崗位職責(zé)是什么
推廣部是企業(yè)中負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行市場營銷活動的部門，旨在提升品牌知名度、擴(kuò)大市場份額、促進(jìn)產(chǎn)品銷售以及維護(hù)客戶關(guān)系。該部門的核心任務(wù)是通過有效的市場策略，將公司的產(chǎn)品或服務(wù)推廣到目標(biāo)客戶群體中。
崗位職責(zé)要求
1. 深入了解市場動態(tài)，分析競爭對手，制定切實(shí)可行的推廣計(jì)劃。
2. 熟練掌握各類營銷工具和渠道，如社交媒體、廣告投放、公關(guān)活動等。
3. 具備良好的項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)能力，確保推廣活動的順利進(jìn)行。
4. 能夠與銷售、產(chǎn)品、設(shè)計(jì)等部門緊密合作，確保推廣信息的一致性和有效性。
5. 定期評估推廣效果，根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整策略，提高roi（投資回報(bào)率）。
崗位職責(zé)描述
推廣部的工作涉及多方面的職責(zé)，包括但不限于：
1. 市場研究：收集和分析行業(yè)數(shù)據(jù)，了解消費(fèi)者需求和行為模式，為制定推廣策略提供依據(jù)。
2. 策劃活動：創(chuàng)新設(shè)計(jì)各類營銷活動，如線上線下活動、促銷活動、合作伙伴營銷等。
3. 內(nèi)容制作：與創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)合作，創(chuàng)建吸引人的廣告、宣傳材料和數(shù)字內(nèi)容。
4. 渠道管理：管理和優(yōu)化各種推廣渠道，如搜索引擎優(yōu)化、社交媒體廣告、電子郵件營銷等。
5. 關(guān)系維護(hù)：與媒體、合作伙伴和關(guān)鍵意見領(lǐng)袖建立并保持良好關(guān)系，以擴(kuò)大品牌影響力。
6. 監(jiān)控與分析：運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具跟蹤活動表現(xiàn)，評估推廣效果，并據(jù)此優(yōu)化策略。
有哪些內(nèi)容
推廣部的具體工作內(nèi)容包括：
1. 制定年度推廣預(yù)算，并在預(yù)算范圍內(nèi)執(zhí)行推廣計(jì)劃。
2. 設(shè)計(jì)和執(zhí)行seo和sem策略，提高網(wǎng)站排名和流量。
3. 管理和更新公司社交媒體平臺，發(fā)布有價(jià)值的內(nèi)容，增加用戶互動。
4. 組織和參與行業(yè)展會、論壇等活動，提升品牌曝光度。
5. 與銷售團(tuán)隊(duì)協(xié)作，制定聯(lián)合營銷策略，促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化。
6. 定期向管理層匯報(bào)推廣成果，提出改進(jìn)建議。
7. 對競品的推廣活動進(jìn)行監(jiān)控，學(xué)習(xí)借鑒，保持競爭優(yōu)勢。
推廣部是企業(yè)實(shí)現(xiàn)市場目標(biāo)的關(guān)鍵驅(qū)動力，其職責(zé)涵蓋了從市場研究到策略制定，再到活動執(zhí)行和效果評估的全過程。通過專業(yè)、高效的工作，推廣部為企業(yè)的持續(xù)增長和成功貢獻(xiàn)重要力量。
推廣部崗位職責(zé)范文
第1篇 網(wǎng)站推廣部經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)投資者的行業(yè)特性或辦公系統(tǒng)記錄的投資需求信息,推薦合適的項(xiàng)目并引導(dǎo)用戶注冊;
2、引導(dǎo)已注冊用戶在線填寫投資者需求調(diào)查表;
3、引導(dǎo)用戶使用權(quán)易互聯(lián)投融資平臺獲取項(xiàng)目信息。
任職要求:
1、金融、投資、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)背景;
2、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
3、有網(wǎng)站推廣、電話營銷、微信營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第2篇 企劃推廣部經(jīng)理崗位職責(zé)
