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崗位職責是什么
奢侈品崗位是負責管理和運營高端品牌產(chǎn)品，包括但不限于時尚、珠寶、腕表、酒類等領(lǐng)域，旨在為消費者提供卓越的購物體驗和維護品牌形象的專業(yè)職位。
崗位職責要求
1. 深入理解奢侈品市場趨勢和消費者行為，具備敏銳的市場洞察力。
2. 精通品牌管理，能準確傳達品牌的獨特價值和故事。
3. 具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧，能夠與供應商、合作伙伴和客戶建立穩(wěn)固關(guān)系。
4. 熟練掌握財務分析，有效控制成本，確保業(yè)務盈利。
5. 嚴謹?shù)慕M織能力和項目管理技能，能有效協(xié)調(diào)資源，實現(xiàn)銷售目標。
6. 至少擁有相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學歷，以及豐富的奢侈品行業(yè)經(jīng)驗。
崗位職責描述
在奢侈品崗位上，從業(yè)者需扮演多重角色：品牌大使、策略制定者、團隊領(lǐng)導者和客戶關(guān)系管理者。他們需要對品牌的每一個細節(jié)都了如指掌，從產(chǎn)品設計到售后服務，從店鋪布局到營銷活動，無不體現(xiàn)其專業(yè)素養(yǎng)。他們需持續(xù)關(guān)注市場動態(tài)，以便及時調(diào)整戰(zhàn)略，保持品牌的領(lǐng)先地位。
有哪些內(nèi)容
1. 品牌策略與執(zhí)行：制定并實施品牌策略，確保與全球品牌定位一致，通過營銷活動和公關(guān)事件提升品牌知名度和影響力。
2. 零售管理：監(jiān)督店鋪運營，確保服務質(zhì)量，提供一流的購物環(huán)境，優(yōu)化客戶體驗。
3. 產(chǎn)品管理：與供應商合作，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和供應，同時監(jiān)控庫存，避免過度庫存或缺貨情況。
4. 團隊建設：招募、培訓和激勵銷售團隊，提升員工的專業(yè)知識和服務水平。
5. 客戶關(guān)系管理：建立和維護vip客戶關(guān)系，提供個性化服務，增強客戶忠誠度。
6. 數(shù)據(jù)分析：定期分析銷售數(shù)據(jù)，評估業(yè)績，調(diào)整銷售策略以達成銷售目標。
7. 合作伙伴關(guān)系：與高端商場、設計師、藝術(shù)家等建立合作關(guān)系，共同打造獨特的市場活動。
在這個崗位上，從業(yè)者需展現(xiàn)出對奢侈品行業(yè)的熱情，對美的追求，以及對卓越服務的執(zhí)著，以確保品牌在競爭激烈的市場中始終保持其獨特的魅力和地位。
奢侈品崗位職責范文
第1篇 奢侈品招商經(jīng)理崗位職責
奢侈品招商高級經(jīng)理 工作職責:
1、根據(jù)集團業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展目標,負責研究公司的發(fā)展方向,將新品牌引入事業(yè)部,完成招商任務。
2、維護好現(xiàn)有品牌的合作關(guān)系。
3、監(jiān)督現(xiàn)有品牌的銷售和運作,并提出改進業(yè)務、產(chǎn)品分類和視覺陳列的建議。
4、與品牌合作進行各種營銷活動。
5、與百貨/購物中心/奧特萊斯事業(yè)部團隊密切合作,協(xié)調(diào)推廣各種營銷活動。
任職資格:
1、本科(含)或以上同等學歷。
2、具有至少3-5年業(yè)務發(fā)展、租賃、品牌建設的工作經(jīng)驗。
3、熟悉百貨/購物中心/奧特萊斯的運作方式和流程。
4、熟悉零售業(yè)務和租賃業(yè)務。
5、具備出色的溝通技巧、表達能力和人際交往能力,英語流利。
6、組織能力強,能同時管理多個項目,與團隊緊密合作,解決復雜多樣的業(yè)務挑戰(zhàn)。
7、積極主動,目標導向,能在團隊環(huán)境中工作,并能獨立工作。 工作職責:
1、根據(jù)集團業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展目標,負責研究公司的發(fā)展方向,將新品牌引入事業(yè)部,完成招商任務。
2、維護好現(xiàn)有品牌的合作關(guān)系。
3、監(jiān)督現(xiàn)有品牌的銷售和運作,并提出改進業(yè)務、產(chǎn)品分類和視覺陳列的建議。
4、與品牌合作進行各種營銷活動。
5、與百貨/購物中心/奧特萊斯事業(yè)部團隊密切合作,協(xié)調(diào)推廣各種營銷活動。
