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機(jī)構(gòu)崗位管理制度3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):14

機(jī)構(gòu)崗位管理制度

機(jī)構(gòu)崗位管理制度是企業(yè)運營的核心組成部分,它明確了各崗位職責(zé)、權(quán)限和工作流程,旨在提高工作效率,確保組織目標(biāo)的實現(xiàn)。制度內(nèi)容包括崗位設(shè)置、職責(zé)定義、績效評估、晉升機(jī)制、培訓(xùn)與發(fā)展、獎懲措施等。

包括哪些方面

1. 崗位設(shè)置:明確各部門及崗位的設(shè)立,依據(jù)業(yè)務(wù)需求和組織架構(gòu)進(jìn)行合理配置。

2. 職責(zé)定義:詳細(xì)描述每個崗位的工作內(nèi)容、任務(wù)要求和期望成果,確保員工清楚了解自己的工作職責(zé)。

3. 績效評估:制定公正、公平的績效考核標(biāo)準(zhǔn),定期評估員工工作表現(xiàn),為獎懲提供依據(jù)。

4. 晉升機(jī)制:設(shè)立明確的晉升通道,鼓勵員工通過提升技能和業(yè)績來獲得職業(yè)發(fā)展。

5. 培訓(xùn)與發(fā)展:提供持續(xù)的技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,幫助員工提升能力,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展。

6. 獎懲措施:設(shè)定激勵和懲罰機(jī)制,對優(yōu)秀表現(xiàn)給予獎勵,對不當(dāng)行為進(jìn)行糾正。

重要性

機(jī)構(gòu)崗位管理制度的重要性不言而喻,它:

1. 提高效率:清晰的職責(zé)劃分和工作流程可以避免工作重疊和空缺,提高工作效率。

2. 維護(hù)秩序:規(guī)范員工行為,減少沖突,維護(hù)組織內(nèi)部的和諧穩(wěn)定。

3. 激勵員工:公正的績效評估和晉升機(jī)制能激發(fā)員工積極性,促進(jìn)個人成長。

4. 保障質(zhì)量:通過制度化管理,保證工作質(zhì)量和組織目標(biāo)的達(dá)成。

方案

1. 制定崗位說明書:詳細(xì)列出各崗位的職責(zé)、任職資格和工作標(biāo)準(zhǔn),作為員工日常工作的指南。

2. 設(shè)立績效考核周期:每季度或半年進(jìn)行一次績效評估,及時反饋員工表現(xiàn),指導(dǎo)改進(jìn)。

3. 建立培訓(xùn)體系:定期舉辦技能培訓(xùn)和研討會,提升員工專業(yè)素養(yǎng)。

4. 設(shè)定晉升標(biāo)準(zhǔn):公開透明的晉升路徑,以工作業(yè)績、技能提升和領(lǐng)導(dǎo)能力為考量因素。

5. 實施獎懲制度:設(shè)立績效獎金、表彰大會等形式,表彰優(yōu)秀員工,對違反規(guī)定的進(jìn)行相應(yīng)處罰。

6. 定期審查與更新:隨著業(yè)務(wù)變化,定期審查崗位管理制度,適時調(diào)整以適應(yīng)新的需求。

以上方案旨在構(gòu)建一個高效、有序、公正的崗位管理制度,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供穩(wěn)固的基礎(chǔ)。

機(jī)構(gòu)崗位管理制度范文

第1篇 征稽處單位職責(zé)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置管理規(guī)定制度

征稽處單位職責(zé)、機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置管理規(guī)定、制度

一、征稽處職責(zé)范圍

1、宣傳、貫徹執(zhí)行公路養(yǎng)路費,車輛購置附加費征收政策,定期檢查“兩費”政策執(zhí)行情況。

2、負(fù)責(zé)分解,下達(dá)“兩費”征收計劃,并檢查執(zhí)行情況,完成征費任務(wù),督促按時足額上解入庫。

3、認(rèn)真執(zhí)行財會,勞動人事,工資獎勵等規(guī)章制度,負(fù)責(zé)“兩費”收、支會計核算和加強(qiáng)財務(wù)會計監(jiān)督。

4、負(fù)責(zé)財務(wù)、費收、勞動工資各項統(tǒng)計報表的編制,綜合分析并提出改進(jìn)措施和意見。

5、根據(jù)《審計條例》,按照國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,對本單位及本單位的下屬單位的財務(wù)收支及其經(jīng)濟(jì)效益,進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。

6、負(fù)責(zé)各項報表、帳冊、票據(jù)的領(lǐng)取、登記、保管、發(fā)放和核銷工作。

7、負(fù)責(zé)全區(qū)(市)征稽車輛、微機(jī)、傳真機(jī)、無線電等設(shè)備的運用和管理,保證微機(jī)臺帳和各類數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確。

