狀態(tài)。

(3)對公司人員進行了培訓(xùn)和考試,通過學(xué)習(xí),提高了人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),明白了安全技術(shù)措施和組織措施的重要性,在工作中嚴格執(zhí)行“兩票、三制”制度,消除麻痹思想,杜絕各類事故的發(fā)生。

(4)年初做好上年度的安全工作總結(jié),并提出本年度的安全生產(chǎn)目標(biāo)和安全工作計劃。

(5)年初對工作票簽發(fā)人、工作負責(zé)人、工作許可人進行審核,并書面公布有資格擔(dān)任工作票簽發(fā)人、工作負責(zé)人、工作許可人名單。

(6)根據(jù)實際情況,不定期對管理干部、安全員、班組長進行安全培訓(xùn)。做好全公司的安全教育工作(包括臨用工、外包工程人員的安全教育工作)。

(7)組織每月一次的公司安全生產(chǎn)分析會議;監(jiān)督檢查各部門安全分析例會、班組“兩會一活動(即:班組班前、班后會,班組安全活動)等安全工作的開展情況,并對部門、班組的安全工作進行指導(dǎo)。

(8)每月初編寫出上月公司安全情況簡報,并于5日前將各部門上月安全情況的獎懲意見提交綜合管理部。

(9)組織好每年一度的迎峰度夏的檢查工作。根據(jù)實際情況,結(jié)合季節(jié)特點和事故規(guī)律,監(jiān)督各部門做好防火、防暑、防汛等安全檢查工作,監(jiān)督有關(guān)部門做好安全工器具、電動工具、起重機具等的檢查試驗工作。

二、反事故措施方面:

xx年,按照思茅供電局xx年對春秋檢工作的部署,在春秋檢查過程中,認真查找缺陷,及時上報各類缺陷,及時消除各類缺陷,努力做好人身、電網(wǎng)、設(shè)備的各項安全工作。公司結(jié)合生產(chǎn)任務(wù),認真查找身邊的不安全隱患和作業(yè)不安全行為,嚴防習(xí)慣性違章行為,徹底糾正各類習(xí)慣性違章行為,保障作業(yè)過程的人身安全,及時消除發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患,以班組和個人的安全行為確保實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)。

(四)、安全生產(chǎn)情況分析

1、安全生產(chǎn)工作開展情況

(1)xx年重點抓了“兩票三制”。我公司由于職工文化素質(zhì)普遍偏低、年齡偏大、執(zhí)行“兩票三制”,很多老職工對“兩票三制”的重要性難以理解,公司根據(jù)實際情況制定了相適應(yīng)的規(guī)章制度和考核制度。對于“兩票三制”的落實情況,我公司嚴格要求各部門認真執(zhí)行“兩票三制”,公司不定時進行抽查;每月對部門發(fā)生的“兩票”,首先由部門認真審核蓋上相應(yīng)的印章交到公司,由公司安全專責(zé)進行復(fù)審,不合格或不規(guī)范的提交考評委進行當(dāng)月考核。

(2)不斷規(guī)范調(diào)度術(shù)語,遵守調(diào)度紀(jì)律,公司4月底組織全體員工進行《安規(guī)》、《十二項生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)》考試,6月組織“安全知識競賽”活動為契機開展全體員工“學(xué)安全、講安全”活動。進行了對群眾安全用電常識和突發(fā)安全事故處理方法的宣傳、教育和指導(dǎo)工作,全員安全意識得到進一步提高。

2、安全生產(chǎn)存在問題

雖然公司的安全局勢保持了相對平穩(wěn),但我們始終清醒地看到確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行面臨嚴峻挑戰(zhàn),安全工作離上級的要求還有較大差距。

(1)員工對兩票執(zhí)行中存在的問題加以總結(jié)、分析、討論不夠深,同一問題重復(fù)發(fā)生;在填票時責(zé)任心不強、不到位、不細心,110kv線路施工,電網(wǎng)停電較多,暴露出員工對《調(diào)度管理》、《安規(guī)》和《十二項生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)》不夠熟悉,“習(xí)慣性違章、思想麻痹、不負責(zé)任”的行為不能有效杜絕;“兩票三制”執(zhí)行中審票不嚴,監(jiān)督不到位,成為公司存在安全隱患的主要問題。要解決這些問題,必需加強各部門領(lǐng)導(dǎo)的安全意識,部門領(lǐng)導(dǎo)必須從細節(jié)上把好關(guān),把“兩票三制”落實到自己部門每個崗位。

(2)各部門對安全目標(biāo)考核的理解和認識還要進一步提高;安全管理工作粗放、不細、不實、不深的情況還存在,抓落實遠遠不夠;安全意識不高,自我保護意識不強,職責(zé)不清,員工安全業(yè)務(wù)素質(zhì)需要不斷提高;安全監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò)建設(shè)需進一步加強。

xx年安全生產(chǎn)工作安排

在認真貫徹落實xx年南方電網(wǎng)公司、云南電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)工作會議和我公司工作會議精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹大政方針,用心落實“五個概念”,按照“強本、創(chuàng)新、領(lǐng)先”的戰(zhàn)略發(fā)展思路,繼續(xù)堅持“完善、規(guī)范、鞏固、提高”的總體要求,在“提高”上下功夫。

一、安全生產(chǎn)目標(biāo):

不發(fā)生人身重傷及以上傷亡事故;不發(fā)生生產(chǎn)性人身死亡事故;不發(fā)生重大電網(wǎng)、設(shè)備事故;不發(fā)生重大火災(zāi)事故;不發(fā)生有責(zé)任的一般電網(wǎng)事故;不發(fā)生惡性誤操作事故;不發(fā)生一般電氣誤操作事故;不發(fā)生負同等及以上責(zé)任的生產(chǎn)性重大交通事故;不發(fā)生違反調(diào)度紀(jì)律事件;不發(fā)生造成惡劣影響的供電事件;年內(nèi)實現(xiàn)安全生產(chǎn)3個百日。

二、安全生產(chǎn)工作重點及安排

(一)牢固樹立安全生產(chǎn)

“零事故”目標(biāo)。

認真貫徹“安全第

一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,鞏固安全生產(chǎn)“生命線”地位,努力實踐“一切事故都可以預(yù)防”的理念,繼續(xù)深入貫徹“1號令”。繼續(xù)倡導(dǎo)在安全生產(chǎn)上追求管理 “零違章”、設(shè)備“零缺陷”、安全“零事故”的目標(biāo)。從人身、電網(wǎng)、設(shè)備三方面積極探索新的管理模式,加大安全教育培訓(xùn)工作,加強內(nèi)部檢查、考核力度。認真實施安規(guī)考試100分上崗制度。

(二)堅持安全目標(biāo)管理與過程管理并重

公司制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)計劃,指導(dǎo)并督促各部門認真搞好安全生產(chǎn)工作,明確年度內(nèi)各部門須做好的各項任務(wù),實行安全生產(chǎn)承諾制度,切實落實各級人員的安全責(zé)任制,明確各級、各崗位人員的安全職責(zé),明確詳細處罰辦法。結(jié)合安全生產(chǎn)目標(biāo),改進過程管理的措施及手段,完善安全生產(chǎn)責(zé)任制管理考核辦法,進一步完善過程與目標(biāo)管理并重、約束與獎勵并舉的安全管理格局。

(三)全面強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理

(1)、xx年根據(jù)上級簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書,以“安全第一,預(yù)防為主”的方針,不斷提高公司安全管理水平,保證員工在生產(chǎn)活動中人身安全不受危害,保證變電設(shè)備安全,保證可靠供電,不使公司資產(chǎn)遭受損失,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。

(2)、加強安全用電宣傳和教育,對具備條件的老化線路逐步進行改造,對暫時不具備條件的,采取嚴格的安全措施,確保安全供電;

(3)、突出以人為本的思想,加強員工安全生產(chǎn)教育和職業(yè)技能培訓(xùn),提高駕馭電網(wǎng)和判斷事故指揮處理的能力。

(4)、安全生產(chǎn)任重道遠,公司將堅定不移地貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,倡導(dǎo)“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的理念,堅決與“違章、麻痹、不負責(zé)任”三大安全敵人作斗爭。

今年是完善西部地區(qū)農(nóng)村電網(wǎng)改造工程建設(shè)的關(guān)鍵時期,公司將積極協(xié)調(diào)好政府、交通、土地、企業(yè)和廣大人民群眾及施工、調(diào)度等方方面面,精心組織,嚴格管理,保證工程安全、順利完工。同時加強對外包工程隊伍的安全管理和教育培訓(xùn)工作,特別是做好施工合同的管理工作,規(guī)劃部與每個施工隊都必須簽訂施工合同、安全協(xié)議。每項工程開工前都要進行安全教育,安全技術(shù)交底和現(xiàn)場安全交底。

第2篇 供電公司部門職工上半年工作總結(jié) 1050字

xx年度,工程建設(shè)部在公司領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心、指導(dǎo)下,各相關(guān)單位、部(室)、各供電所的大力支持下,本部門員工齊心協(xié)力,扎實工作。現(xiàn)將1—6月份的各項工作總結(jié)匯報如下:

一、學(xué)習(xí)情況

xx年上半年,一方面認真組織學(xué)習(xí)x電網(wǎng)公司、x供電局以及x縣供電公司工作會議、領(lǐng)導(dǎo)講話精神,使每一位員工在思想上就有所準(zhǔn)備,明確當(dāng)年的農(nóng)網(wǎng)工程的工作任務(wù)、工作重點以及本部門的努力方向;另一方面為配合公司‘十四項’基礎(chǔ)管理達標(biāo)工作,組織了本部門員工就工程建設(shè)方面的管理要求、管理標(biāo)準(zhǔn)進行了全面學(xué)習(xí)。

二、工作情況

1、完成了xx年無電地區(qū)電力建設(shè)項目竣工資料制作、驗收、結(jié)算、審計工作

該工程計劃投資3852萬元,工程于xx年10月20日開工,于xx年12月11日完工。工程完工后,工程部積極組織工程驗收、工程竣工資料、工程結(jié)算的編制,及時申請曲靖供電局城農(nóng)網(wǎng)項目部進行驗收工作。本批工程累計完成181個工程項目;新建10kv線路177.287km,低壓線路245.2775km,其中:0.4kv線路41.628km,220v線路(含接戶線)203.6495km,安裝配電變壓器162臺,總?cè)萘?3485kva,改造無電戶數(shù)5081戶,工程初步結(jié)算3851.76萬元。目前本批工程正在審計中,預(yù)計6月底審計工作結(jié)束。

2、完成了xx年中西部農(nóng)網(wǎng)完善項目建設(shè)及縣級驗收工作

該工程計劃投資815.15萬元,涉及9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、11個行政村、18個自然村,共計33個工程項目,新建10kv線路34.43km,400/220v線路40.51km,變壓器29臺,容量2645kva,“一戶一表”1066戶。

工程于xx年12月20日開工,于xx年4月21日實物工程完工,現(xiàn)在驗收工作已經(jīng)基本完成,目前正進行工程竣工資料、工程結(jié)算工作。

3、完成了xx-xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級項目建設(shè)工作

該工程計劃投資xx.1萬元,涉及17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、61個行政村、82個自然村,共計105個工程項目,新建10kv線路91.12km,400/220v線路57.18km,變壓器87臺,容量13170kva,“一戶一表”1011戶。

工程于xx年4月14日開工,目前已完成工程量的90%,預(yù)計xx年6月底完工。

4、完成了xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級的設(shè)計任務(wù)

根據(jù)《曲靖供電局關(guān)于下達xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級及無電地區(qū)電力建設(shè)工程35千伏及以下儲備項目設(shè)計任務(wù)的通知》(曲電計[xx]64號文)要求,已完成工程設(shè)計任務(wù),工程預(yù)計投資5098.21萬元,新建10kv線路166.94km,400/220v線路122.5km,變壓器81臺,容量10200kva,“一戶一表”14479戶。于xx年3月7日通過設(shè)計評審,并按評審要求完成設(shè)計修編工作。

目前,該批工程正處于招投標(biāo)階段,預(yù)計8月份可啟動實施。

三、存在的困難和問題

由于近年來,工程建設(shè)投資大,任務(wù)繁重,且過程管理精細化要求高,各種報表、會議繁多,工程部現(xiàn)有人員疲于應(yīng)付,根本沒有時間和力量來思考如何做才能做好,希望能加強工程建設(shè)隊伍的力量。

第3篇 縣供電公司上半年黨風(fēng)廉政工作總結(jié) 1650字

今年上半年,我司在上級黨委紀(jì)委的指導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和中紀(jì)委六次全會精神,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作列入公司重要議事日程,加強組織領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合企業(yè)實際,加大工作力度,圓滿實現(xiàn)了上半年工作目標(biāo),現(xiàn)將自查情況匯報

