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信訪個人年終工作總結精選(十五篇)

發(fā)布時間:2023-12-05 17:30:01 查看人數(shù):50

信訪個人年終工作總結精選

第1篇 信訪個人年終工作總結精選 4100字

今年來,我區(qū)信訪工作在區(qū)工委、管委會的正確領導下,認真貫徹落實中央5號文件精神和關于信訪工作的一系列決策部署,努力加強和改進信訪工作,全面落實科學發(fā)展觀,切實維護人民群眾的合法權益,轉(zhuǎn)變作風,有效促進了信訪形勢的進一步好轉(zhuǎn)。到6月18日,我區(qū)共接待來訪群眾147批1602人次,其中進京2批2人次,到市31批577人次,到區(qū)114批1023人次,群眾來信57封,辦理國家信訪局交辦件1件,省信訪局交辦件1件,市聯(lián)席會議交辦件8件。各級各部門依法做好信訪工作和群眾依法信訪意識明顯增強。對照目標考核要求,我們主要做了以下六個方面的工作:

一、切實加強領導,為工作創(chuàng)新發(fā)展提供堅強組織保障

3月2日,開發(fā)區(qū)工委、管委會召開會議,專題研究部署信訪維穩(wěn)及群體性事件處置工作。在會上,市委常委、開發(fā)區(qū)工委第一書記樊進軍強調(diào):穩(wěn)定工作高于一切,作為所有工作中第一項最重要的工作,維穩(wěn)工作通知就是命令,信訪工作堅決實行黨政一把手負總責。會議對17個群體性事件落實了辦理責任。區(qū)工委、管委會充分肯定信訪局的工作,信訪局原局長鄧旭紅榮任管委會辦公室主任、副局長熊振扉任信訪局局長,領導對信訪工作的重視,更加增強了做好信訪工作的積極性。5月15日下午2點左右,西塘鎮(zhèn)胡金強在搭乘的晉a57165(岳陽至山西太原)客車上非正常死亡,經(jīng)太原公安和刑偵辦案人員現(xiàn)場勘察,初步認定死亡原因為胡金強系注射毒品過量死亡。5月24日下午,胡金強家屬在八字門強行將該車隊的車輛扣至西塘。通過信訪局、西塘鎮(zhèn)政府、西塘鎮(zhèn)派出所等單位反復協(xié)調(diào),6月9日,太原車隊與胡金強家屬達成46萬元補償協(xié)議。當天下午,在死者家屬返還客車的過程中,胡金強母親柳美玉當場暈倒在地,經(jīng)醫(yī)院搶救無效意外死亡。6月11日,死者家屬組織200多人,打著4條橫幅,將市政府出入口封堵。區(qū)工委、管委會高度重視,工委書記歐江平、管委會副主任胥棉桃以及辦公室、信訪局、社管局、建設局、西塘鎮(zhèn)等單位主要負責人在第一時間到現(xiàn)場接訪并積極做群眾說服工作。6月13日,管委會副主任胥棉桃再次召集相關部門的負責人進行緊急研究部署,由于各級高度領導重視,此事得以圓滿解決。今年以來,全區(qū)各級各部門主要領導基本擔負起了信訪工作主要責任人的責任,對信訪工作親自抓、負總責,對重要信訪事項親自過問、親自處理、親自督辦;分管領導具體負責,加強了對信訪工作的直接領導,及時安排部署、組織實施,牽頭協(xié)調(diào)解決信訪工作難題和突出問題;其他領導班子成員能夠堅持“一崗雙責”地抓好分管范圍內(nèi)的信訪工作,形成了一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的領導責任體系。

二、積極開展矛盾排查,努力從源頭上化解不和諧因素

我們堅持把工作重點從事后處理轉(zhuǎn)移到事前排查化解上來,堅持經(jīng)常排查與集中排查、普遍排查與重點排查相結合,截止目前,共集中組織排查8次,重點排查9次,排查出各類矛盾糾紛109起,特別是全國、全省、全市兩會期間、越戰(zhàn)三十年等敏感時期的排查化解工作,我們積極采取法制宣傳教育、有理解決、及時交辦、依法處置等措施,充分發(fā)揮人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解等作用,切實解決群眾合理訴求,真正做到了發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好。4月9日晚,彭某在南湖游路附近發(fā)生車禍事故意外死亡,肇事車逃逸,家屬情緒悲痛激憤,強烈要求政府承擔偵破、賠償責任。得此信息后,工委委員、管委會副主任胥棉桃高度重視,先后二次主持召開協(xié)調(diào)會,在胥主任的努力下,此事已妥善解決。另外,我們對群眾反映強烈的熱點、難點問題,認真查找原因,嚴格落實責任,明確負責領導、責任單位和責任人員,限期妥善解決,工作開展有力、有序、有效?;咀龅叫∈虏怀龃?,大事不出鄉(xiāng),難事不出區(qū),為群眾解決實際問題。

三、努力健全工作制度,切實提高信訪事項辦理效率

(一)認真落實信訪工作責任制。我們堅持執(zhí)行黨政領導干部閱批群眾來信、定期接待群眾來訪、干部下訪、干部回訪等制度,目前,主要領導閱批件有23件,領導接訪10次,群眾滿意度明顯提高。大力推行責任督辦、帶案下訪、按時回訪等制度,已經(jīng)對信訪案件督辦5次、下訪19次,回訪4次??低踵l(xiāng)烏江果場是95年康王鄉(xiāng)從湖北等地引入部分果農(nóng)組建的,現(xiàn)在已沒有田地耕種,落戶問題也沒有解決,群眾意見很大,我們及時將此信訪件交辦給康王鄉(xiāng)限期解決,6月10日,群眾提出的問題已得到有效落實。對所有重點信訪案件,以案件性質(zhì)、信訪人所在地等為主要依據(jù),明確責任領導、責任部門和責任人,規(guī)定辦結時限,確保信訪案件按質(zhì)、按時辦結;堅持實行領導包案督辦制,對所有排查出的信訪問題,一律由分管領導督辦,各責任領導主動深入實地接待群眾或現(xiàn)場辦公。

(二)積極開展聯(lián)合接訪、集中整治等工作

全區(qū)各級各部門共開展聯(lián)合接訪15次,集中整治7次,專項督查10次,重點解決好群眾反映強烈的拆遷還建、計生并發(fā)癥、農(nóng)村財務等信訪突出問題,真正使群眾反映的問題件件有著落、事事有回音。5月11日以來,通海路管理處北港村彭平對政策性拆遷不配合,一家老小5人帶生活用品連續(xù)3天吃住在管委會領導辦公室。因與彭平的要求未達成一致,勸導工作無效。4月13日下午,管委會副主任胥棉桃進一步做工作,彭平離開辦公室。4月14日上午9點,信訪局局長熊振扉組織相關單位召開協(xié)調(diào)會,下午1點基本達成一致意見。在解決信訪問題的過程中,我們嚴格堅持依法按政策辦事,對法律和政策有明確規(guī)定,能夠解決的,限期解決,對暫時不具備解決條件的,要求列出辦理時間表。對群體性事件,我們本著“宜散不宜聚、宜解不宜結、疏導不誤導、淡化不激化”的原則,努力做到方法不過頭、人員不滯留、矛盾不激化、事態(tài)不失控,積極督促責任單位解決問題。

四、努力落實工作責任,切實解決信訪突出問題

近年來的實踐經(jīng)驗表明,責任落實不落實、工作到位不到位是能否有效解決信訪突出問題的關鍵。

(一)認真落實領導包案。按照“抓信訪、保穩(wěn)定、促發(fā)展、建和諧”的要求,在處理信訪問題上,我們堅持“屬地管理、分級負責”,“誰主管、誰負責”,“依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合”的信訪工作原則,切實落實領導五包責任制(包掌握情況、包穩(wěn)控管理、包教育轉(zhuǎn)化、包依法處理、包解決困難)。4月28日上午11點30分左右,中南大市場太陽坡倉庫發(fā)生特大火災,22家存放在太陽坡倉庫的貨物化為灰燼,造成較大損失,管委會副主任嚴若鵬正在包案處理?,F(xiàn)在,全區(qū)有23件包案件正在積極辦理中。

(二)切實解決群眾合理訴求。3月5日,金鳳橋管理處梅子柿村胡四秀等20多名群眾就征地拆遷補償及安置房問題到市人大打著橫幅鬧訪,信訪局及時與武廣指揮部負責人聯(lián)系并多次做工作,耐心解釋有關政策,對群眾提出的合理訴求積極想辦法解決,群眾十分滿意。截止目前,我們已協(xié)調(diào)解決好了康王鄉(xiāng)任檢四等殘疾人要求低保、五保金打卡發(fā)放、三荷鄉(xiāng)陸金榮計生并發(fā)癥要求補償、四川民工向尾等要求兌現(xiàn)所欠民工工資、康王鄉(xiāng)茶蔸村李勇軍要求落實糧食直補金、三荷鄉(xiāng)珊橋村周繼興要求解決征收青苗補償?shù)?7個信訪問題。

(三)積極開展“信訪積案化解年”專項治理工作。今年,我們正在積極開展“信訪積案專項治理工作,鞏固信訪工作成果,把問題妥善處理在本地區(qū)本部門、解決在基層,信訪積案化解工作進展順利,已解決了康王鄉(xiāng)羊角山村周百川要求落實征地補償?shù)?個積案,目前正在著力解決征地拆遷、環(huán)境保護、水庫移民、干部作風、勞動保障、涉法涉訴、村級財務、土地征用和承包、城市拆遷等方面群眾反映強烈的問題,加緊辦理責任落實,爭取有效杜絕大規(guī)模集訪、串防以及赴省進京非正常訪問題。

五、努力加強長效機制建設,切實提高工作整體合力

(一)建立健全信息分析機制。健全和完善區(qū)、鄉(xiāng)、村三級信息報送網(wǎng)絡,確保信息傳遞渠道暢通,及時、準確、全面、有效地報送信訪信息,特別是涉及可能引發(fā)大規(guī)模集體上訪和群眾性事件的苗頭性、傾向性問題,按規(guī)定及時報告并超前做好工作。4月30日6點多,中南市場22家受災經(jīng)營戶集資2萬多元,組織親戚朋友200多人,開著15臺貨車,制作了12條橫幅,再次封堵市政府大門,對這次集訪行動,管委會有關部門早已掌握信息,在6點左右,管委會副主任胥棉桃組織公安、信訪、社管等單位人員40多人到市場做化解工作,工委第一書記樊進軍、工委書記歐江平、管委會主任王雨田親自到現(xiàn)場做群眾工作,組織研究部署化解工作,管委會副主任胥棉桃、嚴若鵬帶領信訪局、社管局工作人員自始至終堅守接訪,想盡千方百計做勸解工作,由于信息掌握準確,事件得到很好的處理。

(二)建立健全綜合協(xié)調(diào)機制。充分發(fā)揮各級黨委、政府的主導作用,充分發(fā)揮信訪聯(lián)席會議和信訪部門的綜合協(xié)調(diào)作用,充分發(fā)揮各相關部門的職能作用,進一步健全上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)、運轉(zhuǎn)高效、綜合整治的工作機制,進一步整合社會管理資源,形成做好信訪工作的強大合力。4月17日,通海路管理處八字門村退伍安置對象高某意外死亡,親屬10多人到區(qū)、市集訪。親屬認為高勇的意外死亡與開發(fā)區(qū)未及時安置有關。事情發(fā)生后,區(qū)工委書記歐江平對此事予以高度關注,管委會副主任胥棉桃、涂克成十分重視,幾次組織信訪局、社管局、民政局等部門負責人共同協(xié)調(diào),明確各單位工作責任和任務,加強橫向聯(lián)系,將事件圓滿解決。

(三)綜合開發(fā)利用信訪信息資源。提高分析研判水平,增強工作的預見性和針對性,牢牢把握工作主動權。4月22日,康王鄉(xiāng)艾家村原對越參戰(zhàn)軍人任華湘到省上訪,要求提高參戰(zhàn)補助標準。管委會主任王雨田、副主任胥棉桃?guī)旁L局、民政局等單位負責人到省勸返,工作受到市政府肯定。

(四)建立健全督查工作機制。我們積極發(fā)揮聯(lián)席會議的作用,切實加強對信訪工作的督促檢查和工作指導,把督查督辦工作貫穿于轉(zhuǎn)辦交辦、責任落實、問題解決、結案反饋的全過程,目前,已落實督辦件14件。

