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崗位職責(zé)是什么
經(jīng)紀(jì)崗位，是連接藝術(shù)家、藝人、運(yùn)動(dòng)員等與市場(chǎng)、粉絲、合作伙伴的重要橋梁，其主要任務(wù)在于發(fā)掘潛力人才，維護(hù)客戶關(guān)系，策劃并執(zhí)行推廣策略，以及處理相關(guān)商務(wù)事務(wù)。
崗位職責(zé)要求
1. 專業(yè)素養(yǎng)：具備深厚的行業(yè)知識(shí)，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，對(duì)藝術(shù)或體育等領(lǐng)域有深入理解。
2. 人際交往：擅長(zhǎng)溝通，能有效建立和維護(hù)廣泛的行業(yè)人脈。
3. 商業(yè)敏感：具備商業(yè)洞察力，能把握商機(jī)，為客戶提供最佳發(fā)展建議。
4. 談判技巧：在合同談判中，能為客戶爭(zhēng)取最大利益。
5. 項(xiàng)目管理：能有效管理多個(gè)項(xiàng)目，確保進(jìn)度和質(zhì)量。
崗位職責(zé)描述
經(jīng)紀(jì)人的工作涵蓋了從尋找和培養(yǎng)新人，到策劃和實(shí)施推廣計(jì)劃的全過程。他們需要密切關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)，識(shí)別潛在的明星，并通過專業(yè)的指導(dǎo)和培訓(xùn)幫助他們提升知名度。此外，經(jīng)紀(jì)人還需要與各種媒體、品牌和其他合作伙伴建立聯(lián)系，為藝人創(chuàng)造曝光機(jī)會(huì)，提升其公眾形象。
在商務(wù)層面，經(jīng)紀(jì)人負(fù)責(zé)與客戶簽訂和管理合同，確保條款公平合理。他們需時(shí)刻關(guān)注行業(yè)法規(guī)變化，以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。在危機(jī)公關(guān)方面，經(jīng)紀(jì)人應(yīng)迅速響應(yīng)，制定并執(zhí)行有效的應(yīng)對(duì)策略，保護(hù)客戶的聲譽(yù)。
有哪些內(nèi)容
1. 人才發(fā)掘與培養(yǎng)：發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)有潛力的新面孔，提供個(gè)性化的發(fā)展建議。
2. 市場(chǎng)分析與策劃：研究市場(chǎng)趨勢(shì)，制定并執(zhí)行推廣策略。
3. 客戶關(guān)系管理：維護(hù)與客戶的關(guān)系，及時(shí)解決客戶的需求和問題。
4. 商務(wù)談判與合同管理：參與合同談判，確保合同條款符合客戶利益，妥善管理合同執(zhí)行。
5. 公關(guān)活動(dòng)與合作：組織和協(xié)調(diào)各類公關(guān)活動(dòng)，與品牌、媒體等進(jìn)行合作。
6. 危機(jī)處理：面對(duì)負(fù)面新聞或事件，迅速制定并執(zhí)行危機(jī)公關(guān)策略。
經(jīng)紀(jì)人的工作既需要專業(yè)知識(shí)，又需要人際交往和商業(yè)運(yùn)作的能力。他們的工作成果直接影響到客戶的職業(yè)發(fā)展，因此，經(jīng)紀(jì)人必須始終保持敏銳的洞察力，靈活的策略思維，以及高度的責(zé)任心。
經(jīng)紀(jì)崗位職責(zé)范文
第1篇 資深經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)
資深經(jīng)紀(jì)人 唐人影視 天津唐人影視股份有限公司,唐人影視,唐人 職位描述:
1、負(fù)責(zé)簽約藝人和代理藝人的推薦、包裝、推廣和管理,處理演藝經(jīng)紀(jì)事務(wù);
2、組織規(guī)劃演藝人員的發(fā)展方向,策劃、實(shí)施藝人培養(yǎng)計(jì)劃;
3、對(duì)外聯(lián)系市場(chǎng)活動(dòng)和演出等出場(chǎng)業(yè)務(wù),計(jì)劃并安排日程,發(fā)布通告;
4、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體溝通、協(xié)調(diào)事宜,負(fù)責(zé)開拓公司藝人與其它公司、項(xiàng)目、媒介的合作,建立和維護(hù)藝人合作渠道;
5、對(duì)藝人商演、代言的種類及品牌有較強(qiáng)的分析判斷能力,協(xié)調(diào)溝通客戶和藝人的關(guān)系,解決糾紛等相關(guān)問題;
任職資格:
1、4年以上藝人經(jīng)紀(jì)人相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立帶藝人經(jīng)紀(jì)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的職業(yè)道德及文化素養(yǎng), 極強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、公關(guān)、社交能力;
3、對(duì)流行時(shí)尚事物敏銳,熟悉演藝娛樂行業(yè),具備團(tuán)隊(duì)綜合管理能力和協(xié)調(diào)能力;
4、良好的策劃運(yùn)作能力、藝術(shù)專業(yè)知識(shí),以及對(duì)行業(yè)的認(rèn)識(shí)和理解,對(duì)市場(chǎng)有一定的判斷能力;
5、有一定量的劇組信息、媒體資源、演出資源和廣告客戶資源,掌握推廣渠道,有豐富拓展經(jīng)驗(yàn)。
第2篇 經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)任職要求
經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢，提供顧問式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程，包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等，促成業(yè)務(wù)成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學(xué)歷，年齡20歲-30歲之間，男女不限，專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力，工作積極主動(dòng)，樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5、注明:無房地產(chǎn)從業(yè)背景者優(yōu)先。
經(jīng)紀(jì)人崗位
第3篇 經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)營(yíng)銷管理崗位職責(zé)任職要求
經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)營(yíng)銷管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、crm系統(tǒng)維護(hù)及管理，crm系統(tǒng)相關(guān)的商務(wù)談判;2、相關(guān)管理制度的制定;3、對(duì)相關(guān)管理制度與系統(tǒng)的維護(hù)方法向營(yíng)業(yè)部相關(guān)崗位人員進(jìn)行說明及解釋;4、合規(guī)管理及監(jiān)管報(bào)告的整理報(bào)送。任職要求:1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件及金融相關(guān)專業(yè);2、證券、銀行、保險(xiǎn)等金融企業(yè)2年以上it部門工作經(jīng)驗(yàn)(社會(huì)招聘);3、具備證券從業(yè)資格;4、具備高度的責(zé)任心，較強(qiáng)的文字應(yīng)用能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力;5、有crm系統(tǒng)開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握plsql、javascript的人員優(yōu)先。
第4篇 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)主管崗位職責(zé)任職要求
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、能獨(dú)立管理一家連鎖房產(chǎn)中介門店;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新員工，增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上房產(chǎn)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立管理門店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
第5篇 保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)專員崗位職責(zé)
分公司財(cái)務(wù)專員(中衡保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)) 復(fù)星高科技 上海復(fù)星高科技(集團(tuán))有限公司,上海復(fù)星,復(fù)星地產(chǎn),復(fù)星集團(tuán),復(fù)星高科技,復(fù)星 崗位職責(zé):
1. 與集團(tuán)共享中心對(duì)接,負(fù)責(zé)分公司日常賬務(wù)處理相關(guān)工作;
2. 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)囟悇?wù)申報(bào)、申領(lǐng)發(fā)票、開票、專票認(rèn)證等稅務(wù)工作;
3. 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)劂y行開戶、銷戶、資信證明等銀行相關(guān)事宜;
4. 負(fù)責(zé)日常分公司及下屬支公司報(bào)銷單據(jù)的初審、掃描、寄送和保管工作;
5. 負(fù)責(zé)開票收款統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制,對(duì)接共享中心的銀企直聯(lián)系統(tǒng)完成資金收付工作;
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)上崗證,有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先;
2、有兩年以上相關(guān)財(cái)務(wù)崗位的從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法相關(guān)規(guī)定;
4、能夠熟練使用e_cel表及財(cái)務(wù)系統(tǒng);
5、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
6、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
第6篇 經(jīng)紀(jì)專員崗位職責(zé)任職要求
經(jīng)紀(jì)專員崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1)負(fù)責(zé)房源信息維護(hù)推廣，打造個(gè)人顧問式職業(yè)品牌形象;
2)為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗(yàn);
3)促成買賣雙方交易達(dá)成，交易過程為客戶提供專業(yè)的權(quán)屬轉(zhuǎn)移服務(wù)。
經(jīng)紀(jì)專員崗位
第7篇 經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)支持崗 國(guó)融證券 國(guó)融證券股份有限公司,國(guó)融證券,國(guó)融 工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織完成或配合其他部門完成新意法人系統(tǒng)、頂點(diǎn)柜臺(tái)系統(tǒng)、頂點(diǎn)cif系統(tǒng)相關(guān)測(cè)試,以及交易所、證券登記結(jié)算公司、各基金公司組織的測(cè)試等工作,并確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)上線后的平穩(wěn)運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)對(duì)日常變動(dòng)的各業(yè)務(wù)系統(tǒng)業(yè)務(wù)參數(shù)設(shè)置或修改的內(nèi)容進(jìn)行整理登記、設(shè)置或修改,以確保常規(guī)交易、業(yè)務(wù)參數(shù)設(shè)置和刷新的及時(shí)、準(zhǔn)確;
