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終端崗位職責(zé)20篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):31

終端崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

終端崗位是企業(yè)運營中的關(guān)鍵一環(huán),主要負(fù)責(zé)與最終用戶進(jìn)行直接交互,確保產(chǎn)品或服務(wù)的有效傳遞,同時收集和反饋用戶需求與市場動態(tài)。

崗位職責(zé)要求

1. 熟練掌握公司產(chǎn)品和服務(wù)知識,以便準(zhǔn)確解答客戶疑問。

2. 具備良好的溝通技巧,能夠建立并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系。

3. 保持專業(yè)素養(yǎng),即使面對困難情況也能保持冷靜,解決問題。

4. 敏銳的市場洞察力,能及時捕捉用戶需求變化和行業(yè)趨勢。

5. 能夠有效處理客戶投訴,確保客戶滿意度。

6. 具備團隊協(xié)作精神,與內(nèi)部各部門緊密配合,共同提升客戶體驗。

7. 掌握基本的數(shù)據(jù)分析能力,定期匯報終端銷售或服務(wù)數(shù)據(jù)。

崗位職責(zé)描述

終端崗位的日常工作包括接待客戶、展示產(chǎn)品、提供咨詢服務(wù),以及處理銷售或售后服務(wù)。這個角色需要在第一線與客戶接觸,了解他們的需求,解決他們在使用產(chǎn)品或服務(wù)過程中遇到的問題。此外,終端崗位還需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)市場變化,以滿足不斷升級的客戶需求。

在客戶服務(wù)中,終端崗位人員需要展現(xiàn)出耐心和熱情,以建立信任和忠誠度。他們不僅是公司的代表,也是品牌形象的傳播者。通過收集和分析客戶反饋,他們可以幫助公司優(yōu)化產(chǎn)品,改進(jìn)服務(wù)流程,從而提升整體業(yè)務(wù)表現(xiàn)。

有哪些內(nèi)容

1. 客戶接待:負(fù)責(zé)接待來訪客戶,提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和演示。

2. 銷售執(zhí)行:完成銷售目標(biāo),處理訂單,確保交易順利進(jìn)行。

3. 售后服務(wù):解決客戶在使用產(chǎn)品過程中遇到的問題,處理退換貨請求。

4. 用戶反饋:記錄并整理客戶意見,為產(chǎn)品改進(jìn)提供參考。

5. 市場情報:關(guān)注市場動態(tài),了解競爭對手策略,為公司戰(zhàn)略調(diào)整提供信息。

6. 團隊協(xié)作:與銷售、技術(shù)、售后等部門合作,確保客戶需求得到及時響應(yīng)。

7. 數(shù)據(jù)報告:定期提交銷售、客戶滿意度等關(guān)鍵指標(biāo)的分析報告。

終端崗位是企業(yè)與市場的橋梁,通過專業(yè)的服務(wù)和敏銳的洞察,推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

終端崗位職責(zé)范文

第1篇 終端店業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

終端店業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

運營總監(jiān) 1. 全面主持終端店面的日常業(yè)務(wù)運營,設(shè)定并監(jiān)測指標(biāo),完成運營審計,建立業(yè)務(wù)運作體系,提升業(yè)務(wù)營運效益。

2. 負(fù)責(zé)制定年度銷售計劃、店鋪預(yù)算分析并具體分解下達(dá)到門店,在執(zhí)行過程中監(jiān)督并協(xié)助門店分析落實。

3. 對銷售業(yè)績負(fù)責(zé),根據(jù)公司各區(qū)域市場特點,制定相應(yīng)的營銷管理方案,以確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。

4. 善于企業(yè)運營規(guī)劃,能給企業(yè)帶來盈利及持續(xù)性發(fā)展,提升品牌競爭力,從市場品牌角度提出合理化建議。

5. 制定品牌管理的具體措施,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,使品牌意識深入人心。

6. 制定部門銷售計劃、并針對公司整體的銷售計劃制定銷售方案,并將銷售任務(wù)落實執(zhí)行;

7. 關(guān)注公司加盟客戶的銷售情況,針對不健康的店鋪及時作出整改方案并監(jiān)督執(zhí)行到位;