六、努力加強干部隊伍建設,切實提高信訪工作能力

我們堅持把思想政治建設擺在首位,著力提高信訪干部隊伍的業(yè)務能力,工作水平,努力建設一支高素質(zhì)、“復合型”的信訪隊伍,按照干部素質(zhì)由“專門型”向復合型轉(zhuǎn)變的要求,加強業(yè)務學習培訓,使廣大信訪干部熟悉和掌握黨的方針政策、國家的法律法規(guī),掌握辦理信訪事項、解決信訪問題的基本程序和方法措施。從政治、工作、生活上關心信訪干部,充分調(diào)動干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,解決信訪干部的實際問題,努力建設一流的班子、一流的隊伍,以一流的作風、一流的工作、一流的業(yè)績,成就一番事業(yè)。

第2篇 區(qū)信訪辦公室個人年終工作總結 2600字

信訪工作個人總結

來,我主要負責辦信、人民建議征集、目標考核、法治綜治、社區(qū)幫扶和計生雙擁等方面工作,協(xié)助做好接待來訪、軟環(huán)境建設等方面工作。現(xiàn)將一年來履職學習和學法情況總結如下:

一、求真務實,腳踏實地,認真做好分管

工作

1.認真做好領導信訪接待日和辦信工作。為了確保領導接訪工作有序進行,認真做好上訪群眾的登記工作,對領導接待日交辦信訪件,均按照《信訪條例》的要求,及時交辦,跟蹤督辦,辦結率達95%,減少了群眾越級上訪和重復上訪。對上級交辦的重要來信,做到件件有交待,件件有回音,辦結率達100%。

2.做好敏感時期信訪穩(wěn)定工作。做好敏感時期信訪穩(wěn)定督查工作,在“兩會”和世博會時期,白天與晚上相結合,采取不定期抽查的方式,檢查重點人頭在位情況和穩(wěn)控值班情況,確保我區(qū)社會和諧穩(wěn)定。

3.協(xié)助做好接待來訪工作。結合我區(qū)信訪工作的特點和實際,做好信訪接待工作。在平時接訪和一些重大信訪問題的處理過程中,既能堅持政策、原則,又能積極主動地與相關單位聯(lián)系,積極尋找解決問題的辦法,對一時難以解決的問題,做好耐心細致地解釋說服工作,對問題已基本解決的,做好息訪工作。

4.積極做好人民建議征集工作。人民建議工作是新形勢下信訪工作的重要延伸,是密切黨和政府與人民群眾聯(lián)系的一項重要舉措。今年以來,能注意針對新情況,尋求新辦法,采取多種形式開展人民建議征集活動。通過召開座談會,到區(qū)人大代表、政協(xié)委員中征集人民建議98件計151余條,為區(qū)委、區(qū)政府決策提供服務。

5.平安創(chuàng)建和法治建設等工作。根據(jù)市區(qū)有關文件要求,結合我局工作實際,制定平安創(chuàng)建和法治建設等工作實施意見;健全各項制度;明確責任,抓好落實,確保完成每項工作任務。在年終檢查中,省、市檢查組都對我局平安創(chuàng)建和法治建設工作給予了較好的評價。加強協(xié)調(diào),分工不分家,對其他工作也能較好完成。

二、加強學習,不斷提高政治思想水平和工作業(yè)務能力

1.抓好理論學習,努力提高自身素質(zhì)。堅持學習和實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,較好領會十七屆五中全會精神,認真執(zhí)行黨的基本路線,把區(qū)委、區(qū)政府的重大決策貫徹到自己分管的工作中去。在學習中,采取集中學習與自習相結合的方法。積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動,撰寫學習筆記2萬余字,完成學習心得2篇,調(diào)研文章1篇。

2.抓好業(yè)務學習,努力提升業(yè)務能力。一是認真學習國家《信訪條例》和《江蘇省信訪條例》;二是學習省、市領導對信訪工作的重要批示;三是堅持閱讀《人民信訪》、《江蘇信訪》等刊物。通過學習業(yè)務知識,參加信訪接待,調(diào)查處理信訪案件等活動,處理信訪問題的能力和水平有所提高。

三、學法守法,依法辦事,規(guī)范信訪辦理程序

1.強化學法,依法辦事能力進一步增強。今年以來積極參加單位組織的各項學法活動,系統(tǒng)自學了“五五”普法學習讀本,完成了淮安市公務員“五五”普法習題集。通過學習,增強了法制理念,提高了依法辦事的能力和水平。

2.加強宣傳教育,群眾依法維權意識增強。在全區(qū)范圍內(nèi)深入開展送法進社區(qū)、進企業(yè)、進機關活動,發(fā)放宣傳資料2千余份,擴大《信訪條例》的覆蓋率和知曉率。5月份,區(qū)信訪局在人民路社區(qū)舉辦了一期法制宣傳教育活動,對社區(qū)居民開展了《信訪條例》知識培訓,取得一定的實效;聘請律師參與領導接訪,對群眾反映的問題提供法律咨詢。

3.依法辦訪,維持良好信訪秩序。對訴求合理或部分合理的,依法按政策及時解決;對訴求無政策依據(jù)但生活確有困難的,通過幫扶教育、經(jīng)濟救助等方法,促使上訪人主動停訴息訪;對無理纏訪、鬧訪、非正常上訪且有違法行為的人員,堅決嚴肅處理。

四、述廉部分

一年來,本人以“三個代表”重要思想和黨的十七屆五中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,加強學習、筑牢拒腐防變的思想道德防線。廉潔從政,嚴格遵守黨員干部廉潔自律各項規(guī)定?,F(xiàn)將一年來廉政情況報告如下:

一、加強學習,不斷增強拒腐防變的能力

學習是一個永恒的課題,我始終把學習作為一種政治責任、一種思想境界、一種精神追求、一種發(fā)展需要來認識,堅持以學習自警自勵,以學習提高自我,以學習增強貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。今年以來,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想,十七屆五中全會精神和科學發(fā)展觀,認真學習黨章和黨風廉政建設材料,觀看反腐__電視錄像片,進一步強化了廉政自律意識,提高了__抗變能力。

1.嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。一是本職工作中嚴格執(zhí)行黨風廉政建設規(guī)定。在所分管的工作中,始終牢記全心全意為人民服務是我們共產(chǎn)黨人的根本宗旨,深刻領會黨風廉政建設是關系到我們黨的執(zhí)政地位和生死存亡的根本問題。為此,我除參加全局組織的正常學習外,經(jīng)常性地學習黨的反腐__方面的文件,做到警鐘長鳴。二是

認真組織全局開展經(jīng)常性的黨風廉政建設教育,提高工作效率,自覺接受社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督,從源頭上遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,自己能夠嚴以律己、率先垂范,在管好自己的同時,管好分管科室的同志,一年來沒有發(fā)生違紀、違法案件。

2.嚴格執(zhí)行組織人事紀律,無“跑官要官”、“買官賣官”及借選拔任用干部之機謀取私利的行為發(fā)生。

3.嚴格執(zhí)行不準收受干股、違規(guī)投資證券和期貨或其他委托理財?shù)拿x獲取不正當利益規(guī)定。

4.嚴格執(zhí)行禁止以明顯低于或者高于市場價格買賣商品房、違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等規(guī)定情況。

5.從不收受和贈送現(xiàn)金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券、消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀制品等貴重物品。

6.從不為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益規(guī)定情況。

7.嚴格執(zhí)行不準用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用等規(guī)定。

8.從不利用本人及家庭成員婚娶等大操大辦收錢斂財,嚴格執(zhí)行不準利用工作調(diào)動、提升晉級、子女升學等名義操辦規(guī)定情況。

9.嚴格執(zhí)行配偶、子女從業(yè)規(guī)定及其現(xiàn)行從業(yè)情況。

10.從不參與賭博,從不用公款大吃大喝,工作日中午不飲酒、不用公款高消費娛樂和健身等規(guī)定。

11.從無利用公款擅自外出旅游等違規(guī)行為,每次外出執(zhí)行公務都是受組織安排,并按規(guī)定報帳憑證和發(fā)票。

12.嚴格執(zhí)行公務用車配備、使用和管理等規(guī)定。

13.嚴格執(zhí)行重大事項報告制度。

14.嚴格執(zhí)行對身邊工作人員的教育、管理和監(jiān)督等規(guī)定。

15.嚴格按照信訪法律法規(guī),切實為群眾服務。

五、工作學習中存在的不足

1、學習時緊時松,沒有做到統(tǒng)籌兼顧,有序安排;

2、工作中求穩(wěn),缺乏開拓創(chuàng)新的精神。

11月24日

第3篇 法院信訪年終工作總結 2800字

近年來,特別是市人大信訪辦成立以來,xx法院認真貫徹落實市人大加強和改進信訪工作會議精神,在市人大的監(jiān)督指導下,開拓創(chuàng)新,勤奮工作,努力使全市法院的涉訴信訪工作出現(xiàn)新局面。在做好涉訴信訪工作中,我們的主要做法是:

一、自覺接受人大監(jiān)督,健全涉訴信訪工作機制

近幾年來,隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,社會各個階層、各個社會主體需要調(diào)整的利益逐漸增多,人們的法治觀念逐漸加強,信訪案件也逐漸增多。為了切實解決好這個問題,我市人大采取有力措施,進一步加強了對信訪工作的領導、指導和監(jiān)督。

前年市人大成立了信訪辦,就把信訪工作納入市人大重要日程,不僅加強了市人大自身的信訪工作,還加大了對一府“兩院”信訪工作的監(jiān)督和指導力度,使全市的信訪工作出現(xiàn)了前所未有的新局面。

作為國家審判機關的人民法院,我們牢固樹立自覺接受人大監(jiān)督的意識,認真貫徹市人大加強和改進信訪工作會議精神,把法院的信訪工作置于人大的嚴密監(jiān)督之下,進一步建立健全法院信訪工作機制,完善法院內(nèi)部信訪工作流程,使全市法院的信訪工作快捷、高效、有序進行。

這方面的主要工作是:

1、成立專門信訪機構,完善信訪工作機制

為進一步加強全市法院信訪工作,使涉訴訪案件得到依法、及時、妥善處理,構建和諧社會,中院黨組于20xx年10月11日研究制定了《xx市中級人民法院關于加強規(guī)范信訪工作的若干規(guī)定(試行)》,成立了信訪工作領導小組,組長由院長擔任,副組長由各主管副院長及立案庭庭長擔任,監(jiān)察室、信訪辦、賠償辦主任及各審判庭、執(zhí)行局正職為成員。

領導小組下設專門機構——信訪工作辦公室,為領導小組的辦事機構。市中院信訪辦與基層法院信訪機構為上下級領導關系,接受省法院信訪辦,市人大信訪辦的監(jiān)督指導,協(xié)調(diào)與市政府信訪部門的關系。

我們加強充實了信訪辦工作人員,任命了主任、副主任,現(xiàn)在信訪辦共計7人,并為信訪辦配置了一臺新車,配備了一臺針孔式攝像機,8支錄音筆,為信訪工作人員提供了必要的物質(zhì)工作條件。這樣,使信訪機構從和立案庭套在一起到完全獨立,成為市法院的一個獨立庭室。這在全省中級法院是第一家。

2、兩級法院對信訪工作齊抓共管

針對近年全國法院系統(tǒng)信訪案件增多的情況,中院黨組進一步明確:院黨組書記、院長是法院信訪工作第一責任人,主管副院長主抓、信訪工作人員和各庭室長具體抓信訪工作,一級抓一級,層層抓落實,兩級法院形成齊抓共管,人人參與的信訪工作局面。院長、各庭長每周二必須到信訪一線接待上訪人,把苗頭問題解決在初訪;狠抓案件質(zhì)量,從源頭上杜絕和減少上訪。

在信訪工作中,兩級法院一直堅持一把手抓信訪,重大案件親自部署、親自處理。xx年以來,市法院先后12次召開信訪工作會議,主管副院長率領信訪人員8次到基層院、人民法庭檢查落實信訪工作,逐一商討解決信訪工作中的問題。