3、負(fù)責(zé)同各存管銀行保持良好的溝通合作,解決投資者日常出現(xiàn)的三方存管業(yè)務(wù)問題;
4、根據(jù)業(yè)務(wù)制度的規(guī)定,準(zhǔn)確完成需總部進(jìn)行操作的各特殊業(yè)務(wù)操作、審批、復(fù)核等;
5、對(duì)日常業(yè)務(wù)及各業(yè)務(wù)系統(tǒng)所發(fā)生問題的進(jìn)行匯總,并提出解決問題方案,同時(shí)不斷督促、了解系統(tǒng)升級(jí)信息,確保系統(tǒng)功能不斷完善。
任職資格:
1、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、具有扎實(shí)的金融證券相關(guān)知識(shí),有團(tuán)隊(duì)合作精神、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng);具備較強(qiáng)的風(fēng)控意識(shí);
3、熟悉證券公司、基金公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)者優(yōu)先,包括但不限于交易系統(tǒng)、法人系統(tǒng)、資管系統(tǒng)、代銷系統(tǒng)等。
第8篇 地產(chǎn)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn) 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
第9篇 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)
置業(yè)顧問 碧桂園營(yíng)銷中心-西北區(qū)域(二部)(分支機(jī)構(gòu)) 碧桂園營(yíng)銷中心-西北區(qū)域(二部)(分支機(jī)構(gòu)) 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),有豐富的客戶資源;
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與銷售流程、客戶分析與談判、客戶拓展等;
4、具有較強(qiáng)的客戶管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力。
第10篇 保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)顧問崗位職責(zé)任職要求
保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)顧問崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、維護(hù)現(xiàn)有客戶，協(xié)同業(yè)務(wù)總監(jiān)開拓新客戶，完成經(jīng)紀(jì)費(fèi)指標(biāo);
2、獨(dú)立開拓新客戶并成功簽單;
3、負(fù)責(zé)制定方案報(bào)價(jià)、客戶日常服務(wù)、理賠咨詢及答疑，并挖掘客戶新需求;
4、積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)，提高自身的保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)水平。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)、人力資源、經(jīng)濟(jì)、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、4年以上保險(xiǎn)公司或經(jīng)紀(jì)公司企業(yè)員工福利業(yè)務(wù)崗從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、擁有人力資源服務(wù)、教育培訓(xùn)及醫(yī)療機(jī)構(gòu)的市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、良好的溝通能力，具備基礎(chǔ)英語聽說能力。
保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)顧問崗位
第11篇 二手經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)
二手房經(jīng)紀(jì)人 北京金輝錦江物業(yè)服務(wù)有限公司西安分公司 北京金輝錦江物業(yè)服務(wù)有限公司西安分公司,金輝 職責(zé)描述:
1. 通過各種途徑,收集有效房源信息(金輝內(nèi)部樓盤,房源穩(wěn)定)和潛在客戶信息;
2. 熟悉房客源信息,實(shí)現(xiàn)合理的資源匹配和整合;
3. 溝通買賣雙方,提供專業(yè)協(xié)助,促成交易;
4. 協(xié)助成交雙方進(jìn)行物業(yè)交接、客服中心結(jié)清費(fèi)用、完善手續(xù);
5. 接受業(yè)主和客戶咨詢,提供相關(guān)房產(chǎn)信息與資訊;
6. 參與市場(chǎng)調(diào)查、門店宣傳推廣、房屋資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)品牌推廣的各類活動(dòng)。
任職要求:
1. 正直、誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、積極;
2. 熱愛銷售工作,有激情,敢于設(shè)定高的目標(biāo),使命必達(dá);
3. 良好的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;
4. 氣質(zhì)親和,表達(dá)清晰,邏輯清楚,對(duì)市場(chǎng)的敏感度高;
5. 較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、品質(zhì)感;
6. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠協(xié)調(diào)資源,搞定事情。
第12篇 經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)
經(jīng)紀(jì)人 太合音樂 北京太合音樂文化發(fā)展有限公司,太合音樂,太合 職位描述:
1、負(fù)責(zé)藝人的推薦、包裝、推廣和管理,處理演藝經(jīng)紀(jì)事務(wù);
2、組織規(guī)劃藝人發(fā)展方向,策劃、實(shí)施藝人培養(yǎng)計(jì)劃;
3、對(duì)外聯(lián)系市場(chǎng)活動(dòng)和演出等出場(chǎng)業(yè)務(wù),計(jì)劃并安排日程,發(fā)布通告;
4、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體溝通、協(xié)調(diào)事宜,負(fù)責(zé)開拓公司藝人與其它公司、項(xiàng)目、媒介的合作,建立和維護(hù)藝人合作渠道;
5、對(duì)藝人商演、代言的種類及品牌有較強(qiáng)的分析判斷能力,協(xié)調(diào)溝通客戶和藝人的關(guān)系,解決糾紛等相關(guān)問題;
任職資格:
1、4年以上藝人經(jīng)紀(jì)人相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立帶藝人經(jīng)紀(jì)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的職業(yè)道德及文化素養(yǎng), 極強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、公關(guān)、社交能力;
3、對(duì)流行時(shí)尚事物敏銳,熟悉演藝娛樂行業(yè),具備團(tuán)隊(duì)綜合管理能力和協(xié)調(diào)能力;
4、良好的策劃運(yùn)作能力、藝術(shù)專業(yè)知識(shí),以及對(duì)行業(yè)的認(rèn)識(shí)和理解,對(duì)市場(chǎng)有一定的判斷能力;
5、有一定量的電視資源、媒體資源、演出資源和廣告客戶資源,掌握推廣渠道,有豐富拓展經(jīng)驗(yàn)。
第13篇 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)(20篇)
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)線上、線下客戶的接待、咨詢,打造個(gè)人專業(yè)形象;
2.識(shí)別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格磋商;
3.負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓等買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽約及過戶等,促成業(yè)務(wù)成交;
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
任職要求:
1.溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂觀開朗;
2.具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力;
3.敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
4.做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇;高度的工作意識(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
以公司為圣 許你錦繡前程
以團(tuán)隊(duì)為圣 許你衣錦榮歸
以自身為圣 許你繁花似錦
公司以人為本以客為圣 創(chuàng)立云錦江山
--------------圣錦房產(chǎn)
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
薪資待遇:
底薪+提成+獎(jiǎng)金
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
如果,你不滿足現(xiàn)狀,想尋找一份高回報(bào)有挑戰(zhàn)的新職業(yè);
如果,你已經(jīng)在行業(yè)中奮戰(zhàn)多年,現(xiàn)在卻止步不前;
如果,你是這個(gè)行業(yè)的新手,那么我們有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì);
如果,你剛剛來到南京,這里的一切對(duì)你還很陌生;
如果,你并非師出名門,正在為沒有高學(xué)歷發(fā)愁;
我們已經(jīng)為你準(zhǔn)備好了,加入我們吧!
搜房網(wǎng)房天下招聘:
置業(yè)顧問,房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人,高級(jí)顧問,商圈經(jīng)理,區(qū)域總監(jiān)。
有些朋友需要一個(gè)平臺(tái),給你自己來折騰出自己想要的生活,不是所有人都愿意拿著固定的工資,每天做著同樣的事,年輕人盡量早早接觸房地產(chǎn)這一行,它可以鍛煉一個(gè)人的各個(gè)方面,口才,個(gè)人能力,社交禮儀,人脈資源,及時(shí)了解國(guó)家一些走勢(shì),金融市場(chǎng),等等。
搜房網(wǎng)現(xiàn)在誠(chéng)邀社會(huì)各界同行,有想法,不愿意平凡的人。
18~45歲,底薪2500+提成+社保+公積金+單休日+津貼+專業(yè)培訓(xùn)+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+新人卓越獎(jiǎng)+海外旅游。
希望有志人士一起共事,互信學(xué)習(xí)交流。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
1.負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);2.了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;3.陪同客戶看房,促成商品房、二手房買賣或租賃等多種業(yè)務(wù)種類;4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后服務(wù)工作;5.負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。重要的是:有責(zé)任心,肯用心,有熱情,敢于挑戰(zhàn)高薪!