8、抓好精神文明建設(shè),做好思想政治工作。

二、處機(jī)關(guān)行政機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置

三、處長職責(zé)

1、帶領(lǐng)全處職工宣傳、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定。

2、嚴(yán)格執(zhí)行國家公路規(guī)費征收政策,定期檢查全市征稽系統(tǒng)對國家費,政策的執(zhí)行情況,堅持原則,為政清廉,帶領(lǐng)全處職工依法征費,文明執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法,努力完成上級下達(dá)的費(稅)計劃任務(wù)。

3、堅持行政領(lǐng)導(dǎo)下的集體分工負(fù)責(zé)制,不斷地改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法,提高管理水平,充分發(fā)揮副處長和各職能部門的作用、支持工作。

4、負(fù)責(zé)組織分解,下達(dá)公路規(guī)費征收計劃,并督促按時足額上解入庫。

5、負(fù)責(zé)公路規(guī)費收、支會計核算和加強(qiáng)財務(wù)會計監(jiān)督,認(rèn)真執(zhí)行財會,勞動人事,工資獎勵等規(guī)章制度。

6、根據(jù)《審計條例》,按照國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,對本單位及下屬單位的財務(wù)收支及其經(jīng)濟(jì)效益,進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。

7、定期召開辦公會議和處務(wù)會議,檢查總結(jié)工作,研究布置,及時地解決工作中出現(xiàn)的新問題,注重人才的培訓(xùn),不斷提高職工隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷提高費收內(nèi)來,綜合檔案和稽查管理水平。

8、關(guān)心群眾生活,注意工作方法,團(tuán)結(jié)同志,在政策允許范圍內(nèi)提高職工的生活福利待遇,解決職工的后顧之憂。

9、加強(qiáng)黨政聯(lián)系,協(xié)助黨委書記抓好精神文明建設(shè),做好職工思想政治工作,充分調(diào)動職工積極性,努力提高隊伍素質(zhì)和征費管理水平。

四、處副處長職責(zé)

1、按照具體分工,抓好各項分管工作,并對處長負(fù)責(zé),當(dāng)好助手和參謀,積極搞好配合,確保工作計劃的實現(xiàn)。

2、抓好各分管科室的管理工作,針對各個時期情況定期擬定出工作計劃,在征得處長的意見后,再組織實施。

3、堅持工作匯報制度,對各項工作的設(shè)想以及組織實施的情況,要及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

4、注重集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工協(xié)助問題,在副職分管工作中出現(xiàn)交叉的情況下,要做好相互研究,通氣工作。

5、對處機(jī)關(guān)的各項改革、文明建設(shè)等重大問題,要積極參與,共同決策,并認(rèn)真貫徹落實。

6、共同抓好全處職工政治思想工作。協(xié)助處工會、團(tuán)組織開展活動,協(xié)助黨委開展群眾性的思想政治工作,發(fā)揮群團(tuán)組織作用。

7、處長因公出差,不在處時,受處長之托,代為處長主持全處工作。

五、規(guī)費征收管理科職責(zé)

1、認(rèn)真宣傳和執(zhí)行規(guī)費征收政策、法規(guī)負(fù)責(zé)檢查政策、法規(guī)執(zhí)行情況。

2、負(fù)責(zé)規(guī)費計劃的測算和分解,定期檢查計劃的執(zhí)行情況。

3、負(fù)責(zé)規(guī)費收入財務(wù)和車輛統(tǒng)計管理工作,及時上解入庫費款,按時報送財務(wù)及統(tǒng)計報表。

4、負(fù)責(zé)規(guī)費票證管理工作,嚴(yán)格領(lǐng)發(fā)和核銷制度。

5、開展規(guī)費征收政策研究工作,制定轄區(qū)規(guī)費征收管理考核辦法,對各征稽所征費工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。

6、及時收集、整理規(guī)費征收的原始數(shù)據(jù)資料及征費動態(tài)信息,隨時為領(lǐng)導(dǎo)提供決策數(shù)據(jù)。

7、負(fù)責(zé)微機(jī)征費系統(tǒng)的開發(fā)、運用、指導(dǎo)和管理。

8、負(fù)責(zé)對全市在籍車輛及進(jìn)、出駐運車輛的動態(tài)管理和費源管理工作。

9、負(fù)責(zé)全市規(guī)費征管中的日常工作。協(xié)調(diào)好“兩費”征收工作中的配合問題,探討“兩費”征收的新辦法和新手段。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