院長xx每周二無特殊情況親自接待處理信訪案件,他對市政家屬集體上訪案、xx等一大批重點涉訴案件進行了接待,均收到明顯效果。

3、加強日常接待和周二院長接待日制度

日常接待工作,每天信訪辦7人全天候接待,消化了一部分上訪。有些上訪人要求見院長或主管副院長,經(jīng)信訪辦聯(lián)系后,隨時可以見到院長或主管副院長。每周二院長或副院長必須親自接待上訪人,各業(yè)務庭長、局長參加,完善和強化了周二院長接待日工作,使一些初訪得以有效處理。同時中院在北京派1人常年駐京接訪、勸返,他們與中院的信訪辦形成聯(lián)動,及時溝通,及時處理信訪問題。

4、嚴格法律程序,落實“四包四定”

對排查出的重點涉訴案件,我們確定院庭領導為第一責任人,四包為:包接待、包復查、包處理、包穩(wěn)定。四定為:定人員、定時限、定措施、定目標。對社會影響大、處理難度大、涉案人數(shù)多、當事人情緒激烈的案件,班子成員集體接待,共同做息訴穩(wěn)控工作。

對現(xiàn)有的所有上訪案件都明確了辦案期限。xx年我們尚存的xx等38件上訪案件,均明確落實了“四包四定”。

在人大交辦案件中,重復訪、越級信訪、進京信訪、集體上訪案件占有一定比例,且工作難度較大。對此我們采取各種方式迅速排查,黨組成員采取“四包四定”措施,取得一定成效。

二、認真落實人大交辦事項,妥善處理涉訴信訪案件

實踐證明,依法妥善處理好當事人每一件來信來訪案件,是法院信訪工作的主要內(nèi)容,也是法院信訪工作中的重中之重。而到法院來信來訪的當事人,有80%同時到人大來信來訪。對這些來信來訪,市人大在做好工作的同時,都逐件對法院作出了批示,交辦函,轉(zhuǎn)辦函等。

對人大交辦的案件,院長親自督辦,做到在要求的時限內(nèi)件件有回音,事事有結果,對重點案件以“案件專報”形式回復。市中院還專門成立了人大代表聯(lián)絡辦公室,每年至少向人大代表發(fā)一次征求意見函,收集、整理后,逐一研究整改。

兩級法院還適時邀請人大代表、政協(xié)委員參加信訪再審案件庭審旁聽,指導信訪工作。

幾年來,全市法院處理人大內(nèi)司委、信訪辦交辦案件500余件。對人大信訪部門交辦的各類案件全部及時轉(zhuǎn)到相關業(yè)務庭,并按照要求及時上報結果,對要求再審案件盡快復查、對符合再審條件的由審判委員會討論盡快啟動程序,交由審監(jiān)庭及時審理,宣判后報處理結果,基本上做到盡快審理、及時上報結果。

我市兩級法院都能自覺接受人大監(jiān)督,對人大內(nèi)司委,信訪辦交辦或函轉(zhuǎn)案件,認真研究,確有問題的案件堅決再審,如內(nèi)司委交辦的李福根詐騙案,經(jīng)過審查,原判確實存在問題,及時提起再審,并改判。

三、緊緊依靠人大支持,維護正常信訪秩序

做好信訪工作,必須有良好的信訪工作秩序,而良好的信訪工作秩序又是維護國家機關工作秩序,構建和諧社會的重要組成部分。為此,我們緊緊依靠人大的支持,密切與有關部門的溝通配合,維護正常的信訪工作秩序。

就涉訴上訪案件而言,不乏一些無理纏訴上訪的,也有些人私欲膨脹,為一已之利不惜采取一切手段,借上訪來擴大影響,給司法機關施加壓力。

針對這類案件當事人,我們強化說服教育工作,要求接待人員熱情、耐心接訪,動之以情、曉之以理,不可因態(tài)度問題引發(fā)新的矛盾;對違反國家法律及《信訪條例》有關規(guī)定,經(jīng)說服教育無效的違法鬧訪者,本著懲處少數(shù),教育多數(shù)的原則,收集證據(jù),依法嚴肅處理,并選擇典型案件,進行宣傳,遏制違法上訪現(xiàn)象發(fā)生。

對我市法院的信訪工作,上級領導給予充分肯定。在今年全國“兩會”期間,我院主管副院長帶領14名信訪工作人員進京接訪,就地解決了一大批信訪案件,沒有發(fā)生一起鬧訪或異常訪,更沒有發(fā)生“告洋狀”的現(xiàn)象,省法院對我們的工作給予好評,并專門為大慶中院的信訪工作發(fā)了兩期簡報,通報表揚。

但是,我們深深地知道,我們的工作還有不少差距,還存在“漏洞”和“死角”,法院“信訪難”的問題還沒有從根本上得到解決,上訪量高的勢頭下降幅度不大。

這些問題需要我們在今后的工作中下功夫解決。我們決心借這次會議的東風,虛心向兄弟單位學習,進一步增強接受人大監(jiān)督的自覺性,切實加強和改進涉訴信訪工作,把我市法院的信訪工作推進到一個新的階段。

第4篇 全鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)信訪年終總結及2023年工作計劃 400字

一、2023年主要收獲

2023年全鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)信訪工作在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下,認真落實上級各項工作要求,牢固樹立發(fā)展與穩(wěn)定并重,富民與安民共進,當前與長遠共謀的理念,把平安建設重點落實在基層,把握到源頭,努力提高群眾安全感、滿意度,不斷探索平安建設中的新情況和新問題,建立有效機制,最大限度地實現(xiàn)了長治久安。其主要工作體現(xiàn)在以下幾個方面:

、不斷強化矛盾糾紛排查調(diào)處工作

我們每月堅持召開各村治保民調(diào)主任例會,及時掌握了村上矛盾糾紛和信訪問題的信息,每次開會前,各村先把近期矛盾糾紛和信訪案件排查調(diào)處情況填表登記,收集以后,并對各村的工作情況和排查調(diào)處情況進行點評,同時再進行議會代訓,通過以會代訓使村級治保民調(diào)主任的工作能力不斷提高,截止目前全鄉(xiāng)村級共排查出矛盾糾紛100余件,成功調(diào)處矛盾糾紛100余件,沒有一起反彈,

第5篇 信訪年終個人總結模板 1500字

一、提高認識,堅定做好信訪工作的信心

信訪工作對我來說是個全新的工作,通過這段時間的工作,使我深深了解到信訪工作的重要性。信訪工作必須以最廣大人民群眾的根本利益為標準,突出對人民群眾講感情,一切為了群眾,一切依靠群眾,堅持黨的群眾路線,深入群眾,深入基層,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,解決群眾反映強烈的熱點問題,與人民群眾同呼吸共命運。信訪問題絕大部分關系人民群眾切身利益,屬于人民內(nèi)部矛盾。我們黨是全心全意為人民服務的黨,我們的政府是為人民辦實事的政府,群眾有問題、有困難、有要求,就必然向黨和政府來反映,這是人民群眾對黨和政府信任和寄予厚望的表現(xiàn)。信訪工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的紐帶、了解社情民意的窗口,對維護社會穩(wěn)定、保障人民群眾切身利益起到重要作用,信訪工作的好壞直接體現(xiàn)了“三個代表”在基層是否得到落實,通過學習和實踐,堅定了我做好信訪工作的信心。

二、認真學習,盡快進入工作角色

要想做好信訪工作,只有真誠和熱心是遠遠不夠的,還需要加強自身學習,熟悉和掌握有關信訪政策和法律法規(guī)。接待室的工作很繁雜,沒有時間學習,我放棄了平時自己的愛好,利用業(yè)余時間,認真學習了《______信訪條例》、《 省信訪條例》和其它相關法律法規(guī)。在學習中遇到不懂或不理解的地方,虛心向同志們請教,通過學習,自身工作能力得到很大提高,在較短時間內(nèi)便進入了工作角色。我參與接待了集體上訪、動遷補償上訪、換屆選舉上訪等 區(qū)幾個影響較大的群體上訪事件。這些上訪人數(shù)多,情況復雜,有的是拖了好幾年沒有解決,因此怨氣很大,在接待中,我認真做好記錄,并且熱心、真誠地向他們解釋,同時宣傳黨的相關政策,協(xié)調(diào)相關部門領導認真處理,確保了事件沒有進一步擴大,最后問題得到了妥善解決。通過這些上訪事件的處理,提高了我在紛繁的事件中駕馭工作的能力,使我受益匪淺。

三、真誠接待,切實解決來訪群眾實際問題

信訪工作的歸宿和落腳點就是依據(jù)政策規(guī)定幫助群眾解決群眾生產(chǎn)生活中的問題,為民辦好事辦實事,我時刻牢記黨的宗旨,從尊重人、理解人、關心人的角度出發(fā),針對來訪群眾的思想認識和實際問題,盡力多做解疑、釋惑、順氣工作,努力真正做到想群眾所想,急群眾所急,幫群眾所需,解群眾所難,實實在在為群眾辦實事辦好事。雖然在這只是掛職鍛煉,我還是信訪工作作為自己的本職工作全力做好,為我區(qū)經(jīng)濟社會的穩(wěn)定貢獻自己的一份力量。一位88歲老人,因家庭贍養(yǎng)矛盾,多次上訪沒有解決,我熱心接待,記錄好情況后,并親自將老人送回家。我?guī)状紊纤淖优?,耐心細致地做他們的工作,最后全家達成一致,老人也非常滿意。 街 等 戶因 問題多次上訪,而且情緒非常激動,我認真傾聽他們反映的問題,入情入理地進行疏導,使他們情緒穩(wěn)定下來。同時我又積極協(xié)調(diào)自來水和街工委等相關單位,在很短時間內(nèi)使他們反映的問題得到解決,得到群眾贊譽。 在信訪工作中,我們經(jīng)常面對的都是有怨氣不滿或其它想法的群眾,給我的感覺就是要做好信訪工作,確實需要付出很多很多的努力,但最重要的一點:必須付出真誠的心、無私的愛,才能在信訪和群眾之間架起理解和溝通的橋梁,雖然掛職鍛煉的時間很短,我不斷摸索信訪工作的規(guī)律,接待上訪群眾時做到熱心,不冷漠處之;聽取反映的問題時耐心,不厭其煩;處理問題時細心,不專橫武斷;碰到棘手問題時有恒心,不半途而廢,直到問題解決。針對上訪群眾的不同情況,我自學了心理學,根據(jù)不同上訪人的心理總結出自己的接待策略:對“哭鬧型”的,一杯熱茶、一張笑臉,充當“親友團”;對“叫罵型”的,勇于忍受,甘做“出氣筒”;對“別有用心型”的,據(jù)理力爭,維護黨和政府的尊嚴。

四、愛崗敬業(yè),嚴格要求自己

第6篇 信訪維穩(wěn)年終工作總結 1650字

進入20xx年,我鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作壓力較去年有較大幅度的增加,群訪、纏訪和進京上訪事件比去年同期有較大增長。主要反映在:一是:陳大勇、曹忠文和楊興珍反復纏訪(陳大勇是因為違背計劃生育政策被開除工作而多次到省、市并進京上訪;曹忠文是因為住房及所謂的工資待遇、養(yǎng)老保險等問題多次到省、市并進京上訪;揚興珍是因為土地糾紛不服法院判決而進京上訪);

二是:要求解決歷史遺留問題的上訪事件十分突出;

1、原城鎮(zhèn)集體企業(yè)超齡人員因要求解決養(yǎng)老保險、提高生活補貼和要求享受退休工資等,而采取集體到市、上省上訪;

2、原代課教師龔廷容、張云均等要求解決養(yǎng)老保險等;

3、呂冬梅、周家榮、齊澤平、何明軍等因煤廠關閉,要求政府補償;

4、袁家榮(解放初期曾經(jīng)是縣委通訊員)、向?qū)W東(曾經(jīng)參加過大煉鋼鐵和珙鋼建設)、楊永忠(64年在孝兒糧站被無端開除工作)等等,這些歷史遙遠的問題,現(xiàn)在要求落實政策、恢復工作、解決退休待遇;

5、愿鎮(zhèn)企管委改制后,其分流人員要求解決養(yǎng)老保險等;

6、何靖,作為城鎮(zhèn)應征入伍青年,98年退伍后,沒有進行安置;

三是:廠社矛盾仍然不可掉以輕心,主要反映在:

原鳳凰水泥廠(現(xiàn)為三江建材公司)與三江村村民因環(huán)境污染、占地、資產(chǎn)等問題產(chǎn)生的矛盾;云峻公司與壩底村村民因放炮采石損壞農(nóng)作物及房屋問題產(chǎn)生的矛盾;慶昌鐵業(yè)、中正公司、將軍水泥等因環(huán)境污染等問題與相鄰村民產(chǎn)生的矛盾;順通公司采煤造成鳳天、德襪、張永等村垮山漏水、甚至損壞房屋危及村民生命安全問題;兩河口電廠大壩淹沒高羅村村民土地造成的經(jīng)濟補償矛盾糾紛等;