企劃推廣部經(jīng)理(無錫) 益田 深圳市益田集團(tuán)股份有限公司,深圳益田,益田,益田集團(tuán),益田 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目商業(yè)活動的宣傳推廣,負(fù)責(zé)商場日常經(jīng)營形象的維護(hù);
2、依據(jù)公司整體經(jīng)營計(jì)劃及部門年度營銷計(jì)劃,整合各類活動及媒體資源擬訂商場月度推廣計(jì)劃,商場推廣活動的籌備、組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、測評及反饋工作;;
3、負(fù)責(zé)媒體宣傳推廣計(jì)劃的制訂、報(bào)批、監(jiān)控及總結(jié),媒體關(guān)系的日常維護(hù);
4、負(fù)責(zé)公司商業(yè)項(xiàng)目的品牌公關(guān);
5、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理、工作檢驗(yàn)及推進(jìn);及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);
6、負(fù)責(zé)微博微信等新型自有媒體平臺的深化搭建及日常維護(hù)、推廣,擴(kuò)大影響力;
任職要求:
1、廣告學(xué)或傳媒相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上知名商業(yè)廣場、百貨商場、購物中心等企劃管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉企劃活動策劃、執(zhí)行及推廣等工作流程;
4、良好的文字功底,能獨(dú)立撰寫活動方案;
5、熟練運(yùn)用photoshop等設(shè)計(jì)軟件及office辦公軟件;
6、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,邏輯思維能力,責(zé)任心和紀(jì)律性強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受工作壓力。
第3篇 推廣部銷售崗位職責(zé)
職位要求:
1、年齡35歲以下。
2、醫(yī)藥專業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn),大型醫(yī)藥企業(yè)或同行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、有豐富的醫(yī)藥知識,良好的溝通、組織、策劃、演講能力
4、對公司產(chǎn)品有信心、愛崗敬業(yè),實(shí)事求是,積極主動
5、認(rèn)同“心存善念,厚道寬容”的企業(yè)文化
6、能適應(yīng)長期出差人員為佳
崗位職責(zé):
1、落實(shí)公司和省區(qū)的相關(guān)市場推廣策略,對市場推廣策略在各地區(qū)落實(shí)中存在的問題提出解決建議
2、針對省區(qū)各地區(qū)市場銷售狀況,提出當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V策略建議與行動計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施、監(jiān)督各種市場推廣活動的工作,結(jié)合產(chǎn)品動態(tài)分析和營銷工作的需求,制定階段性項(xiàng)目活動方案。
4、通過學(xué)術(shù)推廣,不斷提升產(chǎn)品市場占有率,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度。
5、負(fù)責(zé)對銷售隊(duì)伍進(jìn)行產(chǎn)品知識及相關(guān)市場活動的培訓(xùn)。
6、負(fù)責(zé)配合新產(chǎn)品的上市整體調(diào)研、發(fā)布、執(zhí)行等相關(guān)工作。
7、負(fù)責(zé)區(qū)域市場進(jìn)行走訪、調(diào)研,并對區(qū)域市場提出市場開發(fā)、操作合理化建議。
8、負(fù)責(zé)管理省區(qū)推廣專員隊(duì)伍,跟進(jìn)落實(shí)推廣專員的工作及考核;
9、負(fù)責(zé)省區(qū)銷售計(jì)劃及回款任務(wù)指標(biāo)的完成。
10、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),以便完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),擴(kuò)大公司市場影響,提高企業(yè)的知名度。