我們能給你提供的
1、完善的培訓(xùn)制度,除了公司、區(qū)域、店組的定期培訓(xùn)外,公司還定期花大量財(cái)力聘請(qǐng)名師為不同階段的員工授課。
2、1+1師徒制,讓新人在全程學(xué)習(xí)老員工的工作方式,快速成長(zhǎng)起來,讓老員工在業(yè)務(wù)期間就接觸帶人、培養(yǎng)人。
3、公平公正的晉升制度,公司一直以來以內(nèi)部提拔為主要晉升渠道,以現(xiàn)在的每月一家開店速度,晉升的空間非常大。
4、展現(xiàn)自己的舞臺(tái),公司每年、季、月都會(huì)組織獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì),很多業(yè)務(wù)精英、管理精英、服務(wù)精英,站在漂亮的舞臺(tái)上,讓下面眾多同事的羨慕目光,得到大家的認(rèn)可。
5、公司除了為我們提供底薪及提成外,還有很多獎(jiǎng)勵(lì)制度,獎(jiǎng)金、旅游、汽車等,只要你夠“強(qiáng)”,全部都由公司替你買單。
6、公司還為我們準(zhǔn)備了五險(xiǎn),讓我們從各方面得到保障。
7、現(xiàn)在公司的愛心基金已經(jīng)建立起來,為內(nèi)部員工的危重困難奉上愛心,自基金成立以來,已下發(fā)到多位員工手中。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述: 1、開發(fā)房源,做好房源的登記,維護(hù)業(yè)主關(guān)系。 2、尋找客戶,帶客戶看房,并做纖細(xì)的介紹,幫客戶選定適合的房子。 3、除了二手房的租賃、買賣業(yè)務(wù)外,我們還代理一手樓盤的銷售。 基本要求: 1、能遵守公司紀(jì)律,服從公司合理安排和工作計(jì)劃。 2、有一定銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,喜歡與人交流、善于溝通。 3、具備一定的抗壓能力,敢于挑戰(zhàn)高薪,有一顆永不服輸?shù)男摹?4、個(gè)性開朗,能吃苦,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 歡迎你的加入,我們正在尋找有夢(mèng)想的伙伴。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
我們的優(yōu)勢(shì):
1、標(biāo)準(zhǔn)8小時(shí)工作制,早上9:00上班,下午5:30下班。開單有獎(jiǎng)勵(lì)休假,目前公司普通員工平均每月公休6-10天,公司備有宿舍。
2、穩(wěn)定的高收入新人入職底薪(2600元)+ 高額提成(50%通提)+月度、季度、年度大獎(jiǎng)=平均月薪過萬;如果你有資深的本行業(yè)經(jīng)驗(yàn),公司備有第二種薪酬制度供你選擇(無底薪制),工作時(shí)間自由靈活,70%高額提成。
3、公司階段性提拔儲(chǔ)備經(jīng)理,為優(yōu)秀員工提供晉升平臺(tái),優(yōu)秀員工可以參與公司分紅,調(diào)任新開分店經(jīng)理,只要你肯付出努力,積累專業(yè)技能,工作滿半年以上就有機(jī)會(huì)提升為儲(chǔ)備經(jīng)理;
4、優(yōu)渥的辦公條件,舒適的工作環(huán)境,便利的交通,良好的工作氛圍,公司位于山東路138號(hào)花好月圓底商(中央商務(wù)區(qū)繁華地段,成交量“”社區(qū))
5、公司為每位員工提供豐富多彩的業(yè)余生活,如公司聚餐、有獎(jiǎng)短途賽、景區(qū)出游、激勵(lì)拓展等,讓身處異鄉(xiāng)的你同樣能感覺到家的溫暖;
應(yīng)聘條件:
1、18-50周歲;
2、中專及以上學(xué)歷;
3、形象良好,五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn)
4、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可(我們有一對(duì)一師徒制)
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
時(shí)光醉清風(fēng),總有人會(huì)記得。踏入社會(huì),工作是您開啟社會(huì)生涯的第一步?；厥?022年房地產(chǎn)是大熱的一年,限購取消,首付門檻降低,房貸降息。2022年房地產(chǎn)行業(yè)持續(xù)沸騰,我愛我家,全國(guó)大型品牌知名經(jīng)紀(jì)企業(yè),將和你一起創(chuàng)造無限的發(fā)展空間;精鷹的表演平臺(tái),成功的事業(yè)契機(jī);期待著同樣勤奮、努力、堅(jiān)持的你加盟!!!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā),接待、咨詢工作,為顧客提供置業(yè)咨詢服務(wù);
2、了解客戶需求,提供合適房源,陪同客戶看房,進(jìn)行交易談判;
3、促成房產(chǎn)交易,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)等。
崗位要求:
1、年齡不是問題,性別不是問題,戶籍同樣不是問題。
2、不對(duì)工作負(fù)責(zé)任的人,就是耍流氓。
3、如果你沒有良好的抗挫折和抗壓能力,那就出大事啦;
如果你怕苦、怕累,那你媽媽喊你回家吃飯。
4、積極進(jìn)取,有很強(qiáng)的上進(jìn)心,希望通過自己努力現(xiàn)實(shí)自己理想。
5、有抱負(fù)并有執(zhí)行力,我們不需要思想上的巨人,行動(dòng)上的矮人。
晉升空間:
提供公平、公正、透明、完善的晉升空間:
低門檻:無論你的學(xué)歷/經(jīng)歷,同樣能在這個(gè)行業(yè)發(fā)揮出色;
高利潤(rùn):這個(gè)行業(yè)能給你帶來hold不住的獎(jiǎng)金;
適者生存:只是你沒有辦法在這里混日子,不努力就會(huì)被淘汰。
適合人群:
如果你能吃苦(必備條件),想賺錢(結(jié)果導(dǎo)向),那你可以來試試,給自己一個(gè)機(jī)會(huì)。如果你恰好又有韌性(目標(biāo)明確),喜歡學(xué)習(xí)(事半功倍),那恭喜你,選對(duì)行業(yè)了!如果你選擇我愛我家,我們?cè)概c你共同成長(zhǎng),共創(chuàng)佳績(jī)。我們提供給你的不僅是一份工作,更是一份可以為之終身奮斗的事業(yè)。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.通過網(wǎng)絡(luò)端口(鏈家網(wǎng))、店面接待、社區(qū)開發(fā)三大渠道獲取客戶
2.根據(jù)客戶的需求,為客戶提供一手房、二手房、房產(chǎn)金融等服務(wù)
3.促成成交、并為客戶辦理后期相關(guān)手續(xù)服務(wù)
任職要求:
1.全日制國(guó)家統(tǒng)招ab類院校畢業(yè)生、專業(yè)不限
2.形象好、氣質(zhì)佳、陽光開朗、積極向上、正能量
3.擁有良好的與人溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力
薪酬福利:
底薪(4000元)+提成(平均在6000元~8000元之間)+社保+商業(yè)保險(xiǎn)(補(bǔ)充醫(yī)療、意外傷害)
福利:內(nèi)部員工租房、買房、服務(wù)費(fèi)享受員工折扣價(jià);內(nèi)部員工享有免費(fèi)學(xué)歷進(jìn)修;
老員工享有周年慶定制禮物;精英社成員享有免費(fèi)出國(guó)游
晉升空間:
1:專業(yè)序列:助理經(jīng)紀(jì)人-經(jīng)紀(jì)人-高級(jí)經(jīng)紀(jì)人
2:管理序列:店經(jīng)理-高級(jí)店經(jīng)理-資深店經(jīng)理
3:晉升序列:經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-總監(jiān)-分公司總經(jīng)理
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
職位描述:
我們公司優(yōu)勢(shì):
1、我們公司有獨(dú)特的地理優(yōu)勢(shì),貫穿全合肥,交通便利。
2、公司領(lǐng)導(dǎo)層都致力于本行業(yè)10多年以上,積累豐富人脈關(guān)系,和領(lǐng)導(dǎo)能力。
3、公司實(shí)力強(qiáng)大,本行業(yè)多家大型公司現(xiàn)正在合作中。
4、我們關(guān)注每一位員工的成長(zhǎng),提供免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)。
5、公司每年組織大型活動(dòng),旅游,比賽,戶外鍛煉等等。
6、我們?cè)诤戏收诖罅U(kuò)張,多家公司同時(shí)開業(yè)需要大量人才,每一位員工都是將來公司的元老,同時(shí)提供多個(gè)職位,給每個(gè)員工提供很好的舞臺(tái),和晉升空間。
選擇銷售工作五大理由:
一、這個(gè)社會(huì),政府不能保障自己,公司不能保障自已,父母不能保障自己,只有銷售(客戶)才能保障自己。
二、一個(gè)企業(yè)或公司除了銷售是賺錢的,其它的一切都是成本。
三、成功者都是在不斷被別人拒絕的傷害中成長(zhǎng)起來的,做銷售就有機(jī)會(huì)被別人拒絕。
四、十個(gè)人之中有八個(gè)人不愿意做銷售,原因是他們不想“求”別人,害怕拒絕,壓力不穩(wěn)定的工作與收入.成功者就是要為他人所不能為,不愿為,不敢為。-
五、中國(guó)80%的企業(yè)家都是從業(yè)務(wù)員做起,做銷售是一個(gè)人創(chuàng)業(yè)的必經(jīng)之路。
行業(yè)前景:
合肥聚信房產(chǎn)致力于中高端房產(chǎn)服務(wù)(公寓、別墅、寫字樓、學(xué)區(qū)房),服務(wù)的客戶群體為各行各業(yè)的成功人士。與成功人士相伴,贏在成功起跑線。這是一個(gè)有朝氣、有活力、有毅力、有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),歡迎敢于挑戰(zhàn)的您!!