四是:農(nóng)村農(nóng)業(yè)土地、林權、修建公路占道等問題以紅旗村治安事件為比較突出的代表事件,其他的村也時有發(fā)生;因礦山開采造成地質(zhì)危險農(nóng)戶搬遷經(jīng)濟糾紛問題以壩底村十一社、十二社最為突出;農(nóng)村經(jīng)濟糾紛比較突出的是官沱五社集體水池承包問題;

五是:其他各類信訪件和縣、市長信箱有較大幅度的增加。主要反映在:請求解決城鎮(zhèn)、農(nóng)村低保;鄰里及家庭矛盾糾紛;噪音擾民;城鎮(zhèn)管理;環(huán)境衛(wèi)生;用電安全;假農(nóng)資坑農(nóng)等。

針對嚴峻的信訪維穩(wěn)工作形勢,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府高度重視,把信訪、維穩(wěn)工作納入黨委、政府的重要議事、辦事日程,調(diào)整充實了信訪維穩(wěn)領導機構和辦事機構。鎮(zhèn)黨委年初制定了《珙泉鎮(zhèn)二00八年信訪和群眾工作要點》,更加明確了各級領導干部、各村(社區(qū))、鎮(zhèn)機關各工作部門、各機關企事業(yè)單位及縣級延伸部門的信訪、維穩(wěn)工作職責。在工作機制上,我們落實了“信訪矛盾糾紛領導掛牌包案制”、“維穩(wěn)零報告制”、“責任到查追究制”等一系列工作制度,采取量化的形式進行考核打分,制作了《信訪矛盾糾紛領導掛牌包案工作動態(tài)管理表》上墻;我們還保證了每半月一次的“信訪及不穩(wěn)定因素情況排查匯總交帳會”,定期排查并對工作開展情況進行交帳,及時把結果上報縣維穩(wěn)辦、信訪局。對重點事件和重點人員,還落實了專門人員進行監(jiān)控,堅持了每天兩次以上的零報告制度。我鎮(zhèn)還在“奧運”、“國慶”等重大節(jié)日和特殊階段,還對我鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)具體情況作出工作預案,落實了工作措施、方法和責任人員,確保了我鎮(zhèn)在上述期間沒有發(fā)生到市、上省、進京非正常上訪事件的發(fā)生。

今年,我鎮(zhèn)針對復雜的信訪維穩(wěn)形勢,在全鎮(zhèn)推行“小事不出社,大事不出村”的矛盾糾紛化解工作機制,把矛盾糾紛化解工作推向基層,提出了“四先四早”的工作要求,即預警在先,苗頭問題早消化;教育在先,重點對象早轉(zhuǎn)化;控制在先,敏感時期早防范;調(diào)解在先,矛盾糾紛早處理。與此同時,我鎮(zhèn)還健全了27個村(社區(qū))級矛盾糾紛調(diào)解組織,落實了232人的人民調(diào)解員和工作職責,并由鎮(zhèn)司法所對全鎮(zhèn)村(社區(qū))級矛盾糾紛調(diào)解組織進行了專項培訓,通過努力工作,我們做到了把各種矛盾糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài),化解在矛盾還沒有被激化的階段。

一年來,通過我鎮(zhèn)全鎮(zhèn)上下多方努力,信訪維穩(wěn)工作取得顯著成效,接待群眾來信、來訪162人次,84件,辦結75,在辦9件;接“市長信箱”18件,辦結18件,有些歷史淵久的上訪案件有了突破性的進展,如:纏訪戶曹中文信訪案件,在縣領導的關心支持下,圓滿處理了曹中文長期上訪的問題。

第7篇 統(tǒng)計局信訪年終總結 800字

2023年,xxx市統(tǒng)計局在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領、指導信訪工作,取得了一定成效,現(xiàn)將一年來的信訪工作總結如下:

一、全年信訪工作回顧

(一)提高思想認識,完善落實信訪工作責任制

今年以來,我局領導班子進一步加強了對信訪工作重要性的認識,在局會議上多次強調(diào)信訪工作的重要性,要求切實做好信訪工作。年初,成立了由分管副局長任組長、各科室負責人為成員的信訪領導小組。全局各科室積極接待群眾來訪,主動詢問來訪群眾,公示全局人員的職務、聯(lián)系電話等,努力維護好群眾的利益。

(二)信訪案件查辦工作

因統(tǒng)計工作的特殊性,我局今年未接到任何有關信訪案件交辦事項。但我們?nèi)匀桓叨染?,毫不松懈的做好?nèi)部職工的思想教育工作,隨時掌握其思想動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)苗頭,及時疏導化解,及時遏制不穩(wěn)定因素,確保了我局零上訪。

(三)堅持首問責任制,及時幫助群眾解決難題

在接待群眾過程中,我局始終堅持能當場解決的當場解決;應當解決,當場不能解決的,協(xié)同其他相關部門處理解決;對于缺乏事實依據(jù)、依照法規(guī)不能解決或不應該解決的,要對當事人講清道理,做好教育解釋工作。

二、下一步工作安排

(一)繼續(xù)做好信訪接待工作

繼續(xù)做好信訪接工作,切實疏通群眾信訪渠道,堅持預防為主,主動深入,提前獲取信息,杜絕越級上訪,集體上訪,變被動為主動,對發(fā)現(xiàn)的一些影響穩(wěn)定的熱點、焦點問題,作了及時處置和疏導化解工作,力爭把矛盾和問題解決在基層,解決在萌芽狀態(tài),確保本部門不發(fā)生重大信訪事件。

(二)進一步提高信訪干部素質(zhì),加大隊伍建設力度

加強干部職工學習信訪工作相關法規(guī)制度,提高對信訪工作關乎社會安定、人民團結、和諧穩(wěn)定重要性的認識,積極參加各類信訪工作培訓班,努力提高信訪干部業(yè)務素質(zhì),提高處理各類信訪問題的能力,充分發(fā)揮干部職工在交辦、督促、查處、協(xié)調(diào)等方面的積極作用,在提供信息、調(diào)查研究、參與決策、化解矛盾等方面的參謀助手作用。

第8篇 2023信訪監(jiān)督員年終工作總結 1800字

根據(jù)區(qū)委組織部安排,我于xx年5月至xx年5月在區(qū)信訪局掛職鍛煉,擔任信訪監(jiān)督員工作。半年多來,我以高度的事業(yè)心、責任感和飽滿的熱情,扎扎實實地開展工作,認真履行工作職責,并在實踐中學習了知識,使工作能力得到了鍛煉。

一、工作體會

(一)對信訪工作的重要性有了更加深刻的認識。

我認為,擔任信訪監(jiān)督員工作的過程,是聯(lián)系群眾的過程,也是接受教育的過程,這期間更是我促進學習的過程,提高政治敏銳性和洞察力的過程,提高處理復雜問題能力的過程。

信訪工作對我來說是個全新的工作,通過這段時間的工作,使我深深了解到信訪工作的重要性。信訪工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的紐帶、了解社情民意的窗口,對維護社會穩(wěn)定、保障人民群眾切身利益起到重要作用,信訪工作的好壞直接體現(xiàn)了“xxxx”在基層是否得到落實。

信訪工作必須以最廣大人民群眾的根本利益為最高標準,突出對人民群眾講感情,一切為了群眾,一切依靠群眾,堅持黨的群眾路線,深入群眾,深入基層,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,解決群眾反映強烈的熱點問題,與人民群眾同呼吸共命運。信訪問題絕大部分關系人民群眾切身利益,屬于人民內(nèi)部矛盾。我們黨是全心全意為人民服務的黨,我們的政府是為人民辦實事的政府,群眾有問題、有困難、有要求,就必然向黨和政府來反映,這是人民群眾對黨和政府信任和寄予厚望的表現(xiàn)。通過學習和實踐,堅定了我做好信訪工作的信心。

(二)切身感受了群眾的實際困難和社會矛盾問題,強化了群眾觀念和大局意識。

信訪工作的歸宿和落腳點就是依據(jù)政策規(guī)定幫助群眾解決群眾生產(chǎn)生活中的問題,為民辦好事辦實事,我時刻牢記黨的宗旨,從尊重人、理解人、關心人的角度出發(fā),針對來訪群眾的思想認識和實際問題,盡力多做解疑、釋惑、順氣工作,努力真正做到想群眾所想,急群眾所急,幫群眾所需,解群眾所難,實實在在為群眾辦實事辦好事。

雖然在只是掛職鍛煉,我還是信訪工作作為自己的本職工作全力做好,努力為我區(qū)經(jīng)濟社會的穩(wěn)定貢獻自己的一份力量。在信訪工作中,我們經(jīng)常面對的都是有怨氣不滿或其它想法的群眾,給我的感覺就是要做好信訪工作,確實需要付出很多很多的努力,但必須付出真誠的心、無私的愛,才能在信訪和群眾之間架起理解和溝通的橋梁。

通過這段時間掛職鍛煉,收獲很多:做為一個黨員干部,不但要認真學習“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀,更重要的是在實際工作中要積極踐行,時刻把人民群眾的根本利益放在首位,人民利益再小也是大事,權為民所用,情為民所系,利為民所謀,樹立正確的權力觀、政績觀,做到?jīng)Q策、謀事符合人民的根本利益。通過鍛煉,增強了我的公仆意識,提高了我的領導藝術水平和駕馭復雜局面的能力,也使我的組織協(xié)調(diào)能力得到提高,更加融洽了與上級領導和相關部門的工作關系,為我今后開展工作創(chuàng)造了有利條件。

(三)加強了學習鍛煉,促進提高了政策水平和解決復雜問題的能力。

要想做好信訪工作,只有真誠和熱心是遠遠不夠的,還需要加強自身學習,熟悉和掌握有關信訪政策和法律法規(guī)。我利用業(yè)余時間,認真學習了《______信訪條例》、《省信訪條例》和其它相關法律法規(guī)。在學習中遇到不懂或不理解的地方,虛心向同志們請教,通過學習,自身工作能力得到很大提高,在較短時間內(nèi)便進入了工作角色。

舉一個小例子

上訪人數(shù)多,情況復雜,是拖了好幾年沒有解決的問題,因此怨氣很大,在接待中,我認真做好記錄,并且熱心、真誠地向他們解釋,同時宣傳黨的相關政策,協(xié)調(diào)相關部門領導認真處理,確保了事件沒有進一步擴大,最后問題得到了妥善解決。通過這些上訪事件的處理,提高了我在紛繁的事件中駕馭工作的能力,使我受益匪淺。二、存在不足

我十分珍惜這次鍛煉機會,無論是接待來訪群眾,還是其它工作,我都盡職盡責。在這段時間里,信訪局這個集體的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力使我深受感染,也從他們當中學到了好的傳統(tǒng)和作風,在工作中,我處處向他們學習,嚴格要求自己。掛職鍛煉半年多來,我在思想覺悟和工作能力上提高較大,但是和領導、同志們對我們掛職干部的要求與期望相比,還存在許多問題與不足,主要有以下方面:

1、工作思路不夠開,缺乏創(chuàng)新性思維。在工作中過于追求循規(guī)蹈矩,不敢創(chuàng)新,怕犯錯誤,做一些事情顧慮太多。

2、業(yè)務不夠熟練。雖然取得了一定進步,但是實際工作中還是有很多的問題自己不能夠很好掌握,對于信訪相關業(yè)務知識的學習交流還不夠。

第9篇 2023年10月信訪局年終工作總結 700字

今年以來,在局領導班子和黨支部的領導下,本人認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,認真貫徹“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和黨的十八大會議精神,盡職盡責、兢兢業(yè)業(yè)、加班加點,較好的完成了預定的任務目標。

一、努力加強政治理論和業(yè)務知識學習,全面提高自身素質(zhì)。信訪工作是一項綜合工作,對理論、政策、業(yè)務知識要求高,只有不斷學習,才能努力踐行科學發(fā)展觀,創(chuàng)造性開展工作,因此我認真學習了黨的十八大會議精神以及市、區(qū)兩會會議精神等政治理論知識。業(yè)務知識學習方面,認真學習了國務院新《信訪條例》、《山東省信訪規(guī)定》及大量的法律、法規(guī)、政策,參加了市組織的各類培訓班,進一步提高了業(yè)務能力和水平。