第4篇 市場推廣部長崗位職責(zé)
市場推廣部長 中山新特麗照明電器有限公司 中山新特麗照明電器有限公司,新特麗 崗位職責(zé):
1、制定并落地執(zhí)行消費(fèi)者市場推廣方案,幫助加盟店迅速提升品牌知名度、消費(fèi)者到店率和銷售市場占有率;
2、指導(dǎo)加盟店在不同市場不同階段開展相應(yīng)的市場推廣活動,如門店開業(yè)、小區(qū)入戶、設(shè)計(jì)師渠道推廣、品牌聯(lián)盟團(tuán)購等,并逐步建立系統(tǒng)、標(biāo)準(zhǔn)的市場推廣執(zhí)行文件;
3、根據(jù)市場發(fā)展情況,在常規(guī)市場推廣基礎(chǔ)上,探索最新的、有效的市場推廣模式,加以試點(diǎn)、檢討和評估,不斷發(fā)展;
4、對行業(yè)或是跨行業(yè)中的高端品牌推廣活動進(jìn)行觀摩學(xué)習(xí),加以提煉和梳理,制定符合公司品牌的推廣新方案;
5、對區(qū)域人員進(jìn)行市場推廣培訓(xùn),使其掌握基本的市場推廣方法和執(zhí)行要求,能夠協(xié)助加盟商做好常規(guī)的市場推廣活動;
6、制定年度全國市場推廣活動計(jì)劃、列支預(yù)算,并指導(dǎo)、監(jiān)督各區(qū)域按計(jì)劃執(zhí)行,達(dá)成全年場次與效益目標(biāo);
7、依照全國或區(qū)域性渠道促銷計(jì)劃,制定系統(tǒng)性、標(biāo)準(zhǔn)性的終端促銷方案并監(jiān)督執(zhí)行,對活動效果進(jìn)行檢查、檢討和評估總結(jié)。
任職要求:
1、?？埔约吧蠈W(xué)歷,30歲以下,有卓越經(jīng)驗(yàn)者,可適當(dāng)放寬年齡限制;
2、具有敏銳的消費(fèi)者市場觀察力,能對消費(fèi)者行為進(jìn)行快速有效的分析和判斷,把握市場消費(fèi)趨勢;
3、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)文件編制能力和豐富的表達(dá)能力,善于整理和總結(jié);
4、能長期性全國出差,并適應(yīng)高壓的工作狀態(tài)。
第5篇 品牌推廣部部長崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)品牌規(guī)劃、推廣及管理工作,規(guī)劃、設(shè)計(jì)品牌推廣的路徑和方法。
2、制定品牌發(fā)展方向,建立高效的品牌管理體系及品牌形象、制定完善品牌管理制度與流程;
3、組織實(shí)施品牌推廣策略及品牌發(fā)展策略,建立有效的分析、評估體系,保障品牌建設(shè)及推廣效果;
4、開展市場調(diào)查,鎖定目標(biāo)市場,分析同行或競爭對手的品牌活動對公司的影響;
5、高效利用媒體資源來執(zhí)行品牌營銷計(jì)劃,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)收益目標(biāo)最大化。
任職資格
1、5年以上品牌規(guī)劃、藝術(shù)設(shè)計(jì)、品牌推廣及管理經(jīng)驗(yàn);
2、優(yōu)秀的規(guī)劃能力、溝通能力、出色的創(chuàng)新能力及分析計(jì)劃能力;
3、有成功品牌建設(shè)案例者優(yōu)先考慮;
4、藝術(shù)設(shè)計(jì)、廣告學(xué)、傳播系等本科以上學(xué)歷;
5、男女不限,年齡在30-45歲之間。
第6篇 推廣部長崗位職責(zé)
市場推廣部長 中山新特麗照明電器有限公司 中山新特麗照明電器有限公司,新特麗 崗位職責(zé):
1、制定并落地執(zhí)行消費(fèi)者市場推廣方案,幫助加盟店迅速提升品牌知名度、消費(fèi)者到店率和銷售市場占有率;
2、指導(dǎo)加盟店在不同市場不同階段開展相應(yīng)的市場推廣活動,如門店開業(yè)、小區(qū)入戶、設(shè)計(jì)師渠道推廣、品牌聯(lián)盟團(tuán)購等,并逐步建立系統(tǒng)、標(biāo)準(zhǔn)的市場推廣執(zhí)行文件;
3、根據(jù)市場發(fā)展情況,在常規(guī)市場推廣基礎(chǔ)上,探索最新的、有效的市場推廣模式,加以試點(diǎn)、檢討和評估,不斷發(fā)展;
4、對行業(yè)或是跨行業(yè)中的高端品牌推廣活動進(jìn)行觀摩學(xué)習(xí),加以提煉和梳理,制定符合公司品牌的推廣新方案;
5、對區(qū)域人員進(jìn)行市場推廣培訓(xùn),使其掌握基本的市場推廣方法和執(zhí)行要求,能夠協(xié)助加盟商做好常規(guī)的市場推廣活動;