任職資格:
1、本科(含)或以上同等學歷。
2、具有至少3-5年業(yè)務發(fā)展、租賃、品牌建設的工作經(jīng)驗。
3、熟悉百貨/購物中心/奧特萊斯的運作方式和流程。
4、熟悉零售業(yè)務和租賃業(yè)務。
5、具備出色的溝通技巧、表達能力和人際交往能力,英語流利。
6、組織能力強,能同時管理多個項目,與團隊緊密合作,解決復雜多樣的業(yè)務挑戰(zhàn)。
7、積極主動,目標導向,能在團隊環(huán)境中工作,并能獨立工作。
第2篇 歐洲奢侈品牌直營店銷售顧問shopsales崗位職責
職位描述
1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關(guān)系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內(nèi)的所有產(chǎn)品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經(jīng)驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。
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第3篇 奢侈品店店長崗位職責
奢侈品店店長 日上免稅行(中國)有限公司 日上免稅行(中國)有限公司,日上免稅行,日上免稅行 職責描述:
銷售工作:
·有效協(xié)調(diào)銷售、收銀和理貨人員的高效協(xié)作,達成店面整體銷售目標
·充分調(diào)動可用資源落實營銷方案,通過營銷活動的開展輔助銷售目標達成
客戶服務:
·通過人、貨、場的管控,營造良好的店面氛圍,為顧客提供高標準的客戶服務,保障客戶滿意度
·對突發(fā)事件及時響應并解決,避免服務性客訴的產(chǎn)生
·通過得體的自身形象及高標準的服務水平,維護公司及品牌形象
·維持與客戶的長期良好關(guān)系,體現(xiàn)品牌精神,及時收集并反饋客戶需求及意見,加深客戶粘性
·通過分析客戶反饋和跟進服務來管理客戶數(shù)據(jù)庫
員工發(fā)展:
·關(guān)注員工專業(yè)及技能水平,了解員工發(fā)展需求,通過輔導帶教等工作的開展,提高店面員工的整體能力水平及服務水準
店鋪日常運營:
·根據(jù)航站樓銷售實際狀況,合理匹配人員排班、店面人員分布
·通過店面合理庫存的管理,保障店面商品的良性供給
·根據(jù)店面運營管理相關(guān)要求,對人、貨、場的標準執(zhí)行進行檢查與持續(xù)改善
·嚴格按照公司及機場的相關(guān)管理要求開展工作
其他:
·完成公司交辦的其他工作
任職要求:
·五年及以上工作經(jīng)驗,三年及以上奢侈品零售行業(yè)管理經(jīng)驗
·專科及以上學歷,良好的英語基礎(chǔ)
·男女不限,形象氣質(zhì)佳,男170cm以上,女160cm以上
·優(yōu)秀的組織能力和溝通技能
·具備團隊合作精神,樂于分享,具有一定的人格魅力和領(lǐng)導力
第4篇 奢侈品銷售顧問崗位職責
奢侈品銷售顧問 1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關(guān)系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內(nèi)的所有產(chǎn)品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經(jīng)驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。 1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關(guān)系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內(nèi)的所有產(chǎn)品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經(jīng)驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。
第5篇 奢侈品店銷售崗位職責
奢侈品店銷售主管 某一線奢侈品牌成都國金招店主管
負責門店的銷售管理及銷售業(yè)績完成
要求:
1、有奢侈品行業(yè)至少3年以上工作經(jīng)驗
2、有一定的店鋪管理經(jīng)驗
3、crm客戶管理能力強
第6篇 奢侈品店員崗位職責