合肥市的開發(fā)現(xiàn)狀已呈現(xiàn)的特點(diǎn):熱門學(xué)區(qū)地段基本已沒有可以開發(fā)的純住宅項(xiàng)目,未來將以存量房(二手房)為成交主流;
合肥市存量房每年換手率已達(dá)到3%-4%,意味著規(guī)模居中的一個(gè)小區(qū)每年會(huì)有60多套成交。
國(guó)外的經(jīng)紀(jì)行業(yè)已達(dá)上百年,而我國(guó)則不超過30年,近幾年發(fā)展迅速,未來10年將是最關(guān)鍵的發(fā)展階段。
5、公司目前主做蜀山區(qū)、政務(wù)新區(qū)及高新區(qū)和經(jīng)開區(qū),6家店面,今年打算擴(kuò)展到15家店面,急需人才!加入聚信的大家庭,你能學(xué)到很多,你會(huì)掙的很多,你的晉升機(jī)會(huì)也很多!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、資詢工作,并提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、準(zhǔn)確了解客戶需求,提供合適房源,并進(jìn)行商務(wù)談判;
3、陪同客戶看房,并提供專業(yè)的投資、置業(yè)分析;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房地產(chǎn)過戶手續(xù)的辦理等服務(wù)工作。
崗位要求:
1、22-36周歲,高中及其以上學(xué)歷;專業(yè)不限,退伍軍人優(yōu)先考慮;
2、性格開朗,誠(chéng)實(shí)守信、踏實(shí)勤奮,工作積極主動(dòng);
3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神;
4、能承受較強(qiáng)的工作壓力,且有強(qiáng)烈的上進(jìn)心。
公司名稱:合肥聚信房地產(chǎn)銷售代理有限公司
總部地址:合肥市蜀山區(qū)西環(huán)中心廣場(chǎng)3棟111門面。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
就要畢業(yè)了,應(yīng)屆畢業(yè)生是欣喜、興奮;還是苦惱、迷茫呢
你會(huì)因?yàn)槲磥淼牟淮_定而舉步維艱嗎
你會(huì)因?yàn)榧胰说牟焕斫舛艞墘?mèng)想嗎
你會(huì)因?yàn)樽约旱睦Щ蠖e棋不定嗎
還是會(huì)堅(jiān)定著走自己的路……
在這個(gè)時(shí)候,我們的招聘計(jì)劃啟動(dòng)啦!
在這里:不用因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)而不敢嘗試地產(chǎn)銷售行業(yè)!
我們邀約您以培訓(xùn)生的角色進(jìn)入銷售行業(yè),由專業(yè)講師將你培養(yǎng)成為優(yōu)秀的地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)專家!
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢工作,促成租賃、買賣雙方的交易,并為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢與實(shí)施服務(wù)。
1.負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)職業(yè)咨詢服務(wù);
2.了解客戶需求,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù),并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作;
3.負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系
崗位要求:
1.年齡20-35歲,中專/本科學(xué)歷,熱愛銷售工作;
2.善于溝通,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力;
3.有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
4.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、門店客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、陪同客戶實(shí)地看房,促成房產(chǎn)買賣或租賃業(yè)務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
崗位要求:
1、誠(chéng)實(shí)守信,誠(chéng)信為先。
2、吃苦耐勞。不是口頭說說而已,多一份付出多一份收獲。
3、主觀能動(dòng)性較強(qiáng)。本崗位個(gè)人時(shí)間自由度很高,要能主動(dòng)的安排好自己的工作。
4、普通話流利,電腦基本操作熟練。
5、年齡在18—40周歲,大專以上學(xué)歷;
6、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生熱誠(chéng)歡迎。
提供福利:
1、老員工1對(duì)1培訓(xùn),1對(duì)1負(fù)責(zé)
2、固定底薪+提成+保險(xiǎn)+提供住宿
工作地址
南京市苜蓿園大街71-12號(hào)
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
1、從事房產(chǎn)銷售租賃(二手房、新房、商鋪等),陪同客戶看房,促成銷售;
2、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
3、公司各房產(chǎn)項(xiàng)目的推廣和策劃;
4、負(fù)責(zé)公司房源和客戶的開發(fā)與積累,第一時(shí)間為客戶匹配適合的產(chǎn)品,并建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;
其它薪資福利
保險(xiǎn) 年終獎(jiǎng) 獎(jiǎng)金提成 全勤獎(jiǎng) 節(jié)日福利 8小時(shí)工作制 通訊補(bǔ)貼 餐補(bǔ)/工作餐 交通補(bǔ)貼
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):日常工作:
1、 新員工入店,熟悉了解所在商圈; 不必乘車東奔西走,因?yàn)槲覀兊纳倘εc門店在一起
2、 在店內(nèi)與客戶電話溝通; 不知如何開口不必?fù)?dān)心,有詳細(xì)的文字話術(shù)教給您 ;
3、 積累客戶與房源資源; 店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的房源信息,助您完成前期積累 ;
4、 詳細(xì)了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;
5、 根據(jù)客戶意向,帶客戶看房并進(jìn)行周邊環(huán)境介紹;
6、 進(jìn)行商務(wù)談判,促成房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)買賣和租賃業(yè)務(wù)成交; 從帶看到成交,師傅一對(duì)一幫扶,帶您成功挖掘第一桶金
7、提高自身學(xué)習(xí)力和修養(yǎng); 面對(duì)的都是高端客戶,完善的培訓(xùn)助您提升自我
8、為客戶提供良好的客戶服務(wù); 服務(wù)客戶為第一要旨,源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來 。。
任職要求:
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
我們?cè)谶@里,你在哪里
你是否仍舊徘徊在求職路上
你是否依舊渺茫著未來的發(fā)展方向
靜心思考,你渴望的是什么
——房子車子還是能力成就感
這不是非黑即白的選擇題!
選對(duì)的行業(yè),進(jìn)對(duì)的企業(yè),再加上你的努力,魚和熊掌即可兼得!
不是世界不好,而是你沒選對(duì)方向!