6、制定年度全國市場推廣活動計(jì)劃、列支預(yù)算,并指導(dǎo)、監(jiān)督各區(qū)域按計(jì)劃執(zhí)行,達(dá)成全年場次與效益目標(biāo);
7、依照全國或區(qū)域性渠道促銷計(jì)劃,制定系統(tǒng)性、標(biāo)準(zhǔn)性的終端促銷方案并監(jiān)督執(zhí)行,對活動效果進(jìn)行檢查、檢討和評估總結(jié)。
任職要求:
1、?？埔约吧蠈W(xué)歷,30歲以下,有卓越經(jīng)驗(yàn)者,可適當(dāng)放寬年齡限制;
2、具有敏銳的消費(fèi)者市場觀察力,能對消費(fèi)者行為進(jìn)行快速有效的分析和判斷,把握市場消費(fèi)趨勢;
3、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)文件編制能力和豐富的表達(dá)能力,善于整理和總結(jié);
4、能長期性全國出差,并適應(yīng)高壓的工作狀態(tài)。
第7篇 推廣部主任崗位職責(zé)
課程推廣部主任 皇馬假日集團(tuán) 海南皇馬假日大酒店有限公司,皇馬假日集團(tuán),皇馬假日 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立與院校、培訓(xùn)公司、協(xié)會等外部合作關(guān)系;
2、對內(nèi)、外拓展大學(xué)各項(xiàng)業(yè)務(wù);
3、負(fù)責(zé)課程推廣、宣傳,反饋課程實(shí)施,并根據(jù)客戶、市場要求對課程進(jìn)行迭代升級;
4、分析和預(yù)測培訓(xùn)市場。
崗位要求:
1、有良好的市場分析及洞察能力;
2、有良好的語言組織能力;
3、具有較強(qiáng)的親和力和敬業(yè)精神,熱愛培訓(xùn)工作,踏實(shí)穩(wěn)重,責(zé)任心強(qiáng);
4、較高的敏感度及一定的判斷能力;
5、有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;
6、具有良好的分析策劃、快速學(xué)習(xí)及創(chuàng)新能力、較強(qiáng)的邏輯思維及語言表達(dá)能力,善于溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作能力。
第8篇 推廣部崗位職責(zé)
營銷經(jīng)理 山西和諧健康體檢中心(有限公司) 山西和諧健康體檢中心(有限公司) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)客戶開發(fā)方向的規(guī)劃及指引,包括新客戶的渠道拓寬、老客戶的深層延展及流失客戶的客情維護(hù)實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析各推廣部客戶儲備、客戶結(jié)構(gòu)、客戶分級管理等工作,并制定相應(yīng)措施組織落實(shí)。
3、負(fù)責(zé)基于客戶需求分析的營銷模式研究規(guī)劃、產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)等工作,并組織實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)組織搜集行業(yè)政策、競爭對手信息,分析市場發(fā)展趨勢。
5、負(fù)責(zé)個體及團(tuán)體體檢消費(fèi)的市場分析及宣傳推廣,并與市場部進(jìn)行工作對接。
任職要求:
1、具備系統(tǒng)的銷售專業(yè)知識,從事營銷管理工作5年以上的經(jīng)歷;
2、熟練使用電腦及辦公軟件;
3、具有一定的協(xié)調(diào)、語言和文字表達(dá)能力;
4、大專以上文化 ,身體健康,年齡一般在30歲以上。
第9篇 品牌推廣部長崗位職責(zé)
品牌推廣部長 1、8年以上主流汽車公司品牌管理經(jīng)驗(yàn);
2、與媒體保持良好的業(yè)務(wù)合作和溝通關(guān)系;
3、具有較強(qiáng)的品牌規(guī)劃、推廣策略職能和實(shí)施的能力;
4、性格外向,善于溝通。 1、8年以上主流汽車公司品牌管理經(jīng)驗(yàn);
2、與媒體保持良好的業(yè)務(wù)合作和溝通關(guān)系;
3、具有較強(qiáng)的品牌規(guī)劃、推廣策略職能和實(shí)施的能力;
4、性格外向,善于溝通。
第10篇 網(wǎng)絡(luò)推廣部主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)部推廣小組的日常工作安排執(zhí)行