8. 定期針對市場銷售品牌進(jìn)行市場調(diào)研,對公司的銷售策略及產(chǎn)品風(fēng)格定位、價格定位等提出建設(shè)性意見;

9. 與店鋪及客戶保持有效溝通,關(guān)注店鋪貨品情況,確保公司所有銷售點貨品的有效性最大化; 1. 全面主持終端店面的日常業(yè)務(wù)運營,設(shè)定并監(jiān)測指標(biāo),完成運營審計,建立業(yè)務(wù)運作體系,提升業(yè)務(wù)營運效益。

2. 負(fù)責(zé)制定年度銷售計劃、店鋪預(yù)算分析并具體分解下達(dá)到門店,在執(zhí)行過程中監(jiān)督并協(xié)助門店分析落實。

3. 對銷售業(yè)績負(fù)責(zé),根據(jù)公司各區(qū)域市場特點,制定相應(yīng)的營銷管理方案,以確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。

4. 善于企業(yè)運營規(guī)劃,能給企業(yè)帶來盈利及持續(xù)性發(fā)展,提升品牌競爭力,從市場品牌角度提出合理化建議。

5. 制定品牌管理的具體措施,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,使品牌意識深入人心。

6. 制定部門銷售計劃、并針對公司整體的銷售計劃制定銷售方案,并將銷售任務(wù)落實執(zhí)行;

7. 關(guān)注公司加盟客戶的銷售情況,針對不健康的店鋪及時作出整改方案并監(jiān)督執(zhí)行到位;

8. 定期針對市場銷售品牌進(jìn)行市場調(diào)研,對公司的銷售策略及產(chǎn)品風(fēng)格定位、價格定位等提出建設(shè)性意見;

9. 與店鋪及客戶保持有效溝通,關(guān)注店鋪貨品情況,確保公司所有銷售點貨品的有效性最大化;

終端店業(yè)務(wù)崗位

第2篇 終端展示設(shè)計崗位職責(zé)任職要求

終端展示設(shè)計崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 設(shè)計專賣店平面布局,改善和提高專賣店的布局合理性和美觀性。

2、 繪制專賣店施工圖,確保符合各專賣店空間格局的分布要求。

3、 設(shè)計專賣店的樣板店,為專賣店復(fù)制和規(guī)范設(shè)計提供借鑒和參考。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè),有裝修公司經(jīng)驗優(yōu)先;

2、3年以上展示設(shè)計、建店設(shè)計等經(jīng)驗,可接受有相關(guān)實習(xí)、項目經(jīng)驗優(yōu)秀應(yīng)屆生;

3、善于與團隊及客戶溝通,有較強的圖形表達(dá)能力和敘述能力,熟悉操作cad / photoshop / coreldraw;

4、有家居建材業(yè),奢侈品,耐用消費品終端門店展示設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、適應(yīng)能力強,有創(chuàng)意及思維延伸能力,有團隊精神,責(zé)任心強,能承受較大的工作壓力

終端展示設(shè)計崗位

第3篇 終端營銷主管崗位職責(zé)任職要求

終端營銷主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)德意品牌在區(qū)域ka/qk渠道整體銷售工作

2.負(fù)責(zé)渠道拉單結(jié)算回款工作

3.負(fù)責(zé)渠道內(nèi)占有率及排名

4.有效維護(hù)市場零售價格體系

5有效提升門店終端形象重點產(chǎn)品銷售

6.快速搭建穩(wěn)定的促銷隊伍并管理

7.策劃渠道內(nèi)大型節(jié)假日及月度活動

8.協(xié)助培訓(xùn)師開展促銷團隊培訓(xùn)工作

任職要求:

1、從事過家電、廚電銷售工作一年以上或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、具有與客戶良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,對市場定位準(zhǔn)確;

3、具有較強的社交和業(yè)務(wù)開拓能力;

4、主動性強、有責(zé)任心、有團隊合作精神;

5、熟練各種辦公軟件操作

終端營銷主管崗位

第4篇 終端營銷經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

終端營銷經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.根據(jù)公司及市場情況,制定促銷政策;

2.根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點制定促銷活動方案,并推動促銷方案的有效實施;

3.評估促銷活動的效果,完善促銷管理流程,以保證促銷政策的真正實行;