逸多多房產(chǎn)給你一個(gè)事業(yè)發(fā)展的方向;一個(gè)發(fā)揮實(shí)力的平臺(tái);一個(gè)展現(xiàn)魅力的舞臺(tái)----好機(jī)會(huì)在這里,你,在哪里
快樂:輕松的工作氛圍,體會(huì)成就幸福的快樂;
溫暖:融洽的同事關(guān)系,感受如同家人的溫暖;
保障:良好的福利保障,讓你踏實(shí)穩(wěn)定無后顧之憂;
發(fā)展:巨大的行業(yè)前景,讓你得到廣闊的發(fā)展空間
薪資福利:
1、優(yōu)越的薪酬:高額提成+年終獎(jiǎng)+股份。
2、公開透明的晉升平臺(tái):見習(xí)經(jīng)紀(jì)人-經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理,公開、透明的晉升發(fā)展空間,管理層都是從內(nèi)部選拔(不外招管理人員)。
3、強(qiáng)大的培訓(xùn)體系:系統(tǒng)的員工終生培訓(xùn)計(jì)劃, 專業(yè)的培訓(xùn)課程,生動(dòng)有趣的培訓(xùn)模式,集體培訓(xùn)與一對(duì)一傳授相結(jié)合,讓新伙伴迅速成長(zhǎng),持續(xù)提升個(gè)人綜合素養(yǎng),充分展現(xiàn)自我價(jià)值和人生夢(mèng)想!(帶薪培訓(xùn),不收取任何費(fèi))
職位要求:
1、年齡:20歲 – 35歲
2、學(xué)歷:大專以上(特別優(yōu)秀者可放寬)
3、溝通能力:普通話標(biāo)準(zhǔn)流利
4、工作經(jīng)驗(yàn):工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者優(yōu)先
5、品性正直、踏實(shí)勤奮、積極樂觀
6、渴望發(fā)展、有追求高薪的動(dòng)力與自信 選擇大于努力!
職位描述:
1.在門店內(nèi)工作,以網(wǎng)絡(luò)和電話雙重結(jié)合的方式溝通客戶,了解和發(fā)掘客戶需求,為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù);
2.根據(jù)客戶需求推薦合適房源,陪同客戶實(shí)地了解房源和介紹溝通
3、為符合意向的客戶協(xié)調(diào)買賣雙方關(guān)系,達(dá)成一致后作為第三方為雙方簽訂合同;
4、為客戶提供良好的售后服務(wù),維系客戶關(guān)系。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、 熱愛房產(chǎn)房產(chǎn)銷售事業(yè)
2、 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
3、 了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
4、 陪同客戶看房,促成買賣業(yè)務(wù);
5、 協(xié)助業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;
6、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
7、 能完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其它各項(xiàng)工作 。
薪資待遇:置業(yè)顧問無責(zé)任底薪4500元+高額80%提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))+市區(qū)住房公積金+帶薪年假+各項(xiàng)福利;平均收入15000元以上。
商圈經(jīng)理無責(zé)任底薪8000元+高額12%提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))+市區(qū)住房公積金+帶薪年假+各項(xiàng)福利;平均收入25000元以上。
晉升機(jī)制:置業(yè)顧問-資深置業(yè)顧問-商圈經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-副總經(jīng)理。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷(有二手房經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);
2、具備良好的語言表達(dá)能力與溝通能力,有強(qiáng)烈的成功欲望
3、具有吃苦耐勞的精神和獨(dú)立分析、思考的能力,愿意挑戰(zhàn)高薪;
工作地點(diǎn):新區(qū)、市區(qū)、園區(qū)、吳中區(qū),可以根據(jù)應(yīng)聘者家庭住址,就近安排工作地點(diǎn);搜房網(wǎng)(蘇州)有限公司為您提供一份開心、進(jìn)步、賺錢的工作。入司后,可直接競(jìng)聘店經(jīng)理、儲(chǔ)備區(qū)經(jīng)理!
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累。
任職資格:1、有房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2、熱情大方,工作態(tài)度積極,踏實(shí)肯干,具有有良好的團(tuán)隊(duì)精神
3、喜歡人際溝通交往,親和力好。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
有較強(qiáng)的責(zé)任心。能夠有團(tuán)良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。能吃苦耐勞。只要你是一個(gè)有夢(mèng)想的年輕人。我們就有能力為你提供一個(gè)超高的平臺(tái)和環(huán)境。
任職要求:
不要求你有多高的學(xué)歷;不要求你有多么豐富的工作經(jīng)驗(yàn);只需你勤奮好學(xué),高提成助你月薪輕松過萬!公司專注于未來方舟二手房市場(chǎng),有著良好的平臺(tái)支撐。主營(yíng)商鋪、住宅、公寓、寫字樓的出租出售。懷揣你的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想,帶著你的創(chuàng)富激情,入伙項(xiàng)目,用你的激情點(diǎn)燃人生財(cái)富。我的平臺(tái)為你創(chuàng)業(yè),你的未來,你做主!
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
齊魯樓市萬科城店真誠(chéng)期待您的加入! 工作要求:
① 20歲以上,35歲以下,戶籍,專業(yè),性別不限;
② 良好的溝通及表達(dá)能力,能以客戶時(shí)間為本,渴望高薪;
③ 身體健康,品行端正,無不良嗜好;
④ 做事認(rèn)真踏實(shí),高度的工作意識(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
福利及休息休假
基本工資(無責(zé)任底薪):實(shí)習(xí)期2400元 轉(zhuǎn)正3000元
傭金提成:10%~85%(業(yè)績(jī)優(yōu)秀銷售員可獲得月收入 10000元以上/月,上不封頂,);
專業(yè)培訓(xùn):全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)帶薪培訓(xùn)(房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí),房地產(chǎn)法規(guī),交易按揭流程,營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)技巧等);
晉升通道:完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間(面談);
績(jī)效獎(jiǎng)金:業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)(如:iphone6plus,韓國(guó)四飛五日游,巴厘島雙飛等);
各類補(bǔ)貼:員工可享受商業(yè)保險(xiǎn)、定額的通訊及交通費(fèi)補(bǔ)貼等公司福利;
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供優(yōu)秀的投資咨詢服務(wù);
2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
3、陪同客戶看房,促成房屋買賣及房屋租賃業(yè)務(wù)成交;
職位要求:
1、男女不限,22歲以上,金融、財(cái)會(huì)、工商管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、分析能力強(qiáng),有一定文學(xué)功底。 3、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。 我們的優(yōu)勢(shì): 1、廈門最大的直營(yíng)連鎖機(jī)構(gòu),直營(yíng)門店布點(diǎn)和員工規(guī)模第一、系統(tǒng)資源量第一、市場(chǎng)占有率第一、銷售業(yè)績(jī)第一,成熟的品牌影響力不僅能讓你職業(yè)生涯升級(jí),同時(shí)也能讓你快速的實(shí)現(xiàn)財(cái)富增長(zhǎng)
2、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系:高達(dá)30-50%的業(yè)績(jī)抽成體系,真正實(shí)現(xiàn)能者多得,體現(xiàn)銷售的價(jià)值
3、廣闊的晉升空間:我們提供清晰透明的橫、縱向職涯晉升空間,每個(gè)季度一次店長(zhǎng)選拔晉升機(jī)制;
4、業(yè)績(jī)優(yōu)異者可獲公司榮譽(yù)嘉獎(jiǎng)、現(xiàn)金大獎(jiǎng)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)(如小車)、國(guó)內(nèi)外旅游等豐富的獎(jiǎng)勵(lì);
5、全省獨(dú)有的培訓(xùn)學(xué)院,提供全方位、分層級(jí)、階段式的培訓(xùn),幫助無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)新人快速成長(zhǎng)為業(yè)內(nèi)精英;
6、內(nèi)部系統(tǒng)10萬套房源給您網(wǎng)上共享,完善的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)和資源能助你快速完成銷售業(yè)績(jī)。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供最專業(yè)、最貼心的房地產(chǎn)置業(yè)、貸款咨詢服務(wù)。
2、了解客戶需求,匹配合適房源,進(jìn)行商務(wù)簽約談判。
3、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)。
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等后期服務(wù)工作。
5、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)及客戶積累,并與所有客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
第14篇 地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)崗位職責(zé)任職要求
地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢，提供顧問式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程，包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等，促成業(yè)務(wù)成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學(xué)歷，年齡20歲-30歲之間，男女不限，專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力，工作積極主動(dòng)，樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)崗位
第15篇 經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)崗位職責(zé)
客服經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)講師/經(jīng)理 【工作職責(zé)】
1、對(duì)一線客服經(jīng)紀(jì)電話人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn);
2、深入了解培訓(xùn)需求,參考系統(tǒng)設(shè)計(jì)和業(yè)務(wù)流程進(jìn)行課程講授;
3、做好培訓(xùn)記錄以及培訓(xùn)后的效果反饋,提出合理化建議,并提交分析報(bào)告;
4、結(jié)合企業(yè)文化、融合產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的專業(yè)需求和相應(yīng)的員工引導(dǎo)、管理路徑,通過以課件制作和培訓(xùn)講演為主要形式的宣導(dǎo),循環(huán)性長(zhǎng)期為新老客服、電銷人員(深入服務(wù)客戶,非產(chǎn)品銷售性質(zhì)的電話人員)進(jìn)行培訓(xùn)課程;