六、規(guī)費征收管理科科長職責(zé)

1、負(fù)責(zé)科室人員的行政管理工作,組織本科人員進(jìn)行經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想政治工作,不斷提高本科人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、正確掌握、執(zhí)行國家規(guī)費征收法規(guī)、政策,及時測算、分解規(guī)費征占蘋

第2篇 酒店裝飾施工組織管理機(jī)構(gòu) 崗位職責(zé)分工

酒店裝飾施工組織管理機(jī)構(gòu)崗位職責(zé)分工

1項目經(jīng)理職責(zé)

1.1 嚴(yán)格按照iso9001質(zhì)量保證體系進(jìn)行管理,確保工程質(zhì)量;

1.2 組織編制項目施工組織計劃、質(zhì)量計劃,制訂安全生產(chǎn)和質(zhì)量保證措施,并組織實施;

1.3 科學(xué)組織和管理人力、物力和機(jī)械設(shè)備的調(diào)配與供應(yīng),及時解決施工中出現(xiàn)的問題;

1.4 組織好材料供應(yīng)、施工進(jìn)度、施工管理、施工安全、施工質(zhì)量、竣工驗收、工程決算等工作;

1.5 協(xié)調(diào)好各單位的關(guān)系。

2項目副經(jīng)理職責(zé)

2.1制訂詳細(xì)周密的施工計劃;

2.2 按施工計劃制訂材料供應(yīng)清單;

2.3 制訂內(nèi)部階段性驗收標(biāo)準(zhǔn)和計劃;

2.4 監(jiān)督施工人員嚴(yán)格按計劃進(jìn)度施工;

2.5 監(jiān)督施工質(zhì)量、檢查、督促消防、安全措施的落實;

2.6 堅持每日做好施工日記。

3項目技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)

3.1 協(xié)助項目經(jīng)理協(xié)調(diào)各職能部門的關(guān)系;

3.2 負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理方進(jìn)行工程方面的協(xié)商;

3.3 及時協(xié)調(diào)、解決工程中出現(xiàn)的各類技術(shù)問題;

3.4 組織隱蔽工程、各分項工程及整體工程竣工驗收;

4施工員職責(zé)

4.1 全面負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量,對下達(dá)的各項生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)全面負(fù)責(zé);

4.2 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行技術(shù)、安全操作規(guī)程,主持施工技術(shù)、安全交底;

4.3 堅持質(zhì)量檢查評比和驗收制度,做到項項有記錄、有資料;

4.4 參加施工圖紙會審,辦理圖紙修改變更手續(xù),負(fù)責(zé)隱蔽工程及分部、分項工程驗收的記錄工作,編寫竣工報告;

4.5 制定確保工程質(zhì)量和施工安全的各項措施;

4.6 做好工程技術(shù)檔案資料的積累工作。

5質(zhì)檢員職責(zé)

5.1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家頒布的各項有關(guān)工程質(zhì)量的法規(guī)、法令、規(guī)范和規(guī)定,并認(rèn)真落實到班組和個人;

5.2 對工程項目進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,掌握班組質(zhì)量動態(tài),發(fā)現(xiàn)時糾正,對工程質(zhì)量問題,視情節(jié)輕重,有權(quán)責(zé)令返工、整改或暫停施工,并可越級上報;

5.3 對進(jìn)場材料進(jìn)行質(zhì)量檢查,并做好記錄,對質(zhì)量低或不符合規(guī)范規(guī)定和設(shè)計要求的,有權(quán)禁止使用;

5.4 按照質(zhì)量驗評標(biāo)準(zhǔn),組織班組開展自檢、互檢和交接檢

5.5 參加分部分項工程質(zhì)量檢驗評定,對不合格的分項工程,有權(quán)拒絕簽名認(rèn)證;

5.6 參加質(zhì)量事故調(diào)查分析會議,對工程質(zhì)量工作提出改進(jìn)意見。

6 安全員職責(zé)

6.1 全面負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的安全保衛(wèi)、防火宣傳工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全方面的法規(guī)、法令;

6.2 對工程項目進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,了解易燃、高溫、電源、火源、熱源等情況,對不安全問題視情節(jié)輕重,有權(quán)責(zé)令整改或暫停施工,并可越級上報;

6.3 組織義務(wù)消防隊,配齊有關(guān)安全防火器材;

6.4 建立和健全各項安全防火、保衛(wèi)、值班管理制度,參加事故調(diào)查處理,提出預(yù)防和改進(jìn)意見;

6.5 組織好施工班組的安全和文明生產(chǎn)活動。

7材料員職責(zé)