4.有效控制促銷費用的合理使用。

任職要求:

1.有促銷管理經(jīng)驗,對零售市場有很深的理解;

2.具有較強的促銷策劃能力;

3.具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。

終端營銷經(jīng)理崗位

第5篇 化工集團終端銷售部崗位職責(zé)

設(shè)計師 葉氏化工集團崗位職責(zé):

一、基于整體的品牌vi規(guī)范及形象規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司各部門空間類設(shè)計需求,包括但不限于:

1、品牌整體專賣店/分銷店陳列指引,包括紫荊花、漆美麗、駱駝漆等品牌;

2、各銷售部終端門店定制化設(shè)計需求;

3、工程部展廳設(shè)計、展會的展臺設(shè)計等空間三維設(shè)計作業(yè);

4、其他空間類設(shè)計工作。

二、基于整體的品牌vi規(guī)范及形象規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司各部門平面設(shè)計需求,包括但不限于:

1、關(guān)聯(lián)部門的樣板冊及活動廣告、團隊logo等平面廣告;

2、產(chǎn)品推廣折頁、海報等物料設(shè)計;

3、其他銷售部戶外及室內(nèi)廣告設(shè)計及排版;

4、相關(guān)部門設(shè)計需求。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、有一定美術(shù)基礎(chǔ)、空間陳列知識以及版式設(shè)計基礎(chǔ)、色彩控制能力強、想象力豐富;

3、從事設(shè)計師工作2年或以上;

4、有一定審美能力,熟練掌握熟練運用3d、ps、ai、cad等設(shè)計軟件;

5、四級英語、設(shè)計類職業(yè)資格證書。

第6篇 終端銷售崗位職責(zé)任職要求

終端銷售崗位職責(zé)

工作內(nèi)容

1、開發(fā)餐飲終端,提供公司對應(yīng)的進(jìn)口肉類食材產(chǎn)品;

2、對產(chǎn)品有深入了解,能夠了解客戶真實需求,推薦對應(yīng)的產(chǎn)品并進(jìn)行商務(wù)談判

3、對已合作客戶的持續(xù)跟進(jìn),發(fā)現(xiàn)銷售機會,進(jìn)行擴品銷售

4、養(yǎng)成良好的客戶跟進(jìn)習(xí)慣,做好相關(guān)跟進(jìn)記錄;

5、擁有自我驅(qū)動力,不斷思考銷售效率提升的方法;

6、發(fā)掘更多的終端銷售渠道

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,從事銷售工作三年以上

2、溝通能力強,邏輯思維清晰;

3、良好的學(xué)習(xí)能力與服務(wù)心態(tài);

4、在餐飲行業(yè)有管理經(jīng)驗的優(yōu)先(西餐、日料、餐飲連鎖);

5、歡迎餐飲行業(yè)人員進(jìn)一步進(jìn)行溝通;

6、工作腳踏實地,思維敏捷,有進(jìn)取心;

7、目標(biāo)導(dǎo)向強,能承受一定的工作壓力,有團隊合作精神;

8、執(zhí)行力強,會使用crm軟件;

肉管家團隊一直在努力的聚集各個領(lǐng)域最優(yōu)秀的人才。無論發(fā)展速度多快,我們都保持著對每個加入肉管家的人嚴(yán)格的高標(biāo)準(zhǔn)。我們認(rèn)為,優(yōu)秀的人之間有默契,以結(jié)果導(dǎo)向,為使命感所驅(qū)動,能很快產(chǎn)生巨大的協(xié)同效應(yīng)。

肉管家團隊在進(jìn)口生鮮行業(yè)處于領(lǐng)先地位,同時輻射大宗進(jìn)口,餐飲,團膳,零售等多個渠道,充分發(fā)揮各渠道之間的協(xié)同作用,為廣大消費者提供美味安全的肉類食材。

公司三大業(yè)務(wù)模塊(本職位屬于餐飲團膳渠道開發(fā))

1、大宗期貨(b端):目前已與200余家國外知名肉類生產(chǎn)企業(yè)開展合作,年進(jìn)口量2000+集裝箱,每年有超過5萬噸肉類原料輸送給全國客戶。