一真貫徹“八個堅持八個反對”的要求,切實搞好廉潔自律工作

我司圍繞企業(yè)發(fā)展員工隊伍穩(wěn)定創(chuàng)一流工作實際,深入學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在中紀(jì)委發(fā)表的《維護黨章拒腐防變》重要講話精神和中紀(jì)委六次全會《全面履行黨章賦予的職責(zé)進一步加大防治力度不斷開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新局面》的工作報告,學(xué)習(xí)了吳官正同志____年_月在考察某省時的講話;××同志在省紀(jì)委六次全會上的講話;××同志在省紀(jì)委六次全會上所作的工作報告為重點進行了學(xué)習(xí),每個黨員都有學(xué)習(xí)筆記,促進了黨員隊伍素質(zhì)的全面提高。。公司黨支部從講政治的高度,制定了____年年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,我們按照上級黨委紀(jì)委的要求,深入貫徹學(xué)習(xí)了省地公司黨委紀(jì)委____年工作會議精神,組織全體黨員開展了“學(xué)習(xí)黨章尋找差距增強黨性”主題實踐活動,并認真落實了在職代會上領(lǐng)導(dǎo)班子成員“述職述廉”的制度。

公司從抓班子建設(shè)入手激勵全員廉潔自律。班子成員必須做到:一是帶頭學(xué)習(xí)貫徹中央省地公司黨委紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件和會議精神,自覺抓好黨風(fēng)廉政建設(shè);二是帶頭搞好廉潔自律,嚴格執(zhí)行中紀(jì)委各項規(guī)定,帶頭做到不貪不占不以權(quán)謀私,真心實意的為用戶為職工服務(wù),在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,進一步落實了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”工作,建立了《××縣供電公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子落實“三重一大”制度的暫行辦法》,一是工作形成了制度化,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子每年制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,公司黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組把監(jiān)督檢查作為落實制度的重要一環(huán),每半年對各窗口服務(wù)部門股室供電所班組執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與廉潔自律情況進行一次檢查考核,領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年在民主生活會上要重點匯報廉潔自律情況如發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,維護了制度和嚴肅性;二是很好遵守了“三重一大”工作制度,把好費用開支權(quán),另一方面,公司領(lǐng)導(dǎo)不亂開口子,亂揮大筆,不該開支的堅決不支,始終堅持用好費用管理權(quán);三是防控嚴,公司堅持以制度管人,用制度約束人,為防止腐敗行為發(fā)生,今年元月份,公司逐級簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》將每個環(huán)節(jié)的責(zé)任分解落實到崗位工作人員,同時加大監(jiān)督力度。對內(nèi)實行窗口部門人員“一崗雙責(zé)”,相互制約,機關(guān)股室之間相關(guān)崗位之間相互督促制約。

二內(nèi)部管理,堅持一個“嚴”字,抓作風(fēng)整頓,嚴格執(zhí)行工作紀(jì)律。

從抓教育入手,啟迪全員清正廉潔為了把廉潔教育落到實處,公司黨政一班人,一是警鐘長鳴,教育經(jīng)?;?。做到了逢會必講黨風(fēng)行風(fēng),每季度由公司領(lǐng)導(dǎo)給職工作一次形勢報告,引導(dǎo)職工認清形勢;每半年開展一次黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育反腐__教育,今年還重點開展了“八榮八恥”學(xué)習(xí)教育活動,以增強干部職工對腐敗危害性的認識。共開展黨風(fēng)黨紀(jì)廉政教育學(xué)習(xí)_次,受教育人員人次。,使干部職工自覺做到在金錢面前眼不紅心不動手不癢。開展的“黨員責(zé)任區(qū)”能及時宣傳黨的路線方針政策,把黨員干部職工的思想引導(dǎo)到高興鄧小平理論偉大旗幟,堅定不移走社會主義道路的信念上來,對職工進行革命傳統(tǒng)教育,使干部職工受到了啟迪。二是從治理商業(yè)賄賂自查自糾入手,督促全員清正廉潔,公司成立了以經(jīng)理為組長,黨支部書記副經(jīng)理為副組長的《治理商業(yè)賄賂自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組》。三是深化廠務(wù)公開工作成效顯著我司根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展和穩(wěn)定的需要,不斷充實和豐富廠務(wù)公開內(nèi)容,把企業(yè)工資分配獎金福利發(fā)放情況企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況企業(yè)業(yè)務(wù)招待費用使用情況民主評議情況財務(wù)管理物資采購勞動安全經(jīng)營管理民主管理等方面實行了全方位企務(wù)公開,充分發(fā)揮了民主管理民主監(jiān)督的作用。四是全面落實“雙廉”責(zé)任制公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與黨委簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,班子成員明確了分工,各負其責(zé),公司內(nèi)逐級簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,按照公司制定的責(zé)任考核辦法考核,嚴格執(zhí)行各項責(zé)任追究制度,有力地

第4篇 某縣供電公司黨支部上半年工作總結(jié) 3000字

縣供電公司黨支部____年上半年工作總結(jié)

____年_____縣供電公司黨支部在_____供電公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆五中、六中全會精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),大力弘揚“努力超越,追求卓越”的企業(yè)精神,圍繞抓發(fā)展、抓管理、抓隊伍、創(chuàng)一流的“三抓一創(chuàng)”的工作思路,緊密結(jié)合公司各時期中心任務(wù),開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主體實踐活動,著重加強黨員教育保持先進性,加強支部建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,提高黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,推進公司“三個文明”建設(shè)。

一、加強支部建設(shè),提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力

_、理論教育進一步加強。公司黨支部始終堅持把用鄧小平理論和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí),作為支部的建設(shè)、思想政治工作和精神文明建設(shè)的根本任務(wù)來抓。政治理論教育結(jié)合本部門、各班組的實際,充分利用組織生活、班組學(xué)習(xí)時間,有計劃、有安排、保證時間地組織廣大黨員和職工學(xué)習(xí),廣大干部職工思想政治素質(zhì)有了提高,黨支部圍繞中心開展工作,調(diào)動了全公司職工工作積極性,促進了各項工作任務(wù)的完成,公司_-_月份累計實現(xiàn)供電量____.____萬千瓦時,售電量____.____萬千瓦時,綜合線損為_._%,平均電價___.__元/kkwh,電費回收___%,安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。

_、做好新黨員的培養(yǎng)。黨支部在新黨員的培養(yǎng)上,堅持“十六字”方針,注意把握條件,做到成熟一個,發(fā)展一個,不搞突擊發(fā)展,不強調(diào)落實任務(wù)。去年底黨支部轉(zhuǎn)正了_名黨員,發(fā)展了_名預(yù)備黨員,培養(yǎng)_名入黨積極分子,對新發(fā)展的兩名黨員由入黨介紹人定期進行考察登記,黨支部定期分析預(yù)備黨員的情況,并如實填寫了海東供電公司預(yù)備黨員跟蹤考察表。

_、做好黨費的收繳工作。交納黨費是衡量每個黨員對黨的認識問題。黨支部把黨費收繳工作列入工作的議事日程,認真按照黨章規(guī)定,公司__名黨員,按時繳交黨費的黨員達___%,完成黨費收取___%。

_、群團工作有聲有色:公司工會、團支部在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,把各項活動融入各項工作中,公司分會積極創(chuàng)建省級“先進模范職工之家”和職工小家活動,組織職工開展安全技術(shù)培訓(xùn)活動和提合理化建議,關(guān)心職工的生活。公司團支部組織青年團員積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)、用電安全和電力設(shè)施保護宣傳活動,受到了當(dāng)?shù)赜脩艉腿罕姷暮迷u。

二、落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,扎實開展黨建工作

_、黨風(fēng)廉政建設(shè)扎實推進。____年公司按照海東供電公司紀(jì)委關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,緊密結(jié)合公司實際,認真制定了《____年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》,并分解任務(wù)。公司黨政和上級黨委簽訂了《____年黨風(fēng)廉政責(zé)任書》,黨支部與股室、供電所、班組簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,并正在開展著“治理商業(yè)賄賂自查自糾活動” 班子成員明確了分工,各負其責(zé),公司內(nèi)逐級簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,按照公司制定的責(zé)任考核辦法考核,嚴格執(zhí)行各項責(zé)任追究制度,有力地促進了企業(yè)管理人員和員工廉潔自律和廉潔服務(wù)的工作。半年來公司未發(fā)生違紀(jì)違規(guī)和行風(fēng)投訴,損害企業(yè)形象事,較好地完成了行風(fēng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作任務(wù)。

_、思想政治工作更有作為。企業(yè)的思想政治工作只有堅持把國家的利益同職工群眾的心聲統(tǒng)一起來,尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人,實現(xiàn)好、維護好職工群眾的根本利益,才能取信于職工群眾,堅持以人為本,在服務(wù)職工群眾中更好地引導(dǎo)職工群眾,教育職工群眾。今年公司在黨員中堅持“三會一課”制度,在職工中堅持政治理論學(xué)習(xí)和形勢教育活動,認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)貫徹中央及上級指示精神,組織全體職工學(xué)習(xí)十六屆五中、六中全會精神、“十一五”規(guī)劃和省公司、_____公司____年黨政工作會議精神,認真組織職工進行黨建及政研課題調(diào)研,尤其是省、地公司印發(fā)的《形勢教育提綱》,組織職工傳達學(xué)習(xí)后職工反映好評價好,真正起到了解疑釋惑穩(wěn)定職工隊伍的作用。黨支部組織開展的“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主體實踐活動扎實有效,使黨員受到了教育。

_、黨建目標(biāo)完成情況:公司堅持從嚴治黨,從嚴治企,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),無出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員違法違紀(jì)問題,全體黨員沒發(fā)生違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象、精神文明建設(shè)工作良好,社會治安綜合治理工作穩(wěn)定,全體黨員、職工沒有參與“黃、賭、毒、封建迷信活動”的事,也未發(fā)生造成惡劣社會影響的問題。認真做好職工隊伍穩(wěn)定工作,無發(fā)生影響職工隊伍穩(wěn)定的重大事件、突發(fā)事件。全體黨員先進作用突出,全體職工團結(jié)務(wù)實,推動了黨建和各項工作的進一步開展,全面完成了支部目標(biāo)責(zé)任制工作。

三、優(yōu)化行風(fēng),加強文明建設(shè),提升服務(wù)水平

_、不斷加強行風(fēng)建設(shè)。今年,公司認真貫徹落實省公司、_____公司____年紀(jì)委工作會議精神,繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹“三個十條”,以提高供電服務(wù)質(zhì)量為核心,以群眾反映的難點、熱點問題為主攻方向,建立行風(fēng)建設(shè)與優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作常態(tài)運行機制,領(lǐng)導(dǎo)重視,職工認真,工作常抓不懈,廣泛征求客戶的意見和建議,接受群眾的監(jiān)督,做到真誠溝通、共謀發(fā)展。針對行風(fēng)調(diào)查中的意見和建議,公司專門制訂整改措施,把整改任務(wù)落實到部門到人,對社會各界反映的供電問題及時提出整改思路,加強整改并取得顯著成效。做好投訴舉報問題的跟蹤反饋,屬于公司自身問題的做到了及時整改反饋。

_、提高廠務(wù)公開透明度。公司成立廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,做到了黨務(wù)、廠務(wù)“兩公開”,公開內(nèi)容主要包括企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理、涉及職工切身利益及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、領(lǐng)導(dǎo)班子民主評議情況等。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所做到了電量、電價、電費“三公開”,各服務(wù)窗口做到了服務(wù)承諾、辦事流程、收費標(biāo)準(zhǔn)上墻公開,方便了廣大用電客戶。

_、加強文明建設(shè)。公司嚴格按照領(lǐng)導(dǎo)班子堅強、工作成效顯著、精神狀態(tài)良好、單位秩序井然、環(huán)境整潔優(yōu)美的文明創(chuàng)建要求,加強三個文明建設(shè)。以開展了社會主義榮辱觀“八榮八恥”教育活動加強職工基本道德建設(shè),目前單位整潔衛(wèi)生環(huán)境優(yōu)美,職工精神面貌良好,職工恪守職業(yè)準(zhǔn)則和職業(yè)道德,樹立了電力企業(yè)的新形象。

_、全力開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程:(_)執(zhí)行“三個十條”。今年公司嚴格執(zhí)行員工服務(wù)“十個不準(zhǔn)”,認真落實“三公”調(diào)度“十項措施”,切實履行供電服務(wù)“十項承諾”。組織全體員工學(xué)習(xí)了關(guān)于違反員工服務(wù)“十個不準(zhǔn)”處理規(guī)定。(_)實行供