7.1 制訂本工程的各項材料采購計劃,認(rèn)真做好采購,根據(jù)計劃按時、按量、按質(zhì)的將材料采購進(jìn)場,避免出現(xiàn)停工待料現(xiàn)象;

7.2 做好材料供應(yīng)商的信息收集工作,將供應(yīng)商的資料進(jìn)行比較,確定工程的合格供應(yīng)商;

7.3 進(jìn)場材料要保證有合格證、品質(zhì)證明書,特殊材料要送有關(guān)部門進(jìn)行專檢,做好有關(guān)材料證明文件的收集、整理工作;

7.4 協(xié)助質(zhì)檢員對進(jìn)場材料進(jìn)行質(zhì)檢,堅決制止不合格材料進(jìn)入倉庫。

8倉管員職責(zé)

8.1 對進(jìn)場材料和工具,做好入庫、出庫建帳工作;

8.2 按照iso9001管理體系,對進(jìn)場材料和工具做好標(biāo)識管理,并做到分類堆存、整齊平穩(wěn)、規(guī)格成方、不散不亂;

8.3 做好材料和工具的發(fā)放和盤點工作。

9財務(wù)部職責(zé)

9.1 負(fù)責(zé)整個工程的預(yù)算計劃、成本核算、資金控制;

9.2 根據(jù)工程進(jìn)度合理調(diào)動資金;

9.3 建立健全完善好施工現(xiàn)場財務(wù)管理制度。

10行政部職責(zé)

10.1 負(fù)責(zé)工地人員的后勤、總務(wù)工作;

10.2 負(fù)責(zé)工程中所有文件、信函、圖紙、資料檔案的整理、存檔;

10.3 監(jiān)督工地保衛(wèi)、安全工作;

10.4 安排勤雜人員做好工地辦公室及工地現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生工作;

10.5 做好工地人員考勤記錄;

10.6 執(zhí)行和監(jiān)督施工現(xiàn)場各項規(guī)章制度的落實。

11班組長職責(zé)

11.1 負(fù)責(zé)班組內(nèi)的全面工作,搞好班組內(nèi)外的團(tuán)結(jié)協(xié)作;

11.2 配合施工員做好工作安排和技術(shù)指導(dǎo),保證工程質(zhì)量,注意施工0安全,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;

11.3 對新調(diào)入人員進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)、安全教育,做好技術(shù)、安全交底卡的簽證;

11.4 教育班組成員合理使用原材料,做到工完料盡場地清,搞好現(xiàn)場文明施工;

11.5 配合安全員搞好班前安全活動日,并做好記錄。

第3篇 征稽處單位職責(zé)、機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置管理規(guī)定、制度

一、征稽處職責(zé)范圍

1、宣傳、貫徹執(zhí)行公路養(yǎng)路費,車輛購置附加費征收政策,定期檢查“兩費”政策執(zhí)行情況。

2、負(fù)責(zé)分解,下達(dá)“兩費”征收計劃,并檢查執(zhí)行情況,完成征費任務(wù),督促按時足額上解入庫。

3、認(rèn)真執(zhí)行財會,勞動人事,工資獎勵等規(guī)章制度,負(fù)責(zé)“兩費”收、支會計核算和加強(qiáng)財務(wù)會計監(jiān)督。

4、負(fù)責(zé)財務(wù)、費收、勞動工資各項統(tǒng)計報表的編制,綜合分析并提出改進(jìn)措施和意見。

5、根據(jù)《審計條例》,按照國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,對本單位及本單位的下屬單位的財務(wù)收支及其經(jīng)濟(jì)效益,進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。

6、負(fù)責(zé)各項報表、帳冊、票據(jù)的領(lǐng)取、登記、保管、發(fā)放和核銷工作。

7、負(fù)責(zé)全區(qū)(市)征稽車輛、微機(jī)、傳真機(jī)、無線電等設(shè)備的運用和管理,保證微機(jī)臺帳和各類數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確。

8、抓好精神文明建設(shè),做好思想政治工作。

二、處機(jī)關(guān)行政機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置

三、處長職責(zé)

1、帶領(lǐng)全處職工宣傳、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定。

2、嚴(yán)格執(zhí)行國家公路規(guī)費征收政策,定期檢查全市征稽系統(tǒng)對國家費,政策的執(zhí)行情況,堅持原則,為政清廉,帶領(lǐng)全處職工依法征費,文明執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法,努力完成上級下達(dá)的費(稅)計劃任務(wù)。

3、堅持行政領(lǐng)導(dǎo)下的集體分工負(fù)責(zé)制,不斷地改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法,提高管理水平,充分發(fā)揮副處長和各職能部門的作用、支持工作。