1、公司網(wǎng)站的更新及維護(hù)。
2、行業(yè)信息平臺的更新及維護(hù)。
3、微信及微博的更新及維護(hù)。
4、廣告品的設(shè)計(jì)及制作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)。
2、熱愛互聯(lián)網(wǎng),有良好的學(xué)習(xí)能力,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可。
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、對事物有自己的見解,不隨大流。
5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)推廣及微信公眾號。
6、熟練使用ps等圖像處理軟件。
第11篇 品牌推廣部經(jīng)理崗位職責(zé)
品牌推廣部經(jīng)理 巨星科技 杭州巨星科技股份有限公司,土貓網(wǎng),巨星科技,杭州巨星科技,鋼盾 一、崗位描述:
1.全面負(fù)責(zé)企業(yè)形象策劃、品牌宣傳推廣,制定年度費(fèi)用預(yù)算,并進(jìn)行月度分解;
2.收集市場信息,通過有力的品牌塑造和有效的市場活動、媒體廣告實(shí)現(xiàn)品牌整合傳播;
3.組織策劃展會、推廣會、經(jīng)銷商交流會等市場活動,編制活動策劃方案,并對活動效果負(fù)責(zé);
4.熟悉傳統(tǒng)媒體和新媒體的品牌宣傳,優(yōu)化宣傳內(nèi)容,對廣告?zhèn)鞑バЧM(jìn)行評估;
5.運(yùn)用新媒體和互聯(lián)網(wǎng)平臺發(fā)布品牌信息,加強(qiáng)與行業(yè)相關(guān)協(xié)會、媒體單位的合作,提高品牌在媒體的曝光度;
6.根據(jù)市場宣傳需要,開發(fā)和更新各種宣傳物資,全面監(jiān)控內(nèi)容規(guī)劃、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、印刷制作各個環(huán)節(jié);
7.按品牌vi標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計(jì)、制作門頭廣告及雜志硬廣、宣傳海報(bào)等平面廣告;
8.產(chǎn)品使用場景圖、產(chǎn)品單拍照片的拍攝;
9.負(fù)責(zé)市場物資管理,將市場物資庫存控制在合理水平,按制度審批市場物資發(fā)放。
二、任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,廣告、營銷類專業(yè),專職擔(dān)任品牌推廣經(jīng)理2年以上經(jīng)驗(yàn);
2.具備較強(qiáng)的品牌意識和審美能力;
3.具備較強(qiáng)的市場策劃能力、文案撰寫能力和市場推廣組織實(shí)施能力;
4.有較強(qiáng)的媒介資源整合及運(yùn)用能力;
5.熟悉展臺搭建材料、廣告材料、印刷工藝;
6.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力,強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。
第12篇 推廣部門崗位職責(zé)
推廣部部門經(jīng)理 炎黃東方(北京)健康科技有限公司 炎黃東方(北京)健康科技有限公司,炎黃東方,炎黃東方 崗位職責(zé):
1.對推廣部進(jìn)行全面管理
2.引入課題、申報(bào)獎項(xiàng)、申報(bào)知識產(chǎn)權(quán)、國內(nèi)外產(chǎn)品認(rèn)證
3.各類健康分會、和暢健康年會、產(chǎn)品成果推廣等
4.媒體關(guān)系維護(hù)
任職要求:
1、健康管理行業(yè)、醫(yī)療等相關(guān)專業(yè),全日制碩士研究生以上學(xué)歷,博士優(yōu)先;
2、有5年以上健康產(chǎn)業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn),了解行業(yè)發(fā)展動態(tài),對產(chǎn)品有足夠熱情,具有創(chuàng)新性的產(chǎn)品思維;熟悉國內(nèi)外健康行業(yè)發(fā)展與當(dāng)前國家政策;
3、具備優(yōu)良的計(jì)劃、組織、控制能力及良好的分析、判斷、計(jì)劃能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、引進(jìn)課題、項(xiàng)目、獎項(xiàng)等;