電營業(yè)窗口規(guī)范化服務(wù)建設(shè)。今年,公司開展的營業(yè)窗口規(guī)范化服務(wù)活動兩個供電所被上級列為示點單位。公司上下一心,實現(xiàn)了窗口服務(wù)的“五規(guī)范”:即規(guī)范窗口視覺標(biāo)識,改善外部環(huán)境;規(guī)范內(nèi)部機構(gòu)和崗位設(shè)置;規(guī)范管理制度;規(guī)范服務(wù)行為;規(guī)范業(yè)務(wù)培訓(xùn),取得良好的成效。通過供電營業(yè)示范窗口規(guī)范化服務(wù)工作,公司服務(wù)環(huán)境溫馨便捷,員工的服務(wù)素質(zhì)明顯提高,精神面貌煥然一新,體現(xiàn)了“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的服務(wù)方針,充分利用_____服務(wù)全面提高了電力搶修服務(wù)的效率,有效提升了供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

四、存在問題與工作想法

_、公司的黨建工作和精神文明建設(shè)等項工作的考核方式還有待于進一步完善。

_、黨支部建設(shè)需要不斷探索適應(yīng)新形勢下的活動內(nèi)容和工作方式。

_、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用還要進一步加強。

五、下半年工作思路

今年下半年我們將以“創(chuàng)一流”工作為中心,結(jié)合創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子,以“建一流班子,帶一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績”的工作方針,采取各種有效措施,進一步深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,全面貫徹___同志“三個代表”重要思想。在實施新的計劃和安排等一系列工作方面,做出不懈的努力,以新的精神風(fēng)貌,抓住機遇,明確責(zé)任,轉(zhuǎn)變作風(fēng),振奮精神,開拓奮進,扎實工作,以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求、高質(zhì)量地完成上級黨委賦予我們的各項工作任務(wù),創(chuàng)造新業(yè)績,為實現(xiàn)公司____年各項工作目標(biāo)做出新的貢獻。

第5篇 縣供電公司上半年工作總結(jié) 2150字

縣供電公司上半年黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

今年上半年,我司在上級黨委、紀(jì)委的指導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和中紀(jì)委六次全會精神,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作列入公司重要議事日程,加強組織領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合企業(yè)實際,加大工作力度,圓滿實現(xiàn)了上半年工作目標(biāo),現(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、 真貫徹“八個堅持、八個反對”的要求,切實搞好廉潔自律工作

我司圍繞企業(yè)發(fā)展、員工隊伍穩(wěn)定、創(chuàng)一流工作實際,深入學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在中紀(jì)委發(fā)表的《維護黨章、拒腐防變》重要講話精神和中紀(jì)委六次全會《全面履行黨章賦予的職責(zé)進一步加大防治力度不斷開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新局面》的工作報告,學(xué)習(xí)了吳官正同志____年_月在考察某省時的講話;xxx同志在省紀(jì)委六次全會上的講話;xx同志在省紀(jì)委六次全會上所作的工作報告為重點進行了學(xué)習(xí),每個黨員都有學(xué)習(xí)筆記,促進了黨員隊伍素質(zhì)的全面提高。。公司黨支部從講政治的高度,制定了____年年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,我們按照上級黨委、紀(jì)委的要求,深入貫徹學(xué)習(xí)了省、地公司黨委、紀(jì)委____年工作會議精神,組織全體黨員開展了“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動,并認真落實了在職代會上領(lǐng)導(dǎo)班子成員“述職述廉”的制度。

公司從抓班子建設(shè)入手激勵全員廉潔自律。班子成員必須做到:一是帶頭學(xué)習(xí)貫徹中央、省、地公司黨委、紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件和會議精神,自覺抓好黨風(fēng)廉政建設(shè);二是帶頭搞好廉潔自律,嚴格執(zhí)行中紀(jì)委各項規(guī)定,帶頭做到不貪、不占、不以權(quán)謀私,真心實意的為用戶、為職工服務(wù),在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,進一步落實了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”工作,建立了《xx縣供電公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子落實“三重一大”制度的暫行辦法》,一是工作形成了制度化,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子每年制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,公司黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組把監(jiān)督檢查作為落實制度的重要一環(huán),每半年對各窗口服務(wù)部門、股室、供電所、班組執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與廉潔自律情況進行一次檢查考核,領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年在民主生活會上要重點匯報廉潔自律情況、如發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,維護了制度和嚴肅性;二是很好遵守了“三重一大”工作制度,把好費用開支權(quán),另一方面,公司領(lǐng)導(dǎo)不亂開口子,亂揮大筆,不該開支的堅決不支,始終堅持用好費用管理權(quán);三是防控嚴,公司堅持以制度管人,用制度約束人,為防止腐敗行為發(fā)生,今年元月份,公司逐級簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、將每個環(huán)節(jié)的責(zé)任分解落實到崗位工作人員,同時加大監(jiān)督力度。對內(nèi)實行窗口部門人員“一崗雙責(zé)”,相互制約,機關(guān)股室之間、相關(guān)崗位之間、相互督促制約。

二、 內(nèi)部管理,堅持一個“嚴”字,抓作風(fēng)整頓,嚴格執(zhí)行工作紀(jì)律。

從抓教育入手,啟迪全員清正廉潔為了把廉潔教育落到實處,公司黨政一班人,一是警鐘長鳴,教育經(jīng)?;?。做到了逢會必講黨風(fēng)行風(fēng),每季度由公司領(lǐng)導(dǎo)給職工作一次形勢報告,引導(dǎo)職工認清形勢;每半年開展一次黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育、反腐__教育,今年還重點開展了“八榮八恥”學(xué)習(xí)教育活動,以增強干部職工對腐敗危害性的認識。今年以來,共開展黨風(fēng)黨紀(jì)、廉政教育學(xué)習(xí)_次,受教育人員 人次。,使干部職工自覺做到在金錢面前眼不紅、心不動、手不癢。開展的“黨員責(zé)任區(qū)”能及時宣傳黨的路線、方針、政策,把黨員、干部職工的思想引導(dǎo)到高興鄧小平理論偉大旗幟,堅定不移走社會主義道路的信念上來,對職工進行革命傳統(tǒng)教育,使干部職工受到了啟迪。二是從治理商業(yè)賄賂自查自糾入手,督促全員清正廉潔,公司成立了以經(jīng)理為組長,黨支部書記、副經(jīng)理為副組長的《治理商業(yè)賄賂自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組》。三是深化廠務(wù)公開工作成效顯著我司根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展和穩(wěn)定的需要,不斷充實和豐富廠務(wù)公開內(nèi)容,把企業(yè)工資分配、獎金、福利發(fā)放情況企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況、企業(yè)業(yè)務(wù)招待費用使用情況民主評議情況、財務(wù)管理、物資采購、勞動安全、經(jīng)營管理、民主管理等方面實行了全方位企務(wù)公開,充分發(fā)揮了民主管理、民主監(jiān)督的作用。四是全面落實“雙廉”責(zé)任制公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與黨委簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,班子成員明確了分工,各負其責(zé),公司內(nèi)逐級簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,按照公司制定的責(zé)任考核辦法考核,嚴格執(zhí)行各項責(zé)任追究制度,有力地促進了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律和廉潔服務(wù)工作。

三、 存在的問題:

上半年來,我司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了較好的成績,但也還存在一些問題和差距:一是個別職工服務(wù)意識不強,辦事效率不高的現(xiàn)象依然存在;二是個別服務(wù)部門行風(fēng)建設(shè)方面,行動上有時存在不同步現(xiàn)象,缺乏全局思維方式;三是規(guī)范化服務(wù)工作仍需加強,個別干部職工宗旨觀念淡薄;四是作風(fēng)建設(shè)仍需進一步加強。這些有待于下半年認真克服和改進。為進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),努力提高公司全體黨員、干部職工自身素質(zhì),我們要結(jié)合創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子,“建一流班子,帶一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績”的工作方針,采取各種有效措施,進一步深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,全面貫徹___同志“三個代表”重要思想。在實施新的計劃和安排等一系列工作方面,做出不懈的努力,以新的精神風(fēng)貌,抓住機遇,明確責(zé)任,轉(zhuǎn)變作風(fēng),振奮精神,開拓奮進,扎實工作,以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求、高質(zhì)量地完成上級黨委賦予我們的各項工作任務(wù),創(chuàng)造新業(yè)績,為實現(xiàn)公司____年各項工作目標(biāo)做出新的貢獻。

第6篇 供電公司2006半年安全生產(chǎn)工作總結(jié) 3600字

供電公司2007半年安全生產(chǎn)工作總結(jié)

2007年上半年,在供電公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)、大力支持和關(guān)心下,在公司主業(yè)的大力幫助下,多經(jīng)公司全體員工克服了時間緊、任務(wù)重等諸多困難,以奮發(fā)向上、求真務(wù)實的精神,緊緊圍繞公司的總體經(jīng)營目標(biāo),較圓滿地完成了公司下達的各項經(jīng)營指標(biāo)。企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理進一步理順,安全生產(chǎn)形勢趨于穩(wěn)定,生產(chǎn)經(jīng)營呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭?,F(xiàn)將半年來的安全生產(chǎn)工作及經(jīng)營情況總結(jié)匯報如下:

一、生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成情況:

半年來,多經(jīng)公司累計完成各類工程設(shè)計***個,完成預(yù)算金額:****萬元,其中外委工程**個,預(yù)算金額:****萬元,生產(chǎn)工程***個,預(yù)算金額:***萬元,大修工程**個,預(yù)算金額:***萬元,戶戶通電工程**個,預(yù)算金額:****萬元;2007年西部農(nóng)網(wǎng)改造工程的現(xiàn)場勘察工作已接近尾聲,**、**片區(qū)的農(nóng)網(wǎng)改造工程設(shè)計工作已經(jīng)完成,等待審核。

完成施工項目***個,合同金額:****萬元,其中外委工程***個,合同金額****萬元,生產(chǎn)工程***個,合同金額:****萬元;2006年西部農(nóng)網(wǎng)改造工程項目共涉及***個村,***臺變壓器,計劃資金****萬元,現(xiàn)已完工90%以上。目前受市場價格的影響,以期農(nóng)網(wǎng)改造工程還有部分變壓器等材料未完全到貨,給公司的生產(chǎn)經(jīng)營帶來一定的影響,但預(yù)計在8月中旬前可以到貨,工程能夠全面竣工;

1-6月份電器車間總計完成產(chǎn)值***萬元;其中完成配電箱、表箱、鐵附件、配電柜等產(chǎn)值***萬元;完成電桿生產(chǎn)*******根,拉線盤*****塊,銷售電桿******根,銷售拉線盤*****塊,銷售金額****萬元。

上半年,多經(jīng)公司完成產(chǎn)值約****萬元,占全年目標(biāo)的****%,這主要是因為上半年外委工程少,主要完成的是生產(chǎn)型工程,下半年正在實施或準(zhǔn)備實施的外委工程項目***個,分別是:御景江山小區(qū)配電工程、時代商都小區(qū)配電工程、麗景華庭小區(qū)配電工程、香格里拉小區(qū)配電工程、三環(huán)路金佛小區(qū)配電工程、三環(huán)路長遠小區(qū)配電工程、35kv獅鳳線路工程、35kv獅溪變電站工程、公安局指揮中心配電工程、和平路電網(wǎng)改造工程、三環(huán)路二期電網(wǎng)改造工程,預(yù)計產(chǎn)值****余萬元。

二、安全指標(biāo)完成情況:

上半年發(fā)生醫(yī)療費用3000元以上的人身輕傷事故一起;

上半年未發(fā)生重傷事故;

上半年未發(fā)生死亡事故;

上半年未發(fā)生負有責(zé)任的重大及以上電網(wǎng)事故;

上半年未發(fā)生負有責(zé)任的重大及以上設(shè)備事故;

上半年未發(fā)生惡性誤操作事故;

上半年未發(fā)生負有責(zé)任的一般事故;

上半年未發(fā)生外包工程人身重傷及以上事故;

上半年未發(fā)生負有同等及以上責(zé)任的交通事故;

上半年未發(fā)生火災(zāi)事故;

上半年設(shè)備故障重復(fù)檢修率0臺●次。

圓滿完成了供電公司要求的安全生產(chǎn)指標(biāo)。

三、上半年安全生產(chǎn)工作回顧:

上半年多經(jīng)公司在工作任務(wù)重、時間緊、安全壓力大的情況下,相繼開展了“安全生產(chǎn)月”活動、《安全、健康、陽光“365”》主題活動、“安全生產(chǎn)獻愛心”活動、舉行了聲勢浩大的“反違章”運動。通過開展這些活動,加強了人性化管理過程、增強了企業(yè)員工凝聚力,培育了愛心理念和平安理念,全面推動了公司的各項工作;對實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)長治久安,隊伍和諧穩(wěn)定起到了積極的推動作用。堅持在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時做到計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