4、負(fù)責(zé)組織分解,下達(dá)公路規(guī)費征收計劃,并督促按時足額上解入庫。

5、負(fù)責(zé)公路規(guī)費收、支會計核算和加強(qiáng)財務(wù)會計監(jiān)督,認(rèn)真執(zhí)行財會,勞動人事,工資獎勵等規(guī)章制度。

6、根據(jù)《審計條例》,按照國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,對本單位及下屬單位的財務(wù)收支及其經(jīng)濟(jì)效益,進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。

7、定期召開辦公會議和處務(wù)會議,檢查總結(jié)工作,研究布置,及時地解決工作中出現(xiàn)的新問題,注重人才的培訓(xùn),不斷提高職工隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷提高費收內(nèi)來,綜合檔案和稽查管理水平。

8、關(guān)心群眾生活,注意工作方法,團(tuán)結(jié)同志,在政策允許范圍內(nèi)提高職工的生活福利待遇,解決職工的后顧之憂。

9、加強(qiáng)黨政聯(lián)系,協(xié)助黨委書記抓好精神文明建設(shè),做好職工思想政治工作,充分調(diào)動職工積極性,努力提高隊伍素質(zhì)和征費管理水平。

四、處副處長職責(zé)

1、按照具體分工,抓好各項分管工作,并對處長負(fù)責(zé),當(dāng)好助手和參謀,積極搞好配合,確保工作計劃的實現(xiàn)。

2、抓好各分管科室的管理工作,針對各個時期情況定期擬定出工作計劃,在征得處長的意見后,再組織實施。

3、堅持工作匯報制度,對各項工作的設(shè)想以及組織實施的情況,要及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

4、注重集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工協(xié)助問題,在副職分管工作中出現(xiàn)交叉的情況下,要做好相互研究,通氣工作。

5、對處機(jī)關(guān)的各項改革、文明建設(shè)等重大問題,要積極參與,共同決策,并認(rèn)真貫徹落實。

6、共同抓好全處職工政治思想工作。協(xié)助處工會、團(tuán)組織開展活動,協(xié)助黨委開展群眾性的思想政治工作,發(fā)揮群團(tuán)組織作用。

7、處長因公出差,不在處時,受處長之托,代為處長主持全處工作。

五、規(guī)費征收管理科職責(zé)

1、認(rèn)真宣傳和執(zhí)行規(guī)費征收政策、法規(guī)負(fù)責(zé)檢查政策、法規(guī)執(zhí)行情況。

2、負(fù)責(zé)規(guī)費計劃的測算和分解,定期檢查計劃的執(zhí)行情況。

3、負(fù)責(zé)規(guī)費收入財務(wù)和車輛統(tǒng)計管理工作,及時上解入庫費款,按時報送財務(wù)及統(tǒng)計報表。

4、負(fù)責(zé)規(guī)費票證管理工作,嚴(yán)格領(lǐng)發(fā)和核銷制度。

5、開展規(guī)費征收政策研究工作,制定轄區(qū)規(guī)費征收管理考核辦法,對各征稽所征費工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。

6、及時收集、整理規(guī)費征收的原始數(shù)據(jù)資料及征費動態(tài)信息,隨時為領(lǐng)導(dǎo)提供決策數(shù)據(jù)。

7、負(fù)責(zé)微機(jī)征費系統(tǒng)的開發(fā)、運用、指導(dǎo)和管理。

8、負(fù)責(zé)對全市在籍車輛及進(jìn)、出駐運車輛的動態(tài)管理和費源管理工作。

9、負(fù)責(zé)全市規(guī)費征管中的日常工作。協(xié)調(diào)好“兩費”征收工作中的配合問題,探討“兩費”征收的新辦法和新手段。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

六、規(guī)費征收管理科科長職責(zé)

1、負(fù)責(zé)科室人員的行政管理工作,組織本科人員進(jìn)行經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想政治工作,不斷提高本科人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、正確掌握、執(zhí)行國家規(guī)費征收法規(guī)、政策,及時測算、分解規(guī)費征占蘋碚鞣壓ぷ魅粘j攣瘢斡胝鞣壓ぷ髦卮笪侍獾木霾擼焙昧斕疾文薄br>;

3、負(fù)責(zé)全市規(guī)費征收業(yè)務(wù)的管理和協(xié)調(diào)工作,擬出期間工作計劃,按時完成規(guī)費征收計劃和上解任務(wù)。

4、準(zhǔn)確掌握全市規(guī)費征收政策和計劃進(jìn)度情況及動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議。

5、加強(qiáng)對全市征稽部門費收政策法規(guī)的執(zhí)行指導(dǎo)和監(jiān)督。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