二、精心做好接訪工作。一是認真做好自身業(yè)務工作 ,大多數(shù)精力都靠在訪上,特別是有集體訪、老戶纏訪、鬧訪時,更是全副身心和精力投入到接訪工作中。二是積極陪同領導做好周一接訪工作。從來到信訪局后,只要沒有別的任務,每周都陪同領導接訪,調(diào)度情況,維持秩序,協(xié)調(diào)有關部門,記錄領導批示意見并及時督查、督辦。三是認真做好案件的督辦工作。對自己接待的每一起案件,都仔細做了記錄,并及時協(xié)調(diào)相關部門認真處理。

三、較好的完成了赴省進京值班任務。今年我多次赴省值班,值班期間,共代表市里排查出上訪案件30余起,積極主動地做了大量協(xié)調(diào)工作,為省、市圓滿完成值班任務做出了積極貢獻。

總之,在過去的一年里,本人立足本職、愛崗敬業(yè),扎扎實實作了一定的工作,取得了一點成績,但是距領導要求還有一定差距,工作中還存在許多不足,今后,本人將更加努力工作,揚長避短,爭取工作再上一個新臺階,為全區(qū)的信訪工作和兩個文明建設作出新的更大的貢獻。

第10篇 稅務總局信訪年終總結 2600字

20xx年,我局認真貫徹落實《信訪條例》,暢通信訪渠道,加強信訪工作,著力解決各類信訪問題,努力為服務科學發(fā)展、維護人民群眾合法權益和共建和諧稅收營造良好的社會環(huán)境?,F(xiàn)將有關工作情況總結如下:

一、信訪辦理基本情況

(一)辦理情況

我局20xx年全年共受理人民來信、來訪和來電976件(含重復件)。其中:“涉稅舉報中心”受理776件件,市長專線轉(zhuǎn)辦177件,市信訪局、市人大轉(zhuǎn)交辦和群眾直接來信23件;已辦結951件,辦結率97.44%;稅收立案查處立案95件; 查補總額830.20萬元(稅費524.87萬元、滯納金76.48元、罰款228.85萬元),比上年減少58.78%。

信訪反映問題主要包括:舉報企業(yè)或個體戶偷逃稅費等不法行為;用人單位未按規(guī)定為員工繳交社保;不按規(guī)定開具發(fā)票;請求幫助解決申報納稅中遇到的問題;對地稅工作提出意見、建議;舉報干部廉政問題等。我局高度重視信訪辦理工作,做到“及時受理、全程管理、專人負責、辦結”,除有特殊情況,對每個信訪問題均按時辦結并反饋,絕大多數(shù)信訪人對我局的辦理情況表示滿意,本年未發(fā)生集體上訪情況。

(二)主要特點

1.社保問題和發(fā)票違章仍是信訪的主要來源。舉報中心受理的789件中:未按規(guī)定辦理社保醫(yī)保舉報案件403件;發(fā)票違章舉報案件為255件;隱瞞收入、未按規(guī)定申報納稅偷稅漏稅的舉報案件131件,分別占案件受理數(shù)的51.07%、32.31%、16.60%。其中發(fā)票違章問題主要是旅館餐飲業(yè)不按規(guī)定開具發(fā)票或不提供發(fā)票;社保問題主要是舉報所在單位不按規(guī)定為員工參保繳費、本地居民按外地務工人員參保和反映在辦理社程中遇到的困難。

2.一般性的、簡易的政策或業(yè)務辦理咨詢占相當比重。從辦公室受理的情況看,市長專線轉(zhuǎn)辦件中,有近三分之一屬于簡單業(yè)務咨詢;舉報中心全年受理的789件中,有527件給予當場處理和協(xié)調(diào)解決,占66.79%。

3.口頭舉報案件較多,書面舉報的案件較少。舉報中心接聽的舉報電話,除去未能進一步提供原始的證據(jù)材料的這部分數(shù)量較大的電話未列入受理數(shù)內(nèi)之外,對于舉報線索清楚、提供了一定的證據(jù)材料的舉報案件我市地稅稽查部門均列入受理案件數(shù)。在受理的789起舉報案件中:來電舉報案件318件占受理數(shù)的40.3%,來信舉報案件137件占受理數(shù)的17.36%,來訪舉報案件97件占受理數(shù)的12.29%,網(wǎng)上舉報案件179件占受理數(shù)的22.68%,外單位轉(zhuǎn)辦31件占3.92%,其他27件占3.42%。

二、信訪工作的主要做法

(一)進一步重視信訪工作。我局分管信訪工作的局領導多次對信訪工作專門作出批示,對信訪工作提出明確要求,并經(jīng)常指導參與信訪件的辦理??偩洲k公廳《關于做好2023年全國稅務系統(tǒng)信訪工作的通知》和《關于進一步做好全國稅務系統(tǒng)信訪工作的緊急通知》下發(fā)后,我局高度重視,及時將總局辦公廳文件轉(zhuǎn)發(fā)到各基層局,結合今年舉辦上海世博會、廣州亞運會等重大活動,提出具體貫徹落實意見,進一步明確責任,加強組織領導,要求各基層局和信訪承辦單位按總局通知要求做好信訪排查、防范等工作,落實好信訪工作責任制,確保從源頭上預防和減少信訪問題。

(二)開展信訪排查,加強信訪防范工作。5月份,我局按總局要求,對存量信訪問題逐一清理,徹底排查。對存量信訪件中信訪(投訴人)反映比較強烈的,市局辦公室加強督辦,督促承辦單位妥善、及時辦理并答復信訪人。在做好信訪排查、信訪辦結工作的同時,我局將進一步健全完善信訪應急預案,完善安全防護、監(jiān)視器材等設備的裝備配備,做到一旦出現(xiàn)情況立即制止,嚴防因涉稅信訪問題引發(fā)極端惡性事件。

(三)切實維護群眾權益,做好信訪人思想工作。我局日常受理信訪件,大多是市信訪局“市長專線”轉(zhuǎn)辦的市民投訴信訪件,反映的問題大都集中在反映用人單位不按規(guī)定為員工繳納社保醫(yī)保和舉報偷漏稅兩大類。特別是涉及反映用人單位不給員工繳納社保問題的信訪件,因與信訪人(勞動者)個人權益直接相關,信訪人反映普遍比較迫切、強烈。對此類信訪件,我局高度重視,把解決民生和弱勢群體反映的涉稅(社保)等切身利益的信訪問題作為信訪工作的重點,要求承辦單位認真對待、妥善解決,維護群眾的合法權益。對一時無法解決或不符合政策的,認真做好信訪人宣傳解釋和思想工作。如在信訪排查中,有1件為信訪人多次重復反映其個人社保問題的信訪件,因其反映問題涉及社保政策的確定,需由勞動與社會保障部門先明確政策才能辦理,我局分管領導為此親自帶領業(yè)務部門和承辦單位的同志多次到市勞動社會保障局進行協(xié)商,協(xié)調(diào)解決信訪人反映的問題,同時,我局信訪經(jīng)辦同志也及時將辦理進展情況向信訪人進行溝通反饋,做好信訪人思想工作。

(四)加大對初信初訪的辦理力度。我局認真落實矛盾糾紛排查制度,對確定屬于我局職責范圍內(nèi)的信訪問題,絕不推諉,做到件件有著落、事事有回音;堅持標本兼治、重點下移、關口前移,把問題解決在基層,力求把矛盾解決在初信初訪環(huán)節(jié)。同時重視抓早、抓小、抓苗頭,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性的問題,及時采取措施,切實將矛盾化解在萌芽狀態(tài),嚴防重信重訪的發(fā)生。如年初時,因一房地產(chǎn)開發(fā)商在房地產(chǎn)開發(fā)項目中作了不符合契稅政策的宣傳,造成多名購房業(yè)主投訴契稅征收的事件,我局信訪工作人員通過摸查,發(fā)現(xiàn)有購房業(yè)主準備串聯(lián)上訪的苗頭,我局及時采取措施,由辦公室牽頭召集稅政部門、宣傳部門、企業(yè)所屬管征單位召開協(xié)調(diào)會,加強政策宣傳,管征單位責令企業(yè)糾正錯誤,并深入事發(fā)房地產(chǎn)項目小區(qū)進行針對性的政策宣傳,耐心細致地向信訪人解釋政策。通過宣傳,取得了信訪人和其他購房業(yè)主的理解,避免了集體上訪事件的發(fā)生。

三、存在的問題和下一年工作意見

(一)存在問題。我局信訪件大都集中在反映用人單位不按規(guī)定為員工繳納社保醫(yī)保和舉報偷漏稅兩大類。目前,信訪舉報線索不清、證據(jù)不足、沒有留下聯(lián)系方式的情況很多,使我局稽查部門無法立案查辦;多頭舉報,層層批轉(zhuǎn),既延誤稽查辦案的速度,又浪費人力、物力、財力;舉報隨意,舉報反映的問題與其舉報的原因和目的不一致,我局受部門職權限制,不能真正解決信訪人想要解決的問題等現(xiàn)象時有發(fā)生。

(二)下一年工作意見。進一步加強對信訪工作的領導,增強做好信訪工作的責任感和使命感,特別要著重抓好全國、省和我市“兩會”期間信訪工作;進一步暢通信訪渠道,完善矛盾處理機制,建立和完善信訪督查督辦制度,加強信訪督查督辦;高度重視信訪中出現(xiàn)的各種新情況、新特點,主動解決群眾反映強烈的熱點難點問題;超前化解容易引發(fā)信訪突出問題及群體性事件的矛盾糾紛及苗頭隱患,著重解決長期積累的重信重訪問題;進一步加強對信訪干部的教育培訓,不斷提升信訪干部的思想水平和應對復雜局面、處理復雜問題的能力。

第11篇 社區(qū)信訪2023年終工作總結 2700字

社區(qū)信訪年度工作小結

在信訪工作中,龍擎苑社區(qū)公正、妥善、實事求是地調(diào)解民事糾紛,及時化解社會矛盾,避免集體上訪現(xiàn)象,調(diào)解成功率達到96.7%,維護了信訪秩序,保持了社區(qū)穩(wěn)定。

一、熱情耐心地做好拆遷戶的思想工作,制止了集體上訪現(xiàn)象。

xx年,柳州市在建設陽和大橋、擴建南二環(huán)路時,需拆除柳機宿舍4區(qū)、6區(qū)、18區(qū)、19區(qū)、20區(qū)近200戶,柳機工廠領導對此項工作十分重視、經(jīng)配合市拆遷部門在做好動員工作的前提下,大部分拆遷戶按經(jīng)濟補償?shù)挠嘘P規(guī)定進行了異地搬遷。但其中有48戶與拆遷公司因拆遷補償安置的意見不合而達不成協(xié)議。并于xx年9月起,連續(xù)9次群體找柳機和社區(qū)領導反映情況,要求在柳機范圍內(nèi)建房,以房屋置換,并強調(diào)如達不到要求就到區(qū)里上訪。

為做好拆遷戶的工作,防止群體上訪事件的發(fā)生,社區(qū)領導承擔了主要的勸說工作,一是根據(jù)國務院《城市房屋拆遷管理條例》耐心細致地作好釋疑工作,二是主動與柳州機械廠領導匯報、溝通、協(xié)調(diào),三是將拆遷戶的動向書面或電話報告五里亭街道辦事處領導,四是協(xié)調(diào)各方與拆遷或施工單位現(xiàn)場處理具體矛盾,先后6次制止了拆遷戶的過激行為。由于思想工作到位、措施適宜,搬遷戶保持了平靜的心態(tài),有問題首先找社區(qū)領導,通過社區(qū)協(xié)調(diào)解決,從而避免了群集上訪事件的發(fā)生。

二、關心軍轉(zhuǎn)人員的政策落實問題,安撫了他們的思想情緒。

社區(qū)內(nèi)有二十多名軍轉(zhuǎn)人員,為要求落實待遇問題,情緒較為激動,社區(qū)及時向五里亭街道辦反映,并向他們做好思想安撫工作,要求他們冷靜相待,要相信黨和政府會妥善處理好他們的問題。最后,社區(qū)軍轉(zhuǎn)人員鄧長清、張鐳、溫潤林、楊作悅、鄧宗慶、賀茂貴等6人得到每月150元的生活補貼費。駐區(qū)單位柳州機械廠也有16名軍轉(zhuǎn)人員,社區(qū)也義不容辭地協(xié)助柳機做好思想安撫工作,當待遇問題落實后,又與柳機有關部門一起做好補貼資金發(fā)放工作。