1、制訂安全措施,進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制

今年以來,多經(jīng)公司各項工程任務(wù)重,面廣量大,生產(chǎn)工程一千多萬,外委工程一千五百多萬, 2007年“完善西部農(nóng)網(wǎng)改造”工程五千多萬,“農(nóng)村戶戶通電”工程四千多萬,面對工期緊,任務(wù)重的雙重壓力,為了扭轉(zhuǎn)以往嚴峻的安全形勢,全面落實供電公司2007年第一屆職代會和2007年工作會議精神,真正做到抓安全、促生產(chǎn),各部門針對本部門實際情況重新制定了安全生產(chǎn)保護措施,各生產(chǎn)車間紛紛將公司安全生產(chǎn)目標(biāo)分解落實到各班組、具體到每一個人,制定了實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的具體措施,落實安全生產(chǎn)的各項要求。

2、認真深化安全整頓工作,確保公司安全生產(chǎn)穩(wěn)定局面

新年伊始,多經(jīng)公司認真圍繞供電公司布置的安全生產(chǎn)整頓工作要求,統(tǒng)一思想、有序布置,排查反思、檢查督辦,收到了良好的效果。并結(jié)合貫徹、落實供電公司2007年第一屆職代會和2007年工作會議精神,全面總結(jié)2006年工作,研究確定了公司2007年工作總要求和重點工作任務(wù),動員全體職工進一步理清思路、堅定信心、振奮精神,開創(chuàng)安全工作新局面。

公司各部門認真組織學(xué)___*領(lǐng)導(dǎo)在安全會議上的講話及***公司2006年安全工作總結(jié)、2007年安全工作意見,認真學(xué)習(xí)了***公司2007年事故快報及2007年我公司發(fā)生的各類事故及障礙,圍繞查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查規(guī)章制度、查隱患五個方面全面查找2007年在安全生產(chǎn)責(zé)任制落實、安全技能和安全培訓(xùn)、現(xiàn)場六要素、交通安全等方面存在的問題。

安全整頓期間,公司組織相關(guān)部門專職、線路工程部、變電工程部全體職工認真學(xué)習(xí)了***公司“4.11”倒桿人身死亡事故,***人生觸電事故,舉一反三 ,找出自己在工作中是否有類似情況存在,并就如何杜絕類似事故寫出了心得體會,并在工作中互相監(jiān)督,互相提醒。

在安全整頓期間,各生產(chǎn)車間、班組認真排查了2007年在安全生產(chǎn)方面存在的問題共21條,各部門自行整改了15條,管理部門幫助整改了6條,各生產(chǎn)車間、班組、個人制定了2007年安全工作意見及保證措施。

生產(chǎn)管理部每月組織線路工程部、變電工程部、電器車間的安全員召開了安全例會,對上一個月的安全形勢進行總結(jié),對下月的工作重點進行安排,將部門安全員的安全生產(chǎn)責(zé)任制進行細化,并提出了明確的工作要求。及時檢查各部門安全管理工作中存在的問題,提出限期定員整改要求。各車間安全員嚴格履行安全監(jiān)督職責(zé),并結(jié)合過程管理進行考核,以此來提高各車間安全管理水平。

3、強化安全基礎(chǔ)培訓(xùn)

根據(jù)**公司要求,我公司年初全面開展了安全基礎(chǔ)培訓(xùn)活動。通過層層動員,使廣大干部職工思想得到了統(tǒng)一,一致認為開展安全培訓(xùn)對抓好日常安全生產(chǎn)非常重要,也是非常必要和及時的,為隨后開展學(xué)習(xí)、排查工作的順利進行創(chuàng)造了有利條件,也使全體職工深刻認識到只有在安全學(xué)習(xí)后繼續(xù)保持高度的安全意識和落實好各級安全責(zé)任制才能真正確保安全。

培訓(xùn)期間,各部門認真組織學(xué)習(xí)了《送配電工作危險點及其控制措施》等相關(guān)的業(yè)務(wù)規(guī)程規(guī)范、學(xué)習(xí)了國網(wǎng)公司、市公司、供電公司領(lǐng)導(dǎo)在安全會議上的講話及頒布的相關(guān)規(guī)章制度,統(tǒng)一思想,進一步提高認識。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的講話,給我公司的安全生產(chǎn)理清了思路,突出了工作重點,明確了安全工作的要求,夯實了06年安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)。另外,我公司在安全生產(chǎn)上繼續(xù)抓實、從嚴、動真,抓住危險人和危險源不放,并且采取措施,真正使安全生產(chǎn)“橫向到邊、縱向到底”,確保安全生產(chǎn)。

各部門通過對事故的學(xué)習(xí)、分析、討論,使全體職工理性地總結(jié)經(jīng)驗,特別是使全體職工要學(xué)會做聰明人,要善于吸取別人的教訓(xùn),舉一反三,結(jié)合部門、班組和工作實際,制定有針對性的防范措施,確保安全生產(chǎn)。通過強化培訓(xùn),全體職工對安全生產(chǎn)重要性的認識明顯提高,“安全存在于細節(jié)中”的思想更加確立,通過加強對〈安規(guī)〉的進一步學(xué)習(xí),使公司職工對〈安規(guī)〉得到了進一步理解和熟悉。

4、堅持安全生產(chǎn)“兩手抓”

(1)、一手抓教育:認真學(xué)習(xí)06年新的《工作票、操作票填寫、使用、管理辦法》、《生產(chǎn)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理制度》,加強公司標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理,提高了管理水平,對生產(chǎn)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)實施了動態(tài)管理,規(guī)范了生產(chǎn)現(xiàn)場工作程序,規(guī)范作業(yè)人員的行為。組織學(xué)習(xí)了公司《2007年防洪、防汛預(yù)案》、《關(guān)于做好2007年迎風(fēng)度夏及防洪工作的通知》,根據(jù)供電公司的統(tǒng)一部署成立了防洪應(yīng)急搶險隊和事故應(yīng)急搶修隊,制定了相應(yīng)的應(yīng)急搶險預(yù)案,明確了各部室應(yīng)盡的職責(zé)。組織了車間安全員各專責(zé)學(xué)習(xí)了觸電應(yīng)急搶險,增強了職工面對緊急情況的處理能力。

結(jié)合黨員組織生活,加強了對黨員職工的安全教育,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。多次召開青年團員座談會,大家暢談安全生產(chǎn)想法,充分發(fā)揮職工的主觀能動性和創(chuàng)造性。

(2)、一手抓現(xiàn)場:上半年,多經(jīng)公司工程施工任務(wù)十分繁重,為確保安全生產(chǎn),多經(jīng)公司黨政工團齊抓共管,高度重視,親臨現(xiàn)場安全監(jiān)督,職能管理部門、生產(chǎn)車間領(lǐng)導(dǎo)全力以赴,包括其他部門負責(zé)人也常常下現(xiàn)場嚴密監(jiān)督、控制現(xiàn)場安全生產(chǎn),及時查處違章違紀(jì)行為,真正做到安全生產(chǎn)人人有責(zé)。上半年共進行現(xiàn)場安全檢查113次,每次檢查的情況都及時進行研究,對發(fā)現(xiàn)的問題會同相關(guān)部門迅速整改;

生產(chǎn)管理部對生產(chǎn)車間的安全例會召開情況、“兩票三制”執(zhí)行情況、班前會、班后會制度的執(zhí)行情況、危險點預(yù)控情況進行了檢查。

堅持安全生產(chǎn)責(zé)任追究制,對發(fā)生的事故、未遂和違章違紀(jì)事件嚴格按“四不放過”的原則,對違章違紀(jì)人員進行嚴肅處理。上半年共考核10人次,其中線路工程部、變電工程部各1人次,農(nóng)網(wǎng)施工隊8人次。

結(jié)合供電公司轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于切實加強夏季消防安全工作的通知》,加強了東街庫房,電器車間,金佛大廈的安全防火情況進行了檢查,并對一些隱患提出了整改意見,并督促限期整改。

對線路工程部、變電工程部的生產(chǎn)工機具、安全工機具進行安全大檢查,對一些不符合安全使用要求的、帶病運行的一律停止使用;對工機具不全的提出申購計劃,確保工機具的完好。

第7篇 供電公司黨委上半年工作總結(jié) 11350字

務(wù)實創(chuàng)新 發(fā)揮職能 為公司三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展作貢獻

xx年是公司加大企業(yè)內(nèi)部改革力度、全力扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)不利局面、不斷提高企業(yè)管理水平和整體實力、全面開創(chuàng)新局面的一年。

上半年,公司黨委在認真總結(jié)過去工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,統(tǒng)一思想,目標(biāo)明確,自我加壓,扎實工作,按照新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的總體工作思路,以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ),以經(jīng)營管理為中心,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,全力配合實施公司職代會制定的以夯實一個基礎(chǔ),實現(xiàn)兩個確保,提高三個能力,實施四項工程,建設(shè)六個環(huán)境為主要內(nèi)容的“一二三四六”工程;全面落實公司黨委提出的“圍繞一個中心,突出兩個重點,實施三個工程,培樹四個形象”的工作目標(biāo),公司的黨建工作和諧發(fā)展,收獲了豐碩成果。上半年公司先后榮獲 “吉林市百家誠信企業(yè)”和“全國安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)”榮譽稱號,公司黨委被評為 “吉林市宣傳思想工作先進集體”、 吉林市“紅旗黨委”、 “吉林省先進基層黨組織標(biāo)兵”和“全國先進基層黨組織”,同時,船營供電分公司黨支部被吉林市委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號。

一、上半年主要工作情況

1、黨的組織建設(shè)進一步加強

建設(shè)堅強有力的黨組織,是激發(fā)活力、永葆先進、發(fā)揮作用的基礎(chǔ)和前提。上半年公司黨委從加強基層黨組織建設(shè)、加強黨員隊伍建設(shè)、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)三個方面入手,黨的組織建設(shè)得到進一步加強。

加強基層黨組織建設(shè)。根據(jù)公司多種產(chǎn)業(yè)改制重組的實際情況,組建了吉電集團黨委、紀(jì)委,并重新明確了吉電集團黨委的管理職能;建立和完善先進性建設(shè)的長效機制,重新修訂了《吉林供電公司黨員發(fā)展及管理制度》、《吉林供電公司黨組織“三會一課”制度》。結(jié)合公司基層現(xiàn)場辦公會精神和公司黨員隊伍,特別是基層黨組織中存在的問題,研究制定了《吉林供電公司關(guān)于加強基層黨組織建設(shè)的指導(dǎo)意見》,進行有針對性地指導(dǎo),使黨的組織建設(shè)工作常態(tài)化、規(guī)范化;繼續(xù)堅持基層黨組織工作量化考核制度,完善了基層黨組織工作考核辦法,對不合理和不完善的地方進行了調(diào)整和修改,使考核細則更加合理、規(guī)范,更加科學(xué)。

加強黨員隊伍建設(shè)。按照組織發(fā)展的十六字方針,嚴把入口關(guān),確保黨員隊伍的先進性和純潔性。在對擬發(fā)展的42名同志的考核中,取消2名發(fā)展資格,延長考核期1名;對擬轉(zhuǎn)正的32名預(yù)備黨員進行嚴格的考核和審查;加強積極分子隊伍建設(shè),舉辦黨的積極分子培訓(xùn)班,對公司68名組織發(fā)展對象進行了集中培訓(xùn),提高積極分子對黨的認識;開展向困難黨員送溫暖獻愛心活動,建立了困難黨員、患重病黨員和長病黨員檔案,春節(jié)前公司黨委組織了慰問活動。使黨員感受到了組織的溫暖,增強了黨組織的凝聚力,激發(fā)了廣大黨員熱愛組織和勇于奉獻的熱情。

加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。公司黨委充分認識到,社會的發(fā)展和進步對公司領(lǐng)導(dǎo)班子的要求越來越高,公司黨委始終把加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)這項工作放在重要的位置,以創(chuàng)建兩級“四好班子”為主線,做到常抓不懈。一是進一步加強公司班子自身建設(shè)。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度,做到科學(xué)決策和集體決策;班子成員勤于調(diào)查研究,經(jīng)常深入分管部門和單位,幫助基層解決實際問題;重新修訂了《吉林供電公司黨委民主生活會制度》,堅持定期開展民主生活會,開展經(jīng)常性批評與自我批評,敞開思想,及時溝通,不斷增強班子團結(jié)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是加強中層干部隊伍建設(shè)。中層干部是公司的中堅和骨干,是實踐公司戰(zhàn)略決策和工作部署的第一群體,只有把這支隊伍抓住了,抓好了,才能將全體員工的積極性真正調(diào)動起來,形成加快發(fā)展的強大合力。公司黨委根據(jù)省公司黨組下發(fā)的吉電黨組(xx)15號文件《關(guān)于加強黨的先進性建設(shè)工作意見》要求,重新修訂了《吉林供電公司中層干部管理辦法》,對中層干部檔案重新進行了整理,建立了信息全面,內(nèi)容詳實的中層干部檔案;加強中層干部管理制度、干部試用期制度的落實工作,做好試用期滿干部轉(zhuǎn)正考核工作,上半年對試用期滿的33名中層干部進行了逐一考核,對存在問題的中層干部進行了提醒談話,并將綜合測評情況反饋各有關(guān)單位,起到警示的作用;在全體中層干部中開展“六查六改進”和樹立“四個概念”論文研討活動,強化干部學(xué)習(xí)和提高,增強執(zhí)行力,促進工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變;開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動,對xx年度“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子和優(yōu)秀“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子進行了命名和表彰,對優(yōu)秀“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子成員給予獎勵,制定了xx年創(chuàng)建“四好班子”實施方案。上述一系列的措施,推動中層干部隊伍形象有新變化、能力有新提高、作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變。