七、規(guī)費會計員職責(zé)

1、嚴(yán)格遵守會計法規(guī),執(zhí)行規(guī)費征收政策及各項財務(wù)管理制度,負(fù)責(zé)規(guī)費收入財務(wù)管理工作。

2、遵照“規(guī)費會計核算辦未能”規(guī)范地制訂各項會計憑證、帳表、整理、保管好財務(wù)欄案,并按規(guī)定時間送交檔案室存檔。

3、負(fù)責(zé)全市規(guī)費收入票據(jù)審核、及時記帳、算帳、對帳,做到帳帳、帳款相符。

4、認(rèn)真審核各所規(guī)費收入情況,做好全市規(guī)費收入?yún)R總、分析工作,按時編報規(guī)費報表。

5、收集、整理規(guī)費征收資料及信息,及時向上級報告情況和動態(tài)。

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)規(guī)費會計財務(wù)工作。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

八、規(guī)費征收管理科出納員職責(zé)

1、遵守會計法規(guī)、協(xié)同會計搞好規(guī)費收入財務(wù)管理工作。

2、遵照“規(guī)費會計核算辦法”認(rèn)真做好記帳、算帳工作,確保帳務(wù)整潔、規(guī)范。

3、及時與銀行核對帳款,做到日清日結(jié),帳帳相符,帳款相符。定期編制銀行對帳調(diào)節(jié)表。

4、按規(guī)定及時催促各所上解規(guī)費收入費款,辦理銀行轉(zhuǎn)帳手續(xù),做好規(guī)費收入入庫工作。

5、執(zhí)行上級解款計劃,按規(guī)定做好費款上解工作。

6、收集、整理規(guī)費征收資料和信息,及時向上級報告情況和動態(tài)。

7、完成上級交給的其他任務(wù)。

九、規(guī)費征收管理科票證員職責(zé)

1、認(rèn)真做好各種票據(jù)的管理工作,建立票據(jù)領(lǐng)發(fā)帳薄,嚴(yán)格執(zhí)行省局關(guān)于票據(jù)領(lǐng)用、發(fā)放的規(guī)章制度。

2、掌握各所票證使用情況,及時制定票證發(fā)放計劃,負(fù)責(zé)在省局領(lǐng)取所需票據(jù),保證各所規(guī)費征收業(yè)務(wù)的票證使用。

3、認(rèn)真保管庫存票據(jù),做好存放整潔、帳目清晰,領(lǐng)取方便,不出差錯,做到領(lǐng)、存、發(fā)、銷相符。

4、指導(dǎo)各所票證使用工作,及時清理過期舊票,編造清單,報請上級核銷。

5、收集、整理規(guī)費征收資料及信息,及時向上級報告情況及動態(tài)。

6、完成上級交辦的其它任務(wù)。

十、規(guī)費征收管理科統(tǒng)計員職責(zé)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的各項方針政策,執(zhí)行統(tǒng)計法規(guī)。

2、建立健全各種統(tǒng)計臺帳,做到資料齊全、準(zhǔn)確。

3、按上級要求指導(dǎo)各所統(tǒng)計工作,及時催促各所按期如實報送統(tǒng)計資料,審核統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確完整、簽署審核意見,并及時整理、匯總,保質(zhì)、保量地向上級上報各種統(tǒng)計報表。

4、掌握和熟悉本轄區(qū)車輛狀況,能準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)提供關(guān)于車輛的各種數(shù)據(jù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

一、規(guī)費微機(jī)管理員職責(zé)

1、根據(jù)“省規(guī)費征稽系統(tǒng)微機(jī)管理規(guī)定”,負(fù)責(zé)管理和使用計算機(jī),計算機(jī)只允許供“規(guī)費管理系統(tǒng)”使用。

2、嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于規(guī)費的政策、法規(guī),不斷地研制開發(fā),修正充實,完善規(guī)費征收管理系統(tǒng),促進(jìn)規(guī)費征收管理工作的現(xiàn)代化。

3、定期維護(hù)軟、硬件,指導(dǎo)、監(jiān)督各所微機(jī)員按操作程序正確使用微機(jī),重大問題,及時上報,并做好現(xiàn)場記錄。

4、嚴(yán)格遵守微機(jī)各項管理制度,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得隨意自發(fā)和變更現(xiàn)有的征費程序。

5、定期存盤備份,做好微機(jī)技術(shù)資料的保管工作,按要求匯總、打印各類報表、資料,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不準(zhǔn)將微機(jī)技術(shù)資料借給外單位和提供系統(tǒng)軟件。