三、采納居民意見進行消防安全檢查,對安全隱患限期整改。

根據(jù)社區(qū)居民意見反映,有些居民在樓棟口及住房周邊堆放大量板皮木材,給消防工作造成極大隱患。針對此情況,社區(qū)領導先派工作人員下去巡查,了解具體情況,并于xx年12月下旬召開綜治消防工作聯(lián)席會議,與柳機保衛(wèi)部、消防隊、生產(chǎn)部安全科、規(guī)劃發(fā)展部和雞喇派出所管段民警等,共同研討消防安全隱患整治措施,決定對存在隱患戶發(fā)放整改通知書,限期處理,以消除隱患。會后,根據(jù)事先巡查的情況,有針對性的問題進行現(xiàn)場處理,通過了解、勸說后下達整改通知書,先后發(fā)放了39份整改通知書,使這些住戶提高了防火安全意識,為社區(qū)安全隱患提供了有效保證。

四、主動地與市有線電視臺聯(lián)系溝通,落實新遷戶的線路安裝。

xx年11月起,柳機394戶職工陸續(xù)搬進新居,因客觀原因使市有線電視臺未能及時進行閉路電視線路安裝,新遷戶因無法收看電視而反映強烈。為此。社區(qū)主動會同柳機規(guī)劃部多次與市有線電視臺交涉、溝通,并協(xié)助做好線路管道的整改工程,并向五里亭街道辦和魚峰區(qū)有關領導匯報,進行多方協(xié)調(diào)工作,希望能使新遷戶能在春節(jié)期間收看到電視,在幾經(jīng)工作后,已于1月18日按電視臺的要求開始做好代收安裝費用工作,使他們的情緒稍有安定,基本消除了不安定因素。但能否如愿,還將通過有關部門和領導繼續(xù)做好溝通協(xié)調(diào)工作。

綜上所述,xx年,本社區(qū)在開展信訪接待來訪群眾工作方面雖然作了一些我們應該做的工作,但是距離上級領導對此工作要求還有一段差距,我們決心在今后信訪工作中繼續(xù)努力搞好群眾接待工作,熱情地為居民作好服務工作,為穩(wěn)定消除不穩(wěn)定因素作出應有的貢獻。

社區(qū)信訪年度工作小結

社區(qū)信訪工作,在縣委、政府、的領導和縣信訪局的指導下,以鄧小平理念,“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實黨的十七大精神和上級關于信訪工作的重要指示精神,緊緊圍繞全社區(qū)工作大局,以為廣大群眾解決實際問題及難點、熱點問題為出發(fā)點,著力妥善處理各類信訪問題,化解群眾之間的內(nèi)部矛盾,全力維護全社區(qū)社會穩(wěn)定、民族團結、經(jīng)濟發(fā)展,為構建平安營造良好的社會環(huán)境?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

一、建立和完善信訪工作領導機構和各項工作制度。

1、成立以社區(qū)黨委政府領導為信訪工作第一責任人,分管領導為直接責任人,部門責任人為具體責任人的社區(qū)信訪工作領導小組。

2、建立部門、社區(qū)、村、組三級信訪工作機構和信息工作網(wǎng)絡,把部門負責人、村兩委干部、村小組長以及群眾中德高望重的老領導、離退休干部聘為信訪工作聯(lián)絡員。

3、建立和完善信訪工作10項制度:①社區(qū)黨委書記、社區(qū)長接待日制度;②社區(qū)直單位負責“大接訪、大下訪”制度;③部門責任人駐村夜訪制度;④社區(qū)四班子領導接待日制度;⑤處理信訪突出問題及群眾群體性聯(lián)席會議制度;⑥社區(qū)黨委政府及部門信訪工作責任制度;⑦信訪工作領導追究制度;⑧處置信訪突出問題及群體性事件排查預警處置制度; ⑨信訪工作信息報送制度;⑩分管領導、部門責任人包案制度。

二、廣泛宣傳《信訪條例》及國家相關政策、法律、法規(guī),促使廣大群眾的政策水平和法律意識不斷提高。

社區(qū)黨委政府結合“五五”普法 工作,利用黑板報、宣傳欄、廣播、職工會、黨課、群眾會等方式向廣大干部群眾宣傳國家相關信訪政策、法律、法規(guī)。全年共刊出黑板報13期,宣傳攔9期,廣播宣傳17場次,張貼標語320條,組織干部群眾學習26場次,受教育人數(shù)達成25000余人次,這樣使廣大干部群眾更進一步了解信訪政策及程序,盡力避免和減少群眾上訪、越級上訪和無理上訪事件發(fā)生。

三、全力妥善處置信訪突出問題及群體性事件,避免群體上訪和越級上訪。

全年共受理群眾來訪17件,來信1件,52人次,已辦結15件,有2件正在調(diào)查辦理中。辦理上級信訪部門轉(zhuǎn)信訪案件2件,其中,市信訪局轉(zhuǎn)1件,縣信訪局轉(zhuǎn)1件,辦結2件。由于社區(qū)黨委政府高度重視,經(jīng)常深入基層下訪,對上訪人員進行教育引導,并在生產(chǎn)生活等方面給予關心扶持,對信訪案件處置及時,內(nèi)未出現(xiàn)群體性(5人次)到市、省級上訪和進京上訪。

四、群眾上訪的問題特點和范圍。

主要反映信訪問題的特點、范圍是在以下幾方面:

1、天生橋一級電站建設庫區(qū)移民安置補償和后期扶持問題。

2、鳳凰谷電站建設占地補償問題。

3、電站建設占地補償問題。

4、集體林權制度改革土地界線不清的問題。

5、接邊地區(qū)民間矛盾糾紛問題。

6、從外地搬遷到居住三十多年之久戶口未落的問題。

7、實施“抗震加固危房改造”工程補助款兌付的問題。

8、貧困人口社會救濟的問題。

五、信訪工作所采取的措施

1、建立和完善信訪工作領導機構及制度。

2、建立信訪工作信息網(wǎng)絡。

3、加強政策、法律、法規(guī)宣傳教育。

4、深入基層調(diào)查研究與信訪人交心談心。

5、采取全面排查,分類化解的方式解決信訪矛盾糾紛。

6、分管領導、部門負責人包案下訪,從源頭預防和處理信訪問題。

第12篇 2023年終分局信訪工作總結 1700字

每一個分局的信訪工作都要做好,為維護社會穩(wěn)定,促進社會發(fā)展做出貢獻。下面是小編搜集整理的2023年終分局信訪工作總結,歡迎閱讀。更多資訊請繼續(xù)關注信訪工作總結欄目!

2023年終分局信訪工作總結

2023年,我局的信訪工作在市委、市政府的領導下,在市信訪辦的具體指導和幫助下,認真學習、貫徹、落實了《信訪條例》和中央處理信訪突出問題及群體性事件聯(lián)席會議工作部署,嚴格按照屬地管理分級負責及誰主管、誰負責的原則和法制化、規(guī)范化的程序開展信訪工作,信訪工作取得了良好的成績。為此,特總結如下:

一、領導重視,機構、制度健全

我局把信訪工作納入到單位工作目標之中,成立了信訪工作領導小組,徐潤金局長任組長,張文新副局長任副組長,各單位主要負責人為成員,層層落實信訪責任,明確分工責任到人。在抓好文化廣播電視工作的同時經(jīng)常聽取信訪工作匯報,研究商討解決信訪方面的問題,特別結合本系統(tǒng)干部職工思想動態(tài),注重抓好政治思想教育,使干部職工在工作中牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、利益觀,確保了全系統(tǒng)干部職工隊伍穩(wěn)定。

二、宣傳到位,職工隊伍穩(wěn)定

1、我局于1月26日召開信訪工作專題會議,參加會議的有局屬單位主要負責人,局機關全體干部會議,會上組織學習和傳達上級有關文件及會議精神。會議要求,各單位要高度重視信訪工作,要看到這些突出信訪問題的存在對維護職工隊伍穩(wěn)定,構建社會主義和諧社會的危害和影響,切實把這些突出問題處理好,解決好。會議強調(diào),各單位要對本單位干部職工思想進行一次全面排查,真正把突出信訪問題轉(zhuǎn)化工作落到實處,嚴格落實五包措施(包情況掌握、包解決困難、包教育轉(zhuǎn)化、包穩(wěn)控管理、包依法處理),扎實做好每一個干部職工思想工作,同時,要求要將會議貫穿到每個職工之中,通過廣泛的宣傳教育,為信訪工作營造了良好的氛圍。

2、在抓好各項工作的同時,要求各級領導從思想上、行動上多關心職工生活,確保職工隊伍的穩(wěn)定,對各單位存在不穩(wěn)定因素、信訪苗頭或帶全局性問題,要及時排查,及時解決,把信訪問題化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。并根據(jù)來訪者提出的問題作出答復,能解決的給予解決或協(xié)調(diào)解決。無法解決的采取做好耐心細致的思想教育工作,爭取他們的理解與支持,做好了使來訪者滿意,消除了上訪因素。目前,全系統(tǒng)職工隊伍穩(wěn)定,安心工作,職工無上縣級以上事件的發(fā)生。

三、健全措施,狠抓落實,確保集中整治和專項行動順利進行

1、認真貫徹落實領導干部集中下訪月措施。我局將領導干部集中下訪工作擺在重要議事日程,及時召開局務會,認真分析研究全系統(tǒng)信訪情況,對信訪工作統(tǒng)一部署安排,使領導干部進一步明確包案責任,確保下訪工作到位,具體劃分了集中下訪的單位,形成了主要領導親自抓,分關領導組織協(xié)調(diào),其他領導各負其責,辦公室組織實施,負責掌握反饋情況的格局。

2、落實責任。各單位主要領導人是這次集中整治和專項行動工作負責人,要負責對本單位職工思想動態(tài)全面的了解和掌握,要堅持每月二次以上不穩(wěn)定因素的排查,并上報局信訪工作領導小組,做到不放過一個問題,不留一個死角,將一切隱患及時消滅在萌芽之中。

3、認真檢查。我局組織有關人員到各單位檢查,主要采取了現(xiàn)場聽、查、看、訪的方式,逐一排查信訪隱患問題,逐一檢查信訪維穩(wěn)制度落實情況,真正做到心里有數(shù)。

4、突出重點解決問題認真高效。針對邱西平等人要求已改制職工返聘再就業(yè)或予以辦理相關證件的問題,我局信訪工作小組積極開展思想穩(wěn)定工作,并多次與市人勞局聯(lián)系處理相關工作。經(jīng)多方努力,使信訪人員在始終保持穩(wěn)定情緒,沒有發(fā)生任何影響不好的事件發(fā)生。

四、堅持學習,不斷加強管理,使集中整治和專項行動開展順利

加強政策,法規(guī)學習,是我局從來未忽略的一項工作,從局機關到各文化單位一直堅持學習制度,通過學習,使干部職工牢固樹立正確的世界觀,人生觀、價值觀、地位觀、利益觀,提高干部職工遵紀守法,依法辦事的意識,確保了全系統(tǒng)的各方面穩(wěn)定的局面,確保了集中整治和專項行動順利開展。

五、充分發(fā)揮廣播電視的喉舌功能,加強對全市信訪工作的宣傳力度

據(jù)統(tǒng)計20xx年,市廣播電視臺在全市信訪工作動態(tài)等方面的宣傳共用稿20篇余次。

第13篇 2023林業(yè)局信訪年終工作總結 3300字

xx年,在市委、市政府的領導下,在上級業(yè)務部門和市信訪局的指導下,我局以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,以黨的十九大精神為指導,認真貫徹落實《信訪條例》,按照《信訪工作目標管理考核辦法》的要求,切實加強領導,堅持主要領導親自抓,分管領導具體抓,積極開展信訪工作,確保了社會穩(wěn)定,矛盾糾紛不斷減少,林區(qū)治安秩序良好?,F(xiàn)將xx年度我局的信訪工作目總結如下:

一、基本情況

xx年我局在全面推進集體林權制度改革的形勢下,信訪案件比較平穩(wěn),全年無出現(xiàn)上京涉林信訪案件,上省信訪案件也大幅度下降。全年我局共受理上訪、信訪案件共18宗,受理上訪、信訪案件比上年下降了10宗,辦結18宗,辦結率為100%。