2、零售(c端):肉管家天貓旗艦店 獲得阿里平臺的大力支持,年增長率超過100%,是生鮮行業(yè)的ka頭部商家。

3、餐飲團膳渠道(b端):肉管家團隊從2016年開始切入餐飲團膳渠道,目前正在為上海300余家餐飲企業(yè)提供肉類食材解決方案。

合作過的標(biāo)桿客戶有:王品,新榮記,四海游龍,和民,蔡先生,味千拉面,小南國等

終端銷售崗位

第7篇 終端活動策劃崗位職責(zé)

終端活動策劃(vip) 伊華·歐秀 深圳市天尚服裝有限公司,eva時尚集團,伊華·歐秀,天尚 1. 從事過vip工作至少2年以上的工作經(jīng)驗(最好從事過大淑女裝)

2. 執(zhí)行區(qū)域vip客戶關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)產(chǎn)相關(guān)指標(biāo)

3. 執(zhí)行vip管理制度,落實監(jiān)督店鋪執(zhí)行結(jié)果

4. 協(xié)助vip督導(dǎo)及區(qū)域開展vip增值活服務(wù)活動組織、策劃及跟進(jìn)結(jié)果

5. 每天提交常規(guī)數(shù)據(jù)分析及報表

6. 每月制定vip目標(biāo)及增值金額目標(biāo)

7. 負(fù)責(zé)店鋪vip客戶檔案管理與存檔

第8篇 終端事業(yè)部崗位職責(zé)

智能終端事業(yè)部總經(jīng)理 智能終端事業(yè)部總經(jīng)理(薪資:基本50w左右,七三開+業(yè)績,該事業(yè)部下半年才做,目前有四個人,有分管銷售的副總,對接廠家的,屬于2b的。)

崗位說明

1、根據(jù)公司年度目標(biāo),制定事業(yè)部銷售計劃及市場發(fā)展規(guī)劃,并組織實施;

2、負(fù)責(zé)智能終端事業(yè)部全國業(yè)務(wù)的營銷策劃、業(yè)務(wù)拓展及區(qū)域銷售體系的搭建;

3、負(fù)責(zé)智能終端事業(yè)部整體業(yè)務(wù)的運營管理,統(tǒng)籌子公司整體運營方案;

4、負(fù)責(zé)重點客戶關(guān)系整合、維護(hù)與管理,并對重點關(guān)系進(jìn)行突破;

5、負(fù)責(zé)拓展行業(yè)大客戶,開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶,形成深度合作,完成公司業(yè)績、利潤指標(biāo);

6、負(fù)責(zé)預(yù)測、分析和把握行業(yè)的市場波動,最大程度控制業(yè)務(wù)風(fēng)險;

7、對公司組織績效的提升、運營策略等方面有獨到的見解。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,通信、電子、計算機等相關(guān)專業(yè),3年以上中高層管理經(jīng)驗;

2、熟悉智能終端行業(yè)、了解行業(yè)市場及發(fā)展走勢,行業(yè)前瞻性強,對大客戶營銷/渠道拓展及渠道建設(shè)有豐富經(jīng)驗;

3、具有豐富的公司運營體系搭建、組織流程梳理的工作經(jīng)驗;

4、具備良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責(zé)任心,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力; 智能終端事業(yè)部總經(jīng)理(薪資:基本50w左右,七三開+業(yè)績,該事業(yè)部下半年才做,目前有四個人,有分管銷售的副總,對接廠家的,屬于2b的。)

崗位說明

1、根據(jù)公司年度目標(biāo),制定事業(yè)部銷售計劃及市場發(fā)展規(guī)劃,并組織實施;

2、負(fù)責(zé)智能終端事業(yè)部全國業(yè)務(wù)的營銷策劃、業(yè)務(wù)拓展及區(qū)域銷售體系的搭建;

3、負(fù)責(zé)智能終端事業(yè)部整體業(yè)務(wù)的運營管理,統(tǒng)籌子公司整體運營方案;

4、負(fù)責(zé)重點客戶關(guān)系整合、維護(hù)與管理,并對重點關(guān)系進(jìn)行突破;

5、負(fù)責(zé)拓展行業(yè)大客戶,開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶,形成深度合作,完成公司業(yè)績、利潤指標(biāo);