黨建工作喜結(jié)碩果。幾年來,公司的黨建工作得到了市委的充分認可和高度評價,在今年上半年全市推薦吉林省先進基層黨組織標(biāo)兵和全國先進基層黨組織工作中,公司作為全市唯一的企業(yè),被市委推薦到省委組織部,作為“吉林省先進基層黨組織標(biāo)兵”和“全國先進基層黨組織”的候選單位。

5月17日,省委組織部、市委組織部對公司黨建工作進行專項檢查考核。檢查組聽取了公司黨建工作的總體情況,公司黨委圍繞企業(yè)中心營造氛圍,通過實施“四個工程”、營造“四個安全”,為企業(yè)發(fā)展提供思想和組織保證,為地方經(jīng)濟振興做貢獻,達到“五個滿意”,促進公司各項工作與黨建工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,實現(xiàn)社會效益與企業(yè)效益雙贏的做法和成果的工作匯報,體現(xiàn)了公司黨建的優(yōu)良傳統(tǒng)、扎實的工作基礎(chǔ)、多年工作的連續(xù)性和創(chuàng)新發(fā)展的成果。檢查組觀看了公司黨建工作紀(jì)實專題片《這里的黨旗分外紅》,聽取了黨委信息管理系統(tǒng)的介紹,查看了黨建基礎(chǔ)資料,召開了由供電、農(nóng)電、生產(chǎn)、機關(guān)及一線黨員代表參加的座談會,傾聽干部員工對公司黨建工作的評價,使檢查組對公司黨委工作有了進一步的了解和掌握。檢查組對公司特色鮮明的黨建工作倍加贊賞。檢查組成員一致認為,吉林供電公司的黨建工作創(chuàng)新務(wù)實,效果突出,給人耳目一新的感覺,在延吉、吉林兩個地區(qū)的六個受檢單位中,吉林供電公司是抓的最好,效果最突出的。因此,吉林供電公司黨委能夠獲得“全國先進基層黨組織”和“吉林省先進基層黨組織標(biāo)兵”這兩項黨建工作的榮譽桂冠是當(dāng)之無愧的。

“全國先進基層黨組織”是黨建工作的最高榮譽。吉林供電公司獲此殊榮是省公司黨組,吉林市委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果;是公司歷

屆領(lǐng)導(dǎo)班子自強不息,創(chuàng)新提高的結(jié)果;是公司全體黨員干部努力工作,無私奉獻的結(jié)果。特別是在本次迎接省、市委兩級組織部門的檢查中,公司組織部、宣傳部做出了突出的貢獻,是他們廢寢忘食的工作,才為公司獲得省市委領(lǐng)導(dǎo)的高度評價奠定了堅實的基礎(chǔ)。

2、宣傳思想工作進一步提升

宣傳思想工作以宣傳公司“兩會”精神、宣傳公司集約經(jīng)營、精細管理、科學(xué)發(fā)展的新思路、新舉措等中心工作為主線,不斷拓寬宣傳渠道,規(guī)范公司整體宣傳工作,提升公司對內(nèi)對外宣傳水平,宣傳報道工作位居省公司前列。

對外宣傳質(zhì)量與數(shù)量同步提高。加強對省公司網(wǎng)頁新聞的上報工作,設(shè)專人管理,及時將反映公司生產(chǎn)經(jīng)營情況的稿件在省公司網(wǎng)頁上刊登,上半年在省公司網(wǎng)頁共刊發(fā)新聞120條;為加強公司與社會各界的聯(lián)系和溝通,展示企業(yè)形象,最大限度地贏得各界的理解和支持,宣傳部調(diào)整宣傳工作思路,創(chuàng)新方式,努力提高辦報質(zhì)量,積極調(diào)整辦報方向,將江城電業(yè)報面向社會進行贈閱,范圍上至吉林市五大班子,下至各委辦局、縣(市)區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街、居民社區(qū)和10kv以上企業(yè),直接受眾達到4100人。目前,已贈閱11期,45676份,為增進公司與地方黨委、政府的交流,贏得社會各界的信任,贏得廣大客戶的理解和支持,營造公司和諧的外部發(fā)展環(huán)境,發(fā)揮了至關(guān)重要的作用。至6月30日,在市及以上新聞媒體發(fā)表稿件13。同時,按照作嚴謹新聞、寫精美文章的理念,著力提高黨群工作人員寫作水平和綜合素質(zhì),新聞質(zhì)量明顯提高,對外發(fā)千字以上稿2,在國家電網(wǎng)報和中國電力報上發(fā)表1,在社會和系統(tǒng)樹立了公司良好形象。

對內(nèi)宣傳重心突出,實效性強。根據(jù)公司不同時期的中心工作,相繼在江城電業(yè)報開辟了“雙十標(biāo)兵”、“安全天地”、“重點工程在線”、“春檢動態(tài)”、“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”、“知榮辱、樹新風(fēng)”、“愛心活動”、“六查六改進”等專欄,刊登公司各個時期的工作動態(tài)。增加了“知無不言”和“聲音”等言論專欄,刊發(fā)了“讓愛心涌動、鑄平安吉電”、“轉(zhuǎn)變思想是教育整頓活動的首要任務(wù)”、“讓文明之花盛開”等針對公司重要舉措和要求的言論,統(tǒng)一員工思想,凝聚力量。同時,增編了3.15和“六查六整頓”兩期專版,及時宣傳公司階段性重點工作,反映工作動態(tài),在提高宣傳部服務(wù)公司中心工作能力的同時,為保證公司政令暢通、確保上情下達起到了積極的作用。上半年,江城電業(yè)報共出刊12期,在公司網(wǎng)站發(fā)布新聞155條。

對公司重大活動,超前策劃,確保新聞實效性和準(zhǔn)確性。公司兩會期間,在網(wǎng)上設(shè)立了“兩會”專欄,開設(shè)了“會議報道”、“圖片報道”、“兩會報告”、“先鋒人物”、“重點工作”、“兩會亮點解讀”、“兩會關(guān)鍵詞解釋”等欄目,并在江城電業(yè)報編輯了??皶r快速宣傳公司黨政xx年工作目標(biāo)、思路和措施;春檢伊始,責(zé)成專人向生產(chǎn)部門了解公司春檢期間停電和檢修計劃,相應(yīng)制定采訪計劃,在第一時間采訪報道了重要作業(yè),如:城西一次變?nèi)W鳂I(yè)、磐甸線縣網(wǎng)改造工程、北大湖雙電源工程、哈變二號主變大修等;在公司安全生產(chǎn)超歷史紀(jì)錄前夕,提前組織力量,收集素材,采訪相關(guān)人員,全方位做好宣傳報道的籌劃準(zhǔn)備工作。在超越歷史紀(jì)錄的當(dāng)天,紀(jì)實新聞《超越》便在公司網(wǎng)站上發(fā)布,之后又在吉林電力報上刊登,鼓舞了員工士氣,充分展示了企業(yè)形象;高質(zhì)量地完成電視專題片《這里的黨旗分外紅》的制作,得到了省委組織部檢查組的好評。

為弘揚典型精神,推進“六查六改進”和樹立“四個概念”教育整頓活動,全面提升公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作水平。同時作為公司紀(jì)念中國共產(chǎn)黨建黨85周年的重要活動之一,公司黨委精心策劃了吉林供電公司“雙十標(biāo)兵”事跡巡回報告會, “雙十標(biāo)兵”事跡巡回報告團相繼在外(市)縣供(農(nóng))電(分)公司和市區(qū)各單位舉辦了12場事跡報告,反響強烈。對“雙十標(biāo)兵”事跡進行整理和提煉,并配以照片,制作了精美的展示板,安裝在公司機關(guān)大樓一樓大廳兩側(cè)醒目位置,使公司廣大員工可以近距離、直觀地了解標(biāo)兵和他們的事跡,在激勵先進的同時,拓展了典型的帶動作用和輻射效應(yīng)。

積極開展“愛心活動”、實施“平安工程”。按照省公司黨組統(tǒng)一部署,公司黨委制定了內(nèi)容詳盡、可操作性強的公司開展“愛心活動”、實施“平安工程”活動方案,并對活動內(nèi)容進行了分解和細化,明確了責(zé)任部門和責(zé)任人、完成時限及標(biāo)準(zhǔn);在公司主網(wǎng)站上開辟了網(wǎng)站宣傳專欄,動態(tài)報道公司及基層單位活動動態(tài);3月1日,宣傳部會同安監(jiān)部組織召開了“愛心活動”、“平安工程”活動動員大會暨安全生產(chǎn)知識競賽,30個基層單位組隊參賽,進一步強化了員工安全生產(chǎn)意識,為春檢工作的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ);為全面掌握公司各系統(tǒng)、各基層單位開展“愛心活動”、實施“平安工程”工作進展情況,推進公司“愛心活動”、“平安工程”活動的深入開展,建立了月報工作制度,定期組織召開了由活動責(zé)任部門參加的調(diào)度會,階段性總結(jié)工作,進一步明確了任務(wù)和下階段工作目標(biāo)。公司團委為培樹青年員工及家屬的安全理念,組織開展了“關(guān)愛生命,關(guān)注安全”主題演講比賽。把用鮮血和生命繪制的安全規(guī)程,通過參賽員工聲情并茂的講述來進行詮釋,傳遞了全體員工、家屬對安全的企盼,表達了公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心企業(yè),關(guān)愛員工生命財產(chǎn)安全的堅定決心。

深入開展“知榮辱、樹新風(fēng)、保安全”主題教育。為認真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤____關(guān)于社會主義榮辱觀的重要論述,緊密結(jié)合公司發(fā)展實際,規(guī)范職業(yè)行為,恪守職業(yè)道德,促進企業(yè)發(fā)展,組織開展了“知榮辱、樹新風(fēng)、保安全”主題教育活動,要求各基層黨組織開展“榮辱觀”主題教育要注重抓好四個結(jié)合,三個對照。即與學(xué)習(xí)貫徹黨章結(jié)合,與精神文明創(chuàng)建結(jié)合,與開展“愛心活動”、實施“平安工程”活動相結(jié)合,與加強領(lǐng)導(dǎo)干部思想建設(shè)結(jié)合。與公司“共產(chǎn)黨員標(biāo)兵”和“雙文明員工標(biāo)兵”等先進人物對照,與自己的過去相對照,與企業(yè)發(fā)展新的要求相對照,找準(zhǔn)差距,認真整改,提高素質(zhì),在報刊上開辟專欄,引導(dǎo)全公司干部員工用“八榮八恥”規(guī)范言行,加強自身政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),明榮辱之分、做當(dāng)榮之事、拒為辱之行,樹立供電企業(yè)良好形象,促進“和諧吉林、真誠電力”服務(wù)工程活動健康發(fā)展。

編輯《安全警示

教育畫冊》。為提高全員安全意識,吸取歷史教訓(xùn),警示員工牢記安全,會同安監(jiān)部策劃編輯《安全警示教育畫冊》,收錄了公司20世紀(jì)六十年代以來48起典型人身傷害事故案例,逐一進行了事故原因及教訓(xùn)分析,并配以插圖,同時還收錄了15起東北電網(wǎng)典型事故案例,融入了在公司員工中征集的優(yōu)秀安全警句,以此擴大安全文化張力,使各級安全生產(chǎn)參與者能夠吸取教訓(xùn),引以為戒,夯實公司安全基礎(chǔ),為避免人身傷害事故的發(fā)生發(fā)揮警示作用。目前,畫冊編輯工作已進入?yún)R總階段,預(yù)計于7月正式出版。屆時,該畫冊將成為公司安全教育的重要教材之一,必將推動公司各項安全管理工作,為實現(xiàn)企業(yè)的長治久安和社會的穩(wěn)定和諧發(fā)揮重要和積極的作用。