奢侈品直營店員 1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關(guān)系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內(nèi)的所有產(chǎn)品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經(jīng)驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。 1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關(guān)系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內(nèi)的所有產(chǎn)品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經(jīng)驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。
第7篇 奢侈品鑒定崗位職責
奢侈品鑒定師 只二 上海只二網(wǎng)絡科技有限公司,share2,只二,只二網(wǎng)絡,只二 只二
只留好東西
你在只二需要做:
1.負責輕奢和奢侈品包袋、鞋品、珠寶首飾的真?zhèn)巍⑵放?、款式、成色進行鑒定認證;
2.負責建立完善鑒定程序,并不斷優(yōu)化;
3.與客服部門溝通商品鑒定和品質(zhì)事宜
只二希望你:
1.有一雙火眼金睛,從事奢侈品鑒定行業(yè)三年以上經(jīng)驗;
2.具有專業(yè)的鑒定能力,當然還要有良好的審美和分析能力;
3.有相應的職業(yè)認證,奢侈品管理相關(guān)專業(yè)的加分。
第8篇 某外資奢侈品服飾公司崗位職責
reportsto:areamanageroveralljobfunction:responsibleforma_imizingprofitabilityinthestore.leadsmanagescoordinatesandorganizesthebusinessaccordingtohmssharedvaluesstandardspoliciesandprocedures.jobresponsibility:toma_imizesalesopportunitiesthroughcommercialityfocusandoutstandingcustomerservice.salescontrolling.monitorsandestablishessalesgoalssalesplansandsalesbudgets.followsuptooptimizeprofit.merchandising.overseesthatthestorepresentsthegarmentstomeethmhighstandardshasdetailedknowledgeaboutourtrendsandconceptsandensuresthatproperfeedbackisgiventotheareateamandmerchandisingteam.visual.ensuresthatthegarmentcareandvisualstandardsmeethme_pectations.garmentflow.makessurethatthestoresallocationiscorrectandthatthegarmentsarepresentedonthesalesfloortoma_imizesalesopportunities.adminroutines.overseesthatthestoreisfollowinghmpoliciesandprocedures
第9篇 奢侈品銷售經(jīng)理崗位職責
銷售經(jīng)理(奢侈品) 深圳鴻洲置業(yè)集團有限公司 深圳鴻洲置業(yè)集團有限公司,深圳市新銳模型設計有限公司,鴻洲置業(yè),鴻洲集團,鴻洲 職責描述:
1、負責線下實體店的運營、管理以及促銷活動策劃;
2、負責線下店鋪的招商活動,配合公司貫徹各項策略實施;
3、負責制定總體和分階段的營銷政策,營銷策略和實施方案并有效執(zhí)行;
4、負責制定并執(zhí)行公司產(chǎn)品推廣、運營、宣傳方案;
5、對產(chǎn)品進行宣傳推廣,通過內(nèi)容運營等手段,提升產(chǎn)品活躍度;
6、負責產(chǎn)品活動運營及內(nèi)容運營的策劃、執(zhí)行、數(shù)據(jù)跟蹤反饋;
7、跟蹤運營效果,收集、分析用戶習慣和反饋建議,根據(jù)產(chǎn)品營運數(shù)據(jù),提出產(chǎn)品需求,促進產(chǎn)品快速有效迭代;