6、負(fù)責(zé)預(yù)測、分析和把握行業(yè)的市場波動,最大程度控制業(yè)務(wù)風(fēng)險;

7、對公司組織績效的提升、運營策略等方面有獨到的見解。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,通信、電子、計算機等相關(guān)專業(yè),3年以上中高層管理經(jīng)驗;

2、熟悉智能終端行業(yè)、了解行業(yè)市場及發(fā)展走勢,行業(yè)前瞻性強,對大客戶營銷/渠道拓展及渠道建設(shè)有豐富經(jīng)驗;

3、具有豐富的公司運營體系搭建、組織流程梳理的工作經(jīng)驗;

4、具備良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責(zé)任心,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力;

第9篇 終端維護(hù)崗位職責(zé)終端維護(hù)職責(zé)任職要求

終端維護(hù)崗位職責(zé)

連鎖維護(hù)專員市場終端客戶經(jīng)理 貴州百靈企業(yè)集團制藥股份有限公司 貴州百靈企業(yè)集團制藥股份有限公司 技能要求:

銷售,市場拓展,區(qū)域銷售

崗位描述:

1、有效執(zhí)行公司銷售策略,完成銷售指標(biāo)

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域藥店的開發(fā)和維護(hù)上量工作

3、進(jìn)行產(chǎn)品推廣活動,傳遞產(chǎn)品正確信息,并及時反饋市場信息

任職資格:

1、有積極進(jìn)取的上進(jìn)心,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

第10篇 終端咨詢項目崗位職責(zé)

終端咨詢項目經(jīng)理 廣東新中源陶瓷企業(yè)集團 廣東新中源陶瓷有限公司,廣東新中源陶瓷,廣東新中源陶瓷企業(yè)集團,新中源陶瓷,新中源 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域業(yè)績倍增系統(tǒng)體系(專賣店人員培訓(xùn)、店面運營等)搭建及落地指導(dǎo);

2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域設(shè)計營銷體系(設(shè)計團隊、設(shè)計渠道開拓等)打造規(guī)劃及落地指導(dǎo);

3、負(fù)責(zé)傳播品牌知識、產(chǎn)品知識、銷售技巧等內(nèi)容至經(jīng)銷商處,并監(jiān)督落地;

4、負(fù)責(zé)解決并擔(dān)當(dāng)經(jīng)銷商市場部、運營部能力;

4、全方位研究提升重點經(jīng)銷商終端運營水平能力;

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、具備溝通、培訓(xùn)、團隊管理能力,有一定的客戶提升能力;

3、善于總結(jié)終端經(jīng)銷商運營系統(tǒng)提升能力,具備相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、1年以上相關(guān)培訓(xùn)、終端方面經(jīng)驗;

5、具備較強的抗壓能力,能適應(yīng)出差;

6、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。

第11篇 三終端區(qū)域經(jīng)理(保山、臨滄、德宏)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

能力工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)江西青峰藥業(yè)有限公司喜炎平注射液在曲靖地區(qū)的產(chǎn)品招商、銷售管理及醫(yī)藥推廣;

2、制定招商計劃和銷售計劃;

3、開展產(chǎn)品推廣活動,介紹產(chǎn)品,樹立產(chǎn)品形象;

4、定期訪問客戶,維護(hù)并提升客戶關(guān)系;

5、收集市場信息、客戶信息,并及時反饋。

職位要求:

1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

2、有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,有市場基礎(chǔ)和網(wǎng)絡(luò),擁有外資醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備敏銳的市場意識和一定的策劃

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗

第12篇 移動終端開發(fā)工程師崗位職責(zé)

kck-終端開發(fā)工程師(移動端開發(fā)) 微眾銀行 深圳前海微眾銀行股份有限公司,微眾銀行,前海微眾 崗位內(nèi)容:

產(chǎn)品系統(tǒng)的移動端應(yīng)用開發(fā)

職位要求:

1. 學(xué)歷要求:本科或以上學(xué)歷;