3、認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,狠抓干部廉潔自律

公司黨委始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重中之重來抓。上半年圍繞實現(xiàn)公司干部員工零犯罪和行風(fēng)建設(shè)繼續(xù)保持前列的工作目標(biāo),結(jié)合落實上級關(guān)于治理商業(yè)賄賂的活動,抓預(yù)防,抓查處,抓教育,配合檢察機關(guān)開展防治工作,加強合作,深化檢企共建,使黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)水平得到了進一步提高。

結(jié)合特點抓教育、抓預(yù)防。加強懲防體系建設(shè),與基層單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書,修訂和完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)考核細則》,加大了指標(biāo)考核力度;利用企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站、報紙、各類簡報和發(fā)送手機廉政短信提醒等多種形式,加大對懲防體系建設(shè)工作的宣傳力度;開展“愛心活動”、實施“平安你我他”活動,重點規(guī)范在決策管理、人事管理、財務(wù)管理、招標(biāo)管理、營銷服務(wù)、多經(jīng)企業(yè)改制和農(nóng)電企業(yè)管理等方面的制度建設(shè)和執(zhí)行情況,檢查各級領(lǐng)導(dǎo)班子在“三重一大”決策程序中貫徹民主集中制和議事規(guī)則的情況;開展商業(yè)賄賂專項治理,對不正當(dāng)交易行為進行自查自糾;深入開展了“三清理一規(guī)范”工作,對公司所屬各單位的“小法人”、“小公司”情況進行了調(diào)查摸底,督促有關(guān)單位對“小公司”限期廢業(yè);深化檢企共建,公司被吉林市人民檢察院確定為重點服務(wù)企業(yè),與吉林市人民檢察院聯(lián)合制定了《吉林市人民檢察院和吉林供電公司關(guān)于聯(lián)合開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作暨為吉林供電公司快速發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)的實施方案》,對檢察機關(guān)如何為供電企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)進行了明確規(guī)定。在各縣(市、區(qū))檢察院中分別聘請了若干廉政建設(shè)監(jiān)督員,配合公司定期分析黨風(fēng)廉政建設(shè)和預(yù)防職務(wù)犯罪工作,結(jié)合在查辦信訪問案件中所暴露出的問題,有針對性地提出加強管理的監(jiān)督建議,預(yù)防職務(wù)犯罪問題的發(fā)生。同時,公司明確了所屬的14個農(nóng)(供)電分公司與各縣(市、區(qū))檢察院的對應(yīng)共建關(guān)系,為公司的改革發(fā)展?fàn)I造了良好的經(jīng)營環(huán)境和法制環(huán)境。

加大信訪案件查辦力度,充分發(fā)揮案件查辦的治本作用。上半年共受理各類群眾信訪舉報9件,組織調(diào)查9件,了結(jié)8件,同比舉報數(shù)量下降10%。針對辦案中發(fā)現(xiàn)的體制機制和管理上存在的問題,注重懲教結(jié)合,把工作重點放在預(yù)防上,幫助完善制度,制定整改措施,督促抓好落實,較好地發(fā)揮了查辦案件的治本作用。

深入開展行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。優(yōu)質(zhì)服務(wù)關(guān)系到企業(yè)的生存、發(fā)展和社會形象,關(guān)系到構(gòu)建社會主義和諧社會。公司黨委將行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)做為助推企業(yè)發(fā)展的中心工作,提出了“讓政府滿意、讓社會滿意、讓企業(yè)滿意、讓百姓滿意”的工作目標(biāo)。在鞏固xx年行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)成果的基礎(chǔ)上,以貫徹落實“三個十條”、搞好“四個服務(wù)”為重點,實施“和諧吉林、真誠電力”服務(wù)工程,深化“滿意工程”活動。繼續(xù)堅持明察暗訪制度,上半年對公司所屬的14個基層營業(yè)窗口單位、48個供電所進行了明察暗訪,內(nèi)容包括服務(wù)承諾履行情況、文明辦公情況和電價執(zhí)行情況等19項內(nèi)容。采取不打招呼隨機抽查、走訪客戶、下發(fā)征求意見卡等形式,深入社區(qū)、街道、機關(guān)和企事業(yè)單位,對150余名窗口人員進行了“三個十條”的抽查考核,走訪客戶155戶,發(fā)出征求意見卡113張,收回96張,客戶滿意率達100%,對存在的問題,暗訪組下發(fā)整改通知書限期整改;認真受理服務(wù)投訴舉報,共受理業(yè)務(wù)咨詢12672件,受理投訴舉報17件(查實6件),同比下降了5.6%;繼續(xù)編制行風(fēng)月報,內(nèi)容涉及行風(fēng)建設(shè)月份工作情況分析、月計劃停電明細、95598客戶服務(wù)中心工作情況和供電各項服務(wù)承諾兌現(xiàn)情況等。共編制下發(fā)6期,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策和相關(guān)部室工作提供了有效的參考;在吉林市電視臺《直播江城》節(jié)目中,公司主管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部室領(lǐng)導(dǎo)走進直播間,以“真誠服務(wù)、共謀發(fā)展”為專題,全面介紹公司各項工作業(yè)務(wù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)情況,使客戶及時了解了供電企業(yè)在提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平、促進地方經(jīng)濟發(fā)展方面所做的工作,進一步為公司樹立了良好的社會形象;各基層單位圍繞優(yōu)質(zhì)服務(wù)主題,結(jié)合實際情況,廣泛開展“供電服務(wù)進社區(qū)”等特色服務(wù),得到了客戶群體的稱贊和好評。上半年公司共收到社會各界送來的錦旗、表揚信116面(封),沒有發(fā)生媒體曝光事件。

4、加強對工會、共青團工作的領(lǐng)導(dǎo)

工會和共青團組織圍繞中心,服務(wù)大局,在公司改革發(fā)展與穩(wěn)定中發(fā)揮橋梁紐帶作用。關(guān)心員工生活,繼續(xù)對困難及病患職工開展“送溫暖”工程和“五必訪”工作,上半年,走訪了29戶困難職工,送去慰問金27000元,慰問病患職工41人次;加強員工食堂管理,提高餐飲質(zhì)量,得到員工一致好評;繼續(xù)開展了為員工過生日活動,為職工辦理生日禮卡;加強民主管理,堅持企務(wù)公開,征集職工代表提案29件,給予立案3件,列為意見建議14件,涉及原單位職能范圍內(nèi)解決的12件,給予了返回基層處理;深入推進“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),爭做知識型員工”活動,與全國“創(chuàng)爭”活動先進單位進行學(xué)習(xí)和交流,明確了公司在創(chuàng)建過程中需要解決的問題,為深化“創(chuàng)爭”活動積累寶貴經(jīng)驗;繼續(xù)加大對勞動保護用品的監(jiān)督檢查力度,組織基層單位開展工會勞動保護自查工作,發(fā)現(xiàn)問題24件,正在協(xié)調(diào)解決;組織網(wǎng)球興趣小組參加了吉林市網(wǎng)球比賽,籌備參加省公司“電業(yè)人唱電業(yè)歌”歌詠比賽和美術(shù)、書法、攝影比賽。共青團開展“號手”爭創(chuàng)活動和青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,開展了“青春光明行”優(yōu)質(zhì)服務(wù)宣傳活動;組織“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”演講比賽,在吉林市“工行杯”首屆青年安全知識競賽中公司青年代表隊獲得團體第二名,并榮獲優(yōu)秀組織單位。開展青年安全有獎?wù)魑幕顒?,深化安?/p>

理念;評選“十大青年崗位能手”,開展青年典型宣傳月活動,發(fā)揮典型帶動作用;組織開展青年拓展訓(xùn)練,培養(yǎng)團員青年忠誠企業(yè)、忠于崗位、立足崗位成材;建立了“青年論壇”,進一步豐富青年人思想活動陣地;推優(yōu)工作取得豐碩成果,共有10名團員在團委的推薦下加入黨組織。

回顧上半年的工作,公司黨建和群團工作取得了一定的成績,這得益于公司黨政的堅強領(lǐng)導(dǎo),得益于公司黨員干部群眾的勤奮與努力,得益于基層黨組織的精誠協(xié)作、團結(jié)奮戰(zhàn)。新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組建后,良好的開端、強勁的態(tài)勢、蘊含的潛力,使我們欣喜地看到,公司正發(fā)生著令人振奮的變化,積聚著快速發(fā)展的內(nèi)在動力。半年的歷程,我們感受很多:一是眾志成城、合力向前。年初,黨群召開座談會,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)到會并做了重要講話,給全體黨群人員莫大的激勵和鼓舞。半年來,圍繞公司中心工作,黨群全體人員齊心協(xié)力,努力奮進,展示了黨群人員團結(jié)奮進,敢為人先的精神面貌;二是為加快發(fā)展頑強執(zhí)著、奮發(fā)有為。圍繞公司“集中精力抓發(fā)展,嚴格細致抓管理,以人為本抓隊伍,追求卓越創(chuàng)一流,實現(xiàn)吉林供電公司跨越式發(fā)展,當(dāng)好大局的表率,承擔(dān)大局的責(zé)任,樹立大局的形象,做出大局的貢獻”工作目標(biāo),黨群人員在促進公司加快發(fā)展中比作為,比貢獻,動作連貫,熱潮迭起,碩果累累;三是謀劃思路理念超前、舉措有力。工作中,黨委堅持“圍繞中心、貼近中心、服務(wù)中心”的指導(dǎo)原則,不斷采取措施,把公司干部群眾的思想和行動引向加快公司發(fā)展的主旋律,引向快速發(fā)展的高目標(biāo),可以說,做到了超前思考,主動工作;四是率先發(fā)展充滿活力、精神煥發(fā)。在公司整體工作目標(biāo)統(tǒng)領(lǐng)下,通過強化黨建和精神文明建設(shè),為公司生產(chǎn)經(jīng)營工作提供了強大支撐和精神動力,與中心工作形成了同頻共振、良性互動的局面。黨群人員在加快公司發(fā)展中決心更加堅定,熱情更加高漲,甘為營造公司良好的內(nèi)外部環(huán)境作出積極的貢獻。

二、主要工作特點

1、服務(wù)中心,把精力向生產(chǎn)經(jīng)營投放。公司黨委始終把“圍繞中心、貼近中心、服務(wù)中心”作為工作指導(dǎo)原則,不擺好看不好用的花架子;不搞勞民傷財?shù)男问街髁x;不做徒有虛名的表面文章。堅決做到對公司生產(chǎn)經(jīng)營工作沒有推動促進作用的工作一律不搞;做到少發(fā)文,開短會,不開不解決問題的會議。年初分解任務(wù)目標(biāo),對與公司生產(chǎn)經(jīng)營無關(guān)、作用不大的5項工作活動進行精簡,將黨群各部門下發(fā)的工作要點、培訓(xùn)計劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容等進行整合,創(chuàng)辦《永葆先進工程學(xué)習(xí)參考》,指導(dǎo)基層工作,指導(dǎo)黨員、干部學(xué)習(xí)。

2、管理嚴格,把精力向狠抓落實投放。上半年各項工作的落實程度、進展效果、展現(xiàn)的態(tài)勢,對完成全年的目標(biāo)任務(wù)具有舉足輕重的作用。因此,對已經(jīng)確定的任務(wù)目標(biāo),我們做到全力以赴,一抓到底,務(wù)求實實在在的效果。在落實公司整體工作要求上,黨群各部門不講條件,沒有彈性,確保每項工作都如期完成。

3、開展調(diào)研,把精力向服務(wù)基層投放。積極開展工作調(diào)研活動,主動到矛盾和困難多的地方去,深入了解基層黨組織建設(shè)情況。組織召開黨支部書記座談會,聽情況,兜問題,結(jié)合公司基層現(xiàn)場辦公會精神和基層提出的問題,制定了《吉林供電公司關(guān)于加強基層黨組織建設(shè)的指導(dǎo)意見》,進行有針對性地指導(dǎo)。

4、反應(yīng)迅速,責(zé)任意識和工作質(zhì)量有了根本性的提高。今年黨群工作量大,“抓先抓早,奮力作為,發(fā)揮作用,黨群各項工作要走在公司的前列”是黨委對工作的明確要求。新一屆班子成立后,黨群人員反應(yīng)迅速,率先到通化供電公司、長春供電公司學(xué)習(xí)交流,率先轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);宣傳部主動思考工作,緊跟省公司思路,在很短的時間內(nèi)就制定出公司開展“愛心活動”、實施“平安工程”的活動方案,在公司職代會上啟動;實施新聞二十四小時上網(wǎng)時限制,在省公司及公司網(wǎng)頁上全面反映公司各項工作,取得好的效果;黨群各部門全面樹立數(shù)量概念、時間概念、標(biāo)準(zhǔn)概念和責(zé)任概念,自我約束、自我鞭策、自我加壓,創(chuàng)新思維,工作節(jié)奏不斷加快,工作質(zhì)量、工作標(biāo)準(zhǔn)進一步提高,工作成效突出?,F(xiàn)在,在黨群做人做事追求高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量已經(jīng)蔚然成風(fēng)。