第13篇 推廣部門經(jīng)理崗位職責(zé)
推廣部部門經(jīng)理 炎黃東方(北京)健康科技有限公司 炎黃東方(北京)健康科技有限公司,炎黃東方,炎黃東方 崗位職責(zé):
1.對推廣部進(jìn)行全面管理
2.引入課題、申報(bào)獎項(xiàng)、申報(bào)知識產(chǎn)權(quán)、國內(nèi)外產(chǎn)品認(rèn)證
3.各類健康分會、和暢健康年會、產(chǎn)品成果推廣等
4.媒體關(guān)系維護(hù)
任職要求:
1、健康管理行業(yè)、醫(yī)療等相關(guān)專業(yè),全日制碩士研究生以上學(xué)歷,博士優(yōu)先;
2、有5年以上健康產(chǎn)業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn),了解行業(yè)發(fā)展動態(tài),對產(chǎn)品有足夠熱情,具有創(chuàng)新性的產(chǎn)品思維;熟悉國內(nèi)外健康行業(yè)發(fā)展與當(dāng)前國家政策;
3、具備優(yōu)良的計(jì)劃、組織、控制能力及良好的分析、判斷、計(jì)劃能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、引進(jìn)課題、項(xiàng)目、獎項(xiàng)等;
第14篇 推廣部部長崗位職責(zé)
市場推廣部部長 1.負(fù)責(zé)制定市場推廣策略及計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)高端品牌體驗(yàn)中心線下活動運(yùn)營及品牌形象管理;
3.負(fù)責(zé)數(shù)字營銷管理,數(shù)據(jù)庫建立、模型開發(fā)、數(shù)據(jù)營銷;
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品曝光、用戶體驗(yàn)、促銷及創(chuàng)新營銷活動,上市、試駕會、品鑒會、創(chuàng)新性話題/事件營銷,體驗(yàn)設(shè)備及工具開發(fā);
5.負(fù)責(zé)a/b/c/d級車展、e級-大篷車巡展、商超定展活動展示。 3年及以上企業(yè)中層管理經(jīng)驗(yàn) 1.負(fù)責(zé)制定市場推廣策略及計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)高端品牌體驗(yàn)中心線下活動運(yùn)營及品牌形象管理;
3.負(fù)責(zé)數(shù)字營銷管理,數(shù)據(jù)庫建立、模型開發(fā)、數(shù)據(jù)營銷;
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品曝光、用戶體驗(yàn)、促銷及創(chuàng)新營銷活動,上市、試駕會、品鑒會、創(chuàng)新性話題/事件營銷,體驗(yàn)設(shè)備及工具開發(fā);
5.負(fù)責(zé)a/b/c/d級車展、e級-大篷車巡展、商超定展活動展示。
第15篇 市場推廣部經(jīng)理崗位職責(zé)
市場推廣部經(jīng)理 杭州印力商業(yè)管理有限公司 杭州印力商業(yè)管理有限公司,印力 崗位職責(zé):
包括但不限于以下職責(zé):
1.負(fù)責(zé)購物中心的各項(xiàng)市場活動,旨在通過市場活動提升購物中心的品牌價(jià)值,最大限度地吸引人流,增加購物中心的現(xiàn)金流入;
2.在購物中心總經(jīng)理與公司市場部的督導(dǎo)下制定購物中心的市場營銷策略、計(jì)劃和方案,結(jié)合所在地的商業(yè)市場動向,通過系列市場活動和宣傳達(dá)到計(jì)劃中的即定目標(biāo);
3.制定購物中心市場推廣和宣傳策略,及時對市場活動效果進(jìn)行評估、反饋,根據(jù)市場反應(yīng)及時進(jìn)行調(diào)整,確?；顒悠鸬接行У男麄骱痛黉N效果;
4.負(fù)責(zé)購物中心對外關(guān)系的建立與維護(hù),包括與媒體、社區(qū)公共關(guān)系等方面溝通工作,同時保持與商戶及時溝通,制定購物中心場地的推廣、贊助、促銷活動;
5.定期對市場進(jìn)行市場調(diào)研分析工作,收集、整理市場信息,及時制定有效營銷活動;
6.對公司市場部和購物中心總經(jīng)理負(fù)責(zé),制定和執(zhí)行購物中心整體的形象布局、廣告、贊助、公益等方面的工作計(jì)劃,并按時保質(zhì)完成公司的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