8、針對區(qū)域內(nèi)市場及渠道情況,統(tǒng)籌規(guī)劃伙伴能力建設模型、提能目標,制定提能計劃,并負責提能計劃的落地實施;
9、幫助區(qū)域內(nèi)合作伙伴進行銷售團隊運營,完成銷售指標。
任職要求:
1、本科及以上學歷,3年以上產(chǎn)品運營或產(chǎn)品策劃經(jīng)驗;
2、具備一定的銷售能力,熟悉連鎖經(jīng)營模式、店鋪運營管理;
3、對數(shù)據(jù)與業(yè)務方面有足夠的敏感性,有較強的邏輯分析能力和獨立思考能力,精通e_cel、ppt等辦公軟件;
4、較強的項目管理能力及組織策劃能力,善于跨團隊溝通協(xié)調(diào),并能借助各方力量推動項目落地執(zhí)行;
5、具有良好的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力和成本意識,知識面較寬,對新事物有開放的態(tài)度和探索意愿,能夠獨立分析和解決問題;
6、具備良好的總結(jié)意識和分析習慣,善于推動工作流程優(yōu)化
第10篇 奢侈品店經(jīng)理崗位職責
深圳外資急招奢侈品店經(jīng)理 1. 銷售和庫存意識
- 提高并促進整體店鋪的銷售量
- 明確店鋪的銷售目標、銷售開發(fā)和銷售關(guān)鍵業(yè)績指標即vpt、ppt、ppp、票據(jù)數(shù)額、流轉(zhuǎn)率(如有需要)以及店內(nèi)活動
- 積極跟蹤記錄個人的銷售效率和以上提及的銷售關(guān)鍵業(yè)績指標
- 了解庫存運轉(zhuǎn)
- 按要求完成各項庫存流程(收貨、轉(zhuǎn)移、更新和做好庫存記錄、備料和庫存盤點)以及相應的跟進事項
2. 店鋪的視覺營銷和維護
- 根據(jù)公司的指導方針,及時有效地實施和維護高質(zhì)量的視覺營銷方式
- 完成指定區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生整潔工作(櫥窗、窗口區(qū)域和產(chǎn)品的清潔),幫助維護整體店鋪的清潔
3. 店鋪管理
- 保存好店鋪的文件材料/文件歸檔,及時對有關(guān)材料進行上報
- 執(zhí)行收款機流程,按照公司的指導方針應用和實施現(xiàn)金處理、銀行存入和銷售對賬流程
- 嚴格遵守店鋪的安全保衛(wèi)流程
4. 團隊合作
- 與其他團隊成員共同合作以實現(xiàn)店鋪目標
- 培養(yǎng)相互之間的團隊精神
- 按要求向店鋪經(jīng)理提供全方位支持
1. 銷售和庫存意識
- 提高并促進整體店鋪的銷售量
- 明確店鋪的銷售目標、銷售開發(fā)和銷售關(guān)鍵業(yè)績指標即vpt、ppt、ppp、票據(jù)數(shù)額、流轉(zhuǎn)率(如有需要)以及店內(nèi)活動
- 積極跟蹤記錄個人的銷售效率和以上提及的銷售關(guān)鍵業(yè)績指標
- 了解庫存運轉(zhuǎn)
- 按要求完成各項庫存流程(收貨、轉(zhuǎn)移、更新和做好庫存記錄、備料和庫存盤點)以及相應的跟進事項
2. 店鋪的視覺營銷和維護
- 根據(jù)公司的指導方針,及時有效地實施和維護高質(zhì)量的視覺營銷方式
- 完成指定區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生整潔工作(櫥窗、窗口區(qū)域和產(chǎn)品的清潔),幫助維護整體店鋪的清潔
3. 店鋪管理
- 保存好店鋪的文件材料/文件歸檔,及時對有關(guān)材料進行上報
- 執(zhí)行收款機流程,按照公司的指導方針應用和實施現(xiàn)金處理、銀行存入和銷售對賬流程
- 嚴格遵守店鋪的安全保衛(wèi)流程
4. 團隊合作
- 與其他團隊成員共同合作以實現(xiàn)店鋪目標
- 培養(yǎng)相互之間的團隊精神
- 按要求向店鋪經(jīng)理提供全方位支持
第11篇 奢侈品營銷總監(jiān)崗位職責
營銷總監(jiān)(高端奢侈品) 海南倡鴻工程有限公司 海南健林醫(yī)藥有限公司,健林 1.該崗位為代招職位;
2.該公司為高端奢侈保健品生產(chǎn)、銷售公司;
3.對應的客戶為會員制大客戶,采取高端銷售渠道;
4.有較強的執(zhí)行力與優(yōu)秀的營銷業(yè)績。
5.條件優(yōu)秀人員公司可考慮分配股權(quán)。
第12篇 奢侈品銷售代表崗位職責
奢侈品銷售代表sa 崗位職責:
1、按品牌標準執(zhí)行店內(nèi)銷售工作,為到店客人提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、貼心的服務;
2、維護售前、售中和售后客戶數(shù)據(jù),以單據(jù)和報表方式進行反饋;
3、協(xié)助營銷主管拓展外部資源,并與相關(guān)部門保持良好溝通;