6、負(fù)責(zé)全處微機(jī)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)工作以及微機(jī)輔助使用品的管理發(fā)放工作。

7、完成處、科領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

二、審計稽查科職責(zé)

1、宣傳貫徹執(zhí)行國家公路規(guī)費征收政策和審計法規(guī),參與制定本單位規(guī)章制度。

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各所的審計稽查工作,以及對轄區(qū)各專業(yè)單位和費收代征單位的審計稽查和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,定期組織下屬審計稽查人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

3、負(fù)責(zé)對公路規(guī)費征收、財務(wù)收支計劃、經(jīng)費預(yù)算和征繳養(yǎng)路費合同等執(zhí)行情況及其征稽工作效益進(jìn)行審計監(jiān)督,并對基本建設(shè)項目投資來源、開工、復(fù)工和??厣唐穼嵭袑徍炛贫?。

4、對內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5、對嚴(yán)重違反征收政策,財經(jīng)紀(jì)律的行為進(jìn)行專項審計,并提出調(diào)查報告。

6、負(fù)責(zé)檢查落實本單位審計結(jié)論的整改情況,準(zhǔn)確、規(guī)范、完整報送稽查、審計各類資料、報表。

7、與有關(guān)部門協(xié)助管理和指導(dǎo)全處的行政執(zhí)法工作。

8、積極完成公路規(guī)費征收工作,以及上級交辦的各項工作。

三、處審計稽查科科長職責(zé)

1、宣傳和貫徹國家審計法規(guī),根據(jù)上級要求,負(fù)責(zé)組織全處內(nèi)審工作和稽查工作。

2、負(fù)責(zé)本科的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及紀(jì)律、作風(fēng)的管理,抓好“雙文明”建設(shè)工作。

3、審核、編制、綜合各種審計稽查數(shù)據(jù)資料及報表,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

4、負(fù)責(zé)檢查落實內(nèi)審結(jié)論的整改情況,會同有關(guān)部門,對嚴(yán)重違法、違紀(jì)案件進(jìn)行專項審計。

5、與有關(guān)部門管理和指導(dǎo)行政執(zhí)法工作,負(fù)責(zé)組織下屬單位審計稽查人員的培訓(xùn)。

6、負(fù)責(zé)編制本科室的年、季、月工作計劃書,并負(fù)責(zé)督促實施。

7、完成好上級交辦的各項工作,按要求完成本科室年終總結(jié)。

四、審計稽查員職責(zé)

1、宣傳和貫徹國家法律、法規(guī)和政策,嚴(yán)格執(zhí)行國家審計法規(guī),依法審計,忠于職守,堅持原則,不循私情。

2、按要求編制、收集、整理、匯總、審計稽查報表或其他資料,及時進(jìn)行匯總分析工作,為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)資料。

3、定期參加各項內(nèi)審和稽查工作,若發(fā)現(xiàn)有關(guān)重大違紀(jì)、違法、違規(guī)行為,要及時的向上級領(lǐng)導(dǎo)報告。

4、搞好行政執(zhí)法的咨詢、復(fù)議、整理和保管有關(guān)行政執(zhí)法的檔案資料。

5、按要求參加處、科室各項政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),遵守本單位的規(guī)章制度,努力提高專業(yè)技術(shù)水平和服務(wù)效率。

6、認(rèn)真完成本單位領(lǐng)導(dǎo),上級內(nèi)審機(jī)構(gòu)交辦的各項工作任務(wù)。

五、處財務(wù)科職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會計法》,嚴(yán)格辦理會計手續(xù),實行會計核算和會計監(jiān)督,及時向領(lǐng)導(dǎo)提出建議。

2、嚴(yán)格落實國家財政制度和財經(jīng)紀(jì)律,杜絕坐支,挪用應(yīng)繳資金,保護(hù)國家財產(chǎn),同一切違法亂紀(jì)行為作斗爭。

3、按照《征稽單位會計核算辦法》規(guī)定,認(rèn)真做好記帳、算帳、報表工作,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚、日清月結(jié)、帳款相符。

4、按規(guī)定對本單位和部門的固定資產(chǎn),低值易耗品、材料進(jìn)行全面盤點,做到帳帳、帳卡、帳物三相符。

5、定期檢查分析經(jīng)費計劃、預(yù)算執(zhí)行情況,遵守各項收入制度,費用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)經(jīng)費支出管理,不斷提高財務(wù)管理水平。

6、按規(guī)定做好會計檔案管理工作,妥善保管會計憑證,帳簿和會計報表。

7、負(fù)責(zé)組織所屬單位財會人員的培訓(xùn)和“達(dá)標(biāo)升級”工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