5、提高標(biāo)準(zhǔn),加強配合,優(yōu)勢明顯。上半年,黨群部門通過認真細致的總結(jié)分析,針對提高工作標(biāo)準(zhǔn)和改進工作作風(fēng)統(tǒng)一了思想。黨群內(nèi)部形成了嚴謹、求實、高效的工作風(fēng)氣,新聞報道、文字材料、活動組織和日常事務(wù)等各項工作的質(zhì)量都有了很大提高,部門之間建立了溝通有序、協(xié)作密切的工作關(guān)系,雖各有分工,但更是一個整體,群策群力,在一程度上打破了部門之間的界限,形成了合力,發(fā)揮了整體優(yōu)勢。

6、文化助力,把管人和管思想結(jié)合起來。文化是企業(yè)管理之魂,它帶來的是成長的不竭之源和發(fā)展的無窮力量。借助于此,把柔情激勵滲透到剛性制約中,最大限度地發(fā)揮思想政治工作對于堅定理想信念、增強進取意識、團隊意識、推動企業(yè)改革和發(fā)展的巨大作用,是黨委工作的一個立足點。上半年,通過開展“六查六改進”和樹立“四個概念”活動,通過評選“雙文明員工標(biāo)兵”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)兵”,并采取多種方式宣傳“雙十”標(biāo)兵的先進事跡,通過開展對比教育,教育員工關(guān)愛公司,忠誠企業(yè),教育員工樹立服從公司利益的意識、相互協(xié)作的意識和命運與共的意識,凝聚人心,提升人氣。在人性化管理觀念下,員工的思想觀念和工作狀態(tài)都發(fā)生了深刻的變化,“我需要這份工作,必須在崗位上創(chuàng)造價值”的理念已經(jīng)成為全體員工的自覺行為。

三、存在的問題

上半年,公司黨群的工作取得了較好的成績,但也存在著一些不容忽視的問題。一是個別基層黨組織負責(zé)人對工作研究不夠深入,存在工作落得不實的情況;二是個別同志由于工作量大,集中研究或深入思考工作的時間少,存在工作開展不深入的情況;三是在一定程度上還存在工作作風(fēng)不嚴謹、工作標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象;四是在工作中還存在慣性思維,在創(chuàng)新方面做得不夠,方法傳統(tǒng)、單一;五是歷史遺留的干部經(jīng)營管理不規(guī)范的問題,給企業(yè)帶來了負面影響和損失,黨風(fēng)廉政建設(shè)、治理商業(yè)賄賂工作尚需進一步加強。

對于以上問題,需要我們不斷努力,在今后的工作中逐步解決。

四、下半年工作安排

上半年是以明確思路、統(tǒng)一思想為主要工作內(nèi)容,下半年則要把落實工作目標(biāo),加大推進力度,力求實效做為重點

,緊緊圍繞企業(yè)中心工作,全面加強黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。重點做好以下幾個方面的工作:

1、舉辦中層干部培訓(xùn)班。當(dāng)前,公司中層干部隊伍總體是好的,但也應(yīng)當(dāng)看到,與發(fā)展的要求比、與承擔(dān)的責(zé)任比、與群眾的期望比,我們這支隊伍還存在一些不容忽視的差距和問題。針對公司干部隊伍狀況,組織一次全體中層干部集中培訓(xùn)輔導(dǎo)。不斷提高干部政策水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、責(zé)任心,提高干部駕馭整體局面的能力和處理復(fù)雜問題的能力,把干部隊伍建設(shè)成為“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)合作好、作風(fēng)形象好”的高素質(zhì)團隊,不斷加強公司中層干部執(zhí)行力建設(shè),推進公司各項工作快速發(fā)展。

2、開展紀(jì)念建黨85周年活動,鼓舞干部員工士氣。借助榮獲“吉林省先進基層黨組織標(biāo)兵”、“全國先進基層黨組織”稱號的喜慶契機,將揭牌儀式作為紀(jì)念大會的一項內(nèi)容,同時組織公司歷史上最大規(guī)模的新黨員入黨宣誓、老黨員重溫入黨誓詞活動,組織慶七一電業(yè)人唱電業(yè)歌文藝匯演。把三項工作內(nèi)容組合為一次大型綜合活動,要做到省錢、省時、省事,使廣大員工在受到教育、愉悅身心的同時,能有更多的精力投入到公司生產(chǎn)經(jīng)營工作中,達到事半功倍的效果。

3、大力推進“愛心活動”、“平安工程”活動。 開展“愛心活動”、實施“平安工程”是公司黨委下半年的重點工作之一。組織召開一次開展“愛心活動”、實施“平安工程”情況匯報會,總結(jié)各單位上半年活動情況,安排下半年重點工作。同時推出“三幫”(幫助百名困難員工、幫助百名下崗職工、幫助百名失學(xué)兒童)活動。繼續(xù)加強安全文化建設(shè)。編輯完成公司安全警示畫冊,進一步完善公司生產(chǎn)單位的標(biāo)語口號,營造良好的安全環(huán)境,推動公司三個階段性安全目標(biāo)的實現(xiàn),努力實現(xiàn)公司安全工作的長治久安。

4、加大文明單位創(chuàng)建指導(dǎo)力度。力爭使公司15個窗口單位全部達到省級文明單位標(biāo)準(zhǔn)。并做好公司xx年度文明單位、文明員工、文明班組的評選工作。

5、繼續(xù)抓好行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,打造具有吉電特色的服務(wù)品牌。品牌的效應(yīng)是巨大的,它具有示范導(dǎo)向效應(yīng)。下半年以貫徹落實“三個十條”、搞好“四個服務(wù)”為重點,實施“和諧吉林,真誠電力”服務(wù)工程,深化“滿意工程”活動,進一步加強對行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),理順工作關(guān)系,完善各項制度和措施,建設(shè)內(nèi)外監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),拓展監(jiān)督渠道,加大監(jiān)督力度。同時創(chuàng)新服務(wù)手段,拓寬服務(wù)內(nèi)容,健全優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)機制。加強“五個建設(shè)”深化載體活動,營造優(yōu)質(zhì)、高效、真誠的服務(wù)環(huán)境,打造具有吉電特色的服務(wù)品牌。保持公司和各供(農(nóng))電分(子)公司行風(fēng)第一位次。

6、進一步做好公司對內(nèi)對外宣傳報道工作。提高新聞宣傳工作的深度和力度,大力宣傳公司“三新”建設(shè),宣傳公司服務(wù)地方大項目建設(shè),宣傳公司集約經(jīng)營、精細管理、科學(xué)發(fā)展的新思路、新舉措和新成績;進一步加大公司對外宣傳工作,繼續(xù)做好江城電業(yè)報向社會贈閱工作,力爭保持在國家電網(wǎng)報、東北電力報、吉林電力報等媒體上排名前列。為公司營造和諧的內(nèi)外部發(fā)展環(huán)境做貢獻,不斷增強企業(yè)的凝聚力和競爭力。

7、服務(wù)中心,做好群團工作。工會要加強職工安全生產(chǎn)教育,開展以“關(guān)愛生命,關(guān)注安全,和諧共建平安工程”為主題的“雙六一”競賽活動,大力營造“珍惜生命、保證平安、促進和諧”的氛圍;要配合有關(guān)部門抓好員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,不斷提高員工技術(shù)業(yè)務(wù)水平;以對比的形式開展忠誠企業(yè)和榮辱觀教育;深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)企業(yè),爭做知識型員工”活動,繼續(xù)開展送溫暖工程,做好農(nóng)民合同工情況的調(diào)研工作。共青團組織要從思想教育入手,加強對青工的教育和引導(dǎo),開好三個座談會,即青工愛崗敬業(yè)座談會、新團員座談會、新老團干部座談會,激發(fā)愛企愛崗意識;繼續(xù)深化青年安全生產(chǎn)示范崗和青年“號手”創(chuàng)建活動;與有關(guān)部門共同開展青年營銷“抄、核、收”競賽和青年配電技術(shù)競賽活動;召開“導(dǎo)師帶徒弟”活動總結(jié)會,評選“明星師徒”;加強與兄弟單位青年學(xué)習(xí)交流,組織青年足球賽。

當(dāng)前公司蓬勃向上的發(fā)展態(tài)勢鼓舞人心,難得的歷史發(fā)展機遇催人奮進。下半年公司黨委將繼續(xù)著眼全年,抓緊當(dāng)前,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,推動公司三個文明協(xié)調(diào)并進,以新的形象、新的舉措,創(chuàng)出新的業(yè)績。

第8篇 供電公司2023半年安全生產(chǎn)工作總結(jié) 1350字

一、生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成情況:

半年來,多經(jīng)公司累計完成各類工程設(shè)計***個,完成預(yù)算金額:****萬元,其中外委工程**個,預(yù)算金額:****萬元,生產(chǎn)工程***個,預(yù)算金額:***萬元,大修工程**個,預(yù)算金額:***萬元,戶戶通電工程**個,預(yù)算金額:****萬元;2024年西部農(nóng)網(wǎng)改造工程的現(xiàn)場勘察工作已接近尾聲,**、**片區(qū)的農(nóng)網(wǎng)改造工程設(shè)計工作已經(jīng)完成,等待審核。

完成施工項目***個,合同金額:****萬元,其中外委工程***個,合同金額****萬元,生產(chǎn)工程***個,合同金額:****萬元;2024年西部農(nóng)網(wǎng)改造工程項目共涉及***個村,***臺變壓器,計劃資金****萬元,現(xiàn)已完工90%以上。目前受市場價格的影響,以期農(nóng)網(wǎng)改造工程還有部分變壓器等材料未完全到貨,給公司的生產(chǎn)經(jīng)營帶來一定的影響,但預(yù)計在8月中旬前可以到貨,工程能夠全面竣工;

1-6月份電器車間總計完成產(chǎn)值***萬元;其中完成配電箱、表箱、鐵附件、配電柜等產(chǎn)值***萬元;完成電桿生產(chǎn)*******根,拉線盤*****塊,銷售電桿******根,銷售拉線盤*****塊,銷售金額****萬元。

上半年,多經(jīng)公司完成產(chǎn)值約****萬元,占全年目標(biāo)的****%,這主要是因為上半年外委工程少,主要完成的是生產(chǎn)型工程,下半年正在實施或準(zhǔn)備實施的外委工程項目***個,分別是:御景江山小區(qū)配電工程、時代商都小區(qū)配電工程、麗景華庭小區(qū)配電工程、香格里拉小區(qū)配電工程、三環(huán)路金佛小區(qū)配電工程、三環(huán)路長遠小區(qū)配電工程、35kv獅鳳線路工程、35kv獅溪變電站工程、公安局指揮中心配電工程、和平路電網(wǎng)改造工程、三環(huán)路二期電網(wǎng)改造工程,預(yù)計產(chǎn)值****余萬元。

二、安全指標(biāo)完成情況:

上半年發(fā)生醫(yī)療費用3000元以上的人身輕傷事故一起;

上半年未發(fā)生重傷事故;

上半年未發(fā)生死亡事故;

上半年未發(fā)生負有責(zé)任的重大及以上電網(wǎng)事故;

上半年未發(fā)生負有責(zé)任的重大及以上設(shè)備事故;

上半年未發(fā)生惡性誤操作事故;

上半年未發(fā)生負有責(zé)任的一般事故;

上半年未發(fā)生外包工程人身重傷及以上事故;

上半年未發(fā)生負有同等及以上責(zé)任的交通事故;

上半年未發(fā)生火災(zāi)事故;

上半年設(shè)備故障重復(fù)檢修率0臺●次。

圓滿完成了供電公司要求的安全生產(chǎn)指標(biāo)。

三、上半年安全生產(chǎn)工作回顧:

上半年多經(jīng)公司在工作任務(wù)重、時間緊、安全壓力大的情況下,相繼開展了“安全生產(chǎn)月”活動、《安全、健康、陽光“365”》主題活動、“安全生產(chǎn)獻愛心”活動、舉行了聲勢浩大的“反違章”運動。通過開展這些活動,加強了人性化管理過程、增強了企業(yè)員工凝聚力,培育了愛心理念和平安理念,全面推動了公司的各項工作;對實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)長治久安,隊伍和諧穩(wěn)定起到了積極的推動作用。堅持在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時做到計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