5、不斷研究與創(chuàng)新培訓(xùn)的形式和方法,通過數(shù)據(jù)化的匯總和專業(yè)分析,對(duì)于前端面試工作改進(jìn),以及后端教學(xué)管理提出建議意見與參考;
6、通過培訓(xùn)過程與員工和溝通互動(dòng),不斷總結(jié)和更新后端電話服務(wù)教學(xué)相關(guān)的指引建議,為一線電話人員創(chuàng)新職業(yè)話術(shù) 、溝通技巧等
7、上級(jí)交待的其他工作內(nèi)容。
【任職要求】
1.擅于激情宣講、激勵(lì)型演講,富有感染力,優(yōu)秀的組織溝通能力,大專及以上學(xué)歷;
2.自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,敬業(yè)愛崗,有責(zé)任心。;
3. 性格開朗,做事積極主動(dòng),有創(chuàng)造力;
4. 熟練操作word e_cel ppt 等各種辦公軟件,尤其精通office操作,(包括公式計(jì)算、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、篩選、分析等);
5. 口頭表達(dá)溝通能力強(qiáng),統(tǒng)籌、總結(jié)能力優(yōu)秀,寫作及課件制作功底扎實(shí),思維敏捷,具備兩年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或從事過銷售管理及宣講等工作崗位者優(yōu)先考慮; 【工作職責(zé)】
1、對(duì)一線客服經(jīng)紀(jì)電話人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn);
2、深入了解培訓(xùn)需求,參考系統(tǒng)設(shè)計(jì)和業(yè)務(wù)流程進(jìn)行課程講授;
3、做好培訓(xùn)記錄以及培訓(xùn)后的效果反饋,提出合理化建議,并提交分析報(bào)告;
4、結(jié)合企業(yè)文化、融合產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的專業(yè)需求和相應(yīng)的員工引導(dǎo)、管理路徑,通過以課件制作和培訓(xùn)講演為主要形式的宣導(dǎo),循環(huán)性長(zhǎng)期為新老客服、電銷人員(深入服務(wù)客戶,非產(chǎn)品銷售性質(zhì)的電話人員)進(jìn)行培訓(xùn)課程;
5、不斷研究與創(chuàng)新培訓(xùn)的形式和方法,通過數(shù)據(jù)化的匯總和專業(yè)分析,對(duì)于前端面試工作改進(jìn),以及后端教學(xué)管理提出建議意見與參考;
6、通過培訓(xùn)過程與員工和溝通互動(dòng),不斷總結(jié)和更新后端電話服務(wù)教學(xué)相關(guān)的指引建議,為一線電話人員創(chuàng)新職業(yè)話術(shù) 、溝通技巧等
7、上級(jí)交待的其他工作內(nèi)容。
【任職要求】
1.擅于激情宣講、激勵(lì)型演講,富有感染力,優(yōu)秀的組織溝通能力,大專及以上學(xué)歷;
2.自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,敬業(yè)愛崗,有責(zé)任心。;
3. 性格開朗,做事積極主動(dòng),有創(chuàng)造力;
4. 熟練操作word e_cel ppt 等各種辦公軟件,尤其精通office操作,(包括公式計(jì)算、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、篩選、分析等);
5. 口頭表達(dá)溝通能力強(qiáng),統(tǒng)籌、總結(jié)能力優(yōu)秀,寫作及課件制作功底扎實(shí),思維敏捷,具備兩年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或從事過銷售管理及宣講等工作崗位者優(yōu)先考慮;
第16篇 經(jīng)紀(jì)副總崗位職責(zé)
分管經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)副總裁 一、崗位職責(zé)
1. 擬定公司總體經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,群策群力達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)組織建立業(yè)務(wù)體系內(nèi)外良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)關(guān)系及公司內(nèi)外部資源;
3. 根據(jù)戰(zhàn)略布局籌建營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),組織建設(shè)高效團(tuán)結(jié)的職業(yè)化業(yè)務(wù)管理團(tuán)隊(duì);
4. 組織建立并完善公司客戶服務(wù)體系,為客戶提供及時(shí)、高效、專業(yè)的服務(wù),為公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)展提供有力支持;
5. 完善公司對(duì)營(yíng)銷人員的績(jī)效考核和培訓(xùn)體系,提升營(yíng)銷人員的客戶服務(wù)水平;
6. 完善投資者教育的基本制度,普及并提升投資者期貨基礎(chǔ)知識(shí)及與期貨相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí);
7. 完善客戶回訪和投訴的管理體系,持續(xù)改進(jìn)其有效性,提升經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)核心競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展。
二、任職要求
1. 具有大學(xué)金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(學(xué)位);
2. 熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、企業(yè)運(yùn)作及經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)工作流程;
3. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力;
4. 熟悉期貨法律法規(guī)、規(guī)章制度及其它規(guī)范性文件;
5. 曾擔(dān)任大型金融企業(yè)、國(guó)內(nèi)大型證券或期貨公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)不少于3年,或者具有相當(dāng)職位管理工作經(jīng)歷;
6. 具備期貨從業(yè)資格及期貨公司高管資格;
7. 具有較豐富、穩(wěn)定的行業(yè)高端客戶資源和業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先 一、崗位職責(zé)
1. 擬定公司總體經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,群策群力達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)組織建立業(yè)務(wù)體系內(nèi)外良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)關(guān)系及公司內(nèi)外部資源;
3. 根據(jù)戰(zhàn)略布局籌建營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),組織建設(shè)高效團(tuán)結(jié)的職業(yè)化業(yè)務(wù)管理團(tuán)隊(duì);
4. 組織建立并完善公司客戶服務(wù)體系,為客戶提供及時(shí)、高效、專業(yè)的服務(wù),為公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)展提供有力支持;
5. 完善公司對(duì)營(yíng)銷人員的績(jī)效考核和培訓(xùn)體系,提升營(yíng)銷人員的客戶服務(wù)水平;
6. 完善投資者教育的基本制度,普及并提升投資者期貨基礎(chǔ)知識(shí)及與期貨相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí);
7. 完善客戶回訪和投訴的管理體系,持續(xù)改進(jìn)其有效性,提升經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)核心競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展。
二、任職要求
1. 具有大學(xué)金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(學(xué)位);
2. 熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、企業(yè)運(yùn)作及經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)工作流程;
3. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力;
4. 熟悉期貨法律法規(guī)、規(guī)章制度及其它規(guī)范性文件;
5. 曾擔(dān)任大型金融企業(yè)、國(guó)內(nèi)大型證券或期貨公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)不少于3年,或者具有相當(dāng)職位管理工作經(jīng)歷;
6. 具備期貨從業(yè)資格及期貨公司高管資格;
7. 具有較豐富、穩(wěn)定的行業(yè)高端客戶資源和業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先
第17篇 房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)(20篇)
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、接待客戶，講解客戶辦事流程，
2、記錄工作日志，每天工作匯報(bào)
3、整理工作文件
任職要求:1、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極向上的新青年
2、學(xué)歷大專及以上學(xué)歷
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)房客源的收集整理;負(fù)責(zé)房客源匹配、帶看、磋商談判;負(fù)責(zé)為買賣雙方交易訂立各項(xiàng)合同文書;負(fù)責(zé)聯(lián)系買賣雙方辦理成交后過戶工作;負(fù)責(zé)售后服務(wù)。
任職要求:
性別不限;年齡:22-35歲;專業(yè):房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè);學(xué)歷:高中/中專以上;熟悉操作辦公軟件;有較強(qiáng)的溝通能力;能擔(dān)負(fù)較大的工作壓力;語言表達(dá)能力強(qiáng);有較強(qiáng)的親和力。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù);
2、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判;
3、陪同客戶看房，促成房屋買賣或租賃業(yè)務(wù)成交;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職要求:
1、具備強(qiáng)烈的主動(dòng)營(yíng)銷服務(wù)意識(shí)及成功欲望;
2、有良好的溝通技巧，性格外向，喜歡與人打交道，高度的工作熱情有較強(qiáng)觀察能力和應(yīng)變能力;
3、踏實(shí)勤奮，善于學(xué)習(xí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神意識(shí)，形象氣質(zhì)佳，口齒清楚。
4、具有吃苦耐勞精神，有較強(qiáng)的承壓能力，勇于接受挑戰(zhàn) 目前公司正致力于開發(fā)拓展經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域，廣集人才、共贏、人性化管理理念，力爭(zhēng)在房地產(chǎn)中介行業(yè)領(lǐng)域開拓創(chuàng)造出更大的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。 我們的價(jià)值觀，以創(chuàng)新、敬業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的專業(yè)服務(wù)為基準(zhǔn)，以客為主，你的滿意，我的承諾，永遠(yuǎn)讓顧客滿意。以人為本，同心協(xié)力以高效+個(gè)人創(chuàng)造力+團(tuán)隊(duì)合作精神，達(dá)致我們共同的目標(biāo)。信守承諾，誠(chéng)實(shí)公開地互動(dòng)溝通，在互相信任、尊重的基準(zhǔn)上，共創(chuàng)美好的明天! 有意者請(qǐng)聯(lián)系