4、確保店鋪環(huán)境符合公司標準(如視覺陳列,清潔等)。
任職要求:
1、年齡20-40歲,相貌端正,具親和力,形象氣質(zhì)佳;
2、具備服飾、皮具、珠寶、鐘表、奢侈品行業(yè)銷售經(jīng)驗,國際品牌企業(yè)銷售服務經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉零售專賣店日常操作流程;
4、有較強的溝通表達能力和銷售能力,客戶服務意識強,有良好具團隊合作能力;
5、對皮具行業(yè)充滿熱情,做事細心有責任感,認同公司發(fā)展的價值觀;
6、簡歷請附照片。 崗位職責:
1、按品牌標準執(zhí)行店內(nèi)銷售工作,為到店客人提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、貼心的服務;
2、維護售前、售中和售后客戶數(shù)據(jù),以單據(jù)和報表方式進行反饋;
3、協(xié)助營銷主管拓展外部資源,并與相關(guān)部門保持良好溝通;
4、確保店鋪環(huán)境符合公司標準(如視覺陳列,清潔等)。
任職要求:
1、年齡20-40歲,相貌端正,具親和力,形象氣質(zhì)佳;
2、具備服飾、皮具、珠寶、鐘表、奢侈品行業(yè)銷售經(jīng)驗,國際品牌企業(yè)銷售服務經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉零售專賣店日常操作流程;
4、有較強的溝通表達能力和銷售能力,客戶服務意識強,有良好具團隊合作能力;
5、對皮具行業(yè)充滿熱情,做事細心有責任感,認同公司發(fā)展的價值觀;
6、簡歷請附照片。
第13篇 一線奢侈品牌招聘店鋪銷售主管salessupervisor崗位職責
某一線奢侈品牌招聘店鋪銷售主管supervisor職位描述:a.協(xié)助店長完成店鋪的銷售和非銷售目標b.承擔部分店長所授權(quán)的店內(nèi)的日常管理工作,保證店鋪的良好運營;并在銷售過程中,為團隊成員提供必要的監(jiān)督和指導,保證銷售團隊提供符合旗艦店標準的客戶服務c.建立和維護良好的客戶關(guān)系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息。d.在日常工作中,為團隊成員提供培訓和指導,保證銷售團隊按照公司的標準運營政策和運營流程操作e.協(xié)助店長監(jiān)督店鋪庫存管理f.協(xié)助店長做好店鋪商品陳列工作g.經(jīng)過授權(quán),在店長不在時,行使店長的部分管理職責。職位要求:35年年以上相關(guān)零售行業(yè)工作經(jīng)驗良好的英語閱讀和溝通能力能夠熟練運用microsoftoffice電腦操作軟件具有團隊管理經(jīng)驗良好的組織能力和邏輯思維能力良好的溝通能力和客戶服務技巧注重團隊合作工作認真嚴謹有責任心有耐心誠實守信協(xié)調(diào)能力強工作熱情有較好的發(fā)展?jié)摿蛯W習能力
第14篇 奢侈品銷售崗位職責
奢侈品銷售 providing outstanding customer service;
respecting brand standard through all phases of the selling ceremony;
from welcoming the customers and understanding and anticipating their needs, to accompanying them through the payment process;
interacting with customers and building strong customer relationships; providing outstanding customer service;
respecting brand standard through all phases of the selling ceremony;
from welcoming the customers and understanding and anticipating their needs, to accompanying them through the payment process;
interacting with customers and building strong customer relationships;
第15篇 奢侈品銷售主管崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調(diào)研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第16篇 奢侈品編輯崗位職責