其中:省林業(yè)廳轉(zhuǎn)達的3宗,市信訪局交辦的4宗,群眾來信8宗,接待群眾來訪3宗,12人次。對照《信訪工作目標管理考核辦法》(xx辦發(fā)[XX]11號),我局進行了認真的自查,XX年度信訪工作自評100分。

二、主要措施

(一)加強對信訪工作的領導

今年,我局領導高度重視,加強對信訪工作的領導。

一是調(diào)整了信訪工作領導機構,由局黨組書記、局長任組長、副局長任副組長,局各科室負責人組成的市林業(yè)局信訪工作領導小組,下設信訪工作領導小組辦公室,安排1人專門負責信訪工作。

二是林權爭議調(diào)處科正式掛牌動作,充實2名林權爭議調(diào)處專職人員,確保山林權屬糾紛調(diào)處工作有機構、有編制、有人員、有人管,切實做好涉林山糾信訪案件調(diào)處工作。

三是局與各直屬單位簽訂了目標責任書,落實信訪工作責任制,落實“一崗雙責”的工作格局。

(二)加大《信訪條例》的宣傳力度

根據(jù)信訪工作的實際,為了保證我局信訪工作的有序開展,在處理信訪工作中按《信訪條例》的要求,加大對《信訪條例》宣傳力度。

通過在各種會議、座談、自學等形式組織全體干部職工學習《信訪條例》,并通過墻報、xx林業(yè)、公開信息欄等形式宣傳《信訪條例》和我局的信訪工作情況,使全局干部職工了解、熟悉《信訪條例》,掌握處理信訪事項的工作方式、方法,把信訪工作作為維護我市林區(qū)大局穩(wěn)定的重要工作來抓。

(三)認真做好情報信息工作

今年以來,我局加強對情報信息的收取、匯總和分析研判,做到了“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制、早解決”和情況清、底數(shù)明,及時發(fā)現(xiàn)影響社會穩(wěn)定的苗頭,牢固掌握了工作的主動權,確保了信息渠道靈敏、快捷、暢通。

對4起涉林突出問題個案,我局落實了一起案件由一名領導包案,進行全方位、立體式監(jiān)控,做到了信息提前掌握,措施提前研究,工作提前介入,防止聚集、上訪。在十九大、省、市“兩會”期間,按照市信訪維穩(wěn)辦的要求,堅持每天零報告和周報告制度,及時準確報送信訪維穩(wěn)信息。

(四)規(guī)范處理信訪事項

為切實做好的信訪工作,我局的信訪工作堅持由黨組書記、局長親自抓,分管領導具體抓,辦公室、林權爭議調(diào)處科負責具體工作,根據(jù)《信訪條例》的規(guī)定,按照《林業(yè)局處理信訪突出問題及群體性事件集體上訪工作預案》和《林業(yè)局信訪制度》,明確了有關職能科室的職責和辦理信訪事項的程序。

在接到信訪事項,先由首問科室登記,并填寫《群眾來(訪)信登記表》,并提出處理意見,送局分管領導審定后報局長審批,之后由專人送承辦的科室或轉(zhuǎn)達有關單位認真辦理,結案后把全部資料送回專人歸檔。

答復信訪人的文書全部經(jīng)局政策法規(guī)科審閱和局領導審定后再發(fā)出,保證了我局接到的信訪事項能依法依規(guī)辦理。在辦理信訪事項時,按照《信訪條例》的要求,制作了辦理信訪事項所須相關的八種《告知單》,并根據(jù)需要按要求發(fā)出有關的告知單。

(五)切實做好“百日防護期”社會穩(wěn)定工作

根據(jù)市社會穩(wěn)定“百日防護期”工作方案,我局領導高度重視,召開專門會議,落實專人負責,切實做好“百日防護期”社會穩(wěn)定工作。

1、領導重視,明確責任

局黨組書記、局長親自批閱省、市社會穩(wěn)定“百日防護期”工作方案,明確落實局黨組成員、森林防火副總指揮梁勇誠同志主要負責,由局信訪辦具體負責日常工作。

2、制訂方案、落實措施

我局根據(jù)市維穩(wěn)辦《轉(zhuǎn)發(fā)“百日防護期”工作方案和考核辦法的通知》(x維穩(wěn)辦密電[XX]40號)精神,于8月30日制訂了《林業(yè)局社會穩(wěn)定“百日防護期”工作方案》,并印發(fā)到相關科室、單位,落實工作責任和具體維穩(wěn)措施。

3、落實領導包案

市委辦市府辦《關于落實黨政領導包案調(diào)處突出問題的通知》(x委辦發(fā)電[XX]xx號),市黨政領導包案涉林案件4宗,我局分別落實4名領導包案:局長負責xx等人非正常上訪,反映今年4月,該鎮(zhèn)政府與部分村民簽訂林地租賃合同,并轉(zhuǎn)租給中材xx公司開采,嚴重破壞生態(tài)環(huán)境,影響村民正常生產(chǎn)生活,要求停止開采并予以賠償問題。

副局長負責xx村小組xx等人到省集體上訪,反映xx項目中皮帶廊用地非法征收農(nóng)田及礦山用地非法侵占山場問題。xx副局長負責xx縣xx等人來訪,反映該項村連塘片在1969年大造林時規(guī)劃該村小組190畝山地作為聯(lián)隊林場,要求歸還該山地經(jīng)營權。xx森林防火專職副總指揮負責xx等村民聯(lián)名xx村圩尾的山權糾紛問題。

“百日防護期”期間,市林業(yè)局領導多次組織了有關科室工作人員會同當?shù)亓謽I(yè)局相關人員到涉案地了解掌握調(diào)處工作進程和事件動態(tài),積極做好調(diào)處工作;約訪村民代表,宣傳林業(yè)法律法規(guī)和林業(yè)政策,做好解釋工作;與鎮(zhèn)領導座談交換工作意見、研究部署調(diào)處、穩(wěn)控工作。

1、加強隊伍建設,強化隊伍作風教育。

我局結合行風建設和XX年的紀律教育月活動,深入開展我局和全市林業(yè)系統(tǒng)的作風教育,提高了全系統(tǒng)干部、職工法律意識和遵紀守法的自覺性,XX年沒有收到有關隊伍作風建設問題的群眾舉報投訴。

2、及時處理信訪事項,防止事態(tài)擴大化、復雜化。

為了及時處理信訪事項,我局實行局各科室(含公安森林分局)協(xié)調(diào)聯(lián)動的信訪調(diào)處機制。接到信訪事項,先由首問科室登記,再送局領導審批,然后由專職人員登記,再轉(zhuǎn)承辦單位辦理。承辦單位組織調(diào)查組到場調(diào)查,調(diào)查完成后把調(diào)查材料報有關部門和送有關單位(個人),并收集反饋意見。有效地防止事態(tài)擴大化、復雜化。

3、加快信息流轉(zhuǎn),保證信息暢通。

接到信訪事項,對屬保密性質(zhì)的,由局指派工作組直接調(diào)處;對其他事項,及時轉(zhuǎn)達有關縣(市、區(qū))林業(yè)局辦理;對重大事項和突出問題,及時向上級有關部門匯報并通報各縣(市、區(qū))林業(yè)局,保證信息暢通。

三、存在的問題

(一)隨著我市經(jīng)濟社會的發(fā)展和集體林權制度改革工作的全面鋪開,山林權屬爭議糾紛而引發(fā)的信訪案件會越來越多。

(二)山林權屬糾紛執(zhí)行難。山林權屬爭議糾紛經(jīng)政府裁定、法院判定后,敗訴的一方往往不服,由于山林的特殊性,較難強制執(zhí)行,致使雙方爭議不止,有的甚至更加越演越烈,出現(xiàn)官了民不了而不斷上訪等現(xiàn)象。

(三)山林權屬糾紛防不勝防。近年,我們雖然加大對山林權屬糾紛案件排查力度,但山林權屬糾紛防不勝防,因山林權屬糾紛而到省上訪的事件時有發(fā)生。

(四)層級責任制未能充分發(fā)揮作用。雖然我局成立了信訪事項處置層級責任制,但基層的作用不能充分發(fā)揮,致使一些信訪案件矛盾往上移,增加了處理的難度。

四、今后工作的對策和建議

1、進一步加強依法行政教育,依法治訪。

認真貫徹和執(zhí)行《森林法》、《行政許可法》、《信訪條例》等法律法規(guī),采取各項有效措施加強對信訪工作領導和管理,對群眾的訴求和信訪要及時解決,對無理取鬧、制造事端的鬧訪者要給予懲處。

2、切實做好調(diào)處山林糾紛工作,維護農(nóng)村大局的穩(wěn)定。

山林權屬爭議糾紛是當前農(nóng)村突出的社會問題,也是群眾來信來訪最多、引起集體上訪最多的問題,嚴重影響農(nóng)村社會的穩(wěn)定和正常的生產(chǎn)生活秩序,認真妥善調(diào)處山林權屬爭議糾紛,對減少涉林信訪案件維護社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟發(fā)展具有十分重要的意義。

為此,要健全完善調(diào)處工作機制,制訂落實有效措施,規(guī)范山林權屬爭議糾紛調(diào)處工作程序,擬借鑒引入民事訴訟模式,完善各種檔案資料,對山林權屬爭議糾紛的受理、調(diào)查、處理以及當事人的權利義務等方面作出明確規(guī)定,制訂調(diào)處山林權屬爭議糾紛的工作程序和方法;要落實行層級負責,屬地管理就地解決。

充分發(fā)揮基層調(diào)解制度的作用,將山林權屬爭議糾紛盡量在基層中化解。同時,要耐心細致做好爭議雙方的思想教育工作,要向爭議雙方宣傳法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,引導他們發(fā)揚互利互讓精神,以大局出發(fā),從長治久安出發(fā),保持雙方的睦鄰友好關系,達成共識,處理好山林權屬爭議糾紛,減少涉林信訪案件發(fā)生。

第14篇 婦聯(lián)信訪年終總結 2500字

2023年,汝城縣婦聯(lián)在縣委、縣政府的正確領導下,嚴格按照省市婦聯(lián)對信訪工作的具體要求,積極圍繞縣委政府的中心工作,暢通信訪渠道,規(guī)范信訪秩序,切實解決群眾合理訴求,妥善處理信訪突出問題,全面加強信訪工作各項建設,取得了明顯成效。

一、認清形勢,強化責任

1、正確認識當前信訪工作面臨的新形勢。當前我縣總體上是和諧穩(wěn)定的,但由于受國際經(jīng)融危機的影響,隨著經(jīng)濟體制的變革,社會結構的變動,利益格局的調(diào)整,這既給我縣發(fā)展進步帶來巨大活力,也必然帶來這樣那樣的矛盾和問題。其中,廈蓉、岳汝高速公路貫穿我縣,使得占地拆遷等問題大量涌現(xiàn),加上一些部門的工作不到位,一些干部的作風不扎實,一些群眾的法制觀念比較淡薄,使信訪問題進一步凸顯,信訪工作面臨的任務十分繁重。

2、切實增強做好新時期信訪工作的責任感。婦聯(lián)信訪工作是黨和政府聯(lián)系婦女的橋梁、傾聽婦女呼聲的窗口、體察婦女疾苦的重要途徑,在正確處理人民內(nèi)部矛盾、維護社會和諧穩(wěn)定中發(fā)揮著重要作用。因此,這一年來,汝城縣婦聯(lián)堅持從立黨為公、執(zhí)政為民的高度,從全面落實科學發(fā)展觀、促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的高度,深刻認識做好新時期婦聯(lián)信訪工作的重要性,將信訪工作放在構建社會主義和諧社會的重要位置,切實抓緊抓好。為了防止矛盾激化、逐級上訪,縣婦聯(lián)領導班子一直將信訪工作作為大事來抓,充實和加強了信訪工作領導機制和辦事機構,明確了信訪工作分管領導及信訪專干,做到了信訪工作組織健全,責任分工,專人負責。同時做到了三個堅持,即:堅持主要領導和主管領導親自批閱和接待重要來信來訪,親自處理重要來訪事項;堅持定期對信訪工作進行督促檢查,與工作人員一起對信訪事項逐件排查;堅持對重要信訪問題進行深入調(diào)查,親自下基層調(diào)研,使信訪問題及時得到解決。