4.良好的java開發(fā)背景,對技術(shù)有熱情,新技術(shù)學(xué)習(xí)能力強,技術(shù)基礎(chǔ)較好,有良好的表達(dá)和溝通能力。有金融領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。華為,bat,oracle,ibm,平安,招行,中興工作經(jīng)驗優(yōu)先

第13篇 終端醫(yī)藥崗位職責(zé)

副總經(jīng)理 職責(zé)描述:

1、全面主持公司日常業(yè)務(wù)運營管理,建立完善規(guī)范的管理體系及運作流程,協(xié)調(diào)各部門間關(guān)系及事務(wù)處理,提升公司運營效率及管理能力;

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況,參與公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,業(yè)務(wù)模式搭建,制定公司發(fā)展戰(zhàn)略并推動組織實施、監(jiān)管、促使經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn);

3、把握市場情況,創(chuàng)新業(yè)務(wù)經(jīng)營模式及盈利模式,實現(xiàn)公司盈利目標(biāo)。

任職要求:

1、具有運營管理監(jiān)控能力,領(lǐng)導(dǎo)力與決策能力,對工作責(zé)任心強,善于組建管理團隊,良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;

2、具有先進(jìn)的管理經(jīng)驗,有大局觀、前瞻性;

3、有醫(yī)藥終端批發(fā)行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 職責(zé)描述:

1、全面主持公司日常業(yè)務(wù)運營管理,建立完善規(guī)范的管理體系及運作流程,協(xié)調(diào)各部門間關(guān)系及事務(wù)處理,提升公司運營效率及管理能力;

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況,參與公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,業(yè)務(wù)模式搭建,制定公司發(fā)展戰(zhàn)略并推動組織實施、監(jiān)管、促使經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn);

3、把握市場情況,創(chuàng)新業(yè)務(wù)經(jīng)營模式及盈利模式,實現(xiàn)公司盈利目標(biāo)。

任職要求:

1、具有運營管理監(jiān)控能力,領(lǐng)導(dǎo)力與決策能力,對工作責(zé)任心強,善于組建管理團隊,良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;

2、具有先進(jìn)的管理經(jīng)驗,有大局觀、前瞻性;

3、有醫(yī)藥終端批發(fā)行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

第14篇 酒泉地區(qū)醫(yī)藥駐地終端代表崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

陜西天馨營銷管理有限公司成立于2005年,注冊資本120萬元,屬于民營企業(yè)。是一家專業(yè)從事醫(yī)藥品牌產(chǎn)品推廣的新型服務(wù)公司,公司立足于otc市場的推廣,擁有專門的銷售團隊。公司的業(yè)務(wù)覆蓋整個西北市場,包括陜西、甘肅、青海、新疆,寧夏,跟這四地的多家醫(yī)藥批發(fā)商業(yè)公司合作,同時也為上游的生產(chǎn)企業(yè)做相關(guān)產(chǎn)品的市場宣傳及推廣。

目前合作廠家有圣大(張家口)藥業(yè)公司、廣州白云山和黃醫(yī)藥有限公司、河南輔仁堂制藥有限公司、河南同源制藥有限公司和貴州漢方藥業(yè)有限公司。

現(xiàn)因公司發(fā)展需要,誠聘駐地業(yè)務(wù)員若干名。如你有較高的掙錢欲望,天馨公司能滿足你的需求。

崗位要求:

1、有較強的溝通能力,熟悉當(dāng)?shù)亓闶鬯幍杲K端客戶;

2、負(fù)責(zé)完成公司制定的銷售任務(wù);

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

工作地點:陜西(西安、咸陽、寶雞、商洛、漢中、安康、延安、榆林、銅川、渭南)、甘肅(蘭州、天水、定西、慶陽、酒泉)、寧夏(固原、銀川、石嘴山、吳忠)、新疆(烏魯木齊、昌吉、奎屯、庫爾勒、哈密、和田)等地

任職資格:學(xué)歷不限,年齡不限,男女不限,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

有意向可來電咨詢,電話:____________,___________

崗位要求:

學(xué)歷要求:學(xué)歷不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第15篇 終端產(chǎn)品銷售崗位職責(zé)

銷售經(jīng)理(定位終端產(chǎn)品) 北斗航天信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 北斗航天信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)定位終端產(chǎn)品與應(yīng)用相關(guān)的行業(yè)渠道的開發(fā),及大客戶的開發(fā)與維護(hù);