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
待遇:
保障薪資2000元/月~6500元/月，總利潤(rùn)提成40%~60%。
其他:五險(xiǎn)一金、父母孝順金、關(guān)愛基金、節(jié)日父母禮物寄送、帶薪休假、生日休假、精英會(huì)免費(fèi)攜家人出國(guó)旅游等，以及系統(tǒng)的培訓(xùn)課程(幫你從房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)和管理的門外漢到專家的轉(zhuǎn)變)。
發(fā)展平臺(tái):你的平臺(tái)不是一個(gè)樓盤，是什邡所有二手房， 只要你夠強(qiáng)，成功就會(huì)屬于你。
你的平臺(tái)還是一個(gè)帶教的師傅，他們的成功也將成就你的成功;半年就可升經(jīng)理，你的管理才能也將盡情展現(xiàn)。
要求:1.學(xué)歷:中專及以上統(tǒng)招畢業(yè)，或三年以上同行銷售經(jīng)驗(yàn);
2.年齡:20~45歲。
3.有良好的職業(yè)道德，熱愛銷售工作，管理能力、執(zhí)行力強(qiáng);
4.善于溝通，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力;
5.有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸;
6.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，誠(chéng)實(shí)正直，吃苦耐勞。
選擇萬和，就是選擇一種積極向上的生活態(tài)度!您的青春，您作主
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶;
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求， 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的“”潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職要求:
1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力2、對(duì)銷售工作有較高的熱情3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
任職資格:
1.中專以上學(xué)歷，有較好的溝通與協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)精神;
2.有一顆追求事業(yè)的心，能承受一定壓力和挑戰(zhàn)。
職位描述:
1.負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù);
2.了解客戶需求，促成二手房買賣、租賃等業(yè)務(wù);
3.負(fù)責(zé)公司的房源開發(fā)及推廣，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.為到店客戶提供咨詢服務(wù);
2.根據(jù)幫助客戶實(shí)現(xiàn)二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)，或幫助客戶實(shí)現(xiàn)一手房購買、海外置業(yè)服務(wù);
3.推進(jìn)客戶的業(yè)務(wù)跟進(jìn)和房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;
4.通過網(wǎng)絡(luò)搜素及社區(qū)開發(fā)進(jìn)行公司房源積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;
任職要求:
1.強(qiáng)烈的成就欲望，學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳;
2.有夢(mèng)想，愿意通過自己的努力付出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值;
3.高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4.溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力，工作積極，樂觀開朗。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé): 獨(dú)立完成或與同事合作完成各種房地產(chǎn)中介服務(wù)，包括房屋租賃、二手房買賣、貸款咨詢等。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的工作內(nèi)容:
①房源開發(fā):目的是獲得用來出租或出售的可滿足客戶需要的有效房源，并獲得委托;
②客戶開發(fā):目的是找到需要租賃或者購買房屋的客戶;
③撮合服務(wù):在業(yè)主和客戶之間進(jìn)行撮合以促成交易的達(dá)成，提供物業(yè)交接、貸款過戶等服務(wù)。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人不是簡(jiǎn)單的雇員、打工的(employee)，而是商業(yè)合作伙伴(business partner);房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人獲得的回報(bào)是傭金(commission)而不是工資(salary)。那些抱著打工(employee)的心態(tài)來做一份工作(job)掙工資(salary)的思維方式完全不適合做房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人應(yīng)有的思維方式是以商業(yè)合作伙伴(business partner)的身份從事商務(wù)活動(dòng)(business)以獲取豐厚的傭金(commission)。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的崗位要求:
① 要有觀察力，懂得如何發(fā)現(xiàn)問題;要有洞察力，懂得如何分析問題;要有執(zhí)行力，懂得如何解決問題;
② 要有敏銳的商業(yè)頭腦，對(duì)商業(yè)情報(bào)高度敏感，善于獲取商業(yè)情報(bào)并善于捕捉其中的商業(yè)機(jī)會(huì);
③ 要有悟性，要有強(qiáng)大的學(xué)習(xí)能力，要有積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度和高效的學(xué)習(xí)方法;
④ 要有良好的溝通能力，善于傾聽和表達(dá);
⑤ 要有強(qiáng)大的交際能力，能快速有效地建立人脈關(guān)系網(wǎng)絡(luò);
⑥ 要有良好的心理素質(zhì)，具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力;
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
【房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人】
崗位職責(zé):
1、每天利用線上網(wǎng)絡(luò)，為客戶推送房源新信息及動(dòng)態(tài)提醒。
2、主動(dòng)為客戶匹配合適房源。
3、促成買賣雙方交易達(dá)成，協(xié)助雙方合同簽署。
崗位要求:
1、能說會(huì)道，吃苦耐勞。
2、服從公司管理。
“薪資待遇:
基本保障:新人實(shí)習(xí)期內(nèi)可享受無責(zé)任保底底薪1800元/月+提成。
【福澤房產(chǎn)，歡迎您的加入】
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng)，;;發(fā)展新客戶，;;增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，...
崗位要求:1、中專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
崗位要求:
1、高中及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，4、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
5、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在18-30歲。
6、歡迎大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生。
晉升機(jī)制:
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
[戶口要求:不限][英語要求:不限][計(jì)算機(jī)水平要求:良好]
職位描述
職位描述: 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)信息交流平臺(tái)，商品房預(yù)售公告，房源信息，二手房，存量房，商品房，新樓盤，房屋租賃，手續(xù)代理，房地產(chǎn)評(píng)估，按揭，公積金貸款，購房信貸，需求信息。 任職要求: 1、個(gè)性成熟穩(wěn)重開朗，有良好的分析能力和敏捷的思維，積極主動(dòng)，能夠承受工作壓力; 2、良好的內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和處理問題的能力; 3、及時(shí)有效地對(duì)公司提出合理化建議; 4、優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)客戶的接待咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢
2.了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判3.陪同客戶看房，促成二手房，商鋪買賣或租賃交易業(yè)務(wù)。4負(fù)責(zé)為客戶提供住宅、寫字樓、商鋪、公寓等二手房買賣、租賃、貸款、過戶等相關(guān)業(yè)務(wù)的全程代理服務(wù)。5.負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。工作內(nèi)容包括客戶開發(fā)、實(shí)地看房、談判簽約、手續(xù)辦理等等。
任職資格:
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，愿意在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;
2、形象氣質(zhì)、言談舉止良好;
3、思維敏捷，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，樂觀向上，有創(chuàng)造力，愿意接受工作挑戰(zhàn);
4、具有良好的語言表達(dá)能力、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)精神和客戶服務(wù)意識(shí);
5、有房地產(chǎn)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
薪資標(biāo)準(zhǔn):底薪+提成+獎(jiǎng)金
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
任職資格:
1、初中及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)歷可以放寬;
2、18-45歲，身體健康，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力;
3、對(duì)銷售工作有較高的熱情;
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和“”的溝通能力;
5、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
6、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
7、主動(dòng)來電咨詢者優(yōu)先錄取
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶;
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求， 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的“”潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
公司提供:
1.免費(fèi)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn).
2.每個(gè)月都有免費(fèi)的精英游，年度“”員工有出國(guó)游.
3.入職即買社保，轉(zhuǎn)正有住房公積金.