二、依法依規(guī),維護權益

1、認真解決婦女合理訴求。對婦女信訪反映的問題,我們基本做到了“件件有著落,事事有回音”。法律法規(guī)和政策有明確規(guī)定的,我們依法按政策抓緊解決;對群眾提出的應當解決、但因客觀條件不具備一時難以解決的問題,我們主動說明情況,向群眾解釋清楚,取得群眾的理解和支持,同時積極創(chuàng)造條件適時予以解決;對群眾提出的不合理要求,我們進行說服教育、積極引導。今年以來,共接待婦女來訪62件,73余人次。其中:來信6件;接聽上訪咨詢電話11余次;今年的信訪事項答復率達到了100%。有效地保證了群眾上訪渠道的暢通,形成了“暢通、有序、務實、高效”的信訪工作新秩序。

2、著力解決信訪突出問題。今年我們把解決信訪突出問題作為工作的重點,按照“誰主管、誰負責”和“依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合”的信訪工作原則,切實地把信訪突出問題妥善處理在本部門、解決在基層,不把矛盾和問題推給上級、推向社會。今年我們著力解決了婚姻家庭矛盾等上訪問題。

3、堅持解決實際問題與加強思想政治工作相結合。我們在依據(jù)法律法規(guī)和政策規(guī)定解決群眾反映問題的同時,更加注重有針對性的思想教育,切實做到了解疑釋惑、疏導情緒和化解矛盾。我們把處理群眾信訪問題的過程作為思想教育和政策法制宣傳的過程,幫助群眾了解實際情況、了解黨和國家的方針政策和法律法規(guī)、了解各方面為解決問題所作的努力,引導群眾正確處理個人利益和集體利益、局部利益與全局利益、當前利益與長遠利益的關系,自覺維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。

三、暢通渠道,規(guī)范秩序

1、完善信訪訴求表達方式。為主動做好高速公路征地拆遷等有關方面信訪工作,我們采取了定期召開人大代表、政協(xié)委員、企事業(yè)單位代表等座談會及個別談話、走訪、設置信訪接待電話與意見箱等形式征求各方意見,堅持做到:第一、信訪人員通訊工具保持24小時暢通,對來信來訪群眾熱情接待,安排專人做好筆錄,耐心細致的做好接訪勸返穩(wěn)定工作;第二、堅持每周向主要領導報告信訪工作情況,及時研究解決重大和疑難問題,并嚴格實行信訪工作責任追究制;第三、對可能引起的進京、到省市上訪和非正常上訪的突出矛盾糾紛,及時上報情況,每月向縣維穩(wěn)辦報送《矛盾糾紛排查表》等。

2、認真履行信訪工作職責。我們以切實維護群眾合法權益、及時反映社情民意、著力促進社會和諧為目標,今年,我們深入貫徹黨的十七大精神,認真學習新修訂的《信訪條例》,重新完善了我局《接待來信來訪工作制度》、《群眾來信來訪照登、報告制度》、《信訪工作領導督查制度》、《領導親自處理重大集體訪和突發(fā)事件制度》、《領導閱批群眾來信制度》等工作制度,并對每年信訪事項都要認真進行一次清理,逐一建立臺帳,做到底數(shù)清楚、有的放矢。同時通過下訪、接訪、及召開分析會等方式進行集中排查,把重要信訪及集體訪作為排查重點。對排查出的問題及時匯總,全面掌握信訪不穩(wěn)定因素,取得了一些成效。

3、依法規(guī)范信訪行為。我們開展了《婦女權益保護法》、新修訂的《信訪條例》等法律法規(guī)的宣傳普及,落實普法規(guī)劃,落實必要的宣傳載體、宣傳設施和宣傳教材,積極開展多種形式的法制宣傳教育活動,教育婦女通過正當渠道反映訴求,避免使簡單問題復雜化,局部問題擴大化,小問題變成大矛盾,增大解決問題的難度。

四、加強領導,建立新格局

1、認真落實信訪工作領導責任制。婦聯(lián)主席胡桂芳是信訪工作的第一責任人,對本部門的領導負總責,對重要信訪事項都要親自推動解決;分管信訪工作的領導嚴瑞娥負直接責任,抓各項具體工作的落實;黃叢英同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席和機關婦委會主任為成員的信訪網(wǎng)絡機構,負責信訪工作的各項事務。按照分工,嚴格履職,形成了一級抓一級、層層抓落實的信訪工作領導責任體系。而且縣婦聯(lián)還建立了科學的信訪工作考核評價辦法,將信訪工作情況作為各基層婦聯(lián)年終考核的內(nèi)容。

2、切實加強信訪隊伍建設。隨著改革開放的縱深推進,利益格局的不斷調(diào)整,大量的矛盾和問題被反映出來。為適應新時期信訪工作的要求,我縣高度重視信訪干部隊伍的建設,配齊配強領導力量,積極加強對婦聯(lián)信訪干部的培訓,將婦聯(lián)信訪調(diào)訓計劃列入縣委主體培訓班課程進行定期培訓。努力培養(yǎng)造就一支政治堅定、紀律嚴明、辦事公道、作風優(yōu)良、熟悉法律法規(guī)和政策、擁有豐富群眾工作經(jīng)驗、具有較強社會管理能力的婦聯(lián)信訪干部隊伍。

第15篇 2023年信訪辦公室主任年終總結 2050字

xx年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導及本室干部的幫助支持下,通過自己的努力,在思想上、業(yè)務工作水平上都有了很大的提高,圓滿的完成了全年的工作、學習任務,并取得了一定的成績。按照《黨政領導干部考核工作暫行規(guī)定》和《國家公務員考核暫行規(guī)定》,現(xiàn)將一年來的思想、工作和廉政情況作如下述職:

一、加強理論學習,提高思想政治素養(yǎng)

加強理論學習,提高理論水平和解決實際問題的能力,在改造客觀世界的同時改造主觀世界,是新時期對領導干部的基本要求。由于自己從事工作的性質(zhì),每天要與反映各種問題的信訪群眾接觸,向他們宣傳或解釋法律和黨和政府的方針政策,這就對學習和了解掌握的新知識有著更高的要求,要做好本職工作,就必須首先自己用理論武裝頭腦,吃透上級精神,領會精神實質(zhì)。由此,我堅持每天閱讀各類文章,并認真做好讀書筆記,努力做到融匯貫通,聯(lián)系實際,舉一反三。今年特別是對黨的xx屆四中全會關于提高黨的執(zhí)政能力的精神有了比較深刻的理解,充分理解了“三個代表”重要思想是我們黨立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源的深刻內(nèi)涵。根據(jù)日新月異的形勢發(fā)展變化,我十分注重學習新知識,熟悉新學科,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。注意學習掌握有關經(jīng)濟、政治、科技、法律等最新知識,把學習理論同學習其它新知識結合起來,開闊了視野,拓寬了思路,豐富了自己。在認真學習的同時,一年來自己嚴格遵守委里的各項規(guī)章制度,能夠按時出勤,遵紀守法,注重團結。在工作上,虛心向領導和老同志請教,使自己受益良多。

二、勤奮工作,全面完成信訪工作目標任務

xx年,我辦共受理群眾來信來訪5660件(人次),比上年增長7。2%;其中受理群眾來信1799件,比上年減增長1。6%,來訪3864人(次)比上年增長11。5%。來訪中集體上訪151批2976人次,批次和人次分別比去年增加了26。9%和18。2%,集體上訪中到市34批次,比上年減少35%;呈送區(qū)委、區(qū)政府領導閱批群眾來信663件,占群眾來信總數(shù)的36。9%;辦理中央、盛市和區(qū)委、區(qū)政府領導交辦的信訪案件363件,按期辦結率為98%,終結率為90%;編寫信訪簡報8期,信訪摘報11期。面對如此繁重的信訪工作任務,我?guī)ьI信訪辦公室全體同志,把“三個代表”重要思想踐行到實際工作中去,真心誠意為信訪群眾排憂解難,實實在在解決信訪老難問題,取得了較好的成績。

1、轉(zhuǎn)變工作作風,變?nèi)罕娚显L為干部下訪。xx年,我組織黨員干部進行了黨員先進性教育,重點學習黨的xx屆四中全會精神,把轉(zhuǎn)變工作作風作為突破口,重點解決信訪工作中執(zhí)行能力上存在的問題。為此,我們堅持“急事急辦,特事特辦,困難的事努力辦,麻煩的事盡力辦”的原則,樹立“寧可我們千難萬難,不讓群眾一時為難”的服務意識,把工作的重心下移到農(nóng)村、工廠、居委會,就地處理問題,化解矛盾。一年來,我?guī)ьI辦公室的同志深入基層,先后到玉山鎮(zhèn)黃柏村處理了農(nóng)民集體上訪反映村支書冒名騙取扶貧貸款的問題、到三匯鎮(zhèn)處理了個體戶集體上訪反映有關部門強行要求進入未驗收合格市場的問題、到漁溪中學處理了土地搭人遺留問題、到電力公司和成教辦公室協(xié)調(diào)解決了城網(wǎng)改造中的電桿遷移問題、到白馬井居委會處理了原酒廠片區(qū)環(huán)境臟亂差的問題、到樂豐鄉(xiāng)處理了村辦幼兒教師王素瓊的車禍遺留問題、到后溪溝水庫處理了民工何作俊因工雙眼炸瞎的遺留問題,到金山鄉(xiāng)處理了譙經(jīng)榮纏訪問題。

2、認真處理群眾信件,熱情接待上訪群眾。一年來,我親自閱批群眾來信1799件,做到了認真閱處每一封群眾來信,無一件錯轉(zhuǎn)、漏轉(zhuǎn)、丟失的現(xiàn)象發(fā)生。接待群眾來訪1300多人次。做到了接待熱情,法律政策解釋到位,問題處置得當。

3、建立信訪聽證制度,創(chuàng)新解決信訪問題的新方法。隨著改革的不斷深入和經(jīng)濟的不斷發(fā)展,各類矛盾糾紛日益突出,成為影響社會穩(wěn)定的重要隱患,信訪老戶和疑難信訪案件同時成為困擾全區(qū)信訪工作的一大難題。對此,我在深入調(diào)研的基礎上,向區(qū)委、區(qū)政府建言創(chuàng)建信訪聽證制度,并親自撰寫了《巴中市巴州區(qū)信訪聽證暫行辦法》,由區(qū)委辦區(qū)政府辦發(fā)文于xx年開始試行。雙鳳鄉(xiāng)農(nóng)民陳仕蘭以農(nóng)網(wǎng)改造中農(nóng)業(yè)社派工砍自家房前的樹木受傷鄉(xiāng)村沒有處理好為由,多次纏訪市、區(qū),為了解決這一老大難問題,xx年五月,我?guī)ьI區(qū)信訪辦、公安局、衛(wèi)生局、玉山工委、雙鳳鄉(xiāng)的領導參加,邀請當?shù)攸h員、人大代表、政協(xié)委員和群眾近100人參加,在陳仕蘭家召開了全區(qū)首例信訪聽證會。通過各方的舉證、專家的解釋,調(diào)查組考慮到她年老多病家庭困難的實際情況,給她家一次性補助1500元,并免去今后她和其丈夫的村社一事一議的各種分攤費用。通過聽證,使陳仕蘭認識到自己的病情并非農(nóng)網(wǎng)改造受傷所致,對黨和政府的關懷表示感謝。

4、建立網(wǎng)上信訪平臺、拓展信訪工作的新渠道。隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,電子信訪已成為群眾信訪的一個更便捷的方式。為了適應新的形勢,給信訪群眾提供更周到、快捷、全方位的便民服務,我親自策劃并動手在因特網(wǎng)上建立了《巴州信訪》網(wǎng)站,網(wǎng)開辟了本區(qū)視點、經(jīng)驗交流、案例擷英、法律政策咨詢、圖片新聞、巴州風情等板塊,通過留言板和電子郵箱接收群眾各類情況反映,并及時將處理結果反饋對方,給信訪回復制度增添了新的內(nèi)涵。

信訪個人年終工作總結精選(十五篇)

今年來,我區(qū)信訪工作在區(qū)工委、管委會的正確領導下,認真貫徹落實中央5號文件精神和關于信訪工作的一系列決策部署,努力加強和改進信訪工作,全面落實科學發(fā)展觀,切實維護人民群眾的合法權益,轉(zhuǎn)變作風,有效促進了信訪形勢的進一步好轉(zhuǎn)。到6月18日,我區(qū)共接待來訪群眾147批1602人次,其中進京2批2人次,到市31批577人次,到區(qū)114批10
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