2、負(fù)責(zé)完成銷售任務(wù)的合同指標(biāo)與利潤指標(biāo);

3、及時了解并反饋售前項目信息,對客戶的意向與競爭對手的情況及時收集與整理;

4、根據(jù)行業(yè)的發(fā)展動態(tài),提出新的應(yīng)用方向或應(yīng)用領(lǐng)域;

5、獨立開發(fā)行業(yè)項目或政府類項目。

任職要求:

1、教育經(jīng)歷:本科以上學(xué)歷,計算機、測繪、電子通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、工作經(jīng)歷:北斗、定位儀等終端產(chǎn)品銷售、北斗行業(yè)應(yīng)用背景

3、項目經(jīng)歷:有銷售業(yè)績與成功銷售案例

4、知識技能:政企客戶開發(fā)、市場營銷技巧

第16篇 終端測試崗位職責(zé)

無線終端測試總監(jiān) 有方科技 深圳市有方科技股份有限公司,有方科技,深圳市有方科技 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)無線終端類產(chǎn)品硬件測試工作的全局安排與協(xié)調(diào),并解決測試工作中出現(xiàn)的問題,保證測試工作的順利開展并滿足項目需求;

2、評估整機功能和性能的測試規(guī)程、測試方案、測試用例和測試報告,管控測試過程,保證產(chǎn)品測試質(zhì)量;

3、負(fù)責(zé)硬件測試流程和測試管理規(guī)范建設(shè),完善測試相關(guān)的管理文檔和模板,不斷提高工作效率;

4、負(fù)責(zé)硬件測試環(huán)境、測試工具的建設(shè)和引入工作,持續(xù)更新,提高測試效率;

5、負(fù)責(zé)測試團隊建設(shè),包括人員梯隊建設(shè)、招聘、培養(yǎng)、考核,不斷提高團隊測試能力。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、電子/通信相關(guān)專業(yè);

2、5年以上無線通信產(chǎn)品測試或開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,兩年以上測試團隊管理經(jīng)驗;

3、熟悉無線通信終端的研發(fā)流程和研發(fā)測試質(zhì)量管理體系;

4、精通無線通信產(chǎn)品硬件基帶,射頻,可靠性等測試原理和測試標(biāo)準(zhǔn),有信號完整性測試經(jīng)驗的優(yōu)先;

5、具備良好溝通協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作、配合能力,優(yōu)秀抗壓能力和較強質(zhì)量意識。

第17篇 終端安全崗位職責(zé)

android技術(shù)經(jīng)理 深圳市有魚智能科技有限公司 深圳市有魚智能科技有限公司,有魚智能科技,瑞富科技,有魚 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司各android客戶端的架構(gòu)設(shè)計與核心公共模塊技術(shù)方案設(shè)計、開發(fā)、技術(shù)難點的解決。

2.負(fù)責(zé)公司各android客戶端開發(fā)管理,確保項目進(jìn)度及系統(tǒng)性能、可靠性和安全性等要求

3.建立團隊技術(shù)規(guī)范、定期進(jìn)行技術(shù)分享與培訓(xùn),促進(jìn)團隊共同進(jìn)步,提升團隊整體效率。

任職要求:

1.計算機相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.有5年及以上android工作經(jīng)驗,熟悉android開發(fā)平臺及框架原理,熟悉終端ui、網(wǎng)絡(luò)編程、多線程、性能優(yōu)化及終端安全等基礎(chǔ)原理。

3.有豐富的終端軟件架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,熟練運用常見設(shè)計模式,具有扎實的編程基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和解決問題的能力;

4.有完整的android項目經(jīng)驗,負(fù)責(zé)過終端技術(shù)框架搭建、關(guān)鍵技術(shù)選型、新技術(shù)調(diào)研引用工作

5.有帶團隊經(jīng)驗

第18篇 終端經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

終端經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)終端店面形象設(shè)計,終端陳列設(shè)計;

2、協(xié)助市場推廣活動、開發(fā)促銷道具及指引;

3、對接制作公司/供應(yīng)商把控終端設(shè)計落地執(zhí)行,包括樣板確認(rèn)、跟色、材質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)、費用審核等;