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
如果，你不滿足現(xiàn)狀，想尋找一份高回報(bào)有挑戰(zhàn)的新職業(yè);
如果，你已經(jīng)在行業(yè)中奮戰(zhàn)多年，現(xiàn)在卻止步不前;
如果，你是這個(gè)行業(yè)的新手，卻把你的工作做成了體力勞動(dòng);
如果，你剛剛來到順德，這里的一切對(duì)你還很陌生;
如果，你并非師出名門，正在為沒有高學(xué)歷發(fā)愁;
如果…… 我們已經(jīng)為你準(zhǔn)備好了
有沒有經(jīng)驗(yàn)不重要，重要的是這個(gè)行業(yè)需要你有不怕吃苦的精神，因?yàn)槟闵习嗤度氲闹皇悄阋粋€(gè)人，但公司給你的卻是一個(gè)專業(yè)、寬廣、信任、受尊重的品牌;這里沒有先后，有的是對(duì)生活的改變、對(duì)夢(mèng)想的追求!
想想2年前的你的夢(mèng)想了么
我們不唯經(jīng)驗(yàn)，不唯背景，只要你能堅(jiān)持，有激情，能學(xué)習(xí)，你就擁有無限的空間!
同樣是銷售為什么不來試試!在這里:不用因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)而不敢嘗試房產(chǎn)銷售行業(yè)!找工作 選擇比努力更重要!!有銷售經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷條件可適當(dāng)放松!!
峰江房產(chǎn)邀約您加入銷售行業(yè)，由峰江房產(chǎn)將你培養(yǎng)成為“”的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)專家!
如何被培養(yǎng)
1、崗前培訓(xùn):講師團(tuán)隊(duì)為您講解房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)理論知識(shí)。
2、超級(jí)培訓(xùn):新人三個(gè)月內(nèi)接受不間斷的公開課和區(qū)域培訓(xùn)。
3、實(shí)戰(zhàn)演練:銷售精英帶你接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。
4、經(jīng)驗(yàn)分享:老兵與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣。
5、工作氛圍:峰江房產(chǎn)將是您校園生活的延續(xù)，因?yàn)檫@里擁有一群愛學(xué)習(xí)、愛團(tuán)結(jié)、愛激情、愛夢(mèng)想的伙伴!
在峰江你將擁有
1、保障底薪+高提成:(40%-48%)提成
2、廣闊的發(fā)展空間。
3、公平的晉升機(jī)制。
4、完善的培訓(xùn)體系。
5、強(qiáng)大的erp后臺(tái)支持系統(tǒng)
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、從事中高端二手房的銷售及租賃，同時(shí)兼一手房的代理銷售;
2、陪同客戶現(xiàn)場(chǎng)看房，協(xié)助買賣雙方磋商價(jià)格并簽訂合同;
3、陪同辦理后期貸款、權(quán)屬過戶等手續(xù)，為客戶提供一站式服務(wù)。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，能力突出者可放寬條件;
2、1—2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)歷，有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;為人親和，反映敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;
3、具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);
4、責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大工作壓力，善于挑戰(zhàn)。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判;
3、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃等業(yè)務(wù);
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職要求:1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，性別、專業(yè)不限;
2、誠(chéng)實(shí)守信，勤奮主動(dòng)，熱愛銷售，愿意接受挑戰(zhàn)性工作;
3、具有良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
上海家標(biāo)堂房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司隸屬于搜房網(wǎng)二手房集團(tuán)
有二手房交易經(jīng)驗(yàn)的高中或中專以上學(xué)歷即可;
無二手房交易經(jīng)驗(yàn)的需大專以上學(xué)歷
底薪4500元+1000元過程考核+1000元開單考核(開單即可，不論業(yè)績(jī)大小)+80%25統(tǒng)提
(舉例:300萬成交，傳統(tǒng)中介收傭6萬，我們只收1.5萬，經(jīng)紀(jì)人直接提成80%即1.2萬)
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢工作，促成成交，并為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢與實(shí)施服務(wù)。
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo);
3、發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，年齡25歲-35歲之間，男女不限，專業(yè)不限，房地產(chǎn)營(yíng)銷，房地產(chǎn)評(píng)估等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;做過房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人優(yōu)先;
2、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力，工作積極主動(dòng)，樂觀開朗;
3、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力
4、待遇:底薪3500元+高提成+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+交通補(bǔ)+加班補(bǔ)
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
[招聘部門:總公司]
職位描述
任職要求:
1:年齡:18至40歲，高中或以上學(xué)歷;
2:戶籍、專業(yè)、性別、經(jīng)驗(yàn)不限(退伍軍人、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮);
3:有強(qiáng)烈挑戰(zhàn)高薪的欲望，有進(jìn)取心，有目標(biāo)和動(dòng)力;
4:表達(dá)能力強(qiáng)，不懼怕壓力，敢于突破;
5:身心健康，積極樂觀。
工作內(nèi)容:
1:完成公司每月業(yè)績(jī)指標(biāo);
2:為客戶提供中高端住宅、公寓等二手房買賣、租賃、貸款、過戶等相關(guān)業(yè)務(wù)的全程代理服務(wù);
3:陪同客戶實(shí)地看房，進(jìn)行商務(wù)談判，簽訂三方合同，促成房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)買賣和租賃業(yè)務(wù);
4:為客戶提供良好的售后服務(wù) 。
資薪福利:
1:薪資待遇:保障底薪+50%高額提成+各類補(bǔ)貼。
我們提供的帶薪培訓(xùn)課程:
1:房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí);
2:房產(chǎn)營(yíng)銷知識(shí)，包括交易流程，法務(wù)知識(shí)等專業(yè)技能;
3:銀行貸款流程，稅費(fèi)，利率，傭金計(jì)算等專業(yè)技能;
4:職業(yè)規(guī)劃，銷售禮儀等專業(yè)培訓(xùn)。
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):獨(dú)立完成或與同事合作完成各種房地產(chǎn)中介服務(wù)，包括房屋租賃，二手房 買賣，貸款咨詢等
任職要求:1.要有觀察力，懂得如何發(fā)現(xiàn)問題，要有洞察力，懂得如何分析問題，要有執(zhí)行力，懂得如何解決問題
2.要有悟性，要有學(xué)習(xí)能力，要有積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度和高效的學(xué)習(xí)方法
3.要有良好的溝通能力，善于傾聽和表達(dá)
4.要有強(qiáng)大的交際能力，能快速有效的建立人脈關(guān)系網(wǎng)絡(luò)
5.要有良好的心理素質(zhì)，具備在困難，挫折，艱苦的逆境中生存的能力
年級(jí)制度幼兒園制度廣告制度
第18篇 保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)銷售崗位職責(zé)
銷售支持部經(jīng)理/總監(jiān)(復(fù)衡保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)) 復(fù)星高科技 上海復(fù)星高科技(集團(tuán))有限公司,上海復(fù)星,復(fù)星地產(chǎn),復(fù)星集團(tuán),復(fù)星高科技,復(fù)星 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司銷售宣傳用品、資料的制作和銷售的技術(shù)性支持;
2、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及業(yè)務(wù)表報(bào)的管理;
3、協(xié)助總經(jīng)理制定銷售激勵(lì)政策及競(jìng)賽企劃方案并負(fù)責(zé)政策方案的推動(dòng)實(shí)施;
4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行人員培訓(xùn)與技能提升;
5、協(xié)助團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)對(duì)重要客戶的陪同開發(fā)和項(xiàng)目開拓。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)、人力資源、經(jīng)濟(jì)、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上保險(xiǎn)公司或經(jīng)紀(jì)公司企業(yè)員工福利業(yè)務(wù)崗從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、擁有人力資源服務(wù)、教育培訓(xùn)及醫(yī)療機(jī)構(gòu)的市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、有保險(xiǎn)公司等相關(guān)職域項(xiàng)目全程開拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、良好的溝通和公開展示等能力,具備基礎(chǔ)英語聽說能力。
第19篇 保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)從事客戶投資理財(cái)規(guī)劃和保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售;
2、負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況;
4、負(fù)責(zé)定期接受業(yè)務(wù)培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)為參?？蛻籼峁┧N售保險(xiǎn)的一切服務(wù)。
任職資格:
1、掌握金融、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉保險(xiǎn)產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)知識(shí);
3、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力及親和力;
4、具有良好的責(zé)任心、有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5、具有良好的語言表達(dá)能力及分析判斷能力;
6、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;
第20篇 地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)
地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn) 職位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;
2、識(shí)別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;
3、負(fù)責(zé)促成業(yè)務(wù)成交;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
成為麥田人的條件:
1)年滿20-35周歲之間;
2)大專及以上學(xué)歷,或退伍軍人;
3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè),符合麥田文化。