1.相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷及以上
2.從事過3-5年以上的推廣營銷管理工作
3.專業(yè)知識
(1)具備一定品牌營銷知識
(2)具備一定品牌行銷活動規(guī)劃知識
(3)具備一定媒介管理和新媒體傳播管理知識
(4)具備一定數(shù)字營銷、技術(shù)營銷知識
(5)具備一定公關(guān)關(guān)系管理知識
(6)具備一定視覺傳達(dá)、設(shè)計(jì)知識和執(zhí)行能力
4.專業(yè)技能
(1)較好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和高效溝通能力
(2)在媒介及推廣行業(yè)有一定的資源積累
(3)具備比較敏銳的市場觸覺,能根據(jù)行業(yè)變化快速反應(yīng)
(4)具有一定的品牌行銷策劃經(jīng)驗(yàn)。
(5)具備比較豐富的各類推廣活動的落地、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)
(6)對新媒體推廣、互聯(lián)網(wǎng)+等方面有較豐富的資源和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)
第16篇 市場推廣部助理崗位職責(zé)
市場推廣部助理 上海葉道科技有限公司 上海葉道科技有限公司,mode,上海葉道科技,葉道科技,葉道 崗位職責(zé):
1、收集市場、銷售數(shù)據(jù),為部門的市場業(yè)績跟蹤提供參考;
2、培訓(xùn)、提成計(jì)算,部門內(nèi)部管理等相關(guān)工作;
3、協(xié)助處理其它交辦事項(xiàng)。
任職資格:
1、有較強(qiáng)的抗壓能力,能夠妥善處理多個任務(wù);
2、對電商行業(yè)有一定了解或抱有興趣,有市場部工作經(jīng)驗(yàn)為佳;
3、較好的溝通能力和時間管理能力,能夠獨(dú)立完成任務(wù);
4、日?；镜挠⒄Z交流水平,能夠熟練操作office辦公軟件。
第17篇 市場推廣部總監(jiān)崗位職責(zé)
中國區(qū)市場推廣部總監(jiān) 海能達(dá) 哈爾濱海能達(dá)科技有限公司,海能達(dá),海能達(dá) 【崗位職責(zé)】
1、擔(dān)任中國區(qū)市場推廣部門負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)支持國內(nèi)銷售業(yè)務(wù)拓展;
2、根據(jù)公司中國區(qū)的營銷業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,制定國內(nèi)市場推廣計(jì)劃和策略,提升客戶體驗(yàn)和營銷產(chǎn)出;
3、推動和落實(shí)中國區(qū)市場線上、線下推廣工作的數(shù)字化轉(zhuǎn)型,推進(jìn)商機(jī)獲取和高效轉(zhuǎn)化,定期進(jìn)行營銷轉(zhuǎn)化和品牌營銷現(xiàn)狀分析,基于數(shù)據(jù)對營銷策略提供指導(dǎo)性建議;
4、完成集團(tuán)市場品牌戰(zhàn)略和營銷框架在中國區(qū)的落地和執(zhí)行。
【崗位要求】
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有7年以上銷售或市場推廣相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;
2、對品牌傳播有獨(dú)立認(rèn)知,且熱衷于探索市場推廣新方案,曾獨(dú)立或主導(dǎo)操作過品牌策劃傳播項(xiàng)目;
3、對銷售流程、渠道管理有一定的理解,熟悉b2b行業(yè)商業(yè)模式,同時具有商機(jī)獲取的工作經(jīng)驗(yàn),了解l to c的流轉(zhuǎn)全過程;
4、擅長數(shù)據(jù)分析,具備數(shù)據(jù)驅(qū)動的營銷思維,可以熟練使用相關(guān)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)的多維度統(tǒng)計(jì)分析;
5、具有比較突出的組織、策劃、協(xié)調(diào)及溝通能力,帶過10人以上市場推廣團(tuán)隊(duì)。
第18篇 推廣部主管崗位職責(zé)
營銷宣傳推廣部媒體經(jīng)理/主管 維護(hù)媒體關(guān)系,危機(jī)公關(guān),輿情管控,升級優(yōu)化品牌形象。