崗位職責:
1.負責網(wǎng)站等平臺奢侈品欄目的信息搜集、編輯、審校等工作,完成內(nèi)容的規(guī)劃、管理及運營;
2.準確把握中高端用戶對于相關(guān)品質(zhì)生活的內(nèi)容需求,把握平臺內(nèi)容的文字、圖片、視頻等不同形式的調(diào)性。
3.負責日常素材收集、內(nèi)容策劃,文案撰寫、文案排版、產(chǎn)品文案包裝
任職要求:
1.大專以上學歷,文科優(yōu)先,從事奢侈品、珠寶、高端旅游、健康、教育等行業(yè)文案工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.對時尚行業(yè)、奢侈品行業(yè)有一定的敏感度,思維敏捷,洞察力強,具有較強的語言組織能力和文字功底;
3.網(wǎng)絡觸覺高,對品牌及市場營銷,尤其線上營銷活動有較深的理解;
4.性格開朗,擅長溝通,認真負責,有較強的抗壓能力,具備團隊協(xié)作精神。
5 有基礎(chǔ)的圖片編輯處理能力,熟練使用ps、或美圖秀秀等工具;
第17篇 奢侈品珠寶銷售崗位職責
1、學習奢侈品行業(yè)相關(guān)知識和銷售技能,為顧客提供高品質(zhì)的顧問式服務,幫助顧客打造優(yōu)質(zhì)生活方式;
2、協(xié)助店長、店助實現(xiàn)專賣店日常運營,獨立承擔專賣店日常事務;
3、配合店鋪開展品牌活動,促進銷售業(yè)績提升;
4、通過工作期間對銷售工作的全面學習和鍛煉,成長為管理精英或銷售專家。
第18篇 奢侈品鑒定師崗位職責
崗位職責:
1、負責箱包、服飾、腕表、珠寶等奢侈品或輕奢品鑒定認證工作,對鑒定結(jié)果負責;
2、負責鑒定數(shù)據(jù)庫的日常更新和維護;
3、負責鑒定程序和鑒定手段的不斷提升,以及相關(guān)知識培訓的分享;
任職要求:
1、至少2年及以上的一線時尚奢侈品箱包鑒定經(jīng)驗,相關(guān)證書者優(yōu)先;
2、性格穩(wěn)重、細心、耐心,有強烈的責任意識;
3、具備較好的溝通、工作主動積極,具有高度的責任心,團隊協(xié)作能力強
4、有良好的個人素質(zhì)和職業(yè)操守
我們將提供:
1、獨角獸的成長機會;
2、高于行業(yè)的薪水和獎金;高級人才干股;
3、自由平等的互聯(lián)網(wǎng)工作氣氛和文化,無邊界探索未知嘗試創(chuàng)新;
4、每天免費的下午茶、晚餐;
5、每年12次團建 2次集體旅游;
我們希望你:
保持好奇心和探索精神;
充滿激情拒絕平庸;
有以結(jié)果為導向的做事風格。
第19篇 奢侈品品牌經(jīng)理崗位職責
加盟副總經(jīng)理-外資奢侈品品牌 michael page 米高蒲志國際(香港)有限公司 職責描述:
我的客戶是一外資奢侈品牌,過往在中國的發(fā)展較為穩(wěn)健,隨著中國市場的消費升級,企業(yè)意識到應當抓緊時機大力拓展中國市場、搶占先機。在品牌進入中國要快速拓展的階段,作為加盟負責人,負責經(jīng)銷商模式分析、加盟商管理和加盟商拓展的工作,領(lǐng)導企業(yè)與團隊快速拓展的項目。
1、按照公司業(yè)務戰(zhàn)略和品牌戰(zhàn)略,制定加盟商體系的戰(zhàn)略規(guī)劃,制訂加盟策略、政策、計劃、推廣等方案并組織實施;
2、負責加盟渠道布局的規(guī)劃,并組織加盟渠道拓展,完成組織經(jīng)營架構(gòu)組建;
3、尋找意向客戶,負責新店現(xiàn)場勘查、租賃談判、合同條款談判等實務流程;做好有關(guān)陳列、產(chǎn)品到貨、人員培訓和銷售監(jiān)督工作,跟進加盟商的前期開店過程;
4、培訓、指導加盟商運營,持續(xù)扶持加盟商提升盈利能力;
5、負責加盟體系的管理,監(jiān)督并帶動加盟商執(zhí)行公司的人力資源政策和市場政策,維護與加盟伙伴良好的合作關(guān)系。
6、 負責加盟團隊的組建、人員培訓,考核等日常管理。
任職要求:
1、 本科及以上學歷;
2、 8年以上連鎖加盟工作經(jīng)驗;
3、 熟悉加盟連鎖標準化管理,有知名品牌運作案例,熟練操作全國市場連鎖品牌的加盟及運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有較強的商務談判技巧與談判能力,敏感的市場意識、較強的數(shù)據(jù)分析和財務分析能力、優(yōu)秀的業(yè)務推進能力,能敏銳把握市場方向并及時解決實際問題;;
5、具有較強的管理能力、學習能力,資源整合能力、能承受較大的工作壓力。
6、有全局觀、敬業(yè)精神、誠信度、協(xié)作性,具備較高的服務意識、成本意識,適應性強。