1、制訂安全措施,進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制

今年以來,多經(jīng)公司各項工程任務(wù)重,面廣量大,生產(chǎn)工程一千多萬,外委工程一千五百多萬, 2024年“完善西部農(nóng)網(wǎng)改造”工程五千多萬,“農(nóng)村戶戶通電”工程四千多萬,面對工期緊,任務(wù)重的雙重壓力,為了扭轉(zhuǎn)以往嚴峻的安全形勢,全面落實供電公司2024年第一屆職代會和2024年工作會議精神,真正做到抓安全、促生產(chǎn),各部門針對本部門實際情況重新制定了安全生產(chǎn)保護措施,各生產(chǎn)車間紛紛將公司安全生產(chǎn)目標(biāo)分解落實到各班組、具體到每一個人,制定了實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的具體措施,落實安全生產(chǎn)的各項要求。

第9篇 2023年上半年供電公司部門職工上半年工作總結(jié) 1900字

供力公司部門職工上半年工作總結(jié)

xx年度,工程建設(shè)部在公司領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心、指導(dǎo)下,各相關(guān)單位、部(室)、各供電所的大力支持下,本部門員工齊心協(xié)力,扎實工作?,F(xiàn)將1—6月份的各項工作總結(jié)匯報

一、學(xué)習(xí)情況

xx年上半年,一方面認真組織學(xué)習(xí)x電網(wǎng)公司、x供電局以及x縣供電公司工作會議、領(lǐng)導(dǎo)講話精神,使每一位員工在思想上就有所準(zhǔn)備,明確當(dāng)年的農(nóng)網(wǎng)工程的工作任務(wù)、工作重點以及本部門的努力方向;另一方面為配合公司‘十四項’基礎(chǔ)管理達標(biāo)工作,組織了本部門員工就工程建設(shè)方面的管理要求、管理標(biāo)準(zhǔn)進行了全面學(xué)習(xí)。

二、工作情況

1、完成了xx年無電地區(qū)電力建設(shè)項目竣工資料制作、驗收、結(jié)算、審計工作

該工程計劃投資3852萬元,工程于xx年10月20日開工,于xx年12月11日完工。工程完工后,工程部積極組織工程驗收、工程竣工資料、工程結(jié)算的編制,及時申請曲靖供電局城農(nóng)網(wǎng)項目部進行驗收工作。本批工程累計完成181個工程項目;新建10kv線路177.287km,低壓線路245.2775km,其中:0.4kv線路41.628km,220v線路(含接戶線)203.6495km,安裝配電變壓器162臺,總?cè)萘?3485kva,改造無電戶數(shù)5081戶,工程初步結(jié)算3851.76萬元。目前本批工程正在審計中,預(yù)計6月底審計工作結(jié)束。

2、完成了xx年中西部農(nóng)網(wǎng)完善項目建設(shè)及縣級驗收工作

該工程計劃投資815.15萬元,涉及9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、11個行政村、18個自然村,共計33個工程項目,新建10kv線路34.43km,400/220v線路40.51km,變壓器29臺,容量2645kva,“一戶一表”1066戶。

工程于xx年12月20日開工,于xx年4月21日實物工程完工,現(xiàn)在驗收工作已經(jīng)基本完成,目前正進行工程竣工資料、工程結(jié)算工作。

3、完成了xx-xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級項目建設(shè)工作

該工程計劃投資xx.1萬元,涉及17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、61個行政村、82個自然村,共計105個工程項目,新建10kv線路91.12km,400/220v線路57.18km,變壓器87臺,容量13170kva,“一戶一表”1011戶。

工程于xx年4月14日開工,目前已完成工程量的90%,預(yù)計xx年6月底完工。

4、完成了xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級的設(shè)計任務(wù)

根據(jù)《曲靖供電局關(guān)于下達xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級及無電地區(qū)電力建設(shè)工程35千伏及以下儲備項目設(shè)計任務(wù)的通知》(曲電計[xx]64號文)要求,已完成工程設(shè)計任務(wù),工程預(yù)計投資5098.21萬元,新建10kv線路166.94km,400/220v線路122.5km,變壓器81臺,容量10200kva,“一戶一表”14479戶。于xx年3月7日通過設(shè)計評審,并按評審要求完成設(shè)計修編工作。

目前,該批工程正處于招投標(biāo)階段,預(yù)計8月份可啟動實施。

三、存在的困難和問題

由于近年來,工程建設(shè)投資大,任務(wù)繁重,且過程管理精細化要求高,各種報表、會議繁多,工程部現(xiàn)有人員疲于應(yīng)付,根本沒有時間和力量來思考如何做才能做好,希望能加強工程建設(shè)隊伍的力量。

我局認真開展各項民政工作,現(xiàn)將我局xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃匯報 一、扎實開展業(yè)務(wù)工作 (一)認真開展春節(jié)慰問活動。我縣認真開展困難群眾慰問活動。全縣分13個慰問組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)走訪慰問困難群眾。...

隨著時間的推移,上半年的工作已經(jīng)告一段落。上半年,復(fù)核組再次與貨區(qū)分離開,在工作中,我們不再是單一的食品庫復(fù)核組,而是倉管部復(fù)核組,也就是說,復(fù)核組是集藥品、日化、食品庫各庫的復(fù)核組為一體的,由倉管部經(jīng)理助理直管的團隊。

xx年上半年對**公司機電安裝公司來說是不尋常的半年,這半年來,機電安裝公司經(jīng)歷了機構(gòu)的改革,完成了從主業(yè)到輔業(yè)的跨躍,順利地實現(xiàn)了隊伍的平穩(wěn)過渡和管理的“無縫對接”,不但最大限度地穩(wěn)定了隊伍,而且也很好地磨合了隊伍錘煉了隊...

xx年上半年我鎮(zhèn)計劃生育工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的配合支持下,在居委計生干部的共同努力下,緊緊圍繞《xx區(qū)xx年人口和計生生育工作要點》及xx年目標(biāo)考核的要求,有條不紊地開展了形式多樣的計劃生育宣傳和服務(wù)工作。

林業(yè)局xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃xx年,是新一輪綠化廣東大行動的攻堅之年。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門的大力支持下,我局認真貫徹落實中央、省、xx市有關(guān)林業(yè)工作會議精神和xx市委、市政府的重大決策部...

本班共十一名戰(zhàn)士,轉(zhuǎn)眼間大家工作生活在一起都有半年時間,在這半年時間里,在單位領(lǐng)導(dǎo)的有力指導(dǎo)下,全班人員各個方面的成長進步是有目共睹的,完成好了單位交給的各項任務(wù),作為班長我很欣慰,在此我從以下三個方面進行本班半年工作總...

一年來,xx區(qū)慈善總會xx分會在區(qū)慈善總會的具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各界愛心人士的鼎力支持下,在街道各辦公室的大力配合下,緊緊圍繞中心工作,立足公益,面向社會,服務(wù)大眾,不斷拓寬慈善募捐渠道,廣泛...

敬愛的黨組織:××年×月×日,我成為了一名光榮的中國共產(chǎn)黨預(yù)備黨員,這一光榮稱號不斷的激勵著我,成為我學(xué)習(xí)、工作、生活的新動力。在黨組織的培養(yǎng)教育下,我對自身存在的缺點和不足有了更清醒的認識。

第10篇 2023年供電公司上半年工作總結(jié) 1550字

~年公司安全生產(chǎn)技術(shù)部在公司黨、政、工的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅定不移地貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把確保電網(wǎng)安全運行放在首位,按照部門負責(zé)人與領(lǐng)導(dǎo)簽訂的~年度安全生產(chǎn)責(zé)任書及各項責(zé)任目標(biāo),不斷加強和夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,保證了我公司電網(wǎng)的穩(wěn)定運行,主要做了以下工作;一、~年思茅供電局下達我公司農(nóng)網(wǎng)站大修項目,截止11月份完成思茅供電局下達任務(wù)。具體實施情況

(一)線路大修方面:

35kv江加線路、寶藏t接線路、橋整線路的檢修(線路運行通道砍伐,地錨土填充,拉線檢查、校緊,桿體、鐵附件、金具檢查,桿基加固,損壞絕緣子更換)等。

(二)、變電站大修方面:

(1)35kv加禾變電站、整董變電站、寶藏變電站大修,分別對變壓器、電壓互感器、電流互感器、真空斷路器、跌落保險架;10kv母線架、35kv母線架及隔離開關(guān)操作機構(gòu)調(diào)整加注潤滑油和__處理,絕緣瓷瓶檢查、清洗。

(2)~年3-4月,安全生產(chǎn)技術(shù)部配合思茅供電局、變電部對江城變電站、加禾變電站、整董變電站、寶藏變電站、一次設(shè)備檢修,二次設(shè)備定檢。

(3)城網(wǎng)臺變及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部份臺變的絕緣試驗和接地電阻測試工作。

(三)、“兩措”計劃實施情況

公司嚴格執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針,為確保我公司人員人身傷亡事故和設(shè)備事故為零目標(biāo),公司制定安全技術(shù)措施及反事故措施,并監(jiān)督實施。

一、安全技術(shù)措施

(1)人人簽定安全目標(biāo)責(zé)任書,使每位員工的思想安全意識不斷提高,牢記在工作中不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害的原則。

(2)根據(jù)上級部門有關(guān)要求,抓好“春秋”季安全大檢查工作,并制定計劃下發(fā)各部門,監(jiān)督各部門認真進行整改,使公司各類隱患消除在萌芽狀態(tài)。

(3)對公司人員進行了培訓(xùn)和考試,通過學(xué)習(xí),提高了人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),明白了安全技術(shù)措施和組織措施的重要性,在工作中嚴格執(zhí)行“兩票、三制”制度,消除麻痹思想,杜絕各類事故的發(fā)生。

(4)年初做好上年度的安全工作總結(jié),并提出本年度的安全生產(chǎn)目標(biāo)和安全工作計劃。

(5)年初對工作票簽發(fā)人、工作負責(zé)人、工作許可人進行審核,并書面公布有資格擔(dān)任工作票簽發(fā)人、工作負責(zé)人、工作許可人名單。

(6)根據(jù)實際情況,不定期對管理干部、安全員、班組長進行安全培訓(xùn)。做好全公司的安全教育工作(包括臨用工、外包工程人員的安全教育工作)。

(7)組織每月一次的公司安全生產(chǎn)分析會議;監(jiān)督檢查各部門安全分析例會、班組“~一活動(即:班組班前、班后會,班組安全活動)等安全工作的開展情況,并對部門、班組的安全工作進行指導(dǎo)。

(8)每月初編寫出上月公司安全情況簡報,并于5日前將各部門上月安全情況的獎懲意見提交綜合管理部。

(9)組織好每年一度的迎峰度夏的檢查工作。根據(jù)實際情況,結(jié)合季節(jié)特點和事故規(guī)律,監(jiān)督各部門做好防火、防暑、防汛等安全檢查工作,監(jiān)督有關(guān)部門做好安全工器具、電動工具、起重機具等的檢查試驗工作。

二、反事故措施方面

~年,按照思茅供電局~年對春秋檢工作的部署,在春秋檢查過程中,認真查找缺陷,及時上報各類缺陷,及時消除各類缺陷,努力做好人身、電網(wǎng)、設(shè)備的各項安全工作。公司結(jié)合生產(chǎn)任務(wù),認真查找身邊的不安全隱患和作業(yè)不安全行為,嚴防習(xí)慣性違章行為,徹底糾正各類習(xí)慣性違章行為,保障作業(yè)過程的人身安全,及時消除發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患,以班組和個人的安全行為確保實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)。

(四)、安全生產(chǎn)情況分析

1、安全生產(chǎn)工作開展情況

(1)~年重點抓了“兩票三制”。我公司由于職工文化素質(zhì)普遍偏低、年齡偏大、執(zhí)行“兩票三制”,很多老職工對“兩票三制”的重要性難以理解,公司根據(jù)實際情況制定了相適應(yīng)的規(guī)章制度和考核制度。對于“兩票三制”的落實情況,我公司嚴格要求各部門認真執(zhí)行“兩票三制”,公司不定時進行抽查;每月對部門發(fā)生的“兩票”,首先由部門認真審核蓋上相應(yīng)的印章交到公司,由公司安全專責(zé)進行復(fù)審,不合格或不規(guī)范的提交考評委進行當(dāng)月考核。

供電公司上半年工作總結(jié)(十篇)

xx年公司安全生產(chǎn)技術(shù)部在公司黨、政、工的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅定不移地貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把確保電網(wǎng)安全運行放在首位,按照部門負責(zé)人與領(lǐng)導(dǎo)簽訂的xx年度安全生產(chǎn)責(zé)任書及各項責(zé)任目標(biāo),不斷加強和夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,保證了我公司電網(wǎng)的穩(wěn)定運行,主要做了以下工作;一、xx年思茅供電局下達我公司農(nóng)網(wǎng)站大修項目,截止11月份完
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