有媒體資源者優(yōu)先,可看地產(chǎn)公司品牌部負(fù)責(zé)媒體的,或廣告公司負(fù)責(zé)地產(chǎn)公司業(yè)務(wù)者,或全國性主流媒體地產(chǎn)板塊從業(yè)者,男女不限,需全日制統(tǒng)招一本學(xué)歷。 維護(hù)媒體關(guān)系,危機(jī)公關(guān),輿情管控,升級優(yōu)化品牌形象。
有媒體資源者優(yōu)先,可看地產(chǎn)公司品牌部負(fù)責(zé)媒體的,或廣告公司負(fù)責(zé)地產(chǎn)公司業(yè)務(wù)者,或全國性主流媒體地產(chǎn)板塊從業(yè)者,男女不限,需全日制統(tǒng)招一本學(xué)歷。
第19篇 推廣部總監(jiān)崗位職責(zé)
品牌推廣部高級副總監(jiān) 1、制定公司年度整體品牌形象規(guī)劃及推廣策略
2、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,定期向各項(xiàng)目提交市場推廣分析報(bào)告,為公司決策提供依據(jù)
3、針對重點(diǎn)項(xiàng)目制定宣傳推廣計(jì)劃,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合理的資源運(yùn)用,配合各個部門及頻道有效的進(jìn)行推廣執(zhí)行工作。
1、 本科及以上學(xué)歷,3年及以上管理經(jīng)驗(yàn),對聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和娛樂行業(yè)有全盤認(rèn)識,相關(guān)行業(yè)資深從業(yè)經(jīng)驗(yàn),擁有跨行業(yè)資源;
2、 有長遠(yuǎn)眼光和全局觀,能夠獨(dú)立承擔(dān)起整體項(xiàng)目的策劃方案;
3、 熟練掌握社會化營銷,溝通及交際能力強(qiáng);
4、 對企業(yè)品牌包裝有獨(dú)到見解和專業(yè)操作經(jīng)驗(yàn);
5、 能站在企業(yè)戰(zhàn)略高度,創(chuàng)意十足;
6、 執(zhí)行能力強(qiáng),能夠有效管理監(jiān)控項(xiàng)目,并能在項(xiàng)目出現(xiàn)突出緊急情況時,迅速反響。
1、制定公司年度整體品牌形象規(guī)劃及推廣策略
2、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,定期向各項(xiàng)目提交市場推廣分析報(bào)告,為公司決策提供依據(jù)
3、針對重點(diǎn)項(xiàng)目制定宣傳推廣計(jì)劃,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合理的資源運(yùn)用,配合各個部門及頻道有效的進(jìn)行推廣執(zhí)行工作。
1、 本科及以上學(xué)歷,3年及以上管理經(jīng)驗(yàn),對聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和娛樂行業(yè)有全盤認(rèn)識,相關(guān)行業(yè)資深從業(yè)經(jīng)驗(yàn),擁有跨行業(yè)資源;
2、 有長遠(yuǎn)眼光和全局觀,能夠獨(dú)立承擔(dān)起整體項(xiàng)目的策劃方案;
3、 熟練掌握社會化營銷,溝通及交際能力強(qiáng);
4、 對企業(yè)品牌包裝有獨(dú)到見解和專業(yè)操作經(jīng)驗(yàn);
5、 能站在企業(yè)戰(zhàn)略高度,創(chuàng)意十足;
6、 執(zhí)行能力強(qiáng),能夠有效管理監(jiān)控項(xiàng)目,并能在項(xiàng)目出現(xiàn)突出緊急情況時,迅速反響。
第20篇 推廣部助理崗位職責(zé)
市場推廣部助理 上海葉道科技有限公司 上海葉道科技有限公司,mode,上海葉道科技,葉道科技,葉道 崗位職責(zé):
1、收集市場、銷售數(shù)據(jù),為部門的市場業(yè)績跟蹤提供參考;
2、培訓(xùn)、提成計(jì)算,部門內(nèi)部管理等相關(guān)工作;
3、協(xié)助處理其它交辦事項(xiàng)。
任職資格:
1、有較強(qiáng)的抗壓能力,能夠妥善處理多個任務(wù);
2、對電商行業(yè)有一定了解或抱有興趣,有市場部工作經(jīng)驗(yàn)為佳;
3、較好的溝通能力和時間管理能力,能夠獨(dú)立完成任務(wù);
4、日?；镜挠⒄Z交流水平,能夠熟練操作office辦公軟件。