4、協(xié)助公司重大活動和發(fā)布會的前期籌備、搭建等對接把控工作。

任職要求:

1、具備3年以上終端設(shè)計經(jīng)驗,熟悉終端、賣場具體實施要求,熟悉廚電行業(yè)終端設(shè)計;

2、精通3dma_、autocad、photoshop、ai等設(shè)計軟件;

3、熟悉photoshop、illustrator或coredraw等專業(yè)設(shè)計工具;

4、具有敬業(yè)精神和團隊合作精神,適應(yīng)能力強、抗壓能力強。

終端經(jīng)理崗位

第19篇 咸陽地區(qū)醫(yī)藥駐地終端代表崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

陜西天馨營銷管理有限公司成立于2005年,注冊資本120萬元,屬于民營企業(yè)。是一家專業(yè)從事醫(yī)藥品牌產(chǎn)品推廣的新型服務(wù)公司,公司立足于otc市場的推廣,擁有專門的銷售團隊。公司的業(yè)務(wù)覆蓋整個西北市場,包括陜西、甘肅、青海、新疆,寧夏,跟這四地的多家醫(yī)藥批發(fā)商業(yè)公司合作,同時也為上游的生產(chǎn)企業(yè)做相關(guān)產(chǎn)品的市場宣傳及推廣。

目前合作廠家有圣大(張家口)藥業(yè)公司、廣州白云山和黃醫(yī)藥有限公司、河南輔仁堂制藥有限公司、河南同源制藥有限公司和貴州漢方藥業(yè)有限公司。

現(xiàn)因公司發(fā)展需要,誠聘駐地業(yè)務(wù)員若干名。如你有較高的掙錢欲望,天馨公司能滿足你的需求。

崗位要求:

1、有較強的溝通能力,熟悉當(dāng)?shù)亓闶鬯幍杲K端客戶;

2、負(fù)責(zé)完成公司制定的銷售任務(wù);

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

工作地點:陜西(西安、咸陽、寶雞、商洛、漢中、安康、延安、榆林、銅川、渭南)、甘肅(蘭州、天水、定西、慶陽、酒泉)、寧夏(固原、銀川、石嘴山、吳忠)、新疆(烏魯木齊、昌吉、奎屯、庫爾勒、哈密、和田)等地

任職資格:學(xué)歷不限,年齡不限,男女不限,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

有意向可來電咨詢,電話:____________,___________

崗位要求:

學(xué)歷要求:學(xué)歷不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第20篇 第三終端醫(yī)藥代表崗位職責(zé)任職要求

第三終端醫(yī)藥代表崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、確保完成或超越公司下達(dá)的銷售指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)所分管的深度終端的開發(fā)、維護(hù)及上量工作;

3、負(fù)責(zé)對所分管的深度終端落實客戶分級管理;

4、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識并能有效應(yīng)用;

5、執(zhí)行公司下達(dá)的各類市場及銷售行動方案,確保執(zhí)行效果;

6、參與舉辦各類外部學(xué)術(shù)活動,提升公司在深度終端的品牌形象;

7、建立各類終端及客戶檔案,高效完成銷售文件夾中指定的各類報表及報告;

8、協(xié)助各類市場信息的收集并上報;

9、完成上級交辦的其他任務(wù)。

任職資格:

1、學(xué)歷:高中或中專以上學(xué)歷;

2、工作經(jīng)驗:快速消費品,或醫(yī)藥行業(yè)銷售經(jīng)驗;

3、個人能力:

a、具備獨立開發(fā)診所或衛(wèi)生院的能力;

b、具備一定的應(yīng)變能力,能獨立處理突發(fā)事件;

c、能吃苦、有韌性;

d、勤奮、敬業(yè)、注重組織紀(jì)律性。:

第三終端醫(yī)藥代表崗位

終端崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么終端崗位是企業(yè)運營中的關(guān)鍵一環(huán),主要負(fù)責(zé)與最終用戶進(jìn)行直接交互,確保產(chǎn)品或服務(wù)的有效傳遞,同時收集和反饋用戶需求與市場動態(tài)。崗位職責(zé)要求1.熟練掌握公司產(chǎn)
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