六、財務(wù)科長職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本科室的行政和業(yè)務(wù)管理工作,領(lǐng)導(dǎo)本科室人員貫徹執(zhí)行黨的方針、政策、組織科室人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高財務(wù)人員的政治、業(yè)務(wù)、素質(zhì)。

2、認(rèn)真執(zhí)行“會計法”,加強(qiáng)全市會計工作的管理和核算,實行會計監(jiān)督、健全財會制度,維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律,保護(hù)國家財產(chǎn),提高經(jīng)濟(jì)效益。

3、認(rèn)真編制經(jīng)費預(yù)算和決算,合理組織、使用資金、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,做到增收節(jié)支,保證財務(wù)收支計劃的實現(xiàn)。

4、參與經(jīng)濟(jì)決策,考核執(zhí)行效果,預(yù)測經(jīng)濟(jì)前景,提出合理化建設(shè),為單位文明建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

5、負(fù)責(zé)組織所屬單位財會人員的培訓(xùn)工作和“達(dá)標(biāo)升級”工作,主持會計人員因故調(diào)動工作或因故離職時,財務(wù)工作移交的監(jiān)督工作。

6、布置、檢查經(jīng)費費經(jīng)費使用及節(jié)支情況、措施、及時收集和推廣財務(wù)管理新經(jīng)驗。

7、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

七、會計員職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國家財務(wù)政策、法令、嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)的方針。

2、加強(qiáng)會計核算,嚴(yán)格執(zhí)行各項開支標(biāo)準(zhǔn),保護(hù)國家財產(chǎn),同一切違反財經(jīng)紀(jì)律的行為作斗爭。

3、嚴(yán)格按照真實、準(zhǔn)確、完整的要求,編制會計憑證,會計帳簿、會計報表和其他會計資料,并符合財務(wù)會計制度的規(guī)定。

4、按規(guī)定做好記帳、算帳和扎帳工作,自覺專研業(yè)務(wù)知識,提高會計核算的質(zhì)量,保管好財務(wù)各種檔案資料。

5、認(rèn)真完成科、處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

八、出納員職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度規(guī)定?,F(xiàn)金支出限于小額零用,庫存現(xiàn)金,符合限額,收入不得坐支。

2、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),堅持簽字報銷制度,對經(jīng)過審核、簽章的收付憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理款項收付。

3、登記現(xiàn)金日記帳和銀行日記帳。現(xiàn)金日記帳必須與庫存現(xiàn)金核對相符,銀行日記帳必須與銀行對帳單相核對一致,按要求每月編制銀行帳調(diào)節(jié)表,對未達(dá)帳要及時查詢。

4、保管現(xiàn)金和各種有價證券、無差錯?,F(xiàn)金管理要做到日清月結(jié),確保現(xiàn)金和有價證券的安全,如有短缺,應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

5、完成科、處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

九、處辦公室職責(zé)

1、深入實際,調(diào)查研究,協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo),抓好行政管理工作,發(fā)揮參謀、助手、綜合和協(xié)調(diào)作用。

2、負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、撰寫、公文處理及綜合檔案管理工作,擬寫綜合性工作計劃及總結(jié)報告,了解中心工作的進(jìn)展,貫徹情況,并及時向領(lǐng)導(dǎo)和上級匯報。

3、負(fù)責(zé)全處征稽行政執(zhí)法工作,具體抓好執(zhí)法文書領(lǐng)發(fā)、填制;費收法規(guī)、政策宣傳;執(zhí)法監(jiān)督、指導(dǎo)、應(yīng)訴、復(fù)議;執(zhí)法人員培訓(xùn)、教育;執(zhí)法情況的報備等工作。

4、負(fù)責(zé)辦公自動化網(wǎng)絡(luò)的開發(fā)、運行、管理、維護(hù)等工作。

5、認(rèn)真搞好報刊和文件的收發(fā)工作,按要求辦好《宜昌征稽》、《宜昌征稽信息》等通訊報道工作。

6、組織全處各種行政性工作會議,負(fù)責(zé)會議的通知,會場的布置,做好會議記錄。

7、負(fù)責(zé)接待外來人員,做好來客的食宿安排。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

=相關(guān)制度=
=安全管理=

機(jī)構(gòu)崗位管理制度3篇

機(jī)構(gòu)崗位管理制度是企業(yè)運營的核心組成部分,它明確了各崗位職責(zé)、權(quán)限和工作流程,旨在提高工作效率,確保組織目標(biāo)的實現(xiàn)。制度內(nèi)容包括崗位設(shè)置、職責(zé)定義、績效評估、晉升機(jī)制
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